规章制度、操作规程符合性检查表

良好操作规范及卫生标准操作检查表

清洁、消毒、卫生
1.洗手池、消毒池、非手动开关、酒精喷雾器、干手器及装置状态完好，消毒液配置比例、浓度及供给量
2.员工进入加工区前的“五项”消毒程序执行
3.更衣室、洗衣室，设施齐全，卫生无异味
4.设备、工具、管道卫生、表面光滑、内无死角、无漏隙、CIP消毒管理品与管理设备校准检定及卫生消毒管理
1.防鼠虫设施齐全完好，清洁、通风、无异味
5.地面水、使用剂在操作中液沫未飞溅到食品/包装上
6.车间、仓库废弃物放置桶适宜，盖及标识完好，日清日洗日消毒管理
良好操作规范及卫生标准操作检查表续NO： Nhomakorabea名称
检查结果
符合
不符合
员
工
健
康
1.操作人员健康状况日检查无外伤、无病症
2.人员着装整洁、穿戴规范、卫生习惯
3.所有从事操作人员（含季节工）均体检合格
3.产品批/次抽检执行
4.现场包装材料整洁、无污染
5.成品包装标识清晰、留样标识、入库及时、检测完整
注：1.食品卫生管理员应按相关文件要求，对上列内容进行周检查；
2.将检查结果分别在表中相应的“符合”或“不符合”栏内打“√”，对不符合的结果，应详
细记录不符合事实，并处置。
检查人：日期：20年月日时
4.检验员、食品卫生管理员、作业员工岗位基础知识、专业技能的掌握及作业的符合性
化
学
品
管
理
1.所有化学品均登入《化学品一览表》
2.化学品专库存放、专人保管、远离生产区域
3.所存、领、用化学品均检验合格，使用人掌握专业知识
4.化学品领用、配置、使用、放置区域
虫鼠害防治
1.车间防虫、鼠设施齐全完好、有效
2.车间、仓库防虫鼠计划的执行

版I6SO符合性审核检查表

版I6S O符合性审核检
查表
LEKIBM standardization office【IBM5AB- LEKIBMK08- LEKIBM2C】
2000版ISO9001标准
质量管理体系符合性审核
检查表
（不删减）
符合性审核检查表
符合性审核检查表
符合性审核检查表
符合性审核检查表
符合性审核检查表
符合性审核检查表
符合性审核检查表
符合性审核检查表
符合性审核检查表
符合性审核检查表
符合性审核检查表
符合性审核检查表
符合性审核检查表
符合性审核检查表
符合性审核检查表
符合性审核检查表
符合性审核检查表
符合性审核检查表
符合性审核检查表
符合性审核检查表
符合性审核检查表
符合性审核检查表
符合性审核检查表
符合性审核检查表
符合性审核检查表
符合性审核检查表
符合性审核检查表
符合性审核检查表
符合性审核检查表
符合性审核检查表
符合性审核检查表
符合性审核检查表
符合性审核检查表
符合性审核检查表
符合性审核检查表
符合性审核检查表
符合性审核检查表
符合性审核检查表。

安全规程检查表模版

安全规程检查表模版
安全规程检查表模板
为了确保工作场所的安全，我们需要制定并执行一系列的安全规程。

为了帮助您检查和评估安全规程的实施情况，我们提供了以下的安全规程检查表模板。

安全规程检查表
检查说明
- "是"表示该项安全规程已得到实施，"否"表示该项安全规程未得到实施。

- 在备注栏中，您可以填写与该检查项相关的详细信息或具体情况。

使用说明
1. 请根据实际情况在每个检查项后的方框中打勾或填写相关信息。

2. 对于未得到实施的检查项，请在备注栏中详细说明原因和可能的改进措施。

3. 请定期进行检查，确保所有安全规程得到有效实施。

结论
通过使用这份安全规程检查表模板，您可以评估工作场所安全规程的执行情况，及时发现和解决潜在的安全问题，确保工作场所的安全环境和员工的健康。

谢谢您的使用！。

小学试验规章制度检查表

小学试验规章制度检查表
《小学试验规章制度检查表》
为了规范小学生的行为举止，保证校园安全，学校制定了一份小学试验规章制度检查表，以便对学生的行为进行监督和管理。

这份检查表主要包括对学生在校园内的各种行为规范的检查，比如上学迟到、上课缺席、操场上的行为和礼仪等方面。

通过这份检查表，学校可以及时了解学生的行为情况，对于不符合规定的行为可以进行必要的纠正和管理。

这份检查表的建立既有利于学校管理，也有利于教育学生的自律意识和社会责任感。

通过每周的检查和汇总，可以最大限度地规范学生的行为，提高学校的整体教育质量和校园文化。

建立小学试验规章制度检查表，是学校管理的一项重要举措。

通过这份检查表，学校可以更好地管理学生，规范校园秩序，创造一个良好的学习环境。

同时也能够促进学生的自觉遵守规章制度，培养他们的自律意识和责任感。

总的来说，小学试验规章制度检查表的建立不仅有利于学校管理，也有利于培养学生的良好品行和道德观念，是学校管理的一项重要手段。

希望在未来的日子里，学生们都能够自觉遵守学校的规章制度，共同创造一个和谐安全的学习环境。

符合性审核检查表

7.5.3 标识和可追溯性
1.物料是否均有清晰的标识？ 2.标识的项目是否完整（供应商、数量、日期等）
7.5.4 客户财产
1. 有否客户财产? 2. 若有,是如何控制的?
7.5.5 产品防护
原料在使用前是否妥善保管？
8.2.1 顾客满意
1. 是否收集整理顾客满意程度的信息？ 2. 对顾客满意程度的分析结果有什么措施？ 3. 起到了哪些作用？
8.3 不合格品控制
8.4 数据分析
1、原料经试用或生产过程中证实不合格时，如何处理？ 2、产品交付后发现不合格时一般如何处理？ 3、有没有制定相关的措施（文件）？ 4、处理记录？
1. 是否定期整理销售产品的质量信息？ 2. 是否与质量管理部门沟通这些信息？ 3. 是否建立供应商档案？ 4. 是否定期统计采购物料（不）合格百分比/趋势
科学管理合组织，不断深化“双基”建设狠抓安全技术教育培训工作面落实手指口述确认操、岗位描规范提高员责任意识和整体能。
编号：SLFR-038-A
审核检查表
共 10 页第5 页
审核员受审部门标准条款
销售部审核内容
时
间
签名
卢燕芳
2010 年 9 月 2 日
审核记录/结果
4.2.3~4 文件、记录控制
审核员受审部门标准条款 4.1 总要求
4.2.1-4.2.2 文件要求质量手册
5.1 管理承诺
总经理、管理者代表
时间 2010 年 9 月 2 日签名叶学强
审核内容
1.如何理解质量管理体系总要求？ 2.质量管理体系是否形成文件，有效实施和保持并持续改进？
1.质量手册是否包括：管理体系范围，包括任何删减的细节与合理性。 2.为质量管理体系编制的形成文件的程序或对其引用？ 3.质量管理体系过程的相互作用的表述？ 4.质量手册是否受控？

规章制度文件检查表

规章制度文件检查表
1. 概述
本文档旨在提供一个规章制度文件检查表以帮助组织对其制定的规章制度文件进行评估和审查。

通过使用此检查表，可以确保规章制度文件的内容完整、合规，并能够有效地确保组织内部秩序和规范的执行。

2. 文件信息
- 文件名称：
- 文件编制部门：
- 文件编制日期：
- 文件生效日期：
3. 内容评估
- 文件目的是否明确？
- 文件适用范围是否明确？
- 文件中的责任和权限是否明确？
- 文件中的流程和程序是否清晰？
- 文件中的关键术语和定义是否明确？
- 文件中的制度措施是否具体且可操作？
- 文件中的权限和审批程序是否合理？
- 文件中的处罚和奖励措施是否合理？
4. 合规性评估
- 文件是否符合国家法律法规和政策？
- 文件是否符合组织内部规定和标准？
- 文件是否与相关规章制度相一致？
- 文件是否充分考虑了相关利益相关者的意见和建议？
5. 审查和修改
- 文件是否经过定期审查和更新？
- 文件中的修订记录是否清晰可查？
- 文件中的修订是否符合合规要求？
- 文件中的修订是否充分考虑了相关利益相关者的意见和建议？
6. 总结
本检查表提供了一个评估规章制度文件质量的工具，通过对规
章制度文件的内容、合规性和审查记录进行检查，可以有效确保文
件的完整性和合规性。

通过定期使用此检查表，可以促进规章制度文件的持续优化和改进，并提升组织内部秩序和规范的执行效果。

注意：此检查表仅供参考，并不代表所有情况的完整性和适用性。

根据实际需要，组织可根据自身情况进行适当的调整和修改。

公司规章制度检查表

公司规章制度检查表
《公司规章制度检查表》
在每个企业中，公司规章制度都是非常重要的。

它们既规范了员工的行为，也保障了企业的正常运转。

然而，规章制度的实施情况却是一个需要不断监督和检查的问题。

为了确保公司的规章制度得到有效执行，通常会制定一份公司规章制度检查表。

这份检查表通常包括了公司各项规章制度的内容，以及对应的检查要点。

员工可以根据这份检查表，逐项核对自己的工作内容，确保符合公司的规章制度。

具体来说，公司规章制度检查表通常包括了以下内容：
1.员工的基本行为准则，包括办公室礼仪、言行举止等方面；
2.员工的工作流程和操作规范，确保工作流程的顺畅和规范；
3.公司的安全制度和应急预案，确保员工在工作过程中的安全；
4.公司的财务制度和相关规定，确保公司的财务管理规范和合规。

通过定期参照公司规章制度检查表，公司可以及时发现并解决员工在工作中存在的违规行为，进一步加强公司的管理和监督。

同时，公司的领导也可以通过检查表的结果，及时了解各部门的管理情况，对工作进行全面评估并提出改进意见。

总之，公司规章制度检查表对于保障公司规章制度的实施起到了非常重要的作用。

它是公司管理中不可或缺的一部分，有助
于加强公司的内部管理，规范员工的行为，确保公司的正常运转。

因此，各企业都应该重视公司规章制度的检查工作，并不断完善和优化检查表的内容，以适应公司管理的需求。

安全生产规章制度检查表

安全生产规章制度检查表该检查表旨在确保企业的安全生产规章制度的完整、有效和严格执行，以避免和减少事故发生。

本检查表应根据企业的具体情况进行修改和完善，以达到最佳的检查效果。

检查人员检查人员应为负责安全生产的专业人员，包括但不限于安全管理人员、监督员、评估人员等。

检查内容1.生产场所及设备的安装使用是否符合国家安全标准和技术规范；2.生产过程中是否有安全风险，是否有安全隐患；3.安全生产教育培训是否到位，并且有制度的落实；4.各类安全生产规章制度是否完整、有效和切实执行；5.应急预案的制定和演练是否到位；6.保护劳动者身体健康的办法是否完备，工作地点、工作场所、通道、出入口是否保持清洁、整洁和卫生；7.现场是否有必要的防护设施、警示标志、告示牌、安全警示用品等设备；8.安全生产事故的报告和应急处理是否及时、科学、有效。

检查表格建议在检查前将下列的表格打印出来，以便检查人员填写时使用。

检查项目检查结果备注生产场所及设备是否过期生产场所及设备是否符合安全标准生产过程中是否存在安全隐患安全生产教育培训是否到位安全生产教育培训是否有效安全规章制度是否完整安全规章制度是否严格执行应急预案是否制定且有效应急预案是否定期演练保护劳动者身体健康的办法是否完备工作环境是否符合卫生要求现场是否有必要的防护设施、警示标志等设施安全生产事故的报告和应急处理是否及时安全生产事故的报告和应急处理是否科学安全生产事故的报告和应急处理是否有效反馈机制检查结束后，检查人员应将检查表格填写完整，并及时向企业领导或安全管理人员反馈检查结果。

如果发现安全隐患或者问题，应该及时制定整改措施，并确定整改责任人，确保问题得到及时解决和有效管理。

总结本检查表格涵盖了企业安全生产相关的方方面面，以确保企业的生产过程中存在的安全问题得到及时解决，并降低企业生产安全事故的发生率。

每月至少进行一次检查，与安全管理人员定期对谈措施的落实和隐患整改情况。

企业安全意识不断提高，才能有效实现安全生产管理的目标。

检查部门规章制度表格

检查部门规章制度表格表格编号：XXXXXX表格名称：检查部门规章制度制定部门：检查部门表格内容：序号规章制度名称规章制度内容制定时间1 检查部门基本职责确定检查部门的基本职责和任务，以及在检查过程中需要遵守的原则和规定 20XX年XX月XX日2 检查部门组织架构给出检查部门的组织结构，明确各岗位的职责和权限，确保检查工作的顺利进行 20XX年XX月XX日3 检查部门工作制度规定检查部门的工作时间、休假制度、考勤规定及奖惩办法，保证检查人员有序地进行工作 20XX年XX月XX日4 检查部门内部管理规定确定检查部门内部管理的各项规定，包括文件管理、办公用品使用等，规范管理流程 20XX年XX月XX日5 检查部门安全管理规定确保检查人员的安全，规定检查过程中需要遵守的各项安全规定，确保检查工作的顺利开展 20XX年XX月XX日6 检查部门督导办法规定督导的目的和范围，明确督导的方式和程序，确保对检查工作的有效监督 20XX年XX月XX日7 检查部门考核办法给出对检查人员的考核标准和考核流程，确保检查工作质量的提高，促进检查工作的进步 20XX年XX月XX日8 检查部门信息管理规定规定检查部门信息的获取、保存、传递和使用方式，确保信息的安全性和准确性 20XX年XX月XX日9 检查部门绩效管理规定给出对检查人员绩效的评定标准和评定程序，鼓励检查人员努力工作，提高工作绩效 20XX年XX月XX日10 检查部门应急预案制定检查部门的应急预案，明确各种突发事件的应对措施，确保检查工作不受影响 20XX年XX月XX日总结：以上是检查部门规章制度表格的内容，通过规定、明确和执行以上制度，可以保障检查工作的顺利进行，并提高检查工作的管理效率和效果。

希望检查部门的工作人员牢记规章制度，严格执行，共同努力，为检查工作的顺利进行做出积极的贡献。

规章制度、操作规程、记录档案、教育培训基础资料检查及排查表(含检查内容和参考标准)

规章制度
操作规程
记录档案
教育培训
基础资料检查及排查表
（含检查内容和参考标准）
目录
规章制度 (2)
1、安全生产责任制 (2)
2、安全生产管理制度 (2)
操作规程 (2)
1、安全操作规程 (2)
记录档案 (3)
1、培训记录 (3)
2、隐患排查治理记录 (3)
3、工伤事故记录 (4)
4、特种设备机操作人员 (4)
5、安全生产会议记录 (4)
6、安全生产奖惩记录 (5)
7、应急演练记录 (5)
教育培训 (5)
1、员工安全教育 (5)
2、特种作业人员培训 (5)
3、特种设备作业人员 (5)
4、外来人员教育 (6)
规章制度1、安全生产责任制
2、安全生产管理制度
操作规程1、安全操作规程
记录档案1、培训记录
2、隐患排查治理记录
3、工伤事故记录
4、特种设备机操作人员
5、安全生产会议记录
6、安全生产奖惩记录
7、应急演练记录
教育培训1、员工安全教育
2、特种作业人员培训
3、特种设备作业人员
4、外来人员教育。

根据规章制度制定检查清单

根据规章制度制定检查清单为了有效执行规章制度，确保各项工作按照规定进行，我们制定了下面的检查清单，用于监督和检查工作人员是否严格遵守规章制度，以及工作是否按照要求进行。

**1. 例会纪律**- 是否按时参加例会。

- 是否遵守例会纪律，不擅自离席或中途离开。

- 是否认真听取领导讲话，积极发表意见。

**2. 工作任务**- 是否按照领导安排的工作任务，积极主动完成工作。

- 是否按时完成工作任务，不推诿拖延。

- 是否有意见、建议及时向领导反馈。

**3. 工作态度**- 是否认真负责，积极主动投入工作。

- 是否团结同事，相互合作共同完成工作任务。

- 是否保持良好的工作状态，不因私事影响工作效率。

**4. 材料归档**- 是否根据规定对办公档案进行分类整理和归档。

- 是否对重要文件、资料进行定期备份和存储。

- 是否对机密文件、资料进行保密处理。

**5. 工作纪律**- 是否遵守工作纪律，不私自调休或请假。

- 是否准时上下班，不迟到早退。

- 是否遵守工作时间安排，不在工作时间内进行私事活动。

**6. 安全防护**- 是否遵守安全生产规定，严格遵守安全操作规程。

- 是否定期检查和维护工作场所的安全设施和设备。

- 是否按照规定穿戴劳保用品，确保自身安全。

**7. 廉洁自律**- 是否遵守廉洁自律规定，不接受礼品贿赂。

- 是否廉洁从政，不参与违法乱纪的活动。

- 是否崇尚节俭，不浪费公共资源。

**8. 美好形象**- 是否保持良好的职业形象，活泼向上。

- 是否注重外表仪容，整洁干净。

- 是否言行得体，礼貌待人。

**9. 工作成绩**- 是否按照规章制度进行工作，取得较好的工作成绩。

- 是否能够及时反思总结，吸取教训，改进工作方法。

- 是否与同事相互学习，提高自身的专业技能。

**10. 教育培训**- 是否积极参加公司组织的各类培训活动。

- 是否能够将培训所学及时应用到工作中。

- 是否具备学习的心态，不断提高自身的综合素质。

轧钢安全检查表

编号：RE/JX-301受检车间/工区：轧钢工区负责人：
编号：RE/JX-301受检车间/工区：轧钢工区负责人：
编号：RE/JX-301受检车间/工区：轧钢工区负责人：
编号：RE/JX-301受检车间/工区：轧钢工区负责人：
编号：RE/JX-301受检车间/工区：轧钢工区负责人：
编号：RE/JX-301受检车间/工区：轧钢工区负责人：
编号：RE/JX-301受检车间/工区：轧钢工区负责人：
编号：RE/JX-301受检车间/工区：轧钢工区负责人：
编号：RE/JX-301受检车间/工区：轧钢工区负责人：
编号：RE/JX-301受检车间/工区：轧钢工区负责人：
编号：RE/JX-301受检车间/工区：轧钢工区负责人：
编号：RE/JX-301受检车间/工区：轧钢工区负责人：。

公司制度执行力检查表

7、是否对因设备、工艺技术原因引起的事故进行调查处理。
8、是否牵头做好合理化建议的评审及奖励。
9、是否牵头做好检维修后的验收工作。
10、是否对施工单位施工全过程进行安全监理工作。
11、是否建立承包商档案。
12、是否审查特种设备供应商的资质。
13、新增、更新设备入厂是否进行验收。
14、新增、更新设备试车前是否对安全附件，检测仪器仪表进行校验。
3
保卫科
1、厂区门卫是否严格履行岗位职责。
2、有无盘查可疑外来人员。
3、有无巡逻，做好防火防盗报警工作。
4、是否对所有外来车辆进行登记。
查记录
4
后勤保障部
1、是否做好职工年度体检计划。
2、是否做好员工年度防暑降温药品发放计划。
3、是否做好员工入住登记。
4、是否做好全厂保洁工作。
5、是否申报、保管、发放公司保健品。
5、每周是否进行一次生产调度会。
6、是否制定每月检修计划及大修计划。
7、新员工进厂后是否有进行车间级和班组级安全教育。
8、需持证上岗岗位是否按要求进行培训持证上岗。
9、是否定期检查设备、安全装置、防护实施及防护用品的完好状态。
10、各班组当班期间是否定期进行巡回检查。
11、是否严格执行交接班制度。
12、车间是否做到台台设备、条条管线、个个阀门、块块仪表有人员负责，提供台账。
17、是否建立易制毒品化学品的出入库登记台账。
18、是否对在线监测设备进行编号登记并建立台账。
19、是否定期维护保养和检测设备。
20、发现不合格品时是否填写不合格项反馈单。
1、识别和获取适用法律法规、标准及其他要求管理制度
2、安全生产责任制
3、危险废物管理制度

工程安全检查制度表

工程安全检查制度表一、目的和范围本制度旨在规范工程安全检查流程，确保施工现场各项安全措施得到有效执行，防范安全事故的发生。

适用于所有参与工程建设的单位和个人。

二、安全检查内容1. 个人防护装备使用情况：检查作业人员是否正确佩戴安全帽、安全带、防护眼镜等个人防护装备。

2. 施工机械安全：检查各种机械设备是否定期维护保养，操作人员是否持证上岗，设备是否存在安全隐患。

3. 临时用电安全：检查电线电缆是否按规定敷设，配电箱是否上锁，是否有裸露线路等危险情况。

4. 高空作业安全：检查脚手架搭设是否符合规范，作业平台是否牢固，防护栏杆是否到位。

5. 火灾防范：检查消防设施是否齐全有效，易燃易爆物品存放是否符合规定。

6. 施工现场环境：检查施工现场是否清洁有序，是否有堆放杂物造成的通行障碍。

三、安全检查频次1. 日常检查：每日由班组长负责进行，重点检查当天施工任务相关的安全事项。

2. 周检查：每周由项目经理或安全负责人组织，全面检查施工现场的安全生产状况。

3. 月度检查：每月由公司安全管理部门组织实施，对施工现场进行细致的安全评估。

4. 季度检查：每季度由公司高层管理人员带队，对公司所有在建项目进行抽查。

四、责任分配1. 班组长负责监督日常安全检查，确保作业人员遵守安全操作规程。

2. 项目经理负责组织周检查，及时发现并解决安全隐患。

3. 安全管理部门负责月度检查，提出整改建议并跟踪落实情况。

4. 公司高层管理人员负责季度检查，评估整体安全管理水平。

五、记录与报告每次安全检查都应有详细记录，包括检查时间、检查人员、检查内容、存在问题、整改措施等。

对于重大安全隐患，应立即上报至公司安全管理部门，并在限定时间内完成整改。

六、违规处理对于违反安全检查制度的个人或单位，应根据情节轻重，给予警告、罚款、停工整顿直至追究法律责任的处理。

七、培训与教育定期对员工进行安全知识培训和教育，提高他们的安全意识和自我保护能力。

特别是新员工入职时，必须接受安全教育培训，并通过考核后方可上岗作业。

规章制度检查活动记录表

规章制度检查活动记录表活动名称：规章制度检查活动日期：2021年12月1日地点：公司办公室参与人员：部门负责人、行政人员、员工代表一、活动背景为落实公司规章制度，健全公司管理体系，保障公司运营顺利进行，公司决定开展规章制度检查活动。

本次活动旨在全面检查公司各项规章制度的执行情况，发现问题并及时整改，提高公司内部管理效率。

二、活动流程1. 会前准备在活动开始前，安排人员制定活动计划，并确定检查范围和重点内容。

通知参与人员提前做好准备工作，整理相关资料和记录表格，以便检查过程中使用。

2. 检查流程(1) 开幕式：由主持人介绍活动背景及目的，宣布检查流程，并邀请各部门负责人及员工代表介绍各自的规章制度执行情况。

(2) 分组检查：根据活动计划，将参与人员分为若干小组，分别检查公司不同部门的规章制度执行情况，记录发现的问题及建议。

(3) 合并检查：各小组进行完检查后，召开汇报会，各小组汇报检查情况，逐一讨论问题并提出改进意见。

(4) 结束式：对本次活动进行总结，提出下一步整改计划，明确责任人及时间节点。

三、检查内容1. 公司章程：检查公司章程是否与实际运营情况相符，是否有加入新项目的规定。

2. 岗位职责：检查各部门岗位职责是否明确，是否与工作实际相符。

3. 人事管理制度：检查招聘、培训、绩效考核等人事管理制度执行情况。

4. 财务管理制度：检查财务数据的采集、分析及汇报流程是否规范。

5. 安全生产制度：检查公司安全管理制度是否完善，是否定期开展安全教育培训。

6. 公司文化建设：检查公司文化传承及发展情况。

四、检查结果1. 公司章程：公司章程较为完善，但需要及时更新，加入新项目规定。

2. 岗位职责：各部门岗位职责有待细化，需进一步和实际工作情况对应。

3. 人事管理制度：人事管理制度执行基本符合规定，但存在招聘流程不够严谨的情况。

4. 财务管理制度：财务数据的采集、分析及汇报流程较为规范，但需要加强内部审计及风险控制。

规章制度检查表

规章制度检查表篇一：公司制度执行力检查表公司制度执行力检查表检查日期：篇二：安全生产规章制度检查表安全生产规章制度检查表篇三：安全生产管理制度与检查表安全生产管理一、安全生产检查制度和安全生产情况报告制度由于各企业的生产性质和特点不同，以及检查的目的、要求不同，安全检查的具体内容差别较大，应根据企业的实际情况来制定。

这里仅以车间、班组和安全管理部门的安全检查重点内容为例，说明安全检查的具体内容构成。

1．班组安全生产检查内容（1）明确有安全员。

（2）班组的各项安全记录做到了准确、齐全、清晰、工整，记录本管理完好、整洁。

（3）班组和每个岗位都有安全生产责任制和安全技术操作规程。

（4）新入厂、新调换工种的工人，离岗一个月后上岗前全部进行了班组安全教育及考核，教育考核有记录。

（5）特种工种持证上岗率达到100%。

（6）每周按规定的内容进行了安全活动，做到了人员、时间、内容三落实，活动有记录。

（7）全班人员都有自己的安全检查点，巡回检查路线及标准，并按点、路线、标准进行了检查，检查有记录。

（8）按时进行班前安全讲话及班后安全讲评，并有记录。

（9）连续生产的单位认真执行了交接班制度，并有记录。

（10）危险施工现场有安全监护人，严格执行监督检查，每次都应有记录。

（11）所使用的设备、设施、工具、用具、仪表、仪器、容器都有专人保管，有安全检查责任牌，按时进行检查，检查有记录。

（12）所有设备、设施、工具、用具必须完好，安装前符合要求；部件、附件完好齐全，连接牢固；防护、保险、信号、仪表、报警完好齐全，准确灵活，作用有效，该检验的应有记录，符合规定标准；所有场地的油气水管线，闸门无跑、冒、滴、漏现象。

（13）应装置安全标志的地方，按标准装置且标志完好清晰。

（14）生产场地平整、清洁、无危险建筑及设施；生产的成品、半成品，所用的材料、原料，使用的用品、工具堆、摆放符合安全要求；无生产中不需要的易燃易爆及危险物品，如需要应有使用规定及防护措施；光线、照明要符合国家标准，应装置安全防护的地方都按标准进行了安装。

小学试验规章制度检查表

小学试验规章制度检查表一、实验室基本情况1. 实验室地址：2. 实验室面积：3. 实验室设施设备齐全否：4. 实验室安全出口设施是否完备：5. 实验室通风状况良好否：二、实验室安全管理1. 实验室进出管理是否有人员进行监督：2. 实验室内是否设置安全警示牌：3. 实验室内是否配备应急处理设备：4. 实验室内是否存在易燃易爆物品：5. 实验室内是否存在危险品：6. 实验室内是否存储有害物品：7. 实验室内是否存在漏电设备：三、实验员管理1. 实验员是否穿着实验服：2. 实验员是否佩戴安全护具：3. 实验员是否熟悉实验操作程序：4. 实验员是否听从指挥和遵守规章制度：5. 实验员是否有安全知识培训经历：四、实验器材管理1. 实验器材是否完好无损：2. 实验器材是否定期维护保养：3. 实验器材是否定期检测安全性：4. 实验器材是否有详细的使用说明书：5. 实验器材是否放置整齐清洁：五、实验废弃物管理1. 实验废弃物是否按规定分类处理：2. 实验废弃物是否进行安全包装处理：3. 实验废弃物是否定期清理处理：4. 实验废弃物是否进行无害化处理：六、紧急救援措施1. 实验室内是否设置应急求助电话：2. 实验室内是否有应急救援指示标识：3. 实验室内是否有急救设备工具：4. 实验室内是否有急救知识培训员工：5. 实验室内是否进行安全演练实践：七、其他1. 实验室有无规范的实验检验评价制度：2. 实验室有无组织开展实验安全知识宣传活动：3. 实验室有无建立安全督察机制：4. 实验室有无定期召开实验室安全会议：5. 实验室有无建立实验室安全档案记录：以上是小学实验室的试验规章制度检查表，通过定期检查，可以及时发现问题，保障师生的安全，为实验教学活动的顺利进行提供保障。

希望全体师生严格遵守规章制度，共同维护实验室的安全和秩序。

规章制度检查表

规章制度检查表前言规章制度是组织运作的基础，它为员工提供了明确的行为准则和工作流程，有助于维护组织的秩序和效率。

为确保规章制度的有效实施和遵守，进行规章制度检查是必不可少的。

本文档将介绍一份规章制度检查表，用于帮助管理人员和自检人员在每一次检查中全面、系统地评估规章制度的执行情况。

一、规章制度检查表概述1. 目的规章制度检查表的目的是评估规章制度的执行情况，并发现潜在问题和改进机会。

通过检查表的使用，能够及时发现和解决规章制度执行中的困惑和不足之处，从而保证规章制度在组织中的有效运行。

2. 适用范围规章制度检查表适用于所有组织，无论其规模大小。

无论是初创企业、中小型企业，还是大型机构和跨国公司，都可以使用该检查表进行规章制度的检查评估。

二、规章制度检查表详解1. 检查表结构规章制度检查表分为三个部分：规章制度执行情况评估、问题发现与解决、改进措施建议。

下面将对每个部分进行详细解释。

2. 规章制度执行情况评估本部分主要用于评估规章制度的执行情况。

对每个规章制度，按照以下要点进行评估：•规章制度的制定和发布情况：规章制度是否制定完善，发布方式是否合理。

•规章制度的宣贯情况：规章制度是否得到宣贯，员工是否清楚了解规章制度的内容。

•规章制度的合规性：规章制度是否符合国家法律法规和公司内部规定。

•规章制度的执行情况：规章制度是否得到有力执行，员工是否按规章制度的要求行事。

•规章制度的执行结果：规章制度的执行是否取得了预期的结果。

3. 问题发现与解决本部分主要用于发现规章制度执行中的问题，并提供相应的解决意见。

根据执行情况评估的结果，列出问题清单，并对每个问题提出解决意见。

解决意见应具体明确、切实可行，以便员工和管理人员能够直接采取相应措施解决问题。

4. 改进措施建议本部分主要用于提供对规章制度的改进建议。

根据问题发现与解决部分的结果，对规章制度进行全面而具体的改进建议。

改进建议应考虑实际情况和组织需求，合理可行，并提供相应的具体实施步骤。

规章制度、操作规程符合性检查表

规章制度、操作规程符合性检查表
内容符合性检查：根据国家法律法规，对相关制度和规章内容进行全面检查，出具检查意见（是否符合，是否需要修改，不符合的内容）
工会培训科
编号：BZH-REF-02-03 法律法规及其他要求更新表
说明：1.支撑对象：*****公司《安全生产法律法规需求识别与获取、评审
与更新制度》；2.适用范围：国家及上级各部门制订的法律法规及其他要求；3. 要求：安全科对国家及上级各部门制定的法律、法规及其他要求的新版本进行登记；
4.安全科保存，保存期限三年。

制度规范遵循情况检查表

制度规范遵循情况检查表
检查目的
本检查表旨在评估组织内制度规范的遵循情况，以确保组织的
合规性和良好运营。

通过填写此检查表，可以了解到制度规范的执
行情况，并识别可能存在的风险和改进的机会。

检查内容
制度规范的制定与沟通
- [ ] 制度规范是否得到了相关部门或人员的审批和授权？
- [ ] 制度规范是否向所有员工进行了详细的沟通和解释？
- [ ] 所有员工是否知晓制度规范的内容和要求？
- [ ] 各部门是否就制度规范进行了必要的培训和教育？
制度规范的执行与监督
- [ ] 制度规范是否在组织内得到了有效的执行？
- [ ] 是否建立了合适的监督机制，对制度规范进行监督和检查？
- [ ] 监督机制是否得到了高层管理人员的关注与支持？
- [ ] 是否存在制度规范被绕过或违反的情况？
制度规范的改进与反馈
- [ ] 是否定期对制度规范进行评估和改进？
- [ ] 是否收集并分析员工或相关方对制度规范的反馈意见？
- [ ] 是否及时采取措施处理制度规范的问题和缺陷？
- [ ] 是否建立了有效的沟通渠道，以便员工就制度规范提出疑
问和建议？
结论
根据填写结果，评估制度规范的遵循情况，确定是否存在违反
或改进的情况，并采取相应的措施以保证组织的合规性和有效运营。

请勾选相应的选项，并在必要的情况下提供额外的说明和建议。

---
以上是简要的制度规范遵循情况检查表，用于评估组织内制度
规范的执行情况。

根据具体情况，您可以对表格进行修改和完善，
以适应组织的实际需求。