施工现场职工伤亡事故月报表

施工企业职工伤亡事故报告制度范文（三篇）

施工企业职工伤亡事故报告制度范文是保障施工企业职工权益和健康安全的重要制度。

该制度要求施工企业在发生职工伤亡事故后，必须立即向相关部门报告，并配合进行调查和处理。

具体的施工企业职工伤亡事故报告制度包括以下要点：1.报告责任：明确施工企业应当将职工伤亡事故及时报告给建设行政主管部门、劳动保障部门和相关单位。

2.报告内容：报告应包括事故发生时间、地点、事故原因、受伤人员情况等详细信息。

3.报告方式：报告可以通过电话、邮件、传真等途径进行，相关部门要提供报告渠道和联系方式。

4.报告时限：施工企业应在事故发生后的规定时限内报告，一般要求是24小时内。

5.报告追责：未按时报告或者提供虚假报告的施工企业将承担相应的法律责任，并可能受到处罚。

通过施工企业职工伤亡事故报告制度的落实，可以及时发现和处理职工伤亡事故，保护职工的合法权益，预防类似事故的再次发生，促进施工企业的安全生产。

施工企业职工伤亡事故报告制度范文（二）一、目的和适用范围本制度旨在规范施工企业职工伤亡事故报告程序，及时准确地上报和处理职工伤亡事故，确保职工的生命安全和身体健康。

本制度适用于施工企业内发生的职工伤亡事故，包括一般职工、临时工以及外聘人员。

二、报告义务和要求1. 任何施工企业的管理人员、现场监督人员和生产操作人员都有义务及时上报和报告职工伤亡事故。

2. 任何职工伤亡事故发生后，应立即进行抢救和紧急处理，确保现场的安全和职工的生命安全。

3. 职工伤亡事故报告应真实、准确、完整地描述发生事故的时间、地点、人员伤亡情况、事故原因以及采取的紧急处理措施等。

4. 报告时限：- 一般职工伤亡事故：应在事故发生后的30分钟内上报；- 严重职工伤亡事故：应在事故发生后的10分钟内上报，并立即报告给安全监管部门。

5. 上报渠道：- 一般职工伤亡事故：直接向施工现场负责人报告；- 严重职工伤亡事故：直接向安全监管部门报告，并抄送相关领导。

6. 报告时应注意保护现场的完整性和相关证据的保全。

职工伤亡事故年(月)度报表

其他
死亡重伤死亡重伤死亡重伤死亡重伤死亡重伤死亡重伤死亡重伤死亡重伤死亡重伤死亡重伤死亡重伤死亡重伤
事故类别序号
1
总计
1
物体打击
2
车辆伤害
3
机械伤害
4
起重伤害
5
触电
6
淹溺
7
灼烫
8
火灾
9
高处坠落

10
坍塌
11
冒顶片帮
12
透水
13
放炮
14
火药爆炸
15
瓦斯煤尘爆炸 16
填报单
企业职工伤亡事故年（月）度报表
报出日期：
死亡重伤事故件数
伤亡合计（人）
技术和设计上的缺陷
设备设施工具附件有缺
陷
安全设施缺少或有缺陷
生产场地环境不良
个人防护用品缺少或有
缺陷
没有安全操作规程或不
健全
违反操作规程或劳动纪
律
劳动组织不合理
对现场工作缺乏检查或
指挥错误
教育培训不够、缺乏安全操作知识
其它爆炸
17
煤与瓦斯突出 18
中毒和窒息 19
其它伤害
20
单位负责
人：（安
全总监）
2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25
安
全
制表人：
部

施工现场安全资料填写项目

施工现场安全资料填写项目目录一、施工现场安全技术资料之一安全生产责任制1、各级管理人员安全生产责任制2、管理人员花名册3、各部门安全生产责任制4、各级各部门及管理人员安全生产责任制考核办法5、各级各部门及管理人员安全生产责任制执行情况与考核记录6、项目管理目标责任书7、安全生产目标责任书（公司与项目经理）（项目经理与班组长）（项目经理、班组长与个人）8、各工种安全技术操作规程9、安全员安全考核证书及委派书10、安全值班（安全值班制度、安全值班表、安全值班记录）11、项目经理安全资格证书12、施工企业安全生产许可证13、建筑工程安全报监手续二、施工现场安全技术资料二目标管理1、安全管理目标2、安全责任目标分解3、安全责任目标考核规定4、安全责任目标考核记录三、施工现场安全技术资料三施工组织设计1、施工组织设计2、安全施工组织设计、职工健康安全施工组织设计3、临时用电专项施工方案4、脚手架专项施工方案5、基坑放坡及监测方案6、模板专项施工方案、大跨度模板高支撑体系专项施工方案7、直升式门架提升机安装与拆除施工方案8、塔吊专项施工方案9、防护棚搭设方案10、转料平台制作及安装专项施工方案11、文明施工专项方案12、安全隐患排查治理方案13、混凝土裂缝的成因、预防与处理方案14、消防安全施工方案15、吊篮架方案四、施工现场安全技术资料之四分部（分项）工程安全技术交底1、基础工程2、主体工程3、屋面工程4、装饰工程5、门窗工程6、脚手架工程7、临时用电工程8、垂直运输机械的拆装、使用9、施工机具及设备的安装、使用10、水暖、通风工程11、电气安装工程12、其它工程五、施工现场安全技术资料之五安全检查1、安全检查制度2、安全检查记录3、隐患整改报告书4、责令停止违法行为通知书5、建筑施工安全检查评分表（JGJ59-99）六、施工现场安全技术资料之六安全教育1、安全教育与培训制度2、新入场工人三级安全教育及经常性安全教育记录3、职工安全教育培训花名册4、职工安全教育档案5、施工管理人员年度安全培训考核记录七、施工现场安全技术资料之七班前安全活动1、班前安全活动制度2、班前安全活动记录八、施工现场安全技术资料之八特种作业持证上岗1、特种作业人管理制度2、特种作业人花名册3、特种作业人证件管理九、施工现场安全技术资料九工伤事故处理1、因工伤事故报告、统计制度2、施工现场职工伤亡事故月报表3、职工意外伤害保险十、施工现场安全技术资料十安全标志1、安全标志台帐2、安全标志图3、消防设施配备登记台帐4、易燃、易爆及危险化学品进场记录5、施工现场安全标志布置总平面图十一、施工现场安全技术资料之十一安全防护、临时设施费与准用证管理1、安全防护、临时设施费与准用证管理制度2、安全防护用品及机械设备准用管理3、安全防护、临时设施费统计表4、重要劳动防护用品定点使用管理制度5、三宝进场检验报告及检测报告6、塔吊检验报告及隐蔽资料7、其他设备检验报告十二、施工现场安全技术资料之十二各类设备、设施验收及检测记录1、脚手架验收记录2、模板工程验收记录3、基坑支护验收记录4、安全防护设施验收记录5、临时用电验收记录6、塔吊验收记录、塔吊交接班记录7、物料提升机验收记录、物料提升机交接班记录8、外用电梯验收记录9、施工机具验收记录10、起重机械安全装置检测记录11、漏电保护器检测记录12、接地电阻检测记录13、绝缘电阻检测记录14、电工巡视维修记录15、垂直运输机械交接班记录十三、施工现场安全技术资料之十三文明施工1、文明施工管理制度2、门卫制度、交接班记录及外来人员登记薄3、宿舍管理制度4、消防制度5、动火审批手续6、治安保卫制度、治安保卫责任分析7、吸烟室、饮水室、厕所制度8、六牌一图9、卫生责任制10、急救措施及急救员上岗证11、施工防尘防噪音及不扰民措施12、工会施工现场管理制度13、食堂人员健康证14、卫生防疫宣传教育材料15、施工现场排水平面图十四、施工现场安全技术资料十四建筑施工安全专项整治1、安全生产隐患排查治理专项行动方案2、安全生产隐患排查记录3、重大安全事故紧急救援预案4、危害辨识与风险评估结果汇总表5、日常消防治安检查记录6、“触电”应急救援演练记录7、“高空坠落”应急救援演练记录8、火灾隐患排查记录9、公司稳定工作应急预案10、应急救援演练计划11、消防演练方案及消防应急演练计划12、“中毒、中暑”应急救援演练记录13、综合治理组织机构14、治安保卫管理规章制度15、消防工作管理制度16、门卫管理制度17、消防设施配备登记台帐18、预防五大伤害事故措施19、安全生产奖罚制度20、文件。

建筑工程工伤事故报告(全套资料)

建筑工程工伤事故报告(全套资料)建筑工程工伤事故报告建筑业是一个重要的行业，占国民生产总值的10%。

但是，它也是一个十分危险的行业。

与制造业相比，建筑业的死亡人数是制造业的6倍，伤残人数是制造业的2倍。

建筑环境和工作方法以及工人组合经常变化，这使得工人们经常遇到难以预料的异常危险，容易发生事故。

事故是指在进行有目的的活动的过程中，突然发生的违背人们意志的不幸事件。

任何一次事故的出现都有若干事件和条件共存或同时发生的特点，它是物质条件、环境、行为和管理以及意外事件的处理等众多因素的多元函数。

事故发生前，必须存在不安全状态和出现不安全行为，也必然与管理缺陷和处置失当有关。

发生事故后，需要逐级上报、处理、资料归档，接受教训，采取措施，改进安全工作。

第一节建立工伤事故档案一、工伤事故档案中的主要资料包括：1.建设系统企业职工伤亡事故快报表；2.建设系统企业职工伤亡事故调查报告书；3.职工伤亡事故登记表；4.现场调查记录、图片、照片；5.技术鉴定和试验报告；6.物证、人证材料；7.直接和间接经济损失材料（见表5·1·1）；8.事故责任者的自述材料；9.医疗部门对伤亡人员的诊断书；10.发生事故时的工艺条件、操作情况和设计资料（见第三节）；11.处分决定和受处分人员的检查材料；12.有关事故的通告、简报及文件；13.参加调查组人员的姓名、职务、职称、单位；14.职工安全教育记录；15.事故现场整改措施及整改结果报告；16.停工（复工）通知；17.伤葬补助和抚恤金协议或原始签字存单。

作为工伤事故经济损失的统计范围，表5·1·1序次类别包括：1.人身伤亡后支出的费用；2.丧葬及抚恤费用；3.补助及救济费用；4.歇工费用；5.处理事故的事务性费用；6.现场抢救费用；7.清理现场费用；8.事故罚款和赔偿费用；9.固定资产损失价值；10.流动资产损失价值；11.善后处理费用；12.财产损失价值；13.停产、减产损失价值；14.工作损失价值；15.资源损失价值；16.处理环境污染的费用；17.补充新职工的培训费用；18.其他损失费用。

安全伤亡事故月报

工程名称:洛阳市龙跃小区三标段项目部:每月5日以前报上出轻重死轻重死轻重死轻重死轻重死轻重死轻重死轻重死轻重死轻重死轻重死轻重死
伤伤亡伤伤亡伤伤亡伤伤亡伤伤亡伤伤亡伤伤亡伤伤亡伤伤亡伤伤亡伤伤亡伤伤亡
事故
类别
物体
打击
车辆
伤害
机具
伤害
起重
伤害
高处
坠落
中毒
窒息
火灾
爆炸
其它
伤害单位负责人签字：填表人签字：电话：填表日期：年月日910115678总计
触电
建筑系统企业职工伤亡事故月报表
序号12302
其它353637拆除323334外电线路293031现场临时用
电线路262728施工机具232425塔吊202122井子架与龙门架171819洞口与临
边141516脚手架111213模板8910土石方工程567234000000
伤亡合计
（人）事故
件数
(件)1坍塌
0000034。

建筑企业安全生产事故报告及处理制度范文(四篇)

建筑企业安全生产事故报告及处理制度范文一、事故报告1.事故发生后，事故当事人或发现人应立即报告班组长、项目安全人员或相应工地(项目)负责人，项目安全员或项目负责人应在8h内向分公司安全管理部门和公司领导进行报告，若发生火灾事故且火灾性质较严重时应立即报火警119。

2.外埠项目部应在事故发生的当天，以电话、传真或电子邮件方式(用《事故快报》)上报分公司安全管理部。

3.属上报政府部门的事故，事故发生项目部应在2h内，将事故发生时间、地点、经过情况、造成后果、原因初步分析、已采取的措施等情况，以电话、传真或电子邮件方式(用《事故快报》形式)报公司安全部门和主管经理。

公司安全部门在事故发生后24h内，以上述同样方式、报告内容，上报市(区)安全监督局、市(区)安监站、派出所。

外埠项目部发生上报公司级事故后，在向公司报告的同时，应报告当地主管部门。

4.发生事故先兆和重大未遂事件时，事故发生项目部安全部门应及时向公司安全部门进行报告。

二、事故现场处置1.事故发生后，项目经理在进行事故报告的同时迅速组织实施应急管理措施，立即撤离现场施工人员，防止事故蔓延、扩大，并负责对现场实施保护。

2.事故发生后导致人员伤亡时，应在撤离现场施工人员，组织实施应急管理措施的同时，迅速组织受伤人员的救护。

3.保护好事故现场。

三、事故调查事故发生的项目部应积极配合事故调查组调查、取证，为调查组提供一切便利。

不得拒绝调查，不得拒绝提供有关情况和资料。

若发现有上述违规现象，除对责任者视情节给予通报批评和罚款外，责任者还必须承担由此产生的一切后果。

四、事故处理1.事故处理要坚持“四不放过”的原则，即事故原因没有查清不放过；事故责任者没有严肃处理不放过；广大员工没有受到教育不放过；防范措施没有落实不放过。

2.在进行事故调查分析的基础上，事故责任项目部应根据事故调查报告中提出的事故纠正与预防措施建议，编制详细的纠正与预防措施，经公司安全部门审批后，严格组织实施，事故纠正与预防措施实施后，由公司安全部门实施验证。

P14职工伤亡事故报告与调查处理制度(DOC)1

职工伤亡事故报告与调查处理制度（NTLJ-P14-2015）1.总则1.1为了及时报告、调查、处理和统计职工伤亡事故, 采取预防措施防止发生伤亡事故, 制定本制度；1.2本制度适用于公司总承包工程项目施工中职工伤亡事故的报告与调查处理；1.3本制度依据《安全生产法》、《生产安全事故报告和调查处理条例》、《企业职工伤亡事故分类标准》（GB6441）、《企业职工伤亡事故调查分析规则》（GB 6442）等国家现行法律、法规、标准、规定制定。

2.伤亡事故的统计伤亡事故统计的内容为: 事故起数、伤亡人数、事故类别、伤亡程度、经济损失。

2.1公司职工伤亡事故的统计实行事故快报制和月报制。

发生一般事故及以上事故后, 项目经理应立即将事故简况以最快方式上报区域/专业公司/工程处或公司, 区域/专业公司/工程处须在事故发生后立即将事故简况以最快方式上报总公司及当地有关安监、建设等政府部门。

公司接到报告后, 应当于1小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。

情况紧急时, 事故现场有关人员可以直接向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。

每月底项目部向区域/专业公司/工程处上报本月“职工伤亡事故月报表”, 每月的2日区域/专业公司/工程处向总公司上报上月“职工伤亡事故月报表”, 每月的5日总公司向上级主管部门上报上月公司“职工伤亡事故月报表”；2.2伤亡事故经济损失包括直接经济损失和间接经济损失, 其统计应包括用于伤亡者的费用、物资损失、生产成果的减少、因劳动时间的丧失而引起劳动价值的损失、因事故引起的其他损失等五个方面。

其中直接经济损失是指因事故造成人身伤亡及善后处理支出的费用和毁坏财产的价值, 间接经济损失是指因事故导致产值减少、资源破坏和受事故影响而造成其他损失的价值, 伤亡事故经济损失按《企业职工伤亡事故经济损失统计标准》（GB 6721）进行计算；2.3伤亡程度按《事故伤害损失工作日标准》（GB/T15499）计算事故伤害损失工作日, 确定重伤与轻伤。

建筑伤亡事故快报制度(5篇)

建筑伤亡事故快报制度1、施工现场实行工伤事故定期报告制度和记录，建立事故档案，每月要填写伤亡事故报表，无伤亡事故不需填写说明，伤亡事故报表由公司安全管理部门盖章认可。

2、发生事故应立即报告公司，首先组织力量抢救伤员，保护好现场，公司按事故轻重，通告和报告有关部门，按____(工人、职员伤亡事故报告规程)，(企业职工伤亡事故分类)(企业职工伤亡事故调查分析规程)调查登记，分析、统计。

3、对事故应按《浙江省查处企业职工伤亡事故的规定》，查明事实原因，分清事故性质和责任。

确定直接责任者，主要责任者和领导责任者，依照法律、法规和政策作出处理。

4、要对事故坚持“三不”放过的原则(原因分析不清不放过、事故责任者和职工没有受到教育不放过、没有提出预防同类事故发生措施不放过)，通过调查、分析、处理，改正安全管理工作。

建筑伤亡事故快报制度（2），是指在建筑工地发生伤亡事故后，需要及时向相关部门上报的制度。

该制度的目的是及时掌握、统计和分析建筑工地的伤亡事故情况，以便采取有效的预防和控制措施，保障建筑工人的安全和健康。

建筑伤亡事故快报制度通常包括以下内容：1. 必报事故范围：规定哪些类型的伤亡事故必须报告，包括重大和一般事故。

2. 报告对象和部门：明确应该向哪个部门报告，以及报告的时间要求。

3. 报告内容：要求报告包括事故的基本信息、伤亡情况、事故原因以及采取的应急措施等。

4. 报告形式：明确报告应以书面形式报送，并指定相关报表或模板。

5. 后续处理：规定事故发生后，相关部门的处理及追责程序。

建筑伤亡事故快报制度的实施可以有效提高对建筑工地伤亡事故的监管和控制，及时发现和解决安全隐患，保障建筑工人的合法权益，减少意外和伤亡事故的发生。

同时，也能够为相关部门提供准确的数据参考，制定更科学和有效的安全管理措施。

建筑伤亡事故快报制度（3）是指在发生建筑伤亡事故后，要求相关部门迅速报告该事故的具体情况和处理进展的制度。

该制度的目的是及时掌握建筑伤亡事故的情况，以便采取紧急救援和处理措施，减少人员伤亡和财产损失。

关于印发企业职工伤亡事故统计报表制度的通知

省以下各级劳动部门和基层单位的报送时间由相应各级劳动部门和企业主管部门规定。
７.其他
本办法自一九九三年一月一日起执行。
颁布日期：
1992年10月15日
执行日期：
1993年01月01日
各级劳动部门应分别汇出本辖区内全部企业伤亡事故的Ｂ１表、Ｂ２表报至上级劳动部门，汇出相应的Ｃ表报至本级政府及有关部门。
各级劳动部门要认真组织好基层填报单位和综合填报单位，做到本辖区内全部企业不重不漏，行业不错位。
（３）劳动部门对各部门的企业职工伤亡事故情况实行分级考核。
各类全民所有制企业和集体所有制企业应按隶属关系将Ａ表同时报送上级主管部门，各级主管部门汇总全部直属企业的Ａ表为Ｂ１、Ｂ２表后送同级劳动部门。国务院各有关部（局）及计划单列的企业集团将全部直属企业的Ａ表汇总为Ｂ１、Ｂ２表后报送劳动部（需要考核的部门和单位由劳动部确定和调整）。
附：
关于《企业职工伤亡事故统计报表制度》的说明
为进一步搞好企业职工伤亡事故定期统计工作，劳动部会同国家统计局在原有职工伤亡事故统计办法的基础上进行修改调整，制定了新的《企业职工伤亡事故统计办法》（以下简称《统计办法》）。现将有关问题说明如下。
１.统一填报范围
原来的几种报表在填报范围上是不统一的，如是否包括县以下集体企业、乡村集体企业、私营企业、三资企业等。调整后的填报范围包括全民所有制、城镇集体所有制、乡村集体所有制、其他各种所有制、私营等各种所有制企业。
企业职工伤亡事故统计实施办法
为了及时、准确、全面地了解企业职工伤亡事故情况，提高劳动安全工作管理水平，根据《企业职工伤亡事故报告和处理规定》第二十一条第一款的要求，制定本办法。
１.统计的内容
企业职工伤亡事故统计，主要包括企业的基本情况、各类事故发生的次数、职工伤亡人数、伤亡程度、事故的类别、造成伤亡事故的原因和经济损失等。根据上述内容制定《企业职工伤亡事故统计报表制度》，包括：《企业职工伤亡事故月（年）报表》基层表（Ａ表）、《非矿山企业职工伤亡事故月（年）报表》综合表（Ｂ１表）、《矿山企业职工伤亡事故月（年）报表》综合表（Ｂ２表）。另外制发供各级劳动部门汇总发布用的参考表《企业职工伤亡事故月（年）报告》（Ｃ表）。

职工伤亡事故报告制度样本（2篇）

职工伤亡事故报告制度样本1、施工现场发生工伤不满八小时由安全、资料员根据伤者伤情做好记录，每月底将工伤事故登记表报公司。

2、轻伤事故(休假八小时以上)向现场负责人汇报，____小时内向公司安全处汇报，填写《企业职工因工负伤登记表》一式两份报公司安全处。

3、发生伤亡一人或重伤三人事故，经济损失重大，应用快速方法向上逐级报告。

4、保护好事故现场和抢救伤员，控制事故扩大，减少经济损失。

5、公司接到报告成立事故抽查组，调查分析提出对事故处理结论和改进措施。

6、对事故的处理，应查明原因、查明性质和责任者、本着“四不放过”原则处理。

职工伤亡事故报告制度样本（2）在现代企业管理中起着重要的作用，能够有效地保障职工的生命安全，提高企业的生产效率和竞争力。

为了更好地推行和落实这一制度，本文将从制度的必要性、报告的内容及要求、报告的程序和流程等几个方面进行详细介绍。

首先，职工伤亡事故报告制度的建立和执行对企业来说是十分必要的。

职工伤亡事故不仅会对受伤员工造成生命威胁，也会给企业带来巨大的经济损失。

通过建立完善的报告制度，能够及时记录和分析伤亡事故的原因和过程，以便进行事故防范和安全管理的改进。

同时，这一制度也有助于企业形成严谨的安全意识和责任感，促使各级管理人员更加重视职工安全。

其次，职工伤亡事故报告的内容和要求也是十分重要的。

报告中应包含事故的基本情况，包括事故发生的时间、地点、人员及设备等。

同时，还要详细描述事故的发生及原因，以及对受伤员工的伤情和治疗情况。

此外，报告还应列出事故所造成的直接和间接经济损失，以及对企业生产和经营的影响。

对于较严重的事故，还需要报告事故调查和处理的进展情况，以及采取的对策和措施。

报告的程序和流程也应该清晰明确，能够确保报告的及时性和准确性。

一般来说，员工在事故发生后应立即上报给直属上级，并在24小时内完成报告的书面提交。

报告应由有关负责人审核，并将报告上报给企业的安全管理部门。

安全管理部门要及时评估事故的严重程度，组织相关人员进行调查和处理。

2024年职工伤亡事故报告与调查处理制度（三篇）

2024年职工伤亡事故报告与调查处理制度一、本制度旨在规范职工伤亡事故的统计、报告、调查和处理流程，以积极预防措施防止事故的发生，遵循国家相关法规和公司制度。

二、职工涵盖所有接受本项目工资支付的不同用工形式的人员。

三、事故发生后，项目部应立即采取措施抢救人员和财产，防止事故扩大，并确保事故现场的安全。

如需移动现场物件，须做好标记，绘制现场图并详细记录，同时保存重要痕迹和物证的影像资料。

四、一旦发生伤亡事故，伤者或项目部相关人员须立即直接或逐级向公司经理报告，并填写《职工伤亡事故报告登记表》。

五、对于轻伤事故，由项目经理组织包括生产、技术、安全和工会成员在内的调查组进行调查，以确定事故原因并提出防止事故重演的措施。

六、重伤事故由公司负责人或指定人员指导成立调查组，项目部所有员工需全力配合调查工作。

七、对于死亡事故及以上等级的事故，项目部员工必须准确无误地配合政府相关部门组成的调查组工作。

八、事故处理必须坚持“四不放过”的原则，即事故原因未查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未受到教育不放过。

九、项目部需在每月的____日前，以及每年的____月____日前，将上月(年)的《职工伤亡事故统计月(年)报表》提交至公司安全科。

十、对隐瞒、谎报事故，故意拖延报告，破坏现场，妨碍调查，拒绝提供信息或提供虚假证据的行为，将依据相关规定给予行政处分；构成犯罪的，将依法追究刑事责任。

2024年职工伤亡事故报告与调查处理制度（二）1. 为确保及时对员工伤亡事故进行统计、报告、调查及处理，以积极采取预防措施避免此类事故的发生，依据国家相关法规及公司制度，特制定本规定。

2. 本项目中，员工是指接受本项目支付薪资的各类用工形态的工作人员。

3. 一旦发生伤亡事故，项目部必须立即采取措施以抢救人员和财产，防止事故恶化，并确保事故现场的安全。

如因救援人员、疏导交通等必要原因需移动现场物品，须做好标记，绘制事故现场图，并进行书面记录，妥善保存现场重要证据，同时可采取拍照或录像等方式留存。

2施工现场职工伤亡事故月报表

青岛市地铁一期工程（3号线）公共区域装饰装修工程施工六标段
施工现场职工伤亡事故月报表
项目名称：青岛市地铁一期工程（3号线）公共区域装饰装修工程施工六标段施工单位：德才装饰股份有限公司
编制：
审核：
批准：
日期：年月日
施工现场职工伤亡事故月报表
工程名称：青岛地铁一期工程（3号线）公共区域装饰装修工程施工六标段年月日
补充资料：1、本工地本月全部职工平均人数（）人，负伤者全月歇工总工日（）工日，负伤频率。

2、本月事故造成经济损失元。

3、企业职工以外人员：1.死亡人，重伤人；2.其他人员死亡人，重伤人。

4、自年初累计：死亡人，重伤人，轻伤人，歇工总工日工日，负伤频率。

经济损失元。

工地负责人：制表人：实际报出日期年月日。

11.工伤事故处理之九

施工现场安全技术资料之九工伤事故处理工程名称：施工单位：日期：资料员（章）：新疆维吾尔自治区建设工程质量安全监督总站监制目录1.工伤事故报告、调查处理与统计制度2.施工现场职工伤亡事故月报表3.伤亡事故及重大事故调查记录4.因工伤亡事故及调查处理报告5.职工意外伤害保险资料XJA9-1工伤事故报告调查处理和统计制度施工单位：工程名称：日期：资料员（章）：新疆维吾尔自治区建设工程质量安全监督总站监制工伤事故报告、调查处理与统计制度1、伤亡事故统计报告1、1工伤事故的定义：工伤事故是指职工在本岗位劳动，或虽不在岗位劳动，但由于企业的设备和设施不安全，劳动条件和作业环境不良，管理不善所发生的人身伤害或中毒事故。

1、2伤亡事故的分类1、2、1伤亡事故可划分为轻伤事故、重伤事故、死亡事故、重大死亡事故。

轻伤事故是指造成职工肢体伤残，或某些器官功能性或器质性轻度损伤，表现为劳动能力轻度或暂时丧失的伤害事故。

重伤事故是指造成职工肢体残缺或某些器官功能严重损伤，引起人体长期存在功能障碍，或劳动能力有重大损失的伤害事故。

死亡事故是指造成人员死亡的事故。

1、2、2重大死亡事故分为四级：一级重大事故：死亡30人以上或直接经济损失300万元以上；二级重大事故：死亡10人以上，29人以下或直接经济损失100万元以上，不满300万元的。

三级重大事故：死亡3人以上，9人以下，重伤20人以上或直接经济损失30万元以上，不满100万元的。

四级重大事故：死亡2人以上，重伤3人以上，19人以下或直接经济损失10万元以上，不满30万元的。

1、3伤亡事故类别物体打击、机具伤害、车辆伤害、起重伤害、触电、淹溺、灼烫、火灾、高处坠落、坍塌、冒顶片帮、透水、放炮、火药爆炸、瓦丝爆炸、容器爆炸、其他爆炸、中毒和窒息、其他伤害。

1、4伤亡事故报告伤亡事故发生后，负伤者或事故现场有关人员应当立即报告企业负责人或直接报我市建设行政主管部门。

1、4、1发生轻伤事故，项目安全员必须八小时内以书面报告形式报项目经理。

公路工程监理表格(D表安全月报表)

伤亡事故件数（件）
伤亡人数（人）
直接经济损失（元）
受伤害人损失工作日总数（工日）
总计
重大死亡事故
死亡事故
重伤事故
轻伤事故
总计
死亡
重伤
轻伤
其中：非本企业人员
死亡
重伤
轻伤
单位负责人：安全负责人：填报人：填报日期：
交通安全月（年）报表
施工单位：施工段号：
监理单位： D—15—□□□—□□□□
监理单位： D—14—1—□□□—□□□□
事故
件数
伤亡合计
技术和设计上有缺陷
设备、设施、工具、附件有缺陷
安全设施缺少
或缺陷
生产场地
环境不良
个人防护用品缺少或有缺陷
没有安全操作
规程或不健全
违反操作规程
或劳动纪律
劳动组织
不合理
对现场工作缺乏检查或指挥错误
教育培训不够、缺乏安全
操作知识
其他
死亡
重伤
轻伤
死亡
重伤轻伤死亡重伤 Nhomakorabea轻伤
死亡
重伤
轻伤
死亡
重伤
轻伤
死亡
重伤
轻伤
死亡
重伤
轻伤
死亡
重伤
轻伤
死亡
重伤
轻伤
死亡
重伤
轻伤
死亡
重伤
轻伤
死亡
重伤
轻伤
事故类别
序号
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19

建筑施工企业伤亡事故报告、调查、处理、统计制度

建筑施工企业伤亡事故报告、调查、
处理、统计制度
1、事故报告制度
（1）发生伤亡事故后，负伤人员或最先发现事故的人应立即逐级报告领导。

企业对受伤人员歇工满一个工作日以上的事故，要填写伤亡事故月报表并应及时上报。

（2）企业发生重伤和重大伤亡事故必须在24小时内将事故基本情况逐级上报，企业报告建设行政主管部门和相关部门。

2、事故调查制度
（1）组织调查组，在接到事故报告后的单位领导人，应立即赶现场帮助组织抢救、并迅速组织调查组开展调查工作。

（2）轻伤、重伤事故，有企业负责人或其指定人员，组织生产、技术、安全、设备等有关人员及工会人员组成事故调查组。

五级以上事故要报建设行政主管部门及其相关部门，组成调查组。

（3）事故调查组职责
①组织技术鉴定
②查明事故发生原因、过程、人员伤亡及财产损失情况
③查明事故性质，责任单位和负责任人
④提出事故处理意见及防止类似事故再次发生，所采取措施和建议
⑤提出对事故单位、责任者的处理建议
⑥写出事故调查报告
3、事故处理制度
企业在处理事故时应严格按照四不放过的原则进行，即：事故发生后：（1）原因不查清不放过；（2）不采取改进措施不放过；（3）责任人和职工群众不受到教育不放过；（4）对事故有关领导和责任人不查处不放过。

4、伤亡事故统计制度
伤亡事故统计是国家队伤亡事故的发生进行控制的一项措施：（1）它及反发应国家行业及企业安全生产状态和形势、便于掌握事故发生的规律，拟定改进措施、杜绝和预防伤亡事故的发生。

（2）事故积累的资料不仅是安全教育的宝贵材料，也为生产、促进技术，提供基础资料。

伤亡事故月报表

五、事故情况。
合计
全民所有制
集体所有制
外协队伍
死
重
轻
死
重
轻
死
重
轻
死
重
轻
合计
物体打击
车辆伤害
起重伤害
触电
淹溺
灼烫
火灾
高处附落
坍塌
瓦斯爆炸
火药爆炸
锅炉爆炸
容器爆炸
中毒和窒息
其它填表单位：中国化学工程第十三建设有限公司大连驻外分公司
填表人：郭小涛
填表日期：2017年01月04日
职工伤亡事故月报表事故 0 次，重伤事故 0 次，轻伤事故 0 次。
二、本月集体所有制企业职工死亡事故 0 次，重伤事故 0 次，轻伤事故 0 次。三、本月外协队伍职工死亡事故 0 次，重伤事故 0 次，轻伤事故 0 次。
四、期末平均职工数：23人，千人负伤频率 0 次。

职工伤亡事故报告与调查处理制度(三篇)

职工伤亡事故报告与调查处理制度1. 引言职工伤亡事故是企业管理中非常重要的一环，其不仅直接关系到职工的生命安全与身体健康，也关系到企业的正常运营和经济效益。

为了及时有效地报告和处理职工伤亡事故，保护职工的合法权益，提升企业的安全管理水平，制定职工伤亡事故报告与调查处理制度是非常必要的。

2. 职工伤亡事故报告制度2.1. 报告的基本原则- 及时：企业应对任何职工伤亡事故保持高度关注，并在第一时间进行报告；- 全面：对于发生的职工伤亡事故，应尽可能详细地报告，包括事故的发生经过、影响范围、伤害程度等相关信息；-真实：报告内容必须真实、准确，不得故意隐瞒或虚报。

2.2. 报告的流程- 首先，事故现场人员应立即向上级主管汇报事故的基本情况；- 上级主管在核实事故情况后，向企业安全管理部门和相关部门报告；- 安全管理部门负责进行记录并汇总，并向企业一级单位报告。

2.3. 报告的内容- 事故的基本情况：包括事故的时间、地点、人员、伤害程度等；- 事故原因的初步分析：对于事故的原因进行一定程度的初步分析；- 相关证据的收集：收集现场证据、目击证人证言等以支持调查工作；- 培训和安全措施的改进建议：根据事故的原因，提供相应的改进建议，以避免类似事故的再次发生。

3. 职工伤亡事故调查处理制度3.1. 调查的目标- 弄清事故的原因和发生的过程，找出责任；- 帮助企业采取切实有效的措施，防止类似事故再次发生；- 保护职工的权益，及时进行善后处理。

3.2. 调查的程序- 调查小组组建：由企业安全管理部门负责组建调查小组，人员应包括相关部门的专业人员以及安全管理人员；- 信息收集：调查小组应搜集与事故相关的各种信息和证据，包括目击证人的证言、现场照片和视频等；- 调查分析：调查小组根据搜集到的信息和证据进行事故的原因分析，找出导致事故的主要原因；- 结果汇报：调查小组应将调查结果书面报告，并向企业一级单位和管理层进行汇报；- 处理方案：调查小组还应提出相应的处理方案，以降低事故再次发生的可能性。

工伤事故登记汇总表

施工现场安全事故月报表( )月份
一.单位名称（公章）盛世中华一期工程B区
二.本月份发生死亡事故（）次，重伤事故（）次，轻伤事故（）次，死亡（）人，重伤（）人，轻伤（）人。

三.本月份现场平均人数（）。

四.本月份负伤频率（）‰，上月份负伤频率（）‰。

五．伤亡事故分析：
主要原
因分事析故
类
别
总计
防护、保险信
号等装置缺乏
或有缺陷
设备、工具附
件有缺陷
个人防护用品
缺乏或有缺陷
光线不足工作
地点及通道情
况不良
没有安全操作
规程制度或不
健全
劳动组织不合
理
对现场工作缺
乏检查或指导
有错误
设计有缺陷不懂操作技术
和知识
违反操作规程
或劳动纪律其它
死
↓
人
重
↓
人
轻
↓
人死重轻死重轻死重轻死重轻死重轻死重轻死重轻死重轻死重轻死重轻死重轻
六、本月份如有未造成人员伤亡的其它安全事故发生（如火灾、设备、非正常断电、断水等）请将事故情况材料与本表一并上报。

单位负责人：制表人：年月日。

施工企业生产安全事故报告处理制度(10篇范文)

施工企业生产安全事故报告处理制度（10篇范文）【第1篇】施工企业生产安全事故报告处理制度为加强对工伤事故调查处理工作，采取有效措施保证职工在施工生产中的安全和健康，维护职工的合法权益，根据有关规定，特制定本制度。

1、必须坚持"安全第一、预防为主、综合治理"的方针，预防或减少各类伤亡事故的发生。

2、发生事故后，负伤者或事故现场有关人员应立即上报上级领导和安全职能部门，并保护好事故发生现场和迅速采取措施抢救人员及财产，防止事故扩大。

对于重伤死亡事故，必须以最快速度上报公司，公司须在事故发生后的1小时内上报上级主管部门和政府有关部门。

3、直管项目发生轻伤事故的，劳务公司和直管项目部共同对事故进行调查处理；非直管项目发生轻伤事故的，由所在单位安全职能部门会同其它相关部门进行调查处理，调查处理结果及时上报集团公司工程管理部。

4、重伤事故由公司工程管理部会同其他有关部门和单位组成调查组进行调查处理，处理结果上报上级主管部门。

5、死亡事故由上级主管单位和政府有关部门组成联合调查组，集公司有关部门配合进行调查分析和处理。

6、事故调查的主要内容是查明事故发生原因、过程和人员伤亡、经济损失情况，确定事故责任者，提出处理意见和防范措施的建议；重伤、重大事故还要写出事故调查报告。

7、事故调查应坚持"四不放过"的原则(原因不查清不放过，不采取改进措施不放过、责任人和广大群众不受教育不放过、对事故有关的领导和责任人不查处不放过)。

8、伤亡事故发生后，隐满不报、谎报、故意拖延不报、故意破坏事故现场或者无正当理由拒绝接受调查以及拒绝提供有关情况和资料的，由有关部门按照国家有关规定依法追究有关人员责任。

9、因忽视安全生产、违章指挥、违章作业、玩忽职守或者发现事故隐患、危害情况而不采取有效措施以致造成伤亡事故的，集团公司将按有关规定从严处理，触犯刑律的交司法机关追究刑事责任。

开平市住宅建筑工程集团公司【第2篇】建筑施工企业安全生产事故隐患报告和举报奖励制度第一章总则第一条为认真贯彻落实《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》（国发〔2010〕23号）和《国务院关于坚持科学发展安全发展促进安全生产形势持续稳定好转的意见》(国发【2011】40号)精神，建立安全生产隐患排查治理体系，强化和落实企业安全生产主体责任，促进安全生产形势的持续稳定好转，根据《国务院安委会办公室关于建立安全隐患排查治理体系的通知》（安委办[2012]1号）的统一部署，结合本公司实际，制定本办法。