宣传干事工作岗位职责范本

某工会宣传干事岗位职责范本

编号：FS-QG-61449 某工会宣传干事岗位职责
Duties of a propaganda officer of a union
说明：为规划化、统一化进行岗位管理，使岗位管理人员有章可循，提高工作效率与明确责任制，特此编写。

工会宣传干事岗位职责
1、负责公司内宣传展板版面设计、制作和日常管
理工作。

2、负责重大活动美术设计、宣传制作工作。

3、负责各类宣传活动的摄影、录像存档工作。

4、负责开办职工美术宣传技能学习班，培养组建积极分子队伍。

5、负责组织和设计、制作各种专题展览。

6、负责上报公司工会宣传材料使用计划，并负责宣传材料的购置、使用与管理。

7、负责公司工会宣教经费的使用与管理。

8、负责临时性欢迎标语和公司大型会议会标及标
语的
书写。

9、负责编辑、管理哈汽公司工会网站。

10、负责对基层宣传阵地的考核与指导、评比
11、负责公司工会征订刊物的管理与发放
12、完成工会主席交办的其它工作。

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宣传干事岗位说明书

4.1熟悉和了解医院管理工作的基本规律。
4.2具有良好的文字表达能力、执行能力。
4.3熟悉运用的计算机软件。
4．负责文件、图片、音像资料等的收集、登记、整理和归档工作。
5．负责科室日常事务的管理与协调，包括文件起草、考勤及内外接待等，协调督办科室工作职责范围内的各项工作。
6．完成上级领导交办的其他工作。
任职
标准
1．教育：大专及以上学历。
2．经验：无。
3．培训：
3.1岗前培训。
3.2计算机操作培训。
4．技能：
岗位名称
宣传干事
所属部门
院务办公室
直接上级
院务办主任
岗位代码
工作描述
职责
任务Βιβλιοθήκη 1．在主任的安排下开展具体的宣传工作。
2．具体做好宣传栏、各种展示牌等宣传阵地和设施的管理和使用工作，并定期检查维护，遇到问题及时报修、反馈。
3．负责医院重大会议、活动横幅、标语的联系和制作，协助做好摄影和有关宣传工作；负责重大节日、纪念日宣传板报、横幅标语的更新。

宣传干事岗位职责范文(3篇)

宣传干事岗位职责范文岗位目的：在站工会主席的指导下，积极宣传上级工会工作方针和本站工会活动，增强职工对工会工作的关心，树立站工会良好形象。

工作指责：1.据不同时期工会工作重心和上级工会的指示，提出宣传教育工作计划，并负责组织实施。

2.加强职工对工会法律法规和工会知识的学习教育工作。

3.了解发现职工中先进典型和先进事迹并及时宣传。

4.做好各种会议记录，起草各类通知、计划、报告、材料总结及工会大事记录等工作。

5.办理工会公文的收发、催办，做好文书档案、影像档案、先进人物的先进事迹材料的收集、整理、归档工作。

工作要求：1.坚持正确的舆论导向，及时宣传贯彻工会工作方针、政策。

2.经常性深入基层，了解职工思想动态。

3.确保工会活动宣传材料时效性、真实性。

4.各种文件上传下达要及时、准确，资料档案保存完整。

宣传干事岗位职责范文（2）一、宣传策划宣传干事负责制定宣传计划，根据组织的需求和目标制定宣传策略。

他们需要通过调研和分析，确定目标受众、宣传媒介和宣传重点，从而确保宣传活动的有效性和传播效果。

二、宣传文案撰写宣传干事需要撰写宣传文案，包括宣传册、宣传海报等宣传材料。

他们需要进行调研和整理信息，了解组织的特点和特色，然后将这些信息转化为吸引人、准确传达组织形象和宣传信息的文字。

三、宣传设计与制作宣传干事需要进行宣传设计与制作，包括宣传海报、宣传册和宣传视频等。

他们需要熟悉设计软件和工具，能够合理运用颜色、字体和图片等元素，以及展现组织特色的创意，从而提高宣传作品的吸引力和传达效果。

四、宣传渠道维护宣传干事负责维护宣传渠道，包括组织的官方网站、微信公众号和其他社交媒体平台。

他们需要定期更新和发布宣传信息，与受众进行互动交流，提高组织的知名度和形象。

五、活动组织与执行宣传干事需要组织和执行宣传活动，包括主题讲座、宣传展览和宣传推广活动等。

他们需要制定活动方案和组织流程，与相关部门和团体进行协调，确保活动的顺利进行和宣传效果的达到。

宣传干事工作职责

宣传干事工作职责第一篇：宣传干事工作职责党委办公室宣传干事工作职责1.负责联系校外媒体,积极撰写和有计划地组织对外宣传报道稿件。

负责校外其他各项宣传工作。

2.负责学校简报，积极组织各类稿件采写、审核、编辑。

3.管理校内宣传载体，提出具体管理办法，重点加强橱窗管理。

4.负责起草学校大事记，做好有关资料收集、整理工作。

加强《兵团日报》报纸的管理。

5.负责学校党建及各种大型活动的照相，做好照片、视频及音像资料管理。

6.负责宣传器材管理，定期维护保养，及时维修。

7.负责宣传类工作计划、总结、汇报材料起草及上报。

8.负责宣传档案管理，目录齐全、分类清晰、资料完整、装订美观。

9.协助部门领导做好宣传经费管理。

10.完成学校及部门交办的其他任务。

第二篇：宣传干事职责（共）任职条件一般应具有大专学历或初级及以上职称。

具备文艺方面的专长和相应的证书。

工作踏实敬业，具有良好的综合素质，身体健康。

岗位职责1、在公司办公室主任领导下，利用各种宣传工具，做好本单位的宣传报道及信息的收集报送工作。

做到上传下达，下情上报。

2、协助公司分工会做好公司的各项文体活动的策划、组织和安排。

3、协助搞好公司的行政管理工作，协助检查各部门工作落实和完成情况。

4、协助办公室主任做好办公用品的购置、领取、分发工作。

5、协助做好公司内外来访接待、来信来电和报刊征订收发的处理和联系工作。

6、做好领导交办的其他工作。

第三篇：保卫干事工作职责保卫干事工作职责1.在保卫科科长的领导下，负责全院的安全保卫工作。

2.坚守工作岗位，经常巡视医院内易燃、易爆、易爆和有重要仪器、财金的科室，发现隐患和异常情况及时处理并向领导汇报。

3.维护医院正常医疗秩序，对违反医院有关规定，扰乱医院秩序，按有关治安条例进行处理，情节严重的送交公安部门。

4.护送医院财务人员到银行送交款，保卫医院经融安全。

5.负责医院内的违章、违纪人员的帮教工作。

6.掌握医院的治安动态，协助公安部门须破医院发生的各种案件。

宣传专员岗位职责（共3篇）

宣传专员岗位职责（共3篇）第1篇：宣传专员岗位职责1.负责和媒体的沟通联系，对外宣传，媒体广告。

2.负责公司文化建设,制定公司文化建设方案，经批准后组织实施。

负责公司文化系建设，拟订公司文化建设规划和计划，并负责抓好落实。

3.制定和完善文化工作制度，并督促执行，负责公司对内对外宣传，制订宣传计划，组织起草新闻、宣传稿件。

第2篇：文秘、宣传专员岗位职责1.负责草拟公司公文，并进行初步校核。

2.确定拟发公文的发文字号，做好印发登记并存档，确保无差错。

3.参与会务组织工作，确保会议材料及时准确印发。

4.保管公司会议记录。

5.做好公司职代会、经济工作会等大型会议的宣传报道工作。

6.做好公司各专项活动的跟踪报道工作。

7.负责做好相关稿件采编和组稿工作。

8.制定各单{嫌麵腿的考核抛并实施。

9.做好兼职通讯员的培训工作。

10.组织通讯员投稿。

11.制订宣传工作计划并进行总结，下达各单位宣传工作任务。

12.完成领导交办的其他工作。

第3篇：市场部宣传专员岗位职责市场部产品推广专员岗位职责一、工作职能：负责公司产品整体形象策划和品牌推广，不断提高公司产品的知名度、美誉度，充分利用公司有效资源，宏扬公司文化和传播企业精神，抢占产品市场份额。

1、树立企业卓越的企业形象，提高市场占有率；2、确立企业特有的企业文化及企业在市场的优势地位；3、介绍企业的综合功能，宣传企业在促进零售商业发展中的成就；4、通过市场调研作出构思和设计，形成系统、完整的营销策划方案，促进企业商品的销；5、透过社会公益文化、公共关系、促销活动等对外传播企业形象，创造企业无形资产价值，提升业绩。

二、岗位职责1、负责公司官网、3D网站、阿里巴巴B2B平台、新浪微博、微信公众号等网络媒介内容更新，维护，推广；2、策划的企划工作，完成公司布置的日常工作，并向市场部经理汇报工作结果；3、负责公司相关展会的组织策划及实施细案，制定活动宣传方式和组织方案的实施细则；4、制定公司产品总体形象宣传计划及媒体个案策划，建立与媒体的良好合作关系，为公司企业形象的提高组织系列软新闻的专题策划5、组织全公司的策划创意和文案写作培训、组织活动实践的培训;6、按时完成公司指定个案的策划和个案实施总结;7、负责公司企业文化的宣传方案的整理编写工作;。

宣传干事岗位说明书

宣传干事岗位说明书宣传干事岗位说明书一、岗位概述宣传干事是组织内部宣传工作的负责人，主要职责为策划和推动组织内部的宣传工作，以营造积极健康的组织文化氛围，提高组织内的凝聚力和向心力。

宣传干事岗位是对组织宣传工作有一定了解和实践经验的人员开放的工作岗位，需要有较好的沟通和组织协调能力。

二、主要工作内容1、负责制定组织内部的宣传计划和方案，确保宣传工作的有效开展；2、制作宣传资料及各类宣传品，包括海报、折页、视频等；3、监督、指导及协调宣传工作中的相关人员，包括宣传志愿者；4、负责组织内部活动的宣传工作，包括发放宣传资料、组织宣传活动等；5、负责维护组织宣传渠道，增加组织宣传渠道的日常咨询和管理；6、收集、整理和统计组织宣传工作的反馈，并对其进行汇报和总结；7、不定期更新组织宣传网站和微信公众号等网络平台。

三、任职资格要求1、在大学期间有任职宣传部门、社团等相关经验者优先；2、熟练运用各类宣传软件，具有一定的平面设计、文字处理等能力；3、有一定的策划和组织能力，能够制定和推动实施计划；4、具有较强的沟通和表达能力，能够协调和引导团队工作；5、有较好的团队合作精神和敬业精神，能够承受工作压力。

四、工作成果评估1、完成组织内部宣传计划，包括时间节点、宣传渠道和宣传内容等；2、完成一定数量和质量的宣传资料和宣传品，并获得节目组、社团等行业认可；3、组织成功并顺利进行至少一次宣传活动；4、维护组织宣传渠道的日常咨询并收获较多好评；5、在担任宣传干事期间，维持组织内部的团队凝聚力和向心力，打造积极健康的组织文化氛围。

五、工作环境和待遇1、工作环境：办公室；2、工作时间：根据实际工作需要而定，但需要配合组织内部活动的安排；3、工作待遇：按月工资结算，根据工作表现和成果给付相应的绩效奖金和福利待遇。

六、其他1、招聘人数根据实际需要而定；2、应聘者需提交个人简历和自己设计的海报一份。

人力资源部宣传干事岗位安全职责正式版

人力资源部宣传干事岗位安全职责正式版人力资源部宣传干事是一个很重要的岗位，要负责传达和宣传公司的人力资源政策和理念，进一步提升企业的知名度和形象，吸引更多的优秀人才，同时也要保证安全职责的履行。

下面是我对于人力资源部宣传干事岗位安全职责的正式版阐述，总共1200字以上。

一、通报安全事故和隐患作为人力资源部宣传干事，首要的任务是保证员工的工作和生活安全。

我们要时刻关注公司各业务部门和办公区域的安全情况，及时通报发生的安全事故和隐患，并及时组织人力资源部相关人员进行处理和解决。

例如，发生火灾、地震等突发事件时，我们要立即启动应急预案，并按照预案组织员工疏散和逃生。

二、制定安全制度和规范人力资源部宣传干事要负责制定公司的安全管理制度和规范，并向全体员工进行宣传和培训。

我们要定期召开安全会议，向员工传达安全意识和知识，确保大家了解和熟悉公司的安全制度和规范。

同时，要加强对新员工的培训，让他们迅速适应工作环境，并掌握相关安全知识和技能。

三、开展安全培训和演练人力资源部宣传干事要组织开展各类安全培训和演练活动，提高员工应对突发事件的能力。

我们要邀请专业机构或部门为员工进行消防、急救等方面的培训，让他们学会正确处理危急情况。

同时，要定期组织应急演练，模拟各种突发事件的发生和处理过程，以检验员工的应对能力和团队协作精神。

四、建立安全巡检和检查制度为了保证公司各个区域的安全，人力资源部宣传干事需要建立安全巡检和检查制度，并指定专人负责执行。

我们要定期对公司的办公区域、设备设施、消防设备等进行全面检查，及时发现和排除安全隐患。

与此同时，也要加强与保安、消防等部门的沟通和协作，共同维护公司的安全稳定。

五、组织应急救援总之，人力资源部宣传干事在保证员工安全方面扮演着重要的角色。

为了履行安全职责，我们要密切关注安全事故和隐患，制定安全制度和规范，开展安全培训和演练，建立安全巡检和检查制度，组织应急救援。

只有这样，我们才能保证员工的工作和生活环境安全，为公司的稳定发展提供有力的保障。

宣传干事职责

宣传干事职责作为一名宣传干事，我们肩负着传递信息、宣扬价值观念的重要责任。

我们是一个团队中的重要成员，负责组织和执行各种宣传活动，包括活动策划、宣传素材制作、推广渠道选择等，以提高组织形象和影响力。

本文将围绕宣传干事的职责展开论述，具体分为以下几个方面。

一、活动策划与组织作为宣传干事，我们首先要负责活动策划与组织。

这涉及到制定活动目标、确定活动主题和内容，以及安排活动的时间地点等。

我们需要充分了解主题和目标受众的需求，科学制定策划方案，并与团队成员密切合作，确保活动顺利进行。

同时，我们要合理利用资源，控制活动成本，为活动的成功举办提供有力支持。

二、宣传素材制作宣传干事需要具备良好的创意和设计能力，能够制作出有吸引力和感染力的宣传素材。

这包括海报、宣传册、视频、宣传片等，这些素材将被用于各种宣传渠道，如社交媒体、校内广播、电子屏幕等。

我们要全面了解活动的内容和主题，根据受众群体的喜好和接受能力，合理选择和运用图文、色彩、音视频等元素，使宣传素材更具吸引力和传播力。

三、宣传渠道选择与推广宣传干事还需要根据宣传内容和目标受众，选择适合的宣传渠道，并进行推广。

我们要全面了解各种宣传渠道的特点和优势，如线下媒体、校园海报、线上社交媒体等，确保信息的覆盖面和传播效果。

同时，我们要善于利用各类社交媒体平台，通过吸粉、互动等方式，增加宣传活动的曝光度和知名度。

四、信息确认与准确传递作为宣传干事，我们必须保证宣传信息的准确性和及时性。

在进行宣传之前，我们要对信息进行核实，确保信息真实可信。

同时，我们要善于解读信息，将复杂的内容转化为简明易懂的语言，确保信息能够准确传递给受众。

我们要善于运用文字描述、图片、图表等形式，使信息更加生动鲜活，让受众更好地理解和接受。

五、活动效果评估与总结宣传干事在活动结束后，需要对活动效果进行评估和总结。

我们要制定评估指标，收集和分析活动数据，了解宣传效果和存在的问题，为今后的宣传工作提供参考和借鉴。

宣传干事岗位职责模版

宣传干事岗位职责模版一、岗位概述宣传干事是负责策划、组织和推广宣传活动的重要岗位，主要负责宣传公司或组织的形象、产品或服务，提升品牌知名度，增加市场销售，达到宣传效果的最大化。

二、岗位职责1. 负责制定宣传组织的目标和策略计划，包括宣传活动的主题、形式、时间和地点等，并与相关部门协调配合；2. 策划和组织各类宣传活动，包括展览、演出、发布会、公益活动等，确保活动能够顺利进行并达到预期宣传效果；3. 制作宣传资料，包括海报、宣传册、广告片等，保证宣传资料的内容准确、清晰，能够吸引目标受众；4. 组织和协调与媒体的合作，包括新闻发布、采访安排等，提升公司或组织的曝光率和声誉；5. 监测和分析市场竞争对手的宣传活动，及时调整自身的宣传策略，提高宣传效果；6. 负责宣传活动的执行和监督工作，包括活动预算、人员安排、物资采购等，确保宣传活动的顺利进行；7. 整理和分析宣传活动的效果数据，撰写宣传活动的总结报告，为下一次宣传活动提供参考；8. 积极学习相关的宣传策略和技巧，不断提升宣传干事的专业素养和能力。

三、任职要求1. 具备良好的组织和协调能力，能够有效地策划和组织宣传活动；2. 具有较强的创新意识和创作能力，能够独立思考和提出创新的宣传策略；3. 具备良好的沟通和表达能力，能够与媒体和合作伙伴进行有效的沟通和推进工作；4. 具备较强的学习能力和自我管理能力，能够不断地学习和提升自己的专业素养；5. 具备良好的团队合作精神，能够与团队成员进行有效的协作和配合；6. 具备一定的项目管理经验和能力，能够有效地控制项目进度和质量；7. 具备良好的心理素质和应变能力，能够在工作中面对各种挑战和压力。

四、发展前景宣传干事是公司或组织宣传工作的关键岗位，培养和发展潜力巨大。

在工作中，宣传干事将积累丰富的宣传策划经验和实践能力，能够逐渐晋升为宣传经理、品牌经理等职位。

此外，宣传干事还可以选择自主创业，开展独立的宣传策划和咨询服务，拓宽职业发展空间。

全员安全生产责任制内宣传干事岗位职责

全员安全生产责任制内宣传干事岗位职责一、宣传干事的基本要求1.1 具有良好的思想政治素质，认真落实党的安全生产方针政策，积极传播安全生产知识，增强全员安全意识。

1.2 具有良好的学习能力和交流能力，能够及时、准确地向员工宣传传达安全生产相关政策、法规和要求。

1.3 具备较强的文字表达能力和组织协调能力，能够策划组织各类安全生产宣传活动，提高员工的安全生产素养。

二、宣传干事的具体职责2.1 负责收集整理安全生产知识和相关政策法规，制作宣传资料，包括安全生产宣传海报、宣传册等，确保宣传内容准确、全面。

2.2 组织开展安全生产知识培训和宣传活动，包括安全生产知识竞赛、安全演练、安全生产主题讲座等，提升员工的安全生产意识和技能。

2.3 协助相关部门制定安全生产宣传计划和预算，统筹落实安全生产宣传工作，确保宣传工作的有序开展和有效实施。

2.4 参与安全生产事故调查及分析，总结经验教训，及时进行宣传教育，预防类似事故再次发生。

2.5 与其他部门协作，建立健全安全生产宣传工作联动机制，促进各项安全生产政策和措施的有效贯彻执行。

2.6 及时向领导汇报安全生产宣传工作的进展情况、存在的问题和建议，积极配合相关工作的推进。

三、宣传干事的职业操守3.1 严格遵守公司的安全生产纪律，自觉维护工作场所的安全与稳定。

3.2 忠于职守，认真履行宣传工作职责，积极配合各项安全生产工作。

3.3 注重团队协作，与同事之间建立良好的工作关系，共同为公司的安全生产宣传工作贡献智慧和力量。

3.4 自我提升，不断学习安全生产知识和宣传技巧，努力提高自身的综合素质和专业水平。

四、宣传干事的绩效考核4.1 按照公司的绩效考核制度，定期对宣传工作的效果进行评估，形成评价报告并及时向领导反馈。

4.2 根据绩效考核结果，对宣传工作的优缺点进行总结和分析，不断完善提升工作质量和效率。

4.3 鼓励宣传干事在宣传工作中取得成绩和创新，对其进行表彰和奖励，以激励更多的员工积极参与安全生产宣传工作。

宣传干事岗位说明书

宣传干事岗位说明书宣传干事岗位说明书一、岗位简介宣传干事是指负责组织和实施学校或社会组织的宣传和推广工作的人员，主要职责是在校园或社会组织宣传活动中进行策划、组织、实施和评估工作。

岗位要求具备一定的文化素质、政治素质、组织能力和沟通能力。

二、主要工作内容1. 策划组织宣传活动：负责宣传活动的策划、组织、实施和评估工作，制定宣传活动计划和安排，制作宣传资料、场地搭建和活动物资采购等。

2. 媒体推广：负责学校或社会组织的媒体推广工作，包括组织宣传栏目、撰写新闻稿件、编辑信息发布等。

3. 社会拓展：促进学校与社会资源对接，整合社会资源，推广学校品牌和影响力。

4. 宣传策略研究：负责研究宣传策略，提出针对性建议，制定宣传计划和策略。

三、任职要求1. 具有大专或以上学历，文化素质高，良好的语言表达及写作能力。

2. 具备一定的组织能力和沟通协调能力，具有团队合作及领导能力。

3. 热爱宣传事业，善于发掘宣传亮点，并有敏锐的新闻触角。

4. 对新媒体运营有一定了解，能熟练使用现代化的宣传手段和工具。

5. 具备较高的责任心和时间观念，能够承担一定的工作压力。

四、工作优势1. 与学校或社会组织的各部门在工作中实现了密切合作，对各个领域的工作有更深的了解。

2. 通过工作中的宣传策略研究和制定，不断提升了自身的思维能力和规划能力。

3. 通过各种宣传活动的策划与落地，强化了自身的组织能力和执行能力。

4. 在与新媒体的互动中，提升了自身的时效性和创造力。

五、发展前景在当前信息化时代，宣传干事这个职业已经成为匹配社会需求的高端职业之一。

而随着社会信息化的深入推进，以及宣传、营销、品牌等领域的发展，宣传干事的职业前景将越来越广阔。

同时，对于有一定宣传经验和管理能力的宣传干事来说，可以通过学习提升自身的管理和策略能力，逐渐发展为宣传管理专家或者品牌营销专家等职业，实现职业上的升华。

综上所述，宣传干事是一份既有挑战性又有发展前景的工作。

学生会宣传部干事工作内容(十二篇)

学生会宣传部干事工作内容(十二篇)学生会宣传部干事工作内容篇一1.强化宣传部门的纽带作用，积极配合其他方面的工作。

加强各部门的联系，积极主动的行使宣传职能，为我校社联的宣传工作再添亮点;2.充分利用好展板，做好活动宣传工作，办好每一个重要节日的宣传版面;3.把宣传部建设成一个人性化的温暖大家庭，融洽和谐的相处，真正做到“相亲相爱一家人”。

二、加强部门自身建设和部门间的交流：1.严格要求自己，按照内部的规章制度办事，多听取他人的意见和建议，不骄不躁，努力提高自己的工作积极性，提高工作质量。

2.积极与其他部门成员交往，了解其他部门信息，借鉴他人的好方法，协助其他部门工作的完成，以更好的起到宣传作用。

把“高调做事，低调做人”牢记于心。

3.认真做好每一次的会议记录，无论是社联例会还是部门内部会议。

总结当时会议上大家的发言和后来的一些说话，写下自己的感想，努力向更高的层次提升自己。

4.积极行使自己的职权，积极配合本部门的工作。

要尽职尽则,要尽心尽力,要以饱满的热情,要以端正的态度去做好每一件工作.对于学校举办的一些活动，我们将全力对活动进行周密详细的策划，让同学们在第一时间里对每一次活动有深刻的了解，以利于他们能针对个人的能力充分展现自我。

我部将积极的配合其他部的工作，团结各部以及各成员去应对本学期即将到来的挑战。

在今后的工作中肯定会现很多困难，也会遇到很多大型的活动，但这些不是某个部所能独立完成的，它需要各部的亲密合作，它需要全体成员的共同努力。

学生会宣传部干事工作内容篇二宣传部是学生会的喉舌，也是学生会的一个门面，它负责全院各种活动的宣传，通过各种宣传渠道，传递院团委、学生会工作信息，并根据形式需要，对学生进行有效的思想教育。

其主要工作就是及时有效地把院团委和学生会的信息传达出去，让广大同学尽快知晓，并且定期制作主题鲜明、形式多样的宣传板报、橱窗，反映全院师生的精神面貌和学生学习生活情况;同时作为学生会的一个部门，它还负有组织各项校园文化活动，增进校园文化交流，丰富校园文化生活的职责。

宣传干事岗位职责及工作标准

宣传干事岗位职责及工作标准
1、负责（企业文化）各项文化的活动组织的宣传工作。

⑴负责公司LED内容更新工作。

公司门前LED每月1日更换一次，会议室LED在每次活动前半天准备好。

⑵重大活动横幅、标语的联系、制作。

⑶做好各项活动的录像、摄像工作并保存好相关材料。

做好摄像、照相、打印设备的保管和维护工作。

不是随意外借。

⑷做好宣传画廊、宣传标语牌、门牌的更新、检查维护等相关工作。

画廊照片每月核准一遍。

2、负责《XXX企业内刊》报刊的编辑、校对和发送工作。

⑴工作内容标准：日常征集报刊的基础资料、稿件，并对稿件等资料进行校对，编辑，达到主题突出，内容翔实，表达通顺，引经据点及无错别字，无标点符号差错、无多字或缺字，版面符合相应规范标准。

⑵每月10日前完成报刊的出版并发送。

3、负责基层宣传网络的建立和宣传员的培训工作。

工作内容标准：落实各部门宣传员名单，定期对宣传员的工作进行考核并对宣传员进行培训。

建立培训计划及培训记录。

4、负责有关文件、影像资料的收集、登记、整理和归档工作。

⑴工作内容标准：时实的收集整理各种影像资料、文件、并进行归档、达到内容清晰、完善、无缺失。

重要的文件、影像资料有备份。

⑵有详细、科学的分类、登记，便于查询。

5、负责参与公司文化节、员工节活动的组织、服务工作，对所负责的活动做好考察筹备、积极协调和组织实施工作。

6、做好公司慈善项目的调查记录，每月向董事会上报一次。

人力资源部宣传干事岗位安全职责范文

人力资源部宣传干事岗位安全职责范文一、背景介绍为了保障企业人力资源部宣传干事岗位的安全和稳定，提高宣传工作的效率和质量，特订立本规章制度。

本制度旨在规范人力资源部宣传干事岗位的职责范围，明确管理标准和考核标准，以确保岗位工作的顺利进行和岗位人员的安全。

二、职责范围1. 宣传料子管理和维护•负责订立和执行宣传料子管理制度，确保宣传物料的正确、全面、清楚地传递企业信息。

•负责定期检查宣传料子的存放情形，确保宣传料子的完整和可用性。

•维护宣传料子的秩序，确保料子的使用和存放符合相关规定。

2. 宣传活动策划和组织•负责策划宣传活动并帮助实施，确保宣传活动的效果和质量。

•研究和了解市场需求，提出创新的宣传策略和活动方案。

•协调各部门资源，组织并监督宣传活动的执行情况。

3. 社交媒体和互联网平台管理•管理和维护企业官方社交媒体账号和互联网平台，确保信息的及时更新和发布。

•负责撰写和编辑网络宣传内容，确保语言通顺、表达清楚。

•监测和回应社交媒体和互联网平台上关于企业的声音和信息，及时进行处理和回复。

4. 对外宣传和品牌形象维护•负责帮助订立和实施企业对外宣传的规划和策略。

•准确传递企业核心价值观，形成并保持企业良好的形象和声誉。

•监测和分析竞争对手的宣传策略和活动，供应相应的反应和改进看法。

5. 内部员工宣传和培训•负责组织和开展内部员工宣传活动和培训，提高员工对企业的认知和认同。

•帮助管理人力资源部门订立培训计划，确保员工的宣传技巧和知识水平。

•收集和整理员工对宣传工作的反馈和建议，提出改进看法。

三、管理标准1. 遵守法律法规和职业道德宣传干事应遵守国家法律法规和道德规范，严禁利用宣传资源传播虚假信息、侵害他人权益。

2. 工作时效和工作态度宣传干事应定时完成工作任务，保证宣传活动的顺利进行，同时要具备良好的工作态度，乐观自动、有创造力、擅长沟通。

3. 保密责任宣传干事要严格遵守企业保密规定，确保宣传料子和活动内容的保密，防止信息泄露。

办公室宣传干事岗位说明书

办公室宣传干事岗位说明书一、岗位概述办公室宣传干事是公司宣传部门中的重要成员，负责策划和执行公司的宣传活动。

该岗位需要具备创意的思维和良好的沟通能力，以推广公司形象、产品和服务，提升公司在市场中的知名度和声誉。

二、岗位职责1. 制定宣传方案：根据公司的宣传需求和目标受众，制定详细的宣传方案。

该方案需要包括宣传活动的时间、地点、媒体平台等细节，以确保活动的顺利开展。

2. 策划宣传活动：负责策划和组织各类宣传活动，如新品发布会、展览、赛事赞助等。

需要与相关部门进行合作，制定活动主题和内容，确保活动高效地传达公司的核心价值和品牌形象。

3. 撰写宣传资料：负责编写宣传文案、新闻稿、宣传册等宣传材料，以吸引目标受众的关注。

需要运用准确的语言和生动的描述，突出公司的竞争优势和独特价值。

4. 管理宣传渠道：负责管理公司官方网站、社交媒体平台等宣传渠道，更新和发布相关信息。

需要了解目标受众的喜好和消费习惯，制定相应的宣传策略，提高信息传播效果。

5. 监测宣传效果：跟踪宣传活动的效果，收集相关数据和反馈意见。

根据效果评估结果，及时调整宣传策略和方案，提升宣传效果和市场影响力。

三、岗位要求1. 沟通能力：具备良好的口头和书面沟通能力，能够与内外部相关人员有效沟通，协调资源以达成宣传目标。

2. 创意思维：具备创意思维和市场敏感度，能够独立思考并提出创新的宣传方案和活动策划。

3. 写作能力：具备较强的写作能力，能够用简明扼要的语言撰写各类宣传材料和文案。

4. 团队合作：善于与团队成员合作，确保宣传活动的顺利进行，并与其他部门进行良好的协作。

5. 抗压能力：能够在时间紧迫和工作量大的情况下保持高效率，应对突发事件和紧急任务。

6. 监测分析能力：具备监测宣传效果和数据分析的能力，及时发现问题并提出解决方案。

四、发展前景办公室宣传干事岗位是一个优质的发展平台。

通过不断积累宣传经验和提高专业能力，宣传干事可以向宣传经理、品牌经理等职位发展。

宣传干事岗位职责工作内容

宣传干事岗位职责工作内容宣传干事的职责主要是为了更好的进行宣传工作，写一份宣传干事岗位职责进行宣传规划吧！下面就让给大家分享几篇宣传干事岗位职责吧，希望能对你有帮助!1.电视台新闻制作和播出。

每月坚持制作一期校园新闻。

播出时间定在每月月初的星期一，在班会开始时播放。

如果学校的各项工作有变动，播出时间会做相应调整。

从xx年9月开始，校园电视台开始尝试制作英语新闻。

校园电视台与英语老师联手从各个班选拔优秀的英语主持，学生独立将汉语新闻翻译成英文，然后播出。

2.打扫电视台卫生。

每周定期打扫校园电视台卫生，并在日常工作中进行维护。

如有特殊情况将组织学生对校园电视台进行彻底清扫。

3.电视台各种设备的维护，录像设备的购置。

对电视台各种设备在每次使用后进行检查，每月月底进行一次自检，发现问题及时维修和购置。

在电视台各种设备的使用过程中，肯定会有设备的磨损和消耗，这是正常现象。

像录像带的消耗，多次使用的坏损，摄像机电池的磨损，话筒和数据线的购置，这些都要日常的定期维护和购置。

4.学校各种会议，大型活动的录像和拍照。

学校有大型活动和重要会议，做到及时录像和拍照。

把有关内容制作成视频资料公布到校园网上以供老师学习之用。

5.撰写学校重要会议、学校活动、教学活动、学校教学成果等宣传稿件，并将稿件上报到区教育局、宣传科、各级电视台、报社、网站等多家媒体。

及时向宣传科报送录像带、照片。

6.学校照片及时冲洗。

7.科学发展观期间各项活动及时录像、拍照。

撰写宣传稿，对科学发展观所涉及的文章、录像及时上报。

8.随时为网校、校刊和校报提供宣传文章和照片。

为各科室提供新闻、图片、录像等档案材料。

在每月一期的校园新闻播出后，把校园新闻上传到七中网校上。

9.参加教育局组织的各种学校宣传工作学习班。

10.每天翻阅种类报纸，到张店区教育信息网上查看宣传信息，收看张店区和淄博市的新闻节目，统计学校宣传发稿情况和宣传片播出情况。

保证每月及时上报上月的宣传统计到教育局宣传科，上报时间为每月的5号之前。

工会宣传干事岗位说明书与月度绩效指标

12
每月不少于两次的后勤服务情况监督检查,检查结果报分管经理。
有检查、有分析
有记录
13
每月6日前完成上月安全网员补助费的发放。
考核准确，发放及时
14
每月参加一次生活分析会，分析后勤服务存在的不足，确定改善措施；
有调查、有分析、有落实
15
每月进行一次“安全网员”履职情况的检查。
有检查、有分析
有记录、有落实
未完成10分／项·次
质量不符5分/项·次
宣传工作
20分
宣传栏、黑板报美观大方，内容有时效性。完成图片新闻上报任务。
达不到要求
10分／项·次
组织活动
20分
组织的各项活动，策划方案周密可行，有积极作用，职工普遍反映良好。
达不到要求
10分／项·次
监督检查
10分
履行监督职能，积极反馈职工意见和建议。强化安全网员管理和考核。
工会宣传干事岗位说明书
一、岗位职责
1.在工会主席的领导下，结合公司实际发展需要，全面负责宣传工作。
2.认真做好精神文明建设工作，协助有关部门做好职工的思想教育、纪律教育工作。
3.切实履行工会职能，监督有关法律、法规及公司规章制度的实施，保障广大职工的合法权益。
4.定期组织有关活动，丰富职工业余文化生活。
2.对本岗位职责及工作量化完成负责。对本部门年度、月度、周工作计划及各项临时工作任务的完成负责。
3.对工会文件、档案、图片等资料的规范管理负责。对所有体育、娱乐设施及相关器材的有效管理负责。
4.对本单位发生违规违纪现象负有领导责任。的各项职工活动负责。
总分
绩效标准
考核行为标准
扣分标准
岗位
职责

文宣干事岗位职责

文宣干事岗位职责第1篇：文宣岗位职责市场推广（文宣）岗位宣传推广工作应涉及二个层面：宣传推广方面、市场公关方面其具体岗位职责如下：1.负责微信、微博等公众平台日常文案的信息收集、编辑及发布；2.推广公司微信及其他网络平台；3.负责公司网站内容的编辑、整理、更新；4.负责公司对外宣传方案设计及文字（包括文宣介绍、公司简介、宣传资料内容、广告文字）的撰稿、组稿、编辑；5.负责新闻、公司资讯的撰写编辑；6.根据公司的市场需求，制定市场推广计划及公关活动，撰写推广方案及活动方案；7.对市场活动的评估、执行以及后期的分析、汇报；8.搜集相关行业信息，并对信息进行整理、分析以及汇总；根据公司发展战略，负责企业形象、品牌定位与包装、设计管理工作；9.第2篇：文宣岗位职责市场推广（文宣）岗位宣传推广工作应涉及二个层面：宣传推广方面、市场公关方面其具体岗位职责如下：1.负责微信、微博等公众平台日常文案的信息收集、编辑及发布；2.推广公司微信及其他网络平台；3.负责公司网站内容的编辑、整理、更新；4.负责公司对外宣传方案设计及文字（包括文宣介绍、公司简介、宣传资料内容、广告文字）的撰稿、组稿、编辑；5.负责新闻、公司资讯的撰写编辑；6.根据公司的市场需求，制定市场推广计划及公关活动，撰写推广方案及活动方案；7.对市场活动的评估、执行以及后期的分析、汇报；8.搜集相关行业信息，并对信息进行整理、分析以及汇总；9.根据公司发展战略，负责企业形象、品牌定位与包装、设计管理工作；第3篇：干事岗位职责干事岗位职责1、协助主任制定每周工作安排和月工作总结，联系各职能部门工作，负责通知学校教职工各种会议并做好会议准备工作。

2、负责学校各类文件的收发、登记、催办、归档等工作。

负责学校档案的管理工作。

3、负责上级下发的公文、外来公函的收发、传阅工作，负责校内请示、报告的处理；严格保密制度，按规定范围及时送阅上级文件。

负责各类文件的登记、管理，做好文件的借阅手续。

宣传干事安全职责范文

宣传干事安全职责范文一、背景和目的为了确保企业宣传干事的安全管理工作得以有效开展，保障员工和企业财产的安全，特制定本规章制度。

本制度旨在明确宣传干事的安全职责，并规范其工作行为，通过制定管理标准和考核标准，促使宣传干事认真履行安全职责，并不断提高工作效率和安全意识。

二、适用范围本制度适用于所有担任企业宣传干事职务的员工。

三、宣传干事的安全职责1. 遵守安全法律法规宣传干事应全面掌握国家和地方的安全法律法规，并严格遵守，做到遵法守规，以案为鉴，杜绝违法行为。

同时，定期组织员工进行安全知识培训，提高员工的安全法律意识。

2. 制定和落实安全管理制度宣传干事根据企业的安全管理需要，制定相应的安全管理制度，并及时更新。

同时，负责制度的推行和执行情况的监督和检查，确保制度的落实和执行。

3. 安全隐患排查和整改宣传干事要主动发现和排查工作过程中存在的安全隐患，及时采取相应的措施进行整改，并保持记录。

同时，要与相关部门密切配合，确保安全隐患得到及时处置和防范。

4. 安全意识培养和宣传宣传干事要加强员工的安全意识培养和宣传工作，组织开展安全教育活动、安全培训和安全演练，增强员工的安全意识和应急处置能力。

并制定宣传方案，提高企业宣传效果，以提醒员工注意安全。

5. 事故调查与分析宣传干事要负责组织和参与事故调查与分析工作，及时对事故进行调查，找出事故原因，制定相应的改进措施，防止类似事故再次发生。

同时要及时向上级汇报，以便进行安全风险评估和预防。

6. 安全检查和考核宣传干事要定期开展安全检查和考核工作，确保安全管理制度的有效实施，发现问题及时纠正。

并要对安全工作进行评估和考核，形成评估报告，并将结果记录并汇报给上级。

7. 接受定期培训宣传干事应接受企业安排的定期培训，不断提高安全管理水平和综合素质。

通过培训，宣传干事要了解最新的安全管理知识和技巧，并将其应用于工作实践中。

四、管理标准1. 职责明确宣传干事的工作职责应在任命前明确，并向员工详细说明，确保其充分了解自己的工作职责和权责。