湖州市中心血站各科室岗位职责
血站体采科职责

血站体采科职责
血站体采科职责
(1)负责血站内外血液的采集、标本的留取以及献血者血液、检测标本、献血体检表、医疗废物等的交接。
(2)负责献血者体格检查、初筛化验及献血反应的处理。
(3)负责对献血者在献血过程中的监护,献血前、中、后护理和情感交流。
(4)负责本科室仪器设备的日常管理维护,保养及维修后的验收。
(5)负责本科室急救药品的管理。
(6)负责采血环境及器具的消毒与管理。
(7)做好本科各种质量记录及暂保存工作。
(8)负责采血前物品的准备及采血后物品的整理及献血者纪念品的申购、领取、发放和管理。
(9)自觉遵守国家法律和站纪站规,积极完成站领导安排的其它工作。
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血站岗位职责范围

血站岗位职责范围引言血站是一个非常重要的医疗机构,致力于采集、储存、检测和分发血液及其相关产品,以满足患者的输血需求。
为了保证血站的正常运转和顺利开展工作,不同岗位之间有着各自的职责范围。
本文将介绍血站中不同岗位的职责,并详细说明他们在工作中的具体任务和责任。
采集岗位采集岗位是血站最重要的岗位之一,负责从合适的献血者身上采集血液样本。
采集岗位的主要职责包括:1. 接待和登记献血者,核对其身份信息。
2. 进行健康筛查,包括查看献血者的医疗史和进行一些常规检查,如量体温、测量血压等。
3. 向献血者解释献血过程和注意事项,回答其疑问。
4. 从献血者的臂部提取血样,确保采集过程的卫生和安全,并采用正确的操作技术。
5. 标本处理,将采集到的血样进行正确的标记和储存,以保证血液样本的可靠性。
实验室检测岗位实验室检测岗位是血站中非常重要的一环,负责对采集的血液样本进行各种测试和检测。
实验室检测岗位的主要职责包括:1. 对采集的血液样本进行血型鉴定,确定献血者的ABO血型和Rh血型。
2. 进行传染病标志物的检测,如艾滋病病毒、梅毒、乙肝病毒等。
3. 进行血小板计数和其他血液相关指标的测试。
4. 管理实验室设备,确保其正常运行和准确的测试结果。
5. 分析和记录测试结果,并向其他岗位提供测试报告。
储存和分发岗位储存和分发岗位是血站中确保血液及相关产品安全储存和适时分发的关键岗位。
储存和分发岗位的主要职责包括:1. 对采集的血液进行合理储存,确保其保存质量和有效性。
包括负责血液和血液组分的分离和保存。
2. 制定并执行储存和血液品质管理程序,包括采用合适的储存条件、记录血液储存信息和检查血液的保存期限。
3. 根据需求,准备和分发安全的血液和血液产品,确保患者能够及时获得所需的输血治疗。
4. 对储存设备和血液分发过程进行监测和维护,以确保其正常运行和血液的充足供应。
质量控制岗位质量控制岗位是血站中专门负责监督和管理质量控制程序的岗位。
中心血站各科室岗位职责

千里之行,始于足下。
中心血站各科室岗位职责中心血站各科室岗位职责引言:中心血站是一个重要的医疗机构,负责血液采集、检验、储存和输血等工作。
为了确保血液的安全和有效供应,中心血站拥有多个科室,并且每个科室都有其特定的岗位职责。
本文将介绍中心血站各科室的岗位职责,以期能够更加全面地了解中心血站的运作。
一、采血科采血科是中心血站的重要组成部分,主要负责血液的采集工作。
采血科的主要岗位职责包括:接待献血者,核对个人信息,填写相关表格;进行献血者的健康筛查,确保献血者的身体健康状况符合采血标准;进行血液采集,按照规定的流程和方法,确保血液采集的安全和有效性;处理采血设备和样本,保证样本的准确性和完整性;及时上报献血情况和血液库存情况等。
采血科的工作要求工作人员具备良好的沟通和协调能力,能够与献血者进行良好的交流,并加强对献血者的引导和教育,以提高献血者的血液质量和献血率。
二、检验科检验科是中心血站的核心科室,主要负责对采集的血液样本进行检验和分析。
检验科的主要岗位职责包括:接收和处理血液样本,按照规定的流程进行标本处理和样本分析;进行血型、免疫学和传染病等相关检验,确保血液的安全性和有效性;检查和维护实验仪器设备,保证仪器设备的正常运行和准确性;编写检验报告,及时上报检验结果;参与血液库存管理和调配工作等。
第1页/共3页锲而不舍,金石可镂。
检验科的工作要求工作人员具备扎实的理论基础和丰富的实际操作经验,能够熟练操作各类实验仪器,并能够准确解读和评价检验结果。
同时,还需要具备较强的责任心和严谨的工作态度,以确保血液的质量和安全。
三、储存科储存科是中心血站的重要科室,主要负责血液的储存和管理工作。
储存科的主要岗位职责包括:接收并分类储存采集的血液样本,确保血液的贮存安全和完整性;制定和实施血液的储存和保管规范,确保血液的保存期限和质量;进行血液库存管理,定期进行血液库存盘点和整理;处理过期或低质量的血液样本,保证血液库存的质量;与其他科室沟通协调,及时提供血液库存信息等。
血站科室分工

血站科室分工血站是一家专门从事献血和血液相关工作的机构,为病患提供血液和血液制品,起到了非常重要的作用。
为了保证血站的工作顺利进行,各个科室都承担着不同的职责和分工。
下面详细介绍一下血站的各个科室的职能和分工。
1.管理科室:管理科室是血站的核心,负责统筹协调各个科室的工作。
管理科室负责制定工作制度,管理人员和物资的配置,确保血站的正常运作。
此外,管理科室还负责与相关部门进行协调,处理紧急情况和突发事件。
2.采血科室:采血科室是血站最重要的科室之一,负责从献血者身上采集血液样本。
采血科室的工作包括登记献血者信息、咨询和教育献血者、进行身体检查、采集血样等。
为了保证血液的质量和安全性,采血科室有严格的操作规范和安全措施要求。
采血科室还要及时对采集的血液样本进行标本分装和运输。
3.检验科室:检验科室是血站中最重要的科室,负责对采集的血液样本进行检验。
检验科室的工作包括完成化验、血型鉴定、传染病筛查等。
在检验过程中,要保证样本的准确性和稳定性,并及时向管理科室和采血科室提供结果和报告。
检验科室还要负责维护和管理实验室仪器设备,确保设备的正常运作。
4.储存科室:储存科室负责将采集到的血液样本储存起来,并确保其质量和安全性。
储存科室要进行血液分型和分组,并按照不同的需求进行储存。
血液制品的储存也是储存科室的职责范围之一,储存科室必须确保血液制品的标签、储存条件和有效期等信息的准确性。
5.发放科室:发放科室负责将储存的血液和血液制品按照医疗机构的要求进行发放。
发放科室要进行需求审批、血液配型和合理分配,确保血液和血液制品的及时提供。
发放科室还负责追踪血液和血液制品的使用情况,并进行必要的统计和记录。
6.宣传科室:宣传科室负责宣传血液献血和血液相关知识,提高公众对献血的了解和参与度。
宣传科室要组织和开展各种形式的宣传活动,如血液献血宣传周、主题讲座、义务宣传等。
此外,宣传科室还负责和媒体、社会团体进行合作,提升献血宣传的效果和影响力。
血站各科室规章制度大全

血站各科室规章制度大全一、总则为加强血站管理,提高服务质量,保障献血者和受血者的权益,特制定本规章制度。
二、管理机构1. 血站设立血库、采供血科、临床检验科、质控科、器械科、资料室等部门。
2. 领导班子由站长、副站长、财务管理人员、医学专业人员等组成。
3. 站长负责全面管理,副站长负责协助站长工作。
4. 各科室负责具体的工作内容。
三、各科室规章制度1. 血库1.1 负责管理血液库存和配血工作。
1.2 制定库存管理制度,确保库存安全。
1.3 负责献血者血液的采集、分装和保存。
1.4 接受临床医生的需血申请,按规定供应血制品。
1.5 配血时要准确核对献血者血型和配血受血者血型,确保安全。
1.6 库存血制品要定期检查,保证质量。
2. 采供血科2.1 负责组织献血者的献血活动。
2.2 制定献血者管理制度,保证献血者的权益。
2.3 对献血者进行初次和定期体检,确保献血者身体健康。
2.4 按照规定采集献血者的血液,保证采血过程的安全。
2.5 宣传血站的相关政策和制度,增加献血者的知情度。
2.6 注重献血者的心理服务,保持献血者的心理稳定。
3. 临床检验科3.1 负责对采集的献血者血液进行检测。
3.2 制定检测项目和标准,确保检测结果准确可靠。
3.3 严格遵守实验室操作规程,保证检测过程的安全。
3.4 对检测结果进行汇总和分析,以供医生的诊断和治疗。
3.5 定期对实验室设备进行检查,保持设备的正常运转。
4. 质控科4.1 负责血站的质量管理工作。
4.2 制定质量管理制度,确保各科室的工作质量。
4.3 定期对各科室进行检查和评估,发现问题及时整改。
4.4 对献血者和受血者的投诉进行处理,保障他们的权益。
4.5 定期召开质量管理会议,总结经验,完善工作。
5. 器械科5.1 负责器械设备的采购、维护和保养。
5.2 制定器械管理制度,确保设备的正常使用。
5.3 对设备进行定期的检查和维护,保证设备的正常运转。
5.4 处理设备的故障和报废,保证各科室的工作顺利进行。
血站血源科工作职责范本

编号:FS-QG-38475血站血源科工作职责
Blood Station Blood Source Department Job Duties
说明:为规划化、统一化进行岗位管理,使岗位管理人员有章可循,提高工作效率与明确责任制,特此编写。
血站血源科职责
(1)负责公民无偿献血的宣传及献血者招募,建立及管理稀有血型队伍。
(2)负责全市无偿献血计划的起草及无偿献血宣传的策划与实施。
(3)负责团体献血的组织协调和接待工作。
(4)负责应急采血和成分献血的献血者招募工作。
(5)负责献血资料的完善、计算机录入和质量记录暂保存工作。
(6)负责无偿献血证的发放和管理工作。
(7)掌握本市血液供需情况,合理制订采血计划。
(8)负责无偿献血者及其直系亲属用血的报销审核及计算机录入工作。
(9)负责接受献血单位和个人有关无偿献血知识、程序、相关法律法规咨询。
(10负责对献血者血液检验结果的反馈和献血者征询工作。
(11负责协助献血者满意度的调查分析。
(12遵守国家法律和站纪站规,完成站领导安排的其它工作。
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血站供血科岗位职责

血站供血科岗位职责一、岗位概述血站供血科是医疗机构中至关重要的一个部门,主要负责筛查、采集、测试和保存供血者的血液,以确保提供安全、有效的血液产品。
二、岗位职责1. 志愿者筛查与登记- 对前来供血的志愿者进行初步的体格和病史筛查,确保符合供血资格的人员。
- 对合格的志愿者进行个人信息和联系方式的登记。
- 将志愿者引导到下一步的供血准备环节。
2. 血液采集与处理- 对供血者进行血小板、全血或血浆的采集,确保采集过程安全和无菌。
- 负责正确储存供血者的血液样本,确保其质量和可追溯性。
- 定期进行血液库存的调剂和统计,确保血源供应充足。
3. 血液质量控制与检测- 负责血液标本的处理、制备和测试,确保血液产品质量符合相关要求。
- 进行血型鉴定、感染标记物检测和免疫分析等多项血液检测工作。
- 对血液产品进行保存、记录和追踪,确保其有效期和使用安全。
4. 应急救援与危机处理- 对供血过程中出现的意外事件或并发症立即做出响应,并进行相应的急救措施。
- 及时处理供血过程中的异常情况,如输血反应等,确保供血者和受血者的安全。
- 参与应急预案的制定和演习,确保在危机事件发生时能够快速、有效地处置。
5. 科学研究与学术交流- 参与科学研究项目,进行相关的血液学和免疫学研究,提高血站供血水平和技术。
- 参与学术交流活动,分享经验和技术,推动血站供血科学的发展和进步。
- 管理并更新供血科的文献资料和研究成果,以供其他科室参考和学习。
三、岗位要求1. 专业知识- 具备医学或相关专业的本科或以上学历。
- 熟悉血液学、免疫学和临床输血学等相关领域的知识。
- 熟悉各种血液常规检验和特殊检验技术,掌握操作仪器、设备和检测方法。
2. 技术技能- 具有良好的护理和操作技巧,能熟练、安全地采集和处理血液样本。
- 熟悉血液采样和储存的操作流程,掌握无菌技术和设备的使用方法。
- 熟悉血型鉴定、感染标记物检测和免疫学分析等相关技术,能独立完成检测工作。
血站工作的岗位职责

血站工作的岗位职责血站工作可以分为以下几个岗位,每个岗位都有其专门的职责和任务:1. 管理人员:管理人员负责整个血站的运营和管理。
他们需要制定血站的发展战略和目标,并组织团队共同实施。
他们也需要负责血站的预算和财务管理,确保资源的合理分配和利用。
管理人员还需要与相关部门和机构沟通合作,促进血站的合作和发展。
2. 采血技术人员:采血技术人员是血站不可或缺的一环。
他们负责从献血者身上采集血液样本。
他们需要掌握正确的采血技术和操作方法,确保采集到的血液符合安全和质量要求。
采血技术人员还需要与献血者进行沟通,解答他们的疑问和提供相关的指导。
3. 实验室人员:实验室人员负责对采集的血液样本进行检测和分析。
他们需要掌握各种实验室技术和操作方法,如血型鉴定、病原体检测和血液成分分析等。
实验室人员需要严格遵守实验室操作规范,确保检测结果的准确性和可靠性。
他们还需要记录和报告检测结果,为血液的使用提供依据。
4. 信息管理人员:信息管理人员负责血站的信息管理和数据统计工作。
他们需要维护和更新献血者信息数据库,包括个人信息、献血记录和病历等。
他们还需要对献血者信息进行分析和统计,为血站的管理和决策提供支持。
信息管理人员还需要确保献血者信息的安全和保密。
5. 宣传教育人员:宣传教育人员负责血液献血宣传和教育工作。
他们需要制定宣传方案和策略,向公众传达献血的重要性和意义。
宣传教育人员还需要组织各种宣传活动和讲座,增加公众对献血的认识和参与积极性。
他们也需要与媒体和社会团体进行合作,扩大宣传的影响力。
6. 后勤人员:后勤人员负责血站的后勤保障工作。
他们需要负责采购和管理血液采集和检测相关的设备和耗材。
后勤人员还需要维护和保养设备,确保设备的正常运转。
他们还需要管理血站的库存和物资,为血站的日常运作提供支持。
7. 心理辅导人员:心理辅导人员负责献血者的心理支持和辅导工作。
他们需要与献血者进行面对面的交流和沟通,了解他们的需求和问题。
中心血站各科室岗位职责

千里之行,始于足下。
中心血站各科室岗位职责中心血站是承担协调、管理和执行本地区血液采集、储存和分发任务的组织机构。
为了确保血液采集、处理和分发的安全和有效进行,中心血站设有多个科室,每个科室都有其独特的岗位职责。
以下是中心血站各科室的岗位职责。
1. 采供科:采供科负责整个血液采集过程的管理和监督。
他们负责与捐献者的联系、预约和登记工作,确保捐献过程的顺利进行。
采供科的工作还包括检查捐献者的资格、检测捐献者的血液类型和传染病标志物。
他们还负责采集、保存和分发血液样本,以及监督和执行血制品的统计、存储和质量控制。
2. 输血科:输血科主要负责血液存储和分发。
他们负责接收采供科采集的血液,并进行分类、保存和分发。
他们需要确保血液的储存条件符合规定,并维护血液库存的准确性。
输血科还负责满足医院对血液和血制品的需求,并确保按照医生的要求进行交付。
3. 临床实验室科:临床实验室科负责对采集的血液样本进行检测和分析。
他们进行血型鉴定、血液传染病标志物检测和血液成分分析等工作。
他们需要使用各种实验室设备和试剂,确保检测结果的准确性和可靠性。
临床实验室科还负责记录和报告检测结果,并向医生提供相关的咨询和建议。
4. 质控科:质控科负责监督和执行血液采集和处理过程的质量控制。
他们负责检查血液采集和处理设备的功能和安全性,确保其正常运行。
他们还负责监测和评估第1页/共2页锲而不舍,金石可镂。
血液采集和处理的整体质量,并采取相应的纠正措施。
质控科还负责培训和指导其他科室的工作人员,以确保他们了解和遵守质量控制要求。
5. 血库科:血库科负责血液库存和管理。
他们负责接收和储存血液和血制品,并确保其质量和安全性。
血库科还负责血液的过期管理和处置,以及血液供应的安排和协调。
他们需要与供血机构和医院密切合作,确保及时供应和配送血液。
6. 财务科:财务科负责中心血站的财务管理。
他们负责编制和执行中心血站的预算,并监督和控制各项财务活动。
血站采血护士岗位职责(共3篇)

血站采血护士岗位职责(共3篇)1.在护士长领导下完成本职工作。
2.遵守医院各项规章制度,依法执业,保证患者合法权益,敬重患者人身权益,爱护患者隐私。
3.熟识科室的采血要求及标准,严格规范采血、以保证化验结果的精准性。
4.采血技术过硬,能为门诊各类患者采血,并做好相关健康训练及为患者打印人工报告。
5.负责采血后标本交接,全程无缝隙,确保标本准时送检。
6.严格执行查对制度及消毒隔离制度,防止差错及交叉感染的发生。
7.严格根据医院医疗废物管理制度分类处理用物。
8.静脉采血中心采血护士岗位职责.第2篇:采血护士岗位职责静脉采血中心采血护士岗位职责1.在护士长领导下完成本职工作。
2.遵守医院各项规章制度,依法执业,保证患者合法权益,敬重患者人身权益,爱护患者隐私。
3.熟识科室的采血要求及标准,严格规范采血、以保证化验结果的精准性。
4.采血技术过硬,能为门诊各类患者采血,并做好相关健康训练及为患者打印人工报告。
5.负责采血后标本交接,全程无缝隙,确保标本准时送检。
6.严格执行查对制度及消毒隔离制度,防止差错及交叉感染的发生。
7.严格根据医院医疗废物管理制度分类处理用物。
第3篇:工作总结血站采血护士个人总结 2021年工作总结___--血站采血护士个人总结时间飞逝,一年已过。
慈善义工在学院的领导下,在领导以及老师的关注与关心支持下,走过了辉煌的一段光辉旅程。
在这一年中,我校义工充分调动同学们的主动性,发动义工成员开展了一系列有意义,有价值的志愿者活动,并取得了可喜的成绩,获得了___、学校以及广阔同学的全都好评。
回首上一学年,我校义工在大一学年基础上更添了一份成熟,在认识和改正了以前的缺点和不足的同时,每一位义工都以饱满的热忱投入到了志愿者服务工作中,并不断开拓创新,使我校慈善义工管理中心的工作有了更好的进展,在校内外都取得了良好的效果。
每一位义工都以饱满的热忱投入到了志愿者服务工作中,并不断开拓创新,使我校慈善义工管理中心的工作有了更好的进展,在校内外都取得了良好的效果。
中心医院输血科护士及工人岗位职责

中心医院输血科护士及工人岗位职责
1、在科负责人领导下进行工作,严格执行输科
工作制度,负责相应工作。
2、护士按输血科用血计划,填写领血申请书,
每天到市中心血站取血。
3、护士取血时按血站出库电脑清单核对查实,
填写血卡并报告输血科医技人员。
4、护士接收血交叉标本、提血单,仔细核对住
院号码、科别、床号,做好登记工作。
5、在输血科医技人员完成血交叉试验后,仔细
核对病人姓名、住院号码、科别、床号、ABO 血型、Rh(D)血型及献血员姓名、血袋号和ABO血型、Rh(D)血型。
6、核对完毕双签名后送临床用血科室。
7、工人做好贮血冰箱及水浴箱的温度登记工
作、各种消毒、清洁工作。
血站质控科岗位职责

血站质控科岗位职责职位概述血站质控科是医院血液科的重要职能部门之一,主要负责血液产品的质量控制和质量管理工作。
该岗位承担着确保血液产品安全可靠,确保血液科工作达到法律法规及相关技术标准要求的重要职责。
岗位职责1. 质量管理- 负责制定血液产品质量管理体系,并进行量化评估和维护,确保其符合国家相关法律法规和质量管理相关要求。
- 制定和实施血液科质量管理规范和标准,监督和检查系统运行效果,及时提出改进和优化措施。
- 负责建立质量评价指标体系,制定并监控质量评估项目,完善质量管理体系。
2. 质量控制- 负责血液产品的质量控制,包括采血、血液检验、制备和保存等环节的质量控制。
- 协助建立和完善血液产品的质量控制指标,制定并监控质量控制标准和流程。
- 负责对血液产品的质量进行监测和评估,及时发现和解决质量问题。
3. 样本管理- 负责样本采集、储存和管理,确保样本的准确性和可追溯性。
- 建立和管理样本库,做好样本的分类、储存、分装等工作。
- 管理样本信息系统,保证样本信息的及时、准确、完整。
4. 质量意识培训- 负责开展血液科工作人员的质量意识培训,提高员工的质量意识和质量管理水平。
- 建立培训档案,记录培训内容和培训效果。
- 定期组织质量培训和考核,对培训效果进行评估。
5. 质量事故处理- 负责血液产品质量事故的调查和处理工作,及时发现和解决质量问题,提出改进措施。
- 完善质量事故报告制度,及时上报相关部门,并跟踪事故处理进展。
6. 质量信息管理- 负责收集、整理和汇总相关的质量数据和信息,编制质量统计报告。
- 建立和维护质量信息系统,确保质量信息的及时、准确、完整。
- 对质量信息进行分析和评估,提出质量改进意见。
任职要求- 具备医学或相关专业的本科以上学历,具备相关的理论基础和实践经验。
- 具备扎实的血液学基础知识和质量管理知识,熟悉血液科工作流程和相关法律法规。
- 具备较强的组织协调能力和团队管理能力,能够有效地组织和管理工作。
血液中心护士岗位职责

血液中心护士岗位职责血液中心护士是在血液中心从事献血者献血、采集、储存和处理血液及其制品的专业人员。
他们是血液中心中最重要的组成部分之一,负责管理并确保提供安全、高质量的血液和相关血液制品,为病人提供治疗所需的血液支持。
血液中心护士的职责十分重要和多样化,下面将详细介绍其主要职责。
1.献血者管理:血液中心护士负责接待和管理献血者。
他们向献血者提供相关信息,解答他们的疑问,并进行体检。
他们负责收集献血者的个人信息,并检查其血液样品。
在献血过程中,护士需要监测献血者的生理和心理状况,确保献血的安全和舒适。
2.血液采集:血液中心护士负责从献血者身上采集血液样本。
他们需要掌握正确的采血技术,确保采血的安全和高效。
他们会使用适当的设备和消毒措施,避免任何交叉感染的风险。
他们还需要正确标记并储存采集的血液样本,以便后续的实验室测试和处理。
3.血液处理:血液中心护士负责对采集的血液样品进行适当的处理。
他们会对血液进行分离、分装和分组,以便后续的血液制品制备。
他们需要遵循严格的操作规程,确保血液的质量和安全性。
他们还需要确保正确记录每个血液单位的信息,以便追溯和追踪。
4.血液制品管理:血液中心护士负责管理和维护血液中心的血液制品库存。
他们需要监测血液和血液制品的过期日期,并按照相关规定进行处理。
他们还需要准备和分发血液制品给需要的医疗机构,确保按需供应。
5.质量控制和质量保证:血液中心护士需要参与血液中心的质量控制和质量保证工作。
他们需要参与制定和实施相关的标准和程序,确保血液中心遵循国家和国际的血液安全规定。
他们还需要参与内部和外部的质量审核和评估,确保血液中心的运作符合相关标准。
6.紧急事件处理:血液中心护士可能面临一些紧急情况,如采血过程中献血者出现晕厥或感染等。
他们需要迅速反应并采取适当的措施来处理紧急情况,保护献血者的安全和健康。
他们还需要参与血液中心的紧急事件预案的制定和实施,确保应对突发事件的能力。
中心血站下属分站承担的职责

中心血站下属分站承担的职责你知道吗,咱们平时听到的“中心血站”可能大部分人不太理解是干嘛的,但如果我说它是守护咱们健康的大后方,你肯定会点头哈!说到血站,咱们脑袋里第一个浮现的可能就是献血的地方。
没错,献血是它的一个重要职能,但它背后的责任可不止这些哦!中心血站下属的分站,扮演的角色那可真是多得很,像个万能的小帮手,啥活都能干,责任不小,压力不小,可也有很多“亮点”让人佩服。
说白了,中心血站下属的分站,就像是血站的“前哨阵地”,一个个小而精的单位,具体的工作可得一项项往下说。
最基本的嘛,血液采集这事儿,必须得是分站来负责。
你想啊,献血车来回跑,工作人员要去学校、社区、单位收集血液。
每次血液采集,不光是把针头一扎就完事了,背后得是一个个专业的操作,确保每一滴血都安全无虞。
再说了,分站还得负责为附近区域的医院输送血液。
你想,医院那边可忙了,手术、急救啥的,没了血就麻烦大了。
所以,分站不仅是采血的“中转站”,还是医院血液供应的“生命线”。
所以它们的责任可不小,得时刻保持血液的供应稳定。
要知道,采血、保存、运输,任何一步都马虎不得。
错了个时间点,可能就影响到好几个病人的治疗。
说起来,真是有点像火车站的那种紧张氛围,大家都在为这一个目标而奋斗着——保证血液及时送到!要是这活儿干得好,可真是无形中救了不少人的命。
不止这些,分站还得做好血液的管理工作。
别小看这个管理,虽然咱们不常听到,但其实它关乎到每一位捐献者的健康。
你要知道,献血后,血液得通过严格的检查,看看有没有潜在的传染病。
分站就得负责这些检查,确保血液的质量,绝对不能有任何差错。
这不只是对献血者的负责,也是对接受者的负责。
所以每一袋血的背后,都是工作人员一次次细心检查的结果,稍有不慎,可就大事不妙了。
再来说说宣传工作,这也是分站的重要职责。
毕竟,献血这事儿嘛,大家还是得宣传一下。
你看看,大街小巷的宣传单,微信朋友圈的募捐信息,都是分站工作人员的“杰作”。
中心血站各科室岗位职责(共3篇)

中心血站各科室岗位职责(共3篇)篇:各科室岗位职责XXX站各科室岗位职责站长办公室:1、负责本单位全盘工作,及时向县委、政府及上级主管部门汇报动态信息,组织、沟通、协调部门关系;2、宣传贯彻党的方针政策,组织实施本县的林果业发展规划和实施方案;3、制定本单位年度各项工作计划,组织协调各项工作关系,深入实际、调查研究,积极探索林业发展新路子;4、主持召开各类站内会议,按质按量完成上级下达的任务,对重大问题及时提交站领导班子和上级有关部门讨论决策;5、根据有关政策规定,严格管理本单位财务资金、人事、职称评定。
副站长办公室:1、负责抓好分管的各项工作。
并向站长及时汇报工作计划及开展情况;2、负责参与林业项目的技术管理与实施;3、协助站长做好技术人员的管理和业务培训;4、带领技术人员实施科技推广和实用技术。
财务室:1、坚持原则,严格遵守财务规章制度,认真履行财务职责,1监督专项项目资金的合理使用;2、按照财务部门的要求认真完成本单位的经费划拨、预算、决算,财务账目的处理和会计档案的整理;制定本单位财务规章制度,定期公开本单位财务收、支状况;3、做好资金的合理使用,按时审批、发放职工工资,缴纳社会保险、医疗保险、住房公积金等;4、做到财物相符。
5、完成主管领导交办的其他任务。
专业技术办公室:1、较系统地掌握林业专业基础理论知识和专业技术知识;2、掌握林业专业有关的方针政策、法律法规。
具备指导林业工作实践和学习的能力;3、能够解决本专业技术管理、科学研究、规划设计、林业建设和生产技术中较复杂的技术问题;4、及时进行林果业技术服务指导工作,划分责任区深入各乡、镇(场)对全县的经济林进行普查,扎实有效地开展病虫害防治工作,指导全县的育苗、植树造林工作。
5、加大果树的嫁接修剪管理工作,加强林果业示范园的嫁接管理技术,作好示范点以点带面工作。
加大林果业工作调查研究及观摩记载,加强核桃、葡萄、杏子的田间管理及病虫害防治的技术指导。
血液中心护士岗位职责

血液中心护士岗位职责血液中心护士岗位职责(11篇)在社会一步步向前发展的今天,我们每个人都可能会接触到岗位职责,岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围,职责是职务与责任的统一,由授权范围和相应的责任两部分组成。
制定岗位职责的注意事项有许多,你确定会写吗?下面是店铺为大家收集的血液中心护士岗位职责,仅供参考,大家一起来看看吧。
血液中心护士岗位职责11、在病区护士长领导下完成各项护理工作,协助护士长做好病房管理工作。
2、遵守法律法规,执行各项规章制度,护理常规及护理技术操作规程,在N3级护士的指导下承担较重患者的护理,包括评估患者病情,制定护理计划,实施护理措施及护理效果,按要求做好病情观察及护理记录。
3、在N3及护士指导下承担急危重症患者的抢救及配合。
4、配合医生做好危重症患者的抢救工作,参加本科组织的护理查房、会诊和病例讨论。
5、做好临床护理教学,开展护理业务知识讲座,完成实习及进修护士的培训工作。
6、参加有关的护理教研、新技术的'应用工作,提高护理技术水平,加强护理理论学习、7、对病房出现的护理不良时间进行总结分析,提出防范及改进措施。
血液中心护士岗位职责2一、认真执行各项护理制度和技术操作规程,正确执行医嘱。
准确及时地完成各项护理工作,做好三查七对,防止差错事故的发生。
二、做好基础护理和心理护理,密切观察并记录危重病人的病情变化,如发现异常情况及时报告医师。
三、协助医师进行各种诊疗工作。
四、认真配合危重病人的`抢救工作,病负责病区的各种抢救物品,药品和保管工作。
五、经常观察候诊病人的病情变化,对较重的患者应提前诊治或送上级医院。
六、宣传卫生知识,经常征求病人意见,做好指导和解释工作。
七、做好消毒隔离工作,防止交叉感染,做好各种物资,器材的使用保管工作,并坚持勤俭节约原则。
八、积极参加业务学习,提高业务质量。
九、按质按量完成各项工作任务。
血液中心护士岗位职责31、在血透室护士长领导下和本科主任护师、副主任护师指导下进行工作。
血站感染管理责任部门专职人员职责

血站感染管理责任部门专职人员职责
1.主要负责血站感染管理的日常事务工作。
2.血站感染管理责任部门专职人员应具备本专业的执业资格,并需要参加监督管理部门组织的专业培训,培训合格后方能上岗。
3.根据国家和省卫生行政部门有关感染管理的法律、法规及部门规章,拟订血站感染管理质量控制和持续改进方案、工作计划,组织制定感染管理规章制度,经血站感染管理委员会(小组)批准后,具体组织实施、监督和效果评价。
4.协助其他科室搞好对血站职工有关感染相关法律法规、感染管理相关工作规范和标准、专业技术知识的培训。
5.对血站感染及其相关危险因素进行监测、分析和反馈,针对问题提出控制措施并指导实施。
6.对血站各部门的清洁、消毒灭菌与隔离、无菌操作技术、医疗废物管理等工作提供指导。
7.对血站职工的职业卫生安全防护工作提供指导。
8.对消毒药械和一次性使用采血器械、器具的相关证明进行审核,对其储存、使用和用后处理进行监督管理。
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湖州市中心血站各科室岗位职责质量法规科岗位职责一、质量法规科主任岗(1人)1.负责规划、实施、监督全站质量管理工作,协助站长做好质量管理体系的建立、实施、监控和持续改进。
2.全站职工质量培训工作,内审员继续教育。
3.按计划组织开展质量体系内部审核活动。
4.协助站长按间隔时间开展管理评审工作。
5.组织关键物料供方评审工作。
6.组织编写全站质量管理体系文件,负责全站记录表单的批准、负责组织本科室操作规程的编写和审核。
7.负责全站质量体系文件的管理。
8.关键物料质量检验。
9.开展检验科标本抽样复检工作。
10.定期对全站质量目标完成情况的监测,编制质量月报表。
11.定期对血液和标本运输冷链进行监控。
12.科室设备管理(包括采购/标识/确认/维护校准或检定)。
13.本科室的员工培训、考核和评估。
定期对质量管理体系数据进行汇总、整理、分析和报告。
14.质量问题的专项调查。
15.临床输血不良反应调查处理。
16.做好领导交办的其他任务。
二、质量检测岗(1人)1.定期开展各品种血液抽样监测工作。
2.负责做好检验科疑难血型的鉴定、Rh 阴性标本的确认以及临床血清学检测(包括新生儿溶血病检测、孕妇血清学检测、疑难血型检测、抗体鉴定疑难配血等)工作。
3.负责部分非强制检定的计量器具的检定工作(移液器、水浴箱、恒温箱、定时钟等)。
4.按要求做好HIV的传报工作(包括反应性样本的送检)。
5.做好血液质量投诉(包括输血不良反应)的反馈登记、调查、分析、处理。
6.组织管理各类确认。
7.不合格品控制(不合格物料和不合格血液的审核与分析)。
8.负责血液信息管理系统数据修改的审核,科室内网络管理。
9.临床专业技术咨询解答。
10.科主任交办的其他任务。
三、质量监督岗Ⅰ(1人)1.工艺卫生(采血成分制备场所空气、采血人员手指、献血员手臂、冰箱空气、运血箱等)和消毒剂消毒效果监测工作。
2.按规定对关键设备质检(采血秤/离心机/高压灭菌器/紫外线灯强度)。
3.差错的管理(包括对差错过程有疑问的重新核实)。
4.卫生局安排的事宜(如抗-HCV病例的调查)5.科室考勤,加班等统计。
7.负责对医疗废物处置的指导与监督。
8.协助做好血液质量管理委员会安排的工作。
9.对储血点的监督和检查。
10.临床专业技术咨询解答。
11.科主任交办的其他任务。
四、质量控制岗Ⅱ(1人)1.科室内的培训。
2.每月质量监督。
3.组织和指导各科室质量监督员定期开展质量监督。
4.及时完成服务对象满意度报告(包括献血者和临床医院)。
5.采供血相关数据的统计。
6.对质量检查、监督、满意度调查中的问题跟踪(列出来需要整改的逐条跟进并记录)。
7.献血员投诉的处理和采供血相关法律事务的处置。
8.质量记录的整理归档。
9.科主任交办的其他任务。
临床服务科岗位职责一、临床服务科主任岗:1.负责科室内部业务培训的计划与实施。
2.负责做好科室内仪器设备、环境卫生管理工作。
3.负责监督本部门人员按质量标准和操作规程进行作业。
4.监督检查血液在制备、贮存与发放过程的自检,负责本科室职责范围内质量信息的审核分析和报告。
5.监督血液贮存、发放过程中各项活动的质量记录及记录保存。
6.负责对供血需求、血液库存情况进行分析,制定合理的年、月、周供血需求计划。
7.负责血液库存出现异常时的风险评估、与相关部门的联络、以及报告。
8.负责与临床用血单位的协调。
二、血液待检库岗:1.负责与献血服务科对采集血液(包括单采血小板)的交接、核对及入库存放。
2.负责对接收的血液进行电脑扫描,将信息录入本站信息管理系统BIS2.0,入库完毕后进行确认。
3.负责血液成分制备的出库以及与成分室的交接。
4.负责接受制备完毕的血液,进行数据入库及按不同血液的保存要求存放入库。
5.负责对血液检验初复检验报告进行签字交接。
6.负责对已检验合格的血液按规范进行贴签。
7.负责血液贴签完成后进行批放行。
8.按规定做好消毒和污物等工作。
三、血液库存管理岗:1.负责具体对血液的库存量进行监控。
每日早班对血液库存盘点一次,统计各种血液的库存量。
2.负责医院预约成分血的统计与制备通知。
3.负责在出现血液过期、血液库存量超出限定范围、严重偏型等情况时向科主任报告。
4.对库存血液、冰箱运行情况进行详细交班并记录签名。
5.负责贮血设备的维护保养和温度监测、记录。
6.按规定做好消毒灭菌和污物处理等工作。
四、血液发放岗:1.对用血机构资质进行确认。
只向与本站签有供血协议的单位或获得省献血管理中心批准的省内其他血站提供血液。
2.按采血或制备日期(失效期)先后,严格遵循先进先出的发血原则。
3.对用血机构要求进行识别、评审及确认。
发血应严格核对血型、品种、规格、数量、日期(有效期),检查血液标签、外包装,确定无渗漏、凝块、溶血及血液污染情况,无误后进行血液出库。
4.确保出库血液存放在有效保温器材中运输。
5.出库血液系质量问题,须经中心血站质量管理部门确认同意后方可进行退回操作,不得再次出库;6.确保发血记录完整、日清月结,做到报表、帐、物相符。
7.每日工作结束时清洁、消毒仪器设备表面、工作台面。
8.热情接听来电,认真做好记录,落实来电内容。
五、血库值班岗:1.按血液库存管理岗位职责负责晚间及节假日的血库业务工作。
2.负责贮血设备管理和温度监控、记录。
3.做好献血热线管理、医院投诉记录。
4.协同监督安全保卫工作,发现异常及时报告。
5.做好值班室清洁卫生工作。
6.负责外采血液、检验标本、献血登记表的交接工作。
7.突发事件的处理。
六、成分信息录入岗:1.在科长的领导下,认真做好血液成分计算机信息的录入和核对。
2.核对检查血液成分资料录入无误后做到及时打印清单,发布,发现故障,及时排除,确保下一道工作有序开展。
3.清单签字后连同成分血一起移交血库。
4.血库将清单签字后返回成分室,清单归档。
5.数据发现有误及时与计算机管理人员联系,并填写数据修改表,按规程处理。
七、成分制备岗:1.按规定的方法进行血液成分制备作业,满足临床成分输血需求,并作好相关记录。
2.进行自检和互检,对血液制备的每个环节进行严格的目视检查,确保过程质量,做好过程接口衔接。
3.按规定进行物品、工作场所的消毒和污物处理工作。
4.负责相关设备的维护和保养。
5.负责成分血液的交接工作。
6.对血液成分的制备及其质量负责。
八、成分离心岗:1.按制备成分血要求设定好所需的转速、时间、温度等合适离心条件。
2.负责待离心血液的平衡。
3.在离心过程中负责离心机的监控。
4.负责离心过程中发生的不合格制品的标识、记录、隔离及有关物品、设备的清洁消毒。
5.负责相关表单的记录。
九、成分热合岗:1.按照血站的有关操作规程要求做好血液成分制备时的血袋管路的热合封口。
2.保证热合封口无渗漏。
3.负责本岗位环境的清洁卫生及所用设备的确认、使用、保管、维护、保养、清洁工作。
4.做好相应的记录。
献血服务科岗位职责一、献血服务科主任岗1.负责开展无偿献血(包括单采)的宣传、教育、招募等工作。
2.负责根据临床服务科供血需求制定年、月、周采血计划,做好日常采血工作的安排和通知。
3.负责展开献血者的队伍建设和管理,做好固定献血者、稀有血型献血者、应急献血者队伍的招募和建档。
4.按计划做好献血现场的协调和衔接工作。
5.保持安全适宜的工作环境和具有合适的设备。
6.监督检查血液采集过程中的自检与互检。
7.对关键过程和质量控制点进行控制,按质量标准对血液采集过程中的不合格品进行判定和处置,及时采取纠正和预防措施8.负责监督科室成员对仪器设备的正确使用和维护保养,保持工作场所的环境卫生。
9.负责监督科室成员按产品质量和相关规程的要求进行操作,监督作好相关记录。
10.对本部门的过程质量监督负责。
11.负责安排科室内部工作和科室间的协调工作。
二、采血组组长岗1.负责指导小组成员认真贯彻执行各项规章制度(质量标准)和技术操作规程,按时完成工作任务。
2.负责本小组出车前的物品准备、检查和审核,确保仪器、设备、物资完好无缺。
3.负责保持与流动献血车停靠点邻近单位及相关人员的良好工作关系。
4.团体上门服务采血时,负责与对方单位进行联系协调。
5.检查、督促小组成员保持工作场所整洁有序。
6.负责检查、督促小组成员做好工作记录,月底负责将献血车上的所有工作记录表单归档保存。
三、健康检查岗1.负责站内值班时单采血小板献血者的招募,根据临床服务科需求进行预约。
2.做好献血者咨询工作。
3.按<<献血者健康检查要求>>筛选献血者,按献血者身份证号或姓名查询献血史。
4.对献血者的身份、基本情况、征询表完整性和真实性进行核查。
5.体格检查结合健康情况进行综合判断和记录,保证血液质量。
对不适合献血和延迟献血的做好解释。
6.为献血者保守秘密。
7.处理献血反应,完成献血反应回访工作。
8.对体检不合格者提供指导,必要时复查(血压等)或嘱其赴医院进一步检查。
9.对献血者基本情况、征询表完整性和体检结果负责。
10.对体检淘汰的献血者进行分类登记,并存档。
四、采血岗1.采前核对献血者的身份、血型、标签是否一致。
2.按要求对采血器材检查。
3.按要求采集血液。
4.与献血者进行情感交流。
5.负责献血者的护理。
6.正确留取血样。
五、献血证发放岗1.负责对献血者献血证发放及管理工作。
2.负责对献血者点心及纪念品发放工作。
3.协助对献血者献血后注意事项指导工作。
4.负责外出献血证、点心及纪念品管理工作。
5.对所填写献血证各项内容正确性负责。
六、单采岗:1.负责单采血小板捐献者的咨询、身份核对、电脑查询、体检,登记等工作。
2.血小板采集按《单采血小板操作规程》进行。
3.掌握血细胞分离机性能特点,正确使用并安装耗材,安装前须检查单采耗材及抗凝剂溶液是否符合要求。
4.观察血小板采集过程有无不良反应并做好不良反应处理和质量记录。
5.负责采集的血小板电脑登记和交库,填写相关表单。
6.做好本岗位所有仪器设备维护保养工作。
7.按《医疗废物处理制度》交接废物。
七、笔记本电脑信息录入岗:1.负责出车前笔记本电脑及附属设施的准备和检查,确保状态良好、数据已更新。
2.负责献血前按初筛血型将条形码粘贴于《献血登记表》指定处,做好献血者资料的快速录入。
3.负责献血后《献血登记表》的收集整理,并完成信息的补充录入。
4.负责核对电脑数据与《献血登记表》、留样管、血液数量是否一致,发现问题查明原因,及时处理。
5.负责采血清单的打印和数据的传输。
6.负责笔记本电脑的清洁卫生、查杀病毒、杀毒程序升级、数据更新及防盗、防潮等日常维护和管理。
7.负责将采集血液和《采血分型登记及交接记录表》、《献血登记清单》与血库进行交接。
八、采血车驾驶员岗1.负责做好献血车、车载发电机及其他车载设备的维护保养,负责车辆的年审、故障修理,确保行驶安全。