公司试用合同书完整版_1
员工试用期合同书范本6篇
员工试用期合同书范本6篇篇1甲方（公司）：______________________乙方（员工）：______________________根据中华人民共和国有关法律、法规的规定，双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方公司试用一事达成如下协议：一、试用期及待遇1. 试用期：乙方试用期为_____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 工资待遇：乙方试用期工资为_____元/月，包括各项补贴和奖金等福利。
具体发放方式和时间按照甲方公司规定执行。
二、工作内容及地点1. 乙方在试用期内应服从甲方的工作安排，工作职责及工作内容由部门负责人安排并解释。
2. 乙方的工作地点为甲方公司所在地或甲方公司指定的其他地点。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间：乙方应按照甲方规定的工作时间进行工作，如因工作需要加班，应得到甲方负责人的批准。
2. 休息休假：乙方有权享受国家法定的休息休假。
具体的休息休假安排按照甲方公司规定执行。
四、劳动纪律和保密义务1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和各项规章制度，遵守职业道德，履行忠诚义务。
2. 乙方在试用期内应保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得泄露与业务无关的信息。
五、合同解除和终止1. 在试用期内，如乙方不符合甲方的岗位要求或存在其他不符合录用条件的情况，甲方有权解除合同。
2. 乙方如因个人原因需要提前解除合同，应提前一周通知甲方并办理离职手续。
3. 本合同期满自然终止。
如甲乙双方愿意继续合作，可另行签订正式劳动合同。
六、违约责任及争议解决方式1. 甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并按照相关法律规定承担损失赔偿责任。
2. 如发生劳动争议，甲乙双方应首先协商解决。
协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。
七、其他事项1. 本合同未尽事宜，按照国家法律法规和相关政策执行。
员工试用期劳动合同范本5篇
员工试用期劳动合同范本5篇篇1甲方（公司）：____________________地址：__________________________________法定代表人：____________________联系电话：____________________乙方（员工）：____________________身份证号码：__________________________________联系电话：____________________住址：__________________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方试用期间的劳动事宜达成如下协议：一、试用期期限第一条：本合同试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点第二条：乙方在试用期间的工作内容、岗位（工种）以及工作地点由甲方根据需要进行安排和调整。
三、工作时间和休息休假第三条：乙方在试用期间的正常工作时间为每日八小时制，每周工作五天。
甲方应保证乙方享有法定休假和带薪年假等福利待遇。
四、劳动报酬第四条：乙方在试用期间的工资按照甲方的薪酬制度确定，试用期工资不低于当地最低工资标准。
甲方应按月支付乙方工资，不得无故拖欠。
五、社会保险和福利第五条：甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费用。
乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇。
六、劳动保护和劳动条件第六条：甲方应提供符合国家规定的劳动环境和劳动条件，保障乙方的安全和健康。
乙方应遵守甲方的安全操作规程。
七、劳动纪律和规章制度第七条：甲方应依法制定和修订劳动纪律和规章制度，乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从管理，履行岗位职责。
八、保密条款第八条：乙方在试用期间及试用期结束后，应对在工作中接触到的甲方商业秘密、技术秘密等信息予以保密，不得泄露或擅自使用。
九、合同的变更、解除和终止第九条：双方在试用期间协商一致，可以变更本合同。
公司试用合同书7篇
公司试用合同书7篇篇1甲方（公司）：___________________乙方（试用员工）：___________________根据国家和当地有关法律法规，甲乙双方本着平等、互利、协商一致的原则，就乙方在甲方试用期间的有关事项进行约定，以明确双方的权利义务。
经双方友好协商，特订立本试用合同书。
本合同自双方签字盖章之日起生效，合同期为_____个月至______个月不等（试用的期限一般为最长六个月），本合同期满后，甲乙双方根据具体情况可另行签订正式劳动合同。
本合同相关条款如下：一、基本信息乙方姓名：___________________ 性别：___________________ 年龄：___________________ 籍贯：___________________ 联系方式：___________________ 身份证号：___________________ 入职日期：___________________ 岗位名称：___________________ 薪资待遇：___________________ 试用期工资标准为_______元/月。
乙方有义务向甲方提供真实的个人信息及相关的证件资料等。
二、工作内容及地点甲方聘请乙方从事岗位工作，乙方的工作地点为___________________。
在试用期内，乙方应按照甲方的要求参加入职培训及相关技能培训等。
乙方必须遵守甲方的规章制度和劳动纪律，服从甲方的领导和管理，履行工作职责和任务。
甲方有权根据经营需要调整乙方的岗位和工作地点等。
乙方需确保试岗期间了解清楚岗位要求和内容并服从调配安排。
试岗期间出现不符合公司要求和规定的情况可无条件解雇或辞退等处理。
具体岗位职责及考核办法等详见岗位说明书。
试用期包括岗前培训期。
培训期的时间及考核要求见甲方培训管理制度相关规定执行。
本试用期包含在劳动合同期内。
若甲方发现乙方并不符合甲方的任职要求或岗位胜任能力不足的，甲方有权提前解除本合同。
试用期用工合同范本（5篇）
试用期用工合同范本甲方：办公地址：法定代表人：委托代理人：乙方：出生日期性别：文化程度：身份证号码：家庭住址：根据中华人民共和国相关法律、法规的有关规定，甲、乙双方经平等协商，一致同意签订本合同，共同遵守。
本合同性质为劳务合同。
第一条工作内容1.1乙方同意在被聘用期间，根据甲方工作需要，在企业应用事业部从事：_____产品销售工作。
1.2乙方应按照甲方的要求，按规定的标准完成工作。
第二条协议期限本协议有效期自：____年____月____日起，至：____年____月____日止，本协议期限为____年。
第三条劳动时间3.1乙方在被聘用期间执行不定时工作制，即在保证完成甲方安排工作任务情况下工作休息时间由乙方自行安排。
3.2乙方必须尽职尽责完成甲方规定的劳动内容，并达到规定的质量标准。
3.3乙方不能以甲方的名义开展任何与完成约定的工作任务无关的业务、活动或者从事违法犯罪活动，否则一切后果乙方自己负责，同时甲方保留追究其法律及经济责任的权利。
第四条劳动纪律4.1乙方在聘用期间，应遵守甲方的各项规章制度及劳动纪律，严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范，爱护甲方的财产，遵守职业道德。
4.2乙方违反劳动纪律及各项规章制度的，甲方可视情节轻重，给予调职、降薪或提前解除本合同。
第五条兼职劳动报酬5.1甲方将在每月____日前以人民币形式向乙方支付上月的税前劳动报酬，乙方应缴纳的所得税在每次发放报酬前由甲方代扣。
5.2甲方不承担乙方任何劳保福利待遇，并且不负责承担乙方的任何医疗保险费用。
第六条保密义务协议期内，乙方须在甲方许可之范围内使用甲方商业信息;协议期内以及协议终止后，乙方必须为甲方之一切商业信息保守秘密，不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、给予或转让。
如果乙方违反上述义务，给甲方造成任何损失，乙方自愿承担最终的赔偿责任。
第七条合同的终止以下情形发生时，本合同可以终止：7.1合同期限届满;7.2在合同有效期内，乙方如不能达到甲方的工作要求，甲方将给予警告;如果在一次警告后仍然不能达到甲方的工作要求的，甲方提前____日告知乙方，本合同即可提前终止。
关于试用合同的通用模板6篇
关于试用合同的通用模板6篇篇1甲方（公司全称）：_________________________地址：_____________________________________法定代表人：_____________________________联系方式：_____________________________乙方（员工全称）：_________________________身份证号码：_____________________________住址：_________________________________联系方式：_____________________________鉴于甲方需要招聘新员工进行试用，乙方愿意在甲方进行试用工作，双方根据平等、自愿、协商一致的原则，达成如下试用合同协议：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，为期___个月。
试用期满后，根据甲方需要及乙方表现，双方可另行签订正式劳动合同。
二、工作内容及地点1. 乙方在试用期间的工作岗位为：_________________________。
2. 乙方的工作地点为甲方的办公场所或者指定的其他地点。
三、工作时间与休息休假1. 工作时间按照甲方的规定执行，如执行标准工时制/不定时工作制/综合计算工时工作制。
2. 乙方享有法定的休息休假权利。
四、薪酬福利1. 乙方在试用期内的工资为____元/月。
试用期满后，根据乙方的工作表现及能力，甲方有权调整乙方的薪资水平。
2. 乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇。
五、保密义务乙方在试用期间及试用期后，应遵守甲方的保密规定，对甲方的商业机密、技术秘密等保密信息承担保密义务。
六、知识产权保护乙方在试用期间所创作的作品（包括但不限于文学作品、专利、商标等）的知识产权归甲方所有。
乙方应保证甲方在使用这些作品时，不受任何第三方追究侵权责任。
七、违约责任1. 若甲方违反本合同约定，未按时支付乙方工资或提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方改正并支付相应的赔偿金。
企业公司员工试用期合同分享6篇
企业公司员工试用期合同分享6篇篇1甲方（公司）：___________________地址：___________________________联系方式：_______________________乙方（员工）：___________________身份证号码：_____________________联系方式：_______________________鉴于甲乙双方同意按照平等、自愿、协商一致的原则，为明确双方在试用期期间的相关权益和义务，特订立以下合同：一、试用期期限1. 本合同的试用期为_____个月，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。
二、工作内容及地点1. 乙方在试用期内的职位为________，具体工作内容详见聘用通知书及岗位说明书。
2. 乙方的工作地点为甲方公司所在地。
三、工作时间和休息休假1. 乙方在试用期内执行标准工时制度，具体工作时间按照甲方的规定执行。
2. 乙方享有国家法定的休息休假权利。
四、薪酬及福利待遇1. 乙方在试用期内的月薪为_____元，支付方式为_____。
2. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
3. 乙方享有甲方规定的员工福利。
五、保密义务及竞业限制1. 乙方在试用期内及试用期结束后，应对甲方的商业秘密进行保密，不得泄露或向第三方披露。
2. 乙方在离职后的一定期限内（详见下文），不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相关工作。
六、双方权利和义务（一）甲方权利与义务：1. 甲方有权对乙方的工作表现进行考核评价。
2. 甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位和职责。
3. 甲方应按时支付乙方的薪酬。
4. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件。
（二）乙方权利与义务：1. 乙方有权享受国家法定的休息休假权利。
2. 乙方有权获得相应的薪酬和福利待遇。
3. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从工作安排。
4. 乙方应履行保密义务和竞业限制义务。
试用期入职协议书范本(3篇)
第1篇协议编号：____________________甲方（用人单位）：____________________地址：____________________法定代表人：____________________联系电话：____________________乙方（员工）：____________________身份证号码：____________________联系电话：____________________鉴于：1. 甲方根据经营发展需要，决定聘用乙方担任本公司的____________________岗位，乙方愿意加入甲方工作。
2. 甲方为了明确双方在试用期内的权利和义务，保障双方的合法权益，经双方友好协商，特订立本协议。
一、试用期1.1 乙方同意按照甲方的要求，在试用期内（以下简称“试用期”）加入甲方工作。
1.2 试用期为__个月，自__年__月__日起至__年__月__日止。
二、岗位及职责2.1 乙方在试用期内担任甲方____________________岗位，具体职责如下：（1）负责____________________；（2）负责____________________；（3）负责____________________；（4）其他与岗位相关的职责。
2.2 乙方应按照甲方的要求，遵守公司的各项规章制度，完成工作任务。
三、薪酬及福利3.1 乙方在试用期内，每月工资为人民币__元，支付方式为__（月结/周结/日结）。
3.2 乙方在试用期内享受以下福利待遇：（1）国家法定节假日加班工资；（2）带薪年假；（3）员工体检；（4）其他福利待遇。
四、试用期考核4.1 甲方将在试用期内对乙方的工作进行考核，考核内容包括但不限于：（1）工作态度；（2）工作能力；（3）团队合作精神；（4）工作成果。
4.2 甲方将根据考核结果，决定是否正式录用乙方。
五、协议解除5.1 任何一方均有权在试用期提前三十日书面通知对方解除本协议。
关于员工试用期劳动合同范本5篇
关于员工试用期劳动合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：_________________________乙方（员工）：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方的试用期工作事宜达成以下协议：一、试用期期限1. 试用期期限为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方在试用期内的职位为_________________。
2. 乙方的工作地点为_____________________。
3. 乙方在试用期内的工作内容按照甲方的相关规定执行，如有变动，需及时与甲方协商。
三、工作时间、休息休假1. 乙方在试用期内执行国家规定的标准工时制度，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。
2. 甲方保证乙方享有国家法定的休息休假权利。
四、薪酬及福利待遇1. 乙方在试用期内的月薪为人民币________元，试用期满后根据工作表现及业绩给予相应调整。
2. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
3. 乙方享有甲方规定的员工福利，如年终奖、节日福利等。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动条件。
2. 甲方负责为乙方提供职业危害防护，确保乙方的人身安全。
3. 乙方应遵守甲方的安全规章制度，严格按照操作规程进行工作。
六、保密义务及竞业限制1. 乙方在试用期内及试用期结束后，应对甲方的商业秘密履行保密义务。
2. 在劳动合同期限内及终止或解除劳动合同后的一年内，乙方不得在与甲方业务相关的其他公司从事竞争行为。
试用期同样适用以上规定。
对于违反保密义务和竞业限制的乙方，甲方有权追究其法律责任。
如有违约行为，违约金为人民币______元整（根据企业实际情况进行修改）。
在违约责任部分还应描述可能的法律救济方式，比如提起仲裁或诉讼等。
公司员工试用期合同范本8篇
公司员工试用期合同范本8篇篇1甲方（公司）：___________________________地址：___________________________________乙方（员工）：___________________________身份证号码：_____________________________住址：_________________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方公司试用期间的聘用事宜达成如下协议：一、试用期期限第一条本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，期限为_____个月。
二、工作内容及地点第二条乙方在试用期内的职位为___________，主要工作职责为_______________________。
工作地点在_______________________。
三、工作时间和休息休假第三条乙方试用期的工作时间按照甲方的相关规定执行，执行标准工时制或综合计算工时工作制。
乙方享有法定休息休假权利。
四、薪资待遇及福利第四条乙方试用期内的工资为_____元/月，支付方式____________（现金/银行卡转账）。
试用期薪资发放时间和方式为_____________（例如每月五号以银行转账形式支付）。
乙方享有国家规定的五险一金及相关的福利待遇。
如有额外的奖金、津贴或补贴等，则按照甲方规定执行。
五、保密义务和竞业限制第五条乙方应对甲方的商业秘密和机密信息承担保密责任，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露或用于个人用途。
合同期内及合同终止后一定期限内（竞业限制期限），乙方不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相关工作或参与相关活动。
具体竞业限制期限为_____个月/年。
六、知识产权归属第六条乙方在试用期内参与的项目或创作的作品所涉及的知识产权归甲方所有。
乙方不得将相关知识产权据为己有或擅自使用。
试用合同书范本4篇
试用合同书范本4篇篇1试用合同书范本甲方（公司名称）：地址：法定代表人：联系电话：乙方（员工姓名）：身份证号码：联系电话：鉴于甲方在本公司中需要招聘新员工，并为了让双方更好地了解对方，甲方特邀请乙方在本公司进行为期3个月（具体日期）的试用期。
特制订本试用期合同书，以明确双方的权利和义务。
一、试用期间试用期从年月日开始，至年月日结束。
试用期满后，甲方可根据乙方在试用期间的工作表现，决定是否正式录用乙方。
二、工作内容乙方应按照甲方的工作安排，认真履行自己的工作职责，服从公司管理，保守公司的商业秘密。
三、工作时间和地点乙方每周工作40 小时（具体工作时间安排详见公司规定）。
工作地点为公司所在地，但根据工作需要，甲方可要求乙方到其它地点出差或远程办公。
四、试用工资及工资调整乙方的试用期工资为（具体金额），包括基本工资和绩效奖金等。
试用期满后，甲方将根据乙方的工作表现，决定是否调整工资待遇。
五、保险和福利在试用期间，乙方将享受甲方提供的基本社会保险和一定福利待遇（具体待遇详见公司规定）。
六、试用期合同解除1. 在试用期内，任一方均有权提前15 天书面通知对方解除试用期合同。
2. 若乙方在试用期内因故不能履行合同，或违反公司规定，导致无法继续工作的，则甲方有权解除试用期合同。
3. 若甲方在试用期内决定正式录用乙方，则试用期自动转为正式雇佣关系，双方可签订正式雇佣合同。
七、其他1. 本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章后生效。
2. 本合同如需变更，须经双方协商一致，并签署书面协议。
3. 本合同适用中华人民共和国法律。
甲方（公司名称）：乙方（员工签字）：签字：签字：日期：日期：（盖章）（盖章）篇2试用合同书范本甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲方为了试用员工，根据双方协商达成如下协议：一、试用期限：从20XX年XX月XX日起至20XX年XX月XX日止，为期XX个月。
二、试用期间薪资及福利待遇：乙方试用期间的薪资为XX元/月，试用期间享受甲方规定的各项福利待遇。
员工试用期合同范本8篇
员工试用期合同范本8篇篇1甲方（公司）：___________________________乙方（员工）：___________________________根据中华人民共和国相关劳动法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方试用期间的劳动事宜进行友好协商，达成以下协议：一、合同期限及试用期1. 合同期限：本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 试用期：自本合同生效之日起至______年______月______日，为期______个月。
在试用期内，双方均可以书面形式提前终止本合同。
若乙方试用期未满即提出辞职并获得批准，则甲方有权根据乙方的实际工作天数支付工资。
二、工作内容及地点乙方应在甲方指定的岗位上工作，岗位职责和具体工作内容按照甲方的规定执行。
工作地点为甲方公司所在地或甲方根据业务需要安排的其他地点。
乙方应按时完成工作任务，遵守甲方的规章制度。
三、工作时间和休息休假乙方的工作时间按照甲方的规定执行，执行标准工时制或弹性工时制。
乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。
具体工作时间安排和休假制度按照甲方规定执行。
四、薪资待遇及福利1. 薪资：乙方试用期的薪资按照甲方的薪酬制度执行，具体薪资标准根据乙方的工作岗位和表现确定。
试用期薪资不低于当地最低工资标准。
2. 福利：乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇。
甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。
试用期满后，甲方将根据乙方的表现和工作需要给予相应的福利待遇。
五、劳动纪律及保密义务1. 劳动纪律：乙方应遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律，保守甲方的商业秘密和技术秘密。
若违反相关纪律和规定，甲方有权依法处理并终止本合同。
2. 保密义务：乙方在试用期内应遵守甲方的保密规定，对甲方的商业机密和技术机密予以保护。
未经甲方书面同意，乙方不得向第三方泄露甲方的商业机密和技术机密。
试用期劳动合同范本（15篇）
试用期劳动合同试用期劳动合同范本(15篇)随着人们对法律的了解日益加深，能够利用到合同的场合越来越多，签订合同可以使我们的合法权益得到法律的保障。
那么大家知道正规的合同书怎么写吗？以下是小编为大家收集的试用期劳动合同范本，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
试用期劳动合同范本1甲方（用人单位）__________________乙方（劳动者）__________________甲、乙双方依据《中华人民共和国劳动合同法》以及有关法律、法规规定，遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，签订本合同。
一、合同期限甲、乙双方约定按有固定期限的劳动合同自_________年_____月_____日起至_________年_____月_____日止。
并约定试用期自_________年_____月_____日起至_________年_____月_____日止。
二、工作内容（一）乙方同意根据甲方要求，经过协商，从事营业工作。
甲方根据工作需要，按照合理诚信原则，可依法变动乙方的工作岗位。
（二）甲方安排乙方所从事的工作内容及要求，应当符合国家法律法规规定的劳动基准和甲方依法制订的并已公示的规章制度。
乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务。
三、工作时间和休息休假甲、乙双方经协商一致，确认工作时间执行以下条款。
A、标准工时工作制。
B、综合计算工时工作制。
C、不定时工作制。
（二）甲方严格遵守法定的工作时间，保证乙方的休息与身心健康，甲方确因工作需要安排乙方加班加点的，应按照法律、法规规定安排补休或支付加班加点工资。
四、劳动报酬甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资，不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。
乙方在法定工作时间或依法签订劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动，甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准。
（一）甲方承诺每月_____日为发薪日。
（二）甲乙双方协商约定月基本工资。
（三）双方约定加班加点工资计发基数按月基本工资为标准结算。
试用合同书范本8篇
试用合同书范本8篇篇1甲方（用人单位）：___________________________单位性质：___________________________法定代表人：___________________________地址：___________________________联系电话：___________________________乙方（受聘人员）：___________________________性别：___________________________民族：___________________________文化程度：___________________________住址：___________________________身份证号码：___________________________联系电话：___________________________电子邮箱：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方向甲方提供试用服务事宜达成如下协议：一、试用期限及待遇1. 乙方在甲方的试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。
试用期满后，甲方根据乙方在试用期的表现和工作需要决定是否录用乙方。
2. 试用期内，乙方的工资待遇为____元/月，支付日期为每月的____日。
甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。
二、工作内容及地点1. 乙方在试用期内担任的职位为______，工作地点在______。
具体工作内容包括但不限于______等。
乙方需严格遵守甲方的岗位职责和工作要求。
2. 甲方有权根据工作需要调整乙方的工作内容和工作地点。
乙方应服从甲方的安排，并按照调整后的要求完成工作。
三、工作时间和休息休假1. 乙方试用期内的作息时间按照甲方的规定执行，如因工作需要调整作息时间，甲方会提前通知乙方。
关于试工期劳动合同范本8篇
关于试工期劳动合同范本8篇篇1甲方（用人单位）：_________________________单位性质：_________________________法定代表人或主要负责人：_________________________注册地址：_________________________联系电话：_________________________乙方（劳动者）：_________________________性别：_________________________出生年月日：_________________________户籍地址：_________________________联系电话：_________________________居民身份证号码：_________________________其他有效身份证件号码：_________________________注意：此合同范本仅为参考，具体细节需要根据当地法律法规和实际情况进行调整和补充。
在签订正式合同之前，建议咨询专业法律顾问进行审核和修改，以确保合同的合法性和有效性。
篇2甲方（用人单位）：___________地址：___________联系方式：___________乙方（劳动者）：___________地址：___________联系方式：___________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方的试工期劳动合同达成如下协议：一、合同期限1. 本合同试工期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 试工期满，经双方协商一致，可签订正式劳动合同。
二、工作内容和工作地点1. 乙方在试工期的工作岗位为___________，具体工作内容详见岗位说明书。
2. 乙方应服从甲方的工作安排，按时完成工作任务。
试用合同(一)5篇
试用合同（一）5篇篇1甲方（公司）：_________________________地址：_____________________________________乙方（员工）：_________________________身份证号码：___________________________________鉴于甲乙双方同意按照平等、自愿、协商一致的原则，为明确双方的权利与义务，确立试用期劳动关系，经双方友好协商，达成如下协议：一、试用期概述1. 试用期定义：本合同中的试用期是指乙方进入甲方公司工作，接受甲方公司培训及考核的期限。
试用期结束后，将根据双方协商结果决定正式聘用与否。
2. 试用期期限：本试用期自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称：_______________________。
2. 工作地点：_______________________________________。
3. 乙方必须按照甲方的要求完成指定的工作任务。
三、工作时间及休息休假1. 工作时间：按照甲方的规定执行，如需调整，需经双方协商一致。
2. 休息休假：按照国家法定节假日及甲方公司规定的休息制度执行。
四、薪资及福利待遇1. 试用期薪资：乙方在试用期内的薪资为人民币________元/月（税前）。
2. 薪资发放：甲方每月______日发放薪资。
3. 福利待遇：甲方按照公司规定为乙方提供相应的福利待遇。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 乙方应严格遵守甲方的安全规定和操作规程。
3. 如有职业危害，甲方应将危害情况告知乙方，并采取相应防护措施。
六、保密义务及竞业限制1. 乙方应对甲方的商业机密、技术秘密、客户信息等保密信息严格保密，不得泄露。
公司试用期劳动合同范本5篇
公司试用期劳动合同范本5篇篇1甲方（公司）：______________________乙方（员工）：______________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方公司试用期工作的相关事宜，经友好协商，达成以下协议：一、合同期限1. 试用期合同期限为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容与地点1. 乙方在试用期内担任的职位为：______________________。
2. 乙方的工作地点为：______________________。
三、工作时间与休息休假1. 乙方在试用期内执行标准工时制度，每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时。
2. 甲方保证乙方享有法定休息休假权利。
具体休息办法和时间按甲方有关规定执行。
四、薪资待遇与福利1. 乙方在试用期间的工资为_____元/月。
2. 甲方视乙方的工作表现及业绩情况，可调整乙方的工资。
3. 甲方按照国家和地方的相关法律法规为乙方办理社会保险。
4. 乙方享有甲方规定的员工福利。
五、劳动纪律1. 乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的规章制度，履行岗位职责，服从甲方管理。
2. 乙方违反劳动纪律的，甲方有权按照国家和本单位的规章制度进行处分。
处分包括批评教育、停职检查、开除等。
六、保密义务与竞业限制1. 乙方应对甲方的商业秘密进行保密，不得泄露给任何第三方。
2. 乙方在试用期内及试用期结束后，未经甲方同意，不得在与甲方业务相关的其他公司从事竞争行为。
七、合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方协商一致，可以变更本合同。
2. 甲方或乙方在试用期内均可提前三日书面通知对方解除合同。
3. 本合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同即行终止。
八、违约责任及赔偿损失条款甲乙双方任何一方违反本合同约定，均应承担违约责任，给对方造成损失的，还应承担赔偿责任。
试用期合同范本(六篇)
试用期合同范本甲方：_____乙方：_____甲方聘用乙方为试用期员工，试用期3个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。
经双方平等协商，现就试用期间的有关事项订立以下条款，以共同遵守。
一、乙方的岗位(工种)为：_____在试用期间，根据工作需要和乙方能力，甲方有权对乙方的工作岗位进行调整。
二、在试用期间，乙方应保守甲方的商业秘密，严格遵守劳动纪律和甲方的各项治理规定及制度，并根据甲方工作安排，认真履行职责，维护甲方合法权益。
三、乙方试用期工资为____元/月，甲方按月发放。
四、乙方在试用期内，考勤均由甲方按实际出勤状况和公司考勤制度执行。
五、乙方在试用期内，除工资外，本公司的任何福利待遇均已包含在试用期工资内。
六、乙方每月工资由甲方自上班之日起的次月____日左右发放，若乙方工作不足一个月时，按月工资比例折合实际工作天数计算。
若工资发放日恰逢周日或假日，甲方结合公司实际情况逐日顺延发放。
七、在试用期内，乙方提出解除本合同时，须提前十五个工作日通知甲方，协商解决，否则，将根据公司制度，由公司按制度论处。
八、乙方如在报到后工作时间不满一月主动提出辞职或者不能胜任工作被甲方解雇，甲方将扣除招聘、培训等费用后，按照1200元/月的标准发放报酬;若在职期间公司所发放物品有损坏或者遗失的，按照公司购进价格进行赔付。
九、在试用期内，甲方如认为乙方不能胜任工作或发现乙方应聘材料弄虚作假，不符合录用条件的，可随时停止试用并予以解雇，工资按乙方实际考勤(或计件工资总额)，依据公司制度及本合同相关内容(条款)结算。
十、在试用期内，乙方严重违反劳动纪律或者甲方的治理规章制度的;或者故意或严重失职，给甲方利益造成损害的，甲方有权立即终止试用并予以解雇。
乙方应对甲方造成的损失予以全额的赔偿责任。
十一、在试用期内，因乙方泄露甲方商业秘密，给甲方造成经济损失;或因乙方的故意或重大过失行为给甲方造成经济损失的，甲方有权向乙方进行追偿。
试用合同书范本6篇
试用合同书范本6篇篇1甲方（用人单位）：___________________________单位性质：___________________________法定代表人：___________________________单位地址：___________________________乙方（应聘者）：___________________________户籍所在地地址：___________________________现居住地地址：___________________________居民身份证号码：___________________________联系方式：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定，本着公平、公正的原则，经甲、乙双方协商一致，特签订本试用合同，确立劳动关系，明确双方的权利和义务。
一、试用期限及待遇1. 试用期限自______年______月______日起至______年______月______日止，共计______个月。
篇2甲方（用人单位）：___________________________单位性质：___________________________法定代表人：___________________________注册地址：___________________________联系方式：___________________________乙方（员工）：___________________________性别：___________________________出生日期：______________年____月____日家庭住址：___________________________ 邮编：___________________________户口性质：□城镇户口□农村户口籍贯：___________________________ 学历：___________________________甲方（用人单位）：____________________乙方（受聘人员）：____________________根据国家和地方有关法律法规的规定，经甲、乙双方平等协商，自愿签订本协议。
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编号：TQC/K986公司试用合同书完整版
In the case of disputes between the two parties, the legitimate rights and interests of the partners should be protected. In the process of performing the contract, disputes should be submitted to arbitration. This paper is the main basis for restoring the cooperation scene.
【适用合作签约/约束责任/违约追究/维护权益等场景】
甲方：________________________
乙方：________________________
签订时间：________________________
签订地点：________________________
公司试用合同书完整版
下载说明：本协议资料适合用于需解决双方争议的场景下，维护合作方各自的合法权益，并在履行合同的过程中，双方当事人一旦发生争议，将争议提交仲裁或者诉讼，本文书即成为复原合作场景的主要依据。
可直接应用日常文档制作，也可以根据实际需要对其进行修改。
甲方：
乙方：
一、合同期限
本合同期限为3--6个月，从___年___月___日起至___年___月___日止。
本公司初进人员试用期为3到6个月，如在试用其间工作表现突出，对公司有重大贡献者，经有关领导研究，总经理批准后可予以提前转正正式聘用。
二、乙方岗位和工作内容
1．乙方同意根据甲方的安排，担任
_______部门_______岗位的工作。
2．乙方“工作内容及工作职责”作为附本，附在本合同后。
三、劳动报酬及福利待遇
1．乙方在试用期间的工资为_____元／月人民币。
若试用未满一个月，按实际劳动工作日依试工工资标准发放。
2．试用期间患病或非因工负伤，医疗费自理；因工负伤或致残的待遇与正式员工相同。
3．试用人员不亨受公司的其它福利待遇。
四、劳动纪律
1．乙方应严格遵守国家的各项法律制度和本公司的各项规章制度，服从本部门
领导的工作安排，做好本职工作。
2．乙方在试用期间的病假、事假总和不得超过3天，迟到次数不超过5次，不得有无故旷工现象出现。
3．乙方应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的技术及商业秘密。
如泄露甲方技术及商业秘密，甲方有权按照国家相关法规提出起诉。
五、试用合同的终止和解除
1．在下列情况下，甲方可以提前解除试用合同：
（1）乙方不能胜任试用岗位工作；
（2）乙方违反劳动纪律，经批评教育无效的；
（3）乙方被劳动教养、判刑的；
（4）由于乙方责任给公司财产造成重大损失的。
2．在下列情况下，乙方可以提前终止试用合同：
（1）甲方不能按合同规定支付劳动报酬的；
（2）自费考入中等以上学校学习或依法服兵役的；
（3）甲方不履行合同或者违反国家政策、法规，侵害乙方合法权益的。
3．任何一方解除合同，均应提前一周通知对方，申明理由，经商定并做好工作交接手续后方可办理解除合同手续。
六、其他
1．本合同如有未尽事宜，属于国家和
公司有规定的，按国家和公司的规定执行；没有规定的，甲乙双方可以随时协商修订补充。
2．本合同一式二份，甲、乙双方各执一份，自合同签定之日生起生效。
甲方（签或盖章）乙方（签或盖章）
法定代表人或委托代理人（签章）身份证号码
年月日年月日
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