保证工期的施工组织方案与人力资源安排6.18

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施工组织设计中如何合理安排工期与人力资源

施工组织设计中如何合理安排工期与人力资源

施工组织设计中如何合理安排工期与人力资源施工组织设计是建筑工程施工过程中至关重要的一环,它直接影响着工程的顺利进行和质量的保证。

在施工组织设计中,合理安排工期与人力资源是关键因素之一。

本文将从工期和人力资源两个方面探讨如何合理安排,以确保施工项目的顺利进行。

一、合理安排工期1.详细规划在施工组织设计中,必须进行详细的工期规划。

首先,需要对整个施工过程进行分解,确定各个施工阶段的时间节点。

其次,根据施工工艺和施工方法,合理安排各项工作的时间和顺序。

最后,考虑到可能出现的风险和延误因素,预留一定的缓冲时间,以应对意外情况。

2.科学评估在工期规划的过程中,必须进行科学的评估。

通过对施工资源、施工技术和施工条件等因素的综合分析,确定合理的工期。

同时,还要考虑到人力资源的可用性和施工现场的实际情况,避免工期过长或过短的问题。

3.合理调配在施工组织设计中,需要合理调配各项工作的时间和资源。

首先,要根据工程的复杂程度和施工难度,确定各项工作的优先级和时间分配。

其次,要合理分配人力资源和物资资源,确保各个施工阶段的工作有序进行。

最后,要及时调整工期安排,根据实际情况进行灵活调整,以应对施工过程中的变化。

二、合理安排人力资源1.人员需求分析在施工组织设计中,必须进行人员需求分析。

根据工程的规模和施工的特点,确定所需的人员数量和专业技能。

同时,还要考虑到施工期间可能出现的人员流动和变动情况,确保人力资源的稳定性和可持续性。

2.合理配置人员在施工组织设计中,需要合理配置人员。

首先,要根据施工工艺和施工方法,确定各个施工阶段所需的人员类型和数量。

其次,要根据人员的专业技能和经验,合理分配工作任务和责任。

最后,要注重人员的培训和提升,提高施工团队的整体素质和综合能力。

3.团队协作与沟通在施工组织设计中,团队协作和沟通是至关重要的。

要建立良好的施工团队,加强团队成员之间的沟通和协作,形成良好的工作氛围。

同时,要加强与其他相关部门和单位的沟通和协调,确保施工过程中各方的利益得到充分考虑。

确保工期的施工组织措施

确保工期的施工组织措施

确保工期的施工组织措施为了确保工期的施工组织措施,项目管理团队应采取以下措施:1.制定详细的工期计划:项目管理团队应通过与相关利益相关方的合作来制定详细的工期计划。

该计划应包括项目的各个阶段和任务,以及每个任务的时间和资源要求。

该计划还应考虑到可能的延期和风险,并相应地进行调整。

2.确定并分配资源:项目管理团队应根据工期计划确定需要的资源,包括劳动力、材料和设备等。

这些资源应根据需要进行适当的分配,以确保施工工作按计划进行。

此外,项目管理团队应考虑到资源的可用性和可替代性,以便在需要时进行适当的调整。

3.制定适当的工作流程:项目管理团队应制定适当的工作流程,以确保施工工作能够高效进行。

这些工作流程应涵盖施工任务的开始、进行和结束的各个方面,并包括必要的管理和监控活动。

4.定期监控和评估工作进展:项目管理团队应定期监控和评估施工工作的进展情况。

通过使用适当的工作进度计划和监控工具,可以及时发现延误和问题,并采取相应的纠正措施。

此外,项目管理团队还应与相关利益相关方进行沟通,及时共享项目进展情况,并寻求他们的支持和协助。

5.加强沟通和协调:项目管理团队应加强与施工人员、供应商和其他利益相关方的沟通和协调。

通过定期的会议、协作和沟通渠道,可以确保所有相关方对工期要求有清晰的理解,并能够共同努力解决问题和达成共识。

6.处理风险和变更:项目管理团队应制定风险管理和变更管理策略,以应对可能出现的延期和变更。

通过及时识别和评估风险,并采取适当的措施来缓解风险影响,可以降低项目延期的风险。

同时,项目管理团队还应建立有效的变更管理过程,以应对可能出现的变更请求,并评估其对工期的影响。

7.培训和提升团队能力:项目管理团队应致力于培训和提升团队成员的能力,以更好地应对工期管理方面的挑战。

通过提供相关培训、分享最佳实践和持续学习机会,可以帮助团队成员更好地理解和应对工期管理问题。

8.持续改进和学习:项目管理团队应始终保持对工期管理的持续改进和学习态度。

工程施工工期保障方案

工程施工工期保障方案

工程施工工期保障方案一、前言工程施工工期保障是贯彻落实施工合同,保证工程按期交付的重要工作之一。

在工程施工过程中,充分保障工期,不仅是对合同的履行,也是对业主的负责,更是对施工质量和安全的保障。

因此,建立科学可行的工程施工工期保障方案对于工程施工的顺利进行,具有重要意义。

本方案拟对工程施工工期保障进行详细规划和措施制定,充分保障工程施工的有效进行,确保工程按期交付,并综合考虑工程规模、施工条件、资金、人力资源等各方面的影响因素,提出合理的解决方案。

二、工期保障方案1. 工程施工前期准备在工程施工前期,进行充分的勘察和设计,确保设计方案符合实际需求,并与设计院深入沟通,明确施工技术和要求。

同时,做好采购工作,提前准备所需材料和设备,避免因材料、设备等不到位而影响工程进度。

2. 合理安排施工进度根据实际工程情况,合理安排施工进度,确保各个施工节点的工作可以有序进行。

在安排工期时,要充分考虑天气、环境等外部因素,避免因不可抗力原因而导致工期延误。

3. 严格管理施工队伍建立施工队伍,根据施工任务安排工作,明确责任,注重施工进度的管理。

同时,对施工人员的能力和技术进行评估和培训,确保施工人员具备相应的技能,能够按时保质保量完成工程施工任务。

4. 加强监理和质量控制设立专门的监理团队,对工程施工进行全程监督,确保施工过程符合相关规范和标准。

同时,加强质量控制,对施工过程中的关键节点进行把关,确保工程施工的质量和进度。

5. 强化沟通协调在工程施工过程中,加强与业主和设计院的沟通,及时反馈施工情况和问题,共同解决施工中遇到的困难和挑战。

保持良好的沟通和协调,有利于及时发现和解决施工中的问题,避免工期延误。

6. 防止施工中的安全事故在施工过程中,要严格执行相关安全管理规定,加强安全教育和培训,提高施工人员的安全意识和技能,防止施工中发生安全事故而影响工期。

7. 相关措施- 制定应急预案,及时处理突发事件,防止因意外事件而导致工程工期延误。

保证工期的施工组织方案与人力资源安排6.18

保证工期的施工组织方案与人力资源安排6.18

目录一、目供、安装和方案⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯21、量管理的方、目和承⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯22、本目供、施的构保障⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯23、详细供、安装、施步⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯34、目供施方案⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯45、拟订施方案⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯56、施境⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯57、到收⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯68、安装、⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯69 初⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯7二、人力源安排⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯71、施工前准⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯72、力安排⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯73 管理人⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯74 详细施程⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯8三、系的收⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯9四、料移交⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯9一项目供货、安装和调试方案1、质量管理的目标、目标和承诺1.1 、质量目标我们的质量目标是:优异的产品,一流的服务。

1.2 、质量目标我们的质量目标是:保证各阶段工作的有效性,把切适用户本质需求的产品合时地交托用户。

有效性:阶段成就经过严格的确认,的确成为下一步工作的依照。

合时:指按规定的进度或按与用户共同磋商的时间。

1.3 、质量承诺我们的质量承诺是:我们在工作中严格履行ISO9000质量标准。

1.4 、质量管理的目的和内容目的:知足用户要求,规范自己行为,达到供需两方共同获益的成效;内容:质量策划——目的、范围、做什么、何时做、谁来做、怎样做;质量控制——监督过程,发现、清除不合格;质量保证——知足质量要求,获得需方相信;质量改良——完美、改良质量系统;2、本项目供货、实行的组织构造保障针对本次项目,我企业以为一定有优异的组织构造保障才能保证本项目的顺利实行。

施工进度计划与劳动力安排计划

施工进度计划与劳动力安排计划

施工进度计划与劳动力安排计划一、施工进度计划1.项目背景本项目是一座高层住宅楼的建设工程,总建造面积约为X平方米,共有X层,包括地下X层和地上X层。

项目地点位于XX市XX区XX街道,交通便利,周边设施完善。

2.项目目标本项目的目标是按照合同约定的时间节点,按时完成建设工程,并保证工程质量达到国家相关标准。

3.施工进度计划为了保证项目按时完成,我们制定了详细的施工进度计划,具体如下:(1)前期准备阶段在项目正式开工之前,我们将进行一系列的前期准备工作,包括但不限于土地平整、场地围挡、施工设备采购等。

估计耗时X天。

(2)基础施工阶段基础施工是整个项目的基础,包括地基处理、基础混凝土浇筑等工作。

估计耗时X天。

(3)主体结构施工阶段主体结构施工是整个项目的重要阶段,包括钢筋混凝土结构搭建、楼板浇筑等工作。

估计耗时X天。

(4)装饰装修施工阶段装饰装修施工是项目的最后阶段,包括室内外装修、设备安装等工作。

估计耗时X天。

4.施工进度管理为了保证施工进度的顺利进行,我们将采取以下措施进行施工进度管理:(1)成立专门的施工进度管理小组,负责制定施工进度计划、跟踪施工进度、解决施工进度中的问题。

(2)每周召开施工进度例会,对上周的施工进度进行总结和评估,并制定下周的施工计划。

(3)建立施工进度台账,记录施工过程中的关键节点和重要事件,及时调整施工计划。

(4)与相关部门和供应商保持密切合作,确保施工进度和材料供应的协调。

二、劳动力安排计划1.劳动力需求分析根据项目的规模和施工进度计划,我们初步估计本项目需要的劳动力数量为X 人,包括施工工人、技术人员、管理人员等。

2.劳动力招聘与培训为了满足项目的劳动力需求,我们将采取以下措施进行劳动力招聘与培训:(1)发布招聘信息,通过各种渠道广泛招聘合适的劳动力。

(2)对招聘到的劳动力进行岗位培训,包括安全操作培训、技术培训等,确保他们具备相应的能力和素质。

3.劳动力安排与管理为了保证施工过程的顺利进行,我们将采取以下措施进行劳动力安排与管理:(1)根据施工进度计划,合理安排劳动力的工作时间和工作内容,确保施工进度的顺利进行。

保证工期的施工组织规划方案及人力资源安排6.

保证工期的施工组织规划方案及人力资源安排6.

保证工期的施工组织方案及人力资源安排 6.18施工组织方案及人力资源安排目录一、目供、安装和方案⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯21、量管理的方、目和承⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯22、本目供、施的构保障⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯23、详细供、安装、施步⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯34、目供施方案⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯45、拟定施方案⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯56、施境⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯57、到收⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯68、安装、⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯69 初⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯7二、人力源安排⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯71、施工前准⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯72、力安排⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯73 管理人⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯74 详细施程⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯8三、系的收⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯9四、料移交⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯9施工组织方案及人力资源安排一项目供货、安装和调试方案1、质量管理的目标、目标和承诺1.1 、质量目标我们的质量目标是:优秀的产品,一流的服务。

1.2 、质量目标我们的质量目标是:保证各阶段工作的有效性,把切合用户实质需求的产品合时地交付用户。

有效性:阶段成就经过严格确实认,确实成为下一步工作的依照。

合时:指按规定的进度或按与用户共同协商的时间。

1.3 、质量承诺我们的质量承诺是:我们在工作中严格执行ISO9000 质量标准。

1.4 、质量管理的目的和内容目的:满足用户要求,规范自己行为,达到供需双方共同获益的收效;内容:质量策划——目的、范围、做什么、何时做、谁来做、如何做;质量控制——督查过程,发现、消除不合格;质量保证——满足质量要求,获取需方相信;质量改进——完满、改进质量系统;2、本项目供货、推行的组织结构保障针对本次项目,我公司认为必定有优秀的组织结构保障才能保证本项目的顺利推行。

保证工期的实施组织方案及人力资源安排

保证工期的实施组织方案及人力资源安排

保证工期的实施组织方案及人力资源安排1.项目实施组织方案1.1工程概况工程名称:项目地点:质量要求:1.2编制指导思想1、我们将以“质量至上求生成,诚实守信树品牌”的企业宗旨,以优质的工程质量,建造业主满意的工程;以严格的成本管理、降低工料消耗水平、保证业主的每一分投入都将得到满意的回报。

2、本实施组织方案的编制是根据招标文件及其补充文件、施工现场的实际情况,结合本项目工程技术上的一些特点,编写的一部对工程质量、成本、工期等方面具有程序化管理作用的纲领性文件,我们力求在实施组织方案中履行我们的承诺,希望能以合理适用的方案,严谨务实的工作作风,赢得业主对我单位的信赖。

1.3投标书编制原则认真贯彻国家有关对工程建设、陈列布展的各项方针和政策,严格执行工程建设程序把握技术、效果、经济指标关。

遵循装饰施工、陈列布展、多媒体施工工艺与技术的客观规律,制订科学合理的工艺流程,实行与贯彻工作要有提前量,预见性原则。

科学地按流水节拍编制施工进度和工艺流程,合理安排交叉施工,立体施工,均衡连续施工。

积极推广,采用新工艺、新技术、新创艺,坚持用户第一、质量第一、安全第一、信誉第一,达到预期效果,降低成本的原则。

1.4装饰、布展、多媒体、模型的主要工程技术规范建筑装饰工程施工及验收规范(JGJ73-91)建筑工程质量检验评定标准(GBJ301-88)钢结构工程施工及验收规范(GB50205-95)钢结构工程质量检验评定标准(GB50221-95)钢结构工程焊接规程(JGJ81-91)建筑机械使用安全技术规程(JGJ33-86)建筑施工安全检查标准(JGJ59-99)施工现场临时用电安全技术规范(JGJ46-88)建筑内部装修设计防火规范(GBJ300-305-88)室内装饰工程质量规范(QB1838-93)电气装置安装工程施工及验收(BG505254-96-GB50259-96)高级建筑装饰工程质量检验评定标准(DBJ01-27-96)厅堂扩声系统声学特性指标(GYJ25-86)厅堂扩声特性测量方法(GB/T4959-1995)客观评价厅堂语言可懂度的RASTI法(GB/T14476-93)厅堂混响时间测量规范(GBJ76-84)电网电源供电的家用和类似一般用途的电子及有关设备的安全要求(GB8898-97)剧场建筑设计规范(JGJ57-2000)1.5总体设想、方案针对性及施工段划分本工程是重点工程,我公司对本工程非常重视,本着提供良好的服务,参加本次招标项目的投标,并编制本施工组织设计方案。

确保工期的施工组织及方案

确保工期的施工组织及方案

确保工期的施工组织及方案
一、确保工期的组织措施
为确保本工程保质保量按期完成,根据新调整的并经业主、监理单位批准的施工进度计划,安排各专业工种的施工作业,并做好总体协调沟通工作,合理安排,尽最大可能较少各专业工种之间的相互干扰、制约,确保在规定的工期内完成所有施工任务。

为达到这一目标,我项目部拟采取如下工期保证措施:
二、确保工期的技术措施
为确保工期目标的实现,以投入资金为基础,以加大投入人力、物力为保障,以24 小时不间断施工为措施,我单位根据以往工程施工经验,确定本工程需采取以下技术措施确保工期目标的实现:。

确保工期的组织措施

确保工期的组织措施
确保工期的组织措施
序号
措施
内容
1
分包模式
选择劳务分包+专业分包的分包模式。选用长期与我单位战略合作的劳务分包单位和市场上有影响力的专业分包单位进行施工。并根据本工程的特点和施工要求,在合同中明确保障进度的具体要求。
2
合同管理
1)施工前和各分包单位签订施工合同,规定工期的奖励惩罚措施。
2)在分包合同中添加专款专用制度,以防止施工中因为资金问题而影响工程的进展,充分保障劳动力、机械设备的充足配备,材料的及时进场。随着工程各阶段控制节点的完成,及时支付各作业队伍的劳务费用,为施工作业人员的充足准备提供保障。按工期节点设立奖罚制度,提前或按期完成给予奖励,拖期给予处罚。
3
协调管理
1)强化项目部内部管理人员工作效率与沟通协调,增强与建设单位的联系,加强对劳务分包方的控制和与各供货厂商的协作,并明确各方及个人的职责分工,减少扯皮现象,将围绕本工程建设的各方面人员充分调动起来,共同完成工期总目标。
2)创造和保持施工现场各施工方、各专业之间良好的人际关系,使现场各方认清其间相互依赖和相互制约的关系。
4
工期例会
1)项目部每周召开一次施工生产协调会议,会议由项目经理主持,各分包商项目负责人及具体施工负责人必须按时到会。主要是检查计划的执行情况,提出存在的问题,分析原因,研究对策,采取措施。
提交并协调解决各类问题;预测调整,根据前期完成情况和预测变
序号
措施
内容
化情况,及时调整后期计划并下达部署。会议内容有项目部资料员做专门记录。
5
劳动竞赛
定期开展劳动竞赛活动,拿出一定资金作为工期竞赛奖励基金,兑现工期奖罚,引入经济奖励机制,结合质量管理情况,奖优罚劣,充分调动全体施工人员积极性,保证目标顺利实现。

保证工期的施工组织方案及人力资源安排

保证工期的施工组织方案及人力资源安排

保证工期的施工组织方案及人力资源安排施工组织方案及人力资源安排可以帮助保证工期的顺利进行,并确保项目的高效完成。

下面将就施工组织方案及人力资源安排进行详细说明。

一、施工组织方案1.项目总体安排:首先,根据项目计划和工期要求,制定项目总体施工安排。

明确项目开始时间、完成时间和里程碑节点。

确定项目总体进度,并将其分解为每周、每月和每个项目阶段的具体任务。

2.施工任务划分:根据工程各个部分的工作特点和工作难度,将工程划分为若干个施工任务。

对任务进行细化,设定具体的目标,确保每一项施工任务具体、明确,易于实施。

3.施工工法选择:针对不同的工作任务,选择合适的施工工法。

在施工工法选择时,要根据工程的实际情况,综合考虑施工工法的工期、质量、成本等因素,选择最适合的施工工法。

4.物资和设备准备:根据项目需求,提前准备好所需的物资和设备。

确保施工过程中没有物资和设备不足的情况发生,以免影响工期。

5.施工计划编制:根据施工任务和施工工法,编制详细的施工计划,明确施工的具体内容、工序、工作量和完成时间。

施工计划要合理安排施工顺序,确保施工过程的连续性和高效性。

6.协调与沟通:在施工过程中,及时与相关单位进行协调与沟通,保证各方面的工作协调进行。

特别是在涉及紧急情况或重大问题处理时,要及时与相关单位进行沟通,协调解决。

7.质量控制:为了保证工期,必须进行全面的质量控制。

制定并执行相关的质量控制计划,定期进行工艺检查和质量检验,及时发现和解决问题,确保工程质量达到要求。

1.人员需求评估:根据项目的规模和工期,评估人员需求量。

确定需要的各类人员数量,包括工地管理人员、技术人员、施工人员等。

2.人员招聘与培训:根据需求,及时组织人员招聘。

招聘过程中,要注重选拔具有相关经验和能力的人员。

同时,要对新进人员进行培训,使其熟悉工程要求和施工流程。

3.人员安排与岗位设计:根据工程的实际需求和人员特点,合理安排人员到各个岗位。

设计人员的工作职责和工作流程,使人员的工作效率最大化。

施工组织设计中的施工进度与人力资源调配

施工组织设计中的施工进度与人力资源调配

施工组织设计中的施工进度与人力资源调配在建筑施工项目中,施工组织设计是确保施工进度顺利推进的重要环节。

而施工进度的合理安排和人力资源的科学调配是实现项目顺利完成的关键因素。

本文将探讨施工组织设计中施工进度与人力资源调配的相关问题,并分析如何合理安排施工进度和人力资源,以提高施工效率和质量。

一、施工进度的合理安排施工进度的合理安排是项目施工过程中最基本且最重要的工作之一。

合理的施工进度安排可以预先确定施工目标和计划,确保施工任务按时完成,同时也能够降低施工过程中的风险和隐患。

1. 项目前期准备在项目前期,需要进行详细的可行性研究和资源评估,确定施工周期和各个阶段的工期。

同时,需对施工过程中可能面临的问题进行评估和预测,以制定相应的措施来保证施工进度的顺利进行。

2. 施工工序的划分与优化根据项目的实际情况,将整个施工过程划分为不同的工序,并确定每个工序的施工时间和工作内容。

在划分工序时,需考虑工序之间的依赖关系和施工时间的可行性。

在优化工序时,可采用并行施工等方式,以提高效率和节约时间。

二、人力资源的科学调配合理的人力资源调配是施工组织设计中不可忽视的一个方面。

通过科学的人力资源调配,可以充分发挥人员的专长和优势,提高施工效率和质量。

1. 人员需求的明确和评估在施工组织设计中,需要明确各个施工阶段所需人员的类型和数量,并进行相应的评估。

根据施工任务的繁重程度和人员技能要求,合理确定施工工人、监理人员和管理人员的比例,并确保人员配备的合理性。

2. 人员培训和技能提升。

保证工期的施工组织方案及人力资源安排2

保证工期的施工组织方案及人力资源安排2
1.1 保证工பைடு நூலகம்的施工组织方案及人力资源安排
1.1.1 确保供货的组织管理措施 为了能够按时供货,我公司组织了供货小组,由总经理亲自负责,由商务
部实行具体操作,现在已经把渠道安排好了。
流程说明: 详细了解供货清单 市场调研,确认供货 日期和供货对象
根据工程进度,确定 订货时间
订货与交货
商务部负责,项目经理 协助
商务部负责、财务部协 助
商务部负责,仓库、 财务协助
1.1.2 组织机构
为有效进行资源控制、进度控制、质量控制,确保项目工程顺利实施及系 统维护的便利,我公司将专门为本项目成立项目管理组用以把握和推动整个项目 的执行,保证项目如期高质量完成。
1.1.3 项目经理 公司将安排 1 位项目经理来进行本项目的具体管理和实施工作,他们将对
1.1.5 工程计划组 负责本项目平台、系统的设计并编写设计及实施文档。
1.1.6 培训组 主体有我方人员组成,按照售后服务方案中的约定以及合同签定后双方确
定的培训计划对用户方有关人员进行。
1.1.7 人员安排
施工人员安排:
职务
本项目具体人员安排 人员(姓名)
技术经理
技术员 工程执行组
培训组
本项目全面负责。 具体事项包括: 1)制定用户认同的项目计划。 2)安排各类会议日程。
3)监控项目过程和进度。 4)编写项目进度报告。 5)定期举行项目进度会议。 6)协调项目中的所有人员和资源。 7)维护问题清单并保证问题的圆满解决。
1.1.4 工程执行组 负责系统搭建、硬件设备、软件、主机系统及应用平台的安装调试。

保证工期的措施及方案

保证工期的措施及方案

保证工期的措施及方案(1)工期控制措施为确保按期完成本工程,制定以下工期保证措施。

1)从组织管理上控制工期1、项目部实行分工负责,建立严格的奖惩制度,围绕总工期制定详细的工作计划,逐周检查落实,实施奖惩,以保证各项目目标的按时完成。

2、工程项目施工进度计划内按系统工程,对其分解,直到相对项目的工程单项,根据每一工序的工作性质和时间合理安排工序先后的顺序,将总工期落实到每月、每周、每日、每个工班,以保证总工期。

3、按月、周、日建立施工监控,用图表直接形象地反映实际进度,及时发现差距并采取措施纠正。

根据每月工程实际进度情况,将工期网络图予以调整,并特别注意关键线路的变化。

4、建立每周工程例会,每日现场协调会制度,加强现场指挥调度工作,及时协调人力、财力、材料和机械设备,使工程保持正常有序地施工。

5、节假日期间加强思想动员工作,提高劳动待遇,以确保所需劳力和提高工人的积极性。

6、保证人员精良、设备充足在人力资源方面,选用施工管理经验丰富,技术水平高,思想觉悟高,素质好的人员组成项目经理部。

选择我公司有类似工程施工经验,善于打硬仗,技术水平高的施工人员。

根据本工程的特点,我们将组织优秀的施工组伍,采用既分工又合作的方式统一组织,备足劳力,昼夜施工,加快工程进度。

按施工组织设计的要求备足劳力,保证劳动力有充足的体力施工。

对关键部位工程,统筹兼顾地组织施工力量,用关键线路法控制工程进度,并保证施工资源满足施工进度。

2)从物资保证上控制工期对等主要材料,应在开工前做一次性备料,提前考察商家资质信誉,并对供应商进行评价,保证主材供应。

根据进度计划提前做好计划,备好料,提前取样抽检,严把原材质量关,以确保进度计划的实现。

3)从机械保证上控制工期本工程所涉及的施工机械应做到机械种类准备齐全、数量充足、性能优良、规格、型号、与施工进度计划相匹配的设备,按要求及时组织进场,保证各种机械的正常运转,以确保工程进度计划。

1、劳务素质保证本工程拟选择具有一定资质、信誉好和我们长期使用的劳务施工队伍参与本工程的施工,同时,我们有一套对劳务施工队伍完整的管理和考核办法,对施工队伍进行质量、工期、信誉和服务等方面的考核,从根本上保证项目所需劳动者的个人素质,从而为工程质量目标奠定了坚实的基础。

确保工期的施工组织方案

确保工期的施工组织方案

八、确保工期的技术组织措施
一、管理与协作
1强化项目经理部内部管理人员的效率和协调,增强与工程管理方和质监方的联系,加强对各专业班组的控制和与供货商的协
调,共同完成工期总目标,保证工程质量。

2项目经理部会同设计院、管理方、质检方和业主尽早确定及其规格、品种和供应商,确保供应商能在预定时间内保证质量供
货。

关键材料和特殊材料应提前将样品报送业主审批,在其认
可后订货采购。

3根据施工进度计划,对施工实行动态管理,建立主要的工程质量控制点。

4围绕总进度计划编制年、季、月、周施工进度计划,做到各分项工程的实际进度能按计划要求进行,每月根据具体情况,对
下月计划及后续计划进行优化调整,以保证工期控制的合理
性。

二、充分准备工作
5、编制项目施工进度计划和材料、设备需用计划,使施工中的人
员、材料、设备、工艺等各要素与计划、有落实,从而促进工
程的顺利施工。

5、提前与材料供应商、设备租赁商进行洽谈,确保材料、设备能
够按计划进场,尽量减少由于材料、设备未及时到货、性能与
规格有误,质量不符合要求、数量不足等给工程进度造成延误。

5、提前组建项目班子,一旦中标,使施工人员及施工机具及时进
场。

5、开工前组织有关人员认真研究施工图纸,做好图纸会审工作。

5、施工中与管理方、设计院及业主紧密配合,避免施工中出现由
于设计变更等非乙方因素造成工期延误和施工混乱
6、在节假日做好充分的安排工作。

施工进度计划和人力安排进度的保证措施

施工进度计划和人力安排进度的保证措施

施工进度计划和人力安排进度的保证措施1.合理制定施工进度计划:在项目启动之初,施工方应根据项目的具体情况和要求,合理制定施工进度计划。

该计划应包含施工工序、工期安排、工作量分配等内容,并根据工艺流程和施工标准进行合理安排。

2.制定完善的人力安排计划:根据施工进度计划,施工方还应制定人力安排计划。

在该计划中,应明确确定项目需要的人力资源数量,包括不同岗位的人员、技术工人、专业人员等。

同时还需要合理安排工作时间和轮岗制度,确保施工现场的人力资源得到合理利用。

3.提前预留时间:在制定施工计划和人力安排计划时,施工方应合理预留时间,用于应对可能发生的突发状况和不可抗力因素。

这样可以避免一些意外事件影响整体进度,确保施工工期的正常进行。

4.强化沟通与协调:施工方需要保持与项目经理、相关部门和施工人员的沟通与协调。

及时传递施工计划和人力安排计划,确保每个环节的顺利进行。

同时,应将施工进度计划和人力安排计划与项目团队共享,使得每个成员都清楚自己的任务和工作量,促进团队合作和工作效率。

5.引入现代化管理手段:施工方可以利用现代化管理手段,如项目管理软件、人力资源管理软件等,对施工进度计划和人力安排计划进行科学管理。

通过这些工具,可以更加精确地掌握项目的进度、资源利用情况和团队成员的工作情况,及时调整计划和进行协调。

6.加强培训和技能提升:施工方应该加强对施工人员的培训和技能提升,提高他们的工作水平和效率。

通过培训,可以使得施工人员更加熟悉施工计划和人力安排计划,减少操作失误和工作延误的可能性。

7.定期检查和评估:施工方应定期对施工进度计划和人力安排计划进行检查和评估。

通过这样的工作,可以及时发现问题并采取相应措施进行调整和处理。

此外,还可以对过去的经验进行总结和分析,为未来的类似项目提供借鉴和改进的依据。

综上所述,施工进度计划和人力安排进度的保证措施需要从多个方面进行考虑和实施。

通过合理制定计划、加强沟通与协调、引入现代化管理手段、加强培训和技能提升等措施,可以有效保证施工进度和人力安排的顺利进行。

保证工期的施工规划方案及人力资源安排

保证工期的施工规划方案及人力资源安排

保证工期的施工规划方案及人力资源安排背景在项目施工中,保证工期的合理安排是至关重要的,能够有效地控制项目进度、减少生产成本,并确保项目按时交付。

为了实现这一目标,我们需要制定一份详细的施工规划方案,并合理安排人力资源,以达到最佳效果。

施工规划方案1. 项目拆解:将整个项目按照不同的工作包进行拆分,明确每个工作包的具体任务和工期要求。

2. 工期计划:根据项目拆解的结果,制定详细的工期计划。

对每个工作包进行时间预估,确定开始日期和完成日期,并考虑工作包之间的依赖关系。

3. 任务分配:根据工期计划,合理分配任务给不同的施工人员或施工团队。

确保每个人员或团队都明确自己的职责和任务,并能够按时完成工作。

4. 进度监控:定期对项目进度进行监控和评估。

及时发现工期偏差或延误情况,并采取相应措施进行调整和补救。

5. 资源调配:根据实际情况,合理调配施工所需的材料、设备以及其他资源。

确保项目不会因为资源紧张而延误工期。

6. 风险管理:识别项目中可能存在的风险,并制定预防和应对措施。

确保在不可避免的情况下,能够及时应对并减少对工期的影响。

人力资源安排1. 人员需求预估:根据工期计划和工作包的特点,预估所需的人员数量和类型。

2. 人员招聘和培训:根据人员需求预估,积极招聘和培训合适的人才。

确保团队中的每个人都具备相应的技能和知识,并能够胜任自己的工作。

3. 团队协作:建立良好的团队协作机制,促进团队成员之间的合作和沟通。

确保信息畅通,问题能够及时得到解决,以提高工作效率。

4. 绩效评估:定期对团队成员进行绩效评估,发现问题并进行改进。

及时奖惩,激励团队成员积极主动地完成工作。

结论通过制定详细的施工规划方案和合理安排人力资源,我们能够有效地保证工期,并提高项目的成功率和质量。

这对于任何项目的顺利进行都至关重要,我们应该引起足够的重视,并根据实际情况进行调整和优化。

保证工期的实施组织方案及人力资源安排

保证工期的实施组织方案及人力资源安排

保证工期的实施组织方案及人力资源安排1.项目实施组织方案1.1工程概况工程名称:项目地点:质量要求:1.2编制指导思想1、我们将以“质量至上求生成,诚实守信树品牌”的企业宗旨,以优质的工程质量,建造业主满意的工程;以严格的成本管理、降低工料消耗水平、保证业主的每一分投入都将得到满意的回报。

2、本实施组织方案的编制是根据招标文件及其补充文件、施工现场的实际情况,结合本项目工程技术上的一些特点,编写的一部对工程质量、成本、工期等方面具有程序化管理作用的纲领性文件,我们力求在实施组织方案中履行我们的承诺,希望能以合理适用的方案,严谨务实的工作作风,赢得业主对我单位的信赖。

1.3投标书编制原则认真贯彻国家有关对工程建设、陈列布展的各项方针和政策,严格执行工程建设程序把握技术、效果、经济指标关。

遵循装饰施工、陈列布展、多媒体施工工艺与技术的客观规律,制订科学合理的工艺流程,实行与贯彻工作要有提前量,预见性原则。

科学地按流水节拍编制施工进度和工艺流程,合理安排交叉施工,立体施工,均衡连续施工。

积极推广,采用新工艺、新技术、新创艺,坚持用户第一、质量第一、安全第一、信誉第一,达到预期效果,降低成本的原则。

1.4装饰、布展、多媒体、模型的主要工程技术规范建筑装饰工程施工及验收规范(JGJ73-91)建筑工程质量检验评定标准(GBJ301-88)钢结构工程施工及验收规范(GB50205-95)钢结构工程质量检验评定标准(GB50221-95)钢结构工程焊接规程(JGJ81-91)建筑机械使用安全技术规程(JGJ33-86)建筑施工安全检查标准(JGJ59-99)施工现场临时用电安全技术规范(JGJ46-88)建筑内部装修设计防火规范(GBJ300-305-88)室内装饰工程质量规范(QB1838-93)电气装置安装工程施工及验收(BG505254-96-GB50259-96)高级建筑装饰工程质量检验评定标准(DBJ01-27-96)厅堂扩声系统声学特性指标(GYJ25-86)厅堂扩声特性测量方法(GB/T4959-1995)客观评价厅堂语言可懂度的RASTI法(GB/T14476-93)厅堂混响时间测量规范(GBJ76-84)电网电源供电的家用和类似一般用途的电子及有关设备的安全要求(GB8898-97)剧场建筑设计规范(JGJ57-2000)1.5总体设想、方案针对性及施工段划分本工程是重点工程,我公司对本工程非常重视,本着提供良好的服务,参加本次招标项目的投标,并编制本施工组织设计方案。

(完整)保证工期的施工组织方案及人力资源安排6.18

(完整)保证工期的施工组织方案及人力资源安排6.18

施工组织方案及人力资源安排目录一、项目供货、安装和调试方案 (2)1、质量管理的方针、目标和承诺 (2)2、本项目供货、实施的组织结构保障 (2)3、具体供货、安装、调试实施步骤 (3)4、项目供货实施方案 (4)5、制定详细实施方案 (5)6、实施环境调查 (5)7、设备到货验收 (6)8、现场安装、调试 (6)9设备初验 (7)二、人力资源安排 (7)1、施工前准备 (7)2、劳动力安排 (7)3管理人员职责 (7)4具体实施过程 (8)三、系统的验收 (9)四、资料移交 (9)施工组织方案及人力资源安排一项目供货、安装和调试方案1、质量管理的方针、目标和承诺1.1、质量方针我们的质量方针是:优秀的产品,一流的服务。

1.2、质量目标我们的质量目标是:确保各阶段工作的有效性,把符合用户实际需求的产品适时地交付用户。

有效性:阶段成果经过严格的确认,确实成为下一步工作的依据。

适时:指按规定的进度或按与用户共同协商的时间。

1.3、质量承诺我们的质量承诺是:我们在工作中严格执行ISO9000质量标准。

1.4、质量管理的目的和内容目的:满足用户要求,规范自身行为,达到供需双方共同获益的效果;内容:质量策划——目的、范围、做什么、何时做、谁来做、如何做;质量控制——监视过程,发现、排除不合格;质量保证——满足质量要求,取得需方信任;质量改进——完善、改进质量体系;2、本项目供货、实施的组织结构保障针对本次项目,我公司认为必须有良好的组织结构保障才能确保本项目的顺利实施。

公司提出和甲方单位一起组建适于本项工程系统平台实施和管理的组织和领导机构。

本项目组织机构如下图:3、具体供货、安装、调试实施步骤为了使项目能够按照计划、有条不紊地进行,公司将整个实施过程分为实施前期、实施中期、实施后期三个阶段,每个阶段根据具体任务分为多个环节。

项目实施环节统计如下:项目环节任务内容简述任务执行组实施前期设备供货进行商务洽谈,确保项目中所有设备如期、安全地到达用户现场。

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目录一、项目供货、安装和调试方案 (2)1、质量管理的方针、目标和承诺 (2)2、本项目供货、实施的组织结构保障 (2)3、具体供货、安装、调试实施步骤 (3)4、项目供货实施方案 (4)5、制定详细实施方案 (5)6、实施环境调查 (5)7、设备到货验收 (6)8、现场安装、调试 (6)9设备初验 (7)二、人力资源安排 (7)1、施工前准备 (7)2、劳动力安排 (7)3管理人员职责 (7)4具体实施过程 (8)三、系统的验收 (9)四、资料移交 (9)一项目供货、安装和调试方案1、质量管理的方针、目标和承诺1.1、质量方针我们的质量方针是:优秀的产品,一流的服务。

1.2、质量目标我们的质量目标是:确保各阶段工作的有效性,把符合用户实际需求的产品适时地交付用户。

有效性:阶段成果经过严格的确认,确实成为下一步工作的依据。

适时:指按规定的进度或按与用户共同协商的时间。

1.3、质量承诺我们的质量承诺是:我们在工作中严格执行ISO9000质量标准。

1.4、质量管理的目的和内容目的:满足用户要求,规范自身行为,达到供需双方共同获益的效果;内容:质量策划——目的、范围、做什么、何时做、谁来做、如何做;质量控制——监视过程,发现、排除不合格;质量保证——满足质量要求,取得需方信任;质量改进——完善、改进质量体系;2、本项目供货、实施的组织结构保障针对本次项目,我公司认为必须有良好的组织结构保障才能确保本项目的顺利实施。

公司提出和甲方单位一起组建适于本项工程系统平台实施和管理的组织和领导机构。

本项目组织机构如下图:3、具体供货、安装、调试实施步骤为了使项目能够按照计划、有条不紊地进行,公司将整个实施过程分为实施前期、实施中期、实施后期三个阶段,每个阶段根据具体任务分为多个环节。

项目实施环节统计如下:项目环节任务内容简述任务执行组实施前期设备供货进行商务洽谈,确保项目中所有设备如期、安全地到达用户现场。

商务组技术支持小组制定详细实施方案根据设计方案,协助项目单位制订设备安装实施的技术标准;根据项目单位设备系统现状提供详细的设备系统分配方案;制定详细的进度计划;编制实施方案、技术参数手册和设备安装手册。

技术支持小组质量监控组具体针对每个项目的实施计划,以中标后,与每个用户沟通结果为准。

4、项目供货实施方案根据方案制订合理的施工进度,根据施工进度确定每个核心部件的安装时间和周期,据此确定设备的订货计划。

设备的订货必然和货款有紧密联系,充足的货款是保证订货及时的重要保障。

因此要准备充足的备货资金,并做到专款专用,以确保订货。

订货时还要充分考虑设备的库存情况及物流情况,留有充足的回旋余地,尽量减少因异常原因导致的供货不及时。

订货要从正规的销售渠道或厂家指定的销售机构,以确保质量和进度。

订货后还要及时了解设备物流进度,时刻明白设备走到了哪个地方,什么时间到达目的地,做到心中有数,并以此来指导施工。

设备不能按时到达时及时通知施工人员调整施工计划,保证施工进度不受影响,避免出现停工待料的情况。

到货后及时运至施工现场,并指定专人进行看管,存放在安全的地方,避免风吹日晒雨淋及各种可能的破坏。

货物到货后即进行外观检查,检查要和甲方相关人员一道进行,并可进行开箱检查,做好记录。

避免因此环节延误设备的上架安装调试。

设备系统与甲方单位签订合同后,将立即完成备货的工作。

在供货期间,设备系统将密切跟踪货物生产、运输情况。

我们将以到货情况跟踪表的形式,每周向项目单位通报一次到货情况。

到货情况跟踪表格式如下:在供货阶段,我们遵循以下原则:1)在所有设备的运输过程中,我们将严格按标准保护措施进行包装,包装符合远距离运输、防潮、防震、防锈和防野蛮装卸等要求,能确保货物安全无损地运抵目的地。

2) 公司负责国内运输和支付运费、保险费,确保按照合同规定的交货期交货。

3)货物收据签收日期视为实际交货日期。

4)项目现场以合同条款资料表中规定为准。

5、制定详细实施方案由技术支持小组、安装实施小组和甲方单位技术人员共同对实施方案的技术细节进行分析、探讨和引证,并制订设备安装方案。

完成实施方案的设计和编写工作后,我公司将对各实施小组等人员进行内部培训,务求参加项目的有关人员都能了解、熟悉系统的整体结构、方案设计的详细内容、实施的具体任务、各类技术细节和设备调试方法,以保证工程的质量。

技术支持小组、安装实施小组同时制订一份具体的《项目实施计划》,计划应包含各项安装内容及要求、安装责任人、进度控制。

6、实施环境调查技术支持小组和安装实施小组根据网络环境与安装需要,向甲方了解现场情况,现场情况包含电源、环境、接地等。

基本安装环境要求:具体安装环境要求见相应产品说明书。

安装实施小组根据安装计划要求准备安装工具与安装资料(如:设备的安装手册、软件、标签纸等),确保以最快的速度完成现场设备的调试。

7、设备到货验收技术支持小组和安装实施小组在抵达现场后,与甲方一同组织设备验收,包括确认货物是否符合合同规格要求、是否有质量问题的过程,如发现货物的质量、规格或数量与合同不符,则报项目经理处理。

如果检测与验收合格,则请甲方在相应设备验收表单上签字验收把具体验收流程如下:·设备的交付货物送达后由甲方负责人核对货物的型号和数量是否与合同相符。

如果相符,则进行货物的检查,如若不符,则对不符的设备不予签收。

·设备的检查货物型号和数量相符,则对货物进行检查。

1)、包装外观检查包装外观检查就是对货物的外包装的完整性进行检查,看是否有破损或严重的损坏。

2)、开箱检查打开外包装,检查货物是否完整、各种资料及配件是否齐全。

3)、通电检查部分需要通电的设则进行通电测试设备是否能正常工作。

8、现场安装、调试在项目进行过程中,项目负责工程师应每天向项目经理书面汇报工程的实施进度(见《工程项目日报》),以便相关人员掌握工程实施情况。

在项目实施过程中,若碰到由于甲方的原因导致项目无法进行的,则应第一时间汇报项目经理,同时跟甲方确认需多长时间才能够继续项目的实施,若是出差,时间跨度超过2天(不包括2天),则工程师可填报《项目停工报告》,在征得甲方同意后撤离现场,但必须保持与甲方的电话联系,待甲方问题解决后,尽快进场继续项目实施,重新进场必须填报《项目复工报告》。

安装过程中应先征得甲方同意后方可进行实施。

在现场调试过程中,遇见互连互通问题或设备无法正常工作的情况时首先要确认是否线路问题或是原有设备问题,有可能不是设备的问题,只是配置需要相应的调整,若是,则建议客户进行妥善处理;若是我方的问题,应先排除配置方面原因,还应进行所有可能的尝试,仍无法解决时,应将此信息以报告的形式反馈给项目经理。

9、设备初验在设备配置调试完成后,由实施方与甲方完成部分技术指标的测试。

从调试确认通过之日开始设备进入试运行期,试运行周期在合同中明确。

试运行期间要解决调试中出现的遗留问题。

试运行期间必须跟踪设备运行和遗留问题解决进展情况。

二、人力资源安排1、施工前准备1、针对本项目设立项目经理部,确定项目经理,负责全项目具体实施。

2、根据合同确定供货安装进度,根据进度确定发货顺序及周期。

3、根据发货计划确定货款保障计划。

4、跟踪发货情况。

5、到货后及时提货并拉到施工现场。

2、劳动力安排项目经理1人;技术主管1人;商务组3人、技术支持小组3人、质量监控组3人、安装实施小组3人、验收小组、售后支持小组1-2人;安装调试工程师1-2人3管理人员职责项目经理职责对整个工程项目全面负责协调工程项目的外部关系负责施工项目的组织机构和各项管理制度对工程和系统方案可行性负责负责设备技术选型监督货物到货情况负责现场设备安装;及时解决施工现场遇到的技术难题项目技术主管职责在项目主管授权的范围内协助项目主管工作做好施工前技术及施工现场等各项准备工作,做好各级技术交底,编制有关文件,如施工方案、技术措施等。

整理竣工资料,并做好资料评审归档工作。

及时解决施工现场急需设备和材料;防止不合格产品进入施工现场。

工程系统安装、调试与验收。

按照施工图和合同要求,安装配合施工要与相关部门配合,以保证工期。

保证安装质量,不返工、少返工、做一件成一件,严格执行质量创优措施。

设备安装调试由本公司技术人员指导工程人员进行安装和调试。

★货物到达后,在本公司和买方人员监督下,由买方人员清点货物,并检查货物的外观,进行开箱检查。

★设备调试所需的工具、仪表由本公司提供。

★本公司工程师在现场安装其设备时,保证遵守甲方的规定以及有关的保密制度。

线材及配件等均为预估,待工程结束后按实结算。

4具体实施过程项目组组成人员及职责➢项目经理(兼任客户经理)1人项目经理在项目管理中起主导作用,主要职责如下:✧负责项目的整体运作,对项目实施全权负责;✧对项目进度、工程质量进行宏观指导,指挥、督促、协调各部门对重点、难点项目的实施,确保各项目能按时按质完成。

同时兼客户经理,主要职责如下:✧在项目实施工程中与客户进行沟通、协商,解决出现的矛盾;✧协调各节点的建设单位工作,及时协调各节点与客户的关系。

➢现场技术经理1人:✧有效安排现场技术工作的分配;✧按方案设计进行技术实施;✧按进度完成项目实施工作。

➢技术支持工程师2人✧在工程前期,主要完成线路检测调试、设备安装调试等实质性工作;✧施工过程中发现问题应及时反馈给项目经理;✧在施工现场对用户作简单的现场培训;✧在工程结束后,仍然需要做好售后服务及技术支持工作。

✧系统的施工与本地实验调试根据统筹安排,按照详细施工图纸分阶段进行专业设备安装施工。

其施工内容如下:✧系统线缆敷设✧安装设备及设备的连接✧系统的运行测试✧整体联调测试整体联调测试的工作目标是实现测试验收方案上规定的各项功能要求,性能指标完全达到测试验收方案上规定的标准,并且整个系统能可靠稳定地运行。

三.系统的验收由双方按照测试验收方案进行整个项目的测试验收工作,提交测试验收报告,系统进入正式开通前的试运行阶段。

项目测试验收及试运行工作是整个项目工程实施的最后环节,目的在于检验项目实施的性能和质量是否达到工程要求。

双方在项目实施的第三阶段(项目测试验收阶段),严格按照测试验收方案进行整体测试和验收工作,包括编制测试验收方案、进行测试和验收以及提交测试和验收报告等。

项目测试和验收完成后,编制项目测试和验收报告,提交给双方审核。

四、资料移交整理设备随机资料及各项设置及验收中生成的文档资料,列出清单交甲方相关人员接收保存。

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