争创一流业绩
立足平凡岗位争创一流业绩优秀演讲稿三篇
立足平凡岗位争创一流业绩的优秀演讲稿篇一;立足平凡岗位争创一流业绩的优秀演讲稿各位领导、各位同事：大家好！我是来自监东分局的尹红艳，我演讲的题目是《立足平凡岗位，争创一流业绩》。
我们是水利人，我们肩负战洪魔、保安澜的使命，我们的工作，是这样的伟大；我们是守堤人，我们所面对的，是平堤面、是除杂草，我们所固守的，是清贫、是寂寞。
我们，又是如此的平凡。
从平凡到伟大，有千里之遥，又仅有一步之远。
作为一名堤防基层共产党员，如何在这平凡的工作中，创造不平凡？如何在工作实践中展现个人价值，发挥模范带头作用，做创先争优的表率呢？如果说社会是一架大机器，那我们每个人就像一颗小螺钉，党员创先争优，就是要在自己的岗位上，尽最大力量，发挥好这颗螺钉的作用，创造一流的业绩，作出最大的贡献。
思想决定一切。
是被动工作还是主动工作，结果就大不一样。
作为一名党员，应该要牢记全心全意为人民服务的宗旨，这是做好一切工作的基石和动力源泉。
我们不一定要轰轰烈烈，不一定要感天动地。
但只要我们时刻牢记党员宗旨，用心去做好每一件事，我们就无愧于鲜红的党旗，无愧于入党的誓言。
在我的身边，就有许多这样的同志，他们以保江河安澜为己任，不计得失，忘我工作。
7月份，突如其来的夏汛，两江洪水夹击，在关键时刻，监东分局班子成员分工负责、团结一心，各管理段和科室迅速响应、紧密协作，党员同志们冲锋在前，勇挑大梁，还有汉江局外勤组的同志们，不顾奔波劳累，辗转洪湖监利抗洪战场，多少没有合眼的夜晚，多少汗水湿透的衣背。
大家同心协力，终于经受住了高温酷暑的考验，经受住了特大洪水的考验。
逆水行舟，不进则退。
党员同志更应该加强学习、善于学习，我们党，代表着先进生产力的发展要求，代表着先进文化的前进方向，一名党员，不能掌握最新的科学知识，不能掌握最新的专业技能，如何能够代表先进？如何能够争当优秀？又怎样代表中国最广大人民的根本利益？不加强学习，思想就会落后；能力就会下降。
不仅谈不上先进、谈不上优秀，反而只会给社会的前进拖后腿，成为发展的累赘。
争创一流业绩发言稿
争创一流业绩发言稿尊敬的各位领导、亲爱的同事们：大家好！今天站在这里，我想和大家聊聊“争创一流业绩”这个话题。
说起一流业绩，我想起了前段时间我经历的一件小事，这事儿虽小，但让我对如何争创一流业绩有了挺深的感触。
那是一个普通的工作日，我接到了一个任务，要为一个重要的项目准备一份详细的报告。
这个项目对公司来说至关重要，时间紧迫，任务艰巨。
我一开始就像往常一样，按部就班地收集资料、整理数据。
但很快我就发现，这样做出来的东西普普通通，毫无亮点。
我心里琢磨着，这可不行啊，咱得争创一流业绩，不能就这么交差了事。
于是，我决定换个思路。
我不再仅仅满足于把资料堆砌在一起，而是深入去挖掘每一个数据背后的故事。
比如说，有一组销售数据，以往我可能就看看增长了多少，下降了多少。
但这次，我去和销售团队的同事交流，了解每一个销售策略的调整，每一个市场变化对销售的影响。
我发现，原来这看似简单的数据背后，有着那么多的曲折和努力。
然后是报告的呈现形式。
我不再局限于传统的表格和文字，而是精心挑选了一些图表，让数据更直观、更生动。
为了找到最合适的图表类型，我花了大量的时间去学习和尝试，从简单的柱状图、折线图，到复杂的雷达图、漏斗图，我都琢磨了个遍。
在撰写报告的过程中，我也遇到了不少困难。
有一次，因为一个数据的来源有疑问，我找了好几个部门的同事核实，可大家说法不一，把我都给搞晕了。
但我没有放弃，我一个个地跟他们沟通，一点点地梳理，最终找到了准确的数据。
还有一次，我的电脑突然死机，我辛辛苦苦写了大半的内容都没保存。
当时我那个郁闷啊，真想把电脑砸了。
可气归气，活儿还得干，我深吸一口气，重新开始，而且比之前更认真、更仔细。
就这样，经过几天的努力，我终于完成了这份报告。
当我把报告交给领导的时候，心里其实特别忐忑，不知道能不能过关。
没想到，领导看了之后，对我的工作赞不绝口。
他说，这份报告不仅内容详实、分析深入，而且形式新颖、易于理解，对项目的推进有很大的帮助。
增强争先创优意识,争创一流业绩活动的心得
增强争先创优意识,争创一流业绩,是共产党员保持先进性的必备品质,是干事创业、全面建设小康社会的应有作风,能够进一步激发全县各级各部门和广大党员干部职工的工作积极性、主动性、创造性,以时不我待的紧迫感和敢为人先的使命感,提高工作水平,创造一流业绩,加快全面建设小康社会进程。
下面谈谈我对此项活动的心得:一、充分认识争先创优的重要意义争先创优是敢创一流的勇气,是永不懈怠的精神,也是共产党人勇往直前优良传统的具体表现。
具体到一个地区、一个部门、一个行业、一个岗位,就是要以争先创优的精神,勇创一流业绩。
进行伟大的创业,必须有伟大的创业精神。
改革开放以来,许多地区在全国竞相发展的浪潮中脱颖而出,快速发展,关键就在于不甘平庸,勇于争先。
八十年代,深圳作为经济特区,抓住机遇,以只争朝夕的紧迫感,在全国改革发展过程中创造了一系列第一,形成了“深圳速度”,成为中国改革开放成果的象征。
九十年代,张家港人团结拼搏,负重奋进,自加压力,敢于争先,形成了“张家港精神”,成为全国的一面旗帜。
实践证明,没有争先创优的精神和勇气,就不可能创造一流业绩,就不可能推动经济社会的快速发展。
当前,在我县全面建设小康社会,奋力促进经济社会大发展的关键时期,大力弘扬争先创优精神,有其特别重要的意义。
(一)争先创优是保持共产党员先进性的必然要求。
共产党员的先进性,是共产党员先锋模范作用在不同历史时期的集中体现。
新时期保持共产党员的先进性就是要坚持理想信念,坚定不移地为建设中国特色社会主义而奋斗;坚持勤奋学习,扎扎实实地提高实践“三个代表”重要思想的本领;坚持党的根本宗旨,始终不渝地做到立党为公,执政为民。
表现在实际工作中,就是要增强改革创新意识,把发展作为第一要务,立足本职工作,兢兢业业,争先创优,创造一流业绩。
具体到每个党员身上,就是要坚持埋头苦干,不事张扬,狠抓落实,形成重实际,说实话,干实事,求实效的良好风气,真正做到每项工作都有部署、有检查、有落实、有成效,每项任务都不说则已、说了就干,不抓则已、抓就抓成,不干则已、干就干好,以实实在在的成效来体现和保持共产党员的先进性。
立足平凡岗位争创一流业绩的优秀演讲稿
⽴⾜平凡岗位争创⼀流业绩的优秀演讲稿⽴⾜平凡岗位争创⼀流业绩的优秀演讲稿 篇⼀；⽴⾜平凡岗位争创⼀流业绩的优秀演讲稿 各位领导、各位同事： ⼤家好！我是来⾃监东分局的尹红艳，我演讲的题⽬是《⽴⾜平凡岗位，争创⼀流业绩》。
我们是⽔利⼈，我们肩负战洪魔、保安澜的使命，我们的⼯作，是这样的伟⼤；我们是守堤⼈，我们所⾯对的，是平堤⾯、是除杂草，我们所固守的，是清贫、是寂寞。
我们，⼜是如此的平凡。
从平凡到伟⼤，有千⾥之遥，⼜仅有⼀步之远。
作为⼀名堤防基层共产党员，如何在这平凡的⼯作中，创造不平凡？如何在⼯作实践中展现个⼈价值，发挥模范带头作⽤，做创先争优的表率呢？如果说社会是⼀架⼤机器，那我们每个⼈就像⼀颗⼩螺钉，党员创先争优，就是要在⾃⼰的岗位上，尽最⼤⼒量，发挥好这颗螺钉的作⽤，创造⼀流的业绩，作出最⼤的贡献。
思想决定⼀切。
是被动⼯作还是主动⼯作，结果就⼤不⼀样。
作为⼀名党员，应该要牢记全⼼全意为⼈民服务的宗旨，这是做好⼀切⼯作的基⽯和动⼒源泉。
我们不⼀定要轰轰烈烈，不⼀定要感天动地。
但只要我们时刻牢记党员宗旨，⽤⼼去做好每⼀件事，我们就⽆愧于鲜红的党旗，⽆愧于⼊党的誓⾔。
在我的⾝边，就有许多这样的同志，他们以保江河安澜为⼰任，不计得失，忘我⼯作。
7⽉份，突如其来的夏汛，两江洪⽔夹击，在关键时刻，监东分局班⼦成员分⼯负责、团结⼀⼼，各管理段和科室迅速响应、紧密协作，党员同志们冲锋在前，勇挑⼤梁，还有汉江局外勤组的同志们，不顾奔波劳累，辗转洪湖监利抗洪战场，多少没有合眼的夜晚，多少汗⽔湿透的⾐背。
⼤家同⼼协⼒，终于经受住了⾼温酷暑的考验，经受住了特⼤洪⽔的考验。
逆⽔⾏⾈，不进则退。
党员同志更应该加强学习、善于学习，我们党，代表着先进⽣产⼒的发展要求，代表着先进⽂化的前进⽅向，⼀名党员，不能掌握最新的科学知识，不能掌握最新的专业技能，如何能够代表先进？如何能够争当优秀？⼜怎样代表中国最⼴⼤⼈民的根本利益？ 不加强学习，思想就会落后；能⼒就会下降。
与时俱进开拓创新争创司法行政工作一流业绩
与时俱进开拓创新争创司法行政工作一流业绩近年来，随着社会的不断发展和变化，司法行政工作也面临着新的挑战和机遇。
在这个信息爆炸的时代，司法行政要不断与时俱进，开拓创新，争创一流的业绩。
本文将从几个方面探讨如何与时俱进，开拓创新以及争创一流业绩。
首先，与时俱进是司法行政工作的重要使命。
司法行政工作是与社会和人民群众密切相关的，要保持与时俱进就要紧跟社会发展的脚步。
随着社会经济的快速发展，科技的进步以及人民对法律公正的要求提高，司法行政工作也要适应这种需求变化。
比如说，在信息化的时代，司法行政部门应该加强信息化建设，提升工作的效率和质量，提供更加便捷的服务。
同时，司法行政工作应该加强与其他部门的合作，形成协同发展的局面，以便更好地满足社会的需求。
其次，开拓创新是司法行政工作的关键。
随着社会的不断进步，司法行政工作的方式方法也需要不断创新。
在法治建设的过程中，司法行政部门要提高自身的管理水平，加强队伍建设，提高工作效率，为社会提供更加公正、高效的服务。
同时，司法行政部门还应该注重创新思维的培养，鼓励干部员工勇于创新，勇于尝试新的工作方式方法，推动司法行政的发展进步。
此外，司法行政部门还可以积极与企业、律师事务所等合作，借鉴其管理经验和创新成果，提升自身的管理水平和服务质量。
再次，争创一流业绩是司法行政工作的最终目标。
司法行政部门要追求卓越，要在工作中追求高质量、高效率、高满意度的业绩。
争创一流业绩需要从多个方面入手。
首先，司法行政部门要加强管理能力和服务能力的提升，提高工作的效率和质量。
其次，要注重培养和引进高素质的人才，搭建良好的团队合作平台，激发员工的创造力和工作热情。
同时，要加强对业务知识的学习和研究，不断提升自身的业务水平。
最后，要加强对工作结果的评估和总结，及时发现问题，不断改进工作方法，提高工作的质量和效果。
综上所述，与时俱进、开拓创新、争创一流业绩是司法行政工作的迫切需求。
只有保持与时俱进，持续开拓创新，才能不断提升司法行政工作的质量和水平，为社会提供更加公正、高效、便捷的服务。
争当敢为先锋,争创一流业绩开展研讨交流
争当敢为先锋,争创一流业绩开展研讨交流
作为敢为先锋，我们要有勇于挑战的精神和敢于创新的胆识。
我
们要勇于迎接业务上的困难和挑战，积极主动地寻找解决问题的办法，不畏艰险。
在解决问题的过程中，我们可以将问题进行深入研究，探
索新的解决方案，不断提升自己的能力和水平。
同时，我们要勇于创新，不断寻找创新的机会和方法。
可以从业
务的流程和方法上进行创新，也可以从产品和服务上进行创新，以及
运用新的科技和工具来提升工作效率。
创新是推动业绩提升的重要因素，只有不断创新，才能跟上时代的步伐，保持竞争力。
除了个人努力之外，我们还需加强研讨交流。
可以定期组织团队
内部的研讨会，分享工作经验和心得，互相学习和借鉴。
同时，可以
参加行业内的研讨会和交流活动，与其他公司和专业人士进行交流和
合作，从中汲取灵感和创新思维。
通过研讨交流，我们可以提升自己
的专业知识和技能，不断拓宽自己的视野。
总之，争当敢为先锋，争创一流业绩，需要我们勇于挑战和创新，同时加强研讨交流，不断提升自己的能力和水平。
只有不断学习和进步，才能在激烈的市场竞争中取得优异的业绩。
争创一流业绩 例子
争创一流业绩例子争创一流业绩是每个企业都追求的目标，下面将列举10个例子来说明如何实现这一目标。
1. 增加市场份额：通过积极的市场推广和销售策略，企业可以扩大其在市场中的份额，从而实现业绩的增长。
2. 提高产品质量：通过持续的研发和质量控制，企业可以提高其产品的质量，从而获得市场认可和用户口碑，进一步提升业绩。
3. 拓展新市场：通过寻找和开发新的市场机会，企业可以扩大其业务范围，实现更高的销售额和利润。
4. 提高客户满意度：通过提供优质的产品和服务，企业可以提高客户的满意度，增加客户忠诚度，从而实现业绩的增长。
5. 实施成本管理：通过优化企业的运营和管理，降低生产成本和经营成本，企业可以提高利润率，实现业绩的提升。
6. 建立有效的团队：通过建立高效的团队和良好的内部沟通机制，企业可以提高员工的工作效率和创造力，从而实现业绩的增长。
7. 加强品牌建设：通过积极的品牌推广和形象塑造，企业可以提高品牌的知名度和美誉度，从而增加市场份额和销售额。
8. 创新产品和服务：通过不断创新，推出具有差异化竞争优势的产品和服务，企业可以吸引更多的客户，实现业绩的提升。
9. 建立良好的供应链管理：通过建立稳定可靠的供应链合作关系，企业可以提高生产和供应的效率，降低成本，实现业绩的增长。
10. 加强企业文化建设：通过塑造积极向上的企业文化，提高员工的工作动力和凝聚力，企业可以实现业绩的持续增长。
通过以上列举的方法和措施，企业可以在市场竞争中取得优势，实现一流的业绩。
然而，要想真正达到这个目标，企业需要不断地研究市场和行业的变化，进行战略调整和创新，不断提高自身的竞争力和适应能力。
同时，企业需要注重内外部资源的整合和优化，建立良好的合作关系，实现资源的共享和协同作用。
只有综合运用各种手段和策略，才能真正实现争创一流业绩的目标。
以争先创优的良好精神状态争创一流工作业绩
以争先创优的良好精神状态争创一流工作业绩一、争创一流工作业绩，必须树立标杆，奋力赶超，瞄准全国先进对标比差工作中要瞄准一流水平、对照一流标准、争创一流业绩，通过扎实有效的工作，力争使我们江苏烟草商业系统纪检监察工作总体情况在全国烟草系统和省级机关处于一流水平，同时，力争使加强对党员领导干部和重点领域的监督、处理*举报、干部廉政档案、年报统计等方面的工作进入全国烟草系统和省级机关的先进行列。
二、争创一流工作业绩，必须勤于学习。
勇于探索，创造性地开展工作一要坚持不懈地学习纪检监察业务知识，打好创新的理论基础。
通过各种方式学习和掌握现代金融、法律、管理以及信息化等高科技知识，不断增加知识储备，更新知识结构。
领会新政策、掌握新技能，努力提高工作能力和政策水平。
二要坚持不懈地积累经验提高能力，打好创新的实践基础。
要深入实际、深入基层、深入群众，在实践中摸索规律、总结经验、改进作风。
不断提高从源头上防治腐败工作的能力，深化对干部选拔任用、对国有资产的监管等7个方面的的监督；不断提高依法执纪、依法办案、预防和惩治腐败的能力，认真做好*举报工作；协助党组、纪检组加强党风廉政建设和组织协调反腐败工作，使反腐倡廉工作与省局党组的中心工作相融合。
三要坚持不懈地创新工作思路，打好创新的实施基础。
将上级指示、省局党组的要求同纪检监察工作实际相结合，创造性地开展工作，并及时总结推广基层的新鲜经验，努力使纪检监察工作体现时代性、把握规律性、富于创造性，真正把以人为本的理念体现和落实到纪检监察工作中。
三、争创一流工作业绩，必须任劳任怨，尽心尽责，增强做好每一项工作的责任心事业心首先，争创一流的纪检监察工作业绩，每个同志都要增强责任心。
表现在工作中就是要动脑筋、想办法，提建议、当参谋，任劳任怨、尽心尽责地做好每一项工作，为处室争创一流工作业绩献计献策、贡献力量。
其次，争创一流的纪检监察工作业绩，每个同志都要增强事业心。
第三，要防止和克服责任心事业心不强、工作不负责任、作风漂浮、相互推诿扯皮等不良现象。
增强创先争优意识,争创一流业绩
增强创先争优意识，争创一流业绩增强创先争优意识，争创一流业绩2012年4月，党中央提出了以创建“五个好”（领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好）先进基层党组织、争当“五个榜样”（自觉学习的榜样、执行政策的榜样、服务群众的榜样、爱岗敬业的榜样、遵纪守法的榜样）优秀共产党员为要紧内容的活动。
作为以环境妨碍评价为要紧工作的基层党员，增强创先争优意识，争创一流业绩，是共产党员保持先进性的必备品质，是干好本职工作，为全面建设小康社会贡献自力的力量应有的作风。
要在创先争优活动中争创一流业绩，必须做到以下几点：首先，充分认识创先争优的重要意义。
“创先争优”是保持共产党员先进性的必定要求，共产党员的先进性，是共产党员先锋榜样作用在别同历史阶段的集中体现。
新阶段保持共产党员的先进性算是要坚持理想信念，坚决别移地为建设中国特色社会主义而奋斗；坚持勤奋学习，扎扎实实地提高实践“三个代表”重要思想的本事；坚持党的全然宗旨，始终别渝地做到立党为公，执政为民。
表如今实际工作中，算是要增强改革创新意识，把进展作为第一要务，立脚本职工作，兢兢业业，制造一流业绩。
具体到我们每个党员身上，算是要坚持埋头苦干，别事张扬，形成重实际，说实话，干实事，求实效的良好风气，每项任务都别说则已、说了就干，别干则已、干就干好，以实实在在的成效来体现和保持共产党员的先进性。
“创先争优”是敢创一流的勇气，是永别懈怠的精神，也是共产党人勇往直前优良传统的具体表现。
具体到一具地区、一具部门、一具行业、一具岗位，算是要以创先争优的精神，勇创一流业绩。
改革开放以来，许多地区在全国竞相进展的浪潮中脱颖而出，快速进展，关键就在于别甘平凡，勇于争先。
实践证明，没有创先争优的精神和勇气，就别可能制造一流业绩，就别可能推动经济社会的快速进展。
当前，在我公司进展的关键阶段，大力弘扬创先争优精神，有其特别重要的意义。
其次，加强专业学习，提高专业素养。
牢记服务宗旨争创一流业绩演讲稿三篇
牢记服务宗旨争创一流业绩演讲稿尊敬的各位评委、各位领导、全体老师、同志们：你们好！改革是一个不算新鲜的话题,竞争也已经渗透到社会生活的方方面渗透到社会生活的方方面，它无时不再昭示着人们这样一个真理：唯改革才有出路，唯竞争才有希望。
感谢改革，也感谢竞争，使我这个已过不惑的普通教师能有机会站在演讲席上。
更感谢在场的各位给了我参与这次竞职演说的勇气和力量。
所以，我首先要在此向各位真诚地道一声：谢谢！我叫XXx，今年43岁，中共党员，大专文化，教管本科在读，中学一级教师、政工师。
自参加工作以来，历任少先大队专职辅导员、年级主任等职，现任校创建办主任。
今天，在此参加总务主任的竞争上岗演说，面对一双双无限真诚和充满期待的眼睛，我的内心无比激动，同时有多了几分不安。
但是，强烈的事业心和责任感又一次次告诉我：身为建陵人，就该为建陵的发展和腾飞作贡献，尤其是在创建初期，更需要大家的共同努力。
记得拿破仑曾说过，不想当元帅的士兵不是好士兵。
我不是士兵，更当不了元帅。
但我更信奉海阔凭鱼跃，天高任鸟飞这一谚语，此番目的还在于通过这次竞争去实现人生的价值，再创中年的辉煌。
打铁还需自身硬，如果说我还具备参与本次竞争的一些优势的话，还不如说这是各位评委、领导、同志的充分信任和热情鼓励。
多年来，在原沭河中学这个大家庭里，我勤恳教书、潜心育人、扎实工作、精于管理。
先后数次被评为市县优秀辅导员模范团干部先进工虽然我校的后勤工作在历届领导的直接关怀和全体员工的共同努力下，取得了许多有目共睹的成绩，为原沭河中学的发展壮大和提高做出了巨大贡献，但是，由于旧有的体制和某些历史原因，仍有许多不尽如人意的地方。
特别是与建陵中学日新月异的发展形势、开拓进取的创新意识已不相适应。
所以，如果我能得到各位信任，有幸竞职成功的话，我将牢记用高质量服务、赢全方位满意的宗旨，努力探索新形势下学校总务管理的最佳模式，用一流的服务、一流的管理，创一流业绩！具体将从以下几方面入手做起：1、切实转变观念增强服务意识首先要组织后勤一班人加强政治学习，提高思想认识。
奋力争创一流业绩发言材料
奋力争创一流业绩发言材料
各位领导、同事们：
大家好！非常荣幸能够在这个场合向大家分享我对于奋力争创一流业绩的见解和想法。
作为一个团队的一员，我们都应该意识到业绩的重要性，并且积极地努力去追求卓越。
首先，我认为要达到一流业绩，团队合作是不可或缺的。
没有一个团队能够独立地完成所有工作，只有通过相互协作和合作才能实现更好的业绩。
我们应该鼓励团队成员之间的沟通和协作，共同解决问题并寻找改进的可能性。
其次，要实现一流业绩，个人能力的不断提升是必要的。
我们应该不断学习和发展自己的技能，不断地接受新的知识和挑战。
通过个人的成长和发展，我们能够更好地为团队做出贡献，进而实现卓越的业绩。
此外，创新也是实现一流业绩的重要因素。
我们不能满足于现状，要不断地寻找创新的机会和方法。
只有在不断创新的基础上，我们才能够以更高的效率和质量来完成工作，从而取得业绩的突破。
最后，我想强调的是，一流的业绩需要持续的努力和坚持。
我们不能寄希望于一时的优势，而是要在日常的工作中坚持追求卓越。
只有每个人都能够付出持续的努力，我们才能够共同创造出卓越的业绩。
总结一下，要奋力争创一流业绩，团队合作、个人能力的提升、创新和持续努力是我们应该重视的因素。
希望我们能够共同努力，实现卓越的业绩！
谢谢大家！。
强化历史担当争创一流业绩存在问题范文(通用3篇)
强化历史担当争创一流业绩存在问题范文(通用3篇) 【篇一】强化历史担当争创一流业绩存在问题一、存在的主要问题(一)理论学习不扎实，学得不透。
对于理论学习，虽然能按单位的统一部署和要求参加集中学习和讨论，但实际上用在学习上的时间非常少，常常感觉工作思路不清、理论水平不高也正是缺乏学习的原因。
(二)工作方面，主动性和创造性有待提高。
去年5月份，我进入XX这个队伍，由于刚接触新的工作和环境，因此常常等待安排工作和做日常性事务多，主动学习的少，一时没有什么新的思路，对待工作默守陈规。
(三)工作作风不够踏实。
在平时工作中，主动性差，遇到问题等领导指示多，不积极通过提高自身能力来解决问题，一定程度上还存在多做多错，少做少错，不做不错的思想;缺乏敬业精神，对领导交待的工作，只满足于一般的完成，只求过得去，不求过得硬，没有动脑想办法怎样将其做得更好。
二、问题产生的原因及根源(一)对学习特别是对理论学习认识不足。
总认为理论的东西与实际上工作有很大差距，只要把工作搞好了，不管什么理论不理论。
总是以工作忙为借口，放松了学习，缺少学习的自觉性、主动性，特别是对邓小平理论和三个代表重要思想学习不够深入，不系统，没有准确掌握其精神实质和精髓，造成工作思路不宽，路子不多。
(二)主观上的宗旨意识不强。
没有真正树立起想群众之所想，急群众之所急的公仆意识，放松了对自己的约束和要求。
究其根源最重要的是没有从思想上真正理解党的宗旨，没有正确处理好权利、义务和责任的关系问题。
(三)工作上对工作能力的锻炼和培养。
工作角色转变后，在理论水平和工作能力上没有真正进入角色，不够大胆主动，对常规性工作比较重视，对在新形势、新时期机关工作研究探讨的不深入，不主动。
【篇二】强化历史担当争创一流业绩存在问题 1.思路模糊，缺乏科学缜密规划。
有的地方不顾资源贫乏、经济基础薄弱的实际情况，靠人脉或者激情争取到宝贵的特色小镇指标，想急于出成果、出政绩，盲目跟风，造成同质化和千城一面现状;有的地方凭自我感觉、没有通盘考虑、谨慎决策进行高起点科学规划，没有深挖资源要素，浪费了人财物和良好的资源禀赋;有的地方对特色小镇的独特内涵把握不够，地方改革创新不足，跳不出传统的思维定势、路径依赖和体制束缚，市场作用发挥不够充分;而有的地方因领导变动频繁，规划朝令夕改，没有从一而终的理念。
牢记服务宗旨争创一流业绩演讲稿
牢记服务宗旨争创一流业绩演讲稿尊敬的领导、亲爱的同事们：大家好！今天我非常荣幸能够站在这里，和大家一起分享有关牢记服务宗旨争创一流业绩的演讲。
中国经济正面临前所未有的发展机遇和挑战，这对我们每一个人来说都是很好的机会。
我们公司作为一家在这个大环境中生存和发展的企业，我们的目标就是能够在激烈的市场竞争中脱颖而出，实现一流业绩。
但是，实现这个目标并不容易，需要我们每个人团结协作，艰苦奋斗。
而牢记服务宗旨就是我们取得一流业绩的核心。
那么，什么是我们的服务宗旨呢？在我看来，我们的服务宗旨就是将客户的需求放在首位，通过提供优质的产品和满意的服务来满足客户的需求。
客户是我们存在的根本，没有客户的支持和信任，我们的企业就失去了生存的意义。
所以，我们每一个员工都要牢记服务宗旨，时刻以客户为中心，努力提高自己的服务水平，不断改善客户体验。
那么，怎样才能够将服务宗旨落到实处呢？首先，我们要建立一个客户至上的文化氛围。
这需要我们每个人都要明确意识到客户的重要性，从内心深处认同服务宗旨的重要性。
同时，我们需要培养出一支对客户服务充满热情和责任心的团队。
只有让每个员工都明白服务的意义，才能够形成融洽的团队合作，实现客户满意。
其次，我们要注重改进和创新。
市场竞争日益激烈，客户的需求也在不断变化。
我们要及时调整自己的产品和服务，以适应市场的需求。
在这个过程中，每个员工都要积极参与，主动提出改进建议。
只有持续改进和创新，我们才能够为客户提供更好的服务。
另外，我们还要建立起良好的沟通机制。
沟通是企业正常运转的基础。
我们应该建立起一个高效的沟通渠道，保证信息的畅通和及时反馈。
只有保持和客户的良好沟通，我们才能够及时了解客户的需求，及时解决客户的问题。
同时，我们也要内外部之间的沟通，共享信息和资源，形成合力。
最后，我们要注重培养与提升员工的专业素质。
作为一家服务型企业，员工的素质直接影响着我们的服务质量。
我们应该注重员工的职业培训和岗位培训，提高员工的专业知识和技能水平。
牢记服务宗旨,争创一流业绩竞职演讲三篇
牢记服务宗旨，争创一流业绩竞职演讲三篇演讲一：牢记服务宗旨，争创一流业绩尊敬的领导、各位同事：大家好！我很荣幸能够站在这里，和大家分享我的一些想法和观点。
今天我想和大家谈谈“牢记服务宗旨，争创一流业绩”这个话题。
首先，我想强调的是我们作为一名服务行业的从业人员，我们的工作宗旨就是要为客户提供优质的服务。
我们的服务宗旨不仅仅是要让客户满意，更要让客户感到惊喜和愉悦。
这就要求我们要时刻牢记服务宗旨，把客户的需求和满意度放在首位，不断努力提升自己的服务水平，为客户创造更大的价值。
其次，我想强调的是争创一流业绩。
作为一名优秀的服务行业从业人员，我们不仅要提供优质的服务，更要争创一流的业绩。
我们要不断挑战自我，超越自我，不断追求卓越，争创一流的业绩。
只有不断提高自己的专业水平，不断提升自己的工作能力，才能够在激烈的市场竞争中立于不败之地，取得更大的成绩。
最后，我想强调的是竞职意识。
作为一名服务行业的从业人员，我们要时刻保持竞职意识，不断提高自己的竞争力，争取更好的职业发展机会。
我们要注重团队合作，积极参与各项工作，争取更多的机会展示自己的才华和能力，为自己的职业发展打下坚实的基础。
竞职意识，努力提高自己的竞争力，为公司的发展和客户的满意度做出更大的贡献。
谢谢大家！演讲二：牢记服务宗旨，争创一流业绩各位领导、同事们：大家好！我很荣幸能够站在这里，和大家分享我的一些想法和观点。
今天我想和大家谈谈“牢记服务宗旨，争创一流业绩”这个话题。
首先，我想说的是牢记服务宗旨。
作为一名服务行业的从业人员，我们的工作宗旨就是要为客户提供优质的服务，解决客户的问题，满足客户的需求。
我们要时刻牢记服务宗旨，把客户的满意度放在首位，不断提升自己的服务水平，为客户创造更大的价值。
其次，我想强调的是争创一流业绩。
作为一名优秀的服务行业从业人员，我们要争创一流的业绩，不断追求卓越，不断提高自己的工作能力，提高自己的专业水平，努力提高工作效率，积极应对各种挑战，创造更大的业绩。
争创一流业绩心得体会
争创一流业绩心得体会争创一流业绩心得体会一流业绩是每个企业追求的目标，也是衡量企业成就的重要指标。
在竞争激烈的市场环境中，想要取得一流业绩并不容易，需要企业家和员工精诚合作，不断努力。
在这个过程中，我也有幸参与到了争创一流业绩的工作中，并从中汲取了许多宝贵的经验和体会。
首先，制定明确的目标是取得一流业绩的前提。
在开始工作之前，企业需要明确自己的目标，并制定详细的计划和策略，为取得一流业绩打下基础。
目标的制定应该具备可量化的特点，比如要求销售额增长10%，市场份额增加5%等。
这样，每个员工都能清楚地知道自己的任务和责任，以及为了实现目标应该付出的努力。
同时，目标也应该是可实现的，不能过高或过低，过高的目标可能无法实现，而过低的目标可能使员工产生失望感，不愿意为之努力。
其次，团队合作是取得一流业绩的关键。
在企业中，每个员工都扮演着不同的角色，他们各司其职，相互合作，共同为实现企业目标贡献自己的力量。
在这个过程中，相互之间的沟通和协作很重要。
只有大家都明确自己的职责和任务，并与他人进行有效的沟通和协调，才能实现工作的高效性和高质量。
此外，团队合作还能够提高员工的工作积极性和凝聚力，让每个人都感到自己的价值和重要性。
再次，持续学习和创新是取得一流业绩的保障。
在一个竞争日益激烈的市场环境中，只有不断地学习和创新，才能适应市场的变化，并保持自己的竞争力。
这就要求企业和员工都要具备学习的意识和机制。
企业可以通过组织内部培训、外部学习和知识分享等方式，为员工提供学习的机会和平台。
同时，员工也应该主动学习，关注行业动态，紧跟时代潮流。
只有不断学习和创新，才能不断提升个人和团队的能力，才能在市场竞争中立于不败之地。
最后，有效管理和激励是取得一流业绩的保证。
在一个企业中，管理者起到了重要的作用，他们需要制定有效的管理制度和流程，监控和调整工作进程，追踪和评估业绩。
同时，管理者还需要激励员工，让他们保持积极的工作态度和高效的工作状态。
争创一流业绩发言稿
争创一流业绩发言稿尊敬的各位领导、亲爱的同事们：大家好！首先，我感到非常荣幸和激动能够在这个重要的场合向大家发表发言。
今天，我代表公司全体员工，向大家汇报我们在争创一流业绩方面的进展和成果。
争创一流业绩是每一位员工的共同目标，也是公司持续发展的关键。
在过去的一年里，我们面临了许多挑战和困难，但也取得了一系列的重要突破和成就。
接下来，我将从三个方面向大家介绍我们的努力和取得的成果。
首先，我们注重创新，积极推动产品和技术的升级与革新。
作为一家技术驱动型公司，我们始终将创新摆在重要位置。
我们加大研发投入，培养和引进了一批高素质的科研人才，不断推动产品的创新。
我们提出了一系列行业领先的新产品，取得了市场和客户的广泛认可。
同时，我们也积极推进技术的升级，通过引进国内外先进的技术和设备，不断提高我们的竞争力和产能。
这些创新和改进不仅满足了客户的需求，也为公司带来了可观的市场份额和利润增长。
其次，我们注重团队建设，加强内部合作和沟通。
一个优秀的团队是取得卓越业绩的关键因素。
我们始终坚持人才第一的理念，搭建了一个和谐、高效的工作环境。
通过举办团队活动、培训和交流，我们促进了员工之间的相互了解和信任，并提高了整体团队的凝聚力和合作力。
在过去的一年中，我们的团队精神得到了进一步的提升，每个员工都能充分发挥自己的优势，为实现公司的目标贡献自己的力量。
最后，我们注重客户服务，不断提升客户满意度和忠诚度。
客户是我们存在的基础，我们要做的就是为客户提供最好的产品和服务。
过去一年，我们进一步加强了与客户的沟通和合作，深入了解客户的需求和期望，并根据客户的反馈进行持续改进。
我们提高了产品质量和交货准时率，提供了更加个性化和定制化的解决方案，赢得了客户的信赖和口碑。
同时，我们也加强了售前和售后服务团队的建设，保证了及时响应和解决客户问题，增强了客户的满意度和忠诚度。
在接下来的工作中，我们将继续坚持创新、团队合作和客户导向的原则，继续努力争创一流业绩。
争创一流业绩,打造一流团队方案
争创一流业绩，打造一流团队为切实践行“两个至上”，在员工中牢固树立“国家利益至上、消费者和烟农利益至上”的行业共同价值观，并在这一价值观的指导下，围绕公司“配方打叶、增收节支、节能降耗”的工作重点，进一步加强员工综合素质，在员工营造创先争优的和谐工作氛围，使各员工把争创一流业绩作为工作目标，打造一流的营销团队，营销部拟通过开展岗位练兵活动为职工创造施展自己才华的平台，充分调动每个职工参与生产经营的积极性，更好地发挥团队协作精神，为公司创建一流企业的目标做出应有的贡献。
一、指导思想坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实以人为本的管理思想和科学发展观，围绕公司“配方打叶、增收节支、节能降耗”的工作重点，通过岗位练兵的方式，调动每个职工参与生产经营的积极性，进一步加强员工综合素质，营造创先争优的和谐工作氛围。
二、目标使各员工争创一流业绩，打造一支一流的营销团队，实现公司创建一流服务体系的目标。
三、内容（一）客户经理群体（创新型小组）1、公关能力2、协调能力3、谈判能力4、沟通能力5、信息收集反馈能力通过客户经理自评、部门考评小组考评、公司其他业务部门的考评、主管领导的考评和客户跨越客户经理的背靠背式的工作满意度考评五种方式及专业知识考试对客户经理实行评价，综合所有得分评选出每月的“明星客户经理”，上榜公示，烤季结束加权每月得分评出烤季得分，并建立客户经理个人考评档案，同绩效考核挂钩。
（二）内勤（学习型小组）1、计算机相关软件的应用2、公文写作能力3、本岗位业务知识的应用通过每季度对计算机相关软件应用和公文写作能力的考核及每月对外报送报表的及时准确性的综合评价，烤季结束加权各季得分，评出优秀内勤人员，并建立内勤人员考评档案，同绩效考核挂钩。
（三）成品管理（学习型小组）1、计算机相关软件的应用2、相关消防知识、仓库管理知识3、条形码录入能力通过每季度对计算机相关软件应用和相关消防、仓库管理能力的考核及每次条形码录入的及时准确性的综合评价，烤季结束加权各季得分，评出优秀成品管理人员，并建立成品管理人员考评档案，同绩效考核挂钩。
增强创先争优意识,争创一流业绩
增强创先争优意识，争创一流业绩2012年4月，党中央提出了以创建“五个好”（领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好）先进基层党组织、争当“五个模范”（自觉学习的模范、执行政策的模范、服务群众的模范、爱岗敬业的模范、遵纪守法的模范）优秀共产党员为主要内容的活动。
作为以环境影响评价为主要工作的基层党员，增强创先争优意识，争创一流业绩，是共产党员保持先进性的必备品质，是干好本职工作，为全面建设小康社会贡献自力的力量应有的作风。
要在创先争优活动中争创一流业绩，必须做到以下几点：首先，充分认识创先争优的重要意义。
“创先争优”是保持共产党员先进性的必然要求，共产党员的先进性，是共产党员先锋模范作用在不同历史时期的集中体现。
新时期保持共产党员的先进性就是要坚持理想信念，坚定不移地为建设中国特色社会主义而奋斗；坚持勤奋学习，扎扎实实地提高实践“三个代表”重要思想的本领；坚持党的根本宗旨，始终不渝地做到立党为公，执政为民。
表现在实际工作中，就是要增强改革创新意识，把发展作为第一要务，立足本职工作，兢兢业业，创造一流业绩。
具体到我们每个党员身上，就是要坚持埋头苦干，不事张扬，形成重实际，说实话，干实事，求实效的良好风气，每项任务都不说则已、说了就干，不干则已、干就干好，以实实在在的成效来体现和保持共产党员的先进性。
“创先争优”是敢创一流的勇气，是永不懈怠的精神，也是共产党人勇往直前优良传统的具体表现。
具体到一个地区、一个部门、一个行业、一个岗位，就是要以创先争优的精神，勇创一流业绩。
改革开放以来，许多地区在全国竞相发展的浪潮中脱颖而出，快速发展，关键就在于不甘平庸，勇于争先。
实践证明，没有创先争优的精神和勇气，就不可能创造一流业绩，就不可能推动经济社会的快速发展。
当前，在我公司发展的关键时期，大力弘扬创先争优精神，有其特别重要的意义。
其次，加强专业学习，提高专业素质。
环境影响评价作为一项科学的制度，促进产业结构升级，为制定环境保护对策、加强环境管理及促进经济社会发展提供科学依据。
争创一流业绩 例子
争创一流业绩例子争创一流业绩是每个企业追求的目标，下面列举了十个例子，展示了企业如何通过不同的策略和方法来实现卓越的业绩。
1. 增加市场份额：企业通过积极的市场营销策略，包括广告宣传、促销活动和渠道拓展等方式，成功增加了自身在市场中的份额。
这样可以带来更多的销售和利润，从而提升业绩。
2. 优化供应链管理：企业通过优化供应链管理，包括采购、物流和库存控制等方面的改进，实现了成本的降低和效率的提高。
这样可以提高产品的竞争力，从而推动业绩的提升。
3. 强化研发创新：企业注重科技研发和创新，不断推出新产品和技术，满足市场需求并引领行业发展。
这样可以吸引更多客户和市场份额，推动业绩的增长。
4. 提升员工素质：企业重视员工培训和提升，通过不断提高员工的专业知识和技能，使其更好地适应市场和客户需求。
这样可以提高服务质量和客户满意度，从而促进业绩的增长。
5. 加强品牌建设：企业通过积极投入品牌建设，包括品牌形象设计、品牌传播和品牌推广等方面的工作，成功打造了知名品牌。
这样可以赢得消费者的信任和忠诚度，提升销售额和业绩。
6. 开拓国际市场：企业积极拓展国际市场，通过与海外客户合作、参加国际展览和开设海外分支机构等方式，开拓了更广阔的销售渠道。
这样可以扩大销售规模和市场份额，推动业绩的增长。
7. 实施成本控制：企业通过精细的成本管理，包括降低生产成本、控制运营费用和优化人力资源配置等方面的措施，成功降低了企业的成本。
这样可以提升利润率和盈利能力，从而实现业绩的提升。
8. 加强客户关系管理：企业注重与客户建立良好的关系，包括定期沟通、提供个性化服务和解决问题等方面的工作，成功提升了客户满意度和忠诚度。
这样可以增加客户回购率和口碑传播，推动业绩的增长。
9. 实施差异化战略：企业通过独特的产品定位和市场定位，与竞争对手形成差异化竞争优势。
这样可以吸引更多的目标客户和市场份额，推动业绩的提升。
10. 加强质量管理：企业注重产品质量和服务质量的提升，通过严格的质量控制和客户反馈机制，不断改进和优化。
立足本职岗位争创一流业绩（共3篇）
立足本职岗位争创一流业绩(共3篇) 回目录立足本职岗位争创一流业绩确保创先争优活动取得扎实成效—**市住房和城乡建设局创先争优活动取侧记创先争优活动开展以来，**市住房和城乡建设局党委紧紧围绕创先争优活动的总体要求，精心组织，周密部署，潜心谋划活动形式，精心设计活动载体，不断引导广大干部职工在服务城乡建设发展中学先进、赶先进、争先进，在全局形成了开拓奋进，争创一流的良好风气，有力促进了创先争优活动深入开展。
一、抓班子、带队伍，铸造坚强的战斗堡垒局党委以创先争优活动为契机，狠抓班子和队伍建设。
在班子内部坚持把团结、务实、创新、廉洁作为领导班子建设的总体要求，坚持民主集中制原则，积极推进党内民主制度建设，充分发挥班子的整体效能，不断增强局党委的执政能力和执政水平。
在班子内部积极倡导开诚布公、以诚相待、顾大局、求大同的风气。
每个班子成员相互尊重，在思想上相互沟通，相互交流，互谅互信，做到大事讲原则，小事讲风格，在工作上相互支持，相互配合，达到了班子成员在思想上同心、工作上同向、行动上同步。
对重点项目、重大财务支出、干部推荐、任免和奖惩等重大问题，始终坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定十六字方针，作到了集体领导和分工负责相结合，责任明确、权责统一，不搞家长制。
并成立了十个专家咨询委员会,明确决策范围，参与重大事项和重大项目的决策，为了进一步提高领导班子决策的科学化、民主化水平提供了参考。
同时，局党委根据自身的实际，按照每年初制定的党委工作要点，与各基层签订党建目标责任书，党委书记亲自抓，各基层组织负责人具体抓，层层狠抓落实。
为了调动干部工作积极性，在用人上，局党委一班人本着有利于干部队伍发展的原则，严格按照《党政干部选拔任用条例》、《**市市直机关科级领导干部竞争上岗试行办法（试行）》的规定，按程序推荐提拔任用干部。
在考虑岗位职责和干部特长等因素的基础上，严格标准程序，优先选拔成绩突出的优秀干部到项目建设单位或政务大厅窗口锻炼，尽量做到人岗相适，使干部的能力得到充分发挥。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
争创一流业绩、一流服务、一流团队、一流环境的实践与思考我参加工作已经33年了，其中从事校长工作已有16个年头。
16年来，在党的教育和培养下，我在搞好教育教学的同时，全身心地投入到了学校管理工作上。
凭着实干和认真，我赢得了领导和老师的信任，如今的我已成了学校一名老“管理工作者”。
回顾过去的工作，有得有失，有甜有苦，但一切是那么的令人充实，令人对未来充满希望与信心！一、健全各项制度，明确各自职责，团结协作搞好学校管理工作。
学校在上级主管部门的正确领导下，制定了以“充实、完善、提高”为重点，以“安全、服务、质量、发展”为中心的工作计划，提出了“校以育人为本，师以敬业为乐，生以成才为志”的办学口号。
作为区级示范学校、办学水平先进学校的我校各项工作都应是创一流的。
因此，在思想上我能做到高度的重视，每学期开学前都能按照上级工作计划认真制定好学校工作计划，并召开校务人员会议，听取大家的意见，要求各自明确自己的分工，人人确定为教书育人、教育教学服务、为师生生活服务、为教改服务的思想，强化服务育人的意识。
干好工作的前提首先要健全各项制度，我校教导处、总务处无论是财务室还是教研室、卫生室、图书室、保管室、机算机房、食堂等都有明确的规章制度。
所有工作人员都能很好地遵守各项规章制度，坚持勤俭办学的方针，和全校师生员工一起艰苦奋斗厉行节约，开源节流，讲求实效。
二、坚持了政治、业务学习制度，努力打造了学习型组织，进一步加强了我校教师队伍建设1、构建一支政治素质高，能力修养强，作风朴实，道德高尚的、稳定的德育队伍。
学校成立了以校长为组长,由分管德育工作的教导主任为副组长，大队辅导员、校务委员会成员及各班主任为小组成员的德育工作领导机构，严格要求德育干部要确实加强思想作风建设，处处以身作则，严格遵守政治纪律，做好比其他教师更多一份责任，一份辛苦，多一点奉献的思想准备.2、坚持了政治学习，每周星期四下午为集体学习时间，采取了自学和集体学习的形式，每周学习至少达1-2小时，自学1-2小时。
由执周老师记录，坚持考勤。
学校利用政治学习时间，积极组织广大干部，教职工专题学习中共中央国务院《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》, 深刻理解《若干意见》的重大意义，通过反复学习，使全体教职工深刻地领会和把握加强和改进未成年人思想道德建设的指导思想、基本原则和主要任务，进一步明确了学校作为对未成年人进行思想道德教育的主渠道，应真正担负起教书育人的神圣职责，把德育工作摆在素质教育的首要位置，贯穿于教育教学的各个环节，加大对德育工作的领导，以全面推进素质教育为目标，以社会主义道德建设为基础，以培养学生的健全人格为重点，以中小学德育课堂为载体，以丰富多彩的教育活动为途径，以家庭、学校、社会三为一体的教育网络为保证，积极构筑我校德育工作发展的新格局。
３、继续加强教师的职业道德教育，努力塑造我校教师新形象。
以安全教育为中心，全面落实好上级各项安全教育要求和措施。
在工作中，明确要求教师要树立学生安全第一，教学质量至上的思想，依法治教，从严治教。
教师的思想政治水平和文明从教意识有所提高。
４、抓行风建设，落到实处，党员干部带头，树良好师德，争做人民满意的教师，全体教职工无违法、违纪现象。
三、加强了教学管理,促进小学生思想道德建设。
1、素质教育开展有声有色。
学校继续抓好了“文明礼仪进课堂”的各项教育教学活动，坚持常规训练，常抓不懈，取得了较好的成果。
被区文明办评为“文明礼貌先进集体”、被区教育局评为“德育先进集体”。
2、努力提高了全体学生的身体素质和健康水平。
体育学科注重了提高课堂教学水平，抓好了“两操、两课、两活动”和体育比赛等常规性群体体育活动。
特别是第二套广播体操和校园学生集体舞蹈的学习到比赛，全体师生积极响应，开展了学体操和校园学生集体舞蹈的热潮，效果很好，既达到了健身的目的, 又培养的学生乐观向上,开朗活泼的性格。
四、加强了校园文化建设，加强未成年人思想道德建设。
1、以校园为主阵地，以课堂教学为主渠道，并通过每周一升旗仪式上的国旗下讲话、校园广播、板报、墙报、手抄报以及课外活动基地等德育系列途径，加强对学生的爱国主义、集体主义和社会主义教育，树立正确的世界观、人生观和价值观。
同时加强管理、抓好养成教育。
学校从养成教育入手, 结合了具体生活事例，组织学生认真学习了《小学生守则》、《小学生日常行为规范》和《校规》，加强法制教育和纪律教育，同时进行心理健康教育。
开展了《规则在我心》、《文明礼仪伴我行》等活动，3-6年级的学生参加《争做文明小公民》、《改革开放三十周年》征文竞赛，学校张妍|、石坪坪等同学分别获区二、三等奖，开办优秀作文展板，既激发了学生的写作兴趣，又使学生的行为习惯得到很大的转化。
各班认真抓了班风建设，充分利用朝会、班队课抓好学生的政治思想、品德教育。
各科教学有机地地渗透了思想教育，培养出了品学兼优的合格人才。
好人好事层出不穷，如：同学们捡到雨伞、手表、衣服、鞋、饭盒、笔等等交到学校，特别是中心校五二班的纪钰林同学，捡到了在该班上课的谢素芝老师的三百零五元二角现金，交给了班主任，班主任及时送到了失主手中。
幼儿班刘洋妃同学捡到现金50元、叶鹏捡到10元交到学校，3.2班陈静同学放学在校外捡到10元钱交到学校，学校通过红领巾广播站、校园墙报、对这些好人好事进行及时表彰，树立典型，在全校形成“文明少年，人人称赞”的良好氛围。
2、加强法制教育。
定期请法制副校长来校做“法制专题讲座”。
大力开展禁毒系列教育，开展“预防未成年人犯罪法”以及安全知识专题讲座，加强学生的遵纪守法意识和自我保护意识，帮助指导学生养成良好的道德品质和行为习惯，较全面了解有关法律常识，提高法制观念。
3、加强了文明礼貌教育。
班主任利用班会、晨会对学生进行思想品德教育，科任教师利用课堂教学进行思想教育，少先队大队部通过设立“红领巾监督岗”、“校园小巡警”执勤岗, 对学生的安全、卫生、言行等方面进行督导。
在执周老师的带领下、各班班长参加的卫生检查，每天坚持评比，每周评出得流动红旗的班。
先进班挂上流动红旗激励他们更先进，同时鼓励没评上的班赶先进。
4、开展系列活动，突出主题教育学校利用各种传统节日和社会重大时事为契机，抓好学生的思想品德教育，利用“端午节”，开展了“忆屈原, 讼离骚”活动, 结合汶川大地震实情, 开展“情系灾区,奉献爱心”捐款等系列活动，在这次捐款中, 我校师生共捐款8000多元, 学校通过这些有序开展的活动，对学生进行爱国主义及爱心教育。
学校利用“公民道德宣传月”, 开展“告别陋习,争做文明小公民”思想道德活动, “禁毒日”开展禁毒宣誓活动, “安全教育日”教给学生防火, 逃生的知识。
以有效的活动，促进学生健康思想的形成，同时，学校开展“优秀少先队员”评选活动，促进学生养成良好的品德行为，推动全校同学形成健康向上的精神风尚。
5、学校特别注重了对留守学生的关爱，各班开展了形式多样的主题班队活动，从多种形式教育学生，我校有留守学生382人，学校建有留守学生之家、亲情联系站、心理咨询室，由有丰富教育经验的李素兰老师担任心理咨询老师。
办好了家长学校。
继续做好了教师与特殊学生的帮扶结对工作。
尽力解决了困难的留守学生，争取区检查院为我校十三名困难的留守学生捐款一千三百元。
4、加强了班主任队伍建设。
坚持了班主任培训和德育专题研讨制度，落实了班主任岗位职责，健全了班目标考核与奖励制度。
特别是帮助了教师树立正确的教育价值观、质量观和人才观，加强自身的道德情感修养，提高师德形象。
开展了“文明班级”评选活动，根据细则评选出了区教育局表彰的文明班级。
以点带面推动学校工作。
五、加强了安全、卫生、后勤等工作的管理，促使学生全面发展、健康成长1、安全教育常抓不懈，安全措施保障有力。
学校成立了安全领导小组，建立了安全检查机制，安全事故责任到人。
学校安全领导伍盛波老师每天坚持对厨房进行了食品安全工作检查，及时清除安全隐患。
并充分利用班会、学校集会时对学生加强了安全教育，坚持了按安全常规办事。
对村小和社会力量办的幼儿园进行了两次安全检查，有记录，发现问题令其及时整改。
2、学校根据上级部门下发的各类文件精神，加强了校园环境建设，主要是认真地做了：①绿化带的女桢和万年青的整形。
②文化墙的更新和强化学校清洁卫生工作管理。
使学校的环境卫生经常保持在一个美化、绿化、净化的水平，为师生提供了良好的教学环境。
3、学校加强了对后勤工作的管理。
学期初先作好了经费预算，严肃了财经纪律，规范了学校财务管理，完善“收支两条线”制度，严格执行收费项目和标准；学校大宗物资采购都要先由主管校长和校级干部集体规划，然后学校派三人去集体采购。
出纳做到了开源节流，合理使用学校每一分钱，坚决抵制不合理的开支，几年来未向学生乱收一分钱，学校账目做到了年清月结，手续齐全，使有限的经费得到了最大效益的发挥。
六、普九工作常抓紧不懈1、普九工作继续抓，教导处抓紧了档案资料，各种表册的装订。
在“控流”上下了大力气。
加大了“巩固率”的奖惩力度。
入园率、入学率、巩固率、毕业率都达到百分之百。
2、各类电教、教仪、图书按要求规范管理，做到了帐、卡、物相投。
加大了使用督促的力度，让其发挥作用，严格赔偿制度。
孙校长坚持了图书的借阅工作，极大限度地让学生多借书。
七、狠抓了继续教育的登记工作。
积极组织了教师和班主任参加培训。
认真组织了全体教师的二级培训工作。
按要求严格审查合格后才登记。
同时也抓好了平时的继续教育的相关工作。
八、远程教育工作落到实处。
充分用好以有设施，每周1-3收好可用的信息，并且整理分类分批发到各光盘播放点，为教学服务。
使师生同享了优质教学资源我校内部管理上进一步做到了规范化、制度化、科学化，全面推进了素质教育的发展，为全乡小学起到了模范先锋示范作用，保持了区政府授予的“最佳文明单位”、“校风示范学校”、“计划生育先进单位”。
获得区教育局“办学水平先进单位”、“先进教代会”、“校务公开先进单位”、“安全工作先进集体”、“社会综合治理先进单位”、“卫生先进单位”、“妇女工作先进单位”等称号。
今年又获得了“德育先进集体”、“文明先进集体单位”、“先进工会”。
九、一份耕耘，一份收获，付出终有回报，奋斗永无止境。
我校内部管理上进一步做到了规范化、制度化、科学化，全面推进了素质教育的发展，为全乡小学起到了模范先锋示范作用，保持了区政府授予的“最佳文明单位”、“校风示范学校”、“计划生育先进单位”。
获得区教育局“办学水平先进单位”、“先进教代会”、“校务公开先进单位”、“安全工作先进集体”、“社会综合治理先进单位”、“卫生先进单位”、“妇女工作先进单位”、“教育科研示范校”等称号。
今年又获得了“德育先进集体”、“文明先进集体单位”、“先进工会”。