教职工代表大会工作总结讲话稿,镇教职工大会工作总结
教职工职代会代表发言稿
教职工职代会代表发言稿
尊敬的各位领导、同事们:
大家上午好!我是来自人力资源部的张华,很荣幸能够在这次教职工代表大会上代表全体职工发言。
在过去的一年里,学校上下团结一心,同舟共济,克服了重重困难,取得了令人瞩目的成绩。
在此,我谨代表全体职工,向辛勤工作在各条战线上的同事们表示衷心的感谢和崇高的敬意!
大家都知道,过去的一年对于我校来说是极不平凡的一年。
新冠肺炎疫情的突然爆发,严重影响了学校的正常教学秩序。
面对如此严峻的形势,学校迅速反应,制定了一系列应对措施,最大限度地减少疫情对教学的影响。
在这股严峻的考验面前,我校广大教职员工冲锋在前,舍小家顾大家,作出了重大贡献。
一方面,教师们利用线上教学的方式,确保了教学工作的正常进行;另一方面,后勤保障人员也付出了极大的努力,为学校的正常运转提供了有力保障。
在此,我代表全体职工,向辛勤工作的同事们表示衷心的感谢!正是有了你们的无私奉献,学校才能够在这场突如其来的疫情中化危为机,夺取了全面胜利。
然而,我们决不能止步于此,我们必须乘胜追击,再接再厉。
新的一年,
我们将面临更多的机遇和挑战。
我坚信,只要我们上下同心、团结一致,定能够扬帆远航,再创辉煌!
我衷心祝愿母校的明天会更加美好,祝愿全体职工新年快乐、阖家欢乐!谢谢大家!。
2024年教职工代表大会工作总结和提案解答范文(3篇)
2024年教职工代表大会工作总结和提案解答范文尊敬的各位教职工代表：在过去的一年里，我们共同经历了许多挑战和困难，但也取得了一些可喜的成就。
作为教职工的代表，我们积极参与学校的管理和决策，为提升教育质量、提高人才培养水平不遗余力。
现在，我将对____年的工作进行总结，并提出一些解决问题的建议。
首先，让我对过去一年的工作进行总结。
在教育教学方面，我们加强了教师培训的力度，提升了教师的专业能力和教学水平。
我们积极引进先进的教育理念和教学方法，推动了教育教学的创新与改革。
在科研方面，我们加强了科研团队的建设，提高了科研水平和科研成果的转化率。
我们组织了多个学术交流会和研讨会，促进了教职工之间的学术交流与合作。
在师生关系方面，我们加强了师生互动，增进了师生之间的了解和信任。
我们组织了各种活动，丰富了学生的校园生活，提高了教职工的服务意识和责任感。
然而，我们也面临着许多挑战和问题。
首先，学校的教育质量和教学水平还有待提高。
尽管我们已经加强了教师培训和引进先进的教育理念和方法，但仍然存在一些教师教学能力不够强、教学方法不够灵活等问题。
其次，科研水平和科研成果的转化率仍然不高。
尽管我们已经加强了科研团队的建设和组织了许多学术交流会和研讨会，但科研水平和科研成果的转化率还有待提高。
最后，师生之间的沟通和互动仍然不够密切。
尽管我们组织了各种活动，但仍然存在一些师生之间沟通不畅、互动不足的问题。
针对这些问题，我提出以下几点建议：一、加强教师培训和提升教师教学能力。
学校应制定完善的教师培训计划，提供具有针对性的培训课程，帮助教师提高专业能力和教学水平。
同时，学校还应建立评估体系，对教师的教学质量进行评估和考核，激励教师积极提高。
二、鼓励科研创新和加强科研成果的转化。
学校应加大科研经费的投入，提供更多的科研项目和资源支持。
同时，学校还应加强与企业和社会的合作，促进科研成果的转化和应用。
三、加强师生之间的沟通和互动。
学校应建立健全的师生沟通机制，促进师生之间的交流和互动。
在教职工代表大会上的总结讲话8篇
在教职工代表大会上的总结讲话8篇篇1尊敬的各位代表、各位同事：大家好！在这充满激情与活力的时刻，我们齐聚一堂，共同总结过去一段时间的工作，展望未来的美好前景。
首先，我要对大家的辛勤付出表示衷心的感谢，正是有了你们的共同努力，我们的学校才取得了今天这样的辉煌成就。
过去的一段时间里，我们教职工代表大会一直致力于推动学校的各项事业发展。
通过大家的共同努力，我们在教育教学、科研管理、师资队伍建设等方面取得了显著的成绩。
这些成绩的取得，离不开每一位代表的积极参与和贡献。
在教学方面，我们积极推进课堂教学改革，创新教学方法和手段，提高了学生的学习兴趣和积极性。
同时，我们还加强了实践教学环节，让学生在实践中掌握知识，培养了他们的实践能力和创新精神。
在科研方面，我们积极争取各级各类科研项目，取得了丰硕的科研成果。
这些成果不仅提升了学校的学术声誉，也为社会的进步和发展做出了积极贡献。
在师资队伍建设方面，我们注重教师的培养和发展，通过举办各类培训和学习活动，提高了教师的专业素养和教学水平。
同时，我们还引进了一批优秀的人才，为学校的发展注入了新的活力。
然而，我们也清醒地认识到，在工作的过程中还存在一些问题和不足。
例如，在教学方面，还需要进一步强化学生的自主学习能力；在科研方面，还需要进一步提高科研成果的转化率；在师资队伍建设方面，还需要进一步加强教师的团队协作精神。
这些问题都需要我们在未来的工作中认真加以解决。
未来，我们将继续坚持以教育教学为中心，以科研为引领，以师资队伍建设为保障的工作方针。
我们要继续深化改革，创新思路，不断推动学校各项事业的全面发展。
同时，我们还要注重学生的全面发展，培养他们的创新精神和实践能力，为社会的进步和发展做出更大的贡献。
在这个过程中，我们每一位教职工都要继续发扬团结协作、勇攀高峰的精神。
我们要相互支持、相互帮助、相互学习，共同面对工作中的挑战和困难。
我们相信只要我们齐心协力、携手共进就一定能够创造更加辉煌的未来！最后我要再次感谢大家的辛勤付出和不懈努力！希望我们在未来的工作中再接再厉取得更加优异的成绩！谢谢大家！篇2尊敬的各位代表、各位同事：大家好！在这充满激情与活力的时刻，我们齐聚一堂，共同回顾过去一段时间的工作与成果，展望未来的美好前景。
在职工代表大会上的总结讲话
在职工代表大会上的总结讲话尊敬的各位代表：大家好！首先，我要向各位代表表示衷心的感谢和崇高的敬意，你们是广大职工群众的代表和发言人，你们为维护职工权益、增进企业发展作出了重要的贡献。
回顾过去一年，我感到欣慰的是，通过大家的共同努力，我们企业取得了许多丰硕的成果。
在经济形势严峻的背景下，我们勇于面对挑战，坚持以市场为导向，积极适应市场需求变化，实现了企业生产经营的良好开局。
我们不仅圆满完成了年度生产目标，还实现了一定的经济效益，为企业的可持续发展奠定了坚实的基础。
在过去一年中，我们更加注重职工的培训和技能提升，开展了一系列的培训学习活动。
通过这些活动，我相信每位职工都取得了较大的进步。
只有不断提升自身的素质和技能水平，才能在竞争激烈的市场中立于不败之地，为企业的发展增添动力。
当然，我们也要清醒地看到存在的问题和不足。
一方面，我们在面临市场竞争时，还存在着一些传统观念的束缚和行为上的惰性。
我们需要进一步加强创新意识，拓宽思路，勇于开拓新的市场领域，推动企业的进一步发展。
另一方面，我们要进一步加强职工的权益保护，增加职工福利待遇，提高职工的工作满意度和投入度。
只有使职工充分感受到企业的关怀和支持，才能形成和谐的企业氛围，激发职工的积极性和创造力。
在未来的发展中，我提出以下几点建议：第一，进一步加强企业文化建设。
企业文化是企业的灵魂，是提高员工凝聚力和向心力的重要手段。
我们要加强员工对企业文化的理解和认同，使之成为我们群众工作的一部分，为企业做好的事情。
只有树立起共同的价值观，形成强大的团队合作精神，才能实现稳定、持久、可持续的发展。
第二，加大对职工的培训和技能提升力度。
当前，技术和知识更新的速度日益加快，只有始终跟上科技发展的步伐，才能在竞争中占据优势地位。
我们应该加强对职工的专业知识培训和技能训练，提高职工的职业素养和专业水平，为企业的创新发展提供有力的智力支持。
第三，加强与员工的沟通和交流。
沟通是企业良好发展的基石，是解决问题和化解矛盾的重要途径。
教工代表大会发言稿
教工代表大会发言稿首先，我想对各位代表表示衷心的问候和感谢。
作为一名教职工，我充满责任感和使命感，非常荣幸能够站在这里与大家共同探讨教育事业的发展和改革。
下面我将从教育资源、教育质量、教师培训等多个方面进行探讨，希望能够为教育工作的发展献计献策。
一、教育资源的合理配置教育资源的合理配置是教育工作的重要保障，我们应该致力于打造一个公平公正的教育资源环境。
首先，应该加大对农村地区教育资源的投入，推动城乡教育发展的均衡。
其次，要注重学校硬件设施的建设，提高教学和科研条件，为学生提供更好的学习环境。
二、提高教育质量教育质量是衡量一所学校的重要指标，也是评估教育机构的关键标准。
我们要加强教学管理，提升教师教学水平。
此外，还应鼓励学生全面发展，注重培养学生的实践能力和创新精神，以适应社会发展的需求。
三、教育体制改革教育体制改革是推动教育事业发展的重要动力。
我们要解决教师岗位稳定性的问题，加强对教师的职称评定和薪酬待遇的改革。
同时，要建立完善的教师培训体系，不断提升教师专业素养。
四、家校合作家校合作是提高教育质量的重要途径之一。
家长和学校要建立起紧密的联系，共同关注学生的学习和成长。
同时，家长也要树立正确的教育观念，积极配合学校的教育工作，共同促进学生的全面发展。
五、教育创新教育创新是推动教育事业不断发展的重要支撑。
我们要鼓励教师在教学实践中进行创新探索，培养学生的创新意识和创新能力。
同时，还应该加强教育科研，推动教育理论的创新。
六、教育公平教育公平是实现教育事业可持续发展的重要保障。
我们要坚决打破各种不公平现象，为每个孩子提供平等的教育机会。
此外，也要注重发展特殊群体的教育，提供适合不同学生需求的教育服务。
七、教育信息化教育信息化是教育事业发展的重要趋势。
我们要加强校园网络建设，建立全面覆盖的教育信息化平台，为教学和管理提供支持。
同时，还要加强教师对信息技术的培训，提高教师信息化素养。
八、教育国际化教育国际化是培养具有全球视野的人才的需要。
职工代表大会总结的讲话
职工代表大会总结的讲话尊敬的各位职工代表：大家好！首先，我要向各位代表表示衷心的感谢和崇高的敬意。
今天，我们在这里召开职工代表大会，旨在总结过去的一年工作，回顾成绩和不足，展望未来的工作重点和目标。
接下来，我将从以下几个方面进行总结发言。
一、工作成绩回顾过去一年，公司在全体职工的努力下，取得了一系列的辉煌业绩。
首先，我们坚持以人为本，关心关爱职工，不断提升职工福利待遇，为他们提供更好的工作和生活环境。
其次，我们推行一系列创新措施，提高生产效率和质量，降低成本，为公司创造了可观的经济效益。
此外，我们还积极参与公益慈善事业，回报社会，并树立了公司良好的社会形象。
二、存在的问题和不足然而，我们也应该清醒地看到，工作中还存在一些问题和不足。
首先是人员管理方面的问题，包括出勤率和绩效评估等方面存在亟待改进的情况。
其次，我们在创新能力和市场拓展方面还有待加强，尤其是在面对日益激烈的市场竞争时，我们需要更加敏锐地抓住机遇，提高市场竞争力。
此外，我们也要更加重视职工培训和人才梯队建设，为公司未来的发展储备更多优秀的人才。
三、未来的工作重点和目标面对新的一年，我们要进一步明确工作重点和目标。
第一，我们要聚焦人才培养和激励机制的建设。
通过加强绩效考核和激励机制的改进，激发职工的工作热情和创造力，提高整体工作效率。
第二，我们要注重市场开拓和创新发展，加强产品研发和品牌推广，提高市场份额和知名度。
第三，我们要加强内部管理，完善各项制度和流程，提高工作流畅度和效率。
四、加强团队建设最后，我要强调加强团队建设的重要性。
只有团结一心，携手奋进，我们才能在竞争激烈的市场中立于不败之地，推动公司迈上新的高峰。
因此，我希望各位代表能够发扬团结互助的精神，积极与公司领导沟通合作，成为公司发展的重要力量。
尊敬的各位代表，过去一年是辛勤工作的一年，也是收获的一年。
展望未来，我们有决心、有信心、有能力共同创造更加美好的明天。
让我们携起手来，勇往直前，为公司的发展贡献自己的力量。
教职工代表大会讲话稿(5篇)
教职工代表大会讲话稿（5篇）（篇一）各位亲爱的同仁：上午好！很荣幸能够再次作为教代会代表在这里发言。
教代会是学校管理制度体系中的一个重要组成部分，作为其中的一员，我很高兴能为学校、为各位老师服务，也愿意成为学校与老师之间的沟通桥梁，为学校的发展贡献出自己的一份力量。
我没有什么豪言壮语，就谈谈最近自己的一点感受吧！**中心学校是一座年轻的学校，不仅因为她建校的时间不长，更因为这所学校里的老师一大部分都是年轻有为、充满活力的，每天看着美丽的校园，看着朝气蓬勃的老师，即使教学任务再繁重，心情也会变得明媚起来。
然而最近“蒙城殴师”事件，给我们的心理带来了阴影，一些负面情绪也随之爆发，包括我自己，都对自己的教育事业产生了怀疑情绪，觉得很失望。
但是因为失望我的工作就放任不管了吗？因为失望我就要懈怠、放弃，甚至离开这个工作岗位吗？肯定不行，这是我的工作，哪怕有这样“流血又流泪”的事件，我仍然会站在讲台上，用饱满的热情面对我的学生。
就像吃饭咬了舌头，你不会就此饿肚子，饭还得继续吃；就像走路被石头绊倒，也不是就地趴着，而是继续爬起来往前走。
所以，事件过后，我的工作生活依旧继续。
只是这件事也引起我的反思：如今社会上这样类似的事件很多，我们在抱怨、在指责、在愤怒的同时，还应该深思，为什么现在师生之间的关系这么紧张，我们该如何处理与学生的关系，如何成为学生的良师益友，而不是学生的攻击对象呢？我想，只有坚守自己的职业道德，用自己的教育良知去感动学生，教育学生，学生才会尊重我们、感激我们，师生之间这种剑拔弩张的关系就会改善。
当然，确有一些学生是我们无法教育好的，但不能因为这些学生，就让我们曾经坚持的梦想失去色彩，也不能因为这些极端案例，就对我们的工作失去希望，诚然，教育的大环境确实还需要涵养，教育的制度也的确还需要完善，但是，我们心中的希望之火不能熄灭，而只有心怀着阳光与期望，脚下的路才不会变得晦涩阴暗！前途才会变得灿烂光明！以上就是作为教代会一员的我，传递的一点正能量，也希望我们所有代表将心中的正能量传递！谢谢大家！（篇二）各位代表，同志们：刚才，**校长代表学校行政在第一届教代会第一届工代会第六次会议上作的工作报告，总结了学校**年工作，提出了**年8各方面工作的总体思路和要求。
学校教职工代表大会工作总结
学校教职工代表大会工作总结尊敬的校领导、各位教职工代表们：时光荏苒，一年又过去了，回首这一年，我们在学校教职工代表大会上共同完成了一系列的工作。
在这里，我代表学校全体教职工代表向各位领导和全体同志汇报一下我们的工作情况，同时也向各位领导和全体同志致以节日的问候。
一、工作回顾在过去的一年里，学校教职工代表大会按照领导的要求，认真履行职责，将各项工作落到实处。
我们开展了一系列的工作，包括：1.分析形势，制定发展规划我们认真分析了当前教育形势，深入研究了教育改革和发展的趋势。
在此基础上，指导学校制定了全面发展的规划和实施方案，为学校的长足发展奠定了基础。
2.加强师资队伍建设我们重视教师队伍建设，积极开展教师职业素质的提高和发展，注重提高教学效果和教育质量。
我们组织了各项培训和教学研究活动，帮助教师不断提高教育教学水平。
3.促进校园文化建设我们积极开展多样化的文化活动，如诵读比赛、文化周、爱国主义教育活动等，推动校园文化建设，丰富教育教学内容，助力学校发展。
4.关注学生生命成长我们高度重视学生的生命成长，创建了心理健康教育基地，开展了各项心理辅导、咨询和健康教育活动，为学生提供了良好的心理支持与帮助。
以上仅是我们工作的一个大致概括，我们在各个方面都做了不少具体的事情，也获得了一定的成绩。
当然，在工作中也遇到了各种困难和挑战，但我们始终坚持不懈，取得了较为满意的成果。
二、存在的问题我们在工作中也发现了存在的问题，主要体现在以下几个方面：1.工作计划缺乏可操作性我们在工作计划的编制中缺乏具体可操作性，造成了一些计划难以实现的情况。
2.工作协调性不足我们有时候由于工作协调性不足，导致工作发生了冲突或重复的情况，浪费了资源。
3.工作绩效评估不充分我们对工作绩效的评估不够充分，存在评估指标不合理、评估标准过于单一等问题。
以上问题我们已经初步反思，对于这些问题，我们将加强协调，继续努力改进。
三、展望未来我们将不断努力，为学校的发展和学生的成长做出更大的贡献。
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教职工代表大会工作总结讲话稿,镇教职工大会工作总结《教职工代表大会工作总结讲话稿,镇教职工大会工作总结》教职工代表大会工作总结讲话稿教职工代表大会工作总结讲话稿教职工代表大会工作总结讲话稿各位代表、同志们：xx大学第二届教职工代表大会暨工会会员代表大会第一次会议，在上级组织和领导的关怀下，在全体代表和同志们的共同努力下，已经圆满完成了各项既定任务。
本次大会，各位代表充分发扬主人翁精神，以高度的责任感和使命感，很好地履行了代表职责，保证了会议成功召开。
代表们以对学校事业发展高度负责的态度，认真听取并审议了学校工作报告、学校财务工作报告、工会工作报告等。
在分组讨论中，各位代表紧紧围绕会议主题，密切联系学校和本单位实际，各抒己见，畅所欲言，特别是能够立足当前、放眼长远，积极踊跃地为学校的改革发展出谋献策，提出了许多建设性的意见和建议。
通过认真审议讨论，进一步统一了思想，形成了共识和合力，这将对学校当前和今后一个时期的工作产生重要的积极影响。
本次大会，代表们严格按照程序和民主集中制的原则，在充分发扬民主的基础上，顺利选举产生了新一届工会委员会和教代会各专门委员会。
大会的圆满成功是全体代表共同努力的结果，也是大会全体工作人员共同努力的结果。
在此，我代表校党委向新当选的新一届工会委员会和教代会专门委员会的同志们表示热烈的祝贺，向全体代表和工作人员表示衷心地感谢！我相信，在新一届工会委员会和教代会专门委员会的积极工作下，全校教职工一定会更加团结奋进，共同努力把学校各项事业不断推向前进！精品各位代表、同志们，依法维护好、保障好广大教职工的利益，是教代会和工会的基本职责，也是学校的重要使命。
而全校教职工最大的共同利益就是学校的发展，只有学校发展了，才能有条件有能力不断改善和提高广大教职工和广大学生的福祉。
当前，学校发展已经到了一个爬坡过坎的重要关头，提高教育质量和强化办学特色成为学校在日益激烈的高等教育竞争中图生存、求发展的关键所在，加快内涵提升成为紧迫要求，需要全校上下同心同德，群策群力，励精图治，奋发有为，不懈努力地推动学校更好更快发展。
借此机会，我提几点意见。
第一，要以全国“百强”高校的目标引领学校发展。
20XX年学校就已经明确提出了建设全国百强高校的目标。
两年多来，我在不同场合多次强调了学校这个发展目标。
就是要大幅度提升学校的综合教育质量和办学水平，把xx大学真正办成有特色、高水平的大学，综合实力达到全国高校前一百名的水平。
为什么要提出这个概念？有人告诉我，说学校只要抓住特色就可以了，不需要追求什么排名。
但是，我想告诉大家的是，学校的发展不仅需要特色，更需要实力。
我们提出，未来5年内把学校真正建设成为名符其实的全国百强高校，确立了这样的目标，学校发展就有了明确的方向，有了方向，才会有不懈前进的动力。
追求学校的排名不是我们的最终目的，我们是要以百强高校作为学校发展的参照系和标杆，并在这个目标的有力驱动和牵引下，加强内涵建设，加快提升教育质量和办学水平。
通过与别人相比，我们可以清醒地知道自己的地位如何？有哪些方面的差距？要通过怎样的努力去补我们的短板，使自己真正跻身于百强高校的行列？思想汇报专题说实话，要实现这样的目标，我们还有不小的差距需要弥补，还需要付出巨大的努力。
尤其是未来几年内，中国的高等教育还将发生更加深刻的变化，就像建保校长今天上午在报告中所说的，学校发展面临着四个危机：第一是生源危机，第二是社会评价危机，第三是资源分配危机，第四是人才竞争危机。
如何应对这些危机，如何转“危”为“机”，确实是严峻的挑战。
我希望大家切实增强危机感和紧迫感，增强责任感和使命感，紧紧围绕全国百强高校的目标，心往一处想，劲往一处使，直面危机，披荆斩棘，攻坚克难，奋力推进学校内涵发展，力争早日实现百强目标。
第二，要以提升“两个力”的办学理念指导学校发展。
在日益激烈甚至是日益残酷的高等教育竞争面前，我们靠什么脱颖而出？靠什么获得学生和家长的认同和青睐？靠什么赢得政府和社会的认可和支持？我想，最关键的，要靠学校的核心竞争力。
在去年7月召开的校党委1届6次全体（扩大）会议上，我代表校党委正式提出要着力提高学生的社会竞争力和教师的社会影响力，简称“两个力”，范文TOP100这就是学校核心竞争力的要害所在。
学生的社会竞争力重点要提升的是学生的思想力、意志力、亲和力、学习力、实践力、适应力和创造力。
教师的社会影响力重点要提升的是学术影响力、教育引导力、社会服务力和文化传承创新力。
提升“两个力”的办学理念，要求我们要坚持教育以人为本、以学生为主体，切切实实做到“一切为了学生，为了学生一切，为了一切学生”，一切工作都必须以是否有利于提升学生的社会竞争力为衡量标准，必须以符合学生发展需要、着眼学生前途为最高准则；要坚持办学以人为本、以教师为主体，政策导向和资源配置要以教师为重、以教师为先，以是否有利于提升教师的社会影响力作为基本依据，为广大教师悉心于教书育人、潜心于科研创新、用心于社会服务和文化建设，创造良好条件，提供有力支持。
总之，要把提升“两个力”作为推进学校内涵发展、建设百强高校的主抓手，紧紧围绕“两个力”的提升，着力更新办学理念，着力完善人才培养机制与模式，着力提高师资队伍整体水平，着力推进管理体制机制创新，最全面的着力建设先进校园文化，带动学校内涵发展不断突破，核心竞争力不断提高。
第三，要以本科教学迎评促建推动学校发展。
国家教育部从去年开始正式启动了对普通高等学校的本科教学工作审核评估。
按照既定计划，我校将于明年接受教育部本科教学工作审核评估。
这项评估是教育部对普通高校进行质量管理与监督的重要措施，是促进高校提高教育教学质量的重要手段。
虽然针对的是本科教学工作，但实际上是对学校整体人才培养质量和办学水平的全面检查。
评估结果关系到学校的办学声誉，关系到学校招生和毕业生就业的前景，关系到政府和社会日后对学校的办学投入，因此直接影响学校的生存和发展，直接影响全体师生的切身利益，事关重大。
全校上下要切实统一思想，充分认识本科教学工作审核评估的重要意义，全力以赴，扎扎实实抓紧抓好迎评促建工作。
要认真学习研究评估指标体系的内容，正确理解和把握各项指标的内涵和要求，查漏补缺，差什么，补什么，一项一项地改进，一项一项地完善。
要充分发动广大师生员工共同参与，形成迎评合力，众志成城、扎实高效地完成迎评促建各项任务。
我们要以开展迎评促建为契机，进一步强化教学中心地位，落实全员育人、全方位育人、全过程育人的要求；进一步改善教学基本条件，全面夯实教学基础建设；进一步严格教学管理，提高教学管理规范化水平；进一步加强师德师风建设，提高广大教师教书育人的能力水平和责任感使命感；进一步加强学风，促进优良学风的养成；进一步深化教育教学改革，范文写作调动教与学两方面积极性，促进教育教学质量扎实提高。
同时，通过迎评促建，要促进学校各项管理服务工作有明显改进，管理服务水平有明显提升，使迎评促建成为推动学校内涵发展迈上新台阶的有力契机。
第四，要以建设一流学科加快学校发展。
两校合并以来，“211工程”这个无形资产为我们学校争取政策、争取资源、实现发展跨越起到了不可估量的作用。
现在国家已经决定将“211工程”建设的模式改为支持一流学科的建设，并且除原“211工程”高校外，其他符合条件的高校也可以申报一流学科建设项目。
这既是我们进一步发展提升的机遇，同时也是对我们的严峻考验，稍有不慎，就可能在国家重点建设的行列中掉队，这些年来好不容易建立起来的一点发展优势可能会因此丧失，已取得的良好发展态势也可能会因此嘎然而止。
对此，我们必须高度重视，严正以待，紧紧跟进，积极作为，认真谋划好一流学科建设，抓紧抓好一流学科建设，并以一流学科建设为龙头，积极培育学校的优势特色，大力打造一流团队、一流平台、一流成果，争取实现内涵提升的重要突破。
目前学校正在积极谋划准备一流学科的申报。
但是，如何凝练学科方向，如何整合资源，如何打造优势特色，这不仅是学校层面上的事情，同时也与每个学院，与我们每一位老师息息相关。
希望大家积极关注，主动参与，为建设一流学科出计出力，做出贡献。
第五，要以高效的执行力保障学校发展。
今年是“十二五”规划的完成之年和“十三五”发展的谋划之年。
抓实抓好今年的工作，对于学校继往开来，推进内涵发展，加快向全国百强高校目标迈进，具有重要的意义。
今天上午，建保校长就学校今年工作作了重要的部署。
今年学校的工作任务重、要求高，其中不少是攻坚性质的。
因此，要求我们全校上下真抓实干，以高效的执行力狠抓落实，确保各项部署落到实处。
要求我们的教职工尤其是党员干部要发扬担当有为的精神，勇于担当、主动担当，积极作为、奋发有为。
在本学期开学召开的学校中层干部大会上，我在谈到提高干部执行力时，提出要做到“四个担”，这里再次强调一下，跟大家一起共勉。
一要担“责”不推，在其位就要谋其政，任其职就要尽其责，要忠实守责、主动担责、勇于负责。
二要担“事”不躲，树立“无功就是过、庸碌就是错”的思想，积极主动地“谋事、干事、成事”。
三要担“难”不怯，面对问题不回避、面对压力不躲闪、面对困难不推脱、面对挑战不畏惧，用抓铁有痕、踏石留印的精神攻坚克难。
四要担“险”不畏，以无私无畏的魄力，勇于探索不怕失败，敢于创新不怕挫折，不断开创工作新局面，高效率地执行落实学校各项工作部署。
各位代表，同志们，学校当前正处在改革发展的关键时期，机遇和挑战并存。
让我们进一步团结和动员广大教职工，振奋精神，抢抓机遇，攻坚克难，开拓奋进，为扎实推进学校各项事业更好更快发展，为全面提升学生社会竞争力和教师社会影响力，为实现建设全国百强高校的目标而不懈奋斗！最后，祝大家工作顺利、身体健康、生活愉快、家庭幸福！谢谢大家。
以上是《教职工代表大会工作总结讲话稿,镇教职工大会工作总结》的详细内容，主要描述学校、发展、提升、我们、代表、高校、一流、学生，觉得好就请下载。