在行风评议座谈会上的讲话
行风监督员座谈会领导讲话
行风监督员座谈会领导讲话引言尊敬的各位行风监督员、各位领导、各位同仁：大家好！首先，我要对各位能够参加这次行风监督员座谈会表示热烈的欢迎，对各位一直以来对工作的支持和付出表示衷心的感谢。
行风建设是我们工作的重要组成部分，也是提高工作效能的重要途径。
为了推动行风建设的深入发展，我们召开这次座谈会，希望通过大家的交流和分享，进一步激发工作热情，提高工作水平。
行风建设的重要性行风建设是现代管理中不可或缺的一项工作，它关系到组织的形象和声誉，也关系到工作氛围的凝聚力和凝聚力，进而影响到工作效益。
通过良好的行风建设，可以提升员工的自觉性和协作性，形成良好的工作氛围，为工作的顺利进行提供全方位的支持。
行风监督员的重要作用行风监督员作为行风建设的重要力量，肩负着监督、指导和协调的责任。
他们有权利向上级领导报告不良行风情况，也有权利对员工进行自查自纠。
他们应该具备扎实的业务知识，熟悉行风建设的相关政策和制度，能够主动发现不良行为并及时进行处理。
他们还应该具备良好的沟通能力和团队协作能力，能够与各个部门进行有效的沟通和协调，推动行风建设工作的顺利进行。
行风建设的主要工作内容行风建设的工作内容非常广泛，需要我们从多个方面进行开展。
首先，我们要加强制度建设，建立健全的行风管理制度，明确各个部门和岗位的职责和权利，形成行风建设的长效机制。
其次，我们要注重宣传教育工作，通过各种途径向员工宣传行风建设的重要性和意义，提高员工的行风意识，促进员工自觉遵守行风规范。
同时，我们也要加强监督检查，定期组织行风检查活动，发现问题及时整改，确保行风建设工作的落实。
行风建设的前景展望行风建设是一项长期的工作，但是它也是一项充满希望和机遇的事业。
我相信，在各级领导的关心和支持下，通过我们共同的努力，行风建设一定能够取得更加显著的成效。
我们希望通过这次座谈会的举办，能够促进同仁之间的交流，激发工作的活力，进一步推动行风建设工作的落实。
结语最后，衷心希望各位行风监督员能够抓住机遇，加强学习，不断提高自己的业务水平和综合能力。
学校政风行风建设座谈会发言稿
学校政风行风建设座谈会发言稿
学校政风行风建设教师座谈会发言稿
这次我校积极开展的政风行风民主评议活动，具有很强的现实意义和长远意义，也是近年来开展的师德师风及行风评议、党员先进性教育活动的延续。
下面，按照现阶段自查、自评的要求，结合高中部工作实际谈谈认识与感想。
高中部干部与教师一直都同舟共济，保持了高中教育教学的平稳过渡，保持了高中学生从原来走读变成全寄宿学习与生活的稳定，保持和发展了学校良好的形象与品牌。
特别是近年来经过全体师生的共同努力，有以下几个方面的工作探索值得总结与发扬：
1 建立形成了有特色的全寄宿制高中管理方式
2 建立形成了有特色的高中学生晚自习管理方式
3 建立形成了符合国家规范的高中新课程和校本课程体系
4 建立形成了符合教学实际的教材订购、培优与辅导及按政策规范收费的管理机制
5 建立形成了具有促进和激励作用的教职工学习、考察、发展的培训机制
6 建立形成了学校行政管理与服务、教学保障与安全的学校运作机制
与此同时，经过去年的广东省国家级示范性高中督导验收初评的顺利通过，以及今年正积极准备进行的江西省普通高中教学水平评估工作的展开，并借这次政风行风民主评议活动深入进行，将会进一步规范和促进我校办学水平的提高，促进我校政风行风建设，认真查找教育教学等工作中存在的问题，推动我校各方面工作再上新台阶。
感谢您的阅读！。
学校行风评议听证会讲话稿
学校行风评议听证会讲话稿尊敬的各位老师、同学们：大家好！今天我们在这里举行学校行风评议听证会，为的是检查我们学校的行风，加强我们的师德、校风和学风建设，为学校的发展创造一个良好的环境。
作为一名教师，我们是学生的榜样。
学校的师德建设至关重要。
师德是教师工作的灵魂，是整个学校的文化内涵。
师德不仅仅是教育主管部门对教师的要求，更是我们教师的职业素养，代表着我们的道德水准。
所以，我们教师要时刻牢记自己的职责和使命。
同样地，学校的校风和学风对于我们学生的成长也十分重要。
学校的校风是一种传统、一种风尚、一种灵魂，学校的学风是一种态度、一种行为、一种标准。
良好的校风学风培养出来的是一种内在的素质，它能够影响学生一生的人生轨迹。
所以，我们学校的校风和学风一定要严密、健康、积极、向上，让我们的学生能够健康、快乐、成长。
在听证会中，我们要关注学校在教育过程中存在的问题，比如课堂纪律、学生的行为规范、教师的师德、学校管理等等。
这些问题都应该引起我们的重视，因为它们关系到我们的学校环境和学生的发展。
我们需要深入了解问题的本质，分析问题的成因，并制定有效的解决方案，共同推进问题的解决。
同时，我们也要重视学校的沟通渠道，让学校的管理更加透明化，使学生、家长、教师间的捆绑和联系更为紧密。
只有建立起一套完整的反馈机制，才能更好地发掘问题，实现问题的及时解决。
最后，我想说，健全的教育管理体制、严格的教师职业道德和规范的学校行风，保证了学校的学术水平更上一个台阶，使学生健康成长、进步发展成为一种现象，这是学校在建设的道路上必须坚持的基本大原则。
只有这样，我们的学校才能真正做到面向未来、知行合一、创造美好。
谢谢大家！。
医院行风评议发言稿范文
大家好！我是一名医院工作人员，很荣幸能在这里发表关于医院行风评议的发言。
首先，请允许我代表全体医护人员，对长期以来关心和支持医院工作的各位领导、各位同事和广大患者表示衷心的感谢！医院行风评议，是加强医德医风建设的重要举措，是提高医疗服务质量的有效途径。
近年来，我院在行风评议方面取得了一定的成绩，但也存在一些不足。
在此，我结合自身工作实际，就如何加强医院行风评议工作谈几点看法。
一、提高认识，强化责任担当医院行风评议工作是医院管理工作的重要组成部分，关系到医院的声誉和形象。
我们要充分认识行风评议工作的重要性，切实增强责任感和使命感。
医院领导班子要带头落实党风廉政建设责任制，加强对行风评议工作的领导，确保各项工作落到实处。
二、加强医德医风教育，提高医务人员素质医务人员是医院行风评议工作的主体，医德医风的好坏直接影响医院的整体形象。
我们要加强医德医风教育，引导医务人员树立正确的价值观，提高职业道德水平。
具体措施如下：1. 定期开展医德医风教育培训，强化医务人员对行风评议工作的认识。
2. 建立健全医德医风考核评价体系，将医德医风表现纳入医务人员绩效考核。
3. 加强医患沟通，提高医疗服务质量，增强患者满意度。
三、完善管理制度，规范医疗服务行为1. 严格执行医疗质量管理规范，加强医疗质量控制，确保医疗安全。
2. 严格执行药品、医疗器械采购制度，规范药品、医疗器械使用，杜绝商业贿赂。
3. 加强医院财务监管，规范医疗服务收费，确保收费公开、透明。
四、强化监督检查，严肃查处违纪违规行为1. 建立健全行风评议监督机制，定期开展自查自纠，发现问题及时整改。
2. 加强与纪检监察、卫生行政部门的沟通协作，严肃查处违纪违规行为。
3. 对患者投诉举报，要高度重视，及时调查处理，确保患者合法权益。
总之，医院行风评议工作是一项长期而艰巨的任务。
我们要紧紧围绕医院中心工作，以高度的责任感和使命感，全力以赴抓好行风评议工作，为患者提供优质、高效、安全的医疗服务。
2023年行风监督员座谈会领导讲话
2023年行风监督员座谈会领导讲话尊敬的行风监督员们：大家好！首先，我要向所有行风监督员表示由衷的敬意和感谢。
正是因为有了你们的辛勤工作和监督执纪，才使我们的党风廉政建设和反腐败斗争能够取得显著成效。
回顾过去一年，我们党对行风建设和廉政建设高度重视，采取了一系列具有标志性意义的举措。
然而，我们也要清醒地看到，党风廉政建设和反腐败斗争依然存在一些突出问题和不足之处。
因此，我们必须保持清醒头脑，深入剖析问题的根源，进一步加强行风监督工作，推动党风廉政建设和反腐败斗争取得更大的成果。
首先，我们要聚焦问题，解决突出矛盾。
当前，一些地方和单位仍存在党员干部消极懒散、不作为、不担当等问题。
这种现象不仅损害了党员的形象，也伤害了人民群众的利益。
行风监督员作为党风廉政建设的“发动机”和“抓手”，要加大监督力度，发现问题、纠正问题、限期整改问题，推动党员干部不断提高党性观念和工作能力，真正做到对党忠诚、为民尽责。
其次，我们要加强制度建设，提高规范化水平。
制度是治理的基础，也是解决问题的根本途径。
我们要从源头上加强党风廉政建设和反腐败斗争，通过制度的规范和完善，激发党员干部的积极性、主动性和创造性。
行风监督员要深入研究制度，了解规章制度的具体执行情况，及时发现问题和不足，并提出合理化建议，促进制度的完善和规范化水平的提升。
再次，我们要注重教育培训，提高业务水平。
行风监督员作为党员干部的中坚力量，要不断提升自己的业务素质和水平。
学习是一辈子的事情，只有不断学习、不断进取，才能更好地履行职责、推动事业发展。
因此，我希望每位行风监督员要主动参加培训和学习，不断提高自己的理论水平和实践能力，做到既有理论基础又有实践能力，真正成为一名优秀的行风监督员。
最后，我要强调团结协作的重要性。
行风监督工作需要大家的共同努力和配合，我们要坚持集体领导、民主决策、个别负责的原则，通过密切配合和高效沟通，形成合力，共同推动工作的深入开展。
同时，我们还要加强同其他部门和机构的沟通和协作，形成合力，形成合力，共同推动党风廉政建设和反腐败斗争工作的深入开展。
政风行风评估会议发言模板
政风行风评估会议发言模板尊敬的各位领导、各位评估专家、各位同事：大家上午好！我是XX，很荣幸能够在今天的政风行风评估会议上发言，我将结合自己的工作实际，就政风行风评估工作中的相关问题与大家交流和探讨。
首先，我想提及政风行风评估的意义和作用。
政风行风评估是对政府行政机关的作风和行为进行全面、客观、公正的评估，旨在促进政府行政机关提高服务质量、优化工作流程、提升效能，进一步增强政府的公信力和群众满意度。
政风行风评估通过查摆问题、提出建议、推动改进，不仅可以解决现实工作中存在的矛盾和问题，更能引导我们的工作朝着更加科学、规范、高效的方向发展。
其次，我想分享一下我在政风行风评估工作中的一些感悟和思考。
作为一名年轻的行政人员，我认识到政风行风评估是我们不可推卸的责任和义务。
在平时的工作中，我积极参与政风行风评估的工作，通过自己的实际行动，不断提高自身的职业修养和工作能力。
在评估过程中，我担任过评估组长和评估员，深刻体会到了政风行风评估的复杂性和重要性。
政风行风评估需要我们全员参与，需要大家齐心协力、共同努力，才能够发挥出更大的作用。
另外，我认为政风行风评估工作中需要注重以下几个方面：首先，注重评估指标的科学性和实用性。
政风行风评估应该以工作实绩为依据，量化指标要明确、可操作，不能过于主观，要根据特定情况和需求进行调整和优化。
评估指标的科学性和实用性关乎评估结果的客观性和可信度。
其次，注重评估结果的公正公平。
政风行风评估需要客观、公正、公平地进行，评估过程和结果应该向各方面都是透明的，不能存在任何不当的干预和偏见，要确保每个被评估单位都能够得到公平对待。
再次，注重评估结果的落地和改进。
政风行风评估的目的不仅仅是查找问题，更重要的是推动问题的解决和工作的改进。
评估结果应该及时反馈给管理层和被评估单位，相关问题应该得到重视和有效解决，评估的建议和改进方案要得到落实和执行。
最后，注重评估结果的宣传和传播。
政风行风评估不仅仅是内部工作，更要以透明化的方式向外界公开，让民众了解和参与评估过程，增加政府的公信力和透明度。
监督员民主评议行风政风会议致辞
监督员民主评议行风政风会议致辞尊敬的监督员们，大家好！
今天，我们召开的这场“监督员民主评议行风政风会议”是
为了让我们一起回顾过去的工作，查找不足之处，并制定新的目标，共同推进我们的监督工作。
本次会议，我们重点关注的是行风政风方面，监督员们可以就领导干部的廉政问题进行评议和指正。
作为一名监督员，我们肩负着维护社会风气和政风清明的重要使命。
我们要树立正确的价值观，不断提升自身的道德修养和监督能力，做到时刻保持清醒头脑，始终保持对不正之风的敏锐感知力和要敢于揭露和制止的魄力。
在日常工作中，我们要秉持公正公开的原则，始终贯彻执行好“谁监督谁”的监督理念，不辞辛劳地对各种违法违纪行为
进行深入调查，发扬严肃认真的工作精神，在发现问题时能够即时上报，及时纠正。
在评议领导干部时，我们要根据实际情况进行评议，不偏不倚地发表自己的看法和建议，切忌急功近利，贸然发表没有根据的意见。
同时，我们要与各级纪委、监察部门积极合作，互相协作，互相补充。
只有通过共同努力，才能让社会风气和政风更加清明，让人民群众更加满意。
最后，希望每一位监督员都能够“清官不断家风，正人先
正己”的榜样，做到敢于亮剑，用实际行动去维护社会正义。
相信只要我们齐心协力，精诚合作，就能够切实发挥监督员的作用，推动社会风气和政风的良好发展。
谢谢大家！。
在行风评议社会监督员座谈会上的讲话
在行风评议社会监督员座谈会上的讲话尊敬的各位社会监督员、工作人员：大家好！在这个行风评议社会监督员座谈会上，我很高兴能够发表一些看法和意见。
首先，我要表达对各位社会监督员的感谢和敬意。
在新时代的背景下，我们需要更多的社会监督员来关注社会问题，协助政府管理和解决问题。
因此，你们的工作非常重要和有意义。
在过去的时期内，我们见证了中国的经济、社会和文化的高速发展。
无论是政治、文化还是经济。
中国都有了很大的提升。
但是，同时我们也面临着许多新的和不同的挑战。
这些挑战需要我们发挥自己的作用，做出必要的努力。
我们需要继续加强法制建设，加强公共服务，建立更加有效的社会管理体系。
社会监督员的工作非常重要，因为社会监督员是社会治理的重要一环。
社会监督员可以协助公共管理机构，监督公共事务，促进社会正义，维护社会公共利益。
那么，我们该如何做好社会监督员这份工作呢？首先，我们需要了解自己的责任和义务。
我们作为社会监督员，需要发现和公布存在的问题，同时也需要向政府和公众提供建设性的意见和建议。
另外，我们也需要全面了解各项社会管理政策和法规，并积极参与社会监督活动，发挥监督作用。
其次，我们需要提高自身素质。
社会监督员需要有高度的责任感、使命感。
同时，我们还需要掌握一定的监督技巧和能力，例如调查研究、信息搜集、报道撰写等。
最后，我们需要建立良好的工作机制。
建立合理的工作机制可以有效地推进社会监督员工作。
建立社会监督员的队伍，建立监督机制，及时解决问题，提供必要的帮助等。
建立良好的工作机制可以有效保证社会监督员的工作顺畅、有序地进行。
同时，我们还要意识到作为社会监督员，除了责任和义务的履行，我们更要注重工作的规范和纪律。
我们需要注重工作的严谨性、公正性、合法性，坚决抵制不良行为，维护社会监督员的形象。
在这个座谈会上，希望大家相互交流、分享经验，并提出更加实际可行的建议。
只有不断地学习、探索，才能让社会监督员工作更有效地推进，让我们的社会治理更加有序、高效。
行风监督员座谈会上的发言
加强行风和机关效能建设促进全市教育健康协调发展——在行风监督员座谈会上的讲话尊敬的各位行风监督员：大家好！新年的第二个工作日，市教育局召开教育系统行风监督员座谈会，向各位监督员汇报去年以来市教育局的工作，以及加强行风建设和机关行政效能建设的做法，并听取各位的意见和建议。
首先，我代表市教育局对各位监督员的光临表示热烈的欢迎和衷心的感谢，并祝大家新年好！在市委、市政府的领导下，在社会各界的大力支持下，经过教育战线广大教职员工的辛勤工作，2004年我市教育工作又取得了新的发展。
第一，围绕舟山经济建设，大力发展职成教育。
投资2.34亿元兴建浙江国际海运职业技术学院，圆满完成了建校、搬迁、招生三大任务，学校现已正常运作。
舟职技校与金鹰、弘生、扬帆三大企业组建舟山职教集团，按照企业需要，开展订单培养，在省内开创了校企紧密合作的新路子。
大力实施“暖促”培训工程，全年完成“暖促”渔农民职业技能培训10184人次，是计划数的3.39倍，培训后推荐就业4082人。
第二，实现了普及从幼儿园到高中段十五年教育的目标。
实行了对县级政府教育发展目标责任考核，促进了县（区）政府九年义务教育责任的落实。
理顺了学前教育的管理体制，全市3—5周岁幼儿入园率达91.68%。
扩大了高中招生规模，全市初中毕业生升高中段教育比例达到90.74%。
第三，走内涵发展之路，全面提升了教育质量。
认真贯彻《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》，切实加强了青少年学生思想道德建设。
积极实施基础教育课程改革，全面推进了素质教育。
大力推进教育信息化工程，中小学生均计算机拥有量列全省前茅。
高度重视学校安全卫生工作，全市中小学在校生非正常死亡人数比上年减少了43.7%，违法犯罪率控制在0.02%以内。
高考继续取得了理想成绩，文、理科上重点线万人比连续四年列全省第一。
第四，继续深化中小学人事制度改革，师资队伍建设得到加强。
出台了骨干教师支教、高中段教师提高学历、职校“双师型”教师培养等政策，实施了青年教师导师制，建立了市属教师“人才库”。
在政风行风评议会议上的讲话模板
在政风行风评议会议上的讲话模板尊敬的各位领导、同事们：大家好！首先，我要感谢大家能够出席今天的政风行风评议会议，为我们的工作环境和风气建设贡献智慧和力量。
今天，我有幸站在这里与大家一同分享政风行风建设的思考和经验，同时也期待通过与大家的交流和讨论，汲取更多的智慧和改进方向。
今天我将围绕三个方面展开发言，分别是政风行风的重要性、当前存在的问题以及未来改进的方向。
首先，政风行风的重要性。
政风行风是一个单位的形象和风气的体现，对于一个单位的发展和长远发展至关重要。
优良的政风行风可以提高单位的凝聚力和执行力，同时也可以树立良好的社会形象，赢得公众的认可和支持。
相反，不良的政风行风则可能会导致单位内外的负面评价和声誉受损，甚至影响到单位的正常工作秩序和效率。
因此，加强政风行风建设，是一个单位乃至整个社会发展的必然要求。
然而，我们也要清醒地看到，当前政风行风建设中存在一些问题。
首先，一些人在职场上存在着追求功利和形式主义的倾向，过于注重“面子工程”和“政绩工程”，而忽视了实质性工作的开展。
这种倾向容易导致工作的虚假，影响单位的运转效率和公信力。
其次，一些人在处理工作中的决策和问题时，缺乏透明性和公正性，私心和私利的成分过于突出。
这种行为不仅损害了单位的形象，还会破坏单位内部的团结和合作。
最后，一些领导干部在工作中缺乏自我约束和廉洁自律，以权谋私、利用职权进行各种不正当活动，严重违反了党纪国法和社会公德，给党和政府形象造成了极大的损害。
针对这些问题，我们需要采取一系列的改进方向。
首先，要加强制度建设，建立健全各种制度规范，明确权责和程序，减少人为因素和主观判断的干扰。
其次，要加强培训和教育，提高领导干部和员工的思想道德素质和职业操守。
通过加强教育，使他们明确自己的角色和责任，知道自己的行为对单位和社会的影响。
再次，要加强监督和执纪问责，建立健全的监督机制，对违法和违纪行为进行纠正和处罚。
只有通过严明的权威和执法，才能树立起单位内部的公正和透明的形象。
医院行风监督员座谈会讲话
医院行风监督员座谈会讲话亲爱的医院行风监督员们：大家好！首先，我要向大家表示衷心的感谢和崇高的敬意。
正是有你们这些无私奉献、勇于担当的行风监督员们的存在，才使得我们的医院行风工作变得更加扎实、更有温度。
近年来，随着医疗水平的不断提高和医疗服务的逐步改善，我院得到了广大患者的高度认可和赞许。
然而，我们也必须正视医院行风监督工作中存在的一些问题和挑战。
有时候，我们会发现一些医务人员服务态度不够友好、沟通能力不够强等问题。
这种情况的出现，极大地影响了医院整体形象，甚至会让患者对我们的信任产生疑虑。
因此，加强和改善医院行风工作，提升服务质量和水平，是我们每一位行风监督员的责任和使命。
首先，我们要正确对待医院行风工作的重要性。
行风工作不仅仅是一个形象工程，更是医院服务质量的生命线。
一个优秀的医院行风监督员应当具备广泛的知识储备和高尚的职业操守。
我们应当时刻以患者为中心，始终保持一颗关心患者、尊重患者、耐心倾听患者的心态，时刻将患者的利益放在第一位。
我们要始终保持职业道德的高尚，为患者提供真诚、专业、高效的服务。
其次，我们要改进行风监督工作的方式和方法。
行风监督工作的目的就在于规范医务人员的行为，推动医院服务的优质发展。
为了更好地发挥行风监督员的作用，我们应当加强培训，提高医务人员的整体素质与能力。
我们要定期开展心理辅导、沟通技巧等相关培训，帮助医务人员增强服务意识和能力。
同时，我们也要充分发挥科技的优势，借助互联网和智能技术，开展在线培训、医技交流等活动，以提升我们的工作水平。
在今后的工作中，我希望每一位行风监督员都能够怀揣一颗真挚和善良的心，做到心态平和、严以律己、宽以待人。
无论是面对急诊抢救的紧迫情况，还是面对患者家属的无理要求，我们都应当保持理性和冷静，用良好的沟通和解决问题的能力，化解矛盾，化解困难，实现和谐共赢。
让我们共同努力，培养和践行良好的行风，为患者呵护一片温暖的天空。
相信在我们的共同努力下，我们的医院将成为人民群众信任与依赖的健康中心。
2024年交通行风评议发言
2024年交通行风评议发言尊敬的各位领导、各位评委、亲爱的同志们：大家好！今天，我很荣幸能够在2024年交通行风评议活动中发言，我是一名普通的市民，但也有幸能够亲身体验到我们城市交通行风的显著改善，因此，我想分享一些我对交通行风的体会和思考。
首先，我要感谢政府对交通问题的重视和努力。
在过去的几年里，我观察到我们城市交通行风得到了极大的改善。
政府加大了对道路交通规则的宣传力度，鼓励居民遵守交通法规，增加了交通监控设施，提高了交通执法力度，对违法行为进行严厉处罚，并持续推进交通基础设施建设，改善了道路交通状况。
这些措施在一定程度上解决了道路拥堵、交通事故频发等问题，使我们的出行更加便利和安全。
其次，我想提出一些自己的建议和思考。
首先是加强交通安全教育。
交通安全是每个人的责任，只有通过加强交通安全教育，提高市民的安全意识和交通素养，才能真正实现交通行风的长期改善。
政府可以通过开展交通安全宣传活动、在学校增设交通安全教育课程、加强与社会媒体的合作等途径，提高市民的交通安全意识，培养良好的出行习惯。
其次是加强交通管理和执法力度。
虽然我们的交通行风取得了很大的进步，但仍然存在一些问题，如交通违法现象时有发生、交通拥堵仍然时常出现等。
对于这些问题，政府需要进一步加强交通管理和执法力度，加大对交通违法行为的打击力度，提高交通执法效果。
同时，要加强交通部门与其他相关部门的协作，形成合力，共同推动交通行风的进一步改善。
此外，我认为在交通基础设施建设方面还有进一步的工作要做。
随着城市的不断发展，交通压力不断增加，单一的道路网络已经无法满足日益增长的交通需求。
因此，政府应该加强对交通基础设施的规划和建设，增加道路、公交、地铁等交通设施的投入，建立起更加完善的交通网络，以提高城市的交通运输能力，缓解交通拥堵问题。
最后，我想呼吁广大市民共同参与到交通行风的改善中来。
交通行风是一个群体性问题，没有每个人的共同努力，就很难取得长期的改善。
2024年在行风监督员座谈会上的讲话范本
2024年在行风监督员座谈会上的讲话范本尊敬的各位行风监督员、各位领导们、亲爱的同事们：大家好！首先，我要向大家致以最诚挚的问候和美好的祝福！感谢各位行风监督员长期以来对我们工作的支持和付出，也感谢各位领导对我们工作的关心和支持。
2014年，我们走进了行风监督员这个岗位，成为了推动行风建设的中坚力量。
五年过去了，我们的工作取得了很多成绩，也遇到了很多挑战。
今天，在这个座谈会上，我想与大家分享一下我的一些思考和心得。
首先，我们要明确行风监督员的使命和责任。
作为行风监督员，我们的首要使命就是监督行风建设，推动工作环境的优化和团队凝聚力的提升。
我们需要以身作则，保持良好的工作态度和行为规范，严谨审慎地对待自己的工作，不断优化流程与提高效率。
同时，我们还要密切关注整体工作环境和同事们的情绪状态，及时发现问题，主动提出解决方案，确保团队的和谐稳定。
其次，我们要不断提升自身的素质和能力。
行风监督员的工作需要我们具备一定的专业素养和综合能力。
我们要深入了解行风监督的内涵和要求，了解各个环节的情况，熟悉行风指标和标准。
同时，我们还要学习和掌握相关的法律法规和政策规定，提升自己的法律意识和行风意识。
我们要不断学习，提升自身的沟通协调能力、问题解决能力和团队合作能力，不断提高自身的专业素质和综合素养。
再次，我们要加强与各部门的沟通与合作。
行风监督员是桥梁和纽带，我们需要与各部门建立良好的沟通和合作关系，共同推动行风建设工作的开展。
我们要主动与各部门负责人和同事们沟通交流，了解他们的需求和问题，提供帮助和支持。
同时，我们也要密切关注各个环节的情况，及时提出建议和改进意见，推动工作的高效运转。
只有加强沟通与合作，才能形成合力，推动行风建设工作取得更好的成果。
最后，我们要保持积极向上的态度和团队合作精神。
行风监督员是团队中的一员，我们要保持积极向上的工作态度和团队合作精神，与团队一起面对困难，共同面对挑战，共同努力创造更好的工作环境和氛围。
行风评议讲话范文3则
行风评议讲话范文3则在20XX年行风评估大会上的讲话同志们：为了认真贯彻落实地区年初召开的纠风工作会议精神,切实转变作风，增强服务意识，加强行风监督，提高办事效率，继续推进“两个争创”活动的深入开展，为我县的经济和社会发展创造良好的环境，今天我们在这里召开20XX年行风评估大会，主要目的就是对我们的工作再评估,再检查,再促进,这是很有必要的,也是非常重要的。
下面，我讲几点意见：一、进一步提高对行风评议工作重要性的认识今年以来，全县各部门、单位都认真开展了行风评议工作，各单位分别成立了纠风工作领导小组，先后召开了纠风及“双创”动员大会，制定了实施方案，层层签定了纠风责任书，并聘请了行风评议员和义务监督员，进行了社会调查和民意测评，广泛征求了社会各界人士的意见和建议，并针对群众提出的意见和工作中存在的问题进行了全面整改，切实转变了工作作风，提高了服务水平，行风评议工作取得了一定的效果，解决了一些群众反映强烈的问题。
开展行风评议就是对我们工作的一次考验，就是我们身体力行“三个代表”重要思想的具体体现，各部门、单位一定要进一步提高对行风评估工作重要性的认识，首先，要充分认识到行风评议是我们加强党的政治建设的需要。
党的作风关系到党的形象，关系到人心向背。
行风是党风政风的具体表现。
行风不正，形象不好，必然在人民群众中造成恶劣的影响，长此下去，就会失去人民群众的支持和拥护。
让人民群众参与行风评估，就是要把评议行风好坏的尺子交给群众，让群众和服务对象行使参与权、监督权和评判权，对各部门、各单位的工作评头论足，只有这样，才能把全心全意为人民服务的宗旨落到实处。
其次要充分认识行风评议是队伍建设的需要。
队伍是搞好各项工作的基础，无论是执法部门、经济管理部门还是社会服务部门，如果没有一支政治、思想、作风、技术过硬的队伍，就不可能贯彻好党的路线、方针和政策，也不可能让群众满意。
我们这次行风评议，就是要把被评单位干部职工的作风表现亮出来，把我们的一言一行，一举一动置于人民群众和服务对象的监督之下，让人民群众和社会各界人士来进行评议，通过找差距、找问题、抓整改，达到行风建设评、纠、建的目的。
行风评议发言稿
行风评议发言稿
尊敬的评议领导、亲爱的同事们：
大家好！我是行风评议小组的一员，今天我想和大家分享一些我对行风建设的见解和建议。
首先，我想强调的是，良好的行风是我们团队顺利发展的重要保障。
好的行风可以让我们的团队更团结，更高效，更有凝聚力。
在平时的工作中，我们要始终保持良好的工作态度和积极的工作精神，做到凡事有始有终、有条不紊。
无论遇到什么困难和挑战，我们都要保持乐观的态度，勇敢地面对并积极解决问题。
只有拥有这样的良好行风，我们才能够将工作做得更加出色。
其次，我认为沟通是行风建设的重要环节。
在团队合作中，良好的沟通是非常关键的。
我们要善于倾听他人的意见和建议，不断丰富自己的知识和视野，同时也要主动向他人提供帮助和支持。
只有通过良好的沟通，我们才能够更好地协调工作，并尽可能地避免摩擦和冲突的发生。
因此，我建议大家在日常工作中，要注重积极主动地与他人进行沟通交流，并且保持良好的沟通习惯。
最后，我要强调的是，行风建设需要每个人的共同努力。
我们每个人都是团队中的一分子，都应该为团队的发展做出自己的贡献。
每个人都要时刻保持良好的道德风尚，不仅在工作中要尽职尽责，还要在生活中做到遵纪守法、诚实守信。
同时，我也希望我们团队在行风建设上能够相互监督，相互帮助，共同
努力，共同进步。
总之，良好的行风是我们团队发展的重要保障，也是我们每个人个人发展的关键因素。
让我们共同努力，保持良好的行风，为团队的发展做出自己的贡献。
谢谢大家！。
【范文】卫生局长在行风监督员、评议员座谈会上的讲话
卫生局长在行风监督员、评议员座谈会上的讲话在卫生系统行风监督员、评议员座谈会上的讲话各位领导，同志们：根据市、县纠风办的工作部署，我局今年被列为行风评议单位，今天，我局邀请大家召开行风评议座谈会。
在座的各位都是从人大代表、政协委员、特邀监察员、兄弟单位、群众团体中选聘的政治素质好、政策水平高、工作能力强、德高望重、公道正直、善于直言，并且在县内外享有很高威望和一定的影响的同志，我们很荣幸地请到您们。
值此，请允许我代表卫生局党委和全体干部职工对大家在百忙之中前来参加这个会议，表示热烈的欢迎，对大家多年来一直关心和支持我县卫生事业的发展及我局的行风建设，表示衷心的感谢！“千里之堤，溃于蚁穴”，如果我们不纠正行业不正之风，我们的事业有可能毁于一旦。
纠正行业不正之风，是落实“三个代表”重要思想的具体体现。
因此，为了贯彻落实市委、市政府和县委、县政府反腐倡廉工作会议精神，加强行业作风建设，纠正行业不正之风，内强素质，外树形象，支持和服务于地方经济，促进两个文明建设同步发展，我们以非常虔诚的态度，恳切希望大家各抒已见，畅所欲言，按照行业建设的高标准、严要求，给我们痛下针砭，提出宝贵的意见和建议，为我们的行风建设献计献策。
我们将认真听取，积极采纳，扎实整改，使我局的行风建设和各项工作再上一个新台阶。
下面我对本系统的政风行风建设情况作个简单的汇报：一、我县卫生系统的整体状况XX年，全县有卫生机构21个，其中：医疗机构17个和卫生监督所、疾控中心、妇幼保健机构、卫生局。
截止XX 年月底，全县卫生系统业务总收入元，比上年同期增长%；业务总支出为元，比上年增长%。
二、今年以来所做的主要工作1、抓党风廉政建设责任制落实（1）、全面履行党风廉政建设职责，加强立党为公，执政为民的思想教育，抓好领导干部的廉政自律工作。
坚持贯彻执行《廉政准则》和省卫生厅“五条禁令”，以责任追究制为重点，全面落实了党风廉政建设责任制。
认真落实党政议事规则，抓好从政领导成员的分工责任制。
卫生院行风评议座谈会上的讲话
卫生院行风评议座谈会上的讲话
〔二〕加强勤政廉政建设，扎实创立行业新风
加强思想教育、开展廉政文化建设，强化全体职工的廉洁自律意识，筑牢拒腐防变的思想，培养高度的政治责任感和事业心，增强效劳意识，大局意识树立全心全意为人民效劳思想。
在职工中开展评先评优活动，树典型扶正气抵歪风，充分发挥典范的力量。
深入开展医德教育活动，组织全院医护人员开展“讲医德、比医技、塑形象、倡奉献”活动，以患者为中心，合理检查、合理用药，合理治疗，增强事业心、责任感和使命感。
〔四〕立足解决问题，扎实有效做好整改工作进一步完善绩效考核，针对存在的问题及管理中棘手的矛盾敖绩效考核，结收受红包、药品回扣的纳入个人的晋升，晋级挂钩，实行一票否决。
通过召开民主评议医院医德考评领导小组、政风行风领导小组成员座谈会，党员民主生活会及职工个别人员谈心等方式，广泛征求意见，针对群众仍感不方便、不放心、不满意等方面的问题切实转变观念，转变职能、转变作风，提升工作效率，标准效劳行为，努力构建和谐医患关系和良好的医疗卫生秩序，推进我镇的卫生事业又好又快的开展，保障人民群众健康。
2024年行风评议员发言稿(二篇)
2024年行风评议员发言稿尊敬的各位领导、各位评议员和各位群众代表大家上午好!我是____银行____支行的负责人____，首先，我谨代表本单位全体员工对一直以来支持我行业务的各位领导和代表们致以诚挚的感谢!____银行____支行现有员工____名，营业网点____个，离行式自助取款室____个，____年以来，在____县委、县政府的支持下，取得了较好的成绩，截止到____月底，我行拥有存款____亿元，贷款余____亿元，企业客户____余家，个人客户____余万户，____行的发展，离不开各位领导和代表们的支持，在此，请允许我再次对各位表达我诚挚的谢意。
____设银行的发展离不开坚定的信念，在日常经营活动中，我们以勤奋严谨、求真务实的工作作风，以市场为导向、客户为中心的经营方式，以客户至上、注重细节的服务理念，真诚地为客户服务。
我们的服务虽得到了大家的共同认可，但也存在着许多不足，因此我们十分重视这次行风评议会议，希望得到大家诚恳的意见与批评。
下面我就行风评议活动的开展来简述一下自己的观点：一、行风建设对于服务行业来说非常重要。
好的风气可以影响很多人和事，做得好客户就满意，企业就发展的好;做不好客户就有意见，就使客户远离企业，造成损失，阻碍发展。
行风评议是政府给我们服务行业一次接触社会和舆论的机遇，通过行风评议活动帮助我们走出去，让更多的群众从正面认识我们，从而拓展业务发展空间，提高服务水平，最终做到与客户达成共赢。
二、正确认识行风评议活动的意义。
行风评议活动不是揭自己的短，给自己找麻烦，而是要深刻认识、剖析自身的不足，只有找准了问题并解决问题，才有利于今后更好的发展。
我们____银行的不足主要是：由于网点设置于人员的不足，客户办理业务等待时间较长，部分员工服务业务不全面等问题。
我们已经充分认识到这些问题可能带来的严重后果，也将采取相应的解决措施，我相信____银行在以后的工作中会做的更好。
在基层站所行风集中评议会上的讲话
在基层站所行风集中评议会上的讲话尊敬的各位同志：大家好！今天在这里开展基层站所行风集中评议会，目的是为了加强我们基层站所的文化建设，提高基层站所的形象和声誉，进一步推动我们基层站所工作的创新和发展。
我非常荣幸能够在这个场合发表讲话，与大家共同探讨基层站所的发展方向和行风建设问题。
首先，我想就行风建设谈一些个人看法。
作为一名工作多年的老干部，我深感行风建设对于一个单位的重要性。
在工作中，我们经常会遇到各种难题，有时会面临一些困难，但只要我们有齐心协力、积极乐观的态度，就一定能够克服困难，取得更好的工作成效。
在此，我建议，我们应该将行风建设作为基层站所重要的一项工作来抓，通过不断的努力和提升，使行风建设取得更好的成绩。
其次，我们要注意加强基层站所的思想建设。
基层站所是广大群众的直接服务对象，我们的工作对于群众的生产和生活有着直接的影响。
作为基层干部，我们应该时刻关注群众的实际需求，听取群众的声音和意见，不断完善我们的工作内容和行风方式，使广大群众对我们基层站所充满信任和期望。
同时，我们也要加强自身的学习和提高，从理论和实践的角度，不断完善自己的工作方法和技能，为服务广大群众提供坚实可靠的支撑。
最后，我想谈一下党风廉政建设。
党的十九大报告提出，“全党必须增强忧患意识、纪律意识、法律意识，敢于担当、善于作为，始终保持清正廉洁的政治本色，自觉抵制和消除一切损害党的事业和人民利益的思想和行为。
”因此在基层站所，我们更应该遵循党的基本路线，保持纯洁性，做到廉洁自律，全面从严治党，从而更好地为群众服务。
同时，我们也要切实履行好权责，不追求私利，不越权执政，用实际行动来体现我们基层干部要讲政绩、不讲政绩的原则，为基层站所发展和群众服务做出更加积极的贡献。
在这里，我要表示感谢。
感谢各位同志对行风建设的重视和支持，感谢大家为基层站所的发展和建设付出的辛勤劳动。
希望我们能够在这次集中评议会上共同交流心得，互相学习、互相借鉴，进一步提高行风水平，推动基层站所的文化建设和发展。
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在行风评议座谈会上的讲话
尊敬的各位代表、各位领导：
下午好！
首先，衷心感谢各位代表、各位领导在万忙之中抽出宝贵的时间莅临我校，参加教育系统政风行风评议座谈会，对我校各项工作进行检查指导，这是对我校工作的关心和支持，也是对英山教育事业的重视与鼓励。
在此，我谨代表学校全体师生对各位代表、各位领导的到来表示最热烈的欢迎和最衷心的感谢。
一直以来，学校坚持“以生为本，以学为本”的办学理念和“以人为本、求真务实、开拓创新”的办学方针，在县委、县政府及各级教育行政主管部门的领导下，以“办人民满意一中”为宗旨，求真务实，开拓创新，立足岗位，敬业奉献，学校各项工作持续、和谐、健康发展，呈现出蓬勃向上的良好局面。
下面汇报四个方面的工作，请代表们指导、评议。
一是依规治校不动摇。
1、全面贯彻党的教育方针，全面落实课程计划，努力转变教育观念，极力推进新课程改革，促进素质教育全面实施（新农村社会实践调查、六十华里远足活动、体育艺术节、师生合唱比赛等等）。
2、落实管理责任，将管理责任具体化、明确化，要求每一个人都要把本职工作做到位、尽到职，对工作负责，对岗位负责，人人都管理，处处有管理，事事见管理，提高办学效益和管理水平。
3、进一步强化教师的责任心和工作态度，从机制入手，建立健全
强有力的工作机制，科学管理、民主管理，靠制度管理人，靠机制激励人，靠纪律约束人，最大限度的提高教育教学质量（制订教育教学工作考评方案，加强早晚自习管理、学生中午时段管理、周六晚休息时段管理等）。
二是立德树人不松劲。
坚持德育为先不动摇。
我校根据“全面推行素质教育”的总体思想和“环境育人”的办学特色，探索出“以爱国主义为主线，以法纪教育和日常行为规范教育为重点，以环境育人为特色，以提高文明素质为突破口”的德育工作“五五模式”，效果明显，具有科学性和可操作性。
坚持在校园内禁止学生使用手机，逐步推行封闭管理和统一学生校服，午休学生自我管理，积极开展“文明班级、文明寝室、文明学生”评比活动，大力倡导“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的基本道德规范和行为准则，形成尊敬师长、勤奋好学、团结互助的良好风气，营造良好的学风、校风。
三是队伍建设有新招。
1、开展了“明星班主任”评选活动。
进一步加强了班集体建设，提高了班主任的思想业务素质，树立了一批“师德修养好，教育观念新，业务素质高，综合能力强”的班主任工作典型。
2、启动了青蓝工程。
针对我校青年教师多的特点，为更快地促进广大青年教师成长成才，建立一支理念新、能力强、素质高的教师队伍，学校充分发挥骨干教师的传、帮、带作用，以推动学校教育教学工作的可持续发展。
3、明星教师评选活动即将启动。
该活动旨在表彰作出突出贡献和
取得优异成绩的教师，激励广大教师不断提升工作水平和工作效果，促进教师队伍建设，提升学校教学质量和教学水平。
4、深化教科研活动。
以学习为手段，促进了教师的专业成长，我们根据学校实际情况，立足校本，有计划、有步骤地进行培训，措施得力，目标明确，形式多样；以常规为核心，周密安排好每次教研活动，加强课程计划管理，狠抓教研组、备课组建设，努力实现资源优化整合；以课题为抓手，提升了教师的教科研能力，实验班高效课堂建设、青蓝工程、班主任成长课程、中考高分学生成绩下滑分析等课题的开展，既解决了实际问题，又有效提高了教师教科研能力。
四是校园建设新突破。
我们以创建省级示范学校为契机，充分利用国家政策和项目资金，不断加快学校建设步伐，大力改善办学条件，给师生创造良好的学习和工作环境。
1、投资190多万元完成了运动场塑胶工程，极大改善了学校办学条件，美化了校园环境，提高了办学品位。
2、积极争取、利用国家资金建设标准化考室60间，在服务阳光高考的同时，实现了学校课堂教学监控的全覆盖，进一步规范了教学行为，提高了管理效率。
3、在县委、县政府的大力支持下，我校已初步完成对科文中学的整体并购工作，正在整体规划布局，相关工作正在紧锣密鼓的进行，此举将极大改善我校办学条件。
4、今年，我们还将利用国家薄弱高中改造项目资金500余万元新建综合楼一栋，缓解教学用房不足问题。
一路走来，一路辛酸一路歌。
学校被评为“省绿色文明校园”“市最佳文明单位”“市教育科研先进单位”和“市教育科研基地实验学校”，多次被县教育局授予“高考先进单位”。
近几年高考每年过重点线300人左右，本科上线率及过线万人比居全市前列，受到各级领导和社会各界的一致好评。
在成绩面前，我们也清醒地认识到目前面临的一些困难：一是债务负担依旧沉重，严重制约着教师待遇的提高和学校各项事业的发展；二是高考成绩不优，北大、清华没有突破，与上级领导、广大群众的要求还有较大的差距；三是社会环境不优，校园安全保障机制不健全，安全压力巨大；四是硬件设施还有待完善，如多功能报告厅、学生寝室、教室空调等都没有到位，办学条件简陋制约了我校的进一步发展。
各位代表、各位领导：困难实实在在，机遇稍纵即逝，能追无尽景，始是不凡人。
在新的发展机遇面前，我们一中人将树立信心，继续发扬艰苦奋斗、开拓进取的精神，加快前进的步伐，书写辉煌的新篇章，把英山一中的各项事业再一次推向高峰！
在过去的岁月里，各位代表、各位领导满怀着对一中的深情厚谊，为一中的建设与发展作出了不可磨灭的贡献，所有一中人将永远铭记在心。
在今后的岁月里，敬请各位一如既往地关注一中，为一中更美好的明天而建言献策、贡献力量！
祝各位身体健康、工作顺利、合家欢乐、万事如意！
谢谢大家！。