健身俱乐部前台岗位职责和流程

合集下载

健身房前台岗位职责

健身房前台岗位职责

健身房前台岗位职责前言:作为一家专业的健身俱乐部,健身房前台岗位是连接顾客和健身场所的重要纽带。

前台工作人员需要具备良好的沟通技巧、服务意识和专业知识,以提供优质的服务和良好的顾客体验。

本文将详细介绍健身房前台的职责和技能要求,帮助理解该职位的重要性和工作内容。

一、接待与咨询健身房前台工作人员是顾客的第一接触点,他们需要友善地迎接顾客并提供准确的咨询服务。

具体工作职责包括:1. 进行场所介绍,向潜在顾客详细介绍各类健身设施、课程和俱乐部政策等信息;2. 针对顾客需求和身体状况,提供针对性的健身计划和指导建议;3. 协助顾客办理会员注册、办理健身卡等手续;4. 回答顾客咨询电话并解答他们的问题;5. 解答在线咨询疑问,提供即时服务。

二、会员管理1. 前台工作人员负责记录会员信息,包括联系方式、会员等级和服务记录等;2. 管理会员预约,确保健身教练和设备的合理利用;3. 维护会员关系,提供个性化服务,如定期跟进会员反馈,回访新会员等;4. 管理会员投诉,及时处理和解决问题,确保顾客满意度;5. 定时与会员沟通,提供新活动和优惠信息。

三、场地管理1. 协助管理健身房内各个区域,确保设备齐全,清洁卫生;2. 协助组织健身课程,确保顺利进行;3. 根据健身房内人流情况,合理安排场地和设备的使用,确保每位顾客有良好的健身体验;4. 确保场地的安全性,检查设施是否完好,并及时报修。

四、日常运营1. 前台工作人员需熟悉健身房的日常运营管理流程;2. 协助制定和实施俱乐部的运营计划和活动方案;3. 配合财务部门对顾客交费情况进行管理和核对;4. 接听和解答顾客的投诉、建议和意见,及时向有关部门反馈;5. 参与健身房运营数据的收集、整理和报告。

五、技能要求1. 良好的沟通和协调能力,能以清晰、友善的语言为顾客提供服务;2. 具备基本的健身知识,熟悉健身器材和常见训练方法;3. 具备一定的团队合作和工作组织能力,能够良好地与其他员工合作;4. 具备处理异常情况的能力,能够冷静应对各类突发事件;5. 具备基本的计算机和办公软件操作能力,能够独立运用。

健身房岗位职责及工作流程(全)

健身房岗位职责及工作流程(全)

健身俱乐部各部分工作流程和岗位职责打点部岗位职责一、店长:1、合理规划俱乐部的各个营运部分2、每周召开两次部分经理例会3、监管所有部分的日常经营打点4、进行特殊岗位面试以及部分经理的招聘5、为所有新任部分经理提供根底培训与工作职责说明6、当聘用新员工〔特殊岗位〕时,进行入职面谈,合理化介绍公司文化公司制度、部分目标及岗位描述7、监督部分经理每季度对员工进行一次工作评价8、就部分经理提出的人员奖罚进行决策,包罗对不合格人员予以解聘9、指定工作程序并提出实施办法,以确保对每一个部分进行合理的打点10、监督部分经理对员工的日常培训11、监督客户效劳部对所有发卖参谋予以培训12、具备较强的发卖会员卡培训技巧13、协同发卖和市场经理开展营销和广告活动14、方案并监督俱乐部的财政及预算15、每月评审损益表和工作陈述16、每日审阅日常现金表并及时提出需要改进的问题17、负责员工之间的沟通以及负责参与行业相关会议,了解行业最新趋势。

18、每季度与俱乐部董事会面,并审核俱乐部财政状况19、参与社会活动,积极宣传俱乐部,推广俱乐部二、店长助理:1、合理规划俱乐部的各个营运部分2、每周召开两次部分经理例会3、监管所有部分的日常经营打点4、进行特殊岗位面试以及部分经理的招聘5、为所有新任部分经理提供根底培训与工作职责说明6、当聘用新员工〔特殊岗位〕时,进行入职面谈,合理化介绍公司文化公司制度、部分目标及岗位描述7、监督部分经理每季度对员工进行一次工作评价8、就部分经理提出的人员奖罚进行决策,包罗对不合格人员予以解聘9、指定工作程序并提出实施办法,以确保对每一个部分进行合理的打点10、监督部分经理对员工的日常培训11、监督客户效劳部对所有发卖参谋予以培训12、具备较强的发卖会员卡培训技巧13、协同发卖和市场经理开展营销和广告活动14、方案并监督俱乐部的财政及预算15、每月评审损益表和工作陈述16、每日审阅日常现金表并及时提出需要改进的问题17、负责员工之间的沟通以及负责参与行业相关会议,了解行业最新趋势。

健身俱乐部前台岗位职责

健身俱乐部前台岗位职责

健身俱乐部前台岗位职责一、前台接待工作健身俱乐部前台作为俱乐部的门面和形象代表,首要职责是负责接待来访客户。

他们需要友善、热情地迎接每一位会员或潜在客户,提供专业的咨询和解答问题。

具体工作包括但不限于:1. 提供健身俱乐部的相关信息,包括会员卡种类、健身设施等;2. 协助客户办理入会手续,帮助填写会员资料表格;3. 解答客户关于健身项目、课程和活动的疑问;4. 主动了解客户的需求和健身目标,推荐合适的健身课程和服务;5. 协助客户预约健身课程、私教服务或其他活动;6. 确保前台区域整洁有序,准备好相关宣传资料。

二、会员服务管理健身俱乐部的前台也是俱乐部与会员之间的重要联系纽带,其职责还包括会员服务管理。

具体工作包括但不限于:1. 确保会员进出俱乐部的顺畅和安全;2. 协助会员使用健身设施,如帮助调节健身器械、提供使用技巧等;3. 解答会员关于健身器械、器材的问题,提供相关建议;4. 维护健身设施的卫生和安全,及时报修和防范安全隐患;5. 关注会员的健身进展和需求,主动提供个性化的健身建议。

三、健身课程管理健身俱乐部通常提供丰富多样的健身课程,前台也需要参与相关管理工作。

具体工作包括但不限于:1. 负责健身课程的排课和管理,确保课程表的准确性和及时性;2. 提前准备好课程所需器材、道具等;3. 提醒会员参加课程的时间和地点,协助会员完成预约;4. 收集会员对课程的反馈和建议,及时与相关部门沟通交流。

四、综合协调工作作为健身俱乐部前台,除了以上具体岗位职责外,综合协调工作也是十分重要的。

具体工作包括但不限于:1. 协助解决会员投诉或问题,提供满意的解决方案;2. 与其他部门保持良好的沟通合作,共同提高俱乐部的服务质量和效率;3. 及时向领导汇报工作情况、会员反馈及市场需求;4. 参与俱乐部内部培训和外部学习,不断提升自身专业知识和服务水平。

总结:健身俱乐部前台作为与会员沟通最直接的岗位,承担着重要的服务和管理职责。

健身俱乐部前台岗位职责和流程

健身俱乐部前台岗位职责和流程

健身俱乐部前台岗位职责和流程岗位职责健身俱乐部前台是俱乐部的门面,是俱乐部与顾客沟通的桥梁。

前台工作人员需要具备以下职责:1.接待顾客:接受顾客咨询、预定、投诉等事项,提供优质服务,保证顾客满意度;2.维护俱乐部形象:保持前台区域的整洁和舒适,让顾客感受到俱乐部的品牌形象和文化氛围;3.安全管理:监控俱乐部进出口,控制顾客进出,确保俱乐部的安全;4.营销推广:通过电话、微信、短信等方式,推广俱乐部的活动、促销等信息,吸引顾客增加会员数量;5.行政工作:负责注册、签到、资料管理等工作。

工作流程在日常的工作中,健身俱乐部前台会遇到各种各样的情况,需要遵循一定的流程:1.顾客咨询:当顾客前来咨询时,前台工作人员需要认真聆听顾客的需求,了解顾客的具体情况,在此基础上提供相关建议,并记录相关信息,保证之后的服务更加精准。

2.预定服务:有些顾客需要提前预定服务,例如预定私教课程或预定场地,前台工作人员需要根据顾客的需求进行登记和确认,并在预定日期提醒顾客。

3.会员管理:当顾客成为俱乐部的会员时,前台工作人员需要进行注册和签约,确保顾客的资料完整,同时还需要提供不同会员等级的优惠政策,并鼓励会员参加俱乐部的活动。

4.消费记录:在顾客使用俱乐部的服务时,前台工作人员需要及时记录相关信息,包括消费金额、具体服务内容等等,以便顾客的会员权益发生争议时进行准确的核实。

5.投诉与建议:若顾客有不满或者建议,前台工作人员需要认真聆听,解决问题,并将消极反馈转化为宣传优点的机会,提高俱乐部形象。

以上是健身俱乐部前台的职责和工作流程,工作人员需要在日常工作中认真落实,体现出高品质、高效率的服务。

健身俱乐部前台岗位职责和流程

健身俱乐部前台岗位职责和流程

前台工作岗位的职责和流程前台经理职责:1、制订前台工作时间表2、安排前台人员的工作时间,合理安排假期和休息时间3、如因下属员工出现的空岗应能及时安排他人代替4、招聘和推荐适合前台工作的员工5、为新员工进行基础培训6、教导员工如何处理在工作中出现的问题7、及时更新符合实际的工作标准8、定期召开部门会议9、每月员工工作表现评估10、将会员记录归纳入会员档案11、按计划认真完成工作12、参加部门经理例会,能理解领导意图并及时传达到员工前台接待工作流程及岗位职责㈠、前台工作职责1、前台接待的职能有⑴、接待,⑵、问讯,⑶、输单,⑷、验卡,⑸、体验,⑹、会员卡的管理,⑺、电话转接服务,⑻、员工会客,⑼、紧急情况处理,⑽、衣柜管理;2、寄存处的职能:⑴、会员意见,⑵、场地维修督管,⑶、音响控制与播音,⑷、物品存放,⑸、物品认领。

㈡、前台接待各项工作流程及标准1、接待⑴、新人接待:您好,欢迎光临!请问第一次来参观吗?麻烦您在此做个来访登记后我将安排一位客户服务代表带领您参观。

⑵、遇到老会员、熟悉人群:先生(小姐)早上(中午、晚上)好!⑶、新人离开:先生(小姐),再见!/请慢走!/欢迎下次光临!⑷、老会员、熟悉人群离开:先生(小姐) 明天见!2、问讯流程⑴、入会流程:来访问候→来访登记→转交客服导览⑵、入会咨询:您好先生(小姐),麻烦您首先填写一下来访登记表。

稍后我为您安排一位客服代表为您做一下详尽的导览。

请稍候!⑶、一般性询问:您好,先生(小姐)!有什么能够帮助您的吗?⑷、工作标准:站立起身、双臂自然下垂、双手交叉放在腹间、挺胸抬头、笑容可掬地目视客人,态度和蔼、表情亲切、必须普通话交谈。

3、输单:输单是将已经入会的会员协议书上的会员基本资料和权利逐一输入电脑,以方便后期的监管。

流程:客服交单→前台输单→主管复核→资料入库4、验卡:验卡是会员进入俱乐部的第一项流程。

在俱乐部验卡的过程会出现以下几种情况,前台人员应根据不同的情况选择相应的服务方式。

健身俱乐部前台岗位职责和流程

健身俱乐部前台岗位职责和流程

健身俱乐部前台岗位职责和流程一、健身俱乐部前台岗位职责:1.接待会员:做到礼貌、热情地接待来访的会员,了解他们的需求,为他们提供帮助和解答疑问。

3.办理入会手续:向会员提供不同的入会选择,如月卡、季卡、年卡等,并帮助会员填写入会表格、签署相关合同,安排会员进行身体测量和健康评估。

4.管理会员信息:负责会员档案的建立、修改更新,确保会员个人信息的安全和隐私。

5.解答疑问:及时解答会员的疑问,包括场地、设备、课程等,为会员提供专业和详细的解答,增强会员对健身俱乐部的信任。

6.管理健身器材预约:帮助会员预约健身器材的使用时间,协调会员之间的使用冲突,确保健身器材的合理利用和高效运行。

7.处理投诉和问题:及时处理会员的投诉和问题,如设备故障、服务不满意等,确保问题得到及时解决和满意的结果。

8.维护前台区域的整洁和秩序:保持前台区域的整洁、有序,及时清理桌面、纸屑和垃圾,确保前台区域的良好形象。

二、健身俱乐部前台岗位工作流程:1.早会:每天开展早会,了解前一天的服务情况,安排岗位人员的工作任务和时间安排。

2.前台开门:按照营业时间准时到岗,打开健身俱乐部的门店,开机并检查设备的运行情况。

3.准备工作:整理并摆放好前台区域的宣传物品、表格、文具等,准备好会员入会相关的资料和表格。

5.入会手续办理:根据会员需求帮助其选择适合的入会方式,帮助会员填写入会表格并签署相关合同。

6.健身器材预约管理:记录会员的健身器材预约情况,协调会员使用时间。

7.问题解答和投诉处理:及时解答会员提出的问题,并记录投诉内容和处理结果。

8.收银和结算:协助会员办理会费支付,收取现金或刷卡,并及时进行结算。

9.会员信息管理:建立和更新会员档案,妥善保管会员个人信息。

10.前台区域整理与清洁:定期清理前台区域,保持整洁和良好的形象。

11.下班:根据营业时间,准时打烊,关闭前台设备并保护好现金和相关资料。

通过以上的详细说明,可以看出健身俱乐部前台岗位的职责和工作流程,专业的服务和周到的接待能够提升会员对俱乐部的满意度,促进会员的续费和口碑传播,对健身俱乐部的运营和发展具有重要的影响作用。

健身前台制度模板

健身前台制度模板

健身前台制度模板一、总则第一条为了规范健身中心前台的管理工作,提高服务质量,保障顾客和员工的权益,制定本制度。

第二条本制度适用于健身中心前台的所有员工。

第三条前台工作人员应遵循顾客至上、服务第一的原则,严格执行本制度。

二、岗位职责第四条前台岗位职责:1. 负责接待来宾,解答咨询,办理会员卡等相关手续。

2. 负责做好预约登记,确保场地和设备合理使用。

3. 负责场地的对外开放时间,做好入场、出场登记。

4. 负责维护前台秩序,确保环境整洁,设施设备完好。

5. 负责每日现金、卡务的收取,做好相关记录。

6. 负责处理顾客投诉和突发事件。

7. 负责配合其他部门完成各项活动。

三、工作流程第五条接待流程:1. 主动迎接来宾,问好,了解需求。

2. 引导来宾参观场地,介绍健身中心的相关情况。

3. 根据来宾需求,提供相应的服务,如办理会员卡、预约场地等。

4. 送别来宾,询问满意度,解答疑问。

第六条预约流程:1. 了解顾客需求,提供合适的场地和时间。

2. 做好预约登记,提醒顾客按时到场。

3. 如有特殊情况,及时通知顾客,调整预约时间。

第七条入场流程:1. 核实顾客预约信息,确认无误后允许入场。

2. 提醒顾客遵守健身中心的各项规定。

3. 检查顾客物品,确保安全。

四、服务规范第八条仪容仪表:1. 员工应保持良好的个人卫生,穿着整洁的工作服。

2. 女性员工化淡妆,长发束起,不佩戴夸张饰品。

3. 男性员工保持头发整洁,不染发,不留胡须。

第九条服务态度:1. 对待顾客要热情、耐心、友好,主动提供服务。

2. 尊重顾客,不得随意评价顾客的身体状况和健身水平。

3. 遇到问题要积极解决,不得推诿责任。

第十条语言规范:1. 员工应使用普通话进行沟通,发音清晰,语气温和。

2. 不得使用不文明、不礼貌的语言。

3. 对待顾客要礼貌用语,如“您好”、“请问”、“谢谢。

健身俱乐部前台岗位职责和流程

健身俱乐部前台岗位职责和流程

前台工作岗位的职责和流程前台经理职责:1、制订前台工作时间表2、安排前台人员的工作时间;合理安排假期和休息时间3、如因下属员工出现的空岗应能及时安排他人代替4、招聘和推荐适合前台工作的员工5、为新员工进行基础培训6、教导员工如何处理在工作中出现的问题7、及时更新符合实际的工作标准8、定期召开部门会议9、每月员工工作表现评估10、将会员记录归纳入会员档案11、按计划认真完成工作12、参加部门经理例会;能理解领导意图并及时传达到员工前台接待工作流程及岗位职责㈠、前台工作职责1、前台接待的职能有⑴、接待;⑵、问讯;⑶、输单;⑷、验卡;⑸、体验;⑹、会员卡的管理;⑺、电话转接服务;⑻、员工会客;⑼、紧急情况处理;⑽、衣柜管理;2、寄存处的职能:⑴、会员意见;⑵、场地维修督管;⑶、音响控制与播音;⑷、物品存放;⑸、物品认领..㈡、前台接待各项工作流程及标准1、接待⑴、新人接待:您好;欢迎光临请问第一次来参观吗麻烦您在此做个来访登记后我将安排一位客户服务代表带领您参观..⑵、遇到老会员、熟悉人群:先生小姐早上中午、晚上好⑶、新人离开:先生小姐;再见/请慢走/欢迎下次光临⑷、老会员、熟悉人群离开:先生小姐明天见2、问讯流程⑴、入会流程:来访问候→来访登记→转交客服导览⑵、入会咨询:您好先生小姐;麻烦您首先填写一下来访登记表..稍后我为您安排一位客服代表为您做一下详尽的导览..请稍候⑶、一般性询问:您好;先生小姐有什么能够帮助您的吗⑷、工作标准:站立起身、双臂自然下垂、双手交叉放在腹间、挺胸抬头、笑容可掬地目视客人;态度和蔼、表情亲切、必须普通话交谈..3、输单:输单是将已经入会的会员协议书上的会员基本资料和权利逐一输入电脑;以方便后期的监管..流程:客服交单→前台输单→主管复核→资料入库4、验卡:验卡是会员进入俱乐部的第一项流程..在俱乐部验卡的过程会出现以下几种情况;前台人员应根据不同的情况选择相应的服务方式..流程:来访问候→索取会员卡→资料核实→压卡、取更衣柜钥匙→交付钥匙→验卡完成⑴、正常验卡:先生小姐请出示您的会员卡;谢谢验卡、核对卡无误取柜钥匙;请您保管好您的钥匙;请别忘了您训练结束后归还钥匙后取卡;祝您健身愉快工作标准:站立起身、身体稍微前倾;双手接卡;挺胸抬头、笑容可掬地目视客人;态度和蔼、表情亲切、必须普通话交谈..双手接卡后持卡在刷卡机上验证;察看本人照片;衣柜号码;验明该卡和所租用衣柜是否在有效期..将卡保管至适更衣柜钥匙的卡槽内并交付钥匙..整个过程在8秒内完成..⑵、忘记带卡:麻烦您报出姓名或卡号;谢谢验卡、核对资料无误取柜钥匙请进请您以后随身携带会员卡;如果超过四次不带会员卡将不能入内训练..感谢您对我们工作的配合..祝您健身愉快工作标准:站立起身、双臂自然下垂、双手交叉放在腹间、挺胸抬头、笑容可掬地目视客人;态度和蔼、表情亲切、必须普通话交谈..如有更衣柜需请会员留下其他物品取钥匙;并提醒会员离场时退钥匙..整个过程在8秒内完成、并将抵压物品保管至适更衣柜钥匙的卡槽内..⑶、会员卡到期:先生小姐不好意思;根据我们的电脑资料的记录显示已经到期了..如果需蓄卡交费的话;请稍等您的客户服务代表将会帮助您介绍新近的办卡条款优惠活动..工作标准:站立起身、身体稍微前倾;双手接卡;挺胸抬头、笑容可掬地目视客人;态度和蔼、表情亲切、必须普通话交谈..立即查询此会员的客户服务代表、将会员交接与客户服务代表接待;整个过称在10秒内完成..⑷、会员卡失效:先生小姐;不好意思根据我们的记录您的会员卡失效了..请稍等您的客户服务代表将会帮助您解决..工作标准:站立起身、身体稍微前倾;双手接卡;挺胸抬头、笑容可掬地目视客人;态度和蔼、表情亲切、必须普通话交谈..立即查询此会员的客户服务代表、将会员交接与客户服务代表接待;整个过称在10秒内完成..⑸工作标准:站立起身、身体稍微前倾;双手接卡;挺胸抬头、笑容可掬地目视客人;态度和蔼、表情亲切、必须普通话交谈..如需租用临时更衣柜;请会员留下其他物品或押金取钥匙;并提醒会员离场时退钥匙..整个过程在8秒内完成、并将抵压物品保管至适更衣柜钥匙的卡槽内..如果服务器暂时连接不上;应及时通知中心服务器;如因网络或其他原因;应立刻记录卡号;请会员先入内训练⑹、体验次数已满:先生小姐不好意思;您的会员卡在本店该月的友情体验次数已达五次..如有疑问请稍等;请客户服务代表请示值班经理..工作标准:站立起身、身体稍微前倾;双手接卡;挺胸抬头、笑容可掬地目视客人;态度和蔼、表情亲切、必须普通话交谈..如需导览;应立刻按铃通知客户服务代表;将会员交接与客户服务代表接待;整个过称在10秒内完成..⑺、异地卡验卡流程:先生小姐请出示您的会员卡;谢谢请稍等由前台人员在中心验卡内输入会员卡号;验卡、核对卡无误取柜钥匙;请您保管好您的钥匙;请别忘了您训练结束后归还钥匙后取卡;祝您健身愉快工作标准:站立起身、身体稍微前倾;双手接卡;挺胸抬头、笑容可掬地目视客人;态度和蔼、表情亲切、必须普通话交谈..双手接卡后持卡在刷卡机上验证;察看本人照片;验明该卡是否在有效期后;方可入内..整个过程在8秒内完成、并将卡保管至适更衣柜钥匙的卡槽内..如果服务器暂时连接不上;应及时通知中心服务器;如因网络或其他原因;应立刻记录卡号;请会员先入内训练5、体验:在俱乐部接待体验人员的过程会出现以下几种情况;前台人员应根据不同的情况选择相应服务方式..接待流程:来访问候→核对体验卡→体验资料输入电脑→转交客服安排体验★体验说明⑴、有预约前来体验者①出示有客服人员签名的体验卡..体验人姓名;联系方式;身份证号码必填..②俱乐部简介及客服人员联系方式的一联交还体验者;留下有体验者联系方式的一联;作为存根..③前台电脑操作员须即时将以上资料录入电脑的体验软件..④该客服人员带领入内进行导览及相关服务..⑵、无预约或无体验卡前来体验者①须先在前台登记本人姓名;联系方式;身份证号码必填..②前台工作人员须即时将以上资料录入电脑的体验软件..③由该客服人员带领入内进行导览及相关服务..a正常体验接待:欢迎光临;上午下午、晚上好您好;请出示一下您的体验卡;请您填写一下健身体验卡包括客户姓名、性别、身份证号、联系方式;请稍等;按铃叫客服;身份证输入电脑无误后由客服人员带入体验..b如已体验过:先生女士您好;很抱歉根据电脑记录;您已经体验过一次;我们对没有入会的会员仅限一次体验的机会..您可以让您的朋友或家人来体验..c未带身份证:先生女士您好很抱歉我们的电脑软件需前来体验的客户需要提供本人有效的身份证号码输入;才能进入体验..以便我们能及时的回访和追踪客户信息..请您稍等请客服人员请示值班经理;好吗工作标准:站立起身、身体稍微前倾;双手接卡;挺胸抬头、笑容可掬地目视客人;态度和蔼、表情亲切、必须普通话交谈..立即用呼叫铃通知客户服务代表;将会员交接与客服;整个过程30秒内完成..6、会员卡的管理:俱乐部运营的过程中;为充分确保会员顺利的进行健身活动和会员的权益;俱乐部前台要对出售会员卡进行以下9项管理..⑴、出卡:当到访会员签定入会协议并交付款项成为俱乐部正式会员后;客服人员要带领会员到俱乐部前台帮其办理会员卡及赠送的私教课程卡..随即产生以下两个出卡流程..①出会员卡流程:接收客服入会协议书→核对价格体系→选卡→验卡刷磁→输入会员基本资料→照相→资料复核→验卡确认生效→出卡..②会员卡出卡说明:a、前台工作人员严格参照价格体系上的价位、附送的条件;与协议书对照..如有超出价格体系表的配送和优惠措施;须客服部经理签字确认后方能出卡..b、提醒会员妥善保管健身卡;每次健身须出示健身卡..该卡遗失可补办;但须交纳补卡费20元..⑵、软件操作流程:输入会员姓名→性别→卡号→联系电话→客服代表→保存→备注栏输入收据号码及相关特殊情况的备注→照相存档→费用收缴→输入卡号→卡别→金额→有效期→确定→完成⑶、出卡:您好先生小姐;请您稍等您好先生小姐让您久等了;您的手续已经办理完毕;这是您的会员卡;请您收好;请保管好您的卡;祝您健身愉快⑷、工作标准:站立起身、双臂自然下垂、双手交叉放在腹间、挺胸抬头、笑容可掬地目视客人;态度和蔼、表情亲切、必须普通话交谈..身体稍微前倾做半鞠躬;欠身施礼..双手接款;双手递卡;20秒内完成流程..7、私教卡:俱乐部的私教卡分为免费私教课程和收费的私教课程2种⑴、免费私教卡出卡流程:接收客服的入会协议书→核对配送条款→按照协议书发放→出卡完成★免费私教卡出卡说明:随卡发送;及时登记..按规定工整无误的在卡上写上卡号、客户姓名、联系方式..由客服代表立刻交给私教部经理..经理不在时不能擅自派发放..⑵、收费私教卡出卡流程:接收交款收据→核对购买课时、教练→填写会员资料→出卡完成⑶、软件操作流程:打开电脑管理软件输入→私教收费→会员姓名→性别→卡号→节数→联系电话→客服代表→金额→有效期→确定⑷、私教卡发放:您好;先生小姐请您稍等..您的私教卡已经交给私教部经理;您的私教会在24小时内和您预约时间的..祝您健身愉快⑸、工作标准:站立起身、双臂自然下垂、双手交叉放在腹间、挺胸抬头、笑容可掬地目视客人;态度和蔼、表情亲切、必须普通话交谈..要求20秒内完成流程..8、转卡⑴、会员卡转让流程:接收转让收据和转让协议书→新卡主补拍照片→前台登记变更→主管复核→更换⑵、转卡:先生女士您好;请您到洽谈室稍等在电脑内查询一下是否复合转卡要求;是否转让过;办理客服人员是谁让我们的客服给您办理一下;按铃叫客服;由客服到前台领取转卡申请表;请客服人员带领转让人和受转让人到前台填写转让表;缴纳转让费30元;由部门经理签字方可生效..⑶、工作标准:站立起身、双臂自然下垂、双手交叉放在腹间、挺胸抬头、笑容可掬地目视客人;态度和蔼、表情亲切、必须普通话交谈..立即查询此会员的客户服务代表;将会员交接与客户服务代表接待;整个过称在10秒内完成..9、退卡⑴、会员卡退卡流程:会员提出申请→使当事客服出面核实、调解→客服主管出面核实、调解→店长出面核实、调解→上报管理公司核实、调解→做出最终的决定⑵、退卡:您好先生女士..不知道是何种原因使您决定暂时选择离开..请您到洽谈室稍候;由我们的客服给您解决一下;请稍等按铃叫客服;如有其它问题交由值班经理处理⑶、工作标准:站立起身、双臂自然下垂、双手交叉放在腹间、挺胸抬头、笑容可掬地目视客人;态度和蔼、表情亲切、必须普通话交谈..立即查询此会员的客户服务代表、将会员交接与客户服务代表接待;整个过称在10秒内完成..10、补卡⑴、会员卡补卡流程:会员提出申请→前台核实会员资料→前台凭借补卡费用收据挂失原卡→出新卡→重新填写会员资料→完成⑵、补卡:您好先生女士..请稍等⑶、工作标准:站立起身、双臂自然下垂、双手交叉放在腹间、挺胸抬头、笑容可掬地目视客人;态度和蔼、表情亲切、必须普通话交谈..立即查询此会员的资料;进行挂失和重新输入..整个过称在30秒内完成..⑷、软件操作流程:客户信息查询→系统功能→数据维护→会员档案维护→挂失→系统功能→数据维护→会员补卡→资料输入→完成11、卡种更变⑴、卡种更变流程:会员提出申请→转交客服洽谈→前台凭借费用补余收据重新输入会员资料→更换卡种→完成⑵、卡种更变:您好先生女士..请稍等⑶、工作标准:站立起身、双臂自然下垂、双手交叉放在腹间、挺胸抬头、笑容可掬地目视客人;态度和蔼、表情亲切、必须普通话交谈..立即查询此会员的资料;进行重新输入..整个过称在30秒内完成..请假说明:①俱乐部一些卡种允许会员有规定时间内的假期;如季卡、半年卡、年卡假期、次数写在价格体系表上;根据各店情况各异②会员如需请假;须带上本人健身卡;到前台填写申请表格;登记卡号、姓名、开始请假日期..③如因病、孕、产等特殊原因;需延长假期者;除登记卡号、姓名、开始请假日期外;另须提供医院证明等正式的书面申请;由客服部经理同意并签字..④前台工作人员应把请假会员的医疗证明等书面申请和假条共同放置;妥善保管..⑤如若非特殊情况下;前台也可通知当事客服人员帮助会员完成请假流程..⑶、请假:您好;先生小姐请您稍等请您再次填写一个请假申请..请保管好您的会员卡;并请掌握好您的假期;需要销假时请携带您的会员卡到前台进行销假..再见⑷、工作标准:站立起身、双手递上请假申请表及笔;挺胸抬头、笑容可掬地目视客人;态度和蔼、表情亲切、必须普通话交谈..身体稍微前倾;整个过称在10秒内完成..⑸、软件操作流程:电脑操作→请假管理→会员姓名→卡号→开始请假时间→截止时间→保存14、销假⑴、销假流程:会员至前台报卡号或姓名→申请销假→前台查找书面申请和假条→前台查询客户请假相关情况并核实→销假⑵、软件操作流程:电脑操作→销假管理→会员姓名→卡号→销假时间前台人员应在电脑上备注请假次数和天数→完成⑶、销假:您好先生小姐;请您稍等您的卡已经销假成功;您的假期还剩多少天;现在的有效期已经到;请保管好您的会员卡;祝您健身愉快⑷工作标准:站立起身、双臂自然下垂、双手交叉放在腹间、挺胸抬头、笑容可掬地目视客人;态度和蔼、表情亲切、必须普通话交谈..身体稍微前倾做半鞠躬;欠身施礼..整个过称在10秒内..15、电话服务:前台在日常的工作当中电话转接是最常用的是一种的工作方式和沟通形式..主要工作分为接电话咨询服务和电话转接服务..⑴、电话咨询服务原则上咨询办卡电话转客服:电话咨询服务主要包括由俱乐部之外打来的各种咨询服务信息的电话..它包括对当天有氧操课程咨询、找会员、近期活动咨询、请假、会员意见投诉等..①有氧操课程:您好新空间健身中心等待会员的询问今天的课程有:点——点教练操点——点教练操点——点教练操希望您选择您喜欢的课程坚持健身..祝您健身愉快②找会员:您好新空间健身中心等待会员的询问请您稍等我帮您查看一下今天他有没有来训练..有什么事情需要我帮您转达吗不客气再见⑵、电话投诉①电话投诉流程:电话接待→填写会员意见表→转交部门主管→转交店长②电话投诉:您好新空间健身中心等待会员的询问请您稍等我将记录下你的意见转交至经理..感谢您对我们工作的支持..我们将在24小时内给您回复..祝您健身愉快⑶、电话转接服务:电话转接服务是指前台在接到非前台各种或职责范围内电话转节到相关责任部门或人的活动行为..它包括找人、业务联系、入会咨询、会员请假等..⑷、会员意见投诉:会员意见投诉是指在俱乐部运营的过程中前台接收到的各种会员的对俱乐部服务和设施不满进行接待和记录的行为活动..①投诉接待流程:电话接待→填写会员意见表→转交部门主管⑸、电话服务说明①等待咨询方首先挂电话后再挂..②电话的转接等待分机铃响后再挂..③如果转接电话占线;请告诉稍后再打..④电话请假请转接到客服部由相关客服人员按照请假流程办理..16、员工会客员工会客流程:前台接待→进行登记→电话转接到相关部门通知17、紧急情况处理:紧急情况处理是指在俱乐部的运营的过程中出现的非正常和突发的事件进行接待与协调处理的行为活动..例如:丢失和盗窃、火灾和火警、意外创伤等..⑴、紧急情况处理流程:前台接待→转交前台主管→与值班经理协调解决⑵、紧急情况处理:先生小姐您好有什么能够帮助您的吗请您稍等⑶、工作标准:站立起身、双臂自然下垂、双手交叉放在腹间、挺胸抬头、笑容可掬地目视客人;态度和蔼、表情亲切、必须普通话交谈..身体稍微前倾做半鞠躬;欠身施礼..整个过称在10秒内..18、衣柜管理:为确保会员顺利的进行健身活动;前台对更衣柜的管理需要进行衣柜租用、更衣柜续租、更换衣柜锁和钥匙和临时性衣柜租用、更衣柜清理、会员认领清理物品6项工作..⑴、衣柜租用小柜10元/月、大柜15元/月①衣柜出租流程:会员申请租柜→收银按程序收费→安排更衣柜→输入电脑②更衣柜租用说明:a、前台电脑操作员打开俱乐部管理软件;常用功能、更衣柜管理、察看续祖衣柜;可查询出所有已租借和尚未出租的衣柜分布图..已租借衣柜呈红色;未租借呈绿色..b、将选好的柜号告知客服人员..c、新租用衣柜须交纳锁押金100元..此柜号在有效期内专属该会员..须提醒客户留意其衣柜使用期限;及时办理退柜或续租手续..d、提醒会员该衣柜有效期到期5天内需续租或退柜;过期7天后将不再为其保留该柜..将过期衣柜物品清理后代为保管;且10元押金不退..③软件操作流程:点击衣柜管理→衣柜租借→输入卡号→衣柜类型→押金租金→开始日期→结束日期→备注栏输入收据号码→确定→再次确定→确认数据→保存→完成备注栏内录入收据号码、附赠条件;尽可能详细;以便查询④更衣柜租用:您好先生小姐;请您稍等先生小姐;您的手续已经办理完毕;请保管好您的钥匙;请仔细检查您的衣柜是否锁好..离场时请退还钥匙..祝您健身愉快⑤工作标准:站立起身、双臂自然下垂、双手交叉放在腹间、挺胸抬头、笑容可掬地目视客人;态度和蔼、表情亲切、必须普通话交谈..身体稍微前倾;双手接卡、双手递钥匙;并将卡保管至适当位置整个过程在20秒内完成..⑵、更衣柜到期①更衣柜到期:先生小姐;很抱歉根据我们的记录您的更衣柜使用期已经结束了;如果您需要续租的话请出示您的会员卡;并稍等;我们将帮您办理手续..②工作标准:站立起身、双臂自然下垂、双手交叉放在腹间、挺胸抬头、笑容可掬地目视客人;态度和蔼、表情亲切、必须普通话交谈..身体稍微前倾;双手接卡、双手递钥匙;操作电脑输入卡号进行衣柜输入工作;并将卡保管至适当位置整个过程在10秒内完成..⑶、更衣柜续租①续柜流程:会员申请续柜→前台通知客服→至收银处按交费→前台依单据重新输入→完成②软件操作流程:点击衣柜管理→查看衣柜租借→双击目标续租衣柜输入续租金额、日期、备注卡→保存③更衣柜续租说明:a前台电脑操作员打开电脑俱乐部管理软件;更衣柜管理、察看续租衣柜、续租该更衣柜..b依照收据;依次录入交费日期、租金、开始日期、截止日期;备注栏内录入收据号码及其他..c确认数据无误后保存..⑷、会员退柜:先生小姐;请您稍等不好意思让您久等了;您慢走①工作标准:站立起身、挺胸抬头、面带微笑、露出八颗牙齿;必须普通话交谈、双手接卡、双手递押金;操作电脑输入卡号进行衣柜输入工作;并将卡保管至适当位置..收好押金条;将现金退还于会员;双手递钱整个过程在10秒内完成..⑸、更换衣柜锁和钥匙:会员在租用更衣柜锁和钥匙的过程中会出现钥匙的丢失现象;会员可以申请更换更衣柜的锁和钥匙..①更衣柜锁和钥匙更换流程:会员报失→申请更换锁和钥匙→至收银处交费客服通知维修人员→维修人员、当事会员四方同时开锁→核实确认→更换成功⑹、临时性衣柜租用:根据各店情况;本店会员使用时自备锁.运动完东西和锁一块带走.每晚进行清理.⑺、过期衣柜的清理①过期衣柜的清理流程:前台统计到期更衣柜→清单转交客服→电话通知会员不予续租的立即清理→清理物品保管至寄存处②清柜说明:前台每天下午班前会后统计更衣柜到期名单;交与客服人员进行电话通知;并做好详细的反馈记录..逾期7日不予续租的应立即进行清理;由寄存处人员做好登记柜号、卡号、有效期、物品清单并统一存放..⑻、会员认领清理物品①认领流程:前台咨询→前台人员情况告知→领至寄存处→核实认领→完成②物品认领说明:耐心有礼貌的为会员解释清柜原因;按照清理物品登记本上的纪录;迅速在专用柜或存放点找出物品;并请会员做领取签字..③清理物品认领:您好先生小姐;请您稍等由于我们衣柜十分紧缺;而您却没有及时的续租;所以没能为你保留衣柜;请您谅解..这是您的物品;请您核对清单;并请在此签字..感谢您的理解与合作..祝您健身愉快④工作标准:站立起身、双臂自然下垂、双手交叉放在腹间、挺胸抬头、笑容可掬地目视客人;态度和蔼、表情亲切、必须普通话交谈..双手递装清理物品袋子;并负责核对物品与清单..整个过程在30秒内完成..19、会员意见卡⑴、会员意见卡填写流程:会员填写意见卡→接待收后签字→递交前台主管递交相关部门主管→24小时回复→转交前台→递交店长⑵、会员意见卡填写:您好先生小姐;为了能进一步完善我们的服务;为您创造一个更加温馨良好的健身环境;希望您能在我们的会员调查表上留下您宝贵的意见和建议..谢谢您的合作再见。

健身房前台工作流程总结

健身房前台工作流程总结

健身房前台工作流程总结一、工作概述健身房前台作为健身房的门面和第一线服务人员,承担着重要的工作职责。

他们负责迎接和接待顾客,提供咨询服务,处理销售业务,管理健身房设备和场地预订等工作。

有效的前台工作流程对于提高健身房的服务质量和顾客满意度至关重要。

二、前台工作流程概述1.接待顾客:当顾客到达健身房时,前台工作人员要及时迎接并友好地引导顾客进入健身房。

接待顾客时,应主动了解顾客的需求,并提供必要的帮助和指引。

2.会员签到:会员顾客在进入健身房后,需要在前台进行签到。

前台工作人员应查看顾客会员信息,确认其身份,并进行相应的记录。

签到后,顾客可以正常使用健身房设施。

3.销售服务:前台工作人员要耐心倾听顾客的需求,向顾客推荐适合的健身课程和增值服务,并协助顾客办理相应的销售业务,如购买会员卡、增加课程等。

在销售过程中,要注重与顾客的沟通和理解,以满足顾客的需求。

4.预订管理:健身房前台接收和管理顾客的场地预订需求。

顾客可以通过前台工作人员预订瑜伽室、有氧室等特定场地。

前台工作人员应严格按照预订规定进行管理,确保顾客的权益和场地使用的公平性。

5.设备管理:前台工作人员应对健身房的设备进行监控和管理。

在健身房设备出现故障或损坏时,要及时报修,以保证设备的正常使用。

同时,前台工作人员还要定期检查设备的状态,确保设备的良好运行。

三、前台工作流程的重要性1.提升顾客满意度:前台工作人员是顾客与健身房之间的桥梁,他们的服务态度和效率直接影响顾客的满意度。

通过建立标准的前台工作流程,可以提高服务质量,增加顾客的满意度。

2.实现销售目标:前台工作人员在与顾客的互动中,可以通过了解顾客需求,提供适合的增值服务,从而实现销售目标。

明确的工作流程可以帮助前台工作人员更好地进行销售推广。

3.优化资源利用:前台工作人员管理场地预订和设备使用,可以更加合理地安排资源的使用。

通过有效的管理,可以避免资源浪费和场地冲突,提高资源的利用效率。

健身房前台岗位职责-8篇

健身房前台岗位职责-8篇

健身房前台岗位职责 8篇健身房前台岗位职责 1(一)公司前台岗位职责前台是一个公司的门面,可以称为公司的第一张脸,前台的工作在公司的整个运行链中居于重要地位。

前台的工作关系到公司的整体形象和业务开展的质量甚至成败。

公司的'前台接触信息量很大,练就了一个人分析问题解决问题的能力,短时间可以让一个人获得快速的成长。

所以前台的工作对个人来说是一个锻炼的机会,特在此将前台的工作内容规定如下,每个前台都必须严格要求自己。

一、客户接待与服务1、负责来访客户的接待工作,包括为客户让座、递上茶水,咨询客户来访意图,对客户来访进行登记。

(填写《来访登记簿》)2、客户入座后,主动给客户倒水并说:请喝水。

待客户离开后,及时的把水杯及垃圾清理干净,把公司资料放回原处。

3、如有推销人员到我公司,应及时制止,可将其资料留下,不让其进入到办公区域。

如果媒体及厂家来访经理,应先通报,得到允许后,将其引领至经理室。

4、负责前台服务热线的接听和电话转接,做好来电咨询工作,重要事项认真记录并传达给相关人员,不遗漏、延误。

5、每日负责接收外来信件、资料、并正确转交相应部门。

负责把当日报纸放在报架上,将旧报纸放指定地点。

6、负责复印机、打印机出的再生纸收集在一起,放在指定位置,以备它用。

7、管理饮水,登记、发放水票。

8、公司电脑、打印机、传真机等文印设备,发现故障,及时通知维修人员或供货商修复,确保设备正常使用。

9、负责公司前台的卫生清理及桌面摆放,并保持整洁干净。

10、公司员工外出,前台负责安排填写《员工外出登记表》。

11、完成领导交办的其他的工作,做好其他部门的协助工作。

二、招聘服务工作1、为前来应聘的求职者提供服务,安排填写《求职登记表》,并及时将应聘资料上报到程总处。

通过审核后,由前台通知应聘者前来面试。

面试通过者,由前台负责通知其前来报到。

2、录用人员报到后,由前台将应聘人员提交的资料进行整理,并转交至程总处。

三、工作处罚条例待定。

健身房前台工作流程

健身房前台工作流程

健身房前台工作流程健身房前台是健身房的门面,是与顾客直接接触的重要岗位。

一个高效的健身房前台工作流程能够提升顾客的满意度,增加健身房的运营效益。

下面将介绍健身房前台工作的具体流程。

1. 顾客接待。

当顾客来到健身房前台时,前台工作人员应该站起来迎接顾客,微笑并友好地问候顾客。

在接待顾客的过程中,前台工作人员应该主动询问顾客的需求,比如办理会员卡、预约课程、咨询健身方案等,以便为顾客提供更好的服务。

2. 信息录入。

在顾客确定办理会员卡或预约课程等服务后,前台工作人员需要将顾客的个人信息录入系统中。

这些信息包括顾客的姓名、联系方式、身体状况等。

在录入信息的过程中,前台工作人员需要保证信息的准确性和完整性,以便为顾客提供个性化的健身服务。

3. 收费与结算。

顾客办理会员卡或预约课程后,前台工作人员需要根据顾客选择的服务项目进行收费。

在收费过程中,前台工作人员需要向顾客说明收费标准,并提供多种支付方式供顾客选择。

收费完成后,前台工作人员需要及时为顾客开具相应的发票,并妥善保管好收银记录。

4. 课程安排。

部分健身房提供私教课程或团体课程,前台工作人员需要根据顾客的需求为其安排合适的课程。

在安排课程时,前台工作人员需要了解顾客的健身目标和时间安排,推荐适合的课程,并帮助顾客预约教练或课程时间。

5. 顾客关怀。

除了办理会员卡和预约课程,前台工作人员还需要关心顾客的健身体验。

他们可以通过电话、短信或社交媒体等方式与顾客保持联系,了解顾客的健身情况和需求,及时解答顾客的疑问,提供健身建议,以及邀请顾客参加健身房举办的活动。

6. 健身环境维护。

健身房前台工作人员还需要注意健身环境的维护。

他们需要保持前台区域的整洁,定期清理前台设备和工具,保证健身房的整体卫生和秩序。

以上就是健身房前台工作的基本流程。

通过规范的工作流程,健身房前台工作人员能够更好地为顾客提供服务,提升顾客的满意度,增加健身房的运营效益。

希望以上内容对您有所帮助。

健身俱乐部前台工作流程

健身俱乐部前台工作流程

健身俱乐部前台工作流程
首先是会员接待。

前台工作人员首要任务是欢迎会员和潜在会员,提供友好而专业的服务。

当会员到达健身俱乐部前台时,前台工作人员会进行会员登记或认证,以确保会员信息的准确性和安全性。

同时,前台工作人员负责回答会员的问题和解决会员遇到的问题。

设备预约与租借也是前台工作人员需要处理的重要事务之一、会员可能需要特定器械或设施的预约和租借,前台工作人员应按照优先级和时间表进行安排,并确保每个会员在他们需要的时间得到满足。

场地预约与租借是前台工作人员的另一个重要职责。

健身俱乐部通常提供多个场地用于不同的健身活动,如瑜伽、有氧运动等。

会员可能需要预约并租借这些场地,前台工作人员应协助他们选择合适的时间和场地,并安排相应的预约。

售卡与收费是前台工作人员必须同时处理的任务。

当新会员加入健身俱乐部时,前台工作人员应提供不同类型的会员卡选择,并帮助新会员完成注册和付款手续。

此外,前台工作人员还需要通过会员卡刷卡等方式收取会员的费用,如会员服务费、私教费等。

最后,前台工作人员还需要处理其他一些日常事务。

比如处理与会员有关的投诉、建议和问题;管理俱乐部内部的邮件、文件和文件夹等,并保持其整洁和秩序;处理来访者的登记和引导等。

健身俱乐部前台岗位职责和流程

健身俱乐部前台岗位职责和流程

健身俱乐部前台岗位职责和流程一、健身俱乐部前台岗位职责1.接待顾客:前台是俱乐部的第一印象,前台员工需要热情地问候每一位顾客,提供友好的服务,为顾客提供必要的协助。

3.办理会员入会手续:有些顾客可能是初次到访,前台员工需要帮助他们填写相关表格、办理会员卡等手续,确保他们顺利成为俱乐部的会员。

4.预约课程、训练师和服务:前台员工需要帮助顾客预约适合的健身课程、训练师以及其他服务,为他们提供舒适和个性化的健身体验。

5.处理顾客投诉:如果顾客对俱乐部的服务有任何不满意,他们可能会向前台员工提出投诉,前台员工需要及时记录并妥善处理这些投诉,确保顾客的问题得到解决。

6.协调内部各部门:前台员工需要与俱乐部内部的其他部门保持良好的沟通,及时传递和解决问题,确保俱乐部的各项运营工作能够顺利进行。

7.收银结账:前台员工需要负责收取顾客的会费、日费或其他相关费用,并进行结账和记录。

8.保持前台区域的整洁和有序:前台是俱乐部的门面,前台员工需要保持前台区域的整洁、有序,为顾客提供一个舒适的环境。

二、健身俱乐部前台岗位流程3.办理会员入会手续:如果顾客决定成为健身俱乐部的会员,前台员工要帮助他们填写会员申请表格,收取会员费用,并办理会员卡等手续。

4.预约课程、训练师和其他服务:根据顾客的需求和要求,前台员工需要帮助他们预约适合的健身课程、训练师和其他服务,并告知顾客相关信息。

5.处理顾客投诉:如果顾客有任何不满意的地方,他们可能向前台员工提出投诉,前台员工要耐心倾听,并及时记录、解决和反馈这些问题。

6.协调内部各部门:前台员工需要与俱乐部的其他部门保持良好的沟通,及时协调和解决问题,确保俱乐部的各项运营工作能够正常进行。

7.收银结账:根据顾客的会员类型和消费项目,前台员工需要收取相应的费用,并进行结账和记录。

8.保持前台区域的整洁和有序:前台员工需要定期清理前台区域,保持其整洁、有序,并将相关资料和宣传物料放置在合适的位置。

健身俱乐部前台岗位职责

健身俱乐部前台岗位职责

健身俱乐部前台岗位职责简介:健身俱乐部前台是俱乐部运营的重要一环,承担着接待、咨询、服务等工作。

本文将详细介绍健身俱乐部前台岗位的职责及相关技能要求。

一、接待顾客前台作为健身俱乐部的门面,需要对顾客进行热情接待,主动询问顾客需求并提供相关信息。

确保顾客能够舒适地使用健身设施并享受到优质的服务。

1. 接待顾客,主动迎接客人,礼貌问候并提供帮助。

2. 熟悉俱乐部内的设施和服务,能够准确回答顾客的问题。

3. 注重顾客的反馈,及时解决问题,确保顾客的满意度。

4. 协助顾客解决相关问题,例如使用器械、制定训练计划等。

5. 接收和处理顾客投诉或建议,尽力解决问题并提供合适的补偿。

二、维护前台秩序健身俱乐部前台是俱乐部的信息中心,需要保持前台区域的整洁有序,同时保护顾客隐私。

1. 维持前台和接待区域的整洁、美观,并保持干净的工作环境。

2. 整理并保管前台配发的各类文件、表格等,并妥善管理俱乐部相关资料。

3. 保护顾客隐私,妥善管理顾客信息,严格遵守数据保护法规。

4. 组织和维护前台区域的各类文件、表格,确保其易于查找和使用。

三、销售和推广健身俱乐部前台在工作过程中,需要与顾客进行有效的沟通和推广,并完成销售任务。

1. 主动了解顾客的需求和健身目标,提供相应的课程和服务推荐。

2. 确保顾客了解俱乐部的各种优惠政策和会员福利,帮助顾客选择合适的会员类型。

3. 推广俱乐部内的课程、活动和特色服务,增加顾客的参与度和俱乐部的收入。

4. 携手销售团队,完成制定的销售目标,提高俱乐部的业绩。

四、处理事务健身俱乐部前台在日常工作中需要处理各类事务和提供相关支持。

1. 办理顾客的入会、续费和退会手续,确保办理过程准确和高效。

2. 负责制作和发放会员卡以及其他相关证件。

3. 协助管理层执行各类俱乐部规章制度,确保俱乐部秩序和管理权威。

五、技能要求作为健身俱乐部前台,需要具备一定的专业知识和技能。

1. 优秀的沟通能力和服务意识,能够与各类人群进行良好的交流。

健身房前台工作内容

健身房前台工作内容

健身房前台工作内容健身房前台工作内容篇一:健身俱乐部前台职责前台岗位职责及说明书(试行)㈠、前台工作职责1、前台接待的职能有⑴、接待,⑵、问讯,⑶、输单,⑷、验卡,⑸、体验,⑹、会员卡的管理,⑺、电话转接服务,⑻、员工会客,⑼、紧急情况处理,⑽、衣柜管理;2、寄存处的职能:⑴、会员意见,⑵、场地维修督管,⑶、音响控制与播音,⑷、物品存放,⑸ 、物品认领。

一.上班准备1. 音乐(每天连接电脑音响播放轻音乐)2. 电脑(启动电脑,检查摄像头、键盘有无异常,应正常运行)3. 从文件柜中拿出表格(核对数量,摆放整齐工作台面)4. 拿出会员卡(核对数量,摆放于方便工作处)5. 店长处拿收据,核对数量。

二.卫生区。

1 .擦玻璃及所有前厅工作台面2.地面清洁3.前厅桌椅、文件、和前厅门口三.礼貌规范1.忘记带卡 2.3. 顾客在办完会员手续,双手递给顾客,面带微笑,礼貌语:这是您的收据,请收好,恭喜您成为我们的会员)4. 电话接听前语:“您好,奥莱克健身,有什么能帮您的吗?”(前台人员不熟悉时,告诉顾客:“您稍等,让我们奥莱克的健身顾问稍后给您回电”。

)问对方是哪位会籍顾问给的信息,怎样称呼对方,后做电访记录。

(详见电话访问)将此信息给当日值班经理跟踪。

5. 顾客离店时,必用敬语“谢谢光临,请慢走。

”四.收银流程A.磁卡流程1. 将银行卡磁条朝下快速刷卡。

2. pos机屏显示银行卡账号,按“确认”键。

3. 输入消费金额,核对无误后按“确认”键。

4. 将pos机数字键朝顾客方向,请顾客核对消费金额后输入密码按“确认”键。

5. 打印银联凭据第一联,请客人签字后保存至保险箱。

6. 第二联凭据及银行卡双手递给客人。

(用敬语“请收好”)B.现金收款流程。

1.要求仔细核对现金数额:50元以上面额现金要求正反两面验钞。

2.确认无误后将现金存入保险箱。

C.填写收据。

1.确认:日期、卡种类型、数据单价和消费金额一致。

经办人签字。

健身俱乐部前台岗位职责

健身俱乐部前台岗位职责

健身俱乐部前台岗位职责前台是健身俱乐部的门面,担负着重要的工作职责。

作为前台的员工,需要具备一定的工作能力和专业素养,以提供高质量的服务,为俱乐部会员营造良好的健身环境。

本文将详细介绍健身俱乐部前台岗位的职责和要求。

一、会员咨询与接待健身俱乐部前台是与会员直接接触的重要环节,需要具备良好的沟通能力和服务意识。

前台人员应熟悉俱乐部的各项服务,包括会员卡种类、健身课程、器械设备等,能够准确、清晰地回答会员的问题。

同时,前台还需要主动接待会员,提供周到的服务,例如为会员开门、帮助调整器械等。

二、会员入场与登记前台负责会员的入场与登记工作,需要核对会员的身份和会员卡信息。

入场登记的准确性和及时性直接影响到健身俱乐部的管理和安全。

前台需熟悉系统操作,能够快速、准确地录入会员信息,确保数据的完整和安全。

三、场馆卫生及设备维护前台也负责场馆的日常卫生与设备的维护。

前台人员应保持场馆的整洁、干净,及时清理垃圾,擦拭器械设备,保证会员的使用环境。

对于出现故障或损坏的设备,前台要及时上报,并配合相关部门进行维修或更换。

四、会员投诉与问题处理面对会员的投诉和问题,前台是第一时间接触和解决的岗位。

前台人员应以友好的态度面对投诉,认真倾听会员的需求,积极寻找解决方案。

如果遇到需要上级处理的问题,前台要及时将问题反馈给相关部门,确保问题能够得到妥善解决。

五、活动宣传与销售前台作为俱乐部的信息传递媒介,需要积极参与活动宣传和销售工作。

前台人员应具备一定的销售技巧,能够向潜在会员介绍俱乐部的特色服务和活动,并有效地推销会员卡。

此外,前台还要及时记录会员活动和课程参与情况,为俱乐部的管理和优化提供数据支持。

六、安全和应急处理对于场馆安全和突发情况,前台有责任及时处理和报告。

前台应熟悉应急处理程序,能够迅速反应,并协助会员有序疏散。

在遇到危险或紧急情况时,前台要冷静应对,不传播谣言,及时向相关部门汇报,维护会员的安全。

总结起来,健身俱乐部前台作为与会员直接接触的重要角色,承担着多项重要的工作职责。

健身俱乐部前台岗位职责

健身俱乐部前台岗位职责

健身俱乐部前台岗位职责1.接待客户:前台的首要职责是接待会员和潜在会员,提供友好、热情、专业的服务。

接待工作包括问候客户、询问客户需求、解答疑问,并及时提供帮助和指导。

2.会员管理:前台需要负责办理新会员的入会手续,包括填写会员资料、签署协议、办理会员卡等。

同时,还需对现有会员进行资料更新、卡款补缴等工作,确保会员信息的准确性和及时更新。

5.预订管理:前台需要负责管理健身课程、私教课、场地预订等。

要及时记录会员的预订信息,并与相关教练或部门进行沟通和安排,确保预订的准确性和顺利进行。

6.收银结算:前台需要负责进行健身费用的收取和结算,包括会员卡续费、课程费用、商品销售等。

收银过程中要保持准确性,并及时提供收据和发票。

7.客户投诉处理:前台要负责处理客户的投诉和问题,尽力了解客户的需求,并积极解决问题,确保客户满意度。

若问题无法解决,还需及时将问题反馈给领导或相关部门,提供协助和支持。

8.场地设备管理:前台需要负责健身区域的设施设备管理,定期检查设备状况并及时向相关部门报告,确保设备的正常运行和安全性。

同时,还需保持场地的整洁和卫生。

9.统计报表:前台要负责统计和整理俱乐部的数据,如会员数量、收入、课程参与人数等,并及时向领导汇报。

还需协助领导进行数据分析和报表撰写,为俱乐部的发展提供参考依据。

10.其他杂务:前台还需要完成一些其他的杂务工作,如接收快递、传递文件、接待访客等。

要保持工作区域的整洁和有序,提高工作效率。

在履行以上职责的同时,健身俱乐部前台还要主动与俱乐部其他部门合作,保持良好的沟通和协作。

通过良好的服务态度和专业素质,提升会员满意度,增加俱乐部的业务量和口碑。

健身俱乐部前台是一个充满挑战和机遇的职位,需要不断提升自己的知识和能力,为俱乐部的发展做出贡献。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

前台工作岗位的职责和流程前台经理职责:1、制订前台工作时间表2、安排前台人员的工作时间,合理安排假期和休息时间3、如因下属员工出现的空岗应能及时安排他人代替4、招聘和推荐适合前台工作的员工5、为新员工进行基础培训6、教导员工如何处理在工作中出现的问题7、及时更新符合实际的工作标准8、定期召开部门会议9、每月员工工作表现评估10、将会员记录归纳入会员档案11、按计划认真完成工作12、参加部门经理例会,能理解领导意图并及时传达到员工前台接待工作流程及岗位职责㈠、前台工作职责1、前台接待的职能有⑴、接待,⑵、问讯,⑶、输单,⑷、验卡,⑸、体验,⑹、会员卡的管理,⑺、电话转接服务,⑻、员工会客,⑼、紧急情况处理,⑽、衣柜管理;2、寄存处的职能:⑴、会员意见,⑵、场地维修督管,⑶、音响控制与播音,⑷、物品存放,⑸、物品认领。

㈡、前台接待各项工作流程及标准1、接待⑴、新人接待:您好,欢迎光临!请问第一次来参观吗?麻烦您在此做个来访登记后我将安排一位客户服务代表带领您参观。

⑵、遇到老会员、熟悉人群:先生(小姐)早上(中午、晚上)好!⑶、新人离开:先生(小姐),再见!/请慢走!/欢迎下次光临!⑷、老会员、熟悉人群离开:先生(小姐) 明天见!2、问讯流程⑴、入会流程:来访问候→来访登记→转交客服导览⑵、入会咨询:您好先生(小姐),麻烦您首先填写一下来访登记表。

稍后我为您安排一位客服代表为您做一下详尽的导览。

请稍候!⑶、一般性询问:您好,先生(小姐)!有什么能够帮助您的吗?⑷、工作标准:站立起身、双臂自然下垂、双手交叉放在腹间、挺胸抬头、笑容可掬地目视客人,态度和蔼、表情亲切、必须普通话交谈。

3、输单:输单是将已经入会的会员协议书上的会员基本资料和权利逐一输入电脑,以方便后期的监管。

流程:客服交单→前台输单→主管复核→资料入库4、验卡:验卡是会员进入俱乐部的第一项流程。

在俱乐部验卡的过程会出现以下几种情况,前台人员应根据不同的情况选择相应的服务方式。

流程:来访问候→索取会员卡→资料核实→压卡、取更衣柜钥匙→交付钥匙→验卡完成⑴、正常验卡:先生(小姐)请出示您的会员卡,谢谢!验卡、核对卡无误取柜钥匙,请您保管好您的钥匙,请别忘了您训练结束后归还钥匙后取卡,祝您健身愉快!工作标准:站立起身、身体稍微前倾,双手接卡,挺胸抬头、笑容可掬地目视客人,态度和蔼、表情亲切、必须普通话交谈。

双手接卡后持卡在刷卡机上验证,察看本人照片,衣柜号码,验明该卡和所租用衣柜是否在有效期。

将卡保管至适更衣柜钥匙的卡槽内并交付钥匙。

整个过程在8秒内完成。

⑵、忘记带卡:麻烦您报出姓名或卡号,谢谢!(验卡、核对资料无误取柜钥匙)请进!请您以后随身携带会员卡,如果超过四次不带会员卡将不能入内训练。

感谢您对我们工作的配合。

祝您健身愉快!工作标准:站立起身、双臂自然下垂、双手交叉放在腹间、挺胸抬头、笑容可掬地目视客人,态度和蔼、表情亲切、必须普通话交谈。

如有更衣柜需请会员留下其他物品取钥匙,并提醒会员离场时退钥匙。

整个过程在8秒内完成、并将抵压物品保管至适更衣柜钥匙的卡槽内。

⑶、会员卡到期:先生(小姐)不好意思,根据我们的电脑资料的记录显示已经到期了。

如果需蓄卡交费的话,请稍等!您的客户服务代表将会帮助您介绍新近的办卡条款(优惠活动)。

工作标准:站立起身、身体稍微前倾,双手接卡,挺胸抬头、笑容可掬地目视客人,态度和蔼、表情亲切、必须普通话交谈。

立即查询此会员的客户服务代表、将会员交接与客户服务代表接待,整个过称在10秒内完成。

⑷、会员卡失效:先生(小姐),不好意思!根据我们的记录您的会员卡失效了。

请稍等!您的客户服务代表将会帮助您解决。

工作标准:站立起身、身体稍微前倾,双手接卡,挺胸抬头、笑容可掬地目视客人,态度和蔼、表情亲切、必须普通话交谈。

立即查询此会员的客户服务代表、将会员交接与客户服务代表接待,整个过称在10秒内完成。

⑸工作标准:站立起身、身体稍微前倾,双手接卡,挺胸抬头、笑容可掬地目视客人,态度和蔼、表情亲切、必须普通话交谈。

如需租用临时更衣柜,请会员留下其他物品或押金取钥匙,并提醒会员离场时退钥匙。

整个过程在8秒内完成、并将抵压物品保管至适更衣柜钥匙的卡槽内。

(如果服务器暂时连接不上,应及时通知中心服务器,如因网络或其他原因,应立刻记录卡号,请会员先入内训练)⑹、体验次数已满:先生(小姐)不好意思,您的会员卡在本店该月的友情体验次数已达五次。

如有疑问请稍等,请客户服务代表请示值班经理。

工作标准:站立起身、身体稍微前倾,双手接卡,挺胸抬头、笑容可掬地目视客人,态度和蔼、表情亲切、必须普通话交谈。

如需导览,应立刻按铃通知客户服务代表,将会员交接与客户服务代表接待,整个过称在10秒内完成。

⑺、异地卡验卡流程:先生(小姐)请出示您的会员卡,谢谢!请稍等!由前台人员在中心验卡内输入会员卡号,验卡、核对卡无误取柜钥匙,请您保管好您的钥匙,请别忘了您训练结束后归还钥匙后取卡,祝您健身愉快!工作标准:站立起身、身体稍微前倾,双手接卡,挺胸抬头、笑容可掬地目视客人,态度和蔼、表情亲切、必须普通话交谈。

双手接卡后持卡在刷卡机上验证,察看本人照片,验明该卡是否在有效期后,方可入内。

整个过程在8秒内完成、并将卡保管至适更衣柜钥匙的卡槽内。

(如果服务器暂时连接不上,应及时通知中心服务器,如因网络或其他原因,应立刻记录卡号,请会员先入内训练)5、体验:在俱乐部接待体验人员的过程会出现以下几种情况,前台人员应根据不同的情况选择相应服务方式。

接待流程:来访问候→核对体验卡→体验资料输入电脑→转交客服安排体验★体验说明⑴、有预约前来体验者①出示有客服人员签名的体验卡。

体验人姓名,联系方式,身份证号码(必填)。

②俱乐部简介及客服人员联系方式的一联交还体验者,留下有体验者联系方式的一联,作为存根。

③前台电脑操作员须即时将以上资料录入电脑的体验软件。

④该客服人员带领入内进行导览及相关服务。

⑵、无预约或无体验卡前来体验者①须先在前台登记本人姓名,联系方式,身份证号码(必填)。

②前台工作人员须即时将以上资料录入电脑的体验软件。

③由该客服人员带领入内进行导览及相关服务。

a正常体验接待:欢迎光临,上午(下午、晚上)好!您好,请出示一下您的体验卡;请您填写一下健身体验卡(包括客户姓名、性别、身份证号、联系方式);请稍等;按铃叫客服,身份证输入电脑无误后由客服人员带入体验。

b如已体验过:先生(女士)您好;很抱歉!根据电脑记录,您已经体验过一次,我们对没有入会的会员仅限一次体验的机会。

您可以让您的朋友或家人来体验。

c未带身份证:先生(女士)您好!很抱歉!我们的电脑软件需前来体验的客户需要提供本人有效的身份证号码输入,才能进入体验。

以便我们能及时的回访和追踪客户信息。

请您稍等!请客服人员请示值班经理,好吗?工作标准:站立起身、身体稍微前倾,双手接卡,挺胸抬头、笑容可掬地目视客人,态度和蔼、表情亲切、必须普通话交谈。

立即用呼叫铃通知客户服务代表,将会员交接与客服,整个过程30秒内完成。

6、会员卡的管理:俱乐部运营的过程中,为充分确保会员顺利的进行健身活动和会员的权益,俱乐部前台要对出售会员卡进行以下9项管理。

⑴、出卡:当到访会员签定入会协议并交付款项成为俱乐部正式会员后,客服人员要带领会员到俱乐部前台帮其办理会员卡(及赠送的私教课程卡)。

随即产生以下两个出卡流程。

①出会员卡流程:接收客服入会协议书→核对价格体系→选卡→验卡刷磁→输入会员基本资料→照相→资料复核→验卡确认生效→出卡。

②会员卡出卡说明:a、前台工作人员严格参照价格体系上的价位、附送的条件,与协议书对照。

如有超出价格体系表的配送和优惠措施,须客服部经理签字确认后方能出卡。

b、提醒会员妥善保管健身卡,每次健身须出示健身卡。

该卡遗失可补办,但须交纳补卡费20元。

⑵、软件操作流程:输入会员姓名→性别→卡号→联系电话→客服代表→保存→备注栏输入收据号码及相关特殊情况的备注→照相存档→费用收缴→输入卡号→卡别→金额→有效期→确定→完成⑶、出卡:您好!先生(小姐),请您稍等!您好先生(小姐)让您久等了,您的手续已经办理完毕,这是您的会员卡,请您收好,请保管好您的卡,祝您健身愉快!⑷、工作标准:站立起身、双臂自然下垂、双手交叉放在腹间、挺胸抬头、笑容可掬地目视客人,态度和蔼、表情亲切、必须普通话交谈。

身体稍微前倾做半鞠躬,欠身施礼。

双手接款,双手递卡,20秒内完成流程。

7、私教卡:俱乐部的私教卡分为免费私教课程和收费的私教课程2种⑴、免费私教卡出卡流程:接收客服的入会协议书→核对配送条款→按照协议书发放→出卡完成★免费私教卡出卡说明:随卡发送,及时登记。

按规定工整无误的在卡上写上卡号、客户姓名、联系方式。

由客服代表立刻交给私教部经理。

经理不在时不能擅自派发放。

⑵、收费私教卡出卡流程:接收交款收据→核对购买课时、教练→填写会员资料→出卡完成⑶、软件操作流程:打开电脑管理软件输入→私教收费→会员姓名→性别→卡号→节数→联系电话→客服代表→金额→有效期→确定⑷、私教卡发放:您好,先生(小姐)请您稍等。

您的私教卡已经交给私教部经理,您的私教会在24小时内和您预约时间的。

祝您健身愉快!⑸、工作标准:站立起身、双臂自然下垂、双手交叉放在腹间、挺胸抬头、笑容可掬地目视客人,态度和蔼、表情亲切、必须普通话交谈。

要求20秒内完成流程。

8、转卡⑴、会员卡转让流程:接收转让收据和转让协议书→新卡主补拍照片→前台登记变更→主管复核→更换⑵、转卡:先生(女士)您好,请您到洽谈室稍等!(在电脑内查询一下是否复合转卡要求,是否转让过,办理客服人员是谁)让我们的客服给您办理一下;按铃叫客服;由客服到前台领取转卡申请表,请客服人员带领转让人和受转让人到前台填写转让表,缴纳转让费30元,由部门经理签字方可生效。

⑶、工作标准:站立起身、双臂自然下垂、双手交叉放在腹间、挺胸抬头、笑容可掬地目视客人,态度和蔼、表情亲切、必须普通话交谈。

立即查询此会员的客户服务代表,将会员交接与客户服务代表接待,整个过称在10秒内完成。

9、退卡⑴、会员卡退卡流程: 会员提出申请→使当事客服出面核实、调解→客服主管出面核实、调解→店长出面核实、调解→上报管理公司核实、调解→做出最终的决定⑵、退卡:您好!先生(女士)。

不知道是何种原因使您决定暂时选择离开。

请您到洽谈室稍候,由我们的客服给您解决一下;请稍等!按铃叫客服;(如有其它问题交由值班经理处理)⑶、工作标准:站立起身、双臂自然下垂、双手交叉放在腹间、挺胸抬头、笑容可掬地目视客人,态度和蔼、表情亲切、必须普通话交谈。

立即查询此会员的客户服务代表、将会员交接与客户服务代表接待,整个过称在10秒内完成。

10、补卡⑴、会员卡补卡流程: 会员提出申请→前台核实会员资料→前台凭借补卡费用收据挂失原卡→出新卡→重新填写会员资料→完成⑵、补卡:您好!先生(女士)。

相关文档
最新文档