隐患排查治理督办制度

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生产安全隐患排查治理及挂牌督办制度

生产安全隐患排查治理及挂牌督办制度生产安全是企业和社会发展的重要环节，为了确保生产过程中的安全与稳定，各级政府和企业必须建立起一套完善的生产安全隐患排查治理及挂牌督办制度。

本文将从制度的意义、建立的原则和实施的措施三个方面来详细阐述。

一、制度的意义建立生产安全隐患排查治理及挂牌督办制度的意义主要有以下几点：1. 提高安全生产意识：制度的建立可以使企业和相关部门对生产安全的重要性有更深刻的认识，并吸引更多的人参与到安全管理中来。

2. 保护员工的生命财产安全：通过建立制度，可以及时识别和解决生产过程中存在的隐患，从而最大限度地保护员工的生命财产安全。

3. 减少事故发生频率：制度的建立可以及时排查和治理各类生产安全隐患，有效地减少事故的发生频率，降低事故给企业和社会带来的损失。

二、建立的原则建立生产安全隐患排查治理及挂牌督办制度应遵循以下原则：1. 依法依规：制度的制定必须符合国家法律法规的要求，确保企业和相关部门的行为合法合规。

2. 预防为主：制度应重点关注预防工作，加强事前防范，减少事故的发生。

同时，也要强调事中事后的处理和整改工作。

3. 全员参与：制度的建立需要全员参与，各级管理人员要发挥好领导作用，员工要积极参与排查工作，共同营造安全稳定的生产环境。

4. 周期性评估：制度应定期进行评估和调整，根据实际情况对制度进行优化和完善，不断提高治理效果。

三、实施的措施为了有效地实施生产安全隐患排查治理及挂牌督办制度，可以采取以下措施：1. 建立机构和责任体系：建立专门的机构和责任体系，明确各级管理人员的职责和工作内容，确保制度的执行和监督。

2. 制定明确的排查标准和方法：制定明确的排查标准和方法，对各类生产安全隐患进行分类和识别，为治理提供指导和依据。

3. 加强隐患排查和整改：加强对隐患的排查和整改工作，及时发现和解决问题，确保安全生产的顺利进行。

4. 建立挂牌督办制度：对于重大隐患和问题，要及时挂牌督办，追踪和监督整改过程，确保问题得到解决。

生产安全隐患排查治理及挂牌督办制度

生产安全隐患排查整治及挂牌督办制度一、目的和依据为了保障企业的生产安全，防备事故的发生，提高安全生产管理水平，订立本制度。

本制度依据《中华人民共和国安全生产法》《企业安全生产管理条例》等相关法律法规订立。

二、适用范围本制度适用于我公司全部部门和岗位。

三、责任分工1.总经理：负责全面领导和总体协调生产安全隐患排查整治及挂牌督办工作，确保制度的有效实施。

2.安全生产部门：负责订立和组织实施隐患排查整治计划，引导各部门进行排查整治工作。

3.各部门负责人：负责本部门的生产安全隐患排查整治工作，确保定时完成任务，并搭配安全生产部门的引导和监督。

四、生产安全隐患排查整治流程1.订立隐患排查整治计划：安全生产部门依据法律法规和企业实际情况，订立年度隐患排查整治计划，并报总经理批准。

2.隐患排查：各部门依照计划，对本部门的生产设备、生产工艺、劳动防护、消防安全等方面进行全面排查，发现问题及时记录并报告安全生产部门。

3.隐患整改：安全生产部门收到隐患报告后，组织专业人员进行评估，并订立整改方案。

隐患整治责任人应依照要求订立的整改方案，进行整改并报告安全生产部门。

4.整治验收：安全生产部门对隐患的整改情况进行验收，并出具验收看法。

5.挂牌督办：对于重点隐患或整改未完成的隐患，安全生产部门将其列入挂牌督办名单，并通知相关部门负责人。

督办期限依据隐患的严重程度进行确定，期满后必需完成整改。

五、挂牌督办制度1.挂牌督办名单：安全生产部门依据整改优先级和隐患的严重程度，订立挂牌督办名单，并在明显的位置张贴。

2.督办要求：相关部门负责人收到挂牌督办通知后，必需立刻成立整改小组，并订立整改方案。

同时，必需将整改情况及时报告给安全生产部门，包含整改计划、进展情况等。

3.督办期限：督办期限依据隐患的严重程度而定，但不得超出规定的整改期限。

4.督办记录：安全生产部门应对挂牌督办的隐患进行记录，包含督办事项、整改计划、进展情况等，并定期进行督办检查。

重大隐患排查治理及督办制度

重大事故隐患治理督办制度生产安全事故隐患管理流程矿矿矿矿矿矿1重大事故隐患治理督办制度为及时消除煤矿重大事故隐患，防范和遏制重特大事故发生，强化煤矿安全生产主体责任，加强对重大事故隐患的监督管理，根据《煤矿重大事故隐患治理督办制度建设指南》，特制定本制度。

一、煤矿重大事故隐患的判定煤矿重大事故隐患的判定，依据《煤矿重大生产安全事故隐患判定标准》（国家安全监管总局令第85 号）执行（见附件1）。

二、督办重大事故隐患治理的内部责任体系（一）成立督办重大事故隐患治理领导组：组长：矿长成员：总工程师、生产矿长、安全矿长、机电矿长督办重大事故隐患领导组（简称领导组）下设办公室，办公室设在安检科，安全矿长兼任主任，负责督办重大事故隐患治理工作。

（二）职责分工1、矿长对督办重大事故隐患治理工作全面负责，重点督办未按规定足额提取和使用安全生产费用的。

2、总工督办重大事故隐患包括：有严重水患，未采取有效措施；超层越界开采；图纸作假、隐瞒采剥工作面的。

3、生产矿长督办重大事故隐患包括：超能力、超强度或者超定员组织生产；自然发火严重，未采取有效措施。

4、安全矿长督办重大事故隐患包括：没有分别配备矿长、总工程师和分管安全、生产、机电的副矿长，以及负责采掘、通风、地质测量等工作的专业技术人员的；将煤矿承包或者托管给没有合法有效煤矿生产证照的单位或者个人的；煤矿实行承包（托管）但未签订安全生产管理协议，或者未约定双方安全生产管理职责合同而进行生产的；承包方（承托方）未按规定变更安全生产许可证进行生产的；承包方（承托方）再次将煤矿承包（托管）给其他单位或个人的。

5、机电矿长督办重大事故隐患包括：使用明令禁止使用或者淘汰的设备、工艺。

三、督办通知、督促治理、移交级别、验收销号、公示公告等工作机制（一）督办通知重大事故隐患确认后，领导组成员应当及时按照职责分工进行督办，向治理单位下达重大事故隐患治理督办通知书。

督办通知书应当包括以下内容：①重大事故隐患基本情况及产生原因；②治理方案；③治理进度定期报告要求；④治理完成期限；⑤停产区域或治理期间的安全要求；⑥督办销号程序。

生产安全隐患排查治理及挂牌督办制度范本（3篇）

生产安全隐患排查治理及挂牌督办制度范本一、引言生产安全隐患是指在各类生产经营活动中存在的可能导致事故发生的潜在危险因素。

为了保障员工的生命安全和身体健康，提高企业的安全生产水平，排查和治理生产安全隐患已成为企业安全管理的重要任务。

为此，建立生产安全隐患排查治理及挂牌督办制度势在必行。

本文以某企业为例，通过对生产安全隐患的排查治理及挂牌督办制度，分析了具体的实施步骤和效果，并提出了相关建议。

二、生产安全隐患排查治理1. 排查对象范围生产安全隐患的排查对象包括企业的生产设备、工艺流程、环境条件以及员工的操作行为等方面。

首先，要对企业的各类生产设备进行全面检查，确保其安全可靠；其次，要对工艺流程进行分析，发现其中可能存在的潜在危险；同时，还要关注生产环境的安全条件，比如通风、消防等设施的功能是否完善；最后，要对员工的操作行为进行监督和管理，加强培训教育，提高员工的安全意识。

2. 排查方法与工具为了高效地排查生产安全隐患，可以采用多种方法和工具。

首先，可以组织专业人员对企业进行现场巡查，仔细观察和检查各个环节是否存在潜在危险。

其次，可以利用现代化设备，如红外线摄像头、测量仪器等，对设备和工艺进行精确测量和分析，并及时发现问题。

此外，还可以运用信息技术手段，如建立安全隐患信息管理系统，方便隐患的登记、跟踪和治理。

3. 隐患排查结果的处理隐患排查完成后，需要对检查结果进行合理的处理。

首先，要对隐患进行分类和评估，区分出重大、较大和一般隐患，并制定相应的整改方案。

其次，在整改过程中，要制定详细的计划和时间表，并明确责任人和任务分工。

最后，在整改完成后，要进行验收和复查，确保隐患得到有效治理。

三、挂牌督办制度的实施1. 挂牌督办的目的和意义挂牌督办制度是对生产安全隐患排查治理的一种监督和管理方式。

通过将隐患挂牌公示，可以增加监督的透明度，提高治理的效果。

同时，挂牌督办还可以强化责任意识，推动隐患的整改工作。

此外，挂牌督办还可以起到震慑作用，使其他企业引以为戒，加强自身的安全管理。

生产安全隐患排查治理及挂牌督办制度（3篇）

生产安全隐患排查治理及挂牌督办制度一、生产安全隐患排查治理制度：1.制定生产安全隐患排查治理制度，明确组织、责任、程序和要求。

2.建立生产安全隐患排查治理工作机制，明确相关部门和人员的职责和权限。

3.组织开展生产安全隐患排查，对存在的隐患进行分类、标记和记录。

4.制定针对各类隐患的整改方案，明确整改责任部门和时限。

5.定期进行隐患排查治理的督导检查，确保整改工作的落实和效果。

二、挂牌督办制度：1.建立生产安全隐患挂牌督办制度，明确挂牌督办的原则、范围和程序。

2.挂牌督办应包括隐患整改目标、责任单位、督办要求和整改期限等内容。

3.明确挂牌督办的反馈和监督机制，确保督办工作的及时跟进和有效实施。

4.建立挂牌督办的信息公开制度，向社会公布督办情况和整改进展。

5.对未按要求完成整改的单位，依法依规进行处理，追究相关责任人的法律责任。

通过建立生产安全隐患排查治理及挂牌督办制度，能够及时发现和解决生产安全隐患，确保安全生产的顺利进行，保障人民群众的生命安全和财产安全。

生产安全隐患排查治理及挂牌督办制度（2）生产安全是指在生产活动中，针对可能引发事故的因素进行预防和控制的一系列措施和管理制度。

为了确保生产安全，各国普遍实行了生产安全隐患排查治理及挂牌督办制度。

本文将从以下几个方面介绍这一制度的内容和作用。

一、生产安全隐患排查治理制度1.排查对象：生产安全隐患排查治理制度主要针对各类企事业单位的生产活动中可能存在的安全隐患进行排查和治理。

包括但不限于生产设备、场所、工艺流程、人员行为等方面的安全隐患。

2.排查方式：生产安全隐患排查可以通过定期检查、突击检查、随机抽查等方式进行。

检查人员可以是企业内部的安全管理人员，也可以是政府相关部门的执法人员。

3.排查内容：在排查过程中，需重点关注各类可能存在的生产安全隐患，如工艺流程不合理、设备老化、消防设施不完善、人员操作不规范等问题。

同时还需要认真记录和整理排查结果，制定相应的整改措施。

隐患排查治理督办制度（5篇）

隐患排查治理督办制度一、矿长是隐患排查治理第一责任者，对本矿安全生产隐患的排查和治理负直接责任。

必须认真组织开展本矿隐患排查治理工作。

应当每月至少组织一次由安全管理人员、工程技术人员参加的安全生产隐患排查。

二、组织认真查找安全生产工作和隐患排查治理中的薄弱环节和突出问题，注重用事故教训推动隐患排查治理工作。

要认真分析近年来的典型事故案例，掌握事故发生的部位、环节、原因、特点及规律，举一反三，制定并落实措施，预防和杜绝类似事故的重复发生。

对查出的隐患要组织制定整改方案，确定整改项目、整改目标、整改时限、整改作业范围、从事整改的作业人员，落实整改责任人、资金，安全技术措施、复查人员及应急预案。

三、本矿在技改井井口人员下井的通道及本矿领导办公室设置隐患公示整改管理牌板，安全管理负责对本矿排查出的隐患及时填在隐患公示整改管理牌板内进行公告和提示。

四、要对录入后的信息进行跟踪排查，落实责任，安全管理要对系统重大危险源的督办、监控，实现闭环管理。

五、安全管理具体负责本矿日常安全生产隐患排查治理工作。

经常性的组织各专业人员分工排查治理隐患。

查出的隐患要登记建档，分级进行督办，限期整改，安全管理负责下发“五定”表予以追踪督促认真整改。

对经复查确认整改完备的隐患要进行及整改隐患，工作不力的，要严肃追究有关责任人的责任。

六、各级安全生产管理人员都要加强现场监督检查，及时发现和查处违章指挥、违章作业和违反操作规程的行为。

发现存在重大隐患，要立即停止生产，并立即向本矿调度室汇报。

七、一般隐患由本矿主管领导指定隐患整改责任人，责成立即整改或限期整改。

对限期整改的隐患，由整改责任人负责监督检查和整改验收，验收合格后报本矿主管领导审核。

八、重大隐患由本矿矿长组织制定隐患整改方案、安全保障措施，落实整改的内容、资金、期限、下井人数、整改作业范围，并组织实施。

整改结束后要认真自检。

九、本矿有关部门收到重大隐患后，应组织相关部门专家进行现场验收。

隐患排查治理督办制度

隐患排查治理督办制度
是指在企业、单位或组织中建立一套完整的制度体系，用于对隐患进行排查、治理和督办。

该制度的目的是及时发现隐患，采取预防或控制措施，确保安全生产和工作环境。

该制度的主要内容包括：
1. 隐患排查：建立定期、不定期的隐患排查机制，通过检查、巡视、检测等方式，全面了解工作场所的安全隐患。

可以由专门的隐患排查小组负责，也可以由相关部门在日常工作中进行排查。

2. 隐患治理：针对发现的安全隐患，制定相应的治理方案和措施，并确定责任人进行整改。

治理涉及到工艺改进、设备维修、操作规程修订等方面，要全面、系统地进行改进，确保隐患得到彻底排除。

3. 督办措施：对于整改不到位的安全隐患，设立督办机制，追踪、监督整改进展情况。

督办可以通过定期召开会议、下发通知等方式进行，对于未整改的隐患，要采取相应的纠正措施，并督促相关责任人进行整改。

4. 后期评估：对完成整改的隐患进行评估，检查治理效果，并进行记录和反馈。

评估可以包括巡查、检测等方式，确保整改措施的有效性和预防措施的实施情况。

隐患排查治理督办制度的实施可以提高企业、单位或组织的安全管理水平，预防事故的发生，保障员工的人身安全和财产安
全。

同时，也可以帮助企业提升形象和信誉，提高工作效率和生产效益。

生产安全隐患排查治理挂牌督办制度

监管部门负责人
监管部门负责人应当对挂牌督办工作进行督促和指导，并确保整改工作得以顺利进行。
专家
专家应当参与评审和验收工作，提供专业意见和建议。
挂牌督办期限与解除
期限
挂牌督办的期限一般不超过一年，若整改时间较长可以适当延长。
解除条件
当整改工作完成并通过验收后，可以解除挂牌督办。
特殊情况
若整改期间出现新的重大安全隐患，可以重新进行挂牌督办。
公示与公告
经审批后，监管部门应当将挂牌督办信息公示，并在必要时进行公告，以便更好地进行社会监督。
解除与撤销
在验收合格后，监管部门应当解除挂牌督办，并将解除信息公示或公告；若验收不合格，监管部门应当撤销挂牌督办，并对相关单位进行严肃处理。
挂牌督办责任人
企业主要负责人
企业是生产安全的责任主体，企业主要负责人应当对挂牌督办工作负总责，并指定专人负责整改工作。
《生产安全隐患排查治理挂牌督办制度》
2023-10-28
目录
• 制度背景与目的 • 制度适用范围与对象 • 安全隐患排查与治理 • 挂牌督办制度 • 制度执行保障措施 • 制度附则与解释权
01
制度背景与目的
背景介绍
随着我国经济的快速发展和工业化进程的加速，安全生产问题日益突出，成为全社会关注的焦点。
治理措施与责任人
治理措施
对于排查出的安全隐患，应立即采取有效的治理措施，如技术改造、维修维护、更换设备等。
责任人
明确治理措施的实施责任人，确保治理措施的及时、有效落实。
跟踪与反馈机制
跟踪检查
01
对已采取治理措施的安全隐患进行跟踪检查，确保治理效果。
信息反馈

生产安全隐患排查治理及挂牌督办制度

生产安全隐患排查治理及挂牌督办制度1. 概述随着工业化进程的加快和人民生活水平的提高，生产安全事故所造成的损失和影响越来越大，必须加强安全隐患排查治理。

为了控制隐患，预防事故的发生，制定了生产安全隐患排查治理及挂牌督办制度，为实现生产安全的长期稳定发展提供了有力的保障。

2. 生产安全隐患排查治理的重要性生产安全隐患排查治理是企业安全生产工作的基础和前提，是保障员工生命财产安全和正常生产经营的重要措施。

通过有针对性的隐患排查和治理，可以发现和消除潜在的安全隐患，提高生产安全水平，减少事故的发生，增强企业的竞争力和核心竞争力。

3. 生产安全隐患排查治理的内容和流程生产安全隐患排查治理工作的内容主要包括以下几个方面：3.1 隐患排查隐患排查是生产安全隐患排查治理工作的核心环节，其目的是及时发现安全隐患，防范事故的发生。

隐患排查应该有具体的方案和工作流程，包括安全生产检查、安全隐患排查、隐患清单汇总、整改计划制定、整改跟踪等环节。

3.2 隐患治理隐患治理是隐患排查后的重要工作，其目的是通过有针对性的治理措施，尽快消除安全隐患。

治理应该有明确的流程和标准，包括隐患整改方案的制定、责任人的明确、整改的时间节点和标准等。

3.3 整改验收整改验收是确保治理效果的重要环节，隐患治理完成后，需要进行整改验收，检查治理效果是否满足要求以及治理措施是否落实到位等。

3.4 挂牌督办对于存在较大、难以解决的重大安全隐患，应当实行挂牌督办制度。

在制度的约束下，各生产经营单位应加大管理力度，积极采取治理措施。

4. 挂牌督办制度的实施挂牌督办是针对重大生产安全事故隐患的一种特殊制度安排。

其实施应按照以下几个方面：4.1 制度建设应当制定完整的挂牌督办制度，对于发现的重大安全隐患建立相应的信息台帐，并按时进行督促检查。

4.2 督查力度对于存在重大安全隐患的企业，应严格督办，做到全方位、全过程、全方位的监督，确保治理措施的有效性。

4.3 整改落实要求企业对重大安全隐患立即开展整改工作，并加强安全教育，确保安全技术管理水平的不断提升。

隐患排查治理督办制度（五篇）

隐患排查治理督办制度为进一步落实我镇安全生产主体责任，实施超前防范、重点监控，及时消除安全隐患，防止事故发生，确保我镇安全生产形势持续稳定，特建立安全生产隐患排查督查督办制度。

现将有关事项通知如下：一、安全隐患排查督查督办内容：1、在生产、经营和建设过程中违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定，或者因其他因素在生产经营活动中存在有可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。

2、上级检查通报的安全隐患及违章行为，我镇安全检查的安全隐患及违章行为。

3、落实安全生产责任制、安全生产管理制度，安全检查，事故处理等情况中存在的安全隐患和违章行为。

二、安全隐患信息的传递及整改：1、安全隐患信息的传递。

分为立即传递和月度汇总上报。

立即传递是指各级安全责任部门发现安全隐患应在第一时间将安全隐患情况通报责任单位、责任人和镇安办。

月度督办是指每月____日前各村(居)应将本月安全隐患排查整改情况，按照我镇隐患排查表格如实填写上报镇安办。

2、安全隐患整改。

各单位及相关责任人接到安全隐患信息，应及时报告单位第一责任人，单位主要负责人要按照通报要求，及时研究，安排专人进行整改，并将整改情况及时上报反馈。

三、督办形式。

通过听取整改汇报，抽查整改落实情况，召开安全督办会议，下发督办通知通报等形式进行督办。

四、督办方法。

分为立即督办和月度安全会议督办。

立即督办是指安全监管责任部门、责任人发现存在的安全隐患和违章行为，应立即要求责任单位、责任人消除安全隐患、纠正违章行为，并将督办情况通知责任单位，同时要求责任单位及时反馈整改情况。

月度安全会议督办是指我镇每月根据各单位汇总上报的安全隐患排查及各类违章整改隐患排查表，召开安全隐患督办会议，综合分析督查整改情况。

五、督办工作要求：1、提高认识，加强领导。

各村(居)及单位和部门主要负责人要充分认识督办工作的重要性、必要性，实实在在的完成督办任务。

生产安全隐患排查治理挂牌督办制度

生产安全隐患排查治理挂牌督办制度1. 概述生产安全是关系到人民群众生命财产安全的重要问题，当前，国家对生产安全的管理工作越来越加重视。

为了进一步夯实企业生产安全工作的基础，促进生产安全形势的好转，加强对生产安全隐患的排查治理工作，不断提高企业安全生产水平，制定了生产安全隐患排查治理挂牌督办制度。

2. 企业的义务在生产经营过程中，企业应积极按照国家相关规定，进行生产安全隐患排查治理工作，遵守国家和地方生产安全法律法规，自觉接受生产安全监管，依法履行报告、登记、备案、检验、检测等职责。

企业应建立健全安全生产责任制，明确生产安全管理机构和职责，制定并完善生产安全管理制度和操作规程，加强对生产主体的教育和培训，提高员工安全生产意识，严禁违反安全生产法律法规和生产安全相关规定的行为。

3. 生产安全隐患排查治理挂牌督办制度的内容生产安全隐患排查治理挂牌督办制度的内容主要包括以下几个方面：（1）一般要求企业主要负责人应当高度重视生产安全隐患排查治理挂牌督办制度的实施。

各级政府和相关职能部门应积极开展工作宣传和培训，加强对生产安全隐患排查治理挂牌督办制度的解读和落实的宣传力度，切实提高挂牌督办制度的认识水平和操作能力。

（2）生产安全隐患排查治理挂牌督办的程序生产安全隐患排查治理挂牌督办程序主要包括：启动挂牌督办、形成排查治理报告、督办情况评估、报告审核、挂牌督办公示、经验总结和效果评估等步骤。

具体实施应遵照国家或地方有关规定执行。

（3）生产安全隐患分类和等级生产安全隐患按照其危害程度分为一般隐患和重大隐患两类；一般隐患又分为A、B、C三个等级，重大隐患也分为A、B、C三个等级。

（4）问题排查和治理隐患排查治理是制定生产安全隐患排查治理挂牌督办制度的关键内容，包括现场排查、问题识别、检查核实、问题确认、问题整改和隐患监管等环节。

各企业应按照制度的要求，严格履行安全责任，发现问题及时处理，严禁将问题“束之高阁”。

（5）挂牌督办公示挂牌督办是对企业生产安全隐患整改效果的监督和把关，也是加强生产安全监管的有效手段。

安全生产隐患排查治理报告登记督办销号制度

安全生产隐患排查治理报告登记督办销号制度为了进一步加强企业安全生产工作，提高安全生产管理水平，确保员工的生命财产安全，我公司特制定了安全生产隐患排查治理报告登记督办销号制度，具体内容如下：一、背景安全生产是一项重要的社会责任，对企业发展至关重要。

隐患排查治理是安全生产工作的核心任务，但常常隐患排查之后，缺乏有效的督办机制，导致隐患未能及时整改，进而造成事故发生。

因此，为了明确隐患排查治理的责任和义务，确保各类隐患及时得到解决，我们制定了本制度。

二、适用范围本制度适用于我公司全体员工，涉及所有安全生产相关隐患的排查治理工作。

三、流程1.隐患排查治理报告登记每年初，由公司安全管理部门组织开展全面的安全隐患排查工作，各部门根据排查结果填写隐患排查治理报告。

报告包括但不限于隐患的具体描述、位置、原因、责任人及整改措施等内容。

2.督办安全管理部门按照报告中的隐患情况，分配负责人对各个隐患进行督办。

负责人根据具体情况制定整改措施，并按照整改期限进行跟进。

3.整改销号经督办人员确认整改完毕后，向安全管理部门提交整改验收报告。

安全管理部门根据验收报告，确认整改是否有效，并销号确认。

四、责任与义务1.安全管理部门负责组织隐患排查工作，并及时对隐患进行督办。

2.各部门负责根据实际情况填写隐患排查治理报告，并按照整改措施及时整改。

3.负责人应按照规定整改措施进行整改，并按时向安全管理部门提交整改验收报告。

4.安全管理部门负责对整改方案进行评估，确认整改的有效性，并及时销号确认。

五、制度执行1.安全管理部门定期对隐患报告进行核查，督促负责人按照整改要求进行整改。

2.隐患整改方案必须经过安全管理部门的确认后方可执行。

3.隐患整改验收报告必须由安全管理部门确认后方可销号确认。

4.对于未按要求整改的部门，安全管理部门将采取相应的纪律处分，并通报相关责任人。

六、宣传和培训公司安全管理部门将定期组织安全生产管理知识和隐患排查工作的宣传和培训，确保全体员工了解和遵守本制度的要求。

生产安全隐患排查治理及挂牌督办制度范文（5篇）

生产安全隐患排查治理及挂牌督办制度范文[企业名称]生产安全隐患排查治理及挂牌督办制度范文（2）第一章总则第一条为加强对本企业生产安全隐患的排查治理及监督管理，保障员工生命安全和健康，维护企业的持续稳定发展，特制定本制度。

第二条本制度适用于本企业所有生产经营单位和部门。

第三条本制度的宗旨是：安全第一、预防为主、综合治理、持续改进。

第四条生产安全隐患排查治理及挂牌督办制度实行“四重责任”：企业主要负责人负总责、相关部门负责、班组长责任、员工参与责任。

第五条本制度的监督管理部门为企业安全环保部门。

第二章生产安全隐患排查第六条本企业应建立定期排查制度，每季度至少进行一次全面的生产安全隐患排查。

第七条生产安全隐患排查应包括以下内容：1. 设施设备是否完好，是否存在故障、磨损等问题，是否符合安全要求；2. 管道、电线电缆、接线盒等是否存在老化、腐蚀等隐患；3. 消防设施和器材是否完好，是否符合消防要求；4. 物料储存是否规范，是否存在火灾、爆炸隐患；5. 作业操作是否符合安全操作规程，是否存在操作不当、疏忽大意等隐患；6. 安全警示标识是否完整，是否清晰可见。

第八条生产安全隐患排查应由专业人员组织进行，排查结果应详细记录，有效隐患应立即进行整改。

第三章隐患治理及整改第九条对于排查发现的生产安全隐患，应立即制定整改方案，并明确整改责任人和整改时限。

第十条整改方案应符合以下要求：1. 整改内容详细、具体；2. 整改责任人明确；3. 整改时限合理。

第十一条生产安全隐患整改应及时跟进，监督责任人应定期检查整改进度，确保按时完成整改。

第四章监督管理第十二条企业安全环保部门是生产安全隐患排查治理及挂牌督办的监督管理部门，负责组织实施监督工作。

第十三条监督管理部门应建立健全监督体系，包括监督检查、监督记录、监督报告等。

第十四条监督管理部门有权对排查整改情况进行抽查，发现问题应及时进行纠正。

第十五条监督管理部门应建立隐患挂牌督办制度，对于需要重点关注的生产安全隐患，应挂牌督办，确保整改。

隐患排查治理制度

隐患排查治理制度隐患排查治理制度篇1一、凡日常检查及定期排查出的重大安全隐患，一律实行重大安全隐患整改挂牌督办制度。

二、由隐患排查治理领导组成员组织坚持每日召开安全碰头会，对每日及定期排查出的重大隐患进行通报，经讨论研究，确定整改方法，制定整改方案，对其整改善行挂牌督办。

三、重大隐患挂牌督办全过程进行公示，公示资料包括重大隐患检查时光、资料、地点、整改目标、整改资金、整改范围、整改时限、整改督办人姓名、整改目标落实状况及是否整改完毕等。

四、整改完成的重大安全隐患，督办人应及时以书面形式向隐患排查治理领导组汇报重大安全隐患整改落实状况，由隐患排查治理领导组成员在每日安全碰头会上予以通报。

五、督办人员要高度负责，对未能认真履行职责的，一经发现要对相关职责人员依据有关规定严肃进行处理。

职责追究：一、严格按照隐患排查治理有关规定认真执行，建立隐患排查治理长效机制，确保全矿安全建设。

二、对日常检查及定期检查中存在安全隐患而检查人员因不负职责未查出的，要倒追检查人员职责，并按照有关规定予以处罚。

三、对日常检查及定期检查中存在安全隐患，整改职责人及领号督办人未按整改目标及时限完成整改督办任务的，要严格追究整改职责人及整改督办人职责。

四、隐患排查是一项长期的工作，全矿工作人员务必明确各自职责，严格按照隐患排查程序及各项制度开展工作，确保全矿安全建设，对不负职责、弄虚作假、有制度不执行的人员，一律严格追究其职责。

隐患排查治理制度篇2为了贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的安全建设方针，落实安全建设职责制，强化现场安全管理，增强对隐患的控制潜力，及时消除事故隐患，防止事故发生，按照上级有关文件建立隐患排查治理信息统计分析和报送制度。

会议制度如下：1、各科室务必指定专人，负责将上级和煤矿排查隐患的意见书和三定表、验收表及时送达安检科。

2、属于煤矿“六长”和科室自查出的隐患，务必根据检查意见书填写治理状况表送交安检科，统一登记台帐，做到帐、表、书“三对口”。

隐患排查治理管理制度（4篇）

隐患排查治理管理制度一、安监站是隐患排查治理管理的责任部门、安全生产管理人员应当对检查中发现的事故隐患及时提出处理意见，跟踪事故隐患治理情况并记录在案。

二、制定具有依据的隐患排查工作方案，明确排查的目的、范围、方法和要求。

三、按照方案进行隐患排查工作，并进行汇总总结。

四、隐患排查的范围应包括所有与生产经营相关的场所、环境、人员、设备设施和活动。

五、采用综合检查、专业检查、季节性检查、节假日检查、日常检查和其他方式进行隐患排查。

六、根据隐患排查的结果，及时进行整改。

不能立即整改的，制定隐患治理方案，内容应包括目标和任务、方法和措施、经费和物资、机构和人员、时限和要求。

重大事故隐患在治理前应采取临时控制措施，并制定应急预案。

隐患治理措施应包括工程技术措施、管理措施、教育措施、防护措施、应急措施等。

七、在隐患治理完成后对治理情况进行验证和效果评估。

八、公司根据生产经营状况及隐患排查治理情况，采用技术手段、仪器仪表及管理方法等，建立安全预警指数系统。

隐患排查治理管理制度（2）是为了提高安全生产管理水平，防止事故的发生和减少事故的损失，通过对潜在隐患的排查、治理和监督管理，确保安全生产工作的顺利进行，保障员工的安全和企业的稳定发展。

隐患排查治理管理制度的内容可以包括以下几个方面：1. 隐患排查计划和责任分工：明确隐患排查的时间、频次和范围，明确各级责任人员的职责和权限，确保隐患排查工作的有序进行。

2. 隐患排查方法和工具：明确隐患排查的具体方法和使用的工具，包括现场巡查、隐患调查、安全检查表等。

3. 隐患评估和分类：将排查出的隐患进行评估，根据隐患的严重程度和影响范围进行分类，优先治理高风险的隐患。

4. 隐患整改措施和时限：制定隐患整改措施，明确整改时限，责任人及协同单位，确保隐患得到及时、有效的整改。

5. 隐患排查结果的记录和报告：对隐患排查的结果进行详细记录，并及时向上级主管部门和企业领导层报告。

6. 监督检查和考核：建立监督检查机制，定期对排查治理工作进行检查和考核，发现问题及时纠正，并提供有针对性的指导和培训。

安全隐患排查、治理、挂牌督办、报告方案制度

安全隐患排查、治理、挂牌督办、报告方案制度安全隐患排查、治理、挂牌督办、报告方案制度是企业、单位为实现安全生产目标，预防和减少安全事故发生，保障员工生命财产安全而制定的一系列规章制度。

以下是一份关于安全隐患排查、治理、挂牌督办、报告方案的制度，共900字以上。

一、安全隐患排查制度1.1 排查范围企业、单位要全面排查生产、生活、办公等各个领域的安全隐患，确保排查不留死角。

1.2 排查频率（1）定期排查：企业、单位应按照相关规定，定期开展安全隐患排查工作，特殊行业、特殊场所应增加排查频率。

（2）特殊时期排查：在国家法定节假日、重要会议、重大活动期间，应加大安全隐患排查力度。

（3）事故教训排查：发生安全事故后，企业、单位应立即组织排查同类场所、设备、环节的安全隐患。

1.3 排查内容（1）生产安全：设备设施、生产工艺、作业环境、劳动防护等方面存在的安全隐患。

（2）消防安全：火灾隐患、消防设施设备、消防通道、火源管理等方面存在的安全隐患。

（3）交通安全：车辆设备、道路设施、交通秩序、驾驶员素质等方面存在的安全隐患。

（4）人身安全：员工宿舍、食堂、卫生保健、心理健康等方面存在的安全隐患。

（5）信息安全：网络安全、信息安全、保密管理等方面存在的安全隐患。

1.4 排查方法（1）自查自纠：企业、单位应建立健全自我排查机制，定期组织人员进行安全隐患排查。

（2）互查互纠：企业、单位之间应加强交流合作，开展安全隐患互查互纠。

（3）专业排查：聘请专业安全中介机构、专家对企业、单位进行安全隐患排查。

二、安全隐患治理制度2.1 治理责任安全隐患治理责任主体为企业、单位。

对于重大安全隐患，企业、单位应实行挂牌督办，明确治理责任人和治理期限。

2.2 治理措施（1）立即整改：对能立即整改的安全隐患，应立即采取措施进行整改。

（2）限期整改：对不能立即整改的安全隐患，应制定整改计划，明确整改期限。

（3）停产整顿：对存在严重安全隐患的企业、单位，应采取停产整顿措施，确保安全生产。

生产安全隐患排查治理挂牌督办制度

生产安全隐患排查治理挂牌督办制度生产安全是国家、企业、员工和全社会共同关心的问题。

近年来，由于一些不良企业的滥竽充数和恶意追求利润的行为，导致生产安全问题愈演愈烈。

针对这种情况，国家采取了一系列措施来提高生产安全，其中一项重要举措就是实施“生产安全隐患排查治理挂牌督办制度”，本文将详细介绍此制度的具体内容和实施效果。

一、生产安全隐患排查治理挂牌督办制度的内容生产安全隐患排查治理挂牌督办制度，简称“双挂”制度。

其基本思路是通过对企业生产安全隐患的排查、治理、督办等各个环节进行系统管理，强化上下级以及政府与企业之间的互动和监管。

制度的具体内容包括以下五个方面：1.生产安全隐患排查各级政府和相关部门应每年对本辖区内的企业，特别是高风险的企业，进行生产安全隐患排查，并形成相关的文件和报告。

2.生产安全隐患治理对于排查出来的生产安全隐患，企业必须及时制定整改方案，采取措施加以治理。

治理后，企业需要提交相关的整改报告。

3.生产安全隐患挂牌督办对于重大的生产安全隐患或者治理效果不佳的生产安全隐患，政府将通过挂牌督办的形式，采取强制措施督促企业整改，直至达到安全标准。

4.隐患排查治理评估政府和相关部门应结合排查、治理、督办的整个过程，对企业生产安全隐患排查治理的整体情况进行评估，及时发现问题。

5.生产安全隐患信息公开政府应当及时公开企业生产安全隐患的排查与治理情况，方便全社会监督和管理。

二、生产安全隐患排查治理挂牌督办制度的实施效果自国家实施“双挂”制度以来，已取得了明显的成效。

主要表现在以下几个方面：1. 加强了政府对企业的监管政府和相关部门每年对企业生产安全隐患进行排查、治理和督办，使得政府对企业的监管更加有针对性和有效性。

一些原本对企业生产安全无感的领导和职能部门，也开始重视起企业的生产安全情况，并加强监管力度。

2. 促进了企业的整改生产安全隐患挂牌督办制度，对于重大的生产安全隐患或者治理效果不佳的生产安全隐患，采取强制措施督促企业整改，可以促进企业整改生产安全问题。

隐患排查治理督办制度

感念恩师主题班会心得参加了那场感念恩师的主题班会，就像走进了一条温暖的时光隧道，那些关于老师的记忆像潮水一般涌来。

在班会开始的时候，同学们一个接一个地站起来分享自己和老师之间的故事。

有的同学讲起老师如何在自己生病时给予关心，那感觉就像黑暗中的一盏明灯突然亮了起来。

老师不仅仅是在传授知识，更像是在守护每一个学生的小世界。

我就想啊，这难道不就像园丁精心照料每一朵花吗？不管是最娇艳的还是最不起眼的，都一视同仁地给予呵护。

老师在我们的成长路上，就扮演着这样的角色。

我也忍不住分享了我的故事。

记得有一次我在学习上遇到了一个特别难的坎儿，就像面前横了一座怎么也翻不过去的大山。

那时候我都想放弃了，感觉自己怎么努力都不行。

可我的老师啊，他就像一个经验丰富的登山向导，耐心地一步一步给我指方向，告诉我从哪个角度去思考，用什么方法去解决。

最后我终于跨过了那道难关。

这老师不就像是我们人生道路上的引路人吗？当我们迷失在知识的迷宫里，是老师拿着那把智慧的钥匙，为我们打开一扇又一扇的门。

听着同学们的讲述，我发现每个老师都有自己独特的“超能力”。

有的老师有着超强的耐心，就像大海容纳百川一样，不管学生问多少遍同样的问题，都不会厌烦；有的老师有着敏锐的洞察力，能一眼看穿学生的小心思，这就好比孙悟空的火眼金睛，知道哪个学生心里有了小情绪或者在学习上遇到了麻烦。

在班会过程中，大家还一起看了一些老师默默付出的照片和视频。

那些画面里，有老师深夜还在批改作业的身影，那时候的他们就像孤独的守夜人，守护着我们学习的成果。

有老师在课间和同学们谈心的场景，那笑容就像春天的阳光，温暖又亲切。

这让我不禁想到，我们在老师眼里就像一群小雏鸟，他们小心翼翼地把我们捧在手心，生怕我们受到一点伤害，盼着我们能早日展翅高飞。

班会结束之后，我满脑子都是这些回忆和感触。

我就在想，老师这个职业可真是伟大啊。

他们把自己的知识和爱无私地奉献给我们，就像蜡烛燃烧自己照亮别人。

我们平时可能会觉得老师的唠叨有点烦，可是现在想想，那唠叨不就像妈妈的叮嘱一样，充满了关爱吗？这一场主题班会就像一场心灵的洗礼。