计量管理机构及各级人员工作职责
计量管理机构及各级人员工作职责(三篇)
计量管理机构及各级人员工作职责计量管理机构是负责国家计量管理工作的组织，主要包括国家计量监督管理机构、地方计量监督管理机构和企事业单位计量管理员。
国家计量监督管理机构是对全国范围内计量活动实施监督管理的机构，主要职责包括：1. 制定并管理计量技术政策和标准；2. 执行计量法律法规，并监督检查各级计量管理机构的工作；3. 管理计量器具的强检和强制性检定；4. 确保计量器具的准确性和可靠性，并组织计量器具检定、检验和测试的技术审核；5. 组织开展计量器具的型式评价和型式批准工作；6. 确保计量机构的质量管理体系符合相关要求，并进行评审和认证；7. 协助有关部门开展计量器具的监测、测试和评价工作；8. 组织开展计量器具的维修、校准和使用指导。
地方计量监督管理机构是对本辖区内计量活动实施监督管理的机构，主要职责包括：1. 贯彻执行国家计量法律法规和计量监督管理机构的有关规定；2. 组织开展计量器具的强检和强制性检定；3. 监督检查本辖区内计量管理机构和计量器具使用单位的计量活动；4. 组织开展计量器具的校准、维修和监测工作；5. 组织开展计量器具检验和测试工作；6. 组织开展计量器具使用单位的质量管理体系评审和认证工作；7. 组织开展计量器具的型式评价和型式批准工作；8. 提供计量器具的技术咨询和技术服务。
企事业单位计量管理员是负责本单位计量工作的人员，主要职责包括：1. 负责计量器具的管理、校准和保养；2. 确保计量器具的准确性和可靠性，并按时进行强制性检定；3. 组织和管理计量活动，确保计量结果的准确性和可靠性；4. 制定计量管理制度和操作规程，确保计量活动符合法规和标准要求；5. 协助计量监督管理部门进行计量活动的检查和评审；6. 提供计量技术指导和培训，提高员工的计量意识和技能；7. 保护计量器具的安全和机密，防止计量器具的滥用和损坏。
计量管理机构及各级人员工作职责（二）计量管理机构是向政府或其他有权机关委托负责计量法规定工作的机构。
计量管理机构及各级人员工作职责
计量管理机构及各级人员工作职责一、前言计量管理是指国家专门机构负责实施计量活动，订立计量标准，确保计量结果的精准性和牢靠性，维护市场秩序，保护消费者和国家利益的一项紧要工作。
各级计量管理机构及其人员承当着推广科技进步和改善质量监管工作的重任。
本文重要介绍计量管理机构及其各级人员的工作职责。
二、国家计量管理机构国家计量管理机构是国务院下属的，负责全国计量活动的引导、管理和监督，主管本行政区域内计量行政管理和计量技术工作。
同时，国家计量管理机构要订立计量法律法规和标准化规范，协调和引导全国计量机构的工作，组织对计量器具、计量标准和计量服务的认证、检验和监督管理。
国家计量管理机构的重要职责如下：1. 订立计量法律法规和标准化规范，组织计量技术讨论和开发，推广计量新技术、新设备和新方法；2. 组织编制计量单位和计量标准，引导本行政区域内计量行业的组织和管理，提高计量技术水平和技能；3. 实在承当国际计量标准化组织、国际电工委员会和亚太计量合作组织等计量方面的工作和事务，代表中国政府参加国际计量组织和国际标准组织的活动；4. 组织对计量器具和计量标准的鉴定、检验、校准和认证工作，保证计量器具和计量标准的精准度和牢靠性；5. 开展计量监督管理工作，打击计量领域的不正当竞争和违法行为，维护计量市场秩序，保护消费者和国家利益；6. 组织计量技术与信息服务，开展科技创新和成果转化，供给科技支撑和技术服务。
三、省级计量管理机构省级计量管理机构是国家计量管理机构的下一级，负责本行政区域内的计量行业管理和计量技术工作，包括对计量器具和计量系统和服务的监督和管理，维护计量市场秩序，服务社会和促进经济进展。
省级计量管理机构的重要职责如下：1. 负责本行政区域内计量行业的主管工作，组织行业管理和技术工作，订立本行政区域内计量行业的规划和进展战略；2. 负责组织本行政区域内计量器具和计量标准的管理工作，包括器具的检定、校准、认证和鉴定，检测、测试等相关工作；3. 组织本行政区域内计量服务的管理和监督，保障计量结果的精准性和牢靠性，服务经济社会进展；4. 组织本行政区域内对计量领域的不正当竞争和违法行为的打击和监督管理，维护规范市场秩序和消费者权益；5. 组织本行政区域内的计量技术讨论和开发工作，推广计量新技术、新设备和新方法，提高本行政区域内计量技术水平和技能。
计量管理工作职责
计量管理工作职责一、分管院长计量管理职责：1.仔细学习、贯彻履行国家公布的各项计量法律、法例、规章及相关规定，组织实行并监察检查。
2.熟习计量法相关条款和相关计量工作目标政策，认识本单位计量工作情况、计量工作目标、目标。
3.对本单位计量工作有部署，有检查，有规划。
4.检查敦促计量部门或计量人员的工作，协调其余部门配合支持计量工作的展开，帮助计量部门或计量人员解决工作中碰到的重要难题。
5.负责对重要计量事故进行办理。
二、计量管理领导小组职责：1.负责全院的计量管理工作。
2.制定和制定医院医学计量管理制度和工作计划；3.负责医院医学计量技术机构的建设与管理；4.提出医院医用计量用具（设施）计量检定需求，拟订计量周期检定计划；5.监察、检查并上报全院医用计量用具（设施）的覆盖率和受检率；6.组织相关医学计量技术机构对全院专、兼职计量管理人员进行按期查核与培训。
三、专（兼）职计量员职责：1.仔细学习国家公布的各项计量法律、条例和上司部门的规定，踊跃达成上司部署的各项任务。
2.严格依据相关操作规程做好医用计量用具采买、查收、入库、流转等工作。
3.成立健全本单位计量管理制度。
4.实时拟订计量用具的周检计划，并配共计量检定机构实行检定（校准）工作，保证本单位的医用计量用具如期检定（校准）。
5.按期对本单位的计量用具进行巡逻，一旦发现未经检定合格的计量用具应立刻停止使用，并实时通知计量检定机构进行检定。
6.做好本单位平时计量管理工作，保存好计量档案资料。
7.努力学习计量技术知识，不停提升计量技术水平。
四、计量管理网络人员和使用人员职责：1.自觉恪守计量法律、法例及本单位对于计量活动的相关规定。
2.熟习所使用的计量用具性能、构造原理，按规程操作。
3.做好计量用具平时保护工作。
4.妥当保存好计量用具检定合格证。
5.负责与计量管理办公室联系计量用具周期检定事宜。
6.不得使用不合格计量用具、不得损坏计量用具正确度或许假造数据。
计量管理机构及人员职责
计量管理机构及人员职责一、计量管理机构品质部是公司主管计量工作的职能部门，在总工程师领导下，主管全公司计量工作。
计量组织机构图：总工程师品质部计量室车间二、总工程师计量职责1、在总经理领导下，主管公司计量管理工作。
2、领导公司各部门和全体员工贯彻实施国家计量法律、法规和各项计量规章制度，保证完成企业计量工作任务。
3、审批计量管理文件，批准计量工作发展和工作计划，对公司重大计量工作问题作出决策。
4、结合实际情况，建立计量保证体系，任命体系人员及配备相应的资源。
三、品质部计量职责1、在总工程师领导下，负责公司日常计量管理工作。
2、贯彻实施国家计量法律、法规和各项计量规章制度，对公司内部进行计量监督管理，处理计量纠纷。
3、组建计量管理体系，指导监督各部门计量工作，制定计量管理规章制度，制定计量工作发展和工作计划，并负责组织实施。
4、组织开展生产经营过程的各项计量检测。
5、组织计量人员的业务培训和考核，不断提高员工的计量法制观念和计量技术素质。
四、计量管理人员职责1、宣传、贯彻、执行国家计量法律、法规，制定实施办法和管理制度，并负责组织实施和督促检查。
2、负责计量文件的编写、修改或改版。
3、统一管理公司的计量器具和设施，组织对生产经营用计量器具的配备。
4、建立计量器具台帐，将强制检定的计量器具登记造册向质监部门申报，制定周期检定计划,负责计量器具的周期检定工作。
5、监督管理生产经营活动的各项计量检测数据。
五、车间、班组兼职计量员职责1、宣传计量法律、法规和公司计量管理制度，协助品质部对车间或班组计量工作进行监督管理。
2、督促所属部门、班组使用合格计量器具，正确使用计量器具，按要求做好各项检测记录，保证计量数据准确可靠，落实计量器具的日常维护、保养。
3、根据需要提出添置、更新计量器具计划。
4、掌握计量工作完成情况和存在问题，并及时提出改进建议。
各级计量人员岗位职责
各级计量人员岗位职责各级计量人员岗位职责各级计量人员岗位职责a)电能计量部主任岗位职责1）认真宣传、贯彻国家计量法律、法规，执行行业技术规范，以及本公司有关计量管理的企业标准，对电能计量部日常行政、生产服务管理工作负全面责任，并会同电能计量专责人（师），负责解决电能计量检测技术及其它工作中出现的问题；2）负责组织编制本部年、月生产工作计划，电能计量器具采购计划，制定首次检定、周期检定（轮换）、现场检验计划，以及计量人员培训计划。
落实计量标准送检计划，省级公司际竞赛措施，以及本企业“创一流”各项指标，按月完成生产工作任务和各项技术经济指标的考核，做好年终工作总结；3）认真贯彻执行党的路线、方针、政策，带领本部搞好班组建设和安全文明建设，不断提高经济效益和服务质量；4）负责组织本供电辖区内用电计量装置的安装、接电、维护、检修、检定、检验、故障差错及事故处理等日常生产管理工作，并负责抓好电能计量器具的流转全过程管理；5）参与本县供电区域新建电网工程和技改工程有关电能计量方式的确定、设计方案的审定及工程竣工验收工作；6）参与编制本县供电区域电网计量工作发展规划和年度工作计划；7）负责组织发电厂、变电所关口计量点和各大用电客户计量点的用电计量装置技术改造工作，并会同电能计量专责人（师）共同配合生产技术科做好线损管理及电量平衡工作；8）负责电能计量技术革新、技术改造工作的实施； 9）协助公司计量管理机构，参与因计量异议而引起的纠纷调解和仲裁工作；10）抓好安全教育与安全措施的落实，对本部安全生产负责。
带领全体职工严格执规，形成人人讲安全、保安全的良好风气，牢固树立“安全第一”思想，坚决杜绝习惯性违章，做到安全文明生产；11）组织本部职工进行为用电客户优质服务的思想教育，端正行业服务作风，努力提高思想素质、专业技术和业务管理水平；12）经常了解本部人员完成生产任务和工作质量情况，对所存在的问题及时提出对策和解决办法；13）承担领导交办的其它工作。
计量管理机构及各级人员工作职责范文(4篇)
计量管理机构及各级人员工作职责范文一、计量管理机构的职责计量管理机构是负责国家计量工作的专门机构，下设各级计量管理机构。
其职责主要包括以下几个方面：1. 制定和修订计量行政法规、标准和规范，负责计量法制建设工作；2. 负责制定和修订计量器具管理制度、检定和检测规程，以确保计量工作的准确性和可靠性；3. 组织和实施计量器具的检定、检测和强检工作，确保计量器具的准确性和合格性；4. 开展计量器具和计量基准的研制和研究工作，推动计量科技的发展；5. 开展计量信息管理和计量数据的统计分析工作，提供计量信息服务；6. 组织和实施计量器具和计量标准的信用认证工作，提高计量服务的质量和可信度；7. 组织和实施计量器具和计量标准的国际交流与合作工作，推动计量国际化发展。
二、各级计量管理机构的职责分工1. 国家计量管理机构的职责分工：（1）负责制定和修订计量法律、法规和政策；（2）组织和实施计量检定、强检和量值传递等工作；（3）开展计量器具和计量基准的研制和研究工作；（4）组织和实施计量信息管理和计量数据的统计分析工作；（5）组织和实施计量器具的信用认证和检验工作；（6）组织和实施计量国际交流与合作工作；（7）承担其他与计量管理相关的工作。
2. 省级计量管理机构的职责分工：（1）负责制定和修订省级计量法规和标准，开展计量政策宣传工作；（2）组织和实施省级计量检定和强制检定工作；（3）开展省级计量器具和计量基准的研制和研究工作；（4）组织和实施省级计量信息管理工作，提供计量信息服务；（5）组织和实施省级计量器具的信用认证和检验工作；（6）组织和参与计量国际交流与合作工作；（7）承担其他与省级计量管理相关的工作。
3. 地市级计量管理机构的职责分工：（1）负责执行国家和省级计量法规和标准；（2）组织和实施地市级计量检定和强制检定工作；（3）开展地市级计量器具和计量基准的研制和研究工作；（4）组织和实施地市级计量信息管理工作，提供计量信息服务；（5）组织和实施地市级计量器具的信用认证和检验工作；（6）组织和参与计量国际交流与合作工作；（7）承担其他与地市级计量管理相关的工作。
计量管理机构及各级人员工作职责
计量管理机构及各级人员工作职责计量管理机构是指负责国家计量管理工作的法定机构，主要由国家级计量管理机构、省级计量管理机构、市级计量管理机构、县级计量管理机构组成。
1. 国家级计量管理机构：- 负责制定、修订、解释计量法律法规；- 主管全国计量工作，组织制定国家计量发展规划和计量技术政策；- 统筹协调各级计量管理机构的工作；- 监督检查各级计量管理机构的工作执行情况；- 组织开展计量法规及标准的研究和推广应用；- 组织计量法律法规和计量技术标准的宣传教育；- 负责与国际计量组织和外国计量管理机构的交流与合作。
2. 省级计量管理机构：- 组织实施国家计量政策和工作要求；- 负责本地区计量法规和标准的制定、修订和解释；- 组织开展计量器具检定、计量器具管理、计量检测等工作；- 组织计量技术研究和推广应用；- 监督检查本地区计量管理机构的工作执行情况；- 负责本地区计量法规和标准的宣传教育工作；- 参与国家和国际计量组织的交流与合作。
3. 市级计量管理机构：- 负责执行国家和省级计量管理机构的计量政策和工作要求；- 组织实施计量法规和计量标准的推广应用；- 组织开展计量器具检定和计量检测工作；- 协调本地区计量器具管理工作；- 监督检查本地区计量管理机构的工作执行情况；- 参与计量技术研究和推广应用工作。
4. 县级计量管理机构：- 负责执行国家、省、市计量管理机构的计量政策和工作要求；- 组织开展计量器具检定和计量检测工作；- 协调本地区计量器具管理工作；- 完成上级计量管理机构交办的其他工作任务；- 监督检查本地区各单位的计量工作情况；- 协助开展计量技术研究和推广应用工作。
以上是计量管理机构及各级人员的工作职责概述，具体职责可能根据地区和职位的不同而有所差异。
计量管理人员工作职责
计量管理人员工作职责Virtue carries wealth. On the morning of November 2, 2022计量管理人员工作职责1.计量管理机构有超市店长及专职兼职计量人员组成;设在超市办公室;2.主管计量工作的职责：学习和掌握国家计量法令、方针、政策,结合本超市实际情况贯彻落实;负责审批计量管理制度,计量工作发展规划,计量值传递系统及贵重仪器设备的购置和报废;定期研究计量工作,解决工作中的实际问题,并定期对专职人员等其他人员进行培训;组织和支持计量部门充分行使计量管理职能,对计量工作情况进行监督检查;3. 专职计量人员的职责：管理全厂计量工作,计量器具量值传递;在业务上接受市、县技术监督部门的指导、监督和考核;组织贯彻国家计量法规和有关方针政策;对全超市计量法规的执行情况进行检查,不断提高全超市职工的计量意识;建立计量器具管理目录及总帐、分帐,做到帐、物、卡一致,并对其中不合理的量具配备进行调整;负责完成在用计量器具的周检、抽检及其建档工作;负责制定工作计划,定期向主管领导汇报计量工作;组织职工推广计量测试新技术,新工艺,不断提高计量技术管理水平;经常不定期检查、监督各部门计量器具的使用、维护、保养情况,发现问题及时解决;4. 兼职计量人员的职责：在主管领导的指导下开展和落实各项计量工作;努力学习和研究计量法规和计量技术,保证量值的准确性;经常检查本部门在用计量器具的性能情况,发现未达到标准和使用规定的,计量员有权责令降级使用或停用;各销售组兼职计量员,负责本组的计量业务,严格按照各销售组的产品工艺及产品质量控制计量检测点进行检定;按照销售组各计量器具的检定周期,提前一个月向主管领导提出检定报告,待安排检定;。
2023年计量管理机构及各级人员工作职责
2023年计量管理机构及各级人员工作职责____年计量管理机构及各级人员工作职责一、国家计量管理机构国家计量管理机构是负责全国计量工作的最高行政机关，其工作职责包括：1. 拟定和完善计量法规、标准和政策，制定计量管理的发展规划和计划，统筹协调国家计量工作。
2. 组织实施计量技术的研究和开发，推动计量技术的创新和应用。
3. 组织编制和发布计量单位、计量器具的法定计量标准，审核计量器具的型式试验和检定。
4. 组织推广计量器具和计量技术在生产、贸易、公共服务等领域的应用，提供计量技术咨询服务。
5. 组织计量员和计量器具校准实施单位的培训和认证工作，确保计量员和计量器具的合格。
6. 指导和监督地方计量管理机构的工作，加强对行业计量管理机构的指导和协调。
二、地方计量管理机构地方计量管理机构是负责本地区计量工作的行政机关，其工作职责包括：1. 贯彻执行国家计量法规、标准和政策，组织实施本地区的计量管理工作。
2. 组织开展计量技术的研究和应用，推动计量技术的提升和应用。
3. 组织开展计量器具的型式试验和检定工作，确保计量器具的合格和准确。
4. 组织开展计量器具校准实施单位的认证和监督工作，确保计量员和计量器具的规范使用。
5. 组织推广计量检测和计量技术在本地区的应用，提供相关的技术咨询和服务。
6. 协助国家计量管理机构对行业计量管理机构实施指导和监督，确保计量管理工作的有效进行。
三、行业计量管理机构行业计量管理机构是负责本行业计量工作的专业机构，其工作职责包括：1. 落实、执行国家和地方计量法规、标准和政策，负责本行业的计量管理工作。
2. 组织开展本行业计量技术的研究和推广，促进技术的创新和应用。
3. 组织开展本行业计量器具的型式试验和检定，确保计量器具的合格和准确。
4. 组织开展本行业计量员和计量器具校准实施单位的培训和认证工作。
5. 提供本行业计量技术咨询、检测和认证服务，促进本行业计量管理的规范化和科学化。
计量管理机构及各级人员工作职责（4篇）
计量管理机构及各级人员工作职责计量管理是指通过计量活动，确保所有计量结果的准确性、可靠性和可比性，旨在保障社会经济发展和人民生活的需要。
根据国家计量法的要求，我国的计量管理机构设置有四个级别：国家计量管理机构、省级计量管理机构、市级计量管理机构和县级计量管理机构。
下面将详细介绍各级计量管理机构及各级人员的工作职责。
一、国家计量管理机构国家计量管理机构是我国最高级别的计量管理机构，由负责计量工作的国家机构组成，主要负责全国范围内的计量管理工作。
国家计量管理机构的主要职责包括：1. 制定和完善计量管理的法律、法规和政策，制定计量技术规范和计量检定规程。
2. 组织和推动全国范围内计量基础设施的建设和管理，包括建设和管理国家计量标准、国家计量实验室、国家计量检定机构等。
3. 组织和指导全国范围内的计量检定和强制性计量认证工作，确保计量结果的准确性和可靠性。
4. 监督和管理全国范围内的计量器具生产、销售和使用活动，确保计量器具的合法合规性。
5. 开展计量技术研究和创新，提高计量技术和能力，推动计量科学的发展。
二、省级计量管理机构省级计量管理机构是在国家计量管理机构领导下，具有一定行政管理权限的计量管理机构，主要负责本省范围内的计量管理工作。
省级计量管理机构的主要职责包括：1. 贯彻执行国家计量管理机构的决策和部署，制定本省范围内的计量管理工作方案和政策。
2. 组织和管理本省范围内计量基础设施的建设和管理，包括建设和管理省级计量标准、省级计量实验室、省级计量检定机构等。
3. 组织和指导本省范围内的计量检定和强制性计量认证工作，确保计量结果的准确性和可靠性。
4. 监督和管理本省范围内的计量器具生产、销售和使用活动，确保计量器具的合法合规性。
5. 开展本省范围内的计量技术研究和创新，提高计量技术和能力，推动计量科学的发展。
三、市级计量管理机构市级计量管理机构是在省级计量管理机构领导下，具有一定行政管理权限的计量管理机构，主要负责本市范围内的计量管理工作。
计量管理机构及各级人员工作职责
计量管理机构及各级人员工作职责计量管理机构是指负责计量工作的行政机构或者非行政机构。
其职责是规范计量活动，保证计量结果可靠、准确，受到社会的信任。
本文将详细介绍计量管理机构及其各级人员的工作职责。
计量计划部门计量计划部门主要负责指导、协调和组织本单位计量工作，其主要职责包括：•制定年度计量工作计划；•组织编制本单位计量标准和计量检定规程；•监督本单位计量检定工作的实施；•督促本单位计量器具管理工作的质量。
计量检定部门计量检定部门是指承担计量器具检定任务的部门，其主要职责包括：•执行计量器具检定任务；•编制、修订计量器具检定规程、技术规范；•指导本单位计量器具管理工作；•审核计量器具的选型、及时淘汰失效及老旧的计量器具。
计量器具管理部门计量器具管理部门是指负责本单位计量器具管理的部门，其主要职责包括：•负责建立本单位计量器具管理制度、规章制度、工作流程，并监督其执行；•开展计量器具的日常管理工作，包括器具的采购、验收、登记、调拨、保管、报废等工作；•指导使用部门了解计量检定知识，提高使用计量器具的准确性和有效性。
计量工作质量监督部门计量工作质量监督部门是指对本单位的计量工作质量实施监督检查，发现问题及时提出整改意见的部门，其主要职责包括：•监督本单位计量工作的实施；•审核审核本单位的计量标准、计量检定规程；•及时发现和纠正计量工作中存在的问题；•协调与其他机关部门或单位的计量工作。
计量员计量员是指负责本单位计量工作执行、管理、维护的专业技术人员，其主要职责包括：•按照本单位计量规定的要求，对各种计量工作进行计量、检定、核实并出具相应证明文件；•督促和指导其他职工正确使用计量器具和掌握计量基本常识；•搜集、整理、反映计量方面的新技术、新产品、新方法。
总结根据以上介绍可知，计量管理机构及其各级人员工作职责是不同的，但都为保证计量工作的准确性、可靠性、公正性，起到了重要的作用。
只有当各个部门的职责明确、各司其职，计量工作才能得到严格的监管和保障。
2024年计量工作人员职责(2篇)
2024年计量工作人员职责____年计量工作人员职责的文章有____字是一个相对较长的篇幅，因此我将为您提供一些主要的职责和职能，帮助您开始撰写文章。
____年计量工作人员职责随着科技的不断发展和社会的不断进步，计量工作在各个行业中的重要性日益凸显。
计量工作人员在确保质量和量度的准确性以及推动技术创新方面发挥着关键作用。
以下是____年计量工作人员的一些主要职责和职能：1. 校准和测试检测仪器和设备：计量工作人员负责校准和测试各种检测仪器和设备，以确保其准确性和可靠性。
他们使用各种测量工具和先进的校准设备，进行精密测量和校准操作。
2. 制定和维护计量标准：计量工作人员制定和维护各种计量标准，确保在不同行业和应用中的准确度和一致性。
他们监督和评估标准的实施，确保符合国际和国家的计量要求。
3. 执行计量检查和评估：计量工作人员进行计量检查和评估，包括对各种产品、设备和系统的计量性能和合规性进行测试和评估。
他们监测和评估计量过程，确保其在整个供应链中的可追溯性和准确性。
4. 提供计量技术咨询和支持：计量工作人员为企业和组织提供计量技术咨询和支持。
他们解答计量相关的问题，提供解决方案，并支持各种计量需求的实施。
5. 开展计量研究和创新：计量工作人员进行计量研究和创新，推动计量技术和方法的发展。
他们开展实验和试验，研究新的计量技术和工具，并提出改进现有计量方法的建议。
6. 参与制定计量政策和标准：计量工作人员参与制定和修订计量政策和标准，为政府和行业组织提供专业意见和建议。
他们参与各种计量标准的制定工作组，并在制定和推广新的计量政策方面发挥领导作用。
7. 提供培训和教育：计量工作人员提供计量培训和教育，传授计量知识和技能，提高相关人员的计量意识和能力。
他们制定培训计划和课程，组织培训活动，并评估培训效果。
8. 参与国际计量合作和交流：计量工作人员参与国际计量机构和组织的合作和交流活动，推动国际计量标准的统一和认可。
计量管理机构及各级人员工作职责范本
计量管理机构及各级人员工作职责范本计量管理机构是负责监督和管理国家计量活动的专门机构，其工作职责涵盖了多个方面。
以下是计量管理机构及各级人员的工作职责范本：一、计量管理机构的工作职责1. 负责建立和完善计量管理制度，制定计量法规和政策，推进计量工作的科学化、规范化和现代化。
2. 组织制定计量技术规范和标准，审核和批准计量器具的型式、生产和使用许可证。
3. 组织开展计量器具的检定、检校和检验工作，确保计量结果的准确可靠。
4. 开展计量器具检定实验室的认可和评审工作，确保检定工作的质量和可靠性。
5. 监督和管理计量器具的计量检定、使用和维护，保障计量结果的可追溯性和一致性。
6. 开展计量器具检定服务，为社会各界提供计量检测、校准和检定服务。
7. 组织开展重要计量基准和国家计量标准的研制和维护工作。
8. 组织开展计量技术标准和方法的研究和推广，提升计量技术水平和创新能力。
9. 开展计量教育和培训，提升计量人员的专业素质和技能水平。
10. 参与国内和国际计量组织的交流与合作，推动计量事业的开展和发展。
二、计量管理机构各级人员的工作职责1. 总监/局长- 负责计量管理机构的整体工作规划和决策。
- 组织和协调计量管理机构的各项工作。
- 代表机构与上级机构、其他部门和社会各界进行交流和合作。
- 监督和评估机构工作的推进和实施情况。
- 对机构工作进行整体考核和评价。
2. 副总监/副局长- 协助总监/局长制定机构工作规划和决策。
- 组织和协调机构的具体工作部门和项目。
- 负责与特定的计量技术领域进行研究和推广工作。
- 参与机构工作的监督和评估。
3. 部门负责人/处长- 负责本部门/处的日常管理和运作。
- 制定和实施本部门的工作计划和方案。
- 组织和指导本部门的技术研究和标准制定工作。
- 监督和评估本部门工作的推进和实施情况。
4. 技术专家/科长- 进行具体的计量技术研究和开发工作。
- 参与制定计量技术规范和标准。
2024年计量人员岗位责任制度模版（三篇）
2024年计量人员岗位责任制度模版总经理计量工作职责概述如下：1.1 负责指导公司各部门及全体员工贯彻执行国家计量法律法规及计量规章制度，确保计量工作任务的顺利完成。
1.2 审批公司计量管理系统模式及量值传递系统，并决定公司计量机构的负责人选。
1.3 核准公司计量管理规章制度以及公司检定方法，确保其合规性和有效性。
1.4 对公司计量管理系统中的多层次计量工作进行监督和检查，确保计量工作的规范执行。
1.5 审批公司计量工作的发展规划及年度工作计划，为公司的长期发展提供指导。
1.6 针对公司计量工作中的重大问题作出决策，包括但不限于计量器具的配置、计量人员安排、工作环境改善以及计量奖惩措施的制定。
品质部计量工作职责概述如下：2.1 贯彻执行计量法律法规及国家相关计量规章，负责公司内部的计量执法监督、处理计量纠纷，并制定计量工作标准及岗位责任制，确保各部门、车间完成计量任务。
2.2 制定公司计量管理规章制度及工作标准，组织实施公司计量发展规划和计划，并负责内部计量考核等相关工作。
2.3 组织编制计量标准器具及工作计量的量值传递计划与周期检定计划，监督各部门、车间执行，并定期抽检在用计量器具，以确保其合格率符合要求。
2.4 制定并分解计量工作计划及方针目标，协调各部门、车间力量，确保任务的有效完成。
2.5 建立公司计量标准，配置必要的计量器具和测试设备，并改善工作环境和条件。
2.6 统一管理计量器具，完善量值传递系统，组织计量检定工作，并制定相关检定方法，确保计量器具的准确性和可靠性。
2.7 监督管理公司生产经营活动中的各项计量检测数据。
2.8 根据计量网络需求，配备生产和经营管理等领域所需的计量器具，并建立相应的计量器具台帐、记录卡以及原始记录、档案资料，定期填报计量报表。
2.9 组织计量人员的技术培训、考核和取证工作，并开展交流评比活动。
2.10 在发生外部计量纠纷或内部计量异议时，负责提供相关计量数据和原始凭证。
计量管理机构及各级人员工作职责(3篇)
计量管理机构及各级人员工作职责1、主题内窑与适用范围本标准的目的是为完善计量基础工作,规定了计量人员的职责。
本标准适用于企业计量工作。
2、内容与要求2.1生产部计量工作职责2.1.1宣传贯彻国家有关计量的法律、法规,监督检查本企业各部门、各车间的执行情况,增强职工的计量意识。
2.1.2落实本企业计量确认体系在计量仪器设备、环境条件和人员方面的需要,保证本企业计量工作的正常开展。
2.1.3审批全厂性的有关计量的管理程序文件,并发布实施。
2.1.4充分发挥计量工作的作用,凡重点科研项目,新产品的试制与鉴寇,产品质量的分析、考械、生产工艺的改革等工作,指派计量人员参加研究解决其中的计量问题。
2.1.5将企业计量工作列入企业发展规划和技术进步规划,使企业计量工作不断适应生产、科研发展的需要。
2.1.6决定计量人员的培训、考核。
2.1.7审查计量内部审核情况,组织计量确认体系评审。
2.2计量员工作职责2.2.1在分管厂长领导下,搞好计量器具和计量数据的统一管理工作,达到单位制的统一和计量数据准确一致,为提高产品质量加强核算和安全生产,提供可靠的保证。
2.2.2负责企业内部计量管理系统的建立,确保企业生产经营的各个环节处于受控状态。
2.2.3定期组织计量器具的检修,搞好A、B、C分级管理计量和器具周期检定工作。
2.2.4负责计量工作各项计划的制定,确保计量工作在企业内部正常开展。
2.2.4计量人员必须抓好计量器具的登记建帐、建卡,标志管理计量器具的配备、检测工作,其送检率和抽查率达规定要求。
2.2.5指导车间兼职计量人员工作,督促检验测试人员正确使用计量器具,如实填报计量数据,发现重大问题及时汇报和协调。
2.2.6负责计量器具送检及业务联系工作。
2.2.7负责计量器具的维护保养督促工作,确保使用正确,保管妥善,维护保养得当。
2.2.8认真做好计量数据监督认证,做好年终计量工作总结,参加企业计量体系内审工作提出计量工作改进意见。
计量管理机构及各级人员工作职责
计量管理机构及各级人员工作职责计量管理机构是负责监督和管理计量活动的机构，其工作职责包括但不限于以下几点：1. 确定和发布计量单位、计量标准和计量方法，组织和实施计量制度和政策的研究、制定和修订工作；2. 监督和管理计量标准器具的检定、校准和检验工作，审核和认可计量检定机构的能力；3. 监督和管理计量器具使用的合法性和准确性，依法对违法使用计量器具的单位和个人进行处罚；4. 组织和管理计量器具的型式批准工作，审核和核准计量器具生产企业的能力；5. 监督和管理计量器具的进出口，进行进口计量器具的型式审查和检定；6. 组织和实施计量器具的型式评价和技术鉴定，提供计量器具的技术咨询和服务；7. 组织和实施计量器具的强制性检定和检验，确保计量器具的准确性和可靠性；8. 参与国际和地区计量标准、计量法规的制定和修订工作，参与国际计量组织的活动和合作；9. 开展计量器具应用技术的研究与开发，推动计量技术的创新和进步；10. 引导和协调地方计量管理工作，对地方计量监督检验机构进行指导和培训。
对于计量管理机构的各级人员，其工作职责主要包括：1. 计量管理机构领导：负责组织和指导计量管理机构的工作，决策和管理计量事务，推动计量管理工作的全面发展；2. 技术专家：负责计量标准和计量方法的研究和制定工作，提供技术咨询和支持，参与计量技术的评价和鉴定；3. 检定师：负责计量标准器具的检定工作，具备专业的技术知识和操作能力；4. 检验员：负责计量器具的校准和检验工作，确保计量器具的准确性和可靠性；5. 认证评审员：负责审核和认可计量检定机构和计量器具生产企业的能力，进行监督检查和评审；6. 联络人员：负责与其他机构和单位进行沟通和合作，推动计量管理工作的协调和合作；7. 行政人员：负责计量管理机构的日常行政事务，如文件管理、统计分析、财务管理等。
以上只是对计量管理机构及各级人员的工作职责进行了简单概括，实际工作中可能还会有其他职责和具体要求，根据不同机构和具体情况可能会有所差异。
计量管理机构及各级人员工作职责模版
计量管理机构及各级人员工作职责模版计量管理机构是指负责组织、协调和管理计量工作的行政机构。
其主要职责包括确定计量政策和规划，制定计量管理制度，开展计量标准和计量技术的研究和发展，组织计量检定、检验和认证工作，加强计量法规的宣传和培训，开展计量法律监督和执法工作，维护计量市场秩序等。
一、计量管理机构职责模版1. 制定计量政策和规划：负责制定全国计量事业发展的长远规划和计划，确定计量政策，制定相关政策文件，为计量事业发展提供指导和保障。
2. 制定计量管理制度：制定计量管理制度、办法和规范，确保计量工作按照规定进行，提高计量管理的科学性和有效性。
3. 开展计量标准和计量技术的研究和发展：组织开展计量标准和计量技术的研究和开发，提高计量技术的水平和能力，推动计量科技的进步和创新。
4. 组织计量检定、检验和认证工作：组织计量检定、检验和认证工作，确保计量器具的准确性和可靠性，保证计量结果的可信度和可比性。
5. 加强计量法规的宣传和培训：负责计量法律法规的宣传和培训，提高计量从业人员的法律意识和法律能力，加强计量法规的执行和监督。
6. 开展计量法律监督和执法工作：负责计量法律监督和执法工作，依法对违反计量法规的行为进行处罚和纠正，维护计量市场秩序和社会公平公正。
二、各级人员工作职责模版1. 机构领导：负责机构日常管理工作，组织制定计量政策和规划，统筹协调机构各项工作，提出工作建议和方案，定期向上级报告工作情况。
2. 监督员：负责对计量工作的监督和检查，检查计量器具的使用和维护情况，发现问题及时提出整改意见，并对整改情况进行跟踪检查。
3. 计量标准员：负责开展计量标准的研究和制定工作，参与制定和修订计量标准，指导和监督计量器具的标定和检定工作。
4. 计量检定员：负责计量器具的检定工作，按照规定的程序和方法进行计量器具的校准和检定，确保计量结果的准确性和可靠性。
5. 计量验证员：负责计量器具的验证工作，按照规定的程序和方法进行计量器具的验证，以评估计量器具的性能和准确性。
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计量管理机构及各级人员工作职责计量管理机构是指负责统一组织、实施和监督计量工作的机构。
在不同国家和地区，计量管理机构的名称和组织形式可能有所不同。
下面是一个典型的计量管理机构及其各级人员的工作职责：
1. 国家计量管理机构：
- 负责制定国家计量政策和法规；
- 统一组织和实施国家计量标准和计量检定活动；
- 监督和管理国家计量标准和计量检定工作；
- 开展计量标准与技术研究；
- 承担国际计量标准组织的工作。
2. 地方计量管理机构：
- 负责实施国家计量政策和法规；
- 组织和实施地方范围内的计量检定活动；
- 监督和管理地方计量检定工作；
- 开展地方计量标准与技术研究；
- 协助国家计量管理机构开展工作。
3. 计量检定机构：
- 负责实施计量检定活动；
- 确保计量设备的准确性和可靠性；
- 提供计量检定结果和证书；
- 维护和管理计量设备；
- 建立和维护计量标准。
4. 计量技术人员：
- 参与计量标准的制定和修订；
- 参与计量设备的研发和维护；
- 进行计量检定活动；
- 提供计量技术咨询和支持；
- 进行计量技术研究和创新。
以上是一般情况下计量管理机构及其各级人员的工作职责，具体职责可能会因不同国家和地区的法规和实际情况而有所差异。