团队拓展训练方案
拓展训练方案(最新13篇)

拓展训练方案(最新13篇)通过团队实操、心理启发、技术检测、个人尝试、团队作为、军事行为等项目体验参与及环环相扣的课目设计,令学员在全程培训的氛围中,寓教于乐、寓教于智,增强主动参与性,形成严守纪律、坚决执行、承担责任和永不放弃的团队精神,从而达到凝练企业团队合力作用的效果。
08:00-09:30在公司指定时间地点集合出发准时到达基地、更换训练服。
09:30-10:00项目名称:破冰起航团队文化建设,《我们的团队我们的家》。
培训目的:激发学员的热情,用心感受同事之间的情感,全身心地融入团队中来,进入训练状态;增强学员之间的观察、沟通、表达及呈现能力;塑造团队精神,锻铸企业之魂;打破僵局、活跃气氛,加速学员间的融洽,建立基本的伙伴关系及团队精神;拆开原有的组合,使不熟悉的学员有机会在一起交流,迅速形成组织荣誉感。
10:00-11:00拓展项目:有轨列车。
项目介绍:二块木板就是一双鞋子,全组队员双脚分别站在两块木板上,双手抓住系于木板上的绳子,向指定的方向行进。
培训目的:团队协作、提高团队意识、执行力、增强信心、勇于向前的精神、服从管理、明确目标。
11:00-12:00拓展项目:跳出真我。
项目简介:面前一米的地方是一根悬在空中的横杠,在队友的齐声鼓舞下,你有信心战胜自我吗?(挑战个人心理承受能力,增强团队信任与合作)。
项目目的:增强个人的自信心,锻炼胆识,面对问题时保持冷静的头脑,对各种问题进行分析,从而做出准确冷静的判断(突破自己、勇于挑战、困难与压力、提升自己、成就自我。
)12:00-13:30午餐品尝特色岭南农家风味餐,稍微休息后进入拓展基地。
13:30-14:00拓展项目:破冰热身游戏。
14:00-15:00拓展项目:达芬奇密码。
一、项目描述探马来报,第二个储藏财宝的大门,密码是一组神奇的数字;按着特定的顺序拍打便能打开,宝藏也将属于你二、项目目标1.群体决策的方法及意义,有限理性代替方案。
团队拓展主题活动方案(精选7篇)

团队拓展主题活动方案(精选7篇)团队拓展主题活动方案篇1疯狂的设计一、游戏类型:益智型、团体合作型二、游戏目的:增强组员的团体合作能力三、游戏人数:至少两个小组,每组10人左右四、游戏道具:小纸条、笔(工作者提前准备)五、游戏规则:第一轮:小组成员派一个代表抽出一个工作者提前准备的26个字母中的两个,然后用最短的时间摆出这个字母。
第二轮:小组成员派一个代表抽出一个工作者提前准备的一个单词,然后用最短的时间摆出这个单词。
六、游戏时间:30分钟团队拓展主题活动方案篇2一、活动时间:5月8日二、活动地点:武夷山三、活动人数:业务部全体成员四、活动目的:为营造健康积极的工作环境,提升员工的精神文化品位,加深相互认识了解、培养成员之间互亲互爱、增进感情,加强社团团队凝聚力。
五、活动过程1、各成员于早上8:00准备备好物品在办公楼前集合。
2、会长在清点人员之后传达注意事项,和活动目的,完毕后分若干小组。
各组配1-2名干部负责,一名组长,一名通信员。
3、开始出发,队伍行进。
队伍行进过程中必须整齐,不可太嘈杂,干部和小组长注意观察队员的情况,确定适当的休息时间。
4、到达山脚时建议有十几分钟的休息时间。
5、爬山。
爬山过程中建议各队分开行动,各队之间评比爬山快慢,最快的一组有优先向社旗上写名的权利,最慢的一组要有处罚性的节目演出。
过程中有精彩的部分,做好拍照工作。
要有一定秩序,注意安全。
6、休息。
建议休息半小时后开展活动。
7、开展娱乐性活动,无固定时间,若爬山用时过长可对时间进行压缩,若短也可以增加。
本活动在社团之中展开。
备选活动(现场决定进行那几个)(1)接歌。
分若干队,由干部带领,社长唱一句,各队根据其中最后一个字接唱,各队伍之间要有竞争,开始时可降低难度,所接唱的歌曲中必须有上句所唱句中最后一字,可谐音。
(2)拉歌。
各队伍之间要攀比士气,互相拉歌。
(3)成语接龙。
(4)类似于击鼓传花的游戏,选一人蒙住眼睛,同时进行传花,数停止后,手中有花者必须表演节目。
团体拓展培训方案4篇

团体拓展培训方案4篇拓展培训方案1一、活动名称:亲近大自然,探幽山二、活动背景20x年3月9日,公司成功组织了第一期”店连店春季户外拓展”活动,丰富了员工的文化生活,增强了团队协作能力和企业的凝聚力,展示了团队蓬勃向上的精神风貌。
进入四月,公司按照招聘培训工作计划于第一周顺利开展了新一批员工培训工作,提高了公司新进员工的总体素质,提升了公司的知名度,在社会上取得良好影响。
按照公司工作计划,也为了贯彻加强公司精神文明建设的宗旨、理念,经公司领导研究决定,于4月18日,开展第二期大型户外拓展活动----亲近大自然,探幽古粤山三、活动目的和意义古路接悠远,山气入青岚。
溪涧听天籁,飞瀑落幽潭。
空山不见人,但闻流水音。
这次活动我们将走进深圳梧桐山风景区,远离工作生活的烦扰,欣赏自然美丽的风景。
同时开展一些拓展活动,放飞我们的心情,舒缓员工们的紧张和压力,也让员工们在活动中增强合作精神,带来刺激和挑战,体会成就感。
山水、蓝天白云,地上的花花草草,都能让人们感到大脑更加轻松,胸怀更加宽广、精神更加振奋,忘却愁情烦事,带着发自内心的自信,精神焕发神采奕奕更加投入的回到工作中去,游戏活动不仅能带来乐趣和挑战,更能增加员工间的感情和合作精神,激发工作积极性。
四、活动工作安排1、活动时间:4月18日(周一)(如遇天气原因,顺延至周二或下周)2、活动地点:山风景区3、活动参与对象:公司全体成员(值班人员除外)4、活动人员配置:4.1本次活动成立活动领导小组,配置如下:组长:(活动总指挥)成员:(负责统筹、交通、后勤保障)(负责安全、团队纪律)4.2所有参与人员共分三个小组:安全组组长:;营运组组长:;新员工组组长:;5.活动内容:共7个节目5.1新进员工自我介绍(项目教练:)5.2对歌比赛(项目教练:)5.3成语接龙(项目教练:)5.4顶气球比赛(项目教练:)5.4.1道具:气球一个、绳子一条5.4.2参加人员:随机抽取两组对抗(每组5人)5.4.3游戏规则:游戏开始前先把绳子沿场地的正中间拉开,然后双方排开用头顶球,哪方先落地为输,双方轮流发球。
团队拓展活动方案

团队拓展活动方案•相关推荐团队拓展活动方案15篇为了确保事情或工作能无误进行,我们需要提前开始方案制定工作,方案是阐明具体行动的时间,地点,目的,预期效果,预算及方法等的企划案。
那么问题来了,方案应该怎么写?下面是小编精心整理的团队拓展活动方案,仅供参考,大家一起来看看吧。
团队拓展活动方案1一、活动名称“快乐齐上阵”团队素质拓展训练二、活动主题友谊、合作、感恩、拼搏三、活动目的通过开展素质拓展训练活动,旨在创设种种情境,真实地触及知行人的心理、体魄和品格,使其以开放稳定的心态对挑战,激发创新活力,促进团队精神的形成,进而收到“磨练意志、陶冶情操、完善自我、熔炼团队”的良好效果。
具体目的如下:1、增强同学间的团队合作意识2、帮助同学体会在团队工作中沟通的重要性3、训练同学对于结构变动的适应能力4、增强团队成员之间的相互信任5、加强成员间感情的沟通团队拓展活动方案2一、活动目的1、为员工提供一次放松身心的机会。
2、为员工提供一次相互交流的机会,在活动中增进了解与互信。
3、探索团队活动经验,为今后团队活动提供支持。
二、活动路线与场地1、总仓 ---重庆路----白塔湖(主场地)三、活动流程1、确定参加人员,一次大约50人(1)、方案1:工作量小,时间允许时,尽量安排所有计时人员、班组长、去年先进个人等;(2)、方案2:工作量大,时间不允许时,安排两次,每次一半人员轮流参加;2、确定时间:3月底或4月初,天气晴好、业务量小时;3、确定活动方案;4、每天关注次日工作量,确定活动时间;5、决定具体活动时间后头一天发出通知,当日下午13:00所有参加拓展活动人员在软体仓培训室前集合、分组(根据参加人员多少,每组约10人)、选定小组长、确定乘坐的车辆、每人带小凳一个,强调注意事项,给各小组发放活动经费(每组?元),各小组讨论安排次日小组野炊方案、应自带的物资;6、活动当日8点20分在总仓集合,整队、学唱一首歌曲,保障人员给车辆悬挂标语等,编车队,9点整出发,保障人员直接前往白塔湖布置主场地;7、沿最美乡村公路观光:总仓---重庆路---娘娘岗休息---到达白塔湖主场地;8、预计11点整到达主场地集合---搬运物资---分组野炊;9、评委组对各小组野炊评分:评分依据:野炊组织与菜品质量各10分(野炊同时后勤保障人员沿环湖路左右各5米以内,放置环湖游标志物,危险地段不得放置),野炊完毕收拾清理场地;10、13:10环湖游---各组沿环湖路寻找事先放置的标志物(总共80个)---以找到的标志物多少和回到出发点时间评分:(1)、各组找到多少标志物就记多少分(2)、最先回到出发点的小组(必须是全组所有人员一起到达),加5分,第二名加3分,第三名加2分11、14:30进行知识竞赛,各组人员答题记入小组分(共20道题,含各个方面如自然科学知识、公司规章制度、脑筋急转变、谜语等);12、15:00分组进行穿越烽火线游戏;游戏规则:(1)、先过单层障碍,后过双层障碍;(2)、每组抽签或选定两人过,其余人员协助;(3)、抽签决定顺序1-5,抽到1的小组最先过,抽到5的为1设置障碍场地;(4)、4为2、1为3、2为4、3为5设置障碍场地;(5)、以两人全部过记时,小组人员每触碰一次障碍物加10秒;(6)、单层障碍过了以后,各小组总结方法,重新抽签过双层障碍;(7)、以最终时间最少者为第一名记10分,第二名记8分,第三名记6分,第四名记5 分,第五名记4分;13、16:00分组进行你做我猜游戏;游戏规则:每组抽签选一个动作进行传递,完成最好者加5分,第二名加3分,其余不得分;14、16:30根据场地分组进行同足跑或营救战友比赛;15、17:00,跳锅庄,统计小组所有环节得分评名次16、颁奖。
团队建设拓展训练方案(通用5篇)

团队建设拓展训练方案(通用5篇)团队建设拓展训练方案篇1一、方案简介在企业无国界竞争到来的时代,在世界500强企业几乎全数进入中国市场的今天,团队建设精神为什么一直是中国企业长久的痛?团队建设精神为什么会成为中华文明和中国企业的软肋及我们向世界先进文明、向世界上秀和强大的企业与组织跨越的沟壑?高绩效团队建设的组织基因、文化基因、制度基因和技术基因到底是什么?仰仗于户外拓展、团队建设技术、企业文化活动等等诸多方面的努力,可以融洽我们组织的气氛,却根本不可能从基因上让团队建设精神融入我们的血脉,这是为什么?团队建设精神的标本兼治的方法到底是什么?这些问题,几乎是中国绝大多数企业领导人和管理者苦苦寻思而不得其解的痛苦话题。
团队建设成员的划分可以有多个标准,新员工和老员工,年轻员工和中年员工,男员工和女员工,骨干员工和普通员工,听话的员工和不听话的员工,有主见的员工和没主见的员工,高学历员工和低学历员工,勤奋的员工和懒惰的员工,高层员工中层员工和底层员工,不同的员工分类我们对应着不同的管理对策。
我讲的团队成员的划分是按态度分的三类员工,工作积极的员工、普通的员工、落后的员工。
培训天数:1-3天培训方式:户外拓展,室内拓展培训目的:团队建设适合人数:30人以上二、课程目标此次培训在计划的同时,提供一个放松的空间、交流的平台,使大家在快乐的体验中重新认识自我、感受团队,放松身心,沟通无阻,增强团队的凝聚力,逐渐建立和优化团队。
三、课程效果1、建立信任,拥抱冲突充分投入勇担责任重视结果引导组织成员互相信任,不互相猜忌,精诚合作,把时间和精力花在解决实际问题上,而不是花在相互猜疑上;2、拥抱冲突,引导组织成员不要惧怕冲突,要直言不讳、据理力争,敢于接纳不同意见,“对事不对人”地充分沟通,降低沟通的成本;3、充分投入,引导组织成员形成锁定目标、科学计划、合理分工、明确责任的意识,真正把想法落实到行动上,遇到困难时果断调整计划,直指目标,不存犹豫,勇往直前;4、勇担责任,引导组织成员敢于直面责任,做到高标准、严要求、重责任、敢担当,敢于直面自己的错误同时并指出他人的错误协助他改进;5、重视结果,引导组织成员认识到只有实现组织效益,才有可能更好地实现个人价值,养成凡事要有行动,更要有结果的习惯。
团队拓展训练方案

团队拓展训练方案一、热身目标:让大家通过现场互动放松身心,活跃现场,营造拓展氛围,调动学员的参与度。
项目:成语接龙、抢钱、报数等二、团队组建按照参加训练的员工,分成人数均等的两个小组。
促进个人融入团队,感受团队文化的建设过程,形成归属感和团队意识。
团队组建中一般要求各小组讨论决定队名、队长、旗手、副队长、宣传员、卫生员。
还要确定口号、队标、队歌、队型等,在讨论时间后各小组将逐一进行展示。
三、常用的素质拓展项目1、太空椅时间:5-10分钟人数:至少15人以上,分组进行。
道具:(无)场地:职工活动中心游戏规则:1、所有的员工应该围成一圈,每位学员都应该将他的手放在前面的学员的肩上;2、教官下口令“坐”,所有队员在口令下达后,都应该坐在他后面学员的大腿上;3、坐下之后,培训者可以再喊出相应的口号,例如齐心协力、勇往直前;4、可以以小组比赛的形式进行,看看那个小组可以坚持更长的时间,获胜的小组可以要求失败的小组表演节目。
目的:锻炼团队的协作能力,加强团队之间的沟通,一个成功的团队没有失败的个人,一个失败的团队里也不会有成功的个人。
我们大家都相互依靠,就能“聚沙成金,积水成渊”把一个看似不可能办成的事办成,一个团队只要上下一心其力定能断金。
2、坐地起身时间:20分钟-30分钟人数:不限道具:(无)场地:职工文体中心游戏规则:1、四个人一组,围成一圈,背对背的坐在地上;2、在不用手撑地站起来;3、随后依次增加人数,每次增加2个直至10人。
目的:这个任务体现的是团队队员之的配合,主要让大家明白合作的重要性。
过程中,工作人员要引导同学坚持,再坚持,因为成功往往就是再坚持一下。
3、生死电网时间:20分钟人数:不限道具:网绳,垫子场地:文体活动屋外树林游戏规则:1、在两棵树之间用绳子织起的网,有大小形状都不规则的十几个洞口。
2、设想绳子为高压网丝,在规定的时间内,队员要互相配合在不碰触到网子的情况下全部穿过去。
3、每次穿过的洞口不能再过人,而碰到“高压网”就表示任务失败,需要重新再来。
团队建设拓展训练方案5篇

团队建设拓展训练方案5篇团队建设拓展训练方案1课程心路:本着心理挑战最大、体能冒险最小的原则设计,每项活动对受训者的心理承受力都是一次极大的考验,再通过专业培训师的引导,达到熔炼团队、完善人格的积极作用。
行程安排08:30—09:30集合,前往____拓展训练基地09:30—10:30破冰热身活动目的:初步形成团队气氛10:30—12:00共同进退、x行万里,活动目的:团队分工,团队创新,沟通,团队协作,团队承担,步调一致12:00—13:30午餐休息。
(色香味俱全的中餐,十人一桌,九菜一汤)13:30—15:00热身游戏,高空断桥,活动目的:潜能开发,突破与挑战15:00—16:00穿越电网,活动目的:团队凝聚力打造16:00—17:30毕业墙,活动目的:团队凝聚力打造,团队承担,生死与共,企业团队感恩17:30回顾总结、发表感悟,合影留念。
带着一天最真实充满幸福的记忆,快乐的心情启程返回培训费用:(全包价)__x元/人;费用包含:【包车接送、中餐+晚餐、拓展费、意外保险费、饮用水、统一训练服装】团队建设拓展训练方案2设计思路与原则本次培训将按照团队组建—磨合—成长—成熟4个模块进行设计。
第一阶段创建营:寻找个人及团队激情根源/打破成员内心隔阂/设立团队核心;第二阶段熔炼营:建立团队信任/营造团队沟通平台/化解团队冲突; 第三阶段挑战营:打破自我设限/寻找团队潜能/团队自我目标设定与突破/团队协作配合;第四阶段卓越营:允许将领导权交给其它人/鼓励团队以外的联系/容纳意见分歧/打破常规。
培训流程07:30-09:30【集合出发—前往____】09:30-12:30【团队创建—打造卓越团队】12:30-13:30【补充能量—午餐、休息】13:30-16:30【景区游览—__特色体验】16:30-17:00【总结分享—合影留恋】卓越团队--创建篇项目名称:破冰起航项目介绍:破冰就是打破人与人之间的隔阂,创造良好的沟通氛围,激发热情与斗志。
拓展活动策划方案(精选25篇)

拓展活动策划方案(精选25篇)拓展活动策划方案(精选25篇)1. 活动名称:团队拓展训练营活动简介:团队拓展训练营旨在通过一系列团队合作和挑战活动,增强团队之间的协作能力、沟通能力和信任程度,促进团队成员之间的相互了解和配合。
为了达到这个目标,我们将提供多样化的拓展项目和专业指导。
2. 活动名称:户外探险挑战赛活动简介:户外探险挑战赛将组织参与者进行一系列户外挑战项目,例如攀岩、绳索项目和追踪任务等,旨在锻炼参与者的勇气、团队合作和应变能力。
3. 活动名称:创意团队挑战活动简介:创意团队挑战将组织多个小组,每个小组需要合作完成一个创意项目,如设计一款新产品或解决一个社会问题等。
这个活动旨在激发参与者的创造力和团队合作能力。
4. 活动名称:团队建设工作坊活动简介:团队建设工作坊将为团队提供一个安全、包容和积极的环境,通过一系列团队合作和反思活动,提升团队成员的沟通技巧、问题解决能力和领导力。
5. 活动名称:领导力发展训练活动简介:领导力发展训练将帮助团队成员发现和发展自己的领导潜力。
通过模拟领导情境和个人反思,参与者将学习如何有效地领导团队,以及如何在团队中发挥个人优势。
6. 活动名称:团队沟通培训活动简介:团队沟通培训将致力于增强团队成员之间的沟通技巧和理解能力。
通过角色扮演、有效沟通训练和反思,参与者将学习如何在团队中建立良好的沟通机制和关系。
7. 活动名称:情绪管理训练活动简介:情绪管理训练旨在帮助团队成员认识自己的情绪,学会管理情绪,以及在团队环境中建立积极的情绪氛围。
通过情绪管理技巧的训练和实践,参与者可以提高自己的情商和团队协作能力。
8. 活动名称:创新思维工作坊活动简介:创新思维工作坊将提供一系列刺激创意和培养创新思维的活动。
参与者将通过反思、团队合作和创意挑战,学习如何运用创新思维解决问题,并在团队中创造更多机会。
9. 活动名称:跨文化团队交流活动简介:跨文化团队交流将为团队成员提供机会,了解和体验不同文化背景下的工作和沟通方式。
团队户外拓展训练活动方案模板(10篇)

团队户外拓展训练活动方案模板(10篇)团队户外拓展训练活动方案模板篇1一、活动目的元宵佳节来临之际,组织青年员工进行户外拓展活动,以此激发员工的潜能,提升和强化个人心理素质,丰富员工生活,为青年员工创造一个融洽、和谐、健康的氛围,调动工作积极性,缓解工作压力,实现劳逸结合,同时让团队成员能更深刻地体验人与人之间唇齿相依的关系,培养整体作战的全局意识和合作精神,提高团队绩效,激发出团队更高昂的工作热诚和拼搏创新的动力,使团队更富凝聚力。
二、计划时间、地点、费用1.时间:20__年__月__日2.地点:__3.标准:__元/人(暂按100人核价)活动预算:__三、活动内容及时间安排7:20-7:30全部人员在公司楼下集合7:30-7:35点名清点人数7:40准时出发9:00-11:30开始拓展项目活动12:00-13:30午餐14:10-16:30自由活动,可去往滑雪场进行雪上项目16:30-17:30清点人数、返程四、活动具体方案活动对象:公司全体青年员工活动组织者:游戏活动:1、五毛和一块规则:在游戏中,男生就是一块钱,女生则是五毛钱。
游戏开始前,大家全站在一起,裁判站边上。
裁判宣布游戏开始,并喊出一个钱数(比如3块5、6块或8快5这样的),裁判一旦喊出钱数,游戏中的人就要在最短的时间内组成那个数的小团队,打比方说喊出的是3块5,那就需要三男一女或七女或一男五女之类的小团队。
请记住动作要快,因为资源是有限的,人员也很少有机会能平均分配,所以动作慢的同志可能会因为少几块或几毛钱而惨败,所以该出手时就出手,看见五毛(mm)先下手为强;当然动作快的人员不要一味的拉人,有可能裁判叫的是3块5,但你们团队里已经变成5块了,这时候你就需要踢人了,该狠心时就狠心,一般被无情踹出去的都是可怜的一块。
反应要快,裁判一说出来钱数,就要立刻知道分别由几男几女的团队可以达到要求;动作也要快,抢五毛和踢一块都要又快又狠。
团建拓展活动方案策划7篇

团建拓展活动方案策划7篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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团队户外活动方案(11篇)

团队户外活动方案(11篇)团队户外活动方案1 一、拓展目标1、借助户外拓展训练,提高销售人员心理素质,让销售人员建立积极良好心态,加强销售人员之间彼此了解和沟通,培养集体主义品质,形成优秀团队合作精神,磨练销售人员意志,加强纪律性。
2、启发销售人员创新意识和转变思维技巧,真正以团队为核心,将拓展心得转化到销售人员实际工作中,使之产生真正成长与转变。
3、树立共同目标、责任感、归属感,形成积极主动、互助团队气氛。
二、拓展方式1、热身运动:通过团队破冰活动加深销售人员之间啦解,消除紧张,建立团队,以便能轻松愉悦地投入到各项拓展活动中,每组销售人员佩带本组logo徽章,以便与其它组别区分。
2、培训项目:以趣味性、复杂性,个人能力与团队协作相结合性为特征,专业开发拓展项目可以提升销售人员团队意识和生存技能。
3、回顾分享:交流拓展心得,进行回顾总结。
与培训师互动沟通,以便将拓展体验中收获与实际学习生活相结合,从而影响销售人员今后行为,最终实现培训目标。
三、注意事项关于安全拓展训练始终如一地将安全保障放在各项工作首位,所有活动均经过精心设计与实验。
一流器材、专业培训教练、丰富经验培训师,让您在百分百安全中体验快乐、提升自我、熔炼团队。
队员准备全体参训人员(包括领导);着运动装、穿运动鞋,切勿穿皮鞋、高跟鞋、拖鞋、凉鞋;请做好防晒工作,准备好防晒霜等物品;积极开放心态将有助您取得良好成绩;相信团队力量,相互协作、积极沟通、主动参与;特别提醒:由于本次活动为户外活动,除必备物品外,请队员不要过多携带物品,以免丢失和影响你活动效果。
保险购买如果进行高空项目,需要将参训者身份信息提前一周左右上报,以便购买安全保险。
四、项目简介1、攀岩:佩戴防护设备攀上一堵岩石状墙,以摸到墙顶扣环为成功。
2、荆棘取水:利用长绳,在人员足不落地情况下,完成规定取水任务。
领导、销售人员共同完成;小组人数:1020人。
记住,销售人员可以利用只有一根绳子。
团队建设拓展训练方案 团队户外拓展活动方案(优秀5篇)

团队建设拓展训练方案团队户外拓展活动方案(优秀5篇)团队建设主题活动策划方案篇一活动目的:希望通过举办此次电影《失恋33天》特色团购活动丰富同学们的课余文化生活,以一种积极、幽默、风趣、轻松的形式为大学生在如何让面对个人的情感问题以及如何处理好情感问题提供一种方式。
并希望此次活动能够增加同学们的团队合作意识,增进了同学们之间的相互了解与交流。
活动基本信息:活动地点:保定市天映影城举办单位:河北大学质量技术监督学院团委学生会实践部宣传方式:以班级为单位,各班班长、团书深入同学内部进行宣传活动形式:团委学生会本着为大家服务的思想,在学生证半价25元(电影票全价50元)基础上,由团委学生会为每位参与活动的同学提供3元,这样同学们就可以以每人22元的价格购得此次电影的影票。
所有参与此次活动的同学均不需要返还中间的3元差价。
活动可行性评估:(1)大多数大一新生还没有到过电影院观看电影,对于此次活动充满着新奇与热情。
(2)在百年一遇的“光棍节”来临之际,大多数单身贵族还没有合适的庆祝方式,多数单身贵族对此次活动同样充满着期待。
(3)此次团购的影片刚刚上映,其中有许多大学生喜闻乐见的明星演员,很多人对这部影片也是期待已久,所以此次活动的举办时机非常恰当。
注意事项:(1)学生们外出观看电影的安全问题,由各班班长组织并统一带领。
(2)学生们对于电影院内食品价格了解不够,应提前做好观看期间的食品以及饮料的购买工作。
(3)多数学生采取骑自行车的方式去观看电影,注意自行车统一管理问题,做好防盗准备。
团队建设主题活动策划方案篇二一、活动背景团结力量大,一个人要想成功,一定离不开团队的协作。
懂得合作的人,才会在未来得到更好的发展。
每个人的能力都有一定的限度,善于与人合作的人,才能弥补自己能力的不足,才能更有效、更完美的完成自己的目标。
在紧张的学习之余,举办室外小型团队比赛,一方面为了丰富同学们的课余生活,减轻压力,另一方面是为了加强及锻炼同学们的团队协作意识。
团队拓展训练方案6篇(公司团队拓展训练方案)

团队拓展训练方案6篇(公司团队拓展训练方案)团队拓展训练方案1一、活动时间:20xx年4月25日下午15:00——17:00二、活动地点:篮球场三、活动目的:通过几个玩耍,让员工相互熟识,增加团队的沟通力气和团队协作力气,使员工能够在训练中体会团队的重要性。
四、活动流程:破冰(30min)(1)依据报数将全部员工分为4-6组,每组排成一排,从第一个人开头自我介绍,其次个人要先介绍第一个人再自我介绍,以此类推,说错即重新开头。
哪组最先介绍完则赢。
团队拓展活动方案四人三足(30min)(1)小组赛:每个大组先组内角逐,分为3组,时间最短的组获胜进入决赛;(2) 决赛:通过小组赛的小组以绑足的方式行进一个来回,时间最短的为最终冠军(3)输的队伍要接受惩处:对赢的队伍说:你真棒!赢的队伍则回答:小意思啦!石头剪刀布(30min)每组派出一个人与另一组猜拳,赢的人要快速抓住输的人,被抓住就淘汰换下一个人,哪组最先被淘汰完全部组员,哪组就输。
两两PK,最终赢得队伍获胜,输的队伍每个组员做俯卧撑10个。
滚珠子每组队员各拿一节水管剖面,裁判扔下一颗珠子,以接力的方式将珠子滚到桶里,用时最短的队伍获胜。
报数:(40min)这个玩耍可以替换成“石头剪刀布”此玩耍有两个规章:1.一切听从裁判;2.如有不服,请参照第一条。
(1)1,3组合为一组,2,4组合为一组;(2)每组自愿(确定要自愿)选出一名队长;(3)每组依据挨次开头报数,1,2,1,2···全部人报完之后报1的人向左跨一步,报2的人向右跨一步,时间最长的一组队长需要接受惩处:俯卧撑10个(3)其次次报数,输的队长需做20个俯卧撑,第三次40个,第四次80个,以此类推。
在玩耍过程中,不允许任何人代替队长受罚,必需是队长受罚。
这个玩耍告知员工,在工作中,员工的任何一点点小小的失误,担当责任的永久是领导。
所以员工在日常工作中需恪尽职守,勇于担当。
部门团队拓展活动方案(精选5篇)

部门团队拓展活动方案(精选5篇)部门团队拓展活动方案篇1一、组织人员分工指挥员:总经理培训师:副总经理裁判员:行政经理二、团队比赛1、破冰活动时间:20分钟活动目的:打破隔阂、建立相互熟知、相互信任的团队氛围。
相互之间的沟通是树立这种信心的基础,一旦信任完全建立,你会感觉到团队的工作气氛是那么的轻松、愉快。
活动内容:1、将所有成员分为三组,让每组队员围成一个向心圆,直径2—2.5米,选一位队员站在中央。
2、每个人伸出自己的双手,中央的队员则双手抱在胸前,并做出以下的沟通对话。
中心队员:“我叫无忧考网(自己的名字),我准备好了,你们准备好了没有?”全体团队成员回答:“准备好了。
”培训师“我倒了?”全体团队成员“倒吧!”3、这时整个身体完全倒在团体成员的手中,这时团队成员把中央队员顺时针推动两圈。
4、建议小组中的每位成员都来试一试。
5、要求在圆中央的人倒下时应保持身体直立,并不要打开双手,以免伤及他人。
2、毕业墙时间:20分钟活动内容:将所有人员分成三至四组。
在规定的时间内,每一组的所有人只凭借相互间的合作,从地面攀上离地高达3。
8米的墙顶。
如果有一个人没有攀上或超过了规定的时间,那么所有的人将不能毕业,也就是说有一个上不去则全体失败。
如果每组都在规定时间内完成任务,则选择利用时间最短的那一队为获胜组。
活动目的:主要是激励和强化顽强的斗志和互助取胜团结必胜的信念。
部门团队拓展活动方案篇2(一)首先要明确团队目标。
建立团队的目的是什么,这个团队要完成怎样的目标。
目标很重要,因为目标就是方向。
每个团队的组建都是为完成一定的目标或使命。
没有目标的团队没有存在的意义,或者说没有目标的团队也称不上为一个团队。
(二)确立团队成员标准,选对人上船。
团队的目标确定了,就要选择正确的团队成员,该如何选择团队成员呢?我个人认为应该选择那些认同团队价值观、优势能够互补的人来团队工作。
价值观的认同很关键,不认同团队的价值观大家就不能实现很好的沟通,也就不可能有效率可言。
团队拓展训练方案(精选8篇)

团队拓展训练方案(精选8篇)一、智慧类团队拓展训练之黄金罗盘内容:黄金罗盘,是一种投资与财务沙盘游戏。
它充分体现了“金钱罗盘”财富指南针;盛世财商“人生即投资”的价值取向。
它结合了欧美、日本等理财游戏的精华,并赋予鲜明的中国特色,不失为一款出色的培训沙盘和社交游戏。
意义:它将人的一生中可能发生的大事都浓缩到一个小小的游戏沙盘上,并以投资为主线,寓教于乐,将复杂的财务知识、投资意识和人生处世理念融入其中,并侧重培养我们致富需要的财商观念。
二、智慧类团队拓展训练之达芬奇密码此拓展训练项目通过演绎一个变化的市场情景,从信息收集,到科学决策,到坚决执行,从上至下考验一个团队领导者的领导力,也考验着这支团队的执行能力。
从放权-监控-服务-分享几个层面提升领导力!项目介绍:1、把一队分成7个小组,分布在七个不同的位置上。
2、各团队的队长将到教练处领取任务,传达任务和规则。
3、每个小组学员将拿到5张拼图,和一张任务书,领到相关物品后,不能说话、不能移动位置、不能传阅任务书。
4、队长作为观察者在操作区。
团队成员将依次前往该区域,按照每一轮任务的不同,将正确的卡片按顺序翻出,用时最短的团队胜出。
5、在操作中,不允许任何一个学员说话,只能用肢体语言进行交流,同时也不允许学员离开自己的位置。
6、操作中,如有学员拼好一副完整的图,将举手示意教练来检查并记分。
不得大声呼喊。
7、教练宣布操作时间到之后,学员方可移动或说话。
达芬奇密码游戏项目意义:1、团队中服从的重要性。
2、团队执行力。
3、团队高效协作。
4、团队信任感的建立。
5、个人在团队理面的定位,发挥自身的优势。
6、资源的最大化利用,真正达到双赢。
7、复杂问题简单化。
8、资源的重组,给企业或个人带来的效益。
三、智慧类团队拓展训练之如何通过线索寻找城市宝贝定向拓展是指将定向运动和户外拓展培训相互结合,形成的一种全新的户外体验式培训方式。
城市寻宝是定向运动的一种,是一项非常健康的智慧型体育项目,是智力与体力并重的运动。
团队室内拓展训练方案优秀4篇

团队室内拓展训练方案优秀4篇游戏名称:围城篇一一、目的:团队有了共同目标,体会蒙眼合作的特点,对照日常工作。
二、时间:45分钟三、道具:粗棉绳一条、眼罩(依人数而定)四、步骤:1、用眼罩将所有的学员的眼睛蒙上,将双手举在胸前,像保险杆般保护自己与他人。
蒙上眼后,在原地转三圈。
2、培训师告知在地上有一根很长的绳子,团队的任务是找到这根绳子,并将它围成正方形,要求在20分钟内完成,完成时每个人都必须握住绳子。
3、游戏进行中,培训师可多放1-2条短的绳子,进行至一半时间或尾声时,培训师可悄悄让2-3位同学拿掉眼罩(不许说话,做观察员),继续参加活动。
4、蒙眼人可以说话交流。
五、分享:1、怎样使队伍成功围成一个正方形?什么导致了这个活动的成功和失败?2、想象和蒙上眼之前看到的差异大吗?蒙眼与不蒙眼做事的差异在哪里?3、这个游戏和工作类似吗?你有什么启发?4、如果再玩一次,会使什么获得改善?游戏名程:同心协力篇二这是一个很有意思的游戏,它可以调动参与者的兴趣,并且能让他们从游戏中体会友谊和协作的乐趣。
另外,这个游戏还可以在培训中场或结束时使用,既可以活跃课堂气氛,还能帮助学员放松神经,增强学习效果。
游戏规则和程序1、将学员分成几个小组,每组在5人以上为佳。
2、每组先派出两名学员,背靠背坐在地上。
3、两人双臂相互交叉,合力使双方一同站起。
4、以此类推,每组每次增加一人,如果尝试失败需再来一次,直到成功才可再加一人。
5、培训者在旁观看,选出人数最多且用时最少的一组为优胜。
相关讨论1、你能仅靠一个人的力量就完成起立的动作吗?2、如果参加游戏的队员能够保持动作协调一致,这个任务是不是更容易完成?为什么?3、你们是否想过一些办法来保证队员之间动作协调一致?总结1、别看这个游戏简单,但是依靠一个人或几个人的力量是不可能完成的。
因为在这个游戏中,大家组成了一个整体,需要全力配合才可能达到目标。
它可以帮助学员体会团队相互激励的含义,帮助他们培养团队精神。
团队趣味拓展活动方案(优秀12篇)

团队趣味拓展活动方案(优秀12篇)团队趣味拓展活动方案篇1一、活动名称“快乐齐上阵”团队素质拓展训练二、活动主题友谊、合作、感恩、拼搏三、活动目的通过开展素质拓展训练活动,旨在创设种.种情境,真实地触及知行人的心理、体魄和品格,使其以开放稳定的心态对挑战,激发创新活力,促进团队精神的形成,进而收到“磨练意志、陶冶情操、完善自我、熔炼团队”的良好效果。
具体目的如下:1、增强同学间的团队合作意识2、帮助同学体会在团队工作中沟通的重要性3、训练同学对于结构变动的适应能力4、增强团队成员之间的相互信任5、加强成员间感情的沟通素质拓展训练的项目一、齐心协力器材:蓝绿布、彩色笔、剪刀、竹竿时间:30分左右规则:根据参加者数量将团队分成小组,选举队长,给小组冠名,画队徽、选对歌等,然后进行团队间的展示。
要求队长报队名、队员报名、队旗展示、向大家解释队旗、队徽的内涵,然后合唱队歌。
在活动过程中,如果队长出现错误,男阶长做十个俯卧撑,女队长做20次蹲起。
二、穿针引线器材:呼啦圈时间:20~40分钟目的:感受合作和竞争的意义,体验探索与创新的快乐规则:各组人手拉手围成一个圈,将呼啦圈套在队长的左胳膊上,队员在不松手的情况下将呼啦圈从队长的左臂出发,通过每个队员的身体传送然后重新回到队长的左臂。
时间少的团队算胜利(失败的团队队长做20个俯卧撑,女队长做20次蹲起)。
三、平地而起时间:20~40分钟目的:促进团队间的合作,增强团队间的团结规则:每组先派2名队员,背靠背坐在地上。
两人双臂相互交叉,合力使双方同时站起。
以此类推,每组每次人数增加一倍,如果尝试失败需再来一次,直到成功才可以再加人。
时间最少且重复次数较少的为胜利的团队。
活动过程中,如果团队失败,则失败队男队长20俯卧撑,女队长做20次蹲起。
四、笑容可掬时间:30分钟左右目的:促进团队成员间的沟通与交流,增进彼此之间的友情。
规则:让学员站成两排,两两相对,各排派出一名代表,立于队伍的两端,相互鞠躬,身体要弯腰成90度,高喊___你好。
团队户外拓展训练方案8篇

团队户外拓展训练方案8篇拓展活动并非体育加消遣,而是对正统教育的一次全面提炼和综合补充。
下面是我给大家整理的团队户外拓展训练方案,仅供参考盼望能协助到大家。
团队户外拓展训练方案11、报名的同学要靠谱2、由于事先要租车,请不能确定去的就别报了,因为我们不好向你追讨租车费用,请不要让其他参加人员不开心,感谢合作!3、报名时大家最好找挚友一起参与,组成临时拍档,否那么抽签组合,整个行程由男生照看女生,此次活动保证男女比例,以性别少的一方人数为准,请大家抓紧时间报名!4、每个参与的挚友,请细致查找和阅读我们要去的地方的相关历史资料。
既然大家都是行走之人,那么我们就要为自己的行走和目的地找到出处。
我们在车上和景点中相互介绍和补充,这样我们的花消就真的值了,也真的有意思了。
我肯定不欢送坐享其成和自以为是之人。
【支配】06:00—8:00集合抵达乘27座金龙空调车直达妙峰山,路上需时约两个半小时左右、上车后签免责声明大家可以先吃东西,然后每人做自我介绍,如:呢称?年龄?哪里人?来京几年了?做什么工作?之后大家可以一展歌喉或猜谜、处罚嬉戏及我们要去景点的相互介绍和补充。
08:00—14:00登妙峰,赏景整队上山,行程约两小时后停顿修整,大家自由组合或抽签成对,彼此两天的照看,不要落伍,团结友爱!结成对后,再分成小组,每组有领队,离队必须要请示分队队长,中午在山上集体就餐(食物自备),餐后起先集体嬉戏,时间约两个小时。
14:00~18:00返回休整完毕起先下山,集合返程。
【装备要求】1、登山鞋,或者越野鞋,或者至少是防滑的旅游鞋。
2、速干衣裤,护膝(假如有,就带上)。
3、2升饮用水/每人(视自己状况而定,但还是请为行程打算好自己的饮用水,这时户外行走的规则,所以上车前我会检查)。
可带巧克力、牛肉、体饮等高热量、易汲取食用便利的食品和水果。
4、请您依据自身状况自备常用药品(如感冒药、晕车药,胃药、止痛剂、创可贴、三角带、护膝等等)。
拓展方案策划书范文3篇

拓展方案策划书范文3篇篇一拓展方案策划书范文一、拓展主题团队协作,超越自我二、拓展目的1. 提升团队凝聚力和协作能力。
2. 增强员工的自信心和自我认知。
3. 促进员工之间的沟通和交流。
4. 培养员工的创新思维和解决问题的能力。
三、拓展时间[具体时间]四、拓展地点[详细地点]五、拓展对象[参与人员]六、拓展内容1. 团队建设游戏通过各种团队建设游戏,如拔河比赛、接力赛跑等,增强团队成员之间的默契和协作能力。
2. 户外拓展训练进行一些户外拓展训练项目,如攀岩、绳索挑战等,帮助员工克服恐惧,挑战自我,提升自信心。
3. 团队合作项目安排一些需要团队合作完成的项目,如团队拼图、盲人方阵等,培养员工的团队合作精神和沟通能力。
4. 创新思维训练开展一些创新思维训练活动,如头脑风暴、创意设计等,激发员工的创新思维和创造力。
七、拓展流程1. 开场致辞由拓展教练或公司领导进行开场致辞,介绍拓展的目的和流程。
2. 团队建设进行团队建设游戏,让员工相互认识,建立团队氛围。
3. 拓展训练4. 午餐和休息安排午餐和休息时间,让员工放松身心。
5. 团队合作项目继续进行团队合作项目,加强团队协作能力。
6. 创新思维训练开展创新思维训练活动,培养员工的创新能力。
8. 结束仪式进行结束仪式,颁发拓展证书或奖品。
八、拓展预算1. 拓展费用:[具体金额]2. 餐饮费用:[具体金额]3. 交通费用:[具体金额]4. 其他费用:[具体金额]九、注意事项1. 拓展前需对员工进行身体检查,确保身体健康。
2. 拓展期间需听从拓展教练的指导,注意安全。
4. 如遇恶劣天气或其他不可抗力因素,拓展活动将延期进行。
篇二拓展方案策划书范文一、拓展方案的目标本次拓展方案的主要目标是通过各种团队建设和挑战活动,增强团队成员之间的沟通、协作和信任,提高团队的凝聚力和执行力,同时也为团队成员提供一个放松和交流的机会,促进团队成员之间的感情和友谊。
二、拓展方案的时间和地点1. 时间:[具体日期]2. 地点:[详细地址]三、拓展方案的参与人员本次拓展方案的参与人员为[团队名称]的全体成员,共计[X]人。
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湖西远征户外运动中心拓展训练简介拓展训练宗旨:激发个人潜能、打造高效团队、培养积极心态旨在提高企业团队的质量,增加集体核心力和向心力,在拓展训练中,使组织成员更多的增强了解,体验团结协作的重要性及更多地了解自我和所在的团队。
远征户外运动中心把拓展训练独特的体验式训练方式引入企业管理及企业文化建设中,帮助企业和组织不仅达到熔炼团队的训练目标,而且能最大限度地提升企业团队及员工效率。
拓展训练将给企业或组织带来:1、进一步明确和认同组织目标,增强团队的凝聚力;2、树立相互配合,互相支持的团队精神和整体意识;3、改善人际关系,形成积极向上的团队氛围;4、改进团队内部的沟通与信息交流;5、减少新员工在公司时的紧张情绪,使其更快适应公司;6、训练员工解决问题的能力。
第一项目简介一、野战对抗项目野战起源于军事训练,后广泛应用于企业、组织和学生等各类人员的训练,培养团队协作精神,展示领袖风范,领略战士在战场上的风采。
现俱乐部一期投资购进50套国内最先进、质量最优的野战激光对抗装备,以及服装和鞋子若干。
自经营以来,装备质量、使用效果和服务质量受到客户一致好评。
二、拓展项目户外拓展训练起源于二战期间的英国,当时大西洋商务船队屡遭德国潜艇的袭击,许多缺乏经验的年轻海员葬身海底,人们从生还者身上发现,他们并不一定都是体能最好的人,但却都是求生意志最顽强的人。
战争结束后,拓展训练以独特的创意和训练方式逐渐被推广开来。
中心开展训练项目共包含高空,水上和地面三类。
1、凌空飞跃(高空)项目特征:个人挑战与团队互动项目项目简介:从高7米高的平台,飞身跃起抓住前上方距离1米远的一根单杆。
项目意义:无论后退是多么舒适,也不为舒适而后退;在飞身一跃的瞬间,感受原来自己可以做得到,自信和心灵的释放在瞬间升华。
重新审视个人能力,克服恐惧心理,不轻言失败,培养积极进取的心态。
2、空中浪桥(高空)项目特征:个人与团队互动项目项目简介:学员站立于7米高空、从长40cm、宽20cm的链桥木板桥上通过。
项目意义:只要迈出第一步,成功将不再遥远;稳步而匀速的前进,才是制胜关键。
人生之路坎坷艰辛,在困难面前,以积极的心态面对才能不断克服困难。
3、信任背摔项目特征:个人与团队互动项目项目简介:小组成员依次自1.5米的平台上,背对下方保护队友笔直向后倒去,小组其他成员在其身后用手编织成一张结实的网。
项目意义:信任与责任:信任同伴是自己的坚强后盾,在自己面对困难的时候会给自己强有力的支持;感受团队力量:背摔是团队任务,只有每个人以真诚、负责的态度去做,才能获得成功;信任、换位思考、理解是彼此良好合作的桥梁。
5、盲人方阵项目特征:团队协作项目项目简介:所有队员蒙上眼睛,用所提供的绳索围成一个面积最大的正方形。
项目意义:学会倾听,学习在困难和挑战面前保持清醒和冷静的头脑。
建立开放的交流环境,体会集思广益的价值。
让学员体会及学习,作为一位主管在分派任务时通常犯的错误及改善的方法。
6、穿越雷区项目特征:团队协作项目项目简介:两人一组,一人充当指引者,另一人充当盲人(蒙上眼罩),指引着只能在雷区外用语言的形式指引盲人顺利通过雷区。
项目意义:学会倾听、辨认及正确理解伙伴发出的指令,考验队员间相互配合及彼此信任。
感受良好沟通的重要性。
7、有轨电车项目特征:团队合作项目项目简介:多人同穿一双大木鞋,向着共同的目标前进。
项目意义:感受集体力量:大家只有齐心协力,步调一致,木屐才能走得动;感受相互配合的重要:小组成员站在木屐上只要有一个人步调不一致,木屐将会举步艰难,团队中人与人、部门与部门之间只有密切配合,团队才能得到前进和成长;感受认真态度的重要性:木屐是团队任务,只有每个人以认真、负责的态度去做,才能获得成功;体会制度及规定只有根植于心,才是促进工作的最终目的,而非管理手段。
8、生死电网项目特征:团队合作项目项目简介:全体学员的身体不得碰触电网的情况下,穿越一面设置在学员面前的模拟电网。
项目意义:人力资源岗位的合理配置,以认真主动的态度完成本职工作;在任务实施之前需要周全的计划、合理的分工与安排;通过群体合作提高领导在队友心目中的威信与地位。
9、定向寻宝(登山项目)项目特征:团队协作项目项目简介:通过提供的地图及指北针,按要求在规定时间内寻找出地图区域内任务点,并完成各任务点的任务。
通过团队周密计划,良好的判断能力,队员间的积极配合,发挥团队智慧,方能很好完成指定任务。
10、魔鼓神球项目特征:团队协作项目项目简介:团队每人拉住一根绳子的一端围成一圈,绳子的另一端则固定在位于中央的一只鼓的四周,靠团队的配合,使鼓上的小球停留的时间越久越好。
项目意义:个人离不开团队,同样团队离不开个人。
细节决定成败,同样,一个人的成败也能决定整个团队的命运。
只有团队所有人齐心协力,才能顺利完成任务。
11、风雨同舟项目特征:团队协作项目项目简介:由哑巴(不能讲话的队员)搀扶着盲人(戴上眼罩的队员)按规定路线走完指定行程。
项目意义:帮助别人是一种快乐,被别人呵护是一种幸福,将自己托付给对方,感受信任的力量,能帮助别人走过人生坎坷与荆棘,就能体会到莫大的成就感。
12、手拉手心连心项目特征:团队协作项目项目简介:在整个团队只有一个人能看见的情况下,两人之间手拉手,看得见的伙伴引领其他所有瞎子(蒙上眼罩)走完艰辛历程。
项目意义:大家手拉手,传递着信息的同时,给伙伴传递了信心和力量。
只要大家手拉手,心连心,将拥有强大的力量,踏遍荆棘,越过坎坷。
13、风雨一肩挑项目特征:个人挑战及团队协作项目项目简介:两支团队通过报数竞赛,领导者则身体力行履行:“团队失败由领导自己承担所有责任”的承诺。
领导者身上肩负着团队的期望、团队的命运、团队的发展,只有敢于担当的、有责任心的领导才能承载这份信任。
体验领导者风光背后的艰辛,感受领导意气风发背后的孤独无助,感受领导光彩照人背后的酸楚与泪水。
理解我们的领导,怎样更多的为领导分担责任,为领导考虑,是我们作为下属应该思考的问题?14、多人多足项目特征:团队协作项目项目简介:团队所有队员并肩站成一排,相邻两只脚捆绑在一起,共同从起点走向终点。
项目意义:所有人步调一致,齐心协力,才能向目标迈进;感受相互协调配合的重要性;只要有一个人步调不一致,将寸步难行,感受人与人、部门与部门之间只有密切配合,集体才能得到发展。
第二收费标准单项收费标准野战:每人68元;高空项目:每人30元;地面项目:每人20元。
体验式拓展活动:半天80元/人,含3个项目;全天150元/人,项目不限。
拓展培训:全天200元/人(我方根据需求合理制定培训方案)。
上述标准均不包含餐费及保险费。
第三拓展训练安全保障一、安全理念方针:100%的安全保障。
备份原则:任何需要安全防护的地方及器械都有备份,确保万无一失。
复查原则:所有的安全保护在准备完成后都要再复查一遍,消除操作失误的可能性。
监护原则:训练师对项目进行中可能遇到的安全问题进行全程监护,将任何隐患消失在萌芽中。
安全保障:来自完善安全管理体系、随时随地的安全意识、国际认证的器材装备、严格规范的操作方法、多年积累的实战经验。
安全管理三要素:消除物的不安全状态、杜绝人的不安全行为、控制不安全环境因素。
二、拓展训练的安全保障事项1、操作程序:严格按照教练及基地安全操作程序,指导、监督学员开展训练,监控活动的全过程。
2、基地指标:拓展训练基地所有设施及安全设备均定期保养维护。
3、教练团队:我们拥有一批优秀的专业教练队伍,有丰富的团队训练带队经验。
4、意外保险:根据客户需要,为参训人员购买保险。
5、安全原则:备份原则、复查原则、监护原则。
三、拓展训练的器械安全拓展训练的高空项目要求学员在空中完成攀登、跳跃、行进、下降等动作,为了确保学员安全,我公司使用统一定购的进口一流专业登山器材作为保护装备,主要包括:安全绳、安全带、钢锁、下降器、扁带等。
所有器材遵循UIAA(国际登山联合会标准)或CE(欧洲标准)认证。
并严格遵守器材的检查和更新制度。
第四拓展训练须知一、心理准备:1、积极主动参与各项活动,以取得成功为目标;2、愿意尽自己最大的努力接受各种新考验,具有不屈不挠的进取精神;3、维护良好的团队士气,诚意助人,敢于负责;4、悉心体察组员的情感,主动沟通和交流训练感受。
二、健康状况患有心脏病、高血压、哮喘、急性传染病、恐高症及孕妇,基地将不接受其训练。
三、纪律和安全:1、为保证训练安全,学员应尽量避免佩带首饰,女士应用软发带束发;2、参训期间严禁喝酒,训练场地内禁止吸烟;3、在无教练指导的情况下,任何人不得擅自攀爬训练设施、下水游泳或做其它任何危险运动,否则本基地将不负责任;4、在训练中,您身体如有不适,请及时向本队队长和教练通报;5、服从教练的判决不能有质疑。
四、行李物品您应妥善保管好自己的贵重物品和现金,若有遗失,组织者概不负责。
五、衣物装备1、适合于户外活动的运动服、运动鞋;2、女士请勿穿裙装或高跟鞋;3、夏季根据个人需要,自行配备防晒霜或遮阳帽等物品;4、身份证原件,以便代办保险;5、带眼镜的学员应备有防跌的眼镜架或准备小绳加固眼镜架。
第五拓展训练方案制定流程企业需求调查→草拟方案→修改确定方案→训练实施→训练反馈评估第六拓展训练流程开训讲解→团队破冰→个人挑战项目→团体挑战项目→总结回顾(颁发奖品)→合影留念公司名称:湖西生态园远征户外运动俱乐部公司地址:东海县城向西三公里路北(温泉度假区南三公里)联系人:王教官联系电话:QQ:89186318QQ群:67051143邮箱:。