公司企业请假休假申请表单模板
公司请假表模板
公司请假表模板
尊敬的[上级领导姓名]：
您好！我是[公司名称]的员工，因为某些原因，我需要申请在特定日期内的请假。
请您审阅并批准我的请假申请。
一、请假时间
请假开始日期：[请假开始日期]
请假结束日期：[请假结束日期]
共计天数：[请假天数]
二、请假原因
1. 病假：由于身体原因，我需要在家休养，以便尽快恢复健康。
我已经预约了医生，并将按照医生的建议进行治疗。
2. 事假：家中发生紧急事项，我需要回家处理。
具体事项如下：[具体事项描述]。
3. 公休假：我计划参加一个重要的活动，该活动对我的个人发展具有重要意义。
具体活动如下：[活动名称、时间、地点等]。
4. 其他：[请说明其他请假原因]
三、工作安排
为确保工作顺利进行，我已提前与同事沟通，做好工作交接。
在请假期间，我将尽量保持手机畅通，确保能及时回应工作中的紧急事项。
同时，我会尽快安排好相关工作，确保请假结束后能迅速恢复正常工作。
四、承诺
我承诺在请假期间，严格遵守公司规章制度，不从事与公司利益相悖的活动。
如有违反，愿意接受公司的处罚。
请您审阅我的请假申请，如有需要，我会及时提供相关证明材料。
在得到您的批准后，我会按照公司规定办理请假手续，并确保按时返回工作岗位。
再次感谢您的理解与支持！
此致
敬礼！
[申请人姓名]
[申请日期]。
员工休假申请表(年假、事假)
部门/工厂年月日
工号
姓名
性别
年龄
参加工作
时间
应享受休假天数
已享受休假天数
冲抵事假请假
起始日期
申请人
签字
部门领导/主管经理意见
是否销假
销假时间：销假人：
备注
员工年假申请表
部门/工厂年月日
工号
姓名
性别
年龄
参加工作
时间
应享受休假天数
已享受休假天数
冲抵事假
天数
冲抵病假
天数
申请年假
天数
请假
起始日期
申请人
签字
部门领导/主管经理意见
是否销假
销假时间：销假人：
备注
员工事假申请表
部门/工厂年月日
工号
姓名
性别
申请天数
请假
起始日期
申请人
签字
部门领导/主管经理意见
备注
员工事假申请表
部门/工厂年月日
工号
姓名
性别
申请天数
请假
起始日期
申请人
签字
部门领导/主管经理意见
备注
企业单位员工请假单模板
填写日期：年月日第一联送交人事行政部说明：1、此单应在休假前经权责领导核准后报人资单位签收。
2、因突发事件造成休假的应于上班日当天补办相关手续。
3、没有事前申请或事后依规定及时补办的人资单位不再另行补办。
请假单填写日期：年月日第第二联由申请人留存说明：1、此单应在休假前经权责领导核准后报人资单位签收。
2、因突发事件造成休假的应于上班日当天补办相关手续。
3、没有事前申请或事后依规定及时补办的人资单位不再另行补办。
填写日期：年月日第一联送交人事行政部说明：1、此单应在休假前经权责领导核准后报人资单位签收。
2、因突发事件造成休假的应于上班日当天补办相关手续。
3、没有事前申请或事后依规定及时补办的人资单位不再另行补办。
请假单填写日期：年月日第第二联由申请人留存说明：1、此单应在休假前经权责领导核准后报人资单位签收。
2、因突发事件造成休假的应于上班日当天补办相关手续。
3、没有事前申请或事后依规定及时补办的人资单位不再另行补办。
填写日期：年月日第一联送交人事行政部说明：1、此单应在休假前经权责领导核准后报人资单位签收。
2、因突发事件造成休假的应于上班日当天补办相关手续。
3、没有事前申请或事后依规定及时补办的人资单位不再另行补办。
请假单填写日期：年月日第第二联由申请人留存说明：1、此单应在休假前经权责领导核准后报人资单位签收。
2、因突发事件造成休假的应于上班日当天补办相关手续。
3、没有事前申请或事后依规定及时补办的人资单位不再另行补办。
填写日期：年月日第一联送交人事行政部说明：1、此单应在休假前经权责领导核准后报人资单位签收。
2、因突发事件造成休假的应于上班日当天补办相关手续。
3、没有事前申请或事后依规定及时补办的人资单位不再另行补办。
请假单填写日期：年月日第第二联由申请人留存说明：1、此单应在休假前经权责领导核准后报人资单位签收。
2、因突发事件造成休假的应于上班日当天补办相关手续。
3、没有事前申请或事后依规定及时补办的人资单位不再另行补办。
公司请假条表格模板
公司请假条表格模板尊敬的公司领导：我是公司员工XXX，因特殊情况需要请假，特此填写请假条，希望领导批准我的请假申请。
请假人姓名，XXX。
部门，XXX。
职务，XXX。
请假时间，从XXXX年XX月XX日XX时起至XXXX年XX月XX日XX时止。
请假事由，请在此说明请假的具体原因和情况，如生病、家庭原因、个人事务等。
请假人联系电话，XXXXXXXXX。
紧急联系人及电话，XXXXXXXXX。
特此申请，请领导批准。
谢谢！此处为公司盖章：日期，XXXX年XX月XX日。
以上是一份公司请假条的表格模板，希望对大家有所帮助。
在实际填写时，需要根据具体情况填写相关信息，并且在填写完毕后交由相关部门进行审批。
请假条是一种正式的请假申请方式，填写时需要注意语言的准确、简洁，内容的完整、清晰，以便领导和相关部门能够清晰地了解请假原因和时间，从而做出正确的决定。
在填写请假条时，需要提前做好请假的准备工作，如与领导沟通、安排工作交接等。
同时，也需要遵守公司的请假制度和规定，如提前多少天请假、请假条的格式等。
只有做好这些准备工作，才能顺利地完成请假申请，得到领导的批准。
希望大家在请假时能够认真填写请假条，按照公司规定和流程进行请假申请，以免给自己和公司带来不必要的麻烦。
同时也希望公司能够理解员工的请假需求，给予适当的支持和帮助。
最后，希望大家能够在工作和生活中保持健康，避免请假的情况发生。
谢谢！以上就是公司请假条表格模板的相关内容，希望对大家有所帮助。
如果有任何疑问或需要进一步了解，请随时与我联系。
公司请假申请表（样例5）
公司请假申请表（样例5）第一篇：公司请假申请表陕西西安问鼎贵金属公司员工请假申请表尊敬的领导：我是部门的员工，因________________________________，需要请假______天，从_____年_____月_____日起，至_____年_____月_____日止。
特此提出申请，望领导批准为盼。
申请人：年月日∀—————————————————————————————————陕西西安问鼎金属公司员工请假申请表尊敬的领导：我是部门的员工，因________________________________，需要请假______天，从_____年_____月_____日起，至_____年_____月_____日止。
特此提出申请，望领导批准为盼。
申请人：年月日第二篇：公司请假申请表陕西黄金日贵金属公司员工请假申请表尊敬的领导：我是部门的员工，因________________________________，需要请假______天，从_____年_____月_____日起，至_____年_____月_____日止。
特此提出申请，望领导批准为盼。
申请人：年月日∀—————————————————————————————————陕西黄金日贵金属公司员工请假申请表尊敬的领导：我是部门的员工，因________________________________，需要请假特此提出申请，望领导批准为盼。
申请人：年月日∀—————————————————————————————————陕西黄金日贵金属公司员工请假申请表尊敬的领导：我是部门的员工，因________________________________，需要请假______天，从_____年_____月_____日起，至_____年_____月_____日止。
特此提出申请，望领导批准为盼。
申请人：年月日∀—————————————————————————————————陕西黄金日贵金属公司员工请假申请表尊敬的领导：我是部门的员工，因________________________________，需要请假______天，从_____年_____月_____日起，至_____年_____月_____日止。
职工请休假表
姓名
单位（或部门）
性别
岗位
请（休）假类别
天数
起止时间
销假时间Байду номын сангаас
休假地点
班组/部门主管意见
签字：
年月日
单位/主管领导意见
签字：
年月日
集团公司人资部主任意见
签字：
年月日
集团公司人资部主管领导意见
签字：
年月日
注：（1）此表由职工本人填写；
（2）请（休）假类别分为：病假、事假、婚丧假、公休假、探亲假、
产假等。
产假等。
职工请（休）假申请表
姓名
单位（或部门）
性别
岗位
请（休）假类别
天数
起止时间
销假时间
休假地点
班组/部门主管意见
签字：
年月日
单位/主管领导意见
签字：
年月日
集团公司人资部主任意见
签字：
年月日
集团公司人资部主管领导意见
签字：
年月日
注：（1）此表由职工本人填写；
（2）请（休）假类别分为：病假、事假、婚丧假、公休假、探亲假、
休假(请假)申请表
部门姓名职位Fra bibliotek□年假（至少半天）□病假□事假
□工伤病假（公司认定）□婚假□产假
□丧假□调休
□其他（请列明原因）
请假日期由年月日时至年月日时
合计天/时
其中包括日为休息日为国家法定节假日
如病假是否有医保范围内医院的病假条和诊断证明□是□否
申请人签署及日期部门负责人签署及日期
特别说明：员工请假需有充分并可被公司接受的理由，否则公司有权不予批准。
休假申请表
部门
姓名
职位
□年假（至少半天）□病假□事假
□工伤病假（公司认定）□婚假□产假
□丧假□调休
□其他（请列明原因）
请假日期由年月日时至年月日时
合计天/时
其中包括日为休息日为国家法定节假日
如病假是否有医保范围内医院的病假条和诊断证明□是□否
申请人签署及日期部门负责人签署及日期
特别说明：员工请假需有充分并可被公司接受的理由，否则公司有权不予批准。
公司请假单表格_请假条_
公司请假单表格
员工请假单 (一)
姓名：工号：职别：代理人：
部门：班次：组别：
请假事由
事假□病假□丧假□婚假□
兵役假□产假□特休假□其他□
请假期间自月日时至月日时共日时
总经理人事经理部门经理请假人
员工请假单（二）
部门职务姓名
请假类别
□休假(或假) □公假□病假□其他(请说明) □事假
请假时间
自年月日时至年月日时总共请假天小时
员工请假单
部门
职务
姓名
请假类别□休假(或假) □公假□病假□其他(请说明) □事假请假时间自年月日时至年月日时总共请假天小时
主管部门意见
□准主管签字□不准(请述明理由)职位日期
主管部门意见
□准主管签字
□不准(请述明理由)
职位日期
员工请假单 (三)
请假单存根
编号姓名请假原因请假时间代理人职务
单位：编号：年月日
请假人代理人请代办事项
签署
病假(自病填名)
请假时间家属有病家有喜事选居修屋会友事假
自月日时
至月日时
产假配偶丧母父丧祖父母丧子女结婚本人结婚婚丧产假
合计日时
证明特别休假公伤义务劳动教育召集公假
说明：1、请假人按原因在适当栏内划钩即可。
请假人应寻妥代理人，并请代理人签署。
请假期间及准假权责按人事管理规则规定办理。
假期核定本单位登记后转送总务部查考。
2、公司员工请假单(表格)
年月日
请假人姓名工号所属部门岗位
请假
时间由月日午时分起
至月日午时分止共计天时分
请假事由请假
类别须列明请假类型，否则一律按事假处理。
公司请假申请单表单书
公司请假申请单表单书请假人姓名：员工编号：所在部门：职位：联系电话：请假日期：请假时间段：请假事由：紧急联系人姓名：紧急联系人电话：请假人声明：本人保证以上所填写的内容真实有效，并承诺按照公司规定的流程和要求进行请假，如有违反，愿意承担相应的责任。
部门经理审批：申请人所在部门经理（签名）：日期：审批结果：同意不同意人力资源部审核：人力资源部负责人（签名）：日期：审核结果：通过不通过总经理审批：总经理（签名）：日期：审批结果：同意不同意公司批准：公司负责人（签名）：日期：批准结果：同意不同意注意事项：1. 请假申请提交至所在部门经理，经由部门经理审批后方可进入人力资源部审核。
2. 请假申请单需在请假日期的一周前提交，以便公司及时调整工作安排。
3. 请假时间段超过三天的申请，需经由总经理审批。
4. 请假事由需详细描述具体原因，并提供必要的证明材料，如病假需提供病假证明等。
5. 公司负责人在最终批准之前有权要求申请人进行进一步解释或提供额外的材料。
请假单填写须知：1. 请假申请单必须由申请人本人填写，并在请假前提交至相应部门。
2. 请假日期和时间段须准确填写，如请假跨天，请具体注明起止时间。
3. 请假事由必须详细说明，请确保写清楚具体原因，以便领导审批时了解情况。
4. 填写紧急联系人姓名和电话，以备紧急情况时与申请人联系。
5. 请认真阅读并签署请假人声明，保证填写的信息真实有效。
以上是我为您编写的公司请假申请单表单书，希望能够满足您的需求。
如果您有任何其他要求或者需要进一步的修改，请随时告知。
员工休假申请表(范本)
姓 名部 门参加工 Nhomakorabea时间入司时间
申请日期
一、年休假
工 龄：________年 病事假累计天数：_______天，已充抵天
是否已休产假：________天
休 假 天 数： □ 5天（工龄1-9年）
□ 10天（工龄10-19年）
□ 15天（工龄满20年）
二、婚假（结婚证复印件：□ 已提交 □ 销假时提交）
□祖父母 □外祖父母 □其他有赡养抚养关系的直系亲属
休 假 天 数：□5天
休假时间：自______年___月___日至______年___月___日，共_____天
休假期间紧急联系方式：
申请人：
签名:
所在部门意见：
签名:
人力资源部门意见
签名：
分管领导意见：
签名：
总经理意见:
签名：
销假时间：
销假人签字：
□120天（晚育：女24周岁）
□30天(妊娠不满4个月流产)
□42天(妊娠4个月以上流产)
增加产假原因：□难产（剖腹产）
□___胞胎
产 假 合 计：______天
五、护理假
休 假 天 数：□5天
□10天（晚育：男28周岁）
六、丧假（死亡证明（通知）复印件：□ 以提交 □ 销假时提供）
去 世 亲 属：□父母 □配偶 □子女 □岳父母 □公婆
*逾期不归，未及时提供有关证明或办理销假手续的，按旷职处理。
登记结婚时间：
休 假 天 数：□3天
□10天(初婚男25周岁,女23周岁)
三、福利假是否已休年假：_______天
长期服务福利假：天
异地工作福利假： 目的地_________被探望人
公司员工假期申请表WORD模板(推荐)
员工假期申请表
人力资源部联编号[ ]年第号姓名：部门：职务：
请假种类：□事假□婚假*□产假*□带薪休假□病假*□丧假*（直系□旁系□）
注：有关请假手续及规则请参阅公司管理制度之《员工假期规定》，带*假期必须附上有效证明文件。
员工签名/日期：部门经理签名/日期：
总经理签名/日期：人力资源部经理签名/日期：
总经理意见：董事长意见：
员工假期申请表
部门联编号[ ]年第号姓名：部门：职务：
请假种类：□事假□婚假*□产假*□带薪休假□病假*□丧假*（直系□旁系□）
注：有关请假手续及规则请参阅公司管理制度之《员工假期规定》，带*假期必须附上有效证明文件。
员工签名/日期：部门经理签名/日期：
总经理签名/日期：人力资源部经理签名/日期：
总经理意见：董事长意见：。
企业请假条模板报表
企业请假条模板报表请假条与信件、以书面形式告知、信息、宣传海报、日记、留言条、履历表等一样,是应用文之一,是要求领导干部或教师,准假不参与某种工作中、学习培训、主题活动的公文。
下边是我用心梳理的企业请假条模板报表，期待能给大伙儿产生协助!企业请假条模板报表一名字：xxx 身份证号：xxxx 职别：xxxx 委托人： xxxx单位：xxxx 车次：xxxx 等级：xxxx请假事由：事假□ 病事假□ 丧假□ 法定婚假□ 生育假□ 特请假□ 别的□休假期内：自xx月xx日xx时许xx月xx日xx时，一共休假x天x时经理：xxx人事部经理：xxx业务经理：xxx休假人：xxx企业请假条模板报表二自己于____年____月____日的产期，经医师提议，定为2008年____月____日提早分娩，特从20xx年____月____日开始休假，限期为_____天，请领导干部予准许，感谢!申请者:___________________年____月____日企业请假条模板报表三尊重的XX:因为…(写下休假的客观因素)，及其……(写下自身的休假的主观因素 )，因此希望…………(写下休假时间范围)向您休假，便于要我更强……(写下休假时自己做的事或歇息)，以更强的活力或情况去进行下面的工作中或学习培训(注重针对领导干部或上级领导及教师的关建权益)期待获得您的准许，感谢此致行礼休假人：………(必须需时注重自身部门或者有关所在单位)……..年…..月…..日企业请假条模板报表四_______________ 人大主席团：我的名字叫_____________，因为家里有着急的事需解决，没法准时参与_______月______日的会议方案，需休假______天，请予准许!休假人：_______________________年____月____日。
公司休假销假申请表
公司休假销假申请表日期：
申请人姓名：
员工编号：
职位：
所属部门：
休假起始日期：
休假结束日期：
休假天数：
销假日期：
销假天数：
请假事由：
休假期间联系方式：
紧急联系人及电话：
备注：
申请人签名：日期：
审批意见：
部门经理签名：日期：
人力资源部门意见：
人力资源部门签名：日期：
公司批准意见：
公司领导签名：日期：
尊敬的公司领导：
我特此申请休假，以下是我提交的公司休假销假申请表以供批准。
我会按照休假期间提供的紧急联系方式及时与公司进行沟通，以确保工作顺利进行。
请批准我的休假申请，谢谢！
申请人信息：
姓名： [申请人姓名]
员工编号： [员工编号]
职位： [职位]
所属部门： [所属部门]
休假信息：
休假起始日期： [休假起始日期]
休假结束日期： [休假结束日期]
休假天数： [休假天数]
销假日期： [销假日期]
销假天数： [销假天数]
请假事由： [请假事由]
紧急联系方式：
联系电话： [休假期间联系方式]
紧急联系人信息：
紧急联系人： [紧急联系人及电话]
备注：
[备注]
申请人签名：日期：
审批意见：
部门经理签名：日期：
人力资源部门意见：
人力资源部门签名：日期：
公司批准意见：
公司领导签名：日期：
以上是我的休假销假申请表，请您查阅。
特此申请，希望能够得到您的批准。
公司请假条假期申请表
公司请假条假期申请表[公司名称][公司地址][联系电话]请假人姓名：________________________部门：_____________________________职位：_____________________________请假日期：__________________________请假天数：__________________________假期类型：__________________________联系电话：__________________________请假事由：____________________________________________________________________________________________________________我承诺在休假期间会尽量安排工作安排，并保证工作的顺利进行。
如有需要，我可以提供紧急联系方式。
请假人签名：________________________日期：______________________________审批：部门经理审批：__________________________________________________________（签名）（日期）人力资源经理审批：__________________________________________________________（签名）（日期）总经理审批：__________________________________________________________（签名）（日期）注意事项：1. 请假申请需提前[填写具体时限，比如：三天]递交给直属领导审批，并抄送至人力资源部；2. 请假期间请保持手机畅通，以便公司与您联系；3. 如无紧急事由，请勿随意更改请假开始或结束日期；4. 请假结束后，请及时汇报您离席期间的工作进展。
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- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
日期： 年 月 年 日 月 日 时至 总经理审批： 所属部门 年 月 日 时 共计天数
注：连续请假3天以上者需总经理审批
申请人姓名 请休假时间 请休假方式 事由 综合部审核： 部门审核：
事假□ 病假□ 婚假 □产假□丧假□ 调休□ 其它： 副总审批：
************************有限公司 请（休）假条
日期： 年 月 年 日 月 日 时至 年 总经理审批： 所属部门 月 日 时 共计天数
注：续请假3天以上者需总经理审批
申请人姓名 请休假时间 请休假方式 事由 综合部审核： 部门审批：
事假□ 病假□ 婚假 □产假□丧假□ 调休□ 其它： 副总审批：
************************有限公司 请（休）假条
日期： 年 月 年 日 月 日 时至 年 总经理审批： 所属部门 月 日 时 共计天数
注：连续请假3天以上者需总经理审批
申请人姓名 请休假时间 请休假方式 事由 综合部审核： 部门审批：
事假□ 病假□ 婚假 □产假□丧假□ 调休□ 其它： 副总审批：
************************有限公司 请（休）假条
日期： 年 月 年 日 月 日 时至 年 总经理审批： 所属部门 月 日 时 共计天数
注：连续请假3天以上者需总经理审批
申请人姓名 请休假时间 请休假方式 事由 综合部审核： 部门审批：
事假□ 病假□ 婚假 □产假□丧假□ 调休□ 其它： 副总审批：