县医保中心单位新参保工作流程【模板】
医疗保险参保登记流程
医疗保险参保登记流程随着社会的进步和人们生活水平的提高，医疗保险的重要性得到了广泛认可。
为了确保每个人都能享受到医疗保险的福利，医疗保险参保登记成为了一项必要的流程。
下面将为您介绍医疗保险参保登记的具体流程。
一、收集必要材料在进行医疗保险参保登记之前，您需要准备一些必要的材料。
首先是身份证明，例如身份证、护照等。
此外，还需要提供个人基本信息，如姓名、性别、出生日期等。
另外，一份与您关联的银行账户信息也是必不可少的。
二、选择参保类型在登记参保之前，您需要选择适合自己的参保类型。
不同地区的医疗保险制度可能有所不同，具体的参保类型可以咨询当地医疗保险机构或查阅相关政策文件。
通常，医疗保险参保类型包括职工医疗保险、居民医疗保险、农民医疗保险等。
三、填写登记表格在确定了参保类型后，您需要填写医疗保险参保登记表格。
登记表格详细记录了您的个人信息和参保类型等关键信息。
请务必如实填写，确保信息准确无误。
四、提交登记材料填写完毕后，您需要将登记表格以及其他必要材料一并提交给当地医疗保险机构。
您可以根据当地规定选择邮寄或亲自递交的方式。
五、等待审核医疗保险机构会对您提交的登记材料进行审核。
在此期间，请耐心等待。
如果医疗保险机构需要进一步核实您的身份或信息真实性，可能会与您联系。
请及时配合并提供所需的补充材料。
六、领取医疗保险证通过审核后，医疗保险机构会为您办理医疗保险证。
您可以根据具体规定领取医疗保险证，通常是到医疗保险机构所在地的办公点进行领取。
请妥善保管您的医疗保险证，定期参加体检和续保手续。
总结：医疗保险参保登记流程包括收集必要材料、选择参保类型、填写登记表格、提交登记材料、等待审核和领取医疗保险证等步骤。
通过正确、准确地完成这些流程，您将能够享受到医疗保险的各项福利和权益。
如果您在参保登记过程中遇到任何问题，建议及时与当地医疗保险机构联系咨询。
祝您在医疗保险参保登记中顺利办理！。
参保单位参加医疗保险所需资料说明操作流程
医疗、工伤及生育保险参保管理业务流程一、单位新增1、参保范围行政区域内的所有用人单位，包括企业（国有企业、集体企业、外商投资企业、港澳台投资企业私营企业、个体企业）国家机关、事业单位（含中直、省直及外省市驻区单位）、社会团体、民办非企业单位。
2、参保方式及参保比例的确定①医疗保险（有四种参保方式，企业根据需要自主选择）②工伤保险根据参保企业提供的营业执照副本，按照行业费率和浮动费率标准确定工伤保险的参保比例；行政事业单位工伤保险统一费率为0.5％，其他参保单位的工伤比例一般在0.5%-2%之间。
③生育保险行政事业单位、企业及民间非营利组织生育保险的参保比例为0.7％。
相关政策链接：《大庆市城镇职工基本医疗保险管理办法》（庆劳社发［2003］63号）、《工伤保险条例》、《大庆市企业职工生育保险管理办法》（庆劳社发［2003］63号）、《关于进一步完善城镇个体从业人员及灵活就业人员医疗保障政策的意见》（庆劳社发［2005］141号）、《大庆市行政事业单位职工及民间非营利组织工作人员工伤、生育保险实施细则》（庆医保发［2006］8号）。
3、缴费基数用人单位的缴费基数以上年度在职职工工资总额为依据，工资总额的统计口径严格按国家统计局规定的统计范围执行（主要包括：技时工资、计件工资、奖金、津贴、补贴、加班加点工资和特殊情况下支付的工资6项）。
高于上年我市统计范围内职工平均缴费工资300%，超过部分不纳入缴费基数；低于上年我市统计范围内职工平均缴费工资60%的，按60%缴纳基本医疗保险费。
2008年我市医疗保险最低工资基数1140元/月，最高工资5700元/月，工资基数在1140-5700之间的，按实际工资执行。
4、缴费方式每月5-15日到区地税大厅社会保险费征收窗口按月缴纳保费。
（具体的缴费方式依据区地税社保征收部门的规定）5、新增参保单位需提供的材料①营业执照副本复印件；②调函或用人单位与参保员工签订的劳动用工合同（10人以上从业人员由用工单位统一出具参保证明，说明参保人数，合同期限，加盖公章）；③参保人员的身份证复印件（统一用A4纸复印，付在参保人员花名册背面）；④地税登记证复印件一份；⑤组织机构代码证复印件一份；⑥开户行许可证复印件一份；⑦法人身份证复印件一份；⑧参保人员工资表原件及复印件一张；⑨参保人员红底一寸彩照一张；⑩参保单位提供的材料经审核无误后，按规定填报《大庆市参保单位基本信息变动表（表1）》一份；⑾填报《大庆市社会保险新参保人员花名册（表2）》,医疗、工伤、生育三险填一张表即可。
单位新增员工医保参保流程
单位新增员工医保参保流程一、员工信息收集1.收集员工基本信息（1）姓名（2）身份证号码（3）性别（4）出生日期（5）联系电话（6）住址2.收集入职材料（1）入职登记表（2）身份证复印件（3）学历证明（4）个人银行账户信息二、填写参保申请1.准备申请表格（1）医保参保申请表（2）单位基本信息填写①单位名称②法人代表③联系电话2.填写员工信息（1）在申请表中填写新员工信息①姓名②身份证号码③参保类别三、提交参保申请1.内部审核（1）人事部门审核申请材料①核对员工信息②确认材料完整性2.提交至医保部门（1）准备提交材料①医保参保申请表②员工身份证复印件③入职登记表（2）提交材料①到当地医保中心②电子化提交（如适用）四、等待审核1.审核进度查询（1）通过电话或网站查询（2）关注审核进度通知2.补充材料（1）若审核不通过，补充所需材料①补充身份证明②提供其他相关文件五、获得参保结果1.参保成功通知（1）接收医保部门发出的参保确认函（2）确认参保信息无误2.参保信息录入（1）人事系统更新①录入员工医保信息（2）医保卡申请①填写医保卡申请表②提交医保卡申请材料六、医保卡发放1.医保卡领取（1）通知员工领取医保卡（2）领取时需携带材料①身份证②参保确认函2.医保卡使用（1）教育员工医保卡使用方法①医疗报销流程②医院就医注意事项七、后续管理1.定期更新员工信息（1）变更信息登记①地址变更②银行账户变更2.参保状态年检（1）每年审核员工参保状态①确认在职状态②更新参保信息。
单位员工办理医保流程
单位员工办理医保流程嗨，小伙伴们！今天咱们来唠唠单位员工办理医保的流程。
这事儿乍一听可能有点复杂，不过只要跟着我一步一步来，其实也没那么难啦。
首先呢，你得知道公司负责这块儿的部门是哪个。
一般来说，可能是人事部门，但也有些单位会有专门的医保办理专员之类的。
我觉得你要是不太清楚的话，就去问问老同事呗，他们肯定能给你指个路。
找到负责的部门或者人之后呢，他们会给你一些表格让你填。
这些表格啊，就是要填你的基本信息啦，像姓名、身份证号、联系方式啥的。
这一步可得仔细点哦！要是填错了，后面可能就会有麻烦事儿了。
当然啦，要是真不小心填错了，也别太慌，及时跟负责的人说一声，应该还是能改的。
填完表格之后呢？接下来就是提交一些证明材料啦。
这都需要啥证明材料呢？通常会有身份证复印件呀，这个大家都知道吧。
还有可能需要你的劳动合同复印件呢。
不过每个地方、每个单位可能要求会有点不一样哦。
我记得之前有个朋友办理的时候，还被要求提供学历证明，这就有点奇怪了，但没办法，按要求来呗。
所以啊，你最好还是提前跟负责的人确认清楚需要哪些材料，省得来回跑。
材料都交上去之后呢？就等着审核啦。
这个审核的时间可不好说，有时候快，有时候慢。
我觉得这可能跟提交材料的完整性，还有当地医保部门的工作效率有关吧。
在审核期间呢，你就耐心等着就行啦。
不过要是等了很久还没消息，你可以适当地去问问情况，可别干等着呀。
审核通过之后呢？哈哈，恭喜你，离成功就不远啦！这时候可能会让你交医保费用。
费用怎么交呢？一般会有几种方式，可能是从工资里直接扣，也可能是让你自己去指定的地方交。
这一步要特别注意！要按照规定的方式和时间去交，不然医保可能就不能正常生效了。
小提示：别忘了最后一步哦！就是确认自己的医保是否已经成功办理。
怎么确认呢？你可以去当地的医保部门查询，或者打电话问问。
要是没成功，赶紧找原因解决呀。
刚开始可能会觉得办理医保的流程好繁琐呀，但习惯了就好了。
而且医保对咱们来说可是非常重要的保障呢，大家一定要认真对待哦！小伙伴们，希望你们都能顺利办理医保呀！。
基本医疗保险操作流程说明
基本医疗保险操作流程说明基本医疗保险是为补偿劳动者因疾病风险造成的经济损失而建立的一项社会保险制度。
它对于保障职工的基本医疗需求、减轻医疗费用负担起着至关重要的作用。
下面将为您详细介绍基本医疗保险的操作流程。
一、参保登记1、单位参保单位需要携带营业执照副本、组织机构代码证、税务登记证、法人身份证、员工花名册等相关资料，到当地社会保险经办机构办理参保登记手续。
经办机构会对单位提交的资料进行审核，审核通过后，为单位办理参保登记，并发放社会保险登记证。
2、个人参保个人参保一般分为灵活就业人员参保和城乡居民参保。
灵活就业人员需要携带本人身份证、户口本等相关资料，到当地社会保险经办机构办理参保登记手续。
城乡居民参保一般由社区、村委会统一组织办理，个人需要提供身份证、户口本等相关资料。
二、缴费1、缴费基数缴费基数是计算应缴纳医疗保险费的依据。
一般来说，单位职工的缴费基数为本人上年度月平均工资。
如果本人上年度月平均工资低于当地上年度职工月平均工资 60%的，按照当地上年度职工月平均工资的 60%作为缴费基数；如果本人上年度月平均工资高于当地上年度职工月平均工资 300%的，按照当地上年度职工月平均工资的 300%作为缴费基数。
灵活就业人员的缴费基数可以在当地上年度职工月平均工资的 60%至 300%之间选择。
城乡居民的缴费标准由各地政府根据当地经济发展水平和居民收入情况确定。
2、缴费比例单位职工的医疗保险缴费比例一般为单位缴纳 6%至 8%，个人缴纳2%。
灵活就业人员的缴费比例一般为 8%至 10%。
城乡居民的医疗保险缴费一般由个人缴纳一部分，政府补贴一部分。
3、缴费方式单位参保的，由单位按月代扣代缴职工的医疗保险费，并按时足额缴纳到社会保险经办机构指定的银行账户。
灵活就业人员可以选择按月、季度或年度缴纳医疗保险费，可以通过银行代扣、网上缴费、自助终端缴费等方式进行缴纳。
城乡居民的医疗保险费一般由社区、村委会代收，或者通过银行代扣、网上缴费等方式缴纳。
医保新参保人员办理流程
医保新参保人员办理流程
嘿，朋友们！咱今天来聊聊医保新参保人员办理流程那些事儿哈。
你说这医保，那可真是太重要啦！就好比是咱健康的一把大伞，能在关键时刻为咱遮风挡雨呢。
那要是刚打算参保，该咋整呢？
首先呢，你得准备好相关的材料，这就跟出门得带钥匙一样重要。
身份证啦、户口本啦之类的，可别落下了。
你想想，要是没带齐，那不就跟要做饭发现没米一样尴尬嘛！
然后呢，去当地的医保经办机构，或者有些地方在网上也能办，多方便呀！到了那儿，就按照工作人员的指示，一步一步来。
填写各种表格，就像给医保这个大机器上紧螺丝一样，每个环节都不能马虎。
接下来，就是等待审核啦。
这时候可别急，就像等种子发芽一样，得有点耐心。
要是审核通过了，那可太棒啦，你就成功迈进医保的大门啦！以后要是有个头疼脑热啥的，就有保障啦。
再说说这过程中要注意的事儿哈。
材料可得准备齐全咯，要是缺这少那的，不就跟盖房子少了砖头一样不牢固嘛。
还有啊，填写信息的时候可得仔细咯，别写错字或者填错地方，不然到时候出了岔子，那可麻烦啦。
你说这医保新参保，是不是就像给咱的生活上了一道保险锁呀？让咱心里踏实，干啥都有底气。
咱可得重视起来，把这事儿办得妥妥当当的。
反正我是觉得，有了医保，就像是有了个贴心的小卫士，随时保护着咱的健康呢。
所以啊，朋友们，要是还没参保的，赶紧行动起来吧！别再犹豫啦，让医保为咱的健康保驾护航，让咱的生活更加美好呀！。
医保工作流程
医保工作流程医保工作流程是指医保机构在实施医保政策时所遵循的一系列操作步骤和程序。
医保工作流程的规范与否，直接关系到医保政策的执行效果和医保资金的使用效率。
下面将从医保工作流程的主要环节进行详细介绍。
首先，医保工作流程的第一环节是医保定点机构的申请与审批。
医疗机构需要向医保部门提出定点申请，医保部门会对医疗机构的资质、设施、医疗人员等进行审核，审核合格后才能获得医保定点资格。
医保定点机构的审批工作需要严格按照相关规定和标准进行，确保医保定点机构的质量和数量能够满足社会医疗需求。
其次，医保工作流程的第二环节是医保参保人员的登记与缴费。
医保参保人员需要向医保部门进行登记，并按照规定缴纳医保费用。
医保部门需要建立健全的参保人员信息管理系统，确保参保人员的权益得到保障，同时也需要加强对参保人员的宣传和教育工作，提高参保人员的医保意识和责任感。
第三，医保工作流程的第三环节是医保费用的报销与结算。
医保参保人员在医疗机构就医后，需要向医保部门提交医疗费用报销申请，医保部门会对申请进行审核，审核通过后将医疗费用进行报销。
医保部门需要建立健全的医疗费用结算制度，确保医疗费用的报销与结算工作能够及时、准确地进行。
最后，医保工作流程的第四环节是医保资金的监管与管理。
医保部门需要加强对医保资金的监管与管理工作，建立健全的医保资金监管制度，加强对医保资金的使用情况进行监督和检查，确保医保资金的安全和有效使用。
总之，医保工作流程是医保政策实施的重要环节，只有健全规范的医保工作流程，才能保障医保政策的顺利执行，确保医保资金的安全和有效使用，最终实现医保制度的可持续发展。
希望各级医保部门和医疗机构都能加强对医保工作流程的规范管理，提高医保工作的质量和效率，为人民群众提供更好的医疗保障服务。
公司为员工办理医社保流程
公司为员工办理医社保流程公司员工办理医保参保的流程是怎样的，办理医保参保需要注意哪些先关的事项。
小编给大家整理了关于公司为员工办理医社保流程，希望你们喜欢!公司为员工办理医保参保流程1.把与职工签订的劳动合同到相关部门进行鉴定，如下图所示的《动合同登记表》2.到医疗保险部门拷贝《医疗保险参保人员增减变动情况表》，认真填写，并盖上公章3.新参保人数超过3人的，需要通过数据采集软件进行报盘4.从数据采集软件中输入相关数据，把单位信息导出到U盘里进行报盘，格式如下：5.从数据采集软件中输入相关数据，把员工个人信息导出到U盘里进行报盘，格式如下：6.把上述资料准备好后，在当月5-15日到医疗保险部门窗口进行办理，办理好之后缴费的次月带着《城镇基本医疗保险参保人员增减变动情况表》到领卡处领取职工的医疗保险卡员工保险转移;是这样的，医疗保险并不支持异地转移，且只能在购买地消费使用和享受报销待遇。
也就是其它除种只能在本地使用。
在统筹区域内可以随便办理转移关系，而在非统筹区域，转移社保中，只能转移养老保险，且只能往户口所在地社保局转入，因此，如果说你的户口是当地，是可以办理转移的。
对于跨省市转移，其手续需要分别向两地社保局提出申请，且只能转移个人帐户部分，不能将个人账户和统筹账户一起取走，做好心理准备。
公积金可以自解除劳动合同之日起两年后到当地公积金管理中心申请办退。
社会保险法的覆盖范围《中华人民共和国社会保险法》将中国境内所有用人单位和个人都纳入了社会保险制度的覆盖范围，具体是：第一，基本养老保险制度和基本医疗保险制度覆盖了中国城乡全体居民。
即用人单位及其职工应当参加职工基本养老保险和职工基本医疗保险;无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本养老保险和职工基本医疗保险;农村居民可以参加新型农村社会养老保险和新型农村合作医疗;城镇未就业的居民可以参加城镇居民社会养老保险和城镇居民基本医疗保险;进城务工的农村居民依照该法规定参加社会保险;第二，工伤保险、失业保险和生育保险制度覆盖了所有用人单位及其职工。
新进员工社保办理流程
新进员工社保办理流程新员工办理社保参保有哪些流程，办理社保参保有哪些具体的步骤。
以下是店铺为大家整理的关于新进员工社保办理流程，给大家作为参考，欢迎阅读!新进员工社保办理流程一、养老保险：缴费单位应当自成立之日起30日内，按照以下程序进行社会保险登记，并为职工办理养老保险手续。
首先，持营业执照(复印件)、成立批文组织机构统一代码证书、法人身份证复印件、职工花名册及工资收入册到社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
社会保险经办机构审核后，发给社会保险登记证件。
二、医疗保险：携带三张3.5英寸软盘或U盘，到医疗保险中心拷取“参保人员信息采集”程序、参保前后须填写的表格及填报说明。
报送资料：⑴《参保单位基本情况登记表》一式两份;⑵“人员基础信息”拷贝文件(软盘或U盘报送);⑶营业执照、批准成立文件或其他核准执业证件、组织机构代码证书、上年度职工工资花名册、机关养老或统筹办核准的退休人员退休金审批表(以上资料均需携带原件、复印件)。
用人单位以上资料齐全后，在每月的20日前报医保中心二楼征缴大厅二号窗口，经审核无误，签定“用人单位参保协议书”后，医保中心纳入次月参保计划;用人单位在收到“银行委托收款凭证”足额划拨医疗保险费后，凭“银行委托收款凭证”原、复印件，携带参保人员一寸彩色光面照片二张，到医保中心综合科(215房间)领取“医疗保险手册”和IC卡。
三、失业保险：办理程序：用人单位应于失业人员“终止或解除职工劳动关系的证明(决定)”下达七日内，报送有关资料到郑州市失业职工管理处管理科备案，领取《郑州市失业职工审核登记表》，并于15天内前来输失业人员登记手续。
填写表格时“姓名”、“身份证号码”应以“身份证”为准，并附“身份证”复印件一张。
办理失业登记手续时，单位应携带失业保险《审核证》、《郑州市失业职工审核登记表》(一式三份，各贴一张一寸免冠像片，另备二张像片办《失业证》、《失业人员待遇审批表》)、“职工个人档案”(档案中主要材料：1、单位出具的终止或解除劳动关系的证明(决定);2、养老统筹个人报停表;3、招工表、转业退伍安置手续、大中专技校毕业生“派遣证”;4、经劳动仲裁部门鉴证的“劳动合同书”。
医保中心单位参保所需办理业务流程
单位新参保前所需办理业务流程一、登记前需要办理的业务；1、购买《城镇职工基本医疗保险制度改革文件汇编》；2、上交要求参加医疗保险的书面申请（写明单位基本情况，如单位地址、性质，在职、退休人数，异地安置人员数等）；3、单位内部成立医保领导小组并上交一份成立医保领导小组的文件给官渡区医疗保险分中心；4、确定单位医保专管员并填写《专管人员登记表》（每个单位确定两名）。
二、提供下列材料给官渡区医疗保险分中心后由官渡区医疗保险分中心上报市医保中心审批；1、营业执照（正本、副本）；2、地税税务登记证（正本、副本）；3、统计局工资年报（国有企业）；4、组织机构代码证；5、单位劳动合同鉴证名册；6、职工养老保险费汇缴清册；7、上月昆明地区养老保险基金收缴核定表（表四）；8、上月昆明地区养老保险基金拨付表（表四附二）；9、领取医疗数据采集软件。
以上1-8项均需提供原件及复印件（审原件收复印件）；除以上材料外医保中心有权要求提供其他相关材料。
三、做好数据采集及相关宣传培训工作。
宣传工作可采取宣传栏、版报、单位内部报纸、广播等形式。
单位确定的专管人员经医保中心考试合格后发给专管人员证书（以后办理任何医保业务都必须出具专管人员证书）。
四、单位参保申请审批通过后携带以下材料到官渡区医疗保险分中心进行核并签定《承诺书》。
1、上月养老保险核定表（表四）；2、上月养老保险基金拨付表（表四附二），若无退休人员则无需提供；3、备份3.5英寸软盘；4、打印《职工人员花名册》；5、《参保单位登记表一》；6、《参保人员汇总表三》；7、异地安置人员名单（固定格式）；8、曾经在统筹区内参保人员名单（固定格式）；9、《参保人员登记表二》需反给本人签字确认，由专管员保存，无需交医保中心。
注：以上数据信息必须准确无误，禁止虚报、瞒报，特别是工资基数，其组成部份严格按照1990年国家统计局第一号令发布的《国家统计局关于工资总额组织的规定》的规定执行，即：工资总额由○1计件工资；○2计时工资；○3奖金；○4津贴和补贴；○5加班加点工资；○6特殊情况下支付的工资，六个部份组成。
新员工参保登记流程
新员工参保登记流程嘿，新入职的小伙伴们！当你开始一份新工作的时候，可别忘记了一件重要的事儿，那就是参保登记啦！这就好比给你的工作生活加上一把安全锁呢。
咱就说，这参保登记其实也不难。
你就想象一下，它就像是给你的工作之旅铺上一层稳稳的地毯。
首先呢，你得准备好各种材料，就像战士上战场要带好装备一样。
身份证那肯定是不能少的呀，这可是证明你身份的关键呢。
还有其他相关的资料，都得准备齐全咯，可别丢三落四的。
然后呢，找到负责这事儿的部门或者人。
这就好像在迷宫里找到正确的出口一样，别找错地方啦。
去问问同事呀，他们肯定知道该往哪儿走。
到了地方，就按照人家的要求，一步一步来。
别着急，就像走路一样，稳稳当当的。
登记的时候呢，要仔细填写信息，可别写错啦。
这就跟你写名字一样重要呢！要是写错了，那不就麻烦啦。
填好之后，再认真核对一遍，就像检查作业一样。
你说这参保登记有啥用呀？嘿，用处可大啦！就好比是给你未来的生活撑起一把保护伞。
以后万一有点啥事儿，它能帮你解决不少问题呢。
比如说生病啦，有了医保，能帮你减轻不少负担呢。
而且啊，这也是对你自己的一种保障呀。
就像给自己的生活上了一道保险锁，让你更安心地工作和生活。
你想想，要是没有这个，那心里得多不踏实呀。
所以呀，新员工们，可别小瞧了这参保登记流程哦。
认真对待，就像对待你的宝贝一样。
按照要求一步一步做好，以后你就知道它的好处啦。
别嫌麻烦，这可是为了你的好呢！当你顺利完成参保登记的那一刻，你就会觉得，哇，原来这么简单呀，我也做到啦！这感觉多棒呀！相信我，你不会后悔的，而且会感激自己认真去做了这件事呢！加油吧，小伙伴们！。
各参保单位参加养老、工伤、生育三险流程图
各参保单位 参加养老、工伤、生育三险流程
根据规定，养老、工伤、生育必须同时参保具体流 程如下：
到社保局领取参保文件
到 QQ 群共享下载参保表格 QQ 群号：
分别申报
申报城镇职工养老保险、工伤、生育
申报新农保、工伤动表；15 日之后申报的为次月 1 号开始参保。新参保人员附加工伤体检表
领取通知单、缴费
当月 20 日——次月 15 日
到农保局参保新农 保，将加盖了农保 局公章的参保花名 册和社保参保花名
册一并上报
现金缴费
缴费后请将现金缴款单带回社保局出具发票
转账缴费
缴费后请等待 3-5 个工作日到社保局领取发票
备注：全市统一扎帐期为每月 20 号，20 号之后领取缴费通知单，从 领取通知单之日起到次月 15 日之前为缴费期，逾期将自动加收滞纳金和利 息，请各单位按时缴费，若产生滞纳金和利息自行承担。
医保业务办理流程图
营业执照、职工花名册缴费填报参保登记表缴费医保业务办理流程图一、单位参保用人单位 业务科 地税局 业务科二、人员信息变更 （一）新增或续费 1、职工医保：用人单位 大厅业务窗口 地税局业务科2、居民医保：（1）新参保的参保者 居民窗口 领取医保证卡、定额发票（带票号）（2）续保的参保者 居民续费窗口查询并续交该缴纳的医保费3、工伤及生育保险：参保单位 业务科填表 参保成功（二）停保输入微机领取证卡制医保证、卡工资表、招工表、劳动合同、2张照片、身份证复印件、财拨证明领取证卡营业执照、组织机构代码证法人身份证、参保职工身份证复印件缴费 劳动合同、招工表、2张照片身份证复印件、财拨证明填报参保登记表开票凭身份证或医保卡提供身份证或户口簿复印件，一寸彩照2张解除劳动关系有关材料初审、复审、办结、签字填写登记IC卡解除劳动关系有关材料初审、复审、办结、签字1、职工医保用人单位 业务窗口 2、工伤保险、生育保险用人单位 业务窗口 （三）职工灵活人员参保参保人员 业务窗口 地税局 业务窗口三、住院报销参保人员 医疗证、身份证 住院输入微机身份证、2张近照缴费制发卡证领取证卡终 止 医保待遇终止待遇县人民医院或中医院医保办初审 申领异地就医登记表常驻异地人员证明盖章审批、盖章审核参保人员 盖章复审 参保人员 填写特定门诊审批表初审复审、盖章审批、入库，装订享受待遇医院刷卡审核医保审批手续办理流程一、职工和居民转诊转院 填写转诊转院审批登记表医保处稽核科 转往外地医院就医 二、职工和居民异地就医办理参保人员 医保稽核科负责人 稽核科入库、装订三、职工和居民特定门诊（每月1-25号申报材料，次月5号领证）参保人员 医保处稽核科医管科负责人四、职工和居民补刷卡手续参保人员领取补刷卡登记表 就医医院主治医生、护士、业务院长 签字、盖章 医保处稽核科 办理补刷卡、录入、审批、装订五、职工医保慢性病审批（每年1次，申报时间为10月） 参保人员 提前登记 医保大厅服务窗口 电话通知鉴定 由专家组鉴定符合条件的公示 享受慢性病种补助待遇六、工伤职工就医发生工伤、患职业病 医院就医七、工伤费用报销门诊病历、诊断证明材料、单位或社区证明居住地医院、医保机构用人医管科初审稽核科复审单位医保处主任签字基金科负责人审核、支付八、生育保险职工报销医保处主任签字基金科负责人审核、支付九、外伤登记：参保者填写外伤登记表，交稽核科初审稽核科负责人十、家庭病床办理者领取家庭病床申请表稽核科审批十一、定点单位结算定点机构医管科稽核科主任基金科主任签字报财政社保科转账支付十二、外出检查享受特定门诊的患者,需外出检查时填写外检审批表医管科主任符合条件者凭外检单及相关发票、证卡每月5-20号到医管科报销每月1—4号审核初审复审审核打印结算清单5个工作日内申报者身份证患者身份证、医保卡、医保证、用药清单、出院小结、病例首页、发票的原件及复印件医院：住院发票、明细；药店：刷卡登记簿病史材料主治医生签字、医院盖章到中医院或人民医院稽核科到相关单位调查情况十三、外购药品享受特定门诊的患者,需外购药品时医管科初审 主任签字十四、职工医保个人账户划拨 （1）财政拨款及困企单位每月5号之前系统自动按照工资比例划账； （2）事业自收自支和企业单位参保单位 基金科业务员 基金科负责人 划拨十五、征缴计划业务科 基金科 业务科 地税征收十六、数据更改参保者 基金科 参保者缴费业务科 领取证卡依据材料 复审 核定 地税反馈征缴单 初审 填写申请表标明药品批号、产地、用药数量 工本费料 更改数据 复核 建账 提供数据 输入系统 缴费 补证、卡代办者需提供经办人的身份证及变更数据的参保者的身份证。
新单位办理社保流程
新单位办理社保流程办理新单位的社保流程一般包括以下几个步骤：1.了解政策与要求：在办理新单位的社保之前，首先需要了解相关政策和要求。
每个地区的社保规定可能会有所不同，因此需要仔细研究该地区的社保政策，了解所需的材料、手续和流程。
2.开设社保账户：3.收集必要材料：在办理新单位的社保时，需要准备一些必要的材料。
这些材料可能包括但不限于：-单位的营业执照、组织机构代码证等法人证件-单位的银行开户许可证或银行基本账户信息-单位的劳动合同、工资表等相关文件4.填写申请表格：办理新单位社保时，需要填写申请表格。
表格通常包括单位基本信息、员工信息、缴费方式等内容。
在填写表格时，需要仔细核对信息的准确性，并确保所有的必填字段都填写完整。
5.提交申请及缴费：填写完申请表格之后，需要将其与其他必要材料一起提交给当地社保部门。
部门工作人员会核对材料的完整性，并告知缴费方式和标准。
单位需要按照要求进行社保费用的缴纳，并确保经常性缴费，以保证员工的社保权益。
6.办理相关手续：一旦提交了申请并进行了缴费，社保部门会办理相关的手续。
这些手续可能包括为单位和员工办理社保账号、发放社保卡等。
单位需要及时跟进办理进程，确保办理流程的顺利进行。
7.及时更新信息：一旦办理了新单位的社保，单位需要及时更新员工的社保信息。
当员工入职、离职、调岗等情况发生时，单位需要及时通知社保部门，并更新相关的信息。
这样可以确保员工的社保权益得到有效保障。
需注意的是，以上流程仅为一般情况下办理新单位社保的步骤，具体流程可能因地区政策的差异而略有区别。
因此，在办理新单位的社保之前，最好先与当地的社保部门进行沟通，了解详细的流程和要求。
新参保人员办理流程
新参保人员办理流程新参保人员办理流程主要包括以下几个步骤：登记信息、选择参保方案、缴纳费用、办理相关手续、获得参保证书。
首先，新参保人员需要前往社会保障办公机构进行登记，提交个人身份信息、照片以及其他相关材料。
工作人员会根据提交的材料核实个人身份，并录入基本信息。
登记完成后，新参保人员将获得一张临时参保证明，以便后续手续的办理。
接下来，新参保人员需要在给出的参保方案中选择适合自己的保险类型和保险期限。
参保方案包括基本医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险和养老保险等多种保险，新参保人员可以根据自己的需求和经济状况进行选择。
在选择参保方案时，工作人员会进行介绍和解释，以帮助新参保人员明确自己的权益和责任。
然后，新参保人员需要根据所选择的参保方案缴纳相应的费用。
费用的计算是根据新参保人员的工资收入、工作单位的类型以及所在地区的规定进行的。
一般来说，费用缴纳是通过工资的扣除来实现的，由雇主和新参保人员共同承担。
新参保人员需要提供自己的银行账号和相关的授权信息，以便工资单位能够按时扣除相应的费用并缴纳给社会保障机构。
完成费用缴纳后，新参保人员需要办理相关的手续，包括参保登记、签订保险合同等。
工作人员会根据已登记的个人信息和所选择的参保方案，为新参保人员生成相应的保险合同和参保登记表。
新参保人员需要仔细核对合同内容，如有疑问可以咨询工作人员进行解答，并在确认无误后进行签字。
最后，新参保人员将获得参保证书，该证书是新参保人员参加社会保障的法定凭证。
新参保人员可以凭借参保证书享受各项社会保障待遇，如医疗保险报销、失业保险金申领等。
参保证书的办理完成标志着新参保人员的参保流程已经圆满结束。
总的来说，新参保人员办理流程包括登记信息、选择参保方案、缴纳费用、办理相关手续和获得参保证书等多个步骤。
新参保人员在办理过程中需要准备好相关材料，并与工作人员进行沟通和协作，保证流程的顺利进行。
只有完成所有手续并获得参保证书，新参保人员才能享受到社会保障的各项权益和福利。
新单位医保接收证明模板
[你的姓名]
[你的职务]
[你所在的原单位名称]
[你的联系方式]
[当前日期]
新单位医保接收证明
尊敬的接收单位负责人：
我是[你的姓名]，目前担任[你的职务]。
根据个人的工作调动，我将从[原单位名称]转至贵单位工作。
为了顺利办理医保转移手续，我特此提供以下医保接收证明：
1. 原单位名称：[原单位名称]
2. 医保参保情况：
-参保类型：[城镇职工医保/城乡居民医保/其他] -参保时间：[参保起始日期-参保终止日期（如适用）]
-参保地区：[参保地区/社保缴纳地]
-医疗保险号：[医疗保险号码]
3. 原单位医保经办机构：[原单位医保经办机构名称]
-联系方式：[联系电话/地址等]
请贵单位根据以上信息，协助我办理医保转移手续，并及时更新相关信息。
如果需要进一步了解或有其他相关事宜，请随时与我联系。
感谢您对我的支持和配合。
此致，
[你的姓名]。
职工新参保医疗流程
职工新参保医疗流程1.首先，新入职员工需要向公司人力资源部填写医疗保险申请表。
First, newly employed staff need to fill out a medical insurance application form with the company's human resources department.2.在申请表上，员工需要填写个人基本信息、家庭成员信息以及就诊医院偏好。
On the application form, employees need to provide personal basic information, family member information, and preferred hospital for treatment.3.员工需要提供身份证明、户口簿、以及其他相关材料以便公司进行资料核实。
Employees need to provide identification, household registration book, and other relevant materials for the company to verify.4.公司人力资源部会审核员工的申请表格，并在必要时向员工提出补充材料的要求。
The company's human resources department will review the employee's application form and request additional materials from the employee if necessary.5.一旦申请表获得批准，公司将为员工办理医疗保险，并将相关信息录入系统。
Once the application form is approved, the company will process the medical insurance for the employee and enter the relevant information into the system.6.公司会向员工提供医疗保险卡和相关保险条款。