广播管理办法(制度范本、DOC格式).DOC

广播室管理规章制度

广播室管理规章制度第一章总则第一条为了规范广播室的管理，提高广播室的运行效率，确保节目的顺利播出，特制定本管理规章制度。

第二条广播室管理规章制度适用于广播室的所有工作人员，包括主持人、技术人员、运营人员等。

第三条广播室管理规章制度应严格执行，任何违反规定的行为都将受到相应的处罚。

第四条广播室管理规章制度的修改由广播室的管理者负责，经讨论通过后执行。

第五条广播室管理规章制度的具体内容包括：工作纪律、技术操作规范、节目播出规定、安全管理等。

第二章工作纪律第六条广播室的工作人员应按时到岗，不得迟到早退，如因特殊原因无法按时到岗应提前请假。

第七条广播室的工作人员在工作期间应专心致志，不得在工作时间内进行个人事务。

第八条广播室的工作人员应保持工作环境的整洁，不得随意乱扔垃圾，保持工作场所的卫生。

第九条广播室的工作人员应尊重上级领导和同事，团结协作，共同完成工作任务。

第十条广播室的工作人员应遵守公司规定的工作制度，服从公司安排。

第十一条广播室的工作人员在工作中应保守公司的商业秘密，不得泄漏公司机密信息。

第三章技术操作规范第十二条广播室的技术人员应熟练掌握广播设备的操作方法，做到娴熟、稳定。

第十三条广播室的技术人员应保证广播设备的正常运转，定期检查，及时维修。

第十四条广播室的技术人员应根据节目的需要调整声音、音效，保证节目的质量。

第十五条广播室的技术人员应遵守电台播音规范，不得在广播中出现失误，确保节目的顺利播出。

第四章节目播出规定第十六条广播室的节目应符合国家相关法律法规，不得出现违法违规内容。

第十七条广播室的节目应以中心思想为主旨，引导社会风气，不得宣扬虚假及不良信息。

第十八条广播室的节目应适时更新，丰富多样，吸引听众，提高收听率。

第十九条广播室的节目应保持客观、中立的立场，不得偏颇一方，影响广播电台的公信力。

第五章安全管理第二十条广播室的工作人员在工作中应注意安全防范，保障人身和设备的安全。

第二十一条广播室的工作人员应熟悉应急预案，能够在危急情况下迅速处理，保障人员的生命安全。

广播管理制度

广播管理制度序言为了规范企业内部广播的管理，提高工作效率，加强内部沟通与协作，特订立本《广播管理制度》。

本制度适用于公司全体员工，在工作中使用广播设备进行内部信息传递和组织协调。

一、管理目的和范围1.1 管理目的本制度的管理目的是确保广播使用的合理性、高效性，实现工作信息的快速传递和员工之间的良好协作，提高生产效率，并营造乐观的工作氛围。

1.2 管理范围本制度适用于公司全部广播设备的使用和管理，包含固定式广播设备、便携式无线广播设备等。

二、广播设备的管理2.1 设备的维护1.广播设备应由专人负责日常维护和保养，确保设备的正常使用。

2.公司应定期对广播设备进行检修，确保设备运行稳定。

3.发现设备故障时，应及时报修，并指派专人处理。

2.2 设备的使用1.广播设备的使用应符合相关法律法规和公司的安全规定。

2.广播设备的使用范围限于公司内部，不得用于外部广播传播。

3.广播设备的使用应注意音量大小和内容合理性，避开影响他人正常工作和生活。

4.广播设备的使用时间应依据实际情况合理布置，避开影响工作效率。

三、广播内容的管理3.1 内容发布1.广播内容由管理负责人统一发布，确保信息的准确性和统一性。

2.内容发布应事先经过审核，确保内容符合公司的宣传要求和工作需要。

3.紧要通知或紧急信息应及时发布，确保信息的及时性和有效性。

3.2 内容布置1.广播内容的布置应依据不同部门的工作需要，合理布置播放时间和频率。

2.保持广播内容的多样性和丰富性，鼓舞员工乐观共享工作心得和经验。

3.3 内容监控1.监控人员应定期对广播内容进行抽查和审核，确保内容真实可靠。

2.如发现不符合规定的内容，应立刻通知相关责任人进行处理。

四、广播管理的责任和义务4.1 管理责任1.公司领导应加强对广播管理的重视，确保制度的有效实施。

2.广播设备维护人员应认真履行维护责任，确保设备的正常运行。

3.内容发布人员应严格依照规定发布内容，确保信息的准确性和权威性。

校园广播日常管理制度

校园广播日常管理制度一、总则为了规范校园广播日常管理，促进校园文化建设，提高广播节目质量，制定本管理制度。

二、组织架构校园广播日常管理以学校广播台为管理单位，设立广播节目编辑部、广播节目制作部、广播主持部等部门。

每个部门由主任负责，下设若干副主任、编辑、制作人员、主持人等工作人员。

三、人员管理1.广播台工作人员应具备一定的播音主持技能和编辑制作能力，经过岗前培训合格后方可上岗。

每年定期进行技能培训和考核，不合格者需重新培训。

2.广播台工作人员应遵守校纪校规，严格遵守工作纪律，不得利用广播台进行违法违纪行为。

3.广播台工作人员应保守机密，不得泄露广播节目制作和播出的相关信息。

四、节目制作与播出1.广播节目应立足于校园生活，反映学生学习生活中的新鲜事物，丰富广播内容，吸引听众。

2.广播节目制作应按照节目类型和播出时间进行安排，制定合理的节目计划，包括文艺节目、新闻节目、音乐节目等。

3.广播节目主持人应熟悉节目内容，准备充分，保持声音传神、语言流畅，与听众建立良好的沟通。

4.广播节目播出时间应准时准点，遵守播出计划，不得出现迟到、漏播等现象。

五、节目监督与评估1.设立广播节目监督小组，定期对广播节目进行评估和监督，综合考虑听众反馈和广播效果，及时调整和完善节目内容。

2.广播节目制作部应定期组织节目评比活动，评选出优秀广播节目和优秀主持人，激发广播台工作人员的工作积极性。

3.校园广播管理部门应及时收集广播节目播出情况反馈，认真处理听众意见和建议，提高广播节目质量。

六、安全管理1.广播节目制作过程中应注意节目内容合法合规，不得损害学校形象和学生权益。

2.广播设备使用过程中，应按照操作规程进行操作，保证设备正常运行，确保广播节目能正常播出。

3.广播工作人员应注意消防安全和电器安全，严禁在广播设备周围放置易燃物品，保持场地整洁，避免事故发生。

七、宣传推广1.广播台应定期组织广播节目宣传推广活动，吸引更多听众关注，提高广播台知名度。

广播管理制度

广播管理制度序言为了规范企业内部广播的使用和管理，提高广播播音员和接收者的工作效率和满意度，特订立本《广播管理制度》。

该制度适用于企业内全部广播设备和广播节目内容的管理和使用。

第一章广播设备管理1.1 设备取得与保管1.1.1 企业广播设备的取得由企业职能部门负责，部门需提交设备申购计划并经过上级部门批准后进行采购。

1.1.2 已有的广播设备由企业职能部门进行统一管理，每一台设备均需进行编号，并建立设备档案。

1.1.3 设备保管应定期进行巡检，如有发现设备故障或损坏，需及时报修或更换。

1.1.4 设备保管人员需经过培训，掌握设备使用方法，并在使用过程中注意设备的安全和维护。

1.2 设备使用与维护1.2.1 使用广播设备时，操作人员需认真阅读设备说明书，并依照操作流程正确使用设备。

1.2.2 广播设备的使用范围仅限于企业内部，严禁将设备用于未经授权的公共场合或他人单位。

1.2.3 广播设备的维护应定期进行，包含设备清洁、线路检查、电源保养等。

如有需要，可委托专业人员进行维护和修理。

1.2.4 设备维护记录应及时填写，记录维护时间、维护内容和维护人员，以备参考和查阅。

1.3 设备更新与淘汰1.3.1 随着科技的不绝发展，广播设备也将渐渐更新。

企业职能部门负责定期评估当前设备的使用情况，并依据需要提出更新设备的建议。

1.3.2 设备更新需经过上级部门的批准，并编制设备更新计划。

1.3.3 广播设备在实现使用寿命或无法正常工作时，应及时淘汰并报废，严禁私自处理或流入市场。

第二章广播节目内容管理2.1 节目策划与审核2.1.1 广播节目的策划由企业职能部门负责，需供应认真的节目内容、播放时间和主题。

2.1.2 节目内容应符合企业宣传政策和法律法规的要求，不得涉及不良信息和不实内容。

2.1.3 节目策划完成后，需经过审核部门的审核并获得批准。

2.2 节目播出管理2.2.1 播音员应具备肯定的语言表达本领和播音技巧，对广播设备的操作娴熟。

广播站管理制度及流程范本

一、目的为规范广播站的管理，提高广播质量，保障广播工作的顺利进行，特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于我校广播站的所有工作人员及广播内容。

三、组织架构1. 广播站设站长一名，负责广播站全面工作；2. 设副站长一名，协助站长工作；3. 设播音员若干名，负责播音工作；4. 设编辑若干名，负责稿件编写、审核和播出；5. 设技术员一名，负责设备维护和故障处理。

四、管理制度1. 设备管理（1）所有广播设备由技术员负责，不得随意借出；（2）设备使用前需进行检查，确保设备正常；（3）设备使用完毕后，需关闭电源，清理现场；（4）设备损坏或故障，应及时上报，不得擅自维修。

2. 播音管理（1）播音员需按时到岗，不得迟到、早退；（2）播音内容需符合国家法律法规和学校相关规定；（3）播音员应具备良好的普通话水平，发音清晰、准确；（4）播音过程中，不得随意离岗、交谈或做与播音无关的事。

3. 稿件管理（1）稿件需由编辑负责编写、审核；（2）稿件内容需符合国家法律法规和学校相关规定；（3）稿件需提前提交给站长审核；（4）稿件审核通过后，由播音员进行播音。

4. 安全管理（1）广播站内严禁吸烟、饮酒；（2）广播站内不得存放易燃易爆物品；（3）广播站内不得进行危险实验；（4）广播站内应定期进行安全检查，确保安全。

五、工作流程1. 稿件编写（1）编辑根据学校工作安排，确定稿件主题；（2）编辑进行稿件编写，确保内容准确、规范；（3）编辑将稿件提交给站长审核。

2. 稿件审核（1）站长对稿件进行审核，确保内容符合规定；（2）站长将审核通过的稿件提交给播音员。

3. 播音（1）播音员根据稿件内容进行播音；（2）播音过程中，播音员需注意语速、语调，确保播音效果。

4. 设备维护（1）技术员定期对广播设备进行检查、维护；（2）设备出现故障，及时上报并处理。

六、奖惩制度1. 对工作表现优秀、成绩突出的工作人员，给予表彰和奖励；2. 对违反本制度的行为，给予批评教育，情节严重的，予以处分。

公司广播管理制度

公司广播管理制度第一章总则第一条为加强公司内部信息传递和沟通，提高工作效率，营造一个良好的工作氛围，特制定本制度。

第二条全公司广播管理制度适用于公司内部广播节目的播放及管理工作。

第三条公司内部广播节目应遵守国家有关法律法规和公司规章制度，不得违反公序良俗。

第四条公司内部广播节目的内容应积极向上，健康向善，严禁传播不良信息。

第五条公司员工有权借助公司广播节目表达对工作和生活的意见和建议，但应遵守相关规定，不得传播不符合事实和损害公司形象的信息。

第六条公司内部广播节目的播出及管理应遵循公开、公正、公平的原则。

第七条公司内部广播节目的播出及管理应加强对员工的教育，提高员工的法制观念和道德水平。

第八条公司内部广播节目的播出及管理应坚持“服务员工、服务企业、服务社会”的宗旨，不断提高广播节目的质量和水平。

第二章广播节目的安排和播出管理第九条公司内部广播节目由公司相关部门负责安排和管理。

第十条广播节目的播放时间及播出内容应当事先规划，并按时按质进行播放。

第十一条广播节目的内容应真实可靠，切忌虚假夸大。

第十二条广播节目的播出员应经过专业培训，在播音技能、语言表达等方面都要做到熟练掌握。

第十三条按照公司的相关规定，广播节目的制作和播出必须上传并备案，以备查阅。

第十四条广播节目的制作人员应当对节目的内容进行审查，确保不违反法律法规和公司制度。

第十五条广播节目播出中如出现紧急情况，应及时中断原有节目进行紧急转播。

第十六条广播节目播出中如出现技术问题，应及时通报相关部门进行排查和修复。

第十七条广播节目播出结束后，应进行节目回放和收听效果评估，对于节目中出现的问题应及时进行整改。

第十八条广播节目播出后的反馈意见应及时整理和上报相关部门。

第三章广播管理的考核和奖惩第十九条公司将对广播节目的制作和播出进行定期考核，对于表现优异的节目和人员进行表扬和奖励。

第二十条对于违反公司规定的节目和人员将进行批评教育和相应的处理。

第四章附则第二十一条公司内部广播节目管理制度由公司相关部门负责解释。

广播管理制度

广播管理制度广播管理制度一、管理目的为了确保广播工作的顺利开展，规范广播内容和播出方式，提高广播质量，满足广大听众的需求，特制定本广播管理制度。

二、组织管理1.建立广播管理委员会，负责对广播工作进行全面管理和协调。

2.设立广播部门，配备专业的广播人员，负责广播节目的策划、录制和制作。

三、广播内容管理1.广播节目必须按照国家相关法律法规的要求，坚持正确的政治方向，传播正能量，不得恶意攻击和诋毁他人。

2.广播内容应多样化，包括新闻、故事、音乐等，以满足听众的不同需求。

3.节目内容应真实、准确，不得散布虚假信息或对事实进行歪曲。

4.禁止播出有害内容，包括暴力、色情、恐怖等。

5.广播节目的播出时间需与具体目标听众的生活节奏相适应，不得过早或过晚。

四、广播播出管理1.按照规定时间制定播出计划，确保节目能够准时播出。

2.播出设备要保持良好的状态，定期进行维护和检修，保证播出的音质清晰、无干扰。

3.广播频率要稳定、准确，不得发生频闪或干扰。

4.播音员必须具备良好的口才和声音条件，不得出现口误和模糊不清的现象。

5.在播出过程中，要及时处理出现的技术故障，并保持对播出质量的严格把控。

五、广播节目评估1.建立广播节目评估机制，定期对节目进行调查、调研和评分，了解听众的收听情况和反馈意见。

2.根据评估结果，对节目进行优化改进，提高广播质量。

3.接受听众的监督和建议，及时回应听众的需求和问题。

六、广播宣传推广1.建立广泛的宣传推广渠道，包括传统媒体和新媒体，提升广播的知名度和影响力。

2.广播节目要有特色和亮点，吸引听众的关注，提高收听率。

3.定期举办广播活动，吸引听众的参与，增强与听众的互动和沟通。

4.参与社区和学校的活动，开展广播宣传，让更多人了解和收听广播节目。

七、违规处理1.对于违反广播管理制度的人员，要严肃处理，包括口头警告、书面警告、停职、辞退等，并保留追究相关责任的权利。

2.对于违规广播内容，要及时暂停播出，并进行调查处理。

广播室管理制度

广播室管理制度第一章总则第一条为规范广播室的管理，保障广播室的正常运行，维护广播室的秩序，现制定本管理制度。

第二条广播室管理制度适用于公司内部的广播室管理。

第三条广播室为公司的公共场所，所有员工均应遵守本管理制度，保持广播室内的文明秩序。

第四条公司将根据实际情况对广播室管理制度进行不定期的调整和完善。

第五条凡违反本管理制度的行为将受到公司相应的处分。

第二章广播室设备管理第六条公司将配备必要的广播设备和音响设备，并负责日常维护和保养。

第七条员工在使用广播室设备时应当注意细节，保护设备免受损坏。

第八条禁止擅自调整广播室设备的配置和设置。

第九条广播室设备定期检查维护，有问题及时报修。

第十条使用完毕后，应当按照要求关机并断开电源。

第三章广播室开放时间管理第十一条公司规定广播室的开放时间为工作日的9:00-18:00。

第十二条非工作时间若需要使用广播室，需提前向相关部门提交申请并获得批准。

第十三条节假日和周末广播室不对外开放，如有特殊情况需提前至少3个工作日向领导请示。

第十四条广播室开放时间内的值班人员应当保证广播室的正常运行和秩序。

第四章广播室使用管理第十五条广播室内禁止吸烟、饮酒、吵闹、打闹等影响他人的行为。

第十六条禁止在广播室内擅自调整设备，挪动桌椅等。

第十七条禁止在广播室内私自进食，产生垃圾应当及时清理。

第十八条广播室内保持安静，不得发表不当言论和举止。

第十九条使用广播室时，应当保持设备整洁，保护设备不受损害。

第二十条使用完毕后，应当将设备调整回原来的状态，保持整洁。

第五章广播室安全管理第二十一条广播室内禁止存放易燃、易爆、有毒等危险品。

第二十二条广播室内应当定期进行安全检查，确保设备无安全隐患。

第二十三条使用广播室时，应当注意用电安全，禁止超负荷使用。

第二十四条广播室内应当配备逃生通道，保证员工在紧急情况下能够安全撤离。

第二十五条员工在使用广播室时，如发现安全隐患应当及时向相关负责人报告。

第六章违规处理第二十六条对于违反广播室管理制度行为的员工，公司将根据情节轻重给予相应的处理。

广播播放管理制度

广播播放管理制度为了保障广播播放质量，遵循规范播出，提高广播节目质量，保障广播舆论引导与社会稳定，制定了本管理制度。

第一条：基本原则1. 严格遵守法律法规，坚持正确的舆论导向，保持新闻传播的客观公正性。

2. 加强对广播播音人员的管理和培训，提高广播业务技能和专业素养。

3. 着力提高广播播音的技术水平，不断创新播音形式和方式，提高广播播音的艺术性和吸引力。

4. 注重广播节目的策划与管理，切实提高广播节目的创新性和吸引力。

第二条：广播播音人员管理1. 严格选拔、培训、考核广播播音人员，引进新的播音人才，提高广播节目质量。

2. 对广播播音人员进行严格管理，确保广播播音人员的政治思想稳定和专业技能的提高。

3. 建立健全广播播音人员的奖惩机制，对表现优秀的播音人员进行表彰奖励，对表现不佳的播音人员进行批评和培训。

第三条：广播节目管理1. 建立健全广播节目的策划和管理机制，制定编排表，明确节目播出的时间和内容。

2. 严格审核节目内容，确保广播节目的主题和内容符合国家法律法规，不违背社会风气和公共道德。

3. 对广播节目的播出效果进行评估和监督，对播出不佳的节目进行改进或调整。

第四条：技术保障1. 加强对广播设备的维护和管理，确保广播设备的正常运行。

2. 不断完善广播技术，推动广播技术的创新，提高广播技术水平。

3. 建立健全广播信号的监测和评估机制，确保广播信号的质量和稳定性。

第五条：监督检查1. 加强对广播播音人员和节目的监督和指导，确保广播节目的质量。

2. 建立健全广播质量监督和评估机制，对广播节目进行定期评估和监督。

3. 对违反广播播放管理制度的行为进行严肃处理，确保广播播放的规范和有序。

第六条：保密机制1. 对广播业务中涉及的机密信息和重要文件进行严格保密，防止信息泄露。

2. 建立健全广播信息安全管理制度，加强信息安全技术保障，确保广播信息安全。

第七条：宣传教育1. 加强广播播音人员和相关工作人员的宣传教育，提高他们的法律意识和职业操守。

公共广播管理制度内容范文

公共广播管理制度内容范文公共广播管理制度第一章总则第一条为了规范公共广播的管理，维护社会秩序和公共利益，制定本管理制度。

第二条公共广播是指在公共场所或通过公共设备播放的音频内容，包括但不限于广告、音乐、新闻、通知等。

第三条公共广播的内容应符合国家法律法规，尊重社会公德，健康、积极向上，不得含有违法、淫秽、暴力、恶心等内容。

第四条公共广播设备的配置和使用应符合国家相关标准和规定，保证广播内容的质量和稳定性。

第五条公共广播的管理应由相关部门负责，建立健全的监督体制，加强对广播设备和内容的检查和维护。

第六条公共广播的经营者应具备合法经营资格，依法纳税，并承担相应的社会责任。

第七条对于违反本管理制度的单位和个人，将依法进行处理，包括但不限于责令整改、罚款、吊销经营许可等。

第二章设备管理第八条公共广播设备的配置应符合国家相关标准和规定，保证音质清晰、音量合适，以及设备的稳定性和安全性。

第九条公共广播设备应定期进行维护和检查，确保设备正常运行，并及时修复故障。

第十条公共广播设备的使用应符合国家相关标准和规定，不能影响他人正常生活和工作。

第十一条公共广播设备的管理人员应接受相关培训，掌握基本技术和操作方法，确保设备的正常运行。

第三章内容管理第十二条公共广播内容应符合国家相关法律法规的规定，尊重社会公德，健康、积极向上，不得含有违法、淫秽、暴力、恶心等内容。

第十三条公共广播的经营者应制定公共广播内容管理制度，明确责任分工和管理要求，落实内容的审核和监管措施。

第十四条公共广播内容的审核应严格按照法律法规和制度规定进行，确保内容的合法性和良好性。

第十五条公共广播内容的发布应及时准确，不得误导公众或产生不良影响。

第十六条对于违反公共广播内容管理规定的经营者，相关部门应依法进行处理，包括但不限于责令整改、罚款等。

第四章监督管理第十七条公共广播的监督工作应由相关部门负责，加强对广播设备和内容的检查和维护。

第十八条监督部门可随时对公共广播设备和内容进行抽查，对不符合相关标准的设备和内容，应责令整改或予以处罚。

广播室管理制度

广播室管理制度第一章总则为加强广播室管理，提高广播室运行效率，保障广播节目质量，特制定本管理制度。

第二章组织机构1. 广播室设立管理委员会，负责制定广播室管理规章制度，并对广播室的日常管理工作进行监督和管理。

2. 广播室设立管理人员，负责具体指导、督促广播室工作，协助管理委员会落实工作任务。

第三章广播室人员管理1. 广播室人员应遵守工作纪律，服从管理委员会的管理。

2. 广播室人员应定期接受培训，提高业务水平，完善专业技能。

3. 广播室人员应保持广播室形象，要求着装整洁、言谈举止文明。

4. 广播室人员不得迟到早退，不得私自离岗。

5. 广播室人员应配合管理委员会对广播室进行日常巡查，及时发现并解决工作中的问题。

第四章广播室设备管理1. 广播室设备应进行定期检查，保证设备正常运行。

2. 广播室设备损坏后应及时报修，保证设备维护及时、合理。

3. 广播室设备使用需谨慎，不得随意更改设备设置、连接线路。

4. 广播室设备管理委员会应定期进行设备提升工作，更新设备，提高工作效率。

第五章广播室安全管理1. 广播室应定期进行安全检查，消防设备运行情况检查。

2. 广播室应做好安全防范措施，严格执行安全管理制度。

3. 广播室管理人员应定期进行应急演练，提高自救互救能力。

4. 广播室应做好环境卫生工作，保证工作环境整洁。

第六章广播节目管理1. 广播室节目制作应根据市场需求，制定节目策划方案，提高节目质量。

2. 广播室应保证节目的准时播出，不得因为节目制作问题导致节目播出延误。

3. 广播室应落实节目著作权保护工作，不得擅自使用他人作品。

4. 广播室应建立节目播出质量检查机制，及时查找并解决节目播出中出现的问题。

第七章广播室经济管理1. 广播室应根据财务预算制定广播经济计划，并严格执行。

2. 广播室应注意节约用电用水用纸等资源，提高经济效益。

3. 广播室应加强会计管理，规范经济台帐，保证经济数据真实可靠。

4. 广播室应做好资金的使用管理，不得私自挪用、浪费经济资金。

广播室的管理规章制度

广播室的管理规章制度第一条总则为了加强广播室的管理，提高广播节目的质量，确保广播室设备的正常运行和安全，特制定本规章制度。

第二条广播室使用范围1. 广播室主要用于广播节目的录制和播放，必须遵守相关规定进行使用。

2. 除非经许可，任何人不得擅自进入广播室。

3. 广播室设备只能由专业人员操作，未经许可不得私自操作。

第三条广播室管理人员1. 广播室的管理人员由相关部门指定，负责广播室的日常管理工作。

2. 管理人员必须严格遵守规定，确保广播室设备的安全和正常运行。

3. 管理人员有权对违规行为进行处罚，并及时报告上级领导。

第四条广播室设备维护1. 广播室设备定期进行检查和维护，确保设备的正常运行。

2. 使用过程中出现故障，应立即停止使用并通知相关维修人员进行处理。

3. 未经允许不得私自更改或拆卸设备。

第五条广播节目录制1. 广播节目的录制必须按照节目计划进行，不得擅自更改节目内容。

2. 广播节目录制时，必须保持设备的清洁和整洁，确保录音效果的质量。

3. 广播节目录制完成后，要及时整理节目资料，存储在指定的位置。

第六条广播节目播放1. 广播节目的播放必须按照节目单进行，严禁越级播放或随意更改播放顺序。

2. 播放过程中如有紧急情况，应立即停止播放并通知相关部门进行处理。

3. 播放完毕后，必须及时关闭设备，保持广播室的清洁。

第七条违规处理1. 对于违反规定的行为，管理人员有权采取相应的处罚措施，包括口头警告、书面警告、停职直至开除。

2. 对于损坏设备或造成不良影响的行为，必须承担相应的法律责任。

3. 违规行为经确认后，要及时向相关部门进行报告。

第八条附则1. 本规章制度经广播室管理部门审议通过，并报领导同意后生效。

2. 对于本规章制度的解释权归广播室管理部门所有。

3. 对于新的情况或问题，需要及时进行修订，并向相关人员通知。

本规章制度自制定之日起生效。

规章制度制定单位：日期：单位负责人签字：。

广播规范管理制度汇编范本

广播规范管理制度汇编范本一、总则第一条为了加强广播室的管理，保障广播系统的正常运行，充分发挥广播在教育教学中的作用，制定本规范。

第二条广播室是学校重要的教育教学设施，应严格执行本规范。

第三条广播室管理人员应具备一定的专业知识和技能，认真负责，确保广播系统的正常运行。

第四条广播室的使用和管理应遵循科学、规范、节约、安全的原则。

二、设备管理第五条广播室设备应统一编号，登记入账，做到账物相符。

第六条广播室设备应定期检查、维护，确保设备处于良好状态。

第七条广播室设备安装应科学、有序，便于操作和维护。

第八条禁止私自拆卸、改装广播设备，特殊情况需经有关部门批准。

第九条广播室设备损坏应及时上报，并按照有关规定进行维修或更换。

三、节目管理第十条广播节目应围绕学校教育教学工作，注重思想性、艺术性、知识性、趣味性。

第十一条广播节目内容应积极向上，有益于学生身心健康。

第十二条广播节目应严格遵守国家法律法规，不得播放违禁内容。

第十三条广播节目应尊重知识产权，不得侵犯他人版权。

四、播出管理第十四条广播播出应按照事先制定的时间表进行，不得随意调整。

第十五条广播播出过程中，管理人员应坚守岗位，确保广播质量。

第十六条广播设备使用完毕后，应及时关闭电源，确保安全。

第十七条广播室应做好防火、防盗、防潮、防尘等工作，确保设备安全。

五、人员管理第十八条广播室管理人员应具备较强的责任心，认真履行职责。

第十九条广播室管理人员应定期接受培训，提高业务水平。

第二十条广播室管理人员应严格执行广播规范，不得违规操作。

第二十一条广播室管理人员应建立健全广播档案，妥善保存相关资料。

六、纪律与奖惩第二十二条广播室管理人员应遵守国家法律法规，服从学校管理。

第二十三条广播室管理人员在工作中表现突出的，给予表彰和奖励。

第二十四条违反本规范的，视情节轻重给予批评教育或相应的处罚。

七、附则第二十五条本规范自发布之日起实施。

第二十六条本规范的解释权归学校管理部门。

广播室管理制度模板

广播室管理制度模板一、总则1. 本制度适用于所有进入广播室的工作人员，包括但不限于播音员、技术人员、管理人员等。

2. 广播室是进行广播节目制作和播出的重要场所，所有人员必须遵守相关管理制度，确保广播工作的顺利进行。

二、人员管理1. 广播室工作人员需持证上岗，不得擅自带无证人员进入。

2. 进入广播室的工作人员应着装整洁，不得穿拖鞋、短裤等不符合工作要求的服装。

3. 播音员应提前熟悉节目内容，确保播出无误。

三、设备管理1. 广播室内的所有设备由专人负责管理，未经许可，任何人不得擅自操作。

2. 使用设备前后应进行登记，确保设备使用记录的完整性。

3. 发现设备故障应立即停止使用，并报告维修人员进行检修。

四、环境管理1. 广播室内应保持安静，禁止大声喧哗或进行其他干扰广播的活动。

2. 广播室内禁止吸烟、进食，以维护室内卫生。

3. 定期对广播室进行清洁，确保工作环境的整洁。

五、安全管理1. 广播室应配备必要的消防设施，并定期检查其有效性。

2. 工作人员应熟悉紧急疏散路线和应急预案，确保在紧急情况下能够迅速反应。

3. 广播室内禁止存放易燃易爆等危险物品。

六、资料管理1. 广播节目的文稿、音频资料等应妥善保存，不得随意丢弃或带出广播室外。

2. 对外发布的广播内容应经过严格审核，确保内容的合法性和准确性。

七、违规处理1. 对违反本管理制度的行为，将视情节轻重给予警告、罚款或其他纪律处分。

2. 屡次违规或造成严重后果的，将依法依规追究责任。

八、附则1. 本制度自发布之日起生效，由广播室管理部门负责解释。

2. 本制度如与上级规定相抵触，以上级规定为准。

3. 本制度定期进行评审和更新，以适应广播室管理的需要。

请根据实际情况对以上模板内容进行适当调整和补充。

广播管理制度范文

广播管理制度范文广播管理制度第一章总则第一条为了加强广播管理工作，规范广播节目内容，提高广播节目质量，保障广播媒体的合法权益，根据《广播管理法》和相关法律法规，制定本管理制度。

第二条本管理制度适用于所有拥有广播发射设备并向公众提供广播服务的单位和个人。

第三条广播服务是指通过广播发射设备向公众传播声音信息的活动。

第四条广播节目内容应当遵守宪法、法律、法规和国家规定的政策、道德、新闻、宗教、民族、习俗的要求，传播正确的思想观念和公共文化。

第五条广播节目应当充分尊重受众的知情权、自由选择权和表达权，不得侵犯受众的合法权益。

第六条广播管理部门是指负责广播管理工作的机构，具体组织形式和权限由国家广播总局决定。

第七条广播管理部门应当依法行使广播管理职责，加强对广播服务的监督和指导，维护广播媒体的合法权益。

第八条监管部门是指负责对广播单位和个人进行监督和管理的机构，具体组织形式和权限由国家广播总局决定。

第二章广播节目制作和发布第九条广播节目制作和发布应当遵循公正、公开、公平的原则，不得歧视任何个人或团体。

第十条广播节目应当坚持正确政治方向，积极宣传社会主义核心价值观，弘扬优秀传统文化，传播社会主义先进文化。

第十一条广播节目的主要内容包括新闻、文化、教育、科技、经济、娱乐等方面，要求保持新鲜感、时效性和节目本身的艺术性。

第十二条广播节目制作人员应当具备相应的专业知识和技能，严格遵守广播行业的职业道德，不得违反法律法规和广播管理部门的规定。

第十三条广播节目制作人员应当根据受众的需求和偏好，合理安排节目内容和形式，提高广播节目的质量和可信度。

第十四条广播节目的发布应当事先报备，并经过广播管理部门的审核。

未经审核的广播节目不得发布。

第十五条广播节目的发布应当按照预定时间和频率进行，不得随意更改或中断。

第十六条广播单位应当定期对广播节目进行评估和改进，提高广播节目的质量和影响力。

第三章广播资源管理第十七条广播资源是指广播发射设备、频率资源、人员和经济资源等。

广播管理办法制度范本.格式

太平洋商厦广播管理办法
一、为使本公司广播能发挥其宣传效力，同时便于统一管理，特制定本管理办法。

二、播音系统实行专人管理，非本部门专业人员严禁随意操作，一旦发现将按违纪处理，
若有损坏，按原价赔偿。

三、播音系统的选曲、播放，应由公司统一决定，不得随意更改，不得将非公司的CD
卡带带入公司播放，也不得将公司的CD卡带带离公司。

四、公司的CD卡带须随时清点，一旦发现丢失现象，由专管人员负责。

五、两班的交接须留交班表，记录播音状况及有无CD卡带损坏的情况。

六、播音系统应定期养护、维修。

七、本播音系统免费为顾客提供寻物、寻人启示，广播前须由顾客填写详尽的内容存档
保留。

八、企划课有把握行文的责任，严禁有损于公司利益和形象的文字出现。

九、公司和厂商的贩促广播，由营业单位填写广播申请单，并由部门主管签字核准后交
企划课复核播送。

十、本管理办法若有遗漏之处将随时补充。

广播管理制度范文

广播管理制度范文一、背景概述随着社会的不断进步和发展，广播成为了人们获取信息、娱乐和交流的主要渠道之一、广播管理制度的建立和完善，对于保障广播媒体的健康发展、维护社会公序良俗、提升服务质量具有重要意义。

二、制度目的1.规范广播行业的运作，保障广播节目的合法性、正当性和可靠性；2.维护广播媒体形象，提升广播服务质量，满足观众的需求；3.保护广播从业人员的权益，提高工作积极性和创造性；4.加强广播市场的监管，防范不良竞争和违法违规行为。

三、制度内容1.广播节目的策划、制作与审核（1）广播节目必须符合社会公序良俗，不得传播违法信息、淫秽色情内容或其他不良信息；（2）广播节目应当做好前期的策划工作，根据目标受众的需求确定节目风格、内容和形式；（3）广播节目的主持人及相关从业人员应具备相关的专业知识和技能，经过审核合格后方可上岗；（4）广播节目的制作要严格按照规定的程序和流程进行，确保节目质量和效果的达到预期目标；（5）广播节目在制作完成后需要进行内部审核，并由相关部门进行最终审核。

2.广播频率的分配与管理（1）广播频率的分配由相关部门负责，要进行公平、公正和透明的评估；（2）广播频率的分配应当符合国家相关法律法规的要求，并按照规定的程序进行；（3）未经许可，禁止擅自使用广播频率，一经发现将依法追究法律责任；（4）广播频率的管理部门需要定期对已分配的频率进行监测，确保其正常使用和不受干扰。

3.广告的管理与监管（1）广播媒体需要制定广告管理办法，规范广告的内容、形式和播放时长；（2）广告播放需要符合相关法律法规的要求，不得违反广告法和其他相关规定；（3）广告的发布需要经过审核，不得包含虚假、夸大或误导性的内容；（4）广告涉及到的产品或服务需要符合质量和安全的要求，不得危害广大观众的利益。

4.广播从业人员的管理与培训（1）广播从业人员需要具备相关的资质和技能，持有相关证书才有资格从事广播行业；（2）广播从业人员需要定期接受培训和讲座，提高自身的专业素质和工作能力；（3）广播从业人员在工作期间需要遵守相关的纪律要求和职业道德规范；（4）广播从业人员的权益需要得到保障，不得受到任何歧视和侵犯。

校园广播管理制度模板

校园广播管理制度模板一、总则1. 校园广播是学校信息传播的重要渠道，旨在丰富校园文化生活，传递教育教学信息，加强师生交流。

2. 本制度适用于校园广播站的所有工作人员和参与广播活动的师生。

3. 校园广播站应遵守国家法律法规，坚持正确的舆论导向，传播正能量。

二、组织管理1. 校园广播站设立站长一名，负责广播站的全面工作。

2. 设立编辑部、播音部、技术部等部门，各部门分工明确，相互协作。

3. 定期召开广播站工作会议，讨论和解决广播工作中的问题。

三、节目管理1. 节目内容应健康、积极、向上，符合学生年龄特点和学校教育目标。

2. 节目策划需提前一周提交给站长审核，审核通过后方可实施。

3. 节目播出时间安排应合理，避免影响正常的教学秩序。

四、设备管理1. 广播站设备由技术部负责维护和管理，确保设备正常运行。

2. 使用设备前，操作人员应接受培训，熟悉设备操作规程。

3. 发现设备故障应及时报修，不得擅自拆装设备。

五、人员管理1. 广播站工作人员应具备良好的政治素质和业务能力。

2. 播音员需普通话标准，表达清晰，具有良好的语言表达能力。

3. 工作人员应遵守工作纪律，按时完成工作任务。

六、安全管理1. 广播站应制定安全预案，包括防火、防盗、防事故等。

2. 定期进行安全检查，消除安全隐患。

3. 在紧急情况下，应迅速启动应急预案，确保人员安全。

七、考核与激励1. 对广播站工作人员的工作表现进行定期考核。

2. 对表现优秀的个人或团队给予表彰和奖励。

3. 对违反管理制度的行为进行批评教育，严重者依照相关规定处理。

八、附则1. 本制度自发布之日起实施，由校园广播站负责解释。

2. 对本制度的修改和补充，需经过广播站工作会议讨论通过。

3. 本制度如与上级规定相抵触，以上级规定为准。

请根据实际情况调整和完善上述模板内容，确保其适应性和可操作性。

学校广播管理制度

学校广播管理制度
一、总则
为加强学校广播节目管理，提高广播节目质量，规范广播活动，保障师生权益，特制定本制度。

二、管理范围
本制度适用于学校内所有广播活动，包括但不限于晨光广播、课间广播、下课广播等。

三、广播工作人员
1.广播工作人员应当遵守学校纪律，服从广播指挥。

2.广播工作人员应当保护广播设备，如有损坏应及时报修。

3.广播工作人员应当保证广播节目的时效性和准确性，不得发布虚假消息。

四、节目编排
1.节目编排应符合学校宣传政策，不得传播违法、低俗等不良信息。

2.节目内容应积极向上，促进师生的学习和生活。

3.节目广告应符合相关规定，不得涉及敏感内容。

五、广播设备管理
1.广播设备的使用应符合规定，不得私自更改设置。

2.广播设备故障应及时报修，不得私自拆卸维修。

3.广播设备保管应防潮防尘，保持设备清洁。

六、广播监督
1.学校设立广播督导组，定期对广播节目进行检查评估。

2.广播督导组应当制定监督评估标准，定期向校领导汇报工作情况。

七、违规处理
1.对于广播工作人员违规行为，将依据学校相关规定进行处理。

2.对于违规广播节目，将立即停播并进行整改。

八、其他
本制度自发布之日起生效，如有违规行为将依法处理。

以上为学校广播管理制度，希望所有工作人员认真执行，共同维护学校广播活动的正常秩序，努力提高广播节目质量，为师生创造良好的广播环境。

广播管理制度

广播管理制度序言广播作为一种紧要的内部沟通工具，对于企业的运营和发展起着至关紧要的作用。

为了提高广播的管理水平、规范广播的使用方式，特订立本《广播管理制度》。

本制度的目的是明确广播的管理责任、规范广播的使用流程、保证广播的安全可靠运行，以及提高广播的效率和效果。

全部使用广播设备和参加广播活动的员工都应遵守本制度的规定。

一、管理责任1.企业领导层负责广播管理工作的决策和组织实施，并设立广播管理部门负责实在执行。

2.广播管理部门负责订立相关管理制度、维护广播设备、供应技术支持和培训，并监督广播的正常运行和使用情况。

二、广播的使用流程1.广播使用申请：员工使用广播前需向所在部门提出访用申请，并注明使用目的和时间。

2.审批流程：所在部门收到广播使用申请后，应经过上级领导审批，未经审批不得擅自使用广播设备。

3.使用时间管理：广播使用时间应依据实际需要进行合理布置，避开影响到其他部门或员工正常工作。

4.使用范围掌控：广播的使用对象应限定在企业内部，未经批准不得向外部公开或传播。

三、广播设备管理1.设备维护：广播管理部门负责设备的日常维护和保养，定期检查设备的工作状态，确保设备正常运行。

2.设备更新：广播设备应依据实际需要进行更新和升级，确保设备的功能和性能与企业的需求相匹配。

3.设备保密：广播设备密码、操作权限等信息应保密，不得随便泄露或供应给未经授权的人员。

四、广播内容管理1.内容审核：广播管理部门应对广播内容进行审核，确保内容合法、合规、乐观向上，并排出一切不实信息、谣言和低俗内容。

2.信息更新：广播内容应及时更新，保持与企业运营和员工生活相关的紧要信息传递。

3.广播故障通知：广播管理部门应及时通知各部门和员工广播设备发生故障的情况，并及时处理。

五、广播效果评估1.定期评估：广播管理部门应定期对广播效果进行评估，收集员工反馈看法和建议，并依据评估结果进行改进和优化。

2.绩效考核：对于广播管理部门，应依据其履行管理职责的情况进行绩效考核，确保广播管控工作的有效性和高效性。