劳动事务代理标准协议企业用
劳动和社会保障事务代理协议书6篇
劳动和社会保障事务代理协议书6篇篇1劳动和社会保障事务代理协议书甲方：___________（委托方）乙方：___________（代理方）鉴于甲方因自身原因无法有效处理劳动和社会保障事务，为了保障甲方的合法权益，特此协议如下：一、服务内容1. 乙方接受甲方委托，代理甲方进行劳动和社会保障事务的处理。
2. 具体服务内容包括但不限于：劳动合同的起草、审查和签订；劳动纠纷的协调调解；社会保险的缴纳和报销；劳动人事事项的咨询和处理等。
二、服务费用1. 乙方为甲方提供上述服务，甲方须支付相应的服务费用。
2. 服务费用的结算方式为___________（具体结算方式）。
三、服务期限1. 本协议自甲、乙双方签署之日起生效，至___________（约定期限）止。
2. 在服务期限届满前，双方均可协商续签或终止本协议。
四、保密条款1. 双方应对在履行本协议过程中获悉的对方的商业秘密和其他保密信息予以保密，并且不得擅自向第三方透露。
2. 因违反保密条款所引起的一切法律后果由违约方承担。
五、违约责任1. 若一方未能按照本协议的约定履行义务，则应承担相应的违约责任。
2. 违约方应赔偿对方因此而遭受的所有直接损失，同时承担由此产生的法律责任。
六、其他事项1. 本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
2. 本协议在履行过程中如发生争议，双方应通过友好协商解决。
协商未果的，任何一方均有权向有管辖权的法院提起诉讼。
3. 本协议自双方签署之日起生效。
甲方（盖章）：___________ 日期：___________乙方（盖章）：___________ 日期：___________以上内容经双方确认无误后签订有效。
篇2劳动和社会保障事务代理协议书甲方（委托方）：________________（单位名称）。
乙方（代理方）：________________（单位名称）。
鉴于甲方为了方便管理和规范劳动和社会保障事务，特聘请乙方代理劳动和社会保障事务办理相关事宜，为确保双方权益，经双方协商一致，特签订本协议。
劳动仲裁案代理合同7篇
劳动仲裁案代理合同7篇篇1甲方（委托人）：________________乙方（代理人）：________________律师事务所根据《中华人民共和国律师法》、《中华人民共和国合同法》等法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上，就甲方委托乙方代理劳动仲裁事宜达成以下协议：一、代理事项乙方接受甲方委托，指派律师团队代理甲方参与劳动仲裁案件的各个阶段，包括但不限于仲裁申请、证据收集、庭审辩护、调解协商等。
具体事项包括但不限于以下方面：（一）代理甲方提起劳动仲裁申请；（二）协助甲方收集、整理证据材料；（三）代理甲方参加仲裁庭审，进行辩论和陈述；（四）代甲方提出或同意调解方案；（五）代甲方签收仲裁文书等法律文书。
二、代理期限本合同代理期限为自签订之日起至仲裁案件终结之日止。
三、代理费用及支付方式（一）甲方应向乙方支付律师代理费，具体金额根据案件情况双方协商确定。
（二）支付方式：1. 一次性支付：于本合同签订后X个工作日内支付全部代理费用。
2. 分期支付：按阶段支付代理费用，具体支付时间和金额按双方约定执行。
（三）乙方在收到甲方的代理费用后，应当向甲方出具合法发票。
四、权利义务（一）甲方的权利义务：1. 甲方应如实向乙方陈述案情及提供与仲裁案件相关的证据材料。
2. 甲方应尊重乙方律师的专业判断，并依其合理建议办理相关事务。
3. 甲方有权要求乙方履行本合同约定的服务义务。
4. 甲方应按时支付代理费用。
（二）乙方的权利义务：1. 乙方应依法履行代理职责，维护甲方的合法权益。
2. 乙方应秉持勤勉尽责的原则，完成仲裁案件的代理工作。
3. 乙方应向甲方及时汇报案件进展，并就案件重要事宜与甲方保持充分沟通。
4. 在完成代理事项后，乙方应按约定向甲方提交办案结果报告和相关法律文书。
一、代理事项及期限乙方接受甲方委托，指派专业律师团队代理甲方参与劳动仲裁案件的各个阶段，包括但不限于仲裁申请、证据收集、庭审辩护等。
代理期限为自签订之日起至仲裁案件终结之日止。
劳动仲裁案代理合同3篇
劳动仲裁案代理合同3篇篇1甲方（委托人）：________________乙方（代理人）：________________律师事务所根据《中华人民共和国律师法》、《中华人民共和国民法典》等法律法规的规定，经双方充分协商，甲方决定委托乙方作为其在劳动仲裁案件中的代理人，乙方同意接受委托，为此双方订立以下合同条款，共同遵守履行：一、委托事项及代理内容甲方委托乙方作为其在劳动仲裁案件的代理人，乙方接受委托后，将按照甲方的要求与授权，代表甲方处理与该劳动仲裁案件相关的法律事务。
具体代理内容包括但不限于协助甲方收集证据、参加庭审、调解协商等。
甲方应向乙方详细说明案件背景、事实情况和证据线索，以便乙方更好地为其服务。
二、代理期限本合同自双方签字之日起生效，至劳动仲裁裁决作出并生效之日止。
若因案件需要延长代理期限，双方应另行协商并签订补充协议。
三、代理费用及支付方式1. 甲方应按照约定向乙方支付代理费用。
代理费用总额为人民币________元（大写：________元整），该费用包括但不限于律师费、差旅费、调查取证费等。
2. 甲方在本合同签订后___日内向乙方支付预付款人民币________元（大写：________元整）。
待劳动仲裁裁决作出并生效后，双方根据实际工作量结算剩余费用。
3. 乙方在收到预付款后应按规定开始代理工作。
如因甲方原因导致乙方无法开展代理工作，甲方不得要求退还预付款。
四、双方权利义务1. 甲方应如实向乙方说明与案件相关的全部事实情况，提供必要的证据材料和相关信息。
2. 甲方应尊重乙方的专业判断，按照乙方的建议支付相关费用，如调查取证费、鉴定费等。
3. 乙方应认真履行代理职责，按照法律规定和甲方的授权范围，积极维护甲方的合法权益。
4. 乙方应及时向甲方报告案件的进展情况，对甲方的咨询提供专业的法律意见。
5. 乙方应严格保密，不得泄露甲方提供的商业秘密及个人隐私。
五、违约责任及赔偿损失1. 若甲方违反本合同约定，不提供必要的证据材料和相关信息，导致乙方无法完成代理工作，乙方有权终止代理，并要求甲方支付因此产生的额外费用。
劳动事务代理协议书8篇
劳动事务代理协议书8篇第1篇示例：劳动事务代理协议书甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（法定代表人联系电话）鉴于甲方为（公司性质），拟委托乙方代理劳动事务，并就双方的权利义务达成协议如下：第一条代理范围甲方委托乙方代理劳动事务，具体包括但不限于招聘、培训、劳动合同管理、劳务派遣等事项。
第二条代理期限本协议自双方签字之日起生效，至（具体日期）止。
如需延长代理期限，须经双方协商一致，并另行签订书面协议。
第三条代理费用1. 甲方应按照双方约定的方式及时间向乙方支付代理费用。
2. 代理费用包括但不限于招聘费、培训费、劳务派遣费等相关费用。
第四条甲方责任1. 甲方应向乙方提供相关劳动事务所需的资料和信息。
2. 甲方应遵守相关法律法规，保证提供的信息真实有效。
第五条乙方责任1. 乙方应按照甲方的要求和标准，妥善处理劳动事务。
2. 乙方应保护甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。
第六条解决纠纷因履行本协议发生的争议，双方应协商解决；协商不成的，任何一方均可向所在地人民法院提起诉讼。
第七条其他事项1. 本协议一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
2. 本协议的任何修改、补充均须经双方协商一致，并以书面形式确认。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：签订日期：____年___月___日签订日期：____年___月___日以上为劳动事务代理协议书，甲乙双方应严格遵守协议内容，共同维护双方的合法权益。
第2篇示例：劳动事务代理协议书甲方：______（以下简称“甲方”）乙方：______（以下简称“乙方”）鉴于甲方为提高劳动效率，解决用工需求，经与乙方协商，双方达成如下协议：一、服务内容1. 甲方委托乙方为其提供劳务代理服务，具体包括但不限于为甲方招聘和管理劳动力、提供劳务咨询等相关服务。
二、服务期限本协议自甲、乙双方签字生效，至______（具体日期）止，期满后双方协商确定是否续签。
三、服务费用1. 甲方应按约定向乙方支付劳务代理服务费用，具体数额为______元/人/月，支付方式为每月一次，具体支付日期为______（具体日期）日。
人事代理劳动合同范本6篇
人事代理劳动合同范本6篇篇1人事代理劳动合同范本甲方：（委托方）_____________（以下简称为“甲方”）乙方：_____________（代理方）（以下简称为“乙方”）根据《中华人民共和国劳动法》及其他相关法律法规的规定，甲、乙双方为了明确劳动关系，保护劳动者的合法权益，经友好协商，确认以下劳动合同。
本合同书均为正文，依法具有法律效力。
一、服务内容1.乙方接受甲方的委托，代理甲方进行人事管理相关工作，包括但不限于招聘、培训、薪酬管理、绩效考核、员工福利、劳动合同管理等。
2.乙方承诺对以上服务内容进行认真执行，维护甲方的利益，确保人事管理工作的顺利进行。
二、合同期限本劳动合同自_____________年_________月_________日起至_____________年_________月_________日止。
合同期满，如果甲乙双方主动终止合同，需提前____个月书面通知；如甲方终止合同，则应向乙方支付相应的经济补偿。
三、工资薪酬1.乙方的工资待遇由甲方支付，包括基本工资、绩效工资、加班工资等。
具体的薪酬结构和发放标准由甲乙双方协商确定，并载入本合同。
2.乙方应当按照国家相关规定缴纳个人所得税，并自行承担相关费用。
四、工作规定1.乙方应当认真履行工作职责，依法、按时、按质、按量并主动地完成甲方委托的各项工作。
如需加班工作，应当事先告知甲方，并经甲方同意后进行。
2.乙方应当保守甲方的商业秘密，不得泄露给任何第三方，否则应当承担相应的法律责任。
3.乙方需服从甲方的管理，听从甲方的领导，不得私自招揽业务或者接受他人的委托。
五、绩效考核1.甲方将根据乙方的工作表现进行定期绩效考核，考核合格将给予奖励，不合格将进行相应的处理措施。
2.乙方应当认真对待绩效考核，主动反思和改进工作中的不足，以提升自己的工作能力和水平。
六、保险福利1.乙方在履行合同期间，甲方将为其购买工伤保险和其他符合国家规定的社会保险，并承担相应的缴费义务。
人力资源保险业务外包协议劳动事务代理合同
人力资源劳动事务代理协议为方便乙方为其员工缴纳各种社会保险及住房公积金，乙方特委托甲方为其员工提供人事代理服务，甲方只代缴社会保险及公积金，乙方员工与甲方不存在任何劳动关系，现经甲乙双方协商一致，达成如下协议。
一、甲方的责任：1、甲方指定人员作为甲方的全权代表，代表甲方处理乙方所委托的人事工作中的具体事项；2、负责乙方委托人员人事档案的保存和管理，包括保留其原有身份，核定其档案工资，累计工龄的计算，转接组织关系，依法出具以人事档案为依据的各种证明材料；3、甲方在收到乙方所委托人员的有关费用后，完整、准确、及时地负责为乙方委托人员根据当地的法定比例为其缴纳各项保险及公积金。
合同期内，相关政府机关若有新增险种出台的，甲方应及时通知乙方，并经进一步确认后开始具体操作；4、当相关政府机关对社保缴纳有新规定时，甲方必须在接到当地相关部门通知后______天内通知乙方，并在收到乙方的书面反馈意见后及时予以调整。
因甲方未及时通知而造成乙方未为委托人员调整社会统筹保险的，由此而产生的法律责任由甲方承担，反之，若乙方在规定时间内未提供反馈信息，致使甲方未能为乙方委托人员调整社会统筹保险的，由此而产生的法律责任由乙方承担；5、甲方应在收到乙方支付的各项费用后一周内，向乙方提供符合法律规定的收款凭证；6、协助调解与处理乙方与被委托人员之间的劳动纠纷；7、甲方根据当地的法定比例（最低社保缴费基数为河北省社会平均工资的60%）为其缴纳各项保险，具体如下：二、乙方的责任：1、遵守国家的法律、法规，并与员工签订劳动合同、保障员工的合法权益不受侵害；2、根据甲方要求提供被委托人员的联系资料、信息，告知被委托人员向乙方提供缴纳各项保险、公积金所需的资料、信息；3、如果乙方与其员工终止劳动合同，应立即以书面形式通知甲方，及时停缴保险费用；如因乙方通知过晚而造成甲方多支付有关保险费用的，费用应由乙方承担。
三、委托期限及代理服务费：1、委托期限：自____年___月__日至____年___月__日；2、代理服务费：每人每月人民币________元。
HR agency contract
HR Deputizing Agreement劳动事务代理协议甲方：Party A:乙方：烟台邦芒人力资源有限公司Party B: Yantai Bangmang Human Resources Co., LTD根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律、法规规定，本着诚实信用、平等互利的原则，甲、乙双方经过友好协商达成本协议，以兹共同遵守。
According to "contract law of the People's Republic of China”, “the labor law of the People's Republic of China”, “the law of the People's Republic of China labor contract law” and other relevant laws and regulations, based on the principle of good faith, equality and mutual benefit, both parties achieve this agreement.第一章总则The first chapter :General content第一条甲、乙双方就甲方委托乙方提供劳动事务代理事宜签订本协议。
甲、乙双方各自提供经有关部门注册、登记或备案并能证明各自身份的合法有效的文件复印件作为本合同附件。
Article 1: This agreement is achieved by both parties on HR deputizing service provided from Party B for Party A. Both party A and party B shall provide the copy of their legal and valid documents as attachment of this contract.第二条释义：Article 2 definition:（一）代理服务项目：乙方接受甲方委托，为甲方员工代理社会保险和公积金的缴纳、变更，政策法规咨询，以及涉及相关保险费用申领等业务，代理甲方人员的薪资支付，费用报销以及个人所得税的申报和缴纳，并向甲方开具相应发票。
劳动和社会保障事务代理协议6篇
劳动和社会保障事务代理协议6篇篇1甲方（委托单位）：____________________乙方（代理机构）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平和诚实信用的原则基础上，就甲方委托乙方提供劳动和社会保障事务代理服务事宜，达成如下协议：一、协议目的甲乙双方签订本协议，旨在明确双方的权利义务，规范代理行为，保障劳动者的合法权益，促进和谐稳定的劳动关系。
二、代理事项1. 乙方代理甲方办理劳动用工登记、备案手续；2. 代理甲方办理社会保险登记、申报及缴纳手续；3. 代理甲方处理劳动争议纠纷，提供法律咨询服务；4. 代理甲方制定劳动管理制度，审查劳动合同；5. 其他甲方委托的涉及劳动和社会保障方面的事务。
三、代理期限本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为______年，自____年__月__日至____年__月__日。
期满后如需续签，双方应在本协议到期前一个月协商续签事宜。
四、代理费用及支付方式1. 甲方应按照本协议约定向乙方支付代理费用。
具体费用标准、计算方式和支付时间按照双方另行签订的费用协议执行。
2. 乙方在完成代理事项后，应及时向甲方提交相关证明材料，甲方在收到证明材料后按照约定支付费用。
五、双方权利义务（一）甲方权利义务：1. 甲方应向乙方提供必要的资料，并保证资料的真实性和完整性；2. 甲方应按时足额支付代理费用；3. 甲方有权监督乙方的代理行为，提出合理的建议和意见。
（二）乙方权利义务：1. 乙方应按照本协议约定完成代理事项；2. 乙方有权按照约定收取代理费用；3. 乙方应保守甲方的商业秘密和劳动者个人信息；4. 乙方应及时向甲方报告代理事项的进展情况，需要甲方协助的事项应及时通知甲方。
六、违约责任及纠纷解决方式1. 若甲乙双方任何一方违反本协议的约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失；2. 若因履行本协议发生纠纷，双方应首先协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
灵活就业人员委托劳动保障事务代理协议书
灵活就业人员委托劳动保障事务代理协议书亲爱的，听我说——如果你是一个在外打拼的灵活就业人员，想让别人帮你搞定繁琐的劳动保障事务，下面这个委托书可得好好看看！这里面说的就是：你委托我（或者你指定的那位大神）代你去处理一些劳务相关的事务，别担心，条条框框有，简单明了的条款也有，轻松搞定就是了！一、委托人信息（你自己）嘿，首先得告诉我谁来委托，嘿嘿，不是我认不出来哦，但纸上谈兵总得写清楚，别到时候又说认错人了。
以下是你基本信息：1. 姓名：_______________。
2. 身份证号：_______________。
3. 联系电话：_______________。
4. 地址：_______________。
5. 电子邮件（如果有）：_______________。
（好啦，以上这些，你看，既简单又清楚，是不是？）。
二、受托人信息（我或者你找的那个靠谱的小伙伴）。
好了，既然你决定找个得力的助手来搞定这些劳动保障事务，那我就给你列个清单，看看你是信任我还是另有其人。
1. 姓名：_______________。
2. 身份证号：_______________。
3. 联系电话：_______________。
4. 地址：_______________。
5. 电子邮件：_______________。
（如果你有特别信赖的小伙伴，随便写，不然就委托我好了，嘿嘿。
）。
三、委托事务要知道，咱这委托协议呢，不光是讲了谁委托谁，还得说明白办什么事儿。
来，这里给你列一下，你看看你是不是有兴趣委托我搞定。
1. 社会保险缴纳：比如你这小小自由职业者，别看你做得潇洒，社会保险你得顾着。
可以委托我帮你缴纳养老、医疗、失业保险啥的。
让你在忙事业的同时，也能放心养老。
2. 劳动合同签订与管理：如果你在外面做一些灵活的工作，像个自由的鸟，偶尔有些雇主或者单位需要签合同，那我可以代你和他们对接，签个有保障的劳动合同。
3. 报销与领取社保福利：你辛苦工作，缴了那么久的社保，万一生病了或失业了，报销个什么的也是正常事儿。
劳动事务代理协议书
劳动事务代理协议书甲方：_______________________住所：_______________________统一社会信用代码：_______________联系电话：___________________乙方：_______________________住所：_______________________统一社会信用代码：_______________联系电话：___________________根据国家有关劳动保障法律法规、政策的规定，经甲、乙双方自愿平等协商，建立劳动保障事务代理关系，订立本合同。
一、乙方提供以下代理服务1、代办养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险五项社会保险的参保、缴费、转移，以及协助落实相关待遇；2、协助办理达到法定退休年龄的托管人员退休手续；3、按月反馈代理业务信息，及时通报相关代理业务政策（如社会保险基数、征缴比例等）的变化，提供劳动保障政策法规咨询服务；4、代办与劳动保障事务相关的其他约定事项（包括但不仅限于各项保险的享受及赔付）。
二、甲方承担以下义务1、保证委托代理事项符合国家和地方法律、法规和政策规定，负责按乙方要求提供与委托事项相关的各项真实、完整的原始材料（原始资料包括身份证复印件一张、一寸红底照片2张、员工登记表一张）。
2、在每月_______日前将下月由乙方代缴的养老、医疗、失业、工伤、生育共5项社会保险金足额汇入乙方指定账户；托管人员病、残、伤、亡等后的工资待遇由甲方按政策办理，乙方不承担责任。
3、甲方按每人每月_______（大写_______）元的标准向乙方支付代理服务费（工本费除外），并在合同生效后按月足额支付（甲方必须在每月____日前将下月代理服务费汇入指定账户，指定账户见附件一）。
4、甲方应在代理合同期满前______月内书面告知乙方办理续订或终止手续。
合同期满前，甲方未提出续订和终止合同的，至合同期届满，乙方将视为合同已经终止，那么乙方将不再履行合同义务，同时封存个人档案，由此所造成的损失则由甲方承担。
劳动保障事务代理手册(3篇)
劳动保障事务代理手册(3篇)劳动保障事务代理手册篇一乙方：________1、依据有关规定，经协商甲、乙双方共同签订本协议，共同执行。
2、本协议期限为 (年/月)，自年月日起至年月日止。
3、工作任务：3.1甲方安排乙方在岗位，从事该岗位职责范围内的工作;3.2乙方的岗位、职责及工作质量要求，根据甲方的有关规定执行;3.3乙方应完成工作任务，执行安全规程，遵守劳动纪律和职业道德;3.4因甲方生产(工作)状况发生变化或乙方不能胜任岗位时，乙方应听从甲方的工作安排和调配。
4、劳动酬劳：甲方应根据国家有关规定，遵守按劳安排原则，结合工作价值，依据乙方所从事的工作岗位，依法确定乙方的劳动酬劳为元(人民币)/月(大写：)，其它各种福利、津贴均含在当月的劳动酬劳中而不再另行计发。
5、劳动纪律：5.1乙方应严格遵守国家各项法律规定。
遵守甲方的工作标准、操作规程、劳动安全卫生制度等各项规章制度，包括《员工手册》中写明的各项规定和要求。
同时，爱惜甲方财物，保守甲方机密，维护甲方利益，听从甲方的领导、治理和教育。
5.2乙方违反劳动纪律，甲方可对其进展批判教育，直至按有关规定赐予必要的纪律处分或解聘。
6、协议的终止、变更、续签和解除：6.1本协议期限届满时即终止，由于生产、工作需要，在双方同意条件下，可续签协议，并应提前1个月办理续签协议手续。
6.2经双方协商同意，可以变更协议有关内容并办理协议变更手续。
6.3甲方可以依据国家有关规定和生产经营状况解除本协议。
6.4具有以下状况之一，乙方可以解除本协议：6.4.1经国家有关部门确认，生产安全、卫生条件恶劣、严峻危害职工身体安康，企业又不加以改善的。
6.4.2甲方违反劳动协议或法律、行政法规，侵害乙方合法权益的。
6.5任何一方提前解除协议，均应提前15日通知对方。
7、任何一方违反本协议规定，给对方成经济损失，应视其后果和责任大小按有关规定予以赔偿。
8、协议如有未尽事宜，凡属国家有规定的，按有关规定执行;凡属国家没有规定的，甲、乙双方可协商修订、补充。
劳动和社会保障事务代理协议3篇
劳动和社会保障事务代理协议3篇篇1甲方（委托人）：___________________________乙方（受托人）：___________________________律师事务所根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就甲方委托乙方提供劳动和社会保障事务代理服务事宜，达成如下协议：一、协议目的本协议旨在明确甲乙双方的权利和义务，确立双方的法律关系，保障甲方的合法权益，促进双方的合作。
乙方承诺根据本协议的约定为甲方提供劳动和社会保障事务代理服务。
二、服务范围及内容乙方为甲方提供的劳动和社会保障事务代理服务包括：劳动合同的起草、审查与修改；劳动争议调解；工资福利政策的咨询；社会保险业务的办理；劳动保障法律法规的咨询等。
此外，乙方应确保服务内容合法合规，保障甲方的合法权益。
三、代理期限及终止方式本协议自双方签字（盖章）之日起生效，有效期为_____年。
协议到期前，双方可协商续签。
协议终止时，乙方应完成已接受委托的事务，并妥善保管甲方的相关资料。
协议终止事由包括但不限于：双方协商一致解除协议、期限届满、甲方单方解除协议等。
四、费用及支付方式甲方应按照约定向乙方支付代理费用。
具体费用标准、支付方式及时间节点如下：___________________________。
双方应遵守结算纪律，确保费用结算准确无误。
五、保密条款乙方应对甲方提供的所有资料以及在本协议履行过程中获悉的甲方商业秘密、业务信息等进行严格保密，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露。
保密条款在本协议终止后仍然有效。
六、违约责任如甲乙双方中的任何一方违反本协议的约定，均应承担违约责任。
具体违约责任包括但不限于：赔偿损失、支付违约金等。
违约方应根据实际损失情况向守约方承担赔偿责任。
七、法律适用及争议解决本协议适用中华人民共和国法律。
如双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
劳动纠纷代理词(标准版)
劳动纠纷代理词
〔合同/协议书范文模板〕
甲方：***个人或公司
乙方：***个人或公司
签订日期： ****年**月**日签订地点：**省***市***地
劳动纠纷代理词
代理词
尊敬的审判长：
本人系广东商达〔佛山〕律师事务所律师，接受指派，担任本案被告卓**的代理人参加了本案诉讼，现就相关事实发表辩论意见如下：一、2020年9月1日至2021年2月28日的工资均系转账，有微信和银行转账纪录为证。
计算劳动者工资应应收工资为依据，而不应当以实收工资为依据，计算劳动者工资应应收工资为依据，而不应当以实收工资为依据，且佛山市****传媒有限公司在2020年4月-8月没有给被告缴社保，2020年9月以后的收入已为扣减个人应缴社保后的收入，其主张再扣减个人应缴社保后计算无事实和法律依据。
二、广东通济司法鉴定中心所作的粤通司鉴所〔2021〕文鉴字第81号司法鉴定意见书系在佛山市禅城区劳动人事争议仲裁委员会的委托下作出，程序合法，鉴定部门具有法定资质，结果合理。
改变名字并不导致改变书写人、书写习惯和书面条件。
佛山市****传媒有限公司否认该鉴定结果，要求重新鉴定均没有依据。
综上：禅城区劳动人事争议仲裁委员会作出的佛禅劳人仲案字〔2021〕881号事实认定均符合事实，请法院驳回佛山市****传媒有限公司的起诉，判令佛山市****有限公司向被告支付2020年5月18日至2021年3月8日期间未签订劳动合同的二倍工资差额39745.51元，并向被告支付笔迹鉴定费用4100元。
以上意见请考虑并采纳，谢谢！
本案被告卓**〔的代理人
广东商达〔佛山〕律师事务所律师：王曼2021年8月17日。
劳动和社会保障事务代理协议5篇
劳动和社会保障事务代理协议5篇篇1劳动和社会保障事务代理协议一、双方协议为了明确双方的权利和义务，保护职工合法权益，促进劳动关系的和谐与稳定，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲方与乙方双方自愿签订本劳动和社会保障事务代理协议。
二、甲方的权利和义务1. 甲方应保证提供的招聘信息真实有效，不得存在虚假、违法信息。
2. 甲方应根据劳动合同法规定，与雇员签订书面劳动合同，并依法履行社会保险、工资支付等义务。
3. 甲方应根据劳动合同约定支付雇员工资及福利，并及时足额支付。
4. 甲方应保护雇员的合法权益，不得存在人身攻击、性骚扰等违规行为。
5. 甲方应为雇员提供良好的劳动条件和环境，确保雇员的人身安全。
6. 甲方应配备专业的人力资源管理人员，对雇员进行培训和管理。
7. 甲方应配合乙方开展社会保障信息的采集、存储、更新和查询工作。
8. 甲方应提供劳动争议解决的协助和支持。
三、乙方的权利和义务1. 乙方应积极参与劳动合同的谈判和签订工作，确保雇员的权益得到有效保障。
2. 乙方应对甲方提供的招聘信息进行核实，确保信息的真实性和合法性。
3. 乙方应向甲方提供雇员劳动合同签订、社会保障缴纳等方面的指导和帮助。
4. 乙方应根据相关法律法规，对雇员的劳动条件和环境进行监督，保障雇员的权益。
5. 乙方应向雇员提供法律援助和劳动保护信息，确保雇员了解自己的权利和义务。
6. 乙方应向雇员提供社会保障信息的咨询和服务，协助雇员办理社会保险业务。
7. 乙方应向雇员提供劳动争议解决的协助和支持，维护雇员的合法权益。
8. 乙方应与甲方保持密切联系，及时了解雇员的工作和生活情况。
四、协议的终止1. 本协议自双方签署之日起生效，有效期为一年，到期后双方可协商决定是否续约。
2. 若一方未履行协议规定的义务，另一方有权提前终止本协议。
3. 本协议解除后，双方应继续履行在协议期间已产生的义务，直至全部完成。
五、其他条款1. 本协议如有变动需双方书面确认后方可生效。
劳务代理合同范本3篇
劳务代理合同范本3篇篇1甲方（委托人）：___________________________乙方（受托人）：___________________________根据有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方委托乙方提供劳务代理服务事宜，达成如下协议：一、合同宗旨和目的本合同旨在明确甲、乙双方的权利义务关系，确保双方遵循诚信原则，共同履行劳务代理职责，实现合同目的。
二、代理事项及内容乙方接受甲方的委托，就以下事项提供劳务代理服务：1. 招聘与选拔：乙方负责为甲方招聘符合要求的员工，并协助甲方进行选拔和评估。
2. 员工培训：乙方负责为甲方提供员工培训服务，包括新员工入职培训、岗位技能培训等。
3. 薪酬福利管理：乙方协助甲方制定薪酬福利政策，并协助处理薪酬福利相关事务。
4. 劳动关系管理：乙方负责协调甲方与员工之间的劳动关系，协助处理劳动纠纷。
5. 其他甲方委托的劳务相关事项。
三、合同期限本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为_____年/月。
合同期满，如双方继续合作，可续签合同。
四、代理费用及支付方式1. 代理费用：甲方应按照约定向乙方支付劳务代理费用。
费用标准根据代理事项的具体情况和双方约定确定。
2. 支付方式：双方约定以______方式支付代理费用，支付时间为____。
3. 乙方在收到甲方支付的代理费用后，应及时向甲方提供正规发票。
五、甲方的权利和义务1. 甲方有权要求乙方按照合同约定提供劳务代理服务。
2. 甲方应按时支付劳务代理费用。
3. 甲方应提供乙方履行代理职责所需的相关资料和信息。
4. 甲方有权对乙方的代理服务提出合理的建议和意见。
5. 甲方应遵守国家法律法规，不得要求乙方从事违法违规的活动。
六、乙方的权利和义务1. 乙方有权按照合同约定收取劳务代理费用。
2. 乙方应按照合同约定为甲方提供劳务代理服务，履行代理职责。
3. 乙方应保护甲方的商业秘密和隐私。
劳动和社会保障事务代理协议8篇
劳动和社会保障事务代理协议8篇篇1甲方（委托人）：_____________________乙方（受托人）：_____________________（法律顾问）根据中华人民共和国有关法律、法规的规定，甲、乙双方经友好协商，就乙方代理甲方劳动和社会保障事务达成如下协议：一、协议期限及代理事项本协议自签订之日起生效，有效期为______年。
乙方代理甲方劳动和社会保障事务包括但不限于以下内容：劳动法律法规咨询、政策宣传、员工权益维护、劳动争议调解等。
二、代理职责及义务1. 乙方应依法履行职责，积极维护甲方劳动和社会保障事务的合法权益。
2. 乙方应向甲方提供劳动法律法规咨询，解答甲方提出的问题。
3. 乙方应协助甲方处理劳动争议，提供法律建议和解决方案。
4. 乙方应协助甲方进行劳动政策宣传，提高员工的法律意识。
5. 乙方应对甲方涉及劳动和社会保障事务的相关文件、资料等保密信息予以保密。
三、代理费用及支付方式1. 甲方应向乙方支付劳动和社会保障事务代理费用。
代理费用金额根据甲方实际需求及工作量双方协商确定。
2. 代理费用支付方式及时间为：_____________________。
3. 乙方在完成代理事项后，应向甲方提供正规发票，甲方按照约定支付费用。
四、违约责任及解决方式1. 如因乙方未履行本协议约定的义务给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。
2. 若发生争议，甲、乙双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。
五、其他约定事项1. 本协议未尽事宜，可由双方协商补充。
经双方协商一致，可对本协议进行修改或补充，补充协议与本协议具有同等法律效力。
2. 本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。
3. 本协议自双方签字（盖章）之日起生效。
协议期满后，如双方同意继续合作，可续签本协议。
4. 在本协议有效期内，如遇国家或地方相关法律法规调整，双方应遵循新的法律法规，共同履行本协议。
劳务代理合同范本5篇
劳务代理合同范本5篇篇1劳务代理合同范本甲方：（委托方）地址：电话：法定代表人：（签字）乙方：（劳务代理方）地址：电话：法定代表人：（签字）根据《中华人民共和国合同法》相关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，经友好协商，就甲方委托乙方代理劳务事宜达成如下协议：一、委托事项及内容1. 甲方委托乙方为其进行劳务代理事务，乙方应当根据甲方的委托，为甲方提供以下服务：（具体内容）。
2. 乙方应当根据甲方的要求，合理、高效地履行劳务代理职责，维护甲方的利益。
3. 乙方应当认真履行劳务代理职责，确保委托事项的顺利进行。
二、委托期限本合同自双方签字盖章之日起生效，委托期限为_______年/月/日至_______年/月/日。
期限届满后，如需继续合作，双方应当经过友好协商并签订书面续约协议。
三、委托报酬及结算方式1. 甲方向乙方支付的委托报酬为：_____________元/月/次/件。
2. 委托报酬支付方式：___________________。
3. 报酬结算周期：___________________。
四、保密约定1. 乙方应当保守甲方的商业秘密，不得泄露给任何第三方或利用于自己的商业活动。
2. 乙方应当采取必要的措施，确保甲方的商业秘密的安全性和保密性。
五、违约责任1. 任何一方未履行本合同约定的，应当承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
2. 如因一方造成的违约情况严重影响委托事项的顺利进行，对方有权解除本合同，并要求违约方承担由此产生的一切责任。
六、争议解决方式本合同履行过程中发生争议，双方应当通过友好协商解决。
协商不成的，应当提交_______仲裁委员会/法院进行解决。
七、其他约定1. 本合同不得转让给第三方，未经双方书面同意不得修改。
2. 本合同自双方签字盖章后生效，具有法律效力。
3. 本合同一式_______份，甲乙双方各执_____份，具有同等效力。
甲方：（盖章）乙方：（盖章）签字：_______ 签字：_______日期：_______ 日期：_______篇2劳务代理合同范本甲方（委托方）：________（以下称“甲方”）法定代表人或负责人：________联系地址：________联系电话：________乙方（代理方）：________（以下称“乙方”）法定代表人或负责人：________联系地址：________联系电话：________鉴于甲方需委托乙方代理办理_______（具体内容），双方经友好协商，达成如下协议：第一条服务内容1.1 甲方委托乙方代理办理_______（具体内容），包括但不限于________。
最新人事代理劳动合同范本
最新人事代理劳动合同范本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________家庭地址：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方委托甲方代理办理劳动关系相关事宜，经双方协商一致，特订立本合同，共同遵照执行：第一条人事代理内容1.1 甲方代理乙方的档案管理；1.2 甲方代理乙方的社会保险及公积金缴纳；1.3 甲方代理乙方的工资发放；1.4 甲方代理乙方的劳动合同签订及解除；1.5 甲方代理乙方的其他劳动关系相关事宜。
第二条人事代理期限2.1 本合同自双方签订之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。
2.2 合同期满前，双方如需续签，应提前一个月书面通知对方，并按双方协商一致的条款签订新的合同。
第三条人事代理费用3.1 甲方代理乙方的人事代理费用为每月人民币____元整（大写：人民币____元整），乙方应在每月__日前将当月人事代理费用支付给甲方。
3.2 乙方如有迟延支付、不足额支付或未支付人事代理费用的，甲方有权解除本合同，并要求乙方支付违约金，违约金为未支付人事代理费用的__%。
第四条甲方义务4.1 甲方应按照本合同约定，为乙方提供优质的人事代理服务，确保乙方的合法权益得到保障。
4.2 甲方应妥善管理乙方的档案，确保档案资料的保密性和完整性。
4.3 甲方应及时、准确地代扣代缴乙方的社会保险及公积金，并定期向乙方提供相关证明文件。
4.4 甲方应在每月约定的时间内支付乙方工资，并依法为乙方开具工资单。
4.5 甲方应在本合同约定的范围内，代理乙方处理劳动合同签订、解除等相关事宜。
第五条乙方义务5.1 乙方应如实提供甲方的各项个人信息及证明材料，并确保其真实、有效。
劳动保障事务代理协议
劳动保障事务代理协议
劳动保障事务代理协议是劳动保障事务代理单位与委托人之间签订的一种协议。
该协议规定了双方在劳动保障事务代理过程中的权利、义务、责任和约束关系。
劳动保障事务代理单位承诺在法律、规章和政策的基础上，按照受托人的要求，代理办理相关的劳动保障事务，并保证代理的工作合法、合规、高效、准确。
委托人则承诺提供必要的材料和信息，配合代理单位的工作，并支付相应的劳动保障事务代理费用。
协议还包括双方违约责任、争议解决、协议变更和解除等条款。
双方签订协议后，应严格按照协议约定的方式和要求履行各自的义务。
劳动保障事务代理协议的签订有助于明确代理事务的责任和义务，保障受托人的合法权益，提高劳动保障事务的办理效率和准确性。
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编号：__________
劳动保障事务代理协议书
甲方：____________________________________________________
乙方：____________________________________________________
签订日期：_______ 年_____ 月_____ 日
甲方：____________________________________________________ 法定代表人（主要负责人）或委托代理人：____________________
地址：____________________________________________________ 联系电话：_________________________________________________
乙方：
法人代表或委托代理人：
联系电话：
地址：
开户行：
银行帐号：
为促进人力资源合理流动，维护用人单位和劳动者的合
法权益，根据《湖北省劳动保障业务代理暂行办法》（鄂劳力[1999]139号）和《中华人民共和国合同法》之相关规定，经甲乙双方协商一致，签订合同如下：
一、甲方全权委托乙方代理_______ 劳动保障事务，并在五
天内向乙方移交各种资料。
1、甲方劳动人事档案的保存、查阅和传递（接管档案前
应填交接清单）；
2、出具以原始档案材料为依据的档案托管人员从事合法
社会活动的相关证明材料及因工、因私出国（境）的相
关证明；
3、 按规定办理档案托管人员流动转移手续;
4、 代办单位集体合同的劳动合同鉴证；
5、 代办养老保险的参保、
相关待遇；
6、 代办医疗保险的参保、
相关待遇；
7、 代办失业保险的参保、
相关待遇；
&代单位招聘所需人员;
9、推荐就业岗位；
10、代办职业技能推荐培训、鉴定和考工晋级、技术职
务资格申报和有关证书的申领;
11、 代办因工伤亡及伤残等级的申报；
12、 代办相关劳动争议事件处理的联系与协调；
13、 代缴社会保险费；
14、 代为发放劳务费用；
15、 代为办理商业保险；
16、 代为缴纳住房公积金；
17、 提供劳动保障政策事务相关的其他事项。
二、 甲方按月向乙方支付管理费用每人每月 _________ 元。
三、 甲方支付的社会保险费、代缴住房公积金费用、管 理费用到帐后，乙方应在到帐后在相关经办机构规定的时间 内即时为甲方委托人员办理社会保险和住房公积金开户缴 存手续，并向甲方提供手续
续保的缴费和基金转移及落实 续保的缴费和基金转移及落实 续保的缴费和基金转移及落实
办理证明，甲方有权通过网络、社会保险办理柜台、公积金管理中心等多途径查询。
四、根据甲方通过乙方支付的社会保险费、代缴住房公积金费用和管理费的总额，乙方及时给甲方开具足额发票。
五、甲方委托人在合同期内，如姓名、学历、婚育、工作单位、工资收入、通信地址等方面发生变化时，以上变化及甲方委托人的用工、退工时间、缴纳保险、出具证明等有关事务均应以传真、信函等书面材料为准。
六、乙方保证其具有代理本合同事项的合法权限，是符合《湖北省劳动保障业务代理暂行办法》第二条规定的代理机构，如乙方的代理权限有任何变化，应及时通知甲方，甲方有权根据该变化，变更或单方解除本合同，且不承担违约责任。
七、甲方保证委托代理的事项符合国家法律、法规、和规章，并向乙方提供与代理事项相关的真实，完整的材料，不符合法律、法规的委托事项或甲方出具的材料不真实的，乙方不能履行代理的，不属违约行为。
八、甲方委托人在合同期间因违法、违纪以及民事纠纷所引起的法律责任及后果，均由本人自行承担。
若有违反有关计划生育规定行为的，其后果概由个人负责。
九、乙方接受甲方委托，在国家法律、法规范围内提供服务，不得拖延。
十、乙方在代理过程中，如将甲方提供的相关材料遗失，应承担相关责任，造成经济损失的，应赔偿相应全部经济损失。
十一、乙方在收取费用后，若对甲方委托的事项不能代
理，应及时告知甲方，并退还该项目的收费。
十二、若甲方不能按照合同协定缴纳相关费用，乙方有权单方终止合同，并不承担违约责任。
十三、乙方若逾期办理甲方委托代理事宜，应及时向甲方说明情况，甲方视情节轻重，除按本合同第九条条款约定执行外，甲方有权单方终止合同，并不承担违约责任。
十四、本合同有效期自 ______ 年____ 月_____ 日至_____ 年
_____ 月_____ 日止。
本合同未尽事宜，经甲、乙双方协商一致，可订立补充条款。
补充条款及附件均为本合同组成部分，与本合同具有同等的法律效力。
十五、本合同履行所发生的争议，由双方当事人友好协商或申请调解，协商或调解解决不成的，依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。
十六、本合同一式贰份，甲乙双方各执壹份，双方签字盖（章）后生效。
甲方:
法定代表人或委托代理人:
年月曰乙方：
法定代表人或委托代理人:
年月曰。