安全文明生产管理制度
文明生产管理制度（5篇）
文明生产管理制度(一)上岗操作人员，一律要穿好厂服，正确配戴厂证和防护用品，才能上岗操作。
不准穿拖鞋上岗。
(二)不准在车间进食或吸烟。
(三)工作时不能离岗串岗，不准在岗位睡觉、躺卧及聚众玩耍，不准看杂志、书报及做与工作无关的事情。
(四)各生产车间和设备、工具工作台、地面及周围道路、排水沟等，要经常保持整齐清洁，不能随意乱丢杂物。
(五)通风除尘装置要定期清理，下班时车间要进行大清扫，清扫的垃圾和废纸必须放到指定地方进行处理。
注意公共卫生，使厂容厂貌保持美观整洁。
(六)下班后要搞好个人卫生，工作服要勤洗勤换，加强营养，保证精力充沛，身体健康，更好地做好工作。
(七)对违反本制度或因此而发生事故的人员，给予行政或经济处罚。
(八)遵纪守法，执行公司各项规章制度，注意仪容仪貌，礼貌待人，做一个文明职工。
文明生产管理制度（2）（____字）一、前言随着社会和经济的发展，人们对于生产管理的要求也越来越高。
传统的生产管理方式已经无法满足当前的需求，因此需要建立一套适应现代社会发展的文明生产管理制度。
本文将从以下几个方面进行探讨：一、文明生产管理的意义；二、文明生产管理的原则；三、文明生产管理的内容；四、文明生产管理的方法；五、文明生产管理的评价指标。
二、文明生产管理的意义文明生产管理是指在生产过程中，以科学的方法和合理的制度，提高生产效率，降低资源消耗，减少环境污染，增加劳动者的安全保障，提高产品质量，促进社会和谐稳定的管理方式。
文明生产管理的意义主要有以下几点：1.提高生产效率：通过合理规划和优化流程，可以提高生产效率，减少浪费，降低生产成本。
2.保护环境：文明生产管理可以减少环境污染和资源消耗，保护生态环境，促进可持续发展。
3.提高产品质量：通过加强生产过程的监控和质量控制，可以提高产品质量，提升品牌价值。
4.保障劳动者权益：文明生产管理可以加强对劳动者权益的保护，提高劳动条件，增加员工的福利待遇。
5.促进社会和谐稳定：文明生产管理可以提高企业的社会责任感，增加与社会各界的沟通与合作，促进社会和谐稳定。
安全生产文明施工技术管理制度（5篇）
安全生产文明施工技术管理制度本工程位于新干县城南新区，新干县公安局技侦大楼及附属楼工程工期紧，质量要求高，为保证本工程的安全、文明施工，提高安全生产工作和文明施工管理水平，预防伤亡事故的发生，要求参建单位必须安全、有序、规范、标准、整洁、科学地进行管理，争创现场文明施工样板工程，根据JGJ-99《建设施工安全检查标准》和GB50194-93《建筑高处作业安全技术规范》及建设部、省市有关安全文明施工法则、条例，特制定以下管理制度：(一)、编制安全技术措施计划，应根据国家公布的劳动保护立法和各项安全技术标准为依据，根据公司年度施工生产的任务，各项工程施工的特点确定安全技术措施项目，针对安全生产检查中发现的隐患、未能及时解决的问题以及对新工艺、新技术、新设备等所应采取的措施，做到不断改善劳动条件，防止工伤事故的发生。
(二)、劳动保护安全技术措施计划的范围包括：⒈起重机械上的各种防护装置及保险装置(如安全卡、安全钩、安全门，过速限制器，过卷扬退制器，门电锁、安全手柄、安全制动器等)，为了安全而进行的改装。
⒉各种运转机械上的安全起动和迅速停车设备。
⒊为安全而重新布置或改装机械和设备。
⒋电气设备安装防止触漏电的设施(包括标准配电箱)。
⒌为安全而安设低电压照明设备。
⒍在原有设备简陋，全部操作过程不能机构化的情况下，对个别繁重费力或危险的起重，搬运工作所采取的辅助机械化设备。
⒎在生产区域内危险处所装置的标志、信号和防护设施。
⒏在工人可能到达的洞、坑、沟、升降口、漏斗等处安设的防护装置。
⒐在生产区域内，工人经常过往的地点，为安全而设置的通道及便桥。
⒑消除尘及各种有害物质而设置的吸尘设备及防尘设施。
⒒为减轻或消除工作中的噪音及震动的设施。
⒓机械、电气设备等传动部的防护装置。
⒔为保持空气清洁或使温湿度合乎劳动保护安全而安设的通气换气装置。
⒕工作场所的休息室，用膳室及食物加热设备。
⒖购置或编印安全技术，劳动保护的参改书，刊物、宣传画、标语等。
安全文明生产管理制度（5篇）
安全文明生产管理制度一、安全生产管理目标1.确保员工生命安全和身体健康，实现无死亡事故的目标。
2.减少工伤事故的发生，降低工伤事故的损失。
3.保护企业和员工的财产安全，减少因安全事故而造成的财产损失。
4.提高企业安全生产管理水平，确保生产过程合法合规，符合相关法律法规要求。
二、安全生产管理原则1.生命至上：保护员工的生命安全是最重要的，任何事物不能凌驾于此。
2.预防为主：采取积极的预防措施，防患于未然。
3.全员参与：所有员工都应对安全生产负起责任，共同维护安全。
4.科学管理：根据事故原因分析和风险评估，制定科学的安全管理措施。
5.持续改进：根据生产实践和员工的反馈意见，不断优化和改进安全生产管理制度。
三、安全生产管理职责1.企业负责人：制定和组织实施安全生产管理制度，确保其有效实施。
2.各级管理人员：负责组织本单位的安全生产工作，落实各项安全管理措施。
3.安全生产管理部门：负责制定和完善安全生产管理制度，组织实施相关安全培训和检查工作。
4.员工：遵守安全生产管理制度，积极配合安全检查和培训，发现安全隐患及时报告。
四、安全生产管理措施1.生产设备安全管理：确保设备安全稳定运行，进行定期检修和维护，确保设备符合安全标准。
2.作业安全管理：确保工作场所清洁、整齐，设置明显的警示标识，明确操作规程和禁止事项。
3.员工培训：对新员工进行安全培训，并定期对员工进行安全知识培训和技能培训。
4.事故应急管理：建立健全应急救援预案，设立应急预警系统，组织定期演练，确保及时有效的应对事故。
5.安全巡查和检测：定期进行安全巡查，发现隐患及时报告并整改，配备必要的安全检测设备。
五、安全生产责任追究1.对违反安全生产管理制度的人员，按照相关规定进行追责和纪律处分。
2.对因违反安全生产管理制度造成事故的人员，按照相关法律法规追究刑事责任。
3.对因安全管理不到位而造成的损失，由责任人承担赔偿责任。
六、安全生产监督1.建立健全安全生产监督机制，加强对企业安全生产管理的监督检查。
现场安全文明生产管理制度总则（三篇）
现场安全文明生产管理制度总则包含以下内容：1. 总则目标：确保现场安全生产，保障员工身体健康和生命安全，减少事故发生率，提高工作效率，促进文明生产。
2. 适用范围：适用于本企业所有生产现场及相关部门。
3. 法律法规依据：制度遵循国家、地方及企业相关的安全生产法律法规和规定。
4. 管理原则：珍爱生命、预防为主、全员参与、持续改进。
5. 责任分工：明确各级管理人员和员工的安全责任和义务，并建立相应的考核制度。
6. 安全教育培训：要求定期组织现场安全教育培训，提高员工的安全意识和技能。
7. 安全生产管理制度：制定并执行现场安全生产管理制度，包括作业规程、安全操作规程、应急预案等。
8. 危险源管理：对现场潜在的危险源进行识别、评估和控制，确保危险源的安全性。
9. 安全检查与监督：定期进行现场安全检查，及时发现和处理存在的安全隐患。
10. 事故管理：建立健全事故报告和调查制度，及时核实和处理事故，防止事故再次发生。
11. 文明生产管理：倡导文明生产行为，营造良好的工作环境和企业形象。
12. 奖惩措施：建立健全相关奖惩制度，对安全生产表现出色的个人和部门进行奖励，对安全违规行为进行处罚。
13. 监测与评估：建立安全生产监测与评估机制，监测和评估现场安全生产状况，及时发现和解决问题。
14. 制度修订和评估：定期进行安全生产制度的修订和评估，确保制度的适应性和有效性。
以上是现场安全文明生产管理制度总则的一般内容，实际制定时需要根据具体情况进行调整和完善。
现场安全文明生产管理制度总则（二）第一条为了确保现场安全文明生产，保障工作人员的生命安全和身体健康，维护生产设施的正常运行，特制定本制度。
第二条本制度适用于所有从事生产作业的工作人员，包括管理人员、技术人员和普通工人等。
第三条现场安全文明生产的目标是防止事故的发生，减少事故的危害和损失，确保生产工作的顺利进行。
同时，要倡导文明、秩序、环保的工作态度和工作环境。
第四条所有工作人员必须严格遵守国家和地方的相关法律法规，遵守企业的安全生产规章制度，严禁违反安全操作规程。
班组安全质量标准化和文明生产管理制度（三篇）
班组安全质量标准化和文明生产管理制度第一章总则第一条为了确保工作场所的安全和质量，促进文明生产管理，提高班组生产效率，制定本班组安全质量标准化和文明生产管理制度。
第二条本制度适用于班组内的所有成员和相关人员。
第三条班组成员应当遵守国家法律、法规和公司规章制度，严格遵守本制度。
第二章安全质量标准化管理第四条班组成员必须具备相应的安全知识和技能，且必须定期接受安全培训。
第五条班组成员应当严格执行各项安全操作规程，不得违规操作。
第六条班组成员在工作中如发现任何安全隐患和质量问题，必须立即向班组负责人报告，不得隐瞒和掩盖。
第七条班组成员应当使用符合要求的安全防护装备，如无特殊情况，不得擅自卸下。
第八条班组成员应当按照规定的工艺流程和操作规范进行工作，不得私自修改。
第九条班组成员在工作中如发现产品质量不合格，必须立即停止工作并进行整改，直至问题解决后方可继续工作。
第三章文明生产管理第十条班组成员应当遵守生产现场的各项规定，保持生产环境整洁和有序。
第十一条班组成员应当文明用语，禁止辱骂、恐吓和歧视他人。
第十二条班组成员应当遵守工作时间，不得私自早退或迟到，不得擅自离岗。
第十三条班组成员应当保持良好的职业道德，并遵守保密规定，不得泄露公司的商业机密和客户信息。
第十四条班组成员不得随意使用或浪费工作资源，如发现资源浪费问题，应及时整改。
第四章管理与监督第十五条班组负责人负责对班组成员进行管理和监督，及时发现和解决问题。
第十六条班组负责人应当将班组安全质量标准化和文明生产管理制度及时传达和落实到位。
第十七条对于安全和质量问题，班组负责人有权停工整改，必要时可以向上级报告。
第十八条对于违反本制度的班组成员，将按照公司规定进行相应的处罚。
第十九条班组成员有权向上级或相关部门举报违法违规行为，举报人的合法权益将得到保护。
第五章附则第二十条本制度的解释权归公司所有。
第二十一条本制度自发布之日起生效。
班组安全质量标准化和文明生产管理制度（二）是组织和规范班组安全、质量和生产活动的一套规章制度，目的是确保班组在工作中遵守安全、质量和文明生产的要求，保障员工生命财产安全、提高产品质量和保护环境。
机械厂安全文明生产管理制度(三篇)
机械厂安全文明生产管理制度一、总则1、为了加强机械厂的安全生产管理，保障员工的生命安全和财产安全，提高机械厂的生产效益，根据相关法律法规和国家标准，制定本管理制度。
2、机械厂全体员工必须严格遵守本管理制度，加强安全意识，做到安全生产第一，文明生产第一。
3、机械厂应当建立健全安全生产责任制和安全生产培训制度，保障员工的安全生产权益。
二、安全生产责任制1、机械厂应当明确安全生产责任归属，建立完善的责任体系。
2、厂长是机械厂安全生产的第一责任人，负责制定和实施安全生产目标和计划，并负责安全生产的监督和检查工作。
3、各部门负责人要严格遵守安全生产制度，保障部门内的安全生产工作。
4、各员工都必须遵守安全规章制度，做到主动为安全负责，积极参加安全培训，提高安全意识和技能。
三、安全生产培训制度1、机械厂应当定期组织安全生产培训，包括安全操作培训、事故应急处理培训等。
2、新员工必须参加安全生产培训，通过考核合格后方可上岗。
3、机械厂应当建立员工安全生产培训档案，定期进行复审和更新。
四、安全生产标准1、机械厂应当建立和执行安全操作规程，明确各种作业的安全操作流程和注意事项。
2、机械厂应当落实各种安全防护设施，保证生产场所的安全和员工的个人安全。
3、机械厂应当定期进行设备维修和检查，确保设备的安全和正常运行。
五、事故应急处理制度1、机械厂应当建立完善的事故应急处理制度，提前制定应急预案，明确各岗位的应急职责。
2、发生事故时，机械厂应当立即启动应急预案，迅速组织人员进行救援和处置。
3、机械厂应当及时报告事故情况，并做好善后工作。
六、安全生产检查和奖惩制度1、机械厂应当定期进行安全生产检查，对存在的安全隐患进行整改。
2、如有员工违反安全规章制度，机械厂有权采取相应的纪律和经济惩罚措施。
3、机械厂应当定期评选优秀安全生产单位和个人，并给予奖励。
本管理制度自颁布之日起执行，如有需要修改或完善的地方，另行制定。
机械厂安全文明生产管理制度（二）一、目的和依据为加强机械厂安全生产管理，保障员工身心健康，维护正常生产秩序，创建良好的工作环境，提高生产效益，根据《中华人民共和国安全生产法》及相关法律法规、标准以及公司内部管理制度，制定本制度。
安全生产、文明施工管理制度（3篇）
安全生产、文明施工管理制度第一章总则第一条为了落实党中央、国务院关于安全生产、文明施工工作的决策部署，确保施工作业过程中的安全与文明，保护劳动者的合法权益，维护社会秩序和生态环境的稳定与良好，制定本制度。
第二条安全生产、文明施工管理制度是在国家有关法律法规的基础上，结合本单位的实际情况制定的，适用于该单位内的安全生产、文明施工管理工作。
第三条安全生产、文明施工管理制度的制定、实施和监督管理的任务由本单位的主要负责人及其下设部门承担。
第四条本制度必须严格执行，违反本制度规定的，将严肃追责，追究相关责任人的责任。
第二章安全生产管理制度第五条安全生产管理制度包括：建立安全生产责任制、定期进行安全生产教育培训、建立安全生产标准化管理、加强事故隐患排查、建立事故应急预案等。
第六条建立安全生产责任制的内容包括：各级负责人负有安全生产责任，建立明确的安全生产责任体系，划定各级负责人的责任范围和具体内容，定期检查安全生产工作的落实情况。
第七条定期进行安全生产教育培训的内容包括：对所有从业人员进行安全生产的培训，提高从业人员的安全意识和技能，防范和减少安全事故的发生。
第八条建立安全生产标准化管理的内容包括：制定和完善安全生产的各项标准，建立标准化的安全生产作业流程，定期检查和评估安全生产的标准化程度。
第九条加强事故隐患排查的内容包括：建立事故隐患排查的制度和机制，定期组织对施工现场进行隐患排查，及时消除和整改隐患。
第十条建立事故应急预案的内容包括：根据施工现场的特点和重要程度，制定相应的应急预案，确保在发生事故时能够及时、有效地进行应急处理。
第三章文明施工管理制度第十一条文明施工管理制度包括：文明施工的指导原则、施工现场环境管理、施工秩序管理、施工作业规范等。
第十二条文明施工的指导原则包括：尊重劳动、文明施工、保护环境、节约资源、安全施工。
第十三条施工现场环境管理的内容包括：建立施工现场环境管理的制度和机制，保证施工现场的整洁、无污染，减少施工对环境的影响。
安全生产标准化和文明生产管理制度（5篇）
安全生产标准化和文明生产管理制度一、安全生产标准化制度为认真贯彻“安全第一，质量为本”的标准化理念，强化质量基础管理，增强全体员工的标准化意识，进一步推进安全生产标准化工作，有效预防和控制安全生产事故，以质量保安全，构建安全质量管理长效机制，特制定本制度。
1.加强领导，建立健全质量标准化工作机构。
明确队长是本单位安全生产标准化的第一责任人。
安监处负责牵头组织安全生产标准化检查考核工作。
2.必须建立安全生产标准化达标规划。
每年年底，制订出下一年的达标规划，经分管领导审阅后报安监处，安监处汇总并经安全矿长审核后报公司研究，最终确定矿达标规划。
各基层连队根据规划制订逐月分解计划，认真实施，精细达标。
3.建立质量标准化验收标准。
严格工程质量检查验收，每完成一项工程，都要组织相关科室按照质量标准化的标准进行验收。
4.建立质量标准化奖罚制度。
为促进质量标准化工作的开展，每年制定安全生产标准化达标规划，确定奖罚标准，严格进行考核兑现。
5.开展质量标准化宣传活动。
为营造“赶优争先”质量标准化工作氛围，大力开展质量标准化竞赛活动，以点带面，全面促进标准化水平的提升。
6.积极开展质量标准化学习活动。
为不断提高质量标准化水平，要采用“请进来，走出去”的方式，开展专业与专业、矿井与矿井之间的观摩、学习。
二、文明生产管理制度现场文明生产是基层连队建设的一个重要环节，直接体现了一个基层连队的管理水平与形象，为了提高基层连队质量标准化水平，提升基层连队建设内涵，特制定基层连队文明生产管理制度。
1.正确协调生产过程中人、物、环境三者之间关系，提高和改善生产现场管理水平，从而为杜绝隐患、增加效益提供保障。
2.保持工作现场环境整洁。
施工后现场要打扫干净，本岗位设施无灰尘、无积水、无跑冒滴漏等现象，设施牌板悬挂整齐，促进施工现场秩序井然有序，保证均衡生产。
3.备用设施、物料管理有序，牌板齐全。
基层连队文明生产严格按照质量标准化管理制度执行，保持施工现场环境卫生。
安全文明管理规章制度范文（4篇）
安全文明管理规章制度范文第一章总则第一条为了保障单位安全，提高工作环境的文明程度，促进员工的安全意识和文明素质，根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，制定本规章制度。
第二条单位安全文明管理的目标是：建立健全的安全管理制度，加强安全生产培训，提高员工的安全意识和防范能力，确保员工的生命财产安全，保护环境，营造和谐文明的工作环境。
第三条单位安全文明管理的基本原则是：安全第一，预防为主，综合治理，责任到人，技术支持，全员参与。
第二章安全生产管理第四条单位应当建立健全安全生产管理机构，明确安全生产管理职责，落实安全生产管理责任制。
第五条安全生产管理职责划分如下：1. 单位负责人负有最终决策权限和安全生产总责任，在单位内确保安全生产工作得到有效落实；2. 安全生产部门或专职人员负责安全生产管理和日常工作的落实，并负责统计、分析和报告安全生产数据；3. 各部门负责本部门安全生产工作的落实，并组织开展安全培训和演练工作；4. 员工是安全生产的主体，要认真履行安全生产责任，积极参与安全培训和演练。
第六条单位应当制定安全生产管理制度，明确各岗位的安全操作规程和工作流程，并定期进行评估和更新。
第七条单位应当配备符合国家标准的消防设施，进行定期检查和维护，并配备专职或兼职消防人员，负责消防安全工作的组织和指导。
第八条单位应当定期进行安全生产培训，包括但不限于防灾减灾知识、消防安全知识、应急救援知识等，确保员工具备必要的安全生产知识和技能。
第九条单位应当建立完善的事故应急预案，明确各岗位的应急职责和任务，并进行定期演练和评估。
第十条单位应当建立隐患排查和整改制度，及时发现和处理各类安全隐患，并对整改情况进行记录和跟踪。
第三章工作环境文明管理第十一条单位应当营造整洁、有序、文明的工作环境，创建和谐的工作氛围。
第十二条单位应当制定工作环境文明管理制度，明确员工的行为规范和工作纪律。
第十三条单位应当定期开展工作环境文明管理活动，包括但不限于办公区域清洁整齐、垃圾分类处理、公共设施维护等。
文明生产管理制度7篇
文明生产管理制度文明生产管理制度7篇在社会发展不断提速的今天，越来越多地方需要用到制度，制度是一种要求大家共同遵守的规章或准则。
你所接触过的制度都是什么样子的呢？下面是小编整理的文明生产管理制度，希望能够帮助到大家。
文明生产管理制度11、目的文明生产是全面质量管理工作的重要组成部分,为创造一种良好的工作环境,便于保证安全生产的实施,结合班组实际情况,特制定《保护班班组文明生产管理细则》。
2、适用范围本细则适用于xxx水力发电厂。
3、文明生产细则3.1员工要树立良好的职业道德,严格遵守“行政纪律、劳动纪律和技术纪律”;语言、举止文明,不乱丢杂物,不随地吐痰。
3.2办公室和工作间达到“五净”(门窗、桌椅、地面、箱柜、墙壁)、“五整齐”(桌椅、箱柜、桌面用品、上墙图表、柜桌内物品),禁止在公共场合抽烟。
3.3爱护环境卫生,在厂区内不得任意乱写、乱画,随地吐痰。
3.4保持生产秩序良好,按规定穿戴好劳动保护用品,遵守安全操作规程,遵守劳动纪律。
3.5生产管理台帐、记录和各种原始数据,应记录准确、及时、完整和清洁。
3.6保持生产场地走道通畅,标志明显,各种设备、材料、工具摆放整齐,布局合理,便于生产和运输。
3.7各种物品应按规定地点堆放,不乱丢、乱摆。
3.8严格执行检修工艺规程,文明施工,按照“三无”(无油迹、无水、无灰)、“三齐”(拆下零部件排放整齐、检修工具摆放整齐、材料备品堆放整齐)、“三不乱”(电线不乱拉、设备不乱放、杂物不乱丢)和“工完料尽场地清”的要求进行施工。
3.9提高安全防火意识,在工作区域内严禁吸烟、玩火。
3.10定期对生产现场卫生区进行打扫,做到地面干净无杂物。
3.11检修工作完成时应及时清理工作现场,设备做到用手摸无灰尘。
3.12生产现场搬运设备、物资、工器具等,严禁划伤发电机层盖板、警戒线,严禁碰损门、墙壁和台阶。
3.13生产现场临时电源敷设要符合规定,做到电源线走向整齐,工作结束立刻拆除。
安全文明生产卫生管理制度
一、目的为了保障公司员工的身心健康，提高生产效率，确保生产过程的安全稳定，营造良好的生产环境，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司所有生产车间、办公区域及员工宿舍等场所。
三、制度内容1. 安全生产（1）员工必须严格遵守国家安全生产法律法规，认真学习并掌握本岗位的安全操作规程。
（2）生产过程中，员工必须佩戴好个人防护用品，如安全帽、防护眼镜、防尘口罩等。
（3）严禁违规操作、违章指挥，如有违反，将依法严肃处理。
（4）定期对生产设备进行安全检查和维护，确保设备正常运行。
2. 文明生产（1）保持生产区域整洁，不得随意堆放杂物，严禁在通道内放置障碍物。
（2）员工应保持良好的工作秩序，不得大声喧哗、打闹，影响他人工作。
（3）生产过程中，严禁吸烟、饮酒，不得在车间内进食。
（4）合理利用生产资源，节约用水、用电，减少浪费。
3. 卫生管理（1）生产区域应保持干净、整洁，定期进行清洁消毒。
（2）员工应保持个人卫生，勤洗手、剪指甲，不得在工作区域内乱丢垃圾。
（3）食堂、宿舍等生活区域应保持卫生，定期进行清洁消毒，防止疾病传播。
（4）废弃物应分类存放，按规定进行处理。
4. 应急处理（1）员工应掌握基本的应急处理知识，遇到突发事件能迅速采取应对措施。
（2）定期组织应急演练，提高员工应对突发事件的能力。
（3）发生安全事故时，立即启动应急预案，及时上报并妥善处理。
四、责任与考核1. 各部门负责人对本部门的安全生产、文明生产和卫生管理工作负总责。
2. 员工应自觉遵守本制度，如有违反，将依法严肃处理。
3. 公司定期对各部门的安全文明生产卫生管理工作进行考核，对表现优秀的部门和个人给予表彰和奖励。
五、附则1. 本制度由公司安全生产委员会负责解释。
2. 本制度自发布之日起实施，如有未尽事宜，由公司安全生产委员会另行规定。
安全质量标准化、文明生产管理制度（四篇）
安全质量标准化、文明生产管理制度安全质量标准化是指将安全和质量作为企业生产经营管理的基本要求，通过制定和实施一系列相关的标准和规范，保障企业产品和服务的安全和质量。
文明生产管理制度是指企业为了提高生产过程中的文明程度，减少对环境的污染和对员工的伤害，制定和实施的一系列管理制度和措施。
它主要包括文明生产行为规范、危险源防控制度、环境保护制度、职业卫生制度等。
安全质量标准化和文明生产管理制度的具体内容如下：1. 安全质量标准化的内容：- 产品质量标准：制定产品的质量标准和检验方法，确保产品的合格率和稳定性。
- 生产工艺标准：确定生产工艺和工艺参数，确保产品生产过程的安全性和稳定性。
- 设备安全标准：建立设备安全使用标准和设备维护保养标准，确保设备的正常运行和使用安全。
- 人员管理标准：制定员工职责和管理要求，培训员工的质量意识和安全意识。
2. 文明生产管理制度的内容：- 文明生产行为规范：规定员工在生产过程中应遵守的行为规范，如不乱丢废弃物、不乱破坏环境等。
- 危险源防控制度：制定针对不同危险源的防控措施，保障员工和环境的安全。
- 环境保护制度：规定企业对环境的保护要求，包括减少废气、废水、废物排放等。
- 职业卫生制度：建立员工职业健康管理制度，包括工作场所的卫生和职业病防控等。
通过安全质量标准化和文明生产管理制度的建立和执行，企业可以提高产品的质量和安全性，减少对环境的污染和对员工的伤害，实现可持续发展和社会效益的最大化。
同时，也能提升企业的竞争力和形象，得到政府、客户和消费者的认可和信赖。
安全质量标准化、文明生产管理制度（二）是一种规范和管理企业生产过程中安全质量和文明生产的制度。
安全质量标准化系统是指企业根据国家或行业相关的安全、质量标准，建立和实施一整套的安全质量控制措施，确保生产过程中产品的安全性和质量可靠。
文明生产管理制度是指企业为了保护环境、节约资源、保障职工权益等方面，在生产过程中制定了一系列的管理制度，以确保生产过程的文明化、规范化和可持续发展。
企业安全文明生产管理制度
第一章总则第一条为加强企业安全管理，提高生产文明程度，保障员工生命财产安全，预防事故发生，根据国家有关安全生产法律法规和行业标准，结合本企业实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于本企业所有生产、经营、管理活动，以及与安全生产相关的各项工作。
第三条企业安全文明生产管理遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，实行全员参与、全程监控、持续改进的原则。
第二章安全生产责任制第四条企业法定代表人对本企业的安全生产全面负责，是企业安全生产的第一责任人。
第五条企业各部门、各岗位负责人对本部门、本岗位的安全生产负直接责任。
第六条员工对本岗位的安全生产负直接责任，有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。
第七条企业应建立健全安全生产责任制，明确各级人员的安全责任，层层签订安全生产责任书。
第八条企业应定期对安全生产责任制进行检查、考核，确保责任落实到位。
第三章安全生产教育培训第九条企业应加强对员工的安全教育培训，提高员工的安全意识和操作技能。
第十条新员工入职前，必须进行安全教育培训，考核合格后方可上岗。
第十一条定期对员工进行安全知识、操作技能、应急处置等方面的培训，确保员工掌握必要的安全知识和技能。
第十二条企业应组织员工参加各类安全生产竞赛、评比活动，提高员工的安全意识和技能水平。
第四章安全生产检查与隐患排查第十三条企业应定期开展安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。
第十四条建立安全隐患排查治理制度，明确隐患排查治理的责任、程序和措施。
第十五条对查出的安全隐患，要实行“零容忍”，及时整改，确保整改措施落实到位。
第五章应急管理与事故处理第十六条企业应建立健全应急预案体系，制定各类应急预案，并定期组织演练。
第十七条发生事故时，企业应立即启动应急预案，组织救援，并按规定报告事故情况。
第十八条对事故进行调查处理，查明事故原因，追究相关责任，总结教训，防止类似事故再次发生。
第六章安全文明生产奖惩第十九条对在安全生产工作中表现突出的单位和个人给予表彰和奖励。
现场安全文明生产管理制度(5篇)
现场安全文明生产管理制度第一条、班组长是本班组精神文明创建工作的第一责任者，牢固树立“安全第一，生产第二”的安全理念，时刻把安全放在一切工作的首位，抓好班组精神文明创建工作。
第二条、工作现场要做到工人按章操作，班组长遵章指挥，杜绝野蛮施工和乱岗操作不文明行为。
第三条、班组与班组之间，工人与工人之间互敬互爱，相互团结，相互帮助，共同解决困难和问题，使班组业务素质过硬，工作协调，互免互进，积极拼搏，为争创优胜班组，实现安全生产而努力工作。
第四条、人人讲文明、讲礼貌，尊师爱徒，爱护公物，遵守职业美德，自觉维护矿区秩序，不酿酒闹事，打架斗殴，杜绝违法违纪等不良现象。
第五条、班组长带领全班组职工认真学习上级各项精神文明创建指示精神，规范职工道德和社会公德，创建和谐矿区，营造人人争当文明职工的良好氛围。
第六条、班组成员严格遵守矿井上、井下文明规范，出现一次违犯者罚款____元。
第七条、工作场所物料实行定置管理，分类码放、整齐有序。
物料摆放不适，巷道不清洁者，视情扣责任者10—____元。
第八条、巷道达到“四无一整洁”即:无积尘、无积水、无杂物、无喷浆层、无悬石，责任区内设备、设施整洁卫生、安全设施灵敏可靠，巷道整洁。
现场安全文明生产管理制度（2）第一章总则第一条为了确保现场生产安全和工人身体健康，规范现场生产秩序，提高生产效率，制定本管理制度。
第二条本制度适用于所有现场生产单位及其相关人员，包括但不限于工厂、建筑工地、矿山等。
第三条所有现场生产单位应当遵守国家法律法规和相关安全生产标准，制定适合本单位实际情况的安全生产措施和管理制度。
第四条现场生产单位应当建立健全安全生产责任制，明确各级人员的安全生产责任和具体职责，确保安全生产工作有章可循。
第五条现场生产单位应当加强安全生产宣传教育，提高工人的安全生产意识和技能，做到安全生产人人有责、人人参与。
第六条现场生产单位应当及时组织各类安全演练和应急救援训练，提高应对突发事件的能力和处置水平。
安全文明生产管理制度【10篇】
安全文明生产管理制度【10篇】【第1篇】安全文明生产管理制度为了认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,树立高度安全防范意识,特制定本制度。
一、严格遵守各项安全规章制度,不违章作业,并制止他人违章作业,有权拒绝违章作业。
二、严格遵守各项操作规程,精心操作,保证原始记录整洁、准确可靠。
三、各级部门负责人及全体人员应牢记并做到“五同时”即:在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时,要计划、布置、检查、总结、评比安全工作,实行“一票否决制”。
四、岗位设置规范化,物品摆放应符合有关规定。
(特别是各类警示标志)。
五、当班人员有权拒绝非本岗人员随意进入其岗位和动用其岗位任何物品,有权拒绝不熟练的人员接替其工作。
六、按时巡视检查,发现问题及时处理。
发生事故要正确分析、判断,按照“三不放过”的原则处理,并及时向有关领导报告。
七、正确使用、妥善保管各种防护用品和器具,按规定着装上岗。
八、新进厂的人员必须经“三级安全教育”并且考核合格方能上岗,特殊工种必须经过“特殊工种培训”,并取得相应“资格证”方能上岗。
九、任何人不准带小孩进入生产区。
十、加强设备维护,保持作业场所卫生、整洁。
十一、工作人员不得行走或站立在生产区非安全位置。
十二、经常检查走道板、护栏等,如有损坏或不牢固情况,立即汇报修理。
十三、生产作业时,注意防滑,遇到池上积雪或结冰时,应先清扫,然后上池,不得在池上追逐奔跑,不得酒后上池。
十四、池上救生圈不得挪用。
【第2篇】安全文明施工生产管理制度第一章总则第一条为加强生产运营、建设施工等现场安全文明施工(生产）管理，落实设备设施定置管理、扬尘治理等安健环法律法规、标准规范规定，结合公司及厂站、项目实际，制定本制度。
第二条制定依据《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国环境保护法》《中华人民共和国职业病防治法》《中华人民共和国水土保持法》《建设工程安全生产管理条例》国家、地方法律、法规、条例、规章行业相关规程、规范、标准、办法规定。
安全文明生产管理制度
安全文明生产管理制度安全文明生产管理制度一、安全生产管理（一）公司领导班子要高度重视安全生产工作，将安全生产纳入公司发展战略和各项决策中，树立安全生产第一责任人意识，加强安全自查和隐患整改。
（二）成立公司安全委员会，负责追踪、研究和解决安全问题，制定和完善公司安全生产制度和工作规范，推动安全生产工作的开展。
（三）加强对员工的安全教育和培训，提高员工安全意识和技能。
设立安全生产培训基地，定期组织安全培训，确保员工了解并遵守相关安全制度和操作规程。
（四）建立健全安全检查制度，对生产设备、生产区域和生产工艺进行定期检查和维护，及时消除隐患。
（五）完善事故应急预案，建立应急救援队伍，定期组织应急演练，提高对突发事故的应对能力和组织协调能力。
二、文明生产管理（一）公司要遵守法律法规，加强环境保护和资源节约工作，积极实施清洁生产，减少对环境的污染。
（二）建立健全生产工序标准和规范，确保生产过程稳定、高效。
加强工艺改进与创新，提高产品质量和生产效益。
（三）推行绿色采购，选择环保型设备和材料，优先选择符合环保标准的供应商。
（四）实施员工素质提升计划，加强员工的道德教育和文明礼仪培训，营造和谐的工作氛围。
（五）加强对员工的日常管理，制定严格的纪律和行为规范，加强对作业现场的监督和管理。
三、奖惩制度（一）对安全生产方面的突出贡献给予表彰和奖励，激励员工积极参与安全生产工作。
（二）建立健全安全生产责任追究制度，对安全事故及时进行调查和处理，对违反安全规定的员工予以相应处罚。
（三）建立纪律考核制度，对违反文明生产管理制度的员工进行相应处罚，以维护生产秩序和公司形象。
以上是我们公司制定的安全文明生产管理制度，旨在保障员工的生命财产安全，提高生产质量和效益，推动公司可持续发展。
希望全体员工能积极遵守制度要求，共同营造安全、文明的工作环境。
安全文明管理规章制度（5篇）
安全文明管理规章制度1、由公司分管经理和各科室一名副科长组成安全领导小组，设现场科专职安全员，下属项目各项目经理领导的安全文明管理机构及到各班组的管理网络。
2、安全文明施工管理制度：①、认真贯彻执行党支部和国家有关部门总公司；关于安全生产的方针、政策、法令。
②、公司安全领导小组在每个新工程开工前，必须问职工宣传贯彻和国家有关安全生产的方针、法令、讲解安全生产的基本知识，系统地进行三级教育，做到岗位和职工全数持证上岗。
③、工地的主要负责人和安全员要利用各种会议，宣传栏，班前后形式职工学习，执行上级部门有关安全生产的文件精神和具体规定有本工地制定的安全制度必须教育全体职工期懂得和理解。
④、对新工人首先进行安全生产教育要进行安全知识考核合格后才能上岗，并于职工签定安全合同，身体检查合格。
⑤、对特殊工种的主要负责人配合安全员对工人进行一般安全教育外，须进行本工程的安全知识和安全技术培训，经考核合格后方准上岗操作。
⑥、各安全设施，机具、超重机必须经验收合格后方能使用。
架子工应对脚手架，料台负责，钢工机具手应对本工种机具安全使用负责，木工应对本工种机械安全操作负责，电工应对施工用电的安全使用负责，搅拌机手应对本机安全使用负责，卷扬机手应对龙门架安全使用负责，严禁擅自拆动安全设施和非操作手操作机具。
⑦、木工房严禁吸烟，不允许有可能导致燃火的易燃物存放，刨花木削必须每天清理，并配备足够的泡沫灭火器。
⑧、木工支模拆模施工，必须日产日清，壳子板不得随意乱放，要集中分类归堆不影响施工的地方，并配足灭火器。
⑨、钢工机具必须专人负责操作，成品和半成品料应有序堆放整齐，操作层工完不得留有余料，不归堆乱放，应整齐堆放现场指定地点。
⑩、瓦工在施工中不得向下抛扔材料和杂物，使用人行跳板必须保证500cm宽厚度不小于5cm，且加横木条防滑，跨度不得大于2.5m。
○11、基础作业深度3m时，上下必须从人行通道。
○12、进入现场人员一律要戴好安全帽，并系好帽带，不允许带帽进场后不戴放在边上作业。
安全文明生产管理制度
安全文明生产管理制度安全文明生产管理制度范文安全文明生产管理是企业基础管理工作的一项重要内容。
下面店铺为大家整理了有关安全文明生产管理制度的范文，希望对大家有帮助。
安全文明生产管理制度篇1第一章总则第一条根据公司发展和管理需要，结合公司实际，本着“安全第一、预防为主、文明生产、综合治理”原则，制定本规定。
第二条为加强公司安全文明生产管理，公司成立“安全文明生产管理委员会”(简称“安委会”)。
“安委会”组成为：主任：总经理副主任：生产副总经理生产安全部总监成员：公司各部门总监第三条公司“安全文明生产管理工作”的主管部门为生产安全部，生产安全部在公司“安委会”的领导下组织公司日常安全文明生产管理工作，接受“公司联合检查小组”的监督检查。
第四条公司生产安全部设兼职安全员一名。
第二章安全工作目标及管理要求第五条安全工作目标1、年工伤负伤率≤2%;2、火灾事故为零;3、非自然灾害性水灾事故为零;4、隐患整改率100%;5、蒸汽锅炉100%标准化作业。
第六条工伤事故管理工作要求1、员工发生工伤事故后，必须在工伤发生第一时间立即开展救治并口头(或电话)报告给公司主管保险部门;要在24小时内分析事故原因，填写“工伤事故报告单”，经公司“安委会”领导签字后报公司主管保险部门。
2、公司主管保险部门接到工伤事故通知后，立即与工伤管理部门(或保险公司)联系申报工作。
3、公司主管保险部门根据国家“工伤保险条例”(或保险合同条款)办理工伤员工医疗费核销、工伤待遇(或保险合同索赔)工作，保证公司利益不受损失。
第七条火灾事故预防管理工作要求1、公司生产安全部负责火灾事故应急预案起草、火灾事故处置的组织实施管理工作;公司办公室门卫、更夫负责现场巡查工作，发现灾情立即报告。
2、公司生产安全部不定期举办防火演练，做到员工能够熟练使用灭火器具。
3、按照消防要求配备消防器具，做到定置管理，不准随意变动。
第八条水灾事故预防管理工作要求1、公司生产安全部负责水灾事故应急预案起草、水灾事故处置的组织实施管理工作;公司办公室、更夫负责现场巡查工作，发现灾情立即报告。
华能安全文明生产管理制度
第一章总则第一条为确保华能公司安全生产和文明生产，保障员工生命财产安全，提高公司整体管理水平，根据国家有关法律法规和行业标准，结合公司实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于华能公司所属各单位、各部门及全体员工。
第三条公司坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，实行全员安全生产责任制，强化安全生产管理，确保安全生产和文明生产。
第二章安全生产管理第四条公司建立健全安全生产责任制，明确各级领导和各部门的安全生产职责，确保安全生产责任落实到人。
第五条公司定期开展安全生产检查，及时发现和消除安全隐患，确保安全生产无事故。
第六条公司严格执行国家和行业有关安全生产的法律法规和标准，加强安全生产教育和培训，提高员工安全意识和安全技能。
第七条公司建立健全安全生产应急管理体系，制定应急预案，定期组织应急演练，提高应对突发事件的能力。
第八条公司加强对危险化学品、易燃易爆物品、高空作业、有限空间作业等高风险作业的管理，确保作业安全。
第九条公司加强安全生产投入，改善安全生产条件，提高安全生产保障水平。
第三章文明生产管理第十条公司建立健全文明生产责任制，明确各级领导和各部门的文明生产职责，确保文明生产责任落实到人。
第十一条公司加强生产现场管理，保持生产现场整洁、有序，消除安全隐患。
第十二条公司加强设备维护保养，确保设备安全、可靠运行。
第十三条公司加强环境卫生管理，保持办公区、生活区环境整洁，为员工创造良好的工作和生活环境。
第十四条公司加强文明礼仪教育，提高员工文明素质，树立良好的企业形象。
第四章奖励与处罚第十五条公司对在安全生产和文明生产工作中做出突出贡献的集体和个人给予表彰和奖励。
第十六条公司对违反安全生产和文明生产规定的单位和个人，按照公司相关规定进行处罚。
第五章附则第十七条本制度由公司安全生产委员会负责解释。
第十八条本制度自发布之日起施行。
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四十一、安全文明生产管理制度
XP-SA-041为进一步贯彻落实国家安全生产方针政策，加强对安全生产工作的领导和管理，保护职工在生产中的安全和健康，实现安全生产、文明生产，根据《安全生产法》等法律法规，结合公司实际，制定本管理制度。
1、安全生产人人有责，公司的每位员工都应在自己的岗位上，认真履行各自的安全工作职责，并对本岗位的安全生产负责。
2、认真抓好安全教育工作，树立员工安全意识，培养员工安全操作技能，提高员工安全知识和防范能力。
新入厂员工经过三级安全教育后方可上岗作业，特殊工种和特种设备作业人员必须经技术监督部门培训，并经考核合格后持证上岗，不得无有效操作证上岗。
每年淡季组织员工进行集中安全培训。
3、加强安全生产、文明生产检查，及时发现并整改各类不安全隐患，及时发现并制止各类不安全行为，有效防止事故发生。
4、认真履行安全生产法赋予的各项权利和义务，认真学习安全生产知识和公司各项安全生产规章制度，严格遵守岗位作业指导书和安全操作规程，严格遵守劳动、操作、工艺等各项工作纪律，不得擅离职守。
5、上岗必须按规定穿戴劳动保护用品，工作中正确使用各种防护用品和用具。
6、工作前首先检查所使用的机器、仪器、工具等，发现异常及
时处理，不能带病运行。
7、工作前要注意周围环境有无危险情况和标志，注意自己和他人安全。
8、工作中要精神集中，在机械设备周围，操作人员要扣好纽扣，不准穿长、大衣服和裙子，长发和辫子要放在工作帽内，不准在作业岗位上穿高跟鞋、凉鞋等。
9、操作机械设备和仪器设备，均不得超过其规定的温度、压力、液位、容积和转速等技术标准。
10、专人专机和专用仪器设备，未经组长和操作者本人同意，任何人不得擅自动用。
两人以上同时操作一台设备的，要互相配合，遵守信号，加强协作，以免发生事故。
11、凡连班作业的工种或岗位，应做好交接班工作，做到交班清楚，接班明白，避免安全隐患遗留。
发现隐患要积极采取措施，并立即报告领导，同时要做好交接班记录。
凡因交接不清而造成事故的，双方均负责任。
12、共同作业时要加强联系，互相照顾，听从统一指挥和严格遵守规定的信号和标志。
13、凡机动、机械转动设备在检修、清理时，必须停机进行，并在开关处挂禁止启动标志，禁止启动标志谁挂谁摘，其他人不得随意摘取。
14、停机修理机械时，应事先切断电源，挂上《禁止启动》标志，机械停车在未停稳前，不得用手脚强制制动。
15、各种平台、走台、固定梯子均应加护栏，各种传动装置、机械危险部位均须牢固可靠的防护装置。
16、机械传动摩擦部位应设有自动加油装置，运转中难以加油的应停车进行。
17、不准跨越传动设备。
凡停车卸下的安全防护装置，必须在开车前安好，否则禁止开车。
18、在机械设备运转中，不得用手触摸传动部分，不得将身体探入传动部分内探取物件。
19、正确使用电器设备，不得私自乱拉电线。
凡电气设备的金属外壳、金属隔离装置均须有良好的接地或接零保护装置，以防触电。
非电工不得拆卸和修理电气设备。
20、行灯电压不得超过36伏，在金属容器内或潮湿的地方使用不得超过12伏。
21、登高作业时，必须扎好安全带，戴好安全帽，不准穿硬底鞋，工具装在工具袋内，使用的梯子要有防滑装置，用前检查，使用无防滑装置的梯子下面要有人扶守，以防滑落伤人。
不准随意从高处往下扔东西。
22、厂内危险区域设立标志，严禁无关人员进入，有关人员入内要提高警惕。
23、不准坐、站在窗口上休息或乘凉，在窗口搞卫生时，要采取安全措施，以防跌落。
24、工作中遇有停电，应立即拉闸断电，来电后，再按顺序合闸
开车。
禁止用水冲洗电气设备，防止触电及毁机。
严禁在电气柜、电器箱内存放杂物。
25、设备运转时，严禁离开工作岗位，必须注意力高度集中，不得与他人谈话、闲聊。
26、加强原材料、半成品、成品的搬运和防护管理工作，不野蛮装卸，保持包装物的整洁，完美，防止出现损伤。
27、注意文明行为规范。
按时上下班，不迟到早退，离岗、脱岗，有事提前请假，不无故不到。
工作期间不干私活，不说笑打闹和闲聊睡觉。
班前和班中不喝酒。
坚守工作岗位，遵守劳动纪律。
28、外来人员不经领导批准不准进入车间，严禁带小孩进入车间及工作场所。
29、下班时应停机、拉闸、关水门，整理好机械设备和现场卫生，关好门窗后方可离开。
30、公司厂区环境卫生、车间要每天定人打扫，保持清洁。