2018年党支部五化建设工作总结【精品范文】

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某集团公司基层党支部“五化”建设推进工作小结

某集团公司基层党支部“五化”建设推进工作小结为进一步加强公司基层党支部建设，2018年，某集团公司今年扎实推进基层党支部“五化”建设，不断提升基层党组织凝聚力、战斗力、创造力，为打赢“三大攻坚战”、推进企业现代化建设和集团公司进入世界500强提供了坚强的组织保证。

一、基层党支部“五化”建设的经验做法（一）细化标准，目标分解到位。

集团公司通过组织召开基层党建工作重点推进会、党支部“五化”建设动员部署会、组工业务专题培训等方式，明确将推进党支部“五化”建设作为2018年全县基层党建工作的核心任务，明确党委（党组）书记作为第一责任人，党支部书记为直接责任人。

按照省委组织部提出的基层党组织“五化”建设要求，结合集团公司“党建领航工程”夯基固本计划，在深入调查研究、总结试点经验的基础上，制定了某某公司基层党组织“五化”建设工作实施方案。

明确了工作要求、主要内容、方法步骤和组织保障。

同时，制定了党支部“五化”建设星级考评标准，进一步细化扣分加分项目和推进措施，形成了有针对性和操作性的考评细则。

（二）打造品牌，示范引领到位。

某集团公司在党支部“五化”建设过程中，结合上级精神和集团公司的事情，着重突出各二级单位和子公司的特点，在各单位深入开展“五化”建设示范点创建活动，着力打造“可观摩、可复制、可推广”的“五化”示范点。

截至8月，集团公司已申报“五化”建设示范点30个，其中公司级10个，二级单位级20个。

同时，不断挖掘和发现各级党组织在“五化”建设过程中的典型事例和先进经验，在公司报刊、电视台、网站、微信公众号等媒体和平台进行综合宣传，树立工作品牌，某二级单位的做法被推荐为省国资委的典范进行宣传和推广。

（三）整体联动，督查指导到位。

集团公司党委组织部统筹协调全公司党支部“五化”建设工作，实行“周调度、月通报、季讲评”的工作责任机制，全过程督促，对责任履行不到位、工作推进不扎实的单位进行通报批评、要求限期整改。

各二级单位党委负责牵头指导、督促各单位下属支部开展好党支部“五化”建设工作。

五化五强党支部(通用7篇)

五化五强党支部(通用7篇)（1）五化五强是现代化经济建设的要求，也是加强党的建设的新要求。

在这一新的历史阶段，党支部作为基层组织，在实现五化五强的过程中，有着重要的使命和责任。

我党的五化五强是指工业现代化、农业现代化、科技现代化、国防现代化和人才强国，这五个方面。

而五化五强党支部，就应当以党的全面建设和五化五强为目标，积极推动和落实党和国家的重大决策和任务，建设党风廉政、强基固本、群众工作、反腐制度和队伍建设等“五化五强”党支部。

首先，在党风廉政上做文章。

党支部要教育、引导党员们遵纪守法，克服个人主义、庸懒散、贪婪等不良作风。

严格执行纪律，建立健全制约机制，竭力维护党的团结统一和党内政治生态。

其次，在强基固本上下功夫。

着力提升党员素质，促进党员不断提高自身主观能动性和组织纪律性。

推进全员党员制和三会一课制度，加强党员队伍建设，严格重视党员培训、鉴定和考核工作，形成党员工作机制和党内竞争机制。

第三，在群众工作上做文章。

积极引导党员了解群众诉求，热心为群众解决问题。

认真组织开展理论宣讲、送教下乡、扶贫帮困等工作，努力带领群众共同致富。

其四，在反腐制度上下功夫。

强化领导干部廉洁从政意识，完善反腐机制，加强监督检查，严肃处理腐败问题。

着力推进全员反腐，严厉打击包庇和纵容腐败分子的行为。

倡导为政清正、为民服务的良好风气。

最后，在队伍建设上做文章。

强化组织纪律，提高党员组织观念，加强领导干部配备，优化党员队伍结构。

鼓励党员先锋模范、创新创业，培育合格的党组织干部和基层骨干，为实现五化五强贡献力量。

（2）五化五强是中国现代化经济建设的要求，党支部则是基层单位中不可或缺的组织。

五化五强党支部则是在新时代背景下，为了实现党的五化五强目标而必须建立的基层党组织。

首先，要在工业现代化领域下功夫。

工业现代化是国家现代化建设的基础。

因此，五化五强党支部必须积极推进工业现代化，在技术创新、资本运作方面给予全员支持。

其次，在农业现代化领域下功夫。

支部五化建设

支部五化建设党支部是党的基层组织，是党在社会基层组织中的战斗堡垒，是党的全部工作和战斗力的基础。

推进支部“五化”建设，对于提升党支部组织力、强化党支部政治功能、巩固党长期执政的组织基础具有重要意义。

“五化”建设，即支部设置标准化、组织生活正常化、管理服务精细化、工作制度体系化、阵地建设规范化。

支部设置标准化是“五化”建设的基础。

要按照有利于党员教育管理监督、有利于开展党内活动、有利于发挥党员作用的原则，合理设置党支部。

比如，在农村，要以行政村为基本单元设置党组织；在城市社区，要根据党员分布情况，合理划分党支部。

同时，要规范党支部班子配备，选优配强党支部书记。

组织生活正常化是“五化”建设的关键。

要严格落实“三会一课”制度，定期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会，按时上好党课。

支部党员大会一般每季度召开 1 次，支部委员会一般每月召开 1 次，党小组会一般每月召开 1 至 2 次，党课一般每季度安排 1 次。

同时，要认真开展主题党日活动，每月相对固定 1 天作为主题党日，组织党员集中学习、过组织生活、进行民主议事和志愿服务等。

此外，还要开好组织生活会，每年至少召开 1 次组织生活会，认真开展批评和自我批评。

要做好民主评议党员工作，按照个人自评、党员互评、民主测评的程序，对党员进行评议。

管理服务精细化是“五化”建设的重点。

要加强党员教育管理，严格发展党员程序，提高发展党员质量。

要做好党员积分管理，根据党员的表现情况进行量化打分，激励党员发挥先锋模范作用。

要关心关爱党员，经常开展谈心谈话，帮助解决实际困难。

要密切联系服务群众，建立健全党支部联系服务群众机制，组织党员经常深入群众，了解群众的需求，为群众办实事、解难题。

工作制度体系化是“五化”建设的保障。

要建立健全党支部各项工作制度，如党支部议事决策制度、党务公开制度、党员联系服务群众制度等。

要严格执行制度，加强对制度执行情况的监督检查，确保制度落到实处。

2018年度党支部建设达标工作总结_1

---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 2018年度党支部建设达标工作总结根据区直机关党工委《关于机关党支部建设达标活动的实施意见》的文件要求，一年来，本党支部的工作在区直机关党工委和本单位党组的关心、指导下，按照年初确定的工作思路，从进一步加强思想建设、作风建设、组织建设和制度建设着手，扎实有效地开展了党支部建设达标工作，现将工作情况总结如下：一、基本情况二、主要做法根据机关党支部建设达标工作的总体目标要求和本支部年初制订的工作计划，我们以切实增强支部的凝聚力、战斗力、号召力为主要目标，紧紧围绕本单位的行政工作需要而开展工作，主要做法：1、注重思想建设、提高素质、增强凝聚力加强党员的思想政治建设，是支部的重要工作职责，也是完成各项工作任务的根本前提。

为此，在加强对党员的思想政治建设工作中，坚持“以人为本、教育为先”的方针，抓好学习教育。

一年来，根据年初制订的学习教育计划，在学习教育的内容上,认真组织开展了以党的政治理论、路线、方针、政策等为主要内容的政治教育，开展了以相关法律、法规、党纪、政纪为主要内容的法纪教育，开展了以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观教育，开展了以先进典型事迹为榜样，以反面典型案例为警示的职业道德教育等一系列教育活动。

1 / 12在学习教育方式方法上，一是把原来集中学习教育时，由支部书记1人唱“独脚戏”改变为由党员轮流主持并作“中心发言”;二是在本单位网站设立支部党员学习园地，为党员提供了相互开展学习心得体会交流的平台;三是根据党员岗位业务工作较忙，组织集中学习教育时间安排有限的实际情况，支部根据保持党员先进性、加强作风建设、创建文明机关等教育内容的需要，组织编写了《共产党员基本行为准则》和《创建文明、和谐机关》的要求性语句发至全体党员，供大家共勉。

五化工作总结报告

一、工作背景为深入贯彻落实国家关于“五化”（工业化、信息化、城镇化、农业现代化、绿色化）战略部署，推动我国经济社会持续健康发展，本年度，我单位紧紧围绕“五化”工作目标，全面深化改革，积极创新，努力提高工作质量和效率。

现将一年来的五化工作总结如下：一、工业化方面1. 推进产业结构调整。

通过淘汰落后产能、化解过剩产能，加快转型升级，提高工业发展质量和效益。

全年完成产业结构调整项目10个，新增产值50亿元。

2. 加强技术创新。

鼓励企业加大研发投入，提升自主创新能力。

全年专利申请量同比增长30%，新增高新技术企业10家。

二、信息化方面1. 推进“互联网+”行动。

大力发展电子商务、工业互联网等新兴产业，推动传统产业转型升级。

全年新增电子商务企业100家，实现网络零售额100亿元。

2. 加快信息化基础设施建设。

推进“宽带中国”战略，加快光纤宽带、4G网络等建设，提升网络覆盖范围和速率。

全年新增光纤宽带用户50万户，4G网络覆盖率达到95%。

三、城镇化方面1. 加强新型城镇化建设。

推进以人为核心的新型城镇化，提高城市承载能力。

全年完成城镇化建设项目20个，新增城镇化人口30万人。

2. 优化城市空间布局。

推进城市空间规划，加强城市基础设施建设，提高城市宜居性。

全年完成城市绿化面积1000万平方米，新增公共停车场100个。

四、农业现代化方面1. 推进农业供给侧结构性改革。

优化农业产业结构，提高农产品质量和安全水平。

全年新增绿色食品、有机食品认证10个，农产品质量安全抽检合格率达到98%。

2. 发展现代农业技术。

推广农业科技创新，提高农业综合生产能力。

全年新增农业科技成果转化项目10个，农业科技进步贡献率达到60%。

五、绿色化方面1. 加强生态环境保护。

推进生态文明建设，强化环境治理。

全年完成环保项目10个，空气质量优良天数达到320天。

2. 发展循环经济。

推广节能、低碳、环保技术，提高资源利用效率。

全年新增循环经济项目5个，资源综合利用率达到80%。

2018年某建筑设计院创作中心党支部工作总结暨五化建设评估材料

2018年某建筑设计院创作中心党支部工作总结暨五化建设评估材料创作中心党支部隶属于省建筑设计院有限公司党委，现有党员9名，平均年龄34岁，是一支由建筑设计师组成的年轻党员队伍。

近年来，支部坚持紧扣“引领、务实、创新”的党建工作理念，对标“五化”建设标准，着力打造“学习型、服务型、创新型”党组织，将党建工作融入到创作中心生产经营的各个环节，带领创作中心职工以设计时代精品建筑为目标，为公司高质量发展做出了积极贡献。

主要做法是：一、聚焦党性修养、永葆党员先进本色通过构建行之有效的学习教育机制，不断增强党员的理论素养，提高党员的政治觉悟，以强烈的责任感、使命感投身到公司改革发展浪潮中。

（一）推进学习教育常态化。

结合“三会一课”“主题党日”开展党员集中学习教育，2018年以来开展党员集中学习教育20余次；党员干部带头领学，讲述了《做新时代合格党员》《不忘初心、牢记使命》等多堂党课。

（二）创新党员学习模式。

大力推行“互联网+党建”建设，打破传统学习方式。

充分利用“两网三微两端”即公司内、外网，“共产党员”“红星云”及“某省设计”微信，“国企党建”和“新湘设计”客户端APP等做好党员线上学习教育。

按照公司党委统一部署，每月一主题开展集中学习，每周五开设“微党课”，抓住碎片化时间进行系统学习。

此外，由于支部党员经常出差，充分运用红星云平台，打造党支部网上家园，及时在红星云网上推送党支部工作动态，党员可随时登录平台浏览学习，促进了党组织与党员之间的互动交流，确保组织生活无死角、无盲点。

（三）绽放党日活动色彩。

根据支部年轻党员多，设计师想法多的特点，创新党日活动开展方式，充分调动党员的积极性。

以“人人都参与、月月有主题、季度掀高潮”为目标，策划了1月份的洋湖志愿铲雪除冰活动，保障片区职工群众的出行安全；2月份的“省博物馆设计项目技术学习交流”活动，感悟建筑设计之美，增添党员文化自信；4月份的“世界地球日洋湖公益跑”活动，呼吁大家爱护地球，宣传绿色出行意识；7月份的“爱读书、读好书、善读书”活动，建立并开放经典著作借阅书柜，提升党员的文化素养；9月份开展“纪念抗战胜利诗歌朗诵”活动，为锤炼坚强党员党性，提供了很好的载体，推动党员争做新时代合格党员。

支部“五化”建设

支部“五化”建设中共十九大报告指出，要深入推进党的建设新的伟大工程。

党的建设必须坚持“五化”总体布局，即思想建设、组织建设、作风建设、政治建设、制度建设。

而支部“五化”建设，就是在党的总体要求下，因地制宜，根据党支部实际，统筹安排各方面工作，对推进党的建设“五化”的总体安排做有效的把关，以保证党的建设新的伟大工程取得实效。

思想建设是支部“五化”建设的重要组成部分。

要贯彻正确政治方向，把党的路线、方针、政策作为独立自主权力理念的指导思想，正确处理党和国家有关重大政策，落实到组织训练、业务办理、社区关系等各个方面，确保党的理论处于主导地位。

组织建设是支部“五化”建设的另一个重要组成部分，要严格执行党章党规，合理安排支部工作，健全基层组织机构，做到政治上集中统一，行动上结对协作，管理上科学发展，服务上高效及时。

完善党支部机构设置，让群众满意。

作风建设是支部“五化”建设中很重要的组成部分，形式上要强调勤勤恳恳、敬业爱岗，落实“三会一课”制度，层层传递党的教育、洗礼，坚定理想信念。

不断开展各种形式的志愿服务活动，让党员群众真正了解党的宗旨，活跃有活力的支部。

政治建设是支部“五化”建设的重要组成部分，要建立与当今时代相匹配的正确政治理念，推行三会一课制度，勾勒出支部建设方向，牢固树立以党性为核心的政治活动，深化“三建”工程，坚持创先争优，深入贯彻落实党的十九大精神，着力提升党员和党组织的正确政治表现，使支部始终身处党的十九大精神最前沿，政治生活开泰多姿。

制度建设是支部“五化”建设的又一重要组成部分，其主要内容有：强化规范管理，建立健全科学有效的会议制度。

深入实施“四项形式主义约谈”和“公开十字街”，增强党员敬业精神，弘扬党员服务精神，增强有效性和针对性；健全考核评估制度，增强日常考核管理；改进联系群众工作方式，使支部更好地发挥作用，形成有效的管理机制。

支部“五化”建设是建设新时代党的建设的重要工作，要加强理论武装，加大建设投入，全面抓好支部建设，为党的新的伟大工程的贯彻落实提供准确有力的保证。

党支部18年工作总结

党支部2018年工作总结党支部2018年工作总结过去一年里，我局党支部在区委的领导和区直机关工委的指导下，以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十六大和十六届三中、四中全会精神，按照党的基层组织工作条例要求，进一步加强组织建设，加强党员思想作风…… 过去一年里，我局党支部在区委的领导和区直机关工委的指导下，以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十六大和十六届三中、四中全会精神，按照党的基层组织工作条例要求，进一步加强组织建设，加强党员思想作风教育，积极开展多种形式的组织活动，充分发挥了党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，推动了全局工作的顺利开展。

现将有关情况总结如下：一、加强组织建设，发挥党支部的战斗堡垒作用一是制度健全。

为抓好组织建设，我们进一步建立健全了支部组织生活会、民主生活会、政治学习、中心组学习、廉政建设和民主评议党员制度，并制定了有力措施保证落实。

二是认真开展党组织活动。

局党支部坚持每季度召开一次支委会，研究布置机关党建工作，落实相关工作任务;每半年召开一次党员民主生活会，开展批评与自我批评，检查交流自己在思想上、工作上、学习中的经验体会，查找存在的问题和不足，发扬成绩，改正缺点。

三是开展“双评”活动，总结支部工作，评选表彰先进，激励党员干部争先创优，争做“与学同心，与群众贴心，让人民放心”的好党员、好干部。

四是认真履行党员义务，按期向组织缴纳党费。

通过以上工作，党员的纪律观念、组织观念、廉政观念进一步增强，党支部的战斗堡垒作用得到了发挥。

二、加强学习引导，提高党员思想政治素质一是采取了请进来走出去相结合的教育方式，先后邀请了常务副区长殷晋川同志、区监察局副局长杨帆同志进行党风廉政建设讲座，组织全体党员干部参观了爱国主义教育基地邓小平同志故居，深入开展了整风活动、“创满”活动、学习爱民书记活动以及“深入学习雍宗满，争做人民好儿女”儿女活动，广大党员干部党性意识不断增强，思想觉悟不断提高，工作作风明显转变。

五化建设总结

五化建设总结五化建设是指以经济、政治、文化、社会和生态五个方面为基础，全面推进现代化建设的过程。

下面我将以人类的视角，以真实的叙述方式，结合各个方面的具体内容，来总结五化建设的重要性和意义。

经济五化建设是现代化建设的重要组成部分。

在经济五化建设中，我们需要加强产业结构的优化升级，推动科技创新与产业紧密结合，提高经济发展质量和效益。

同时，还需要注重城乡发展的协调，推动农业现代化，提高农民收入和生活水平。

经济五化建设的目标是实现经济的高质量发展，为人民提供更好的生活条件和就业机会。

政治五化建设是现代化建设的重要保障。

在政治五化建设中，我们需要加强党的建设，提高党的执政能力和领导水平。

同时，还需要完善法治体系，加强法治宣传教育，提升全民法治意识。

政治五化建设的目标是建设社会主义法治国家，实现国家治理体系和治理能力现代化。

文化五化建设是现代化建设的重要支撑。

在文化五化建设中，我们需要加强文化产业的发展，推动文化创意产业与科技融合，提高文化产品的质量和影响力。

同时，还需要注重传统文化的传承和创新，提高人民群众的文化素质和审美水平。

文化五化建设的目标是建设社会主义文化强国，实现文化事业繁荣发展和人民精神生活的全面进步。

社会五化建设是现代化建设的重要保障。

在社会五化建设中，我们需要加强社会治理，提高社会管理和服务水平，构建和谐稳定的社会环境。

同时，还需要注重社会公平正义，推动社会保障体系的建设，提高人民群众的获得感和幸福感。

社会五化建设的目标是实现社会和谐稳定和人民共同富裕。

生态五化建设是现代化建设的重要基础。

在生态五化建设中，我们需要加强生态环境保护，推动绿色发展和低碳经济，实现人与自然和谐共生。

同时，还需要注重资源的节约利用和循环利用，推动生态文明建设，提高人民群众的生态环境意识和保护意识。

生态五化建设的目标是建设美丽中国，实现可持续发展和人与自然和谐共生。

五化建设是现代化建设的重要内容和基础，涵盖了经济、政治、文化、社会和生态五个方面。

五化建设开展情况汇报

五化建设开展情况汇报近年来，我国五化建设取得了长足的进步，各项工作有序推进，取得了显著成效。

以下是五化建设开展情况的汇报：一、政治建设。

政治建设是五化建设的核心，我们始终坚持党的领导，不断加强党的建设，推进党风廉政建设和反腐败斗争。

各级党组织密切联系群众，加强基层党建工作，提高党的组织力和战斗力，确保党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。

二、思想建设。

思想建设是五化建设的重要组成部分，我们坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入开展爱国主义和社会主义核心价值观教育，引导广大人民群众坚定理想信念，增强文化自信，不断提高全社会的思想道德素质和文明素养。

三、经济建设。

经济建设是五化建设的重要支撑，我们坚持以供给侧结构性改革为主线，深化改革开放，推动经济高质量发展。

加大科技创新力度，优化产业结构，提升企业竞争力，促进经济持续健康发展，实现经济高质量发展。

四、文化建设。

文化建设是五化建设的重要内容，我们坚持以社会主义核心价值观为引领，加强文化软实力建设，推动文化产业繁荣发展。

深入实施文化惠民工程，丰富人民群众精神文化生活，提高国家文化软实力和国际影响力。

五、生态文明建设。

生态文明建设是五化建设的重要保障，我们坚持人与自然和谐共生的理念，加大生态环境保护力度，推动绿色发展，打赢蓝天、碧水、净土保卫战。

加强生态文明建设，实现经济社会可持续发展和人与自然和谐共生。

六、社会建设。

社会建设是五化建设的重要支撑，我们坚持以人民为中心，不断增强人民群众获得感、幸福感、安全感。

加强社会治理体系建设，深化社会体制改革，推动社会公平正义，促进社会和谐稳定，实现全体人民共同富裕。

七、党建工作。

党建工作是五化建设的领导保证，我们坚持全面从严治党，不断强化党的组织建设和作风建设，推进党风廉政建设和反腐败斗争，确保党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。

以上是我国五化建设开展情况的汇报，希望各级领导和广大群众继续关心和支持五化建设，共同推动五化建设取得更大成就，为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出新的更大贡献。

2018年度党支部建设达标工作总结

2018年度党支部建设达标工作总结一、工作概况2018年度党支部建设达标工作得到了党组织和全体党员的高度重视，在全体支部成员的共同努力下，圆满完成了预定工作目标。

二、工作重点及成效1.支部组织生活规范化建设在2018年，我们支部开展了一系列组织生活规范化建设工作，如换届选举、支部议事规范等，旨在提高党支部组织的活力和凝聚力。

在这一方面，我们取得了以下成效：（1）支部组织生活形式丰富，参与度提高，每月支部例会、组织生活会的参与率达到95%以上，支部成员都积极参与进来，发表自己的意见和建议，讨论一些热点问题，才能更好的担负起自己的责任。

（2）走进社区活动举行，使支部成员了解了社会实际情况，以后更好的走向外面，了解更多情况。

2.党员教育管理工作在2018年度中，我们党支部为加强对党员的教育管理工作，采取了多种措施，如定期开展党员学习、建设征文活动等，加强了党员思想政治教育，并取得了如下成效：（1）定期开展党员学习活动，注重每个党员表达自己的看法和建议，每个学习活动中大家都积极参与、讨论热烈、提出建议，学习效果显著。

（2）开展了“建设征文活动”，鼓励党员提交稿件，写出自己的想法和建议，从而使得党员的思想更加清晰明朗，对今后的工作也更加熟悉了解。

3.党风廉政建设工作在2018年度中，我们党支部把党风廉政建设作为一个重要的工作内容，采取了多种措施，如加强党员教育、严格考核等，取得了如下成效：（1）加强对党员的教育，让每个支部成员都明确自己的职责和义务，增强了自我约束的能力。

（2）制定严格的纪律考核制度，使得党员更加遵循党的纪律。

（3）加强“三查”工作，对党员违纪违规等行为进行严格的制裁，从而使得支部党风纯洁、廉洁。

三、工作总结2018年度党支部建设达标工作顺利完成，党组织和全体党员的努力取得了显著的效果。

但同时，我们也发现了工作中存在的一些问题，主要包括：（1）支部工作组织不够完善，对党员管理和教育不够充分；（2）党员自我学习和思想日报工作存在不足，思想动态和信息共享不够畅通；（3）政治思想教育和党风廉政建设工作还需加强，把党的理论引领从理论上转化为实践。

党支部五化建设自查情况报告范文(通用6篇)

党支部五化建设自查情况报告范文(通用6篇)党支部五化建设自查情况报告12023年党支部五化建设工作总结为落实党要管党、全现从严治党要求，进一步压实压细基层党支部工作责任，持续提高基层党支部工作水平，根据公司党委《****党支部“五化”建设工作实施办法》文件要求及****党委工作部署，****党支部从2023年1月开始全面推进“五化”建设，取得了一定的成效，现对全年五化建设工作进行自查汇报。

一、支部五化建设工作成效2023年****党支部推行以支部建设标准化、组织生活正常化、管理服务精细化、工作制度体系化、阵地建设规范化为主要内容的基层党支部“五化”建设，不断增强支部的凝聚力、战斗力、创造力，充分发挥支部党员的先锋模范作用和党支部的战斗堡垒作用，为全面完成各项生产经营任务提供了坚强的组织保障。

（一）支部建设标准化*****党支部严格按照《党支部领导班子建设基本规范》搭建支部班子，坚持务实、管用、有效原则，不断优化党组织机构设置，理顺隶属关系，做到党支部与党小组体系完整、班子结构合理、人员素质优良、成员责任明确。

精整作业区党支部现有党员30人，其中大专以上学历党员25人，35岁以下的青年党员11人，支委会由3名委员组成，下设5个党小组，是一支政治上靠得住的充满战斗力的队伍。

支部注重把党建工作与作业区中心工作有机结合，通过落实党员示范岗建设、党员身边无事故、党员志愿者、党员责任区、党员公开承诺等举措，充分发挥了党支部在生产、经营、管理中政治核心作用和党员的先锋模范作用。

（二）组织生活正常化****作业区党支部严格按照“三会一课”要求落实各项工作，结合当前的政治形势、工作实际、思想实际，切实落实好“三会一课”的效果，确保每个党员干部受到教育，有所收获。

全年****党支部根据上级党组织的指示和****的实际工作需要，分别召开三次支部大会，一次是讨论预备党员转正及发展新党员，上下半年各一次支部组织生活会。

并根据分厂党委工作要求，完成了党员民主测评工作，对每位党员给予了认真的评价。

某高速管理处第五党支部“五化”建设工作小结

着力“五化”建设促进双向融合——高速某管理处第五党支部“五化”建设工作小结某省高速公路集团有限公司某管理处第五党支部成立于2018年4月28日，是由某仓收费站、广某收费站、某市东养护所、某市东路政大队4家基层单位党员组成的联合党支部，现有党员17人，全部具有大专以上文化，其中女党员6名，4家单位共有职工90人，是一支朝气蓬勃、忠诚担当、爱岗敬业的党员队伍。

2018年以来，按照省国资委党委关于党支部“五化”建设的部署和要求，党支部压实管党治党责任，着力推进“五化”建设，发挥党建工作的引领作用，促进党建工作与业务工作的深度融合，有力推动高速公路运营管理高质量发展。

一、设置联合党支部，提升支部工作组织力（一）科学合理设置党支部。

结合转企改制实际，坚持“四同步”“四对接”，按照“支部设置标准化”要求，经上级党委批准，第五党支部设置为联合党支部。

（二）选齐配强支委班子。

根据工作实际，设立5名支部委员，均由各单位主要负责人和具有丰富党建工作经验的同志担任。

（三）充分发挥党支部战斗堡垒作用。

联合党支部的成立，较好地解决了以往各单位联系不密、交流不多、协调不畅等问题，便于及时掌握各单位党员思想动态，把准方向，服务大局，极大提高了工作协同性。

今年来，支委与党员谈心谈话20余次，解决思想消极、工作责任心不强的党员思想问题6起，协调处理各单位现场突发事件10余起，党员思想上高度融合，行动协调，形成了群策群力、共谋发展的良好工作格局。

二、推进工作制度体系化，提升支部工作战斗力（一）建立健全基本制度体系。

第五党支部成立后，按照“组织生活正常化”“管理服务精细化”“工作制度体系化”的要求，着力开展规范化和制度化建设，不断建立健全自身建设、议事决策、联系服务群众、管理监督、经费保障、“双述双评”等制度体系。

（二）深化党建与管理双向融合。

结合党员教育管理和业务工作实际，将党建工作融入日常管理中，探索建立有效支部工作制度。

经支委研究并经党员大会同意，某市东路政大队实行“一日工作制”，严格半军事化管理，规定路政队员出操、巡逻、学习、作息时间，强化时间观念和纪律意识，助力各项工作任务高质量完成；某仓、广某收费站不断加强收费文明优质服务，实行站长及管理人员每月上零点班制度，以上率下，树立标杆，全站以人为本延伸服务到司乘人员心坎上，做到细致入微；某市东养护所实行每日班前安全交底制度，常念安全“紧箍经”，定人、定时间、定区段、定标准开展日常保养工作，安全底线意识明显增强。

五化建设工作情况汇报

五化建设工作情况汇报尊敬的领导、各位同事：大家好！我很荣幸向大家介绍我们团队在五化建设工作方面所取得的成绩和存在的问题。

五化建设是当前企业发展的重要任务，我们团队一直以来都非常重视这项工作，并且在过去一段时间里付出了很多努力。

我将在这里对我们的工作情况进行汇报，希望得到大家的支持和指导。

一、工作总体情况在过去的一段时间里，我们团队在五化建设工作方面取得了一些成绩。

首先，我们在思想观念上发生了很大的变化，意识到五化建设对企业发展的重要性，开始主动投入到这项工作中来。

其次，我们积极推动了一些五化建设相关的项目，包括信息化、标准化、流程化、常态化和精细化等方面的工作都取得了一些进展。

我们也在人员培训、管理制度建设等方面做了一些工作，力求为企业的五化建设提供更加完善的保障。

二、存在的问题在推动五化建设工作的过程中，我们也面临了一些问题和困难。

首先，由于工作量大、任务重，我们在推进过程中遇到了一些困难，包括资源缺乏、人员不足、经验不足等。

其次，由于对五化建设的理解和认识还不够深刻，我们在某些方面还存在思想误区和理念不够清晰的问题。

最后，我们在一些具体的项目推进过程中也可能遇到一些技术和管理方面的困难，需要大家的支持和帮助。

三、下一步工作计划为了更好地推进五化建设工作，我们团队计划在接下来的一段时间里做好以下工作：1.加强学习，提高认识，增强责任感和使命感。

我们会组织团队成员参加各种培训和学习，提高大家对五化建设的认识和理解，增强推进工作的决心和信心。

2.完善机制，强化执行，提高效能。

我们将建立起一套科学、健全的五化建设工作机制，明确各项任务落实的责任人和时间节点，加强对工作进展的监督和检查，确保五化建设工作有序推进。

3.充实力量，优化结构，提高质量。

我们将适时招募更多的专业人才，完善团队的人员结构，提高工作质量和效率。

4.加强宣传，扩大影响，凝聚力量。

我们会利用各种宣传媒介，加大对五化建设工作的宣传力度，积极争取各方面的支持，把更多的人纳入到推进五化建设工作的队伍中来。

五化建设工作总结

五化建设工作总结一、定目标、明任务，强化责任抓推动一是制定“任务书”，明确达标创优目标。

市委常委会高度重视党支部“五化”建设工作，将其作为夯实基层基础、提升基层党建工作规范化科学化水平的重要之举来抓。

市委组织部部务会x次专题研究“五化”建设工作，下发了《关于推进全市党支部“五化”建设达标创优工作的实施方案》，组织县市区委组织部和市直行业系统分管副职召开专题会议进行动员部署，并对下阶段“五化”建设进行再动员再部署再调度，收到了很好的效果。

二是绘好“路线图”，实施达标创优计划。

《实施方案》明确了通过自查自评评定为达标的党支部要继续巩固提升，其余尚未达标的党支部分3年完成“五化”建设任务，同时要求所有党支部的软件建设今年全面达标，硬件建设按照党支部的“五化”创建时限要求稳步推进。

各县市区委组织部、行业系统和园区党（工）委都按照市委组织部的安排，制定了“党情图”，明确党支部“五化”建设动态进展情况。

基层党委对所属党支部制作《党支部“五化”建设一览表》，明确责任人、主要问题、具体措施和创建时限。

三是建立“责任制”，传导达标创优压力。

建立“五化”建设“三联一定”责任制，县（市、区）和园区党政班子党员领导干部联系行业系统和乡镇（街道），乡镇（街道）班子党员领导干部联系村（社区），各行业系统党（工）委成员联系所属单位的“五化”建设工作，每月定期到点现场指导。

市委组织部从党政机关企事业单位聘请了xx名党务工作经验丰富的领导干部组建督查指导队，开展“五化”建设常态化交叉检查。

二、定标准、强培训，分类指导促落实一是分类制定手册，确保指导有精度。

抽调业务骨干组成专班，分农村、社区、机关事业单位、中小学校、国有企业、医疗卫生机构、高等学校、非公企业和社会组织等9个行业制定了“建设标准”和《“五化”建设工作手册》，为“五化”建设提供了具体标准、工作流程、制度规范和范例。

市委组织部统一印制，下发至所有党支部书记、党务工作者和各级党员领导班子成员，做到“人手一册、一看就会”。