每天交接班会议记录表
幼儿园安全工作会议记录
幼儿园安全工作会议记录会议时间 2014年8月25日会议地点办公室中心议题会议主持人朱华杰记录人参会人员全体教师朱华杰一、做好安全教育工作，普及安全知识。
利用各类会议、通知、板报、标语等多种形式开展安全教育，增强幼儿安全防范意识和自救能力。
教师做到:1、坚持每天晨检。
保证幼儿不带危险物品入园，如有要收回。
严格幼儿安全制度，预防烫伤、外伤、药物中毒，预防异物进入耳、鼻及气管，预防幼儿走失。
2、保证教室的通风、干净，保证区角材料的安全、卫生，定期消毒玩具。
每天放学后开消毒灯消毒。
3、及时预防传染病的发生，保证一人一巾一杯。
4、严格书写交接班记录，及时清点人数和物品与接班教师交代清楚。
5、幼儿午睡时检查是否有危险物品，巡视幼儿是否有不良的睡眠习惯，如蒙头并及时纠正。
6、户外活动时,教师认真检查活动场地的安全性，及时排除不安全因素，确保幼儿安全，活动后不遗忘幼儿物品。
7、培养幼儿的自我保护能力,与家长密切配合,加强防范意识,让幼儿在有安全意识的基础会上,时时提醒自己或他人注意安全.议 8、严格执行幼儿园接送规章制度。
把孩子交到其父母的手中。
9、户外游戏时，不远离集体。
要整理好衣着，系好衣扣，鞋带，以免活动时绊倒发生危主险。
要 10、团体排队户外活动时，要确认并紧跟前面的小朋友，不掉队，不随便离队。
教师应有二人随行，一前一后照顾幼儿，并随时清点人数。
内二、最近是幼儿手足口病的多发季节，请各位家长留意、注意预防，手足口病容是一种病毒性感染，最常见的病原体是甲类柯萨奇病毒，属于肠病毒的一种。
手足口病多发生在夏天和初秋。
手足口病预防措施:1、做好疫情报告，及时发现病人，积极采取预防措施，防止疾病蔓延扩散。
2、做好晨间检查，发现疑似病人，及时隔离治疗。
3、对被污染过的日常用品、食具等应消毒处理，患儿粪便极其他排泄物可用3%漂白粉澄清液浸泡，衣物、被褥、玩具、毛巾等要在阳光下暴晒，保持室内通风换气。
4、在传染病流行时，应做好环境卫生、食品卫生和个人卫生。
交接班会议记录范文模板(3篇)
第1篇会议名称：交接班会议会议时间：____年__月__日 __时__分会议地点：____部门会议室主持人：____（部门负责人）记录人：____（记录员）参会人员：____（部门全体员工）会议内容：一、会议目的1. 确保工作交接的顺利进行，保证工作的连续性和稳定性。
2. 了解前一班次的工作进展和存在问题，为下一班次工作提供参考。
3. 加强部门内部沟通，提高工作效率。
二、会议议程1. 前一班次工作总结2. 存在问题及改进措施3. 下一班次工作安排4. 各部门负责人汇报5. 主持人总结发言三、会议内容（一）前一班次工作总结1. 生产部：完成了本月生产任务，产品质量合格率98%，生产效率提高5%。
2. 财务部：本月收入同比增长10%，支出同比下降5%，财务状况良好。
3. 人力资源部：完成招聘5人，员工满意度调查结果显示员工对工作环境满意度较高。
4. 销售部：本月销售额达到预期目标，新客户开发3家，市场占有率提升2%。
5. 保卫部：本月未发生安全事故，安全巡逻工作正常进行。
（二）存在问题及改进措施1. 生产部：原材料采购周期较长，影响生产进度。
改进措施：与供应商协商缩短采购周期，提高供应链效率。
2. 财务部：部分应收账款逾期未收回。
改进措施：加强应收账款管理，加大催收力度。
3. 人力资源部：招聘渠道单一，人才储备不足。
改进措施：拓宽招聘渠道，加强内部人才培养。
4. 销售部：部分区域市场开发不足。
改进措施：加大市场调研力度，优化销售策略。
5. 保卫部：夜间巡逻力量薄弱。
改进措施：增加夜间巡逻人员，提高巡逻密度。
（三）下一班次工作安排1. 生产部：确保原材料供应充足，提高生产效率，完成下月生产任务。
2. 财务部：加强应收账款管理，确保资金回笼。
3. 人力资源部：继续招聘优秀人才，加强内部培训。
4. 销售部：加大市场开发力度，提高市场占有率。
5. 保卫部：加强夜间巡逻，确保公司安全。
（四）各部门负责人汇报1. 生产部负责人：汇报生产进度、原材料采购情况及改进措施。
交接班会议记录范文(3篇)
第1篇会议时间：2021年X月X日上午9:00会议地点：XX公司会议室主持人：XX参会人员：XX、XX、XX、XX、XX、XX会议内容：一、主持人开场主持人XX首先对各位参会人员的到来表示欢迎，并对昨天的值班情况进行简要回顾。
随后，主持人宣布会议正式开始。
二、各部门汇报工作1. 行政部XX汇报了昨天行政部的工作情况，主要包括以下几个方面：（1）完成公司办公用品采购，确保各部门办公用品充足；（2）安排公司内部清洁，保持办公环境整洁；（3）组织公司内部培训，提高员工业务能力；（4）处理员工请假、离职等相关事宜。
2. 财务部XX汇报了昨天财务部的工作情况，主要包括以下几个方面：（1）完成公司财务报表的编制，确保财务数据准确；（2）处理员工工资发放、报销等事宜；（3）与银行、税务等部门沟通，确保公司财务工作顺利进行。
3. 销售部XX汇报了昨天销售部的工作情况，主要包括以下几个方面：（1）完成销售目标，实现销售额稳步增长；（2）拓展新客户，提高市场占有率；（3）处理客户投诉、售后等问题。
4. 技术部XX汇报了昨天技术部的工作情况，主要包括以下几个方面：（1）完成公司项目进度，确保项目按期交付；（2）解决生产过程中出现的技术问题，提高生产效率；（3）对员工进行技术培训，提高团队整体技术水平。
5. 人力资源部XX汇报了昨天人力资源部的工作情况，主要包括以下几个方面：（1）完成员工招聘、培训、考核等工作；（2）处理员工劳动合同签订、离职等相关事宜；（3）组织公司内部团建活动，增强员工凝聚力。
三、总结发言主持人XX对各部门昨天的汇报表示肯定，并强调以下几点：1. 各部门要继续加强沟通与协作，确保公司各项工作顺利开展；2. 各部门要注重团队建设，提高员工综合素质；3. 各部门要关注市场动态，及时调整工作策略。
四、会议结束主持人XX宣布会议结束，并对各位参会人员表示感谢。
各部门负责人表示，将认真落实会议精神，为公司发展贡献力量。
2021幼儿园园务会议记录完整详细版
幼儿园园务会议记录记录人：张晓娟出席人员：包启文、李林蔚、王若曦、李纯翠、史燕铭、汤小敏主持人：彭博林会议记录：一、指导思想贯彻执行园务计划精神，认真学习园的指导思想，以爱心对待每一位幼儿，同时，全面提高保育质量。
为我园的品牌形象，做出应有的努力。
二、主要工作(一) 思想政治工作高举中国特色的社会主义伟大旗帜，以三个代表思想为准则，落实科学的发展观，发扬好的光荣传统，以孩子的利益，家长的利益为第一。
不计较时间，不计较报酬，一切为幼儿着想，多为幼儿作奉献。
每月两次政治、业务学习，提高自身的素质同时，提高专业水平，提高团队凝聚力。
(二) 根据园计划的培训计划，本学期推举保育员完成资格证书的学习。
使我们的一支队伍更加专业化，更上一个台阶。
为幼儿园评一级一类园所打好基础。
(三) 进一步完善卫生检查制度，对保育后勤人员的工作进行细察和整改。
分工明确，落实到人，检查到位，指出有据。
(四) 配合教师做好家长工作，举办保育员后勤人员如何配合做好家长工作培训班。
并且身教重于言教，全面细致的照顾好幼儿，注意幼儿情绪、饮食等情况，来赢得家长的信任。
(五) 开展节约活动。
从小事做起，从自己做起，以节约一度电、一滴水为荣，积极开展互查互帮，互提醒活动。
使保育后勤人员成为节约的带头人。
(六) 认真贯彻卫生保健制度，食堂后勤人员每天做好食品验收，制定营养菜谱，营养分析及身长体重等工作。
提惕，做好预防工作。
(七) 严格检查食品安全和卫生，确保万无一失。
严格按照规定操作，提倡自己动手烹饪色、香、味、营养俱全的安全食物，为幼儿健康成长提供重要保证。
建立伙委会管理督制度，及时改正不足之处。
(八)建立好流行病、传染病季节的防治消毒预案。
把好晨、午、晚检关，特别建立为生病儿童提供母亲般的服务制度，让父母放心和安心。
(九) 重视绿化工作，重视美化环境，重视环境中的安全工作。
防火、水，防煤气落实到每人身上，卫生检查中坚持安全同时检查的作风。
便利店交接班会议记录(3篇)
第1篇会议时间：2023年3月15日上午9:00会议地点：便利店店内会议室参会人员：店长、值班经理、收银员、理货员、保安记录人：行政助理一、会议主题本次会议主要目的是为了明确交接班流程，确保便利店运营的连续性和服务质量，同时对上一班次的工作进行总结，对下一班次的工作进行安排。
二、会议内容1. 上一班次工作总结（1）收银员：上一班次共接待顾客500人次，销售额为2.5万元，现金收入2.2万元，找零0.3万元。
无现金支付异常情况。
（2）理货员：上一班次商品库存充足，各类商品摆放整齐，无过期商品。
（3）保安：上一班次店内安全情况良好，无盗窃事件发生。
（4）值班经理：上一班次顾客满意度较高，无重大投诉。
2. 交接班流程（1）收银员交接：a. 上一班次收银员需将现金、POS机、小票等物品清点完毕，并与下一班次收银员进行核对。
b. 下一班次收银员需仔细核对现金、POS机、小票等物品，确认无误后签字确认。
c. 上一班次收银员需将当天销售报表、顾客反馈等资料交给下一班次收银员。
（2）理货员交接：a. 上一班次理货员需将商品库存清单、损坏商品清单等资料整理好，交给下一班次理货员。
b. 下一班次理货员需核对商品库存，确认无误后签字确认。
c. 上一班次理货员需将当天销售情况、库存变动情况等资料交给下一班次理货员。
（3）保安交接：a. 上一班次保安需将店内安全情况、报警系统运行情况等资料整理好，交给下一班次保安。
b. 下一班次保安需确认报警系统运行正常，店内安全情况良好。
c. 上一班次保安需将当天安全巡查记录、顾客投诉等资料交给下一班次保安。
（4）值班经理交接：a. 上一班次值班经理需将店内运营情况、顾客满意度、员工表现等资料整理好，交给下一班次值班经理。
b. 下一班次值班经理需对店内运营情况、员工表现等进行详细了解，确认无误后签字确认。
c. 上一班次值班经理需将当天工作总结、次日工作计划等资料交给下一班次值班经理。
3. 下一班次工作安排（1）收银员：重点关注现金支付情况，确保现金收入与销售报表相符。
幼儿园会议记录内容(精选20篇)
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工厂交接班会议记录(3篇)
第1篇会议时间：2023年4月15日上午9:00会议地点：工厂会议室参会人员：生产部全体员工、质检部代表、设备维护部代表、安全部代表、行政部代表会议主持：生产部经理张伟记录人：行政部职员李娜---一、会议开场会议开始，生产部经理张伟首先对各位参会人员的到来表示欢迎，并对近期工厂的生产情况进行简要回顾。
张伟经理：大家好！今天召开这次交接班会议，主要是为了确保生产任务的顺利进行，加强各部门之间的沟通与协作。
希望大家能够认真听取各部门的汇报，共同解决生产过程中遇到的问题。
---二、生产部汇报生产部主管李明首先对当天的工作进行了详细汇报。
李明主管：各位领导、同事，今天的生产任务总体完成情况良好。
以下是具体汇报内容：1. 生产进度：截至上午9点，A产品已完成80%，B产品已完成60%，C产品已完成50%。
2. 生产质量：经过质检部抽检，A、B、C三种产品的合格率分别为98%、95%、97%。
3. 生产问题：目前发现B产品在生产过程中存在一定程度的次品率，已通知质检部进行跟踪调查。
4. 物料需求：根据生产进度，预计下午需要补充原材料X、Y、Z各100公斤。
---质检部代表陈雪对当天质检情况进行了汇报。
陈雪代表：各位领导、同事，以下是质检部今天的汇报内容：1. 质检情况：今天共抽检A、B、C三种产品各50件，其中A产品合格率为98%，B产品合格率为95%，C产品合格率为97%。
2. 问题产品：在B产品抽检中发现5件次品，已通知生产部进行整改。
3. 改进措施：针对B产品次品率问题，我们将加强过程控制，提高质检标准，确保产品质量。
---四、设备维护部汇报设备维护部代表王强对设备运行情况进行了汇报。
王强代表：各位领导、同事，以下是设备维护部今天的汇报内容：1. 设备运行：今天设备运行稳定，未出现重大故障。
2. 维护保养：已对生产设备进行日常维护保养，确保设备正常运行。
3. 应急预案：针对设备可能出现的问题，我们已制定应急预案，确保生产不受影响。
幼儿园每周会议记录内容
幼儿园每周会议记录内容篇一：幼儿园安全会议记录幼儿园安全会议及记录时间：第一周主题：熟悉幼儿园的环境及幼儿园各班级的分部情况。
教师做到：1、坚持每天晨检。
保证幼儿不带危险物品入园，如有要收回。
严格幼儿安全制度，预防烫伤、外伤、药物中毒，预防异物进入耳、鼻及气管，预防幼儿走失。
2、保证教室的通风、干净，保证区角材料的安全、卫生，定期消毒玩具。
每天放学开消毒灯消毒。
每月大搞卫生。
3、及时预防传染病的发生，保证一人一巾一杯。
4、严格书写交接班记录，及时清点人数和物品与接班教师交代清楚。
5、幼儿午睡时检查是否有危险物品，巡视幼儿是否有不良的睡眠习惯，如蒙头并及时纠正。
6、户外活动时,教师认真检查活动场地的安全性，及时排除不安全因素，确保幼儿安全，活动后不遗忘幼儿物品。
7、培养幼儿的自我保护能力,与家长密切配合,加强防范意识,让幼儿在有安全意识的基础上,时时提醒自己或他人注意安全.8、严格执行幼儿园接送规章制度。
把孩子交到其父母的手中。
9、下午班教师离园时在班内各处检查，如：水、电、门、窗。
10、教师在工作中做到时刻高度警惕,把安全放在首位,眼睛不离开幼儿,孩子到哪,教师的眼睛就到哪。
主题：老师在常规中应该加强安全教育本周工作安排：在幼儿方面做到：1．在加强常规方面,做到井然有序,要求幼儿自觉的排队洗手.喝水.小便等. 2．确保上下楼的安全。
幼儿能做到不推拉、不跳台阶。
3．幼儿知道不跟陌生人走，不吃陌生人的东西。
懂得不能随便离开大人或集体。
4．幼儿知道不将手放在门缝间、桌子间、椅子间、以免受伤。
5．户外活动玩大型玩具时,不推不济,幼儿互相监督,拿器械时互相帮助.保证幼儿安全.6．知道不能碰电插座等电器，玩剪刀时注意安全，知道正确的使用剪刀。
7．知道不把纸团、扣子等塞到耳、鼻里，也不能把异物放到嘴里。
各种活动将在在幼儿园一日生活、教育教学活动、游戏的各个环节中自然地进行，通过形式多样的活动帮助幼儿懂得自我保护的简单知识和方法，才能真正保证幼儿的安全主题：培养幼儿良好的行为习惯本周工作安排：培养幼儿良好的行为习惯。
车间交接班管理班前班后会管理制度
车间交接班管理班前班后会管理制度一、制度概述二、班前会议管理1.班前会议应提前召开，并通知所有需要参加会议的人员，会议时间一般不超过30分钟。
2.班前会议内容包括上一班次的工作情况汇报、当前工作任务分配、安全事项的强调、交流沟通和问题解决。
3.班前会议应由班组长或负责人主持，会议记录应由专人负责。
三、班后会议管理1.班后会议应在班次结束后立即召开，会议参与人员应包括当班人员和接班人员。
2.班后会议内容包括当班工作情况总结、生产质量情况、维护保养情况、存在的问题、下一班次重点任务、注意事项等。
3.班后会议应由班组长或负责人主持，会议记录应由专人负责。
四、班前交接班工作1.在上一班次接近结束时，班组长或负责人应主动找接班人员进行交接班，进行详细的工作交接。
2.班前交接班工作包括工作任务的详细说明、安全事项的强调、班组的工作要求、现场设备、工具和材料的检查等。
3.交接班工作应由交接人员共同签字确认，确保信息的准确传达。
五、班后交接班工作1.在班次结束前，班组长或负责人应主动找去班人员进行交接班，并与接班人员一同检查设备、工具和材料的使用情况。
2.班后交接班工作包括班级的工作情况总结、生产质量情况汇报、未完成的任务说明、存在的问题和改进建议等。
3.交接班工作应由交接人员共同签字确认，确保信息的准确传达。
六、制度执行和监督1.班组长或负责人应对班前班后会管理制度进行宣传和培训，并确保每位班组成员理解并遵守制度。
2.公司管理部门应加强对车间交接班工作的监督和检查，及时发现问题并提出改进措施。
3.班组成员应相互监督，确保工作交接班的规范和制度的执行。
以上是车间交接班管理班前班后会管理制度的主要内容，通过建立和执行这一制度，可以有效地提高车间班前班后的组织、协调和管理效果，提升车间工作效率和质量。
同时，制度的执行和监督也需要全体员工的共同努力，共同维护车间的正常运转。
整理门卫使用交接班记录
门卫使用交接班记录
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杭州市综合性楼宇物业管理服务标准
为提高杭州市综合性配套楼宇物业管理质量和水平，建立适应客户商业、办公等特色需求的服务模式，优化楼宇运行环境，提升物业品质，根据《物业管理条例》及有关法律、法规的规定，结合我市物业管理工作实际，特制定本标准。
一、本标准可作为选择、提供或规范物业管理服务的参考依据，帮助物业服务企业规范服务行为，为客户提供符合要求的物业管理服务。
有关物业管理服务的具体内容及标准可由物业管理双方当事人根据楼宇实际情况，在委托管理合同中具体约定执行。
二、本标准包括基础管理、客户服务、房屋管理与维修养护、房屋共用设施设备运行与维护服务、秩序维护与安全服务、环境保洁服务、绿化服务、精神文明建设和管理效益等九大类内容。
三、本标准满分为100分。
经核定，95分以上（含）评为甲级，90分（含）——95分评为乙级，80分（含）——90分评为丙级，80分以下评为丁级。
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化工厂交接班会议记录(3篇)
第1篇会议时间：2023年4月15日上午8:00会议地点：化工厂综合楼会议室参会人员：生产部全体值班人员、设备部值班人员、安全部值班人员、调度室值班人员、各车间负责人会议主持人：生产部经理李明会议记录人：行政部张华一、会议开始8:00，李明经理宣布会议开始，全体参会人员起立，奏唱国歌。
二、会议议程1. 各部门值班人员汇报上夜班期间的工作情况和存在的问题；2. 各车间负责人汇报本车间生产情况及需协调解决的问题；3. 设备部值班人员汇报设备运行情况及维修保养计划；4. 安全部值班人员汇报安全检查情况及安全隐患整改情况；5. 调度室值班人员汇报生产调度情况及应急预案；6. 李明经理总结发言。
三、会议内容1. 生产部值班人员汇报生产部值班人员王强首先汇报了上夜班期间的工作情况。
他表示，夜班期间生产运行平稳，主要生产指标均达到预期目标。
但在生产过程中，发现部分设备存在轻微磨损，建议及时进行维修保养。
2. 各车间负责人汇报各车间负责人依次汇报了本车间生产情况及需协调解决的问题。
例如，一车间负责人表示，由于原材料供应不足，影响了生产进度，希望调度室协调解决。
二车间负责人则反映，部分设备因故障停机，影响了产量，请求设备部尽快维修。
3. 设备部值班人员汇报设备部值班人员李强汇报了设备运行情况及维修保养计划。
他提到，夜班期间设备运行总体良好，但部分设备存在故障隐患，已制定维修保养计划，将在白天进行维修。
4. 安全部值班人员汇报安全部值班人员赵刚汇报了安全检查情况及安全隐患整改情况。
他表示，夜班期间共进行3次安全检查，发现3处安全隐患，已现场整改。
同时，针对近期安全形势，安全部将继续加大安全检查力度，确保生产安全。
5. 调度室值班人员汇报调度室值班人员陈刚汇报了生产调度情况及应急预案。
他介绍，夜班期间生产调度平稳，各车间生产任务按计划进行。
针对突发情况，调度室已制定应急预案，确保生产不受影响。
四、李明经理总结发言李明经理对各部门值班人员的汇报给予了充分肯定，并对下一步工作提出以下要求：1. 各部门要加强沟通协调，确保生产任务顺利完成；2. 各车间要密切关注设备运行情况，发现故障及时上报；3. 安全部要持续加大安全检查力度，确保生产安全；4. 调度室要加强生产调度，确保生产计划顺利实施；5. 各部门要高度重视环境保护，确保达标排放。
员工会议记录表
员工会议记录表*******食品有限公司会议记录表宿州市百汇食品有限公司年月会议记录年日日至月第二篇：主管员工会议记录 1500字会议记录会议名称：主管级会议主持：XX开会地点：商务中心记录：XX开会日期：2021—11—4 开会时间14：00 应到人数：8 实到人数：8 出席者：XXXXXXX要求各部门履行即将颁布实施的制度礼拜1到礼拜5早上各部门主管碰个头，将昨天的工作情况进行汇报，并且进行当日工作安排，早上9：30~10：00，时间10分钟到30分钟由XX记录并打印成电子文本，交与经理过目每周4个部门主管开周会，时间为下午15：00开始，用时1小时左右，地点为商务中心或者经理办公室：会议内容：员工的近期表现，以及本星期员工的工作状况，和下周的工作安排，并且进行各部门的沟通，各部门主管都应尽量到场，特殊情况除外，会后还是应该通知未到的主管会议内容，各部门主管应当做好会议准备，如有临时性会议会有临时通知。
人员招聘方面应该更清楚的定岗定编，并且确定现在的编制安保部由经理与会计商谈后，进行人员编制控制工程部保洁部23保洁以后应当避免请长假的保洁员，以后一般不予以批准客服部4管理部2管理部应当管理钥匙、并且要对楼层进行卫生巡检，一天要进行两遍，包括前台，高压室，外围，停车场等区域。
由XX进行仓库的登记与管理，有登记有需求的才能发放财务3餐厅9以后会有员工手册，凡新进的员工都将发放，并且由管理部向新员工讲解公司大概状况。
经理逐一说明各过失条例：奖惩状况：目的是为了达到公司的优良服务，口头警告：只做口头警告，不予以惩罚书面警告：已经口头警告后，在犯的，将已书面的形式警告经济处罚：将处罚一部分金额10元~50元不等严重警告：将会创建出一份档案，如果犯严重错误将记录与档案里，并且处以金钱处罚甲仪容着装不整嬉戏大声喧哗公司电话用做私用工作时间在面客区域吸烟擅自离岗，但是未造成重大失误透露公司秘密未按程序进行换班和请假用公司电脑玩游戏上班时间在面客岗位吃零食工作时间在岗长时间与人闲聊，经规劝也不听的员工不能完成主管交于你的任务未经允许带家属进入重要区域或敏感区域因个人疏忽一个月内2次未打卡未经允许私自进入领导办公室在岗位上进行不是工作范围内的事无故迟到，早退，请假不按部门要求填写部门资料与材料不严格执行交接班程序不按公司出门制度，拿物品出门不爱护使用公司设备在餐厅内浪费粮食浪费水和电等能源不爱护公司卫生环境随意丢垃圾无工作需要进行现场和演播厅不按规定时间换岗或延误上班时间拒绝参加公司的工作活动乙上班时间睡觉私自控制电梯不克制个人情绪与客人争吵突然终止手头工作，离岗，早退未经主管允许擅自离岗，造成影响虚报加班、补休信息不服从领导管理，不接受安排堵塞大楼的消防通道私配公司或业主的钥匙，或借公司钥匙不归还无权限者翻阅公司信息和电脑对经理，管理部，主管巡检予以干扰代替他人打考勤因个人疏忽造成损害不按安全守则进行操作，导致人身安全受损私藏他人物品不汇报，私藏物品关于假期（条例中附有）会计补充：上交的衣服洗干净在上交，如未洗，扣5元。
幼儿园安全保卫机构人员会议记录表
会议内容
安全保卫机构人员工作会议
会议时间
2020.10.13
会议地点
园长办公室
主持人
记录人
会
议
对
象
备注
1.加强安全信息报送工作。要高度重视安全信息报送工作，要在第一时间将发生的安全事故向上级做全面、真实的报告，以便于上级及时对所发生的安全事故进行有效的处置指导，尽力减轻事故造成的损失和影响。对瞒报、漏报甚至不报的，将根据有关规定追究相关责任人的责任，造成重大人员伤亡和财产损失的，将追究相关责任人的刑事责任。
会议内容
安全保卫机构人员工作会议
会议时间
2019.10.15
会议地点
园长办公室
主持人
记录人
会
议
对
象
备注
1.传达会议精神，落实防范措施，做到举一反三，引以为戒，汲取教训，切实保障广大师生的生命安全。
2.成立安保工作排查工作专班。从即日起，立即开展一次安全工作大检查，局室领导包镇，专班成员包校，排查做到镇不漏校，校不漏班，不留死角。排查实行痕迹管理，建好台账，每次检查的时间、学校、存在的问题及整改建议和结果都要做好记录。要全面排查校园周边易肇事肇祸精神病人，因涉校园矛盾纷纷扬言报复人员，生活无着、债务缠身等人员，逐一登记建档，及时掌握其动态轨迹，有针对性地做好疏导稳控工作。
幼儿园安全保卫机构人员会议记录表
会议内容
门岗制度
会议时间
2021.3.1
会议地点
园长办公室
主持人
陈丽莉
记录人
洪顺花
会
议
对
象
备注
1.周一至周五7：30-17：30，除本园教职工与幼儿外之任何人(包括家长)，均不得在任什么时候段进入幼儿园。
幼儿园各种会议记录(学前教育)
新学期幼儿园各班安全教育时间：2014年9月1日地点：园办公室主持人：左玉梅、杨礼参加人员：各班教师会议主题：新学期幼儿园各班级安全教育培训。
做好安全教育工作，普及安全知识。
利用各类会议、小喇叭广播、报刊、网络、板报、标语等多种形式开展安全教育，增强幼儿安全防范意识和自救能力。
教师做到：1、坚持每天晨检。
保证幼儿不带危险物品入园，如有要收回。
严格幼儿安全制度，预防烫伤、外伤、药物中毒，预防异物进入耳、鼻及气管，预防幼儿走失。
2、保证教室的通风、干净，保证区角材料的安全、卫生，定期消毒玩具。
每天放学开消毒灯消毒。
每月大搞卫生。
3、及时预防传染病的发生，保证一人一巾一杯。
4、严格书写交接班记录，及时清点人数和物品与接班教师交代清楚。
5、幼儿午睡时检查是否有危险物品，巡视幼儿是否有不良的睡眠习惯，如蒙头并及时纠正。
6、户外活动时,教师认真检查活动场地的安全性，及时排除不安全因素，确保幼儿安全，活动后不遗忘幼儿物品。
7、培养幼儿的自我保护能力,与家长密切配合,加强防范意识,让幼儿在有安全意识的基础上,时时提醒自己或他人注意安全. 8、严格执行幼儿园接送规章制度。
把孩子交到其父母的手中。
9、下午班教师离园时在班内各处检查，如：水、电、门、窗。
10、教师在工作中做到时刻高度警惕,把安全放在首位,眼睛不离开幼儿,孩子到哪,教师的眼睛就到哪.药品安全教育会议时间：2014年9月1日地点：园办公室主持人：杨礼参加人员：各班教师会议主题：知道用药安全与疾病控制总结上周工作：严格要求老师做好工作本周工作安排：1．知道用药安全，不随便或乱吃药2．不认识的物品或者家中一些像食物的物品，不能用嘴尝试。
3．不吞食异物。
4．增强家园联系，请家长一定要把药品交给医生，并说明食用剂量，特别是车接接送的，一定要求家长向本班老师或跟车老师说明。
5．医生在给幼儿喂药时，一定要严格要求，并检查幼儿有无带错大人的药品。
注意有无过期，变质药品。
小班班务会议记录范文
小班班务会议记录范文(总3页) --本页仅作预览文档封面，使用时请删除本页--小班班务会议记录范文记录人员在开会前要提前到达会场，并落实好用来作会议记录的位置。
安排记录席位时要注意尽可能靠近主持人、发言人或扩音设备，以便于准确清晰地聆听他们的讲话内容。
从某种程度上讲，记录人员比一般与会人员更为重要，安排记录席位要充分考虑其工作的便利性。
小班班务会议记录范文一：名称：熟悉幼儿园的环境及幼儿园各班级的分部情况班级：大班地点：教室日期：20XX、9、5星期三主持：参加人：会议内容教师做到：1、坚持每天晨检。
保证幼儿不带危险物品入园，如有要收回。
严格幼儿安全制度，预防烫伤、外伤、药物中毒，预防异物进入耳、鼻及气管，预防幼儿走失。
2、保证教室的通风、干净，保证区角材料的安全、卫生，定期消毒玩具。
每天放学开消毒灯消毒。
每月大搞卫生。
3、及时预防传染病的发生，保证一人一巾一杯。
4、严格书写交接班记录，及时清点人数和物品与接班教师交代清楚。
5、幼儿午睡时检查是否有危险物品，巡视幼儿是否有不良的睡眠习惯，如蒙头并及时纠正。
6、户外活动时,教师认真检查活动场地的安全性，及时排除不安全因素，确保幼儿安全，活动后不遗忘幼儿物品。
7、培养幼儿的自我保护能力,与家长密切配合,加强防范意识,让幼儿在有安全意识的基础上,时时提醒自己或他人注意安全.8、严格执行幼儿园接送规章制度。
把孩子交到其父母的手中。
9、下午班教师离园时在班内各处检查，如：水、电、门、窗。
10、教师在工作中做到时刻高度警惕,把安全放在首位,眼睛不离开幼儿,孩子到哪,教师的眼睛就到哪.建议与意见做好安全教育工作，普及安全知识。
利用各类会议、小喇叭广播、报刊、网络、板报、标语等多种形式开展安全教育，增强幼儿安全防范意识和自救能力。
整改措施做好安全教育工作，普及安全知识。
小班班务会议记录范文二：班级：大一班会议时间：20XX年6月8日会议地点：幼儿午睡间参加人员：会议主题：“安全教育周”活动中，对幼儿进行安全教育。