物业服务工作计划范文三篇

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2024年物业公司品质服务工作计划范文(6篇)

2024年物业公司品质服务工作计划范文(6篇)

物业公司品质服务工作计划范文____年过半,我们迎来了下半年,开始了下半年的工作,我们应该在各方面督促自已认真学习,积极参加单位组织的各项活动,认真学习,总结反思。

让它们成为自己的宝贵资源和经验。

不断充实自己的学科知识,取他山之石以攻玉。

多借鉴同事的好的做法,多交流,多合作。

因此我制定了以下下半年工作计划:一、日常工作作为内勤人员,我深知岗位的重要性,也能增强我个人的交际能力。

内勤是一个协调左右的重要纽带。

面对繁琐的日常事务要有头有尾,自我增强协调意识。

二、加强学习对于我个人来讲,我一直在物业的客服与内勤线上工作,接触工作主要以业主投诉、内外沟通协调为主,对其它部门在技术操作和内部管理方面的知识掌握的不够全面。

我将针对欠缺与不足努力补上。

多学习、多沟通,听取各方意见。

全面提高各方面水平。

三、了解业户的情况到现任工作岗位才三个月的时间,所以对业主各家的情况还都不是很了解。

作为内勤人员有必要的了解各家的情况,这有助于物业费的收缴率。

积极的与业户进行沟通。

四、物业、水、电费的收缴物业、水、电费每两个月上门收取一次,收费前水、电需查表。

按照工作多少提前把查表与收费时间定下。

查表后的表示数记录在年收费台账。

算好每户金额打印出收据上门收取费用。

五、考勤工作记录好各员工每天的出勤情况,每个月的准时报考勤。

不可马虎、大意。

六、库房工作关于库房管理工作,首先要清楚库房中的物品情况、型号及性能都必须要熟悉,刚接触时我对库房了解不多,几乎是一张白纸,由于近期的接触的不熟悉到现在的慢慢了解总算把工作整理的有头有绪。

在新的一年里务必要把库房中的物品了解透彻、工作中不要怕苦。

这样才能少走弯路,才能少出漏洞。

七、其它工作日常电话,接待来访的业主,积极处理好业主所提出的问题,如业主报修马上联系物业客服部。

做好与客服部的。

完成领导交办的其它任务。

八、服务意识要做到不让领导安排的工作在自己这里延误,不让办理的事项在自己手里积压,不让各种差错在自己身上发生,不让申办业务群众在自己这里受冷落。

2024年物业下半年工作计划范文(3篇)

2024年物业下半年工作计划范文(3篇)

2024年物业下半年工作计划范文下半年物业工作计划一、目标和任务1. 提高服务质量:通过完善物业管理机制、加强员工培训和激励,提高物业服务质量,提升业主满意度。

2. 加强维修保养工作:加强对物业设施设备的维护、保养和检修工作,确保设施设备的正常运行,提高物业设施的使用寿命。

3. 优化安全管理:加强小区安全管理,改善小区安全环境,提高小区的安全保障水平。

4. 推进绿化工作:加强小区绿化建设,提高小区的绿化覆盖率,改善小区的环境质量。

5. 加强物业费用管理:加强物业费用的收缴和使用管理,确保物业费用的合理使用和公开透明。

6. 开展文化活动:组织开展各类文化活动,丰富小区居民的文化生活,提高小区居民的凝聚力和归属感。

二、工作计划1. 完善物业管理机制(1) 建立健全物业管理制度:制定物业管理规章制度和工作流程,明确各项管理职责和工作程序。

(2) 强化履职监督:建立健全履职监督机制,对各项管理人员进行履职评估和考核,确保管理工作的顺利进行。

(3) 完善投诉处理机制:建立高效的投诉处理机制,及时处理和解决居民的投诉问题,提高居民满意度。

2. 加强员工培训和激励(1) 建立员工培训体系:制定员工培训计划和培训课程,加强员工的业务培训和素质提升。

(2) 加强员工激励机制:建立激励机制,对履职良好、工作出色的员工进行表彰和奖励,激发员工的工作积极性和创造性。

(3) 组织业务竞赛活动:组织业务竞赛活动,提高员工的工作能力和竞争意识。

3. 提升维修保养工作质量(1) 加强设施设备巡查检修:建立设施设备巡查检修制度,定期对物业设施设备进行巡查、保养和维修,确保设施设备的正常运行。

(2) 完善维修保养记录和档案:健全设施设备维修保养记录和档案管理制度,记录设施设备的维修保养情况,为设施设备的长期维护提供参考。

(3) 设立维修热线电话:建立24小时维修热线电话,方便居民报修,并及时派人维修处理。

4. 强化小区安全管理(1) 加强安保力量:增加小区安保人员数量,提高小区的安保力量,确保小区的安全稳定。

小区物业四月份工作计划范文6篇

小区物业四月份工作计划范文6篇

小区物业四月份工作计划范文6篇第1篇示例:小区物业四月份工作计划随着春天的到来,小区内的维护和管理工作也进入了一个新的阶段。

为了更好地提升小区居民的生活质量,小区物业公司制定了四月份的工作计划,旨在全面提升小区的管理水平,改善居民的生活环境。

以下是小区物业四月份工作计划的具体内容:一、环境卫生整治1. 对小区内的公共区域进行彻底清洁,包括楼道、电梯、垃圾桶等公共设施的清洁工作,以确保小区内的卫生环境整洁干净。

2. 加强对小区绿化带的管理,及时修剪树木、修整花草,美化小区环境,提升居民的生活品质。

3. 对小区内的垃圾分类工作进行宣传和指导,提高居民的环保意识,促进垃圾的有效分类和处理。

二、安全管理工作1. 定期对小区大门、围墙等安全设施进行检查和维护,确保小区内的安全隐患得到及时解决。

2. 对小区内的消防设备进行检查和维护,确保设备完好,以防止火灾事故的发生。

3. 加强对小区内的违规停车行为的管理,维护小区内的交通秩序,确保居民的出行安全。

三、服务质量提升1. 提升物业服务意识,加强对居民的关怀和沟通,解决居民在生活中遇到的问题和困难。

2. 加强对小区设施设备的维护和保养工作,确保小区内的设施设备正常运行,满足居民的基本需求。

3. 组织开展小区内的文体活动,丰富居民的文化生活,增进邻里之间的交流与互动。

四、社区建设工作1. 加强社区内的安全监控工作,提升小区的整体安全水平,保障居民的生命财产安全。

2. 组织开展社区义务劳动活动,动员居民参与小区建设和管理工作,营造和谐的社区氛围。

3. 加强对小区楼栋及设施设备的日常巡查工作,发现问题及时处理,确保小区内的各项工作得到有效落实。

以上即是小区物业四月份的工作计划,希望通过全体物业工作人员的努力,能够顺利完成各项工作,为小区居民提供更加优质的生活环境和服务。

也希望小区居民能够理解和支持我们的工作,共同营造一个安全、舒适的小区居住环境。

感谢各位居民的支持和配合!第2篇示例:小区物业四月份工作计划范文为了更好地管理小区,提高小区居民的生活质量和幸福感,小区物业在四月份将继续做好各项工作,促进小区的和谐发展。

物业公司品质服务工作计划(精选14篇)

物业公司品质服务工作计划(精选14篇)

物业公司品质服务工作计划(精选14篇)物业公司品质服务工作计划篇11.提高入户维修质量,要求客服管理员对业主报修进行回访跟进,针对业主反馈的问题及时给予回复并解决。

2.继续做好园区草坪浇灌,以及绿化养护,共筑“幸福"美丽家园。

3.客服管理员加强楼宇巡视,对公共区域发现的安全问题及时处理。

4.增派安保力量,加强园区巡逻频次,做好各项安全服务工作,提升服务品质。

5.做好夏季防汛工作,确保小区各设施设备正常运转。

6.重点对楼道、B2层杂物及楼道充电电动车进行清理,规范摆放,同时也希望业主积极配合消除安全隐患。

7.做好装修施工期的监督检查工作,并按照相关管理规定执行,对装修垃圾进行严格管理。

8.对各单元门禁门进行改造升级,将现在的门禁门转角由90度改为180度,并能自动关闭。

9.继续按照“亮剑60天”品质提升计划,认真落实各项工作的推进,继续做好“朝送晚迎”微笑服务好业主,提升物业服务品质。

10.全面提高园区卫生质量,进行死角清洁,做到玻璃明亮,道路整洁。

物业公司品质服务工作计划篇2一、全员服务质量管理。

把诉求服务和业主(用户)满意度作为服务质量管理的源头。

突出主动服务、及时服务、温馨服务。

把责任制作为落实全员服务质量的关键手段。

充分调动全体管理者和业主(用户)的积极性和创造性,促进我们的员工不断提高素质,牢固树立“质量第一”的思想,关心物业服务质量,参与质量管理。

(一)目标:全面开展品质管理工作,提高服务和管理质量。

(二)工作重点项目管理处的服务质量是品质管理的核心,公司职能部门的管理质量是各项目管理处服务质量的保障。

因此,品质部将在公司领导的领导下,首先致力做好以下几方面的工作,搞好管理质量:1、改善职能部门为一线服务的观念,提高团队协作质量。

公司的职能部门首先是服务各项目管理处,为各项目管理处提供各项支持;其次才是监控,促成项目管理处各项指标的达到。

只有树立了为一线服务的理念,才能营造和谐的工作环境和团队协作关系。

物业2024年工作计划范文(6篇)

物业2024年工作计划范文(6篇)

物业2024年工作计划范文(6篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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2024年物业服务工作目标计划范文(7篇)

2024年物业服务工作目标计划范文(7篇)

物业服务工作目标计划范文斐然的____已经过去,在过去的这一年里,我们的工作是值得肯定的,每一个发展和进步,都与领导的关怀指导和全体员工的积极努力分不开的;也有一些工作给我们留下了深刻的教训。

为了在新的一年里更好地打造“____物业”服务品牌,树立良好的服务口碑,我们满怀信心,将每件事做的更好,迎接我们的将是灿烂辉煌的____。

现对____年的工作展望如下:一、全面推行品质管理体系,构筑____物业服务品牌为了让____物业品牌更上一个新的台阶,健全各岗位工作手册,完善管理职能,实现规范化运营。

打造一支强有力、高素质的.物业服务队伍。

品质部根据____物业____年物业公司服务战略方案,制定了____年品质管理体系运行方案。

主要目的是:第一,为岗位员工工作提出岗位要求和提供工作指引,以提高岗位工作能力和工作质量;第二,作为各岗位工作考核的重要依据之一,通过对岗位员工工作完成量、工作质量以及岗位目标是否实现,来判定员工工作是否称职和素质能力级别;第三,为公司物业服务积累经验财富,每一项管理工作,都会有其自身管理特点和关注焦点。

为了更好的全面运作质量管理体系,品质部将做好各岗位工作手册的培训指导工作。

为了全面运作标准化作业手册,品质部继续编写物业公司的《质量手册》《质量程序文件》《装修管理手册》《物业服务手册》《培训手册》等作业指导书,使得各项管理工作更趋完善,确保公司内部的管理既无交叉又无漏项,职责分明,事事有人管,人人有专责。

将公司运行体系逐步规范化、制度化。

完善监督机制,建立品质部品质体系督导体系,在质量管理体系运行过程中,品质部将要对各项工作进行定期抽查和内部审核,并认真做好记录,从记录中找到体系运行过程和工作管理中存在的和潜在的问题,开出问题点和不合格项,并提出纠正和预防性措施,对问题点和不合格项进行纠正,限期整改,以达到标准要求,并进行跟踪检查,并对检查情况予以记录。

品质部将通过检查和审核,及时了解各部门工作的执行情况,并在部门经理会议上对各部门的执行情况予以公布,对不合格项和存在的问题及时提出纠正和预防措施。

物业公司工作计划范文10篇

物业公司工作计划范文10篇

物业公司工作计划范文10篇由于工作竞争激烈,为了满足社会的生产力,不得不提高工作效率,与此同时工作的步伐就加快了,为了使步伐的加快不影响正常的秩序,这时就得提出一种计划。

下面是小编给大家带来的关于物业公司工作计划范文,欢迎大家前来参阅!物业公司工作计划范文1物业公司要想在激烈的市场经济竞争中立于不败之地,并创出自己的品牌形象,就必须做到“以人为本”,“能者上,庸者下”的人事制度,做到奖惩分明,激励斗志,使员工各得其所,各尽所能,根据以上管理思想,特制定20__年度工作计划。

一、管理目标1、在本年度内引入ISO9001国际质量体系管理模式进行管理。

2、把物业公司的合格资质升到三级资质证书,可以通过招投标的形式对外拓展业务,使物业公司不断发展壮大,创造出更好的经济效益。

3、把现管的两个管理点中的一处达到小区办的达标升级要求4、经济指标达到:收入150万元;利润8万元。

二、管理措施1、建立健全物业公司的管理制度,包括组织架构,岗位职责,运作制度,并结合物业公司现有的管理点的设备设施的实际条件,运用现代管理科学和先进技术对物业进行管理2、针对物业公司员工普遍存在文化素质低,服务意识薄弱,技术水平单一的现状,开展多种形式的在职培训,使每一位员工都意识到自己岗位的重要性,做到一职多能。

在物业公司内部开展“苦练内功,外树形象”的活动,提高员工的责任心和服务意识。

3、引进ISO9001质量认证体系,对各项制度的实施进行监控,保证管理与服务的专业化、规范化和有效性。

4、积极参与房屋管理局和小区办组织的招投标工作,开辟物业新市场三、物业管理与服务内容1、收集、整理和编制各管理点产权资料,房屋管理质量、设备、设施资料,财务资料,物业管理运作等各类档案资料,并统一归档。

2、严格按照ISO9001国际质量体系标准要求,并结合小区办优秀小区评分标准,负责制定《质量保证手册》,《程序文件》,《工作规程》及其他规章制度。

3、每年编制《年度物业管理工作计划》,并按计划开展工作。

物业工作计划书范文6篇

物业工作计划书范文6篇

物业工作计划书范文6篇第1篇示例:物业工作计划书范文一、工作目标及背景:物业管理是指对一个单位、社区、建筑等进行日常维护、保养和管理的工作。

通过良好的物业管理,可以提高居民的生活质量,保障物业的价值和安全,提升社区的整体形象和品质。

我公司担任某小区的物业管理工作,根据小区的特点和实际情况,制定了以下工作计划。

二、工作内容及具体措施:1. 安全管理为了保障小区居民的生命财产安全,我们将加强小区的安全管理工作。

具体措施如下:- 加强巡逻巡查,及时发现并处理安全隐患;- 组织开展火灾、防盗等安全知识培训;- 定期组织演练,提高应急处置能力。

2. 环境卫生管理小区环境卫生直接关系居民的生活质量和社区形象,我们将加强环境卫生管理工作。

具体措施如下:- 加大清洁力度,定期清理垃圾,清洗车库、楼道等;- 定期开展绿化养护工作,修剪草坪,浇灌花草;- 加强垃圾分类宣传,提倡居民参与环保。

3. 设施设备维护小区内的设施设备是居民的生活必需品,我们将加强设施设备维护工作。

具体措施如下:- 定期检查并维护电梯、供水、供电等设施设备;- 组织开展设备维修培训,提高员工维修能力;- 定期更新设备,确保设备的安全性和稳定性。

4. 社区活动管理丰富小区居民的文化生活、增进邻里关系是我们的责任,我们将加强社区活动管理工作。

具体措施如下:- 组织开展各类文体活动,如健身操、棋牌比赛、迎新春晚会等;- 开展志愿者服务活动,鼓励居民参与社区建设;- 多举办居民沟通会议,听取居民意见和建议,及时解决问题。

三、实施方案及时间节点:1. 安全管理- 每日巡查小区一次,及时发现和处理安全隐患;- 每月开展一次安全知识培训;- 季度组织一次安全演练。

2. 环境卫生管理- 每日清理小区垃圾,保持环境清洁;- 每周对绿化进行一次维护;- 每月开展一次垃圾分类宣传活动。

3. 设施设备维护- 每月对设施设备进行一次全面检查和维护;- 每季度组织一次设备维修培训;- 每年更新至少一项关键设备。

做好物业管理和售后服务工作计划范文5篇

做好物业管理和售后服务工作计划范文5篇

做好物业管理和售后服务工作计划范文5篇做好物业管理和售后服务工作计划范文1一、保安方面1.本周重点是理顺三期车位。

目标是:小区内不乱停车辆,所有业主车辆按固定车位有序停放。

大门岗负责禁止没有地下车位的车辆进入医院,车管岗负责门前车位和停车秩序的管理,负责保证有固定车位的业主车位不被占用,门前车辆停放有序。

2、大厦内、__银行门前与店内、商业店铺、好百年、15号南办公楼道每日2次巡逻、其中1次进店提示,增强业主对商业保安服务的感受。

3、对过往岗亭进行整理,清除杂物,摆放灭火器。

4、加强对三期住改商人员损坏门禁的监管,实行绝对责任制度,使用人防和技防手段确保。

5、如遇雪天根据需要应急加入扫雪。

二、保洁方面1、重点加强楼道卫生,组织清理楼道和消防箱里的杂物。

2、着装、工号、防滑卡摆放等要求。

3、周三进行一次保洁整体大检查,进行评比考核、奖优罚劣。

4.本周大楼将重点加强门口杂物清理、电梯保洁质量、楼道保洁质量。

5、整理地下车库的杂物,防范火灾事故。

6、安排雪天保洁的工作,确保雪天不影响业主出行。

三、工程方面1、实施三期门禁故障排除,做好记录,配合南京潘公司维护、验收和技术学习。

2、落实分区设施巡查和检修,重点对楼道灯、草坪灯、道路灯和水电设施进行维修。

3、大厦加强对水电的控制,防止未办手续装修及违章装修,做好天台门和地下室门的锁闭。

4、重点设备间完成责任人并挂牌。

四、客服方面1.本周重点做好第三期车辆管理,跟进保安员每天与客户沟通车辆情况,继续收取停车费和固定车位,做好客户解释工作,防止纠纷发生。

2、进行业主户内可视对讲故障情况的调查,并做好业主登记和验收签字工作。

3、分片区管理责任落实,加强对片区卫生监督、客户关系维护和费用催收工作。

4、大厦完成对破坏消防设施装修户的书签字收集,加强出入证管理,对材料出门实行向业主通报制度。

五、其他方面1、完成劳动协议签订工作。

2、完成电子巡更安装调试。

3.协商重要商户的电价和物业费。

物业服务提升工作计划范文

物业服务提升工作计划范文

物业服务提升工作计划范文
为提升物业服务质量,我们制定了以下工作计划:
一、加强服务培训
1. 定期组织员工参加相关服务技能培训,提高员工的服务意识和专业水平。

2. 制定服务标准和流程,确保员工能够按照标准化流程提供服务。

二、建立投诉处理机制
1. 设立投诉处理专岗,负责接收和处理业主的投诉和意见。

2. 建立投诉处理流程,及时回应和解决业主的问题,确保业主满意度。

三、优化物业管理
1. 制定维护计划,定期对物业设施进行维护和保养,保障设施的正常运转。

2. 定期进行设施设备的检查和维修,保障物业设施的安全和稳定运行。

四、提升社区环境
1. 加强物业环境整治,规范社区环境卫生,打造宜居的生活环境。

2. 注重绿化和美化社区环境,增加绿化覆盖率,提升居民生活质量。

五、改善服务设施
1. 针对存在问题的服务设施进行改造和升级,提升服务设施的便利性和实用性。

2. 定期对公共设施进行检查和维护,确保服务设施的良好状态。

以上工作计划将全面提升物业服务质量,为业主提供更优质的物业管理服务。

物业工作计划范文五篇

物业工作计划范文五篇

物业工作计划范文五篇物业工作计划范文篇1一、努力学习,加强自身修养,不断提高个人素质在日常生活和工作中,我要努力学习别人的好思想和好作风,不断加强自身修养、提高个人素质。

要时常坚持做到“工作要向高标准看齐,生活要向低标准看齐,艰苦奋斗、助人为乐”,继续发扬“三老四严”的作风。

我虽还不是一个党员,但要以一个党员的标准来要求自己,不断提高个人的思想觉悟水平。

在此期间,还要时刻记着以自己的实际行动影响和带动大家把各项工作做到位。

与此同时,我还要结合站上的工作安排和本队实际情况,积极协助队长带领全队员工认真学习处、站各项会议精神和上级的文件精神,上传下达贯彻执行上级的各项工作要求,始终把综合队的服务理念“服务追求完美,住户享受幸福”贯彻落实到各自的实际工作中去。

二、工作中的学习要求1、作为物业管理人员,今后要多学习一些物业管理知识,向书本钻研、向区长和楼长学习,不耻下问,增加知识面,力争学以致用。

多了解一些社区知识,把小区当成自己的家。

要时常学习钻研物业服务标准规范,对一些内容要多了解,对一些重点部分要时刻牢记在心,大胆实践。

2、技能管理的学习要有目标,有计划的学习一些经营管理知识,抓紧时机多向有关专业人员学习,同时有计划地看看有关的书,联系自己的工作实践,以求能活学活用。

3、对水厂的工作过程及流程已有一定的认识,但还远远不够,要多观察、多思考,以求对水厂的工作有所帮助。

对食堂工作流程了解不多,以后要多看看、多学习。

对公寓的管理了解也很肤浅,以后也要多向人们请教,以求想问题能更全面,把工作进一步做好。

三、牢记自己的岗位职责,做好队长的好助手1、水厂的核算工作已交给别人半年多了,但自己摸索出来的经验不能忘,还要及时向他人请教以求深化,因为这是一笔贵重的财富。

同时,还能对水厂和公寓结算工作有所帮助。

维修监管督促工作移交给大厅两个多月了,但工作经验不能忘,还要继续发扬以往的上进精神。

维修班还时常来综合队所管的部门进行维修工作,所以对他们的监管和协作还在继续。

物业工作计划书范文模板(范文汇总7篇)

物业工作计划书范文模板(范文汇总7篇)

物业年度工作计划书范文模板(范文汇总7篇)物业年度工作计划书范文模板篇1物业管理公司应制定出清扫保洁工作每日、每周、每月、每季直至每年的计划安排。

例如:每日清洁工作(1)辖区(楼)内道路清扫二次,整天保洁;(2)辖区(楼)内绿化带,如草地、花木灌丛、建筑小品等处清扫一次;(3)楼宇电梯间地板拖洗两次,四周护板清抹一次;(4)楼宇各层楼梯及走廊清扫一次,楼梯扶手清抹一次;(5)收集每户产生的生活垃圾及倾倒垃圾箱内的垃圾,并负责清运至指定地点。

每周清洁工作(1)楼宇各层公共走廊拖洗一次(主要指高层楼宇,可一天拖数层,一周内保证全部拖洗一遍);(2)业户信箱清拭一次;(3)天台(包括裙房、车棚)、天井和沟渠清扫一次。

每月清洁工作(1)天花板尘灰和蜘蛛网清除一次;(2)各层走道公用玻璃窗擦拭一次(每天擦数层,一个月内保证全部擦拭一次);(3)公共走廊及路灯的灯罩清拭一次。

此外,楼宇的玻璃幕墙拟每月或每季擦拭一次;花岗石、磨石子外墙拟每年安排清洗一次;一般水泥外墙拟每年安排粉刷一次等。

定期检查物业管理公司可将每日、每周、每季、每年清扫保洁工作的具体内容用记录报表的形式固定下来,以便布置工作和进行定期检查。

物业保洁年度工作计划篇三__年,我们在公司领导的指导与大力支持下,按照公司的工作要求,本着“您的满意,是我们永远的追求”的物业服务宗旨,“以人为本,以客为尊,以诚为源,以质为先”的公司管理理念,以“上水平,创效益,树品牌”作为公司的发展目标,“服务第一、客户至上”作为每一位员工的信条。

经过部门全体员工的共同努力,开展了一系列的优质服务工作,在此对一年的工作做以简要总结。

总结经验和教训,找出不足,为__年的工作打好基础。

1、人员管理保洁实行夜班后,员工情绪波动,开展工作十分困难,为此和员工多方面沟通,稳定员工情绪,没有影响到工作质量。

根据各岗位工作需求情况,重点加强了人员的合理配置和工作负荷量之考核,实际运作特点和要求,调整了班次和值班时间,在不增加人员的情况下,基本满足了保洁的运行要求。

物业工作总结和计划范文(4篇)

物业工作总结和计划范文(4篇)

物业工作总结和计划范文物业管理分公司以公司____工作指导思想、目标、要求为出发点,遵循和发扬“依存主业、服务主业、以人为本、细节管理”的经营理念和工作主题,紧紧围绕“以服务求生存、以管理求效益、以贡献求支持”的战略思想,在各级领导和各个部门的关心支持下,狠抓基础管理,不断改革创新、开拓发展,很好完成了厂及公司的各项物业服务和后勤保障工作。

现将上半年工作总结汇报如下:一、主要工作内容1、加强制度建设,规范管理体系年上半年,物业服务分公司以规范服务行为和改善服务水平为中心,边修改完善《物业服务管理手册》,边组织员工进行学习,并监督检查落实情况,利用物业手册规范了员工的行为、秩序、服务和工作流程。

另外物业管理分公司编写了各类《安全事故应急预案》、《食料采购验收管理办法》等内部管理制度,完善了承诺制、违诺追究制、岗位责任制,使物业管理分公司大部分工作做到了有制度可依,有规章可循。

2、绿化保洁全面彻底(1)养建并重,进一步美化厂区环境,提高了小区绿化水平。

各物业服务区域的绿化人员在坚持经常对草坪进行杂草清除、打药、修剪等绿化养护管理和加强厂区环境卫生清扫的基础上,完成了一净厂区____平方米,生活小区____平方米,二净____平方米,三净____平方米的草坪补种任务,总计上半年栽种乔灌木、花卉等多达____株,种植苜蓿____平方米,新种植和补种三叶草____平方米。

成活率达到____%以上(2)小区卫生干净整洁。

每天各物业队长对服务区域的保洁质量进行督促,坚持按照服务保洁操作程序检查服务保洁人员工作的具体落实情况,定期对服务区域内外各个角落进行清扫和维护,对发现的问题及时处理,以保证服务区域的环境卫生干净整洁。

3、加强餐饮管理,规范经营秩序为给全体就餐员工营造一个良好的就餐环境,在分公司的领导和各餐饮部负责人的配合下,突出抓了经营秩序的管理,努力做好餐饮服务工作,树立餐饮部的新形象。

一方面推广各餐饮部的管理、服务经验,另一方面对各餐饮部出现的违规问题进行了整顿。

关于物业每月工作计划(10篇)

关于物业每月工作计划(10篇)

关于物业每月工作计划(10篇)(实用版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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物业公司工作计划范文5篇

物业公司工作计划范文5篇

物业公司工作计划范文5篇物业管理的本质是根据合同向业主提供高质量的综合性有偿服务,具有较强的团队工作性质,所以,在物业管理中建设有效能的团队对物业管理公司的工作绩效就显得很重要。

下面小编给大家分享物业公司工作计划范文内容,希望能够帮助大家!物业公司工作计划范文1自20____年12月份组织架构调整以来,____小区日常工作在公司领导的正确指导下顺利开展,在清洁、绿化工作方面的质量能有明显的改善与提高,但在小区车辆秩序的管理、公共设施设备维保的管理、部门内部队伍的培训建设等方面仍然较薄弱。

对我个人来讲,一直在物业客服线上工作,接触工作主要以客户投诉处理、内外沟通协调以及社区文化活动为主,对其他部门在技术操作、内部管理方面的知识掌握不够全面,尤其是对工程、保安在工作的细化管理上更是弱项,20____年将是我们物业工作全面提升的一年,我将针对欠缺与不足努力补上,全面提高,跟上公司的发展需求。

特制定了20____年物业管理工作计划:根据公司在新一年度的战略目标及工作布署,____小区20____年工作计划将紧紧围绕”服务质量提升年”来开展工作,主要工作计划有:一、全面实施规范化管理在原有基础上修定各部门工作手册,规范工作流程,按工作制度严格执行,加大制度的执行力度,让管理工作有据可依。

并规范管理,健全各式档案,将以规范表格记录为工作重点,做到全面、详实有据可查。

二、执行绩效考核工作,提高服务工作质量以绩效考核指标为标准,实行目标管理责任制,明确各级工作职责,责任到人,通过检查、考核,真正做到奖勤罚懒,提高员工的工作热情,促进工作有效完成。

三、强化培训考核制度根据公司培训方针,制定培训计划,提高服务意识、业务水平。

有针对性的开展岗位素质教育,促进员工爱岗敬业,服务意识等综合素质的提高。

对员工从服务意识、礼仪礼貌、业务知识、应对能力、沟通能力、自律性等方面反复加强培训,并在实际工作中检查落实,提高管理服务水平和服务质量,提高员工队伍的综合素质,为公司发展储备人力资源。

物业公司工作计划范文7篇

物业公司工作计划范文7篇

物业公司工作计划范文7篇物业公司工作计划范文篇120某年,是物业公司致为关键的一年。

工作任务将主要涉及到企业资质的换级,企业管理规模的扩大,保持并进一步提升公司的管理服务质量等具体工作。

物业公司要在残酷的市场竞争中生存下来,就必须发展扩大。

因此,2某年的工作重点将转移到公司业务的拓展方面来。

为能够顺利的达到当初二级企业资质的要求,扩大管理面积、扩大公司的规模将是面临最重要而迫切的需求。

同时,根据公司发展需要,将调整组织结构,进一步优化人力资源,提高物业公司的人员素质。

继续抓内部管理,搞好培训工作,进一步落实公司的质量管理体系,保持公司的管理质量水平稳步上升。

在工作程序上进行优化,保证工作能够更快更好的完成。

一、对外拓展:物业公司到了2某年,如果不能够拓展管理面积,不但资质换级会成为一个问题,从长远的方面来讲,不能够发展就会被淘汰。

因此,公司的扩张压力是较大的,2某年的工作重点必须转移到这方面来。

四川成都的物业管理市场,住宅小区在今后较长的一段时间里仍是市场,退其次是综合写字楼,再就胜业园区。

按照我公司目前的规模,难以在市场上接到规模大、档次高的住宅物业。

因此,中小型的物业将是我公司发展的首选目标。

同时,住宅物业是市场上竞争最激烈的一个物业类型,我公司应在不放弃该类物业的情形下,开拓写字楼、工业物业和公共物业等类型的物业市场。

走别人没有走的路。

在2某年第一季度即组织人员进行一次大规模的市场调查。

就得出的结果调整公司的拓展方向。

经过2某年的对外拓展尝试,感觉到公司缺乏一个专门的拓展部门来从事拓展工作。

使得该项工作在人力投入不足的情况下,市场情况不熟,信息缺乏,虽做了大量的工作,但未能有成绩。

因此,2某年必须加大拓展工作力度,增加投入,拟设专门的拓展部门招聘高素质的得力人员来专业从事拓展工作,力争该项工作能够顺利的开展起来。

投入预算见附表5。

目前暂定2某年的拓展目标计划为23万平方米,这个数字经过研究,是比较实际的数字,能够实现的数字。

物业服务工作计划三篇

物业服务工作计划三篇

物业服务工作计划三篇
1.
本周工作计划:
- 完成所有物业维修工作的排班安排
- 检查并确保物业设施的正常运行
- 与物业客户协调安排相关服务
- 跟进物业维修工作的进展情况
- 确保物业安全和卫生工作得到有效执行
2.
工作计划安排:
- 每天对物业区域进行巡查
- 处理业主关于物业服务的投诉和建议
- 协调维修人员进行紧急维修工作
- 准备下一季度的物业服务预算
- 与各部门合作,确保物业服务的协调运作- 定期举行业主大会,听取业主意见和建议
3.
下周工作重点:
- 完成对物业设施的全面巡检
- 进行物业安全隐患排查
- 安排维修工人进行常规设施维护
- 组织业主代表参与物业相关会议
- 确保物业服务质量得到提升。

小区物业工作计划范文怎么写(10篇)

小区物业工作计划范文怎么写(10篇)

小区物业工作计划范文怎么写(10篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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物业公司工作总结及工作计划5篇

物业公司工作总结及工作计划5篇

物业公司工作总结及工作计划5篇篇1一、背景在过去的一年中,我们物业公司紧紧围绕提升服务质量、优化管理流程和加强团队建设等方面开展工作,取得了一定的成绩。

在此,我们对过去一年的工作进行总结,并提出未来的工作计划,以期能够更好地服务于业主,提高物业管理水平。

二、工作总结1. 服务质量提升过去一年,我们物业公司始终将服务质量放在首位,通过不断优化服务流程、提高服务效率,获得了业主的广泛认可。

我们完成了以下主要工作:(1)加强维修人员技能培训,提高维修响应速度和服务质量;(2)优化客户服务流程,建立快速响应机制,及时处理业主投诉与建议;(3)定期开展业主满意度调查,根据反馈结果不断优化服务内容。

2. 管理流程优化在管理流程方面,我们注重优化内部管理,提高工作效率。

具体工作如下:(1)推行办公自动化,提高内部协作效率;(2)完善财务管理制度,规范经费使用,节约开支;(3)加强项目档案管理,确保资料完整、准确。

3. 团队建设与人才培养我们注重团队建设与人才培养,通过一系列措施提高团队凝聚力与执行力。

主要工作如下:(1)定期开展员工培训,提高员工业务技能与服务意识;(2)组织员工交流活动,增强团队凝聚力;(3)建立激励机制,鼓励员工创新与实践。

三、工作计划1. 服务质量进一步提升未来一年,我们将继续以提升服务质量为核心,重点做好以下工作:(1)加大投入,进一步完善物业服务设施;(2)推行精细化服务,关注业主个性化需求,提供定制服务;(3)加强与其他服务行业的合作,为业主提供更便捷的生活服务。

2. 管理流程再优化在优化管理流程方面,我们将继续做好以下工作:(1)推行智能化管理,提高管理效率;(2)加强与业主的沟通,建立信息共享机制,实现信息透明化;(3)深化财务管理改革,加强成本控制,提高经济效益。

3. 团队建设与人才培养计划我们将继续加强团队建设与人才培养,计划做好以下工作:(1)加大对人才的引进与培养力度,吸引更多优秀人才加入;(2)开展定期的技能竞赛与知识分享活动,提高员工综合素质;(3)建立绩效考核机制,激励员工不断进步,提高工作积极性。

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物业服务工作计划范文三篇
物业服务工作计划范文三篇以安全第一,预防为主为指导方针,依照谁主管,谁负责的职责定位,执行三级安全管理。

物业总公司对集团、项目经理对总公司、主管对项目经理、员工对主管分别负责。

为大家整理的物业服务工作计划范文的文章,提供参考,欢迎参阅。

工作计划一一、全员服务质量管理。

把诉求服务和业主(用户)满意度作为服务质量管理的源头。

突出主动服务、及时服务、温馨服务。

把责任制作为落实全员服务质量的关键手段。

充分调动全体管理者和业主(用户)的积极性和创造性,促进我们的员工不断提高素质,牢固树立质量第一的思想,关心物业服务质量,参与质量管理。

(一)目标:
全面开展品质管理工作,提高服务和管理质量。

(二)工作重点
项目管理处的服务质量是品质管理的核心,公司职能部门的管理质量是各项目管理处服务质量的保障。

因此,品质部将在公司领导的领导下,首先致力做好以下几方面的工作,搞好管理质量:
1、改善职能部门为一线服务的观念,提高团队协作质量。

公司的职能部门首先是服务各项目管理处,为各项目管理处提供各项支持;其次才是监控,促成项目管理处各项指标的达到。

只有树立了为一线服务的理念,才能营造和谐的工作环境和团队协作关系。

管理工作才会更顺畅,更有效。

2、改善业绩观。

把员工、业主满意度考核和财务考核放到同等重要的位置上,推行全方位的质量管理。

3、改进管理方式,提高制度执行质量。

多到现场去,走动管理,既有利于提高自身,又能帮助一线员工提高现场发现问题、解决问题的能力。

改善干部对员工的管理方式。

多了解员工的思想动态和工作状态,爱护和激发员工的工作热情和积极性。

减少因管理方式不当而伤害了员工的工作热情和积极性。

执行制度时,先要沟通,做到准确无误,提高制度执行质量。

4、改进在岗培训方式,提高培训质量。

按照员工不同的工作范围分别选取培训内容,分开组织培训。

对基层人员的培训突出操作性和服务质量意识;对管理人员的培训突出经营管理能力和主动、敏锐、超前、务实的管理质量意识。

5、优化制度,提高制度自身可执行性质量。

制订岗位职责及细节描述、工作操作手册、服务质量标准和改进绩效考核制度,完善质量监督机制等。

确保各项服务工作的规范化、有序化。

制度是否科学,符合实际,直接关系到制度的效用。

制度的效用越高,它才更有可执行性,它才能成为员工提高服务质量的工作指南。

复杂、繁琐的规章制度只能迫使服务人员消极地执行服务操作程序。

6、完善项目管理处制。

要提高服务效率和管理质量,企业就必须尽可能删除繁琐的、不必要的、限制员工决策权力的规章制度和操作程序,在企业的实绩考核和奖惩制度中应鼓励服务人员创造性地、主动地为业主提供优质服务。

二、重点致力各项目管理处服务质量的管理。

服务质量主要包括以下几方面内容:基础设施的维护质量、物业管理服务的工作质量(服务态度、服务技巧、服务方式、服务效率、服务礼仪、清洁卫生、安全保卫等)、物业小区的环境氛围等。

具体从下面几个方面着手服务质量的品质管理工作:
(一)、全员服务质量管理。

把诉求服务和业主(用户)满意度作为服务质量管理的源头。

突出主动服务、及时服务、温馨服务。

把责任制作为落实全员服务质量的关键手段。

充分调动全体管理者和业主(用户)的积极性和创造性,促进我们的员工不断提高素质,牢固树立质量第一的思想,关心物业服务质量,参与质量管理。

(二)、全过程的服务质量管理。

把物业管理的重点从事后把关转移到事前预防上来,以注重结果变为注重因素,防患于未然;不仅要注重服务中的工作,还要注重服务前所做的准备工作,以及服务后的一切善后工作。

(三)、创造人性化的服务质量管理环境。

加强企业的精神管理与企业的人文环境建设。

为员工营造一个快乐的工作环境,为业主营造一个有良好人际关系和社会公德的社会环境,也是品质管理的重要目标。

没有快乐的员工,没有快乐员工创造性的工作,没有业主的信任和配合,就不可能有高品质的服务质量。

工作计划二一、完善督查与激励机制,持续提升物业服务质量
(一)规范维修、客服、环境等文件档案管理
先后三次组织各物业处经理、项目负责人、维修、客服、办公室相关人员进行文件规范化管理培训与交流,以质量标准体系为依据,针对各项目文件管理方面存在的问题,如记录不完善、归档不及时等进行限期整
改、完善,为内审、外审工作顺利进行奠定基础,促进了物业管理的标准化和规范化
(二)三级责任状管理办法的制定与实施
制定了物业总公司三级责任状管理办法,以安全第一,预防为主为指导方针,依照谁主管,谁负责的职责定位,执行三级安全管理。

物业总公司对集团、项目经理对总公司、主管对项目经理、员工对主管分别签订责任状。

先后与15个物业处经理、3个职能部门经理负责人签订了责任状。

签订责任状后,增强了各项目负责人的安全管理意识,有效降低了企业风险。

统计显示,20XX年度仅发生一起工伤事故。

责任状的签订,对物业总公司范围内各项工作良性发展有积极意义。

(三)经理绩效季度考核工作
制定了《项目经理季度考核实施办法》《项目经理绩效考核内容及评分细则》《职能部门经理绩效考核内容及评分细则》,二、三、四季度分别对项目经理和职能部门经理进行了季度考核工作。

通过对各项目经理季度工作的实际情况评估,将月度绩效工资的发放与实际工作业绩紧密结合起来。

利用绩效工资的激励性,提高了经理的工作积极性,对服务品质的提升有一定的推动作用。

工作计划三 1.提高入户维修质量,要求客服管理员对业主报修进行回访跟进,针对业主反馈的问题及时给予回复并解决。

2.继续做好园区草坪浇灌,以及绿化养护,共筑幸福美丽家园。

3.客服管理员加强楼宇巡视,对公共区域发现的安全问题及时处理。

4.增派安保力量,加强园区巡逻频次,做好各项安全服务工作,提
升服务品质。

5.做好夏季防汛工作,确保小区各设施设备正常运转。

6.重点对楼道、B2层杂物及楼道充电电动车进行清理,规范摆放,同时也希望业主积极配合消除安全隐患。

7.做好装修施工期的监督检查工作,并按照相关管理规定执行,对装修垃圾进行严格管理。

8.对各单元门禁门进行改造升级,将现在的门禁门转角由90度改为180度,并能自动关闭。

9.继续按照亮剑60天品质提升计划,认真落实各项工作的推进,继续做好朝送晚迎微笑服务好业主,提升物业服务品质。

10.全面提高园区卫生质量,进行死角清洁,做到玻璃明亮,道路整洁。

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