中医药院校学生就业现状及对策探讨

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新形势下医学生就业现状及应对策略研究——以GS省G大学为例

［摘要］2020年，全国毕业生数量再创新高，加之受国内外经济下行影响，引发全社会的招工需求减少，职位需求减量的情况。

为研究在新形势下对医学类高校毕业生就业的影响情况，形成高校具有行业地域特色的应对策略，采用调查研究法从毕业生、用人单位、高校等视角研究医学生就业受影响的程度及应对的举措，从重视就业指导课程价值、建设就业工作信息化平台、拓展用人单位的校企合作、主动研究未来就业的教育变革等方面，提出针对性强的措施与建议来应对经济下行影响乃至今后医学大学生就业的困难。

［关键词］新形势；经济下行；医学生；就业［中图分类号］G645［文献标志码］A ［文章编号］2096-0603（2020）22-0178-02新形势下医学生就业现状及应对策略研究———以GS 省G 大学为例王世栋，李广远，何应学，辛明霞（甘肃中医药大学，甘肃兰州730000）2020年全国普通高校毕业生874万人，比上一年增加40万人，往届未就业毕业生也在求职，又遭遇国内外经济下行压力，就业形势似乎雪上加霜。

党中央、国务院高度重视和关心高校毕业生就业，一系列重要指示要求多措并举做好高校毕业生等群体的就业工作。

今年高校毕业生人数再创新高，毕业生面临毕业难、就业难等困扰问题，导致就业市场面临巨大的压力[1]。

2020年2月28日，国务院针对高校毕业生就业问题举行了专题发布会，教育部副部长、人力资源和社会保障部负责人介绍了促进高校毕业生相关政策的有关情况。

2020年3月25日，国家人社部发布了一系列促进高校毕业生就业的相关政策措施，如扩大企业吸纳规模、扩大基层就业规模、扩大招生入伍规模、扩大就业见习规模、适当延迟录用接收等举措[2]。

高校要了解在当前新形势下，引发全社会的招工需求减少、职位需求减量的情况，研究应对医学类高校毕业生就业的影响情况，形成高校具有行业地域特色的应对策略，恢复和稳定就业。

一、研究目的本文以GS 省G 大学为例，采用调查研究法获得用人单位和毕业生在经济下行压力下的求职情况，利用问卷调查收集用人单位和毕业生对就业现状的认识和看法，并利用社会统计学的方法分析相关调查数据，研判经济下行状况的就业形势及其对高校毕业生就业可能带来的不良影响，了解毕业生就业机会、就业状态、求职心态、求职途径、对就业过程的影响、招聘求职渠道、用人单位招聘情况以及对高校提供服务的意见与建议等状况，总结择业就业过程中存在的困难，结合国家对高校毕业生的就业政策，提出相应应对和解决就业难的可行方法和措施。

中医药院校大学生就业指导现状与就业胜任力结构调查

中国科技经济新闻数据库教育2015年31期 229中医药院校大学生就业指导现状与就业胜任力结构调查顾小玲矣晓飞王应芳王梅云南中医学院,云南昆明 650500摘要：中医药院校毕业生肩负着中医药文化传承的重大历史责任。

面对复杂严峻的就业形势，社会对中医药类毕业生的需求加大，但高校就业指导工作在促进毕业生就业胜任力培养方面仍存在很多薄弱环节，距离培养社会需求的“复合型”、“应用型”、“ 创业型”中医药人才仍有极大改进空间。

关键词：中医药院校；就业指导；就业胜任力中图分类号：R-4 文献标识码：A 文章编号：1671-5861(2015)31-0229-021 研究背景作为中华民族最为耀眼的瑰宝，中医药贯穿了整个中华民族的历史，并涉及到各种文化领域，至今仍然散发着它不朽的光芒。

近年来，国家对中医药文化的保护高度重视，进而对中医药人才的需求也随之大大增加。

从每年中医药院校录取的学生人数中可以明显看出，社会对这方面的人才需求量逐年增加。

作为中医药文化的传承者，中医药院校的毕业生身上肩负的责任更加重大。

与此同时，各高校针对近年复杂严峻的就业形势，从政策、制度、人力、财务和课程建设等方面对加强学生就业指导工作进行了大量改革和探索，但就业指导工作的效果如何，以及这些指导工作的开展是否能够有效促进学生就业胜任力的提升，将是本文重点研究和探讨的问题。

2 就业指导现状与就业胜任力结构调查本次调查共选取云南中医学院350名2015届本科毕业生开展问卷调研，回收问卷345份，有效问卷343份，有效回收率98%。

调查对象专业涵盖中医学类、药学类和管理学类，内容涉及就业胜任力自评、就业指导项目参与情况、就业指导预期等方面。

在就业胜任力自评方面，调查列举了沟通能力、社会适应能力、团队合作能力、专业知识技能、实干精神、学习能力、人际交往能力、责任心、成就动机、独立工作能力、实践能力和经历、敬业奉献精神、道德品质、服务意识等十四个方面，让学生根据自己的实际情况对自身就业胜任力强弱项进行自评（结果见表1）。

中医药院校大学生就业压力调查分析

Science &Technology Vision 科技视界党的十九大报告指出,“就业是最大的民生。

要坚持就业优先战略和积极就业政策,实现更高质量的更充分的就业”。

然而,随着2020年新型冠状病毒的持续爆发与流行,虽然我国抗击疫情的战役取得了很好的成果,但疫情不可避免地对我国经济与社会带来了较大的影响,这无疑又对中国的就业市场带来了严峻的考验和持续的影响。

1资料与方法1.1资料来源本文在辽宁中医药大学应、往届本科毕业生中进行取样调查,共回收问卷366份,其中应届毕业生120人次,往届毕业生246人次。

1.2统计学方法应用SPSS17.0,对所得数据进行统计分析。

计数资料比较采用χ2检验,P <0.05表示有统计学意义;以毕业去向为结局变量,以单因素分析筛选出的毕业年份、生源地、专业成绩、毕业院系4个影响因素为自变量进行多因素logistic 回归分析,采用逐步回归,P <0.05表示研究因素是影响毕业去向的主要因素[1-3]。

2统计学分析结果2.1毕业去向的单因素分析结果毕业年份、生源地、专业成绩、毕业院系4个因素为影响毕业生毕业去向的主要影响因素(P <0.05),见表1。

按照不同因素解释结果说明如下:(1)毕业年份对就业去向的选择有显著影响,往届毕业生的考研率显著高于应届毕业生;(2)生源地对就业去向的选择有显著影响,其中生源地为一线城市和中小城市的毕业生读研率较高;(3)专业成绩对就业去向的选择有显著影响,排在前20%的毕业生更愿意在毕业后选择继续读研※基金项目:中医药类院校大学生就业压力缓解对策研究,辽宁中医药大学人文社会科学一般研究项目(2019-lnzy002)。

作者简介:董丹，讲师，主要研究方向为数学与统计学应用。

中医药院校大学生就业压力调查分析董丹李新李伟(辽宁中医药大学信息工程学院,辽宁沈阳100847)【摘要】目的:科学地探讨中医药院校大学生就业压力现状及影响因素。

中药学学生现状分析报告

中药学学生现状分析报告引言中药学作为一个重要的学科，已经吸引了越来越多的学生报考。

本报告旨在对当前中药学学生的现状进行分析，包括学生数量的变化趋势、学生的学术水平以及就业情况等方面，以期为中药学教育和发展提供参考。

学生数量变化趋势中药学的热度与日俱增，学生数量也随之增长。

通过调查了解到，近几年中药学专业的报考人数呈现逐年增加的趋势。

这与社会对中医药传统文化及中药学研究的重视不无关系。

另外，中药学专业的就业前景也是吸引学生报考的重要因素之一。

学生学术水平中药学涉及广泛的知识领域，对学生的学术水平有较高的要求。

然而，目前中药学学生的整体学术水平存在一定的差异。

一部分学生在专业领域对中药学的基础理论和实践技能掌握较好，能够胜任相关的学术研究和临床工作；而另一部分学生则存在学习兴趣不高、基础知识薄弱等问题，需要加强学习动力及自我提升。

学生就业情况中药学作为一个有广阔前景的学科，拥有丰富的就业机会。

实际调查中发现，中药学学生的就业情况整体较为良好，有部分学生选择在医药研发机构、药企或中医医院等单位从事研究、开发、生产或临床工作；还有一部分学生选择继续深造，攻读硕士或博士学位，以提升自己的专业素养。

然而，也有少数学生面临就业难的问题，主要原因包括个人素质、实践能力等方面有待提高。

学生建议和发展针对当前中药学学生现状，我们提出以下建议和发展方向：1. 学校加强对中药学专业的教学资源投入，提高教学质量和水平，培养具有专业能力和创新意识的学生。

2. 鼓励学生参与科学研究，提升学术能力。

学校可以设立中药学类的研究实验室，为学生提供实践机会和科研平台。

3. 加强中药学实践教学，提高学生的实际操作能力。

鼓励学生参与实习和临床实践，增强实践能力。

4. 加强中药学与现代科技的结合，推动中药学的创新和发展。

学校应加强对现代科技的教育，培养学生的科技创新能力。

5. 学生应自觉提高个人综合素质，增强团队合作意识和沟通能力。

不仅要修炼中医药的专业知识，还要注重培养自己的人文素养和社会责任感。

中药学就业前景和就业方向的总结和展望

中药学就业前景和就业方向的总结和展望1. 引言中药学是研究中药原理、药理学和制备技术的学科，随着人们对健康意识的提高和对传统药物的关注，中药学领域的就业前景日益广阔。

本文将对中药学就业前景和就业方向进行总结和展望。

2. 中药学就业前景中药学在现代医学领域的应用越来越得到重视，它在药物疗效、药物安全性和中西医结合等方面有着独特优势。

因此，中药学专业人才的需求也在不断增加。

2.1 医药研发领域中药学毕业生可以在医药研发领域从事新药开发、药物筛选、药效评估等工作。

随着新药研发的日益增多，对中药学研究的需求也在增加，特别是在药物安全性和中药临床应用方面。

2.2 中药生产企业中药生产企业是中药学专业毕业生的重要就业方向之一。

中药生产企业有着广阔的市场需求，毕业生可以参与到中药生产的各个环节中，包括原料采集、药材加工、质量控制等。

此外，随着对中药质量标准的提高要求，中药生产企业对中药学专业人才的需求也在不断增加。

2.3 中药流通和销售领域中药流通和销售也是中药学专业毕业生的就业方向之一。

中药在国内外市场的需求都在不断增长，毕业生可以从事中药流通和销售、药店管理等工作。

此外，毕业生还可以从事中药经营相关的行业，如中药材交易、中药制剂销售等。

3. 中药学就业方向展望随着社会对中医药的认可度的提高和对健康的重视程度的增加，中药学专业的就业方向呈现出以下几个发展趋势：3.1 中西医结合领域中医药和西医药的结合是当前医学发展的趋势，中药学专业毕业生可以在中西医结合的临床研究、药物开发和临床实践等方面发挥重要作用。

随着临床实践的深入，对中药学专业人才的需求会进一步增加。

3.2 民族医药领域中国拥有丰富的民族医药资源，中药学专业毕业生可以在民族医药的研究、开发和传承等领域发展。

随着对传统医药传承保护的重视，对中药学专业人才在民族医药领域的需求也会增加。

3.3 中药教育和科普领域中药学专业毕业生可以从事中药教育和科普工作，传承中医药文化，提高公众对中药的认识和了解。

中医药院校毕业生就业瓶颈探析

例，２０年招生人数为６４００４人，２１年招生人数为２４人，十年间增００１５
幅为２３３％。从以上数字可以看出，近十年来学校入学人数逐年的剧增，导致学生就业压力增大。
１．２学生的就业观念不能适应市场的导向
期满一年的”方可参加职业医师考试，通过后才有资格行医。这就说
一
４带教老师要注意培养护生的护患沟通能力
护生初到病房，面对陌生的面孔，不同的文化层次、经济、社会
地位的患者，在与之沟通时感到拘谨、胆怯，甚至回避交流。带教
老师应带领护生多到病房多与患者交流沟通。在与患者进行沟通之前，护生做到心中有数，了解患者的病情、诊断、治疗、护理、心理、饮食、特殊用药等方面，这样才能准确回答患者提出的问题，在与患者沟通时要面带微笑，仪表端庄，语言柔和，用通俗易懂的语言
【关键词】中医药院校；就业；瓶颈；对策
中圈分类号：Ｒ９１７
文献标识码：Ａ
文章编号：１７ — １４（０１５０７ — ２６１８９２１）２ — ３４０中医药院校由于专业特点，课程体系以中医药为主，核心是中医
近年来，随着全国高校毕业生就业形势的日益严峻，中医药院校的毕业生就业难度逐渐增加，就业形势不容乐观。现就各种导致中医药院校毕业生就业瓶颈现象的原因以及对策进行分析与探讨。
参考资料【】潘丽英．１临床护理教学中的信息反馈［＿Ｊ中国实用护理杂志，０，】２４０

中医的就业形势与政策

中医的就业形势与政策近年来，随着健康意识的提升，中医作为非常重要的医疗方式，逐渐受到广大人民的认可和追捧，对中医师的需求也越来越大。

本文将从就业形势和政策两方面，为大家详细介绍中医的就业情况。

一、就业形势。

1.需求量很大：目前，我国无论是城市还是农村都有很多人需要中医的服务，中医市场需求量庞大。

据统计，目前国内中医人数已超过100万，且每年约有10%的人增加。

其中，80%以上的人从事中医临床工作，包括医生、护士和医学技术人员等，还有一部分人从事中医教育、科研和管理等相关工作。

2.发展趋势好：我国自古以来就有“病从口入”的说法，中医食疗在我国历史上的传承和推崇也表现出了中医非常开放的思维方式，这使得中医在现代化的发展中具有了广阔的发展空间。

同时，随着国家对中医的推崇、人们对健康的追求，中医的发展前景也非常好。

3.职业前景乐观：中医是一种很有前途的职业，国家对中医的政策支持力度越来越大，未来的发展前景也越来越好。

例如，中国国家卫生计生委要求新增中医服务内容，中医服务已经成为新形势下健康服务业重要组成部分。

二、政策。

1.政策支持：国家对中医的政策支持力度非常大，中医医生、药品等都享受了各种优惠政策。

高层对中医产业的发展越来越关注，政策数量也越来越多。

3.职业标准：国家和各省市对于中医师的职业标准非常明确，中医师必须有执业医师资格证书，具备临床中医诊疗的专业知识、技能和职业道德，同时还要符合国家相关规定的健康要求等。

综上所述，中医的就业形势和政策都非常优越，未来的发展也非常广阔。

同时，我国中医还有很多待发掘的潜在市场，有着非常明显的发展潜力。

所以，对于想要从事中医相关工作的人来说，中医是一个非常有前途的职业。

中医药院校学生就业问题探析及对策

中医药院校学生就业问题探析及对策摘要：近年来，中医药院校毕业生就业率呈缓慢下降趋势，随着招生规模的不断扩大和社会对人才的质量需求的不断提高，就业压力愈来愈明显。

当前中医药院校大学生就业难有经济社会方面、高校方面和中医药毕业生自身的原因。

推进中医药大学生就业工作是一项系统工程，涉及到国家政策、法律的制定与引导，就业环境的改善，高校教育体制的改革以及中医药大学生自身素质的提高等方方面面。

关键词：中医药；就业；对策当前中医药院校大学生就业难既有经济社会方面的原因、高校方面的原因，也有中医药毕业生自己的原因。

推进中医药院校大学生就业工作是一项系统工程，需要社会、高校、毕业生等各方面的相互配合，共同努力。

一、当前中医药院校大学生就业现状长期以来，医生作为一种相对稳定而又理想的职业，与教师、公务员一样被看成是具有较高社会地位、经济收入稳定的一个群体。

因此，与其它专业的毕业生相比，中医药学院校毕业生就业情况一直较好。

近几年，随着社会主义市场经济体制的建立与不断完善，高等中医药院校毕业生就业体制的改革也在不断深化，中医药院校扩大招生规模，毕业生的规模也急剧扩大，中医药专业性强，就业面相对狭窄，再加上国家不断完善医疗服务体系，推行“精简高效”政策，很多中医药院校毕业生进不了医院，只能做医药代表，或者干脆离开医药行业，使得医学毕业生的就业压力越来越大。

二、当前中医药院校大学生就业困难原因分析1.当前中医药院校大学生就业困难的社会原因(1)地区差别。

经济越发达的地区对毕业生的需求反而越小。

这些地区的医疗事业起步早，发展比较成熟、稳定，特别是公立医院人才基本上已经饱和，每年新进的人才很少。

一些基层、边疆地区，极度缺乏中医药专业人才，而绝大多数中医药院校毕业生却不愿意去。

毕业生想去的单位人满为患，急需人才的地方却无人问津。

(2)单位吸纳中医药院校毕业生能力降低。

医药类大学生的毕业量远远超过以前，本科生和硕士研究生、博士研究生都面临着找工作难的问题，无论是中医院还是西医院，对应届毕业生的需求都非常有限。

中药学就业率

中药学就业率
摘要：
1.中药学简介
2.中药学就业率分析
3.中药学就业方向
4.中药学发展前景及建议
正文：
中药学是一门研究中药的学科，涉及中药的来源、性质、功效、配伍、炮制、制剂等方面的知识。

随着人们对健康需求的不断提高，中药学在我国的地位越来越重要，就业率也相对较高。

一、中药学就业率分析
近年来，中药学专业的就业率一直保持在较高水平。

据统计，中药学专业的就业率在85% 以上，高于全国平均水平。

中药学毕业生主要在药品生产、药品流通、药品监管、医疗机构等领域就业。

二、中药学就业方向
1.药品生产企业：中药学毕业生可以在中药制药企业从事药品研发、生产、质量控制等工作。

2.药品流通企业：毕业生可在医药公司、药店等担任药品销售、采购、仓储等工作。

3.药品监管部门：中药学毕业生可以在药品监督管理局、食品药品检验所等机构从事药品监管、检验等工作。

4.医疗机构：毕业生可在中医院、中西医结合医院、社区卫生服务中心等医疗机构从事中药调剂、中药煎煮、中药库房管理等工作。

5.教育与科研机构：中药学毕业生可以在高校、研究所从事教学、科研工作。

三、中药学发展前景及建议
随着国家对中医药事业的支持力度不断加大，中药学发展前景十分广阔。

然而，中药学毕业生在就业过程中也面临一些挑战，如市场竞争激烈、岗位需求与专业技能不完全匹配等。

因此，毕业生需要不断提升自己的专业素养和综合能力，适应社会发展的需求。

综上所述，中药学就业率较高，毕业生在药品生产、流通、监管、医疗机构等领域有广泛的就业选择。

医学生就业问题及措施分析

医学生就业问题及措施分析随着社会经济的快速发展与人们生活水平的不断提高，人们对健康的要求也越来越高。

在这一背景下，选择医学专业的学生逐年增多，并且受诸多客观因素的影响，医学生就业问题日益严峻。

文章将阐述医学生就业的现存问题，并对解决医学生就业问题的措施进行分析和探究，希望为医学生的就业提供帮助。

标签：医学生；就业问题；就业形势一、医学生就业的现存问题1.医学生就业观念陈旧面对就业形势日益严峻的当今社会，许多医学生就业的观念还相对陈旧，不但缺少紧迫感和竞争意识，更缺少创业意识和创业观念，没有对保险、咨询、康复、保健等日益兴起的与医学专业相关机构的敏锐嗅觉，在就业的选择上比较单一，加剧了医学生就业难度。

同时，许多医学生具有过高的择业期望，严重脱离了当前的现实状况与社会对人才的需求情况，只想留在中心城市和大城市，只想去三甲医院，许多医学生宁愿在大医院签订临时雇佣合同也不去基层医院参加工作，从而在主观上导致了医学生就业困难。

2.医学生就业供需矛盾相关医生网统计结果显示，最近一年的医学毕业生生比几年前翻了一番，医学生的就业形势十分严峻。

医学生就业的供需矛盾主要体现在三个方面：第一，学历供求不均衡。

伴随医疗卫生体制改革的不断加深，各个医疗机构对高水平人才的需求不断加大，对人才结构层次的需求也逐年攀升。

第二，专业供需不均衡。

中医学、临床医学等医学专业毕业生相对较多，但需求量小，而护理学、麻醉学、医学影像学等医学专业毕业生相对较少，但需求量大。

第三，地区供需不均衡。

中心城市与经济发达地区的医疗机构对人才的要求高、需求量小，很多医学生想去但不符合条件，而基层医院与经济不发达地区的医疗机构对人才的要求较低、需求量大，但很多医学生不愿意去。

3.社会因素对医学生就业的影响社会因素对医学生就业产生的影响是不容忽视的。

例如，医疗卫生改革会根据当前区域卫生规划情况而撤并部分医疗机构[1]。

各个医疗机构不再将扩大规模作为自身发展的主要目标，而是注重自身的内涵发展，严格对医护人员数量进行把控，提高质量，增加效益，只需要专业化的人才，大批量接受毕业生的情况已不复存在。

校企合作视域下的中医药院校研究生就业状况分析

校企合作视域下的中医药院校研究生就业状况分析近年来，校企合作已成为高等教育领域一个重要的发展趋势。

中医药院校也在紧随潮流，积极与企业合作，为学生提供更加多样化和实用化的教育和培训。

在这样的大背景下，中医药院校研究生的就业状况受到了广泛的关注。

本文通过对文献的梳理和分析，基于校企合作视角，探讨了中医药院校研究生就业的现状和问题，并提出了相应的对策建议。

1.就业渠道广泛多样目前，中医药院校研究生除了在传统的医院、药企、科研机构等机构中就业外，还可以借助校企合作的平台进入互联网医疗、健康管理、营养保健等新兴领域。

此外，一些研究生还可以选择留校从事教学科研工作。

2.就业机会大幅增加随着国家对中医药产业的大力扶持和推广，中医药行业的快速发展，中医药院校研究生的就业机会也在逐年递增。

3.竞争压力较大不可否认的是，中医药院校研究生的就业竞争压力仍然比较大，尤其是在传统医院、药企等领域，许多单位招聘要求非常严格，需要考虑各种因素，包括个人背景、技能水平、语言能力等多个方面。

二、中医药院校研究生就业问题1.校企合作程度不一当前，中医药院校研究生就业市场的发展还处于初级阶段，各个院校与企业合作程度不一，有些院校与企业合作意识不强，缺乏有效的合作机制和平台，影响了学生的求职和就业发展。

2.就业能力培养不足在中医药院校研究生的教育过程中，目前仍有一些院校注重理论的传授和科研能力的培养，但对于实践能力和就业指导的关注程度不足，这对于学生的就业能力培养存在一定的制约。

3.培养方案不符市场需求中医药院校研究生的培养方案有时会与市场需求不符合，这导致学生的就业能力在实际应用中受到限制。

中医药院校可以通过与企业的合作，引导学生深入了解企业的业务模式、市场需求、行业发展动态等，为学生提供全面的就业指导和支持。

2.加强实践能力培养中医药院校应当重视实践能力和就业能力的培养，不断开展实践教学和职业技能培训，努力满足市场需求，提高研究生就业竞争力。

医药卫生类高职院校学生就业对策精选

医药卫生类高职院校学生就业对策精选在当今社会，医药卫生行业的发展备受关注，对于医药卫生类高职院校的学生来说，就业形势既充满机遇，也面临挑战。

为了帮助这些学生更好地实现就业，我们需要深入分析问题，并提出有效的对策。

一、医药卫生类高职院校学生就业面临的问题（一）行业竞争激烈随着医药卫生行业的快速发展，越来越多的高校开设了相关专业，导致毕业生数量逐年增加。

这使得医药卫生类高职院校的学生在就业市场上面临着来自本科院校以及其他高职院校学生的激烈竞争。

（二）专业技能不够扎实部分学生在学校期间未能充分掌握专业知识和技能，实践操作能力不足。

这使得他们在求职过程中难以满足用人单位的要求，从而降低了就业竞争力。

（三）就业期望过高一些学生对就业岗位和薪资待遇存在过高的期望，不愿意从基层岗位做起，缺乏脚踏实地的就业心态。

（四）缺乏职业规划很多学生在学习过程中没有明确的职业规划，对自己的职业发展方向感到迷茫，导致在求职时盲目跟风，没有针对性地选择就业岗位。

二、医药卫生类高职院校学生就业的对策（一）加强专业建设，提高教学质量学校应根据市场需求和行业发展趋势，优化专业设置，及时更新教学内容。

加强实践教学环节，增加学生的实践操作机会，提高学生的专业技能水平。

同时，加强师资队伍建设，引进具有丰富实践经验的教师，提高教学质量。

（二）强化职业指导，帮助学生树立正确的就业观学校要加强职业指导课程建设，从入学开始就对学生进行系统的职业规划教育，帮助他们了解自己的兴趣、特长和职业目标，引导他们树立正确的就业观和职业价值观。

鼓励学生从基层岗位做起，积累工作经验，逐步实现职业发展目标。

（三）拓展就业渠道，加强与用人单位的合作学校要积极拓展就业渠道，加强与医院、药企、医疗器械公司等用人单位的合作，建立稳定的实习就业基地。

通过举办校园招聘会、企业宣讲会等活动，为学生提供更多的就业机会。

同时，利用网络平台，发布就业信息，为学生提供便捷的就业服务。

（四）鼓励学生自主创业学校要加强创新创业教育，培养学生的创新意识和创业能力。

医学生目前就业形势及应对方法

医学生目前就业形势及应对方法医学生是一类比较特殊的学生群体，因为他们所学的专业性质决定了他们不能像其他学生一样，只需要在毕业之后找一份稳定的工作就可以了，而是要深耕临床，艰苦朴实地从事医疗工作。

尽管医学专业在很多人眼中是一个比较稳定和有前途的职业，但是医学生毕业之后要进入到医疗行业，仍然有一定的挑战和困难。

本文将介绍当前医学生就业形势以及应对方法。

从整体上看，医学总体的就业前景比较良好，而且随着医疗行业的不断发展，相关岗位的需求也在不断增加。

但由于医学的专业性质和复杂性，医学生毕业之后往往只能选择进入医院等单位从事医疗工作。

此外，医生在求职中受到的考察和要求也比较高，一般需要具备较高的医学专业知识和技能以及较强的沟通协调能力和责任心。

因此，医生的就业市场虽然大，但相应的就业压力也不小。

二、应对方法1. 学习医学专业知识医学生毕业之后，必须掌握一定的医学专业知识和技能才能从事临床工作，因此学习医学基础知识是医学生的首要任务。

可以通过更多的课堂学习、自我阅读和实践经验积累等方式来提升自己的专业素养。

2. 提高沟通协调能力医生在工作中除了要具备强大的医学专业技能之外，还需要和病人、病患家属等多方进行沟通和协调。

因此，提高沟通能力显得尤为重要。

医学生可以多参加社交活动，拓展人际关系，提升自己的沟通协调能力，同时也可以通过参加各种培训提高自身专业能力。

3. 积极参加实习和临床工作医学生在实习和临床工作中可以接触到实际的医疗情况，积累有关的经验，这对于之后的就业和职业发展都具有积极意义。

医学生可以利用暑假、寒假等时间去医院等医疗机构实习，了解实际的医疗工作情况，并积极参加技能比赛和实践活动。

4. 了解当前医学行业的动态医学行业在不断发展和变化，医学生需要时刻关注医学行业的动态，了解其最新的技术趋势和就业需求。

能够通过不断地了解动态来改进对自己的定位，找准就业岗位的方向。

此外，通过互联网等渠道，可以加入一些医学交流群组，与医生们分享学习经验、心得和职业规划。

中医药院校学生就业现状及对策探讨

中医药院校学生就业现状及对策探讨【中图分类号】r263 【文献标识码】a 【文章编号】1005-0515(2011)06-0389-01随着我国高等医学教育事业的迅猛发展, 医学院校的招生规模不断扩大，医学毕业生的数量呈不断上升趋势，因此导致大学生的就业形势日益严峻。

当前高等中医药院校学生存在就业问题的主要原因并不只是就业总量需求不足，而是各种因素综合作用的结果[1]。

新形势下，高等中医药院校在育人过程中应如何引导和帮助学生树立正确的就业价值观显得十分重要。

1 中医药院校毕业生就业现状近些年来，在西医的冲击下，受中医教育的滞后效应、医疗单位机构的精减和人们对中医这门学科认识上的偏差等因素的影响，接收中医药院校毕业生的单位和人数相对减少。

与此同时，毕业生期望值过高也给就业带来了一定的难度。

2009 年中国大学生就业报告发布：中医专业连续3年就业难。

2006 年医学专业的就业率为31.01%，位居各专业排序的后三位；中医学专业就业率则更低，排在所有专业就业的倒数第二位[2]。

上海市教委于2007 年7 月18 日公布了2003-2006 年度38个就业率低的专业，其中中医学专业排名第10 位[3]。

由于一些用人单位选才的偏见和挑剔、无节制地提高进人规格，从而造成人才浪费与人才资源的相对过剩，这也是导致就业难现象产生的一个重要原因。

中医药院校毕业生受行业限制、就业面相对狭窄，大多数学生择业期望值过高、盲目性较大，他们不愿意放弃专业而另谋出路，对于从事有一定风险的工作存在着抵触情绪。

所以，选择范围仅限于医疗相关单位，而医疗单位的人才流动性相对较小，就业周期相对较长，况且有限的中医市场已被西医占去一部分。

但是，也有研究表明，在这种严峻形势的背后，社会对高等中医药院校毕业生又有着广泛的需求。

中医药人才区域分布不平衡，大城市人满为患，基层、农村却极度缺乏。

由于政府对基层医疗卫生建设的投入严重欠缺，导致基层卫生人员的待遇过低，所以，毕业生宁可在大城市找个小医院安身。

中药学近几年的发展趋势及就业情况

中药学近几年的发展趋势及就业情况中药学作为中国传统医药的重要组成部分，近年来在发展趋势和就业情况方面取得了显著的进步。

以下将详细讨论中药学的发展趋势以及相关的就业情况。

一、中药学的发展趋势1.国家政策支持：中国政府高度重视传统医药事业的发展，并出台了一系列政策法规，加大对中药学的支持力度。

这包括增加中医药相关的科研经费和补贴，修订中药质量标准等，为中药学的发展提供了良好的政策环境。

2.科学技术创新：随着科学技术的不断进步，中药学也从传统的经验总结向科学化转变。

现代科学技术的应用使得中药的研发和生产更加精确和高效。

例如，中药学与遗传学、分子生物学等领域的交叉研究，为中药的研究提供了新的思路和方法。

3.中西医结合：中西医结合是当前医药领域的一个重要趋势。

中药学作为中医学的一部分，与西医学相结合，可以更好地发挥其疗效。

近年来，中药学在癌症、糖尿病、心血管疾病等方面的研究取得了显著进展，为中药的临床应用开辟了新的道路。

4.国际交流合作：中国的中药学正在不断走向国际化。

通过与国际药学界的交流合作，中药学能够拓宽研究视野，吸纳更多的先进理念和技术。

与此同时，中国的中药也得到了更多国家的认可和接受，中药的国际市场也在不断扩大。

5.质量控制与标准化：中药的质量问题一直是一个关注的焦点。

近年来，为了提高中药的质量和安全性，正在积极推动中药的质量控制和标准化工作。

例如，制定中药配方颗粒的质量标准，加强对中药饮片的质量管理等，提高中药的药效和质量稳定性。

二、中药学的就业情况1.中药制药企业：随着中药市场的不断扩大，中药制药企业的需求也相应增加。

这些企业需要药学专业的人才从事中药的研发、生产和质检等工作。

中药制药企业是中药学毕业生的主要就业方向之一。

2.中医医院：中药作为中医学的重要组成部分，中医医院对中药学专业人才的需求也较大。

中药学专业的毕业生可以在中医医院从事中药的临床应用、处方调配、药品管理等工作。

3.科研机构：中药学的发展需要大量的科研支持。

中医类院校就业体系现状及对策探讨——以广州中医药大学为例

１２高校就业指导的职能单一与内容匮乏．目前我校的就业指导工作基本限于大学生毕业阶段，业就指导的内容仅停留在对于就业形势的一般介绍、业政策的解就
现代医院２１７月第１０２年２卷第７期
医院管理篇
Ｍｄｍｓｉｌｕ２１ｌ２ＮｏｅＨｏｐｔｌ０２Ｖｏ１ｏ７ａＪ
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中医类院校就业体系现状及对策探讨
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以广州中医药大学为例
左志富何仲奎
能为中医药院校的就业服务体系提供借鉴作用。
【关键词】现状
ＳＴ模型ＷＯ
就业服务体系创新机制
ｄｉ１．９９．ｓｎ１７ｏ：０３６／ｉｉ．６１—３２２１０．５ｓ３Ｘ．０２．７０５
随着我国高等教育改革迅猛发展，其是从１９尤９９年开始的
用ＳＴ分析模型，分析广州中医药大学毕业生、ＷＯ在就业指导队伍、人单位现状的基础上，图探索研究如何进一用试
步创新高校毕业生就业指导服务体系，建适合我校、构具有中医院校特色的就业指导服务体系，望能从理论上丰富希我校的就业指导服务体系，能在实践中提高我校的就业率，更为提升我校的综合办学实力起到积极的促进作用。并
为提升我校的综合办学实力起到积极的促进作用。中医药院校大学生就业工作如何克服困难、用机遇，要利就求我们必须与时俱进、变观念、转提高素质、拓创新，开不断探索有中医药院校特色的就业工作新思路、方法。新

高等中医药院校中医学专业毕业生就业情况现状分析

278文_学术探讨摘要：近年来，随着研究生的扩招，研究生毕业生快速增加，本科毕业生就业形势越来越严峻。

对中医药院校中医学专业本科毕业生来说，就业难度更是逐渐增大。

本文分析了近几年中医学专业毕业生就业的总体状况，包括就业情况、就业现状、就业压力及就业指导四大方面，阐述了目前就业存在的主要问题，提出了针对目前就业形势所做的对策，从而促进毕业生更充分、更广泛的就业。

关键词：中医学；毕业生；就业一直以来，党和国家高度关注大学生就业问题，随着社会经济和卫生体制改革的发展，中医药院校大学生的就业问题也随之带来了新的机遇和挑战，中医学是祖国传统文化的瑰宝，中医学专业学生承载着传承祖国中医药文化的使命，他们的就业问题，也关系着祖国中医药的发展与未来。

一、中医学专业毕业生就业现状分析1、中医学专业毕业生报考研究生比例呈逐年上升趋势随着我国高等中医药院校事业快速发展，中医药院校医学毕业生规模急剧扩大，医学专业毕业生预考研比例呈逐年上升趋势，主要有以下四个方面的原因：第一，中医药院校医学生专业性强，就业面相对狭窄，学生选择继续深造缓解就业压力。

第二，根据国家关于依法执业、依法行医的要求，应届中医药院校本科医学生根本没有处方权，无法独立行医，考取研究生后，可以在研究生阶段考取执业医师资格。

第三，国家近几年推行的住院医师规范化培训，延长了中医药院校医学生的培养周期，部分中医药院校学生在就读硕士期间便可以直接参加住培。

第四，多数三甲级医疗卫生用人单位对人才的学历要求越来越高，学生为了更顺利就业，选择考取研究生。

2、中医学专业毕业生就业形式呈多样化态势针对目前医学生就业难的问题，高等中医药院校积极开拓多样化的就业渠道，形成了就业协议形式就业、劳动合同形式就业、灵活就业、出国留学、国家地方项目、自主创业、参军等多种形式的就业局面。

3、中医学专业毕业生从事中医学临床工作比例高中医学专业毕业生在校期间，专业思想牢固，从事中医药学临床工作比例较高，大多数同学会将医疗卫生工作作为就业第一选择，并树立一辈子学习，终身学习的信念。

中医药院校药学类大学生就业现状分析及对策——以湖南中医药大学药学院为例

近三年，毕业生就业主要在珠江三角洲及长江三角洲地
收稿日期：２０１３— ０４—１０
作者简介：黄绍国（１９７６一），男，湖南永州人，讲师。
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区，这些地区地理优势明显，经济较发达，人才需求相对较大，
放在一边。
高校应加强与用人单位的交流与沟通，与用人单位建立
见习、实习与就业联动机制，加强大学生实习与就业基地建
设，与企业广泛深度合作，通过用人单位来校宣传、用人单位定单培养模式的建立及大学生定期企业见习的要求，达到大
（二）大学生就业与就业单位联动机制建立
但就业及工作的压力也大，导致一部分毕业生生存、发展受限，而经济相对落后的中西部地区人才需求也很大，但不是学生就业的首选，主要原因是大学生对中西部地区没有清楚的认识，更没有把自己的就业和发展与国家、社会的需要紧密地
（湖南中医药大学，湖南长沙４１０２０８）摘要：在国内外药学良好发展的大背景下，中医药院校药学类大学生就业处于良好的发展态势。通过对我校药学院毕业
生近三年就业现状分析，解决目前药学类大学生就业仍存在的诸多问题，以提高就业质量，达到大学生科学就业的目的。
业发展的需要及自身实际情况报考研究生是值得肯定的，但
大幅增加的考研人群，其中不乏对考研的目的、目标及意义不清楚，有些是迫于家庭社会的压力，有些更没有自知之明，不