安全防护装备管理制度正式样本

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安全防护用品及安全防护设施管理制度模版（三篇）

安全防护用品及安全防护设施管理制度模版第一章总则第一条为了保障员工的生命安全和身体健康，建立健全安全防护用品及安全防护设施管理制度，规范安全防护用品及设施的使用和管理，提高工作场所的安全防护水平，特制定本制度。

第二章安全防护用品的管理第二条公司应根据工作的特殊性和风险评估结果，确定并提供必要的安全防护用品，包括但不限于安全帽、安全鞋、防护眼镜、耳塞、防护手套等。

第三条公司应建立安全防护用品的统一采购制度，由专门人员负责采购工作，并按要求保证采购的安全防护用品符合相关国家标准或行业标准。

第四条安全防护用品的发放应按岗位需要和实际配备情况进行，明确发放责任人，并建立相应记录。

第三章安全防护设施的管理第五条公司应根据工作的特殊性和风险评估结果，建立健全相应的安全防护设施，保障员工工作环境的安全性。

第六条公司应委派专人负责安全防护设施的日常检查和维护工作，及时发现问题并进行修复或更换。

第七条安全防护设施的使用应符合相关国家标准或行业标准，不得随意更改或私自拆卸。

第四章安全防护用品及安全防护设施的使用第八条员工应根据工作需要和安全要求正确佩戴并使用安全防护用品。

第九条使用安全防护设施的员工应按要求接受相关培训，熟悉使用方法和注意事项。

第十条安全防护用品和安全防护设施的使用不得违反相关规定，不得私自拆卸或擅自停用。

第五章安全防护用品及安全防护设施的维修和更换第十一条安全防护用品和安全防护设施应定期检查和维修，发现问题及时更换或修复。

第十二条安全防护用品和安全防护设施损坏或失效后应立即报告上级主管，停止使用并进行更换或修复。

第六章安全防护用品及安全防护设施的管理责任第十三条公司应委派专人负责安全防护用品和安全防护设施的管理工作，并明确其责任和权限。

第十四条相关部门应加强对安全防护用品和安全防护设施管理工作的监督和检查，确保其有效实施。

第十五条对于故意损坏、私自更改或擅自停用安全防护用品和安全防护设施的员工，将依据公司规章制度进行相应处理。

安全防护装备使用和管理制度(4篇)

安全防护装备使用和管理制度第一章总则第一条为了确保工作过程中的安全、保护员工健康，维护企业安全生产，制定本制度。

第二条本制度适用于本企业所有员工，在工作过程中使用和管理安全防护装备。

第三条安全防护装备使用和管理应符合国家和地方有关安全管理的法律法规和标准要求。

第四条安全防护装备使用和管理是企业安全管理工作的重要组成部分。

第五条安全防护装备使用和管理应坚持“防止事故、减轻伤害、保护人身”的原则。

第六条安全防护装备使用和管理应注重预防，防止事故的发生。

第七条企业应向员工提供必要的安全防护装备，确保其质量和性能符合要求。

第八条企业应制定安全防护装备的购置、验收、配备和维护保养的管理制度，并明确责任人员。

第二章安全防护装备的购置和验收第一条安全防护装备的购置应根据工作需要进行，采购的装备应符合国家和地方的安全技术标准。

第二条安全防护装备的验收应由企业负责安全生产的部门组织，验收时应检查以下内容：1. 安全防护装备的齐全性和完好性；2. 安全防护装备的品质和质量；3. 安全防护装备的性能和规格；4. 安全防护装备的产品信息和合格证明文件。

第三条验收合格的安全防护装备应及时入库，并制定专门的管理措施。

第四条安全防护装备的报废应根据国家和地方的有关规定进行，并进行相应的记录。

第三章安全防护装备的配备和使用第一条企业应根据工作环境和风险评估结果，配备适当的安全防护装备。

第二条企业应对员工进行安全教育和培训，提高其使用安全防护装备的意识和技能。

第三条员工在工作过程中应正确佩戴和使用安全防护装备，并按照规定进行维护保养。

第四条安全防护装备应定期检查和维修，确保其正常使用和有效性。

第五条在特殊工作环境中，企业应加强对安全防护装备的管理，确保其安全可靠。

第四章安全防护装备的管理第一条企业应建立健全安全防护装备管理制度，明确责任人员和管理程序。

第二条安全防护装备管理人员应具备相应的专业知识和技能，能够有效管理和使用安全防护装备。

安全防护用品管理制度范本(4篇)

安全防护用品管理制度范本一、总则为了确保企业员工的人身安全和健康，有效防止事故的发生，提高工作效率和生产质量，制定本安全防护用品管理制度。

二、适用范围本制度适用于我司所有员工。

三、安全防护用品管理的目标1. 确保员工在工作过程中使用适当的安全防护用品，减少事故发生的概率。

2. 保护员工的人身安全和健康，预防职业病的发生。

3. 增强员工的安全意识，提高对安全防护用品的正确使用和保养的认识。

4. 制定合理的安全防护用品配备和更新计划，确保安全防护用品的有效性。

四、安全防护用品的种类及配备标准1. 头部防护1.1 建筑工地和物流仓储区：工地施工人员必须佩戴安全帽，符合国家标准的工作服和安全鞋。

1.2 工厂车间及生产线：操作人员必须佩戴安全帽，符合国家标准的工作服和防护鞋。

2. 眼部防护2.1 所有具有眩光、辐射或飞溅物的工作岗位：操作人员必须佩戴防护眼镜或面罩，确保眼部安全。

3. 呼吸道防护3.1 净化车间和有害气体工作岗位：操作人员必须佩戴防护口罩，确保呼吸道的安全。

4. 手部防护4.1 涉及到有切割、磨削和化学品接触的工作岗位：操作人员必须佩戴防护手套，确保手部的安全。

五、安全防护用品的发放和管理1. 发放1.1 企业应根据各岗位的实际需要，购买符合国家标准的安全防护用品，并按照岗位需求进行合理配备。

1.2 安全防护用品由专人进行发放，并做好相应记录。

2. 使用2.1 员工必须按照使用标准正确佩戴和使用安全防护用品，不得随意改变或丢弃。

2.2 员工应适时检查安全防护用品的使用状况，如发现有损坏或失效的情况，应及时更换。

3. 保养3.1 安全防护用品的保养由员工自行负责，确保其处于良好的状态。

3.2 安全防护用品的保养方式应按照使用说明进行，不得私自使用不当的方式。

4. 更新4.1 安全防护用品的使用寿命和更新周期应按照国家标准和生产厂家建议进行。

4.2 安全防护用品到达更新周期应及时更换，以确保其有效性和可靠性。

安全防护用具管理制度范文（三篇）

安全防护用具管理制度范文第一章总则第一条为有效保障员工的安全和健康，维护单位的正常生产秩序和设备设施的完好状态，根据国家有关法律法规和安全生产要求，制定本安全防护用具管理制度。

第二条本制度适用于本单位所有从事生产、经营、维护服务等岗位的员工。

第三条安全防护用具包括但不限于安全帽、防护服、防护眼镜、防护口罩、防护手套等。

第四条本制度的目的是规范安全防护用具的购置、佩戴、检查、维护和更新等方面的工作，确保安全防护用具的合理使用和有效管理。

第二章安全防护用具的配备与管理第五条本单位应按照员工的实际工作需要，合理配备相应的安全防护用具。

第六条安全防护用具的购置应符合国家相关标准和法律法规要求，确保其质量和性能符合要求。

第七条本单位应建立安全防护用具购置台账，并对购置的安全防护用具进行标识和编号。

第八条安全防护用具应根据其品类和使用寿命，进行定期的检查和维护，并建立相应的记录。

第九条员工应经过专门培训，掌握正确佩戴和使用安全防护用具的方法和技巧。

第十条员工应配合单位进行安全防护用具的管理和检查工作，如发现问题及时向上级报告。

第三章安全防护用具的佩戴和使用第十一条员工必须按照规定要求佩戴相应的安全防护用具，严禁不佩戴或随意拆卸。

第十二条员工在使用安全防护用具时，应正确佩戴，并保持整洁、完好，严禁私自修改或更换。

第十三条员工在进入禁止使用和有安全风险的区域时，应佩戴相应的安全防护用具，并按照规定要求正确使用。

第十四条员工应注意安全防护用具的有效期限，到期后应及时更换，严禁继续使用过期的安全防护用具。

第十五条员工在使用安全防护用具时，应注意保管，严禁私自借用、调换或遗失。

第四章安全防护用具的检查和维护第十六条本单位应定期对安全防护用具进行检查，发现问题应及时处理，确保安全防护用具的可用性和完好性。

第十七条员工在使用安全防护用具前，应自行检查其完好性和可用性，如发现问题应立即更换或上报。

第十八条安全防护用具的维护应按照相关规定和要求进行，严禁私自更改或修理。

安全防护用品管理制度范本（四篇）

安全防护用品管理制度范本第一条为了确保员工的人身安全，保护公司财产和设备安全，加强安全防护工作，制定本管理制度。

第二条公司将根据工作环境和工种的特点，针对不同的岗位提供相应的安全防护用品，并确保其数量和质量符合国家相关标准。

第三条安全防护用品的种类包括但不限于：头盔、耳塞、护目镜、口罩、防护服、防护鞋等。

第四条员工在进入工作岗位前必须佩戴相应的安全防护用品，并在离开岗位时归还。

第五条对于需要长期使用的安全防护用品，公司将按照一定的周期进行检查和维修，并及时更换损坏或无法使用的用品。

第六条员工发现安全防护用品损坏或无法使用时，应及时向上级主管报告，并配合公司进行维修或更换。

第七条员工不得私自调换、更换或乱丢安全防护用品，如发现违规行为，将依据公司相关规定进行处理。

第八条安全防护用品应储存在规定的位置，每个员工都要将用品妥善保管，不得私自取用或借给他人。

第九条公司将定期进行安全防护用品的培训，提高员工的安全意识和正确使用安全防护用品的能力。

第十条员工违反本制度规定的，将根据公司相关规定进行相应的纪律处分。

第十一条本管理制度自发布之日起生效，并适用于全体员工。

附：安全防护用品申领表部门：___________________姓名：___________________工号：___________________安全防护用品种类：申领数量：申领原因：领取人签字：部门主管签字：日期：___________________安全防护用品管理制度范本（二）1.安全防护用品由项目部供应科选定采购厂家或采购并负责收集相关的安全证书。

2.安全防护用品采购厂家的选定必须由安监科审查，合格后方可选定。

采购回的安全防护用品须经安监科按规定试验、鉴定且合格后方可发放。

3.施工单位必须为施工人员配备相应的安全防护用品。

4.进入施工现场的人员一律佩戴安全帽，系好帽带。

5.施工单位进场的旧安全防护用品必须提供采购日期、保存和使用情况的相关材料并经项目部安监科检查、试验合格后方可使用。

安全防护用具管理制度模版（三篇）

安全防护用具管理制度模版第一章总则第一条为加强企业的安全防护工作，保护员工的生命安全和身体健康，根据国家有关法律法规、标准，结合企业的实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于本企业全部职工使用的安全防护用具的管理。

第三条安全防护用具的管理包括安全防护用具的选用、购置、分发、佩戴和保养等。

第四条安全防护用具的管理应以预防为主，综合采取管理制度、技术措施和个人防护的方式，全面提高安全防护用具的使用效果。

第五条企业应制定安全防护用具的购置清单，明确安全防护用具的种类、数量和使用对象，并及时更新。

第六条企业应做好安全防护用具的进货、验收、存储、保管和发放工作，并建立完善的档案管理制度。

第七条企业应开展安全防护用具的培训工作，提高员工的安全意识和防护能力。

第八条企业应定期检查安全防护用具的使用情况，发现问题及时整改，并记录相关情况。

第二章安全防护用具的选用和购置第九条安全防护用具的选用应根据相关标准和法规的要求，结合企业的实际情况进行，确保安全防护用具的质量和适用性。

第十条安全防护用具的购置应通过合法途径进行，严禁购买伪劣产品和过期产品。

第十一条企业应建立健全的供应商管理制度，对供应商进行资质评估，并与供应商签订合同，明确双方的权责义务。

第十二条安全防护用具的购置应考虑到实际使用情况和职工的意见，充分保障使用者的安全和舒适性。

第三章安全防护用具的分发和佩戴第十三条企业应通过专人负责的方式，按照岗位安全需求和员工的实际情况，进行安全防护用具的分发。

第十四条安全防护用具的分发应与员工的身份进行绑定，确保分发到位，不得转借他人。

第十五条企业应定期对员工的使用情况进行检查，发现问题及时指导和纠正。

第十六条企业应建立健全的佩戴管理制度，明确佩戴安全防护用具的时间、地点和要求。

第十七条员工应当按照规定的要求佩戴安全防护用具，不得随意更换、拆卸或者私自改动。

第四章安全防护用具的保养和维修第十八条安全防护用具的保养和维修应按照相关要求进行，保持其完好和良好的使用状态。

安全防护用品及安全防护设施管理制度范文（4篇）

安全防护用品及安全防护设施管理制度范文第一章总则第一条为加强本单位安全防护工作，保护职工的安全与健康，维护单位的正常生产秩序，根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，制定本管理制度。

第二条本管理制度适用于本单位的所有职工，包括本单位的雇员、临时工、合同工、劳务派遣人员等。

第三条本管理制度的宗旨是确保职工的人身安全和健康，保护单位的生产设备和财产安全。

第四条本管理制度的实施范围包括本单位内的所有区域和场所。

第五条本管理制度的内容包括：安全防护用品的配置与管理、安全防护设施的设备与维护、职工的安全教育与培训、突发事件应急处理等。

第二章安全防护用品的配置与管理第六条本单位应根据职工的工作环境特点和岗位风险，为职工配备适当的安全防护用品。

第七条安全防护用品包括：安全帽、防护眼镜、防护口罩、防护手套、防护服、防护鞋等。

第八条本单位应建立安全防护用品配备管理制度，明确安全防护用品的购置、领取、使用和报废等流程。

第九条本单位应根据实际情况，制定安全防护用品的配备标准，并将标准予以公示。

第十条职工应根据工作要求正确佩戴和使用安全防护用品，并定期进行检查和维护。

第十一条安全防护用品应定期更换和更新，保证其有效性和合格性。

第十二条职工对于安全防护用品的使用有义务提出意见和建议，并配合单位进行相关的测试和评价。

第三章安全防护设施的设备与维护第十三条本单位应根据工作场所的特点和职工的工作环境，合理配置安全防护设施。

第十四条安全防护设施包括：防护栏杆、消防设施、安全门、应急避难通道等。

第十五条安全防护设施应符合国家和行业的标准要求，并定期进行检查和维护。

第十六条职工应正确使用安全防护设施，不得随意移动或拆除。

第十七条本单位应定期组织安全生产检查和演练，保障安全防护设施的有效性和可操作性。

第十八条安全防护设施的设备和维护由专业人员负责，需要及时修复和更换。

第四章职工的安全教育与培训第十九条本单位应提供必要的安全教育和培训，确保职工具备应对突发事件的能力。

安全防护装备管理制度范文(4篇)

安全防护装备管理制度范文第一章总则第一条为了加强对安全防护装备的管理，保障员工的安全生产，制定本管理制度。

第二条本制度适用于所有需使用安全防护装备的员工。

第三条安全防护装备包括但不限于安全帽、安全鞋、防护眼镜、防护手套等。

第四条公司应向员工提供必要的安全防护装备，确保员工在工作中的安全。

第五条员工有义务正确佩戴并妥善保管安全防护装备。

第六条公司将定期对安全防护装备进行检查，并按照检查结果进行相应的维修或更换。

第二章安全防护装备的管理要求第七条员工有义务正确佩戴所需的安全防护装备。

第八条员工应将所需的安全防护装备放置在指定位置，并保持干净整洁。

第九条使用安全防护装备时，员工应仔细阅读并按照使用说明正确使用。

第十条安全防护装备的保养和维护应由专人负责，确保装备的有效性。

第十一条不得私自改动、修理或丢失安全防护装备，如有需要应及时向相关人员报告并换新。

第十二条发现安全防护装备破损或失效，应及时上报并更换。

第十三条员工在离开岗位前应将所用的安全防护装备归还或交接给下一班次员工。

第十四条管理人员有责任对员工佩戴安全防护装备的情况进行监督和检查，并对不佩戴或不正确佩戴的员工进行纠正和教育。

第三章处罚与奖励第十五条对于违反本制度的员工，按照公司有关规定给予相应的处罚。

第十六条对于积极遵守本制度，有效使用和保护安全防护装备的员工，公司将给予相应的奖励和表彰。

第四章附则第十七条对于特殊工种或特殊工作环境下需使用的安全防护装备，将根据实际情况制定相应的管理办法。

第十八条本制度由公司安全保卫部门负责执行和监督，并可根据需要进行修订。

第十九条本制度自发布之日起执行。

以上是安全防护装备管理制度的范本，仅供参考。

实际制定管理制度时，应根据企业实际情况进行具体规定，并遵循相关法律法规的要求。

安全防护装备管理制度范文（2）安全防护装备管理是一个组织内部的一项重要工作，旨在保障员工在工作过程中的安全，并预防和控制事故的发生。

以下是一个常见的安全防护装备管理制度的内容：1. 安全防护装备的确定：根据工作环境和风险评估结果，确定需要使用的安全防护装备种类和数量。

安全防护用品及设备管理制度范本（三篇）

安全防护用品及设备管理制度范本第一章总则第一条为规范安全防护用品及设备的管理，提高员工安全防护意识，保障员工人身安全和健康，制定本制度。

第二章用品设备管理第二条安全防护用品及设备包括但不限于：安全帽、防护眼镜、耳塞、口罩等个人防护用品，以及防护网、隔离栏杆、灭火器等集体防护设备。

第三条公司应对所需安全防护用品及设备进行统一采购，明确相关责任人，制定采购计划。

第四条负责安全防护用品及设备的保管、保养和更新工作的部门为设备管理部门，具体负责人为设备管理员，负责人应具备相关的专业知识和技能，并定期接受相关培训。

第五条安全防护用品及设备应按照规定进行分类、编码，并制定存放位置，保证易于查找和取用。

第六条用品设备的领取应以签领单为凭证，方可取用。

领取人应在签领单上填写姓名、日期、领用数量等信息，并支付相应费用（如有）。

第七条用品设备的保养工作由设备管理部门负责，保养工作包括但不限于：清洁、检查、修理等，保持用品设备的良好状态。

第八条用品设备有损坏或超过有效使用期限应及时更换或修理，如有无法修复的情况，应立即报废，并进行相应记录。

第九条公司应定期检查用品设备的使用情况和数量，及时补充不足或更新过时设备。

第三章用品设备发放和使用第十条用品设备的发放应按照员工的工种、岗位和作业环境的需要进行统一管理。

第十一条员工在领取用品设备时必须出示有效的工作证件，并签署相关安全防护意识承诺书。

第十二条员工在使用过程中应按照公司规定的要求和标准正确佩戴或使用安全防护用品及设备，并参与相关培训，提高安全防护意识和技能。

第十三条员工应爱护用品设备，妥善保管，并对自己使用的用品设备的合规性和有效性进行自我检查，如有发现问题应及时报告设备管理员。

第十四条对于故意破坏用品设备或私自拆卸、更换、送人、借用等行为，公司将进行相应的纪律处分，并依法追究法律责任。

第四章培训与宣传第十五条公司应定期开展员工安全防护知识培训，包括但不限于：个人防护用品的正确佩戴和使用方法、紧急情况下的自救和应变技巧等。

安全防护用品管理制度范本（五篇）

安全防护用品管理制度范本第一章总则第一条为了认真贯彻实施《劳动法》、《安全生产法》、《职业病防治法》和《劳动防护用品监督管理规定》等法律、法规的规定，预防、控制和消除职业危害，保护员工在生产过程中安全和健康，确保安全生产，特制定本制度。

第二条劳动防护用品，是保护员工在劳动生产过程中职业安全健康的一种预防性辅助措施，是保护员工健康安全的最后一道防线。

是指发给员工穿戴和使用的各类着装、用品、用具和器材。

公司各部门安全负责人、管理人员和和项目管理人员要认真执行防护用品管理制度，指导、督促员工在作业时正确使用防护用品。

第三条本制度适用于本项目负责个人防护用品实施计划、采购、验收、保管、发放的部门和使用人员。

第二章管理职责第四条安全部门负责____劳动防护用品生产厂家及生产经营单位的资质认可工作。

制定防护用品的购置计划，审批防护用品的发放，负责监督检查防护用品的质量、发放及使用管理，并对购进的防护用品进行验收。

第五条物资采购部门根据防护用品的购置计划，负责防护用品的采购，保管和发放，购买防护用品必须到有《定点生产证》、《经销许可证》的单位购买，对特种防护用品必须具有职业健康安全许可证，产品合格证和安全鉴定证，安全防护用品安全标志证。

第六条财务部门负责提供购买防护用品的资金，对购置防护用品经费须凭安全部签署的报销凭证列支报销。

第七条各项目部负责对佩戴个人防护用品人员、数量、种类的进行统计上报。

按照公司的要求领用个人防护用品并发放到员工。

对员工佩戴个人防护用品进行指导、督促正确佩戴。

第八条安全部是防护用品的监督部门，有权对劳动防护用品的质量、发放、使用进行监督。

第九条安全部每年定期或不定期对公司内防护用品进行抽查与检查，需要技术鉴定的送国家授权的防护用品检验站检验。

第三章采购第十条安全防护用品的采购计划由项目部提出，经项目经理审核后，由项目部材料员统一购买。

采购的特种劳动保护用品质量必须达到国家或行业标准要求的合格标准，并在项目部入库、建账。

安全防保装备管理制度模版（三篇）

安全防保装备管理制度模版《安全防保装备管理制度》第一章总则第一条为保障单位安全和防止意外事故的发生，制定本制度。

第二条本制度适用于本单位所有安全防保装备的采购、使用、保养和管理工作。

第三条本制度的目的是规范安全防保装备的管理，确保安全措施得到有效执行，并提高单位的安全防范能力。

第四条安全防保装备指的是帮助维护单位安全的设备和工具，包括但不限于监控设备、报警器材、灭火器材等。

第二章采购管理第五条采购安全防保装备需经过相关部门的审批和财务部门的预算审核。

第六条安全防保装备的采购应符合国家相关法规和标准，并且具备相应的认证和检测报告。

第七条采购单位应与供应商签订书面合同，并明确安全防保装备的型号、规格、数量、价格等信息。

第八条采购单位应定期对采购的安全防保装备进行质量检验和性能测试，并及时处理不合格的产品。

第三章使用管理第九条安全防保装备的使用人员应具备相应的资质和培训证书，并定期进行安全教育培训。

第十条使用人员应按照安全防保装备的说明书和使用规范正确操作，并保证设备处于良好状态。

第十一条安全防保装备的使用人员应定期对设备进行巡检和维护，发现问题及时报修或更换设备。

第十二条使用人员不得私自擅自拆卸、更改、修理或改动安全防保装备，如有需要应经过相关部门批准。

第四章保养管理第十三条安全防保装备的保养工作由专门的保养人员负责，保养人员应具备相应的技术和专业知识。

第十四条安全防保装备的保养应按照设备制造商的要求进行，保养记录应详细、准确，并及时上报相关部门。

第十五条保养人员应定期对安全防保装备进行维护和维修，及时更换易损件和老化设备，确保设备的正常运行。

第五章管理责任第十六条安全防保装备管理由单位安全保卫部门负责，具体责任人为安全保卫部门主管。

第十七条安全保卫部门应定期组织安全防保装备的检查和评估，发现问题及时提出整改措施。

第十八条所有使用人员应严格遵守本制度的规定，如发现问题应及时向上级报告并采取相应的措施。

安全防护设施及用品使用管理制度范文(5篇)

安全防护设施及用品使用管理制度范文第一章总则第一条为确保公司员工的人身安全及工作环境的安全，规范安全防护设施及用品的使用和管理，制定本制度。

第二条本制度适用于公司所有部门和员工，包括办公室、生产车间、仓库等各个场所。

第三条安全防护设施及用品包括但不限于以下内容：防护服、安全帽、防护眼镜、劳动手套、耳塞、防护面罩、防护鞋等。

第四条公司负责聘请专业机构对安全防护设施及用品进行定期维护和检查，确保其正常使用。

第二章安全防护设施及用品的管理第五条公司应根据工作现场的特点和安全风险情况，配备必要的安全防护设施及用品，确保员工在工作中的安全。

第六条所有的安全防护设施及用品必须符合相关国家标准和规定，具有合法有效的检测报告和合格证明。

第七条公司应将安全防护设施及用品的使用情况记录在台账中，包括设备名称、数量、领用人员、领用日期等。

第八条安全防护设施及用品由专人保管，严禁私自调配或擅自使用。

使用过程中出现损坏或失效的情况，应及时报告主管部门，并予以更换或修复。

第九条公司应对员工进行安全防护设施及用品的使用培训，确保员工正确选择和使用相关设施和用品，提高安全意识。

第十条公司应定期对员工使用安全防护设施及用品的情况进行检查，并制定整改措施，确保工作场所的安全环境。

第三章违规处理和奖惩措施第十一条员工违反本制度的规定，未按规定佩戴或使用安全防护设施及用品，或私自调配使用，一经发现将视情节轻重给予相应的纪律处分。

第十二条员工故意损坏或擅自私藏安全防护设施及用品，一经查实将被追究相应的法律责任，同时给予相应的纪律处分。

第十三条对于积极参与安全培训、正确佩戴和使用安全防护设施及用品的员工，公司将给予相应的奖励或表扬。

第十四条公司应建立员工安全防护设施及用品使用管理台账，记录员工的违规行为和相应的处理结果。

第四章附则第十五条本制度的解释权归公司所有，并由公司负责解释和执行。

第十六条本制度自发布之日起生效，经公司领导批准并正式下发。

安全防护装备使用和管理制度范文（三篇）

安全防护装备使用和管理制度范文第一章总则为了加强企事业单位的安全防护工作，做好职工的人身安全保护工作，根据国家相关法律法规和相关标准，结合本单位实际，制定本制度。

第二章适用范围本制度适用于本单位的所有职工和外来人员。

第三章安全防护装备的要求1. 本单位的职工在执行工作任务过程中应佩戴和使用相关的安全防护装备，包括头盔、护目镜、防护手套、防护鞋等。

2. 安全防护装备必须符合国家相关标准和要求，具有相应的安全防护功能。

3. 安全防护装备必须经过定期检验和维护，以确保其使用效果。

第四章安全防护装备的使用管理1. 本单位的职工应经过相应的培训和考核，掌握安全防护装备的正确使用方法和注意事项。

2. 安全防护装备的管理由专门负责的安全防护装备管理人员负责，包括安全防护装备的购买、存储、分发、使用记录等。

3. 安全防护装备的购买应参照国家相关标准和要求，选择可靠的供应商，并保留购买记录和相关证明文件。

4. 安全防护装备的存储应放在干燥、通风的地方，分类存放，并定期进行清点和检查。

5. 安全防护装备的分发应按照实际工作需求进行合理分配，确保每个职工都有相应的安全防护装备。

6. 安全防护装备的使用记录应详细记录使用人员、使用时间、使用地点等信息，并将记录保存一段合理的时间。

第五章安全防护装备的维护和检修1. 安全防护装备的维护和检修应由专门负责的安全防护装备管理人员负责。

2. 安全防护装备的维护应定期进行，包括清洁、消毒、更换等工作。

3. 安全防护装备的检修应定期进行，对磨损、老化、失效等情况进行检查和修理，确保安全防护装备的正常使用。

4. 安全防护装备的维护和检修记录应详细记录维护和检修人员、维护和检修时间等信息，并将记录保存一段合理的时间。

第六章安全防护装备的更新和淘汰1. 安全防护装备的更新应根据国家相关标准和要求，以及实际工作需求进行，确保安全防护装备的性能符合要求。

2. 安全防护装备的淘汰应根据安全防护装备的使用情况和性能评估进行，严禁使用磨损、老化、失效的安全防护装备。

安全防护用品及设备管理制度（四篇）

安全防护用品及设备管理制度一、目的为确保企事业单位的安全防护用品及设备的合理、规范使用，保障员工的人身安全和财产安全，制定本管理制度。

二、适用范围本管理制度适用于企事业单位内部员工的安全防护用品及设备的管理。

三、责任主体1. 企事业单位安全负责人：负责安全防护用品及设备的采购、分发和管理工作。

并保证员工使用合适的安全防护用品及设备，确保符合相关法律法规和标准。

2. 部门负责人：负责本部门内安全防护用品及设备的领用和管理，并监督员工正确使用。

3. 员工：要按照规定佩戴和使用安全防护用品及设备，正确使用并妥善保管。

四、安全防护用品及设备的采购1. 安全防护用品及设备由企事业单位安全负责人负责采购。

2. 采购要求：采购的安全防护用品及设备必须符合国家相关法律法规和标准要求，并且经过相应认证。

3. 采购程序：安全负责人根据实际需要，制定采购计划，经上级审批后进行招投标或委托合格的供应商采购。

五、安全防护用品及设备的分发和领用1. 分发和领用程序：安全负责人根据实际需要，确定安全防护用品及设备的分发计划，并按照计划进行分发和领用。

2. 领用记录：领用人员必须填写领用登记表，并签字确认领用。

六、安全防护用品及设备的管理1. 安全防护用品及设备管理人员要负责设备的保管工作，并定期进行检查和维护。

2. 安全防护用品及设备应放置在指定的存放点，妥善保管并定期进行清点和检查。

3. 企事业单位要组织员工参加相关的安全培训，提高员工对安全防护用品及设备的使用和保管的认识和能力。

4. 安全防护用品及设备出现故障或损坏，应及时报告相关部门进行维修或更换。

七、违规处理1. 对于未佩戴或不正确使用安全防护用品及设备的员工，视情节轻重，可以采取口头警告、书面警告、罚款等处理措施。

2. 对于故意损坏、私自使用或盗窃安全防护用品及设备的员工，应予以停职、开除等严厉处理，并依法追究法律责任。

八、附则1. 本管理制度由企事业单位安全负责人负责解释。

安全防保装备管理制度（3篇）

安全防保装备管理制度⑴安全帽、安全带、安全网等安全防护装备是施工中必备的安全防护用品。

在施工中正确使用可以避免或减少人身事故的发生，确保人身安全。

⑵安全帽、安全带、安全网及其它安全防护用品、用具必须经公司安全环保监察部指定的厂家进行选购。

⑶新购的安全防护用品在使用前必须按规定进行试验，不合格产品严禁使用。

⑷安全防护用品、用具必须设专人保管，并按规程规定定期进行试验和外观检查。

每次使用前必须进行外观检查。

有下列情况者严禁使用：①安全帽：帽壳破损、缺少下颚带、缺少帽衬(帽箍、顶衬、后箍)等。

②安全带(绳)：断股、霉变、损伤或连接环有裂纹、挂钩变形、缝线脱开等。

③操作平台：加工后未经试验、焊接有裂纹等。

④验电器：未经耐压试验、指示灯不亮或无音响等。

⑤绝缘用品：受潮、破损或被击穿等。

⑸安全防护用品、用具不得接触高温、明火、化学腐蚀物及尖锐物体，不得移作他用。

⑹凡进入施工现场的所有人员必须正确佩戴安全帽。

⑺坠落有效高度达____米及以上的高处作业人员必须使用安全带。

安全防保装备管理制度（2）1. 目的安全防保装备管理制度的目的是确保企业安全防范措施的有效性和装备的正常运行，防止安全事故和潜在风险对企业生产经营活动的影响。

2. 适用范围本制度适用于企业内所有安全防保装备的管理，并包括所有涉及安全防范的人员。

3. 主要内容3.1 安全防保装备清单制定安全防保装备清单，列明企业现有的安全防保装备及其数量、型号、规格等信息。

3.2 安全防保装备使用与保养安全防保装备的使用和保养应严格按照设备说明书和相关规定执行，确保其正常运行和有效性。

3.3 安全防保装备检查与维修定期对安全防保装备进行检查，发现问题及时修复或更换不合格的装备，确保其正常工作。

3.4 安全防保装备的存放和保管安全防保装备应妥善存放，并采取相应的保管措施，保证装备的安全和完整。

3.5 安全防保装备事故报告和调查处理对发生的安全防保装备事故进行及时报告，并进行调查处理，找出事故原因并采取措施避免类似事故再次发生。

2024年安全防护管理制度样本（三篇）

2024年安全防护管理制度样本1、在进行坑槽开挖时，必须实施安全防护措施，坑边____米的范围内禁止堆土、堆料和停放机械设备。

____米的基坑，应在开挖前制定详细的安全防护方案。

坑、沟边缘应设置两道____米高的稳固栏杆，并挂设危险警示标志，夜间应设置红色警示灯。

2、在搭建脚手架前，应根据具体需求制定支搭方案，确保基础稳固，避免钢管出现锈蚀、弯曲、压扁或裂纹的情况，禁止混搭钢木材料。

3、脚手架必须与楼层和结构进行可靠连接，垂直距离不超过____米，水平距离不超过____米的拉接点应使用硬性材料。

应设置____米宽的双层水平网，网底与下方物体保持不小于____米的距离，每隔四层固定一道____米宽的水平网。

4、脚手架的操作面必须铺设完整的脚手板，与墙面的最大间隙不得超过20厘米，不得有空隙和探头板。

____米宽的双层水平网，网底与下方物体保持不小于____米的距离，每隔四层固定一道____米宽的水平网。

5、井字架和龙门架的搭建必须符合规定，高度在____米处应设置一组缆风绳，每增高____米增设一组，每组由四根直径不小于____毫米的钢丝绳组成，并设置地锚，严禁捆绑在任何不稳定物体上。

6、井字架、龙门架的首层进料口一侧应搭建长度不小于____米的防护棚，其他三面必须封闭，每层卸料平台必须设有防护门，两侧应设置护身栏杆并设挡脚板，吊笼出入口应设置安全门，吊笼定位托杆应定期检查，吊笼运行中严禁载人。

7、井字架、龙门架的导向滑轮必须单独设置牢固的地锚，不得固定在脚手架上。

____米，并设置超限位装置。

8、____米至____米的孔洞应设置固定的挡板，____米至____米的孔洞四周应设置两道护身栏，并在中间支设水平安全网。

____米的金属防护门，井内首层以上每隔四层设置一道水平安全网。

9、楼梯踏步休息平台、阳台以及建筑物楼层的临边四周应设置两道坚固的防护栏，并挂设安全网。

10、建筑物的出入口必须搭设____米长，宽出入口通道两侧各____米的防护棚，棚顶应铺设不小于5厘米厚的脚手板，非出入口及通道两侧必须封闭严密。

安全防护用品及设备管理制度模版（5篇）

安全防护用品及设备管理制度模版第一章总则第一条为了加强企业的安全防护工作，保护员工的人身和财产安全，制定本制度。

第二条本制度适用于本单位所有的安全防护用品及设备的管理工作。

第三条本制度所称安全防护用品，是指符合国家标准、行业标准的各类专业防护用具和设备。

第四条本制度所称安全防护设备，是指用于保护人员在生产和劳动中免受危害的设备和装置。

第五条安全防护用品及设备的管理，坚持科学的防护原理，合理的选用和使用，健全的管理程序。

第六条安全生产管理部门是本单位安全防护用品及设备管理的主要责任单位。

第七条所有员工都有使用和管理安全防护用品及设备的义务，应当严格遵守本制度的各项规定。

第八条进行特殊作业的员工，应当按照作业性质和工作条件的需要，选用合适的防护用品和设备。

第二章安全防护用品的选用与配备第九条安全防护用品的选用应当严格按照国家、行业的标准和规定进行。

第十条安全防护用品的配备应当根据员工的岗位、风险等级和作业任务确定。

第十一条企业应当确保所选配的安全防护用品具备符合标准的合格证，并进行备案。

第十二条企业应当定期检查安全防护用品的质量和保养情况，发现问题及时更换或修理。

第十三条安全防护用品的采购由公司的采购部门负责，必须严格按照采购程序和合同要求进行。

第三章安全防护设备的管理与维护第十四条安全防护设备的管理由安全生产管理部门负责，设备管理员负责具体的管理工作。

第十五条安全防护设备的维护工作应当按照设备说明书和使用手册进行。

第十六条安全防护设备的检修工作由专门的维修人员进行，必须由设备管理员监督和配合。

第十七条设备管理员应当定期检查设备的完好情况，发现问题及时进行维修或更换。

第十八条安全防护设备的维修工作应当记录维修人员、维修时间、具体维修内容等信息，并进行备案。

第十九条安全防护设备的保养工作应当定期进行，必要时可以委托专业机构进行定期保养。

第四章安全防护用品及设备的使用与领用第二十条安全防护用品及设备的使用必须进行登记，包括用品及设备的名称、型号、规格、编号等信息。

安全防护用品管理制度模板范本（五篇）

安全防护用品管理制度模板范本第一章总则第一条为加强本单位安全防护工作，保护员工生命安全和身体健康，确保生产安全、环境安全和财产安全，制定本制度。

第二条本制度适用于全体员工，包括外来劳动力和合作单位人员。

第三条本制度内容包括安全防护用品的申领、使用、保管、检验、报废等各个环节的管理。

第四条安全防护用品是指为预防和减少事故风险，保护员工在工作中遭受各种危害的设备、器材、工具和药品等物品。

第五条本制度的宗旨是照顾员工的生命安全和身体健康，不得因节约成本或其他原因违反或降低对员工的安全防护用品的保障。

第六条安全防护用品的申领、使用、保管、检验、报废等工作要求严格执行，违者将依据本单位相关规定进行处理。

第七条本制度的解释权和修改权归本单位所有。

第二章安全防护用品的申领和使用第八条员工在工作中使用任何需要的安全防护用品。

第九条员工可以通过书面或电子申请的方式向工作单位申领安全防护用品。

第十条工作单位应及时对员工的申领进行审核，确保员工的申领符合实际需要和工作岗位的需求。

第十一条员工申领安全防护用品时，应提供真实、准确的信息，并承诺将安全防护用品正确使用并妥善保管。

第十二条安全防护用品使用前必须进行检查，确保安全防护用品的完好无损。

第十三条安全防护用品使用完毕后，应及时清洗、消毒、维修或更换。

第三章安全防护用品的保管第十四条工作单位应设立专门的存放安全防护用品的库房，做好安全防护用品的保管工作。

第十五条安全防护用品的库房必须符合防火、防湿、防腐蚀、防虫害等要求，定期检查库房的安全状况，确保安全防护用品的质量和数量。

第十六条安全防护用品库房内应明确划分存放区域，设立专人管理，确保安全防护用品的分类、归档和管理的规范化。

第十七条经核实申领的安全防护用品，由库房管理员负责分发，并记录相关情况。

第十八条安全防护用品不得私自借用、转借或私自调拨，必须按规定流程申请和领取。

第十九条安全防护用品的遗失、损坏或报废，必须及时上报并采取相应的补救措施。

安全防护用品设施管理制度模版（三篇）

安全防护用品设施管理制度模版一、目的本管理制度的目的是规范安全防护用品设施的管理，提高员工在工作场所的安全防护能力，保护员工的身体健康和安全。

二、适用范围本管理制度适用于本单位所有员工，并包括工作场所内的所有安全防护用品设施。

三、职责和义务1. 单位负责人(1) 组织制定并贯彻落实本管理制度；(2) 负责安排设备设施的检查和维护工作；(3) 确保为员工提供必要的安全防护用品设施；(4) 负责安全防护用品设施的购买和更新工作；(5) 负责安排人员进行安全防护用品设施的培训。

2.员工(1) 遵守本管理制度的各项要求；(2) 正确使用安全防护用品设施，不私自调整、修理或更换；(3) 及时向单位负责人报告安全防护用品设施的故障情况；(4) 积极参加安全防护培训，提高安全意识和自我保护能力。

四、安全防护用品设施的分类和管理1. 个人防护用品个人防护用品是指单位为员工提供的保护个人安全和健康所必需的设施，包括但不限于安全帽、安全鞋、耳塞、防护眼镜、防护手套等。

单位负责人负责按照工作场所的安全风险情况，选择和发放适当的个人防护用品，并定期检查和更换。

2. 集体防护用品集体防护用品是指单位为员工提供的用于保护集体安全和健康的设施，包括但不限于安全标识、安全警示标志、安全隔离设施等。

单位负责人负责安排适当的集体防护用品的安装和维护，并定期检查和更换。

3. 应急救援设备应急救援设备是指单位为员工在突发情况下提供的设施，包括但不限于急救箱、应急逃生器材等。

单位负责人负责按照工作场所的特点和需要，配备相应的应急救援设备，并定期检查和更新。

五、安全防护用品设施的购置和更新1. 安全防护用品设施的购置应符合国家相关标准和法律法规的要求，确保产品质量和安全可靠性。

2. 当发现安全防护用品设施的质量不过关或存在损坏、失效等问题时，应及时报告单位负责人，并采取相应的修理、更换措施。

3. 安全防护用品设施应按照其使用寿命和质量状态进行定期检查和维护，确保其处于有效工作状态。

防护用品及设备安全管理制度范本（3篇）

防护用品及设备安全管理制度范本一、目的和适用范围为确保员工的生命安全和身体健康，减少工作环境中的事故和职业病危害，制定本制度。

本制度适用于公司内所有员工及外来人员。

二、基本原则1. 安全第一。

员工的生命安全和身体健康是公司最重要的财富。

2. 预防为主。

通过采取预防措施，避免事故和职业病的发生。

3. 全员参与。

每个员工都有责任和义务遵守本制度，并积极参与安全管理工作。

4. 管理规范。

制定明确的安全管理制度，加强对防护用品和设备的管理。

三、防护用品管理1. 采购。

公司负责采购符合国家标准和安全要求的防护用品，并确保其质量和性能符合要求。

2. 配发。

根据工作环境和风险评估结果，合理配发防护用品给员工，并确保其适用性和可靠性。

3. 使用。

员工应正确佩戴和使用个人防护用品，并且不得私自改变其设计结构和功能。

4. 维护。

员工应定期检查和清洁防护用品，如发现有损坏或失效，应及时更换。

5. 存放。

防护用品应存放在指定的位置，保持干燥和清洁。

6. 报废。

防护用品在失效或达到使用寿命后应及时报废，并按规定进行处理。

四、设备安全管理1. 安全操作。

员工在使用设备前应仔细阅读操作手册，并按照要求正确操作。

2. 日常检查。

设备使用前应进行日常检查，如发现异常情况应及时报告，并进行维修和保养。

3. 定期维护。

对设备进行定期检修和维护，确保其运行状态良好。

4. 使用保护。

在使用设备过程中应保持机器设备清洁，禁止私自调整机器设备参数。

5. 锁定标识。

当设备需要维修时，应及时进行停机、断电和锁定，并使用明显的标识。

6. 避免过载。

员工应按照设备的额定负荷使用，并避免超负荷使用设备。

7. 防护设施。

对易发生意外的设备周围应设立明显的防护设施，如警示标识、护栏等。

五、培训和教育1. 入职培训。

新员工入职前应接受相关防护用品和设备安全管理的培训。

2. 岗位培训。

对不同岗位的员工应进行相应的防护用品和设备安全培训。

3. 定期演练。

定期组织员工进行应急演练，熟悉应急处理流程和使用防护设备。