天津市劳务合同范本最新
天津市劳动合同书(3篇)
天津市劳动合同书(3篇)天津市劳动合同书(精选3篇)天津市劳动合同书篇1甲方(用人单位)名称:法定代表人:地址:乙方(劳动者)姓名:户籍所在地:居民身份证号码:联系电话:风险提示:企业的招聘工作完成后,就进入了用工阶段,在用工前,企业一定要在员工入职一个月内与员工签订劳动合同,否则企业将为此付出巨大的代价:一是,企业将支付未签订劳动合同期限的双倍工资。
如:企业超过________年未签劳动合同,企业就得多支付员工11个月的工资。
二是,如果未签订劳动合同期限超出________年,将致使签订无固定期限的劳动合同条件成立,只要没有出现法律规定的条件或者双方约定的条件,企业就得继续履行劳动合同规定的义务,无法解除劳动合同。
根据《中华人民共和国劳动法》和本市的有关规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
第一条劳动合同期限本合同期限执行下列款一、有固定期限劳动合同。
本合同期限为________年(月),自________年____月____日起至________年____月____日止。
其中试用期为自________年____月____日起至________年____月____日止,包含于合同期限内。
风险提示:试用期包含在劳动合同期限内,《劳动合同法》中对试用期长短的限制根据合同期限的来规定,如:1、劳动合同期限三个月以上不满________年的,试用期不得超过一个月;2、劳动合同期限________年以上不满________年的,试用期不得超过二个月;3、劳动合同期限________年以上的,试用期不得超过六个月。
违反以上规定进行约定的,若被员工投诉,会被劳动行政部门责令改正;如果违法约定的试用期已经履行的,单位还要向员工支付赔偿金。
二、以完成一定的工作为期限劳动合同。
甲乙双方的具体约定:第二条劳动岗位甲方安排乙方从事_________工作,根据生产经营的需要,甲方可以合理变更乙方的工作岗位和任务。
天津劳动合同范本(精选25篇)
天津劳动合同范本(精选25篇)天津劳动合同范本天津劳动合同范本(精选25篇)随着时间的推移,合同出现在我们生活中的次数越来越多,签订合同能促使双方规范地承诺和履行合作。
拟定合同的注意事项有许多,你确定会写吗?下面是小编收集整理的天津劳动合同范本(精选25篇),希望对大家有所帮助。
天津劳动合同范本1甲方(用人单位)名称:____________乙方(劳动者)姓名:_______________居民身份证号码:____________根据甲乙双方平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限试用期为,本合同生效日期年月日二、工作内容乙方同意在甲方从事工作。
甲方对乙方进行入职前的培训,乙方参加考核合格后进入两周实习期,不合格者甲方予以解聘,合格后进入试用期。
三、劳动纪律详见附表《公司考勤制度》并签字确认。
四、劳动报酬入职前培训、考核不合格者培训期间无底薪。
试用期底薪(基本工资)+ 交通补助+ 话费补助+提成,基本工资:1800元/月;交通补助:50元;话费补助:100元;提成:详见企业销售人员管理办法。
出差补助:详见企业销售人员管理办法。
五、劳动合同的变更、解除、终止、续订乙方有下列情形之一,甲方可以随时解除本合同:1.试用期间,被证明不符合录用条件的;2.严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;3.严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;4.被依法追究刑事责任的。
下列情形之一,甲方可以解除合同,但应提前两日以书面形式通知乙方:1.乙方患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作或从事由甲方另行安排的工作;2.乙方劳动未达到劳动合同规定的质量和数量,经过培训或调整工作岗位,仍不能胜任工作的。
下列情形之一,乙方可以随时通知甲方解除本合同:1.甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的;2.甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或提供劳动条件的。
3.乙方不能胜任甲方安排的工作,或有其他原因需要解除劳动关系的,需提前一周提交书面辞职报告待批准后离职。
天津市用人单位兼职合同5篇
天津市用人单位兼职合同5篇篇1甲方(用人单位):______________________乙方(兼职员工):______________________鉴于甲乙双方同意按照中华人民共和国有关法律法规的规定,本着平等、自愿、协商一致的原则,就甲方向乙方提供兼职工作事宜达成如下协议:一、兼职工作内容及地点1. 甲方聘请乙方从事的兼职工作内容为:______________________。
2. 乙方应根据甲方的要求,按时、保质完成工作任务。
3. 兼职工作地点在天津市______区域内。
二、工作时间及薪酬1. 乙方兼职工作时间根据甲方需要而定,具体安排由甲方提前通知乙方。
2. 乙方完成兼职工作的薪酬标准为:每小时______元,具体根据工作内容及难度调整。
3. 甲方每月以货币形式支付乙方薪酬,支付日期为每月的______日。
三、保密义务及竞业限制1. 乙方应对在工作中获知的甲方商业秘密、技术秘密及其他不宜公开的信息承担保密义务。
2. 乙方在兼职期间及兼职结束后的一定期限内(一般为两年),不得在与甲方业务相冲突的其他单位从事兼职工作或竞争行为。
四、双方权利义务1. 甲方有权要求乙方按照约定完成工作任务,并对乙方的工作表现进行评估。
2. 乙方有权获得相应的薪酬,并有义务按照甲方的要求完成兼职工作,遵守甲方的规章制度。
3. 双方均有义务保护对方的商业秘密及知识产权。
4. 乙方应配合甲方的工作安排,如因乙方原因造成工作损失,应承担相应责任。
五、合同期限及终止1. 本合同自双方签字(盖章)之日起生效,有效期为______年/月。
2. 合同期满前,双方可协商续签或终止合同。
合同终止时,乙方应办理相关交接手续。
3. 若乙方在兼职期间有严重违反甲方规定或失职行为,甲方有权解除合同。
六、违约责任及争议解决1. 若甲乙双方任一方违反合同约定,应承担相应的违约责任。
2. 若因履行合同发生争议,双方应首先协商解决;协商不成的,可提交劳动仲裁委员会仲裁或向人民法院提起诉讼。
2024年天津劳动合同范本5篇
2024年天津劳动合同范本5篇篇1合同编号:[合同编号]甲方(用人单位):[公司名称](以下简称“用人单位”)地址:[公司地址]法定代表人:[法定代表人姓名]联系方式:[联系方式]员工信息保密负责人:[负责人姓名及联系方式]营业执照注册号:[营业执照注册号]其他资质证明文件:[其他资质证明文件]签署时间:XXXX年XX月XX日签署地点:[具体地点]乙方(劳动者):[劳动者姓名](以下简称“员工”)性别:[性别] 年龄:[年龄] 身份证号:[身份证号码] 文化程度:[文化程度信息] 联系地址:[劳动者通讯地址或其他联系方式],电子邮箱地址:[劳动者电子邮箱地址]。
为明确用人单位与员工双方的权利义务关系,确保双方合法权益,依据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,双方本着平等自愿的原则签订本合同。
经双方充分协商,达成如下协议:一、劳动合同基本情况第一条合同期限与工作内容本合同期限为XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。
员工从事的工作岗位为[岗位名称],职务为[职务名称]。
工作内容详见岗位说明书。
员工应按照岗位职责和要求履行工作职责,遵守公司规章制度。
第二条工作条件与劳动保护用人单位为员工提供符合国家规定的劳动安全卫生标准的工作环境和工作条件,保证员工在工作中的安全与健康。
用人单位按国家规定采取职业病防护措施。
员工应严格遵守操作规程,遵守工作纪律。
用人单位将对员工的业务成果考核进行合理奖惩措施,在劳动关系处理方面对业绩优秀员工进行奖励与晋升机会的考虑等相应支持。
具体细节参见考核奖惩制度。
第三条劳动报酬与福利待遇员工的基本工资按月计算,月薪为人民币[具体金额](税前),工资支付方式为货币支付,按月支付到员工指定的银行账户内。
福利包括社保、住房公积金、带薪年休假等福利待遇按国家和天津市有关政策及公司规定执行。
在乙方工作满一定年限时享有奖金和其他奖励制度等额外待遇,具体内容详见公司奖励制度。
天津市劳务派遣合同6篇
天津市劳务派遣合同6篇篇1甲方(派遣单位):____________________乙方(用工单位):____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本劳务派遣合同。
一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满前,经双方协商一致可续签合同。
二、劳务派遣人员的数量及待遇甲方按照乙方的要求派遣____名劳务人员到乙方工作,派遣人员的具体待遇详见附件《派遣人员待遇明细表》。
乙方应按照国家规定保障派遣人员的合法权益。
三、工作内容及工作地点派遣人员从事的工作内容以及工作地点由乙方根据工作需要确定,甲方负责与派遣人员签订劳动合同,并为派遣人员购买社会保险等必要保障。
乙方应提供必要的工作条件和劳动保护。
四、派遣人员的职责和要求派遣人员应遵守乙方的规章制度和操作规程,履行工作职责,服从乙方管理人员的工作安排。
乙方应按照国家和地方的规定对派遣人员进行劳动保护,确保其安全与健康。
五、劳动报酬及支付方式乙方向甲方支付劳务派遣费用,包括劳务人员的工资及其他福利待遇等。
具体支付标准按照双方约定的《派遣人员待遇明细表》执行。
乙方应按约定及时足额支付劳务费用,甲方应按约定及时向劳务人员支付工资和福利待遇。
六、社会保险及福利待遇甲方负责为派遣人员购买社会保险,乙方应按照国家和地方的规定向甲方提供相应的福利待遇支持。
除福利外,乙方可根据工作需要和岗位表现给予其他奖励和晋升机会。
七、合同解除和终止合同解除和终止应按照《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定执行。
合同解除或终止时,双方应按照国家有关规定办理相关手续。
八、违约责任及赔偿损失如甲乙双方任何一方违反本合同约定,应承担违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。
具体违约责任及赔偿方式详见附件《违约责任及赔偿损失条款》。
天津市劳动合同范本(6篇)
天津市劳动合同范本甲方(用人单位)名称:企业类别:法定代表人:地址:乙方(劳动者)姓名:年龄:性别:民族:户籍所在地:_____省_____市_____区(县)_____街_____乡(镇)_____村户口种类:非农业户口(_____);农业户口(_____)居民身份证号码:国籍及护照号码:现住址:根据《中华人民共和国劳动法》和《天津市实施劳动合同制度规定》等规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
第一条合同期限本合同期限执行下列_____款。
一、本合同期限为_____年(月),自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
其中试用期为_____月(日)。
二、本合同为无固定期限,自_____年_____月_____日始,其中试用期为_____月(日)。
终止劳动合同条件约定如下:(一):_____(二):_____(三):_____三、以完成一定的工作为期限第二条工作内容甲方根据生产工作需要,安排乙方在_____岗位工作。
乙方应服从甲方安排,完成本岗位所要求的工作。
第三条劳动报酬一、甲方按照国家和本市有关规定,按月支付乙方的工资报酬,工资报酬不低于本市规定的最低工资标准。
二、甲方每月_____日以货币形式支付工资。
无故拖欠或不支付工资的,除全额支付工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿。
三、工资具体支付办法、标准及有关内容约定如下:(一)_____(二)_____(三)_____第四条工作时间和休息休假甲方执行国家规定的工时制度,实行每日工作时间不超过八小时,平均每周工作时间不超过四十小时的工时制度。
甲方因生产经营需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,每日不超过三小时,每月不超过三十六小时。
一、甲方在乙方岗位实行_____工时制度。
二、甲方延长乙方工作时间,按照《劳动法》和本市有关规定支付乙方延长工作时间的工资报酬。
天津劳动合同简单(4篇)
天津劳动合同简单甲方(用人单位)名称:__________法定代表人:__________地址:__________经济类型:__________联系电话:__________乙方(职工)姓名:__________身份证号码:__________现住址:__________联系电话:__________根据《中华人民共和国劳动法》和国家及省的有关规定,甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则订立本合同。
一、合同期限(一)合同期限双方同意按以下第____种方式确定本合同期限:1、有固定期限:从____年____月____日起至____年____月____日止。
2、无固定期限:从____年____月____日起至本合同约定的终止条件出现时止(不得将法定解除条件约定为终止条件)。
3、以完成一定的工作为期限:从____年____月____日起至____工作任务完成时止。
(二)试用期限双方同意按以下第____种方式确定试用期期限(试用期包括在合同期内):1、无试用期。
2、试用期从____年____月____日起至____年____月____日止。
(试用期最长不超过六个月。
其中合同期限在六个月以下的,试用期不得超过十五日;合同期限在六个月以上一年以下的。
试用期不得超过三十日;合同期限在一年以上两年以下的,试用期不得超过六十日。
)二、工作内容(一)乙方的工作岗位(工作地点、部门、工种或职务)为____(二)乙方的工作任务或职责是____(三)甲方因生产经营需要调整乙方的工作岗位,按变更本合同办理,双方签章确认的协议或通知书作为本合同的附件。
(四)如甲方派乙方到外单位工作,应签订补充协议。
三、工作时间(一)甲乙双方同意按以下第____种方式确定乙方的工作时间:1、标准工时制,即每日工作____小时,每周工作____天,每周至少休息一天。
2、不定时工作制,即经劳动保障部门审批,乙方所在岗位实行不定时工作制。
3、综合计算工时工作制,关爱留守儿童实践报告,即经劳动保障部门审批,乙方所在岗位实行以____为周期,总工时____小时的综合计算工时工作制。
天津市劳动合同范本4篇
天津市劳动合同范本天津市劳动合同范本精选4篇(一)甲方(用人单位):____地址:____法定代表人(主要负责人):____乙方(员工):____身份证号码:____住址:____鉴于甲方需要招聘员工,乙方愿意应聘甲方提供的职位,双方本着平等自愿、协商一致的原则,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,签订本合同,以明确双方的权利和义务。
第一条合同期限本合同为固定期限劳动合同,自____年____月____日起至____年____月____日止。
试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条工作内容和工作地点乙方同意根据甲方的工作需要,在____担任____工作。
乙方的工作地点为____。
第三条工作时间和休息休假乙方实行标准工时制,每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时。
乙方享有国家规定的节假日和年休假。
第四条劳动报酬乙方的月工资为____元,甲方应于每月____日前支付给乙方。
甲方根据乙方的工作表现和企业的经营状况,适时调整乙方的工资。
第五条社会保险和福利待遇甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
乙方享有甲方提供的其他福利待遇,具体包括____。
第六条劳动保护和劳动条件甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件。
甲方应保证乙方的工作环境安全卫生。
第七条劳动纪律和规章制度乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
甲方有权根据实际情况制定和修改劳动纪律和规章制度。
第八条合同的变更、解除和终止双方协商一致,可以变更本合同的相关内容。
有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:a. 乙方在试用期内被证明不符合录用条件的;b. 乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的;c. 乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;d. 乙方同时与其他用人单位建立劳动关系的;e. 法律法规规定的其他情形。
有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:a. 甲方未按照本合同约定支付劳动报酬的;b. 甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的;c. 甲方的规章制度违反法律法规,损害乙方权益的;d. 甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;e. 法律法规规定的其他情形。
天津市用人劳动合同5篇
天津市用人劳动合同5篇签订了合同就有了法律依靠,在履行合作期间,双方就能做到有法可依,有据可寻,使所有的商务合作者,都能规范的承诺和履行合作的过程,下面是小编为大家整理的天津市用人劳动合同,更多合同范本点击“劳动合同”查看!天津市用人劳动合同1甲方:乙方:甲乙双方在自愿、平等的基础上,协商一致,达成以下条款:一、甲方聘请乙方为司机。
二、本合同生效日期年月日。
三、乙方在工作期间,如出现任何违约情况甲方有权随时解除劳动合同,若乙方造成甲方车辆等任何损失,应照价赔偿。
四、甲方给乙方的薪资待遇:按每月3500元,发薪日期为每月月末支付。
五、甲方车辆的保养以及车的正常维护由甲方来承担。
六、乙方在聘用驾驶员岗位期内应遵守甲方制定的规章制度,按照甲方彰程办事,准时上班。
七、乙方在聘用驾驶员岗位期内,发生车辆违章违纪和车辆碰撞等事故,给甲方造成不同程度的财产和经济等损失均由乙方本人负责,甲方无任何责任。
八、乙方在职期间未经甲方同意不许私自出车,擅自出车造成任何事故均由乙方自行承担,(未出车时车子应停在甲方指定地点,)乙方未经甲方同意不得有私下用车之情形,如有发现将扣除当月工资的30%。
九、乙方在工作期间内每天对车辆进行检查,保持车辆状况良好再行驶。
绝不带着毛病上道。
如不遵守交通规则,而发生交通事故,责任都由乙方来承担,与甲方无任何责任。
十、机械车辆必须由乙方专人驾驶,不得擅自借与他人驾驶,不得随便搭坐他人,如出现意外事故,由乙方自行承担,甲方不承担任何责任。
十一、合同签订后,甲、乙双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。
确需变更的,双方应协商一致,并按原签订程序办理。
双方未达成一致意见的,原合同效力不变。
十二、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,双方签字后生效。
甲方(盖章):__________________乙方:_________________________代表人(签字):________________身份证号码:_____________________________年________月_______日_________年________月_______日天津市用人劳动合同2一、服务内容请在下面各项中选择所需要服务的内容,或其它新的服务项目一并填在括号内。
2023年天津市劳动合同协议书【5篇】5080
2023年天津市劳动合同协议书【5篇】你知道关于天津市劳动合同协议书怎么写嘛?都在这里了!劳动合同的主体是由法律规定的具有特定性,不具有法律资格的公民与不具有用工权的组织不能签订劳动合同。
为帮助大家学习方便,小编收集整理了天津市劳动合同协议书5篇,希望可以帮助您,欢迎借鉴学习!天津市劳动合同协议书5篇1甲方:________________乙方:________________根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规,经甲乙双方平等自愿协商一致,同意签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限第一条本合同为期限劳动合同,合同期自____年__月__日起至____年__月__日止,共计__个月。
第二条本合同试用期自____年__月__日起至____年__月__日。
第三条若乙方开始工作时间与约定时间不一致,以实际到岗之日为合同起始时间建立劳动关系。
二、工作内容和工作地点第四条根据甲方工作需要,乙方同意从事岗位工作,乙方的工作地点为甲方的经营场所。
第五条在合同有效期内,甲方根据公司业务需要及乙方的技能、工作业绩等,在与乙方充分协商的基础上,可以调整乙方的工作岗位、工作内容和工作地点。
第六条在合同有效期内,甲方调整乙方的工作岗位、工作地点、工作内容时,不再与乙方另外签订劳动合同,只需在原订合同上进行相应的变更说明;乙方应履行新任岗位工作职责、工作内容和相关协议,待原订合同期满后,再按照新任岗位、工作地点签订合同。
三、工作时间和休息休假第七条甲方依法制定员工工时、休息和休假制度;乙方须遵守甲方依法制定的工时、休息和休假制度,并按照规定上下班。
第八条乙方依法享有的婚丧假、女职工产假等,按照甲方依法制定的相关规章制度执行。
第九条甲方因项目工作需要安排乙方延长工作时间或节假日加班加点的,乙方应服从甲方的统一安排;加班费用在项目提成里支付。
第十条乙方加班不能自行决定,须经上级安排或者按照程序报上级批准,否则不视为加班。
天津市劳务派遣单位劳动合同6篇
天津市劳务派遣单位劳动合同6篇篇1甲方(劳务派遣单位):____________________地址:__________________________________联系方式:______________________________乙方(劳动者):_______________________性别:__________________ 年龄:_______身份证号:___________________________________住址:__________________________________联系方式:______________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方被甲方派遣至用工单位工作事宜,达成如下协议:一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中试用期为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点乙方同意被派遣到用工单位从事__________岗位(工种)工作。
乙方的工作地点为____________________。
乙方同意在用工单位的工作区域和工作任务范围内,服从用工单位的管理和工作安排调配。
三、工作时间和休息休假用工单位根据工作需要,对乙方所在岗位实行以下工时制度:标准工时工作制、综合计算工时工作制或不定时工作制等。
乙方须遵守用工单位的工时制度。
用工单位安排乙方加班的,应符合法律法规的规定,并给予相应的报酬或安排补休。
乙方依法享有带薪年休假、婚丧假等权利。
四、劳动报酬及支付方式与时间乙方的劳动报酬由甲方代用工单位发放,用工单位支付劳动报酬的标准和办法为:_________________________。
甲方应在每月的______日之前将乙方的工资发放到其指定的账户或支付现金。
天津劳动合同电子版
天津劳动合同电子版甲方(用人单位): [单位全称]地址: [单位地址]法定代表人: [法定代表人姓名]乙方(劳动者): [劳动者姓名]身份证号码: [劳动者身份证号码]地址: [劳动者住址]根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方经平等自愿、协商一致,签订本劳动合同。
第一条合同期限1. 本合同为固定期限劳动合同,自[起始日期]至[终止日期]。
2. 试用期自[试用期起始日期]至[试用期终止日期]。
第二条工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要,担任[具体职位]工作。
2. 工作地点为[具体地点]。
第三条工作时间和休息休假1. 乙方实行标准工时制,每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时。
2. 乙方依法享有国家规定的节假日、年休假等休息休假权利。
第四条劳动报酬1. 乙方试用期工资为[试用期工资数额]元/月,试用期满后工资为[正式工资数额]元/月。
2. 甲方应于每月[工资发放日]前支付乙方工资。
第五条社会保险和福利待遇1. 甲方依法为乙方缴纳社会保险费,包括养老、医疗、工伤、失业和生育保险。
2. 乙方享有甲方提供的其他福利待遇,包括但不限于[具体福利待遇]。
第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
第七条劳动合同的变更、解除和终止甲乙双方应按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定,协商一致变更、解除或终止本合同。
第八条违约责任违反本合同约定的一方,应承担违约责任,并赔偿对方因此遭受的损失。
第九条争议解决甲乙双方因履行本合同发生争议,应先协商解决;协商不成的,可以依法申请调解、仲裁或提起诉讼。
第十条其他1. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
2. 本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方(盖章):[单位公章]乙方(签字):[劳动者签字]签订日期:[签订日期]请注意,以上内容仅供参考,实际劳动合同应根据具体情况和当地法律法规的要求进行调整。
天津市劳动合同模板3篇5080
天津市劳动合同模板3篇欢迎大家阅读参考学习!天津市劳动合同模板1甲方:乙方:为明确公司与员工双方的权利与义务,促进公司各项经营活动正常,健康有序的开展,本着公司与员工之间互惠、互利、平等协商的原则,公司与员工既享有合同规定的权利,又承担相应的义务,在平等自愿、协商一致的前提下,由公司法定代表人或其授权代表,依法与员工以书面形式签订以下劳动合同书。
一、合同期限为:年月日起至年月日止二、根据甲方的工作特点,乙方的工作区域为甲方有权按需要在不降低工资待遇的情况下,调整乙方工作岗位及工作区域。
三、劳动报酬:甲方每月日前以货币形式支付乙方工资,月基本工资为元,现金提成按 %计算,铺货提成按 %计算( 月内无退货现象)。
四、乙方销售任务、返利与销售奖罚标准乙方在完年销售任务的100%给予奖励。
超额完成销售任务120%给予奖励。
五、乙方责任和义务:1、乙方每月向公司提供市场月报表,否则扣减该业务员本月工资元。
2、乙方必须将全年销售回款任务分配到各个季度,每季度必须按照以上所定回款任务按时打款提货,超过任务部分提前1个月通知甲方,若未完成季销售回款80%,罚款元;连续两个季度没完成任务的80%,罚款一个月的工资。
3、乙方每月以文字形式向甲方提供客户名单、销售数量、产品流向、库存数量和市场对酒质量、包装、价位进行考察,并对竞品信息进行调研汇总。
4、乙方必须积极维护和管理好自身的市场,保证不向协议约定的经销区域范围外的市场进行倒货、串货等,若在乙方当地发现有其它区域总经销商的倒酒,甲方有义务与乙方一同将其全部收购,收购的酒按收购金额可享受甲方合同返利政策,但乙方不得捏造事实,诬陷其它区域总经销商,或夸大数量,一经甲方调查核实,给予罚款。
六、本协议壹试叁份,甲方执贰份,乙方执壹份,双方签字或盖章产生法律效力。
甲方:乙方:年月日天津市劳动合同模板2用人单位名称:(下称“甲方”)劳动者姓名:(下称“乙方”)身份证号码:联系方式:(固定电话)(移动电话)甲乙双方,就劳动关系的建立及其权利义务等事宜,根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的劳动法律、法规、行政规章和本单位依法制定的规章制度、集体合同,遵循合法公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,一致同意订立本劳动合同(以下简称合同),确定劳动关系。
天津市劳务合同范本(精选3篇)
天津市劳务合同范本(第一篇)此文档协议是通用版本,可以直接使用,符号*表示空白。
甲方(雇主)单位名称:******地址:*****联系方式:****乙方(雇员)姓名:******性别:******身份证号:******家庭住址:******联系方式:****依据《民法典》和天津市的有关规定,甲乙双方在公平自愿、协商全都的基础上签订本合同。
第一条本协议期限为***月。
本协议于***年*月*日生效。
其次条乙方担当的劳务内容、要求为:(一)甲方安排乙方在****岗位担当****职务(工种)。
在正常状况下乙方必需完成生产(工作)任务,详细生产(工作)任务为:*******************。
(二)工作地点:***********************。
第三条劳务酬劳甲方支付乙方劳务费的标准、方式、时间:******(一)劳务费***************元整(¥****元)/月。
(二)劳务费用的支付方式:每月**号,甲方转账到乙方银行账号(开户行:***********;账号:***************)。
(三)乙方依法应缴纳的个人所得税,甲方依法代为扣缴。
第四条社会保险和福利待遇甲乙双方商定参与工伤社会保险,缴纳工伤社会保险费。
第五条甲方义务一、甲方依据国家法律和本市的有关规定,给乙方供应平安卫生的劳务条件,发给乙方必要的劳务爱护用品。
二、甲方对乙方进行平安教育和必要的培训;乙方从事特种作业的必需经过特地培训并取得特种作业资格后持证上岗。
三、乙方在劳务过程中应严格遵守劳务平安卫生规程和操作规程,有权拒绝违章指挥,对甲方及其管理人员漠视职工平安和健康的行为有权检举、控告。
第六条乙方义务一、乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳务纪律。
二、甲方有权依据国家和天津市的有关规定及企业的规章制度和劳务纪律对乙方实行管理。
三、乙方严峻失职,营私舞弊,蓄意损坏商品,串通诈骗或泄露商业隐秘,对甲方、服务单位所在零售网点的利益造成重大损害的,甲方保留追究乙方经济和法律责任的权利第七条本合同的解除一、本协议期满的。
天津市派遣用工劳动合同4篇
天津市派遣用工劳动合同4篇篇1天津市派遣用工劳动合同一、立约双方:甲方(招用单位):__________(下称甲方)乙方(派遣单位):__________(下称乙方)二、甲方聘用乙方派遣员工的基本情况:1、派遣员工姓名:____________2、身份证号码:____________3、性别:____________4、合同期限:自____年___月___日起至____年___月___日止5、工作地点:____________6、派遣工资:人民币__________元/月7、派遣工种:____________三、甲方的权利和义务:1、甲方应按照《中华人民共和国劳动法》的有关规定支付派遣员工工资及福利待遇。
2、甲方应保障派遣员工的合法权益,不得侵犯派遣员工的合法权益。
3、甲方应提供相应的工作条件和工作场所,确保派遣员工的工作环境安全。
4、甲方有权要求乙方按时足额支付派遣员工的工资。
5、甲方有权对派遣员工的工作进行监督和管理。
四、乙方的权利和义务:1、乙方应按照法律法规的规定与甲方签订派遣协议,并接受甲方的管理和监督。
2、乙方应按照派遣协议的约定及时足额支付派遣员工的工资。
3、乙方应为派遣员工购买社会保险,并承担相关费用。
4、乙方应提供合格的派遣员工,确保其具备相应的工作能力和工作经验。
5、乙方应对派遣员工的行为和工作质量负责。
五、变更、解除及终止合同:1、若甲方需变更、解除或终止本合同,应提前30天书面通知乙方,并与乙方协商解决问题。
2、若因派遣员工违反法律法规或违反本合同的约定,乙方有权解除本合同,并承担相应的违约责任。
六、争议解决:1、甲、乙双方如就本合同的履行发生争议,应友好协商解决;协商不成的,应向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,也可向当地人民法院提起诉讼。
七、其他事项:1、本合同一式两份,双方各执一份,自甲、乙双方签字盖章之日起生效。
2、本合同未尽事宜,依据国家有关法律、法规及相关规定处理。
天津劳务派遣合同范本
天津劳务派遣合同范本甲方(用工单位):名称:______________________法定代表人:________________地址:____________________联系电话:________________乙方(劳务派遣单位):名称:______________________法定代表人:________________地址:____________________联系电话:________________一、派遣岗位、人数和期限1. 甲方根据工作需要,接受乙方派遣______名劳务人员到甲方______(部门/岗位)工作。
2. 派遣期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
派遣期限届满前,如甲方需要继续派遣,双方应提前______日协商并续签本合同。
二、工作内容和工作地点1. 劳务人员在甲方的工作内容为:______________________2. 劳务人员的工作地点为:______________________三、工作时间和休息休假1. 劳务人员的工作时间按照甲方的规章制度执行,甲方应保障劳务人员每周至少休息一天。
2. 劳务人员享有国家规定的法定节假日、年休假、婚丧假、探亲假、产假等休假权利。
四、劳动报酬1. 劳务人员的工资由乙方按照甲方提供的工资标准和绩效考核办法进行核算和发放,甲方应按时向乙方提供相关数据和资料。
2. 甲方应按照______元/人/月的标准向乙方支付劳务派遣服务费。
3. 劳务人员的工资和劳务派遣服务费由甲方于每月______日前支付给乙方,乙方应在收到款项后的______日内发放给劳务人员。
五、社会保险和福利待遇1. 乙方应按照国家和天津市的规定为劳务人员缴纳社会保险费。
2. 甲方应为劳务人员提供必要的劳动保护用品和工作条件,并按照甲方的规定享受相关福利待遇。
六、甲方的权利和义务1. 有权对劳务人员的工作进行管理和监督,提出工作要求和考核标准。
天津市劳务合同范本
天津市劳务合同范本劳务合同是劳动者与用人单位就劳务关系建立合同关系的一种法律形式,旨在明确劳动者的权利和义务以及用人单位的责任。
本文是基于天津市的相关法规和实践经验,给出一份天津市劳务合同的范本,以供参考。
1. 合同双方信息1.1 劳动者(以下简称“甲方”)•姓名:•性别:•出生日期:•身份证号码:•居住地址:•联系电话:1.2 用人单位(以下简称“乙方”)•单位名称:•统一社会信用代码:•注册地址:•法定代表人:•联系人:•联系电话:2. 劳务合同内容2.1 合同期限本劳务合同自甲方入职之日起生效,至合同期满或解除之日止。
合同期限为(具体期限)。
2.2 工作岗位和工作内容甲方按照乙方的工作安排从事以下岗位和工作内容:•岗位名称:•工作内容:2.3 工作时间和休假甲方的工作时间为每周(具体天数)工作日,每天工作(具体小时数),休息日为(具体日期)。
甲方享有法定的带薪年休假和其他法定休假。
2.4 劳动报酬甲方的劳动报酬由乙方根据甲方的工作岗位、职务、工作量和质量等因素,在天津市的最低工资标准以上确定,具体数额为每月人民币(具体金额),支付方式为(具体支付方式)。
2.5 试用期本劳务合同规定的试用期为(具体期限)。
2.6 保险和福利甲方按照国家和地方的相关规定享受以下福利和保险:•医疗保险;•养老保险;•失业保险;•工伤保险;•生育保险;•住房公积金;•其他福利等。
2.7 违约责任甲方和乙方在履行合同过程中如有违反合同的情况,应承担相应的违约责任。
具体的违约责任详见相关法律法规,乙方有权扣除甲方的工资或进行其他合法处理。
2.8 终止合同本劳务合同的终止程序和条件根据天津市相关法律法规执行。
3. 其他约定事项3.1 保密义务甲方对于在工作期间所了解和接触到的涉及乙方商业秘密的信息,应保守秘密,不得泄露给任何第三方。
3.2 争议解决甲方和乙方在劳务合同履行过程中发生争议,应友好协商解决。
如协商无果,可向劳动仲裁委员会提起仲裁。
天津劳务派遣劳动合同范本
甲方(劳务派遣单位):单位名称:________________________住所地:________________________法定代表人:_____________________乙方(被派遣劳动者):姓名:________________________性别:________________________身份证号码:_____________________住所地:________________________文书送达地址:_____________________鉴于:甲方是一家依法成立的劳务派遣单位,专门从事劳务派遣业务。
乙方愿意成为甲方派遣至用工单位工作的劳动者。
甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,特订立本劳动合同。
第一条劳动合同期限1. 本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止,为期__年__个月。
2. 乙方在合同期内,甲方有责任将其派遣至用工单位工作。
第二条派遣岗位及工作内容1. 乙方在合同期间将被派遣至用工单位担任________岗位,具体工作内容为________。
2. 甲方可根据用工单位的需求,对乙方的工作岗位、工作内容进行调整。
第三条劳动报酬及支付方式1. 乙方在用工单位工作期间,其工资标准为每月人民币____元,支付周期为每月。
2. 甲方将按月将乙方工资支付给乙方,支付方式为现金或银行转账。
3. 甲方保证乙方的工资不低于天津市规定的最低工资标准。
第四条社会保险及福利待遇1. 甲方将为乙方缴纳社会保险,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2. 甲方将为乙方提供符合国家规定的带薪年休假、病假、产假等福利待遇。
第五条劳动纪律及工作要求1. 乙方应遵守国家法律法规、用工单位规章制度及甲方相关规定。
2. 乙方应按照用工单位的要求,按时、按质、按量完成工作任务。
3. 乙方不得擅自离职,如需离职,应提前向甲方提出书面申请,并按照甲方规定办理相关手续。
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天津市劳务合同范本最新
甲方(雇主)
单位名称:
地址:
联系电话:
乙方(雇员)
姓名:
性别:
身份证号:
家庭住址:
联系电话:
根据《中华人民共和国合同法》和天津市的有关规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
第一条本协议期限为______月。
本协议于_______年___月___日生效。
第二条乙方承担的劳务内容、要求为:
(一)甲方分配乙方在________岗位担任________职务(工种)。
在正常情况下乙方必须完成生产(工作)任务,具体生产(工作)任务为:
______________________________________。
(二)工作地点:______________________________________________。
第三条劳务报酬
甲方支付乙方劳务费的标准、方式、时间:
(一)劳务费______________________________元整(¥_________元)/月。
(二)劳务费用的支付方式:每月____号,甲方转账到乙方银行账号(开户行:
_______________________;账号:______________________________)。
(三)乙方依法应缴纳的个人所得税,甲方依法代为扣缴。
第四条社会保险和福利待遇
甲乙双方约定参加工伤社会保险,缴纳工伤社会保险费。
第五条甲方义务
一、甲方根据国家法律和本市的有关规定,给乙方提供安全卫生的劳务条件,发给乙
方必要的劳务保护用品。
二、甲方对乙方进行安全教育和必要的培训;乙方从事特种作业的必须经过专门培训
并取得特种作业资格后持证上岗。
三、乙方在劳务过程中应严格遵守劳务安全卫生规程和操作规程,有权拒绝违章指挥,对甲方及其管理人员漠视职工安全和健康的行为有权检举、控告。
第六条乙方义务
一、乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳务纪律。
二、甲方有权依据国家和天津市的有关规定及企业的规章制度和劳务纪律对乙方实行
管理。
三、乙方严重失职,营私舞弊,蓄意损坏商品,串通诈骗或泄露商业秘密,对甲方、
服务单位所在零售网点的利益造成重大损害的,甲方保留追究乙方经济和法律责任的权利
第七条本合同的解除
一、本协议期满的。
二、双方就解除本协议协商一致的。
三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。
四、因乙方个人原因连续请假_______天以上或累计请假达_______天的。
第八条违反本合同的责任
甲乙双方任何一方违约且给对方造成经济损失,都要承担经济责任。
具体赔偿金额由
非违约方和企业工会,根据违约者的责任大小和给对方造成经济损失的情况确定。
乙方违约,按甲方奖惩办法有关规定,承担违约责任。
第九条争议处理
甲乙双方因执行本合同发生争议纠纷时,应协商解决;协商无效的,任何一方均可向
有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;或者可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第十条其它事项
一、本合同未尽事宜或条款与法律、法规有抵触的,按国家和天津市的有关规定执行。
二、本合同甲乙双方签字盖章后,双方必须严格遵照执行。
本合同一式____份,甲乙双方各执___份。
甲方(盖章):
法定代表人:
_________年____月____日
签订地点:
乙方(签字):
_________年____月____日
签订地点:
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