2020年最新劳务合同范本
2020的劳务合同范本5篇
2020的劳务合同范本5篇篇1劳务合同是劳动双方为明确劳动关系、明确双方权益和义务而签订的一种书面合同。
2020年，作为一个全球范围内受到疫情影响的年份，劳务合同的签订更加受到重视。
本文将为大家提供一份2020年的劳务合同范本，以供参考。
劳务合同甲方：（雇主名称）地址：法定代表人：联系电话：乙方：（劳动者姓名）性别：身份证号码：联系电话：根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定，甲乙双方自愿本着平等、公平、自愿的原则，根据相互协商一致，达成如下协议：一、工作内容：乙方将在甲方工作，主要从事（具体工作内容）工作。
二、工作地点：乙方的工作地点为甲方所在（工作地点）。
三、劳动时间：乙方每周工作时间为（具体工作时间），休息时间为每周（具体休息时间）。
四、劳动报酬：乙方的月工资为（具体金额），包括基本工资和绩效工资。
五、工作保险：甲方将为乙方购买工伤保险和社会保险，保障乙方的合法权益。
六、劳动纪律：乙方须执行甲方的工作制度和纪律，如有违反，将受到相应的处罚。
七、劳动合同期限：本合同期限为1年，自签订之日起生效。
八、劳动合同变更和解除：若需要变更或解除本合同，甲乙双方应经协商一致，并书面确认。
九、其他事项：本合同未约定的事项，由双方协商解决。
十、合同生效：本合同一式两份，甲乙双方各持一份，签订日期为（具体日期）。
甲方（盖章）：乙方（签名）：日期：日期：以上为2020年的劳务合同范本，双方签订好合同后确保各自权益，合法权益得到保障。
祝愿甲乙双方合作愉快，共同努力，共同发展！篇2劳务合同范本劳务合同是雇主与劳动者之间就劳务关系建立的书面协议。
2020年，随着劳动力市场的不断变化和劳动法规的更新，劳务合同也需要根据最新法律法规作出必要的调整。
下面是一份符合2020年法律要求的劳务合同范本，供参考。
劳务合同甲方（单位）：_____________________乙方（个人）：_____________________根据《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、互惠互利的原则，就甲方聘用乙方从事具体的劳务工作，达成如下协议：一、聘用期限甲方聘用乙方从事_____________________工作，聘用期限自_____________________年___月___日起至_____________________年___月___日止。
2020劳务合同范本6篇
2020劳务合同范本6篇篇12020劳务合同范本甲方（雇主）：__________乙方（劳动者）：__________为了明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，经双方平等协商就甲方与乙方之间的劳务关系达成如下协议：一、合同期限1.1 本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
1.2 本合同期满前30日内，双方如有异议，可协商续签或变更，须经双方书面签署并按新期限执行。
二、工作内容与地点2.1 乙方应当按照甲方的安排和要求，完成所从事的工作。
2.2 乙方工作地点为__________，工作时间为每天______小时，休息日为__________。
三、工资与福利3.1 甲方应当按照国家的劳动报酬政策，按时足额支付乙方的工资。
3.2 乙方工资标准为每月______元（合计______元），发放时间为每月的______日。
3.3 甲方不得随意扣减乙方的工资，出现情况须协商解决。
3.4 甲方应当为乙方购买五险一金并依法缴纳。
四、劳动保护与劳动条件4.1 甲方应当为乙方提供安全、卫生的工作环境，并按照国家相关法律规定向乙方提供劳动保护用具。
4.2 乙方应当严格遵守甲方的劳动纪律，按时按质完成工作任务。
4.3 乙方在工作期间发生意外伤害或患职业病，甲方应当依法承担相应的责任和赔偿。
五、违约责任5.1 任一方不遵守本合同的规定，应当承担相应的违约责任。
5.2 甲方恶意拖欠乙方工资、不提供劳动保护或其他严重违反劳动法的行为，乙方有权单方面解除合同并要求赔偿。
六、解决劳务争议6.1 本合同如发生争议，双方应当协商解决。
协商不成的，可向所在地劳动监察部门申请调解或向人民法院提起诉讼。
七、其他事项7.1 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自劳动合同生效之日起具有法律效力。
7.2 未尽事宜，由双方协商决定并签订书面补充协议。
7.3 本合同自______年______月______日起生效。
劳务合同范本2020简易版3篇
劳务合同范本2020简易版3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1劳务合同范本2020简易版甲方：（公司名称）乙方：（个人姓名）鉴于甲方拟聘用乙方，为明确双方权利义务，特签订本合同。
一、劳务内容乙方接受甲方聘用，从事以下岗位工作：（具体工作内容）二、工作地点乙方的工作地点为甲方所在地。
三、劳务期限本合同自（日期）起至（日期）止。
四、工资及福利1. 乙方的工资为（具体工资标准），发放方式为（发放周期）。
2. 乙方享有法定节假日及公司规定的带薪年假。
3. 其他福利待遇按公司规定执行。
五、工作时间乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间安排由甲方负责。
六、保密条款乙方需遵守公司的保密规定，不得泄露公司机密信息。
七、不正当竞争乙方在劳务关系存续期间及解除后一年内不得从事与甲方竞争的活动。
八、解除合同1. 本合同自动终止的情况：本合同期满。
2. 双方一方有下列行为之一的，另一方可解除合同：（1）违反本合同的规定，严重影响甲方经营秩序的；（2）违法强制性法律法规，严重损害甲方合法利益的；（3）双方约定的其他解除情形。
九、其他1. 本合同未尽事宜，由双方协商解决。
2. 本合同一式两份，自双方签字（盖章）之日起生效。
甲方（盖章）：乙方签字：日期：日期：以上即为劳务合同范本2020简易版，希望双方遵守本合同约定，共同努力，实现共同发展。
篇2劳务合同范本2020简易版甲方：（公司名称）乙方：（个人名称）根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方加入甲方公司，双方共同遵守以下约定：第一条合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，共计__年。
合同期满后，若无新的协商达成的书面合同，则合同自动延长至新合同签订之日。
第二条工作内容乙方将按照甲方公司的安排，从事____（工作内容），并接受甲方公司的日常管理和领导。
乙方应当努力完成本公司交办的各项工作，按时、按质、按量完成任务。
2020年劳务合同范本【三篇】
2020年劳务合同范本【三篇】【篇一】中华人民共和国劳动和社会保障部制签约须知1.用人单位不得招用未满16周岁的未成年人。
2.劳动合同期限在六个月以下的，试用期不得超过十五日;劳动合同期限在六个月以上一年以下的，试用期不得超过三十日;劳动合同期限在一年以上两年以下的，试用期不得超过六十日。
试用期包括在劳动合同期限内。
3.用人单位支付劳动者工资不得低于本地最低工资标准。
本地区最低工资标准为元/月(小时)。
(年度)4.用人单位依法安排劳动者延长工作时间的，支付劳动者不低于工资的150%的工资报酬;安排劳动者在休息日工作又不能安排补休的，支付劳动者不低于工资的200%的工资报酬;安排劳动者在法定休假日工作的，支付劳动者不低于工资的300%的工资报酬。
5.当用人单位有克扣或者无故拖欠劳动者工资等违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，侵犯劳动者合法权益的，劳动者可以依法向用人单位用工所在地劳动保障行政部门劳动保障监察机构投诉。
投诉电话：。
6.用人单位应当按照有关法律、法规和国家及地方相关规定参加社会保险。
7.双方应当仔细阅读合同条款，以明确其权利和义务。
甲方(用人单位)名称：______________法定代表人：_______________地址：_________________联系电话：_________________乙方(劳动者)姓名：________________家庭住址：_________________居民身份证号码：___________联系电话：_________________根据《中华人民共和国劳动法》和国家有关规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则订立本劳动合同。
一、劳动合同期限(一)甲、乙双方选择以下第___种形式确定劳动合同期限：1.有固定期限：自___年__月__日起至__年__月__日止。
2.无固定期限：自___年__月__日起至止。
其中，试用期自___年__月__日至___年__月__日。
最新劳务合同范本6篇
最新劳务合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：___________________________地址：_______________________________________法定代表人/主要负责人：_____________________乙方（劳动者）：___________________________住址：_____________________________________身份证号码：_______________________________联系方式：_______________________________鉴于甲乙双方同意按照中华人民共和国有关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为确立双方的劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下劳务合同：一、合同期限1. 合同签订日期：____年__月__日2. 合同生效日期：____年__月__日3. 合同结束日期：____年__月__日二、工作内容和工作地点1. 乙方从事的岗位（工种）为：___________________________。
乙方应按照甲方的要求按时完成规定的工作任务。
2. 乙方的工作地点为：___________________________。
根据甲方的工作需要，经双方协商一致，可以变更工作地点。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方岗位的特点，实行标准工时制，每周休息日为____天。
甲方因工作需要安排乙方加班的，应依法支付加班工资或安排补休。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日以及婚假、产假等休假权利。
具体休假事宜按照甲方规定执行。
四、劳动报酬1. 乙方的基本工资标准为：___________________________元/月。
甲方根据乙方的工作表现、业绩等情况，可调整乙方的工资水平。
2. 甲方每月____日左右以货币形式支付乙方工资。
如遇节假日或休息日，则提前或顺延至最近的工作日支付。
2020劳动务工合同范本(精选3篇)
2020劳动务工合同范本（精选3篇）2020劳动务工合同范本（精选3篇）在人民愈发重视法律的社会中，合同的用途越来越广泛，签订合同可以明确双方当事人的权利和义务。
那么合同要怎么拟定？想必这让大家都很苦恼吧，下面是小编精心整理的劳动务工合同，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
劳动务工合同1 甲方：乙方：雇主（以下简称甲方）与受雇职工（以下简称乙方）根据《中华人民共和国劳动法》和《北京市个体工商户、私营企业雇工劳动管理暂行办法》，甲乙双方以平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
第一条本合同期限自年月日开始，至年月日终止，其中试用期天。
第二条乙方同意在甲方从事工作。
第三条甲方对乙方的劳动质量和数量要求是第四条甲方每月日以货币形式支付乙方工资，工资不低不元，其中试用期间工资为元。
第五条甲方安排乙方每日工作时间不超过8小时，每周不超过40小时，甲方保证乙方至少休息一日，因工作需要延长工作时间的，经乙方同意延长工作时间每日不得超过3小时，每月不得超过36小时。
第六条甲方安排乙方加班加点的，甲应依法支付加玫加点工资，按以下标准支付工资；1、在日法定标准工作时间以外延长工作时间的，按照乙方小时工资标准的150%支付工资；2、在休息日工作，按照乙方日或小时工资标准的200%支付工资；3、在法定休假节日工作的，应另外支付乙方日或小时工资标准300%的工资。
第七条甲乙双方应按国家和北京市社会保险的有关规定缴纳社会保险费。
第八条甲方执行国家有关劳动保护的法规、规章，为乙方提供劳动安全和卫生设施。
根据从事工种的需要，发给乙方劳动保护用品和配置生产、工作必需的劳动工具。
第九条甲方负责为乙方办理人身意外伤害保险。
保险期限由甲方按照双方签订的劳动合同期限确定，保险金额为元。
第十条甲方应给予乙方月的患病或非因工负伤的医疗期，乙方在医疗期内患病的医疗费用甲方负担%。
第十一条乙方应遵守的劳动纪律是。
第十二条本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同相关内容。
2020版劳动合同范本(通用版)4篇
2020版劳动合同范本(通用版)4篇全文共4篇示例，供读者参考篇12020版劳动合同范本(通用版)甲方：（雇主名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲方与乙方愿意达成本劳动合同，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定，经双方友好协商，就乙方在甲方单位的工作进行协商一致，特订立本合同。
一、工作内容1. 乙方接受甲方的安排，按时、按质、按要求完成工作任务；2. 乙方的具体工作内容、工作地点、工作时间等以甲方的通知为准；3. 乙方应当遵守甲方的工作纪律和规章制度，服从甲方的管理和安排；4. 如需加班工作，应当经过甲方同意，并按照相关规定计算加班工资。
二、工资及福利待遇1. 乙方的基本工资为（具体金额），发放时间为每月（具体时间），其他福利待遇另行约定；2. 乙方应当依法参加社会保险，乙方和甲方各自按照法律规定的比例缴纳社会保险费；3. 甲方为乙方购买工伤保险；4. 乙方享受法定节假日、带薪年休假等相关假期权益；5. 乙方如因工作受伤或患病需要医疗护理的，应当由甲方承担相应费用或提供相关医疗补偿。
三、劳动保护1. 甲方应当为乙方提供符合劳动安全卫生要求的工作环境和劳动工具；2. 乙方有权拒绝从事危害健康的劳动，有权拒绝超时劳动，并有权向甲方提出改善工作环境的建议；3. 甲方应当保证乙方在工作期间的人身安全和身心健康。
四、合同期限及解除1. 本合同自（具体日期）起生效，合同期限为（具体年限），合同期满后甲方有权终止该合同；2. 乙方有权在一个月前书面通知甲方解除本合同，但应当承担违约责任；3. 因乙方违反本合同的约定，甲方有权解除本合同，但需提前书面通知乙方。
五、不正当竞争禁止乙方在本合同及工作期间，不得利用甲方的商业秘密从事不正当竞争活动，否则责任自负。
六、其他事项1. 本合同未尽事宜，由双方协商解决；2. 本合同的附件为不可分割的组成部分，与本合同具有同等效力。
七、争议解决本合同履行过程中，若发生争议，双方应友好协商解决，协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
2020新版劳务用工合同书范本6篇
2020新版劳务用工合同书范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇12020新版劳务用工合同书范本一、甲方为劳务用工单位，乙方为劳务用工人员，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，经协商一致，签订如下合同：二、合同签订日期：年月日三、合同期限：自年月日起至年月日止四、工作地点：（详细地址）五、劳务用工内容：1. 乙方作为甲方的劳务用工人员，根据实际需要，从事（工作内容），具体工作任务由甲方安排。
2. 乙方应按照甲方的工作要求，完成工作任务，认真履行职责，提高工作效率。
六、工作时间和休息休假：1. 乙方的工作时间为每周工作（天），每天工作（小时），休息日为（每周的哪一天）。
2. 乙方有权享受国家规定的休息休假制度，休息日由甲方协调安排。
七、劳务用工报酬：1. 乙方的劳务用工报酬为人民币（大写）（小写）元，根据实际工作情况进行结算。
2. 乙方应按时领取工资，不得私自扣留、挪用。
八、劳动保护和劳动条件：1. 甲方应为乙方提供必要的劳动条件和劳动保护措施，确保乙方的安全、健康。
2. 乙方在工作中应遵守甲方的各项规章制度，维护良好的工作秩序。
九、劳动纪律：1. 乙方应当遵守甲方的各项纪律规定，不得迟到早退、旷工、偷懒等。
2. 对于乙方的违纪行为，甲方有权采取相应的纪律处理措施。
十、合同解除：1. 本合同期满后，双方可续订合同，也可根据实际情况另行协商。
2. 若有一方违反合同规定，经协商无法解决，对方有权解除合同，并承担相应的违约责任。
十一、争议解决：本合同履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；如协商不成，可向有关部门申请调解或依法解决。
十二、其他事项：（注明其他双方约定的事项，如特别约定的福利待遇、奖惩制度等）十三、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，自文本生效之日起生效。
甲方：（单位名称）法定代表人（签字）：日期：乙方：（个人姓名）签字：日期：篇22020新版劳务用工合同书范本甲方：（用人单位名称）统一社会信用代码：注册地址：法定代表人：联系人：联系电话：乙方：（劳务人员姓名）身份证号码：联系电话：通讯地址：鉴于甲方为生产经营需要，拟聘用乙方从事（具体工作内容），双方经友好协商，达成以下协议：第一条工作内容1.1 乙方应按照甲方的安排承担（具体工作内容）1.2 乙方应当认真履行职责，提高工作效率，保证工作质量。
2020版劳动合同范本(通用版)5篇
2020版劳动合同范本(通用版)5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1《2020版劳动合同范本(通用版)》合同编号：________甲方：(雇主)乙方：(劳动者)鉴于甲方为一家________ 公司，经营范围为________，拟聘用乙方为________，并约定双方的权利和义务，特订立本劳动合同。
第一条工作内容1.1 乙方应当按照甲方的工作安排和要求，认真负责地完成所从事的工作。
如果需要，可以接受甲方或其授权人员的工作调动。
1.2 乙方应当根据甲方的工作需要，认真完成对工作技能的提升和学习培训，提高自身的工作能力。
1.3 乙方应当保守甲方的商业秘密，不得将商业秘密透露给任何第三方。
第二条工作时间2.1 乙方工作时间为________，工作日每天工作________ 小时，每周工作________ 天。
2.2 如果需要加班，应当经甲方事先书面通知并且按照《劳动法》的规定享受加班费。
第三条工资待遇3.1 甲方将根据乙方的工作能力和工作表现支付相应的工资。
3.2 工资支付时间为________，支付形式为________。
3.3 工资支付标准为________元/月，具体数额根据乙方的工作绩效确定。
第四条保险和福利4.1 甲方将为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
4.2 甲方将为乙方提供补充医疗保险和其他福利待遇，具体内容另行协商。
第五条工作条件5.1 甲方应当为乙方提供符合国家规定的工作环境和劳动保护条件，确保乙方的身体健康和工作安全。
5.2 乙方应当按照甲方的规定佩戴劳动防护用具，严格遵守工作纪律，确保生产安全。
第六条合同变更和解除6.1 本合同一经签订立即生效，至劳动合同规定的期限届满。
如需要变更合同内容，应当经过双方协商一致，并按照相关法律法规的规定办理。
6.2 本合同在下列情况下可以提前解除：(1) 乙方在工作中违法、违规，被开除的；(2) 乙方在工作中表现不端，经过甲方提醒仍不改正的；(3) 其他双方约定的情况。
劳务合同标准版（5篇）
劳务合同标准版甲方：_____乙方：_____根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
第一条劳动合同期限：本合同劳动期限____年____月____日至____年____月____日。
（合同期满时，双方希望继续维持劳动关系时，可续签合同。
）第二条工作内容和要求：1、甲方同意乙方工作需要，担任兼职业务员工作。
2、甲方应遵守乙方依法制定的规章制度，服从乙方管理。
第三条劳动保护和劳动条件：1、乙方负责对______________________________________。
2、乙方承担甲方_____用。
第四条劳动报酬：乙方每月业务纯利润的____%的提成并以人民币形式支付甲方工资。
第五条有下列情形之一的，甲乙双方应变更劳动合同并及时变更合同手续。
1.甲乙双方协调一致的;2.立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的。
第六条当事人约定的其他内容1、甲方需在签订本合同前交付现金100元业务启动资金，在本合同解除和甲方归还乙方全部业务物料的基础下，乙方将返还甲方现金100元。
2、甲方有以下情形之一，乙方可以解除本合同：（1）、在试用期间____的;（2）、严重违反劳动纪律和规章制度的;（3）、严重失_____成重大损害的;（4）、被依法追究刑事责任的;（5）、对外泄_____料的;（6）、对外泄露乙方任何企业数据的;（7）、利用乙方.犯罪的事情的;第七条双方解除合同提前5天通知对方，双方当事人在合同期满____日被可向对方续订合同。
第八条违约责任甲乙双方必须_____，给予对方赔偿的一切经济损失。
赔偿金额按有关规定或实际情况而定。
第九条劳动争议处理及其他双方因履行本合同发生争议，当事人应当自劳动争议发生之日起，____日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第十条本合同未尽事宜或与今后国家，市人民政府有关规定相驳的，按有关规定执行。
2020劳务合同范文三篇
2020劳务合同范文三篇【篇一】甲方(用人单位)：注册地址：法定代表人：电话：乙方(劳动者)：身份证号码：住址：户籍地址：电话：由于甲方业务发展的需要，雇用乙方为公司提供劳务服务，经双方协商订立正式劳务协议如下：第一条合同期限本合同于年月日生效，期限年，其中试用期至年月日止。
如双方需要，可在合同期满前一个月协商续签劳务协议。
如合同期已满，双方不再续签合同，但受雇方从事的有关工作和业务尚未结束，则合同顺延至有关工作业务结束。
第二条甲乙双方的义务和责任乙方同意根据甲方工作需要，承担岗位(工种)工作。
第三条乙方工作应达到甲方规定的该岗位职责要求和甲方对该岗位的特别规定的标准。
第四条乙方每周工作时间为天，每天工作小时;乙方应按照工作职责保证完成甲方规定的工作和任务。
第五条乙方应接受甲方的绩效考核。
第六条未经甲方许可，乙方不得承接与乙方职责相关的个人业务。
第七条甲方应向乙方提供乙方所承担工作的必需的工作条件。
第八条按国家有关规定缴纳的各类社会劳动保险费用及乙方档案，均由乙方原单位缴纳和保管。
第九条甲方每月日前以货币形式支付乙方劳务报酬，标准为元/月或按董事会拟定的标准额执行。
乙方在试用期间的劳务报酬为转正后的%～%或双方约定。
甲乙双方对劳务报酬的其他约定：。
甲方有以下情况时，有权扣除乙方相应额度的劳务报酬：1.因乙方的过失给甲方造成经济损失的。
2.乙方违反公司管理制度的。
3.双方约定的其他情况。
第十条本合同的附件如下：附件一：“保密协议”。
附件二：“岗位职责书”。
第十一条合同期满如未续签，则视为本协议自行终止，双方应及时办理相关手续。
第十二条经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。
第十三条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：1.在试用期间被证明不符合录用条件的。
2.严重违反甲方有关规定及按照本合同约定可以解除劳务合同的。
3.严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的。
4.被依法追究刑事责任的。
第十四条其他约定1.乙方有义务向甲方提供真实的个人信息与相关证明，并如实填写“劳务人员登记表”，否则甲方有权随时解除本合同，并且不给予经济补偿。
劳务合同范本2020简易版6篇
劳务合同范本2020简易版6篇第1篇示例：劳务合同是指用人单位与劳动者签订的约定劳动关系的书面协议，是规范劳动关系的重要依据。
下面我们将为大家提供一份2020年最新的劳务合同范本，希望能对您有所帮助。
劳务合同甲方：（用人单位名称）法定代表人：（法定代表人姓名）地址：（用人单位地址）乙方：（劳动者姓名）身份证号码：（劳动者身份证号码）联系方式：（劳动者联系方式）根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，达成以下劳务合同：第一条服务内容乙方同意接受甲方的雇佣，从事以下工作：（具体工作内容），工作地点为：（工作地点）第二条工作时间和休息1. 乙方工作时间为每周（六）天，每天工作（八）小时，每周工作时间不超过（四十）小时。
2. 乙方享受国家规定的法定节假日，以及甲方规定的带薪年休假。
第三条试用期1. 乙方入职后将经过（三个月）的试用期，试用期内双方有权解除劳动关系。
2. 试用期期满，甲方如满意乙方的工作表现，则自动转为正式员工。
第四条薪酬待遇1. 甲方向乙方支付的月工资为人民币（具体金额），工资发放时间为每月的（三十号）。
2. 乙方如加班工作，按照国家有关规定支付加班工资。
第五条社会保险及福利1. 甲方依法为乙方购买工伤保险、养老保险、医疗保险等社会保险。
2. 甲方提供乙方住房补贴、餐饮补贴等福利待遇。
（可根据实际情况进行调整）第六条保密义务乙方应当对甲方的商业秘密和保密信息负有保密义务，不得擅自泄露给他人或利用于违法活动。
第七条解除劳动关系1. 若乙方有以下情形之一，甲方有权解除劳动合同：（1）违反工作纪律，严重失职；（2）严重违反公司规章制度；（3）工作期间发生严重意外事故；（4）其他违法行为。
2. 若乙方有以下情形之一，乙方有权解除劳动合同，需提前（一个月）通知甲方：（1）甲方未按时足额支付工资；（2）甲方提供虚假信息欺骗乙方等。
第八条其他约定1. 本合同自双方签字后生效，期限为（一年），到期后视情况双方可以续签。
劳务合同范本5篇
劳务合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（劳务人员）：____________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关劳务工作，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实、守信的基础上，就有关劳务事项达成如下协议：一、合同背景及目的本合同旨在明确甲乙双方之间的劳务关系，确定双方的权利和义务，保护双方的合法权益。
二、工作内容与地点1. 乙方应按照甲方的要求从事__________岗位工作。
2. 工作地点为__________，甲方有权根据业务需要对工作地点进行调整。
3. 乙方应按时完成甲方规定的工作任务，确保工作质量。
三、工作时间与休息休假1. 乙方的工作时间应遵循国家法律法规的规定。
2. 甲方有权根据工作需要安排乙方加班，但应依法支付加班费。
3. 乙方享有国家规定的休息休假权利，具体安排由甲方按照国家法律法规和内部规定执行。
四、薪酬与福利待遇1. 乙方的基本工资为________元/月，甲方应按照约定时间足额支付乙方工资。
2. 乙方享有国家规定的各项津贴、补贴和奖金。
3. 甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。
4. 乙方享有甲方规定的福利待遇，具体以甲方内部规定为准。
五、保险与福利1. 甲方应为乙方购买工伤保险，确保乙方在工作过程中发生意外时得到相应保障。
2. 甲方应根据国家法律法规的规定为乙方提供必要的劳动保护和安全卫生条件。
3. 乙方在劳务过程中可能遇到的特殊风险，甲方应提前告知并采取相应措施。
六、保密与竞业限制1. 乙方应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息。
2. 乙方在劳务期限内及劳务关系终止后一定期限内，不得从事与甲方业务相竞争的工作。
3. 乙方违反保密及竞业限制约定的，应承担相应的法律责任。
七、合同期限与终止1. 本合同期限为____年/月，自____年__月__日起至____年__月__日止。
2020劳务合同样本5篇
2020劳务合同样本5篇篇12020劳务合同样本一、合同双方甲方：（以下简称“甲方”）身份证号码：联系地址：联系电话：乙方：（以下简称“乙方”）统一社会信用代码/身份证号码：公司注册地址：公司电话：二、合同内容根据《中华人民共和国劳动合同法》有关规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方为甲方提供劳务事项和甲方支付报酬等事宜达成如下协议：1. 劳务内容乙方同意为甲方从事以下劳务工作：（具体工作内容及要求）2. 劳务期限本合同自（年月日）起至（年月日）止。
3. 劳务地点本合同的劳务地点为：（具体工作地点）4. 试用期乙方接受甲方试用期为（具体试用期时长），试用期的报酬为（试用期工资标准）。
5. 薪酬福利乙方的薪酬标准为（具体薪酬标准），支付周期为（每月/按周/按次），支付日期为（每月/每周/每次的具体日期）。
甲方向乙方支付的薪酬属于劳务费，不包括社会保险、公积金等附加费用，乙方自行承担相关缴纳义务。
6. 工作时间乙方每周工作时间为（具体工作时间），休息时间为（具体休息日），根据工作需要，乙方需提前知会甲方并经批准调整工作时间。
7. 劳动保护甲方应当为乙方提供相应的劳动保护措施，确保乙方在劳动过程中的人身安全和健康。
乙方应当遵守甲方的相关劳动纪律和安全操作规程。
8. 保密义务乙方应当保守甲方的商业秘密和机密信息，不得擅自泄露或利用相关信息获取不当利益。
9. 违约责任任何一方未按照本合同约定履行义务的，应承担相应的违约责任。
违约方需赔偿对方因此造成的损失。
10. 合同终止本合同期满、解除或终止后，双方仍应当履行因该合同发生的债务义务。
任何一方希望提前终止合同的，应提前书面通知对方，并经协商达成解决方案。
11. 其他约定（其他约定事项，例如：变更、补充、争议解决等）本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（签名）：乙方（签名）：日期：年月日日期：年月日以上为2020年劳务合同样本，仅供参考，具体内容可根据实际情况进行调整。
2020新版劳务用工合同书范本3篇
2020新版劳务用工合同书范本3篇全文共3篇示例，供读者参考篇12020新版劳务用工合同书范本甲方：（以下简称“用工单位”）地址：法定代表人：联系电话：乙方：（以下简称“劳务人员”）身份证号：联系地址：鉴于：1. 用工单位是一家合法注册的企业，拟与劳务人员签订劳务用工合同，为其提供劳动岗位。
2. 劳务人员自愿申请进入用工单位工作。
3. 双方在平等自愿、公平互利的基础上达成以下协议：一、劳务内容1. 劳务人员担任的岗位为：（请具体填写）2. 劳务人员需履行的职责和义务包括但不限于：（请具体填写）二、服务期限劳务人员入职时间为________年___月___日，服务期限为___年，具体服务期限自入职之日起计算。
三、劳务报酬1. 用工单位将根据劳务人员在劳务期间实际工作情况，按月发放劳务报酬；2. 劳务报酬发放时间为每月的___日（工资发放日）；3. 劳务报酬标准为：（请具体填写）四、工作时间和休息休假1. 劳务人员工作时间为每周___天，每天工作___小时，具体工作时间为：（请具体填写）2. 用工单位按国家法律规定为劳务人员提供带薪年假___天；3. 劳务人员在工作期间享有法定的休息日和法定节假日；五、劳务保险用工单位应按照国家有关规定为劳务人员购买劳动保险，并及时足额缴纳相关保险费。
六、劳务纪律1. 劳务人员要遵守用工单位的各项规章制度，服从管理，认真完成工作任务；2. 劳务人员在工作期间不得迟到早退，不得私自离岗，不得违反劳动纪律；3. 对于劳务人员的违纪行为，用工单位有权做出相应的处理，并可以依法终止劳务用工合同。
七、劳务合同解除1. 在劳务期限届满前，任何一方均不得unilaterally 解除劳务用工合同；2. 若劳务人员确有下列情形之一的，用工单位有权立即解除劳务用工合同，并不承担任何违约责任：（1）严重违反用工单位规章制度；（2）违法犯罪行为；（3）患有在职期间不适合工作的疾病；（4）不履行劳务用工合同中约定的义务。
2020版劳动合同范本(通用版)6篇
2020版劳动合同范本(通用版)6篇全文共6篇示例，供读者参考篇12020版劳动合同范本(通用版)合同编号：______甲方：（雇主）名称：______统一社会信用代码：______地址：______法定代表人（或委托代表）：______联系方式：______乙方：（劳动者）姓名：______性别：______身份证号：______家庭住址：______联系方式：______为了明确甲乙双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国合同法》等相关法律法规，甲乙双方经友好协商一致，达成以下劳动合同：一、工作内容1. 乙方同意接受甲方的安排，从事以下工作：______。
2. 乙方应按照甲方的工作要求，认真履行工作职责，保证工作质量。
二、工作地点1. 乙方的工作地点为：______。
2. 乙方有义务按时到达工作地点，并保证工作效率。
三、工作时间1. 工作时间：______。
2. 工作时间外的加班安排：______。
四、试用期1. 乙方须按照规定的试用期工作，试用期为______。
2. 试用期内双方有权终止合同，但需提前通知对方______天。
五、薪酬及福利1. 工资构成及支付方式：______。
2. 奖金、津贴及其他福利待遇：______。
六、社会保险1. 甲方应依法为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。
2. 乙方应积极参加社会保险，并承担相应的个人缴费部分。
七、保密义务1. 乙方应对工作中所涉及的公司机密等信息予以保密，不得擅自泄露给他人。
2. 乙方离职后，应归还公司所有资料和财产，并确认已删除所有相关信息。
八、解雇1. 甲方有权解雇乙方，但需提前通知并支付相应的经济补偿。
2. 乙方有以下情形之一时，甲方有权解雇乙方：______。
3. 解雇程序：______。
九、其他约定事项1. 本合同未尽事宜，依照有关法规规定执行。
2. 一式三份，甲乙双方各执一份，倒装部门留存一份。
2020劳务合同范本6篇
2020劳务合同范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1**2020年劳务合同范本**甲方：（雇主名称）乙方：（雇员名称）鉴于甲方是一家合法注册的公司，具有从事（具体业务）的资质和能力；乙方具有（详细描述个人情况），双方在平等、自愿、公平的基础上，经友好协商，就以下条款订立劳务合同，以资遵守。
一、工作内容乙方须服从甲方的安排，担任（具体职位）的工作。
工作期限从（具体起始日期）至（具体终止日期）止。
工作地点为（具体地址）。
二、工作时间1. 乙方的工作时间为每周（具体天数）天，每天工作（具体小时数）小时。
具体工作时间安排及休假等事宜，双方协商确定并以文书形式确认。
2. 若因工作需要，乙方需加班工作，甲方会提前通知并给予适当的加班工资或补偿。
三、薪酬及福利1. 甲方每月向乙方支付工资为人民币（具体金额）元。
工资发放方式为（具体的支付方式）。
2. 甲方为乙方购买养老保险、医疗保险等社会保险，并足额缴纳相应的社会保险费。
3. 若符合条件，乙方享有带薪年假、病假等假期福利。
四、保密义务乙方应对了解的公司商业秘密等信息进行保密，并承诺不得擅自泄露给第三方。
一旦发现有违反保密承诺的行为，乙方将承担相应法律责任，甚至可能被解除劳务关系。
五、劳动纪律乙方应遵守公司的劳动纪律，服从公司管理以及领导的工作安排，不得擅自迟到早退，不得在允许范围外私自离开工作岗位。
六、变更与解除1. 双方一致同意，若因工作需要，劳务合同的内容可能会发生变更，变更事项应经双方协商达成一致并签署书面变更协议。
2. 若在劳动合同期限内，因特殊情况需要终止劳务关系，应提前（具体期限）通知对方，并履行相应的解除程序。
七、其他1. 本合同未尽事宜，由双方另行协商确定。
2. 对合同内容如有异议或争议，双方应友好协商解决；如协商无果，应当向有关部门或者劳动争议仲裁委员会提出争议解决。
甲方（盖章）：乙方（签名）：日期：日期：本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
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劳务合同
合同编号：
甲方（用人单位）：
名称： _____________________________ 联系电
话：____________________________________
法定代表人（主要负责
人）： ______________________________________________________
地
址：____________________________________________________________________________
乙方（劳务人员）：
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户籍所在地：邮政编
码：
住址：邮政编
码：
联系电
话:
鉴于甲方工作需要，聘请乙方从事劳务工作，根据《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，共同遵守。
第一条本协议期限为___________ 月。
本协议
于年月日生效。
第二条乙方承担的劳务内容、要求
为：____________________________________________________________________________
第三条乙方承诺根据乙方目前的健康状况，能依据本协议第二条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务，乙方也愿意承担所约定劳务。
第四条乙方在为甲方提供劳务过程中获悉的商业秘密，不得提供或泄露
给任何第三方。
如因商业泄密造成对甲方损害的，甲方有权追究其法律责任，并要求乙方予以经济赔偿。
第五条甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间：
5.1 劳务报酬标准：___________________________________ ；
5.2劳务费用支付方式和时间：甲方每月_______________ 日前
以________________ 形式支付乙方上一个月的劳务报酬。
5.3如需调整劳务报酬，甲乙双方另行约定。
第六条工作纪律和规章制度
6.1乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的领导、管理和指挥，按时完成工作任务，并保守甲方商业秘密。
6.2乙方违反工作纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予相应的纪律处分、经济处罚等，直至解除本合同。
6.3有下列情形之一，甲方依法或按公司规定解除乙方劳务合同的，乙方应当按照劳务合同的约定向甲方支付赔偿金：
6.3.1乙方严重违反用人单位的规章制度的；
6.3.2乙方严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
6.3.2乙方被依法追究刑事责任的。
第七条乙方依法应缴纳的个人所得税，甲方依法代为扣缴。
第八条发生下列情形之一，本协议终止：
8.1本协议期满的；
8.2双方就解除本协议协商一致的；
8.3乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。
第九条甲、乙双方若需解除或终止本协议，需提前一周通知另一方。