中南民族大学培训工作总结
2024年培训工作总结示范文本(3篇)
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2024年培训工作总结示范文本2024年是一个充满挑战和机遇的一年。
在这一年里,我参加了各种培训和学习活动,通过不断的努力和学习,取得了很多的进步和收获。
下面是我的2024培训工作总结,总结了我的优点和不足之处,并提出了改进的措施。
首先,在培训中我展现出了积极主动的态度。
面对新的知识和技能,我总是能够积极主动地去学习和探索。
无论是参加线下培训课程还是在线学习,我都能够主动主动与老师和同学交流,积极提问,及时解决自己遇到的问题。
通过这种积极主动的学习态度,我能够快速地掌握新的知识和技能,提高个人的工作效率。
其次,我在培训中展现出了良好的团队合作能力。
在培训过程中,我们经常需要与他人一起完成各种任务和项目。
我能够充分发挥团队合作的优势,与团队成员紧密合作,相互协助,共同完成目标。
我会尊重每个人的观点和意见,虚心听取别人的建议,合理分配任务和资源。
通过良好的团队合作,我们能够更好地共同成长,取得更好的成果。
然而,在培训中我也存在一些不足之处。
首先是在时间管理上还存在一定的问题。
有时我会因为在某个任务上耗费过多的时间,而导致其他任务无法按时完成。
这需要我进一步提高自己的时间管理能力,学会合理安排时间,合理分配精力。
其次,在一些技术方面我还存在一定的欠缺。
虽然在培训中我已经学习了很多新的知识和技能,但由于时间有限,我无法深入学习每个领域的细节。
因此,我需要在以后的工作中,继续加强自己在技术方面的学习和提升,不断完善自己的专业技能。
针对上述不足之处,我提出了以下改进措施。
首先,我将制定一个详细的时间管理计划,合理安排每天的学习和工作任务,确保任务能够按时完成。
其次,我将积极参加相关的技术培训和学习活动,加强对各个领域的学习和了解,提升自己的专业技能和素质。
同时,我还将积极主动地与同事和专家交流,跟踪行业最新的发展动态,保持自己对行业的敏感度和反应能力。
总的来说,2024年的培训工作让我受益匪浅。
通过积极主动的学习态度和良好的团队合作能力,我取得了很多的进步和收获。
关于培训工作总结5篇
![关于培训工作总结5篇](https://img.taocdn.com/s3/m/83be8d6203020740be1e650e52ea551811a6c951.png)
关于培训工作总结5篇篇1一、引言在过去的一段时间里,我们成功举办了多场培训活动,旨在提升团队的专业技能和综合素质。
本文将对这些培训活动进行全面总结,分析培训效果、存在的问题以及改进措施,为未来的培训工作提供参考。
二、培训概况我们举办的培训活动涵盖了多个领域和层次,包括专业技能培训、团队协作培训以及领导力培训等。
这些培训活动不仅提升了团队成员的专业技能,还加强了团队之间的沟通和协作。
在培训形式上,我们采用了线上和线下相结合的方式,以满足不同团队成员的需求。
三、培训效果分析通过问卷调查和实际表现评估,我们发现培训活动取得了显著效果。
团队成员的专业技能得到了明显提升,特别是在专业技能培训方面,团队成员能够更好地运用所学知识解决实际问题。
同时,团队协作能力和领导力也得到了加强,团队成员之间的沟通和协作更加顺畅,团队整体执行力有所提升。
四、存在的问题及改进措施在培训过程中,我们也发现了一些问题。
首先,部分团队成员对培训内容不够重视,未能充分吸收培训知识。
其次,由于培训时间安排较紧,部分团队成员未能充分消化所学内容。
针对这些问题,我们提出以下改进措施:一是加强对团队成员的培训意识培养,引导他们认识到培训的重要性;二是适当延长培训时间,让团队成员有足够的时间消化所学内容。
五、未来展望未来,我们将继续加强培训工作,提升团队的整体素质和竞争力。
我们计划在以下几个方面进行重点投入:一是增加培训的种类和层次,以满足不同团队成员的需求;二是创新培训形式,采用更加生动、互动的方式,提高团队成员的参与度和学习效果;三是加强对培训效果的跟踪和评估,及时调整和优化培训方案。
六、结论总的来说,我们过去的培训工作取得了显著成果,为团队的进一步发展提供了有力支持。
然而,仍存在一些问题和挑战需要我们在未来的工作中不断改进和优化。
我们相信,通过持续的努力和创新,我们的培训工作将更加完善,为团队的繁荣发展做出更大贡献。
篇2一、引言在过去的一段时间里,我们成功举办了多场培训活动,旨在提升团队的专业技能和综合素质。
2024年培训工作总结参考模板(五篇)
![2024年培训工作总结参考模板(五篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/b517436582c4bb4cf7ec4afe04a1b0717ed5b341.png)
2024年培训工作总结参考模板本学年在坚持上学年好的做法的基础上,培训形式有了新的探索。
这个学年最重要的改变是数学组中的常态课的开展。
为了更好的了解教师的教学常态,数学教研组推出常态课的听课。
在下学期,由校长先上常态课。
从常态课中,我们发现更原生态的问题,更有利于我们发现问题,解决问题。
数学组中的每位老师都上出了____节常态课。
语文组则更关注于新课标的学习,语文组在本学年中专题学习了新版课标两次:新旧课标的`对比学习,新版课标的认字研讨。
在整个校本教研的过程中,我们现在更注重主题式的教研。
如在我校召开的四校联谊语文诗歌教学,自然小班化情境下的数学课堂。
二、培训与培训的相得益彰与外校教研活动的对接。
在____月____日,全校数学组老师参加由桥头二小组织的教研活动,学习先进学校的校本检验;在____月____日,数学组老师又参加了桥头中心学校组织的校本活动。
语文组在每个老师上好公开课的基础上,参加其他学校的教研活动,学习其他学校的先进做法。
与进修学校中的培训互补在____学年中,学校的全体语文老师参加进修学校组织的常见文体阅读教学,全体数学教师参加辩课活动。
三、校本培训的成效每个老师至少上两节公开课。
有一半的老师在校本培训中开出讲座。
学校共开出____节学区公开课,县级公开课____节。
在基本功评比中,一位老师获县一等奖,说课评比中获得县一等奖……四、主要问题及解决方法1、培训过程中深深体会到时间的不足,教学的班级本来就多,再有各方面的学习培训,时间犹如在石头缝中挤水,心有余而力不足,致使很多培训学习浅尝即止,无法深入,流于形式。
因此,今后要合理安排时间,做到面广而点专的学习。
2、理论用于指导实践教学的时候,总结得有生搬硬套的感觉,无法做到水乳交融,以后要在博客上多于同行们交流,去看看专家博客的教学指导,提高自己的理论水平。
总之,通过培训我们要不断学习,致力于心课标的研究与探索之中,寻求创新,切实以新观念、新思路、新方法投入教学,使学生在新课改中获得能力的提高。
2024年十月学校培训工作小结(二篇)
![2024年十月学校培训工作小结(二篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/4d17f76766ec102de2bd960590c69ec3d5bbdbcf.png)
2024年十月学校培训工作小结本月,我全力投入到学校培训工作中,认真负责地完成了各项任务。
通过本月的培训工作,我不仅提升了教学能力,还深入了解了学生心理和发展特点,为教育教学工作打下了坚实的基础。
以下是我对本月培训工作的总结。
首先,在组织培训活动方面,我积极参与了本月的培训计划制定和组织工作。
我认真研究了每个教师的培训需求,并结合学校的发展方向,确定了本月培训的主题和内容。
在组织培训过程中,我注重与教师的沟通和协商,保证培训活动的顺利进行。
同时,为了提高培训效果,我利用多种方式,如讲座、讨论、案例分析等,使培训内容更加生动、具体,让教师们在培训中能够真正受益。
其次,就培训过程中的课题讲解和授课而言,我力求做到内容科学合理,方法灵活多样。
在准备课题讲解时,我充分研究相关文献资料,了解最新的研究成果,使自己的讲解更加权威准确。
在授课过程中,我注重与教师的互动,鼓励教师提问,共同探讨问题,力求将抽象的理论知识转化为具体的操作技能。
同时,我根据每个教师的不同特点,灵活运用教学方法,如讲解、示范、讨论等,以满足教师的学习需求。
再次,对于培训后的跟进和反馈工作,我坚持认真负责的态度,确保培训效果的可持续性。
培训结束后,我与教师们进行了深入的交流,听取了他们对培训内容和方式的评价和建议,并在下次培训中进行了相应的调整。
同时,我也积极收集、整理和分享培训中的案例和经验,使培训活动的成果得以复制和推广。
此外,我还在培训后对教师们进行了问卷调查,以便及时了解培训效果和教师需求,为下一步的培训工作提供参考。
最后,在本月的培训工作中,我始终保持良好的工作态度和团队合作精神。
我积极与培训小组的其他成员配合,相互沟通、相互学习,共同努力推动培训工作的顺利进行。
同时,我也认真听取了来自教师和学生的意见和建议,不断完善自我,提高自身的专业能力和素质。
总体来说,我在本月的学校培训工作中取得了较好的成果。
通过本次培训,我不仅提升了自己的教学能力,也为学校的教育教学工作做出了积极贡献。
民族培训工作总结
![民族培训工作总结](https://img.taocdn.com/s3/m/bcd914bcf71fb7360b4c2e3f5727a5e9856a2736.png)
民族培训工作总结
民族培训工作是一项重要的工作,它旨在帮助各民族的青少年学习和传承自己
的文化,增强民族认同感和自豪感。
在过去的一段时间里,我们开展了一系列的民族培训工作,取得了一定的成效,同时也遇到了一些问题和挑战。
在此,我将对这段时间的民族培训工作进行总结,并提出一些改进的建议。
首先,我们在民族培训工作中注重了民族文化的传承和弘扬。
通过举办民族舞蹈、民族乐器演奏等活动,我们让学生们更加深入地了解自己的民族文化,增强了他们的文化自信心。
同时,我们还邀请了一些民族文化专家和艺术家来校进行讲座和指导,使学生们能够更好地学习和传承自己的民族文化。
其次,我们在民族培训工作中注重了民族语言的传承和发展。
我们为学生们开
设了民族语言课程,让他们学习和掌握自己民族的语言,增强了他们的民族认同感。
同时,我们还组织了一些民族语言交流活动,让学生们有机会与其他民族的学生交流,互相学习,促进了民族语言的传承和发展。
然而,在民族培训工作中也存在一些问题和挑战。
首先,由于学校资源有限,
我们在民族培训工作中的投入还不够,希望学校能够加大对民族培训工作的支持和投入。
其次,由于学生的兴趣参差不齐,我们在民族培训工作中也存在一些学生参与度不高的情况,希望学校能够进一步激发学生的兴趣,加强民族培训工作的吸引力。
总的来说,我们在民族培训工作中取得了一定的成效,但也面临着一些问题和
挑战。
希望学校能够进一步支持和加强民族培训工作,让更多的学生能够受益,增强民族认同感和自豪感。
同时,我们也将不断总结经验,改进工作,为民族培训工作的发展做出更大的贡献。
培训工作总结【7篇】
![培训工作总结【7篇】](https://img.taocdn.com/s3/m/bb2fee5858eef8c75fbfc77da26925c52cc591c0.png)
培训工作总结【7篇】第一篇:培训工作总结在过去的一段时间里,我负责了一次培训工作。
通过这次培训,我学到了很多东西,也收获了很多经验。
下面我将总结一下这次培训工作。
首先,我认为培训的目标要明确。
在准备培训计划时,我要明确培训的目的和目标,确保能够有针对性地进行培训。
在培训过程中,我要随时调整培训内容,确保学员能够达到预期的培训效果。
其次,我要注重培训方法的多样性。
在培训中,我要结合不同的培训方法,如讲座、讨论、案例分析等,以提高学员的学习效果。
此外,我还可以利用现代科技手段,如在线视频、互动平台等,提供更丰富的学习资源。
再次,我要注重培训反馈的及时性。
在培训的过程中,我要收集学员的反馈意见,了解他们的学习情况,及时调整培训内容和方式。
并且,在培训结束后要进行总结和评估,以便不断改进培训工作。
最后,我认为培训最重要的是实践。
在培训中,我要提供实际案例和问题,引导学员进行实践操作,将理论应用到实际中去。
只有通过实践,学员才能真正掌握所学知识和技能。
通过这次培训工作,我不但提高了自己的培训能力,也帮助学员提升了他们的工作能力。
我相信,在今后的工作中,我会继续努力,不断提高自己的培训水平,为企业的发展贡献更多力量。
第二篇:培训工作总结在过去的一个月里,我负责了一次培训工作。
通过这次培训,我学到了很多东西,也收获了很多经验。
下面我将总结一下这次培训工作。
首先,我发现培训前的准备工作非常重要。
在准备培训计划时,我要充分了解学员的背景和需求,制定出适合他们的培训方案。
此外,我还要准备培训资料和教具,以确保培训过程的顺利进行。
其次,我要注重培训的内容和形式的匹配。
在培训中,我要根据学员的需求和特点,选择合适的培训内容和形式。
比如,对于经验丰富的学员,可以采用案例分析的形式进行培训;对于新员工,可以采用讲解和示范的形式进行培训。
再次,我要注重培训的互动性。
在培训中,我要积极与学员进行互动,鼓励他们提问和讨论,以加强学习效果。
2024年培训上半年工作总结
![2024年培训上半年工作总结](https://img.taocdn.com/s3/m/51bfd5f5970590c69ec3d5bbfd0a79563c1ed48b.png)
2024年培训上半年工作总结
2024年上半年,我在培训领域的工作取得了一些重要成果。
以下是我的工作总结:
1. 策划并成功实施了多个培训项目。
我与各个部门合作,根据公司的发展需求和员工的能力需求,制定了培训计划,并在规定的时间内完成了培训内容的设计和组织工作。
2. 引入了创新的培训方法和工具。
为了增加培训的效果和参与度,我引入了在线培训平台、虚拟现实技术等新的培训工具和方法,有效地提升了培训的效果。
3. 提升了培训师资队伍的能力。
通过组织内外部培训师的培训和交流,我提升了培训师的专业能力和培训技巧,确保他们能够为员工提供高质量的培训。
4. 进行了培训成果评估和反馈。
我设计了一套培训成果评估的方法,并根据员工的反馈和培训成果,进行了培训效果的评估和调整,以确保培训的有效性和实施的可持续性。
5. 提供了专业的培训咨询和支持。
我与员工进行了定期的咨询和交流,为他们提供培训方面的支持和指导,解决了他们在培训过程中的问题和困惑,提升了培训的参与度和效果。
总的来说,通过我的努力和团队的支持,我在2024年上半年的培训工作中取得了一些重要的成果,为公司的发展和员工的能力提升做出了积极的贡献。
同时,我也意识到还有一些问题和不足之处需要继续努力改进,以提升培训的效果和影响力。
在下半
年,我将继续加强培训管理和创新,为公司的发展提供更好的培训支持。
2024年学校培训部上半年工作总结(4篇)
![2024年学校培训部上半年工作总结(4篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/c1e2f62fce84b9d528ea81c758f5f61fb636280f.png)
2024年学校培训部上半年工作总结尊敬的领导、同事们:大家好!首先感谢领导对培训部工作的大力支持和信任。
在过去的半年里,我们培训部全体同事团结协作,积极进取,取得了一系列辉煌的成绩。
现将我培训部上半年工作总结汇报如下:一、工作完成情况在上半年,培训部共组织开展了10场大型培训活动,覆盖学校所有教职工和学生,在校园中树立了良好的培训品牌形象。
1.教职工培训针对教师队伍的专业培训需求,我们制定了培训计划,选择了一批高水平的专家进行培训。
通过针对不同科目和不同年级的培训,促进了教师教学能力的提升,有效推动了学校教育教学质量的提高。
2.学生培训我们注重学生综合素质的培养,组织了多场与学科无关的综合能力培训。
比如思维导图训练、口才表达能力培养等。
同时,我们也针对一些重点学科的学生进行了专门辅导,为他们提供更多的学习支持。
二、创新工作亮点在上半年的工作中,我们还进行了一些创新尝试,取得了较好的成效。
1.培训形式多样化除了传统的面对面培训,在技术支持的帮助下,我们还开展了在线培训。
通过网络平台的应用,提供在线资料和视频课程,满足了教职工和学生不同时间和地点的培训需求。
2.邀请外部专家在培训过程中,我们积极邀请了外部专家进行讲座和培训。
专家的专业知识和经验为我们的培训增添了新的色彩,受到了广大师生的赞赏和好评。
三、存在问题及改进方向虽然我们取得了一些成绩,但在工作中也存在一些问题,需要加以改进。
1.师资力量亟待加强目前,我们的师资力量还不够强大。
在下半年,我们将加强教师培训队伍的建设,拓宽师资来源渠道,争取邀请更多的外部专家参与培训。
2.培训内容有待深化虽然我们提供了丰富多样的培训内容,但是在下一阶段,我们将进一步深化培训内容,注重实用性和针对性,满足教职工和学生的真实需求。
四、下半年工作计划下半年,我们将继续努力,进一步提高培训工作的质量和水平。
1.优化培训计划根据教职工和学生的培训需求,优化培训计划,合理安排培训时间和内容,确保培训的有效性和实效性。
2024年学院培训半年工作总结范文
![2024年学院培训半年工作总结范文](https://img.taocdn.com/s3/m/d32bfc3c7ed5360cba1aa8114431b90d6c858989.png)
2024年学院培训半年工作总结范文____年学院培训半年工作总结时间过得真快,转眼间我已经在这所学院培训了半年的时间。
回顾这半年来的学习和工作经历,我深感收获颇多,走出了自己的舒适区,不断拓展自己的知识和能力。
首先,我要感谢学院给予我这个学习和成长的机会。
在这半年的培训中,学院提供了丰富的学习资源和优秀的导师团队,为我们提供了良好的学习平台和发展空间。
在这样的环境下,我能够更好地展现自己的才能和能力。
在学院的培训中,我首先接触到了一些基础的理论知识,如心理学、教育学等。
通过学习这些理论知识,我对教学工作有了更加深入的理解。
我学会了如何运用这些理论知识来指导实际工作,提高我的教学和指导能力。
在实际的教学工作中,我有幸担任了几个班级的辅导员。
这是我首次接触到辅导员的工作,我切身体验到了辅导员的角色和责任。
我要负责帮助学生解决学习和生活中的困难,提供必要的指导和帮助。
在这个过程中,我学会了怎样有效地与学生进行沟通和交流,如何解决他们的问题和困惑。
我还组织了一些班级活动,加强了学生之间的交流和团结。
通过这些活动,我培养了自己的组织和领导能力。
除了教学工作,我还参与了一些科研项目。
学院鼓励我们积极参与科研活动,提高我们的科研能力和水平。
在这半年的时间里,我参与了一个教育研究项目,采集了一些调查数据并进行了初步的分析。
通过这个项目,我学到了很多科研的方法和技巧,提升了我的科研能力。
我还参与了一场学术会议,与其他研究者进行了学术交流。
通过参与这些科研项目,我对自己的兴趣和发展方向有了更加明确的认识。
在这半年的学习和工作中,我也遇到了一些困难和挑战。
首先,工作量比较大,在教学和辅导工作中需要花费大量的时间和精力。
另外,科研项目的完成也需要耗费一定的时间和精力。
但是,通过自己的努力和不断的学习,我渐渐适应了这种忙碌的工作状态,并提高了自己的工作效率。
总的来说,这半年的培训对我来说是一段宝贵的经历。
我不仅学到了很多理论知识,提高了自己的实际工作能力,还培养了自己的组织和领导能力。
2024年学院培训半年工作总结
![2024年学院培训半年工作总结](https://img.taocdn.com/s3/m/c569e370366baf1ffc4ffe4733687e21af45ffbc.png)
2024年学院培训半年工作总结尊敬的领导:您好!我是贵公司2024年参加学院培训的员工XXX。
在这半年的学习与工作中,我深感受益匪浅,收获很多。
现将对自己的工作进行总结如下:一、学习成果方面:1. 通过培训课程,我对企业管理、市场营销、人力资源等方面的知识有了更深入的了解,并能够运用这些知识到实际工作中。
2. 在技能方面,我参加了多种培训课程,如沟通技巧、团队合作、时间管理等,在这些方面我收获了很多,对于实际工作中的沟通和协作能力有了提升。
3. 在行业知识方面,通过学院的专业课程和工作实践,我更加了解了公司所处的行业环境和竞争对手,对公司的发展方向有了更清晰的认识。
二、工作表现方面:1. 我兢兢业业地完成了领导交给的各项任务,并且积极主动地寻找并解决问题,同时不断提出改进意见,使工作效率得到了提高。
2. 在团队合作中,我积极参与讨论,与团队成员充分配合,共同完成了一些重要项目,并与他们保持了良好的工作关系。
3. 对于我的工作,我不仅在学院培训中及时汇报了工作进展,也主动向领导请教和学习,不断提升自己的工作能力。
三、自我改进方面:1. 在这半年中,我充分认识到自己的不足之处,并主动去改进。
例如,我发现自己在时间管理方面还存在一些问题,因此我参加了时间管理的培训课程,并制定了合理的工作计划,提高了自己的工作效率。
2. 我也意识到在一些重要决策中,我需要更加理性客观地分析和思考,避免主观意见的干扰。
因此,我参加了决策分析的课程,并学习了一些决策分析的方法和工具。
综上所述,我在这半年的学习与工作中,通过学院培训不断提升了自己的知识和技能。
在工作中,我认真负责,积极主动,克服了一些困难,做出了一些成绩。
但同时也意识到自己还有很多需要改进和提高的地方,在后续的工作中,我将继续努力,不断提升自己的能力,为公司的发展贡献力量。
再次感谢公司对我的培养和信任!希望领导能够给予我更多的指导和支持,让我在今后的工作中能够更好地发挥自己的优势,为公司做出更大的贡献!谢谢!此致敬礼XXX。
2024年学院培训半年工作总结
![2024年学院培训半年工作总结](https://img.taocdn.com/s3/m/4073ee69cdbff121dd36a32d7375a417876fc173.png)
2024年培训工作总结范本认真听课,用心参与,倍加珍惜,透过培训全面提升自己综合素质虽然培训时间短,但是培训的课程安排的却是结构科学合理、资料丰富实用、教学效果显著。
透过培训,掌握了实战技巧。
在日常工作中,我会遇到很多人和事,有不理解医疗工作的人,有紧急求救需处理的病患,还有来自各方面带来的工作和生活的压力。
透过此次学习培训,必须程度上掌握了如何处理、沟通协调、自我调适等一些比较实用的生存法则和实战技巧。
培训结束后,我将会进一步领悟和总结,把理论技巧放在实践中进一步学习,提升综合潜力。
在此次培训的互相交流和沟通下,我感触颇深。
作为一名医务工作者,要始终持续一颗良好的、平和的、用心进取的心态。
学会严以律己,宽己待人。
以感恩的心态应对一切,才能更好的处理医患关系,使医患关系更加和谐。
除把培训课上学到的知识加以运用之外,还要结合工作实际,透过各项工作的开展,以“不做旁观者,争做参与者”的用心主动态度,不断加强自己在临床实践、公共卫生服务等方面的潜力,增强各项实战技能。
基层工作能够用头绪多、事务杂、工作量大等词来形容,唯有融入工作,踏实苦干,才能进一步提升基础业务水平,也才能把本职工作做出成绩,做出亮点。
采取理论与实践相结合的方法,不断总结分析问题的方法、思路、出发点。
工作的每一天都会做很多事情、接触很多人,对照这些事情,结合自己的想法、做法进行总结和自查,好的继续持续,不足的努力改正。
总之,在培训班学习期间,自觉遵守学习纪律,无迟到、早退,认真地对待每一堂课,做好笔记。
并且没有把学习当作一种任务和单纯的学习过程,而是去思考问题,去发现最本质的东西,然后对照自己的思想和行动,及时纠正自己的不足之处。
在学习中不断完善自我,在思想上杜绝不良思想和不良行为,时常不断的挑战自我,激励自我,在以后的工作学习中始终持续良好的作风。
2024年培训工作总结范本(2)2024年培训工作总结一、工作概况2024年是我任职培训工作的第三个年头,全年共开展了30期培训课程,覆盖了公司不同部门的员工。
2024年师资培训工作总结(2篇)
![2024年师资培训工作总结(2篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/19532739a88271fe910ef12d2af90242a895abfa.png)
2024年师资培训工作总结一、工作目标及实施情况分析2024年,我校以提高教师的专业素养和教学能力为目标,积极开展师资培训工作。
通过对比分析,可以看出我们在师资培训工作方面取得了一定的成绩,但仍存在一些不足之处。
1. 目标分析:(1)提升教师的专业素养:注重培养教师的学科知识和教育教学理论知识,推动教师深入研究学科,提高学科教学质量和水平。
(2)提高教师的教学能力:通过工作坊、讲座、研讨会等多种形式的培训活动,加强教师对新课程改革的认识,提高教学设计和教育教学方法。
2. 实施情况分析:(1)专业素养提升:通过定期举办学科研讨会、教学观摩等活动,促进教师间的学科交流和合作。
在2024年,学校联合其他高校和教育研究机构,邀请优秀学者和专家组织研讨会、讲座等活动,提升教师的学科素养和研究能力。
(2)教学能力提高:学校通过邀请一线教育名师进行授课和指导,引导教师们在教学设计和教育教学方法上进行创新。
此外,学校还利用信息技术手段建立了在线教学资源平台,为教师提供教学参考和支持。
二、工作成效分析1. 教师专业素养提升:通过师资培训工作,教师们的学科素养和研究能力得到了提升。
教师们更加熟悉学科教学内容,对教育教学方法有了更深入的理解,教学质量得到了明显的提高。
2. 教师教学能力提高:通过教育教学培训,教师们的教学设计和教育教学方法得到了改善。
教师们更加注重学生的主体地位,注重培养学生的创新思维和实践能力,有效地推动了课堂教学改革。
3. 教师团队建设:在师资培训工作的过程中,教师们加强了交流与合作,形成了良好的学习氛围和合作氛围。
教师们通过合作教研和共同研究,形成了一批教学设计和教育教学方法的共享资源,提高了整个学校的教学质量。
三、存在问题及改进措施1. 师资培训内容不够贴近实际教学需求。
在2024年的师资培训工作中,我们注重了教师的学科素养和教育教学理论知识的培养,但在具体的教学内容和方法上还存在一定的差距。
2024年年度师资培训工作总结范文
![2024年年度师资培训工作总结范文](https://img.taocdn.com/s3/m/659aa42cae1ffc4ffe4733687e21af45b307febb.png)
2024年年度师资培训工作总结范文2024年是我们学校师资培训工作的关键一年,在学校各级领导的高度重视和全体教师的共同努力下,我们取得了一定的成绩和经验。
通过对2024年的师资培训工作进行总结和分析,我们可以进一步总结经验、查找问题,为今后的工作提供有力的指导。
现将2024年年度师资培训工作进行总结如下:一、师资培训工作总体情况2024年,我们学校将师资培训工作作为教育教学改革的重要组成部分,坚持以“提高师资水平,促进教育教学质量发展”为目标,组织开展了一系列的培训活动。
通过内外部讲座、研讨会、课题研究等形式,提高了教师的业务水平和教育教学能力,取得了一定的成果。
二、师资培训工作成果1. 提高了教师的专业素养通过组织教师参加各类研讨会、学术交流会,搭建了教师之间交流、学习的平台。
教师们积极参与各项培训活动,学习最新的教育教学理念和教育政策,不断提升了自己的专业素养。
2. 培养了优秀的骨干教师通过选拔和培养骨干教师,我们学校逐渐形成了一支高素质、专业化的教师队伍。
这些骨干教师在培训过程中敢于思考、敢于创新,为学校的教育教学改革做出了重要贡献。
3. 推动了教育教学改革通过师资培训工作,我们学校的教育教学改革取得了明显的效果。
教师们积极尝试各种教学方法和手段,提高了教学效果,创新了教育教学模式,使学校的教育教学质量得到了巨大提升。
三、师资培训工作存在的问题1. 培训内容和形式有限虽然我们学校组织了一系列的培训活动,但培训内容和形式还有待进一步改进。
目前的培训内容多以教学方法和技巧为主,对教师的专业素养提升不够重视。
培训形式多以讲座和研讨会为主,互动性不强,缺乏实践性。
2. 培训过程存在的问题在培训过程中,一些教师对培训的态度不够积极,有的教师只是应付培训,缺乏主动学习的精神。
同时,培训安排中也存在着时间冲突、培训内容不满足实际需要等问题,导致教师参与度不高。
3. 培训效果的跟踪和评估不足在培训工作中,我们没有建立完善的跟踪和评估机制,无法准确了解培训效果、收集教师的反馈意见,缺乏对培训效果的全面评估和总结,使得培训工作的有效性得不到有效验证。
2024年培训工作总结范本(四篇)
![2024年培训工作总结范本(四篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/b53260aff80f76c66137ee06eff9aef8951e4812.png)
2024年培训工作总结范本经过这次分析化学培训、安全培训、质量管理培训和班组建设管理等一系列系统化的培训,我觉得无论是从理论上还是从操作技术上,都得到了很明显的提高,受益匪浅。
在对分析化学理论培训中,最大的感触就是好像回到了学校课堂里,主讲刘工和蔼可亲,她就像一位老师一样给我们传授着知识,有时还会穿插一些实验室趣闻或脑筋急转弯,使原本枯燥的培训很是生动。
她主要讲解了分析化学的定义,数据处理,溶液的配制和一些基本常识。
虽然以前学过,但时间长了,还是有一点淡忘了。
例如数据处理的问题,像9以上数字的.有效数字保留,5后面无数据或是0时的进位,运算法则加减乘除的有效数字的保留等等数据的细节问题,经过这次的深入练习,我能够很好的掌握了。
同时也接触了以前没有学过的东西,像用4d法对可疑数据的取舍,还有铬酸洗液的循环利用处理等。
后来田健也做了相关方面的培训,不过他的侧重点是滴定分析,给我们讲解了对基准物的要求,标准溶液的配制,滴定度和滴定分析的计算等。
最后系统的讲解了酸碱滴定法,从溶剂合质子,酸碱的强度,酸碱指示剂到滴定曲线的突跃问题,再到酸碱溶液的配制与标定等等,很是深入化,不过有些太理论化的东西,我觉得略知一二就行。
接下来是对仪器分析的培训,蒋工给我们讲解了关于气相色谱再农药分析中的应用。
说到了基流问题,载气、担体和固定液溶剂等的选择,进样种类,歧视效应和尾吹等等。
我一直有个问题,就是色谱柱是不是每天都需要老化在这次培训中,我找到了答案,就是应视仪器走的基线情况而定。
然后就是梅杰给我们讲的液相色谱的使用,它是一种以液体作为流动相的色谱分离方法,适用于高沸点、大分子、强极性和热稳定性差的物质。
然后他对气相色谱和液相色谱的结构进行了比较。
重点讲述了梯度洗脱和样品处理问题。
安全知识培训是由安消部的吴经理主讲。
一开始就论述了化工单位安全的重要性,无危则安,无损则全。
他主要围绕安全生产的管理、意义、目的、管理体系、原则等来展开讲解。
2024年培训工作总结标准模板(5篇)
![2024年培训工作总结标准模板(5篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/d25f6c4f53d380eb6294dd88d0d233d4b14e3fc3.png)
2024年培训工作总结标准模板我校为了加快教育现代化进程,不断推进教育创新,根据基础教育工作会议精神,围绕教师教育计划,以新课程改革理念为核心,更新教师的教育思想、丰富教师的案例知识和运用案例于课堂教学的策略知识,强化教师的反思意识;坚持学用结合的原则,以信息化带动教师培训工作的现代化,争取师训工作中有新的思路,有新的突破。
打造一支学习型、研究型、创新型的教师队伍。
在本学期初,制定了培训工作实施计划,本学期以来,我校积极开展实施教师培训,取得了一定的成绩,现将本学期工作总结如下:一、积极开展培训工作,促进教师素质提升:以提高教师专业能力为主线,以“构建有效课堂,提升实践能力”为主题,以学校为主体,以教研组、备课组为基本单位,开展基于岗位、基于课堂、基于问题、基于教师发展需求的学习与研究,全面深化校本研修,着力提高教师教书育人的能力,真抓实练,凸显大练兵的时效性,努力为新课程改革服务,为促进学生的全面发展服务,为办好人民满意的教育提供优质的师资保障。
二、强化基本技能训练,练就了扎实基本功:教师的一般基本功训练,包括三笔字、简笔画、普通话、教具制作、口头说与书面表达等。
这些主要采取自学自练的形式反复练习,养成习惯。
为切实提高教师基本功,使其具有过硬的基本技能,我们每周安排教师书写一板粉笔字,每周书写一篇钢笔字,每周绘画一张简笔画,每学期每人制作____个教学课件。
并对教师的基本技能训练进行月检查评比,将评比结果记录在册,做教师教学业绩的一项积累。
在这些基本训练的同时,我们注重加强教师的岗位专业能力必练模块的训练。
每周一篇教学反思、每周一次自学并撰写自学笔记、每周参加一次集体教研、双周一次集中业务辅导、双周一次的班主任培训、每月一次教学比武活动,使教师练就了扎实的基本功。
三、以课堂教学为突破口,提高了教学技能课堂教学大练兵是岗位练兵活动的重点,学校始终以课堂教学的改革与创新为着力点,结合青年教师汇报课、骨干教师示范课、中老年教师创新课等有效形式,进一步组织全体教师人人上一节公开课,由学校评课组从备课、上课、说课、课后反思及评课等方面给予公正、公平、实际的打分。
2024年培训工作总结范本(4篇)
![2024年培训工作总结范本(4篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/6e32e85f7dd184254b35eefdc8d376eeaeaa1727.png)
2024年培训工作总结范本认真听课,用心参与,倍加珍惜,透过培训全面提升自己综合素质虽然培训时间短,但是培训的课程安排的却是结构科学合理、资料丰富实用、教学效果显著。
透过培训,掌握了实战技巧。
在日常工作中,我会遇到很多人和事,有不理解医疗工作的人,有紧急求救需处理的病患,还有来自各方面带来的工作和生活的压力。
透过此次学习培训,必须程度上掌握了如何处理、沟通协调、自我调适等一些比较实用的生存法则和实战技巧。
培训结束后,我将会进一步领悟和总结,把理论技巧放在实践中进一步学习,提升综合潜力。
在此次培训的互相交流和沟通下,我感触颇深。
作为一名医务工作者,要始终持续一颗良好的、平和的、用心进取的心态。
学会严以律己,宽己待人。
以感恩的心态应对一切,才能更好的处理医患关系,使医患关系更加和谐。
除把培训课上学到的知识加以运用之外,还要结合工作实际,透过各项工作的开展,以“不做旁观者,争做参与者”的用心主动态度,不断加强自己在临床实践、公共卫生服务等方面的潜力,增强各项实战技能。
基层工作能够用头绪多、事务杂、工作量大等词来形容,唯有融入工作,踏实苦干,才能进一步提升基础业务水平,也才能把本职工作做出成绩,做出亮点。
采取理论与实践相结合的方法,不断总结分析问题的方法、思路、出发点。
工作的每一天都会做很多事情、接触很多人,对照这些事情,结合自己的想法、做法进行总结和自查,好的继续持续,不足的努力改正。
总之,在培训班学习期间,自觉遵守学习纪律,无迟到、早退,认真地对待每一堂课,做好笔记。
并且没有把学习当作一种任务和单纯的学习过程,而是去思考问题,去发现最本质的东西,然后对照自己的思想和行动,及时纠正自己的不足之处。
在学习中不断完善自我,在思想上杜绝不良思想和不良行为,时常不断的挑战自我,激励自我,在以后的工作学习中始终持续良好的作风。
2024年培训工作总结范本(2)2024年培训工作总结一、工作概况2024年是我任职培训工作的第三个年头,全年共开展了30期培训课程,覆盖了公司不同部门的员工。
2024年学院培训半年工作总结(2篇)
![2024年学院培训半年工作总结(2篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/f10e7f7ecdbff121dd36a32d7375a417876fc152.png)
2024年学院培训半年工作总结尊敬的领导:您好!我是2024年入职的新员工,在过去的半年时间里,通过学院培训系统的系统学习和实践,我对公司的业务和运营模式有了更深入的了解。
在这半年中,我以积极主动的态度参与各项工作并取得了一定的成绩。
首先,在半年的时间里,我充分利用学院培训提供的学习资源,不断提高自己的业务素质和技能。
通过学院培训,我深入学习了公司的产品知识、销售技巧、团队协作等方面的知识。
在课程学习中,我注重理论与实践相结合,将学到的知识灵活运用到实际工作中,提高了自己的工作效率和业绩表现。
其次,在半年的时间里,我积极参与团队的合作和项目的开展。
在团队合作中,我切实了解到团队的力量是无穷的。
通过和同事们的密切配合,我在项目中不断总结经验,并积极提出解决问题的方案。
在团队协作中,我注重沟通和协调,学会倾听和尊重他人的意见,使得团队能够更好地协同合作,共同完成任务。
再次,在半年的时间里,我努力提升自己的专业技能和能力。
在日常工作中,我勤奋学习,不断积累经验,提高自己的专业素养。
通过参与公司内部的项目,我能够更好地理解业务需求,并提供符合实际的解决方案。
同时,我也不断学习相关的专业知识,保持对行业动态的关注,不断提升自己的竞争力。
最后,在半年的时间里,我注重自我反思与总结。
通过反思和总结,我能够及时发现自己的不足,并制定相应的改进计划。
我认识到自己在一些方面还存在不足,例如沟通能力和解决问题的能力等。
在接下来的工作中,我将积极参加培训课程,提升自己的综合素质。
总的来说,这半年的学院培训使我受益良多。
我在学习知识、团队合作、专业能力等方面都有了很好的提升。
我相信,在公司的全力支持下,我一定能够在未来的工作中有更出色的表现。
我将继续努力学习和工作,为公司的发展做出更大的贡献。
谢谢领导的关心和培养!此致敬礼!XX2024年XX月XX日2024年学院培训半年工作总结(2)在2024年的学院培训半年中,我参与了各种课程和项目的学习和实践,在这个过程中,我积累了许多宝贵的经验和知识。
2024年学校培训的工作总结范本(2篇)
![2024年学校培训的工作总结范本(2篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/5a2de53bae1ffc4ffe4733687e21af45b307fe37.png)
2024年学校培训的工作总结范本2024年,作为学校培训部门的一员,我全力投入到学校培训工作中,勤恳尽责,提升了自己的专业素养,取得了一定的成绩。
以下是我对2024年学校培训工作的总结。
一、工作背景和目标2024年,学校培训部门针对教育改革和发展需求,确定了培训工作的重点和目标。
我深入学习了相关政策和文件,充分了解了培训工作的要求和任务。
我们的工作目标是通过有效的培训,提高教师的专业素养和创新能力,提升教育教学质量,推动学校发展。
二、工作内容和策划为了顺利完成培训目标,我制定了详细的工作计划和方案。
主要包括以下几个方面:1.需求调研:通过问卷调查、座谈会等方式,搜集教师们的培训需求,了解他们的专业发展方向和瓶颈。
2.培训计划:根据需求调研结果,综合考虑学校的实际情况和资源,制定了一系列培训计划,包括教学技能提升、教育教学理论研讨、课程设计与改革等。
3.培训资源的整合与调配:积极联系相关专家和学者,邀请他们参与培训,组织校内外的学术交流和讲座,为教师提供全方位的专业支持。
4.培训形式和方法的创新:针对教师的特点和需求,采用多种形式的培训方法,如研讨会、研究小组、教学观摩、课堂实录等,提高培训效果和教师的参与度。
5.培训成果的评估与反馈:通过问卷调查、座谈会等方式,及时了解教师们对培训的满意度和收获,收集他们的反馈意见,优化培训方案和形式,提高培训的针对性和实用性。
三、工作经验和成果2024年,我在学校培训工作中积累了宝贵的经验,并取得了一些成果。
首先,我通过调研和了解教师的需求,确保了培训计划的有效性和针对性。
我们的培训课程涵盖了教师所需的多个方面,包括即时教学、课程设计与改革、教学评价等。
教师们反馈良好,对培训的满意度较高。
其次,我加强了对培训资源的整合和调配。
与多位专家学者建立了密切的联系,邀请他们参与培训。
他们的专业知识和经验丰富,为教师们提供了宝贵的指导和支持。
此外,我创新了培训形式和方法。
最新中南民族大学培训工作总结
![最新中南民族大学培训工作总结](https://img.taocdn.com/s3/m/486a50997fd5360cbb1adbb1.png)
关于中南民族大学培训工作总结中南民族大学培训工作总结根据文化部的工作布署,中南民族大学成为"中国非物质文化遗产传承人群研修培训计划"试点单位之一,主要承担剪纸项目的培训工作。
中南民族大学中国非物质文化遗产传承人群(剪纸)培训班于2015年7月20日开班,8月19日结业,时长一个月。
培训地点在中南民族大学校园内。
通过前期精心策划、准备和暑期一个月的实施,中南民族大学圆满地完成了培训任务,现将工作总结如下:一、培训情况介绍(一)学员情况介绍此次培训班学员主要是来自湖北省武汉市、孝感市、鄂州市、仙桃市和竹山县掌握剪纸基本技艺,个人愿意长期从事剪纸传承工作,年龄在50岁以下的项目从业人员。
学员共60人,其中武汉市8人、孝感市14人、鄂州市17人、仙桃市16人、竹山县5人;男性15人,女性45人;从事剪纸1年及以下的有23人,2—5年的7人,5—10年的5人,10年以上的11人,时间最长的学艺45年,最短的学艺8个月;其中4人被认定为市级传承人(学员情况见附表4)(二)教学情况介绍 1。
课程情况。
中南民族大学根据培训班的"强基础、拓眼界"的定位,紧紧围绕剪纸项目属性,特别是湖北剪纸的地域特点,对培训班课程进行优化,强化文化史、美术史、荆楚地域文化、非遗、剪纸风格、色彩与设计等方面的课程。
除基础性课程外,还根据学员的实际情况,设置了素质拓展、社会交往礼仪礼节、心理健康与调适、剪纸作品市场开发、剪纸工具制作与装裱等理论与实践拓展课程,深受学员欢迎。
实践课采取小班教学,60名学员共分6个小组,每小组10人,各设小组长1名、指导老师1名。
为了发挥实践课的作用,我们将实践课分解成几个相互衔接的部分,形成教师与学员互动、剪纸大师与学员互动、学员之间互动三位一体的实践教学模式。
培训班总学时为160学时。
其中,基础知识课共66学时,占培训总学时的41%;技术实践课共80学时,占总学时的50%;参观考察占5%;开班与结业(交流与座谈)等占4%。
中南民族大学培训工作总结
![中南民族大学培训工作总结](https://img.taocdn.com/s3/m/bef65a4431126edb6e1a1071.png)
中南民族大学培训工作总结根据文化部的工作布署,中南民族大学成为“中国非物质文化遗产传承人群研修培训计划”试点单位之一,主要承担剪纸项目的培训工作。
中南民族大学中国非物质文化遗产传承人群(剪纸)培训班于2015年7月20日开班,8月19日结业,时长一个月。
培训地点在中南民族大学校园内。
通过前期精心策划、准备和暑期一个月的实施,中南民族大学圆满地完成了培训任务,现将工作总结如下:一、培训情况介绍(一)学员情况介绍此次培训班学员主要是来自湖北省武汉市、孝感市、鄂州市、仙桃市和竹山县掌握剪纸基本技艺,个人愿意长期从事剪纸传承工作,年龄在50岁以下的项目从业人员。
学员共60人,其中武汉市8人、孝感市14人、鄂州市17人、仙桃市16人、竹山县5人;男性15人,女性45人;从事剪纸1年及以下的有23人,2—5年的7人,5—10年的5人,10年以上的11人,时间最长的学艺45年,最短的学艺8个月;其中4人被认定为市级传承人(学员情况见附表4)(二)教学情况介绍1.课程情况。
中南民族大学根据培训班的“强基础、拓眼界”的定位,紧紧围绕剪纸项目属性,特别是湖北剪纸的地域特点,对培训班课程进行优化,强化文化史、美术史、荆楚地域文化、非遗、剪纸风格、色彩与设计等方面的课程。
除基础性课程外,还根据学员的实际情况,设置了素质拓展、社会交往礼仪礼节、心理健康与调适、剪纸作品市场开发、剪纸工具制作与装裱等理论与实践拓展课程,深受学员欢迎。
实践课采取小班教学,60名学员共分6个小组,每小组10人,各设小组长1名、指导老师1名。
为了发挥实践课的作用,我们将实践课分解成几个相互衔接的部分,形成教师与学员互动、剪纸大师与学员互动、学员之间互动三位一体的实践教学模式。
培训班总学时为160学时。
其中,基础知识课共66学时,占培训总学时的41%;技术实践课共80学时,占总学时的50%;参观考察占5%;开班与结业(交流与座谈)等占4%。
基础知识课分为文化基础知识专题课(26学时)和专业基础知识专题课(40学时),文化基础知识专题课包括《非物质文化遗产概述》(2学时)、《中国文化史专题》(4学时)、《民间美术史专题》(4学时)、《民间工艺史专题》(4学时)、《中国民俗》(4学时)、《荆楚文化》(4学时)、《非遗基础知识》(4学时)等,专业基础知识专题课包括《素描基础》(6学时)、《造型基础》(6学时)、《色彩基础》(6学时)、《湖北传统美术图案赏析》(4学时)、《中国传统图案寓意分析》(4学时)、《剪纸风格介绍与实践》(10学时)、《剪纸作品市场开发》(4学时)等。
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中南民族大学培训工作总结根据文化部的工作布署,中南民族大学成为“中国非物质文化遗产传承人群研修培训计划”试点单位之一,主要承担剪纸项目的培训工作。
中南民族大学中国非物质文化遗产传承人群(剪纸)培训班于2015年7月20日开班,8月19日结业,时长一个月。
培训地点在中南民族大学校园内。
通过前期精心策划、准备和暑期一个月的实施,中南民族大学圆满地完成了培训任务,现将工作总结如下:一、培训情况介绍(一)学员情况介绍此次培训班学员主要是来自湖北省武汉市、孝感市、鄂州市、仙桃市和竹山县掌握剪纸基本技艺,个人愿意长期从事剪纸传承工作,年龄在50岁以下的项目从业人员。
学员共60人,其中武汉市8人、孝感市14人、鄂州市17人、仙桃市16人、竹山县5人;男性15人,女性45人;从事剪纸1年及以下的有23人,2—5年的7人,5—10年的5人,10年以上的11人,时间最长的学艺45年,最短的学艺8个月;其中4人被认定为市级传承人(学员情况见附表4)(二)教学情况介绍1.课程情况。
中南民族大学根据培训班的“强基础、拓眼界”的定位,紧紧围绕剪纸项目属性,特别是湖北剪纸的地域特点,对培训班课程进行优化,强化文化史、美术史、荆楚地域文化、非遗、剪纸风格、色彩与设计等方面的课程。
除基础性课程外,还根据学员的实际情况,设置了素质拓展、社会交往礼仪礼节、心理健康与调适、剪纸作品市场开发、剪纸工具制作与装裱等理论与实践拓展课程,深受学员欢迎。
实践课采取小班教学,60名学员共分6个小组,每小组10人,各设小组长1名、指导老师1名。
为了发挥实践课的作用,我们将实践课分解成几个相互衔接的部分,形成教师与学员互动、剪纸大师与学员互动、学员之间互动三位一体的实践教学模式。
培训班总学时为160学时。
其中,基础知识课共66学时,占培训总学时的41%;技术实践课共80学时,占总学时的50%;参观考察占5%;开班与结业(交流与座谈)等占4%。
基础知识课分为文化基础知识专题课(26学时)和专业基础知识专题课(40学时),文化基础知识专题课包括《非物质文化遗产概述》(2学时)、《中国文化史专题》(4学时)、《民间美术史专题》(4学时)、《民间工艺史专题》(4学时)、《中国民俗》(4学时)、《荆楚文化》(4学时)、《非遗基础知识》(4学时)等,专业基础知识专题课包括《素描基础》(6学时)、《造型基础》(6学时)、《色彩基础》(6学时)、《湖北传统美术图案赏析》(4学时)、《中国传统图案寓意分析》(4学时)、《剪纸风格介绍与实践》(10学时)、《剪纸作品市场开发》(4学时)等。
2.教师情况:根据我校综合性大学的特点和培训课程的需要,对任课教师和实践指导教师进行了优选。
95%以上的基础知识课程教师是中南民族大学相关专业的优秀教师,他们在关联课程的研究领域获得博士学位、硕士学位,大多数具有高级职称,且在本科教学中多次获得优秀或深受学生好评。
许多教师具有培训班课程讲授的丰富经验。
为了有针对性地教学,我们在课前对老师进行了培训,讲解办班目的,培训原则、定位、要求等。
培训班任课教师和各类工作人员共36人。
文化基础课和专业基础课教师17人,其中教授9人、副教授4人、讲师3人、其他(政府职能部门领导)1人,博士生导师2人、硕士生导师7人;实践课指导教师6人;摄影(视频拍摄)与宣传报道人员5人;班主任及其他行政人员(管理)、服务人员8人。
(三)学员结业情况介绍60名学员不惧武汉酷暑,坚持修完课程计划规定的所有课程,学习成绩合格,均被授予结业证书,其中12人学业成绩优秀,被授予“优秀学员”称号。
(四)学员结业作品情况介绍除实践课习作外,培训班要求每名学员结业时提交至少两篇结业作品,其中一篇为传统题材的剪纸作品,另一篇为“中国梦”主题的作品。
结业作品要求传统剪纸技艺与现代生活相结合,体现课堂学习的文化学、美学、设计、色彩等基础知识的应用。
为了全面、充分展示学员们的学习收获,培训班举办“中南民族大学中国非物质文化遗产传承人群(剪纸)培训班教学成果展”。
教学成果展分为“培训花絮”、“传承宣言”、“地方风韵”、“楚风师承”、“学员新作”、“创意作品”六大部分,记录了培训班的精彩瞬间,表达了传承人群的神圣宣言,陈示了湖北各地剪纸的风韵与师承关系,展现了学员感悟时代、贴近生活的创意佳作。
(五)学员管理情况介绍我们对学员进行专业化的管理。
中南民族大学继续教育学院(职业培训中心)具体多年的培训班办班经验,工作人员素质高、业务能力强。
他们全程坚守岗位,在培训班每一环节都精心安排,环环相扣,使整个培训工作一气呵成。
培训中心有专门的培训教室,内有空调、多媒体教学设备等。
每门课,相关工作人员必须做到:课前对任课教师的信息进行搜集整理,对教师讲稿与课件进行审核;课中对任课教师进行介绍,并对课程内容进行总结;一名工作人员在课堂全程提供在场服务。
培训班自开班以来,成立了班委会、学习小组,实行以班委会管理为主、班主任全面负责、各地领队协助管理的管理机制。
班委会负责班级日常管理。
实践活动分小组,由组长牵头组织,以熟带生,以老带少,互帮互学,在学员内部形成“老手带新手”、“高手争更高”的局面。
集体活动充分发挥班委作用,如课堂考勤、外出考察、课余活动组织、结业布展策划等都有班委会学员参与。
(六)后勤保障情况介绍我们为学员提供人性化的服务。
在学员进校前,我校继续教育学院多次与学校后勤保障处沟通协调,做好对接工作,将全部学员(包括家在武汉的学员)集中安排在学生公寓住宿,每个房间配有空调,集中新购置一批褥子、空调被等卧具供学员免费使用。
为保障学员充足睡眠,尽量减少彼此影响,可住四人的公寓间仅安排两人住宿,并提供热水洗澡。
每层楼提供饮水机、洗衣机等。
为学员学习方便,在暑期专门为学员开通免费网络。
统一提供饭卡、水卡供学员消费,学员凭学员证可以到图书馆借书或查阅资料,也可以去游泳馆游泳,享受校内本科生一样待遇,免费使用我校所有公共资源。
二、教师及学员心得体会下面从三个方面对教师及学员心得体会进行介绍。
1.意义。
教师及学员普遍认为这次培训班意义重大,它有力地推动了我国非遗传承、促进了文化交流。
柏贵喜教授认为,中国非物质文化遗产传承人群培训班是文化部传承中华优秀文化的一次创举,意义重大。
对于教师来说,在传道、授业、解惑的同时,也受到了一次文化的洗礼;对于学员来说,受大学文化之熏染,承艺术大师之指点,悟剪纸传承之真谛,拓艺术创新之视界,收获更大。
何红一教授认为,这次培训班不仅对湖北剪纸传承具有推动作用,而且促进了湖北各地不同风格剪纸的交融与相互学习。
学员对这次培训班意义也有深刻的认识。
学员王锦芳说:“在培训的对象上,不再限于传承人和工作人员层面,而是延伸到社会上的爱好者和有志于参与剪纸等相关项目的人群,远远超出了传统意义上的师傅带徒弟和小范围的培训,切合了“文化遗产人人保护,保护成果人人共享”的主旨。
”(摘自王锦芳结业总结)学员夏祖康也说:“本次培训班虽说是一个试点班,但播下的是一颗颗非遗传承的种子,传承接力棒已传到我们的手中,我们感受到一种无形的压力和责任,但我们在教授们的讲座中找到了解答,找到了做好非遗传承的力量之源!同时,从我们班上年轻人的身上,看到了希望和未来,涌现出了一大批优秀学员,也许明天,他们将成为非遗传承懂业务的好领导,好专家,好教授!也将看到,今天播下的种子,将会在荆楚大地上生根、发芽、开花、结果!”(摘自夏祖康结业总结)2.收获。
学员们普遍认为,培训班丰富了知识,开阔了视野。
“科学系统设置的教学课程,深入浅出的教学方法,对水平参差不齐的剪纸传承人群,具有极强的指导性和针对性,通俗易懂,深受学员们一致好评。
学员的知识面,剪纸技艺得到了质的升华,真正达到了湖北省非遗处江处长在开班时所提出的:‘向教授们学文化,向大师学技艺,向高手学本领’的初衷。
(摘自夏祖康结业总结)学员徐惠斌也认为“文化部、文化厅及中南民大相关领导为此次培训作了精心的准备,周密的部署,定期的座谈.....教授们授课时理论和实践相结合,课堂生动活泼,简单易懂,并用图片逐一展示,让我们直观清晰地了解剪纸的发展历程。
”(摘自徐惠斌结业总结)许多学员通过培训,剪纸技艺的提高使他们对非遗有了全新的,甚至是颠覆性的认识。
学员在拓展课程上收获不亚于专业课程,学员李琳写道:“张老师用一些有趣的案例引导我们明白了一个团队需要具备的元素,领导、共同的目标、信念、凝聚力、对彼此的信任等缺一不可。
我们六十人抱着将剪纸技艺更好的传承下去的目标相聚于此,就是一个团队,今后我们只有精诚合作,发挥各自的优势,才能让湖北的剪纸开出更灿烂的艺术之花。
”(摘自学员李琳发表在《班级通讯》的文章)3.感动许多学员对中南民大、民大教师表达了自己的感动。
“年过六旬的何红一老教授,放弃暑期难得照顾年迈母亲的机会,冒着酷暑,身体力行,传播知识,教授技艺。
记得第一次上剪纸实践课的时候,学员们剪刀不够,她急忙跑回办公室,将自己心爱的剪刀奉献出来,供学员们使用,细小的举动,感人至深,折射出一位老教授爱岗敬业无私奉献的精神!班主任洪新兰院长,牺牲无数休息时间,全身心投入学员们的学习、生活工作之中,竭尽全力为学员提供一切方便,无微不至地照顾大家生活!还有许多值得赞颂的教授,辅导老师感人的事例,我不能一一言表,但从她们的身上都能体现出中南民大对我们剪纸传承人群的关心和大力支持,全体学员深受鼓舞和感动!”(摘自夏祖康结业总结)双腿残疾的毛明月对于师生之情、学友之谊感受最深:“由于我身体不便,来之前担心能不能适应这里的生活环境,试探性的给接待老师打了电话,说明了自己的情况。
当我来学校报到时,惊喜地发现学校将我的宿舍安排在一楼,还将床铺放下来了。
上课时要上楼,同学们争先恐后帮我拿学习用具,帮我倒茶水。
使我体会到同学的友情和人间温暖。
学习期间恰逢我的个人作品展开展,学校领导得知后高度重视,在学习课程安排满额的情况下,特别安排一个下午组织全体同学参观我的个人展,看到同学们驱车而来,对我的作品给予高度评价,我从内心里感谢培训班的同学们和中南民族大学的支持和鼓励。
”(摘自毛明月结业总结)(详见附件5:学员感悟)三、试点工作培训中遇到的问题及解决的方式1.培训经费不足问题:培训经费总额略低于预算(文化部划拨的培训经费略有不足),文化部规定的任课教师的课酬与工作人员加班劳务费用额度偏低。
针对此情况,中南民族大学做出预案,从相关专项费中划拨一部分经费,用于支持培训工作。
2.对于特殊学员的服务与管理:这次培训班有三名特殊学员,一名双腿残疾,一名聋哑,一名有轻度自闭症。
为了使培训班整体顺利进行,让这三名学员能顺利完成培训学习任务,学有所得、学有所获,我们将他们安排与班委成员住一间宿舍,实行一对一帮扶。