党风廉政建设先进集体事迹材料
党风廉政建设先进集体事迹材料(万宝村)
党风廉政建设先进集体事迹材料——和盛乡万宝村党总支万宝村位于和盛乡东北部，是一个拥有3800多人口的大村，全村共有11个村民小组，有党员63名。
2010年，全村人均收入4000多元，各项经济指标都在全乡各村的前列，是新农村建设示范村。
近年来，万宝村党总支在抓经济建设的同时，不断加强村级党风廉政工作，在上级纪检部门的直接领导下，狠抓党风廉政建设不放松，村党支部在干部和群众中发挥表率作用，做到了自省、自重、自律、自警，身体力行“三个代表”，坚持做到清正廉洁，艰苦奋斗，全心全意为人民服务。
一、加强党风廉政建设，实行民主管理1、认真学习党风廉政建设理论，狠抓落实全村干部坚持学习《领导干部从政行为规范》、《中国共产党纪律处分条例》等党风廉政建设的理论、文件及规定，武装头脑，领会精神，有抓党风廉政建设和反腐败斗争的坚定意识，落实廉政建设责任制，在民主法制建设上，积极推行党、政务公开，实行民主理财，增加了工作透明度。
建立和完善各种党建工作的制度。
要求党员干部做到政治强、业务精、经济廉、作风硬、纪律严，努力营造清正廉洁的工作环境。
2、加强党风廉政建设，不断提高党的执政能力村“两委班子”成员，不断加强党的执政能力建设，努力提高党的领导水平和执政水平，结合自身实际充分发挥战斗堡垒作用，时刻牢记执政能力建设的紧迫感、责任感、使命感。
正确认识和科学判断形势，认真贯彻执行党的各项正确的路线、方针、政策、进行理论思维，全面分析问题，并解决问题，以百姓事无小事为宗旨，为百姓做实事、办好事。
正确理解社会主义市场经济，在不断学习和实践中提高适应社会的能力，应付各种挑战，增强竞争意识，勇于创新，敢于尝试，拓宽渠道，探索适应本村发展的新路子。
不断提高执法执政能力，加强执政意识，提高执政本领，增强法制观念，掌握办事的原则性和制度性。
不断改进和完善领导方式和工作方式，加强党员队伍建设，充分发挥基层党员干部的先锋模范作用，不断加强思想道德水平，加强自身建设，经常开民主生活会，展开批评与自我批评，做到务实，实事求是，廉洁奉公，不谋私利。
社区党支部党风廉政建设先进单位事迹材料
社区党支部党风廉政建设先进单位事迹材料以下是关于社区党支部党风廉政建设先进单位事迹材料，欢迎阅读参考。
社区党支部党风廉政建设先进单位事迹材料【一】庆达社区党支部成立于2 0 0 2年3月，庆达社区委位于大庆街上,辖区面积6平方公里,东起江西村、西至富江桥、南临牡佳线、北与环城山接壤。
辖区共有居民2188户，总人口5482人，有42名党员。
近年来，庆达社区党支部围绕以人为本、执政为民的时代主题，积极探索和深入推进社区党风廉政建设，密切了党群干群关系，巩固了党在基层的执政基础，20xx年被评为爱民区党风廉政建设先进集体。
一、坚持党心围着民意转，确保社区党风廉政建设“三到位”“保廉”加强社区党风廉政建设是一个新课题，为了把这项工作稳步推开，庆达社区党支部通过抓宣传教育、抓组织建设、抓责任分工，迅速将这项工作推向了陕车道。
抓宣传教育，确保认识到位。
为了教育和引导社区居民切实关注、积极参与和大力支持这项工作，通过设立警示教育、开辟廉政图书角、廉政法规知识学习等形式，搭建党风廉政宣传的舞台，社区形成了“事事讲廉，处处倡廉”的良好氛围。
抓组织建设，确保领导到位。
社区成立了党风廉政建设工作议事会和居民监督委员会，参与社区党风廉政建设工作。
通过建立分层级、全覆盖的组织领导机构，为顺利开展此项工作提供了重要保障。
抓任务分工，确保责任到位。
庆达社区党支部把党风廉政建设纳入年度工作目标考核内容，做到年初有安排部署、年中有督促检查、年末有考核评比的工作机制。
二、坚持制度围着民利转，创新社区干部监督管理新举措“督廉”庆达社区党支部以规范社区干部正确行使权力为着力点，积极探索和创新实用、管用、好用的制度，保障了广大群众对社区事务的知情权、参与权、决策权和监督权，有效地维护了群众利益。
建立社区居民监督委员会制度。
对社区党员干部、社区房屋拆迁、居民保障性住房、民政救济、低保户核定和社区资源性收入资金等情况进行了全方位监督，为化解矛盾、维护稳定、促进发展，发挥了“连心桥”和“助推器”的作用。
清廉广西建设工作先进集体主要事迹
清廉广西建设工作先进集体主要事迹清廉广西建设工作先进集体主要事迹近年来，广西自治区在反腐倡廉工作中取得了显著的进展，涌现出了众多先进集体。
本文将介绍清廉广西建设工作的先进集体以及他们的主要事迹，以此为例探讨清廉建设在广西的成果和经验。
一、壮清廉村：践行清廉育人之道壮清廉村位于广西壮族自治区南宁市，是当地一座以清廉为核心的示范村。
在该村，村民们从小就接受廉洁教育，深入学习实践习近平总书记“三严三实”的要求，秉持“家事要廉政、部事要廉政、国事要廉政”的理念。
村里以党员、党员家属为带动，依法处理村容村貌、扶贫政策、民生事务等方面的问题，维护了社会稳定，促进了经济发展。
壮清廉村以严格管理和公平公正的预算制度为基础，实行民主选举和公开公正的选拔任用制度，村干部的选拔与任用通过公开竞聘与群众投票相结合的方式进行，确保干部的素质和能力。
该村建立了村级监督委员会，全面监督村里各项工作，定期公布村干部的家庭收入和工作行为，保证干部的廉洁和公正。
二、廉政小巷：点滴细节呈现廉洁风尚廉政小巷是广西自治区南宁市的一项创新工程，旨在通过改造城市小巷，打造廉洁风尚。
该项目聚焦小巷环境的改善，包括道路、墙面装饰、绿化等方面，并强调在改造过程中遵循廉洁原则，杜绝任何腐败行为。
廉政小巷项目通过引入社会资本，建立公开透明的运作机制，确保项目的公正公正性。
该项目还注重提高沿街商户及社区居民的廉洁意识，组织开展廉洁教育活动和宣传，通过文化活动等方式，深入人心，形成了浓厚的廉洁风尚。
三、清廉文化建设：弘扬正气反腐清廉文化建设是广西推进反腐倡廉的重要举措之一。
广西以马克思主义的理论和习近平总书记的重要讲话精神为指导，推行廉洁文化教育，宣传党的纪律和廉洁从政的重要性，加强对广大干部和群众的教育引导。
广西注重宣传清廉的先进事迹和典型经验，通过在电视、报纸、网络等媒体上广泛宣传他们，引导人们向先进事迹学习，践行清廉从政。
广西还加强干部教育，举办廉洁从政培训班和研讨会，提高广大干部的廉洁意识和道德水平。
廉洁先进集体事迹范文简短
廉洁先进集体事迹范文简短我们单位的廉洁先进集体是一支充满正能量的团队。
他们始终秉持廉洁自律的品质，以实际行动诠释了廉洁的力量。
该集体以身作则，严于律己，坚决抵制各种形式的腐败行为。
在日常工作中，他们始终坚持公平公正，严格要求自己，不偏私、不徇私，用实际行动践行廉洁自律。
在工作中，他们始终严格遵守各项纪律规定，绝不染指一丝一毫的违纪行为。
无论是在资金使用、人事任免还是公共资源分配上，他们都严格遵守相关规定，绝不越雷池一步。
在工作中，他们还始终坚持公平竞争，拒绝利益输送。
在各种交易中，他们一概拒绝利益输送，坚决维护公平竞争的市场秩序。
廉洁先进集体不仅仅是对个人的要求，更是一种对整个团队的信念和要求。
我们向这样的廉洁先进集体学习，不断提高自身的廉洁意识，争做廉洁的表率。
在他们身上，我们看到了一种坚定的信念和高尚的品质。
他们始终把廉洁作为团队的灵魂，用实际行动践行着“廉洁为先，服务至上”的理念。
这个集体在日常工作生活中，用诚信和责任诠释了廉洁的真谛。
他们敢于监督，善于监督，不畏强权，不惧财势，敢于发声、敢于担当，用实际行动诠释了对廉洁的坚守。
作为一个集体，他们在工作中彼此相互监督，相互帮助，形成了一个积极向上的团队氛围。
在这样的氛围中，腐败无法滋生，团结互助成为了一种信仰。
同时，他们也积极倡导廉洁文化，传播正能量。
通过举办各种形式的廉洁教育活动、宣传活动，将廉洁的理念深入人心，影响着更多的人。
团结、拼搏、奉献是该集体的不懈追求，他们以实际行动践行着这一追求。
在工作岗位上，他们不断创新、追求卓越，推动了单位的发展和进步。
廉洁先进集体的力量是巨大的，他们的行为激励着我们，启迪着我们，让我们懂得了廉洁正气、诚实守信的重要性。
我们要向他们学习，向他们看齐，不断自省自警，用实际行动践行廉洁之道，为建设廉洁清风的社会做出我们应有的贡献。
党风廉政建设先进集体事迹
党风廉政建设先进集体事迹篇一：党风廉政建设先进集体事迹文档中共寿山乡委员会事迹寿山乡辖6个行政村，43个自然屯，总人口1.5万人。
下设基层党支部9个，共有党员358名，农民党员246人。
近年来，乡党委认真贯彻落实县纪委的各项工作部署，紧紧抓住党风廉政建设这一主题，始终坚持把党风廉政建设贯穿于经济社会发展的全过程，以党委中心工作为主线，以责任制建设为龙头，以制度创新为突破，积极探索，大胆实践，强化措施，狠抓落实，全力构建党风廉政建设发展新格局，为推动乡域经济发展，保持社会和谐稳定提供了坚强的政治保证。
一、加强组织领导、提高思想认识，增强党风廉政建设的积极性主动性和责任感寿山乡党委按照县纪委的工作要求，在县委、县政府的正确领导下，把抓好党风廉政建设工作纳入党委政府的中心工作。
按照年初签定的党风廉政建设目标责任的要求，从构建惩防体系入手，全面加强党风廉政建设，极力规范党员领导干部廉洁自律行为，自觉履行抓好党风廉政建设的工作职责。
一是高度重视，强化领导。
每年年初，乡党委、政府在安排和研究全年工作中，着重研究部署党风廉政建设工作。
成立领导组织，召开专题工作会议，制定工作目标、工作方案及落实方法。
把县委、县纪委的党风廉政建设和廉洁自律目标任务进行层层分解、落实到位。
在此基础上，乡党委与领导班子成员、6个村支部书记、16个乡直各部门主要负责人分别签订了党风廉政建设目标管理责任状，并对目标进行跟踪考核，由乡党委牵头，领导小组办公室具体负责实施，进行一月一检查，一季度一评比，一年一考核，形成了明确的党风廉政建设责任体系。
二是联系实际，主动服务。
结合包村工作，乡党委领导班子和各站办负责人，每人确定一个村为党风廉政建设联系点。
坚持常到村、勤驻村。
精心指导联系点的党风廉政建设工作，努力为群众办实事，解难事。
20XX年以来，班子成员共深入到联系点70多人次，走访群众1300多人次，召开干部群众座谈会20多次，征求到群众意见建议130多条，解决群众反映强烈的实际问题60多个。
党风廉政建设先进集体事迹材料（五篇材料）
党风廉政建设先进集体事迹材料（五篇材料）第一篇：党风廉政建设先进集体事迹材料党风廉政建设先进集体事迹材料我局党风廉政建设工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导认真贯彻“为民、务实、清廉”的要求解放思想实事求是与时俱进开拓创新大力弘扬求真务实的精神积极探索深化党风廉政建设责任制和领导干部廉洁自律工作新的有效途径建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败制度围绕“抓教育建防线治理源头抓党风带行风廉洁从政抓班子带队伍改进作风抓监督促管理树好形象”的工作思路全面推行党风廉政建设目标责任制以工作效率工作成果取信于民努力开创党风廉政建设和反腐败工作的新局面。
一、加强领导强化责任意识全面落实党风廉政建设目标责任制我局党风廉政建设工作坚持统一领导齐抓共管“一把手”负总责分管领导各负其责的原则。
定期组织召开专题会议分析党风廉政责任制落实情况细化责任分解严格责任考核和责任追究。
年初按照“谁主管谁负责”的原则结合实际确定了我局党风廉政和纠风工作治理目标。
形成主要领导亲自抓工作人员具体抓层层抓落实一级抓一级一级对一级负责的党风廉政建设工作机制使责任制运行环环紧密相扣确保了责任制的全面落实推动了党风廉政建设和反腐败工作深入开展。
二、注重干部职工的教育管理提高干部队伍整体素质建立完善学习教育机制把干部职工的思想教育和纪律教育纳入工作的全过程总体部署统一计划分步实施。
采取集中学习、个人自学、组织讨论、做笔记、写心得、开座谈会、观看专题片等形式认真组织学习了邓小平理论、十六大及十六届四中、五中全会精神、“三个代表”重要思想、《中国共产党党内监督条例试行》、《中国共产党纪律处分条例》等内容强化了干部职工的党性观念和纪律意识增强了清政廉洁遵纪守法的自觉性规范了从政行为。
为增强贯彻“两个条例”的自觉性。
通过学习教育机制的建立和运行提高了干部职工自我防范能力增强了自重、自省、自警、自励的自觉性从思想源头筑牢了防腐防线有效地防止了腐败问题的发生。
清廉广西建设工作先进集体主要事迹
清廉广西建设工作先进集体主要事迹一、背景介绍清廉广西建设工作是近年来我国政府重点关注的工作之一，旨在推动社会治理，加强廉政建设，促进政府有效行政和公正司法，为人民群众提供更加公正、透明和高效的服务。
在这个背景下，一些清廉广西建设工作的先进集体崭露头角，他们的事迹鼓舞了广大人民群众，也为清廉广西建设工作树立了榜样。
本文将从深度和广度的角度，全面评估并撰写这些先进集体的主要事迹。
二、先进集体主要事迹在清廉广西建设工作中，有一些集体以其出色的表现脱颖而出。
他们不仅在廉政建设方面取得了显著成绩，还在服务民生、打击、推动政务透明等方面做出了重要贡献。
以下是其中一些典型的事迹：1. 重视宣传教育先进集体在清廉广西建设工作中非常重视宣传教育工作。
他们利用各种媒体宣传廉政理念，推动清廉文化建设，增强社会对廉政建设的认识和支持。
通过举办讲座、展览、拍摄微电影等形式，广泛宣传廉政知识，引导广大干部群众自觉遵纪守法，净化政治生态。
2. 推进政务透明先进集体在政务透明方面做出了积极的探索与努力。
他们建立了健全的信息公开制度，加强了政务公开工作力度，积极营造阳光政务的氛围。
通过加强官方网站建设、开展信息公开专题活动等措施，提高了政务公开的效率和覆盖面，使政府工作更加公开透明。
3. 打击行为先进集体坚决打击行为，坚守廉洁从政的底线。
他们通过开展廉政教育,督促党员干部加强自律，同时加大执纪问责力度，对违纪违法行为实施零容忍。
在他们的坚持下，一大批分子受到了严惩，有效震慑了其他不法分子，保护了党和国家利益。
4. 服务民生先进集体深入基层，紧紧围绕人民群众的需求，积极推动解决群众反映强烈的突出问题。
他们通过制定具体的改善民生措施，加强与群众的沟通交流，切实帮助人民群众解决实际困难，促进了社会和谐稳定。
三、主题文字的再次提及通过对以上先进集体主要事迹的分析，我们可以发现他们身上所体现的清廉广西建设工作的精神内涵和领导力十分突出。
他们的先进事迹鼓舞人心，具有重要的启示意义。
20XX党风廉政建设先进集体事迹材料
20XX党风廉政建设先进集体事迹材料篇一：党风廉政建设先进集体事迹材料党风廉政建设先进集体事迹材料我局党风廉政建设工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导认真贯彻“为民、务实、清廉”的要求解放思想实事求是与时俱进开拓创新大力弘扬求真务实的精神积极探索深化党风廉政建设责任制和领导干部廉洁自律工作新的有效途径建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败制度围绕“抓教育建防线治理源头抓党风带行风廉洁从政抓班子带队伍改进作风抓监督促管理树好形象”的工作思路全面推行党风廉政建设目标责任制以工作效率工作成果取信于民努力开创党风廉政建设和反腐败工作的新局面。
一、加强领导强化责任意识全面落实党风廉政建设目标责任制我局党风廉政建设工作坚持统一领导齐抓共管“一把手”负总责分管领导各负其责的原则。
定期组织召开专题会议分析党风廉政责任制落实情况细化责任分解严格责任考核和责任追究。
年初按照“谁主管谁负责”的原则结合实际确定了我局党风廉政和纠风工作治理目标。
形成主要领导亲自抓工作人员具体抓层层抓落实一级抓一级一级对一级负责的党风廉政建设工作机制使责任制运行环环紧密相扣确保了责任制的全面落实推动了党风廉政建设和反腐败工作深入开展。
二、注重干部职工的教育管理提高干部队伍整体素质建立完善学习教育机制把干部职工的思想教育和纪律教育纳入工作的全过程总体部署统一计划分步实施。
采取集中学习、个人自学、组织讨论、做笔记、写心得、开座谈会、观看专题片等形式认真组织学习了邓小平理论、十六大及十六届四中、五中全会精神、“三个代表”重要思想、《中国共产党党内监督条例试行》、《中国共产党纪律处分条例》等内容强化了干部职工的党性观念和纪律意识增强了清政廉洁遵纪守法的自觉性规范了从政行为。
为增强贯彻“两个条例”的自觉性。
通过学习教育机制的建立和运行提高了干部职工自我防范能力增强了自重、自省、自警、自励的自觉性从思想源头筑牢了防腐防线有效地防止了腐败问题的发生。
社区党支部党风廉政建设先进单位事迹材料
抓任务分工，确保责任到位。庆达社区党支部把党风廉政建设纳入年度工作目标考核内容，做到年初有安排部署、年中有督促检查、年末有考核评比的工作机制。
实行勤廉“双述双评”制度。按照街道党工委规定，每年年终，社区都召开了党风靡政建设监督委员会成员和居民代表参加的社区“勤廉双述大会”，由社区“两委会”班子成员作“述勤述廉”报告，接受与会人员的评议。并规定，对民主测评满意率低于7 O%的社区干部进行诫勉谈话，满意率低于5 O%的社区干部提请居民代表大会罢免。通过推行“双述双评”制度，强化7名社区干部的勤廉意识。
一、坚持党心围着民意转，确保社区党风廉政建设“三到位”“保廉”
加强社区党风廉政建设是一个新课题，为了把这项工作稳步推开，庆达社区党支部通过抓宣传教育、抓组织建设、抓责任分工，迅速将这项工作推向了陕车道。
抓宣传教育，确保认识到位。为了教育和引导社区居民切实关注、积极参与和大力支持这项工作，通过设立警示教育、开辟廉政图书角、廉政法规知识学习等形式，搭建党风廉政宣传的舞台，社区形成了“事事讲廉，处处倡廉”的良好氛围。
推行权力运行“三公开”制度。庆达社区党支部普遍推行党务、居务和财务“三公开”制度。XX年以来，社区共制作公开栏3块，设立公开电话1部，意见箱1个，特别是办理低保坚持全过程公开，共为178户低保对象提供了保障，累计发放低保金68083元/月，有效杜绝了瞒保骗保的问题发生，通过开展“三公开”活动，庆达社区实现了“零上访”。
2、依托区厂联动、和谐共建的活动，每年都组织党员骨干参加东轻公司组织的红色旅游、参观教育基地等活动，累计达800余人次。同时以社区教育为平台，利用社区党校、法治学校、家长学校、走访入户、板报宣传、文艺表演、发放宣传资料等方式对社区居民进行广泛的廉政教育，受教育面达87.5%。
党风廉正建设先进集体事迹材料备用
克林经营林场党风廉政建设先进材料克林经营林场党风廉政建设工作在区纪委正确领导下，坚持以邓小平理论和党的基本路线为指导，努力实践“三个代表”重要思想，深入贯彻落实党的十七大、十七届三中全会精神，加大治本力度，推动体制创新，完善知制度建设，努力从源头上预防和治理腐败，以坚定不移的态度，坚强有力的工作和坚持不懈的努力，紧密结合工作和队伍建设实际情况，积极推进党风廉政建设工作，从而推动我区政府法制工作的全面发展。
一、以落实党风廉政建设责任制为重点，明确任务，落实责任，党政齐抓共管克林经营林场领导班子始终把党风廉政建设责任制作为一把手工程来抓，实行党风廉政建设“一岗双责制”，做到与业务工作同研究，同部署，同落实，同检查，形成了一把手亲自抓，主管副主任具体抓，政工部门具体负责实施、监督、检查的格局。
每年年初，一把手与各科室科长间、科长与本科室人员间层层签定责任状，要求大家政治作风上要忠诚于党的事业，思想作风上要实事求是、勇于创新，工作作风上要任劳任怨、精益求精，生活作风上要堂堂正正做人，清清白白做人。
通过实行了党风廉政建设责任分工和任务分解，使班子成员和全体干部人人有压力、人人有危机感，从而推动了党风廉政建设责任制的落实。
在党风廉政建设责任制落实上，充分依靠和发挥党支部在党风廉政建设中的重要作用，认真落实党建工作制度，以党建带党风廉政建设工作。
定期召开支部民主生活会，分析支部党员干部执行党风廉政建设工作情况，研究制定支部党风廉政建设工作措施。
仅2008年度，就召开支部会议6次，全体党员大会2次，研究部署党风廉政建设工作，组织集中政治学习42次，增强全体干部职工党风廉政建设责任意识。
充分发挥党员的先锋模范作用，在2008年抗震救灾中，党员干部积极捐款和缴纳特殊党费，共缴纳4750元，帮助灾区人民恢复重建。
既活跃和丰富了党支部的生活，又给主要领导腾出更多的精力谋化和酝酿业务工作、队伍建设和党风廉政建设的大事和实事，形成党政齐抓，合力推进的工作局面。
市委党风廉政建设先进集体材料
市委党风廉政建设先进集体材料市委党风廉政建设先进集体材料新一届XX市委班子组建以来，坚持以科学发展观为统领，认真贯彻落实中央、省和XX市反腐倡廉的有关规定，突出重点，强化措施，加快构筑教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，为XX又好又快发展提供了坚强政治保证。
XX市党风廉政建设和反腐败工作取得了显著成效，连续两年没有发生科级以上领导干部违法违纪案件，反腐倡廉的经验做法多次得到上级领导好评。
一、落实党风廉政建设责任制，打造齐抓共管的工作格局在党风廉政建设和反腐败工作中，XX市委坚持“三抓、一追究”的工作机制，狠抓党风廉政建设责任制落实。
一是抓教育，形成了落实党风廉政建设责任制的共识。
组织全市党员干部认真学习党的十七大精神和中纪委第七次全会精神，组织开展了科级领导干部轮训，加大了警示教育力度，增强了领导干部抓党风廉政建设的自觉性和主动性。
二是抓领导，强化了各级班子抓党风廉政建设的责任。
按照“主要领导负总责，谁主管谁负责”的原则，对市级四个班子成员进行了明确的责任分工，做到在抓经济建设、包战线、包乡镇的同时，包抓党风廉政建设。
组织开展了领导干部配偶、子女从业情况申报登记，要求市级班子成员必须管好自己、管好配偶子女和身边工作人员，确保不发生违法违纪问题。
制发了《党风廉政建设和反腐败责任部门分解表》，明确了责任分工，健全了党风廉政建设与经济建设、业务工作同落实、同检查、同考核的目标管理机制。
三是抓基层，切实把党风廉政建设责任制落到了实处。
对党政机关、企事业单位都落实了责任制，从市级班子一直落实到基层科、所、队，乡镇一直落实到站、办、所、村，做到了横向到边、纵向到底。
四是严格责任追究，确保了党风廉政建设责任制落实到位。
按照《党风廉政建设责任追究实施办法》，对因失职、失察造成管辖内严重违纪问题，完不成党风廉政建设责任制目标的，严格追究相关领导的责任。
二、狠抓领导干部廉洁自律，确保党风廉政建设取得实效在领导干部廉洁自律上，一是落实了三项制度，强化了对领导干部的监督。
先进集体事迹材料范文
先进集体事迹材料范文抓党风廉政建设,树新风正气，在中国共产党领导下的先进集体事迹材料范文一、简介在党的领导下，我单位结合实际，深入开展党风廉政建设和反腐败斗争，做出了卓越的成绩。
特向组织汇报我单位先进集体的事迹。
二、党组织建设我单位高度重视党组织建设，在组织机构设置上严格按照党章和党的各项要求，建立健全了党组织体系。
各级党组织紧密联系群众，充分发挥党组织的作用，始终保持党的先进性和纯洁性。
三、廉政建设我单位强化廉政建设，成立了廉政建设工作领导小组，并制定了详细可行的廉政建设规划。
通过加强干部教育培训，进行廉政警示教育，严肃查处违反党纪和法纪的行为，营造了风清气正的工作环境。
四、反腐败斗争我单位认真贯彻落实党中央的反腐败方针政策，坚决打击腐败行为。
通过建立健全内部监督体系，强化审计监督，严厉处理贪污行为，实现了廉洁高效的工作状态。
五、突出成绩通过上述的努力和措施，我单位取得了突出的成绩：1. 党组织建设得到加强，党员先锋作用发挥明显，党风廉政建设成效显著；2. 廉政建设工作覆盖到位，全体干部职工廉洁自律、积极向上；3. 反腐败斗争有力有效，形成了破坏能力大、震慑力强的工作格局；4. 工作效能显著提升，各项工作任务完成质量和效果都有明显提高。
六、先进经验通过本次先进集体事迹的汇报，总结出以下先进经验：1. 坚持以党的建设为统领，把党的思想建设和组织建设摆在首位；2. 坚守廉洁底线，加强监督问责，构建聚焦廉洁的工作机制；3. 坚决打击腐败行为，严厉处理贪污问题，保持党风廉政的纯洁性；4. 坚持高效务实，提高工作效能，为党和人民事业的发展做出贡献。
七、希望与需求我们始终坚信，党风廉政建设和反腐败斗争永远在路上。
在今后的工作中，希望组织给予我们更多关心和支持，为我们提供更好的工作平台，为我们提供更多学习培训的机会，帮助我们进一步提高自身素质，为党和人民事业做出更大的贡献。
八、总结我单位以党风廉政建设和反腐败斗争为重点，坚持从严治党，带领广大干部职工奋发向前。
乡镇落实党风廉政建设责任制工作先进集体事迹材料
乡镇落实党风廉政建设责任制工作先进集体事迹材料XX县XX乡近年来在市、县纪委的领导下，坚持以邓小平特色理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻和落实科学发展观，紧紧围绕全乡改革、发展、廉洁、稳定大局，从抓自律、抓制度、抓源头入手,把党风廉政建设贯穿于各项工作之中,为全乡新农村建设工作的推进提供了坚强的政治保障。
现将XX乡四年来落实党风廉政建设责任制情况作简要汇报。
一、健全机制，着力落实责任目标为了保证党风廉政建设责任制的落实，我们一是明确责任。
我们认真落实县委、县纪委关于党风廉政建设责任制的规定和办法，明确了各级党组织为党风廉政建设责任主体，党政领导为第一责任人，建立了责任分解、考核、管理、奖惩“四位一体”的工作机制，共与21个基层党组织签订了工作责任书，为党政机关、基层组织的 45名主要领导干部建立了《廉政档案》。
二是加强监督检查。
坚持半年对全乡各级组织党风廉政建设责任制落实情况进行专项检查，对完成情况在全乡进行通报，并作为评先表优的重要依据。
三是实施责任追究。
对党风廉政建设责任制落实不力的进行单位通报批评，对单位主要负责人进行责任追究。
为全乡党风廉政建设和反腐败工作提供了强有力的制度保证，形成了“乡党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各负其责，群众支持参与”的领导体制和工作机制。
二、规范行为，着力树立干部形象。
我们认真抓好《廉政准则》等廉洁自律规定的落实，切实加强监督检查，积极开展清理整顿，大力弘扬新风正气，进一步规范了党政领导干部从政行为。
一是落实制度规定，严明工作纪律。
以贯彻执行《廉政准则》为重点，通过各基层组织开设专栏、举办知识竞赛、开展反面典型案例警示教育等活动，大力宣传《廉政准则》，认真落实廉洁自律各项规定，各级领导干部廉洁自律的自觉性明显增强。
二是强化宗旨意识，加强作风建设。
我们牵头或配合有关单位在全乡先后开展了“一会两票”、“有困难找干部”、“万名干部进万村入万户、听民意、察民情、解民难”“治庸问责”等主题实践活动。
党风廉政先进集体事迹材料
党风廉政先进集体推荐材料xxxxxxxxxx年，xxxxx党总支在上级党委的领导下，认真贯彻落实党的“十七大”会议精神，践行“三个代表”的重要思想和科学发展观，围绕地质队经济建设和发展开展党风廉政建设活动。
1、建立惩防腐败体系领导机构，根据，xxxxx委员会关于构建教育制度监督并重的惩治和预防腐败体系的实施方案，建立，xxxxx惩防腐败体系领导小组，深入开展党风廉政建设和预防腐败工作，积极开展警示教育，利用工闲之时，对职工进行集中培训，在培训中，反腐倡廉教育做为主要内容，教育职工如何预防腐败现象的发生及如何与腐败现象做斗争，在职工中形成以廉洁为荣、以腐败为耻的浓厚氛围。
2、利用专题民主生活会和中心组学习对领导干部进行廉政教育。
每次会议前下发职工对领导班子及班子成员的征求意见表，对征求到的意见班子成员认真研究，同时提出整改措施。
通过学习《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》、《治理商业贿赂专项工作学习材料》和《企业管理人员犯失职错误给予纪律处分和经济处罚的规定》，使我队党总支党风廉政建设工作开展得扎实有效。
3、开展“十廉”创建活动。
即：学廉、谈廉、承廉、述廉、评廉、考廉、竞廉、督廉、示廉、践廉。
在党员干部之间开展廉政谈心，上下级开展廉政谈话，对有问题的党员干部、党政领导开展廉政戒勉谈话，每年签署廉政承诺书。
要求每名党员干部在工作中践行廉洁从政的重要理念，成立了“十廉”创建领导小组，同时开展企务公开活动，井队的工资，奖金、伙食费用等上公示板公布，每个员工都是廉政建设的监督员。
4、领导班子带头转变工作作风，实行住队制度。
班子成员坚持深入井队，同员工同吃、同住、同劳动，住队时间每次1——3天，在井队就餐，每餐交伙食费2元。
队在施工过程中因工作失误，对造成工程质量不合格的党员干部给予批评教育及罚款处理，既教育当事人，也对其他党员干部起到警示作用。
由于，xxxxx党总支一年来扎实有效地开展党风廉政建设工作，使我队经济建设处于良好的运行状态，为我队实现“再创辉煌”的奋斗目标奠定了政治基础。
党风廉政建设先进集体事迹材料
党风廉政建设先进集体事迹材料第一篇：我局党风廉政建设工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻“为民、务实、清廉”的要求，解放思想，实事求是，与时俱进，开拓创新，大力弘扬求真务实的精神，积极探索深化党风廉政建设责任制和领导干部廉洁自律工作新的有效途径，建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败制度，围绕“抓教育，建防线，治理源头；抓党风，带行风，廉洁从政；抓班子，带队伍，改进作风；抓监督，促管理，树好形象”的工作思路，全面推行党风廉政建设目标责任制，以工作效率，工作成果取信于民，努力开创党风廉政建设和反腐败工作的新局面。
一、加强领导，强化责任意识，全面落实党风廉政建设目标责任制我局党风廉政建设工作，坚持统一领导，齐抓共管，“一把手”负总责，分管领导各负其责的原则。
定期组织召开专题会议，分析党风廉政责任制落实情况；细化责任分解，严格责任考核和责任追究。
年初，按照“谁主管，谁负责”的原则，结合实际，确定了我局党风廉政和纠风工作治理目标。
形成主要领导亲自抓，工作人员具体抓，层层抓落实，一级抓一级，一级对一级负责的党风廉政建设工作机制，使责任制运行环环紧密相扣，确保了责任制的全面落实，推动了党风廉政建设和反腐败工作深入开展。
二、注重干部职工的教育管理，提高干部队伍整体素质建立完善学习教育机制，把干部职工的思想教育和纪律教育纳入工作的全过程，总体部署，统一计划，分步实施。
采取集中学习、个人自学、组织讨论、做笔记、写心得、开座谈会、观看专题片等形式，认真组织学习了邓小平理论、十六大及十六届四中、五中全会精神、“三个代表”重要思想、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》等内容，强化了干部职工的党性观念和纪律意识，增强了清政廉洁，遵纪守法的自觉性，规范了从政行为。
为增强贯彻“两个条例”的自觉性。
通过学习教育机制的建立和运行，提高了干部职工自我防范能力，增强了自重、自省、自警、自励的自觉性，从思想源头筑牢了防腐防线，有效地防止了腐败问题的发生。
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党风廉政建设先进集体事迹材料
党风廉政建设先进集体事迹材料
我局党风廉政建设工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻“为民、务实、清廉”的要求，解放思想，实事求是，与时俱进，开拓创新，大力弘扬求真务实的精神，积极探索深化党风廉政建设责任制和领导干部廉洁自律工作新的有效途径，建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败制度，围绕“抓教育，建防线，治理源头；抓党风，带行风，廉洁从政；抓班子，带队伍，改进作风；抓监督，促管理，树好形象”的工作思路，全面推行党风廉政建设目标责任制，以工作效率，工作成果取信于民，努力开创党风廉政建设和反腐败工作的新局面。
一、加强领导，强化责任意识，全面落实党风廉政建设目标责任制我局党风廉政建设工作，坚持统一领导，齐抓共管，“一把手”负总责，分管领导各负其责的原则。
定期组织召开专题会议，分析党风廉政责任制落实情况；细化责任分解，严格责任考核和责任追究。
年初，按照“谁主管，谁负责”的原则，结合实际，确定了我局党风廉政和纠风工作治理目标。
形成主要领导亲自抓，工作人员具体抓，层层抓落实，一级抓一级，一级对一级负责的党风廉政建设工作机制，使责任制运行环环紧密相扣，确保了责任制的全面落实，推动了党风廉政建设和反腐败工作深入开展。
二、注重干部职工的教育管理，提高干部队伍整体素质
建立完善学习教育机制，把干部职工的思想教育和纪律教育纳入工作的全过程，总体部署，统一计划，分步实施。
采取集中学习、个人自学、组织讨论、做笔记、写心得、开座谈会、观看专题片等形式，认真组织学习了邓小平理论、十六大及十六届四中、五中全会精神、“三个代表”重要思想、《中国共产党党内监督条例（试行）》、《中国共产党纪律处分条例》等内容，强化了干部职工的党性观念和纪律意识，增强了清政廉洁，遵纪守法的自觉性，规范了从政行为。
为增强贯彻“两个条例”的自觉性。
通过学习教育机制的建立和运行，提高了干部职工自我防范能力，增强了自重、自省、自警、自励的自觉性，从思想源头筑牢了防腐防线，有效地防止了腐败问题的发生。
三、加强监督，强化责任追究，搞好廉洁自律
（一）通过建立完善干部管理教育机制，狠抓干部职工的管理教育，重点抓好科级以上干部的思想道德教育，强化监督和管理，教育干部职工在工作中正确用权，廉洁从政，杜绝吃、拿、卡、要等问题。
通过完善领导干部民主生活会制度，强化了班子内部的相互监督作用，凡涉及重大决策，重大事项安排和大额度资金的使用，都能通过局党组集体讨论决定。
我局领导认真按照加强党风廉政建设要求的各项规定，抓好落实工作，并严格地从自身做起，坚持做到“三个管好”。
一是管好本人，过好名利关、利益关、金钱关；艰苦奋斗，勤俭节约，严格制止奢侈浪费行为；严于律己，勤政廉洁，洁身做事。
主动做到廉政承诺，自觉接受群众监督；坚持求真务实，言行一致的工作作风，注重实效，不搞形式主义。
二是管好家庭。
我局各位领导都能严格管好家庭子女，教育亲友不利用自己手中的权力谋利。
三是管好自己身边的工作人员。
局领导在关心爱护身边工作人员的同时，能经常教育职工正确对待所处的工作环境，要努力学习，勤奋工作。
时时刻
刻严格要求职工。
（二）全面推行政务公开，主动接受社会监督。
在充分发挥广大群众监督作用，聘请了十位责任心强、素质高的行风评议员和义务监督员，拓展民主监督渠道。
坚持政务公开，促进党风廉政建设和行风建设工作。
我局制作了公示栏，以提高依法行政水平和服务群众为目的，以加强监督、检查为保证，公示了我局的主要工作职责；设立了举报箱、意见簿和举报电话。
实行政务公开，强化了外部监督，使对外公开事项得到进一步充实，有效地方便了办事人员，提高了办事效率。
四、严格实行招投标制，保证工程优质、干部优秀
在几年的通乡公路建设中，严格执行招投标制。
为把我区通乡公路工程建设成优质工程，在公路设计、招标等一系列环节中实行事前监督，确保工程优质、干部优秀。
每年都在黑龙江日报上刊登招标公告，资格预审已于公告见报后的10日内完成。
资格预审后邀请专家组成评标委员会，对工程进行了公开开标，评标委员会专家从省专家库中随机抽取产生。
评标委员会依据招标文件及评标细则对各单位递交的投标文件进行了认真地评审，在充分讨论的基础上确定中标单位。
建设指挥部在与施工单位及监理单位签订施工合同、监理合同的同时签定廉政合同、廉洁承诺书、施工质量责任状，开展“双优”活动推进了党风廉政建设。