2009第二学期教导处工作总结

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-09学年度第二学期教务处工作总结7篇

-09学年度第二学期教务处工作总结7篇

-09学年度第二学期教务处工作总结7篇篇1本学期,教务处在校长的领导下,坚持以教学工作为中心,以加强教学管理、提高教学质量为重点,扎实开展教务处工作。

下面从几个方面总结一下本学期教务处的工作:一、加强教学常规管理,使教学常规管理更加规范、科学。

本学期,教务处继续加强教学常规管理,切实做好教学检查和监控,通过随堂听课、抽查教案、作业批改、召开座谈会等形式,对教学工作进行监控。

1. 严格教学秩序。

本学期,教务处一如既往地严格按照教学计划组织教学活动,各教师都能按要求完成教学任务。

2. 加强随堂听课。

本学期,教务处组织了多次随堂听课活动,对每位老师的课堂教学进行了实实在在的评估,并督促其改进教学方式方法,提高教学质量。

3. 召开学生座谈会。

为了了解学生对教学的意见和要求,加强师生间的交流,本学期,教务处组织了多次学生座谈会,及时收集学生反馈的信息,并整理反馈给相关教师。

4. 严格考试纪律。

本学期,教务处组织了期中、期末两次大型考试,考试期间,教务处工作人员认真阅卷,并严肃处理考试作弊的学生。

二、加强师资队伍建设,提高教师业务水平。

1. 组织教师外出学习。

本学期,教务处组织了多名教师参加了省、市、区组织的各类培训和学习活动,如班主任培训、学科教研活动等,让教师外出学习,开阔眼界,增长知识。

2. 开展教师基本功竞赛。

为了提高教师的教学水平,教务处组织了教师基本功竞赛活动,如钢笔字书写比赛、教案设计比赛等,通过比赛,锻炼了教师的业务能力,提高了教学质量。

3. 举办专题讲座。

本学期,教务处邀请了多位专家和学者来校举办专题讲座,如心理健康教育讲座、学习方法指导讲座等,让学生受益匪浅。

三、加强学风建设,提高学生学习效率。

1. 召开学生大会。

本学期,教务处组织了多次学生大会,向学生宣传学习的重要性,教育学生明确学习目标,端正学习态度。

2. 开展学风建设活动。

为了提高学生的学习积极性,教务处组织了学风建设活动,如学习经验交流会、学习竞赛等,通过活动,激发了学生的学习热情,提高了学生的学习效率。

2009-2010学年第二学期教务处工作总结

2009-2010学年第二学期教务处工作总结

2009-2010学年第二学期教务处工作总结以下是关于2009-2010学年第二学期教务处工作总结,希望内容对您有帮助,感谢您得阅读。

2009-2010学年第二学期教务处工作总结本学期教务处的工作在校党总支和学校行政领导的正确领导下,在分管教学副校长的直接指挥下,在教务处全体人员的积极努力和全体教学人员的大力协助下,本着“安全、文明、丰富多彩的”指导思想,取得了可喜的成绩,基本实现了教务计划中的各项任务。

本学期开始,借学习实践科学发展观的东风,认真谋划新学期的教学管理工作,针对学习实践活动领导小组征求到的广大党员干部、师生员工的意见建议,梳理出涉及教学工作、教学管理工作中的问题,认真制定了教务处工作计划,现将计划完成情况总结如下:一、明确工作重心、做好个层次的工作计划1、开学初,教务处根据实践科学发展观领导下组梳理出的意见和建议,有目的、有针对性的制定教务、教学工作管理计划。

把重点放在了青年教师的培养、常规教学的管理、课程设置以及课程标准的改进与完善、教务教学的精细化管理和丰富多彩的教育教学活动上。

·2、召开教学工作会议,对各教研组的工作计划进行会诊,明确了各教研组工作的目的任务和要求,增强了教研组长工作的积极性。

3、指导任课教师作出各自的教学工作计划,规范教学行为,统一教学内容和要求。

4、严格按计划办事,做到月月有计划,周周有安排。

二、完善专业课《课程标准》,使课程设置更趋科学化。

在上学期组织讨论《课程标准》的基础上,各专业组根据专业特点,结合多年教学实践的体会和幼儿园工作的实际需求,重新研究完善《课程标准》。

美术组、舞蹈组、声乐组、计算机组的《课程标准》基本完成,并且初步执行,08、09级执行情况良好,但任然存在教学不同步的情况。

键盘组、体育组的课标尚未完成。

计划在今年九月份各专业课课标全部完成,并严格按课标执行教学。

课程设置做了微调,为了使学校教育课程更科学化、系统化,将教育学、卫生学、心理学课程提前一年开设。

学校第二学期教导处工作总结5篇

学校第二学期教导处工作总结5篇

学校第二学期教导处工作总结5篇第1篇示例:学校第二学期教导处工作总结一、总体情况学校第二学期已经接近尾声,教导处在这个学期里承担了管理学生纪律、做好心理辅导工作、学生思想教育等方面的工作。

在校领导的正确指导下,全体教导处工作人员积极作为,认真履职,圆满完成了各项工作任务。

二、管理学生纪律在这个学期里,教导处重点加强了对学生纪律的管理,及时发现问题,及时进行处理。

通过严格的管理,学校的纪律风气有了明显的改善。

教导处在制定学校纪律规定的基础上,对学生进行宣传教育,引导学生做到自觉守纪律,自觉遵守学校规定。

针对违纪学生,教导处及时进行批评教育、处罚处理,使纪律得到有效维护。

三、心理辅导工作在这个学期里,教导处也加强了对学生的心理辅导工作。

在当今社会,青少年面临的各种压力越来越大,许多学生在学习、生活中遇到问题时,往往缺乏正确的处理方式,因此心理辅导变得尤为重要。

教导处在这个学期里开展了各种形式的心理辅导活动,比如组织心理健康讲座、定期进行个别心理辅导等。

通过这些举措,学生们的心理健康得到了有效地维护。

四、学生思想教育学生思想教育是教导处工作的一项重要内容。

在这个学期里,教导处通过多种形式的思想教育活动,引导学生正确树立人生观、价值观,培养学生的认真负责、乐观向上的态度。

通过举办班会、座谈会等多种形式的活动,学生们的思想道德素质得到了不断提升。

五、总结与展望通过这个学期的工作,教导处取得了一定的成绩,但也存在一些不足之处。

下学期,教导处将进一步加强学生纪律管理,推动心理辅导工作的深入开展,不断提高学生的思想政治素质。

教导处还将继续加强自身建设,提高业务水平,更好地为学校发展和学生成长贡献力量。

学校第二学期教导处的工作取得了阶段性成果,但也需要进一步完善和提高。

相信在全校师生的共同努力下,教导处的工作会越来越好,学校的教育事业也会蒸蒸日上。

愿教导处的工作取得更大的成功,学生们的成长之路越走越顺。

【字数:443】第2篇示例:学校第二学期教导处工作总结随着学校第二学期的结束,教导处的工作也进入了总结阶段。

第二学期学校教导处的工作总结7篇

第二学期学校教导处的工作总结7篇

第二学期学校教导处的工作总结7篇第1篇示例:第二学期学校教导处的工作总结一、学生管理方面第二学期学校教导处在学生管理方面取得了一定的成绩。

我们制定了一系列的学生管理制度和规定,加强了对学生的管理和教育。

我们加强了对学生的日常行为监督和指导,督促学生遵守校纪校规。

我们也积极开展了学生心理健康教育活动,关注学生的心理健康问题,提供心理咨询和辅导服务,帮助学生解决心理问题,促进学生全面健康成长。

二、教师培训和发展第二学期教导处还加强了对教师的培训和发展工作。

我们组织了多次教师培训活动,提高了教师的教育水平和教学能力。

教导处还定期对教师进行考核和评估,促使教师不断提高自身素质,为学生提供更好的教学服务。

我们还加大了对教师的关爱和支持力度,让教师感受到学校的关心和鼓励,激发教师的工作激情,更好地为学生服务。

三、学术研究和科研工作第二学期教导处还开展了一系列的学术研究和科研工作。

我们开展了多次学术讲座和研讨会,促进了教师之间的学术交流和互相学习。

教导处还积极组织教师开展科研项目,提高了学校的科研水平和学术声誉。

我们还加强了对学生的科研指导和培养,激发学生的科研兴趣,培养学生的创新意识和创新能力。

四、服务学生和社会第二学期教导处还积极开展了服务学生和服务社会的工作。

我们组织了多次志愿者活动,引导学生积极参与社会公益活动,培养学生的社会责任感和奉献精神。

教导处还加强了与家长和社会各界的沟通和联系,促进学校与社会的互动与合作,共同促进教育事业的发展。

第二学期学校教导处在学生管理、教师培训和发展、学术研究和科研工作、服务学生和社会等方面取得了一定的成绩。

我们将继续努力,不断完善工作机制,提高工作效率,更好地为学生服务,推动学校教育事业的蓬勃发展。

感谢全体师生的支持和合作!第2篇示例:第二学期学校教导处的工作总结自第二学期开始,学校教导处全体工作人员积极响应学校的工作部署,认真履行职责,为学校教育教学工作的顺利开展做出了积极的贡献。

下期教导处总结

下期教导处总结

大牛小学教导处工作总结(2008—2009学年度第二学期)本学期,学校本着“以人为本”的教育思想,扎实开展教育教学工作。

教导处努力贯彻《基础教育课程改革纲要》,继续深化课堂教育改革,加强校本培训力度,加强教研组建设和教学常规管理,促进了教师队伍建设。

教导处组织教师积极学习先进的教育思想和新课程标准,积极实践课程改革,全面深化素质教育,以更新观念为前提,以提高师资素质为核心,以提高课堂教学效率为重点,深入教学一线,为教师、学生服务,以务实的工作作风,加强教学研究,不断解决教学中的新问题,全面提高了教学质量。

教导处努力落实上级文件精神,结合本校实际,挖掘潜力,创设环境,科学合理地安排课外活动,丰富学生的校园生活,促进了学生生动活泼健康发展。

现就以下几方面加以总结。

一、继续抓好各类培训。

我们根据期初计划切实抓好学科培训、业务培训,以提高教师领悟新课标以及驾驭教材的能力。

本学期,各教研组有计划、有组织地开展了新课程标准解读、教材研讨系列活动,集体备课活动,学校组织教师外出观摩学习,学习兄弟学校的先进理念、教学经验以及带回最新动态的教育信息,并以他们为点,以点带面,在校内组织学习,这些活动在一定程度上提升了教师的教育理念。

教师纷纷表示,通过这样的学习,受益匪浅。

本学期,我们还十分注重教师的自主学习。

激励教师在辛勤耕耘的同时,不忘给自己“充电”:读专著,翻教学杂志,写教学随笔。

教导处在期末,要求每位教师上交1篇有一定质量的教育学习心得。

二、规范教学管理。

教学常规是教师开展日常教学工作的准则,良好的管理体制是我们顺利实施课程改革,提高教学质量的重要保证,因此,我们始终抓实抓好。

重点做好了如下工作:1、严格按调整的《新课程设置方案》开齐、上足,教好每一门课程,不随意增减。

2.做好学籍管理工作,严格执行《学生学籍管理规定》。

各班做好学生名册的登记和上报工作,健全学生转学手续,做到来去清楚。

3.进一步规范和强化教学“六认真”工作。

2009年教导处工作总结.doc

2009年教导处工作总结.doc

2009年教导处工作总结我校教导处和教研室合并以来,我们承担两个方面的职责:学校教学研究和教学管理。

我处今年共有工作人员5人,其中主任1人,副主任2人,工作人员2人。

总体说来,我处工作人员的素质还是比较高的,大家相处很融洽,工作上合作也比较愉快,由于大家团结共事,积极进取,扎实努力,工作成绩显著。

一、教师培训和教学管理方面根据学校安排,本年度我处主要负责四类培训。

一是中小学班主任培训,全年按照年初计划共举办4期,共培训结业126人(其中小学和中学班主任分别为64人和62人),另外还组织了省级远程小学班主任培训班1个,参加培训47人,结业26人;二是三项中小学行政干部培训,其中校本培训研讨班培训结业48人,中小学分管教学的副校长培训班培训结业45人,并与培训中心合作组织了中小学校长培训班,全县所有中小学校长全部到培(52人);三是中小学骨干教师培训,举办了中、小学骨干教师培训班各1个,分别培训结业41人和43人。

四是教师转岗培训。

地理班培训于去年10月20日开班,学员25人,按照县教育局安排培训1年,于今年6月份结业;下期又举办了1个生物转岗培训办班,现有25名学员在培,他们将于明年上期结业。

为做好以上各类培训班的培训教学管理工作,我处主要在以下几方面下功夫:1、认真做好计划,做好开班培训的准备工作。

在办班的课程设置、教材选订、授课教师聘请和安排等准备工作上,每次办班前都力争做到考虑充分、准备充足,避免了学员到校入学时手忙脚乱,打有准备之战。

而且,在参加培训学员通知到位方面,我们几乎每次都跟送培学校校长联系,每个学校打几次电话,甚至直接通知到学员本人,以尽量保证参加培训学员到位率。

2、认真抓好教学管理,保证培训质量。

一是认真选好授课教师,首先从我校教师中选取能胜任教学的同志担任授课教师;对我们学校所缺科目的教师,就从全县聘请相关专家或名师来担任。

我校请来了全国特级教师全国中小学校长培训委员会专家成员、湖南省中小学校长管理委员会理事长、长沙市明德中学校长范秋明,市教育厅中小学教师培训指导中心办公室主任、湖南省中小学校长管理委员会秘书长薛剑刚,省教科院副院长廖小平、中学高级教师张华、中学高级教师黄玲红、湘南学院教授黄静波、李崇模等,中学高级教师、湘南学院附小校长彭戈菲,中学高级教师、郴州市十完小校长黄小元,资兴市一完小副校长刘丽华、桂阳城南完小副校长吴小芳等一批知名专家学者到我校讲学。

2009年第二学期教导处工作总结

2009年第二学期教导处工作总结

2009年第二学期教导处工作总结指导思想:本学期我校教学工作认真贯彻新区教学工作会议精神,以学校的三年规划为目标,以提高学校的教学质量为重点,以课堂改进为抓手,依据教导处工作计划,在全体教师的共同努力下,促进了教师专业化发展,全面推进了素质教育,促进了学生全面发展。

具体工作一、重视课堂改进,促进教师专业化成长“在课堂改进中发展,在课堂改进中成长。

”这是我校对广大教师,尤其是中青年教师提出的目标。

本学期,我们十分重视各种形式的教学活动。

1、开展了同课异构形式的教研活动本学期课堂教学改进中采用了同课异构的方式,在新区组织的教师培训课上汇报了四节语文课。

整个活动通过骨干引领,带动青年教师的方式,开展了两次大型的新区教学研讨活动。

在教学活动中,采用了个体备课、说课与教研组、备课组集体讨论、听课、评课相结合的方式进行,在整个过程中,我们关注的是过程,是青年教师的教学提升。

担任同课异构的是四年级组的老师和两位年轻教师,在过程中先由青年教师和骨干教师个别化备课,然后由教研组安排青年教师畅谈教学设想并说课,同组教师提出修改意见和新的创意设计,老师们发言热烈踊跃,然后由同年级组老师为单位进行商讨,修改教案,再试教。

整个活动备课组老师全员参加,全程参与,在两次的同课异构活动中不仅上课教师有了锻炼的机会,其他没有任教的教师也通过集体备课、试教、评课等方式有了相应程度的提高。

2、开展新教师风采展活动为扎实稳步推进我校新课程改革步伐,为进一步提高课堂教学质量,加快新教师的成长历程。

本学期的教学活动以新教师的教学风采展示活动为教导处的重心工作,教导处在期初安排30岁以下青年教师在星期五的教师学习时间,对学校教师开放课堂,教研组长担任主要评课,对青年教师的教学组织能力、教学设计能力、把控教材能力、临场发挥能力等综合情况给予明确的评价,让青年教师在公开教学中得到锻炼的机会,迅速成长起来。

3、开展“课堂教学改进实践课”活动。

这是本校的一个常规工作,学校中在岗教师每学期根据课堂改进计划,申报一堂教学改进实践课,由同年级、同学科的教师听课、评课,组织教研活动。

第二学期教导处工作总结6篇

第二学期教导处工作总结6篇

第二学期教导处工作总结6篇篇1一、引言本学期,教导处全体同仁紧紧围绕学校教育教学工作的总体要求,以提高学生综合素质为核心,积极推进教育教学改革,努力优化教学管理,不断提升教学质量。

本总结将全面回顾本学期教导处工作的内容、成效与不足,并提出改进建议,以期为新学期的教育工作提供有益的参考。

二、主要工作内容1. 教学计划与课程设置本学期,教导处根据学校整体发展规划和学生需求,科学制定教学计划和课程设置方案。

结合新课程标准的要求,对课程结构进行了优化调整,增设了拓展课和研究性学习课程,以满足学生多样化发展的需求。

2. 教学日常管理(1)课程管理与调度:本学期教导处严格执行课程表管理,确保开齐开足各类课程。

同时,根据学校实际情况,灵活调度课程资源,确保教学质量。

(2)教学巡查:定期开展教学巡查,了解教师教学情况和学生学习状况,及时发现并解决问题。

(3)考试管理:组织期中、期末考试及各项质量监测,确保考试公平公正。

3. 教育教学研究与改革(1)课题研究:鼓励和支持教师参与各级课题研究,提升教师的科研能力。

本学期成功申报多项课题并顺利开题。

(2)教学改革:积极推进课堂教学改革,引导教师探索以学生为中心的教学模式,激发学生的学习兴趣和主动性。

(3)教研活动:定期开展教研活动,分享教学经验,提升教师的教育教学水平。

4. 师资队伍建设与培训(1)教师培训:组织教师参加各级培训,提高教师的专业素养和教学能力。

(2)师资引进:积极引进优秀教师,优化师资结构。

(3)教师评价:完善教师评价机制,激发教师的工作热情。

5. 学生活动与竞赛(1)社团活动:丰富多样的社团活动,让学生在兴趣中得到发展。

(2)学科竞赛:组织各类学科竞赛,培养学生的竞争意识和团队协作能力。

(3)实践活动:开展各类实践活动,培养学生的实践能力和创新精神。

三、工作成效1. 教学成绩稳步提升,各项考试成绩均达到预定目标。

2. 师资队伍建设取得明显成效,教师整体素质和教学能力得到提高。

第二学期教导处工作总结4篇_学期工作总结_

第二学期教导处工作总结4篇_学期工作总结_

第二学期教导处工作总结4篇XX—XX学年度第二学期教导处一学期来,教导处结合学校,立足我校实际,以育人为根本任务,以提高教育教学质量为主要目标,切实加强各学科的研究和指导,努力提高课堂效率,使我校的教学管理常规化、规范化。

一、加强理论学习,重视常规工作,规范教学过程教导处根据上级教育主管部门的要求,加强教师业务理论学习,重视教学常规工作,加强教学管理,努力引导教师将本事显在课堂上。

1、开学初,我校就制定了《中心小学关于组织“国家中小学教育质量综合评价改革实验”实验学校教师开展“课程标准”学习和践行活动的方案》,组织教师认真学习了《新课程标准》,进一步领会新课标的精神,以基础教育改革的新理念为指导,进一步转变教师的教学观念。

5月13日徐朝阳老师带领教研组老师学习了课程标准中的《感悟数学思想,积累数学活动经验》一文,使老师们体悟数学思想重在悟、做。

6月4日江、张、曹xx老师参加了安庆市教育教学研究室举办的《课程标准》学习通识培训会。

会后曹老师总结自己的感受,数学教学要《寻求支点,返璞归真》。

2、备课:认真落实集体备课制度。

本学期我们继续实行集体备课,认真落实集体备课制度,切实提高备课质量。

本学期曹xx老师主备的《年、月、日》、储xx老师主备的《一个中国孩子的呼声》、王xx老师主备的《白杨》,经过教研组教师积极参与研讨后,主备人根据学生实际情况和自己的教学风格进行个性化的修改,写出个性化的二次教学设计,根据二次备课的教学设计进行上课,上课后再反思,再讨论,以追求精品课堂,使备课落到实处。

3、上课:一方面,在各位老师认真备课的基础上,狠抓质量,向40分钟要效率,做到精讲多练,改变以往重视知识传授、忽视能力培养的做法,使学生积极主动地学习,从整体上看效果明显,各学科教学有了明显地变化。

4、抓好作业布置和批改工作:通过随机柚查和常规检查相结合的形式,了解学生的作业情况,及时总结,及时反馈。

5、加强教师网络技术培训,切实转变教师的教学方式和学生的学习方式,加强信息技术与课程整合,进一步提高教师信息技术应用水平。

2009学年第二学期教导处工作总结

2009学年第二学期教导处工作总结

2009学年第二学期教导处工作总结新光中学本学期教导处工作在县教育局及县教研室和校长室的领导和指导下,在学校各部门的支持和配合下,根据学期初制定的工作计划,开设并实施了三类课程;加强了“教学五环节”精细化管理,尤其注重聚焦课堂,教后考后多层面反思;深入教学一线,充分发挥教导处在教学中的指导、服务等功能,以重实际,抓实事,求实效地开展各项教学工作。

一、严格执行课程标准,落实课程计划严格执行课程标准,落实课程计划和学生作息制度,使学校的教学在规范、合理、科学的环境中运行。

在规范基础课程的课时数等方面,真正做到执行到位、检查到位,如九年级的体育、社会、音乐、探究等课程,没有因为初三的教学时间紧任务重而减少或挤占。

同时加强了拓展型课程和探究型课程的管理,尤其是以名师陈惠德为组长的探究课型备课组活动频频、形式多样、内容丰富,六、七年级《科学与探索》创造教育校本课程在市、县级比赛中荣获诸多奖项和荣誉(获奖汇总另附)。

学校根据实际和发展的需求,克服硬件设施和师资缺乏的困难,开设了多项拓展型课程,如:体育运动队、科技小组、社会实践、学科竞赛辅导等,拓展型课程计划详细、内容丰富、落实到位、成绩显著(获奖汇总另附)。

二、夯实校本研训,提升教师业务素质。

1、树立高尚师德,锤炼高超师能。

组织教师认真学习了《中小学教师职业道德规范》、《教师法》、《未成年人保护法》等一系列教育文件,引导全体教师讲大局、讲团结、讲奉献;从自身的发展出发,忙学习、忙业务、提素质;从学生的发展出发,比师德、比教学、比实效。

努力做到关爱学生,严谨笃学,淡泊名利,自尊自律,以人格魅力和学识魅力教育感染学生,做学生健康成长的指导者和引路人。

鼓励支持广大教师参加各类教育教学培训,进一步提高了教学业务素质。

加强学习,本学期教导处充分利用业务学习带领广大教师学习借鉴新课程改革的先进理念和成功做法,在课堂教学方法、课堂评价等方面做了积极的有效的引导,进一步更新了人才培养的观念和调整了人才培养的途径。

第二学期学校教导处的工作总结5篇

第二学期学校教导处的工作总结5篇

第二学期学校教导处的工作总结5篇篇1一、引言本学期,学校教导处在学校领导的正确领导下,紧紧围绕学校工作目标,积极推进素质教育,不断更新教育观念,加强教学管理,强化教学研究,提升教学质量。

现将本学期教导处工作总结如下:二、主要工作及成效1. 加强教学常规管理,提升教学质量本学期,教导处继续加强教学常规管理,通过严格的教学规范和要求,确保教学质量稳步提升。

在课程安排上,我们严格按照国家课程标准,合理安排各学科课时,确保学生能够全面、系统地学习各门课程。

同时,我们加强了对课堂纪律的管理,通过定期的课堂检查和教师自查,及时纠正了部分学生上课不专心、不遵守纪律的行为。

此外,我们还组织了多次教学评估活动,通过同行评议、学生评教等方式,对教师的教学质量进行了全面、客观的评价,促进了教师教学水平的提高。

2. 推进素质教育,丰富校园文化生活本学期,教导处积极推进素质教育,通过举办丰富多彩的校园文化活动,丰富学生的课余生活。

我们组织了校园文化艺术节、校园运动会、学科竞赛等一系列活动,让学生在活动中展示自己的才华,培养了他们的团队合作意识和竞争意识。

同时,这些活动也为学生提供了一个展示自己、锻炼自己的平台,对于提升学生的综合素质起到了积极的作用。

3. 加强教学研究,提升教师素质本学期,教导处注重加强教学研究,通过开展教研活动、组织教师参加培训等方式,不断提升教师的素质。

我们定期组织了各学科的教研活动,让教师在研讨中相互学习、相互借鉴,共同提高教学水平。

同时,我们还鼓励教师参加各级各类培训和学习活动,为教师的专业成长提供了良好的机会和条件。

此外,我们还组织了多次教学竞赛和评比活动,激发了教师的工作热情和积极性。

4. 加强家校联系,形成教育合力本学期,教导处注重加强家校联系,通过家长会、家访等方式,与家长共同关注孩子的成长。

我们定期举办了家长会,向家长汇报学校工作和孩子的学习情况,同时听取家长的意见和建议。

通过家访活动,我们加深了对学生的了解和关心,也增强了家长对学校的信任和支持。

2008-2009学年第二学期教务处工作总结.doc

2008-2009学年第二学期教务处工作总结.doc

2008-2009学年第二学期教务处工作总结2008-2009学年第二学期教务处工作总结本学期,教务处紧紧围绕示范性高职院校建设的各项工作,坚持“以人为本、管理育人”的办学思路,扎实工作,大胆创新,提出了“高素强能”教育理念,积极采取措施促进专业、课程教学改革。

在学院领导的关心和支持下,在各行政职能部门的大力配合下,在正确的办学思路和教育教学理念的指导下,在教务处严谨肯干的工作作风的保障下,教务处较好地完成了学期初制定的各项工作计划。

为了能够使今后的工作在质量上、效率上再上一个台阶,特就本学期工作情况进行总结:一、示范性院校建设工作为顺利推进示范性高职院校的建设各项工作的开展,本学期教务处开展了以下工作:1、督促、落实院级重点建设专业的各项工作本学期初联合示建办,论证了院级重点建设专业的项目任务书,并制定政策、定期检查,督促系部落实院级重点建设专业的人才培养模式、核心课程建设等各项工作。

2、组织开展省级重点建设专业人才培养模式的论证工作7月15日,教务处将会同院领导,示建办、相关系部负责人和重点建设专业的负责人对省级示范性院校水工、电厂设备、工程监理、数控、建工5个重点建设专业的人才培养模式的进行论证。

3、开展学院人才培养模式改革的调研工作为贯彻落实省教育厅《关于开展广东省高等学校学科专业结构和人才培养方案调整优化调研工作的通知》(粤教高[2009]44号)文件精神,推动我院专业结构及人才培养方案的建设、改革和发展,教务处会同各部门,组织开展了学院人才培养模式改革调研工作,并形成了学院专业结构和人才培养方案调整优化调研报告和指导意见。

学院专业结构和人才培养方案调整优化工作的开展有助于学院整体办学水平显著提升和与“工学结合”人才培养模式相适应的高水平“双师”结构师资队伍的形成。

4、课程教学改革(1)公共基础课程教学改革为了早日把我院建设成国家级示范性院校,积极探讨高职教育的公共基础课如何才能1满足高素质技能型专门人才的培养需要,怎样才能更好地服务于高职教育人才培养目标?教务处联合示建办、质量办和公共课教学部,根据高职院校工学结合人才培养模式为主体教育教学改革的需要,从授课内容、授课方式和评价方法等方面进行公共基础课程的教学改革与创新,确保公共基础课程的独立性,并充分发挥其在培养学生职业能力、职业素养等方面的重要性。

09年学校教导处工作总结

09年学校教导处工作总结

09年学校教导处工作总结繁忙与琐碎中,在激情与期待中,在努力与探索中,结束了2007-2008学年下学期工作。

本学期教导处在学校领导的指导下,在全体师生的共同努力下,面对任务重、要求高、压力大的困难,坚持以转变观念、注重实效为指导思想,认真贯彻以质量为生命线,在规范中求发展的发展策略,积极推进教学管理与课程改革,努力实现教学目标,本着“求真、务实”的精神,坚持以实施课程改革为重点,以提高教学质量为中心,以教育科研为抓手,以巩固“两基”为突破口,扎实开展教导处工作。

继续倡导观念不断更新、方法不断创新、作风踏实过硬、工作细致规范的理念,进一步强化率先意识、效率意识、竞争意识和责任意识,着力提高办学水平和教学质量。

反思才会进步,总结才会提高,现对本学期教导处工作作如下总结:一、规范课程设置,推进课程改革1、继续认真学习领悟《基础教育课程改革纲要(试行)》的精神以及各科课程标准,进一步解放思想,更新观念,将教改基本理念转化为具体教学行为,优化各科教学过程。

2、严格执行教学法规,开齐课程,上足课时,做到学科安排不走样,确保高质量完成各科教育教学任务。

3、结合我校实际情况,严格执行新课程标准,继续加强综合实践活动课程的教学与管理,综合实践活动能结合“校园文化”开展,切实可行的实施方案,重视过程,注重学生的感受和体验。

二、狠抓常规管理,提高教学效益1、加强常规检查的力度,搞好教学常规反馈工作。

本学期教导处进一步完善教学常规检查评价制度,建立“备、批、听”周、月检查制度和教学常规反馈制度。

同时加强了随堂听课的力度。

本学期,各学科组加强对每个教师的随堂听课,改变以前课前通知,教师精心准备,课后不加思索的情况。

这样,有利于加强教师对教材的钻研,认真上好每一堂课,课后进行教学反思。

并且通过这种形式对教师的课堂效率、教学水平、教学手段等进行公正、客观的评价,认真落实学校制定的《洪泽外国语中学教职工学习工作考勤制度及有关要求》。

教导处工作总结(09年秋)

教导处工作总结(09年秋)

长角坝学校2008——2009学年第二学期教导处工作总结本学期,我校能以科学发展观来指导教学管理和各科教学工作,继续认真开展了课改工作和校本教研工作,进一步规范了教师的教学行为,通过精化细化管理的途径,指导和督促各科教师完善教学常规工作,以抓课堂教学为重点,有效地提高课堂教学的质量,充分利用各类优质教育资源,促进了学校教学工作新的发展。

现将本学期教学方面的主要工作总结如下:一、落实教学常规,优化教学管理。

以“课改背景下教学基本环节的研究”为抓手,切实抓好备课、上课、作业、辅导、评价等教学基本环节。

本学期我校在原有制度的基础上,对教学“五认真”工作制度已作了重点的修改和完善。

制定了《长角坝学校双常规实施细则》,规定了具体的工作要求,并明确了检查考核的方式和途径,使制订的导向性和操作性都比较强,对教师们在备课、上课、作业批改、课后辅导、单元测试等方面进行了量化细化,为规范我校教师教学常规工作提供了有价值的检测标准。

双常规执行既是教学工作的一项具体内容和重要环节,又是成为一名好教师所必备的一项基本功,也是教师工作态度,责任心和进取精神的一种表现。

我校由教导处牵头语、数、英教研组负责进行统一检查、考核,教导处负责情况汇总和反馈。

三月份:重点是熟悉研究教材,教参和课程标准,制订教学计划,备课模式讨论等;四月份:教研重点开展备课工作交流,取长补短,修改提高;五月份:重点检查教师的课后反思写的是否深刻;六月份重点检查教师备课工作的总体情况,发现闪光点,了解存在的问题。

本学期通过多次不同层面的教师双常规工作检查,我们发现大多数教师的工作质量有了进一步的提高,具体表现为,制订的教学计划详细了,教学过程中修改的内容多了,教学反思也比过去深刻了。

总之,老师们在双常规执行的扎实、彻底。

课堂是体现师生生命价值的重要场所,上课是教学常规工作的中心环节,提高教学质量的主要途径,我们对教师上课制度的执行情况,采取了以下的检查和考核办法。

2009第二学期教务处工作总结-精品范文资料

2009第二学期教务处工作总结-精品范文资料

2009第二学期教务处工作总结2009-2010学年第二学期教务处工作总结本学期,在校党委、行政的正确领导和主管领导的具体指导下,在各部门、各系部的共同努力下,在校领导的关心支持下,教务处牢固树立教学是中心、质量是生命的观念,把提高教学质量作为工作的出发点和落脚点,围绕素质教育,高效率、高质量地完成各项工作任务,现将教务处一学期以来的工作总结如下:一、重学习,加强思想建设,进一步提高人员素质一学期以来,学校继续把稳定工作放在首位,安排全处人员学习爱国主义教育和课程为主的思想情况,使全处人员的思想素质、工作责任心有了明显提高。

全处人员都能够按照提高思想素质、创新工作机制、履行岗位职责、提高服务水平的要求,边学习,边工作,坚持学习高等教育理论、科学管理知识和现代化管理手段,提升服务意识,寓管理于服务之中,立足岗位,注重研究和解决新情况、新问题,创造性地开展工作,教学管理质量和服务水平得到进一步提高。

二、理思路,守职责,有分工有协作,扎实推进各项工作教务处作为学校教学管理的主要职能部门,从招生到教学计划,到课程安排、教室分配,从教务运行到教学研究、专业课程建设,到师资督导、实习实践、教材、设备建设,涉及到教学的各个环节,渗透到学校工作的角角落落,头绪复杂、任务繁重。

为此,我们依据上述工作职责,遵循优质、高效的原则,制定了明确的各部门的工作规范和工作程序,以及工作人员岗位职责,全体工作人员发扬团结协作精神、乐于奉献精神,增强服务意识、质量意识,严格履行岗位职责,心往一处想、劲往一处使,尽心、尽力、尽责工作,求真务实,真抓实干,始终以学校发展的大局为重,既较好地履行自己的本职工作,又积极主动地协助其他部门做好相关工作,全面履行了本部门的工作职责。

1、本学期工作计划(任务)及教学计划完成情况2、建立健全教学管理规章制度和教学质量保证与监控体系,强化教学过程管理与质量监控(1)按照素质教育的要求,深化教学体制改革,提高教学质量根据教学管理的需要,为适应新时期形成的医学模式和社会主义市场经济对医疗保健事业提出的新要求,教务处先后对教学事故认定办法、课堂理论教学指标、优秀教师评选办法、考试管理办法进行修改,强化内部管理,优化了管理体制,完善了教学管理规章制度。

第二学期教导处工作总结(通用5篇)

第二学期教导处工作总结(通用5篇)

第二学期教导处工作总结(通用5篇)第二学期教导处篇1本学期,总务处以惠山区教育局教育工作意见为指导,按照总务处开学制定的,以学校“三年工作目标”为导向,扎实开展工作,认真做好后勤服务和保障工作,为师生提供优质的服务,为学校办学水平的整体提高保驾护航,现把本学期计划的落实情况总结如下:计划1:加强后勤队伍建设,规范后勤临代人员聘任管理制度,调整后勤人员工资、奖金结构,到本学期末制定新的临代人员聘用制度和工资奖金结构制度。

(5)。

加强教职工餐厅管理,黄校长亲自召开食堂人员会议,对食堂工作人员提出要求;与教职工餐厅厨师沈怡文师傅进行交流并提出要求,本学期沈师傅的态度和饭菜质量都有了较大的提高,教职工满意率在85%以上。

(6):本学期学校已经成立了膳管会,下学期开始将食堂工作进行监督和管理,以便提高食堂饭菜供应的质量。

计划3:加强水电使用管理,争取20xx年度水电能耗比上年度减少5%。

落实情况:(1)华敏师傅每月认真做好水电费的抄表和收缴工作,并根据学校用电情况对学生宿舍等用电量大的地方进行用电限制,节约水电开支。

(2)朱瑜同志连续跟踪一个星期,了解学校各个板块的用水情况,排查有无漏水现象。

(3)总务处协同德育处对教学楼厕所等主要用水场合进行巡查,发现龙头、冲水阀没有关好等现象及时关闭。

晚上厕所小便池冲水阀安排高伟度师傅进行关闭。

(4)规范宿舍空调使用条件(本学期宿舍没有达到开空调条件),减少用电量。

但由于用电设备的增加和水费的上涨,水电费比20xx年度减少5%的目标估计无法实现,但总务处将尽己所能减少能耗。

计划4:加强学校硬件建设,改善学校办学条件,暑假完成学校田径场翻建,做好实验室和专用教室整合设计规划。

落实情况:(1)为了延长学校紫藤架的油漆维护工作,其使用寿命,总务处安排门卫华旭忠师傅加班进行油漆维护,华师傅工作认真,把表面腐蚀的地方用砂轮打磨掉,刷上防腐油漆,使紫藤架焕然一新。

(2)中转部教室部分天花板粉刷层有掉落现象,给参加青少年校外活动的学生带来安全隐患,为此总务处根据中转部反映的情况及时联系长安建筑公司进行维修,确保教室安全。

2009—2010年学年度第二学期教导处期末工作总结

2009—2010年学年度第二学期教导处期末工作总结

2009—2010年学年度第二学期教导处期末工作总结本学期以来,教导处按照学期初制定的工作计划,以全面实施素质教育为目标,深化主体化教学法改革,注重教学效益的提高,同时加强对新课程的研讨、跟踪与管理,发挥教导处对学校教学的研究、指导、服务的功能,注重教学过程检查与监督,提高备课组、教研组工作的实效性,提升备课组的地位,发挥备课组的作用,教学管理水平较大提高。

一、主要工作1、继续促进教师教育观念转变本学期教导处组织了九次业务学习,组织教师学习了《让课堂焕发出生命活力――论中小学教学改革的深化》、《教育:让思考力生长》、《开发生命的事业》、《课堂交流的内涵究竟是什么》、《为孩子创造更好的成长空间》、《寻找现实道路――XX年主体化教学法反思》等教育教学、课堂教学改革方面的文章,同时对《人民教育》、《中国教育报》等课程改革专栏文章进行系统的学习与解读,使教师对主体化教学改革有了进一步的认识;同时学校组织教师参加了县进修学科培训会达40余人次,参加市、县组织的新课程研讨近30人次,同时还组织参加了省、市、县级骨干教师、骨干班主任、优秀教师等活动13人次,通过学习与研讨,教师教育教学观念从深层次有所转变。

2、强化教学常规管理,落实教学检查制度(1)、本学期教导处继续完善和落实常规检查工作,对教师的教学计划、集体备课、上课、教案、听课、作业批改、辅导、考试等各个教学环节在学期初提出了明确的要求和检查方法,并真正做到了落到实处。

本学期教导处组织进行了四次教学检查,检查采取不定期进行的方式,并把专项检查与综合检查相结合,专项检查中重点是备课、听课、试卷批改,做到检查有结果,从检查的情况来看,教研组及老师整体上都较好,但仍然存在着一些问题,如不按要求书写教案,青年教师教案太简,听课次数不足,作业批改不足等现象,检查后在全校教职工会议上进行了总结,并依据学校规定进行了处罚。

(2)、加强了考试工作的管理中。

除年级组常规的月考、期中与期末考试外,成功组织初三学生参加了全省统一的毕业会考,提高了组织管理的水平,同时也加大了考试对教师的评价实效性。

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2009学年第二学期教导处工作总结2009学年第二学期教导处工作总结新光中学本学期教导处工作在县教育局及县教研室和校长室的领导和指导下,在学校各部门的支持和配合下,根据学期初制定的工作计划,开设并实施了三类课程;加强了“教学五环节”精细化管理,尤其注重聚焦课堂,教后考后多层面反思;深入教学一线,充分发挥教导处在教学中的指导、服务等功能,以重实际,抓实事,求实效地开展各项教学工作。

一、严格执行课程标准,落实课程计划严格执行课程标准,落实课程计划和学生作息制度,使学校的教学在规范、合理、科学的环境中运行。

在规范基础课程的课时数等方面,真正做到执行到位、检查到位,如九年级的体育、社会、音乐、探究等课程,没有因为初三的教学时间紧任务重而减少或挤占。

同时加强了拓展型课程和探究型课程的管理,尤其是以名师陈惠德为组长的探究课型备课组活动频频、形式多样、内容丰富,六、七年级《科学与探索》创造教育校本课程在市、县级比赛中荣获诸多奖项和荣誉(获奖汇总另附)。

学校根据实际和发展的需求,克服硬件设施和师资缺乏的困难,开设了多项拓展型课程,如:体育运动队、科技小组、社会实践、学科竞赛辅导等,拓展型课程计划详细、内容丰富、落实到位、成绩显著(获奖汇总另附)。

二、夯实校本研训,提升教师业务素质。

1、树立高尚师德,锤炼高超师能。

组织教师认真学习了《中小学教师职业道德规范》、《教师法》、《未成年人保护法》等一系列教育文件,引导全体教师讲大局、讲团结、讲奉献;从自身的发展出发,忙学习、忙业务、提素质;从学生的发展出发,比师德、比教学、比实效。

努力做到关爱学生,严谨笃学,淡泊名利,自尊自律,以人格魅力和学识魅力教育感染学生,做学生健康成长的指导者和引路人。

鼓励支持广大教师参加各类教育教学培训,进一步提高了教学业务素质。

加强学习,本学期教导处充分利用业务学习带领广大教师学习借鉴新课程改革的先进理念和成功做法,在课堂教学方法、课堂评价等方面做了积极的有效的引导,进一步更新了人才培养的观念和调整了人才培养的途径。

加强教师基本功训练,如:语言文字规范化,教师通过自我训练,相互督促,领导随堂课抽查等形式,我校师生在教学活动中自觉养成了讲普通话、写规范字的良好氛围,本学期我校被评为“语言文字”合格学校。

充分发挥县、校级骨干教师的引领作用,通过示范课、讲座等形式,改变了广大教师的教学理念,尤其是青年教师得到了迅速成长。

如:物理学科的蔡振能;数学学科的李艳军、李广银、何小英;英语学科的方一静,他们的教学业务水平得到了县进修学校的认可。

2、加强教研组和备课组建设。

明确各学科教研组、备课组的活动要求和教研组长、备课组长职责。

进一步改进和完善各项教研组工作制度。

每月月初教导处召开教研组长例会,研究交流工作,分析学校教学现状,总结在执行课程标准、教学计划、资料使用、常规落实等方面的情况,积极参与、主动解决在课程改革中的难点、热点问题,搜集整理提供教育资料。

各教研组每两周进行一次组内教研活动,学校行政分工深入到教研组,参加活动,集体学习、集体研讨,集思广益,开展了研究中考试题、新课程理论学习、说课、评课等活动。

鼓励教研组内每位教师都要上公开课,课后进行评议,探索解决当前课堂教学中的问题。

各备课组基本能做到每周集中活动一次,备课组长充分发挥了组织、协调作用。

每次集体备课时首先要组织反思前一阶段教学工作的得失,认真完善教学工作的每一个环节,通过集体备课,分析教材的重点、难点,探讨教法、学法,研讨备课中碰到的各种问题,相互启发,分享经验,共同进步。

3、加强校际互动发挥区域辐射作用本学期我校各教研组成员积极参与联合体教研活动,以课例、案例为载体,针对教学与教研中好的做法及存在的问题,进行面对面的研讨与交流。

在这一活动中,不仅加强了校际互动,而且能够推动各校教研骨干力量的提升,有的放矢地解决了教学过程中遇到的各种实际困难和问题,弥补了目前校本教研中存在的问题与不足,达到了资源共享的目的,同时也为普通教师搭建了一个展示、学习、交流的平台,提供了锻炼的机会,使教师素质得到提高。

通过教研,教师的业务水平明显得以提升,尤其是数学学科在今年中考中合格率达到93 %,又创新光历史“新高”。

4、跨县“取经”,受益匪浅。

本学期我校三次派中考学科教师到上海市育才初级中学学习取经,参与他们的教学、教研活动,学到了许多宝贵的经验,通过自身的努力和教学实践,教学效果显著提高,如:初三物理学科在今年的中考中在校生合格率为100%,借读在外的两位学生不合格。

三、细化常规管理,加强常规检查。

1、抓好日常工作,全心为师生服务学期初,精心安排课务,制定各类教育教学计划。

开学后,巩固学额,填写统计报表,召开各类教学会议,安排好具体的教学工作。

学期中途加强常规检查,做好反思、总结。

整个学期我们丝毫没有放松自己的工作,不论点滴小事,还是期中、期末考试等一些大的工作,我们都能全身心地投入,做到及时、高效、无差错。

2、精细管理,落实“教学五环节”本学期我校制定了“教学五环节”相关的要求和管理办法,实施了过程性检查及考核。

重点检查“教学五环节”中教案的撰写和作业布置、批改的质量,以常规工作的高质量完成来保证学校教学质量的稳步提升。

抽查有计划、有目的,针对性较强,面对较弱环节跟踪检查,检查有记录、有反馈,对落实到位的效果等有检查的过程和记录,检查覆盖率超过100%关注对检查后的整改结果和落实效果。

3、重视考后质量分析每次月考、模考及期中、期末考试后,教导处都要求任课教师填写《新光中学试卷分析表》、《新光中学考试情况分析表》。

针对学生的成绩进行信、质、量、度的分析,及时找出问题,总结经验,吸取教训,制定措施,解决问题。

在教师质量分析的基础上教导处作重点学科的分析指导,对成绩明显滑坡的班级、学科作深层次调研,并作出相应的教学策略。

4、加强了毕业班教学工作管理本学期教导处加强了对毕业班复习工作的宏观指导与监控,以及两次模考质量监控。

毕业班进一步强化了培优补差的力度。

各班主任进一步落实措施,重视了尖子生的培养和后进生的转化工作。

各任课教师注意了每一个复习环节的质量,重视分层次教学,加强对学生复习内容掌握情况的约束力度、习题作业的检查力度,做到了精讲精练。

召开年级组、学科组会议,分析形势,互通有无,明确目标,全年级统一认识,统一目标,对目标学生进行全面的跟踪,力争使分类推进落实到每位教师身上。

鼓舞了士气,鼓足了干劲。

本届中考成绩基本达到了预期的目标。

四、深化分层教学,提高教学有效性。

本学期继续实施分层教学策略,坚持“减负”与“增效”并举,“规范” 与“优质”并举,使新光的教学质量稳中有升。

1、明确方向,有效备课按照新光中学实施分层教学方案,不同年级、不同学科明确教学方向。

在备课时着眼于学生可持续发展能力的培养,跳出知识与技能的框框,要遵循让学生全面和谐发展的原则,注意目标的整体性、全面性和方向性,确保“三维目标”落到实处。

“备课”不是“背课”。

要求教师有责任去能动地乃至个性化地解读教材,敢于融入自己的独特见解,要根据课程内容结合不同层次的学生实际对教材加以科学的、灵活的、有效的处理,合理地进行教学设计。

“用教材”不是“教教材”,要求教师进行“换位思考”,站在不同层次学生的角度去体验学习过程中的需要以及障碍,像学生那样去感受学习过程,“变“教案”为“学案”。

积极倡导教师手脑并用,调动多种感官全身心投入。

2、优化资料、用好资料各备课组按照《大纲》、《中考》要求精选资料,针对不同层次学生的学习水平自己选材编写了一系列辅优、补差资料,并精编了配套练习,做到有目的、有计划、有针对性地练习。

资料使用做到三个结合:专项训练与综合训练相结合;大专题相对集中、小专题推进相结合;穿插综合训练、测试和补偿练习相结合。

做好定时、定量、限时训练,训练学生的答题速度、答题准确性、答题技巧、答题规范。

所有练习做到“有做必查、有发必收、有收必批、有批必评”。

争取做一套练习有一套练习的收获。

3、学会反思,不断进取叶澜教授说过:“一个教师写一辈子教案不一定成为名师,如果一个教师写三年的教学反思,有可能成为名师。

”我校教师从自己的工作实际中也不断地认识到教学反思对专业发展的重要性。

教学反思从点到面,从浅到深,由表及里地在新光教学氛围中处处可见。

我们要求教师教学反思可以从一个方面,也可以从多个方面进行。

例如:1、教学前反思(这节课要达成哪些教学目标?仅仅是为了应付考试吗?•••);教学2、中反思(你是真正意义上的学生学习的合作者、帮助者、激励者、活动的组织者、还是学生学习的知识传授者?•••);3、教学后反思(这节课教学效果如何?我顾及到每一位学生吗?…)。

我们要求教师对月考、期中和期末考试都要进行反思,甚至对平时的小测验也要反思,通过日积月累的教学反思,教师的教学业务水平不断得到提升。

4、分层教学再见成效通过分层教学,在全体教师的共同努力下,各年级的教学质量稳中有升。

本届初三毕业班中考成绩超越了往届,初一年级期末考试成绩进入县优秀学校行列。

各类基础型、拓展型学科竞赛获奖喜人(获奖汇总另附)。

五、其它工作。

1、继续开展语言文字的推广和建设工作。

充分借助午间阅读与每日晨会活动,扎实落实了我校的语言文字工作的开展。

充分借助“午间阅读”、“校园广播”、“升旗仪式演讲”等激发了师生学习语言文字的积极性。

同时,积极组织师生参与各类读书活动和征文比赛,既提高了自身的素养,又提高了阅读能力,本学期我校成为“语言文字”合格学校之一。

2、落实“阳光体育”,掀起健身热潮。

学校根据县教育局关于“阳光体育”的要求,坚持每天的一小时课间活动,活动有内容、有专职教师负责。

本学期体育工作一是抓好常规教学和训练,二是抓好特色活动,如:篮球、踢跳活动,师生们纷纷响应,既丰富了校园活动,又使师生们得到充分锻炼,促进了学生健康快乐地成长。

3、卫生工作与安全工作并行。

学校卫生工作,长期保持着良好的状态,学生卫生保健有序规范。

开展各类宣传和卫生知识的普及,特别是面临流行性疾病时,加强预防、晨检等工作,做好应急预案工作,使学校的教育教学工作有序开展。

4、专用教室、实验室使用规范。

各专用室的制度健全,卫生工作良好,记录详细,开设率高,账册记录规范。

实施过程安全、有效,体现了较高的服务意识。

5、艺术教学。

本学期,艺术教学有声有色,在各类活动中展现了新光风采。

尤其美术参赛作品屡屡获奖(获奖汇总另附)。

六、工作中的不足和努力方向一学期来,经过大家的共同努力,我校的教学工作虽然取得了一些的成绩,但同时也存在许多困惑和不足之处,还有待在今后的探索中不断思考和改进。

如:从整体上看,教学质量和成绩仍不够理想,个别学科的合格率、优秀率仍处于中下水平;部分教研组缺少工作的主动性,造成教研较为拖拉,教研力度不够;低年级分层教学措施不力,辅导资料不完整,某些学科的教学理念迟后,教学手段陈旧,这些因素直接影响着合格率的提升;教学质量的关键是提高课堂教学有效性,但仍有少数学科的任课教师认识不够,措施不到位;教科研的范围还有一定的局限性,新光“创造教育”特色在学科教学中覆盖面较小。

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