活动室管理制度和管理员职责

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学校手工活动室管理制度

学校手工活动室管理制度

一、总则为了规范学校手工活动室的管理,提高活动室的使用效率,培养学生的动手能力和创新精神,特制定本制度。

二、管理原则1. 安全第一:确保活动室内的安全,预防安全事故的发生。

2. 公平公正:对所有学生一视同仁,公平分配活动资源。

3. 效率优先:提高活动室的使用效率,确保活动有序进行。

4. 创新引导:鼓励学生发挥创意,提高手工活动的质量。

三、管理职责1. 教师职责(1)负责制定手工活动计划,组织学生参加活动。

(2)确保活动室内的设施设备安全、完好。

(3)对学生进行安全教育,提高学生的安全意识。

(4)定期检查活动室卫生,保持活动室整洁。

2. 学生职责(1)遵守活动室规章制度,爱护公共设施。

(2)按时参加活动,认真完成活动任务。

(3)保持活动室卫生,不乱丢垃圾。

(4)尊重他人,团结协作,共同完成手工活动。

3. 管理员职责(1)负责活动室的日常管理工作。

(2)确保活动室设施设备正常运行。

(3)定期检查活动室卫生,及时处理安全隐患。

(4)协调解决活动室使用过程中的问题。

四、管理制度1. 活动室开放时间(1)周一至周五,上午8:00-12:00,下午2:00-6:00。

(2)周六、周日及节假日,根据学校安排开放。

2. 活动室使用流程(1)学生需提前向教师申请使用活动室。

(2)教师审核同意后,向管理员预约活动室。

(3)管理员确认预约信息,并做好记录。

(4)活动结束后,学生需将活动室清理干净,关闭门窗。

3. 活动室设施设备管理(1)活动室内的设施设备由管理员负责维护。

(2)学生不得随意搬动、损坏活动室内的设施设备。

(3)如有损坏,需照价赔偿。

4. 活动室卫生管理(1)学生需保持活动室卫生,不乱丢垃圾。

(2)管理员定期检查活动室卫生,发现问题及时整改。

(3)活动结束后,学生需将活动室清理干净。

五、奖惩措施1. 对积极参与手工活动的学生给予表彰和奖励。

2. 对违反活动室规章制度的,视情节轻重给予警告、罚款等处罚。

3. 对故意损坏活动室设施设备的,依法赔偿。

工会活动室管理制度范文(五篇)

工会活动室管理制度范文(五篇)

工会活动室管理制度范文为活跃教职工文化生活,维护正常的活动秩序,加强工会活动室的管理,确保安全,保持良好有序的活动环境,根据工作实际,特制定本制度:一、工会活动室管理员职责1、由工会委员会指定工会小组轮流负责日常管理。

每个小组按周次轮流管理。

由小组长安排组内人员值班。

2、负责工会活动室内外的设备、设施、财产等物品的使用和保管,做到帐、物相符。

3、负责工会活动室内外的环境卫生,及时打扫清理,始终保持室内干净、舒适。

4、室内外财产设备若需要更换、补充、维修,应及时向工会作书面报告,并进行财产更换登记。

工会活动室内物品不得外借使用。

5、按规定每日定时开放工会活动室。

除正常活动外,搞其它活动,要征得工会委员会批准。

6、活动人员必须遵守活动时间,不得随意要求提前或延长,特殊情况另行安排7、管理员要对工会活动室的安全负责,不断增强安全责任意识,做好防火、防盗、防有意损坏、防浪费等工作。

二、工会活动室管理制度1、所有教职员工及离退休人员都必须遵纪守法。

2、遵守工会活动室的开放时间、管理规定。

保持文明、健康、和谐有序的开展各项活动。

3、任何人不准带小孩进入室内,不准随地吐痰、吸烟、大声喧哗,影响他人活动。

要遵守公共道德,保持室内卫生、安静和正常的活动秩序。

4、活动内容必须健康、高雅,不得搞庸俗、____等活动,文明娱乐,以达到增进友谊和健身强体的效果。

5、要增强爱护公物意识,防止损坏公物和公物私用现象,一旦人为损坏,必须照价赔偿。

未经允许,不得将公物、活动器具等带出工会活动室。

6、所有在工会活动室进行活动的人员,都必须听从管理人员的管理和指挥。

7、工会活动室仅对教职工开放,学生不得入内。

特殊情况使用工会活动室须经主管领导批准。

8、活动结束后,及时关闭门窗和电源;所用器物放还原处,未经同意,物品不得带出工会小家外。

9、凡到工会工会活动室参加活动者,须自觉遵守工会小家制度。

工会活动室管理制度范文(二)一、概述本工会活动室管理制度是为了规范和优化工会活动室的使用,提高活动室的利用率和管理效能,为广大会员提供更好的服务和环境。

小学劳技活动室管理制度

小学劳技活动室管理制度

第一章总则第一条为加强小学劳技活动室的管理,提高活动室的使用效率,确保学生在安全、卫生、有序的环境中开展劳技活动,特制定本制度。

第二条本制度适用于我校劳技活动室的所有使用者,包括教师、学生及工作人员。

第三条劳技活动室的管理应遵循安全第一、预防为主、服务至上、合理利用的原则。

第二章组织与管理第四条劳技活动室由学校教导处负责管理,教导处设立劳技活动室管理员,负责日常管理工作。

第五条劳技活动室管理员职责:1. 负责劳技活动室的日常维护、清洁和保养;2. 负责劳技活动室的设备检查、维护和更新;3. 负责劳技活动室的安全检查,确保设施设备安全可靠;4. 负责劳技活动室的使用登记和活动安排;5. 负责劳技活动室的钥匙管理,确保钥匙的安全;6. 负责劳技活动室的资料整理和归档。

第六条劳技活动室的使用者应遵守本制度,服从管理员的管理。

第三章使用规则第七条劳技活动室的使用对象为全校师生,使用时需提前向管理员申请。

第八条劳技活动室的使用时间为周一至周五,每日8:00至18:00。

第九条使用劳技活动室需遵守以下规定:1. 使用前,使用者需向管理员登记,说明活动目的、人数、时间等;2. 使用过程中,使用者应爱护劳技活动室的设施设备,不得随意搬动、损坏;3. 使用过程中,保持活动室整洁,不得乱扔垃圾;4. 使用过程中,注意安全,遵守操作规程,防止意外事故发生;5. 使用结束后,使用者需将活动室恢复原状,关闭门窗,并将钥匙交还管理员。

第十条劳技活动室的使用者应遵守以下纪律:1. 不得在活动室内吸烟、饮酒、吃零食;2. 不得在活动室内大声喧哗、追逐打闹;3. 不得在活动室内进行与活动无关的活动;4. 不得擅自将劳技活动室内的物品带出室外;5. 不得在活动室内使用手机、电脑等电子设备。

第四章设备管理第十一条劳技活动室内的设备由管理员负责管理和维护。

第十二条设备的采购、更新和报废由教导处负责,管理员提出采购、更新和报废申请。

第十三条设备的保养和维护由管理员负责,确保设备处于良好状态。

国企职工之家、活动室管理制度

国企职工之家、活动室管理制度

国企职工之家、活动室管理制度第一条目的为了营造良好的工作、休闲环境,丰富员工的业余生活,促进公司企业文化交流,以增进职工的身心健康,陶冶情操。

为加强“职工之家”、“活动室”管理,做到有效管理、合理使用,特制定本制度。

第二条适用范围本制度适用于公司职工之家、活动室管理。

第三条管理职责1.综合管理部负责职工之家、活动室的安排和管理,保证室内整洁卫生,设施完好。

2.综合管理部负责职工之家及活动室的钥匙、设施、卫生等管理。

第四条管理员职责1.按时开放职工之家、活动室,严格遵守作息时间。

2.及时打扫卫生,保持职工之家、活动室干净整洁。

3.及时关闭门窗和电源,确保职工之家、活动室安全。

4.严格管理职工之家、活动室物品,发现物品丢失或损坏要及时查明原因,无正当理由者,照价赔偿。

5.维护职工之家、活动室秩序。

第五条使用人员要求1.讲究卫生,严禁在室内乱丢垃圾、纸屑、食品袋等杂物,不随地吐痰,不在室内大吵大闹,严禁在室内吸烟。

2.禁止在职工之家、活动室内进行毒赌黄、酗酒、打架斗殴、迷信结社等违法活动。

3.爱护公司财产,不在墙壁、地面、桌案、门窗涂抹乱画,用完所有物资设备后放置原位。

4.室内各类书籍、电器设备、健身器材非指定人员不得随意挪动,任何人不得将室内物品设备搬出活动室。

若确因需要借用,必须征得综合管理部同意后方可动用,事后归还原处。

5.使用职工之家或活动室结束后,使用人须关好门窗、关闭空调、电器等设施设备电源,切实做好防火、防盗及其他安全工作,如因使用人造成的损失将追究使用人的责任。

6.综合管理部每周检查一次卫生及物资清洁与整齐性,安排清洁人员做好室内整洁工作,保证桌椅排放整齐,地面干净整洁。

7. 在职工之家、活动室内,严禁私接电源。

第六条开放人员及时间1.开放人员职工之家及活动室仅向公司职工开放,禁止外人使用。

2.开放时间****第七条附则1.本管理制度最终解释权归综合管理部所有。

2.本管理制度自下发之日起执行。

学校功能室管理制度及职责

学校功能室管理制度及职责

一、概述学校功能室是学校教育教学活动的重要场所,是学生进行课外活动、实践操作、艺术修养、体育健身等多元化发展的平台。

为了确保功能室的高效、有序、安全运行,特制定本制度及职责。

二、管理制度1. 功能室的使用(1)功能室的使用必须提前向管理部门提出申请,经同意后,由管理员统一安排使用。

(2)使用功能室时,应遵守相关规定,不得擅自改变功能室的用途。

(3)使用功能室结束后,应与管理人员进行交接,确保功能室设施设备完好无损。

2. 功能室的管理(1)管理员负责功能室的日常管理工作,包括设施设备的维护、保养、消毒等。

(2)管理员应定期检查功能室内的设施设备,确保其正常运行。

(3)管理员应制定功能室的使用规则,明确使用者的责任和义务。

3. 功能室的安全(1)功能室应定期进行安全检查,确保设施设备安全可靠。

(2)管理员应加强安全意识,对使用者进行安全教育。

(3)功能室发生安全事故时,管理员应立即上报学校相关部门,并采取相应措施。

三、职责1. 管理员职责(1)负责功能室的日常管理工作,确保功能室设施设备完好无损。

(2)制定功能室的使用规则,明确使用者的责任和义务。

(3)对使用者进行安全教育,确保功能室安全运行。

(4)定期检查功能室内的设施设备,发现问题及时上报学校相关部门。

(5)处理功能室内的突发事件,确保师生安全。

2. 使用者职责(1)遵守功能室的使用规定,不得擅自改变功能室的用途。

(2)爱护功能室内的设施设备,不得随意损坏。

(3)使用功能室结束后,与管理人员进行交接,确保功能室设施设备完好无损。

(4)自觉维护功能室的卫生,保持室内整洁。

(5)发现功能室内的安全隐患,及时向管理员报告。

四、附则1. 本制度适用于我校所有功能室。

2. 本制度由学校行政部门负责解释。

3. 本制度自发布之日起施行。

通过以上制度及职责的制定,旨在规范学校功能室的管理,提高功能室的利用率,保障师生的安全,为学校教育教学活动提供有力保障。

科普活动室管理制度

科普活动室管理制度

科普活动室管理制度科普活动室是一个用于开展科学普及活动、培养人们科学素养以及提供科学知识交流的场所。

为了确保科普活动室的正常运行,有必要制定一套科普活动室管理制度,以规范人员行为,维护活动室的秩序。

下面将详细介绍科普活动室的管理制度。

一、活动室使用管理制度1. 安全管理活动室使用者需要遵守活动室内的安全管理规定,不得在活动室内进行任何危险、违法或者有悖公共秩序的活动。

同时,参加活动的人员应保持活动室内的整洁,并遵守消防安全规定。

2. 预约使用为了保证活动室的合理利用,使用者需要提前预约活动室的使用时间和用途。

预约方式可以通过线上或线下的形式进行,使用者应提供相关信息以便活动室管理员进行审批。

3. 使用时间限制活动室使用时间应合理安排,一般为工作日的白天和非工作时间段。

使用者在预约使用时需提供活动的预计时间,超过预约时间需提前通知活动室管理员,并在活动结束后及时离开活动室。

二、参与活动者行为规范1. 自觉遵守纪律参与活动者应自觉遵守活动室的纪律规定,不得进行任何违法、不雅或者干扰其他参与者正常活动的行为。

同时,参与者需保持良好的公共秩序,尊重他人的意见和权益。

2. 不扰他人参与者在活动室中进行交流时应保持较低的音量,避免干扰他人正常学习和交流。

同时,禁止在活动室内吸烟或者饮食,以确保室内环境清洁和他人的身体健康。

3. 禁止损坏设施参与者不得故意损坏活动室内的设施设备,包括桌椅、投影仪等。

如有意外损坏,应及时向活动室管理员报告,并承担相应责任。

三、活动室管理员职责1. 设备维护活动室管理员需定期对活动室内的各种设施进行维护和保养,确保设备运行正常。

同时,需要及时修复或更换损坏的设施设备,以保证活动室的正常使用。

2. 安全监管活动室管理员要负责活动室的安全监管工作,包括制定消防预案和应急逃生方案,并定期组织演练。

同时,要做好活动室内安全设施的检查,确保安全隐患及时排除。

3. 管理人员指导活动室管理员要对参与活动的人员进行管理和指导,教育他们遵守活动室的规章制度,并及时解答他们在活动中的问题。

学校象棋活动室管理制度

学校象棋活动室管理制度

一、总则为规范学校象棋活动室的管理,营造良好的象棋文化氛围,提高学生棋艺水平,特制定本制度。

二、活动室管理目标1. 建立健全象棋活动室管理制度,确保活动室安全、有序、高效运行。

2. 丰富学生课余生活,培养学生兴趣爱好,提高学生综合素质。

3. 促进象棋运动在学校普及,推动学校象棋文化的繁荣发展。

三、活动室管理职责1. 活动室管理员职责:(1)负责活动室的日常管理,确保活动室设施设备完好;(2)负责活动室卫生清洁,保持室内整洁;(3)负责活动室的安全检查,确保活动安全;(4)负责活动室钥匙的管理,确保钥匙安全;(5)负责活动室活动记录,定期向上级汇报活动情况。

2. 学生职责:(1)爱护活动室设施设备,不得随意损坏;(2)遵守活动室规章制度,保持室内整洁;(3)按时参加活动,遵守活动纪律;(4)积极参与象棋比赛,提高棋艺水平;(5)相互尊重,团结友爱,共同营造良好的象棋氛围。

四、活动室管理制度1. 活动室开放时间:(1)周一至周五下午课后;(2)周末及节假日全天。

2. 活动室使用规则:(1)学生需在管理员处登记姓名、班级、活动时间等信息;(2)活动室内不得大声喧哗,保持安静;(3)禁止在活动室内吸烟、饮酒、吃零食;(4)禁止在活动室内乱扔垃圾,保持室内整洁;(5)禁止私自携带外人进入活动室。

3. 活动室设施设备管理:(1)象棋桌、棋子等设施设备由管理员负责维护,定期检查;(2)学生不得随意移动象棋桌、棋子等设施设备;(3)如发现设施设备损坏,应及时向管理员报告。

4. 活动室安全制度:(1)活动室内禁止玩火、吸烟等危险行为;(2)活动室内禁止使用电器设备,确保用电安全;(3)活动室内禁止携带易燃、易爆、有毒有害等危险物品;(4)活动室内禁止攀爬、乱跑等危险行为。

五、奖惩措施1. 对积极参与象棋活动、表现优秀的学生给予表彰和奖励;2. 对违反活动室管理制度的学生进行批评教育,情节严重者取消活动室使用资格;3. 对活动室管理员工作认真负责、成绩显著的给予表彰和奖励;4. 对违反活动室管理制度的管理员进行批评教育,情节严重者取消管理员资格。

职工活动室管理制度

职工活动室管理制度

职工活动室管理制度职工活动室是每个企业为提高员工的工作积极性、减轻员工工作压力、增强员工合作意识而设立的场所。

为了保证职工活动室的正常运转和管理,制定职工活动室管理制度是非常必要的。

下面是一份职工活动室管理制度,供参考:一、活动室的设立及管理1.活动室的设立:根据公司实际情况,确定活动室的位置和面积,并向员工公布。

2.活动室的设施:为了员工的各类活动方便,活动室内配备必要的设施和设备,如桌椅、茶水、电视等。

3.活动室的开放时间:活动室的开放时间应符合员工的需求,通常在工作日的非工作时间内开放。

4.活动室的使用规定:员工在使用活动室时需遵守以下规定:-不得在活动室内从事任何与工作无关的活动;-活动室内的物品应妥善使用,如有损坏应及时报告;-使用活动室时需保持整洁卫生,离开时需清理个人物品;-使用活动室时需互相尊重,遵守公共秩序。

二、活动室的管理人员1.活动室管理员的职责:活动室管理人员应由公司指定,其职责包括但不限于:-维护活动室的正常运转,保证设施的正常使用;-监督活动室内的秩序,及时制止违规行为;-组织和推动各类员工活动,提高员工的工作积极性。

2.活动室管理员的选拔和培训:公司在选聘活动室管理员时,应考察其相关经验和能力;同时,公司还应提供相应的培训,使其具备良好的管理能力和服务意识。

三、员工活动的组织与安排1.活动的组织者:公司可以委派特定的员工或设立特定的活动组织机构负责组织和安排员工活动。

2.活动的种类和内容:活动种类多样,可以包括但不限于员工聚餐、运动竞赛、文艺表演等;具体内容可根据员工需求和企业实际情况灵活安排。

3.活动的时间和地点:公司应提前公布活动的时间和地点,尽量满足员工的需求,保证活动的顺利开展。

四、费用和安全管理1.费用管理:公司可根据预算情况,将部分资金用于活动室设备和员工活动的开支,费用使用应经过合理审批和监督。

2.安全管理:公司需制定活动室使用的安全管理措施,如加强设备维护保养、定期进行安全检查等,确保员工在活动过程中的人身和财产安全。

学校工会活动场所管理制度

学校工会活动场所管理制度

一、总则为加强学校工会活动场所的管理,提高活动场所的使用效率,确保活动场所的安全与卫生,特制定本制度。

二、管理范围本制度适用于学校工会活动场所,包括会议室、活动室、阅览室、健身室等。

三、管理职责1. 学校工会负责活动场所的全面管理,制定具体的管理措施,并监督实施。

2. 活动场所管理员负责日常的维护、清洁和安全管理,确保场所的正常使用。

3. 教职工应自觉遵守活动场所的管理规定,爱护公物,维护场所秩序。

四、管理制度1. 活动场所的开放时间:(1)周一至周五,上午8:00-11:30,下午2:00-5:30。

(2)周六、周日及国家法定节假日,根据实际情况开放。

2. 活动场所的使用:(1)教职工需提前向工会申请使用活动场所,经批准后方可使用。

(2)使用活动场所时,应保持安静,不得大声喧哗、吸烟、饮酒。

(3)使用活动场所的教职工应爱护公物,不得随意损坏。

3. 活动场所的维护与清洁:(1)管理员负责活动场所的日常维护与清洁工作。

(2)教职工应自觉保持活动场所的卫生,不得乱扔垃圾。

(3)活动场所的设施设备如有损坏,应及时报告管理员进行维修。

4. 活动场所的安全管理:(1)活动场所应定期进行安全检查,确保设施设备安全可靠。

(2)禁止在活动场所进行危险活动,如高空作业、火灾隐患等。

(3)活动场所的用电、用火、用气等应符合安全规范,确保安全。

五、奖惩措施1. 对遵守本制度、爱护公物、表现突出的教职工,给予表彰和奖励。

2. 对违反本制度、损坏公物、扰乱场所秩序的教职工,给予批评教育,情节严重的,给予相应处分。

六、附则1. 本制度由学校工会负责解释。

2. 本制度自发布之日起实施。

公司员工多功能活动室管理制度

公司员工多功能活动室管理制度

第一章总则第一条为加强公司员工多功能活动室的管理,丰富员工文化生活,提高员工身心健康,特制定本制度。

第二条本制度适用于公司员工多功能活动室的使用、管理和维护。

第三条员工多功能活动室应遵循安全、卫生、文明、有序的原则,确保活动室功能的充分发挥。

第二章使用规定第四条员工多功能活动室向全体员工开放,员工凭身份证或公司工作证免费使用。

第五条活动室开放时间为每周一至周五18:00至21:00,周六、周日及国家法定节假日休息。

第六条员工使用活动室时,应提前一天向管理员预约,预约成功后按时参加活动。

第七条使用活动室时,需遵守活动室内的各项规章制度,不得随意改变设施设备的使用方法。

第八条严禁在活动室内吸烟、饮酒,保持室内空气清新。

第九条活动室内不得进行任何违法、违规、危险活动。

第十条使用活动室时,应爱护公共设施,不得损坏或擅自移动活动室内的物品。

第三章管理职责第十一条设立活动室管理员,负责活动室的日常管理工作。

第十二条管理员负责制定活动室的使用规则,确保活动室的正常运作。

第十三条管理员负责活动室的卫生清洁工作,保持活动室整洁。

第十四条管理员负责监督员工使用活动室,确保活动室的安全。

第十五条管理员负责活动室的设备维护和保养,确保设备正常运行。

第四章维护与保养第十六条员工应自觉维护活动室的环境卫生,保持活动室整洁。

第十七条活动室内的设施设备如出现故障,应及时向管理员报告,不得擅自修理或更换。

第十八条管理员应定期对活动室内的设施设备进行检查,发现问题及时上报,并采取措施予以解决。

第五章奖惩措施第十九条对遵守活动室管理制度,表现突出的员工,给予表扬或奖励。

第二十条对违反活动室管理制度,造成不良影响的员工,视情节轻重给予批评教育或处罚。

第六章附则第二十一条本制度由公司人力资源部负责解释。

第二十二条本制度自发布之日起施行。

【注】本制度可根据实际情况进行调整和完善。

公司活动室管理规定(3篇)

公司活动室管理规定(3篇)

第1篇第一章总则第一条为规范公司活动室的使用,提高活动室的使用效率,丰富员工的文化生活,特制定本规定。

第二条本规定适用于公司所有员工及临时来访人员。

第三条公司活动室是公司为员工提供休闲娱乐、学习交流的场所,旨在营造积极向上的企业文化氛围。

第二章活动室设施与布局第四条活动室应设置以下基本设施:1. 休息区:提供舒适的座椅、沙发等休息设施,以及必要的茶水供应。

2. 休闲区:配备电视、音响、投影仪等设备,用于观看电影、举办小型活动等。

3. 学习区:提供书籍、报纸、杂志等阅读材料,以及必要的桌椅。

4. 活动器材区:根据需要配备体育器材、棋牌桌等。

5. 办公区:提供电脑、打印机等办公设备,供员工进行工作或学习。

第五条活动室布局应合理,确保各功能区域之间相互独立,互不干扰。

第三章使用规定第六条活动室开放时间:1. 工作日:上午8:30至下午18:00。

2. 周末及法定节假日:上午9:00至下午17:00。

第七条使用活动室需遵守以下规定:1. 预约制度:员工需提前一天向活动室管理员预约使用时间,预约成功后按约定时间使用。

2. 爱护设施:使用活动室设施时,应注意爱护,不得随意损坏。

3. 禁止吸烟:活动室内严禁吸烟,违反者将被追究责任。

4. 保持卫生:使用活动室后,应保持室内整洁,如有垃圾应放入垃圾桶。

5. 限制人数:活动室容纳人数有限,使用时不得超过规定人数。

6. 遵守秩序:活动室内保持安静,不得大声喧哗,影响他人。

第八条以下情况不得使用活动室:1. 用于私人聚会、宴请等非公司活动。

2. 用于开展商业活动或任何可能损害公司利益的活动。

3. 用于违反法律法规、公司规章制度或公序良俗的活动。

第四章管理与维护第九条公司设立活动室管理员,负责活动室的日常管理工作。

第十条管理员职责:1. 负责活动室的日常清洁、消毒工作。

2. 管理活动室设施,确保设施完好。

3. 负责活动室的使用登记和预约管理。

4. 维护活动室的安全,及时报告安全隐患。

员工活动室管理制度

员工活动室管理制度

员工活动室管理制度
1. 活动室的使用
1.1 员工活动室可以用于员工休息、交流、娱乐等场景,但不得用于开会、举办正式活动等需要预定场地的场合。

1.2 使用活动室前,员工需提前向活动室管理员预约,并按时到达活动室。

1.3 活动室使用时间为工作日的非工作时间,如晚上、周末和节假日,具体开放时间由公司确定并告知员工。

1.4 若员工因特殊原因需要使用活动室进行活动,需提前向活动室管理员提出申请,获得批准后始可使用。

2. 活动室的规范使用
2.1 员工在使用活动室期间,需遵守公司的行为准则和相关规定,不得进行损坏设施、私自改变布置等违反规定的行为。

2.2 员工在活动室内进行的交流、娱乐等活动应注意对他人的尊重和影响,不得影响周围员工的正常工作和休息。

2.3 活动室内不允许吸烟、饮酒等违法行为,不得携带危险品进入活动室。

2.4 活动室使用完毕后,员工需保持整洁,清理活动室中的垃圾、餐具等,保持卫生。

3. 活动室管理员的职责
3.1 活动室管理员负责活动室的日常管理和维护,包括开放和关闭活动室,清洁和卫生等。

3.2 活动室管理员负责接受员工的预约申请,并按照规定核实并批准申请。

3.3 活动室管理员有权根据需要对员工的活动进行审核和调整,并及时通知员工相关信息。

以上为员工活动室管理制度的主要内容,具体执行细节和规定可根据公司的实际情况进行调整和完善。

活动室物业管理制度范本

活动室物业管理制度范本

一、总则为规范活动室的管理,保障活动室的安全、卫生、有序,提高物业服务质量,特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于本公司所有活动室的管理。

三、职责1. 活动室管理员负责活动室的整体管理,包括安全、卫生、秩序等。

2. 物业部门负责活动室设施的维护和保养。

3. 业主或使用人应遵守本制度,共同维护活动室的正常秩序。

四、管理制度1. 活动室开放时间活动室开放时间为每天上午8:00至晚上22:00,节假日及特殊情况另行通知。

2. 活动室使用规则(1)活动室免费向业主和住户开放,使用时需提前预约。

(2)使用活动室需遵守活动室管理规定,爱护公共设施,不得损坏。

(3)活动室内禁止吸烟、饮酒、喧哗、打闹等不良行为。

(4)使用活动室需保持场地整洁,不得随意丢弃垃圾。

(5)活动室内禁止进行任何危害公共安全、违反法律法规的活动。

3. 活动室卫生管理(1)活动室管理员负责活动室日常卫生清洁工作。

(2)业主和住户使用活动室后,需将场地清理干净。

(3)活动室管理员定期对活动室进行消毒,确保卫生。

4. 活动室安全管理(1)活动室管理员负责活动室的安全检查,确保消防设施完好。

(2)业主和住户在使用活动室时,应遵守消防安全规定,不得违规使用电器。

(3)活动室管理员定期对活动室进行安全巡查,发现问题及时上报。

5. 活动室设备维护(1)物业部门负责活动室设备的维护和保养。

(2)业主和住户发现设备损坏,应及时告知物业部门。

(3)物业部门及时修复损坏的设备,确保活动室正常使用。

五、奖惩措施1. 对遵守本制度、维护活动室秩序的业主和住户,给予表扬和奖励。

2. 对违反本制度、破坏公共设施、扰乱活动室秩序的业主和住户,给予警告、罚款等处罚。

3. 对情节严重者,将移交相关部门处理。

六、附则1. 本制度由物业管理部门负责解释。

2. 本制度自发布之日起实施。

3. 本制度如有未尽事宜,由物业管理部门另行制定补充规定。

公司活动室管理制度边框

公司活动室管理制度边框

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一、目的与原则
为保障公司活动室的有序运行,提供一个安全、整洁、和谐的活动环境,本制度旨在规范管理行为,明确使用规则,确保每位员工都能公平合理地利用活动室资源。

二、管理职责
1. 综合管理部门负责活动室的日常管理工作,包括设施维护、环境清洁等。

2. 各部门需配合综合管理部门工作,确保员工遵守活动室规章制度。

3. 指定专人负责活动室预约登记及使用情况记录。

三、使用规则
1. 活动室开放时间:工作日12:00-14:00,17:00-21:00;节假日根据具体情况另行通知。

2. 使用者须提前一天向综合管理部门提出预约申请,并注明活动内容、时间和参与人数。

3. 使用者应爱护活动室内的一切设施设备,不得随意移动或损坏。

4. 活动结束后,使用者应将活动室恢复原状,保持环境干净整洁。

5. 严禁在活动室内吸烟、饮酒及其他违反公序良俗的行为。

四、安全管理
1. 任何人不得擅自改动活动室的电路和消防设施。

2. 如遇紧急情况,应立即启动应急预案,并通知综合管理部门处理。

3. 定期检查活动室的安全状况,消除安全隐患。

五、违规处理
1. 对于违反管理制度的个人或部门,综合管理部门有权进行警告、通报批评直至取消其预约资格。

2. 如造成财产损失,应按价赔偿,并根据情节严重程度,追究相应的责任。

六、其他事项
1. 本制度自发布之日起实施,由综合管理部门负责解释。

2. 如有特殊情况需临时调整使用规则,应及时通知相关部门和人员。

3. 本制度每半年评估一次,根据实际情况进行适时调整。

公司活动室管理制度

公司活动室管理制度

公司活动室管理制度一、总则为了规范公司活动室的使用和管理,维护公司活动室的正常秩序和良好环境,提高公司员工的工作效率和生活质量,特制定本管理制度。

二、活动室的设立与管理1. 活动室位置:公司活动室位于公司大楼的五楼,占地面积为100平方米,设有会议桌、工作桌、沙发、茶水间等设施。

2. 活动室开放时间:公司活动室的开放时间为每周一至周五的工作日,上午8:00至下午6:00。

3. 活动室管理人员:公司设立活动室管理员,负责活动室的日常管理和维护工作,协助公司部门负责人安排活动室使用事项。

4. 活动室使用规定:(1) 公司员工可在工作时间内自由使用活动室,但需提前预约;(2) 外来人员需经公司部门负责人批准后方可使用活动室,并需在活动结束后归还原状;(3) 活动室内禁止吸烟、饮酒和大声喧哗;(4) 活动室内不得存放易燃、易爆物品,避免造成安全风险。

5. 活动室使用费用:公司员工可免费使用公司活动室,外来人员需缴纳一定的使用费用,费用标准由公司财务部门制定。

6. 活动室保洁及维护:活动室管理员负责定期进行活动室的保洁和维护,确保活动室内部环境卫生整洁,设施设备正常运行。

7. 活动室安全管理:公司活动室设有消防设备,活动室管理员负责定期检查消防设备,并组织员工进行消防演练,确保活动室内部安全。

三、活动室使用流程1. 预约:公司员工需提前至少一天预约活动室使用时间,提供活动目的、人数、时间等相关信息,并经过部门负责人批准。

2. 使用:活动室管理员根据预约信息安排活动室使用时间和安排,确保活动室的正常使用和秩序。

3. 结束:活动结束后,活动室管理员进行设备检查和环境清理,确保活动室的卫生和整洁。

四、违规处理对于违规使用活动室的行为,公司将采取以下措施进行处理:(1) 第一次违规,口头警告并记录;(2) 第二次违规,书面警告并扣除一定的活动室使用权限;(3) 第三次违规,取消活动室使用权限并向直接责任人进行通报。

员工活动室管理制度(通用10篇)

员工活动室管理制度(通用10篇)

员工活动室管理制度员工活动室管理制度员工活动室管理制度(通用10篇)在现在的社会生活中,大家逐渐认识到制度的重要性,制度是要求大家共同遵守的办事规程或行动准则。

那么什么样的制度才是有效的呢?下面是小编为大家收集的员工活动室管理制度(通用10篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。

员工活动室管理制度11、目的:为了营造良好的工作、休闲环境,丰富员工的业余生活,促进公司企业文化建设,保证广大员工能够文明、和谐、有序的参加公司活动室内各项文体娱乐活动,特制定本管理规定。

2、适用范围:住宿在公司的职员。

3、娱乐项目:桌球、乒乓球、象棋、电影放映室等。

4、地点:xxxxx活动室。

5、开放时间:5.1、开放时间:每晚夏时制:18:00 ~ 21:00每晚冬时制:17:30 ~ 20:305.2、节假日及其他时间,另行通知。

6、职责:6.1、xxxxxx是员工活动室的归口管理部门,活动室配备专职管理1名,兼职管理员2名。

6.2、活动室管理员职责:6.2.1、按时开放活动室,严格遵守作息时间。

6.2.2、及时打扫卫生,保持活动室干净整洁。

6.2.3、热情接待员工,服务周到,文明礼貌。

6.2.4、及时关闭门窗和电源,确保活动室安全。

6.2.5、严格管理活动室物品,发现物品丢失或损坏,要及时查明原因,无正当理由者,照价赔偿。

6.2.6、依项目活动规则,维护好活动室活动秩序。

6.3、严格执行活动室管理制度。

7、基本要求:7.1、活动室只对住宿在公司的员工开放,公司职员进入活动室必须出示工作牌,经活动室管理员确认后方可进入,禁止一切不明身份的人员入内。

7.2、管理员负责活动室钥匙的管理,并严格按公司规定的时间开放或关闭活动室。

7.3、乒乓球、桌球等桌面类运动的相关附属配套物品(例如球拍、球、球杆等)由活动室统一管理,各职员在领用、归还时必须登记。

7.4、凡在活动室活动者,必须服从管理人员的安排及管理,遵守活动规则(参与活动者可本着公平、公正、公开、“轮流活动、输者下台”的原则,共同约定符合惯例的`活动规则,特殊情况由活动室管理员最终协调裁决)。

医院活动室管理制度

医院活动室管理制度

第一章总则第一条为规范医院活动室的管理,保障医院活动室的正常运作,提高服务质量,特制定本制度。

第二条本制度适用于医院活动室的各项管理活动。

第三条医院活动室是医院内部开展各类文体活动、教育培训、交流互动的重要场所,旨在丰富员工文化生活,提高员工身心健康。

第二章管理职责第四条医院活动室的管理由医院办公室负责,具体职责如下:1. 制定医院活动室的管理制度,并组织实施;2. 负责医院活动室的日常维护、保养和安全管理;3. 监督医院活动室的各项活动,确保活动安全、有序进行;4. 配合医院其他部门开展各类活动,提高活动室的使用效率。

第五条医院活动室管理员职责:1. 严格执行本制度,负责医院活动室的日常管理工作;2. 负责活动室设施的维护和保养,确保设施完好;3. 负责活动室卫生的清洁和整理;4. 负责活动室钥匙的管理,确保钥匙安全;5. 负责活动室使用情况的记录和统计。

第三章使用规定第六条医院活动室的使用范围:1. 医院内部员工开展文体活动、教育培训、交流互动等;2. 医院对外举办各类活动,如学术讲座、培训班等。

第七条医院活动室的使用原则:1. 公平、公开、公正,确保各类活动有序开展;2. 合理安排使用时间,提高活动室的使用效率;3. 遵守国家法律法规,不得用于违法活动。

第八条医院活动室的使用流程:1. 提前向医院办公室提出申请,经批准后方可使用;2. 使用活动室时,需遵守本制度规定,保持活动室整洁、卫生;3. 活动结束后,及时清理现场,恢复原状;4. 如有损坏设施,需照价赔偿。

第四章安全管理第九条医院活动室的安全管理:1. 定期检查活动室设施,确保设施安全可靠;2. 落实消防安全措施,配备必要的消防器材;3. 加强用电安全管理,防止火灾、触电等事故发生;4. 制定应急预案,应对突发事件。

第五章附则第十条本制度由医院办公室负责解释。

第十一条本制度自发布之日起施行。

第十二条医院活动室管理制度可根据实际情况进行修订。

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活动室管理制度
一、开放时间:
夏季工作日:12:50—14:50
18:30—21:00
冬季工作日:12:50—14:20
18:00—20:30
法定节假日期间原则上不开放。

二、进入活动室须履行登记手续。

非开放时间需进入活动室的,应履行登记审批手续。

三、进入人员应讲究文明礼貌,注意公共卫生,严禁喧哗、吸烟、随地吐痰、乱扔纸屑果皮,保持室内安静、整洁、干净。

四、活动人员请按照使用规则安全使用器材,爱护室内跑步机、棋牌桌、健身器材、体育用具等,如果人为损坏,原则上赔偿原物,如不能赔偿原物,照原价赔偿。

五、如需将篮球、乒乓球拍等体育用具带出室外活动,须在管理员处办理借出手续,如有遗失,原则上赔偿原物,如不能赔偿原物,照原价赔偿。

未办理借出手续遗失体育用具的,一经查明责任人,按原价两倍赔偿并通报批评。

六、活动结束后须将活动物品放回原位,关闭跑步机、棋牌桌电源。

活动室管理员职责
一、建立活动室进入人员登记簿,对进入人员严格实行登记或审批制度。

二、对室内公共财物建立电子档案。

三、负责室内环境卫生保洁,原则上每周进行一次卫生大扫除。

四、对室内跑步机、棋牌桌、饮水机等电器设备要进行经常性维护,如发现问题,要及时报告修复。

五、每日开放时间结束后,负责关闭室内所有设备电源,关闭门窗。

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