建筑八大员劳务员考试试题(精选)cjt
八大员-劳务员练习题(附参考答案)
八大员-劳务员练习题（附参考答案）一、单选题（共52题，每题1分，共52分）1.以下各项，不属于施工准备阶段的安全技术措施的是( )。
A、新工人、特殊工种工人须经岗位技术培训与安全教育B、操作者严格遵守相应的操作规程C、调查工程的自然环境D、按施工总平面图要求做好现场施工准备正确答案：C2.下列各项中,不属于选择建设工程施工分包合同形式主要因素的是( )A、工程量大小B、结构施工图C、建筑结构图D、建筑施工图正确答案：C3.下列不属于法律途径解决工资纠纷的是（）。
A、向当地劳动保障监察机构举报投诉B、通过法律诉讼途径解决C、向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁D、建立公司制农民工工资的约束和保障机制正确答案：D4.实名制管理系统中的“双卡”是指（）。
A、床头卡和金融卡B、工资卡和床头卡C、工作卡和床头卡D、工作卡和工资卡正确答案：C5.按照砌块主规格尺寸分类时,主规格尺寸中高度大于980mm的砌块为( )。
A、小型砌块B、大型砌块C、独立砌块D、中型砌块正确答案：B6.下列各选项中，不属于《建筑法》规定约束的是( )。
A、建筑工程质量管理B、建筑安全生产管理C、建筑工程涉及的土地征用D、建筑工程发包与承包正确答案：C7.建筑工程安全生产管理必须坚待安全第一、预防为主的方针。
“预防为主“体现在建筑工程安全生产管理的全过程中，具体是指（）、事后总结。
A、事前控制、事中防范B、事前防范、监督策划C、事先策划、事中控制D、事先策划、全过程自控正确答案：C8.下列各项中，关于混凝土拌合料运输过程中一般要求错误的说法是（）。
A、保持其均匀性，不离析、不漏浆B、保证混凝土浇筑能连续进行C、运到浇筑地点时应具有设计配合比所规定的坰落度D、应在混凝土终凝前浇入模板并捣实完毕正确答案：D9.实名制管理系统的基本功能是（）。
A、维护劳务人员权益B、准确掌握现场劳务人员情况C、提高劳动生产效率D、保障安全生产正确答案：B10.技术工人须持国家人力资源和社会保障部的( )A、《特种设备作业人员证》B、《职业资格证书》C、《住建部管理人员岗位证书》D、《建筑施工特种作业人员操作资格证》正确答案：B11.以下各项,不属于施工项目资源管理任务的是( )A、确定资源类型及数量B、确定资源的分配计划C、编制资源进度计划D、施工进度计划的执行和动态调整正确答案：D12.下列选项中,属于社会矛盾的调节器的是( )A、习惯B、道德C、知识D、法律正确答案：B13.下列关于钢结构安装施工要点的说法中，正确的是( )。
八大员-劳务员试题及参考答案
八大员-劳务员试题及参考答案一、单选题（共52题，每题1分，共52分）1.根据《劳动合同法》规定，无固定期限劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过（）个月。
A、1B、6C、3D、2正确答案：B2.普通诉讼时效和特别诉讼时效的期间从（）计算。
A、知道或应当知道权利被侵害之日起B、权利成立之日起C、合同履行期限届满之日起D、对方违约之日起正确答案：A3.下列哪类分包企业资质不区分等级（）。
A、钢筋作业B、焊接作业C、饭金工程D、木工作业正确答案：C4.热轧光圆钢筋的牌号由( )构成。
A、C+数字B、MU+数字C、HRB+屈服强度特征值D、HPB+屈服强度特征值正确答案：D5.法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的( )工资报酬。
A、200%B、100%C、150%D、300%正确答案：D6.《劳动法》中关于劳动安全卫生的有关规定未对用人单位提出严格要求的是（）。
A、对劳动者进行劳动安全卫生教育B、对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查C、为劳动者办理意外伤害保险D、执行国家劳动卫生安全规程和标准正确答案：C7.《暂住证申领办法规定》，对雇佣无暂住证人员的法定代表人或直接责任人，处以（）元以下罚款或者警告。
A、二千B、五百C、二百D、一千正确答案：D8.当承发包双方就同一劳务作业内容另行签订的劳务分包合同与已经备案的劳务分包合同的实质性内容不一致时，则结算劳务分包合同价款的依据是（）。
A、备案的劳务分包合同B、另行签订的劳务分包合同C、标准的劳务分包合同D、重新订立劳务分包合同正确答案：A9.根据《建筑法》和《建筑企业资质管理规定》，下列说法正确的是( )。
A、禁止施工企业向无资质或不具备相应资质的企业分包工程B、有资金实力的包工队可以独立分包工程C、有技术和管理能力的自然人可以分包工程D、分包工程的内容与资质等级无关正确答案：A10.日生产碰头会的内容不包含( )A、总包方项目经理部验收事项B、设计方验收事项C、监理验收事项D、验收时间正确答案：B11.劳务派遣单位跨地区派遣劳动者的，被派遣劳动者享有的劳动报酬和劳动条件，按照（）的标准执行。
八大员劳务员考试题库及答案
八大员劳务员考试题库及答案1、劳务分包企业从事危险作业员工的意外伤害保险，其保险费用由（）支付。
A、工程承包企业B、劳务分包企业C、业主方D、员工个人答案：B2、下列选项中，不属于施工项目目标控制问题的要素的是()。
A、施工项目B、控制主体C、纠偏措施D、排除干扰答案：D3、建筑企业资质证书的有效期是（）年。
A、3B、4C、5D、6答案：C4、甲与A公司在试用期内的工资不得低千劳动合同约定工资的( )。
A、60%B、50%C、70%D、80%答案：D5、属于农民工流出地的责任是()。
A、加大对农民工岗前或其他职业技能的培训B、为农民工接受继续教育提供便利C、为农民工子女接受教育创造条件D、加大对农村转移劳动力法律知识的培训答案：D6、认定合同效力的依据是法律中的强制性规定和( )。
A、行政法规中的强制性规定B、地方政府规章中的强制性规定C、部门规章中的强制性规定D、地方性法规的中的强制性规定答案：A7、建筑业企业资质等级，是指（）按资质条件把企业划分成为不同等级。
A、国务院建设行政主管部门B、国务院资质管理部门C、国务院工商注册管理部门D、国务院答案：A8、从2011年起，安全生产事故中一次死亡补偿金标准，按上一年度全国城镇居民人均可支配收入的（）倍计算。
A、10B、12C、16D、20答案：D9、砌筑砂浆的组成材料包括胶凝材料、细骨料、（）和水。
A、粗骨料B、石灰C、掺加料D、石膏答案：C10、信访事项已经受理或者正在办理的,信访人在规定期限内向受理、办理机关的上级机关再提出( )的,该上级机关不予受理。
A、不同意见B、同一信访事项C、其他信访事项D、撤销信访事项答案：B11、甲公司投标承包了一栋高档写字楼工程的施工总承包业务，经业主方认可将其中的专业工程分包给了具有相应资质等级的乙公司，工程施工中因乙公司分包的工程发生了质量事故给业主造成了10万元的损失而产生了赔偿责任。
对此，正确的处理方式应当是A、业主方只能要求乙赔偿B、甲不能拒绝业主方的10万元赔偿要求，但赔偿后可按分包合同的约定向乙追赔C、如果业主方要求甲赔偿，甲能以乙是业主认可的分包商为由而拒绝D、乙可以拒绝甲的追赔要求答案：B12、项部一旦发生劳务工资纠纷,应立即向( )报告,其主管领导应及时赶到现场妥善处理。
八大员-劳务员测试题(含答案)
八大员-劳务员测试题（含答案）一、单选题（共52题，每题1分，共52分）1.下列各项中，不属于建筑业务工人员培训形式的是（）。
A、脱产学历教育B、现场入场教育和日常教育C、农民工夜校D、技术大比武活动正确答案：A2.下列各项中，不属于劳动合同审查要求的是（）。
A、双方协商B、当事人申请C、鉴证机关审核D、确认证明正确答案：A3.劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日（）日内作出工伤认定决定。
A、90天B、60天C、180天D、30天正确答案：B4.低碳钢的含碳量（）。
A、>O.25%B、>O.60%C、<O.25%D、0.25%0.60%正确答案：C5.以下不属于各级人民法院职权范围内的信访事项的是( )。
A、对人民法院审判活动中的违法行为的控告或者检举B、对人民法院生效判决、裁定、调解和决定不服的申诉C、对人民法院工作人员的违法失职行为的报案、申诉、控告或者检举D、对人民法院工作的建议、批评和意见正确答案：A6.以下关于专职安全生产管理人员的说法中，错误的是（）。
A、施工单位安全生产管理机构的负责人及其工作人员属于专职安全生产管理人员B、施工现场专职安全生产管理人员属于专职安全生产管理人员C、专职安全生产管理人员是指经过建设单位安全生产考核合格取得安全生产考核证书的专职人员D、专职安全生产管理人员应当对安全生产进行现场监督检查正确答案：C7.《特种设备作业入员证书》的核发机构是（）。
A、人力资源和社会保障部门B、质量技术监管部门C、住房和城乡建设部门D、安全生产监管部门正确答案：B8.( )是构成企业利润的主要来源。
A、补贴收入B、营业收入C、营业外收入D、投资收益正确答案：B9.下列物质中，会引起气体火灾的是( )。
A、天然气B、煤油C、木材D、干草正确答案：A10.欺诈指一方订立合同时，（），致使对方陷入错误而订立的合同。
A、故意胁迫对方B、利用对方没有经验C、故意制造假象或者掩盖真相D、利用对方重大误解正确答案：C11.劳动定额的表现形式分为(）。
八大员劳务员考试题(附参考答案)
八大员劳务员考试题（附参考答案）一、单选题（共50题，每题1分，共50分）1、劳务分包企业施工队伍须配备不低于注册人数（）的管理人员。
A、10％B、15％C、8％D、12％正确答案：C2、煤矿井下作业实行（）工作制。
A、二班12小时B、三班8小时C、四班6小时D、标准工作日正确答案：C3、临时搭设的建筑物区域内每100m2配备( )灭火器。
A、2只50LB、2只10LC、1只10LD、4只10L正确答案：B4、未授权给公民、法人经营管理的国家财产受到侵害的，其诉讼时效为（）。
A、20年B、4年C、不受限制D、2年正确答案：C5、下列选项中,不属于施工现场管理任务的是( )。
A、编制物资需求分配计划B、按施工规律组织生产C、治理施工现场环境D、搞好劳动组织和班组建设正确答案：A6、下列资质许可由市级建设主管部门许可的是（）。
A、通信工程施工总承包三级资质B、铁路施工总承包三级资质C、铁路专业承包序列三级资质D、劳务分包序列资质正确答案：D7、下列属于建筑装修装饰工程二级专业承包企业可以承包的工程是（）。
A、单项合同额2500万元的建筑装修装饰工程B、单项合同额3000万元的建筑装修装饰工程C、单项合同额1500万元的建筑装修装饰工程D、单项合同额4000万元的建筑装修装饰工程正确答案：C8、下列各项中，不属于建设主管部门对劳务分包合同实施监督检查所采取的方式是( )A、突击检查B、定期检查C、联合检查D、巡查正确答案：A9、从权利被侵害之日起超过（）年，人民法院不予保护。
A、20B、15C、10D、25正确答案：A10、下列关千劳动保护用品规定的描述不正确的是( )。
A、特种劳动防护用品的目录由国家安全生产监督管理总局确定并公布B、生产经营单位应当安排用于配备劳动防护用品的专项经费C、生产经营单位应当督促、教育从业人员正确佩戴和使用劳动防护用品D、未按规定佩戴和使用劳动防护用品时，必须保证上岗作业的安全正确答案：D11、邮储银行在对提供的资料和汇入金额核对无误后，每月（）将款项打入劳务分包企业所属农民工实名卡。
八大员-劳务员复习题含答案
八大员-劳务员复习题含答案一、单选题（共52题，每题1分，共52分）1.工资结算期超过一个月的,应当每月预付工资,对当月提供正常劳动的劳务工人预付的工资不得低于( )。
A、当地最低工资标准B、本企业最低工资标准C、劳务人员平均工资标准D、劳务人员上月工资标准正确答案：A2.某工程队有建安工人300人，月计划完成施工产值3750000元，百元产值工资系数为14％，则计划工人劳动生产率为（）元／人。
A、11500B、13500C、10500D、12500正确答案：D3.下列选项中,不属于造成触电事故的原因的是( )。
A、私拉乱接B、下雨C、违章作业D、设备安装不合格正确答案：B4.以下说法中，不属于施工单位主要负责人的安全生产方面的主要职责的是( )。
A、落实安全生产责任制度和操作规程B、建立健全安全生产责任制度和安全生产教育培训制度C、对所承建的建设工程进行定期和专项安全检查，并做好安全检查记录D、制定安全生产规章制度和操作规程正确答案：A5.发包方与不具备相应资质的企业签订劳务分包合同的，其后果是（）。
A、法律不支持请求劳务费B、工程不合格时不承担损失C、可以履行合同D、合同无效正确答案：D6.建筑总平面图是( )所在地域的一定范围内的水平投影图。
A、新建房屋B、已拆房屋C、拟建房屋D、原有房屋正确答案：A7.以下不属于施工项目管理内容的是（）。
A、项目的规划设计B、施工项目的生产要素管理C、组织协调D、施工现场的管理正确答案：A8.在施工项目质量控制的措施中,关于如何提高管理、施工及操作人员自身素质的具体方法中,错误的是( )。
A、应提高所有参与工程施工人员的质量意识B、要搞好人员培训,提高员工素质C、应让所有参与工程施工的人员树立五大观念D、应建立施工项目质量控制的工作流程正确答案：D9.下列银行有资格设立农民工工资专用账户的是( )。
A、农业银行B、邮储银行C、工商银行D、建设银行正确答案：B10.事故发生后,事故现场有关人员应及时报告给( )A、仓管员B、施工员C、施工单位负责人D、技术员正确答案：C11.职工因公致残被鉴定为一级至四级伤残的，从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为（）。
建筑八大员劳务员考试试题(精选)ctl
建筑八大员劳务员试题（精选）一、判断题1．在工地内，混凝土运输可选用的组合方案有“料斗”方案和“塔式起重机+泵送”方案。
（×）2．工字钢可单独用作轴心受压构件或双向弯曲构件。
（×）3．建设项目安全设施的设计人和设计单位应当对安全设施设计负责。
(√ )4．用人单位可以与患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的劳动者解除劳动合同。
(× )5．施工单位主要负责人仅指法定代表人。
(× )6．生产经营单位发生安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人。
(√ )7．专业承包企业只可以对所承接的专业工程部分自行施工。
（可分包） (× )8．混凝土配合比采用的质量比常用表示方法有三种。
（×）9．建筑意外伤害保险的保险期限应涵盖工程项目开工之日到工程竣工验收合格日。
( √ )10．社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。
( √ )11．分包单位编制的施工方案必须符合国家规范、标准的要求，只有总包单位才有权力降低标准。
( × )12．在《劳动法》中，用人单位参加社会保险并缴纳社会保险费并非是法律的强制性规定，所用人单位可以劳动合同中没有约定为由拒绝劳动者缴纳社会保险费。
( × )13．劳务人员工资可以采取固定劳务报酬(含管理费)的方式计算。
( √ )14．抢救被高处坠落物体砸伤的伤员时，若发现伤员不能动弹或者不清醒，应立即背起来送往医院。
( × )二、单项选择题15．分包单位成品保护工作的检查员在每月的（A）要参加总包项目经理部组织的成品保护检查，并汇报本专业成品保护工作的状况。
A 5日B 10日C 20日D 28日16．施工总承包单位要以工程项目为单位落实劳务人员实名管理制度，监管的内容不包括（B）。
A 劳动统计B 工伤保险C 出工考勤D 工资发放17．劳务分包作业过程管理中的物资管理，对分包单位每月须向总包商项目经理部物资管理部门报送基础资料有要求，要求的基础资料不包括（D）。
建筑八大员劳务员考试试题(精选)cjq
建筑八大员劳务员试题（精选）一、判断题1．新建建筑物的定位一般采用三种方法。
（×）2．建筑防水工程的资质等级为二级的企业可以承担各类房屋建筑防水工程的施工。
(√ )3．级配良好的砂，不同粒径的砂相互搭配可节省水泥并使混凝土结构密实。
（√）4．对于劳务分包工程队伍人数超过50人的，其高级工比例不得低于40%。
5．被判刑正在收监执行的工伤职工，停止享受工伤保险待遇。
( √ )6．劳动合同期限为一年以上不满三年的，试用期为3个月。
( × )7．企业补充养老保险是指由企业根据自身经济实力，在国家规定的实施政策和实施条件下为本企业职工所建立的一种辅助性的养老保险。
( √ )8．“倾斜法”的立法概念，认为劳动关系是一种不平等关系，必须通过法律的强制性来弥补劳动者的弱势地位。
( √ )9．职业资格证书是用人单位招聘录用劳动者的唯一依据。
( × )10．采用计时单价或计件单价方式支付劳务报酬的，由劳务作业发包人规定支付方法。
( × )11．《劳动合同法》第十二条规定：劳动合同期限分为固定期限、无固定期限和以完成一定工作任务为期限三种。
( √ )12．农民工合法权益可以界定为经济型权益、社会性权益和政治性权益。
( √ )二、单项选择题13．物资进场要复查的材料计划不包含（C）。
A 材料名称B 材料数量C 材料生产日期D 材料生产厂家14．下列情况属于工伤事故直接原因的是（B）。
A 对现场工作缺乏检查或指导错误B 机械、物质或环境的不安全因素导致事故C 没有安全操作规程，或操作规程和管理制度不健全D 教育培训不够，未经培训或无证上岗，缺乏或不懂安全操作技术知识，安全生产意识差。
15．项目预算部门根据工程管理部门的审核意见，同时依据分包单位合同对分承包方上报的费用或工期计算书进行审核，并在收到费用或工期计算书后（C）内将审核结果通知分承包方。
A 5日B 10日C 15日D 20日16．进入施工现场的各分包单位，必须设置一专职或兼职（C）负责本单位的计量工作，并将名单报至总包技术部门。
建筑八大员劳务员考试试题(精选)
建筑八大员劳务员试题（精选）一、判断题1．工字钢可单独用作轴心受压构件或双向弯曲构件。
（×）2．施工图中的各种图最好画在同一张图纸中，以便阅读。
（√）3．建筑平面图中的尺寸有外部尺寸和内部尺寸两种。
（×）4．建筑的基础，承重制品表面温度高于80℃的部位，不得采用加气混凝土砌块。
（√）5．建筑上使用的胶凝材料，按照化学成分的不同可分为金属和非金属两大类。
（×）6．施工单位可以在即将竣工的建筑物内设置员工集体宿舍。
(× )7．生产经营单位采用新技术、新材料时，必需对从业人员进行安全生产教育。
(√ )8．生产经营单位必需为从业人员提供符合国家标准的劳护用品。
(√ )9．生产经营单位从业人员不包括生产经营单位临时聘用人员。
(× )10．蒸压炉渣砖可用于受急冷急热或有侵蚀性介质的部位。
（×）11．对于劳务分包工程队伍人数超过50人的，其高级工比例不得低于40%。
12．从事土木工程、建筑工程、线路管道设备安装工程、装修工程的新建、扩建、改建等活动的企业称为建筑业企业。
(√ )13．用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的合同，视为无效合同。
( × )14．建筑意外伤害保险的保险期限应涵盖工程项目开工之日到工程竣工验收合格日。
( √ )15．劳动定额又叫人工定额。
( √ )16．职业资格证书是用人单位招聘录用劳动者的唯一依据。
( × )17．劳动合同审查，是指劳动行政主管部门审查、证明劳动合同真实性、合法性的一项行政监督措施。
( √ )18．劳务人员工资可以采取固定劳务报酬(含管理费)的方式计算。
( √ )19．农民工合法权益可以界定为经济型权益、社会性权益和政治性权益。
( √ )20．劳动保障行政部门受理工伤认定申请后，应当自受理之日起30日内作出工伤认定决定。
( × )二、单项选择题21．分包单位根据总包项目经理部月度材料计划及施工生产进度情况向总包项目经理部物资管理部门提前（B）报送材料进场计划。
八大员-劳务员习题库(附答案)
八大员-劳务员习题库（附答案）一、单选题（共52题，每题1分，共52分）1.《就业失业登记证》中的记载信息在（）范围内有效，享受统一的相关就业扶持政策。
A、县级B、全国C、省、自治区、直辖市D、地级市正确答案：B2.对于享受养老保险待遇的人,如属无需缴纳任何费用即可享受者,当受益人的收入或其他收益或这两者加在一起超过规定数额时( )。
A、可以多发B、可以停发C、不能减发D、可以减发正确答案：D3.下列哪类分包企业资质不区分等级（）。
A、饭金工程B、木工作业C、钢筋作业D、焊接作业正确答案：A4.杨某等人的信访请求事由合理但缺乏法律依据,此时的处理措施是( )A、不予理睬B、不子支持C、予以支持D、对信访人做好解释工作正确答案：D5.分包单位的专职（）对本单位施工过程行使质量否决权。
A、质量检查员B、施工技术员C、安全员D、分包负责人正确答案：A6.下列各项中，不属于建设主管部门对劳务分包合同实施监督检查所采取的方式是（）。
A、巡查B、联合检查C、定期检查D、突击检查正确答案：D7.在企业未缴工伤保险的情况下,员工如果在上班、出差过程中发生意外,企业是否需要承担工伤保险责任?( )A、按合同约定B、要承担C、企业有义务帮助员工找保险公司索赔D、不承担正确答案：B8.下列不属于灵活就业的形式主要类型的是( )。
A、临时就业B、正规部门就业C、自主就业D、自雇型就业正确答案：B9.下列各项中，不属于建筑业务工人员培训形式的是（）。
A、技术大比武活动B、农民工夜校C、脱产学历教育D、现场入场教育和日常教育正确答案：C10.下列各项中,不属于选择建设工程施工分包合同形式主要因素的是 ( )。
A、工期长短B、工程量大小C、劳务用工多少D、造价高低正确答案：C11.流动人口未按照规定办理婚育证明，现居住地的乡镇人民政府或者街道办事处应当通知其在（）个月内补办。
A、一B、六C、三D、二正确答案：C12.Q235A-F是( )的牌号。
八大员-劳务员试题库与参考答案
八大员-劳务员试题库与参考答案一、单选题（共52题，每题1分，共52分）1.甲公司投标承包了一栋高档写字楼工程的施工总承包业务，经业主方认可将其中的专业工程分包给了具有相应资质等级的乙公司，工程施工中因乙公司分包的工程发生了质量事故给业主造成了10万元的损失而产生了赔偿责任。
对此，正确的处理方式应当是A、甲不能拒绝业主方的10万元赔偿要求，但赔偿后可按分包合同的约定向乙追赔B、如果业主方要求甲赔偿，甲能以乙是业主认可的分包商为由而拒绝C、业主方只能要求乙赔偿D、乙可以拒绝甲的追赔要求正确答案：A2.下列关于型钢的相关说法中，错误的是( )。
A、在房屋建筑中，冷弯型钢可用做钢架、析架、梁、柱等主要承重构件，但不可用作屋面棵条、墙架梁柱、龙骨、门窗、屋面板、墙面板、楼板等次要构件和围护结构B、与工字钢相比，H型钢优化了截面的分布，具有冀缘宽，侧向刚度大，抗弯能力强，翼缘两表面相互平行、连接构造方便，重量轻、节省钢材等优点C、不等边角钢的规格以“长边宽度X短边宽度X厚度"(mm)或“长边宽度／短边宽度"(cm)表示D、钢结构所用钢材主要是型钢和钢板正确答案：A3.生产经营单位安全生产保障措施中管理保障措施包括（）、物力资源管理。
A、技术资源管理B、资金资源管理C、现场资源管理D、人力资源管理正确答案：D4.劳务分包企业在与劳务发包企业签订劳务分包合同时；必须出具( )，并将农民工工资专用账户的开户银行，账号和企业代码写入劳务分包合同中。
A、《代发农民工工资协议书》B、《建筑业企业档案管理手册》D《建筑业农民工工资支付暂行管理办法》C、《农民工工资专用账户开立证明书》正确答案：B5.省级人民政府住房城乡建设主管部门应当自受理资质申请之日起（）内初审完毕，并将初审意见和申请材料报国务院住房城乡建设主管部门。
A、10个工作日B、20个工作日C、20日D、10日正确答案：B6.《失业保险条例》规定，城镇企业事业单位按照单位工资总额的（）为农民合同制工人缴纳失业保险费。
八大员劳务员试题(含答案)
八大员劳务员试题（含答案）一、单选题（共50题，每题1分，共50分）1、认定合同效力的依据是法律中的强制性规定和( )。
A、部门规章中的强制性规定B、地方政府规章中的强制性规定C、行政法规中的强制性规定D、地方性法规的中的强制性规定正确答案：C2、下列各选项中，不属于《建筑法》规定约束的是( )。
A、建筑工程涉及的土地征用B、建筑工程质量管理C、建筑安全生产管理D、建筑工程发包与承包正确答案：A3、下列专业承包企业资质不分等级的是（）。
A、消防设施工程B、预拌混凝土C、古建筑工程D、地基基础工程正确答案：B4、劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日（）日内作出工伤认定决定。
A、30天B、180天C、60天D、90天正确答案：C5、建筑业企业资质等级，是指（）按资质条件把企业划分成为不同等级。
A、国务院资质管理部门B、国务院C、国务院工商注册管理部门D、国务院建设行政主管部门正确答案：D6、某市地铁工程施工作业面内，因大量水和流沙涌入，引起部分结构损坏及周边地区地面沉降，造成3栋建筑物严重倾斜，直接经济损失约合1.5亿元。
根据《生产安全事故报告和调查处理条例》规定，该事故等级属于( )。
A、一般事故B、较大事故C、重大事故D、特别重大事故正确答案：D7、下列关于填土压实密实度的要求，说法不正确的是（）。
A、机械填土每层铺土厚度不大于30~50cmB、墙基及管道回填应在两侧用细土同时均匀回填、穷实C、穷填土应按次序进行，一穷压半穷D、人工填土应从场地高处开始正确答案：D8、对劳务分包队伍的综合评价可以划分为( )。
A、全面评价和专业评价B、实力评价和过程评价C、过程评价和全面评价D、专业评价和实力评价正确答案：C9、国内民事诉讼普通时效为（）年。
A、5B、2C、1D、20正确答案：B10、支付劳务人工费时，只能向（）支付。
A、分包企业法人B、个体承包人C、委托代理人D、总分包人正确答案：A11、下列哪项不属于各级人民检察院管辖范围内的信访事项（）。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
建筑八大员劳务员试题（精选）一、判断题1．钢筋弯后的平直部分长度：对有抗震等要求的结构，不应小于箍筋直径的10倍，对一般结构，不宜小于箍筋直径的5倍。
（√）2．建筑防水工程的资质等级为二级的企业可以承担各类房屋建筑防水工程的施工。
(√ )3．粉煤灰砖在易受冻融和干湿交替的部位必须使用优等品或一等品砖。
（√）4．蒸压加气混凝土砌块适用于高层建筑的承重墙。
（×）5．总承包单位应当自行完成建设工程主体结构的施工。
(√ )6．生产经营单位可以与从业人员订劳动合同，免除对从业人员因生产安全事故伤亡依法承担的责任。
(× )7．生产经营单位不必为从业人员缴纳保险费。
(× )8．专业承包企业只可以对所承接的专业工程部分自行施工。
（可分包） (× )9．毛石指形状不规则，边部厚度不小于200mm的石料。
（×）10．混凝土用水应优先采用符合国家标准的饮用水。
（√）11．劳动力管理计划的编制质量，仅仅与计算的工程量的准确程度有关。
( × )12．分包单位编制的施工方案必须符合国家规范、标准的要求，只有总包单位才有权力降低标准。
( × )13．基本技能和技术操作规程的培训可以使务工者掌握高超的操作技能，满足相应岗位的基本要求。
( × )14．通过实名制管理卡的金融功能的使用，可以简化企业工资发放程序，避免农民工因携带现金而产生的不安全因素，为农民工提供了极大的便利。
( √ )二、单项选择题15．分包单位根据总包项目经理部月度材料计划及施工生产进度情况向总包项目经理部物资管理部门提前（B）报送材料进场计划。
A 1～3天B 2～5天C 3～7天D 5～10天16．用经验估工法确定某一个施工过程单位合格产品工时消耗，通过座谈讨论估计出三种不同的工时消耗，分别是0.4、0.55、0.85 ，则其定额时间为（B）。
A 0.6B 0.58C 0.5D 0.7317．对于业主指定的分包单位工程，分包单位必须在（A）提供经总包项目经理部审核合格的竣工图。
A 分部工程验收前、分项工程验收前B 分部工程验收后、分项工程验收后C 分部工程验收前、分项工程验收后D 分部工程验收后、分项工程验收前18．结构和建筑施工过程中的工序产品的成品保护内容有（A）。
A 屋面防水B 设备配件C 电梯D 空调机组19．社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起多少日内作出工伤认定的决定( C )A 15B 30C 60D 9020．分包单位在工程验收时需向总包项目经理部提供全套施工资料（C）。
A 一式两份B 一式三份C 一式四份D 一式五份21．发包人应当在劳务分包合同订立后（D）日内，到建设行政主管部门办理劳务分包合同备案。
A、1B、3C、5D、722．劳务分包工程完工，工程结算程序完成后，发包人应当自结算完成之日起（）内支付全部结算价款。
（C）A、24B、26C、28D、3023．工伤保险的特点不包括（C）。
A、工伤保险对象的范围是在生产劳动过程中的劳动者B、工伤保险的责任具有赔偿性C、工伤保险待遇相对较低D、工伤保险实行无过错责任原则24．架线工程作业分包企业具有的初级以上架线技术工人不少于（D）人。
A 30B 40C 50D 6025．城镇职工基本医疗保险的参保者，至少选择（）家基层定点医疗机构。
（C）。
A、1B、2C、1至2D、2至326．混凝土作业分包企业资质标准要求企业近3年（B）年完成劳务分包合同额100万元以上。
A 最低B 最高C 平均D 中等27．城镇职工基本医疗保险中，单位缴费一般按（）左右划入个人账户。
（D）。
A、15%B、20%C、25%D、30%28．发承包双方要建立地位平等、诚信合作、科学管理，（A）的合作关系。
禁止阴阳合同和欺诈、霸王条款。
A、经济共赢 B 、长期合作 C 、商业合作 D、密切合作29．凡工作场所噪音超过（C）分贝时，员工应佩戴合格的耳塞进行工作。
A 65B 75C 85D 9530．劳务培训计划的编制原则（D）①注重系统性原则②理论与实践相结合的原则③培训与提高相结合的原则④人格素质培训与专业素质相结合⑤人员培训与企业战略文化相适应A、①②B、②③④C、①②③D、①②③④⑤31．建筑业企业资质等级，是指国务院行政主管部门按( D )把企业划分成的不同等级。
A 建设业绩B 管理水平C 资金数量D 资质条件32．下列选项中属于专业承包资质类别的是( C )。
A 铁路工程B 电力工程C 钢结构工程D 房屋建筑工程33．下列不属于工伤所产生的费用是（D）A、医疗费B、误工费C、护理费D、伙食费34．经办机构按照协议和国家有关目录、标准，对下列费用中不需要按时足额结算的是( D )A 职工医疗费用B 康复费用C 辅助器具费用D 律师的费用35．支付给农民工的工资应小于施工总承包企业支付给劳务企业的总费用，超出部分由谁负责( B )A施工总承包 B 劳务企业 C 建设单位 D 施工单位36．建设领域中，承包工程的农民工工资的支付由谁全面负责( B )A 用工主体B 施工企业C 监理单位D 项目业主37．38．建筑施工单位的安全生产职责不包括下列哪个方面( D )A 企业各级领导人员的安全职责B企业个有关部门职能部门的安全生产职责C施工现场管理人员及作业人员的安全职责D建筑材料承运商39．在解决农民工工资拖欠问题时，下列选项中那些不属于对恶意拖欠、情节严重的进行的处罚。
( D )A停业整顿 B 取消资质 C 吊销执照 D 批评教育40．下列选项中不属于农民工业余学校设置的是( C )A 影碟机B 扑克牌C 消防设备D 图书41．下列选项中不属于安全生产中从业人员的义务的是( D )A自律遵规的义务 B自觉学习安全生产知识的义务C危险报告义务 D视情况穿戴劳动防护用品的义务42．违反国家工资支付规定拖欠农民工工资的企业。
建设主管部门不得对下列哪一方面进行限制，并予以相应处罚。
( D )A企业的市场准入 B 招投标资格 C 新开工施工项目D 现行施工项目43．下列选项中不属于劳动保障行政部门加强建设项目农民工工资支付情况动态监控的是。
( C )A 日常巡查 B集中检查 C 随机抽查 D实地检查44．装设轮子的移动式操作平台，轮子与平台的接合处应牢固可靠。
立柱低端离地面不得超过多少毫米( D )A 50B 60C 70D 8045．（D）是指粒径大小不同的砂粒互相搭配的情况。
A.坚固性B.表观密度C.粗细程度D.颗粒级配46．蒸压灰砂砖中规格为MU（B）的可用于防潮层以上的建筑部位。
A.5B.10C.15D.2047．（D）是以煤燃烧后的残渣为主要原料。
A.蒸压粉煤灰砖B.蒸压灰砂砖 C混凝土多孔砖 D.蒸压炉渣砖48．烧结普通砖按抗压强度分为（B）个强度等级。
A.4B.5C.6D.749．混凝土小型空心砌块最小肋厚不应小于（C）mm。
A.20B.23C.25D.2750．与工字钢相比，H型钢优化了（B）的分布。
A.断面B.截面C.平面D.斜面51．房屋建筑的构、配件和材料种类繁多，为作图简便，（C）采用一系列图例来代表。
A.行业标准B.建筑标准C.国家标准D.企业标准52．为使建筑立面图轮廓清晰、层次分明，通常用（A）表示立面图的最外轮廓线。
A.粗实线B.细实线C.粗点画线D.细点画线53．普通混凝土小型空心砌块，目前建筑上常选用的强度等级为MU3.5、MU5.0、MU7.5、MU10四种。
5层砌块建筑的2~5层和6层砌块建筑的3~6层都用（A）小砌块建筑，也用于4层砌块建筑。
A.MU3.5B.MU5.0C.MU7.5D.MU10三、二多项选择题54．施工过程按施工过程组织上的复杂程度可分为（ACD）。
A 工序B 综合工序C 工作工程D 综合工作过程E 综合工程55．请解释为什么施工劳动力中城镇劳动力少，农村劳动力多（AB）A 建筑业目前属于“脏、累、险、差”的劳动密集型行业B 由于使用农民工的成本低廉C 政府不支持城镇人口当建筑工人D 城镇没有多余的劳动力了E 城镇生活水平高56．下列属于普法维权培训的主要内容的有（ACD）。
A、《劳动合同法》相关法律知识B、《建筑法》相关知识C、劳务分包合同相关知识D、女职工和未成年工特殊保护权益E、劳动法相关知识57．下面属于劳务培训中评估的内容有（ABCD）。
A、培训对象的态度和持久性B、培训的时间安排及强度C、培训组织准备工作评估D、培训内容和形式的评估E、培训内容考核评估58．社会保险领域涉及的较为重要的主体为（ABCD）。
A、保险人B、投保人C、被保险人D、受益人E、继承人59．我国从2008年1月1日开始施行的简称“两法”的法律是（AB）。
A 《劳动合同法》B 《就业促进法》C 《劳动法》D 《宪法》E 《公司法》60．劳务纠纷调解的基本原则（ABCD）。
A合法原则 B公正原则 C及时处理原则D调解为主的原则 E 经济双赢原则61．施工现场对环境有污染和危害的是（ACDE）。
A 噪音B 生活用水C 强光D 粉尘E 污水62．劳务人员工资纠纷表现形式包括（BCD）A、罢工B、围堵总承包企业和政府机关C、聚众上访、提出仲裁和司法诉讼D、企业内部闹事E、堵塞交通要塞63．下面属于劳务工资纠纷应急预案的目的有（ABC）A、降低经济损失B、防止群体性事件C、保证企业的正常生产D、增大社会影响E、解决劳务纠纷64．下面哪些讨薪方式是不适当的（ABC）。
A、跳楼B、堵路C、威胁用人单位D、使用法律手段E、申请调节65．下列选项中属于专业承包类别的是( ABE )。
A 土石方工程B 地基与基础工程C 水利水电工程D 机电安装工程E 建筑装修装饰工程66．（ A B C）试配时的稠度，应为（120 5）mm。
A.粘土膏B.电石膏C.石灰膏D.粉煤灰E.生石灰67．烧结多孔砖中，可用于墙体装饰和清水墙砌筑和可用于混水墙的分别是（ABE）。
A.合格品B.一等品C.二等品D.三等品E.优等品68．混泥土普通砖的强度等级可分为哪几种（BCDE）A MU10B MU15C MU20D MU25E MU3069．下列选项中属于施工总承包类别的是( ACE )。
A 矿山工程B 地基与基础工程C 水利水电工程D 建筑防水工程E 公路工程70．事故处理必须遵循的三不放过原则( ACD )A事故原因不清 B违反规程、规章C事故责任者和群众没有收到教育 D没有防范措施E 责任不明确71．下列选项中属于劳动合同中劳动者与用人单位( ABC )的协议。
A 确立劳动关系B 明确双方权利C 明确双方义务D解决劳资纠纷E 确定薪资标准72．蒸压灰砂砖中等级为MU（ C D E ）的可用于基础及其他部位。