村务监督委员会工作制度

村务监督委员会制度（五篇）

村务监督委员会制度一、村务监督委员会及其成员每半年要接受党员和村民代表的评议。

评议由村党组织负责召集，乡(镇)派人参加。

二、民主评议村务监督委员会采取召开村民会议或村民代表会议、党员会议的形式进行。

三、村务监督委员会向大会报告工作。

村务监督委员成员向全体党员、村民代表汇报个人岗位职责履行情况和廉洁自律情况。

四、党员、村民代表按照满意、基本满意、不满意三个格次，对村务监督委员会及其成员进行评议打分。

五、评议结果向村民公开，并依据评议结果实施奖惩。

村务监督委员会工作年度考评激励制度一、为加强对村务监督委员会的监督和管理，激发广大监委会成员立足岗位、实施监督的积极性和主动性，提高监督水平，制定本办法。

二、本办法适用于村务监督委员会全体成员。

三、考核奖惩的基本原则。

1、坚持党的领导、发扬民主原则；2、坚持注重实绩、群众公认原则；3、坚持实事求是、客观公正原则；4、坚持严格考核、合理奖惩原则。

四、考核内容。

1、群众信任度；2、履行工作职责及实施监督情况；3、日常出勤情况；4、廉洁自律情况。

五、日常考核。

村党组织对村务监督委员会成员列席两委会议、参与村级事务监督管理的情况进行日常考核。

半年内三次无故不列席会议，不履行工作职责的，村党组织征求党员和村民代表意见，该村务监督委员会成员不再参加评议，可定为“不满意”格次。

六、民主评议。

村务监督委员会应参加民主评议，写出书面述职述廉报告，认真报告工作开展情况，并接受民主测评。

与会人员按照满意、基本满意、不满意三个格次对村务监督委员会及其成员进行评议打分。

民主评议结果要当场公开，并报乡镇纪委备案。

七、组织评价。

每年终，乡纪委将组织有关职能部门，对各村监委会进行综合评价。

根据下列情况，分别进行评定。

1、村务监督委员会履行职责到位，村党组织、村委会、监委会成员无违纪违规行为，村内无越级访、集体访现象，且监委会全体成员在民主评议中满意率达到____%以上的，可以评定为“优秀”等次；2、村务监督委员会履行职责到位，村党组织、村委会、监委会成员无违纪违规行为，村内无越级访、集体访现象，且监委会全体成员在民主评议中基9本满意率(满意票加上基本满意票再除以总票数)达到____%以上的，可以评定为“合格”等次；3、有以下情形之一的，评为“不合格”等次：(1)村务监督委员会履行工作职责不力，村党组织、村委会、监委会成员发生违纪违规行为；(2)未启动纠错机制，群众意见大，发生越级访或集体访；(3)在民主评议中满意率低于____%。

村务监督委员会工作制度

村务监督委员会工作制
度
内部编号：（YUUT-TBBY-MMUT-URRUY-UOOY-DBUYI-0128）
【村务监督委员会工作制度】
1.村务监督委员会在村党组织的领导下，依据法律法规和民主决策、民主管理、民主监督各项制度，开展村务、党务监督工作。

2.村务监督委员会开展监督工作要共同参与、集体研究、集体审核、集体表决，并做好记录。

3.村务监督委员会每月至少召开一次会议，对党务、村务监督工作进行小结，对村财务收支情况进行审核。

4.经村务监督委员会审核审查的财务票据，必须注明审核意见，村务监督委员会主任签字，并加盖村务监督委员会印章，交送上级经管部门审计后，方可报销入账。

5.村务监督委员会每季度向村民代表大会汇报村务公开情况；村务监督委员会及其成员每半年向村民会议或村民代表会议报告一次工作，并接受评议。

6.收集村民和村民代表的意见和建议，受理村民投诉。

对村民提出的询问，应督促村民委员会在10日内予以解释答复。

7.村务监督委员会对村财务核查中发现的问题及时提出处理意见和建议，村委会和村集体经济组织要及时纠正。

村务监督委员会工作制度集合3篇

村务监督委员会工作制度集合3篇工作制度主要是指党政机关、企事业单位要求相关人员遵守和执行的日常规范性文件，用于对某一工作和活动在某一方面提出规范性要求。

以下是为大家整理的关于村务监督委员会工作制度的文章3篇 ,欢迎品鉴！第一条村务监督委员会工作讨论会由村务监督委员会主任负责管理招集和策划;主任无法履行职责时，委托本委员会其他成员全权招集和策划。

第二条村务监督委员会工作例会原则上每月10日召开，委员会主任根据工作需要或经半数以上成员提议可临时决定召开。

第三条村务监督委员会会议需要有2/3以上成员出席就可以举行，探讨、同意事项实行民主协商、民主投票表决的方式展开，决议事项经出席会议的成员半数以上通过方为有效率。

第四条做好例会的记录工作，做到有专人记录和专用记录本，记录内容要完整、准确、真实，并将每次会议研究事项整理上报街道纪工委。

村务监督委员会工作报告制度第一条报告的形式。

村务监督委员会主任每半年向街道纪工委报告一次工作开展情况。

每季度向村党组织作一次专题汇报。

每年年终，村务监督委员会要向村民会议或村民代表会议报告一年来的工作开展情况。

重大事项随时报告。

第二条报告的对象。

村务监督委员会主任必须向街道纪工委、村党组织和村民会议或村民代表会议报告工作;其他成员必须向村党组织主要负责人和村务监督委员会主任报告工作。

第三条报告的内容。

村务监督委员会主任或成员重点就近期对村务、党务、政务、财务的监督情况，特别是在村集体资金资产资源管理与处置、工程招投标、农民建房、计划生育、救灾救济、民生工程、强农惠农资金管理使用等方面开展监督检查情况和反映村情民意情况作出报告，以及报告开展民主监督工作中存在的突出问题及下步工作打算。

村务监督委员会要自觉接受村民代表会议的询问、质询。

第四条问题的处置。

街道纪工委必须深入细致协助村务监督委员会化解履行职责工作中碰到的困难和问题，积极支持其履行职责。

村“两委”必须对村务监督委员会成员辨认出的牵涉村务(党务)方面的问题展开研究，并逐项全面落实整改措施。

村务监督委员会制度

【 - 写作素材】篇一:《村务监督委员会职责、制度》村务监督委员会的工作职责村务监督委员会职能1、坚持党的领导，对村“两委”执行党的路线、方针、政策及村级各项管理制度的执行情况实行监督。

2、每月三次按旬审查村集体当期的财务收支票据及账目，定期召开理财会议，对村级财务存在问题及时提出监督意见和建议。

3、认真审查村务（财务）公开各项内容的全面性和真实性，并督促村民委员会按规定时间、程序和方式实施公开；按月监督本村财务公开情况，把群众对财务管理状况的反映及公开后的情况反映及时反馈给村经合社管委会，配合向群众做好公开后的解释、释疑等后续工作。

4、认真详细记录村务（财务）公开监督的具体事项，收集和听取群众对村务（财务）公开的意见与建议，定期在村民代表会议上报告村务（财务）公开监督情况、民主理财情况。

5、监委会成员列席涉及群众利益的重要村务会议，主任列席村“两委”会议。

（党支部研究党内保密工作除外）村务监督委员会的权利1、参与各项村务活动的权利；2、监督村各项工作的权利；3、审核村经济的收支权利；4、责令村进行村务公开的权利；5、要求村对具体事项作出解释的权利；6、列席村“两委”会议的权利；7、其他有村民代表赋予的权利。

村务监督委员会的义务1、支持村“两委”正常工作，及时消除村民对“两委”工作的误解。

2、直接向乡（镇）党委、政府、纪委反映村“两委”不符合政策规定的决策及村干部违规违纪行为。

3、定期或不定期向村党支部和村民代表会议报告村务监督工作情况。

4、及时向村党支部、村委会反映村民对村务管理的意见和建议。

5、联系村民，广泛听取意见，履行监督职责。

6、督促村民执行《村民公约》。

监督村务公开的主要内容村务公开的主要内容分为政务公开、事务公开、财务公开三大类型。

一、政务公开的监督内容：1、执行国家法律法规以及党在农村的方针政策落实情况；2、国家对农村有关各种直补发放情况（粮食直补、综合直补、农资直补）；3、党员会议、村民会议、村民代表会议决定事项及落实执行情况；4、民主选举支、村、监“三委”成员程序，分工和民主评议情况；5、依法协助乡镇人民政府完成各项任务，如违法婚姻的处理，计划生育指标分配及其节育措施的落实情况，土地管理、农村征兵、社会保障、社会治安等情况。

村务监督委员会工作制度

村务监督委员会工作制度
是指由村委会成立的一种机构，旨在监督和管理村务工作的一套规定和制度。

下面是村务监督委员会工作制度的一些主要内容：
1. 组成和职责：村务监督委员会由村委会选举产生，包括主任、副主任和委员，负责监督村委会的工作和决策，并向村民提供监督渠道。

2. 任期和选举：村务监督委员会的任期一般与村委会一致，选举时间和程序应符合相关法规和规定，确保公正、公平和透明。

3. 工作范围：村务监督委员会的工作范围主要包括对村委会的决策、财务、项目等工作进行监督，保障农民利益，维护村民权益。

4. 公开透明：村务监督委员会的工作应公开透明，定期向村民公布工作报告和决策情况，接受村民监督和意见建议。

5. 协作与沟通：村务监督委员会与村委会之间应保持良好的工作协作和沟通，及时了解并处理村民的诉求和问题。

6. 审计和报告：村务监督委员会应定期对村委会的财务使用情况进行审计，及时向上级主管部门报告并公示审计结果。

7. 处理投诉和举报：村务监督委员会应建立健全投诉和举报处理机制，保护举报人的合法权益，及时处理并给予反馈。

8. 自律和惩处：村务监督委员会成员应遵守法律法规和相关规定，不得利用职权谋取私利，如有违法违纪行为应严肃处理。

以上就是村务监督委员会工作制度的一些主要内容，这些制度的建立和执行能够促进村级民主管理，提高村民参与度和满意度，维护村民合法权益。

村务监督委员会工作制度

村务监督委员会工作制度
一．首问负责制度
当群众或服务对象直接或打电话举报、投诉、反映与村务监督有关事项时，首问负责人必须负责解答办理或交经办人办理。

首问负责人对接受咨询，办理举报、投诉中的重要事项，要做书面记录，以备查询。

二．工作例会制度
村务监督委员会一般每月召开一次例会，主要商讨村“两委”对村民关心的热点、难点问题的办理情况，分析当月村“两委”及成员的工作情况，党务、村务、财务公开及村集体资金、资产、资源管理的情况，并提出意见和建议。

乡镇（街道）要定期召开辖区村务监督委员会主任会议，及时掌握和指导辖区村务监督工作。

三．工作报告制度
村务监督委员会每半年要向乡镇（街道）纪委、村级党组织和村民会议或村民代表会议报告工作。

特殊情况或重要事项应随时报告。

四．考核评议制度
由村民会议或村民代表会议对村务监督委员会的工作情况进行民主评议和考核一起进行，结果应向全体村民公布。

五．工作台账制度
村民监督委员会要建立村务监督委员会基本情况、例会记录、监督项目记录、工作报告记录、考评记录等工作台账，并列为村务档案，以备查阅。

村务监督委员会工作制度

村务监督委员会工作制度一、制度背景随着农村的发展，村民自治和社区治理成为当今社会发展的重要方向和趋势。

村务监督委员会作为村级组织的一个重要组成部分，负责监督村务公开、村干部选举、村集体财务等工作的正常运行。

因此，建立健全村务监督委员会工作制度，充分发挥其作用，对于推进民主决策、加强村民自治、促进农村经济发展、维护村民权益都具有重要的意义。

二、基本职责1.监督村务公开：负责监督村务公开工作，监督村务公开情况，及时协调处理村民反映的问题。

2.监督村干部选举：负责监督村干部选举工作，对村干部选举过程进行监督，及时协调处理选举中出现的问题。

3.监督村集体资产：负责监督村级集体资产的管理和使用情况，对村集体资产进行监督，及时协调处理有关纠纷。

4.维护村民权益：负责维护村民利益，特别是弱势群体的利益，加强村民自治，推进农村社会稳定和谐发展。

5.协调处理纠纷：负责协调处理村内纠纷，落实承诺，解决矛盾，及时回应村民反映的问题。

三、成员构成村务监督委员会由10名村民代表组成，其中选举产生4名主任委员和1名副主任委员，其他委员由村委会推荐和村民代表推荐产生，为任期制。

四、工作机制1.议事规则村务监督委员会工作应按照规定程序进行，例如审议会议议程、表决票决的方式等。

2.会议制度村务监督委员会应定期或不定期召开会议，及时研究村中的重要事项，并通过发布公告来召集村民代表参加会议。

3.决策体系村务监督委员会应建立健全的决策体系，在集体决策的基础上，形成承诺、督办、监督和考核的闭环工作机制。

4.信息公开村务监督委员会应当及时向全村居民公开村务工作的情况，对村务公开不透明、不公正的行为和情况进行监督和纠正。

五、工作方法1.宣传教育村务监督委员会应采取各种方式，向村民宣传村务工作的意义和涉及到的维权知识，提高村民的维权意识和法律素养。

2.建立联系机制村务监督委员会应与村委会、民政部门、人民调解委员会、法律援助中心等机构建立联系机制，促进工作的沟通与合作。

村监委职责及工作制度范文（4篇）

村监委职责及工作制度范文村监委（村民监督委员会）是负责监督村民委员会工作的组织。

下面是村监委职责及工作制度的范文：一、村监委职责1. 监督村民委员会及其工作人员是否依法行使职权、是否遵守村规民约以及其他相关法律法规的规定；2. 监督村民委员会的工作是否公正、公平，是否符合村民的利益；3. 监督村民委员会的财务收支情况和资产管理情况，查明是否存在财务违规行为；4. 接受村民的信访举报，对信访问题进行调查核实，并及时向有关部门反映；5. 对村民委员会及其工作人员的不正当行为、违法犯罪行为进行监督，如发现问题及时采取相应措施予以制止；6. 接受村民的投诉申诉，组织调解或调查处理矛盾纠纷；7. 组织开展村民自治的宣传教育工作，促进村民委员会与村民之间的密切联系。

二、村监委工作制度1. 村监委成立和选举：（1）村监委由村民大会选举产生，每届任期与村民委员会相同；（2）组成村监委的委员一般由村民选出，人数一般为3～5人；（3）村监委成立后，应定期开会，选举产生主任、副主任等组成领导班子。

2. 工作时间和工作方式：（1）村监委应定期召开会议，每月至少开会一次；（2）村监委可以采取集体研究、个别调查等方式，了解村民委员会及其工作人员的工作情况；（3）村监委可以通过电话、短信、互联网等方式相互联系，共同协商解决问题。

3. 工作内容：（1）调查核实与信访举报：村监委应及时受理村民的信访举报，并进行调查核实，如发现问题应及时向有关部门反映；（2）资产管理与财务监督：村监委应对村民委员会的资产管理情况进行监督，查明是否存在财务违规行为；（3）监督村民委员会及其工作人员的工作：村监委应监督村民委员会的工作是否符合村民的利益，并及时制止不正当行为；（4）矛盾纠纷调解与处理：村监委应组织调解或调查处理村民之间的矛盾纠纷，促进村民自治的和谐稳定发展。

以上是关于村监委职责及工作制度的范文。

在实际操作中，还要考虑到当地的法律法规、制度规定以及村民的实际需求等因素，制定更具体、详细、可操作性的村监委工作制度。

村务监督委员会工作运转制度

村务监督委员会工作运转制度一、制度说明村务监督委员会是村级民主管理组织，其工作运转制度是为了规范和明确村务监督委员会的职责、权利和工作程序，确保村民决策的公开、公正、公平。

本制度旨在促进村务管理的透明化与民主化，提高村庄管理效率，为村民办好事、办实事提供依据。

二、职责（一）监督村委会、村民小组抓好村庄基础设施的维修、改造、建设等工作；（二）检查村委会、村民小组管理乡村环境，保持乡村卫生、整洁；（三）助力村委会、村民小组开展惠民政策宣传和落实工作，监督村级财务收支情况；（四）组织村庄权益保障及纠纷调解工作，协调解决群众反映强烈的矛盾、纠纷问题；（五）协调配合镇、乡有关部门组织开展相关工作，推动村庄的经济、文化等方面发展。

三、委员组成村务监督委员会成员由村民代表会推举产生，组成人数以3-5人为宜，其中必须有女性及少数民族代表。

四、运转方式（一）村民代表会决议提名村务监督委员会委员候选人；（二）经过村民代表会投票，按照得票数从高到低的顺序产生村务监督委员会委员；（三）村务监督委员会主任由村委会和村民代表会共同推荐并投票产生；（四）每年村民代表会对村务监督委员会的工作进行评议，并提出建议。

五、制度保障（一）村民代表会、村委会对村务监督委员会的工作给予必要的支持和配合，保障其工作的有效开展；（二）各级政府部门及时掌握村务监督委员会的工作，协助解决提出的问题和困难；（三）村务监督委员会的成员要遵守村民代表会选举和工作纪律，发挥积极作用；（四）村务监督委员会在工作中应当保证村民的知情权、参与权和监督权，对外公开相关信息。

六、工作程序（一）村务监督委员会应当定期向村民代表会汇报工作情况，并接受村民代表会的监督；（二）村务监督委员会要及时接受村民的举报和反映，对涉及村委会、村民小组的工作进行监督和检查；（三）村务监督委员会应当加强协作，形成工作合力，在工作中优先考虑群众的利益，切实维护好村民的合法权益；（四）村务监督委员会应当提出建议和意见，推动村级管理程序的透明、公正、公平。

村务监督委员会工作制度(11篇)

村务监督委员会工作制度一、村务监督委员会委员每月上、中、下旬集中办公时间合计不少于____天，学习有关文件资料，研究重要事项，履行监督职责。

具体时间安排由村务监督委员会与村“两委”商定。

根据工作需要，也可随时召集村务监督委员会会议。

二、由镇统一刻制村务监督委员会公章，制作村务监督委员会牌。

公章仅限于在履行工作职责时使用，由主任、委员“双人双锁”保管。

三、村务监督委员会要结合本村实际，建立健全日常工作制度和议事规则，使各项工作有章可循，确保村务监督委员会规范、有序、高效运转。

四、实行村务监督委员会工作月报告制度，村务监督委员会要建立工作记录簿，据实简要记录学习、监督、反映社情民意及监督村“两委”工作等情况。

每月____日前，应将上月工作情况简要报告镇纪委。

五、村务监督委员会应积极宣传党和政府的方针政策以及党风廉政建设方面的规定，宣传村“两委”工作，听取并反映群众的意见或建议，接受群众信访举报等，协助村“两委”化解矛盾。

六、村务监督委员会每年年终或下年初要向镇纪委、村民会议或村民代表会议述职报告工作并接受满意度测评。

对“不满意”率达到到会代表人数____%的村务监督委员会委员，要及时进行改选或罢免。

七、村务监督委员会主任因健康原因或外出等其他原因短期不能正常履行职责的，应指定其他村务监督委委员临时代行其职责。

如遇村务监督委员会成员因健康原因或外出等其他原因较长时期不能到会正常履行职责的，经镇纪委核实后，原未当选的村务监督委员会委员候选人可直接递补为村务监督委员会成员;也可以通过召开村民代表会议改选部分村务监督委员会成员，以保证村务监督委员会工作正常运行。

村务监督委员会成员无特殊原因应正常履行职责。

八、村务监督委员会应积极支持村“两委”正常工作，在监督村“两委”工作的同时，要自觉接受村级党组织的领导，对村民会议或村民代表会议的监督和群众的监督，要不越权、不越位、不得滥用职权。

村务监督委员会成员违规违纪违法、工作不力、滥用职权的，村级党组织报镇(街道)党委批准后，可先行停其职，再通过村民代表会议表决罢免其资格。

村务监督委员会工作制度

村务监督委员会工作制度
1.实行工作例会制度。

村务监督委员会会议一般每月召开一次，如遇特殊情况可随时召开，决定问题采取少数服从多数的原则。

2.建立学习培训制度。

村务监督委员会应定期开展集体学习，加强自身建设。

积极参加村党组织、乡和县级有关部门组织的学习培训活动。

3.实行工作报告制度。

村务监督委员会每年应向村党组织和村民会议或村民代表会议报告工作。

乡党委、政府和纪委要加强对村务监督委员会的工作指导，通过调查核实、工作片会、集体会审等形式，协调和帮助解决村务监督中的困难和问题。

4.建立考评制度。

由村民会议或村民代表会议对村务监督委员会的工作情况进行民主评议，对其成员进行信任度测评。

民主评议可与对村干部述职评议和考核等一起进行，结果应当向全体村民公布。

5.建立工作台账制度。

村务监督委员会每次开展工作，都应认真、如实记录，以备查阅。

村务监督委员会工作台账列为村务档案。

6.建立申诉救助制度。

村务监督委员会在受到无理阻挠导致无法正常开展工作时，或其成员受到打击报复的，可以
向村党组织、乡党委、政府和纪委反映情况，村党组织、乡党委、政府和纪委应及时协调和处理。

村务监督委员会工作制度

村务监督委员会工作制度为进一步加强农村基层党风廉政建设，加强村级民主监督，推进农村基层民主的制度化、规范化、程序化，根据民主监督原则，建立村务监督委员会（以下简称村监委会）。

村监委会在村党组织领导下，根据村民会议或村民代表会议的授权或委托，履行监督职责。

一、村监委会的产生和组成1、村监委会由村民会议或村民代表会议选举产生，经村民会议或村民代表会议授权实施监督，并对村民会议或村民代表会议负责。

村监委会与村民委员会换届同期进行，任期与村民委员会相同。

2、村监委会成员应当具备思想政治素质好，政策法律意识强，热心为村民服务，坚持原则，公道正派，群众信任、熟悉村情，并具有一定的参政议政能力。

3、村监委会由3-5人组成，设主任1人，组成人员经村民会议或村民代表会议，从村民代表中推选或选举产生。

村监委会主任原则上由村党组织成员兼任，其他成员采取回避制度，村党组织、村民委员会、村集体经济组织的成员及其配偶、直系亲属及近姻亲不得担任村监委会委员，村文书、村报账员不得兼任村监委会成员及下设机构人员。

村监委会在村党组织领导下，受村民和村民代表的监督。

二、村监委会工作职能村监委会独立行使监督权，对村民会议或村民代表会议负责并报告工作。

其主要职责有：1、在村党组织领导下，配合支持村党组织和村民委员会正确履行职责，对村两委执行党的路线、方针、政策及村集体管理制度情况实行监督。

2、积极履行监督职责，有权列席涉及群众利益的重大决策、重大开支的村务会议，对村级各项收支、集体土地征用征收、工程项目招投标等村务公开内容和村民代表会议决定执行情况等进行监督，并定期和不定期向村民代表会议报告工作情况。

3、认真受理村民的意见和建议，及时向村党组织和村民委员会反映村民对村务管理的意见和建议。

4、对应当依法由村民会议或村民代表会议进行讨论决定的事项，而村民委员会不组织召集或擅自作出决定的，应及时向镇党委、政府反映，并督促村民委员会及时召开村民会议或村民代表会议，讨论表决。

村务监督委员会工作制度

村务监督委员会工作制度
是指在村级组织中建立的一个具有监督职能的工作机构，旨在加强村务管理和村民自治，促进村级事务的公开透明和民主参与。

以下是村务监督委员会工作制度的主要内容：
1. 组成和选举：村务监督委员会由村民自行选举产生，成员应包括村民代表、党员代表和其他群众代表，任期一般为3年。

2. 职责和权力：村务监督委员会负责监督村级干部和村级事务的工作，包括村务计划的制定和执行、村办企业管理、村财务的监督等。

委员会有权对村级干部的工作进行检查、提出意见和建议，并能对违法违纪行为进行调查和处理。

3. 工作程序：村务监督委员会应定期召开会议，听取村级干部的工作汇报，审议村务计划和财务报告。

委员会还可以接收来自村民的投诉和举报，并依法处理。

4. 监督机制：村务监督委员会应建立健全监督机制，保证监督工作的有效进行。

可以通过制定监督规章制度、设立监督举报电话、定期开展廉政教育等方式来加强监督力度。

5. 监督结果公开：村务监督委员会应向村民公开委员会的工作情况、监督结果、处理意见等，确保监督的透明和公正。

总之，村务监督委员会工作制度是一种重要的村务管理制度，通过加强监督职能，推动村级事务的规范和民主，提高村民参与度和满意度。

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村民监督委员会制度范文(精选6篇)

村民监督委员会制度范文(精选6篇)村民监督委员会制度1 1、会议通报制度。

村民监督委员会全体会议一般由村民监督委员会主任召集，每月召开一次;遇有特殊重大情况需要讨论时，应及时召开村民监督委员会全体会议。

2、质询制度。

在村民监督委员会全体会议上，村两委会负责人应对近期村务工作开展情况和下一阶段工作重点进行介绍，并接受监督委员会成员的质询：对两委会、村干部在管理村务过程中过失行为，村民监督委员会有权提出质询。

3、述职测评制度。

每年至少对村干部进行一次满意度测评。

4、责任追究制度。

在监督过程中，对在村级重大事务决策和管理中违反程序、独断专行，以及因工作失误造成重大损失，或村务公开不及时、不全面、弄虚作假、侵犯村民民主权利的村干部，村务监督委员会有权提出批评并要求限期整改，不改正的.，可提请依法按程序予以罢免;对村级财务情况，村民监督委员会有权进行审查;对村民普遍关心的热点问题的解决情况，村民监督委员会有权进行督促和监督;对其他村民监督委员会认为应当监督的事项，村两委会应积极配合并提供方便。

5、村民监督委员会报告制度。

村民监督委员会除接受乡镇指导管理外，还应接受村民代表的监督。

村民监督委员会每年应向村民会议或村民代表会议至少报告一次工作，同时进行年度信任度测评，村民监督委员会成员信任票达不到会议人数一半的，应主动辞职或者责令辞职。

村民监督委员会制度2一、征询内容凡是村级重大事项的决策和实施，事前要充分征询全体村(居)*见。

二、征询责任征询工作在支、村(居)、监三委的领导下，由村组干部、党员和群众代表深入所联系户具体实施,确保征询无盲点、全覆盖。

三、征询方式征询*分为主题征询和无主题征询。

1、主题征询即支部、村(居)委主要负责人提议的事项，向群众征询意见，根据群众的意见作出提议事项是否进入决策程序。

本年度实施的重大事项是否符合群众要求，根据群众意见加以改进。

2、无主题征询即不确定主题，由群众自愿提出急需实施的重大事项。

村务监督委员会工作制度

村务监督委员会工作制度一、总则第一条为加强农村基层党风廉政建设，建立健全村务监督机制，保障村民依法民主管理村务，根据《中华人民共和国村民委员会组织法》等法律法规，结合本村实际情况，制定本制度。

第二条村务监督委员会（以下简称“监委会”）是村民对村务进行民主监督的机构，负责对村务公开、民主决策、民主管理、民主监督等方面进行监督。

第三条监委会成员应当具备良好的政治素质、道德品质和群众基础，关心村民利益，热心公益事业，具有一定的议事能力和监督能力。

第四条监委会应当坚持客观公正、公开透明、民主参与的原则，依法履行监督职责，促进农村基层民主政治建设。

二、监委会组成和任期第五条监委会由五至七名成员组成，设主任一名，副主任一至二名。

监委会成员由村民会议或者村民代表会议选举产生，任期与村民委员会任期相同。

第六条监委会成员应当具备以下条件：（一）具有完全民事行为能力；（二）未被剥夺政治权利；（三）品行端正，遵纪守法，无不良记录；（四）热心公益，关心村民利益，具有一定的议事能力和监督能力。

第七条监委会成员的选举应当遵循民主、公开、公正的原则，采取无记名投票的方式进行。

第八条监委会成员可以连选连任，但不得担任村民委员会成员。

三、监委会的职责第九条监委会的主要职责是：（一）监督村民委员会成员履行职责情况，对村民委员会成员提出批评和建议；（二）监督村务公开工作，对村务公开的内容、形式、时间和程序进行监督；（三）监督村民委员会民主决策、民主管理、民主监督等方面的工作，对存在的问题提出整改意见；（四）收集村民对村务管理的意见和建议，及时反馈给村民委员会；（五）协助村民委员会开展村务监督工作，维护村民的合法权益。

第十条监委会应当定期召开会议，研究村务监督工作，向村民会议或者村民代表会议报告工作。

第十一条监委会发现村民委员会成员有违法违纪行为的，应当及时向有关部门报告，并协助调查。

四、监委会的工作程序第十二条监委会应当建立健全工作制度，明确工作程序，确保监督工作有序进行。

村务监督委员会工作制度

村务监督委员会工作制度村务监督委员会是对村民委员会和村集体经济进行监督和检查的重要机构。

村务监督委员会工作的质量和效率直接影响到村庄的稳定和发展。

为此，为了更好地推动村务监督工作的开展，制定和完善村务监督委员会工作制度就显得尤为必要。

一、村务监督委员会的组建与职责1.组建村务监督委员会是由村民代表大会选举产生，以村民代表大会中的代表为主体组成的委员会。

2.职责11)对村委会和村集体经济的财务收支、财产管理及使用情况进行监督和检查，进行信息公开和举报受理工作；22)监督和检查村委会决策是否符合村民利益；33)协助村委会组织和管理选举工作。

二、村务监督委员会的工作流程1年度工作计划村务监督委员会应根据村庄的实际情况，制定本年度的工作计划。

工作计划中应包括具体工作任务、工作时间、工作人员、预算等内容。

4.日常监督检查村务监督委员会应根据工作计划，开展日常监督检查工作。

监督检查的对象主要包括村委会的工作、村集体经济的经营管理、财务收支等方面。

5.信息公开村务监督委员会应按照有关规定，及时向村民公开村委会和村集体经济的相关信息。

同时，村民委员会与村民代表大会应按照村务监督委员会的工作需要，提供相关信息。

6.受理举报村务监督委员会应对村民反映的问题和举报进行受理，并根据情况及时展开调查。

对于调查结果应及时向村民进行通报。

三、村务监督委员会的村委会决策监督村务监督委员会应作为村委会的决策监督机构，对村委会决策进行监督和检查，确保村民的利益得到保障。

1监督决策过程中的公开和民主村务监督委员会应监督村委会在制定各项计划、政策和规章制度时，是否进行了充分的民主和公开。

7.制定村委会议事规则村务监督委员会应协助村委会制定规范的议事规则，确保村委会的工作顺利开展。

8.通过对村民会议的监督，对村委会决策进行监督村务监督委员会应定期召开村民会议进行监督，对村委会工作进行评估和监督。

同时，还应组织讨论并提出建议，促进村委会的依法履职，促进村庄的稳定发展。

村务监督委员会工作制度

村务监督委员会工作制度随着中国村庄发展的不断推进，村务监督委员会作为村庄民主管理的有效机制，正在越来越多的村庄中得到应用和推广。

村务监督委员会的工作制度是保证其快速发展、高效运行和实现良好成果的必要前提，在此，本文将从村务监督委员会的职能、工作机制、人员配置和工作流程等方面阐述村务监督委员会的工作制度。

一、村务监督委员会的职能村务监督委员会是村民自治的基础，在村民自治中具有重要作用。

根据《村民委员会组织法》规定，村务监督委员会的主要职责是监督村民委员会和村财务的收支，发现不正之风和腐败行为及时报告村委会和有关部门处理，并协助村委会处理群众反映强烈的矛盾和纠纷。

简言之，村务监督委员会的职能包括监督村委会的工作、监督村财务、监督社会公共事务和协助解决矛盾纠纷。

二、工作机制村务监督委员会是村民委员会的监督机构，其工作机制一般由不少于三名委员组成。

为保证村务监督委员会的工作顺畅、高效，需要明确其工作机制。

1、独立性村务监督委员会作为村民委员会的监督机构，应该独立于村委会之外，不受村民委员会干预和限制。

只有独立性才能确保村务监督委员会的工作公正性和客观性，让村民委员会及时发现问题、纠正错误。

2、透明性村务监督委员会的工作应该在村委会及村民的监督下进行，工作成果公示，让村民更好地了解和监督其工作，从而提高其工作的可信度和可靠性。

3、联动性村民自治是一个整体，在村委会和查办理制工作中要密切合作。

村务监督委员会的工作也需要与村委会及其他村民自治组织保持良好的联动关系，共同推进村民自治的进程。

三、人员配置村务监督委员会的人员配置比较灵活，一般由不少于三名、不超过五名村民组成。

在人员招募方面，应以诚信、公正、有能力的原则为选举标准，在村民代表中寻找有关人选，实行自愿报名，公开选举。

此外，村务监督委员会的成员应按照一定比例选举产生，努力体现全村公平、公正的原则，避免某一部分人垄断、操控。

四、工作流程村务监督委员会的工作流程应以村委会的工作为中心，紧密联系着村委会的工作。