数字化转型2.0时代：新趋势和新挑战
数字化转型的挑战与机遇
数字化转型的挑战与机遇在当今科技不断发展的时代，数字化转型已经成为各个行业必须追求的目标。
虽然数字化转型能够带来很多机遇，但同时也伴随着很多挑战。
这篇文章将从多个方面讨论数字化转型的挑战与机遇。
一、数字化转型带来的机遇1. 提高效率数字化转型可以帮助企业实现数据共享、信息互通、自动化流程等目标，从而提高企业整体效率。
例如，一家电子商务企业将线下销售转向线上销售，可以实现自动化的订单处理、库存管理等流程，从而提高销售效率，减少人力成本。
2. 创造新的商业模式数字化转型可以创造新的商业模式，例如共享经济。
共享经济通过数字技术平台，让用户之间实现资源共享，从而使得闲置资源得到更好的利用。
例如，共享单车让用户不用购买自行车就能随时使用，实现“用时付费”的经济模式，既方便了用户，也减少了城市交通压力。
3. 提高客户体验数字化转型可以帮助企业提高客户体验，例如通过优化网站、加强社交媒体营销等手段，提高客户参与度，吸引新客户，增加销售额。
同时，数字化技术也可以提高产品质量和服务标准，从而提高客户满意度。
二、数字化转型面临的挑战1. 技术难题数字化转型需要依托技术平台，但是现实中企业面临的技术难题还是很多。
例如，网络安全问题、技术标准不一致、数据质量等问题都可能导致数字化转型的失败。
因此，企业在数字化转型的过程中需要解决这些技术难题。
2. 人才缺乏数字化转型需要具备一定的技能和专业知识，但是现实中企业缺乏数字化人才的问题也比较普遍。
这些人才包括数据分析师、软件开发人员、数字化营销人员等。
因此，企业需要重视人才的培养和引进，才能实现数字化转型的目标。
3. 传统企业文化传统企业文化和数字化转型之间存在一定的冲突。
传统企业文化普遍偏重于效率和秩序，而数字化转型则注重灵活性和创新性。
因此，企业在数字化转型过程中需要重构企业文化，创造一个更加开放、创新和灵活的企业文化。
三、如何应对数字化转型的挑战与机遇？企业要应对数字化转型的挑战与机遇，需要从以下几个方面入手：1. 将数字化转型作为企业治理的重要组成部分，将数字化理念贯穿于企业各个层面。
数字化转型的机遇与挑战
数字化转型的机遇与挑战引言数字化转型是当今企业和组织发展的关键趋势。
通过数字化技术的引入和应用，组织能够提升效率、优化流程，并创造新的业务模式。
然而，数字化转型并非一帆风顺，它在带来机遇的同时，也伴随着各种挑战。
本文将探讨数字化转型的主要机遇与挑战，并提供相应的应对策略，以帮助组织顺利实现数字化转型。
一、数字化转型的机遇1.1 提高运营效率数字化转型使企业能够通过自动化和数据分析优化运营流程。
通过实施智能化系统，企业可以减少人工操作、降低错误率，并提高生产效率。
例如，自动化生产线和智能化仓储管理系统可以显著提高生产和物流的效率，降低成本，并提升整体运营效益。
1.2 创造新的业务模式数字化转型使企业能够探索和开发新的业务模式。
通过互联网、云计算和大数据分析，企业可以提供创新的产品和服务，满足消费者的个性化需求。
例如，基于互联网的服务平台可以为用户提供定制化的服务，拓展市场机会，提升客户体验。
1.3 增强客户体验数字化技术为企业提供了更丰富的客户互动和服务渠道。
通过数字化营销、社交媒体和客户关系管理系统，企业能够更好地了解客户需求、提升客户满意度，并建立长期的客户关系。
例如，企业可以利用数据分析来预测客户需求，提供个性化的产品推荐和服务，从而提升客户的忠诚度。
1.4 数据驱动决策数字化转型使企业能够通过数据驱动决策，实现更科学和精准的管理。
通过实时数据监控和分析，企业能够及时了解业务运营状况，做出快速反应，优化资源配置。
例如，数据分析可以帮助企业识别市场趋势和潜在机会，从而制定有效的市场战略和决策。
二、数字化转型的挑战2.1 技术实施难度数字化转型涉及到大量的技术变革和系统集成，实施过程中可能面临技术上的难题。
例如，旧有系统的兼容性问题、数据迁移的复杂性以及新技术的集成难度都可能影响转型的顺利进行。
因此，企业需要充分评估技术实施的难度，制定详细的实施计划，并寻求专业的技术支持。
2.2 数据安全与隐私随着数字化转型的推进，企业处理的数据量显著增加，这也带来了数据安全和隐私保护的问题。
数字化转型背景、意义、挑战和发展趋势
数字化转型背景、意义、挑战和发展趋势一、数字化转型背景数字化转型的兴起源于快速发展的科技。
随着互联网、云计算、人工智能、大数据和物联网等技术的飞速发展，人们对数字化服务和数字化体验的需求也日益增长。
数字化转型是企业、组织和个人迎合数字时代发展趋势的一种转型模式。
二、数字化转型意义1. 提高效率：数字化转型可以优化业务流程和服务，从而提高效率，缩短生产周期，提高客户满意度和忠诚度。
2. 增加收益：数字化转型可以创造新的商业模式和盈利模式，开辟新的市场和渠道，提高营收和盈利水平。
3. 适应变化：数字化转型可以提高企业的敏捷性和适应性，帮助企业在快速变化的市场竞争环境中立于不败之地。
4. 提升品牌形象：数字化转型可以提升企业的品牌形象，增加品牌信任度和忠诚度，吸引更多合作伙伴和投资者。
三、数字化转型挑战1. 技术难度：数字化转型需要依赖先进的科技，对企业内部要求高，需要具有先进的技术水平和资金实力。
2. 人才短缺：数字化转型需要大量的数字化人才和专业技术人才，但市场上数字化人才短缺，企业要花费较多的时间和精力来培训和招聘。
3. 数据安全：数字化转型需要对数据进行存储和传输，涉及企业的大量敏感信息和隐私，需要采取严格的措施来保护数据的安全。
四、数字化转型发展趋势1. 无人化：无人化是数字化转型的一个重要子领域，即在生产、服务等领域应用机器人、人工智能、自动化技术等，实现无人化生产和服务。
2. 面向用户：数字化转型不仅关注企业内部的数字化流程和服务，也会逐渐向用户需求和数字化体验方向转变。
3. 数据化：数据是数字化转型的核心，其重点在于将企业的大量数据进行分析挖掘和管理，帮助企业更好的决策和优化业务。
4. 生态化：数字化转型将向生态化方向发展，即企业之间的数字化流程和服务互联互通。
数字生态化将趋向于开放、协同和共赢。
综上所述，数字化转型是当前非常热门的话题，其在政治、经济和社会领域都有广泛的影响和深远的意义。
数字化转型的挑战与应对策略
数字化转型的挑战与应对策略一、数字化转型的背景和意义随着信息技术的快速发展，数字化转型已成为各行各业面临的重要课题。
数字化转型是指企业将传统业务流程、经营模式和组织架构通过引入信息技术进行重新设计和升级，以提高效率、降低成本并创造更多商业机会。
实施数字化转型不仅能够增强企业的竞争力，还可以更好地满足现代社会对高效便捷服务的需求。
二、数字化转型存在的挑战1. 技术挑战：在数字化转型中，企业需要应对技术更新换代带来的巨大压力。
新兴技术不断涌现，如人工智能、大数据分析、物联网等，在应用上具有很高复杂性和投入成本。
同时，各种技术标准和互操作性也是一个重要问题，企业需要选择适合自身发展需求并能长期支持的技术。
2. 人员培训与管理问题：数字化转型需要具备相关技术和管理能力的人才支持。
然而，由于新兴技术发展迅猛，人才储备不足和快速迭代的技术变革使得企业难以招募、培养和留住高素质的数字化人才。
此外，企业还需要创新管理模式，提升员工的数字能力和适应新工作模式的能力。
3. 安全与隐私问题：数字化转型带来了大量的数据收集、处理、传输和存储，因此安全与隐私问题成为企业在数字化转型中必须面对的挑战。
数据泄露、黑客攻击和个人信息保护等问题突显，企业需要制定完善的安全策略，并采取适当的措施来保护客户和企业敏感信息。
4. 组织文化与变革管理：数字化转型涉及到组织结构和文化的深层次改变。
许多企业在进行数字化转型时面临着内部流程调整、组织结构重塑等方面产生冲突与阻力。
成功实施数字化转型需要积极引领变革并建立一种开放的创新文化。
三、应对策略1. 制定明确战略：企业实施数字化转型需要有明确的发展目标和规划。
首先，企业需要认清自身的现状和数字化转型的战略定位，明确所要追求的价值和差异化竞争优势。
其次，企业应积极调研市场需求和行业趋势，为数字化转型制定合理的时间表和步骤。
2. 搭建适应性技术基础设施：建立适应未来发展的信息技术基础设施是数字化转型的基础。
数字化时代的机遇和挑战
数字化时代的机遇和挑战随着科技的进步和信息技术的升级，数字化时代已经悄然而至。
在这个时代，每个人都是信息的生产者和消费者，海量数据不断被产生和存储，这些数据可以帮助我们更好地理解世界、提高生产效率以及创造更多的价值。
但是数字化时代也带来了一些挑战，例如数据隐私的泄露、人工智能的发展等等。
本文将会论述数字化时代带来的机遇和挑战。
一、数字化时代带来的机遇1. 数据分析的利用在传统的商业模式中，企业只能通过一些市场调研和数据采集之后对市场和消费者的行为进行大致的了解，但是随着数据分析技术的不断成熟，越来越多的企业开始利用大数据来深入了解市场和消费者。
企业可以通过深度学习和自然语言处理技术来对数据进行分析，然后识别这些数据中的关键信息，从而更好地满足消费者的需求和提高企业的销售额。
2. 创新的媒介渠道数字化时代也为企业创造了更多的营销渠道。
通过各种社交网络和在线市场平台，企业可以更加直接和高效地和潜在用户和购买者建立联系。
企业可以通过社交网络和在线市场来发展自己的品牌，并扩大自己业务的范围，从而在数字化时代中获得更多的成功。
3. 自动化带来的创新随着科技的不断进步，自动化在生产和服务领域的应用也越来越广泛。
自动化技术不仅提高了生产效率，减少了劳动力成本，而且还可以提高服务的质量和速度。
在未来，随着更加先进的自动化技术的出现，我们将看到更快速更高质量的生产和服务的技术应用。
二、数字化时代带来的挑战1. 数据保障的重要性在数字化时代，数据是最重要的资产。
数据的泄露和利用不当可能会给个人和企业带来很大的损失。
数据安全问题的涉及面比较广泛，包括数据的存储、传输和处理等多个环节，企业必须加强数据保障意识，采用更加安全的技术来保障数据的安全。
2. 人工智能的风险人工智能是数字化时代的一种主要技术趋势，人工智能技术可以让机器学会类人的思维和判断方法来代替人类完成工作，但是人工智能也带来了一些风险。
例如，机器可能会出错、产生误判等等。
数字化转型的机遇与挑战
数字化转型的机遇与挑战随着科技的发展，数字化已经成为了现代社会的趋势。
数字化转型不仅仅是一个企业，一个国家的事情，它影响到全球经济的走向和未来的发展趋势。
数字化转型是一种新的商业模式和思维方式，它能够推动企业和国家的改革，提高生产效率，降低成本，创造更大的价值，同时也带来了一系列挑战。
一、数字化转型的机遇1、降低成本数字化转型能够帮助企业实现数字化智能化，大量使用AI和自动化，有助于优化和提高生产效率，降低生产成本。
例如，在生产过程中，采用了绿色能源、数字化化制造等技术，将缩短传统制造周期，并降低制造成本。
一些试验性数字技术在管道和设备设计阶段也可以对风险进行预测，从而避免不必要的修理和回收费用，增加线路和设备寿命。
2、提升竞争力数字化转型可以使企业与其他竞争对手更好地竞争。
数字技术使生产环节更加开放和透明，可以更加准确地了解市场和消费者的需求，获得更多的赢利机会。
3、打造个性化消费随着技术的发展和普及，个性化消费已经成为了购物平台和广告行业的热门词汇。
数字化转型可以帮助企业了解并建立更好的消费者数据分析，实现精准和特定的需求，使购物、广告体验更具智能。
4、创新发展数字化转型可以使企业更加注重创新发展。
通过更高效，更灵活的先进技术，可以探索新的和更佳的发展途径，实现稳定发展和商业增长。
二、数字化转型的挑战1、人工智能对社会的影响一些专家预测，人工智能技术的发展，将在未来十年内取代大量简单的劳动力和中等劳动力的岗位，会导致更多的人失去工作岗位，同时也会增加新的工作机遇，因此确保“未来工作”应被保障。
2、数据隐私和安全网站和应用程序的访问，社交媒体共享等等都会产生海量的个人、组织和企业数据，这些数据也非常有价值。
因此，越来越多的企业和黑客都想要获取和窃取这些数据，这也让大量的企业担心客户数据泄露的风险。
3、数字隔离尽管数字化转型大大提高了生产力和竞争力，但其中一个问题是，新的数字赢家会受益于目前已经默许的模式的隔离。
2024年科技前沿：探索数字化时代的新挑战
2024年科技前沿：探索数字化时代的新挑战1. 引言1.1 概述随着科技的快速发展和社会的数字化转型，我们正在迈向一个全新的数字化时代。
在这个时代中，物联网、人工智能、自动化以及数据隐私和安全等领域带来了许多新的挑战与机遇。
本文将探讨2024年科技前沿所面临的这些新挑战，并对其对社会经济的影响进行分析。
1.2 背景数字化时代已经成为了全球发展的主要趋势。
不仅是个人生活，社会各个层面都被数字技术所渗透，从工作到教育再到医疗保健都发生了翻天覆地的变化。
随着物联网设备数量飞速增长、人工智能应用领域日趋广泛、数据隐私和安全问题日益突出，我们必须认真思考和解决这些挑战。
1.3 目的本文旨在深入探讨2024年科技前沿所面临的新挑战，并剖析这些挑战对于社会经济带来的影响。
通过案例分析，我们将了解到创新科技在实践中的应用，并展望未来的发展趋势。
最后，我们将提出一些建议，以指导个人和组织在数字化时代中应对挑战并取得成功。
请问还有其他方面需要补充吗？2. 数字化时代的新挑战2.1 物联网与智能家居:随着数字化时代的到来，物联网及智能家居已成为人们生活中一个重要的领域。
物联网指的是将各种设备通过互联网连接起来，形成一个巨大的网络，使得这些设备可以相互通信和交互。
而智能家居则是指利用物联网技术实现自动化、智能化管理和控制家庭环境的系统。
然而，物联网与智能家居也带来了一些新挑战。
首先，网络安全问题日益突出。
由于设备之间的相互连接，信息的传输和存储变得更加复杂，而这也意味着潜在的风险增加。
黑客入侵、数据泄露等安全问题已经成为数字化时代中不可忽视的挑战。
其次，随着物联网和智能家居技术的普及，个人隐私面临更大威胁。
设备之间不仅可以进行数据传输，还可能收集大量用户隐私信息，并进行分析或共享给第三方机构。
因此，在保护用户个人隐私方面需要制定更加严格的法律和规定，并加强监管。
2.2 人工智能与自动化:人工智能（AI）和自动化技术的应用也是数字化时代的重要挑战之一。
企业数字化转型的挑战与机遇
企业数字化转型的挑战与机遇在当今数字化时代，企业数字化转型已经成为了不可回避的趋势。
随着信息技术的迅猛发展，越来越多的企业开始意识到数字化转型对提高竞争力和创造更大价值的重要性。
然而，企业数字化转型也面临着一系列的挑战和机遇。
本文将探讨企业数字化转型所面临的挑战，并分析这些挑战所带来的机遇。
1. 挑战一：技术和系统升级企业数字化转型离不开先进的技术和系统支持。
在数字化转型过程中，企业需要对现有的技术和系统进行升级和改造，以适应新的业务需求。
然而，技术和系统的升级并不是一项轻松的任务，他们可能需要企业投入大量的人力、物力和财力。
此外，技术和系统的升级也需要企业与供应商进行紧密的合作，确保升级过程的顺利进行。
2. 挑战二：组织结构和文化变革企业数字化转型不仅仅是技术的升级，更涉及到组织结构和文化的变革。
数字化转型需要企业建立更加敏捷和创新的组织结构，并打破各个部门之间的壁垒，实现信息的共享和协同工作。
此外，企业还需要促进员工的数字化能力提升，使他们适应数字化转型的需求。
这种组织结构和文化变革可能会引起一定程度的阻力，企业需要采取有效的沟通和培训，以推动变革的进行。
3. 挑战三：数据隐私和安全随着企业数字化转型的推进，企业面临着大量的数据流动和处理。
这些数据包含了大量的客户信息、业务数据等敏感信息。
因此，数据隐私和安全就成为了企业数字化转型所面临的一大挑战。
企业需要建立起完善的数据隐私和安全管理机制，采取必要的技术措施，确保数据的安全和合规性。
同时，企业还需要加强员工的信息安全意识，减少数据泄露的风险。
除了上述所列的挑战，企业数字化转型也带来了巨大的机遇。
1. 机遇一：提高运营效率企业数字化转型可以通过自动化和智能化的技术手段，提高企业的运营效率。
通过数字化转型，企业可以采用系统化的方式来管理和处理各项业务流程，减少人工操作和错误的发生。
同时，企业还可以更好地利用数据分析和预测技术，优化企业的业务决策和资源配置，提高运营效率和盈利能力。
数字化时代的挑战与机遇
数字化时代的挑战与机遇随着科技的不断进步和现代化的发展，我们已经进入了一个数字化时代。
在这个时代，数字技术变得无处不在，给我们的生活带来了许多新的挑战和机遇。
本文将探讨数字化时代的挑战与机遇，并分析其对个人、企业和社会的影响。
一、挑战1. 技术变革带来的就业不确定性在数字化时代，许多传统行业面临着巨大的挑战。
例如，自动化和机器人技术的发展导致许多传统工作岗位的消失，劳动力市场变得更加竞争激烈。
对于那些没有适应数字化时代的技能和知识的人来说，他们可能面临着失业的风险。
2. 数据安全和隐私问题数字化时代，数据成为了最宝贵的资产之一。
然而，与此同时，数据安全和隐私问题也变得越来越重要。
大规模的数据泄露事件和黑客攻击频频发生，给个人、企业和社会带来了巨大的威胁和风险。
如何保护个人和企业的数据安全，成为一个亟待解决的问题。
3. 数字鸿沟的加剧数字化时代，信息和技术的不平等分配也导致了数字鸿沟的加剧。
在一些发展中国家和贫困地区，数字技术的普及和应用程度相对较低，人们无法享受到数字化时代带来的便利和机会。
这会进一步加剧贫富差距，导致社会不稳定和不公平现象的出现。
二、机遇1. 创新的迅速发展数字化时代，创新变得更加迅速和容易。
通过数字技术，我们可以更快地获取信息，与他人进行交流和合作。
这为创新提供了强大的支持和推动力。
无论是个人还是企业，只要抓住数字化时代的机遇，积极创新，就能够获得巨大的竞争优势。
2. 新兴产业的崛起数字化时代带来了许多新兴产业的崛起，如云计算、大数据、人工智能等。
这些产业为经济发展提供了新的动力和增长点。
通过加强相关产业的培育和发展，可以吸纳更多就业岗位，提升社会的整体经济水平。
3. 效率和便利的提升数字化时代，我们的生活变得更加高效和便利。
通过智能手机、电子支付和网上购物等工具，我们可以更快捷地完成许多日常任务。
同时，数字技术的应用还能够提升企业的运营效率，降低成本，提高竞争力。
结语数字化时代带来了诸多挑战和机遇。
数字化转型中的挑战与应对策略
数字化转型中的挑战与应对策略数字化转型是当今社会发展的必然趋势，它为各个领域带来了前所未有的机遇和挑战。
然而，在追求数字化转型的过程中，企业面临着诸多挑战，需要科学合理的应对策略。
本文将探讨数字化转型中的挑战与应对策略，帮助企业更好地实现数字化转型。
一、市场需求日益复杂化的挑战随着互联网的普及，市场需求正在日益复杂化。
消费者的个性化需求和购买习惯不断变化，如何准确把握市场需求成为了企业迈向数字化转型的重要挑战。
应对策略：1. 深入了解目标市场。
通过调研、数据分析等手段，深入了解目标市场的需求和消费习惯，及时调整产品和服务策略。
2. 建立灵活的供应链体系。
建立灵活的供应链体系，能够更快速地调整产品和服务的规格、定价等，满足市场需求的变化。
二、数据治理与安全的挑战数字化转型离不开数据的积累和分析。
然而，数据治理和安全问题仍然是企业实施数字化转型面临的重大挑战。
应对策略：1. 建立健全的数据治理体系。
建立完善的数据收集、存储、分析和共享等环节的规范和流程，确保数据的质量和可靠性。
2. 加强数据安全保护。
采取必要的技术手段，确保数据的安全性和隐私保护，防范数据泄露和恶意攻击。
三、组织架构和人才培养的挑战数字化转型需要企业进行组织架构调整和人才培养，以适应新的技术和工作方式。
然而，这也是一个困难和复杂的过程。
应对策略：1. 进行组织架构调整。
根据数字化转型的需要，进行组织架构调整和职责划分，建立适应数字化转型需求的工作模式。
2. 积极培养数字化转型人才。
开展培训和招聘等活动，引进和培养具备数字化转型专业知识和能力的人才，提高企业的数字化转型能力。
四、技术创新与应用的挑战数字化转型离不开技术的创新和应用。
然而，技术创新和应用面临着高成本、高风险和不确定性等挑战。
应对策略：1. 寻找合适的技术合作伙伴。
与技术领先的企业或机构建立合作关系，共同进行技术研发和应用推广，降低技术创新和应用的风险和成本。
2. 建立创新机制。
数字经济的新机遇和新挑战
数字经济的新机遇和新挑战随着人类社会向着数字化、智能化不断发展，数字经济已经成为全球国家和企业发展的重要方向，数字经济对于促进经济增长、提升生产效率、改善民生福利等方面都有着巨大的作用。
但是数字经济的发展也面临着新的挑战和风险，本文将从新机遇和新挑战两个方面对数字经济进行分析。
一、新机遇1、数字化转型将颠覆传统生产方式数字化转型正在改变着世界生产方式，促进了生产的升级换代。
随着技术的快速发展，数字经济引领了新一轮的生产方式革命，数字技术与实体经济深度融合，打破了传统生产的时间、空间限制，实现了多元化、个性化、智能化生产模式。
数字化转型所带来的机会是前所未有的，大数据、云计算、人工智能等数字技术应用为企业创新发展带来了新的突破口。
2、数字经济将带来全球化和创新数字经济可以超越地域、国界进行全球化合作，创新和协作的形式更加多元化。
数字经济促进了全球产业链数字化、服务化的深入，加快了国际贸易的数字化转型。
数字经济领域日新月异的技术革新和商业模式的创新为企业发展带来新的机遇，将推动其在市场竞争中取得优势地位。
3、数字经济将给消费者带来更多便利数字经济可以带来更多的消费便利，可以实现生产和消费的高度连接、个性化服务、全过程管理等优势。
数字经济的发展也使得消费者能够更加方便地享受到线上购物的便利，同时数字经济的发展也使得越来越多的小型企业可以利用数字技术实现线上营销和推广，也使得消费者能够体验到更加丰富的消费服务。
二、新挑战1、数字经济治理问题随着数字经济的飞速发展，数字经济的治理问题也日益凸显出来。
数字经济的发展存在许多问题，如网络安全、个人信息保护、知识产权保护等。
这些问题如果没有妥善的解决方案，将会给社会带来很大的风险和隐患。
因此，关注数字经济的治理问题是非常重要和必要的。
2、人才短缺问题随着数字经济的快速发展，数字技术的需求量也在不断增长，而人才的供给却远远不能满足市场需求。
数字技术人才的短缺已经成为数字经济的制约因素之一。
建设以“用数”为核心的数据能力体系，助力数字化转型全面升级
SPECIAL TOPIC中国农业银行研发中心副总经理 赵焕芳建设以“用数”为核心的数据能力体系，助力数字化转型全面升级党的二十大报告提出要着力推动高质量发展，加快建设数字中国，坚持创新驱动发展战略，坚持科技自立自强。
人民银行《金融科技发展规划（2022—2025年）》提出要全面加强数据能力建设，深化数字技术金融应用，为新阶段商业银行数字化转型指明了方向。
近年来，农业银行推动实施数字化转型战略，始终坚持以客户为中心、以金融科技创新为驱动，坚持一张蓝图绘到底、脚踏实地谋转型。
2022年，农业银行推进数字化转型十大工程和十大精准数据应用，形成了一批数字化1.0阶段标志性成果，迅速惠及业务一线。
2023年，按照“整固拓展、深度应用”的总体思路，农业银行积极实践，勇于创新，探索建设以“用数”为核心的数据能力体系，逐步形成具有农行特色的数字化转型模式，推动全行数字化建设向深度应用、全面协同的2.0阶段迈进。
专题Special Topic一、深入剖析，直面数字化2.0阶段新挑战数字化2.0阶段有三个特征：一是业务视角从“客户”转向“用户”。
通过数据广泛连接B、C、G端各类客群，做大金融生态圈，进一步发挥数据倍增作用，实现新的价值增长。
二是业务发展从“流程驱动”转向“数据驱动”。
通过收集、分析和应用数据重塑业务模式，更精准地了解市场需求和客户行为，从而更好地指导银行决策和业务发展。
三是经营模式从“线上化”转向“线上线下一体化”。
用数据形成线上、线下渠道协同闭环，强化经营策略多渠道部署，推动形成全渠道协同经营新模式，为客户提供跨渠道的一致体验。
由此可见，数字化2.0阶段对数据时效性、准确性提出了更高的要求，其技术挑战具体体现在以下五个方面。
1.基础设施要“云化算力”银行数据规模快速增长，基础设施存在资源利用率低、运维响应速度慢等问题。
数字化2.0阶段，算力平台需要支持存算分离架构，实现资源动态伸缩，保障服务高可用性；同时，用数场景复杂度增加，算力平台需要支持异构计算环境，满足大模型训练、大数据联机分析等不同场景的计算需求。
全球数字化转型的机遇与挑战
全球数字化转型的机遇与挑战随着互联网技术的不断发展，数字化转型正在全球范围内迅速推进。
数字化转型是指利用数字技术和数据来改善业务过程、增强商业价值和创造全新的商业模式。
这个趋势正在影响着我们的生活和各行各业，带来了巨大的机遇和挑战。
机遇：创造全新商业模式数字化转型为企业和创业者带来了新的商机，创造了全新的商业模式。
以共享经济为例，通过数字化技术和数据驱动模型，将大量的闲置资源和需求较大的用户连接起来，创造出了Uber、Airbnb等成功的共享经济平台。
这些平台不仅为用户提供了全新的服务，也为商家提供了全新的商业模式。
数字化转型还推动了互联网金融的快速发展。
基于大数据和云计算技术，互联网金融打破了传统金融的壁垒，创造了全新的金融服务模式。
P2P借贷、股权众筹、第三方支付等新兴业务正在改变着传统金融的格局。
挑战：迎接人工智能的挑战数字化转型的快速发展同时也为企业和个人带来了巨大的挑战。
最大的挑战之一便是人工智能的挑战。
在工业 4.0的大背景下，人工智能将逐渐取代部分人类劳动力，成为新的劳动力红利。
特别是以机器学习为代表的人工智能技术，能够在特定领域内进行智能学习和自我完善，已经开始逐渐取代人类的一些机械性、重复性劳动。
这将对人类劳动力的结构、分配和职业发展带来极大的影响和挑战。
机遇：拓展全球市场数字化转型也在拓展全球市场方面为企业和个人带来了新的机遇。
互联网技术使得跨国贸易更为便捷。
不仅能够直接进行跨境销售，还可以利用互联网技术进行对接。
这些数字技术和模式的推进，大大降低了国际贸易的成本和阻力，进一步扩大了全球市场的规模。
特别是一些互联网公司和新兴企业，他们可以通过数字化转型快速进入全球市场，抢占市场先机。
例如中国的跨境电商巨头阿里巴巴，现在在全球拥有亿万用户和数百万企业入驻。
挑战：网络安全问题数字化转型也为企业和个人带来了重要的挑战之一就是网络安全问题。
在数字化转型的过程中，数据成为了一种非常重要的资源，也成为了攻击者的重要目标。
数字化转型面临的困难与挑战解析
数字化转型面临的困难与挑战解析数字化转型是当今企业发展中的一个重要趋势，但其面临着诸多困难与挑战。
本文将从技术、组织和文化等方面进行分析，解析数字化转型所面临的困难与挑战。
一、技术方面的困难与挑战1. 技术更新的迭代速度快：随着科技的不断发展，新技术层出不穷，技术更新的速度也越来越快。
企业在数字化转型中需要紧跟技术的步伐，不断学习和应用新技术，否则就有可能被时代淘汰。
2. 技术投入的高成本：数字化转型需要大量的技术投入，包括硬件设备、软件系统、网络基础设施等。
特别是对于中小企业来说，技术投入的高成本是一个不容忽视的问题。
3. 技术整合与融合的难度：企业数字化转型往往需要整合和融合多个不同的技术系统，使它们相互配合、无缝衔接。
然而，不同技术系统之间的差异性和兼容性问题可能导致整合过程复杂困难，增加了数字化转型的风险。
二、组织方面的困难与挑战1. 传统组织架构的阻碍：传统的组织架构往往是按照职能划分的，不利于数字化转型的整合和协同。
为了实现数字化转型，企业需要进行组织架构的变革，建立跨部门、跨职能的协作机制。
2. 组织文化的转变：数字化转型涉及到企业文化的调整和改变。
传统的企业文化可能存在着保守、守旧的思维模式，抵制变革。
因此，数字化转型需要企业引领者的决策和组织文化的转变，使员工能够积极适应和接纳数字化转型。
3. 人才储备与培养：数字化转型需要具备相关技能和知识的人才，而现实中这样的人才供给存在严重不足的问题。
企业需要加大人才储备和培养的力度，通过内部培训、外部引进等方式解决人才缺口问题。
三、文化方面的困难与挑战1. 隐私与安全的问题：数字化转型需要企业收集和利用海量的数据，但随之而来的是隐私和安全的风险。
企业必须建立起完善的数据安全体系，加强信息保护和隐私约束，防范数据泄露和网络攻击等风险。
2. 用户习惯的改变：数字化转型要求企业与用户进行更加紧密的互动和沟通。
然而，用户在数字化时代的习惯和偏好也在发生改变，企业需要及时了解和适应用户的需求，提供个性化的产品和服务。
数字化转型的挑战和机遇
数字化转型的挑战和机遇随着科技与信息化的迅速发展，人们已经进入到了一个数字时代。
数字技术已经深入到了社会生活的方方面面，推动着各个行业进行数字化转型。
数字化转型是组织在数字技术的基础上对业务、流程、文化和能力的重新设计和配置。
在数字化转型的过程中，企业必然会遇到挑战，但同时也有机遇和发展的潜力。
数字化转型的挑战一、员工素质不高数字化转型最大的挑战之一是员工素质不高。
随着信息技术的不断更新迭代，企业需要员工具备一定的技术水平来适应数字化环境。
许多员工的技术水平不足以满足企业数字化转型的要求，而仅靠培训还很难成功地解决这个问题。
二、涉及到的应用范围广数字化转型的另一个挑战是应用范围广。
数字化转型并不只是在某个部门或一个方面，它需要全面地涵盖所有企业运作的方方面面，包括相关的人力资源、财务、采购、销售、营销、供应链、客户服务等。
这对于企业来说是一个比较庞杂的任务，需要精心的规划和耐心的执行。
三、系统集成的复杂性数字化转型的第三个挑战是系统集成的复杂性。
在数字化转型的过程中，企业需要使用各种系统和应用。
这些系统和应用需要进行集成，使它们可以相互通信和协作。
但是，由于不同系统的差异，以及它们所涉及的业务过程和数据的差异，系统集成会变得越来越复杂。
四、安全与隐私问题数字化转型的第四个挑战是安全与隐私问题。
数字化转型的实施需要使用大量的数据和信息，而这些信息包含许多企业机密信息和个人隐私信息。
由于数据的敏感性和重要性，安全和隐私保护成为数字化转型的重要问题之一。
数字化转型的机遇数字化转型不仅带来挑战，还有机遇和发展的潜力。
一、提高效率和技术水平数字化转型可以提高企业的效率和生产力。
通过数字化，企业可以自动化和半自动化地完成大量的重复性工作，减少人力需求和工作疲劳。
同时，数字化技术也可以帮助企业提高员工的技术水平，提高生产效率和质量，促进企业的可持续发展。
二、开拓新的业务机会数字化转型也可以为企业开拓新的业务机会。
2024年数字化时代的新挑战与机遇
加坚实的基础。
02
新兴产业快速发展
基于数字化技术的新兴产业将快速发展，成为经济增长的新动力。
03
数字化治理体系逐步完善
随着数字化时代的深入发展，数字化治理体系也将逐步完善，为经济社
会的可持续发展提供保障。同时，这也将带来新的挑战和机遇，需要我
们积极应对和把握。
02
CATALOGUE
数字化基础设施建设与挑战
这些技术正成为数字化时代的核心驱动力，推动着各行各业的变革。
物联网、移动互联网加速发展
物联网和移动互联网的普及使得万物互联成为可能，为数字化时代的发展提供了广阔的空 间。
数字化平台崛起
以互联网为基础的数字化平台正在崛起，成为新经济的重要载体和推动力量。
2024年展望
01
数字化技术更Biblioteka 成熟到2024年，数字化技术将更加成熟和稳定，为各行各业的发展提供更
产业数字化转型加速
各行业纷纷加快数字化转型步伐，通过应用数字 技术提高生产效率、优化业务流程、创新商业模 式。
数字技术创新活跃
人工智能、大数据、云计算、物联网等数字技术 创新活跃，为数字经济发展提供了强大的技术支 撑。
政策环境分析
政策支持力度加大
各国政府纷纷出台政策，加大对 数字经济的支持力度，推动数字
运用现代信息技术和智能装备，推 动精准农业、智慧农业的发展，提 高农业生产效率和质量。
数字技术创新与应用
人工智能技术创新
在深度学习、自然语言处 理、计算机视觉等领域持 续突破，推动人工智能技 术的广泛应用和产业化。
云计算技术创新
不断提升云计算的性能、 安全性和易用性，为企业 和个人用户提供更加便捷 、高效的云服务。
数字化转型的挑战与机遇
数字化转型的挑战与机遇随着科技的快速发展，数字化转型已经成为企业和组织必须面对的一项挑战。
在这个数字化时代，数字化转型不仅仅意味着将纸质文档转换成电子文档，它还意味着需要将生产流程、内部运营和企业文化等领域数字化，以更好地适应市场和客户的需求，并提升企业的竞争力。
数字化转型的挑战数字化转型并不是一个简单的过程，它需要企业在技术、文化和组织方面全方位的调整与升级。
因此，企业要成功实现数字化转型，需要面对以下的挑战：1. 技术之挑战技术是数字化转型所面临的最大挑战。
企业需要通过培训员工并投资于新技术的研发来达到数字化转型的目的。
然而，这样的投资需要成千上万的资金，而且还需要建立一个完整可行的数字化方案才能发挥重要的作用。
2. 组织之挑战数字化转型需要对企业文化进行重大调整以确保相应的技术和流程可以适应企业的业务和员工行为。
许多企业忽略了此项因素，导致企业的数字化转型工作常常失败。
因此，企业必须在数字化转型的过程中，政治、人际关系和文化等各个方面都需要进行适当的升级和调整。
3. 安全之挑战数字化转型也给企业带来了巨大的安全挑战。
随着企业处理的数据量不断增加，他们必须采取更为严格的安全措施来保护客户和公司的数据。
在数字化转型的过程中，这意味着必须采取额外的措施来保护数据的私密性和完整性，以防止数据泄露和信息被破坏。
数字化转型的机遇虽然数字化转型带来了巨大的挑战，但它也给企业带来了机遇。
数字化转型可以促进企业更好地把握市场机会，加强客户关系，提高内部协作，改善经营效率，同时节约公司用于维护传统业务的成本，释放针对其他重要业务开发的资源。
1. 提高工作效率数字化转型可以帮助企业从手工操作和传统工具中获得解放，从而使员工有更多的时间和资源来集中精力进行创新工作和核心业务。
这可以节约时间和成本，同时提高工作效率和质量，为企业及员工赢得更多的利益。
2. 提高客户满意度通过提供更安全可靠的数字服务，数字化转型可以加强企业与客户之间的信任和关系。
数字化转型面临的难题与挑战
数字化转型面临的难题与挑战近年来，信息技术的迅猛发展推动了社会的数字化转型。
数字化转型在各行各业都产生了深远影响，使得传统的商业模式和经营方式面临着许多新的难题和挑战。
本文将从技术、人才及文化三个方面分析数字化转型面临的难题与挑战，并探讨如何应对这些问题。
一、技术挑战数字化转型离不开技术的支持，而新兴技术的发展也给数字化转型带来了巨大挑战。
首先，各行业在数字化转型过程中需要应用大数据分析、云计算、人工智能等技术，但这些技术的应用和集成并不容易。
企业需要进行大规模的系统改造和升级，以适应新技术的需求，这不仅需要大量投入，还可能面临技术难题和风险。
另外，随着数字化转型的推进，网络安全也成为了一项重要的任务。
随着数据的增多和传输的频繁，企业面临着更多的网络攻击和数据泄露的风险。
保护企业数据的安全性和完整性成为了数字化转型过程中一项重要的挑战。
企业需要加强网络安全建设，提高员工对网络安全的意识和技能，构建起健全的网络安全体系。
二、人才挑战数字化转型需要具备相关技术能力的人才支持，但目前市场上相关人才严重短缺。
一方面，新兴技术的迅猛发展导致了技术更新速度加快，传统教育体系跟不上新技术的发展，这使得市场上缺乏相关技术能力人才。
另一方面，数字化转型需要不仅仅是技术能力，还需要人才拥有跨部门合作、创新思维、商业洞察能力等综合能力。
这要求企业在人才培养和引进方面进行全面的改革和投入。
企业在数字化转型过程中要面对人才的流失问题。
数字化转型需要企业进行大规模的变革和创新，部分员工可能会面临岗位变动或淘汰。
而相对于新兴技术，传统行业的从业人员数字化转型能力的提升成本也较高，可能导致人才流失。
企业需要在数字化转型过程中注重人才的培养和引进，激发员工的创新潜能和学习动力，形成良好的人才留存机制。
三、文化挑战数字化转型需要企业具备创新、开放的文化氛围。
然而，传统企业的经营模式和文化往往较为保守和封闭，不愿面对变革和创新，这给数字化转型带来了文化挑战。
数字化转型的挑战
数字化转型的挑战数字化转型已成为当前各行各业不可忽视的趋势，企业和组织都在积极探索如何利用数字技术来提升效率、创新产品和服务，并在日益竞争激烈的市场中保持竞争力。
然而，数字化转型也伴随着一系列的挑战，企业和组织需要充分了解并面对这些挑战，才能顺利实现数字化转型的目标。
一、技术挑战数字化转型的核心是应用先进的数字技术来改善业务流程和创新产品和服务。
然而，不同的行业和组织面临着不同的技术挑战。
一方面，技术的快速发展和更新换代使得企业需要不断学习和适应新技术，否则就会被市场淘汰。
另一方面，采用新技术需要企业具备相应的技术能力和资源，包括人力资源和财力资源。
因此，企业需要在技术选型和技术实施上做出明智的决策，确保技术能够真正解决业务问题并创造价值。
二、数据挑战数字化转型离不开数据的支持和驱动。
然而，大部分企业在数字化转型之前面临一个重要的挑战，即数据的质量和可用性。
数据质量差、数据孤岛、数据安全等问题都可能影响数字化转型的效果。
因此，企业需要投入足够的资源和精力来解决这些数据挑战，包括建立完善的数据管理机制、提升数据质量和完整性、保护数据的安全和隐私等。
三、组织挑战数字化转型要求企业进行组织架构和流程的调整和优化。
然而，组织的文化、人员能力和管理体系等方面都可能成为数字化转型的障碍。
企业需要在数字化转型过程中重视人员培训和能力提升，同时建立灵活和适应性强的组织机构，以便更好地应对市场的变化和数字化技术的变革。
四、安全挑战随着数字化转型的深入推进，企业和组织也面临着越来越严峻的网络安全威胁。
大量的数据流动、云计算和物联网的应用都给企业带来了新的安全挑战。
保护数据安全和隐私成为了数字化转型过程中必须关注的重要问题。
企业需要制定完善的安全策略和措施，加强安全意识培训，并与安全服务提供商合作，共同抵御网络攻击和数据泄露的风险。
五、市场竞争挑战数字化转型不仅是企业内部的转型，更是外部市场的竞争。
数字化技术的普及和应用使得市场竞争更加激烈，企业需要实时了解和分析市场情报，及时调整业务战略。
数字化转型的挑战与机遇
数字化转型的挑战与机遇数字化转型已经成为当今商业领域中不可忽视的重要议题。
随着科技的不断进步和全球经济的快速发展，越来越多的企业开始将业务和运营过程向数字化方向转变。
这种转型不仅带来了挑战，同时也为企业带来了新的机遇。
本文将讨论数字化转型所面临的挑战，并探讨数字化转型所带来的机遇。
一、数字化转型的挑战1. 技术能力不足：数字化转型需要企业具备一定的技术能力，包括数据分析、人工智能、云计算等技术的应用。
然而，许多企业的技术团队可能没有足够的专业知识和技能来应对这些挑战，导致数字化转型进程受阻。
2. 数据隐私与安全：数字化转型会涉及大量的数据收集和处理，而这些数据往往包含着个人隐私和商业机密。
因此，数据隐私和安全成为了数字化转型所面临的重大挑战。
企业需要制定合适的隐私政策和安全措施，保护好客户和企业的数据不被侵犯。
3. 组织文化转变：数字化转型不仅仅是技术的变革，更是一种组织文化的转变。
许多企业在数字化转型过程中往往会遇到员工对新技术和流程的抵制，这种习惯性的反对会阻碍数字化转型的进展。
4. 成本投入与回报：数字化转型需要企业进行大量的资金投入和人力资源的调配。
然而，这些投入并不一定能够即刻带来可见的回报。
企业需要有足够的耐心和长远的眼光来平衡投入和回报。
二、数字化转型的机遇1. 数据驱动的决策：数字化转型使企业能够实时收集和分析各种数据。
这使得企业能够基于数据做出更准确的决策，提高运营效率和市场竞争力。
2. 创新与新业务模式：数字化转型为企业创造了新的业务机会和创新可能性。
通过数字化技术，企业可以开发出新产品和服务，打破传统的业务模式，获得市场上的竞争优势。
3. 提高客户体验：数字化转型使企业能够更好地与客户互动，理解客户需求和喜好。
通过个性化的服务和定制化的产品，企业能够提高客户满意度，增加客户忠诚度。
4. 提升生产效率：数字化转型将生产过程数字化，实现生产过程的自动化和智能化，从而提高生产效率和质量，减少浪费和成本。
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传统车企数字化转型
之路的挑战
2020 | Hangzhou, China
重庆小康工业集团股份有限公司
Chongqing Sokon Industry Group Co., Ltd.
1
我们是谁
目
2
录数字化转型加速
3
数字化转型的挑战
4
数字化转型的思考
3/20
员工>15000人
中国企业500强第412位
中国民营企业500强第219位
重庆企业100强第16位
上海证券交易所上市公司
Listed in Shanghai Stock Exchange
SOKON
601127
集团以“推动汽车能源变革，创享智慧移动生活”为使命，秉承“一切为了用户、超级奋斗、拥抱改变、诚信可靠、价值共享”的核心价值观，致力于成为全球智能汽车品牌企业。
我们是谁
小康股份
4/20
我们的历程
发展历程
34年发展，小康实现三次从0到1创业
造汽车零部件
造微型汽车
造智能电动汽车
1986年9月2002年1月2003年6月2016年6月2016年6月2017年1月2018年3月2020年4月
小康成立
生产摩托车合资东风小康SERES成立
IPO
获NEV资质
全球发布
深化战略合作
小康在中国重庆成立，开始生产弹簧产品
小康开始生产摩托车产品
小康与东风汽车公司合资生产汽车
小康投资的金康SERES 公司在美国硅谷成立
小康登录上交所
获得中国纯电动车生产
资质
金康SERES 在美国硅谷发布新能源
平台
与东风公司签署深化战略合作协议
5
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20
德国研发中心
美国密西根研发中心
美国硅谷总部及
研发中心
美国印第安纳米萨瓦卡生产基地
日本研发中心
全球布局
中国重庆研发中心
中国重庆及湖北十堰生产基地
印尼生产基地及销售公司
三国五地设计研发中心和三国七地智能智造工厂· 形成年产整车50万辆能力· 形成年产发动机70万台能力
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我们是谁
目
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录数字化转型加速
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数字化转型之路的挑战
4
数字化转型的思考
数字化时代已然来临
平台型组织
无边界组织
大数据
5G+
颠覆
人工智能
区块链
数据资产
破坏型创新
不确定
云计算
2020“黑天鹅”催化数字化转型
新冠疫情
新冠疫情过后，全球经济持续下行，2020年将出现负增长，全球经济格局将面临重大调整，逆全球化的趋势也会进一步加剧，对于企业带来前所未有的挑战。
数字化转型让企业看到了逆风上扬的可能面临的挑战将成为企业 数字化转型的机遇期
疫情重创车企，业绩逆势上扬，市值超11500亿元亮点
特斯拉
行业
汽车制造
供应链改造、数据赋能，市值超越京东，达6000亿元
亮点
拼多多
行业
互联网电商
疫情重创170家店关闭，All in 线上，超同期145%亮点
林清轩
行业
个护美妆
用户体验、口碑流量，续费率超80%，逆势融资10亿美元
亮点
猿辅导
行业
教育培训
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我们是谁
目
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录数字化转型加速
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数字化转型的挑战
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数字化转型的思考
跨界造车不同于传统的DNA
智能出行服务新生态
响应更快
主要切入领域及颠覆因素
主要发力点及优势
高性能电动车全产业链
运营灵活
造车新势力代表以电动汽车切入的
科技公司代表以智能汽车切入的
打造让用户尖叫的产品用大数据驱动运营管理
打造多方共赢的生态圈用户参与感用户体验至上快速迭代
产品思维向用户思维的转变
数字化时代带来“大链接”，直接催化了“消费升级”，消费者占据市场主导地位，传统车企投入大量资金和精力在产品技术研发的同时，还必须做到以下的思维转变：
以车和服务为中心的技术重构
01
从以车为中心转向以人为中心
02
以用户海量个性化需求为数据基础
03
基于智能制造的数字化工厂
在数字化、智能化、网络化的全球大环境下，推动传统制造往智能制造方向升级(OT+IT+AT）
传统车企的数字化转型必须全过程
决策层
管理层执行层
决策过程数字化
研发生产营销服务
……
流量思维产品思维用户思维平台思维
跨界思维
大数据思维
数字化创新业务
智享出行
智能产品智慧生态
数字化思维和意识要贯穿企业的全过程，包括决策、核心价值链、创新业务等活动的全过程
全价值链过程的数字化
数字化转型不仅仅是ERP，无纸化办公等IT技术升级，不仅仅是IT的变革 而是以用户为中心的运营模式升级，以用户为中心的企业数字化能力打造
传统车企必须打造以用户为中心的运营模式和数字化能力
员工产品
用户
企业
更专业的服务
更灵活的工作环境更有效的团队组合
迭代式的设计与制造更有针对性的功能与体验
更有个性的产品
更多的使用反馈
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我们是谁
目
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录数字化转型加速
3
数字化转型的挑战
4
数字化转型的思考
数字化转型误区
需要特别强调的是：
u数字化转型不仅仅是IT的变革 ，而是组织、业务、市场、营销、人力资源、产品研发、供应链、制造、财务等企业要素的一次全方位变革。
u数字化转型是公司战略业务的变革，数字化转型不是目的，而是匹配公司战略助推公司业务转型的工具和手段。
能否构建起数字化时代的新型领导力是转型成败的关键
领导新模式转型所需理念
行动目标驱动
重视数据和科技的力量
重视团队的力量
成为创新先锋
接纳模糊性与复杂性
探索、发现、遵从目的全局眼光
科技亲和力重视基于数据的决策数据收集与合理化
信任
人性化创新和迭代文化
合作创造倾向
开创精神实验
试错文化
开发好奇和求知若渴
容忍悖论摒弃孤立思想改变观念的能力
我们的数字化转型之路充满挑战
缺乏可用数据和系统探索阻碍职业生涯发展
传统的管理机制
股东协调性
缺乏方向这对我有什么
好处？
缺乏适合的人才
我们不是初创企业，这些方法不符合
我们的传统
缺乏员工授权
不可能接受失败，不愿尝试实施和最小可行产品
僵化的信息化技术基础设施我们与众不同，敏捷性不适合我们公司现有决策流程阻碍创新
员工和经理认为董事/股东不愿意
接受新模式
我们为什么要改变？我们依旧很成功
管理层不真正打算迎接“转型” 仍坚
持传统
缺乏相关技能
惧怕未知
03
数字化必须承接公司战略
01管理者数字化意识的不足(守护传统，不愿改变，害怕失败)02企业数字化基础能力的缺乏(人才、流程、管理、基础设施)
IT在数字化转型过程中的角色定位
在数字化转型的过程中，IT部门要作为生产建设者的身份来参与企业的发展，不再是单一的支撑部门，要向“价值赋能者转变”，数字化转型也赋于了IT新的使命：
管理思维
适应组织、流程、管控模式数字化转型的需要，助力企业扁平化、去中心化、平台化等互联网模式的转变。
数字思维
技术服务更敏捷、更简化，从功能构建的全能者向价值实现的赋能者转变。
商业思维
信息技术服务从面向企业内部向面向全价值链生态转变。
产业思维
从技术专家向跨界专家转变。
战略思维
拓展变革思维的视野，从单纯的技术思维向全局性、复合性思维转变。
数字化转型建议和思考
补齐制约数字化、网络化、智能化的管理短板
加强数字化、网络化、智能化全局规划与顶层设计
夯实数字化、网络化、智能化的“新”基础设施
聚焦重点、瞄准需求，在核心业务上实现数字化的“新”突破营造推进数字化、网络化、智能化的良好环境数字化总体规划数字化思维方式数字化创新驱动数字化基础架构
数字化运营策略
1 2 3 4 5
1 2 3 4 5思考
建议
21/20 T
谢谢聆听
hank You。