学生处工作例会制度

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

学生处工作例会制度

学生处工作例会制度

一、各项例会安排

1、党支部工作例会制度

2、院行政会议工作制度

每周五13:00召开。由院长主持,办公室主任、学工办主任、

院副书记参加。会议的主要内容:总结布置阶段工作计划;进行某

项工作的专题研究;讨论通过一些重大事项;听取专题汇报或阶段

汇报;传达讨论上级有关教育、教学、学生管理工作的指示等。

3、院教研室主任会议

每周五14:00召开,由副院长主持、院长、办公室主任、学工办主任、教研室主任参加,总结上一周工作、布置下周工作、提出问题、共同研究解决方案。

4、全院教师工作例会制度

每周一12:10召开,由院长主持、全院人员参加。传达上级工

作指示,下阶段各部门工作重点。安排下阶段主要工作。

5、导员工作例会制度

6、教研组组长例会及教研组教研活动制度

教研组长例会,每周一次由教研室主任主持召开。研究教研组工作,分析课堂教学

7、班会

每月14、28日由院长主持召开。全院所有任课教师、导员参加,上报各种安全隐患问题。

二、会议要求

1、会议要有明确目标,切实解决问题。

2、在会上研究的问题,在未向下传达前,严守会议秘密。

3、参加会议的人员要做到按时、守纪、认真,关闭手机,自觉

遵守会议纪律,不做与会议无关之事。

4、各项例会设定会议记录员一名,记录会议内容,报至办公室

主任。参会人员作记录。要求掌握会议精神,贯彻会议决定。

三、会议考勤

各项会议设定考勤员、认真考勤,考勤报送办公室备案。

1、因公事不能到会的人员,必须提前向主持人请假,经主持人

同意后按公假处理。

2、因病、因事不能到会,要提前书面向主持人请假,未请假或

未经主持人准假而不到会的,按旷工一天处理。

3、以上会议由会议记录人做好考勤记录,矿工、迟到及各种假

的处理按学校教职工请假制度条款执行。

学生处工作例会制度[篇2]

为进一步加强学院学生管理工作,全面提高辅导员的政治素质、思想素质和业务工作水平,使学院的学生管理工作逐步规范,不断

有新的突破,取得更大的进步,实行辅导员例会制度。

一、会议时间:每周二上午8:30在会议室定时召开辅导员例会。因学院大事件影响,时间可顺延,地点变更。

二、参加人员:为学院分管学生管理工作的负责人、学生处处长及学生处相关人员、辅导员。学院领导可随时列席辅导员会议,指

导工作。三、内容:

(二)传达学校对近期学生工作进行的安排和指示精神。

(三)安排本周学生管理工作。

(四)学习党和国家的方针政策、法律法规,学习先进的管理经验和方法。

(五)由学生处组织对辅导员进行相关的主题培训,个案的分析讨论,不断提高业务工作水平。

四、要求

(一)会议严格考勤制度,不得无故迟到和缺勤,考勤记录将作为辅导员的工作量化考核的主要内容(二)对会议内容做详细、如

实的记录。

(三)会后各辅导员要认真执行工作任务并及时反馈工作结果。

五、辅导员例会意在研究工作、解决问题、提高工作效率,原则上一周一次,需要时可一周多次。

学生处工作例会制度[篇3]

第一节:学生会主席团例会制度

1、学生会主席团例会,每单周举行一次,由团委负责人及学生

会常务委员,在学生会办公室召开,由主席主持。

2、学生会棠委会议每两周举行一次。

3、学生会各部门例会,每两周举行一次,在学生会办公室召开,由部长主持,秘书处记录。

4、会议讨论本周的日常工作,并决定下周的工资计划和安排

5、与本部成员汇报本阶段工作情况。

6、不能到会者应向主席和部长请假,并在下次例会向主席或部

长说明原因。

7、无故缺席、迟到、早退者实行扣分制度,具体扣分情况参照《学生会内部考核条例》。

8、例会成员无故旷会三次以上,主席或部长记录,经查明后,

上报学院团委后予以撤职。

9、会场内程序井然,保持安静,与会人员衣着整齐,仪表端正,集中精神并作好记录。

10、例会出席情况将作为学期末评奖的重要依据。

第二节:学生会部长例会制度

1、学生会部长例会(棠委会)每两周召开一次,如遇大型活动

或特殊情况,也可由学生会主席临时组织召开部长例会。

2、学生会部长例会(棠委会)参加人员为学生会主席、秘书长

和各部部长(因工作需要,也可允许部分学生会干事参加)。会议

由学生会主席负责主持。秘书处秘书长做记录。

3、会议主要听取各部部长汇报两周的各项工作情况,取得的成绩,存在的问题及不足。

4、学生会主席安排后两周的各项工作,强调工作重点及特别要

注意的问题。

5、秘书处秘书长汇报对各部进行考核的情况,并检查各部部长

对本部成员的考核纪录和工作笔记。

6、学生会主席总结工作,提出要求。

7、按部长考核条例对各部部长出席例会情况进行严格考核,并

将各部部长的例会出席情况作为学期末评奖的重要依据。

8、开会时要求会场内秩序井然,保持安静,与会人员衣着整齐,仪表端正,集中精神并作好会议记录。

第三节:学生会各部例会制度

1、学生会各部例会,每两周举行一次,在学生会办公室召开,由各部部长主持,本部成员做好记录。

2、会议主要讨论近期的日常工作,取得的成绩,存在的问题及不足,并制定今后的工作计划和工作安排。

相关文档
最新文档