港口码头企业全套安全生产责任制
港口、码头安全生产责任制
***********港口有限公司安全生产责任制文件编号：****AQ01版本：001发布日期：*******1目的为明确安全生产责任，强化各级安全生产责任制的落实，确保安全生产，特制定本制度。
2适用范围**********公司各部门、车间。
3HSE、消防、治安职责3.1安全生产委员会职责每个季度召开1次安委会，会议由总经理或董事长委托的公司主要负责人主持。
履行下列职责：3.1.1贯彻落实国家、地方政府和本单位的各项 HSE 管理政策、法律、法规、规范、规定；3.1.2负责审定年度的 HSE 管理计划；3.1.3审查责任制目标完成情况，决定奖惩方案；3.1.4审定重大安全技术措施和重大事故隐患立项工作；3.1.5分析总结公司季度安全生产，研究分析存在的问题，提出解决问题的对策与措施，部署下一阶段的安全生产目标与任务；3.1.6审定安全生产先进集体和个人的奖励方案，审批对发生事故单位、部门领导的处理意见；3.1.7监督、检查本公司 HSE 工作的实施情况，研究解决公司 HSE 管理工作中发生的重大问题；3.1.8实施管理者评审；3.1.9审定HSE工作其他重大事项。
3.2党支部安全职责3.2.1对本企业贯彻党和国家的安全生产方针、政策起保证监督作用，并积极提出建议和意见。
3.2.2协助行政搞好安全生产方针、政策、法令、制度等的宣传教育，提高职工的安全意识。
3.2.3发挥各级党组织在企业安全生产中的监督保证作用，教育党员起模范带头作用，并带动周围群众做到安全生产无事故。
3.2.4协助行政总结推广安全生产先进经验。
在评选先进党支部和优秀党员时，要把安全工作业绩做为重要内容。
3.2.5支持工会开展群众性的劳动保护监督和安全生产竞赛活动。
3.2.6深入生产一线，掌握了解职工的思想动态，做好思想政治工作，解决影响安全生产的各种思想问题，做到防患于未然。
发生事故后，要做好稳定职工情绪和及时恢复生产的各种思想工作。
港口安全生产责任制度
第一章总则第一条为加强港口安全生产工作，保障港口生产安全，预防事故发生，保护港口作业人员的人身安全和财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国港口法》等相关法律法规，结合本港口实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于本港口范围内所有从事港口作业的单位和个人。
第三条港口安全生产责任制度遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，坚持“谁主管、谁负责”的原则，明确安全生产责任，强化安全生产管理。
第二章安全生产责任体系第四条港口安全生产责任体系包括以下几个方面：（一）港口安全生产委员会1. 港口安全生产委员会是港口安全生产工作的领导机构，负责统筹协调港口安全生产工作，研究解决安全生产重大问题。
2. 港口安全生产委员会成员由港口主要负责人、相关部门负责人和安全生产专家组成。
（二）安全生产管理机构1. 港口应设立安全生产管理机构，负责组织实施本制度的各项规定，开展安全生产监督检查和事故调查处理。
2. 安全生产管理机构应配备足够数量的专职安全生产管理人员，并具备相应的安全生产知识和技能。
（三）各部门安全生产责任1. 港口各部门应明确安全生产责任，建立健全安全生产责任制，落实安全生产各项措施。
2. 各部门负责人对本部门安全生产工作负总责，对安全生产管理人员和从业人员进行安全生产教育和培训。
（四）从业人员安全生产责任1. 从业人员应遵守安全生产规章制度，服从安全生产管理，接受安全生产教育和培训。
2. 从业人员有权对本单位的安全生产工作提出建议，对违章指挥、强令冒险作业有拒绝执行的权利。
第三章安全生产管理制度第五条港口应建立健全以下安全生产管理制度：（一）安全生产责任制1. 明确港口主要负责人、各部门负责人和从业人员的安全生产责任。
2. 建立安全生产责任追究制度，对不履行安全生产责任或违反安全生产规定的行为进行严肃处理。
（二）安全生产教育和培训制度1. 定期对从业人员进行安全生产教育和培训，提高从业人员的安全意识和技能。
港口码头企业全套安全生产责任制
港⼝码头企业全套安全⽣产责任制港⼝安全⽣产体系安全⽣产责任制编号：Q/WTS-001-20202020-2021版编制:审核:批准:受控状态:发布⽇期：20120-02-13 实施⽇期：2020-05-13XX有限公司⽬录第1章组织机构和职责 (3)1.1 安全机构设置与安全管理⼈员配备的管理制度 (3)1.2 安全⽣产领导⼩组 (4)1.3 安全⽣产领导⼩组⼯作章程 (5)1.3.1 附表1：安全会议记录 (8)1.4 安全管理机构 (10)1.4.1 附图1：安全管理组织机构图 (12)1.5 公司安全员任命通知 (13)1.5.1 附表1：安全管理⼈员统计台账 (14)第2章安全⽣产责任制 (16)2.1 ⽬的和范围 (16)2.2 安全⽣产责任制的制定、沟通、培训、评审、修订及考核的管理制度 (16) 2.2.1 附表1：安全⽣产责任制与权限培训记录 (20)2.2.2 附表2：安全⽣产责任制评审表 (22)2.2.3 附表3：安全⽣产责任制落实情况考核台帐 (23)2.3 公司领导层安全⽣产职责 (24)2.3.1 总经理（法⼈代表）安全职责 (24)2.3.2 分管安全副总经理安全职责 (24)2.3.3 分管⽣产（设备、技术、质量、供销）副总经理安全职责 (25)2.3.4 分管⼯程（投资、技术、发展）副总经理安全职责 (26)2.4 部级⼈员安全职责 (27)2.4.1 项⽬部经理安全职责 (27)2.4.2 项⽬安全管理员职责 (27)2.4.3 部门安全员职责 (28)2.5 班组级⼈员安全职责 (29)2.5.1 码头主管岗位职责 (29)2.5.2 班组长安全职责 (29)2.5.3 班组安全员职责 (30)2.5.4 趸船⽔⼿长岗位职责 (31)2.5.5 ⽔⼿岗位职责 (31)2.5.6 浮吊操作岗位职责 (32)2.6 ⼀般员⼯的安全职责 (33)第3章安全⽣产责任制考核表 (34)第1章组织机构和职责1.1安全机构设置与安全管理⼈员配备的管理制度1．⽬的为确保公司严格按照国家安全⽣产的相关法律法规及公司的相关安全管理规定进⾏⽣产经营，确保公司的安全⽣产，特制定本办法。
港口码头企业安全管理制度
一、总则为了加强港口码头企业的安全生产管理，保障企业员工的生命财产安全，预防事故发生，根据国家有关安全生产的法律、法规和标准，结合本企业实际情况，特制定本制度。
二、组织机构与职责1. 安全生产委员会：负责企业安全生产工作的全面领导，组织、协调、监督和检查安全生产工作。
2. 安全生产办公室：负责企业安全生产工作的具体实施，包括安全生产宣传教育、安全检查、事故调查处理等。
3. 各部门、车间：负责本部门、车间安全生产工作的组织实施，落实安全生产责任制。
三、安全生产责任制1. 企业法定代表人对本企业的安全生产工作全面负责。
2. 各部门、车间负责人对本部门、车间的安全生产工作负直接责任。
3. 员工对本岗位的安全生产工作负直接责任。
四、安全生产教育与培训1. 企业应定期组织安全生产教育和培训，提高员工的安全意识和技能。
2. 新员工上岗前，必须经过岗前培训，合格后方可上岗。
3. 定期组织安全生产知识竞赛、安全技能比武等活动，提高员工的安全素质。
五、安全检查与隐患排查1. 企业应定期进行安全生产检查，发现安全隐患及时整改。
2. 建立安全隐患排查治理制度，明确排查范围、方法和整改要求。
3. 对重大隐患实行挂牌督办，确保整改到位。
六、事故报告与处理1. 发生安全生产事故，应立即上报上级主管部门，并做好事故现场保护。
2. 事故调查处理应按照“四不放过”原则进行，即：事故原因未查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未受到教育不放过。
3. 事故处理后，企业应总结经验教训，加强安全生产管理。
七、安全生产投入1. 企业应按照国家规定，足额提取和使用安全生产费用。
2. 加强安全生产基础设施建设，提高安全生产保障能力。
八、附则1. 本制度自发布之日起实施。
2. 本制度由企业安全生产办公室负责解释。
3. 本制度如与国家有关安全生产的法律、法规和标准相抵触，以国家有关法律、法规和标准为准。
码头安全生产责任制度
一、总则第一条为了加强码头安全生产管理，落实安全生产责任，保障码头作业安全，防止和减少生产安全事故，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国安全生产条例》等法律法规，结合码头实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于码头范围内的所有生产经营单位及其从业人员。
第三条码头安全生产责任制度遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，坚持“谁主管、谁负责”、“谁用工、谁负责”的原则。
二、组织机构及职责第四条成立码头安全生产领导小组，负责码头安全生产工作的组织、协调、监督和检查。
第五条码头安全生产领导小组的主要职责：1. 组织制定码头安全生产规章制度，并监督实施；2. 负责码头安全生产目标的管理和考核；3. 组织开展安全生产教育培训，提高从业人员的安全意识和技能；4. 组织开展安全生产检查，及时发现和消除安全隐患；5. 组织事故调查处理，落实事故责任追究；6. 负责安全生产信息的收集、整理和上报。
第六条码头各部门、各单位应设立安全生产管理机构，配备专职或兼职安全生产管理人员，负责本部门、本单位的安全生产工作。
第七条码头各部门、各单位安全生产管理机构的职责：1. 贯彻执行码头安全生产规章制度，组织开展安全生产教育培训；2. 检查本部门、本单位的安全设施、设备，确保其安全可靠；3. 负责本部门、本单位的安全生产检查，发现隐患及时整改；4. 组织事故调查处理，落实事故责任追究；5. 负责安全生产信息的收集、整理和上报。
三、安全生产责任第八条码头安全生产责任分为法定代表人责任、部门负责人责任、岗位责任人责任。
第九条法定代表人对本码头的安全生产工作全面负责，主要职责：1. 严格执行国家安全生产法律法规和码头安全生产规章制度；2. 组织制定码头安全生产中长期规划和年度计划；3. 确保安全生产投入，为安全生产提供必要的物质保障；4. 落实安全生产责任制，明确各部门、各岗位的安全生产责任；5. 组织开展安全生产教育培训，提高从业人员的安全意识和技能；6. 组织开展安全生产检查，及时发现和消除安全隐患；7. 组织事故调查处理，落实事故责任追究。
港口企业安全生产责任制规定
港口企业安全生产责任制度第一章总则第一条为了明确公司各级组织、负责人、岗位职工的安全生产责任，加强安全生产责任意识，根据《中华人民共和国安全生产法》等法律、法规制订本制度。
其次条安全生产工作务必坚持“安全第一、预防为主、综合治理"的方针；职业病防治工作须贯彻“预防为主、防治结合"的方针；消防工作须贯彻“预防为主、防消结合"的方针。
第三条本制度是安全生产规章制度的核心，实质是“安全生产，人人有责"。
第四条公司各级组织主要负责人是本级组织安全生产的第一责任人，对安全生产全面负责。
第五条公司各级组织分管负责人是本级组织安全生产的重要责任人，对各自责任范围内的安全生产工作负责。
第六条各岗位职工是本岗位安全生产的直接责任人，对本岗位安全生产工作负责。
第七条公司安全生产委员会是安全生产管理工作的最高管理机构，对安全生产管理工作负责。
第八条各级组织依据责任分工，对责任范围内的安全生产工作负责。
第九条本制度依照“统一领导、落实责任、分级管理、全员参与”的原则逐级建立，本制度须覆盖公司各级组织、负责人、岗位职工，做到各司其职、各负其责。
第十条安全生产责任包括安全生产、职业卫生、消防管理等责任。
第十一条各级组织须将本制度纳入安全教育培训内容，照实记录并定期组织考试。
第十二条公司每季度组织对本制度落实状况进行检查、考核，对未履行安全生产责任的组织、人员，依据公司相关安全生产奖惩制度进行处理。
第十三条本责任制适用于公司范围。
第十四条本责任制由公司安全监察部负责解释。
第十五条本责任制自下发之日起施行。
其次章各级机构及人员安全生产职责第十六条公司安全生产委员会安全职责（一）认真贯彻落实国家、省、市有关安全生产方针、政策、法律、法规，及规范性文件，认真贯彻落实股份公司相关文件规定；（二）审定公司年度安全生产工作目标计划、安全生产教育培训计划和安全生产资金投入计划；（三）审定公司安全生产责任制、安全生产规章制度及《安全操作规程》；（四）确定公司相关部门安全管理职能；（五）研究解决重大安全事项，并做出决策；（六）组织制定并实施生产安全事故应急救援预案；（七）审定公司年度安全标准化优秀部门、作业队、班组名单。
码头安全生产责任制度范本
码头安全生产责任制度范本一、总则为确保码头安全生产，保护员工生命财产安全，维护公司稳定发展，根据国家有关法律法规和码头安全生产实际情况，制定本制度。
二、安全生产方针坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针，实行全员安全生产责任制，强化安全生产管理，提高安全生产水平。
三、安全生产组织1. 成立安全生产委员会，负责码头安全生产工作的领导、组织、协调和监督。
2. 设立安全生产管理部门，具体负责码头安全生产的日常管理工作。
3. 各部门、班组设立安全生产管理员，负责本部门、班组的安全生产管理工作。
四、安全生产责任1. 总经理是码头安全生产的第一责任人，对码头的安全生产负总责。
2. 各部门负责人是本部门安全生产的主要责任人，对部门的安全生产负直接责任。
3. 班组长是班组安全生产的第一责任人，对班组的安全生产负直接责任。
4. 全体员工是安全生产的参与者，对自身的安全生产行为负责。
五、安全生产管理1. 制定和完善码头安全生产规章制度，明确安全生产管理要求和操作规程。
2. 开展安全生产教育和培训，提高员工的安全生产意识和技能。
3. 定期进行安全生产检查，及时发现和整改安全隐患。
4. 建立健全事故应急预案，提高事故应急处理能力。
5. 落实安全生产责任制，确保安全生产责任到人。
六、安全生产考核1. 定期对安全生产管理人员进行考核，评估其安全生产管理能力。
2. 对安全生产业绩突出的部门和个人给予奖励，对安全生产业绩较差的部门和个人进行问责。
3. 建立安全生产考核制度，对码头安全生产工作进行定期评估和总结。
七、安全生产的氛围营造1. 加强安全生产文化建设，提高员工的安全生产意识。
2. 开展丰富多彩的安全生产宣传活动，营造良好的安全生产氛围。
3. 鼓励员工积极参与安全生产管理，积极提出安全生产意见和建议。
八、附则本制度自发布之日起实施，码头全体员工应严格遵守。
如有未尽事宜，可根据实际情况予以补充。
码头安全生产责任制度的实施，旨在确保码头安全生产工作的顺利进行，保护员工生命财产安全，为公司的稳定发展创造良好的安全生产环境。
港口安全生产责任制
港口安全生产责任制港口是重要的物资流通和贸易渠道，与国家经济发展密切相关。
然而，港口作为一个高度复杂和危险的工作环境，存在着种种安全隐患和风险。
为了确保港口安全生产，保障员工和财产的安全，各港口都应建立健全的安全生产责任制。
一、责任主体及职责分工港口安全生产责任制的主要责任主体包括港口管理机构、企业主管部门、港口企事业单位和个人。
他们各自承担着不同的职责和义务。
1. 港口管理机构负责制定港口的安全管理规定和制度，明确港口安全责任的落实机制。
同时，监督和检查港口各企事业单位的安全生产工作，及时发现问题和隐患，并要求相关单位采取措施予以整改。
2. 企业主管部门是港口安全生产的直接责任主体，负责组织、协调和管理港口的安全生产工作。
他们应制定具体的安全生产管理制度，明确安全责任分工，设立安全管理部门，配备专职的安全管理人员，并提供必要的安全设施和装备。
3. 港口企事业单位和个人是港口安全生产责任制的执行者。
他们应该严格遵守安全生产制度和操作规程，正确使用和维护工作设备，加强职业技能培训和安全教育，妥善利用劳动保护用品，并能够主动发现和报告安全隐患，积极配合进行安全检查和事故调查。
二、安全生产责任的层级化管理为了确保港口安全生产责任的有效落实，可以采取层级化管理模式，分别明确不同层级的责任和权限。
1. 港口高层管理人员要明确安全生产责任制的重要性，并制定港口安全生产方案和计划，明确各级管理人员的安全生产职责，并向下层传达和执行。
2. 港口企业主管部门要组织开展安全生产培训和教育活动，完善安全管理制度，加强对下级单位的监督和督促，及时发现问题并采取措施予以解决。
3. 港口企事业单位要切实履行主体责任，做好工作预案和应急措施的编制和落实，加强安全设施和装备的维护和更新，提高工作人员的安全意识和技能，积极参与安全检查和事故调查，及时向上级报告安全情况和存在的问题。
4. 港口工作人员要自觉遵守安全操作规程，正确佩戴和使用劳动保护用品，主动参与安全培训和教育，发现问题及时上报，积极配合进行安全检查和事故调查。
港口码头安全生产管理制度
一、总则为加强港口码头安全生产管理，保障人民群众生命财产安全，维护港口码头正常生产秩序，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国港口法》等法律法规，结合我国港口码头实际情况，制定本制度。
二、适用范围本制度适用于我国境内所有港口码头及其附属设施，包括但不限于货物装卸、船舶进出港、航道疏浚、岸线养护等生产经营活动。
三、安全管理制度1. 安全生产责任制（1）港口码头企业应建立健全安全生产责任制，明确各级管理人员、部门及岗位的安全职责。
（2）企业法定代表人为安全生产第一责任人，对本企业的安全生产工作全面负责。
2. 安全生产投入（1）企业应按照国家有关规定，将安全生产费用纳入年度预算，确保安全生产投入。
（2）安全生产费用主要用于安全设施、安全教育培训、安全检查、事故隐患排查治理等方面。
3. 安全教育培训（1）企业应定期组织员工进行安全教育培训，提高员工安全意识和安全操作技能。
（2）新员工上岗前，必须经过安全教育培训，并取得相应资格证书。
4. 安全检查与隐患排查治理（1）企业应建立健全安全检查制度，定期开展安全检查，及时发现和消除安全隐患。
（2）对发现的安全隐患，应立即采取措施予以整改，确保整改到位。
5. 安全生产设备设施管理（1）企业应按照国家有关规定，配置必要的安全生产设备设施，并定期进行检查、维护和保养。
（2）禁止使用未经检验、检验不合格或者超过检验期限的设备设施。
6. 应急管理（1）企业应制定应急预案，并定期组织演练，提高应急处置能力。
（2）发生安全生产事故时，应立即启动应急预案，采取有效措施，减轻事故损失。
7. 责任追究（1）对违反本制度规定，造成安全事故的企业和个人，将依法追究其法律责任。
（2）对在安全生产工作中做出突出贡献的单位和个人，给予表彰和奖励。
四、附则1. 本制度自发布之日起施行。
2. 本制度由港口码头企业负责解释。
3. 本制度未尽事宜，按照国家有关法律法规执行。
码头安全生产制度
第一章总则第一条为加强码头安全生产管理，保障码头作业安全，防止和减少生产安全事故，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国港口法》等相关法律法规，结合码头实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于码头所有生产、施工、维护、管理等活动，以及与码头安全生产相关的其他活动。
第三条码头安全生产管理遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，坚持“以人为本、依法管理、科学监管、严格执法”的原则。
第四条码头安全生产管理实行企业主体责任制，企业法定代表人对本单位的安全生产工作全面负责。
第二章安全生产责任制第五条企业法定代表人是码头安全生产的第一责任人，对码头安全生产工作负总责。
第六条码头各部门、各岗位人员根据职责分工，承担相应的安全生产责任。
第七条码头安全生产责任制包括：（一）安全生产目标责任：明确安全生产目标和指标，分解落实到各部门、各岗位。
（二）安全生产管理责任：建立健全安全生产管理制度，落实安全生产措施。
（三）安全生产监督责任：对码头安全生产进行监督检查，确保安全生产制度有效执行。
（四）安全生产事故责任：对发生的安全事故进行调查处理，追究事故责任。
第三章安全生产管理措施第八条码头应建立健全安全生产管理制度，包括但不限于以下内容：（一）安全生产规章制度：明确安全生产的基本要求、操作规程、应急处置程序等。
（二）安全操作规程：针对码头各类作业，制定相应的安全操作规程。
（三）安全生产教育培训制度：对从业人员进行安全生产教育培训，提高安全意识和技能。
（四）安全生产检查制度：定期对码头进行安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。
（五）事故报告和处理制度：建立健全事故报告、调查、处理和责任追究制度。
第九条码头应采取以下安全生产管理措施：（一）安全设施设备管理：确保安全设施设备符合国家标准，定期进行维护保养。
（二）作业现场管理：对作业现场进行安全布置，确保作业环境安全。
（三）危险作业管理：对危险作业进行严格审批，落实安全措施。
港口企业安全生产管理制度
一、总则第一条为加强港口企业的安全生产工作，保障员工生命财产安全，预防事故发生，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国港口法》等相关法律法规，结合我港口企业实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于我港口企业所有员工、承包商、供应商等相关人员。
第三条我港口企业安全生产工作应遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，实行全员安全生产责任制，确保安全生产。
二、安全生产责任制第四条企业法定代表人为安全生产第一责任人，对本企业的安全生产工作全面负责。
第五条各部门负责人对本部门的安全生产工作负责，组织实施本部门的安全生产管理工作。
第六条各岗位员工对本岗位的安全生产工作负责，严格遵守安全生产规章制度，落实安全生产措施。
三、安全生产管理措施第七条安全生产教育培训1. 定期对员工进行安全生产教育培训，提高员工安全意识和操作技能。
2. 对新员工、转岗员工、复岗员工进行岗前培训，考核合格后方可上岗。
3. 对特种作业人员进行专项培训，取得相应资格证书后方可上岗。
第八条安全生产检查1. 定期开展安全生产检查，发现问题及时整改。
2. 对重大危险源、重点部位进行专项检查，确保安全。
3. 对安全生产事故进行调查处理，总结经验教训。
第九条事故报告与处理1. 事故发生后，立即向企业安全生产管理部门报告，不得隐瞒、谎报、迟报。
2. 事故调查处理要严肃认真，查明事故原因，追究相关责任。
3. 事故处理后，总结经验教训，完善安全生产制度。
第十条安全生产投入1. 企业应按照国家规定，足额提取安全生产费用，用于安全生产设施、装备的购置和维护。
2. 企业应加强安全生产技术改造，提高安全生产水平。
四、附则第十一条本制度由企业安全生产管理部门负责解释。
第十二条本制度自发布之日起施行。
港口码头安全生产责任制
港口码头安全生产责任制港口码头作为国家重要的物流枢纽，承担着货物装卸、转运等重要任务。
然而，由于操作环境复杂、设备繁多以及人员密集等因素，港口码头安全生产问题一直备受关注。
为了保障港口码头的安全生产，制定和执行严格的安全生产责任制势在必行。
一、安全生产责任制的建立港口码头安全生产责任制的建立是保障安全生产的重要举措。
具体而言，应明确港口码头的安全生产主体责任、监管责任、部门协作责任等。
各级管理部门要明确各自的职责，建立健全的安全管理制度和安全生产规章制度，以确保每一个环节都能得到有效的监督和执行。
二、安全生产责任制的执行执行安全生产责任制是关键。
港口码头的管理者应对安全生产工作高度重视，加强监督检查，确保各项安全措施的有效实施。
同时，要加强培训，提升员工的安全意识和应急处置能力，确保能及时、有效地应对各类突发情况。
三、安全生产责任制的监督建立科学有效的监督机制是安全生产责任制得以落实的关键。
监督部门应定期对港口码头的安全生产情况进行检查评估，并及时发现问题，督促整改。
同时，要依法对违反安全生产规定的行为进行处理，确保安全生产责任制的严肃性和权威性。
四、安全生产责任制的改进安全生产责任制的建立和执行是一个长期的过程，需要不断改进和完善。
港口码头管理者应根据实际情况，及时总结经验，找准问题所在，加强制度建设和培训，提升整体安全生产水平。
只有不断完善安全生产责任制，才能更好地保障港口码头的安全生产。
总之，港口码头安全生产责任制的建立和执行对于保障港口码头的安全生产至关重要。
只有建立科学、完善的责任制，落实到位，才能有效减少和避免各类安全事故的发生，确保港口码头运行的安全稳定。
希望相关部门和管理者能够高度重视，全力推行安全生产责任制，共同维护港口码头的安全生产环境。
码头主体安全责任制度范本
第一章总则第一条为加强码头安全管理，落实安全生产主体责任，预防安全事故的发生，保障码头生产作业的安全和顺利进行，根据《中华人民共和国安全生产法》及相关法律法规，结合本码头实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于本码头所有生产、施工、管理、操作等人员以及相关协作单位。
第三条本制度遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，强化安全生产责任，确保码头安全生产。
第二章安全生产责任制第四条码头安全生产责任制分为以下三个层级：1. 管理层：负责制定安全生产方针、政策，组织安全生产工作的实施，对码头安全生产全面负责。
2. 职能部门：负责安全生产管理、技术监督、安全培训、事故调查处理等工作。
3. 作业层：负责具体的生产作业，执行安全生产规章制度，确保作业安全。
第五条码头安全生产责任制具体内容如下：1. 管理层责任：（1）建立健全安全生产责任制，明确各级管理人员的安全职责；（2）组织开展安全生产检查，及时消除安全隐患；（3）落实安全生产投入，保障安全生产条件；（4）制定安全生产奖惩措施，对安全生产有功人员给予奖励，对违反安全生产规定的人员进行处罚。
2. 职能部门责任：（1）制定安全生产规章制度，组织实施安全生产教育培训；（2）负责安全生产监督检查，及时发现和消除安全隐患；（3）组织事故调查处理，分析事故原因，提出整改措施；（4）协调相关部门，确保安全生产措施落实。
3. 作业层责任：（1）遵守安全生产规章制度，执行安全生产操作规程；（2）参加安全生产教育培训，提高安全意识；（3）发现安全隐患，及时报告并采取防范措施；（4）参与事故调查处理，吸取事故教训。
第三章安全生产措施第六条码头应建立健全安全生产措施，包括：1. 严格执行安全生产法规，落实安全生产责任制；2. 加强安全生产教育培训，提高全员安全意识；3. 定期开展安全生产检查，及时发现和消除安全隐患；4. 配备必要的安全防护设施和应急救援设备；5. 制定应急预案，定期组织应急演练。
港口码头安全生产责任制范本
港口码头安全生产责任制范本一、背景港口码头是物流、贸易等行业的重要环节，港口码头的安全生产是保障经济发展的关键。
为了确保港口码头的安全运营，建立并执行安全生产责任制显得尤为重要。
二、目的本文档的目的是提供一份港口码头安全生产责任制范本，以便港口码头企业根据自身情况制定、执行和监督安全生产责任制。
三、主要内容1.安全责任港口码头企业的最高管理者应当对港口码头安全生产负总责，并确保为安全生产提供必要的资源和支持。
管理层应当根据国家法律法规和行业标准制定、完善安全生产制度，并组织实施。
港口码头企业应当建立健全安全生产责任追究机制，对未履行安全生产责任的个人和部门进行追责。
2.安全生产组织港口码头企业应当设立安全生产管理机构，明确人员职责和权限，并配备足够的安全生产管理人员。
港口码头企业应当制定安全生产组织机构，并明确各级安全生产管理人员的职责。
港口码头企业应当建立健全安全生产培训制度，提高员工的安全生产意识和技能。
3.安全生产检查和监督港口码头企业应当制定安全生产检查制度，定期对港口码头的安全生产状况进行检查。
港口码头企业应当建立安全生产隐患整改制度，及时消除安全生产隐患。
港口码头企业应当建立安全生产监督机制，加强对下级单位和承包商的安全生产监督。
4.事故应急管理港口码头企业应当建立健全事故应急预案，明确各级人员的应急职责和措施。
港口码头企业应当定期组织事故应急演练，提高应急处理的能力。
港口码头企业应当建立安全事故报告和调查制度，及时报告安全事故，并进行调查和处理。
四、总结港口码头安全生产责任制是确保港口码头安全运营的基础。
港口码头企业应当根据本范本的要求，制定适合自身情况的安全生产责任制，并不断完善和落实。
只有做好安全生产责任制，才能保障港口码头的稳定、顺利运营，为经济发展做出贡献。
港口安全生产责任制及管理制度
港口安全生产责任制及管理制度1. 背景介绍港口是国家经济发展的重要组成部分，而港口安全生产是保障港口正常运营的关键。
为了提高港口安全生产水平，确保人员和财产安全，港口需要建立完善的安全生产责任制及管理制度。
2. 港口安全生产责任制2.1 港口安全生产责任根据《安全生产法》和相关法律法规的要求，港口应当明确各级管理人员的安全生产责任。
港口管理部门应负有最高安全生产责任，而港口从业人员也应承担相应的安全生产责任。
各级管理人员和从业人员的安全生产责任应当明确，不可推卸或例外。
2.2 港口安全生产责任划分为了明确各级管理人员的安全生产责任，可以将港口安全生产责任划分为如下几个层级：•港口总经理：对港口全面安全生产负总责，确保安全生产工作的顺利实施。
•港口安全生产主管部门：负责制定港口安全生产管理制度和规章制度，并监督落实。
•各部门经理：负责本部门的安全生产工作，建立健全本部门的安全生产责任制。
•岗位责任人员：负责执行各自岗位的安全生产工作，保证工作环境的安全性。
3. 港口安全生产管理制度3.1 港口安全生产管理体系港口应建立完善的安全生产管理体系，包括组建专门的安全生产管理机构和配备必要的安全生产管理人员。
安全生产管理机构应负责制定、完善和监督港口安全生产管理制度的执行情况。
3.2 港口安全生产管理制度内容•安全生产责任划分和管理体系•港口安全生产的组织与管理•港口安全设施的规划和建设•港口作业流程的安全规范•港口危险品的管理规定•港口应急救援和事故调查处理•港口安全生产培训和教育3.3 港口安全生产管理制度执行港口安全生产管理制度的执行应以安全生产管理机构为主导，并在全体港口从业人员中广泛宣传和培训相应的安全生产知识和操作规程。
同时，港口应定期开展安全生产检查，对存在安全隐患的部门和人员进行纠正和整改，确保港口安全生产工作的落实和有效性。
4. 结论港口安全生产责任制及管理制度是保障港口正常运营和人员财产安全的重要保障措施。
港口安全生产责任制度
港口安全生产责任制度港口安全生产责任制度是指港口企业或港口管理机构为了保障港口安全生产工作的顺利进行，确保港口设施和装备安全可靠运行，预防和减少港口事故的发生，制订并实施的一系列规章制度和管理措施。
下面是一个关于港口安全生产责任制度的500字的介绍：港口安全生产责任制度是为了加强港口企业和工作人员的安全意识，建立起一整套相应的责任制度，明确港口安全生产的各个方面的责任主体和责任范围。
首先，港口安全生产责任制度明确了港口集团或港区管理机构的主体责任。
港口集团或港区管理机构要明确安全生产的管理职责，建立健全港口安全生产管理制度，并配备专门的安全生产管理部门和人员，负责港口安全生产工作的调度和监管。
其次，港口安全生产责任制度强调了港口企业的生产责任。
港口企业是港口安全生产的直接责任主体，负责制定和执行港口安全生产的规章制度和操作规程，组织开展安全培训和教育，确保港口作业人员具备必要的安全知识和技能，保障港口作业的安全进行。
此外，港口安全生产责任制度还明确了港口职工的安全责任。
港口职工是港口安全生产的最重要的执行者，他们要遵守安全规章制度，严格执行安全操作程序，积极参与安全培训和教育，增强自身的安全意识，同时要通过监督和检查，监督港口作业环节的安全进行。
最后，港口安全生产责任制度还规定了港口相关部门和管理机构的协调责任。
港口安全生产涉及的部门和机构要密切合作，加强信息共享和协调衔接，形成工作协作机制，共同推进港口安全生产工作。
总之，港口安全生产责任制度是港口安全管理的基础和保障，是防范和减少港口事故的重要手段。
通过明确责任主体和责任范围，加强港口安全意识和安全管理，有效预防和减少港口事故的发生，提高港口安全生产水平，保障港口运行的安全和稳定。
港口公司安全生产责任书
港口公司安全生产责任书一、总体要求1. 港口公司应高度重视安全生产工作，将安全工作纳入公司经营管理的重要组成部分。
2. 港口公司应建立健全安全生产责任制度，明确各级领导和相关部门的职责，形成层层落实的工作机制。
3. 港口公司应加强员工安全教育和培训，提高员工的安全意识和应急处理能力。
4. 港口公司应定期组织安全生产检查和评估，发现问题及时整改，确保安全生产工作的顺利进行。
二、相关责任总经理1. 负责制定和完善公司安全生产政策、规章制度，并组织实施。
2. 组织开展安全风险评估和事故预防工作，制定安全生产方案，确保安全生产措施的有效执行。
3. 保障安全生产所需的人力、物力和财力，提供必要的技术支持。
4. 对公司安全生产工作进行定期检查，发现问题及时整改，确保安全制度的落实。
5. 定期组织安全教育培训活动，提高员工的安全意识和应急处理能力。
监事会1. 负责监督公司安全生产工作的执行情况，定期向股东或上级主管部门报告安全生产情况。
2. 督促公司各级领导和相关部门履行安全生产职责，确保安全工作的有效开展。
3. 对公司安全生产工作中的重大决策和重要事项进行审核和监督。
部门负责人1. 负责组织、实施和监督本部门的安全生产工作，落实安全生产制度和规章制度。
2. 组织开展本部门的安全风险评估和事故预防措施，制定行动计划并推行执行。
3. 定期组织安全教育培训活动，提高员工的安全意识和应急处理能力。
4. 对本部门的安全生产工作进行定期检查，发现问题及时整改。
员工1. 遵守公司的安全生产制度和规章制度，正确使用劳动保护用品，加强自我保护意识。
2. 发现安全隐患，应及时报告并配合处理，不得隐瞒、谎报或拖延。
3. 参与安全教育和培训活动，提高安全意识和应急处理能力。
4. 积极参与安全生产巡查，及时发现问题并提出改进建议。
三、安全生产目标根据公司实际情况和国家相关要求，港口公司制定以下安全生产目标：1. 在合法合规的前提下，实现零事故的目标，并不断提高安全生产管理水平。
港口安全责任制度范本
港口安全责任制度范本第一章总则第一条为了加强港口安全生产，确保港口从业人员的人身安全和财产安全，预防和减少生产安全事故，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国港口法》等法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于我国境内所有港口企业的安全生产管理工作。
第三条港口企业应当建立健全安全生产责任制，明确各级管理人员、岗位人员的安全职责，落实安全生产措施，保障港口安全生产。
第四条港口企业应当坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针，严格执行国家安全生产法律法规，提高安全生产水平。
第二章安全生产责任制第五条港口企业应当设立安全生产领导小组，负责企业的安全生产管理工作。
安全生产领导小组由企业主要负责人、相关负责人、安全生产管理部门及有关人员组成。
第六条企业主要负责人对本企业的安全生产负总责，应当确保企业具备安全生产条件，组织制定安全生产规章制度，落实安全生产措施，保障安全生产投入。
第七条相关负责人应当负责本部门的安全生产管理工作，落实安全生产责任制，组织安全生产教育和培训，督促从业人员遵守安全生产规章制度。
第八条安全生产管理部门负责企业的安全生产监督工作，对企业的安全生产情况进行检查，发现问题及时整改。
第九条从业人员应当遵守安全生产规章制度，正确使用劳动防护用品，发现安全隐患及时报告，积极参与事故预防。
第三章安全生产管理第十条港口企业应当制定安全生产规章制度，包括安全生产责任制度、安全生产操作规程、安全生产检查制度等。
第十一条港口企业应当开展安全生产教育和培训，提高从业人员的安全意识和技能，确保从业人员具备必要的安全生产知识。
第十二条港口企业应当加强现场安全管理，落实安全生产措施，防范生产安全事故的发生。
第十三条港口企业应当定期进行安全生产检查，发现问题及时整改，确保安全生产。
第十四条港口企业应当建立健全事故应急预案，组织应急演练，提高应对突发事件的能力。
第四章安全生产考核与奖惩第十五条港口企业应当建立安全生产考核制度，对各级管理人员、岗位人员的安全生产责任履行情况进行考核。
港口码头安全生产责任制
港口码头安全生产责任制1.引言港口码头作为货物装卸和运输的重要场所，安全生产责任制的建立和实施对于保障港口码头的安全运营至关重要。
港口码头安全生产责任制是指在港口码头运营过程中，明确相关部门和个人的安全生产职责，建立健全安全监管机制，确保全体参与者的生命安全和财产安全。
2.港口码头安全风险分析在开展港口码头安全生产责任制之前，首先需要进行安全风险分析。
港口码头作为一个复杂的运输和装卸场所，存在着诸多安全风险。
主要的安全风险包括但不限于以下几个方面：2.1 人员伤亡风险港口码头作业区域人员众多，涉及起重机、叉车等各类设备的操作，存在着高处坠落、物体打击、碰撞等事故风险。
2.2 货物受损风险货物在装卸过程中，可能会遭受挤压、碰撞、损毁等情况，导致货物的价值损失。
2.3 火灾爆炸风险港口码头常储存着石油、化工品等易燃易爆品，一旦发生火灾或爆炸，将会对港口码头和周边环境造成严重威胁。
2.4 环境污染风险港口码头作为一个装卸货物的场所，存在着货物泄漏、废弃物不当处理等问题，容易对周边环境造成污染。
3.港口码头安全生产责任制的要求为了解决上述安全风险问题，建立并完善港口码头安全生产责任制是必要的。
具体要求如下：3.1 安全生产责任明确港口码头应明确各个部门和个人的安全生产责任，明确各自的职责和权限。
同时，建立安全生产责任书，明确相关责任人的职责和考核指标。
3.2 安全生产教育培训港口码头应定期组织安全生产教育培训，提高从业人员的安全意识和操作技能。
培训内容包括但不限于操作规程、安全操作技术、紧急救援等方面。
3.3 风险评估和控制港口码头应进行风险评估，确定各类安全风险，并采取相应的控制措施。
对于高风险岗位和活动，应加强监管和巡检，确保各项安全控制措施的有效实施。
3.4 安全设备和防护措施港口码头应配备必要的安全设备和防护措施，包括但不限于防护栏杆、防护网、安全网、防火设施等。
确保作业区域的安全环境和工作条件。
企业码头安全生产管理制度
一、总则为了加强企业码头安全生产管理，保障码头作业安全，预防事故发生，提高员工安全意识，根据《中华人民共和国安全生产法》及相关法律法规，结合企业实际情况，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于企业码头所有员工、外来人员和作业活动。
三、职责1. 企业码头安全生产领导小组负责本制度的制定、修订、实施和监督工作。
2. 码头管理部门负责码头安全生产的日常管理工作，包括安全生产检查、隐患排查、事故调查处理等。
3. 各部门负责人对本部门安全生产负总责，负责组织实施本部门的安全生产管理工作。
4. 员工应遵守安全生产规章制度，提高安全意识，积极参与安全生产活动。
四、安全生产管理内容1. 安全生产责任制（1）企业码头安全生产领导小组负责制定安全生产责任制，明确各部门、岗位的安全生产职责。
（2）各部门负责人对本部门安全生产负总责，确保安全生产责任制落实到位。
2. 安全生产教育培训（1）企业定期对员工进行安全生产教育培训，提高员工安全意识和操作技能。
（2）新员工入职前必须接受安全生产教育培训，考核合格后方可上岗。
3. 安全生产检查（1）企业定期开展安全生产检查，发现安全隐患及时整改。
（2）各部门负责人应定期对本部门安全生产进行检查，确保安全生产措施落实到位。
4. 隐患排查治理（1）企业建立健全隐患排查治理制度，对发现的安全隐患及时整改。
（2）员工发现安全隐患应立即报告，不得隐瞒不报。
5. 事故报告和处理（1）发生安全生产事故，应立即报告企业码头安全生产领导小组。
（2）企业码头安全生产领导小组应组织事故调查，查明事故原因，制定整改措施。
6. 安全防护设施（1）企业应配备必要的安全防护设施，确保员工作业安全。
（2）安全防护设施应定期检查、维护，确保其完好有效。
五、奖励与处罚1. 对在安全生产工作中表现突出的个人和集体给予表彰和奖励。
2. 对违反安全生产规定，造成事故或安全隐患的个人和部门，依法予以处罚。
六、附则1. 本制度由企业码头安全生产领导小组负责解释。
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港口安全生产体系安全生产责任制编号：Q/WTS-001-20202020-2021版编制:审核:批准:受控状态:发布日期：20120-02-13 实施日期：2020-05-13XX有限公司目录第1章组织机构和职责 (3)1.1 安全机构设置与安全管理人员配备的管理制度 (3)1.2 安全生产领导小组 (4)1.3 安全生产领导小组工作章程 (5)1.3.1 附表1：安全会议记录 (8)1.4 安全管理机构 (10)1.4.1 附图1：安全管理组织机构图 (12)1.5 公司安全员任命通知 (13)1.5.1 附表1：安全管理人员统计台账 (14)第2章安全生产责任制 (16)2.1 目的和范围 (16)2.2 安全生产责任制的制定、沟通、培训、评审、修订及考核的管理制度 (16)2.2.1 附表1：安全生产责任制与权限培训记录 (20)2.2.2 附表2：安全生产责任制评审表 (22)2.2.3 附表3：安全生产责任制落实情况考核台帐 (23)2.3 公司领导层安全生产职责 (24)2.3.1 总经理（法人代表）安全职责 (24)2.3.2 分管安全副总经理安全职责 (24)2.3.3 分管生产（设备、技术、质量、供销）副总经理安全职责 (25)2.3.4 分管工程（投资、技术、发展）副总经理安全职责 (26)2.4 部级人员安全职责 (27)2.4.1 项目部经理安全职责 (27)2.4.2 项目安全管理员职责 (27)2.4.3 部门安全员职责 (28)2.5 班组级人员安全职责 (29)2.5.1 码头主管岗位职责 (29)2.5.2 班组长安全职责 (29)2.5.3 班组安全员职责 (30)2.5.4 趸船水手长岗位职责 (31)2.5.5 水手岗位职责 (31)2.5.6 浮吊操作岗位职责 (32)2.6 一般员工的安全职责 (33)第3章安全生产责任制考核表 (34)第1章组织机构和职责1.1安全机构设置与安全管理人员配备的管理制度1．目的为确保公司严格按照国家安全生产的相关法律法规及公司的相关安全管理规定进行生产经营，确保公司的安全生产，特制定本办法。
2．范围本制度适用于公司安全管理机构的设置与人员的任命。
3．内容与要求3.1公司必须依法设立安全管理机构，依法配备、配齐专职安全管理人员；3.2公司安全管理机构的设置、人员的任命和更新须以文件或任命书加以体现，文件或任命书应由最高管理者及接受任命人员签字；3.3 公司最高管理者可依法在高级管理层中指定安全生产管理者；3.4公司各级安全管理人员必须依法接受相关法律法规知识的培训，必须持有有效资格证书上岗；3.5公司的安全管理机构最高组织为安全生产领导小组，安全生产领导小组每季度召开1次会议，对公司的安全重大问题作出决策和决定。
3.6 公司按照《安全生产法》等法律法规的要求，配备数量足够、素质较高的专兼职安全管理员，加强对公司生产经营的安全管理。
1.2安全生产领导小组关于成立安全生产领导小组的通知各部门：我公司为加强安全生产管理工作，建设企业安全文化，实现安全生产，公司特成立安全生产领导小组，公司安全生产领导小组下设办公室，公司安全生产领导小组办公室设在安全环保部。
公司安全生产领导小组自文件公布之日履行职责，开展工作。
（一）安全生产领导小组成员组成组长： XXX 总经理副组长：XXX 副总经理成员：XXX XXX XXX XXX（二）主要工作公司安全生产领导小组每季度召开1次会议，对安全重大问题作出决策和决定，安全生产领导小组办公室，负责贯彻实施公司安全生产领导小组的决策和决定行使公司的安全管理与监督职能。
（三）主要职责1. 贯彻执行国家和公司安全生产方针政策、法律法规，综合管理安全生产工作。
2. 审议公司安全工作长远计划、年度安全计划或要点。
3. 审批安全行政法规、规章、规程和相关标准。
4. 分析公司的安全形势，及时研究和解决安全管理工作中存在的重大问题。
5. 组织、参与或协助调查和处理生产安全事故。
6. 组织事故应急救援工作。
7. 完成上级交办的其他工作。
特此通知。
2019年X月X日1.3安全生产领导小组工作章程1．目的为了加强公司安全生产监督管理，有效防止和减少生产安全事故，保障公司员工生命和公司财产安全，特制定本章程。
2．范围公司各部门的安全生产，适用本章程。
3．内容3.1安全生产管理坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针；成立公司安全生产领导小组；设公司专（兼）职安全员负责安全生产日常事务；实行“公司—部门—班组”三级安全管理体系。
3.2公司总经理对公司的安全生产工作全面负责；分管安全副总经理负责安全生产工作；专（兼）职安全员负责公司安全生产的具体工作；车间主任和部门负责人，对本车间和部门的安全生产工作全面负责；班组长对本班组的安全生产工作全面负责。
3.3公司员工有依法获得安全生产保障的权利，并应当依法履行安全生产方面的义务。
3.4公司鼓励和支持安全生产技术革新改造和安全生产先进技术的推广应用，提高安全生产水平。
公司对在改善安全生产条件防止生产安全事故，参加抢险救护等方面取得显著成绩的部门和个人，给予奖励。
3.5公司依照中华人民共和国有关法律、行政法规的规定，实行生产安全事故的追究制度，按照“事故原因不清不放过，事故责任人或当事人未受到教育和处罚不放过，事故未采取相应的防范措施不放过”的“四不放过”原则进行事故调查和处理。
1）3.6公司安全生产领导小组自觉接受各级人民政府安全生产监督管理部门的工作指导和监督管理，即时传达和执行有关安全生产的法律，行政法规和文件。
3.7公司安全生产领导小组是公司安全生产的组织领导机构，由公司总经理和有关部门的主要负责人组成。
其主要职责是：全面负责公司安全生产管理工作，研究制定安全生产技术措施和劳动保护计划，实施安全生产检查和监督，调查处理事故等工作。
安全生产领导小组的日常事务由安全环保部负责处理。
3.8安全生产主要责任的划分：部门行政第一把手是本部门安全生产的第一责任人，分管安全环保和分管生产的领导和专（兼）职安全生产管理员是本单位安全生产的主要责任人。
3.9安全生产领导小组组织机构安全生产领导小组组长由总经理担任，副组长由分管安全副总经理担任，成员由各个部门的负责人组成。
3.10公司各部门必须设立安全员，负责对本部门的人员进行安全生产教育，制定安全生产实施细则和操作规程。
实施安全生产监督检查，贯彻执行安全小组的各项安全指令，确保生产安全。
安全生产领导小组组长由各单位的领导提任，并按规定配备兼职安全生产管理人员。
3.11安全人员在审核、批准技术计划、方案、图纸及其他各种技术文件时，必须保证安全技术和劳动卫生技术运用的准确性。
3.12各职能部门必须在本职业务范围内做好安全生产的各项工作。
3.13组织开展安全标准化工作，持续有效推进、做好绩效考核。
3.14会议频次公司安全生产领导小组每季度由总经理组织召开一次会议，各部门负责人参加，研究和讨论当前公司安全生产出现的问题，查找隐患，落实整改，确保安全文明生产，并作好会议记录。
3.15考核频次公司安全生产领导小组每季度对总经理，各部门负责人按安全生产责任考核制度进行考核，各部门负责人对所属员工进行考核，实行奖惩。
1.3.1附表1：安全会议记录安全会议记录1.4安全管理机构关于成立安全管理机构的通知各单位（部门）：我公司为加强安全生产管理工作，建设企业安全文化，实现安全生产，经公司研究决定：港口安全生产责任制特成立安全环保部作为公司安全环保的管理机构，任命XXX同志为安全环保部部长，暨公司的专职安全管理员，负责公司日常安全管理工作。
自文件公布之日履行职责，认真开展工作。
特此通知。
2019年X月X日XXX有限公司 2019年X月X日港口安全生产责任制1.4.1附图1：安全管理组织机构图安全管理组织机构图12港口安全生产责任制1.5公司安全员任命通知关于任命公司安全员的通知各部门：为保证公司生产正常有效的开展，进一步明确岗位责任，真正做到安全工作人人有责、齐抓共管将安全工作落到实处，经公司研究决定，特任命XXX、XXX、XXX、XXX同志为公司安全员。
特此通知。
2019年X月X日XXX有限公司 2019年X月X日1.5.1附表1：安全管理人员统计台账安全管理人员统计台账1415第2章安全生产责任制2.1目的和范围1.为预防、减少和控制事故的发生，真正做到“管生产必须管安全”、“谁主管，谁负责”，特制订本制度。
2.本制度规定了公司主要负责人、公司各级各类人员、各职能部门应履行的安全2.2安全生产责任制的制定、沟通、培训、评审、修订及考核的管理制度1．目的本制度确定了本公司适用于其生产活动和其它应遵守的安全责任要求，规定了安全生产责任制的制定、沟通、培训、评审与绩效测量等方面，确保本公司各级领导干部、各个部门、各类人员，在他们各自职责范围内，对安全生产层层负责，确保安全生产目标的实现。
2 范围本程序适用于本公司安全生产责任制的制定、沟通、培训、评审、修订及考核等环节。
3 职责安全管理部门及其相关人员负责安全生产责任制的制定、沟通、培训、评审、修订及考核的相关事项。
4 安全生产责任制的制定4.1安全生产责任制由安全管理部门负责起草后交公司安全第一责任人审阅。
4.2 公司安全第一责任人审阅后提出修改意见。
4.3安全管理部门修改后下发相关至各级领导干部、各个部门、各类人员。
5 安全生产责任制的沟通5.1安全管理部门制定安全生产责任制应及时下发相关至各级领导干部、各个部门、各类人员并征求意见。
5.2 安全管理部门将征求的意见汇总后反馈给公司安全第一责任人。
5.3公司安全第一责任人组织领导干部、各个部门、各类人员代表召开安全生产责任制修订会。
5.4安全管理部门根据修订会结果对安全生产责任制定稿。
6 培训6.1安全管理部门负责安全生产责任制的解释。
6.2安全管理部门应定期组织领导干部、各个部门、各类人员对其安全生产责任制进行学习。
6.3每次培训学习应有学习记录。
7评审、修改7.1安全生产责任制评审小组由安全管理部门、技术部门、生产部门等部门组成。
7.2安全生产责任制评审小组对已制定的安全生产责任制进行评审，并由责任制的起草部门根据评审意见，修改完善。
7.3经评审通过安全生产责任制，从上至下层层互相签字实施。
8 考核8.1安全生产责任制的考核由安全管理部门根据签订的安全生产责任制进行。
8.2安全生产责任制的考核结果报公司安全第一责任人认可生效。
8.3 安全生产责任制的考核每季度进行一次。
9 周期安全生产责任制的制定、沟通、培训、评审修订每年应进行一次。
2.2.1附表1：安全生产责任制与权限培训记录安全生产责任制与权限培训记录。