员工培训致辞

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公司员工培训领导讲话致辞

公司员工培训领导讲话致辞

公司员工培训领导讲话致辞尊敬的各位员工:大家好!首先,我非常欢迎大家参加今天的员工培训。

培训是我们公司发展的重要环节,也是提升员工素质、促进个人成长的必经之路。

在这个快速变化的时代,只有不断学习、不断进步,我们才能适应和把握机遇,不被淘汰。

员工培训是我们公司的一项长期计划和投资,我们致力于提供更好的学习机会和平台,助力每一位员工的个人职业发展。

通过培训,我们将学到新的知识和技能,提升自己的专业素养,增强团队协作和沟通能力,提高解决问题的能力。

培训不仅仅是为了公司的发展,更是为了每一位员工的个人成长和成功。

作为一家优秀的企业,我们拥有一支充满活力、富有创造力的员工队伍。

在这个过程中,每一位员工都是重要的一环,每一个人的进步和成长都将推动公司的发展和壮大。

培训是个人进步的桥梁,也是团队协作的纽带,它将帮助我们不断完善自我、不断提升团队综合实力。

员工培训不仅仅在于学习和获取知识,更需要我们将学到的知识运用到实际工作当中,实践出真知。

希望大家在培训中真正投入进去,积极参与讨论、思考和互动,在培训结束后能够将所学运用到实际工作中,并取得实际的成果。

同时,希望大家能够时刻保持学习的状态和积极的心态。

学无止境,我们要持续学习、不断进步,不断提高自己的综合素质和能力。

只有通过不断的学习和进步,我们才能够站在行业的前沿,脱颖而出,成为最有竞争力的人才。

最后,我希望大家能够珍惜这次培训机会,将所学到的知识和技能运用到实际生活和工作中,不断提高自己的岗位能力和综合素质。

同时,希望大家相互支持、相互学习,形成良好的学习氛围,共同努力,为公司的发展做出更大的贡献。

谢谢大家!祝愿大家在今天的培训中有所收获!。

员工培训总经理致辞

员工培训总经理致辞

员工培训总经理致辞
尊敬的各位员工,
首先,我要对各位非常感谢能够参加今天的员工培训活动。


为总经理,我深知员工培训对于公司的发展和未来至关重要。

员工是公司最宝贵的财富,也是公司的核心竞争力。

通过不断
提升员工的综合素质和专业技能,我们能够更好地适应市场的快速
变化,并保持竞争优势。

因此,员工培训是我们日常工作中不可或
缺的一部分。

今天的培训活动旨在为各位员工提供机会,研究、分享和成长。

我们精心策划了一系列的培训课程,涵盖了与我们业务相关的知识
和技能,旨在帮助各位员工更好地应对工作中的挑战,并提高工作
效率和质量。

培训不仅是研究的机会,也是交流和互动的平台。

在整个培训
过程中,请各位积极参与,提出问题,分享心得,与他人互动。


相信,通过互相研究和交流,我们能够共同进步,形成一支高素质、高效能的团队。

我希望每位员工能够积极利用这次培训机会,主动研究,不断
提升自己的能力和素质。

通过不断研究和实践,你们的专业技能会
得到提升,工作能力会得到加强,从而为个人的职业发展和公司的
长期发展做出更大的贡献。

最后,我衷心希望今天的培训活动能够取得圆满成功。

希望各
位员工能够珍惜这次机会,将所学到的知识和技能运用到日常工作中,不断提升自己的能力,与公司共同成长。

祝各位在培训中度过愉快的时光!
谢谢!。

员工培训班教练开场致辞

 员工培训班教练开场致辞

员工培训班教练开场致辞尊敬的各位员工:大家好!欢迎各位莅临参加本次员工培训班。

我是本次培训班的教练,今天我有幸能够在此为大家进行开场致辞。

在开始正式的培训之前,我想向大家表达我对今天的开展的期待和希望。

首先,我要感谢公司为我们提供这次学习和进步的机会。

培训班的目的是提升我们的专业素养、拓展我们的知识和技能,以适应激烈竞争的市场环境。

相信通过本次培训,我们每一位员工都能够发掘自己的潜力,并在个人和团队层面上实现更大的突破。

我们身处一个快速发展和变化的时代,各行各业都面临着新的挑战和机遇。

作为一家崇尚创新和卓越的公司,我们不仅需要具备过去所需的技能和知识,更需要不断适应和应对新的挑战。

这也是为什么我们进行培训的原因之一。

在今天的培训班中,我们将聚焦于以下几个方面:首先,我们将学习公司最新推出的产品和服务,了解其特点和竞争优势,以便能够更好地向客户推广和销售。

其次,我们将加强团队合作和沟通能力的培养,通过团队合作的模拟练习,提升我们的团队协作能力和解决问题的能力。

最后,我们将学习行业最新的趋势和发展动态,了解市场的需求和变化,以便我们能够抓住机遇,及时调整和改进我们的工作。

对于这次培训班来说,成功并不仅仅是参与的人数多少,更关键的是我们是否能够将培训中学到的知识和技能应用到工作中。

因此,我希望大家都能够充分利用这次培训的机会,积极学习和参与。

我们要始终保持学习的态度,在这里尝试新的方法和理念,乐于接受反馈和改进。

只有这样,我们才能够不断提升自己的能力和业绩,为公司创造更大的价值。

最后,我想衷心感谢各位公司的领导和同事们对本次培训班的支持和配合。

没有你们的支持与配合,我们无法顺利举办这个培训班。

也感谢我们的培训师和讲师们的辛勤付出和精心准备,他们将为我们带来有益的知识和经验。

有了这一切,我们才有机会不断成长和发展。

祝愿我们的培训班圆满成功!让我们在这次培训中共同收获知识,展现自我,迈向更辉煌的明天!谢谢大家!。

员工培训致辞三分钟

员工培训致辞三分钟

员工培训致辞三分钟员工培训致辞1尊敬的董事长、员工朋友们:上午好!欢迎你加入潍坊钧瀚大酒店!从今天开始我们一起工作,一起学习,组成一个团结、温暖、相互关爱的大家庭。

我们是钧瀚大酒店的第一批员工,是酒店的拓荒者和先驱者。

潍坊君瀚大酒店为有志于从事酒店管理的、有才华的人,打造一个展示自我、施展才能的梦想舞台,同时它又是一所学校,让刚刚步入社会的青年人从中学到知识、技能和经验,学到与国际接轨的最领先的服务管理理念,更重要的是学会如何正确的看待工作和事业,如何设计好人生的目标,如何与人相处和沟通,在所在的组织和团队中扮演好自己的角色。

一句话,让你成为一个有目标、有理想、有专业技能的能适应社会的人!我们酒店的优势在于:董事长是归国华侨,接受过西方文化的熏陶,对酒店经营十分支持;酒店拥有实力雄厚的集团公司作为后盾,拥有最富管理经验的酒店决策和管理层,拥有领先的管理理念和科学的管理体系,拥有训练有素的员工队伍。

我们一定会为宾客提供最周到、便捷、亲情而富有个性化的服务,在不久的将来成为坊子区乃至潍坊地区服务一流、最具特色的知名酒店。

我相信在大家的共同努力下,“潍坊钧瀚大酒店”一定会成为潍坊酒店业的一颗最闪亮的新星,成为潍坊酒店业最响亮的品牌,成为商务宾客的首选及人气最兴旺的酒店!员工朋友们,现代企业之间的竞争,已经演变成学习能力的竞争。

如果员工朋友问:我们酒店的核心竞争力是什么?我在这里告诉大家,我们酒店的核心竞争力就是员工,是具有良好的服务意识和娴熟的服务技能,具有持续学习能力和创新能力的员工队伍。

因此,我倡导把酒店建成一个学习型组织,形成“家庭+学校+军队”的管理模式,培养不断学习和持续学习的习惯,让大家在这里得到学习和成长。

从今以后,大家会因自己是潍坊钧瀚大酒店的员工感到自豪,会因为在潍坊钧瀚大酒店工作过而身价倍增!我们酒店最根本的管理理念就是“以人为本”,把人才看作是酒店最重要的资源,将十分重视员工的培训和人才的培养。

员工培训致辞简短5篇

员工培训致辞简短5篇

员工培训致辞简短5篇希望广大职工结合工作实际和自身发展的需要,在公司各种培训的基础上,努力开展各种科学文化知识、技能知识的学习,提高文化素养,适应工作岗位,积极参加更高层次的各种培训,接下来是小编为大家整理的关于员工培训致辞,方便大家阅读与鉴赏!员工培训致辞1各位领导、各位师傅:大家好!首先我代表___对在百忙当中能够参加本次职工教育培训动员大会的各位处领导表示衷心的感谢,对能够踊跃参加本次大会的所有职工及家属同志们表示热烈的欢迎。

在这生机盎然、心潮涌动的初夏,正值我们生产任务的黄金阶段,公司毅然决定召开这样的一个职工教育培训动员大会,旨在凝聚人心,鼓足干劲,添加生产线上的加油站。

俗话说“巧干能捕雄狮,蛮干难捉蟋蟀”,为了使我们每一位职工干有技巧,学有指导,公司在力所能及的范围内搜集了大量的学习信息,准备采取多样化的教学方式,使职工教育变得切实可行,喜闻乐见,让广大职工在干中学,学中干,使我们的集体向着思想统一、锐意进娶力争上游的“学习型”团队迈进,勇敢迎接市场挑战,维护公司的持续稳定发展。

一、明确指导思想,设定总体目标,使职工培训工作有的放矢。

指导思想紧紧围绕___“二次创业”的战略目标,充分发挥公司的特点和优势,教育职工树立“终身学习”、“全员学习”、“团队学习”、“系统思考”的理念,增强职工的学习能力、实践能力和创新能力,提高职工的综合素质,为___的持续稳定发展奠定坚实的基矗总体目标5年内初步构建以提高和优化职工队伍素质为核心的职工教育保障机制和激励机制,促进全公司职工队伍向学习型和创造型转变,知识结构和创新能力有明显提高。

具体目标:1、引导广大职工树立五种理念:一是学习是前进的基础,即“学习为本”的理念;二是时时处处学习。

终身接受教育,即“终身学习”的理念;三是学习与工作密不可分,即“工作学习化,学习工作化”的理念;四是相互学习交流,即“团队学习”的理念;五是学习重在创新,改进思维方式和习惯行为,即“创造性学习”的理念。

员工培训致辞(集合9篇)

员工培训致辞(集合9篇)

员工培训致辞(集合9篇)员工培训致辞1尊敬的各位领导,各位新员工们:大家下午好!首先非常真诚地欢迎各位新员工加入______这个正在成长中的大团队。

(为自己的到来来点掌声吧!)我是来自人力资源部的______,非常荣幸,今天的培训由我来主持,希望能得到大家的支持与配合!谢谢大家!(退后一步鞠躬)从今天起,你们已成为______企业的重要成员,你们是注入公司的新鲜血液,你们也是公司的未来。

公司以人为本,尊重知识,尊重人才的气氛早已在______开花结果,希望你们能与这个大家庭的每位成员互相尊重,相互理解、相互学习。

在这里,公司各项培训也不断推进,无论是什么岗位,都享有平等的晋升机会。

______为优秀的员工提供良好的平台及发展空间,自豪交织着这份重任,激情萦绕着这份事业,我们共同投身在本次新员工培训的学习中,让我们用空杯的心态、虚心的向每一位讲师学习,为未来的工作打下坚实的基础。

本次培训班受到了公司领导的重视与支持,使我们有机会在此学习。

现在让我们请出人力资源部主管______先生为我们讲述《企业发展历程及企业文化》,掌声有请。

感谢______的精彩授课,希望通过这次的培训,大家能正确理解和充分掌握公司企业文化理念和经营理念,从而树立奉献、创新、团结协作的工作精神,从而达到同心协力共谋发展的目的,为金太阳教育持续高速发展打下坚实的基础。

下面有请人力资源部______小姐,为我们讲授《制度学习》。

没有规矩不成方圆,一个成熟、规范的公司缺少不了完善的制度作为后盾,我们会将制度管理与企业文化最大限度的结合,不断完善,使管理更加人性化。

领导的重视和关怀,使我们有机会在此学习;领导的期待与激励,将为我们指明成长的方向。

现在让我们用最隆重的掌声有请(行政中心总监______)为我们讲授《员工职业心态历炼》。

感谢______的精彩授课,让我们从中受益匪浅。

鱼儿之所以向往大海,是因为大海的深邃和宽广,鸟儿之所以向往天空,是因为蓝天的博大与高远,祝愿你们在______公司前程似锦、共创未来!______公司新员工培训到此结束!请大家全体起立,让我们以热烈的掌声恭送领导。

员工培训致辞简短5篇

员工培训致辞简短5篇

员工培训致辞简短5篇希望广大职工结合工作实际和自身发展的需要,在公司各种培训的基础上,努力开展各种科学文化知识、技能知识的学习,提高文化素养,适应工作岗位,积极参加更高层次的各种培训,接下来是小编为大家整理的关于员工培训致辞,方便大家阅读与鉴赏!员工培训致辞1各位领导、各位师傅:大家好!首先我代表___对在百忙当中能够参加本次职工教育培训动员大会的各位处领导表示衷心的感谢,对能够踊跃参加本次大会的所有职工及家属同志们表示热烈的欢迎。

在这生机盎然、心潮涌动的初夏,正值我们生产任务的黄金阶段,公司毅然决定召开这样的一个职工教育培训动员大会,旨在凝聚人心,鼓足干劲,添加生产线上的加油站。

俗话说“巧干能捕雄狮,蛮干难捉蟋蟀”,为了使我们每一位职工干有技巧,学有指导,公司在力所能及的范围内搜集了大量的学习信息,准备采取多样化的教学方式,使职工教育变得切实可行,喜闻乐见,让广大职工在干中学,学中干,使我们的集体向着思想统一、锐意进娶力争上游的“学习型”团队迈进,勇敢迎接市场挑战,维护公司的持续稳定发展。

一、明确指导思想,设定总体目标,使职工培训工作有的放矢。

指导思想紧紧围绕___“二次创业”的战略目标,充分发挥公司的特点和优势,教育职工树立“终身学习”、“全员学习”、“团队学习”、“系统思考”的理念,增强职工的学习能力、实践能力和创新能力,提高职工的综合素质,为___的持续稳定发展奠定坚实的基矗总体目标5年内初步构建以提高和优化职工队伍素质为核心的职工教育保障机制和激励机制,促进全公司职工队伍向学习型和创造型转变,知识结构和创新能力有明显提高。

具体目标:1、引导广大职工树立五种理念:一是学习是前进的基础,即“学习为本”的理念;二是时时处处学习。

终身接受教育,即“终身学习”的理念;三是学习与工作密不可分,即“工作学习化,学习工作化”的理念;四是相互学习交流,即“团队学习”的理念;五是学习重在创新,改进思维方式和习惯行为,即“创造性学习”的理念。

员工培训班教练开场致辞

 员工培训班教练开场致辞

员工培训班教练开场致辞尊敬的各位员工:大家好!欢迎来到今年公司举办的员工培训班。

我是本次培训班的教练,非常荣幸能够在这里与各位一同探讨和学习。

首先,我想表达对各位参加培训的热忱欢迎和衷心的感谢。

培训班作为公司为了提升员工综合素质和职业技能所举办的重要活动,希望能够为大家提供一个宝贵的学习机会,让大家在工作中更加出色和具备竞争力。

今天,我想和各位分享一些关于培训班的目标和期望,希望大家能够对此有所准备和期待。

首先,培训班的目标是进一步提升员工的专业知识和技能水平。

随着社会的不断发展,职场需求也在不断变化。

我们要保持学习的姿态,不断适应新的工作环境和挑战。

通过本次培训班,我们将提供专业的知识和技能培训,帮助各位更好地应对职业发展中的各种挑战。

其次,培训班期望能够激发各位的学习动力和创新思维。

学习不仅仅是为了获得知识,更是为了培养良好的学习习惯和思维方式。

我们鼓励大家在学习的过程中提出问题、进行讨论,挑战自己的思维模式,培养创新的精神。

只有不断学习和创新,才能保持自身的竞争力,并为公司的发展做出更多的贡献。

另外,培训班也是一个促进团队合作和交流的平台。

在这里,我们可以与各个部门的同事一起学习,交流经验,共同解决问题。

相信通过互动和合作,我们将能够更好地理解和支持彼此,促进团队的凝聚力和协作能力的提升。

最后,我想提醒大家,培训班只是一个起点,真正的收获还需要通过自己的努力和实践去实现。

在培训结束后,我们要将所学所悟应用到实际工作中,通过不断地提升和实践,将自己打造成具备核心竞争力的优秀员工。

希望各位在本次培训中,保持积极的学习态度和良好的沟通合作,相信我们将会度过一段有意义且充实的时间。

最后,再次感谢大家的参与和支持。

祝愿本次培训班取得圆满成功,也希望各位能够从中获得实质性的提升和收获。

谢谢!。

领导参加员工培训开幕式致辞5篇

领导参加员工培训开幕式致辞5篇

领导参加员工培训开幕式致辞5篇领导参加员工培训开幕式致辞尊敬的各位领导、亲爱的员工们:大家上午好!今天,我们欢聚一堂,共同参加员工培训的开幕式。

首先,我代表公司全体领导,向大家表示热烈的欢迎!感谢各位领导和员工们在百忙之中抽出宝贵的时间参与此次培训。

人才是企业最宝贵的财富,培养和发展员工的能力和素质是企业赖以发展的根本。

本次培训旨在提升员工的专业技能和职业素养,进一步增强公司的核心竞争力。

通过此次培训,我们有信心能够提高每一位员工的工作效率和职业发展前景。

我相信,在公司的共同努力下,我们定能取得更大的成就。

培训不仅仅是为了行业竞争,更是提升个人能力的机会。

无论是领导还是员工,我们都应该将培训视为一种投资,提高自身的综合素质和竞争力。

参加本次培训的员工们将有机会研究到更多的知识和技能,不仅会提升自己在工作中的能力,也将更好地适应公司发展的变化,更好地为公司的发展贡献自己的力量。

培训是一个相互研究相互成长的过程。

我鼓励大家在培训中不仅仅是接受知识,更要提出自己的想法和问题,与大家共同探讨。

同时,也要记住培训并不是终点,而是一个新的起点。

希望大家在培训结束后,能将所学所得融入到实际工作中,将知识转化为动力,用实际行动推动公司的发展。

最后,希望此次培训能够取得圆满成功,希望每一位员工都能从中获得收获和成长。

也希望大家能够保持研究的热情和态度,不断提高自己,在今后的工作中做出更大的贡献。

衷心祝愿本次培训取得圆满成功!祝大家身心愉快,学有所成!谢谢大家!领导参加员工培训开幕式致辞尊敬的各位领导、亲爱的员工们:大家上午好!在这个美好的日子里,我们欢聚一堂,共同参加员工培训的开幕式。

首先,我代表公司全体领导,向大家表示衷心的欢迎!感谢各位领导和员工们在百忙之中抽出时间参与此次培训。

培训是提升企业竞争力、实现可持续发展的有效途径。

它能够帮助员工提高专业技能,扩展业务能力,不断适应时代的变迁和市场的需求。

本次培训旨在激发员工的潜能,推动公司的创新与发展。

2024年员工培训开班致辞稿(精选4篇)

2024年员工培训开班致辞稿(精选4篇)

2024年员工培训开班致辞稿(精选4篇)致辞一:尊敬的各位员工:大家好!在这个喜庆的日子里,我代表公司向大家表示热烈的欢迎,并对大家能够参加2024年的员工培训开班表示衷心的感谢!培训是每个公司提升员工能力和素质的重要途径,也是我们企业发展的基石。

通过培训,我们可以学习到新的知识、技能和经验,提高自身的专业能力和工作效率,更好地适应企业的发展需求。

2024年,我们将面临更加激烈的市场竞争和变革,只有不断学习和创新,才能在竞争中立于不败之地。

因此,培训对于我们每一个员工来说都是至关重要的。

在新的一年里,我们将继续强化培训的力度,提供更多更好的培训机会和资源。

我们将邀请行业内知名专家和顶尖导师,为大家带来更多专业的课程和讲座。

同时,我们也鼓励大家积极参加外部培训和学习,不断丰富自己的知识储备。

我相信,在公司的全力支持下,通过大家的共同努力,我们一定能够在新的一年里取得更加出色的成绩。

让我们紧密团结在一起,相互学习、共同进步,为公司的发展贡献自己的力量!最后,祝大家在新的一年里身体健康、工作顺利!谢谢大家!致辞二:亲爱的各位同事们:大家好!今天,我们迎来了2024年员工培训的开班典礼,我代表公司向大家表示热烈的欢迎和衷心的感谢!作为一家不断发展壮大的企业,我们非常重视员工的培训与发展。

培训是提高员工素质、增强竞争力的关键环节,也为企业的可持续发展奠定了坚实的基础。

在新的一年里,我们将秉持“持续学习、追求卓越”的理念,致力于提供更优质的培训服务。

我们将邀请行业内资深专家为大家授课,旨在帮助大家提升专业技能和知识水平。

同时,我们也积极鼓励大家参与外部培训和开展团队学习,实现个人和团队的共同成长。

在培训过程中,我希望大家能够保持积极主动的学习态度,努力掌握所学知识和技能,并将其运用到工作中。

培训不仅仅是为了提高自己的个人能力,更是为了实现整个团队和公司的发展目标。

最后,我祝愿大家在新的一年里能够充分利用好培训机会,不断追求卓越,与公司共同成长、共同进步!谢谢大家!致辞三:尊敬的各位员工:大家好!2024年的员工培训开班典礼在此隆重举行,我代表公司向大家表示最热烈的欢迎和衷心的感谢!培训是提升员工综合素质和竞争力的重要方式,是我们实现个人价值和共同发展的重要途径。

培训致辞(精选12篇)

培训致辞(精选12篇)

培训致辞(精选12篇)培训致辞篇1各位同事:值此新入职员工培训班开班之际,我谨代表集团公司向新加入xx集团的全体员工表示热烈的欢迎!祝愿各位新员工在xx集团走好跨出校门的第一步,为自己的人生打下一个好的基础。

为使新入职员工能在xx集团这个大家庭里健康地成长,早日成为对企业、对社会有用的人才,今天我向大家提出三点要求:一、搞好个人职业生涯规划,树立人生奋斗目标有理想,有抱负,有胸怀,人生才有意义,才会精彩。

目标就是动力,目标就是方向,它能使人内心燃烧起进取的火焰,释放出潜在的能量。

我先来讲一讲胸怀。

胸怀是和目标紧紧联系在一起的。

有什么样的目标,就有什么样的胸怀。

我们有时在生活和工作中遇到一些烦恼,都与自己缺乏目标有关系。

中国古代“燕雀安知鸿鹄之志”的故事,从一个侧面告诉我们,想做大事,首先要有大志。

有了大志,有了目标,就不会为一些与实现目标无关的小事斤斤计较,也就有了胸怀。

如果你第一个目标实现之后,没有及时确立好第二个目标,缺乏目标激励,你的胸怀就不会继续拓展。

动态的目标观和胸怀观,可以帮助人们保持良好的状态,消除生活和工作中的一些烦恼。

“一个人追求的目标越高,他的才力就发展得越快,对社会就越有益”。

如果你不知道自己未来的远景,你就永远到不了那里;如果你对自己的未来没有计划,你就会脚踩西瓜皮,滑到哪算哪,你就会被动一生。

所以,每一位有理想有抱负有胸怀的员工,都应该认真规划好自己的职业生涯,做到与时俱进,主宰人生。

xx集团房建、安装、房地产、市政路桥、国际工程承包五大板块已经进入快速发展期。

这为广大员工特别是为渴望实现职业生涯辉煌的年轻员工提供了广阔的发展平台和机会。

集团公司每一个岗位都需要优秀的人才,每一个岗位也都能造就优秀的人才。

在你们的师兄师姐中,既出现过全国人大代表、全国劳动模范、全国“五一”劳动奖状和“富民兴鲁”劳动奖章获得者,又有许多爱岗敬业、具有丰富施工经验、精通技术的建筑专家,还涌现出全国抹灰状元、全国建筑技能大赛冠、亚军等一批作风顽强、技术精湛的高级技能型人才。

员工培训开场致辞范本

员工培训开场致辞范本

员工培训开场致辞范本尊敬的各位领导、亲爱的员工们:大家上午好/下午好/晚上好!非常荣幸能够在这个重要的时刻,为大家带来一场关于员工培训的开场致辞。

首先,我代表公司向大家表示热烈的欢迎和衷心的感谢!感谢各位领导的大力支持和员工们的积极参与,正是有了你们的鼎力相助,我们才能够顺利开展这次培训活动。

作为一家专注于员工发展的公司,我们深知员工培训对于企业的重要性。

培训不仅仅是提高员工技能和知识水平的手段,更是推动企业创新和发展的重要动力。

正因如此,我们不断努力提升培训质量,为员工提供更加优质的学习机会和平台。

在今天的培训中,我们将聚焦于以下几个方面。

首先,我们将介绍公司的发展战略和目标,让大家对公司的整体发展有一个全面的了解。

其次,我们将重点关注员工个人的职业发展,为大家提供一系列的培训课程和机会,帮助大家提升自己的专业能力和职业素养。

最后,我们还将探讨一些新的行业趋势和发展方向,以便大家在激烈的市场竞争中保持竞争力。

在培训中,我们将采用多种教学方法,包括讲座、案例分析、小组讨论等,以期能够最大程度地激发大家的学习兴趣和参与度。

同时,我们也鼓励大家积极提问和分享自己的经验,相信通过互动交流,我们能够共同进步,共同成长。

除了培训课程本身,我们还将为大家提供一系列的学习资源和支持。

我们将建立一个在线学习平台,为大家提供学习资料、视频教程等,方便大家随时随地进行学习。

同时,我们也将组织一些学习小组和讨论会,让大家能够互相学习和分享。

最后,我想强调的是,培训只是一个起点,真正的学习和成长需要大家的持续努力和积极参与。

希望大家能够珍惜这次培训机会,将所学知识应用到实际工作中,不断提升自己的能力和素质。

相信通过我们的共同努力,我们能够共同创造更加美好的未来!最后,再次感谢大家的到来,祝愿大家在这次培训中取得丰硕的成果!谢谢大家!。

员工培训开班致辞稿(精选4篇)

员工培训开班致辞稿(精选4篇)

员工培训开班致辞稿(精选4篇)致辞稿一:尊敬的各位领导、亲爱的同事们:大家好!今天,我们在这里隆重集会,携手迎来了一次重要的员工培训开班仪式。

首先,我代表公司向参加培训的各位同事表示热烈的欢迎和崇高的敬意!培训是我们公司发展壮大的必由之路,培训是我们实现个人进步的有力支撑,培训是我们追逐目标的前进动力。

因此,我们每一位员工都应该积极参与,全身心地投入到这次培训中。

这次培训的目的是什么?它不仅仅是为了提升我们的专业技能,更重要的是扩展我们的眼界,拓展我们的心胸。

在这个日新月异、竞争激烈的社会中,我们必须不断学习新知识、掌握新技能,才能保持自己的竞争力,才能在行业中脱颖而出。

在这个培训期间,我希望大家能够做到以下几个方面:首先,要保持积极乐观的心态。

培训可能会遇到一些困难和挑战,但只有保持积极的心态,我们才能战胜困难,取得培训的最大收获。

其次,要认真听讲、主动参与。

培训是为了提高我们的工作能力,只有在培训中做到认真听讲、主动参与,我们才能获得更多的知识和技能。

最后,要落实到实际工作中。

培训之后,我们要将所学所得运用到实际工作中去,提高自己的工作效率和质量,为公司的发展做出更大的贡献。

最后,希望大家能够紧紧团结在一起,共同进退。

相信通过这次培训,我们会有更大的收获,公司也会有更大的发展。

让我们携手并进,共同谱写成功的华章!祝本次培训取得圆满成功!谢谢大家!致辞稿二:尊敬的各位领导、亲爱的同事们:大家早上好!今天,我们迎来了一次新的员工培训开班仪式。

作为这次培训的组织者,很高兴能够在这里向大家致辞。

培训是我们提升自己的有力武器,是我们进一步发展的桥梁。

在这个快速变化、竞争日益激烈的时代,唯有不断学习、不断进步,我们才能与时俱进、立于不败之地。

这次培训的目的是什么?它不仅仅是为了提高我们的专业素养,更是为了培养我们的团队意识和沟通能力。

团队是一个企业最重要的核心资产,只有通过合作和协作,我们才能取得更好的成绩。

新员工入职培训领导致辞5篇

新员工入职培训领导致辞5篇

新员工入职培训领导致辞5篇新员工入职培训领导致辞篇1尊敬的各位领导、各位同事们:大家上午好!为期一周的培训结束了,在这个短期的入职培训中,我受益匪浅。

在原有自学学习包课件的基础上,又通过一周培训学习,使我对公司有了更清晰的认识,使自己找到了目标和发展方向。

首先,通过企业文化的培训学习,增强了对企业的认同感。

当今社会竞争日益激烈,企业文化是企业核心竞争力的支柱,是制胜的法宝,我为公司具有良好的企业文化感到自豪,尤其是__文化的核心理念和三大核心文化,是__人思想、观念、态度、行为和价值观的导向。

其次,通过培训学习塑料知识,为今后部门工作打下扎实的基础。

__是二十一世纪中国塑料行业门户,工作涉及塑料,尤其是我部门―数据中心,对数据的采集、录入、审核、纠错,要深入研究塑料行业产业链,为业务员提供有效的数据。

使用塑料术语,要用书面语表达,不用口语、地方用语、习惯用语和带有感x彩的用语。

但是,有些地方用语也要能听懂。

有次,我打电话做客户回访,对方说是经营透苯的,我没反应过来,培训中听徐老师讲才知道是gpps。

另外从培训中了解了好多关于塑料制品成份的知识和塑料成型加工方法,弥补了自己在这方面知识的空白。

最后,通过各部门经理对其各自岗位职责仔细地介绍,对公司构架及公司产品有了很好的认识。

现在我虽不是业务员,但通过郑经理对销售人员具备的十大素质、销售流程及技巧的讲解,学到了额外的知识财富。

在学习商务礼仪知识后又提升了个人的品格修养。

培训不但让我学到了知识,更教会了作为一名新员工如何去工作。

成功无捷径,从基层做起,做实;多带几个问题去工作;制定好每天工作任务,合理安排好工作时间;用心做事,用心做人。

在工作中要有团队协作的意识,在不影响本职工作的情况下,去帮助身边的每一个人,作为新员工我会以空杯的心态,虚心学习,不懂的地方及时请教领导,将自己优越的方面展现给公司。

今天的成就是因为昨天的积累,明天的成功有赖于今天的努力,本人愿与大家一起努力去开拓__事业更加美好的明天。

在培训晚会上的致辞(5篇)

在培训晚会上的致辞(5篇)

在培训晚会上的致辞尊敬的领导、各位同事:大家晚上好!首先,请允许我代表公司全体员工,向大家致以最诚挚的问候和最热烈的欢迎!感谢各位领导和同事们能够出席今天的培训晚会,为这个特殊的时刻增添了光彩与温馨。

培训晚会是我公司每年最重要的一项活动,旨在加强员工的职业技能、提高整体素质,进一步促进公司的发展和壮大。

通过培训,我们可以更好地适应市场竞争,提高工作效率,为我们的企业带来更多的商业机会。

为此,我们特别邀请了经验丰富的专家学者,以及行业内的权威人士,为大家带来了一系列实用的培训内容。

相信通过这次培训,在各位同仁的共同努力下,我们的公司将会迈上一个新的台阶!回首过去的一年,我们公司经历了许多挑战和困难,但也取得了一定的发展和成绩。

这离不开每一位员工的辛勤付出和坚定信念,也离不开公司领导班子的正确领导。

在此,我要向大家致以最衷心的谢意和最高的敬意,感谢大家一直以来的支持和配合,感谢你们用智慧和汗水创造了公司的辉煌。

同时,我们的成长还离不开各位专家和学者的悉心指导和辅导,他们为我们提供了宝贵的经验和知识,帮助我们更好地提高自身素质和能力。

对此,我们表示衷心的感谢!正是因为有了你们的支持和指导,我们才能在竞争激烈的市场中立于不败之地,为公司的发展奠定了坚实的基础。

今年,我公司制定了一系列的发展计划和目标,我们将以“创新、和谐、高效、卓越”为企业文化准则,以提高企业核心竞争力为目标,以培养高素质员工为基础,不断开拓创新,追求卓越。

俗话说“种瓜得瓜,种豆得豆”,只有我们每个人都用心投入到工作中,不断学习和提升自己,才能为公司的发展作出更大的贡献。

因此,我鼓励大家要保持学习的态度,时刻保持对新知识新技能的渴望,并将之运用到实际工作中去,为公司的发展贡献自己的力量。

作为公司的一员,我们要时刻保持积极向上的心态,勇于面对挑战和困难。

无论工作中遇到什么问题,我们都要保持乐观的态度,相信自己的能力,勇往直前,相信只要我们齐心协力,坚持不懈,一定能够战胜一切困难,取得全新的突破。

员工培训致辞(6篇)

员工培训致辞(6篇)

员工培训致辞(6篇)员工培训致辞1我们有幸获得了与你们的合作,今后我们将在共同信任的基础上,度过在公司工作的岁月。

这种理解和信任是愉快奋斗的桥梁与纽带。

x公司是...企业。

以它的历史使命,它需要所有的员工必需坚持合作,走集体奋斗的道路。

没有这一种平台,你的聪明才智是很难发挥,并有所成就的。

因此,没有责任心,不善于合作,不能集体奋斗的人,等于丧失了在华为进步的机会。

进入x并不意味着高待遇,因为公司是以贡献定报酬的,凭责任定待遇。

对新来员工,因为没有记录,晋升较慢,为此十分歉意。

如果您是一个开放系统,善于吸取别人的经验,善于与人合作,借助别人提供的基础,进步就会很快。

如果封闭自己,怕工分不好算,就需要较长时间,也许到那时,你的工作成果已没有什么意义了。

实践是您水平提高的基础,它充分的检验了您的不足,只有暴露出来,您才会有进步。

实践再实践,尤其对青年学生十分重要。

唯有实践后善于用理论去归纳总结,才会有飞跃的提高。

有一句名言,没有记录的公司,迟早要跨掉的,多么尖锐。

一个不善于总结的公司会有什么前途,个人也不是如此吗?实践改造了人,也造就了一代华为人。

您想做专家吗?一律从工人做起,已经在公司深入人心。

进入公司一周以后,博士、硕士、学士,以及在内地取得的地位均消失,一切凭实际才干定位,已为公司绝大多数人接受。

希望您接受命运的挑战,不屈不挠地前进,不惜碰得头破血流。

不经磨难,何以成才。

公司要求每一个员工,要热爱自己的祖国,热爱我们这个多灾多难、刚刚开始振兴的民族。

只有背负着他们的希望,才可有进行艰苦的搏击,而无怨言。

我们总有一天,会在世界通信的舞台上,占据一席位子。

任何时候、任何地点都不要做对不起祖国、对不起民族的事情。

要严格遵守公司的各项制度与管理。

对不合理的制度,只有修改以后才可以不遵守。

不贪污、不盗窃、不腐化。

严于律己,宽于待人。

坚持真理,善于利用批评和自我批评的方法,提高自己,帮助别人。

您有时会感到公司没有真正的公平与公正。

员工培训致辞三分钟

员工培训致辞三分钟

员工培训致辞三分钟尊敬的各位领导、亲爱的员工们:大家好!首先请允许我代表公司全体领导向大家表示热烈的欢迎和衷心的感谢!感谢大家百忙之中抽出时间参加今天的员工培训会议,相信通过这次培训,我们必将得到更多的收获和成长。

作为一家快速发展的企业,我们深知员工的培训是企业发展的关键。

只有拥有不断学习和提升能力的员工,才能跟上时代的步伐,适应市场的发展。

因此,今天的培训会议旨在提升我们的专业知识和技能,帮助我们更好地完成工作任务,为公司的发展做出更大的贡献。

首先,我们将聚焦于专业知识的学习。

无论是在技术领域还是在管理层面,我们都要不断学习新知识、掌握新技能,才能保持竞争力。

在这个信息爆炸的时代,我们要谨记学无止境的理念,不断拓宽自己的知识面,提高自己的专业能力。

其次,我们将关注团队合作和沟通能力的提升。

在现代企业中,团队的力量是无可忽视的。

团队的合作与沟通能力直接关系到工作的效率和质量。

只有通过良好的合作与沟通,我们才能更好地完成工作任务,解决问题,实现个人与团队的共同目标。

再次,我们将强调创新思维的培养。

在市场竞争日益激烈的情况下,创新便成为了企业生存和发展的核心竞争力之一。

我们鼓励大家勇于创新,敢于尝试新的想法和方法,为公司的发展带来新的可能性和机会。

最后,我们希望通过这次培训,能够激发大家的潜能,增强自信,掌握更多的专业技能,提升自我的竞争力。

我们相信每一位员工都拥有巨大的发展潜力,只要我们持之以恒地学习和努力,就能够不断提升自己的能力和价值,成为公司发展的中坚力量。

最后,让我们共同期待这次培训能够带给我们新的思维和启发,让我们共同努力,为公司的发展做出更大的贡献!谢谢大家!。

员工培训致辞三分钟(三篇)

员工培训致辞三分钟(三篇)

员工培训致辞三分钟尊敬的各位员工:大家好!很高兴今天能够在这里与各位一起参加这次员工培训。

我是XXX公司的XXX,作为培训主讲人,我将和大家一起度过这短暂而重要的三分钟。

培训是每个企业发展壮大所必须进行的一项重要活动,也是提高员工素质和增加企业竞争力的重要途径。

因此,我们精心策划并组织这次培训,旨在推动公司的持续发展,提高员工个人能力,并增强整个团队的凝聚力。

首先,我想直面当前的挑战。

在这个竞争激烈的时代,没有止步不前的企业,只有被淘汰的企业。

我们必须保持敏锐的洞察力,及时调整战略,把握机遇。

我们的培训课程将教会大家如何在不断变革的环境中保持适应能力,如何与时俱进,提升个人职业能力。

其次,要获得成功,我们必须有良好的沟通技巧。

在团队中,沟通是桥梁,是解决问题的关键。

只有通过良好的沟通,我们才能够理解彼此的想法和需求,才能够达成共识,推动工作的顺利进行。

因此,我们的培训课程将着重培养大家的沟通能力,包括口头沟通和书面沟通,并且提供一些实用的技巧和工具,帮助大家更好地进行沟通。

同时,我们要提高自己的团队合作能力。

团队合作是现代企业成功的关键。

没有强大的团队,就没有强大的企业。

培训课程将鼓励大家积极参与团队活动,培养合作意识和团队精神。

我们将通过团队讨论、团队建设活动等方式,加强团队之间的沟通和协作,共同解决问题,实现共同目标。

最后,我们要关注个人成长。

公司成长离不开每个员工的成长。

每个员工都是公司的重要组成部分,每个人都应该不断学习、成长、提升自己的能力,为公司的发展做出贡献。

因此,我们的培训课程将提供一些个人成长的途径和方法,帮助大家建立学习型的思维方式,并提供一些实用的工具和技能,让大家更好地应对工作中的挑战。

亲爱的员工们,每次员工培训都是我们公司发展的重要里程碑,也是我们共同进步的机会。

希望大家能够珍惜这次培训机会,积极参与,认真学习。

相信通过我们的共同努力,我们一定能够取得更好的成绩,迎接公司更美好的明天。

员工培训致辞6篇

员工培训致辞6篇

员工培训致辞6篇员工培训致辞 (1) 作为新招员工要牢记68个字:“立足当前,着手长远,放眼未来,一身作则,细微做起;不骄不躁,无悔无怨;苦其心志,劳其筋骨,真抓实干,脚踏实地,与人为善,以能为师,坚持原则,廉洁自律,牢记重托,持之以恒。

”一、加强学习,调整心态,转变观念,不断提高自身素养。

学什么。

一是学政治,明辨是非;二是学业务,提高水平;三是学制度,规范操作;四是学法律,一生平安;五是学做人,明白世理;六是学做事,精通世事;七是学做领导,不断进步。

怎么学。

一是向报纸上学;二是向书本中学,三是向电视上学;四是向网络上学;五是在生活中学;六是在工作中学。

向谁学。

一是向领导学;二是向父母学;三是向同事学;四是向朋友学;五是向老师学;六是向榜样学。

学习要坚持不懈,持之一恒。

心在哪里,那里就有风景,志在哪里,哪里就有成功,爱在哪里,那里就有感动,员工在哪里,哪里就有领导的祝福与牵挂。

二、联系实际,学用结合,作大业绩,努力提升自信心。

感动不如心动,心动不如行动,努力后不一定能成功,但不努力一定不能成功。

作为信合员工要做到“十多、六少、六要、六不要”。

十多:一是多学。

用心处处皆有学问,要一专多能;二是多说。

不放过任何机会,善于表现自己,充分展示自己的才能;三是多听。

经常虚心去听讲话,听报告,听发言,认真吸取别人的精华;四是多思。

要思考自己,反思自己,不断提高自己;五是多想。

要想快乐,想幸福,想感恩,想事业,想工作,想业务,想发展;六是多写。

要懂得创作既是一项任务,又是一项福利,宣传别人就是宣传自己。

用心创作,是磨练自己的过程,要反映信用社的发展变化,呕歌好人好事,总结经验教训,研究发展新课题,通过撰写、修改、加工、提炼、拔高,发表出去,提升形象;七是多做。

要从细微做起,从小事做起,每天做小事,将来做大事,要从自己,从现在,从基层做起;八是多练。

要练习各种技能,练成口才,练成文才,练成干才,最终炼成人才,要懂得多练必成才的道理;九是多看。

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员工培训致辞员工培训致辞在平凡的学习、工作、生活中,要用到致辞的情况还是蛮多的,致辞具有语言准确、形象生动的特点。

那么什么样的致辞才更具感染力呢?以下是小编整理的员工培训致辞,仅供参考,欢迎大家阅读。

员工培训致辞1在座的各位,没有来公司之前,有的是处长、科长,有的是队长、班长,有的是普通工人。

进入公司以后,过去取得的地位将统统成为过去,一切凭实际才干、实际贡献定位定薪酬是我们分公司的理念。

您有时会感到公司没有真正的公平与公正。

真正绝对的公平是没有的,您不能对这方面的期望值太高。

但在努力者面前,机会总是均等的,只要您努力,您的主管会了解您的。

我们将要开发的地方,没有鸟语花香,没有山水美景。

我希望在座的各位要不断地锻炼自己的心态,增强心理承受能力,苦干实干3、5年,创造一个灿烂的美好新生活。

要严格遵守公司的各项制度与管理。

对不合理的制度,只有修改以后才可以不遵守。

不贪污、不盗窃、不浪费、不违章等等。

您有可能不理解公司而暂时离开,我们欢迎您回来。

同时,您更要增加心理的承受能力,当您再回来的时候,与同期的伙伴相比,无论是在技术素质上,还是在经济收入上的距离可能会拉的很大。

我们相信,您会认真思考这个问题,时间对任何人来讲都是公平的。

——要通力合作鲁讯说过:世上本没有路,走的人多了,也就成了路。

这是对先行者的褒奖,也是对创业者的赞许,更是对现行者的期望。

我们就是要致力于打造宏景塔模式,实现这个目标,我们只有发挥团队的力量,朝着一个方向,走同一条路,这条路才会通向理想的彼岸。

这就要求全体员工必须坚持合作,走集体奋斗的道路,只有尽心尽力,通力合作,你的聪明才智才可以得到发挥,并有所成就。

对于没有责任心,不善合作,不能集体奋斗的人,等于丧失了在天地华泰进步的机会。

那样您会空耗了宝贵的光阴,还不如在试用期中,重新来决定您的选择。

进入天地华泰,并不意味着高待遇,因为公司是以贡献定报酬,凭责任定待遇的。

要尊重您的现行领导,尽管您也有能力,甚至更强。

您不尊重您的领导,将来您的部下也不会尊重您。

俗话讲:人心齐,泰山移。

我们公司的管理理念之一是以人为本,共同致富,回报社会。

作为领导,必须要尊重你的下属,不尊重下属的领导也一定得不到下属的尊重,更谈不上形成合力。

拓荒者的路注定要越走越宽。

因为拓荒者有良好的心态、执着的精神和对自身准确的定位。

——要诚实守信大家有着不同的阅历、不同的学历、不同的性格、不同的爱好和抱着不同的动机来到了天地华泰。

但是,不管你有多少不同,一走入天地华泰这个大门,你就要经受天地华泰的洗礼。

我们允许存在不同,但是,我们更要求相同,那就是必须认同天地华泰的理念,遵从天地_的管理,老实实做人、踏踏实实做事、清清白白致富,以此展示天地_员工精神面貌,展示天地华泰形象,努力成为天地华泰“高效、创新、务实、和谐”企业精神的实践者。

——要遵章守纪不要搞不正当的娱乐活动,绝对禁止打麻将等赌博之类的消磨意志的活动。

我希望您成为一个高尚的人,受人尊重的人,对于违反纪律的人,我们不论你的资历有多深,职务有多高,贡献有多大,都将严格按照有关奖惩条例进行处理,这一点望您自律。

我们抛家舍业的来到这里,简单地讲就是为了早日致富,来回报父母,养育子女,回报社会。

我知道大家都不容易。

您来的时候,是一个健康的你,我也希望你回家的时候,也是一个完整的你。

采煤工作是高危行业,为了您的妻子儿女,为了您的工友,千万不要违章作业,一定要做到“不伤害自己、不伤害别人、也不被别人伤害”,公司对于违章作业的人员绝对不会手软,这一点大家一定要谨记。

——要不断求知“知识改变命运,学习创造人生”,机遇偏向于踏踏实实的工作者,孜孜以求的求知者。

在公司的进步主要取决于您的工作成绩,我们现在使用的设备在国内是相对领先的,操纵这样现代化的设备,没有孜孜以求,好学上进的精神是不行的。

在业余时间可安排一些休闲,但还是要有计划地学技术,对于技术素质达不到要求的员工,公司是要实行淘汰的,这一点请大家高度重视。

您想提高收入、待遇,只有把精力集中在现有的工种岗位上,努力、努力,再努力,不然就很难熟能生巧。

您什么都想会、什么都想做,就意味着什么都不精通。

我们要造就一批业精于勤,行成于思,有真正动手能力、管理能力的干部。

公司永远不会提拔一个没有基层经验的人做高级领导工作。

要遵循循序渐进的原则,每一个环节对您的人生都有巨大的意义。

您要十分认真地去对待现在手中的任何一项工作,积累您的经验。

员工培训致辞2大家好! 今天是各位来超市报到的第一天,意味着您将成为超市这一大家庭中的一员。

首先,我们代表超市董事会和总经理室对你们的到来表示热烈的欢迎,希望你们在这一次的学习培训中刻苦认真,不做表面文章,在学习培训中真正有所收获。

为以后步入工作岗位奠定扎实的理论基础,并将理论知识与今后的实际工作有机地结合起来,在实践中予以完善、予以创新。

唯有创新,我们超市才会有大的提高;唯有创新,我们超市才会有较大的发展。

反过来讲,唯有创新,您才会感到自我价值得到了实现,您的综合素质才会得到全面的提升。

我们超市是一个前进中求发展、发展中求壮大的公司,公司的前身是化妆品有限公司,成立于年,经过多年的艰苦创业,化妆品有限公司在本市商界拥有较高的知名度和美誉度,特别在化妆品领域取得了领先地位和一定的品牌优势,目前,我们拥有四家化妆品连锁店。

为了将我们品牌做大、做强,满足广大消费者的生活需求,提高人民的生活质量,在年元月份,我克服重重困难,力排众议,在北站天桥附近,我们公司第一家超市门店顺利开业,营业一年多来,在全体员工的共同努力下,效益是相当可观的。

为了进一步扩大我们的规模,向规模要效益,我公司最大的门店也将于月日盛装开幕,她将是本市规模最大、功能最全,首家“生鲜食品加强型”的社区超市,这是我公司发展壮大中的一个转折点。

我们超市将把“立足社区,拓展城镇”作为发展战略,以“与顾客交朋友”作为我们的服务宗旨,按照“高起点,严管理,避强手,稳发展”的经营思路来打造我们的营销空间。

我们的目标十分明确,思路十分清晰,规划十分科学合理,在年,我们增开两个门店,销售额达万元,在_年,我们将增开五个门店,销售额达万元,在_年,我们将增开八个门店,销售额达亿元,到_年,将开设个门店,销售额达亿元。

力争成为市明星服务企业。

我相信我们选择是十分正确的,目标定位也是十分准确的,只要大家齐心协心,通力合作,我们一定会成功。

大家有不有信心。

员工培训致辞3同志们:经过充分细致地酝酿和准备,我们的财务人员业务知识培训终于开班了。

首先,我代表_市国土局,向百忙之中为我们授课的市法律事务所郭所长,表示衷心的感谢!在培训班正式开始前,我准备讲三点意见:一、财务管理,职责重大参加今天这个财务知识讲座的同志,都是各单位的财务人员或记帐员。

从大处讲,每天都有成千上万的资金从我们的手头流过,都有成千上万的资产交给我们去管理,各项管理目标要依靠财务管理来实现;从小处说,每一笔资金的流向、每一个单据的报销,都牵扯着干部职工的切身利益,直接代表了我局在管理相对人、在人民群众中的形象。

所以,我们的财务管理工作不是简单、而是繁杂,不是可有可无,而是非常重要。

在座的每一位同志,都是全局工作不可缺少的“管家”,是领导决策不可缺少的参谋和助手。

这个“管家”当的称职不称职,参谋作用到位不到位,都对我们全局的工作产生极大的影响。

这一点,希望大家能有清醒的认识。

二、加强学习,提高素质 21世纪是知识法律迅速发展的法律。

在这样一个时代,财务管理的内涵、目标和方式都发生了根本性的转变。

利益追求主体趋于多元化,社会责任得到真正重视,无形资产成为投资决策的重点,人力资本成为决定性的重要资源等等,都成为新时代财务管理的特征。

就我局来讲,随着工作领域的不断扩大,许多新的业务、新的项目被纳入了正常的管理范畴,如各种计划项目资金的管理等,都给我们法律来了不同程度的挑战。

要紧跟时代发展的步伐,迎接新的挑战,唯一的办法就是加强学习,提高素质。

我们这次培训,就是贯彻落实国土资源系统“完善体制、提高素质活动”的重要步骤。

只有这样,才能准确领会财务管理工作的政策和规定,及时掌握最新的管理手段,更好地履行法律法规赋予的职能,圆满完成国土资源管理各项工作任务。

三、明确要求,学以致用为切实提高大家的财务管理水平,这次我们专门邀请理论素养扎实、实践经验丰富的郭所长来给大家授课,时间两天半。

郭所长长期从事财务工作的研究,积累了丰富的理论和实践经验,是全市闻名的财务专家,希望每个同志要珍惜这次难得的学习机会,努力做到以下几点:一要明确培训的重点和要求,及时了解财经法规的规定,熟练掌握财务管理的新方式、新方法,开阔视野,博采众长,为创造性开展财务工作奠定基础。

二要结合岗位的实际和特点,认真听讲,广泛讨论,做好笔记,写好心得,并自觉运用到实际工作中去,推动本职工作再上新台阶。

三要模范遵守各项财经纪律和局规章制度。

每一位财务管理人员,都必须把遵纪守法,廉洁奉公作为自己的生命线,做到党风廉政建设长抓不懈、警钟长鸣。

最后,祝培训班圆满成功!员工培训致辞4大家好。

我是来自___组的_x,今天能在大会上发言,我感到莫大的荣幸。

漫游长江,才知道什么是壮丽!登上昆仑,才知道什么是雄伟!经过这几天的培训,才知道什么是热情服务、无私奉献、感恩社会! 我要感谢某老师对我们的精心辅导,连日来,您不辞辛劳,耐心指导,是您让日常生活中那些看似不经意的小故事,成为我们学习的榜样、工作的动力,是您我们对服务意识、服务态度、服务品质有了全新的认识。

每天早上,当我穿上整洁的工作服,面带微笑,来到老城时,我的心情就显得格外舒畅,这是因为老城友好的环境,团结的氛围,就象是一个温馨的大家庭! 我在这里快乐并感动着,更重要的是我在这里学会了如何工作、如何敬业、如何奉献! 作为一名某某超市的员工,我们每天都要迎着朝阳迎来第一位顾客,踏着夕阳送走最后一位顾客,以优雅的气质,崭新的面貌,让顾客希冀而来、满意而去,把到某某超市购物当成一种享受,以真诚服务换来顾客真情,使我们的工作生动而多彩!工作中,我深刻体会到:只有给顾客以关爱,视顾客为亲人,才能获得顾客的回报。

古人云:凡事必做于细,大事必做于小。

超市无小事,件件都重要,做好每一件小事,就是不简单。

没有十全十美的商品,但有百分之百的服务。

把细小的事做好本身就代表着一种伟大,我相信我在平凡的岗位上同样可以做出不平凡的业绩来。

在竞争日益激烈的今天,更需要我们提高服务意识,端正服务态度,改善服务品质,以热情的服务和专业的行动,为顾客提供更优质的服务。

我为自己是这个光荣集体的一员而自豪,它激励我在自己的岗位上热情服务、努力工作,奉献出一份光和热,变被动为主动,自觉维护某某超市的形象和荣誉,开创某某超市更加美好的未来!员工培训致辞5首先,我非常感谢公司给我们新进员工的集体培训,我也很荣幸参加了这次培训,作为公司的第一批员工,我深感荣幸与骄傲……这说明公司对我们员工岗前培训的重视,反映了公司“重视人才,培养人才”的战略方针;对于刚介入服务行业的我,也非常珍惜这次机会。

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