安全生产标准化台账劳保用品管理
安全生产资金保障和劳保用品的配备使用及管理制度
安全生产资金保障和劳保用品的配备使用及管理制度1. 引言安全生产资金保障和劳保用品的配备使用及管理制度是为了保障企业内部生产过程中，员工的安全和身体健康，在法律法规的基础上设立的一项制度。
本制度旨在规范安全生产资金的使用和劳保用品的配备与使用，提高员工的工作环境和保障员工的人身安全。
本文将详细介绍该制度的具体内容。
2. 安全生产资金保障制度2.1 安全生产资金的定义安全生产资金是指用于改善生产工作环境，提高企业内部安全生产条件的专项资金。
该资金可以用于购置安全设备、进行安全培训、开展安全活动等方面。
2.2 安全生产资金的来源安全生产资金的来源包括企业自有资金、政府补贴资金、社会捐赠等。
企业应当建立专门的安全生产资金账户，将资金专款专用。
2.3 安全生产资金的使用范围安全生产资金可以用于以下方面：•购置安全设备，如消防设备、安全防护设备等；•进行安全培训，提高员工的安全意识和应急处理能力；•组织开展安全活动，如安全演练、事故调查等；•进行安全检查和评估，及时发现和解决安全隐患。
2.4 安全生产资金的使用流程企业使用安全生产资金应按照以下流程进行：1.安全生产部门编制安全生产资金使用计划，明确资金使用的具体项目和金额；2.提交资金使用计划至企业财务部门进行审核；3.资金使用计划通过审核后，企业财务部门将资金划拨至专门账户；4.安全生产部门按照计划使用资金，并做好相应的记录和报账工作；5.安全生产部门定期向企业财务部门提交资金使用报告，报告包括资金的使用情况和效果评估。
3. 劳保用品的配备和使用管理制度3.1 劳保用品的定义劳保用品是指为了保护劳动者的人身安全和健康而提供的必要用品，包括但不限于安全帽、防护服、耳塞、口罩等。
3.2 劳保用品的配备标准企业应根据不同工种和工作环境的需要，制定劳保用品的配备标准。
配备标准要符合国家相关法律法规和行业标准的要求，确保劳保用品的质量和功能。
3.3 劳保用品的购置和发放企业应根据劳保用品的配备标准，按照以下程序进行购置和发放：1.向供应商进行询价，并选择性价比高、质量可靠的劳保用品供应商；2.确定劳保用品的规格和数量，并与供应商签订购销合同；3.采购部门验收并入库劳保用品，并做好相应的记录；4.劳保用品由专门人员进行管理和发放，确保使用的及时性和准确性；5.发放劳保用品时，劳保用品管理人员要向员工进行使用方法和注意事项的培训。
安全生产管理之劳保用品管理台账
安全生产管理台账
台账种类：劳保用品管理__________
单位名称: _______________________
台账编号________________________
一、企业应根据接触危害的种类、强度，为从业人员提供符合国家标准或行业标准的个体防护用品和器具，并监督、教育从业人员正确佩戴、使用。
二、企业各种防护器具应定点存放在安全、方便的地方，并有专人负责保管、检查，定期校验和维护，每次校验后应记录、铅封。
三、企业应加强对劳动防护用品使用情况的检查监督，凡不按规定使用劳动防护用品者不得上岗作业。
四、特种劳动防护用品目录：（一）头部护具类；（二）呼吸护具类；（三）眼（面）护具类；（四）防护服类；（五）防护鞋类；（六）防坠落护具类。
五、法律责任：
（一）《中华人民共和国安全生产法》第八十三条生产经营单位有下列行为之一的，责令限期改正；逾期未改正的，责令停止建设或者停产停业整顿，可以并处五万元以下的罚款；造成严重后果，构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任：（七）未为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品的；
（二）安监总局令第1号《劳动防护用品监督管理规定》。
劳动防护用品采购记录
劳保用品发放台账（年）部门:。
生产安全劳动防护用品配备管理和使用制度安全生产
生产安全劳动防护用品配备管理和使用制度1、煤矿井下劳动保护用品发放和使用管理制度煤矿劳动保护用品发放、使用管理制度1目的职工劳动保护用品是劳动者在生产劳动过程中的安全和健康所必须的预防性准备，是劳动保护工作的重要组成部分。
为加强对职工劳动保护用品的发放、使用与管理，保障职工在生产劳动过程中的安全和健康，确保工作的正常进行，特制定本制度。
2定义3适用范围本制度适用于xx煤矿各部门。
4引用标准5引用流程6职责分工7目标管理内容8目标管理要求8.1劳动保护用品的发放劳动保护用品发放由矿综合科负责，确定劳动保护用品的标准和数量，日常劳保用品的汇总、审批和管理工作。
劳保用品的主要种类有：工作服、棉袄、绒衣裤、布袜、安全帽、防尘口罩、灯带、肥皂、毛巾、手套、胶靴、雨衣、防砸雨鞋、耳塞、防护镜、电焊手套等。
8.2劳动保护用品的使用工作人员进入生产区必须穿工作服，接触粉尘人员必须戴口罩，噪音高的工作区应戴耳塞，进行氧、电焊等作业人员必须戴防护镜、电焊手套等防护用品。
井下作业人员必须穿棉制工作服、穿胶靴、戴安全帽、携矿灯和自救器，采掘一线工作人员必须戴防尘口罩等。
8.3劳动保护用品的管理劳动保护用品由矿统一采购，按规定统一发放，员工个人保管。
8.4责任与处罚8.4.1任何单位和个人不得克扣职工防护用品，发现失去效能的，必须立即更换。
8.4.2井下员工工作时必须穿用防护用品，否则予以处罚：井下不戴矿灯、自救器，罚款50元。
下井不戴安全帽、穿化纤服装罚款100元，氧、电焊不戴护目镜、电焊手套罚款50元，其它情况酌情处罚。
8.4.3职工长期病假、休假或脱离岗位的暂停发放或延期使用。
8.4.4新职工与老职工享受同等防护用品。
8.4.5供应部门购置劳保用品时，必须保证质量，无产品“产品合格证”或“产品检验证”及无“MA”标志的一律不得购置，因劳保用品质量造成事故的追究有关人员和领导的责任。
8.5各单位建立职工劳保用品发放台账，包括品种、数量、领取时间等内容。
劳保用品管理制度范本：严格管理,提高安全生产水平
劳保用品管理制度范本：严格管理，提高安全生产水平2023年，劳保用品管理制度得到了全面升级和完善。
劳保用品是保障职工安全健康的关键因素之一，而劳保用品管理制度则是保障劳动者安全生产的重要制度。
本文将从一些实际案例入手，分析劳保用品管理制度存在的问题和解决方案，旨在推动劳保用品管理制度实现严格管理，提高安全生产水平。
一、问题分析1.管理责任不明确在不少企业中，对劳保用品管理委托给了安全部门，但管理职责并未清晰明确。
管理责任不明确，往往会导致各个部门之间责任推脱，导致劳保用品管理不到位。
2.使用不规范部分企业在采购劳保用品时，忽略了材质、功能、品质等因素，导致使用效果不佳。
另一方面，职工在使用过程中，也存在一定的不规范情况，如佩戴不当、损坏不报、清洗不彻底等。
3.库存管理不当劳保用品的库存管理也是一个重要的环节。
但在一些企业中，由于工人换岗、动态管理等原因，库存管理不足，导致劳保用品的需求供应不稳定。
二、解决方案1.落实管理责任企业应该对不同的部门委派劳保用品管理岗位，从而分清管理责任。
在各个部门之间划分明确的职责范围，专人专职，健全管理制度，确保职工生命安全。
劳保用品管理岗位要明确责任和权力，将劳保用品管理工作有效挂钩到安全生产管理体系中。
劳保用品管理岗位需要做好的工作包括：劳保用品领取、发放、使用情况检查、清洗维修管理、库存管理、配件购置等。
2.规范使用劳保用品企业应该重视劳保用品的质量，严格执行国家标准和企业标准。
对于劳保用品的品质和性能，企业应该参照行业规范、标准、法规，进行科学采购和评估。
同时，对于劳保用品的使用规范，企业应该制定详尽的管理规定，引导职工正确佩戴、使用、保养劳保用品，以确保其安全效果。
此外，企业还应加强对使用情况的检查、指导，健全劳保用品档案管理，及时发现陈旧损坏劳保用品，及时更换、补充。
3.合理库存管理针对库存管理不当的问题，企业可以通过提高仓库管理效率、加强库存统计管理等，掌握好库存需求，避免出现劳保用品需求与供应不匹配的情况。
劳保用品台账格式模板-概述说明以及解释
劳保用品台账格式模板-概述说明以及解释
劳保用品台账是用来记录和管理公司或组织内部劳保用品（如安全帽、手套、防护眼镜等）的一份重要文档。
它通常包括劳保用品的名称、规格型号、领用数量、领用日期、归还日期等信息。
劳保用品台账的格式模板是指对这些信息进行规范化排列和整理的模板，以便于记录和管理劳保用品的使用情况。
首先，劳保用品台账的格式模板应当包括表头，表头中应列明台账的名称、编制日期、单位名称等基本信息，以便于快速识别和归档。
接着，应当设置表格，表格中应包括劳保用品的名称、规格型号、单位、数量、领用日期、归还日期、领用人员等栏目，以便于记录和查询劳保用品的具体情况。
此外，格式模板还可以包括备注栏，用于记录一些特殊情况或需要特别说明的事项。
在使用劳保用品台账格式模板时，需要注意填写的规范性和准确性。
每次领用或归还劳保用品时，都应当及时记录在台账中，避免遗漏或错误。
另外，台账应当定期进行核对和整理，确保台账信息的真实性和完整性。
总的来说，劳保用品台账格式模板是用来规范记录和管理劳保
用品的重要工具，它的设计应当简洁明了，便于使用和管理，能够满足公司或组织对劳保用品管理的需求，提高劳保用品的利用率和管理效率。
企业安全生产标准化管理台账样本
企业安全生产标准化管理台账样本企业安全生产管理台（参考式样）年度企业名称：2序号台账种类企业安全生产管理台账目录序号台账种类序号一企业基本情况、安全组织机构台账七危险源（点）监控管理台账十四01-1企业基本情况登记07-1危险源(点)监控管理表表表表14表01-2安全生产组织机构07-2危险源(点)监控管理表登记表表登记表十五二安全工作文件、会议台账八反“三违”活动台账15表02-1表安全生产收文登记08表反“三违”活动记录表十六02-2表安全生产发文登记九生产安全事故管理台账16表302-3安全生产工作会议09-1表记录表生产安全事故上报表十七三安全培训教育台账09-2生产安全事故分析会表议记录17表企业主要负责人、安03-1全管理人员安全生09-3表产管理资格培训取表证记录生产安全事故统计表十八03-2全员安全生产知识09-4表教育培训记录表事故管理登记表18表03-3转岗、复工安全教育表培训十安全生产奖惩台账十九03-4新入厂员工“三级教10-1表育”培训表安全生产奖励记录419-1表03-5特种作业人员培训、10-2表考核、持证登记表表安全生产处罚记录19-2表四特种设备管理台账十一劳保用品管理台账19-3表04-1表特种设备登记表11-1劳动防护用品采购记19-4表录表04-2企业特种设备运行、11-2表维修、保养登记表表劳保用品发放台账19-5表五安全生产检查台账十二消防器材配置台账二十12消防器材、防护配置05表安全生产检查记录20表表情况登记表5六事故隐患排查整改台账十三安全值班台账二十一06-1事故隐患整改通知13-1表单表安全值班记录21表06-2事故隐患整改反馈13-2班组现场安全管理及表单表隐患排查交接班表06-3事故隐患排查登记表表企业安全生产管理台6台账种类:企业基本情况、单位名称:台账编号:7说明一、企业应成立安委会或安全生产领导小组，设置安全生产管理部门或配备专职安据与生产经营规模大小，设置相应的管理部门。
安全生产管理台账大全-完整
安全生产管理台账年度企业名称：精品文本安全生产管理台账目录精品文本精品文本安全生产管理台账台账种类: 企业基本基本情况、安全组织机构单位名称:台账编号: 01精品文本精品文本说明一、企业应成立安委会或安全生产领导小组，设置安全生产管理部门或配备专职安全生产管理人员。
企业应根据与生产经营规模大小，设置相应的管理部门。
企业应建立、健全从安委会或领导小组到基层班组的安全生产管理网络。
二、《云南省安全生产条例》第十三条规定矿山、建筑施工单位，危险物品的生产、经营、储存单位，道路和水上客运经营单位，应当设置专门的安全生产管理机构并配备相应的专职安全生产管理人员。
前款规定以外的其他生产经营单位，从业人员超过300人的，应当设置安全生产管理机构，并按照从业人员3‰的比例配备专职安全生产管理人员，但最低不得少于2人；从业人员在300人以下的，应当配备专职或者兼职安全生产管理人员，或者委托具有国家规定的相关专业技术资格的人员提供安全生产管理服务。
生产经营单位有下属单位的，其安全生产管理机构和人员分别独立设置和配备。
三、《注册安全工程师管理规定》第六条从业人员300人以上的煤矿、非煤矿矿山、建筑施工单位和危险物品生产、经营单位，应当按照不少于安全生产管理人员15%的比例配备注册安全工程师；安全生产管理人员在7人以下的，至少配备1名。
前款规定以外的其他生产经营单位，应当配备注册安全工程师或者委托安全生产中介机构选派注册安全工程师提供安全生产服务.五、法律责任：（一）《中华人民共和国安全生产法》第八十二条生产经营单位有下列行为之一的，责令限期改正；逾期未改正的，责令停产停业整顿，可以并处二万元以下的罚款：（一）未按照规定设立安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员的。
精品文本表01-1企业基本情况（年度）精品文本精品文本表01-2安全生产组织机构登记表（年）精品文本精品文本安全生产管理台账台账种类: 安全工作文件、会议单位名称:台账编号: 02精品文本精品文本说明一、企业应对与所有与安全管理有关的收、发文件做好登记管理工作，规范收、文档案管理。
企业 企业劳保用品管理台账.
企业安全生产管理台账
台账种类:劳保用品管理
单位名称:XXXXX表面处理设备有限公司
台账编号: 11
说明
一、企业应根据接触危害的种类、强度，为从业人员提供符合国家标准或行业标准的个体防护用品和器具，并监督、教育从业人员正确佩戴、使用。
二、企业各种防护器具应定点存放在安全、方便的地方，并有专人负责保管、检查，定期校验和维护，每次校验后应记录、铅封。
三、企业应加强对劳动防护用品使用情况的检查监督，凡不按规定使用劳动防护用品者不得上岗作业。
四、特种劳动防护用品目录：（一）头部护具类；（二）呼吸护具类；（三）眼（面）护具类；（四）防护服类；（五）防护鞋类；（六）防坠落护具类。
五、《山东省安全生产条例》第二十三条：生产经营单位应当按照国家标准或者行业标准为从业人员无偿提供合格的劳动防护用品，并督促、检查其按规定使用。
不得以货币或者其他物品代替劳动防护用品。
六、法律责任：
（一）《中华人民共和国安全生产法》第八十三条生产经营单位有下列行为之一的，责令限期改正；逾期未改正的，责令停止建设或者停产停业整顿，可以并处五万元以下的罚款；造成严重后果，构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任：（七）未为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品的；
（二）安监总局令第1号《劳动防护用品监督管理规定》。
劳动防护用品采购记录
劳保用品发放台账（年）
部门：
注：1、部门是指领用劳动防护用品的车间、班级等内部生产单位；2、劳动防护用品按实发品名填写。
本安全台账之劳动保护用品台帐
本安全台账之劳动保护用品台帐一、前言企业安全是企业管理的重要组成部分。
在企业安全管理过程中，要对劳动保护用品实行完善的管理和台账制度。
劳动保护用品能够有效地防止和减少员工在工作中受到的损伤和伤害，确保员工的身体健康和生命安全。
本文将结合实际情况，就劳动保护用品台账制度的建立和管理进行探讨。
二、劳动保护用品的分类1、手部用品：手套、手膜、防护手套等。
2、足部用品：安全鞋、防静电鞋、防滑鞋等。
3、头部用品：安全帽、保温帽、防静电帽等。
4、眼部用品：防护眼镜、防护面罩等。
5、呼吸道用品：防尘面罩、防毒面罩、空气呼吸器等。
三、劳动保护用品台账的建立1、建立责任单位为了加强对劳动保护用品的监管，建议建立劳动保护用品台账责任单位。
责任单位可以指派专人负责台账、管理及台账的更新升级。
2、建立劳动保护用品清单为了建立劳保用品台账制度，首先需要对企业内部的劳保用品进行一个清单。
清单内需写明劳保用品名称、型号、规格、用途、品牌、数量以及采购日期等相关信息。
3、劳保用品数字化管理根据清单信息，建立一个劳保用品的数字化数据库。
内部包括清单内容，同时可以设置库存数量、使用数量等功能。
如有需要还可以对各项信息进行分类整理和分析。
4、开展备案工作备案工作是劳动保护用品台账建立的重要环节。
备案工作可以包括备案流程设置、备案规定、备案内容和备案责任人等方面。
5、制定台账更新及保养计划为保证台账的定期更新，制定台账更新计划。
同时，针对不同用品制定保养计划。
如：安全鞋可以定期保养，安全帽可以更换内衬，手套应定期清洗等。
四、劳动保护用品台账的管理1、定期检查定期检查是劳动保护用品台账管理的重要环节。
检查可以包括劳保用品的库存情况、劳保用品的使用情况、劳保用品的保养情况等多个方面。
2、及时更新对于使用过久的劳保用品应及时更新，确保产品的质量和性能符合规定要求。
同时，将更新后的信息及时更新到台账和数字化数据库中。
3、定期清理对于不再使用的劳保用品应及时清理，避免占用空间或产生杂乱无章的局面。
安全生产劳保用品管理制度
安全生产劳保用品管理制度一、目的为了保障员工的生命安全和健康，落实国家有关劳动安全卫生的法律法规，规范企业安全生产劳保用品的管理，制定本制度。
二、适用范围本制度适用于本企业内所有岗位的员工，并在劳保用品的采购、发放、检查、使用和保养等方面进行规定。
三、责任分工2.安全生产专员：负责劳保用品的采购、发放、检查和保养等工作，并做好使用记录和档案的管理。
四、购置与发放1.企业负责人应根据员工数量、工种和工作环境，预先确定需购买的劳保用品种类和数量，并制定年度采购计划。
2.安全生产专员负责根据年度采购计划进行劳保用品的采购。
采购时应注意选择合格的供应商，并与供应商签订合同，明确采购要求和交付时间。
3.安全生产专员根据员工的具体需求，按照相关法规和标准，统一分配劳保用品，并做好记录和档案管理。
4.各部门负责人负责对本部门员工的劳保用品进行发放和使用情况的监督，确保用品的合理使用和保养。
五、使用与保养1.员工在使用劳保用品前，应认真阅读相关使用说明，并按照要求正确佩戴和使用。
2.劳保用品在使用过程中如出现磨损、破损或失效等情况，员工应及时向上级报告，并更换新的劳保用品。
3.劳保用品的日常保养应由员工自行负责，遵守保养规范，确保用品的安全有效。
4.安全生产专员定期组织劳保用品的检查和维修工作，确保劳保用品的完好性和功能性。
六、事故处理1.我司发生劳保用品相关事故时，员工应立即报告上级，并配合进行相关调查和处理工作。
2.上级部门在接到报告后，应立即组织人员进行现场处置，并在24小时内向相关职能部门和企业负责人报告。
七、引导和培训1.企业负责人应组织相关部门定期开展安全生产培训和劳保用品的使用指导，提高员工的安全意识和技能。
2.新员工入职前，应由人力资源部门进行安全生产和劳保用品的培训，并签署安全承诺书。
3.安全生产专员可定期组织员工进行使用技术交流和经验分享，提高员工的使用效果和保养水平。
八、监督与检查1.安全生产专员应定期对各部门劳保用品的使用和保养情况进行检查，并落实检查结果的整改。
安全台账管理制度_安全台账管理制度办法
安全台账管理制度_安全台账管理制度办法安全台账管理制度_安全台账管理制度办法安全台账管理工作是安全管理工作的重要组成部分,是安全管理工作真实具体的原始性记录。
下面小编为大家整理了有关安全台账管理制度的范文，希望对大家有帮助。
安全台账管理制度篇11 目的与范围1.1 根据安全生产标准化管理工作的要求，为进一步加强公司安全管理基础工作，促进企业安全台帐的标准化、规范化，特制定本管理制度..1。
2 本制度山东鲁成衡器有限公司内对安全生产管理台账的建立、记录、归档、保管等内容和方法。
1.3 本制度适用于鲁成衡器范围内所有安全台账的控制与管理2 职责2.1 冉凡得负有对安全生产台账的建立、记录、归档、保管等组织领导责任。
2。
2 冉祥起负责组织员工安全手册和管理制度的编制工作。
2。
3 安全科是安全生产台账的主管部门，负责安全台账的建立、记录、归档、保管及相关的控制管理。
2。
4 安全科、档案室管理员是的主要配合部门，参入公司安全生产台账的归档管理工作的相关事项。
2.5 各安全员负责与本制度相关的安全台账的、归档、使用、保管工作。
3 台账范围:3。
1 总则:公司各部门、班组必须建立安全台帐、档案和安全活动记录。
3.2 台账种类应包括:(1) 安全生产责任制度台账：a）责任书：承包合同、上下两级签订的安全生产责任书、生产单位从业人员安全责任状、特种作业人员安全责任状、生产单位主要负责人、副职负责人、安全负责人、技术人员、安全员、部门负责人、车间主任、班组长等安全生产岗位责任制。
b) 制度文件:有关部门制订和下发的制度性文件。
c) 安全操作规程与安全技术交底资料。
d）安全事故应急预案。
e) 通知、通报:有关部门下发的安全生产方面的通知、通报。
f) 安全记录文件表样(2）安全规章制度台账a）安全生产管理制度与管理制度颁布令。
b) 安全生产管理制度的编制、发布、使用、评审、修订的记录c）安全事故应急预案.d) 通知、通报:有关部门下发的安全生产方面的通知、通报.(3）安全生产投入台账a) 安全生产投入保障制度。
安全生产管理制度 安全生产的管理制度(5篇)
安全生产管理制度安全生产的管理制度(5篇)安全生产管理制度篇一安全生产台账管理制度1.为进一步加强安全生产管理基础工作，完善安全生产台账、记录的标准化、规范化，特制定本制度。
2.公司安全生产单位必须建立安全生产台账。
具体要求为：2.1安全生产责任制和责任书签订按照公司的组织结构建立公司安全生产责任制度，明确规定各部门的安全生产工作要求，各职能部门负责人要签订安全生产责任制，贯彻落实各项安全生产责任事项。
2.2安全生产管理制度根据国家法律法规和各项标准，结合公司实际，制定公司各项安全生产管理制度，并保证各项管理制度有人落实。
2.3安全操作规程按照公司各类机台设备的工作方式和安全性能，建立各项安全操作规程，并教育培训操作人员熟悉各项安全操作规程内容。
2.4安管机构与人员建立公司的安全生产领导小组，公司安全生产责任人担任安全生产领导小组组长，并确定各领导小组成员的职责安排。
2.5安全生产教育培训与例会记录公司本年度的安全生产教育培训情况，并对公司安全生产例会做好会议记录。
2.6安全生产投入与事故管理记录公司的每一笔安全生产投入，包括劳保用品投入、安全设施建设、职业病检查等内容。
发生安全生产事故，详细记录事故情况，追究事故责任，做到“四不放过”。
2.7相关方安全管理收录与气体供应商、施工方、承揽商之间签订的安全协议。
2.8现场安全监督检查情况将公司巡查与基层巡查的记录汇总，装订成册。
2.9应急管理制定公司的应急处理预案，加强对危险源的控制和管理，并进行应急演练，详细记录演练情况。
3.台账要求书写规范、字迹清晰、保存完整，防止缺、少、漏现象发生，严禁弄虚作假。
4.台账的归档要及时，公司各责任部门要配合安全生产管理员做好台账的收录工作，如需要调用现场的其他台账资料的，应予以协助。
5.安全生产管理员负责安全生产台账的记录、收集和整理，如人员工作调动，要认真做好台账的交接清点工作，台账资料应按年度妥善归档保管。
安全生产资金保障劳保用品的配备使用管理制度
安全生产资金保障劳保用品的配备使用管理制度一、总则为了保障员工的生命安全和身体健康，提高企业生产经营管理水平，规范劳保用品配备使用，制定本管理制度。
本制度是公司安全生产管理制度的一部分，适用于公司所有员工在生产、工作中使用和配备劳保用品的管理工作。
二、动态安全生产资金使用管理为了保障生产安全和防止生产安全事故的发生，公司需要按照相关法律法规规定，每年按一定比例划拨企业生产经营收入的安全生产资金，用于购置生产安全保护用品、劳保用品以及进行安全技术培训等相关支出。
同时公司需要按照法律法规，对安全生产资金的使用进行动态管理，定期对安全生产支出明细进行公示，并接受社会监督。
三、劳保用品管理1.劳保用品种类根据工作场所的风险程度和作业行为的特殊性，在配备劳保用品方面，公司应当严格按照国家有关法律法规的规定，对各种劳保用品的种类、品种、规格等进行科学的选定。
2.劳保用品的配备企业应当按照职业病防护标准要求，对员工在安全生产工作中需要配备的各种劳保用品进行配备，并对劳保用品的数量、质量、规格、型号等进行严格控制和管理。
对于需要个人自行购买的劳保用品，必须要求员工使用符合规定的劳保用品。
3.劳保用品使用企业应当对劳保用品的使用进行管理，严格按照说明书或使用要求正确佩戴、正确使用、保养维护等。
员工在完成工作后应及时且正确清洗、更换保护装置等。
四、劳保用品管理的具体措施1.劳保用品的管理人员应当定期对劳保用品进行清点、检查。
对于不符合要求的劳保用品及时更换。
2.劳保用品的存储要求统一，按照种类分别存放，并进行分类标注。
3.配备人员不得丢失或私自挪用劳保用品，并且应当认真维护所配备的劳保用品。
4.对员工在生产和工作中使用的劳保用品进行定期检查，发现异常情况及时更换。
五、管理制度执行所有的员工都应当自觉遵守公司的劳保用品管理制度。
发现不遵守制度、不良现象及时举报，公司将对所有涉事人员进行处理。
针对未严格按照要求配备、更换、使用劳保用品造成安全生产事故的人员将依法承担法律责任。
安全生产资金保障和劳保用品的配备、使用及管理制度
安全生产资金保障和劳保用品的配备、使用及管理制度一、制度目的和适用范围1.1 目的本制度的目的是规范企业对安全生产资金保障和劳保用品的配备、使用及管理，确保企业安全生产工作的顺利进行，保护员工的劳动安全与健康。
1.2 适用范围本制度适用于本企业全体员工，包含正式员工、合同员工和临时工等。
二、安全生产资金保障制度2.1 安全生产资金来源1.企业安全生产资金的来源重要包含企业自有资金和政府的专项安全生产资金。
2.企业自有资金来自于企业日常经营盈利和安全生产经费的专项预算。
3.政府专项安全生产资金由企业向政府申请，并依照政府有关规定使用。
2.2 安全生产资金保障标准1.企业应依据安全风险评估结果和安全生产需要，订立合理的安全生产资金保障标准。
2.安全生产资金保障标准应综合考虑以下因素：企业规模、行业属性、生产工艺、不安全源分类等，并确保资金的合理调配和使用。
3.企业安全生产资金保障标准应每年进行评估，并及时调整。
2.3 安全生产资金使用管理1.安全生产资金使用应基于科学合理的安全生产方案和安全工程设计。
2.安全生产资金使用应依照公司内部审批程序进行，确保决策的合法性和合理性。
3.安全生产资金使用的实在内容包含但不限于：安全设施建设维护、安全培训教育、事故应急预案订立和演练、安全检测设备购置等。
4.安全生产资金使用应依照相关法律法规要求做好账务记录和报表报送。
2.4 安全生产资金的考核标准1.安全生产资金使用需依照规定时间节点上报相关部门，经专业评估后进行考核。
2.安全生产资金的考核标准重要包含：安全设施建设完成情况、开展安全培训教育的效果、订立和演练事故应急预案的效果等。
3.安全生产资金的考核结果应及时反馈给相关部门，并依据考核结果对相关岗位进行奖惩措施的实施。
三、劳保用品的配备、使用及管理制度3.1 劳保用品的配备标准1.企业应依据国家劳动保护法规定和企业实际情况，订立劳保用品的配备标准。
2.劳保用品的配备标准应综合考虑企业岗位的特殊性、员工的劳动强度和危害因素等因素，确保员工劳动安全与健康。
安全台帐范本
安全生产管理台账年度企业名称：安全生产管理台账目录安全生产管理台账台账种类: 企业基本基本情况、安全组织机构单位名称:台账编号: 01说明一、企业应成立安委会或安全生产领导小组，设置安全生产管理部门或配备专职安全生产管理人员。
企业应根据与生产经营规模大小，设置相应的管理部门。
企业应建立、健全从安委会或领导小组到基层班组的安全生产管理网络。
二、《云南省安全生产条例》第十三条规定矿山、建筑施工单位，危险物品的生产、经营、储存单位，道路和水上客运经营单位，应当设置专门的安全生产管理机构并配备相应的专职安全生产管理人员。
前款规定以外的其他生产经营单位，从业人员超过300人的，应当设置安全生产管理机构，并按照从业人员3‰的比例配备专职安全生产管理人员，但最低不得少于2人；从业人员在300人以下的，应当配备专职或者兼职安全生产管理人员，或者委托具有国家规定的相关专业技术资格的人员提供安全生产管理服务。
生产经营单位有下属单位的，其安全生产管理机构和人员分别独立设置和配备。
三、《注册安全工程师管理规定》第六条从业人员300人以上的煤矿、非煤矿矿山、建筑施工单位和危险物品生产、经营单位，应当按照不少于安全生产管理人员15%的比例配备注册安全工程师；安全生产管理人员在7人以下的，至少配备1名。
前款规定以外的其他生产经营单位，应当配备注册安全工程师或者委托安全生产中介机构选派注册安全工程师提供安全生产服务.五、法律责任：（一）《中华人民共和国安全生产法》第八十二条生产经营单位有下列行为之一的，责令限期改正；逾期未改正的，责令停产停业整顿，可以并处二万元以下的罚款：（一）未按照规定设立安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员的。
企业基本情况（年度）安全生产组织机构登记表（年）安全生产管理台账台账种类: 安全工作文件、会议单位名称:台账编号: 02说明一、企业应对与所有与安全管理有关的收、发文件做好登记管理工作，规范收、文档案管理。
安全生产资金保障和劳保用品的配备、使用及管理制度
安全生产资金保障及劳动防护用品配备、使用及管理制度一、安全生产资金保障体系１、根据财政部、国家安全生产监督管理总局关于印发《高危行业企业安全生产费用财务管理暂行办法》的通知要求，建筑企业的安全成本以建筑安装工程成本为基础，房屋建筑工程类为2.0%，也可根据房屋建筑工程所在地主管部门要求执行。
２、安全劳动保护资金、安全教育培训专项资金我、所有安全技术措施资金应按照现行有关定额和国家有关规定投入使用。
３、上述所有专项资金只能用于采购和更新施工安全防护用品和设施、安全施工措施的落实、安全生产条件的改善，不得挪作他用。
一经发现挪作他用，公司将视情节轻重给予适当的罚款处罚。
二、安全生产劳动防护用品配备１、各分公司或项目部应按《施工作业劳保服务器配置及使用标准》规定供给施工人员适用、有效的防护用品，并建立健全按规定发放、保管、检查和使用的管理办法。
２、对下列工种，应根据工作需要，分别提供防护设备：2.1架子工、塔式起重机操作人员、超重吊装工：a、应配备灵便紧口的工作服、系带防滑鞋和工作手套。
b、信号指挥工：应配备专用标志服装，在自然强光环境中工作时，应配备有色防护眼镜。
2.2电工：a、维修电工应配备绝缘鞋、绝缘手套和灵便紧口的工作服。
b、安装电工应戴手套和防护眼镜。
c、高压电器作业时，应配备相应等级的绝缘鞋、绝缘手套和有色防护眼镜。
2.3电焊工、气焊工：a、应配备阻燃防护服、绝缘鞋、鞋盖、电焊手套和焊接防护面罩。
高处作业时，应配备安全帽和面罩连接的焊接防护面罩和阻燃安全带。
b、从事清除焊渣作业时，应配备防护眼镜。
C、从事磨削钫极作业时，应配备手套、防尘口罩和防护眼镜。
d、从事酸碱等腐蚀作业时，应配备防腐蚀性工作服、耐酸碱性胶鞋，戴耐酸碱性手套防护口罩和防护眼镜。
f、在密闭环境或通风不良的情况下，应配备送风式防护面罩。
2.4锅炉、压力容器及管道安装工：a、应提供紧身工作服和脚趾保护安全鞋。
在强光环境条件作业时，应配备有色防护眼镜。
安全生产资金保障和劳保用品的配备、使用及管理制度
安全生产资金保障和劳保用品的配备、使用及管理制度一、安全生产资金保障制度1.1、背景安全生产是企业进展的基础，因此，安全生产是企业必需重视并积极管理的紧要工作。
然而，安全生产往往需要用很多钱来投入，包括安全设备、安全设施的维护和修理与购置，安全教育和培训以及事故处理等方面。
为了确保安全生产工作的顺当开展，企业需要建立安全生产资金保障制度，保障安全生产工作的顺当开展。
1.2、制度目的（1）确保企业安全生产工作顺当开展。
（2）明确企业安全生产资金保障的来源和使用范围。
（3）保障安全工作的投入，降低安全事故发生的概率。
1.3、资金保障的来源（1）企业利润；（2）企业安全生产基金；（3）政府安全生产补贴。
1.4、资金保障的使用范围（1）维护和修理和购置保障安全生产的设备和设施；（2）开展安全培训和教育；（3）购买必要的安全保险；（4）组织和落实安全生产应急措施；（5）处理安全事故或为防备安全事故付出的费用；（6）其他保障安全生产所必需的支出。
1.5、制度执行（1）企业应当依照订立的计划和预算使用安全生产资金，确保其资金使用方向合理；（2）企业安全生产基金使用应经董事会或者股东会决策，并公开披露；（3）设立专项账户管理安全资金。
二、劳保用品的配备、使用及管理制度2.1、背景劳保用品是一种为员工工作和生活安全保护供给的物资保障，它对员工的健康和生命起到紧要的作用。
为了保证员工的健康和安全，企业需要订立劳保用品的配备、使用及管理制度。
2.2、制度目的（1）确保员工在工作场所安全、健康；（2）明确劳保用品的配备标准和使用标准；（3）规范劳保用品的管理；（4）降低员工职业损害和疾病的发生率。
2.3、劳保用品的配备标准（1）依据工作环境、岗位性质和作业特点等因素订立劳保用品的配备标准，并通过审批程序固定下来；（2）在进行劳保用品的配备之前，要对劳保用品进行专项检测和认证，保证其质量符合国家标准及相关法律的规定。
2.4、劳保用品的使用标准（1）员工应依照规定使用劳保用品，正确穿戴、使用劳保用品，处置有损坏的劳保用品，保证使用效果流畅；（2）严禁员工擅自更换、损毁劳保用品、私自摘掉劳保用品等行为。
安全生产台账管理制度范文
安全生产台账管理制度范文一、概述安全生产是企业的重要组成部分，为了提高企业安全生产管理水平，防范事故风险，确保员工生命财产安全，我公司制定了安全生产台账管理制度。
本制度旨在规范和指导企业安全生产台账的管理，确保台账的及时、准确和完整性，为安全生产提供有力的支持。
二、适用范围本制度适用于我公司所有员工和相关单位，包括生产车间、办公室、仓库等所有场所。
三、台账的种类和管理要求1.事故隐患排查台账（1）台账内容：包括对各个部门的定期隐患排查情况、隐患整改措施、整改进度等进行记录。
（2）管理要求：定期对各部门进行隐患排查，发现隐患立即进行记录，及时采取整改措施，并记录整改进度；上级领导要进行台账的审核，确保台账的准确性。
2.安全检查、巡查台账（1）台账内容：记录各部门在日常生产中进行的安全检查、巡查情况、发现的问题和处理措施等。
（2）管理要求：各部门在每次安全检查、巡查后，应及时记录检查的情况，发现问题应立即采取相应的处理措施，并记录整改进度；上级领导要进行台账的审核，确保台账的准确性。
3.危险化学品台账（1）台账内容：记录危险化学品的购进、储存、使用等情况，包括危险化学品的名称、数量、储存位置、使用环境等。
（2）管理要求：各部门在购进、储存、使用危险化学品时，应及时记录相关信息，并进行定期台账核查，保证台账的真实性和完整性；上级领导要进行台账的审核，确保台账的准确性。
4.安全培训台账（1）台账内容：记录员工的安全培训情况，包括培训时间、培训内容、培训人员等。
（2）管理要求：每次进行安全培训时，应及时记录相关信息，并保存培训的资料；上级领导要进行台账的审核，确保台账的准确性。
五、台账的保存和保密要求1.保存要求：公司应制定相应的台账保存制度，明确台账的保存期限和保存方式，确保台账的安全可靠。
2.保密要求：台账中的信息应属于企业内部机密，严禁外泄；相关人员在处理台账时，应注意保密工作，不得将台账信息透露给未经授权的人员。
安全生产劳动防护用品配备和管理制度范文
安全生产劳动防护用品配备和管理制度范文1. 目的本制度旨在规范和管理公司职工在工作中使用的安全生产劳动防护用品，确保职工的人身安全和健康。
2. 适用范围本制度适用于公司全体职工，在工作中使用安全生产劳动防护用品的配备和管理。
3. 配备原则3.1 根据工作风险评估，制定相应的安全生产劳动防护用品使用标准；3.2 优先考虑采购符合国家标准和质量要求的产品；3.3 根据职工工作需要和岗位要求，适当选择和配备相应的防护用品。
4. 配备管理4.1 由公司安全生产部门负责安全生产劳动防护用品的配备和管理工作；4.2 分析工作风险，制定相应的防护用品配备方案；4.3 负责采购安全生产劳动防护用品，并做好验收和入库工作；4.4 编制防护用品登记表，记录职工的使用情况和防护用品的更换情况；4.5 定期组织职工进行安全生产劳动防护用品的使用培训和知识普及。
5. 职工义务5.1 职工在工作中必须按照规定佩戴和使用相应的安全生产劳动防护用品；5.2 职工应当妥善保管自己使用的防护用品，不得私自调换、借用或损坏；5.3 发现防护用品损坏或不符合要求的情况，应立即向上级汇报，并停止使用。
6. 监督检查6.1 公司安全生产部门对安全生产劳动防护用品的配备和管理实施定期检查；6.2 不定期进行安全生产劳动防护用品的质量抽查，确保产品符合标准和质量要求；6.3 对违反使用规定的职工进行相应的纪律处分。
7. 处罚措施对于故意违反相关规定、造成严重后果或对他人安全构成威胁的职工，将依据公司规定进行相应的处罚或纪律处理。
8. 附则本制度的具体实施细则由公司安全生产部门制定，并在全体职工中进行宣传和执行。
如有需要，本制度可进行修改和补充。
以上为安全生产劳动防护用品配备和管理制度范文，供参考使用。
具体实施时，应根据公司的实际情况进行具体规定和调整。