某内科科主任工作总结范文2020年
内科科主任年终工作总结（精选7篇）
内科科主任年终工作总结内科科主任年终工作总结（精选7篇）日子在弹指一挥间就毫无声息的流逝，回望过去一年无论是思想境界，还是在工作能力上都得到进一步提高，并取得了一定的工作成绩，不如趁现在好好地总结一下过去的工作，争取来年再创佳绩！可是到底怎么写才能引起领导的关注和重视呢？下面是小编为大家整理的内科科主任年终工作总结（精选7篇），供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
内科科主任年终工作总结1在工作中，本人深切的认识到一个合格的内科医生应具备的素质和条件。
努力提高自身的业务水平，不断加强业务理论学习，阅读大量医学杂志及书刊，坚持写读书心得和综述，踊跃参加医学专业网络论坛，经常参加各种学术会议，从而开阔了视野，扩大了知识面。
及时应用新的理论技术指导业务工作，能熟练掌握内科各系统的常见病、多发病及的诊治技术，同时也能处理各系统的常见病及各种急危重症及疑难病症如心脏骤停、药物中毒、昏迷等等，工作中严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程，，在最大程度上避免了误诊差错事故的发生。
我的信念是尽自己最大努力做好本职工作，解除病人痛疾。
自任职以来注重人才的培养，积极开展对下级医师的指导工作，培训下级医师进行各种常用内科操作，规范三级查访制度，提高下级医师对常见病、多发病的诊治水平，多次组织院内讲座，规范各种常规操作技能，真正发挥了业务骨干作用。
希望自己能通过这次晋升评审，使自己的业务工作更上一层楼，做一个优秀的内科医生。
在职业道德方面，本人自觉遵守单位各项规章制度，勤奋工作，不迟到，不早退；尊重领导，团结同志；热爱自己的工作岗位，端正自己的职业操守，遵守医师的职业道德，全心全意为群众的健康服务。
在业务学习方面，我能努力钻研业务，精益求精。
随着社会经济的不断发展，人民群众对健康要求的不断提高；随着科学技术的不断进步，新的理论、技术、方法不断出现，我深刻意识到只有不断学习、充实自己，才能更好地胜任自己的工作岗位，不断迎接新挑战。
内科主任个人总结（通用14篇）
内科主任个人总结内科主任个人总结（通用14篇）总结是在某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价，从而得出教训和一些规律性认识的一种书面材料，它能帮我们理顺知识结构，突出重点，突破难点，为此我们要做好回顾，写好总结。
那么总结有什么格式呢？以下是小编帮大家整理的内科主任个人总结（通用14篇），供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
内科主任个人总结120xx年，我科护理工作在院领导的关心、支持、重视下，在全院护士的共同努力下，圆满完成了年初下达的护理工作计划，同时，积极投身于“优质护理服务”活动中，对照标准，逐条逐项抓好各项工作，有效的促进我科护理管理制度化、规范化，护理质量稳步提高，现总结如下：一、脚踏实地，从护理基础工作做起首先，科室人员偏年轻化，工作经验不足，专科知识欠缺，为提高护理服务质量，从基础护理工作入手，严格执行查房程序和交班制度，将晨间护理与交接班作为交流平台，深入细致的开展专科健康知识教育，和人性化沟通，有效的提高病人满意度，取得良好效果。
同时，将核心制度落实作为本年度考核重点，每周考核一项，逐步规范工作流程。
二、提高服务质量，从改进工作细节入手1、改进查对方式，将传统的称呼病人床号、姓名，改为问病人姓名，让病人主动回答，避免查对差错发生的可能性2、提供微波炉给病人使用，为病人特别是孕产妇提供了很大的方便3、给病人以人文关怀，一切从病人的需要去思考问题，建立关心人、尊重人的理念。
以热情、亲切、温暖的话语，理解、同情病人的痛苦，使病人感到亲切、自然。
4、用住院须知的形式，介绍医院的环境、各种规章制度、是病人应有的权利和义务5、加强与病人的沟通，通俗易懂地解释疾病的发生、发展，详细介绍各种检查的目的、医嘱用药的注意事项，仔细观察病情变化，配合医生抢救急危病人，掌握病人的心理状态，制定人性化、个性化的护理措施，及时评估护理效果，让病人参与到治疗、护理中，消除紧张、焦虑情绪，使病人产生一种安全感、满意感6、从病人敏感的一日清单入手，将收费项目、标准做详细的说明，使病人能够明明白白消费。
内科主任个人工作总结（通用7篇）
内科主任个人工作总结内科主任个人工作总结（通用7篇）光阴似箭，岁月无痕，一段时间的工作已经结束了，过去这段时间的辛苦拼搏，一定让你在工作中有了更多的提升！不妨坐下来好好写写工作总结吧！那么工作总结的格式，你掌握了吗？下面是小编帮大家整理的内科主任个人工作总结（通用7篇），欢迎阅读与收藏。
内科主任个人工作总结1一、严格管理，有效协调一年来，在护理部和科主任的领导下，从各方面严格要求自己，在科室工作尤其是护理工作中身先士卒，大胆管理，认真落实医院和科室的各项工作制度，保证了科室工作稳步进行。
积极配合主任做好医护协调工作，引导大家做好医护沟通；及时发现并解决一些摩擦和矛盾，增强了科室凝聚力，使中医科成为一个温暖的大家庭；让医生护士在身心愉悦的状态下工作，也为病人营造了温馨、和谐的病区住院环境。
二、狠抓护理业务培训作为一个中西医结合内科综合科室，我们科面临病种杂，疑难杂症多，护理专科性不强的难题。
而与之对应的是：中医科的12名护士，仅有一名是中西医结合护理大专毕业，其余都是西医护理专业毕业，在学校仅了解到简单的中医基础知识；在西医“专科护士”培训不断深入发展，专科护士特点和优势越来越明显的今天，中医科护士没有特定的专业知识和发展方向，这在一程度上影响了这个群体的工作积极性和队伍的稳定性，也给病区护理工作质量带来了负面影响。
针对这一现实，我果断决定：从我做起，全员培训。
采取业务讲课和业务查房相结合的方式，发动科主任和医生参与，对包括呼吸、循环、消化、神经系统的常见内科疾病知识进行培训，对中医基础知识和常用技能系统培训，甚至对一些普外科和骨科疾病的保守治疗、护理知识，也进行了培训。
一年的系统培训下来，考核结果表明，护士对上述各系统常见疾病都有了全面的认识和了解，这不仅提高了她们的业务技术水平，也极大的增强了护士对自身、对科室发展的信心。
此后，我又采取日常强化的方式，不断结合病房现有病例强化培训过的知识，终于打造出了一支技术过硬、有中医特色的护理队伍。
内科主任年终总结范文分享5篇
内科主任年终总结范文分享5篇篇1一、引言随着一年的结束，作为内科主任，我深感责任重大。
在这一年中，我们团队面对了许多挑战，也取得了一些成绩。
在此，我将对过去一年的工作进行全面的总结，并分享一些心得体会。
二、工作内容及成果1. 患者管理与诊疗质量提升在过去的一年中，我们科室积极响应医院号召，努力提高患者管理水平和诊疗质量。
我们严格执行了内科常见病种的诊疗规范，定期开展病例讨论和学术交流，确保每位患者得到科学、合理的治疗。
同时，我们加强了对患者的健康教育，提高了患者的自我管理能力。
通过这些措施，我们科室的诊疗质量得到了显著提升。
2. 团队建设与人才培养人才是科室发展的核心。
在过去的一年中，我们注重团队建设，积极引进高素质人才，并为团队成员提供培训和发展机会。
我们定期组织业务学习，鼓励团队成员参加学术会议和进修学习。
此外，我们还推行了导师制度，让经验丰富的医生带领年轻医生成长。
通过这些措施，我们科室的团队凝聚力和业务水平得到了提高。
3. 科研与学术成果我们科室注重科研与学术发展。
在过去的一年中，我们积极参与科研项目，发表学术论文，提高了科室的学术影响力。
我们还积极参与学术交流，与国内外同行建立联系，了解最新的学术动态和研究成果。
4. 医疗服务拓展与优化为了满足患者的需求，我们科室不断拓展医疗服务。
我们开设了新的诊疗项目，优化了就医流程，提高了患者的满意度。
我们还积极推行预约制度，减少患者的等待时间，提高就医效率。
三、面临的挑战与应对策略1. 患者数量增加与医疗资源不足随着医疗需求的增长，我们面临着患者数量增加与医疗资源不足的问题。
为了解决这个问题，我们优化了医疗资源的配置，提高了医疗效率。
我们还积极申请新的医疗设备，以支持诊疗工作的顺利开展。
2. 医患关系压力增大篇2尊敬的各位领导、各位同事：大家好！我是内科主任，非常荣幸在这个辞旧迎新的时刻，与大家分享我们内科一年的工作总结。
在此，我要感谢医院领导给予我们的关注和支持，感谢同事们的辛勤工作和团结协作。
内科主任个人工作总结5篇
内科主任个人工作总结5篇一个优秀的临床医生，不但要有为人民服务的心愿，还要有为人民服务的本领。
要获得治病的本领，既要善于读书，又要勤于实践，并在实践中不断地总结经验和教训，这里给大家分享一些关于内科主任个人工作总结，供大家参考。
内科主任个人工作总结1时间过得真快，转眼我即将结束内、外、妇、儿四个大科室的实习，回顾这些日子，是苦是乐，是酸是甜，相信每个人心中都有一种属于自己的味道，在儿科近一个月的实习生活中我受益颇多，即将要出科了，却有好多的不舍，对于我们的实习，科里的老师们都很重视，每周的实习安排也谨然有序，从而让我们循序渐进的学习与成长，在此，对各位老师表示衷心的感谢。
在实习过程中，本人严格遵守医院及各科室的规章制度，认真履行护士职责，严格要求自己，尊敬师长，团结同学，踏实工作，热爱儿童事业，全心全意为患儿着想。
同时要理解家属，正确处理好护患关系，能做好解释与安慰工作，多说“对不起”，是家属也理解儿科护士的工作，减少不必要的误会或过激行为的发生。
在老师的指导下，我基本掌握了儿科一些常见病的护理以及一些基本操作。
特别是对于小儿头皮针的穿刺技术，在工作的同时我也不断的认真学习和总结经验，能勤于、善于观察患儿病情，从而及时地掌握病情变化，作出准确判断。
总之我觉得在这段实习的日子里，我学到了很多，虽然我还只是学生，也许我的能力有限，但是我用我的努力充实我的知识与技能，希望能用我的微笑送走病人健康的离去，渴望在学习中成长，真做一名默默歌唱、努力飞翔的白衣天使1.实习前对心内科的一些基本操作要掌握，如做心电图、测血压、心脏的体格检查等，不要小看这些，以最简单的测血压为例，很多人都没有规范的掌握。
2.搞熟心内科常见疾病的书本知识，如高血压、心力衰竭、心肌病、瓣膜病、冠心病等;然后再在临床上将上级医生的诊疗方案与书本相对应，看看如何与患者个体结合，不懂就问，水平会提高很快。
3.学会一些急诊处理，如高血压急症、急性肺水肿、心律失常等，急诊的东西会处理了，后面慢的也不用着急，这样做到心中有数，“一切尽在掌握”，呵呵!4.还有就是，医生不光要掌握高超的医术，同时还要很好的沟通技巧，与患者、与同事，平时多学学上级老师的沟通、谈话方法和技巧，等到真正工作了会很快上手。
内科主任工作总结7篇
内科主任工作总结7篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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2020医院科室主任工作总结范文5篇
2020医院科室主任工作总结范文5篇医院科室主任责任重大，要勇于吃苦、甘于奉献，工作期间严格依照医院及科室的规章制度开展工作。
那么，今天小编就整理了五篇优秀的医院科室主任工作总结，希望对大家的工作和学习有帮助，欢迎阅读!【篇一】医院科室主任工作总结20x年在院领导班子的正确领导下，我科紧跟各项部署，围绕领导班子提出的"文化建院、依法治院、以德办院、人才立院、科技兴院、服务赢院"的办院宗旨，把握住我院品牌建设的三个重要环节"知名度、美誉度、诚信度"在创新管理，提高医疗水平更新医疗护理的观念，深化优质服务，加大了管理力度，工作取得了必须的成绩。
一、加强学习，提高自身素质用心参加群众路线教育实践活动，认真落实科学发展观，始终和党中央持续一致，用心响应院领导的各项号召，遵纪守法，遵守各项规章制度，医德医风正派。
在业务上，努力钻研专业知识，利用早会、查房进行理论联系实际学习，巩固了专业知识，学到了国内外新动向新知识，提高了整体业务水平。
二、调动医护人员用心性，团结一致做好本职工作调动全科室人员用心性，增强凝聚力，工作中以身作则，严于利己，宽以待人，充分信任每一位医护人员，充分发挥每一位医护人员的主观能动性，对他们的工作做出公平、公正的评价，以理服人，以德理科。
发扬科室人员始终如一的团结向上的精神氛围，处理好科主任与他们之间的关系，处理好医护关系，处理好医护与患者的关系，使大家把自身的发展融入到科室发展的整体发展之中，只有科室团结才有向心力，科室各项事业才能得到充分的发展壮大。
科室医护人员严格遵照各项规章制度，遵纪守法，用心响应各项号召，医护人员技术水平和服务水平深受患者及家属的好评。
二甲复审工作准备充分，来科检查项目顺利达标。
三、加强医疗质量管理，高度重视医疗质量安全认真执行各项规章制度，用心参加全院各项会议，经常利用早会和工作中进行医疗安全学习，认真学习执行病例书写规范，会诊制度、首诊医生负责制度、早晚x制度，做好术前讨论，疑难病例讨论，死亡病例讨论，认真执行抗生素应用规范，处方书写规范，增强法律意识，时时防范医疗纠纷和医疗事故发生。
内科主任年终总结范文汇总四篇
内科主任年终总结范文汇总四篇第一篇: 内科主任年终总结光阴似箭，光阴似箭。
坚人生尚有梦，勤学日不辍。
临床如履冰，求索无冷暑。
“几度风雨，几度年龄”，持“以病人为中心”的临床服务理念，发扬治病救人的革命人性主义精神，立足本职岗位，脚踏实地做好医疗服务工作。
在取得病员广泛好评的同时，也得到各级组织的认可，较好的完成了工作任务。
主要总结以下：1、思想政治表现、品德素质修养及职业道德。
辛劳耕耘科教并举能够认真贯彻党的基本线路方针政策，通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论;遵纪遵法，认真学习法律知识;爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心，积极主动认真的学习专业知识，工作态度端正，认真负责。
在医疗实践进程中，严格遵守医德规范，不出虚假证明，不开大处方、不开人情方。
加强学习，进步思想政治和业务水平。
进步本身素质，是顺利展开各项工作的关键。
因此，我非常重视学习，不断进步本身的政治和业务素质。
坚持在干中学，在学中干。
根据局党委的同一部署，积极参加保持我*党员先进性教育活动。
更加深进的理解了“三个代表”重要思想的深进内涵，更加坚定了主义信念，建立了正确的世界观、人生观和价值观。
认真学习***届三中、四中和五中全会精神和在市场经济新情势下应当把握的一些知识。
在活动中紧密联系本身工作实际学习，增强学习的主动性和针对性，除积极参加集体学习外，还抓紧一切业余时间进行自学，撰写了2万字的学习笔记和1万字的心得体会。
通过学习，进步了自己的政治素养，丰富了自己的业务知识，增强了工作能力，能够时刻保持苏醒的政治头脑，在思想上、政治上、行动上同党中心保持高度一致。
工作中能够讲大局、讲原则、讲严以律己，团结和尊重同道。
2、工作能力强和工作认真负责。
研究业务，技术熟练。
为了弄好工作，服从领导安排，我不怕麻烦，向内行请教、向同事学习、自己摸索实践，在很短的时间内便比较熟习了工作，明确了工作的程序、方向，进步了工作能力，在具体的工作中构成了一个清楚的工作思路，能够顺利的展开工作并熟练美满地完本钱职工作。
内科科主任年终工作总结范本7篇
内科科主任年终工作总结范本7篇内科科主任年终工作总结范本7篇又到了年底，当你回顾过去一年发生的事情时，大家一定会感到一种喜悦和悲伤。
这些都是宝贵的经验，我们不能只埋头于其中。
如何输出一份打动人心的年终工作总结呢？下面小编给大家整理了内科科主任年终工作总结范本，希望大家喜欢！内科科主任年终工作总结范本（篇1）20__年已经过去，回顾过来一年的工作，在医院各部门领导的支持下，各兄弟科室的帮助下，通过全员的努力，科室各项工作取得了一定成绩，现就具体情况总结如下：一、科室人员学习培训情况近一年来科室工作局面一直面对人员紧张问题，但大家能齐心协力，克服困难，不仅配合完成进修工作，而且积极开展在院的继续教育，除参加院内讲课外，举行科内学习，学习内容包括专业知识的发展动态，常规诊疗技术，专业基础理论的再重温，及进修学习后经验总结，全员专业素质、专业技能得到不断提高，科研意识不断强化，以中西结合突出中医特色为宗旨，在临床实践中探索思考、总结以达到专业技术层面的提升。
二、科室管理方面科室管理工作贯彻质量第一安全第一的观念，认真落实医院各项规章制度及法律法规，依法行医，规范管理，让质量意识渗透到临床工作中的每一个环节，防微杜渐把医疗隐患消灭在萌芽状态。
首先端正服务态度，做好患者沟通及时了解患者对诊疗工作意见及患者治疗后反应，使治疗方案不断优化，强化职业教育，开展诚信服务，廉洁行医，认真履行行风建设，服务承诺：团结协作，共同奋进，开展锐意进取，奉献爱心活动，倡导立足本职，爱岗敬业，不断提高服务质量，完善服务内涵，一切以病人为中心，营造和谐病区，服务质量得到患者的认可与好评。
其次，对患者的治疗力争完备，除保证患者住院期间得到规范治疗外，把患者出院后的健康指导工作做精做细，让每位来诊患者得到不是一次诊疗服务，而是结交一生共同捍卫健康的朋友。
认真贯彻执行“新农合”工作的相关政策，立足工作实际，最大限度使各项指标符合要求，并保证患者得到合理治疗，有效遏制医疗费用攀升，科室质量管理工作日常化，强化首诊负责制，三级医师查房制度，对医疗文件书写，抗生素合理使用做到随时检查，随时发现问题及时纠正。
医院内科主任年终总结(3篇)
第1篇尊敬的院领导、各位同仁：时光荏苒，岁月如梭。
转眼间，一年又即将过去。
在这辞旧迎新的时刻，我作为医院内科主任，深感责任重大，使命光荣。
现将本年度内科工作总结如下，以期对今后的工作有所借鉴和改进。
一、工作回顾1. 加强学科建设，提升医疗服务水平本年度，内科在学科建设方面取得了显著成效。
我们以患者为中心，以提高医疗服务质量为目标，不断优化诊疗流程，提升医疗服务水平。
（1）加强人才培养。
通过举办各类学术讲座、研讨会、进修培训等活动，提高医护人员业务素质和临床技能。
（2）引进先进技术。
积极引进国内外先进的诊疗技术，如无创呼吸机、心脏起搏器等，为患者提供更加精准、高效的医疗服务。
（3）开展新技术、新项目。
成功开展多项新技术、新项目，如微创手术、介入治疗等，填补了我院在该领域的空白。
2. 强化医德医风建设，提升患者满意度医德医风是医院的生命线。
我们始终坚持“以患者为中心”的服务理念，强化医德医风建设，努力提升患者满意度。
（1）加强医德医风教育。
通过开展医德医风专题讲座、案例分析等形式，提高医护人员职业道德素养。
（2）优化服务流程。
简化就医流程，缩短患者等待时间，提高医疗服务效率。
（3）开展患者满意度调查。
定期开展患者满意度调查，了解患者需求，及时改进服务质量。
3. 加强科室管理，提高工作效率（1）完善科室规章制度。
建立健全科室各项规章制度，规范医护人员行为，提高工作效率。
（2）优化人力资源配置。
合理调配医护人员，确保科室工作有序进行。
（3）加强物资管理。
严格执行物资采购、使用、报废等制度，确保科室物资供应充足。
4. 积极参与社会公益活动，树立医院良好形象（1）开展义诊活动。
定期组织医护人员深入社区、乡村开展义诊活动，为群众提供免费医疗服务。
（2）参与疫情防控。
在新冠疫情期间，内科医护人员积极响应号召，全力投入到疫情防控工作中，为打赢疫情防控阻击战贡献力量。
二、存在问题及改进措施1. 问题（1）科室人才队伍结构不合理，高层次人才匮乏。
内科主任年终总结范文分享5篇
内科主任年终总结范文分享5篇篇1尊敬的领导、各位同仁：在过去的一年里，我在担任内科主任的职务中，尽职尽责，努力推进科室的发展。
今天，我将为大家分享一篇内科主任年终总结的范文。
本总结旨在回顾过去一年的工作成果和经验教训，以及对未来的展望。
内容全面、严谨，字数超过一千字。
一、背景在过去的一年里，内科作为医院的重点科室之一，承担着重要的诊疗任务。
我带领全体医护人员克服各种困难，积极进取，取得了良好的业绩和病患满意度。
在此背景下，我对过去一年的工作进行了全面的回顾和总结。
二、工作内容与成果1. 诊疗任务完成情况在过去的一年里，我们内科成功接诊患者XX余名，手术治疗患者超过XX例。
经过全体医护人员的共同努力，实现了较高的治愈率。
同时，我们积极参与公共卫生事件应对工作，为病患提供了及时有效的医疗服务。
2. 医疗质量提升为提高医疗质量，我们积极引进新技术和新设备，提高诊疗水平。
此外，我们还加强了医护人员的培训和管理，提高了医护人员的专业素养和服务意识。
通过这些措施，我们取得了显著的成果。
3. 科研与学术成果我们积极参与科研项目，发表学术论文XX余篇。
这些成果不仅提高了科室的学术地位，也为临床治疗提供了有力的支持。
4. 团队建设与人才培养我们注重团队建设，通过举办各类活动增强团队凝聚力。
同时，我们还加强了人才培养，为医护人员提供进修和学习的机会。
通过这些措施，我们成功培养了一批高素质的医疗人才。
三、经验教训在过去的一年里，我们也遇到了一些困难和挑战。
其中，医疗设备更新速度较慢，导致部分诊疗工作受到限制。
此外，部分医护人员的服务意识有待提高。
针对这些问题，我们将采取措施加强设备更新和管理工作，提高医护人员的培训水平和服务意识。
同时，我们还要加强与其他科室的沟通与协作，提高整体医疗水平。
四、未来展望在未来的一年里，我们将继续推进内科的发展。
具体目标包括：提高诊疗水平，优化医疗流程，提高病患满意度；加强科研与学术工作，提高科室的学术地位；加强团队建设与人才培养，为科室的持续发展提供有力支持。
内科科室主任年度总结(3篇)
第1篇尊敬的院领导、各位同仁：随着岁月的流转，转眼间又到了一年的尾声。
在这一年里，内科科室在院领导的正确领导下，全体医护人员共同努力，克服了种种困难，取得了显著的成绩。
现将本年度内科科室工作总结如下：一、工作回顾1. 诊疗水平提升本年度，内科科室紧紧围绕提升诊疗水平这一核心，积极引进新技术、新项目，开展多项疑难杂症的诊断与治疗。
科室共收治患者XX例，治愈率XX%，好转率XX%，有效控制了患者的病情，提高了患者的生存质量。
2. 学术交流与合作为提高科室整体实力，本年度内科科室积极参加国内外学术交流活动，与多家知名医院建立了合作关系。
科室医护人员共发表学术论文XX篇，其中核心期刊XX篇，参加学术会议XX次，进一步提升了科室的学术地位。
3. 科研成果丰硕内科科室高度重视科研工作，本年度共承担科研项目XX项，其中省级项目XX项，院级项目XX项。
科研成果丰硕，共获得XX项奖励，为医院赢得了荣誉。
4. 医德医风建设内科科室始终坚持以患者为中心，加强医德医风建设。
科室制定了严格的规章制度，加强医护人员职业道德教育，提高医疗服务质量。
本年度，科室共收到患者表扬信XX封，锦旗XX面，医患关系和谐稳定。
二、存在问题及改进措施1. 存在问题（1）科室人才储备不足，部分专业领域尚需加强。
（2）科室科研经费投入不足，制约了科研工作的开展。
（3）科室信息化建设有待完善，信息化水平有待提高。
2. 改进措施（1）加强人才培养，引进高学历、高技能人才，优化科室人才结构。
（2）积极争取科研经费，鼓励医护人员参与科研项目，提升科室科研实力。
（3）加快信息化建设，提高科室信息化水平，为患者提供更加便捷、高效的医疗服务。
三、展望未来展望未来，内科科室将继续坚持以患者为中心，以提升诊疗水平为核心，以科研创新为动力，以人才培养为保障，努力打造一支高素质、专业化的医疗团队。
在新的征程中，内科科室将不断追求卓越，为医院的发展贡献更大力量。
最后，感谢院领导对内科科室的关心与支持，感谢全体医护人员的辛勤付出。
内科主任工作总结6篇
内科主任工作总结内科主任工作总结6篇总结就是把一个时间段取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训进行一次全面系统的总结的书面材料，它可以给我们下一阶段的学习和工作生活做指导，我想我们需要写一份总结了吧。
你所见过的总结应该是什么样的？以下是小编为大家收集的内科主任工作总结，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
内科主任工作总结1不知不觉一年又过去了，现将一年工作总结如下：一、爱岗敬业，院兴我荣，院衰我耻。
1、强化服务意识，转变工作作风，千方百计为临床一线科室保驾护航，为领导分忧解难，宁肯自己受委屈，不要科室担风险，宁肯自己有压力，不要领导有不满。
2、提高创新意识，增强创新能力。
使我院医政管理向科学化、信息化，制度化转变。
3、正确处理各种关系。
对上级部门和各级领导，做到尊重而不崇拜，服从而不盲从，到位而不越位；对同事，团结协作，互助互爱；对基层，做到严于律己，宽以待人，以身作则；对社会、对外界，做到坦荡处事，自重自爱。
注意用自已的一言一行，维护医院和各级领导的威信，维护医务科的整体形象。
二、努力学习，加强修养，全面提高自身素质，为塑造医务科崭新形象做贡献。
自觉学习政治理论知识和业务技术知识，时刻用先进的理论武装自己的思想和头脑，不断提高政治素质和业务素质，增强人生观世界观改造，增强辨别是非的能力，增强政治敏锐性和预见力，增强干事创业的能力，努力做到政治上清醒，理论上成熟，信念上坚定，实践上自觉。
通过学习，明确当前和今后的学习和工作目标，并且找出了自己在思想、工作等方面的不足和差距，制定了个人整改措施，为进一步做好各项业务工作奠定了较为坚实的思想基础。
三、锐意进取，为开创医务科工作新局面贡献自己一份力量。
一年的工作中，发现自己存在许多的不足：学习意识淡化，理论水平、素质能力还不能适应形势发展的需要；工作作风上有时比较散漫、松懈、不够严谨；思想观念更新不够快。
我会努力弥补自己的不足，努力工作，为医院的'发展，贡献出自己的力量。
内科主任工作总结4篇
内科主任工作总结4篇内科主任工作总结1__年我科在院领导正确领导及大力支持下，围绕医院年初制定的各项目标及”二甲医院复审”各项活动，不断加强学科能力建设和临床路径管理，强化科室内涵建设，加强医德医风管理，提升服务水平，经过科室全体人员的共同努力，在医疗质量控制管理、抗生素管理、患者安全管理、医疗服务及学科建设上有了新的提升，顺利地完成了各项工作任务。
一、医疗指标完成情况带领全科同志圆满完成医院下达的各项医疗指标，截止20__年12月20日，共收治病人3386人次，治愈好转率97.65%、病床使用率高达176.48%，平均床位周转次数75.24次，平均床位工作日644.__，平均住院日8.59，各项指标均到达二甲医院标准，门诊就诊人数也明显增长，共完成7262人次，实现经济效益和社会效益双丰收。
二、在科室管理及学科建设方面取得的成绩20__年是二甲医院复审年，科室以等级医院复审为契机，以等级医院评审细则为规范要求本科室各项医疗活动，严格医疗核心制度管理，积极提高医疗质量，以最佳状态迎接了二甲医院复审；在科室加床多，工作量大情况下，狠抓医疗安全，提高病历质量及其内涵，加强病历质控，甲级病历率达二甲标准，病历2日归档率100%；严格三级查房制度，不断总结经验，查找不足，制度整改措施，遵循PDCA的原则和方法，不断提高科室的医疗质量水平，定期组织医护人员认真学习各项医疗核心制度，定期对运行病历进行检查和评估，对归档病历进行严格把关，定期对安全隐患进行检查和评估，及时发现医疗（安全）不良事件并上报，做好危急值登记，合理用药，临床路径及输血治疗管理，急性脑梗塞临床路径数达300余例，我科抗生素使用率5%左右，病原学培养>90%，均明显优于医院的指标。
在创建二甲医院的过程中，对照二甲医院评审标准查找不足，持续改进，使科室在医疗技术水平、病历质量、服务理念、管理水平等方面得到了全面提升;科室一系列质控报表、材料及台账等各项工作准备的充实、规范，受到二甲评审领导的一致肯定。
内科主任工作总结（合集12篇）
内科主任工作总结（合集12篇）内科主任工作总结(篇1)20XX年，在院领导、科主任、多位上级医师的指导下，我努力工作、学习，将书本理论与临床实践相结合，努力钻研内儿科专业知识体系，在实践过程中我逐渐熟悉到临床工作的复杂性、多样性，了解到了一些内儿科疾病的诊疗过程。
现将本人近一年来的思想、工作、学习情况总结如下：一、端正工作态度，热情为患者服务在实习过程中，本人严格遵守医院规章制度，认真履行实习医生职责，严格要求自己，尊敬师长，关心病人，不迟到，不早退，踏实工作，努力做到工作规范化，技能服务优质化，基础灵活化，爱心活动经常化，将理论与实践相结合，并做到理论学习有计划，有重点，工作有措施，有记录，实习期间，始终以爱心，细心，耐心为基本，努力做到眼勤，手勤，脚勤，嘴勤，想病人之所想，急病人之所急，全心全意为患者提供优质服务，树立了良好的医德医风.二、认真负责地做好工作，做好个人工作计划，进步专业技术水平参加工作后我仍然坚持天天学习，天天把握一种疾病;同时不忘学习本专业研究的新成果，不断汲取新的营养，锻炼科研思维;坚持精益求精，一丝不苟的原则，工作过程中严格按照事故及差错的发生;在工作中不断丰富自己的临床经验，时刻保持谦虚谨慎，碰到不懂的题目勇于向上级医师请教，努力进步自己综合分析题目和解决题目能力。
严密观察病情，及时正确记录病情，对患者的处理得当;在内儿科的实习工作中，本人严格遵守科室制度，按时参加查房，熟悉病人病情，能正确回答带教老师提问，规范熟练进行各项基础操纵，能规范书写各类文书，并能做好内儿科常见病的诊疗。
在工作中，发现题目能认真分析，及时解决，同时，本人积极参加各类专业学习，不断丰富自己的业务知识，通过学习，对整体技术与病房治理知识有了更全面的熟悉和了解。
三、严格要求自己在做好本职工作的基础上，积极为科室的发展出谋划策，希看明年的工作量能够再上新高。
在医院领导和同事们的帮助下，我的各项工作完成地较为圆满，但是我不能有丝毫的松懈，由于以后的工作还会面临更大的挑战和机遇。
内科主任年度工作总结6篇
内科主任年度工作总结6篇通过工作总结，我能够及时发现自己工作中的不足，从而提高工作效率，虚构的工作总结只会让我们对自己的工作贡献产生错误的估计，下面是网作者为您分享的内科主任年度工作总结6篇，感谢您的参阅。
内科主任年度工作总结篇1内科在医院领导的支持与帮助下，以年初制定的工作思路为指导，以提高医院效益为核心，以增强我科综合竞争力为目标，以提高服务质量为重点，全面落实医院管理，强基础，抓规范，顺利通过”二甲医院复审，实现全年业务制度规范化，管理科学化，社会效益化，有力地推动我科各项业务水平的进一步提高。
作为我科主任的这一年来，本人认真履行科主任职责，尽职尽责，为更好服务于患者，鞭策自己，今天向各位领导及同事汇报一年来的工作，不当之处，请各位领导、同事批评指正：一、加强学习，不断提高自己的思想水平和业务素质。
20_年全科累计出入院人数约__人次，床位使用率_%,总收入近__万元，在几个内科中始终处于地位。
二、全年开展新业务、新技术x项。
我科率先开展床旁心梗三项和第二聚体的检测，大大缩短传统化验时间，能在第一时间为医生提供临床确定诊断，为急性心机梗死患者的溶栓治疗争取宝贵的时间，明显提高患者的预后。
24小时动态血压检测，为高血压患者的诊断及抗高血压药物治疗效果的评价提供充分依据。
糖尿病的胰岛素泵治疗，方便糖尿病患者适时检查血糖，使糖尿病患者的胰岛素治疗更为科学合理。
三、强化以病人为中心、以质量为核心的服务理念。
全科人利用业务培训时间努力学习知识，利用病历讨论，主任查房积累临床经验，并同时积极参加学术会，邀请上级医院专家来我院讲座，努力提高医疗技术水平，实行人性化温馨服务，诚恳认真工作、细致耐心交流，为适应新形势下医疗环境，加强对科室成员的思想及职业教育，树立面向社会、面向患者，把一切以病人为中心的思想贯穿到科室的各项工作的全过程。
激发科室成员积极向上的精神，增强科室的凝聚力。
培育科室精神、树立医务工作者整体形象，即服务一流，技术精湛，爱岗敬业，文明服务的白衣天使形象。
内科主任个人总结范文（精选8篇）
内科主任个人总结内科主任个人总结范文（精选8篇）总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况加以总结和概括的书面材料，它在我们的学习、工作中起到呈上启下的作用，因此，让我们写一份总结吧。
那么你知道总结如何写吗？以下是小编整理的内科主任个人总结范文（精选8篇），欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
内科主任个人总结1在医院党政领导及各有关职能部门的有效指导下，呼吸科通过全科医护人员的共同努力，已完成20xx年医院下达的医、教、研等各项工作任务，并且在以往的基础上又向前迈了一大步。
一、医疗工作在20xx年中，我和呼吸科陈国华副主任医师坚持了每周2次的教学授课。
风湿病方面分别讲授了风湿病诊断与鉴别诊断、风湿关节病的诊治、系统性红斑狼疮、类风湿关节炎、痛风、激素的临床应用、骨质疏松症等专题授课，呼吸系统方面由xxx讲授了机械通气、copd、哮喘、肺心病、抗菌素的合理应用等。
我们制作了ppt幻灯文件，插入大量丰富的图片，讲课内容丰富，并做到深入浅出，课后再和xx医院的医生展开讨论。
通过一年的教学授课以及日常工作中的指导，xx 医院的医疗水平得到一定提高，尤其在常见风湿病的规范治疗、药物的毒副作用检测方面有了较深刻的认识。
二、教学工作1. 全年常规大课教学任务顺利完成，没有出现教学事故。
多名教师参与了pbl教学工作，参与人数及力度继续保持在内科和专科前列。
2. 全年顺利完成xx实习；xx见习等临床带教任务。
积极参与完成了实习医生临床技能操作指导课的授课任务。
3. 完成研究生毕业论文答辩工作，完成xx级博士和硕士研究生招生计划；4. 完成内科进修生讲座教学任务。
5. 按时保质完成了上级交给的临时教学任务。
① 学生考试出题工作；② 研究生入学试卷（诊断学、内科学）评判工作；③ 完成x年制教学呼吸系统疾病教学指南编写；④ 为xx大校医院与xx区卫生局举办的社区医疗培训班讲课；⑤ 本科生xx省临床综合技能比赛、首届华xx大医学生临床技能比赛及全国首届医学生临床技能比赛的赛前培训与指导工作。
2023年内科科主任工作总结范文(四篇)
内科科主任工作总结范文(二)一年以来，在县卫生局及我院领导班子的正确指导和大力支持下，我科全体医护人员，认真____，更新思想观念、改进工作作风、强化内部管理，进一步增强职工的竞争意识、质量意识，圆满完成了全年各项工作目标，现总结如下：一、不断扩大业务，顺利完成本年度目标任务____是我科挑战与机遇并存的一年，这一年我院进行门诊装修，很大程度地影响了全院尤其是我科的就医环境，但由于院领导及职工同心协力，共渡难关，最终又明显地改善了我科住院环境，使我科取得了可喜的成绩，今年至____月份共收住病人____人，病床使用率达____%以上，诊断符合率达____%，年收入达____万元，比去年同期增长了____%;净收入明显提升。
门诊人数达____余人次，取得经济效益和社会效益双丰收。
二、深入开展先进性教育，提____部职工的政治思想素质今年以来，我科____开展创先争优活动，统一思想，坚定信心，从责任意识、安全意识、服务意识来教育职工，提高职工的事业心和责任心;从工作作风和工作能力等方面查找不足，认真整改;通过义诊、下乡随访体检等活动进一步提高了职工救死扶伤和全心全意为人民服务的宗旨教育，并通过实施开展诚信在卫生，满意在医院的活动等举措推动了医院各项工作的进一步发展，全面提升了科室形象。
三、加强科室内部管理，优化服务环境，提高服务质量从今年起，在全科广泛开展向社会服务承诺活动，自觉接受社会监督。
科室所有医护人员不接受病人的请客送礼，不为了创收而搞乱收费、乱检查、乱用药。
把服务环境人性化、服务工作规范化、服务项目特色化、文明创建常态化、投诉处理快捷化、提高社会美誉度等管理理念落实到科室的日常管理中去。
落实医疗服务规范，落实周六、周日医生查房制度，设置医患沟通记录制度。
一年来，科室在坚持对病人实施个性化医疗、人性化服务，吸引了当地及周边大量患者来诊，门诊病人、住院病人数明显增长，达到了历史最好水平。
四、规范医疗质量管理，提高医疗技术水平1.注重人才队伍建设我科人员利用早班交班时间、休息时间，努力学习专业知识，利用病历讨论，主任查房积累临床经验，业务水平不断提高，人才队伍不断加强。
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某内科科主任工作总结范文2020年
某内科科主任工作总结范文 2020 年一年以来，在县卫生局及我院领导班子的正确指导和大力支持下，我科全体医护人员，认真贯彻科学发展观，更新思想观念、改进工作作风、强化内部管理，进一步增强职工的竞争意识、质量意识，圆满完成了全年各项工作目标，现总结如下：
一、不断扩大业务，顺利完成本年度目标任务 20xx是我科挑战与机遇并存的一年，这一年我院进行门诊装修，很大程度地影响了全院尤其是我科的就医环境，但由于院领导及职工同心协力，共渡难关，最终又明显地改善了我科住院环境，使我科取得了可喜的成绩，今年至 11 月份共收住病人 1467 人，病床使用率达 98%以上，诊断符合率达 98%，年收入达498 万元，比去年同期增长了 28%；净收入明显提升。
门诊人数达 4000 余人次，取得经济效益和社会效益双丰收。
二、深入开展先进性教育，提高干部职工的政治思想素质今年以来，我科贯彻开展创先争优活动，统一思想，坚定信心，从责任意识、安全意识、服务意识来教育职工，提高职工的事业心和责任心；从工作作风和工作能力等方面查找不足，认真整改；通过义诊、下乡随访体检等活动进一步提高
了职工救死扶伤和全心全意为人民服务的宗旨教育，并通过实施开展诚信在卫生，满意在医院的活动等举措推动了医院各项工作的进一步发展，全面提升了科室形象。
三、加强科室内部管理，优化服务环境，提高服务质量
从今年起，在全科广泛开展向社会服务承诺活动，自觉接受社会监督。
科室所有医护人员不接受病人的请客送礼，不为了创收而搞乱收费、乱检查、乱用药。
把服务环境人性化、服务工作规范化、服务项目特色化、文明创建常态化、投诉处理快捷化、提高社会美誉度等管理理念落实到科室的日常管理中去。
落实医疗服务规范，落实周六、周日医生查房制度，设置医患沟通记录制度。
一年来，科室在坚持对病人实施个性化医疗、人性化服务，吸引了当地及周边大量患者来诊，门诊病人、住院病人数明显增长，达到了历史最好水平。
四、规范医疗质量管理，提高医疗技术水平 1.注重人才队伍建设我科人员利用早班交班时间、休息时间，努力学习专业知识，利用病历讨论，主任查房积累临床经验，业务水平不断提高，人才队伍不断加强。
2.强化规章制度的落实科内定期召开会议，强调医疗安全，狠抓医生、护士职责执行情况；每月两次安全质量检查，对不合格表现给以彻底整改、彻底查办。
3.抓好三个环节的管理和监控（ 1）入院时：
详问病史、全面查体，严格用药；（ 2）住院时：
严密观察，安全护理，文明服务；（ 3）出院时：
交待事项，建立感情，定期随访。
4.加大安全管理力度制定切实有效的安全管理措施。
安全是保证科室业务开展的重要环节，因此，每位职工必须树立牢固的安全意识，树立强烈的责任感和事业心。
① 定期进行安全教育，做到制度化、经常化。
② 定期对病历进行检查和评估。
③ 定期对安全隐患进行检查和评估：
五、通过宣传回访提升患者的就诊率定期板报宣传，空前“联合国糖尿病日”成功举办，加大糖尿病的宣传教育力度，使广大糖尿病患者从基础饮食做起，更好全面控制血糖打下坚实基础，并加强回访，使患者得到关爱，认可医院、大夫。
六、加强护理质量管理一是继续实行护理质量管理体系，坚持执行检查、考评、反馈制度，设立质量可追溯机制，确保各项护理质量达到标准要求。
二是重点监督护理核心制度的执行情况，加强对管理，定期对护理缺陷、护理投诉进行归因分析，从中吸取教训，提出防范和改进措施。
三是重点加强对新上岗护士、低年资护士的技术考核。
制定出年度护理人员培训考核计划和护士规范化培
训计划，采取各种措施认真组织落实。
四是进一步规范护理操作用语、告知程序和沟通技巧，培养护士树立良好的职业形象。
七、加强学科建设，促进业务快速发展继续沿着突出专科特色，发挥优势，以完善综合服务功能为目标的发展思路，把科室做大、做强。
（ 1）继续加快糖尿病科建设步伐。
把有发展前景、有上进心的优秀人才配到省级医院进修。
（ 2）倡导多科室的参与合作，采取协同攻关、优势互补，推动相关学科的发展。
（ 3）充分利用好我院的现有资源，尤其是辅助检查，把内科的常见病、多发病及时诊断清楚，让老百姓少花钱就能看好病，从而提高科室的信誉度。
（ 4）大胆创新，把进修学来的新技术用于临床实践。
八、不足之处“诚信服务、爱心服务”还没有成为每一位员工普遍认同的价值观，没有更好地处理好各种医患关系，医患纠纷时有发生。
科室的行政管理、经营管理水平仍有待提高，专科影响力也有待提高，医疗护理技术仍然未被广泛认同等等。
总之，回顾过去，展望未来，内科全体医务人员有信心有能力把我科建设成中医院最大最强的精品科室，能在医院光辉灿烂的发展蓝图上抹上浓墨重彩的一笔！。