妇女之家创建实施方案
打造妇女之家实施方案
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打造妇女之家实施方案一、前言。
妇女之家是为了帮助妇女解决在家庭和社会中所面临的各种问题而设立的,它是一个为妇女提供支持和帮助的地方。
在建设妇女之家的过程中,需要制定一系列的实施方案,以确保妇女能够得到全面的关爱和支持。
本文将提出一些打造妇女之家实施方案的建议。
二、建立妇女之家的宗旨。
妇女之家的宗旨是为了保障妇女的权益和利益,提供妇女在家庭和社会中所需的各种支持和帮助。
在建立妇女之家的过程中,需要明确宗旨,确保所有的工作都是为了实现这一宗旨。
三、提供全方位的服务。
为了实现妇女之家的宗旨,需要提供全方位的服务,包括但不限于心理咨询、法律援助、职业培训、健康保健等。
这些服务需要有专业的团队来提供,确保妇女能够得到全面的关爱和支持。
四、建立健全的管理制度。
在建设妇女之家的过程中,需要建立健全的管理制度,包括但不限于人员管理、财务管理、服务流程等。
建立健全的管理制度可以确保妇女之家的运行更加规范和高效。
五、加强宣传和推广。
为了让更多的妇女得知妇女之家的存在,需要加强宣传和推广工作。
可以通过社区宣传、媒体报道、公益活动等方式,让更多的妇女了解妇女之家,并前来寻求帮助。
六、建立合作机制。
妇女之家需要与相关部门和机构建立合作机制,共同为妇女提供更好的服务。
可以与社区卫生服务中心、妇联组织、法律援助机构等建立合作关系,共同为妇女提供支持和帮助。
七、建立监督机制。
为了确保妇女之家的服务质量和效果,需要建立监督机制,对妇女之家的工作进行监督和评估。
只有在不断监督和评估的基础上,妇女之家才能不断改进和提升服务质量。
八、结语。
建设妇女之家是为了帮助妇女解决各种问题,提高妇女的生活质量。
通过制定上述的实施方案,可以更好地打造妇女之家,为妇女提供更全面的支持和帮助。
希望各级政府和社会各界能够共同努力,为妇女之家的建设和发展做出更大的贡献。
2024年妇女之家工作实施方案(三篇)
![2024年妇女之家工作实施方案(三篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/080be99759f5f61fb7360b4c2e3f5727a4e92460.png)
2024年妇女之家工作实施方案一、背景介绍妇女之家是一个为妇女提供庇护和帮助的机构,旨在保护妇女的权益,提供心理和法律援助,帮助妇女重建自己的生活。
在过去几年中,妇女之家取得了一些积极成果,但也面临诸多挑战。
为了更好地提供服务,____年起,妇女之家开展了一系列调研和改革工作,制定了____ - ____年的工作实施方案。
鉴于这些成果和教训,为了进一步提高机构的能力和服务水平,2024年我们将制定以下工作实施方案。
二、总体目标1. 加强妇女之家的组织建设,提高工作机制和流程的效率和透明度。
2. 提升妇女之家的服务质量和专业水平,满足妇女的多样化需求。
3. 加强妇女权益保护的宣传与倡导,推动社会对待妇女的意识和态度转变。
三、具体措施1. 加强妇女之家的组织建设(1) 优化机构的管理架构,设立相关部门,明确职责和权限。
(2) 完善人员招聘和培训机制,提高员工素质和专业技能,确保人员队伍的稳定和能力的提升。
(3) 制定和落实一系列规章制度,明确工作流程和责任分工,提高工作效率。
(4) 引入信息化管理系统,提升办公自动化程度和信息安全保障能力。
2. 提升妇女之家的服务质量和专业水平(1) 完善服务体系,建立一站式服务平台,整合资源,提供全方位的帮助。
(2) 针对不同需求,制定细化的服务方案,包括心理援助、法律咨询、就业培训等多方面内容。
(3) 加强与其他相关机构的合作,共享资源、经验和信息,提高服务的综合性和协同性。
(4) 加强对服务对象的跟踪和评估工作,及时调整和完善服务内容和方式。
3. 加强妇女权益保护的宣传与倡导(1) 制定宣传计划,组织推广妇女权益保护政策和法律法规的知识,提高妇女的法律意识和维权能力。
(2) 制作宣传资料,组织举办公益活动,提高公众对待妇女的认知,并宣传正面的女性形象。
(3) 加强与媒体的合作,推出相关专题报道和宣传活动,扩大妇女权益保护的影响力和社会支持力度。
(4) 建立妇女权益保护志愿者团队,开展宣传活动和社区教育,提高社区居民的意识和参与度。
机关创建妇女之家实施方案
![机关创建妇女之家实施方案](https://img.taocdn.com/s3/m/0bf09a261fb91a37f111f18583d049649b660eac.png)
机关创建妇女之家实施方案一、背景分析。
随着社会的发展,妇女的地位和作用日益凸显,但在某些地区和单位,妇女仍然面临着诸多问题和困难。
为了更好地关心和帮助机关妇女,提升她们的综合素质和幸福感,我们决定在机关内部创建妇女之家。
二、目标设定。
1. 提供妇女学习交流的平台,丰富她们的业余生活,提升综合素质。
2. 建立妇女关爱服务体系,解决妇女在工作和生活中的实际困难。
3. 增强妇女的自我管理和自我保护意识,提高自身素质和幸福感。
三、实施方案。
1. 设立妇女学习交流中心,组织开展各类文化、艺术、健康、心理等方面的活动,满足妇女的学习和交流需求。
2. 建立妇女关爱服务平台,提供心理咨询、法律援助、职业发展等方面的服务,解决妇女在工作和生活中的实际困难。
3. 开展妇女自护自救培训,加强妇女的自我管理和自我保护意识,提高自身素质和幸福感。
四、实施步骤。
1. 确定妇女之家的具体位置和场所,进行装修和设施配备。
2. 设立妇女之家管理委员会,明确工作职责和任务分工。
3. 制定妇女之家活动方案和服务流程,确保各项工作的有序进行。
4. 开展宣传工作,让全体妇女了解妇女之家的设立宗旨和服务内容。
5. 组织开展各项活动和服务,不断丰富和完善妇女之家的工作内容。
五、保障措施。
1. 加强组织领导,确保妇女之家工作的顺利开展。
2. 完善机制,建立健全妇女之家的管理体系和工作流程。
3. 加大宣传力度,让更多的妇女参与到妇女之家的建设和活动中来。
4. 加强监督检查,及时发现和解决妇女之家工作中存在的问题。
六、预期效果。
1. 妇女之家成为机关妇女学习交流的重要场所,丰富了她们的业余生活,提升了综合素质。
2. 妇女之家的服务得到了妇女们的认可和好评,解决了她们在工作和生活中的实际困难。
3. 妇女之家的建设和活动,提高了妇女的自我管理和自我保护意识,增强了她们的自身素质和幸福感。
七、总结。
机关创建妇女之家实施方案的制定,是为了更好地关心和帮助机关妇女,提升她们的综合素质和幸福感。
创建妇女之家实施方案
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创建妇女之家实施方案妇女之家实施方案。
一、背景。
随着社会的发展,妇女在家庭和社会中的地位日益提高,但同时也面临着诸多问题和困难。
为了更好地保障妇女权益,提升妇女的社会地位,我们决定创建妇女之家,为妇女提供更多的支持和帮助。
二、目标。
1. 提供妇女权益保护和法律援助服务,帮助妇女解决家庭纠纷和法律问题。
2. 提供心理咨询和心理疏导服务,帮助妇女缓解压力,重建自信。
3. 提供职业培训和就业指导服务,帮助妇女提升就业技能,实现自立自强。
三、实施步骤。
1. 确立组织架构,成立妇女之家管理委员会,明确各部门职责和工作流程,建立健全的管理制度。
2. 招聘专业人才,招聘心理咨询师、律师、职业培训师等专业人才,为妇女提供专业的服务和指导。
3. 设立服务项目,设立妇女权益保护和法律援助服务项目、心理咨询和心理疏导服务项目、职业培训和就业指导服务项目。
4. 宣传推广,通过媒体宣传、社区宣传等方式,让更多的妇女了解妇女之家的服务内容和宗旨,吸引更多的妇女来寻求帮助。
5. 开展服务工作,根据实际需求,为妇女提供各项服务,确保服务质量和效果。
四、保障措施。
1. 资金保障,妇女之家将争取政府支持和社会捐助,确保资金来源的多元化和稳定性。
2. 人员保障,妇女之家将建立健全的人员培训和激励机制,吸引和留住优秀的专业人才。
3. 安全保障,妇女之家将建立安全保障体系,确保妇女在妇女之家获得的服务和帮助是安全可靠的。
五、效果评估。
1. 定期评估,妇女之家将定期对服务项目进行评估,了解服务的实际效果和存在的问题,及时调整和改进服务内容和方式。
2. 用户反馈,妇女之家将建立用户反馈机制,听取妇女的意见和建议,不断提升服务质量。
六、总结。
通过创建妇女之家实施方案,我们将为妇女提供更多的支持和帮助,帮助她们解决实际问题,提升自身素质和能力,实现自立自强。
同时,也将促进社会的和谐稳定和经济的持续发展。
希望妇女之家能成为妇女们的温暖港湾,让更多的妇女得到关爱和帮助。
妇女之家创建实施方案范文(二篇)
![妇女之家创建实施方案范文(二篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/ae33e45fdf80d4d8d15abe23482fb4daa58d1d91.png)
妇女之家创建实施方案范文序言妇女之家是一个重要的社会机构,致力于保护和支持妇女的权益,提供庇护和治疗服务。
创建妇女之家是满足社会发展需求、保护妇女权益、减少妇女受到家庭暴力和性别歧视的必要举措。
本实施方案旨在提供创建妇女之家的指导和建议,确保其有效运作和取得成效。
一、目标与目的1. 目标:创建一个安全、温馨、专业的妇女之家,为受到家庭暴力和性别歧视的妇女提供庇护、治疗和支持。
2. 目的:- 提供一个安全、隐秘的住所,为受到家庭暴力和性别歧视的妇女提供临时庇护;- 提供心理、法律、就业等专业服务,帮助妇女恢复自信、实现自我发展;- 加强公众教育,提高社会对妇女权益的关注和保护意识。
二、建设与装备1. 地点选择:选择一个隐蔽、安全的地点,远离妇女受虐者家庭,同时有良好的基础设施和便利的交通。
2. 建设规模:根据经济能力和需求预估,确定妇女之家的床位数和住所面积。
考虑合理配备独立的卧室、浴室、厨房、办公室和会议室。
确保安全、私密和舒适的居住环境。
3. 装备设施:提供妇女所需的基本生活设施,包括床铺、家具、厨具、卫生用品等。
同时,配备必要的医疗设备、心理咨询工具和法律资源。
4. 安全防护:采取严格的安保措施,包括安装监控摄像头、指定专人负责妇女的安全管理、配备安全设备等,确保妇女之家的安全。
三、人员配置与培训1. 妇女之家管理人员:设立专门的妇女之家管理团队,包括管理人员、卫生人员、心理咨询师、法律顾问等。
他们应具备相关专业知识和丰富的工作经验。
2. 妇女服务人员:招募专业妇女服务人员,提供24小时电话咨询、紧急状况处理和心理疏导等服务。
他们应受过相关专业培训,并具备良好的服务意识和沟通技巧。
3. 志愿者:吸引社会各界的志愿者参与妇女之家的工作,提供必要的志愿者培训,如危机干预技巧、战略沟通技巧等。
四、服务内容与流程1. 庇护服务:为受到家庭暴力和性别歧视的妇女提供安全、隐秘的住所,包括提供食宿、洗浴、医疗等基本生活保障。
妇女之家创建实施方案
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妇女之家创建实施方案一、背景分析妇女问题早已成为各国关注的热门话题之一。
在我国,尽管妇女地位逐渐提高,但在社会、法律等方面仍存在诸多问题,如妇女受教育程度不高、工作机会不足、家庭暴力和性别歧视等问题。
为了保护和提高妇女权益、改善妇女生活状况,设立妇女之家势在必行。
妇女之家是指提供妇女心灵慰藉、法律援助、职业培训等多种服务的公益机构。
由于妇女之家服务对象的特殊性,妇女之家建设方案需要具有科学性、针对性和可操作性。
本文旨在针对该问题编写妇女之家创建实施方案。
二、创建目标1.为女性提供洗浴、休息等生活服务,降低生活压力。
2.为女性提供法律咨询、妇女权益保护等法律服务,维护女性权益。
3.为女性提供职业培训、就业服务等职业服务,提高女性综合素质,增加就业机会。
4.搭建妇女组织、促进妇女交流等社交服务,加强妇女群体的凝聚力。
5.提供心理疏导、心理咨询等心理服务,帮助妇女解决心理问题,增强自信、独立。
三、创建流程1.市场调研在城市中心区内进行市场调查,了解当前市场妇女服务情况。
同时也考虑其他社区内是否已有妇女之家,以规避竞争风险。
2.确定地点寻找合适的地点,可以选择高校或商业区附近以方便交通和人流量。
同时也要保证场地安全、通风、卫生等基本条件。
3.招聘员工通过招聘会等方式寻找合适的妇女之家管理员,以法律、医学等相关专业人员为优先考虑。
4.完善设施按照妇女之家的服务目的,建设配备完善的休息室、卫生间、厨房等,同时也应购置一些心理咨询工具书籍,如《爱是你的陪伴》等。
5.政府支持妇女之家属于公益性机构,在物资、财政等方面可以得到政府支持,例如政府采购、项目资助、税务政策等方面。
四、运营模式建立妇女志愿者团队,组织妇女志愿者开展义务活动。
另外,妇女之家可以与人力资源机构合作,对女性进行职业培训,提高女性素质,增加就业机会。
妇女之家还可以组织各种交流活动,同时也提供了法律援助等各种基本服务。
五、预算妇女之家开展每种服务的预算如下:生活服务20000元/月法律服务15000元/月职业服务18000元/月社交服务5000元/月心理服务12000元/月预计每年营业成本为110万元左右,同时也会得到政府支持,可获得20万元左右的资金扶持,剩余资金可通过职业教育、基金投资等方式获得。
妇女之家工作实施方案范文(5篇)
![妇女之家工作实施方案范文(5篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/58590a0b11a6f524ccbff121dd36a32d7375c797.png)
妇女之家工作实施方案范文为认真贯彻落实____“把妇联____建设成为党开展妇女工作的坚强阵地和深受广大妇女信赖和热爱的温暖之家”的重要指示精神,根据场妇联关于建设村、林畜站妇女之家的要求,将通过开展村、林畜站妇女之家示范点建设,推动妇女之家建得好、作用大、覆盖广。
现制定如下实施方案。
一、指导思想坚持“党建带妇建,妇建服务党建”的原则,把妇女之家建设作为基层党建带妇建的重要内容,实现资源共享、阵地共建、合力服务群众,促进“妇女之家”建设工作的制度化、规范化,不断增强“妇女之家”的凝聚力、向心力以及广大妇女群众的信任感和归属感,更好地服务大局、服务妇女,创新社会管理,使“坚强阵地”和“温暖之家”真正扎根在基层和妇女群众之中。
二、任务目标按照全国妇联关于“妇女之家”“四有三统一”(即,有固定的活动场所、有开展活动的必要设备、有健全的管理制度、有丰富多彩的活动;1统一名称、统一标识、统一标准)的要求,本次示范点工作以____健全、服务到位、工作规范、作用明显、妇女信赖为目标,本着“先挂牌、后规范、再提高”的原则,场、林畜站“妇女之家”示范点建设实现一点一特色,达到村、林畜站“妇女之家”“一家、一室、一块特色宣传板、一个好带头人、一支志愿者服务队、一套服务制度、一套服务台账和档案、一系列品牌活动”的“八个一”的要求。
努力把“妇女之家”建设成为宣传政策的阵地、传播知识的课堂、传递信息的纽带、联系和服务妇女群众的窗口、展示妇女风采的平台,全面提升村、林畜站妇女活动阵地建设水平,不断增强妇联基层____的凝聚力和吸引力。
三、遵循原则—齐抓共建、资源共享的原则。
坚持“以人为本,共建共享,和谐发展”的理念,紧紧依靠党的领导,努力形成党支部统一领导、妇代会具体实施、妇女热情参与,合力创建妇女之家的工作格局;在硬件设施上,村、社区“两委”要给予大力支持,实现一室多用,分区布局,分时使用。
—服务妇女、依靠妇女的原则。
立足服务妇女,完善功能,提升服务,把妇女之家建设成为科学文化学习的课堂,致富信息交流的窗口,实用技术比武的平台,合法权益维护的阵地。
妇女之家创建实施方案
![妇女之家创建实施方案](https://img.taocdn.com/s3/m/93a1f948df80d4d8d15abe23482fb4daa48d1d6a.png)
妇女之家创建实施方案一、背景分析。
妇女之家是为解决妇女在家庭、社会中遇到的各种问题而设立的机构,旨在提供妇女权益保护、心理辅导、法律援助等服务。
目前,社会上对于妇女之家的需求日益增长,因此有必要制定一份妇女之家的创建实施方案,以确保其顺利运行。
二、目标设定。
1. 提供全方位的妇女权益保护服务,包括妇女社会权益、家庭权益和经济权益。
2. 提供心理健康咨询和辅导服务,帮助妇女解决心理困扰和压力。
3. 提供法律援助和法律咨询服务,帮助妇女解决法律问题和维护自身权益。
三、实施步骤。
1. 确定妇女之家的具体服务内容和范围,明确服务对象和服务方式。
2. 确定妇女之家的具体运营模式,包括人员配备、机构设置、经费来源等。
3. 建立妇女之家的宣传推广机制,提高社会对妇女之家的认知度和接受度。
4. 建立妇女之家的服务评估机制,定期对服务质量进行评估和改进。
四、资源保障。
1. 人力资源,招募具有相关专业知识和经验的妇女工作者,包括心理咨询师、法律顾问等。
2. 财力资源,争取政府支持和社会捐助,确保妇女之家的正常运转和服务质量。
3. 物力资源,提供必要的办公设施和咨询场所,为妇女提供舒适的环境和便利的服务。
五、风险控制。
1. 针对可能出现的人员矛盾和纠纷,建立健全的内部管理机制,及时化解矛盾,确保妇女之家的正常运行。
2. 针对可能出现的经费短缺和资金问题,建立财务预算和审计机制,确保妇女之家的经济稳定。
六、实施效果评估。
1. 定期对妇女之家的服务效果进行评估,收集用户反馈和意见,及时调整和改进服务内容和方式。
2. 对妇女之家的社会影响进行评估,通过调研和统计数据,评估妇女之家对社会的积极作用和影响。
七、总结。
妇女之家的创建实施方案是一项长期而艰巨的任务,需要政府、社会和妇女自身的共同努力。
只有通过不懈的努力和持续的改进,才能更好地为妇女提供全方位的服务,维护妇女的合法权益,促进社会的和谐稳定。
希望通过本实施方案的制定和实施,能够为妇女之家的健康发展和长远发展打下坚实的基础。
妇女之家工作实施方案范例(三篇)
![妇女之家工作实施方案范例(三篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/504c591fce84b9d528ea81c758f5f61fb73628f8.png)
妇女之家工作实施方案范例抱歉,我不能生成这篇长篇的实施方案。
我可以帮你提供一些关于编写这个实施方案的指导意见,你可以参考并基于此进行写作。
实施方案是针对妇女之家工作制定的具体操作指南,帮助实施方案的参与者了解目标、任务、执行步骤和资源需求。
下面是一个简单的实施方案框架,供您参考:一、引言- 介绍妇女之家工作的重要性和背景- 阐明撰写该实施方案的目的和意义二、目标与策略- 确定妇女之家工作的长期和短期目标- 制定实现这些目标的战略和策略- 分析目标和策略的可行性和有效性三、组织架构与人员- 制定妇女之家的组织架构和人员配置方案- 确定主要职责和权责,明确各岗位职责和工作流程- 确保妇女之家工作的顺利开展和管理四、工作计划与时间安排- 制定详细的工作计划并分解为可执行的任务- 设置任务的截止日期和里程碑- 定期监督和评估进展情况,及时进行调整和优化五、资源需求与保障- 确定实施妇女之家工作所需的人力、物力和财力资源- 确保资源的合理配置和使用,提供必要的培训和支持- 开展资源调度和协调,解决可能出现的问题和困难六、监测与评估- 建立有效的监测和评估机制,确保工作的质量和效果- 制定评估指标和评估计划,定期监测和评估工作进展- 根据评估结果进行调整和改进,提高妇女之家工作的效果七、宣传与推广- 制定宣传和推广活动计划,提高妇女之家工作的知名度和影响力- 利用各种媒体渠道宣传工作成果和优势- 建立良好的合作关系,扩大妇女之家的影响力和合作范围八、风险管理与应急措施- 识别与妇女之家工作相关的风险和困难- 制定相应的应对措施,降低风险对工作的影响- 提前规划应急措施,确保工作的紧急情况下能顺利进行九、总结与展望- 对妇女之家工作的整体效果进行总结和评价- 展望未来工作的发展方向和重点- 提出改进和完善工作的建议和措施以上仅为一个简单的实施方案框架,你可以根据实际情况进行适当调整和补充。
同时,还可以结合相关统计数据、调研报告和案例分析等,增加实施方案的可信度和可操作性。
建设妇女之家实施方案
![建设妇女之家实施方案](https://img.taocdn.com/s3/m/5d008c81ab00b52acfc789eb172ded630a1c9844.png)
建设妇女之家实施方案一、背景分析。
妇女是社会的重要组成部分,她们在家庭和社会中扮演着重要的角色。
然而,由于种种原因,一些妇女面临着各种困难和问题,包括家庭暴力、经济困难、心理压力等。
因此,建设妇女之家成为了当下亟待解决的问题。
妇女之家是为解决妇女遭受暴力、受到伤害和受到威胁的问题而设立的机构,旨在为妇女提供庇护、援助和支持。
二、目标设定。
1. 提供安全的居所,确保妇女在遭受暴力和威胁时有一个安全的地方可以寻求庇护。
2. 提供心理援助,为遭受暴力和伤害的妇女提供心理咨询和支持,帮助她们重建自信和自尊。
3. 提供法律援助,为妇女提供法律援助,帮助她们维护自身权益,争取公正对待。
4. 提供职业培训,为妇女提供职业培训和就业指导,帮助她们重新融入社会,实现自立自强。
三、实施方案。
1. 设立妇女之家,在社区或城市中心设立妇女之家,提供安全的住所和全天候的援助服务。
2. 配备专业团队,聘请心理咨询师、律师、社工等专业人员,为妇女提供全方位的援助和支持。
3. 开展宣传教育,通过媒体、社区宣传和教育活动,提高公众对妇女权益保护的认识和关注度。
4. 建立合作关系,与公安机关、法院、社区服务中心等建立合作关系,共同推动妇女权益保护工作。
5. 制定管理规定,建立妇女之家的管理制度和规范,确保服务的规范和持续性。
四、预期效果。
1. 妇女得到及时援助,遭受暴力和威胁的妇女能够及时得到安全的庇护和援助。
2. 妇女心理得到疏导,受到伤害的妇女得到心理咨询和支持,能够逐渐走出心理阴影。
3. 妇女权益得到保障,妇女能够得到法律援助,维护自身权益,争取公正对待。
4. 妇女实现自立自强,通过职业培训和就业指导,妇女能够重新融入社会,实现自立自强。
五、总结。
建设妇女之家是保障妇女权益、促进社会和谐稳定的重要举措。
各级政府、社会组织和公民个体都应积极参与,共同努力,为妇女提供更加安全、公正和和谐的社会环境。
希望通过建设妇女之家实施方案的落实,能够为广大妇女提供更好的援助和支持,让她们在面临困难时能够得到及时的帮助和关爱。
妇女之家工作实施方案模版(三篇)
![妇女之家工作实施方案模版(三篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/ded01f1bff4733687e21af45b307e87100f6f875.png)
妇女之家工作实施方案模版一、背景与目标随着社会进步和人们意识的觉醒,对妇女权益的保护与关注也愈发增加。
为了给妇女们提供一个安全、温暖、关爱和服务的场所,满足她们的生活和发展需求,我们计划建立一家妇女之家。
该妇女之家的目标是为妇女们提供住宿、心理咨询、职业培训和法律援助等全方位的服务,帮助她们实现自我保护和自我发展。
二、实施步骤1. 场地准备:确定一个位于市中心的场地作为妇女之家的所在地。
该场地应具备良好的交通条件,便于妇女们前来接受服务。
同时,场地内部需要有充足的房间,以提供给妇女们提供住宿。
此外,还需要设立接待大厅、办公室、会议室和咨询室等。
2. 人员招聘:根据妇女之家的需求,招聘一支专业、热情、有责任心的团队。
该团队应包括宣传员、心理咨询师、职业培训师和法律顾问等。
他们需要具备较强的沟通能力、心理理解能力和专业技能,以便为妇女们提供优质的服务。
3. 资金筹措:妇女之家需要有足够的资金来运营和维护。
我们可以通过政府补助、企业赞助和社会捐赠等多种方式来筹集资金。
同时,我们还可以开展募捐活动,邀请社会各界爱心人士共同参与。
4. 服务项目:妇女之家的服务项目应包括住宿、心理咨询、职业培训和法律援助等四个方面:(1)住宿:提供安全、舒适的住宿环境,为需要短期居住的妇女提供临时住处。
(2)心理咨询:设立心理咨询室,配备专业的心理咨询师,为妇女们提供心理疏导、心理咨询和心理治疗等服务,帮助她们解决内心的困扰。
(3)职业培训:开设职业培训课程,帮助妇女们提升就业能力和职业技能,增加自立能力和就业竞争力。
(4)法律援助:设立法律援助中心,为妇女们提供法律咨询和法律援助,帮助她们了解和维护自己的合法权益。
5. 宣传推广:妇女之家的宣传推广要做到多方面、多渠道,并注重宣传效果的评估和调整。
我们可以通过电视、广播、报纸、网络和社交媒体等途径进行宣传推广,吸引更多的妇女们了解并使用我们的服务。
三、组织架构妇女之家的组织架构主要包括董事会、执行总监和工作团队:1. 董事会:负责妇女之家的整体规划和决策,由各领域的专业人士和社会各界的爱心人士组成。
妇女之家工作实施方案(三篇)
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妇女之家工作实施方案一、背景介绍妇女之家是社会服务机构,致力于保护妇女权益,提供妇女亲子关系教育、庇护和帮助妇女渡过困难时期的服务。
为了更好地开展妇女之家工作,制定妇女之家工作实施方案,明确目标和具体措施,提高工作效能。
二、目标确定1. 提供全面的妇女亲子关系教育,提高妇女素质和家庭和谐程度。
2. 提供庇护和帮助妇女渡过困难时期,保障妇女权益。
3. 建立有效的工作机制,提高妇女之家工作效能。
三、工作措施1. 设立专业的妇女亲子关系教育中心a. 招聘专业人才,开展妇女亲子关系教育咨询和培训活动;b. 制定亲子关系教育课程,并根据实际情况进行调整和优化;c. 开展亲子关系教育讲座和工作坊,提高妇女的亲子关系素质。
2. 设立庇护和帮助妇女渡过困难时期的支援中心a. 提供庇护和安全的住所,保护妇女的人身安全;b. 提供妇女法律援助和心理支持,帮助妇女解决法律问题和心理困扰;c. 建立合作网络,与社会组织、学校和医疗机构合作,为妇女提供全面的支持和帮助。
3. 建立工作机制a. 设立工作小组,明确分工和责任;b. 制定工作计划和年度目标,进行定期评估和监督;c. 建立信息管理系统,便于工作数据的汇总和分析;d. 加强团队建设,提高员工的专业素养和服务意识。
四、预期成效1. 妇女之家的服务范围和质量得到提升,提供了更加全面和专业的亲子关系教育;2. 妇女在困难时期得到了更好的庇护和帮助,提高了妇女权益保障的水平;3. 妇女之家的工作机制得到了顺畅运行,工作效能明显提高。
五、人员配备和经费投入1. 妇女亲子关系教育中心:招聘1名专业人才,经费投入10万元;2. 支援中心:招聘2名专业人才和2名社工人员,经费投入20万元;3. 工作小组:由妇女之家相关人员组成,无需额外经费。
六、工作计划月度工作计划如下:1月:招聘妇女亲子关系教育中心专业人员,完善亲子关系教育课程;2月:举办第一期亲子关系教育讲座和工作坊;3月:设立支援中心并招聘相关人员,建立合作网络;4月:制定工作计划和年度目标,设立工作小组;5月:开展庇护和帮助妇女渡过困难时期的服务项目;6月:进行工作评估和监督,优化工作流程;7月:加强团队建设,提高员工的专业素养;8月:开展第二期亲子关系教育讲座和工作坊;9月:提高信息管理系统的效能;10月:继续开展庇护和帮助妇女渡过困难时期的服务项目;11月:进行年度评估和总结,制定下一年度工作计划;12月:开展庆祝活动和宣传,提高妇女之家的知名度。
妇女之家创建实施方案
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妇女之家创建实施方案一、方案背景中国是一个人口众多的国家,其中女性人口占到近半数。
然而,由于诸多原因,女性在经济、社会、政治等方面的地位相对低下,严重地制约了女性的发展和社会进步。
妇女之家的建设是加强妇女权益保障的重要举措之一,为解决妇女在家庭和社会中面临的种种问题提供有效帮助。
因此,在当前的背景下,加强妇女之家的建设具有重要意义。
二、方案目标1. 逐步实现妇女之家普及化,确保每个城市、每个乡镇、每个农村都有妇女之家设立。
2. 为妇女和家庭提供全面的妇女维权、健康、心理、法律咨询、培训、职业发展、文化娱乐及社区服务,并制定合理的服务计划,保障服务质量。
3. 打造妇女之家的服务网络,引导更多的社会力量加入到妇女之家的建设中。
三、实施步骤1. 预算和资金投入妇女之家的建设需要一定的资金投入,主要包括场地租金、装修费用、设备费用、人员开支等方面。
政府应充分重视妇女之家的建设,在国家预算中专门列出经费,同时鼓励社会各界提供赞助和捐款,为妇女之家的建设提供支持。
2. 场地选址和设施装备妇女之家的选址应该方便群众前来,具备良好的交通、通讯等设施条件,并注意不影响邻近居民的生活。
同时,妇女之家应该安置与场地规划、场地用途相匹配的设施,如各种维权咨询、心理咨询、职业培训、社会服务、文体娱乐等场所,以满足妇女和家庭的各种需求。
3. 建立妇女之家组织机构为方便管理和服务,妇女之家需要建立完善的组织机构和管理体系。
应当设立妇女之家院长、副院长、科长等负责人和具备一定专业知识和经验的管理人员,以确保妇女之家的运营顺利和服务质量。
4. 检查和评估妇女之家的建设需要不断发展和完善,政府应该定期对妇女之家的运营和服务质量进行检查、评估和调整。
同时,妇女之家也应该积极响应用户的反馈,不断改进服务,提高用户满意度。
四、评估和总结1. 对方案实施过程进行评估,分析实施效果,确认实施结果。
2. 根据实施结果,总结方案中存在的不足和问题,并提出下一步完善措施。
妇女之家创建实施方案
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妇女之家创建实施方案清晨的阳光透过窗帘,洒在键盘上,思绪如潮水般涌来。
想起那些年在基层调研的日子,妇女们渴望一个属于自己的空间,一个可以交流、学习、成长的“妇女之家”。
现在,终于有机会为她们打造这样一个温馨的港湾了。
一、项目背景随着社会的发展,妇女的地位逐渐提高,但仍然存在许多问题。
妇女们需要一个固定的场所,来提升自身素质,维护自身权益,实现自我价值。
创建“妇女之家”,旨在为妇女提供一个温馨、舒适的交流平台,让她们在忙碌的生活中找到心灵的慰藉。
二、项目目标1.建立一个功能齐全、设施完善的妇女活动中心。
2.提供各类培训课程,提升妇女的综合素质。
3.开展丰富多彩的活动,增进妇女之间的友谊。
4.倡导文明风尚,营造和谐家庭环境。
三、项目实施方案1.场地选择选择一个交通便利、环境优雅的场地作为“妇女之家”的所在地。
考虑到妇女们的生活需求,最好位于居民区附近,便于她们参与活动。
2.场地装修装修风格要温馨、舒适,体现出女性的柔美。
墙面可选用米色或粉色系,家具选用温馨的布艺材质。
同时,设置阅读角、休息区等,满足妇女们多样化的需求。
3.功能区划分(1)多功能厅:用于举办各类讲座、培训课程、文艺演出等活动。
(2)阅览室:提供各类书籍、杂志,供妇女们阅读学习。
(3)休息区:设置舒适的沙发、茶几,供妇女们休息、交流。
(4)儿童游乐区:考虑到妇女们带孩子的需求,设置一个安全的儿童游乐区。
4.活动策划(1)定期举办各类培训课程,如家庭教育、心理健康、职业技能等。
(2)开展丰富多彩的文体活动,如瑜伽、舞蹈、手工制作等。
(3)举办亲子活动,增进家庭亲子关系。
(4)组织志愿服务活动,如关爱老人、环境保护等。
5.运营管理(1)建立健全管理制度,确保“妇女之家”的正常运营。
(2)招募志愿者,参与日常管理和服务。
(4)加强与社区、企事业单位等合作,共同推进妇女事业发展。
四、项目预期效果1.提升妇女的综合素质,增强她们的社会适应能力。
3.提高家庭和谐度,促进社会稳定。
妇女之家工作实施方案范文(三篇)
![妇女之家工作实施方案范文(三篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/e907274e03020740be1e650e52ea551810a6c924.png)
妇女之家工作实施方案范文1.项目背景与目标妇女之家是一项旨在保护妇女权益、提供庇护与支持的工作。
通过提供妇女们一个安全的居住环境和情感支持,帮助她们重建自信,重新开启新的生活。
本方案旨在制定妇女之家工作实施方案,确保项目的顺利进行,并达到以下目标:目标1:提供安全的居住环境,确保妇女生命安全;目标2:提供专业的心理咨询和支持,帮助妇女恢复自信;目标3:提供培训和就业机会,促进妇女经济独立;目标4:加强社会宣传与倡导,提高社会对妇女权益的认识和保护。
2.工作内容2.1 提供安全的居住环境2.1.1 寻找合适的场所:与社区合作,寻找合适的房屋场所作为妇女之家,确保居住环境的安全性和适应性。
2.1.2 装修和设施建设:对妇女之家进行必要的装修和设施建设,确保基础设施的完善和功能的正常运作。
2.1.3 安全管理与保障:制定安全管理制度,加强对妇女之家的安全管理与保障,确保妇女的人身和财产安全。
2.2 提供专业的心理咨询和支持2.2.1 心理咨询师招聘与培训:招聘专业的心理咨询师,并进行必要的培训,提升其专业素养和能力。
2.2.2 心理咨询服务:开展定期心理咨询服务,为妇女提供心理支持和帮助,帮助她们克服心理困扰,恢复自信。
2.2.3 心理辅导活动:开展心理辅导活动,如心理讲座、座谈会等,帮助妇女学习心理调适技巧,提高心理健康水平。
2.3 提供培训和就业机会2.3.1 职业技能培训:开展职业技能培训,如技术培训、就业技能提升等,提升妇女的就业竞争力。
2.3.2 就业机会提供:与企事业单位合作,为妇女提供就业机会和实习岗位,推动妇女就业创业。
2.3.3 创业支持:为有创业意愿的妇女提供创业指导和支持,帮助她们实现经济独立。
2.4 加强社会宣传与倡导2.4.1 宣传材料制作:制作宣传材料,如海报、宣传册等,介绍妇女之家的工作内容和帮助妇女的重要性。
2.4.2 社会活动组织:组织座谈会、论坛等社会活动,邀请专家学者和社会各界人士参与,呼吁关注妇女权益。
妇女之家创建实施方案
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妇女之家创建实施方案标题:妇女之家创建实施方案引言:妇女之家是一种为受到家庭暴力、性别歧视、妇女权益受损等问题的妇女提供庇护与支持服务的机构。
本文将提出妇女之家的创建实施方案,包括目标设定、资源筹集、服务内容和运营管理等方面的内容。
一、目标设定1. 提供安全的庇护环境:建立妇女之家,提供一个无暴力、无威胁的安全环境,给予受虐妇女庇护和保护,防止二次伤害。
2. 提供心理和法律支持:为受害妇女提供心理咨询、法律援助、权益保护等服务,帮助她们重建自信和独立。
3. 提供生活技能培训:为受害妇女提供生活技能培训,提高她们的就业竞争力和生活质量。
4. 宣传教育与社会参与:通过宣传教育活动,扩大妇女权益的认知度和社会影响力,鼓励各界人士参与妇女保护工作。
二、资源筹集1. 政府支持:争取政府关于性暴力、妇女权益保护的政策支持和资金投入,并纳入相关政府机构的工作职能。
2. 社会捐助:寻求社会各界的捐助,组织募捐活动,筹集资金和物资支持。
3. 合作伙伴关系:与相关妇女权益组织、妇女支持中心、法律援助机构等建立合作伙伴关系,共同开展服务工作,并争取其提供技术和专业支持。
三、服务内容1. 庇护和安全:提供安全宿舍、24小时值班、安保措施等庇护措施,确保妇女的人身安全。
2. 心理辅导:配备专业心理咨询师,为受害妇女提供心理辅导和疏解,帮助她们恢复心理健康。
3. 法律援助:与专业律师团队合作,提供免费法律援助,帮助受害妇女了解自身权益并维权。
4. 就业培训:开展就业技能培训班,为受害妇女提供职业培训和就业指导,提高她们的就业能力和就业机会。
5. 社交支持:组织与其他受害妇女的交流活动,建立支持网络和友情支持系统,帮助她们重新融入社会。
四、运营管理1. 机构设置:建立妇女之家机构,包括庇护中心、咨询中心、培训中心等,根据实际需求进行规模构建。
2. 人员配置:招聘专业人才,包括庇护工作人员、心理咨询师、法律顾问、培训师等,并进行培训,提高服务专业化和质量。
妇女之家工作计划(三篇)
![妇女之家工作计划(三篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/07bd5f4e6fdb6f1aff00bed5b9f3f90f76c64dba.png)
妇女之家工作计划深入学习____,以____教育实践活动为契机,紧紧围绕区妇女工作重点和乡妇女之家的工作要求,充分发挥基层妇女组织工作的主动性和创造性,以创建“妇女之家”“巾帼文明岗”为抓手,积极发挥妇女在群众中的地位,推进妇女工作创新发展;团结动员全体村民妇女学习优秀典型,努力提升素质,促进成才发展,为打造马头村美丽乡村建设的巾帼风采。
根据我村的实际情况,特制定____年妇女工作计划如下:一、工作目标:坚持____教育实践活动的开展,按照建设“坚持阵地”和“温暖之家”的要求,紧紧围绕妇女工作大局,结合马头村的自身特点,凝心聚力,服务群众,不断提升我村广大妇女的综合素养,增强妇女组织的战斗力和影响力,努力建设创新型、学习型的妇女组织,促进妇女在基层中的重中之重。
二、主要工作(一)自尊自爱,弘扬先进文化,提升妇女群众的综合素质1、内强素质、外树形象。
深入开展妇女学习活动,充实活动内容,提升活动品质,努力提高家庭成员的思想道德素质和科学文化素质,做到家庭和睦,邻里关系好,社会影响好,树立妇女健康、积极向上的社会形象。
2、增强学习意识,培养学习能力。
开展好妇女的各项活动内容,利用我村的“农家书屋”丰富妇女阅览知识,创设理想的读书环境,鼓励妇女阅好书,写笔记,留读感,形成良好的学习之风。
把增强学习意识,培养学习能力放在提高整体素质的第一位,鼓励妇女积极参与区、乡和村组织的各项才艺比赛,在新形势下,树立全新的学习理念,营造浓厚的学习氛围。
(二)积极维权,营造良好氛围,促进我村妇女成才发展1、开展女工能力建设。
组织妇女参与民主管理和民主监督,鼓励妇女为我村发展献计献策,从而增强妇女的主人翁精神。
2、切实依法维护妇女的合法权益和特殊利益。
把促进解决妇女的权益保护作为维权工作的重点。
引导妇女积极参政议政,为妇女的民主参与和全力维护创造良好的环境。
做好有关妇女工作、法制法规的宣传教育工作,不断提高妇女群众的民主意识、能力和水平。
打造妇女之家实施方案
![打造妇女之家实施方案](https://img.taocdn.com/s3/m/092369b405a1b0717fd5360cba1aa81145318f4b.png)
打造妇女之家实施方案一、背景介绍。
妇女之家是为妇女提供庇护、支持和服务的场所,旨在帮助妇女摆脱家庭暴力、性别歧视和其他社会问题的困扰,提升她们的生活质量和自我保护能力。
在当前社会,妇女权益保护和性别平等问题日益受到关注,打造妇女之家成为当务之急。
二、目标设定。
1. 提供安全的住所和生活环境,为受暴妇女提供庇护和支持。
2. 提供心理辅导、法律援助等专业服务,帮助妇女重建自信和独立生活能力。
3. 开展性别平等教育和社会宣传,促进妇女权益保护和社会公平发展。
三、实施方案。
1. 确定场所和设施。
打造妇女之家首先需要确定合适的场所和设施,要求安全、舒适、便利,可以提供住宿、饮食、医疗等基本生活条件,并配备心理咨询室、法律援助室等专业服务设施。
2. 建立专业团队。
妇女之家需要建立专业的团队,包括心理咨询师、律师、社工等专业人员,他们应具备丰富的工作经验和敏锐的社会责任感,能够为受暴妇女提供全方位的支持和帮助。
3. 制定服务流程。
建立完善的服务流程,包括受暴妇女的接待、安置、心理评估、个性化服务计划制定等环节,确保每位受暴妇女都能够得到及时、有效的帮助和支持。
4. 开展社会宣传。
通过各种途径和渠道,开展妇女权益保护和性别平等的社会宣传活动,提高社会对妇女问题的关注度,促进社会舆论的正面引导和支持。
5. 建立合作网络。
妇女之家需要与相关政府部门、社会组织、公益机构等建立合作网络,共同推动妇女权益保护和性别平等工作,形成合力,共同促进社会的公平和和谐发展。
四、预期效果。
1. 受暴妇女得到及时有效的庇护和支持,摆脱暴力困扰,重建自信和独立生活能力。
2. 社会对妇女问题的关注度提高,妇女权益保护和性别平等工作得到更多支持和关注。
3. 社会舆论向着正面方向引导,促进社会的公平和和谐发展。
五、总结。
打造妇女之家是一项重要的社会工程,需要政府、社会组织、公益机构等多方合作,共同推动。
通过建立妇女之家,可以为受暴妇女提供庇护和支持,促进妇女权益保护和性别平等工作的开展,为社会的公平和和谐发展做出积极贡献。
妇女之家创建实施方案范本(2篇)
![妇女之家创建实施方案范本(2篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/7549ff5b7dd184254b35eefdc8d376eeaeaa17e2.png)
妇女之家创建实施方案范本一、背景和目标1.1 背景随着社会的进步和发展,妇女问题逐渐引起社会的广泛关注。
妇女之家作为一个为妇女提供支持和帮助的公共服务机构,将在____年创建。
1.2 目标- 提供给妇女一个安全的环境,能够得到社会的支持和帮助。
- 为妇女提供心理、法律和职业培训等方面的服务,提高妇女的自我保护能力和自我发展能力。
- 加强与其他社会服务机构的合作,共同推进妇女权益保护和妇女发展。
二、建立妇女之家的组织和管理2.1 组织结构- 妇女之家设立妇女部门来负责具体的工作,设立一个妇女之家管理办公室来协调各种资源和管理工作。
- 妇女部门包括妇女问题研究、妇女权益保护和妇女发展三个部门,每个部门设立一名负责人。
- 妇女问题研究部门负责调查研究和政策制定工作;妇女权益保护部门负责提供法律援助和心理支持;妇女发展部门负责提供职业培训和就业指导。
2.2 人员配备- 妇女部门配备专业的妇女工作人员,包括妇女专家、律师、心理咨询师和职业培训师等。
- 管理办公室配备专业的行政人员,负责协调各个部门的工作和资源的调配。
2.3 资金来源- 妇女之家的运营资金可以通过政府提供、社会捐赠和相关项目资助等多种途径来筹集。
- 妇女之家可以与企业进行合作,通过提供职业培训服务和就业咨询等方式来获取收入。
三、妇女之家的主要工作内容3.1 心理支持- 妇女之家将提供心理咨询服务,帮助妇女解决心理困扰和压力。
- 妇女之家将开展心理辅导课程,提高妇女的心理健康水平。
3.2 法律援助- 妇女之家将提供法律援助服务,帮助妇女解决婚姻、家庭和工作等方面的法律问题。
- 妇女之家将开展法律培训课程,提高妇女的法律意识和法律素养。
3.3 职业培训- 妇女之家将提供职业培训服务,帮助妇女提升职业技能。
- 妇女之家将开展就业指导课程,帮助妇女顺利就业或自主创业。
3.4 社会活动- 妇女之家将组织各种妇女活动,提供妇女之间的交流和合作机会。
- 妇女之家将开展宣传教育活动,提高社会对妇女问题的关注和认识。
妇女之家创建实施方案模版(2篇)
![妇女之家创建实施方案模版(2篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/0dfa6fb4f9c75fbfc77da26925c52cc58ad69011.png)
妇女之家创建实施方案模版一、背景与目标妇女之家是由社会组织或政府机构提供的一种妇女庇护所,旨在保障妇女的权益,提供安全的避难场所,并为她们提供必要的支持和援助。
本方案的目标是建立一家高效运营、具有专业服务能力的妇女之家,为妇女提供全面的庇护和支持。
二、基础设施建设1.选址:选择地理位置便利、交通便捷的地方,同时应符合妇女之家的功能和安全要求。
2.建筑设计:妇女之家的建筑设计应符合人性化的原则,营造舒适、安全的居住环境。
3.设施配套:包括睡眠区、活动区、儿童护理区、医疗保健区、法律援助区等,确保为妇女提供全面的生活和支持设施。
三、专业团队建设1.招聘专业人员:包括社工人员、心理咨询师、法律顾问、医护人员等,确保提供专业的服务和帮助。
2.培训与提升:定期进行团队培训,提高专业人员的服务质量和专业能力,以应对不同妇女的需求。
四、案例管理与干预1.建立案例管理系统:对每个入住女性建立档案,在入住期间定期评估所需的支持和帮助。
2.危机干预:针对出现紧急情况的妇女,及时采取干预措施,确保她们的安全和福祉。
五、社会资源整合1.网络资源:建立与当地相关社会组织、志愿者和机构的合作关系,共享资源,互相支援。
2.社会支持体系:与当地的社工机构、医疗机构、法律援助机构等建立合作关系,为妇女提供全面的支持服务。
六、宣传与外联1.宣传活动:通过各类媒体和社交平台,向社会传递妇女之家的信息和服务理念,提高社会对妇女权益的关注度。
2.外联合作:与相关的国际和国内妇女权益组织建立联系,学习和吸取其他妇女之家的经验和做法。
七、财务管理与可持续发展1.筹资渠道:通过政府拨款、各类基金、社会捐赠等方式筹集运营资金。
2.经费管理:建立科学的财务管理体系,确保经费的合理分配和使用。
3.项目运营:寻求社会投资和商业模式创新,为妇女之家的可持续发展提供更多可能性。
八、监督与评估1.内部监督:建立妇女之家的内部监督机制,确保服务的质量和安全。
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嵩阳二小创建“妇女之家”
实施方案
为认真贯彻胡锦涛总书记“把妇联组织建设成为党开展妇女工作的坚强阵地和深受广大妇女信赖和热爱的“温暖之家”的重要指示精神,根据全国妇联关于建设村、社区妇女之家的工作要求,按照嵩明县妇联及相关部门的要求,现结合我校实际,就创建妇女之家制定本实施方案。
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持“党建带妇建,妇建服务党建”的原则,通过开展妇女之家示范点建设,促进我校“妇女之家”建设工作的制度化、规范化,不断增强“妇女之家”的凝聚力、向心力以及广大妇女职工的信任感和归属感,更好地服务大局、服务女职工,创新社会管理,使“坚强阵地”和“温暖之家”真正扎根在基层和女职工之中。
二、任务目标
按照全国妇联关于“妇女之家”“四有三统一”(即,有固定的活动场所、有开展活动的必要设备、有健全的管理制度、又丰富多彩的活动;统一名称、统一标识、统一标准)的要求,本次创建工作以组织健全、服务到位、工作规范、作用明显、妇女信赖为目标,本着“先挂牌、后规范、再提高”的原则,争取到2011年底,本校“妇女之家”建设实现一点一特色,达到“一校、一室、一块特色宣传板、一个好带头人、一支志愿者服务队、一套服务制度、一套服务台账和档案、一系列品牌活动”的“八个一”的要求。
努力把“妇女之家”建设成为宣传政策的阵地、传播知识的课堂、传递信息的纽带、联系和服务妇女职工的窗口、展示女职工风采的平台,全面提升本校女职工活动阵地建设水平,不断增强妇联基层组织的凝聚力和吸引力。
三、主要功能
宣传教育的功能。
宣传党的路线方针政策,宣传男女平等基本国策和有关妇女儿童的法律法规知识。
组织妇女职工开展读书活动,参加现代远程教育等多形式、多内容的学习,开展科技、环保、妇幼卫生保健、家庭教育等培训,教育引导妇女职工发扬自尊、自立、自信、自强精神,提高思想道德素质、
科学文化素质和健康素质,成为有理想、有道德、有文化、有纪律的时代新女性。
维权服务功能。
提供矛盾调处和维权服务,调解邻里纠纷和家庭矛盾,协调处理家庭暴力事件,引导妇女职工依法维护自身合法权益。
提供婚姻家庭、道德规范、心理调适等方面的咨询和创业就业信息服务。
组织活动功能。
要充分发挥妇女之家组织开展活动的功能,着眼于妇女职工的实际需求、利益关切、兴趣爱好,利用“三八”、“母亲节”、“七一”、“教师节”等重要节日,组织开展内容丰富、形式多样,女职工喜闻乐见、有益身心健康的文体活动,使妇女职工在活动中参与、在参与中受益、在受益中发展。
排忧解困功能。
开展困境母亲关爱、真情援助、健康体检等公益服务项目,争取多方支持,为留守流动等困难儿童及家庭提供力所能及的关爱和服务。
引导建立巾帼志愿服务功能。
坚持“立足基层、面向家庭、见诸日常、细致入微、持续发展”的巾帼志愿服务工作思
路,在妇女之家中开展引导建立巾帼志愿者服务,使妇女之家成为巾帼志愿服务的有效载体。
四、具体措施
(一)加强宣传,营造氛围。
要充分利用电视、广播、报纸、网络等宣传媒体,大力宣传建妇女之家的重要意义、主要任务和已取得的成果,宣传妇女之家对推动城镇建设三年上水平、创建设全国文明城市的重要推动作用,围绕维权服务、培训服务、帮扶服务、巾帼志愿服务、文明家庭评选等不同方面,有针对性地宣传报道创建效果较好的实例,推广妇女之家建设的好做法,吸引更多的女职工参与到活动中来。
(二)制定制度,强化硬件建设。
要把“妇女之家”建设作为基层党建带妇建的重要内容,推动纳入本校基层党组织建设和建设整体规划和考核范围,同部署、同落实、同考核、同表彰。
要坚持管理制度化,建立完善的人员管理制度、场地使用制度、学习制度、例会制度、活动制度、考核表彰制度等,通过制度建档、制度上墙等多种方式,保证各项职能和任务落实到位。
紧密围绕活动主题和本校
实际情况,制定出具有学校特色的实施方案,并按照统一标牌和有固定的活动场所、有健全的工作制度、有专兼职工作人员、有服务台帐档案、有服务队伍和品牌活动的“六有”标准,建设标准化的妇女之家,要分解任务、明确责任,保证此项工作有序、健康地进行。
(三)队伍建设。
配齐配强“妇女之家”的“家长”,主动与当地党委组织、民政部门加强联系,广泛发展有利于妇女发展的社会团体及个人,建立妇女网格联络员、巾帼志愿者以及妇女文体活动等妇女骨干队伍;培育以妇女职工为主体的自治性组织团队,提高妇女职工的组织化程度。
(四)经费保障。
“妇女之家”建设经费要坚持上级引导,多元投入。
学校提供经费为主,争取多方筹措建设资金,保证“妇女之家”的各项活动得以正常有序的开展。
五、工作要求
(一)争取支持、合力推进。
建设妇女之家是各级妇联组织的一项重点工作,是把妇联基层组织建设成为“坚强阵地”和“温暖之家”的重要举措,要充分利用现有场所和设备建设妇女之家;积极争取相关单位的支持,推动将妇女之家建设作为基层党建带妇建的重要内容,列入基层党建工作目标和考核范围,同部署、同落实、同考核、同表彰;积极争取社会力量支持,不断完善妇女之家建设。
(二)因地制宜、统筹推进。
结合本校中心任务和妇女职工工作实际,因地制宜,充分发挥妇女之家的重要作用。
(三)加强指导、全面推进。
统筹安排、协调推进,及时掌握妇女之家工作进展情况,及时研究解决女职工在工作中遇到的问题,及时总结推广有效经验和做法。
妇女之家是组织凝聚妇女、服务妇女的重要阵地,充分发挥关爱妇女儿童发展工作中的主导作用。
积极整合社会力量,最大限度地落实建家、用家、守家工作,使“妇女之家”,能够惠及妇女儿童。
加强本校资源整合,将基层组织建设、妇女发展、妇女教育、妇女权益维护及儿童工作等方面的资源整
合起来,形成合力,使本校“妇女之家”成为喊得响、做得实、见成效的妇联基层工作品牌。