(新)机械设备管理岗位责任制
机械设备管理责任人岗位责任制
机械设备管理责任人岗位责任制机械设备管理责任人是企业中负责机械设备管理的重要岗位，其职责主要包括设备维修、维护、保养、更新、报废等各个方面。
机械设备是企业生产经营的重要生产工具，对于企业的运转起着至关重要的作用。
因此，机械设备管理责任人的工作将直接影响企业的生产效率和经济效益。
在这篇文章中，我们将探讨机械设备管理责任人的岗位责任以及制定岗位责任制的重要性。
首先，机械设备管理责任人的基本职责是负责设备的日常维护和保养工作。
他们需要定期检查设备的工作状态，包括设备的运转情况、设备零部件的磨损情况等。
如果发现设备存在故障或者不正常的工作状态，责任人需要及时采取修理措施，保证设备的正常运转。
此外，责任人还需制定维护计划，定期对设备进行保养，延长设备的使用寿命。
其次，机械设备管理责任人还需要负责设备的更新和升级工作。
随着科技的不断进步和企业生产需求的变化，许多设备可能会变得陈旧或者无法满足企业生产需求。
责任人需要定期评估企业的生产设备，提出设备更新和升级的建议。
经过充分的论证和比较，确定合适的设备更新方案，并组织实施。
另外，机械设备管理责任人还需要负责设备的报废工作。
设备报废是指设备已经达到无法修复或者使用寿命已经过长的状态，无法继续使用。
责任人需要根据设备的使用情况，制定合理的报废标准，并及时报废设备，确保设备的合理使用和更新。
此外，机械设备管理责任人还需要负责设备相关数据的收集和整理工作。
他们需要建立设备档案，记录设备的基本信息、维修记录、保养记录等。
这些数据对于设备管理和决策具有重要的参考价值。
责任人需要保证数据的准确性和及时性，以便为企业的设备管理和维护提供有力支撑。
总而言之，机械设备管理责任人是企业中负责机械设备管理的重要岗位。
他们的职责包括设备的维修、保养、更新、报废等方面。
通过负责设备的日常维护和保养，他们可以保证设备的正常运转，提高企业的生产效率和经济效益。
通过设备的更新和升级，他们可以适应企业生产需求的变化，保持企业的竞争力。
机械设备管理责任人岗位责任制
机械设备管理责任人岗位责任制1. 引言在企业中，机械设备是生产工具中的重要部分，它们在生产过程中发挥着关键的作用。
但是机械设备作为高风险，高危险的工具，若没有负责人的管理，将带来很大的安全风险。
因此，建立机械设备管理责任人制度，有助于提高企业对机械设备管理的水平，降低生产过程中的风险，确保员工和设备的安全。
2. 机械设备管理责任人岗位职责机械设备管理责任人是企业对设备安全负主要责任的责任人，其主要职责如下：2.1. 主持制定机械设备管理制度和规定机械设备管理责任人要组织制订机械设备的安全管理制度和规定，确保所有员工都能够根据制度执行工作，并对制度进行定期评估和修订。
2.2. 负责设备管理计划的制定和实施机械设备管理责任人需要负责制定设备管理计划，并确保计划的实施。
他们需要确保设备的日常检查、维护和保养等工作按照计划有序进行。
2.3. 确保设备的安全使用机械设备管理责任人需要制定和推广设备安全使用的规定和工作流程，确保员工了解和遵守规定，降低设备使用的风险和潜在危害。
2.4. 检测设备的安全性能机械设备管理责任人需定期检测设备运行状况和使用环境，及时发现问题和隐患，并采取有效措施解决问题。
2.5. 组织开展安全培训机械设备管理责任人需要组织并开展安全生产教育培训，指导员工熟悉设备原理和结构、维护保养、安全操作等，提高员工对于设备的认识和操作技能并防止事故的发生。
2.6. 负责设备安全检查设备出现故障时，机械设备管理责任人要尽快进行排查，找到问题并采取有效措施予以解决。
如果有人员意外伤亡和设备发生事故，他们要及时汇报，并主要参与事故报告和处理工作。
3. 优势机械设备管理责任人制度对企业而言具有很大的优势：3.1. 降低生产成本和生产事故通过建立机械设备管理责任人制度，员工将更加注意机械设备的使用，并根据制度操作。
这将减少设备的损坏和故障，降低企业的生产成本，同时保证员工的安全和避免事故的发生。
3.2. 业务流程和操作规范化机械设备管理责任人制度将使企业的业务流程和操作规范化，相关的岗位责任更加清晰，利于员工之间的合作和协调，有助于企业流程的优化和提高生产效率。
设备管理员安全岗位责任制范文（4篇）
设备管理员安全岗位责任制范文令：根据公司设备管理员安全岗位责任制制定的要求，特制定本岗位责任制。
以便明确设备管理员的职责，确保公司设备的安全和正常运行。
具体内容如下：一、岗位概述设备管理员是公司设备管理部门的重要岗位之一，主要负责对公司各类设备的安全管理、维护和运行，包括但不限于计算机、服务器、网络设备、机械设备等。
岗位所属部门负责设备管理员的日常管理和培训，并配合上级领导完成其他相关工作。
二、基本要求1. 严格遵守国家和公司设备安全管理制度和规定，维护公司设备的安全和合法使用。
2. 具备较强的责任心和团队意识，能够独立工作并配合其他部门的协作。
3. 具备较强的沟通能力和解决问题的能力，能够及时处理设备故障和应急情况。
4. 具备一定的学习和适应能力，能够及时掌握新设备的技术知识。
5. 认真负责、勤奋工作，具备较强的抗压能力和服务意识。
三、具体职责1. 负责设备的日常检查和维护，保证设备的正常运行。
包括但不限于检查设备的硬件和软件状态，定期维护和更新设备。
2. 负责设备的存档和备份，定期检查备份数据的完整性和有效性。
3. 负责设备的安全防护和控制，包括但不限于安装和更新防病毒软件、设置访问权限、加密关键文件等。
4. 负责设备的故障排除和应急处理，及时处理设备故障并报告上级领导，保障设备的正常运行。
5. 负责设备的配置和调整，根据需要安装和配置新的设备，确保设备与系统的兼容性和稳定性。
6. 负责设备的报废处理，包括但不限于设备的清理、销毁、报废证明的办理等。
7. 参与设备采购和新设备的验收，协助上级领导完成设备采购和验收工作。
8. 负责设备的更新和升级，根据需要及时进行设备的更新和升级，并保持更新日志。
9. 负责设备故障的分析和报告，及时整理设备故障的信息和处理情况，上报给上级领导并及时报告给相关部门。
10. 负责设备技术支持，提供设备使用教育和培训，解答设备使用中的问题。
四、绩效考核对设备管理员进行定期的岗位绩效考核，考核内容主要包括但不限于以下几个方面：1. 设备管理及维护的情况，包括设备完好率、维护质量等。
机械设备管理员的安全生产责任制(5篇)
机械设备管理员的安全生产责任制1)严格执行上级颁发的各项急电管理规章制度，包括定位责任制度，交接班制度，操作规程，事故登记等；2)掌握本工地设备技术状况，搞好管、用、养、修工作，随时向施工负责人和公司设备部门反映情况，联系工作；3)组织、领导、监督机械操作(修理)人员对机械的使用保养和维修；4)负责收集、汇总、审查本工地机械管理各种原始资料及时准确上报；5)帮助本工地机械操作(修理)人员不断提高技术水平；6)根据施工要求做好机械进退场和机械使用的准备工作；7)施工中必须经常做好机电检查，发生事故要及时排除，保证施工正常进行；8)参与生产安全检查，保证机电安全生产。
机械设备管理员的安全生产责任制（2）主要包括以下几个方面：1. 完善安全生产管理制度：机械设备管理员应根据所管理设备的特点，制定并完善相应的安全生产管理制度，明确安全生产的责任分工和工作流程。
2. 负责设备安全运行：机械设备管理员应监督设备的正常运行和维护，及时发现并排除设备故障和隐患，确保设备的正常工作状态。
3. 安全培训和教育：机械设备管理员应定期组织针对设备操作人员的安全培训和教育，提高员工的安全意识和应急处理能力，增强安全生产意识。
4. 安全检查和事故预防：机械设备管理员应定期进行安全检查，发现并消除设备使用中的安全隐患，落实安全生产措施，防止事故的发生。
5. 事故应急处理：机械设备管理员在事故发生时应迅速采取措施，保护现场，确保员工的安全，并及时报告上级和相关部门。
在事故后应及时进行事故调查和处理，总结经验教训，提出改进措施。
6. 安全记录和报表：机械设备管理员应定期做好安全记录和报表，如设备运行记录、安全检查记录、事故报告等，做到有据可查，为安全管理提供依据。
总之，机械设备管理员是安全生产的主要责任人之一，需全面负责设备的安全运行和管理，保障员工的安全，防止事故的发生，并及时应对和处理事故。
机械设备管理员的安全生产责任制（3）机械设备管理员是负责机械设备的安全使用和维护的重要岗位之一。
机管员安全生产责任制(5篇)
机管员安全生产责任制1、要树立安全第一的思想，认真贯彻执行规章制度，对一切机电设备，必须配备齐全、有效、可靠的安全防护保险装置，落实“十不吊”安全措施，确保安全运转，进行安全施工。
2、要加强对机械操作人员的管理，组织定期或不定期安全技术培训。
学习机械电气安全技术操作规程，达到应知应会。
经考核合格，持证上岗。
3、要经常对电机设备进行检查，维修保养，不得带病运转作业，保持完好洁净，提高机械使用率。
4、要建立验收交接使用制度，在组装、拆除塔吊、井架等机械施工设备时，进行安全技术交底，并跟班监督检查指导，随时消除不安全因素，组装完毕，组织有关保同验收，试行空转空运，达到良好，相互签证，方交付使用。
5、要定人定机使用机电设备，定职、定责，上岗前对各个部位检查，事先排除故障或隐患，并不准他人动用，用毕后切断电源，锁好闸箱。
机管员安全生产责任制（2）是指机场管制员在履行航空交通管制职责过程中对航空安全的责任制度。
根据国际民航组织（ICAO）的要求，机场管制员承担着确保机场操作安全、指导航空器起降和移动、维持航路间隔等重要职责。
因此，机场管制员需要严格遵守一系列规章制度和工作要求，确保航空交通安全和安全生产。
机场管制员安全生产责任制主要包括以下方面：1. 遵守法律法规和相关规章制度：机场管制员需熟悉并遵守国家和国际的法律法规，以及ICAO等相关组织制定的规章制度，确保工作符合标准和程序。
2. 负责航空交通管制：机场管制员负责监控和指导航空器起降和移动的过程，保障航班顺利进行。
他们需要准确掌握航空器的位置和飞行状态，及时做出指令和决策，避免碰撞和其他危险情况的出现。
3. 提供准确的气象信息：机场管制员需要提供准确的气象信息给飞行员，确保飞行操作安全。
他们需要及时获取、解读和传递气象数据，警示飞行员可能存在的天气风险，并根据情况发布不同的航空气象报告。
4. 建立风险管理机制：机场管制员需要建立和执行有效的风险管理机制，识别和评估潜在的安全风险，并采取相应的措施进行控制和处理。
2024年机械设备管理制度(二篇)
2024年机械设备管理制度第1条机械设备的使用，必须贯彻“管用结合、人机固定”的原则，防止重用轻管或只用不管。
大、中型机械设备要实行定机定人、定岗位、机长负责制。
小型机械设备不宜定人的，实行机组(班组)负责制。
主要机械设备的机长要由公司(处、厂)任免，不能轻易调动。
第2条机长、机组长要由责任心强，有管理能力，技术水平较高的同志担任，并做到：１.积极组织本机组人员开展红旗设备竞赛，合理使用机械设备，充分发挥机械设备效能，努力完成各项定额指标。
２.认真执行以岗位责任制为中心的各项管理制度和安全技术操作规程，保证安全生产。
３.努力钻研技术，并指导全机组人员的技术学习，不断提高技术水平。
４.认真做好机械设备的清洁、润滑、紧固、调整和防腐。
保证机械设备的附属装置、随机工具经常整洁、完好、齐全。
５.负责及时准确地填写机械设备履历书和有关的统计报表。
第3条机械设备操作人员应做到：１.积极参加红旗设备竞赛，努力达到红旗设备标准。
２.努力钻研业务技术，做到“四懂三会”(懂原理、懂构造、懂性能、懂用途、会操作、会保养、会排除故障)，准确及时地填写运转记录。
３.严格遵守机械设备保养规程和安全技术操作规程，确保机械正常运转、确保安全生产。
对违反操作规程的错误指挥，有权拒绝，并应及时报有关人员研究处理。
第4条新工人(或新调换工种的工人)须经技术培训，懂得所操作机械设备的技术性能、安全技术操作规程和保养规程，掌握操作技术，经考试合格方可独立操作。
在各种机械设备操作人员中，要广泛实行凭操作证操作的制度。
第5条机械设备不得带病运转，不准超负荷作业。
特殊情况下需超负荷作业时，必须有可靠的计算资料，采取有效措施，并经有关技术负责人批准。
第6条多班作业的机械设备，必须坚持现场交接班，做好交接班记录，并给操作人员一定的机械设备保养时间。
第7条新机械设备在投产前，要按说明书和有关技术文件认真进行验收和试运转。
新型机械设备在试运转和使用前，必须将有关技术资料、性能和注意事项向操作人员进行交底，经过必要的训练，待操作人员掌握操作技术后，方能使用。
机械设备管理责任人岗位责任制
机械设备管理责任人岗位责任制是指企业设立专门的岗位，负责机械设备的管理和维护工作，并要求该岗位的责任人承担相应的职责和义务。
机械设备管理责任人的责任是确保机械设备的正常运行，提高设备的利用率和寿命，保障生产的正常进行，有效降低企业的生产成本，提高企业的生产效益。
机械设备管理责任人的岗位职责主要包括以下几个方面：1.设备管理：负责制定机械设备管理制度，包括设备台账、设备维修保养制度、设备故障处理制度等，对设备进行分类管理，建立设备档案，定期进行设备的巡检和维护，确保设备处于良好的工作状态。
2.设备维修保养：负责制定设备的维修保养计划，安排专人进行设备的维修和保养工作，定期检查设备的工作情况，及时发现并处理设备的故障和隐患，确保设备的正常运行。
3.设备更新升级：负责对设备进行技术改造和升级，引进先进的设备和技术，提高设备的生产能力和质量水平，以适应市场需求的变化，不断提高企业的竞争力。
4.设备故障处理：负责设备故障的处置工作，及时采取措施解决设备故障，减少故障对生产的影响，确保生产的连续进行。
5.设备报废处理：负责设备报废的决策和处置工作，对老旧设备进行评估和鉴定，制定设备报废标准和程序，及时淘汰和更新不合格的设备。
6.设备绩效评估：负责对设备的绩效进行评估，根据设备的运行情况和维修记录，分析设备的利用率和故障率，提出设备改进和优化的建议，完善设备管理制度和流程。
7.设备培训和管理：负责对设备操作人员进行培训和管理，提高员工的设备操作技能和安全意识，制定设备操作规程和安全操作指南，确保设备的正常、安全运行。
8.设备成本控制：负责对设备维修和运行成本进行控制，制定设备维修费用预算和节约措施，提高设备的维修效率和成本效益。
9.设备安全管理：负责制定设备安全管理制度和应急救援预案，组织开展设备安全检查和隐患排查，加强设备的安全防护措施，确保设备操作的安全和员工的人身安全。
10.设备管理信息化：负责推进设备管理信息化建设，引进设备管理软件系统，实现设备的自动化监测和报警，提高设备管理的效率和准确性。
机械设备管理员的安全生产责任制范文(4篇)
机械设备管理员的安全生产责任制范文一、总则为了加强机械设备的安全生产管理，确保员工的人身安全和设备的正常运行，制定本安全生产责任制范本。
本安全生产责任制范本适用于所有机械设备管理员，包括全职和兼职员工。
二、机械设备管理员的职责1. 负责机械设备的日常维护、保养和检修工作，确保机械设备处于良好的运行状态。
2. 负责机械设备的操作培训，确保员工了解正确的操作方法和安全注意事项。
3. 负责机械设备的故障排除和维修工作，及时处理设备故障，确保设备的正常运行。
4. 负责机械设备的安全演练和事故预防工作，保证员工对应急情况有应对能力。
5. 负责机械设备的安全管理工作，包括设备的安全检查、安全操作规程的制定和执行等。
三、机械设备管理员的安全生产责任1. 加强安全意识。
机械设备管理员应具备高度的安全意识，时刻关注设备的安全情况，并采取相应措施预防事故的发生。
2. 坚守岗位。
机械设备管理员应按时按量完成日常工作任务，确保设备运行的正常。
3. 遵守安全规章制度。
机械设备管理员应严格遵守公司的安全规章制度，不得违反安全操作规程。
4. 做好设备维护保养工作。
机械设备管理员应按照计划进行设备的维护保养工作，确保设备的安全可靠。
5. 及时处理设备故障。
机械设备管理员应在发现设备故障后及时采取措施进行处理，避免事故的发生。
6. 提供培训和指导。
机械设备管理员应对操作人员进行培训和指导，确保员工了解正确的操作方法和安全注意事项。
7. 参与事故调查。
机械设备管理员应积极参与事故调查工作，查找事故原因，并提出改进措施，防止类似事故再次发生。
8. 配合相关部门的工作。
机械设备管理员应配合公司安全管理部门和相关部门的工作，提供相关资料和信息。
四、违反责任制的处理对于违反本责任制范本的机械设备管理员，将按照公司相关规定进行处理，包括但不限于责令停职、降职、解聘等。
五、附则1. 本责任制范本经公司安全管理部门审核通过后施行。
2. 本责任制范本的解释权归公司安全管理部门所有。
机械设备管理责任人责任制（5篇）
机械设备管理责任人责任制1、认真贯彻执行上级有关部门颁发的各项机械设备管理规章制度、操作规程，负责检查本项目施工中的执行情况，发现问题及时采取措施，落实整改。
2、协助分管经理编制施工现场机械设备管理方案、规章。
3、配合有关部门做好特种作业人员的技术培训和考核、复审工作，对违反机械操作规程的作业人员提出处理意见。
4、严格执行公司的机械设备修理、保养、检查制度，掌握现场机械设备的使用、维护及保养计划的执行情况，并积极解决其中存在的问题。
5、定期对现场机械设备实行安全运行检查，切实做好隐患整改工作。
6、负责参与对现场中小型机械的入场、安装、检测、验收工作，并做详实文字记载。
7、监督检查机械作业人员的持证上岗工作，落实安全交底、安全检查、交接班等系列管理制度，认真做好各项原始记录。
8、积极协助处理现场机械事故，组织落实“三不放过”的措施。
机械设备管理责任人责任制（2）是指在一个企业或组织中，设立机械设备管理责任人岗位，负责对企业或组织内的机械设备进行管理和维护，并承担相应的责任。
这种责任制的目的是为了确保机械设备的正常运行、延长使用寿命、保证工作安全和提高生产效率。
机械设备管理责任人的职责包括以下几个方面：1. 设备管理规划：制定设备管理的计划和目标，确定设备维护和保养的周期，确保设备维护工作的有序进行。
2. 设备维护管理：负责设备的保养、维修、检修和更换工作，确保设备的良好状态和安全运行。
3. 设备故障排除：负责处理设备故障，并制定相应的故障排除方案，保证设备故障的及时修复，减少生产中的停工时间。
4. 设备数据管理：建立设备维护数据库，记录设备运行情况和维护记录，分析设备故障原因，制定改进措施，提高设备的可靠性和稳定性。
5. 设备技术改进：推动设备技术的改进和更新，引进新技术、新设备，提高生产效率和产品质量。
6. 安全管理：负责设备安全管理工作，确保设备操作人员的安全，并制定相应的安全操作规程和应急预案。
机械管理员责任制(5篇)
机械管理员责任制1，对机电、起重设备，变压器及各种机械设施的安全运行负责。
按照安全技术规范经常进行检查，并督查各种设备的维修，保养的进行。
2，对设备的租赁，要建立安全管理制度，确保租赁设备完好，安全可靠。
3，对新购进的施工机械，设备必须严格检查和把关，新购进的要有合格证和完整的技术资料，使用前按制定的安全操作规程，向有关人员交底，并进行鉴定和验收。
4，参加施工组织设计施工方案的的会议，提出意见，同时督促落实，保证实施。
5，参加因工伤亡及重大事故的调查，从事故设备方面认真分析事故原因，提出处理的意见，制定防范措施。
机械管理员责任制（2）是指规定机械管理员在工作中需要承担的职责和义务的制度。
一般来说，机械管理员的责任制主要包括以下几个方面：1. 机械设备维护和保养责任：机械管理员需要负责定期检查、维护和保养机械设备，确保其正常运行和安全使用。
如果机械设备出现故障或损坏，机械管理员需要及时修复或更换。
2. 安全管理责任：机械管理员需要保证机械设备的安全性，制定并执行相关的安全操作规程和操作规范，防止事故的发生。
同时，机械管理员还需要定期开展对员工的安全培训，提高员工的安全意识和素质。
3. 质量控制和改进责任：机械管理员需要参与产品质量的控制和改进工作，确保生产出的产品符合质量标准和客户要求。
机械管理员需要定期对机械设备进行质量检测和质量控制，并及时采取相应的措施进行改进。
4. 资源利用和费用控制责任：机械管理员需要合理利用机械设备和人力资源，降低生产成本并提高资源利用效率。
机械管理员需要制定并执行相关的资源利用和费用控制政策，确保资源的合理配置和优化利用。
5. 团队合作和协调责任：机械管理员需要与其他部门和员工进行良好的沟通和协调，共同完成工作目标。
机械管理员需要搭建良好的团队合作氛围，培养员工的团队意识和合作精神，提高工作效率和质量。
总之，机械管理员责任制是为了确保机械设备的正常运行和安全使用，提高生产效率和产品质量，实现资源的合理利用和费用的控制。
机电设备仓库管理员岗位责任制范文(4篇)
机电设备仓库管理员岗位责任制范文仓库管理员岗位责任制范本一、岗位概述：机电设备仓库管理员是指负责管理机电设备仓库，负责设备的存储、出入库管理，以及设备的安全保管和仓库日常运营工作。
二、岗位职责：1.负责机电设备的出入库管理，按照公司的规定，对设备进行验收、入库和发放，确保设备的数量和质量准确无误。
2.负责仓库设备的安全保管，制定并落实安全措施，防止设备被盗或损坏，并定期进行库存盘点，确保设备的完好性。
3.负责仓库日常运营工作，包括设备的整理、清洁和维护，仓库环境的整洁卫生，以及设备存放区域的划分和管理。
4.负责仓库设备的维修和报废，定期检查设备的使用情况，及时发现设备的故障并安排维修，同时进行设备的报废申请和处置。
5.负责仓库相关数据的记录和报表的编制，包括设备的出入库记录、盘点结果、维修记录等，保证数据的准确性和完整性。
6.协助上级完成其他与仓库管理相关的工作，如设备的采购、调配和报损等。
三、任职要求：1.具备相关机电设备仓库管理工作经验，熟悉设备的存储、出入库流程，了解设备的分类和标识方法。
2.具备良好的仓库管理和维护意识，熟悉设备的保管方法，能够正确使用和维护仓库管理系统。
3.具备较强的组织协调能力和细致认真的工作态度，能够根据工作需要合理安排仓库设备的存放和使用。
4.具备较强的沟通能力和团队合作精神，能够与上级、同事和配送员等各方面进行良好的协调和合作。
5.具备良好的抗压能力和应急处理能力，能够在工作中遇到紧急情况时保持冷静并迅速做出反应。
6.具备较强的学习和适应能力，能够不断学习新的技术和工作方法，不断提升自己的专业水平和综合素质。
四、岗位福利：1.提供具有竞争力的薪资待遇，根据个人的工作表现和公司的业绩发放绩效奖金。
2.提供健全的社会保险和福利待遇，包括五险一金、年终奖金、带薪年假等。
3.提供良好的职业发展机会和培训机会，为员工提供学习和成长的平台。
4.提供良好的工作环境和团队氛围，为员工提供良好的工作条件和发展空间。
机械管理员岗位安全责任制(2篇)
机械管理员岗位安全责任制1、在项目负责人的领导下，负责检查监督实施按施工组织设计中的平面布置图安装各种施工机械，对本工程项目可用各种机械设各(包机具)的制作安装运行、检修、保养的检查，督促负具体直接责任。
2、按“十字作业法”组织对机械设备进行综合检查，开展评比工作，确定奖惩人员、报批。
3、认真执行上级有关安全生产方针、政策、法规和各种规章制度。
监督机械设备拆、安、操作、维修、保养、安全技术管理措施。
4、实行“定人、定机、定岗”三定制度，配合好现场施工，保证安全生产，管好、用好机械设备，使其发挥最好的效率。
5、负责对各机械操作人员进行安全操作的技术交底。
6、认真贯彻施工机械的管理制度，做到每安装一项施工机械，均应进行验收，合格后才能交付使用，且操作做到定人定机登记制度。
7、监督检查各种机械操作工，必须严格遵守安全操作规程，合理使用机械，做好“听、摸、查、看、闻”五字操作法，坚守岗位，不得擅离职守。
不得违章作业，且应及是叫纠正违章行为，杜绝安全事故的发生。
使施工机械经常处于良好的运行状态。
8、参加各种机械没备的检查验收工作。
经常检查施工机械的接线、按地是否处在良好状态，开关是否灵活，是否有箱有锁有防雨措施。
9、定期和不定期组织有关人员对机械设备操作人员进行学习教育。
机械管理员岗位安全责任制（2）是指机械管理员在工作中承担的安全责任和安全管理工作的制度。
该制度的目的是确保机械管理员在工作中能够认真履行安全职责，有效管理和维护机械设备的安全运行。
机械管理员岗位安全责任制包括以下几方面内容：1. 安全意识：机械管理员需要具备高度的安全意识，要了解和遵守相关安全法规和规章制度，确保自己和他人的人身安全。
2. 设备管理：机械管理员应根据工作要求，合理安排机械设备的使用和维护，确保设备的正常运行和安全性能，及时发现和排除设备故障，及时进行例行维护和检修，防止因设备故障引发的事故。
3. 安全检查：机械管理员应定期对机械设备进行安全检查，包括检查设备的运行状态、安全防护装置是否完好、设备周边环境是否安全等，及时发现问题并采取相应的措施进行修复。
机械管理员责任制
机械管理员责任制机械管理员职责制是指在机械设备管理中，对机械管理员所负责的工作和职责进行明确和规范，以保障机械设备的正常运行和维护。
机械管理员作为机械设备管理的核心人员，承担着重要的责任，下面我将从不同的角度对机械管理员的责任进行详细的说明。
首先，机械管理员需要负责制定机械设备使用准则和管理规范。
他们需要了解相关的技术标准、操作规程和安全规定，并根据实际情况制定适用于本单位的机械设备使用准则和管理规范。
这些准则和规范包括设备的使用、维护、保养和报废等方面的内容，旨在确保机械设备的正常运行，提高设备的使用寿命和经济效益。
其次，机械管理员需要负责机械设备的日常维护和保养工作。
他们需要制定维护计划，按照计划进行设备的定期检查、清洁、润滑和保养等工作，及时发现和处理设备故障，确保设备处于良好的工作状态。
机械管理员还需要定期对设备进行技术状况评估，提出设备更新、改进和替换的建议，以保证设备的正常运行和高效利用。
另外，机械管理员需要负责机械设备的安全管理工作。
他们需要了解和熟悉机械设备的安全操作规程和安全措施，确保操作人员按照规定进行操作，减少事故的发生。
机械管理员还需要组织设备的安全培训和演练，提高操作人员的安全意识和应急处理能力，确保设备的安全使用。
总之，机械管理员作为机械设备管理的关键人员，承担着重要的责任。
他们需要制定设备使用准则和管理规范，进行设备的日常维护和保养工作，负责设备的安全管理工作。
通过明确机械管理员的责任，可以提高机械设备管理的效率和质量，保证设备的正常运行和安全使用。
同时，机械管理员也需要不断学习和研究新的设备管理技术和方法，提高自己的能力，为机械设备管理的现代化和科学化做出更大的贡献。
2024年机械管理员安全生产责任制（二篇）
2024年机械管理员安全生产责任制一、要树立安全第一的思想，认真贯彻执行规章制度，对一切机电设备，必须配备齐全安全防护保险装置，有效可靠，落实十不吊安全措施，确保安全运转，进行安全施工。
二、要加强对机械操作人员管理，组织定期或不定期安全技术培训，学习机械电气安全技术操作规程，达到应知应会，经考核合格，持证上岗，确保不违章作业。
三、要经常对电机设备进行检查，维修保养，不得带病运转作业保持完好洁净，提高机械使用率。
四、要建立验收交接使用制度。
在组装、拆除塔吊、井架等机械施工设备时，进行安全技术交底，并跟班监督检查指导，随时消除不安全因素，组装完毕，组织有关人员验收，试行空转、空运，达到良好，相互签证，方交使用班组(人)使用。
五、要定人、定机使用机电设备，定职、定责，上岗对各个部位检查，事先排除故障和隐患，并不准他人动用，用毕后，切断电源，闸箱锁好。
2024年机械管理员安全生产责任制（二）引言：作为机械行业的重要一环，机械管理员在工作中承担着维护设备正常运行和生产安全的责任。
机械管理员的职责不仅仅是设备的维护和维修，更需要关注和管理生产过程中可能存在的安全隐患。
因此，建立一套完善的机械管理员安全生产责任制，对于保障生产安全和提高机械设备利用率具有重要意义。
一、机械管理员安全责任制的背景和必要性机械行业是一个高风险的行业，各种机械设备的操作和维护需要高度的安全意识和专业知识。
在过去的几年里，由于缺乏机械管理员安全责任制，导致了很多事故的发生，造成了严重的人员伤亡和财产损失。
因此，建立机械管理员安全责任制变得尤为重要。
机械管理员安全责任制的建立可以有效地提高机械管理员的安全意识，使他们能够更好地处理工作中的安全问题。
通过建立责任制，机械管理员将承担起管理和监督生产过程中的安全工作的责任，保障员工的安全和生产设备的正常运行。
此外，机械管理员安全责任制的建立还可以提高机械设备的利用率，减少设备的故障和损坏，降低企业的维修成本，提高生产效率。
机械设备管理责任人责任制范文(3篇)
机械设备管理责任人责任制范文1. 机械设备管理责任人是公司对机械设备管理工作全面负责的主要人员。
其工作职责包括但不限于以下几个方面：(1) 制定和完善机械设备管理制度、操作规程，确保符合相关法律法规和标准要求；(2) 监督机械设备的购置、进出、运输、安装、调试等全过程，确保机械设备的安全可靠使用；(3) 负责机械设备的日常维护保养工作，制定并执行设备维护计划，定期检查设备状况，及时清洗、检修，确保设备的正常运行；(4) 确保机械设备操作人员经过专业培训并持有效证书，能够熟练操作设备，并遵守操作规程，保障设备安全运行；(5) 制定和组织实施机械设备事故应急预案，及时处置设备故障和事故，最大限度减少事故损失；(6) 负责机械设备管理的档案记录、数据统计和分析工作，及时上报相关信息，为决策提供依据；(7) 不断学习和了解机械设备管理的最新知识和技术，提出改进设备管理的建议和措施，不断优化设备管理工作；(8) 及时反馈机械设备管理工作中存在的问题和隐患，并采取相应的措施进行改进，确保机械设备的安全运行。
2. 作为机械设备管理责任人，应具备以下几个方面的能力和素质：(1) 具备扎实的机械设备专业知识和技能，熟悉机械设备的结构、原理和操作规程；(2) 具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够与相关部门和人员建立良好的合作关系；(3) 具备较强的组织和协调能力，能够有效地安排机械设备的维护保养工作和应急处置工作；(4) 具备较强的工作责任心和敬业精神，能够认真履行机械设备管理的各项职责；(5) 具备较强的分析和问题解决能力，能够快速判断和处置机械设备管理中出现的问题和隐患；(6) 具备较强的学习能力和适应能力，能够及时掌握机械设备管理的最新知识和技术。
3. 机械设备管理责任人应遵循以下原则开展工作：(1) 安全第一原则：将安全放在首位，始终把人员和设备的安全放在首要位置，做到预防为主，防患于未然；(2) 法律合规原则：严格遵守相关法律法规和标准要求，确保机械设备管理工作合法合规；(3) 经济效益原则：在安全和合规的前提下，优化设备管理的方式和方法，提高设备利用率和生产效率；(4) 人员培训原则：确保机械设备操作人员经过专业培训并持有效证书，能够熟练操作设备，并遵守操作规程；(5) 持续改进原则：在工作实践中不断总结和改进，提出合理化建议和措施，推动机械设备管理工作的持续改进。
机械设备管理员安全生产责任制范文(三篇)
机械设备管理员安全生产责任制范文一、背景为了确保机械设备安全生产工作的有效推进和管理，加强机械设备管理员的安全生产责任意识，制定本《机械设备管理员安全生产责任制范本》。
二、原则1. 安全立于首位：安全生产是机械设备管理员的首要任务，一切工作都以安全为前提和基础。
2. 预防为主：强调预防措施的落实和制定，减少安全事故的发生。
3. 法律依据：机械设备管理员需通过了解、学习相关法律法规，履行安全生产责任。
4. 整体推进：机械设备管理员应加强与各相关部门的合作，互相支持，共同推进安全生产工作。
5. 人人参与：机械设备管理员需要强调全员参与，共同落实安全生产责任。
三、机械设备管理员安全生产责任1. 加强岗前培训：机械设备管理员需参加岗位培训，了解本岗位的安全生产要求和相关操作规程，确保具备安全操作技能。
2. 定期检查设备：机械设备管理员需定期检查机械设备的安全状况，发现问题及时进行维修和维护，确保设备正常运行。
3. 制定安全标准：机械设备管理员需制定本设备使用的安全操作规程和标准，并确保全员了解和遵守。
4. 安全工具配备：机械设备管理员需保障本设备所需的安全防护工具和设备齐全，并及时更换损坏的工具。
5. 安全生产教育：机械设备管理员需定期开展安全生产教育，加强员工安全意识，确保员工遵守安全操作规程。
6. 隐患排查整改：机械设备管理员需定期开展安全隐患排查，发现问题及时整改，确保安全隐患消除。
7. 突发事件应对：机械设备管理员需参与突发事件应急演练，熟悉应急预案，确保在突发事件中能够妥善应对。
8. 安全报告填写：机械设备管理员需定期向上级汇报安全生产工作，并编写安全报告，确保信息畅通和上级了解安全生产情况。
9. 安全奖惩制度：机械设备管理员需配合公司安全奖惩制度，加强员工安全意识和责任意识。
10. 安全演练组织：机械设备管理员需参与安全演练的组织和实施，确保演练的顺利进行。
四、责任追究对机械设备管理员在安全生产管理中失职、玩忽职守，导致事故发生的，将依法追究相应的责任，并给予相应的处罚。
机械设备负责人责任制模版（3篇）
机械设备负责人责任制模版一、岗位概述机械设备负责人是指在企业中负责机械设备管理工作的人员，主要职责包括机械设备的采购、安装、维护和日常管理等工作。
机械设备负责人需具备一定的机械设备专业知识和管理能力，负责保障企业机械设备的正常运转，提升生产效益和安全生产水平。
二、职责要求1. 负责机械设备的采购工作，包括编制采购计划、选择供应商、签订采购合同等。
2. 负责机械设备的安装及验收工作，确保安装质量符合要求。
3. 负责机械设备的维护保养工作，制定维护保养计划，并监督执行。
4. 负责机械设备的故障排除和维修工作，确保设备的正常运转。
5. 负责机械设备的管理工作，包括设备档案的建立、设备清单的制定等。
6. 负责机械设备的日常巡检，及时发现和解决设备问题。
7. 负责机械设备的报废处理工作，制定报废标准和程序，并监督执行。
8. 负责机械设备的安全管理工作，确保设备使用过程中的安全。
9. 负责机械设备的文档管理工作，包括设备使用说明书、维修记录等的整理和归档。
10. 协助上级领导进行机械设备的总体规划和改进工作，提出改进意见和建议。
三、资质要求1. 具备相关机械设备专业的大学本科以上学历。
2. 具备3年以上机械设备管理工作经验，有一定的机械设备安装和维修经验者优先考虑。
3. 具备较强的机械专业知识和技能，熟悉机械设备的原理和结构，能够独立进行设备维修和故障排除工作。
4. 具备良好的团队合作意识和沟通能力，能够与其他部门进行协调配合。
5. 具备较强的责任心和抗压能力，能够在工作中承受一定的压力。
6. 具备良好的执行力和解决问题的能力，能够独立处理突发事件。
四、工作目标1. 提升机械设备的使用效率和稳定性，增加产能和降低成本。
2. 减少机械设备的维修和故障次数，提高设备的可靠性和维修质量。
3. 提高机械设备的安全性能，减少事故和工伤事件的发生。
4. 完善机械设备的管理制度，建立健全的档案和文档管理体系。
5. 提升团队的整体工作能力和业绩水平，不断提升自身的专业素养和管理能力。
机械设备管理岗位责任制(5篇)
机械设备管理岗位责任制1、贯彻国家和上级有关机械管理的方针、政策和规章制度。
组织制定实施细则，负责检查执行情况，加强对机械管理工作的领导。
2、制定机械管理的计划、目标、措施等，并领导组织实施。
3、负责对本项目机械管理和维修机构、体制的设置，合理配备有关人员。
4、负责机械设备的安全生产管理指导，贯彻安全监督制度和安全操作规程，组织机械事故的分析处理。
5、负责组织机械管理人员的技术、业务培训，不断提高机械管理人员的素质。
6、组织机械设备的定期综合检查，定期向上级汇报机械管理工作情况，提出改进方案和建议。
7、组织机械设备经济承包和租赁制，推行机械经济核算，保证完成各项技术经济指标。
8、协助租赁单位对租赁机械的进场、安装、使用、维修的管理，对租赁机械设备作使用前初验认可。
机械设备管理岗位责任制（2）机械设备管理岗位的责任制主要包括以下几个方面：1. 设备的日常维护管理：负责机械设备的日常维护工作，包括检查设备的运行状况、及时发现设备故障并进行维修，定期进行设备保养和保养记录的编制。
2. 设备运行监控与数据分析：负责设备的运行监控，及时发现设备的运行异常或故障，并采取相应措施进行处理。
同时，对设备运行数据进行统计分析，及时发现设备运行问题并提出改进建议。
3. 设备改进与优化：根据设备运行情况和数据分析结果，及时提出设备改进和优化的建议，推动设备维护和管理水平的提升，提高设备的运行效率和可靠性。
4. 设备安全管理：负责设备的安全管理工作，建立健全设备安全管理制度，确保设备的安全运行，预防设备事故的发生。
5. 设备维修与保养备件的管理：负责设备的维修与保养备件的采购和管理，确保设备维修和保养的及时、有效进行。
6. 培训与团队建设：负责对设备管理人员进行培训和指导，提高团队的综合素质和能力，推动团队的发展和壮大。
以上是机械设备管理岗位的一般责任制，具体的岗位责任和要求还需根据实际情况进行解读。
机械设备管理岗位责任制（3）机械设备管理岗位的责任制主要包括以下几个方面：1. 设备保养维护责任：负责设备的日常保养维护工作，包括设备的清洁、润滑、检查、维修等，确保设备的正常运转和延长设备的使用寿命。
机械设备管理责任人岗位责任制
机械设备管理责任人岗位责任制机械设备管理责任人是指企业中负责机械设备管理工作的员工，其岗位责任主要包括机械设备的选购、调试、维护、保养、更新、报废等各个环节的管理。
机械设备的管理工作对于企业的正常运转和生产效益的提高具有重要意义，因此机械设备管理责任人的岗位责任也非常重要。
一、机械设备选购责任机械设备管理责任人负责根据企业的实际需求和生产情况，制定机械设备选购计划，并参与选购过程。
他需要对市场上各类机械设备进行调研和比较，并结合企业的经济实力和发展战略，选择合适的设备供应商和机械设备。
在选购过程中，他需要关注设备的性能、质量、价格、售后服务等因素，并做出合理的决策。
同时，他还需要与供应商进行合同签订和设备验收工作，确保选购的机械设备能够正常投入使用，并达到预期的效果。
二、机械设备调试责任机械设备管理责任人负责机械设备的调试工作。
他需要根据设备的说明书和技术要求，对新购进的设备进行组装和调试，确保设备能够正常运转，并达到设计要求。
在调试工作中，他要对设备的各个部位和功能进行检查和测试，确保设备的各项参数和性能都符合要求。
同时，他还需要培训操作人员，确保他们能够正确、安全地操作设备，避免因操作不当而引起的事故和损失。
三、机械设备维护和保养责任机械设备管理责任人负责机械设备的维护和保养工作。
他需要制定设备的维护保养计划，并组织实施。
他要定期检查设备的各个部位，发现和排除设备故障，并采取相应的维修措施，确保设备能够正常运转。
同时，他还需要制定设备的保养标准和操作规范，培训操作人员进行设备保养工作，保证设备的寿命和性能。
另外，他还要关注设备的更新和技术升级，及时了解和引进新的设备和技术，提高设备的使用效率和生产能力。
四、机械设备报废责任机械设备管理责任人负责机械设备的报废工作。
他要根据设备的使用寿命、维护和保养情况，及时评估设备的报废程度，并提出报废建议和方案。
在报废过程中，他需要组织有关部门进行评估和审核，并与设备供应商和相关单位进行协商和沟通，确保设备的报废程序和费用合理合法。
机械设备管理责任人岗位责任制范本
机械设备管理责任人岗位责任制范本一、岗位概述机械设备管理责任人是企业内负责机械设备管理、操作和维护的专业人员，主要负责机械设备的保养、维修、检修、报废等工作，并依据相关法规和标准，合理使用机械设备，确保设备的正常运行和安全性。
机械设备管理责任人的职责涵盖设备日常管理、技术指导、安全管理、人员培训等方面。
二、岗位职责1. 编制机械设备管理方案依据企业生产经营的需要，编制机械设备的管理方案，包括设备的选型、布置、维护计划、维修记录等内容，确保机械设备的正常运行。
2. 组织机械设备的安装和调试根据设备安装图纸和操作手册，组织机械设备的安装和调试工作，确保设备安装的合理性和调试的有效性。
3. 做好设备周期性检查和维护工作制定机械设备检查维护计划，按照计划进行设备的定期检查和维护工作，及时发现设备故障并进行修理，确保设备的正常运行和延长设备的使用寿命。
4. 组织设备的定期检验和测试依据相关法规和标准，组织设备的定期检验和测试工作，对设备的安全性和性能进行评估和验证，提出改进意见和措施，确保设备的安全和可靠性。
5. 制定设备操作规程和安全操作规范制定机械设备的操作规程和安全操作规范，确保设备的安全操作和使用，加强对设备操作人员的培训和指导。
6. 协调处理设备故障和事故对设备故障和事故做出及时响应，组织技术人员进行故障排查和处理，分析事故原因并提出改进建议，确保事故不再发生并防止事故的扩大。
7. 对设备进行技术改造和优化根据企业的生产工艺发展和需要，对设备进行技术改造和优化，提出设备更新或更换的建议，提高设备的生产效率和质量。
8. 管理设备维修和备件库存对设备的维修工作进行管理，包括维修计划的制定、维修队伍的管理和维修费用的控制；同时，管理设备备件的采购和库存，确保备件的及时供应和合理使用。
9. 关注设备管理的技术发展和应用趋势关注机械设备管理领域的技术发展和应用趋势，不断学习和更新知识，提高自身的专业素养和能力，并将新技术和方法应用于设备管理实践中。
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宣（威）至曲（靖）段高速公路K84+000-K115+700机械设备安全管理制度（修订版）编制：＿＿＿＿＿＿审核：＿＿＿＿＿＿审批：＿＿＿＿＿＿中交第三航务工程局有限公司宣曲高速公路项目经理部一分部2016年6月机械设备管理制度1．现场机械设备安全操作使用知识，必须纳入“三级教育”内容，教育要分工种、分岗位进行。
培训、考核成绩汇总后归档备查。
2．机械设备操作人员必须经过专门的安全技术教育、培训考试合格后，持证上岗。
上岗人员必须定期接受再教育。
严格执行有关部门的持证复审规定，按限期进行复审。
凡超过时限未经复审的，不得继续从事原岗位（工种）作业。
3．机械设备管理人员、操作人员应严格执行上级部门、本单位制定的安全管理规定，遵守安全操作规程。
坚持原则，坚决抵制违章指令，不违章操作。
4．现场的大、中、小（固定）型机械设备应在相关负责人的指导下，由专业人员进行安装、调试、验收。
根据试运转情况，由相关责任人签字确认后，方可投入使用，否则均为违章。
验收记录应按具体表格的规定要求，分项填写。
5．机械设备的安装应严格遵守安全技术要求。
安装完毕，应进行运行安全检查及性能试验，经试运转，由专业职能人员检验、签认后，方可投入使用。
严禁机械超载负荷使用。
6．必须按照机械的不同类别，分项进行有针对性的安全操作交底。
对机械设备的试验、检测、调试前、检修前及检修后的试运行前，必须进行安全技术交底。
交底记录必须层次清晰、项目齐全。
7．按照《JGJ59-99》安全检查标准，对现场机械安全设备实施定期和不定期检查安全设施、安全规程的执行情况以及劳动保护用品的使用情况。
项目部检查每月四次，班组长每天普查，经常发现问题及时解决。
并如实填写施工机械安装、使用、检测、自检记录8．对检查中发现的问题（对违章指挥、违章操作和事故隐患）必须采取相应措施，定人、定时间、定措施落实整改，并及时进行复查。
9．现场设备（含临时停放设备）均应有防雨、防砸、防火、防盗、防破坏措施，并实行专人负责管理。
10．机械设备实行“管用结合，人机固定”的原则，落实定人、定机、定岗位责任的“三定”措施。
操作人员的配备应保持相对稳定，不得随意调动、顶班；不属于本单位或本人负责的设备，未经主管负责人同意，不得擅自动用。
持实习证者不准单独顶班作业；严禁无证操作。
多班作业时，必须履行交接班手续。
11．在用的机械设备应保持技术性能良好，运转正常，安全装置齐全、灵敏、可靠。
如发生故障，由专业人员及时修理。
“失修”或“带病”的机械设备不得投入使用。
12．各种机械设备在移动、清理、保养、维修时，必须切断电源，并设专人监护；设备使用间隙或停电后，必须及时切断电源，挂“停用”标志牌。
13．电动工具应设专人管理，管理者应熟知手持电动工具的安全技术知识，并认真进行维护保养和检查。
14．严格执行日常保养、换季保养、走合期保养、停放保养制度。
加强机械设备在作业前、运行中、作业后所进行的“清洁、牢固、调整、润滑、防腐”十字作业，保持设备的应有效能，消除事故隐患。
15．特种设备的管理必须严格执行国家和市政府有关规定要求，建立健全特种设备及特种作业人员管理组织体系，建立特种设备使用、维修保养台帐。
16．对现场电气设备、起重运输设备、气瓶等压力容器的安全存放、使用等，实行专人管理落实岗位责任制。
定期组织安全检查，发现技术状况和安全措施不符合要求时，必须落实专人在限期内解决。
17．凡因违章指挥、违章作业而发生机械、人身伤亡事故，都必须查明事故原因及责任，按照“四不放过”的原则，严肃处理。
现场机械设备安全生产管理组织机构组长：黄兆周（组长）副组长：郭启勇（项目安全总监）陈宇海（项目副经理）成员：陈国辉（搅拌站站长）韩首祥（一工区工区长）郭杰（二工区工区长）马立明（工程部部长）田旭福（安全部长）张尚尚（质量部部长）陈伟明（物设部部长）王宇（财务部部长）叶东红（试验室主任）陈磊（综合部部长）黄璐（测量部部长）温仰帅（合同管理部部长）管理部门：安全部安全部长：田旭富专职安全员：张瑜、田旭富、李相国、黄常成、李太刚、刘小港、贾俊兵、陈翠良、袁强、石亚楠、李磊、吴伟君。
机械设备管理岗位责任制项目分管经理1、贯彻国家和上级有关机械管理的方针、政策和规章制度。
组织制定实施细则，负责检查执行情况，加强对机械管理工作的领导。
2、制定机械管理的计划、目标、措施等，并领导组织实施。
3、负责对本项目机械管理和维修机构、体制的设置，合理配备有关人员。
4、负责机械设备的安全生产管理指导，贯彻安全监督制度和安全操作规程，组织机械事故的分析处理。
5、负责组织机械管理人员的技术、业务培训，不断提高机械管理人员的素质。
6、组织机械设备的定期综合检查，定期向上级汇报机械管理工作情况，提出改进方案和建议。
7、组织机械设备经济承包和租赁制，推行机械经济核算，保证完成各项技术经济指标。
8、协助租赁单位对租赁机械的进场、安装、使用、维修的管理，对租赁机械设备作使用前初验认可。
机械设备管理岗位责任制机械设备管理责任人1、认真贯彻执行上级有关部门颁发的各项机械设备管理规章制度、操作规程，负责检查本项目施工中的执行情况，发现问题及时采取措施，落实整改。
2、协助分管经理编制施工现场机械设备管理方案、规章。
3、配合有关部门做好特种作业人员的技术培训和考核、复审工作，对违反机械操作规程的作业人员提出处理意见。
4、严格执行公司的机械设备修理、保养、检查制度，掌握现场机械设备的使用、维护及保养计划的执行情况，并积极解决其中存在的问题。
5、定期对现场机械设备实行安全运行检查，切实做好隐患整改工作。
6、负责参与对现场中小型机械的入场、安装、检测、验收工作，并做详实文字记载。
7、监督检查机械作业人员的持证上岗工作，落实安全交底、安全检查、交接班等系列管理制度，认真做好各项原始记录。
8、积极协助处理现场机械事故，组织落实“三不放过”的措施。
机械设备管理岗位责任制现场操作人员1、操作人员必须身体健康，并经过专业培训考核合格，取得有关部门颁发的操作证或特殊工种操作证后，方可独立作业。
2、机操工必须严格遵守现场机械管理的各项规章制度，执行安全技术交底，对本人所操作的机械安全运行负责。
3、操作前，必须熟悉作业环境和施工条件，按规定穿戴好劳动保护用品。
检查机械的安全、防护装置及技术性能等，并进行试运转。
4、操作中，作业人员不得擅自离开岗位，严禁无关人员进入机械作业区，不准对处在运行或运转中的机械进行维修、保养或调整等作业，工作完毕，清理现场，拉闸断电，锁好电闸箱。
5、操作人员有权拒绝来自任何方面的违章、违规指令。
当使用机械设备与安全发生矛盾时，必须服从安全的要求。
6、当机械设备发生故障时，必须由专业人员检测维修，严禁机械带病作业，发生事故或未遂恶性事故时，必须及时抢救，保护现场并立即向上级报告。
7、进行日作业两班或轮流作业时，操作人员应实行交接班制，认真填写机械运转、交接班记录；夜间作业，现场必须有充足的照明。
机械设备管理岗位责任制项目分管经理1、贯彻国家和上级有关机械管理的方针、政策和规章制度。
组织制定实施细则，负责检查执行情况，加强对机械管理工作的领导。
2、制定机械管理的计划、目标、措施等，并领导组织实施。
3、负责对本项目机械管理和维修机构、体制的设置，合理配备有关人员。
4、负责机械设备的安全生产管理指导，贯彻安全监督制度和安全操作规程，组织机械事故的分析处理。
5、负责组织机械管理人员的技术、业务培训，不断提高机械管理人员的素质。
6、组织机械设备的定期综合检查，定期向上级汇报机械管理工作情况，提出改进方案和建议。
7、组织机械设备经济承包和租赁制，推行机械经济核算，保证完成各项技术经济指标。
8、协助租赁单位对租赁机械的进场、安装、使用、维修的管理，对租赁机械设备作使用前初验认可。
机械设备管理制度——机械设备安全措施1、各种施工机械在施工组织设计中应制定使用过程中的定期检测方案，并如实填写施工机械安装、使用、检测、自检记录。
2、在机械设备进场前，应结合现场情况，做好安装、调试等部署规划，并绘制出现场机械设备平面布置图。
3、机械设备安装前要进行一次全面的维修、保养、检修，达到安全要求后再进行安装，并按计划实施日常保养、维修。
4、机械设备操作人员的配备应保持相对稳定，严格执行定人、定机、定岗位责任制，不得随意调动、顶班。
5、操作人员严格执行例保制度，凡不按规定执行者均按违章处理。
6、大型设备应有建设部、劳动部门检验认可，才能租赁、安装、使用。
7、各种机械设备在移动、清理、保养、维修时，必须切断电源，并设专人监护，在设备使用间隙或停电后，必须及时切断电源，挂停用标志牌。
8、凡因违章、违纪而发生机械人身伤亡事故者，都要查明事故原因及责任，按照“三不放过”的原则，严肃处理。
机械设备管理制度——安全教育制度1、机械设备安全操作使用知识，必须纳入“三级教育”内容。
2、机械设备操作人员必须经过专门的安全技术教育、培训，并经考试合格后，方能持证上岗，上岗人员必须定期接受再教育。
3、安全教育要分工种、分岗位进行。
教育内容包括：安全法规、本岗位职责、现场其它标准、安全技术、安全知识、安全制度、操作规程、事故案例、注意事项等，并有教育记录，归档备查。
4、执行班组每日班前讲话制度，并结合施工季节，施工环境，施工进度，施工部位及易发生事故的地点等，做好有针对性的分部分项安全技术交底工作。
5、各项培训、考核试卷、标准答案、考核人员成绩汇总表，均应归档备查。
机械设备管理制度——安全检查制度1、项目部机械安全检查每月不少于三次，工长、班组长每天普查。
2、按照《JGJ59-99》安全检查标准对现场实施定期和不定期检查，重点检查机械制动和安全装置是否齐全、有效、可靠。
机械设备是否带病作业，是否有异常现象；金属结构部分是否开焊、开裂、变形；联接部位是否牢固、可靠；是否定期保养、清洁；操作人员是否持证上岗；有无违章指挥、违章作业行为等。
3、对塔吊轨道接地装置、机身垂直度等，应定期检查，检测。
并认真做好记录，备案待查。
4、对检查中发现的问题要采取相应措施，定人、定时间、定措施落实解决，并及时进行复查，填写检查、整改记录表。
5、每次检查后，进行全面评估，对违章指挥、违章操作和事故隐患按照“三不放过”的原则，进行严肃处理，并做好记录，归档备查。
机械设备管理制度——使用与维修保养制度1、机械设备应有专人负责管理、使用。
凡执行操作证的设备，必须实行“管用结合，人机固定”的原则，执行定人、定机、定岗位责任的“三定”制度。
多班作业时，必须有交接班制度。
2、大型设备（多人或多班组作业）要委任相关使用单位，一般设备要委任操作人员。
3、机械设备操作人员要熟悉本机情况，做到“四懂，三会”，即：懂原理、懂结构、懂性能、懂用途，会操作、会维修保养、会排查排除故障。