培训会发言稿

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培训发言稿(精选6篇)

培训发言稿(精选6篇)

培训发言稿(精选6篇)培训发言稿1尊敬的院长、主任、老师、各位同事:大家好上午好!感谢学院领导给我这次学员代表发言的机会,在这里我代表全体培训学员向在这20天以来,关心、帮助我们的学院领导和老师们表示衷心的感谢和诚挚的敬意!这次培训,在各级领导的亲切关怀下,河北师大信息技术学院为我们精心设计了多样的培训模式,各项活动即安排合理,又讲求实效。

专题讲座,给与我们这些刚刚接触综合实践活动课的老师们正确的点拨和指导,让我们意识到了不足、发现了问题;实践活动让我们懂得在以后的教学工作中,如何定位教师角色,如何上好每一节综合实践活动课,如何去关注每一位学生,发掘他们的潜能。

虽然短暂的培训即将过去,但给我们留下对教育、教学思考是无尽的,是值得我们用心去体味的。

首先通过这次培训,使我们对综合实践这门课程有了更清楚的认识。

培训也为我们即将面临实际工作提供了许多方法和策略。

在培训中,多名专家根据自己的实际经验给我们介绍了一些这门课程的要点和方法,给我们留下了深刻的印象。

通过老师的讲座我们不仅学到了专业的学科知识,而且还从专家教授们身上学到了对教学方法的独到见解:如陶礼光老师对教学的基本要求,学思结合:即为思而教、为迁移而教、为掌握而教。

“听中学,看中学,多听多看;听懂看懂,做中学;做好的说出来写出来;听到的总会忘记,做到的才能真正掌握。

”短暂的培训仅仅是我们专业成长道路的开端,接下来的道路还很漫长,需要一个明确的目标,真正激励着我们去努力;在谈到面对困难如何克服的问题上,各位专家老师们提出了如何加强教师之间团队合作的方法,并指出,作为一名综合实践学科老师,在学校一定要注意尽快融入所在的教学团队,正如一句话所说:没有完美的个人,只有完美的团队;在教学教法经验方面,我们认识到教师在上课过程中要多加思考,不断反思,正如刘国学老师说:“一个老师写一辈子教案难以成为名师,但如果写三年反思则有可能成为名师”,专家老师多次提醒我们要在反思中进步,在反思中成长,适时改进教学方法和策略,以艺术的眼光去对待教学,精益求精;对于综合实践活动课程,各位专家老师强调一定要认真地贯穿新的教学理念,以学生发展为本,以新的教学姿态迎接新的挑战。

培训总结交流会上发言稿(3篇)

培训总结交流会上发言稿(3篇)

第1篇大家好!今天,我们在这里召开培训总结交流会,共同回顾过去一段时间的学习成果,分享经验,展望未来。

首先,请允许我代表全体参训人员,向组织这次培训的领导和同事们表示衷心的感谢!本次培训内容丰富,形式多样,涵盖了专业知识、技能培训、团队建设等多个方面。

通过这次培训,我们不仅学到了新的知识和技能,更重要的是,我们增强了团队凝聚力,提升了综合素质。

下面,我就本次培训的几个方面进行总结和交流。

一、培训内容丰富,针对性较强本次培训针对性强,紧密结合了我们的工作实际,既有理论讲解,又有实践操作。

在专业知识方面,培训内容涵盖了公司业务、行业动态、法律法规等多个方面,使我们拓宽了视野,提高了专业素养。

在技能培训方面,我们学习了沟通技巧、时间管理、项目管理等实用技能,为今后的工作提供了有力支持。

二、培训形式多样,互动性强本次培训采用了多种形式,如专题讲座、案例分析、小组讨论、角色扮演等,使我们能够在轻松愉快的氛围中学习。

特别是在小组讨论环节,大家畅所欲言,互相交流心得,既增进了彼此的了解,又提高了团队协作能力。

三、培训成果显著,收获颇丰通过本次培训,我们收获颇丰。

以下是部分成果:1. 提升了自身综合素质。

在培训过程中,我们不断充实自己,提高了自己的业务水平和综合素质。

2. 增强了团队凝聚力。

在小组讨论和团队活动中,我们学会了相互支持、共同进步,团队凝聚力得到了显著提升。

3. 拓展了人际关系。

在培训过程中,我们结识了来自不同部门的同事,建立了良好的人际关系,为今后的合作奠定了基础。

4. 明确了工作方向。

通过培训,我们对自身工作有了更清晰的认识,明确了工作目标,为今后的工作指明了方向。

四、改进与建议在今后的工作中,我们将继续努力,不断提高自己。

以下是一些建议:1. 加强培训内容的实用性。

在今后的培训中,应更加注重培训内容的实用性,确保培训成果能够转化为实际工作能力。

2. 丰富培训形式。

在保持传统培训方式的基础上,可以尝试引入更多新颖的培训形式,如在线培训、远程培训等,以满足不同员工的需求。

培训会议主持总结发言稿(3篇)

培训会议主持总结发言稿(3篇)

第1篇大家好!在这美好的时刻,我们共同参加了这次培训会议。

首先,我代表组织者对大家的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!今天,我们汇聚一堂,共同学习、共同进步,这是我们提升自我、实现自我价值的重要途径。

本次培训会议,我们围绕“创新、协作、共赢”的主题,邀请了多位行业专家和优秀企业家为我们授课,内容丰富、形式多样,既有理论讲解,又有实践操作,为我们提供了宝贵的学习机会。

在此,我谨代表全体参会人员,向各位授课专家表示衷心的感谢!下面,我将从以下几个方面对本次培训会议进行总结:一、明确培训目的,提高自身素质本次培训会议旨在提高我们的综合素质,增强团队凝聚力,激发创新活力,推动企业高质量发展。

通过这次培训,我们进一步明确了自身职责,增强了使命感和责任感,为今后的工作打下了坚实的基础。

二、丰富培训内容,拓展知识视野本次培训内容涵盖了企业管理、市场营销、团队建设、创新能力等多个方面,既有宏观理论,又有具体实践。

通过专家的深入讲解,我们拓宽了知识视野,提升了专业素养,为今后的工作提供了有力支持。

三、加强互动交流,促进共同进步在培训过程中,我们积极互动、相互交流,共同探讨工作中的困惑和难题。

通过分享经验、取长补短,我们不仅学到了知识,还结交了朋友,为今后的合作奠定了基础。

四、强化执行力,确保培训成果转化培训结束后,我们要把所学知识运用到实际工作中,不断提高工作效率和质量。

同时,我们要强化执行力,确保培训成果转化为实际生产力,为企业发展贡献力量。

以下是本次培训会议的具体总结:1. 企业管理方面:专家们从战略规划、组织架构、人力资源、财务管理等方面进行了深入讲解,让我们对企业管理的各个方面有了更全面的认识。

2. 市场营销方面:专家们结合当前市场环境,分析了市场营销的趋势和策略,为我们提供了宝贵的市场洞察力和实战技巧。

3. 团队建设方面:专家们强调了团队协作的重要性,分享了团队建设的方法和技巧,帮助我们提升团队凝聚力和战斗力。

培训会讲话致辞精选10篇

培训会讲话致辞精选10篇

培训会讲话致辞精选10篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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培训活动中的发言稿范文(3篇)

培训活动中的发言稿范文(3篇)

第1篇大家好!今天,我很荣幸能站在这里,与大家共同参与这次培训活动。

首先,请允许我代表所有参训人员,向组织者表示衷心的感谢!同时,也希望大家在接下来的培训过程中,能够认真学习,积极交流,共同提升。

一、培训活动的重要性在当今这个快速发展的时代,知识更新换代的速度越来越快,各种新技术、新理念层出不穷。

为了适应这种变化,我们必须不断学习,提升自身素质。

而培训活动,正是为我们提供了一个学习、交流、提升的平台。

1. 提升个人能力通过培训,我们可以学习到最新的知识、技能和理念,提高自己的综合素质。

这对于我们在工作中更好地应对各种挑战,实现个人价值具有重要意义。

2. 增强团队凝聚力培训活动可以增进同事之间的了解,加强团队协作。

在共同学习、共同进步的过程中,我们能够更好地融入团队,为团队的发展贡献力量。

3. 促进企业发展企业的发展离不开人才的培养。

通过培训,我们可以为企业储备更多优秀人才,提高企业的核心竞争力。

二、如何确保培训活动的效果为了确保本次培训活动取得实效,我们需要从以下几个方面入手:1. 提前准备组织者要提前做好培训计划,明确培训目标、内容、形式等。

同时,要确保培训师资力量的充足,为参训人员提供优质的教学资源。

2. 互动交流培训过程中,要鼓励参训人员积极参与,分享自己的经验和心得。

通过互动交流,激发大家的学习热情,提高培训效果。

3. 实践操作理论联系实际是提高培训效果的关键。

在培训过程中,要注重实践操作,让参训人员将所学知识运用到实际工作中。

4. 跟踪反馈培训结束后,组织者要及时跟踪反馈,了解参训人员的学习成果和实际应用情况。

针对存在的问题,及时调整培训策略,确保培训效果。

三、培训心得体会作为一名参训人员,我深刻认识到以下两点:1. 重视学习,不断提升自己在这个知识爆炸的时代,我们要树立终身学习的理念,不断充实自己,提高自己的综合素质。

只有这样,才能在激烈的竞争中立于不败之地。

2. 团结协作,共创美好未来团队的力量是无穷的。

培训开班仪式上的发言稿(3篇)

培训开班仪式上的发言稿(3篇)

第1篇大家好!今天,我们在这里隆重举行这次培训开班仪式,我非常荣幸能够站在这里,与大家共同见证这一重要时刻。

首先,请允许我代表培训组织者,向参加本次培训的各位同事表示热烈的欢迎和衷心的感谢!当今社会,知识更新换代速度加快,市场竞争日益激烈,企业对人才的需求越来越高。

为了提升我们的综合素质,提高工作效率,适应企业发展的需要,公司决定举办这次培训。

这次培训内容丰富、形式多样,涵盖了专业知识、团队协作、沟通技巧等多个方面,相信通过这次培训,大家一定能够有所收获、有所成长。

在此,我想就以下几个方面谈一下我的看法:一、明确培训目标,提高学习效果本次培训的目标是:通过系统学习,使参训人员掌握所需的专业知识和技能,提高工作效率,增强团队协作能力,为公司的发展贡献自己的力量。

为了达到这个目标,我们要明确以下几点:1. 提高认识,充分认识培训的重要性。

培训是提高个人素质、实现自我价值的重要途径,也是企业持续发展、增强竞争力的关键。

我们要珍惜这次难得的机会,全身心投入到培训中。

2. 做好学习计划,合理安排时间。

培训期间,我们要充分利用时间,合理安排学习、工作和生活,确保培训效果。

3. 增强团队意识,共同进步。

培训是一个团队活动,我们要相互学习、相互支持,共同提高。

二、创新培训方式,激发学习兴趣为了提高培训效果,我们采取了多种培训方式,如专题讲座、案例分析、小组讨论、实战演练等。

希望通过这些方式,激发大家的学习兴趣,提高学习效果。

1. 专题讲座:邀请行业专家、优秀讲师进行授课,为大家提供丰富的理论知识。

2. 案例分析:通过分析实际案例,让大家在实践中学习,提高解决问题的能力。

3. 小组讨论:分组进行讨论,激发大家的思维,培养团队协作精神。

4. 实战演练:模拟实际工作场景,让大家在实际操作中掌握技能。

三、加强培训管理,确保培训质量为了确保培训质量,我们将采取以下措施:1. 制定详细的培训计划,明确培训内容、时间、地点等。

培训班发言稿简洁大方(3篇)

培训班发言稿简洁大方(3篇)

第1篇大家好!今天,我非常荣幸能够在这里发表我的培训班发言。

首先,请允许我代表全体学员,向为我们提供这次宝贵培训机会的领导和同事们表示衷心的感谢!近年来,随着我国经济社会的快速发展,企业对人才的需求日益旺盛。

为了提升我们的综合素质,提高工作效率,公司决定举办这次培训班。

在此,我要强调的是,这次培训不仅仅是一次简单的知识传授,更是一次思想碰撞、心灵交流的过程。

希望大家能够珍惜这次难得的机会,用心去学习,用行动去践行。

一、明确培训目标,提高自身素质此次培训,旨在帮助我们明确职业发展方向,提升业务能力,培养团队协作精神,增强沟通协调能力。

具体目标如下:1. 增强业务知识:通过培训,使大家掌握所在岗位的专业知识和技能,提高工作效率。

2. 提升团队协作能力:通过团队活动,培养团队精神,提高团队凝聚力。

3. 增强沟通协调能力:学习有效沟通的方法,提高与同事、上级、客户之间的沟通效果。

4. 树立正确的人生观、价值观:通过培训,使大家树立正确的人生观、价值观,激发工作热情。

二、积极参与培训,提升自我价值为了达到上述目标,我们需要做到以下几点:1. 认真学习,做好笔记。

培训过程中,要集中精力,认真听讲,做好笔记,为今后的工作打下坚实基础。

2. 积极参与互动。

在培训过程中,要勇于提问、发言,与其他学员进行互动交流,共同提高。

3. 学以致用,理论联系实际。

将所学知识运用到实际工作中,不断提高自己的业务能力和综合素质。

4. 坚持学习,不断提升。

培训结束后,要继续学习,不断充实自己,努力成为一名优秀的员工。

三、发扬团队精神,共创美好未来在培训过程中,我们要发扬团队精神,携手共进,共创美好未来。

具体措施如下:1. 关心关爱同事。

在培训过程中,要关心关爱身边的同事,互相帮助,共同进步。

2. 互相学习,共同提高。

在培训过程中,要虚心向他人学习,取长补短,共同提高。

3. 团结协作,共同完成任务。

在培训过程中,要发扬团队精神,共同完成任务,为团队争光。

培训会上的总结发言稿(3篇)

培训会上的总结发言稿(3篇)

第1篇大家好!今天,我们在这里举行了这次培训会,共同学习新知识、新技能,提升自身素质。

在此,我非常荣幸能够代表大家进行总结发言。

首先,请允许我向组织这次培训会的领导和同事们表示衷心的感谢!本次培训会内容丰富,涵盖了多个方面,既有理论知识的讲解,又有实践操作的演示,让我们受益匪浅。

以下是我对本次培训会的几点总结:一、明确培训目的,提高自身素质本次培训会的目的是为了提高我们的业务能力、综合素质和团队协作能力。

通过学习新知识、新技能,使我们在工作中能够更好地适应时代发展,为我国的发展贡献自己的力量。

在此过程中,我们要明确培训目的,珍惜学习机会,努力提高自身素质。

二、积极参与,学以致用在培训过程中,我们要积极参与,认真听讲,做好笔记。

同时,要善于思考,将所学知识与实际工作相结合,学以致用。

以下是我对几个培训内容的简要总结:1. 理论知识:本次培训会涉及到的理论知识包括公司发展战略、行业动态、法律法规等。

我们要将这些知识内化于心,外化于行,为我国的发展献计献策。

2. 实践操作:在培训过程中,我们进行了许多实践操作,如案例分析、小组讨论等。

通过这些活动,我们不仅提高了自己的动手能力,还学会了与他人协作,共同解决问题。

3. 团队协作:团队协作是现代社会不可或缺的能力。

在培训过程中,我们要学会倾听、沟通、协作,共同完成任务。

只有团队协作,才能发挥出最大的潜能。

三、传承企业文化,弘扬民族精神企业文化是企业发展的灵魂,民族精神是中华民族的根。

在培训过程中,我们要深入学习企业文化,传承民族精神,将企业利益与国家利益相结合,为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献力量。

四、加强沟通交流,增进团队凝聚力培训会为我们提供了一个良好的沟通交流平台。

在今后的工作中,我们要加强沟通交流,增进团队凝聚力,共同为实现企业目标而努力。

五、持续学习,不断提升自我时代在进步,知识在更新。

我们要树立终身学习的理念,不断学习新知识、新技能,以适应时代发展的需要。

在培训会开班上发言稿(3篇)

在培训会开班上发言稿(3篇)

第1篇大家好!今天,我们在这里隆重举行本次培训会开班仪式。

首先,我谨代表组织者向各位领导、同事表示热烈的欢迎和衷心的感谢!同时,也向即将参加培训的各位学员表示诚挚的祝福。

本次培训会的主题是“提升综合素质,助力企业发展”。

在这个充满挑战和机遇的时代,企业要实现可持续发展,必须拥有一支高素质、专业化的员工队伍。

因此,举办这次培训会,旨在通过学习、交流和实践,提高大家的综合素质,为企业发展注入新的活力。

一、培训的意义1. 提升个人能力。

通过培训,学员可以掌握新的知识、技能和理念,提高自己的业务水平和综合素质,更好地适应岗位需求。

2. 促进团队协作。

培训有助于增进同事之间的了解和沟通,培养团队精神,提高团队整体执行力。

3. 优化企业人才结构。

通过培训,企业可以选拔和培养优秀人才,优化人才队伍结构,为企业发展提供人才保障。

4. 提高企业竞争力。

在激烈的市场竞争中,企业要想脱颖而出,必须拥有一支高素质的员工队伍。

通过培训,企业可以提升整体竞争力,实现可持续发展。

二、培训的目标1. 增强学员的团队协作能力。

通过培训,使学员认识到团队协作的重要性,学会在团队中发挥自己的优势,共同完成任务。

2. 提高学员的专业技能。

针对不同岗位的需求,开展有针对性的培训,使学员掌握必要的专业技能,提高工作效率。

3. 培养学员的创新思维。

激发学员的创新意识,引导学员运用创新思维解决实际问题,为企业发展注入新动力。

4. 增强学员的综合素质。

通过培训,使学员具备良好的职业道德、沟通能力、领导能力等综合素质,为企业发展贡献力量。

三、培训的内容1. 企业文化培训。

让学员深入了解企业的发展历程、核心价值观和企业愿景,增强对企业的认同感和归属感。

2. 业务知识培训。

针对不同岗位的需求,开展业务知识培训,使学员掌握岗位所需的专业知识和技能。

3. 沟通技巧培训。

提高学员的沟通能力,使学员能够在工作中更好地与同事、上级和客户进行沟通。

4. 团队建设培训。

举办培训会的总结发言稿(3篇)

举办培训会的总结发言稿(3篇)

第1篇大家好!今天,我们在这里隆重举行本次培训会的总结发言。

首先,我谨代表主办方,向各位领导、各位嘉宾和各位同事表示衷心的感谢和崇高的敬意!同时,也向辛勤付出的工作人员表示诚挚的问候和良好的祝愿!本次培训会,我们邀请了众多业内专家和优秀的企业代表,为大家带来了丰富的知识和宝贵的经验。

通过这次培训,大家不仅开拓了视野,增长了见识,还提高了自身的业务能力和综合素质。

在此,我感到非常欣慰和自豪!一、回顾培训会成果1. 知识分享本次培训会,各位专家和代表围绕企业发展战略、市场营销、团队建设、人力资源管理等多个方面进行了深入浅出的讲解。

大家纷纷表示,通过这次培训,自己对相关领域的知识有了更加全面和系统的了解。

2. 经验交流在培训过程中,各位嘉宾分享了他们在工作中积累的宝贵经验,让大家受益匪浅。

特别是那些成功案例,为大家提供了可借鉴的模式和方法。

3. 团队建设培训会期间,我们还组织了团队拓展活动,让大家在轻松愉快的氛围中增进了解、加强沟通、提升团队凝聚力。

4. 互动交流在培训会的各个环节,我们充分调动了大家的积极性,让大家在互动交流中碰撞出智慧的火花,共同探讨企业发展的新思路。

二、培训会意义1. 提升员工素质本次培训会,旨在提高员工的业务能力和综合素质,为企业发展提供有力的人才保障。

2. 促进企业发展通过培训,企业可以更好地把握市场脉搏,调整发展战略,提升核心竞争力。

3. 增强团队凝聚力培训会为员工提供了一个交流学习的平台,有助于增强团队凝聚力,提高企业整体战斗力。

4. 营造学习氛围本次培训会的成功举办,为企业营造了浓厚的学习氛围,激发了员工的学习热情。

三、培训会不足1. 课程设置在课程设置方面,我们还存在一些不足,如部分课程内容过于理论化,缺乏实践指导。

2. 互动环节在互动环节,我们还可以更加丰富多样,以满足不同层次员工的需求。

3. 培训效果培训效果的评价体系还不够完善,需要进一步优化。

四、未来展望1. 优化课程设置我们将根据企业实际需求,调整课程设置,使之更加贴近实际、贴近员工。

培训交流会现场发言稿(3篇)

培训交流会现场发言稿(3篇)

第1篇大家好!非常荣幸能够站在这里,与大家共同参加这次培训交流会。

首先,我要感谢公司为我们提供了这次宝贵的学习机会,让我们有机会在这个平台上相互交流、共同进步。

在此,我代表全体参训人员,向组织者表示衷心的感谢!今天,我们聚集在这里,共同探讨的主题是“提升自我,共创辉煌”。

这是一个非常重要的议题,关乎我们每个人的职业发展,关乎我们公司的未来发展。

在此,我想就以下几个方面谈谈自己的看法。

一、认识自我,明确目标古人云:“知己知彼,百战不殆。

”我们要想在职场中取得成功,首先要认识自己,明确自己的目标。

那么,如何认识自己呢?1. 分析自己的兴趣和特长。

每个人都有自己的兴趣和特长,这是我们在职场中脱颖而出的关键。

我们要认真分析自己的兴趣和特长,找到与之相匹配的职业发展方向。

2. 评估自己的能力和潜力。

我们要对自己有一个客观的评价,了解自己的优势和不足。

只有这样,我们才能在今后的工作中有的放矢,不断提升自己。

3. 明确自己的职业目标。

我们要结合自己的兴趣、能力和市场需求,为自己设定一个切实可行的职业目标。

有了目标,我们才能在职场中不断努力,为实现目标而奋斗。

二、加强学习,提升能力在当今这个知识更新迅速的时代,学习已成为我们不可或缺的能力。

我们要通过以下途径加强学习,提升自己的能力:1. 参加各类培训课程。

公司为我们提供了丰富的培训资源,我们要充分利用这些资源,参加各类培训课程,拓宽知识面,提升专业技能。

2. 阅读专业书籍。

通过阅读专业书籍,我们可以了解行业动态,掌握前沿知识,为自己的职业发展打下坚实基础。

3. 积极参加实践活动。

实践是检验真理的唯一标准。

我们要积极参加各类实践活动,将所学知识运用到实际工作中,不断提升自己的实践能力。

4. 与同事、同行交流。

通过与同事、同行的交流,我们可以学习到更多的经验,拓宽视野,提高自己的综合素质。

三、团结协作,共创辉煌一个团队的力量是无穷的。

我们要学会团结协作,发挥团队的力量,共同为公司的发展贡献力量。

经典培训工作会议发言稿精选五篇范文

经典培训工作会议发言稿精选五篇范文

经典培训工作会议发言稿精选五篇范文不要向任何人诉苦,因为百分之二十的人不关心,剩下的百分之八十听了会很高兴。

摆正心态,温柔自相随,人生就是哭给自己听,笑给别人看!今天小编为大家带来的是关于会议发言稿的范文,希望对大家有所帮助!【会议发言稿范文】一尊敬的各位领导、专家、亲爱的同仁们:大家上午好!“天寒色青苍,北风叫枯桑。

厚冰无裂文,短日有冷光”,在这寒冬腊月之际,我们为了一个共同的目标相聚在古城XX。

在XX省教育厅的关心和组织下,在XX师范大学干部教育学院的精心安排下,我们期待已久的省级高中骨干班主任培训终于拉开帷幕。

下面请允许我自我介绍一下,我叫陈xx,来自xx市xx高级中学。

作为学员代表,此时此刻,我的内心更是溢满了激动与感激。

首先请允许我代表全体学员对陕西省教育厅启动的“高中骨干班主任培训项目”发自内心的欢迎,对各级教育行政领导对我们一线班主任专业成长的关心表示由衷的感谢!同时也感谢XX师范大学干部教育学院的各位领导、老师以及工作人员,感谢你们为我们提供了一个周到而有良好的学习和交流平台。

身为班主任,我们曾经对如何增强班级的凝聚力、调动学生的学习积极性而绞尽脑汁;我们曾经为怎样成为既受学生爱戴又有威望的老师而辗转反侧;我们也曾经为厌学、处于青春叛逆期的孩子们而寝食难安;我们都曾经为行为习惯差,难以管教的学生们而伤透脑筋。

带着这些疑问和困惑,我们曾向书籍、向网络寻求必要的理论支撑,我们也曾向同行、前辈借鉴实用的实践迷津,但仍显支离破碎,缺乏系统的专业知识。

在班主任专业成长的道路上,我们一直在摸索,也一直在彷徨,我们对班主任专业成长充满了期待与渴望。

这次班主任培训恰如雪中送炭,为我们一线的班主任提供了一个学习的平台,能为我们提供更加专业、更加系统、更加科学的指导和帮助。

在这里,我们可以聆听到最专业、最前沿的理论;我们可以学习到最为实用、最具实效性的班主任管理艺术;我们可以结识到许多在班主任工作岗位上留下不平凡业绩的楷模,以及辛苦工作在教育、教学一线的同仁们。

精彩的培训表态发言

精彩的培训表态发言

精彩的培训表态发言•相关推荐精彩的培训表态发言(精选14篇)在现实社会中,需要使用发言稿的场合越来越多,发言稿是参加会议者为了在会议或重要活动上表达自己意见、看法或汇报思想工作情况而事先准备好的文稿。

你写发言稿时总是无从下笔?下面是小编为大家整理的精彩的培训表态发言稿,欢迎阅读与收藏。

精彩的培训表态发言篇1尊敬的各位领导、各位老师、各位学员:大家好!今天,我有幸作为新任乡镇主要领导任职培训班全体学员代表上台发言,与大家共同分享组织的关怀和信任,感到非常高兴和无上光荣。

同时,能有机会参加此次培训班,特别是能够聆听理论水平深厚、工作实践丰富的各位领导、老师的亲身教导,更是倍感荣幸。

在此,我谨代表参加本次培训的全体学员,向为我们提供这次学习机会的地委组织部、地委党校以及关心支持我们的各位领导和同志们表示衷心的感谢!当前,我们正处在一个知识经济更新的时代,学习已成为每个人的终身需求。

只有通过学习,才能融入到全地区大发展快发展的大军中不落伍;只有全面学习,才能不断提升解决新形势下各类复杂问题的能力;只有努力学习,才能不辜负组织的信任和培养。

刚才地委组织部吾斯曼部长的讲话,也使我们进一步找出了差距,明确了方向,增强了新形势下做好各项工作的责任感和紧迫感。

为此,我们将十分珍惜此次学习机会,不断充实自我,提高自我,增强发展意识,提高自身驾驭工作的能力。

在此,我代表全体学员郑重承诺在学习期间将自觉做到以下三点:一、认真学习,刻苦钻研。

参加此次培训的学员来自全地区各个县市,平时事务繁多,难以进行系统深入地学习。

这次地委组织部给我们提供了这么好的学习机会,使我们集中一段时间来学习、充电,机会难得。

为此,我们一定充分利用学习时间,刻苦学习,勤于思考,用真劲,学真经,扎实圆满地完成好各项学习任务,为开创新的工作局面打下良好的基矗。

二、遵守纪律,自我约束。

培训期间,我们全体学员将严格遵守培训班的各项规章制度,努力做到“两个转变”:一是从党员领导干部到学员的转变,迅速进入角色,把自己当成一名普通学员自觉接受培训管理,决不在学习中寻找各种借口和理由而耽误学习;二是从业务工作到集体学习的转变,真正摆正位置,沉下身子,静下心来向老师学、向书本学、向优秀的学员学,取人之长,补己之短,真正实现理论水平的提高、工作能力的增强,为全地区经济社会跨越式发展和长治久安做出自己的贡献。

培训座谈会现场发言稿(3篇)

培训座谈会现场发言稿(3篇)

第1篇大家好!今天,我们在这里召开培训座谈会,旨在提高我们的业务水平,增强团队凝聚力,共同推动公司的发展。

在此,我非常荣幸能够代表全体员工发言。

首先,请允许我代表公司对此次培训座谈会表示热烈的祝贺!同时,也感谢公司为我们提供了这样一个难得的学习和交流平台。

下面,我就本次培训座谈会谈谈自己的几点看法。

一、培训的重要性在当今这个知识更新迅速、竞争激烈的时代,培训已经成为企业发展的关键因素。

对于个人而言,培训是提升自身素质、实现人生价值的必经之路;对于企业而言,培训是提高员工综合素质、增强企业竞争力的有力手段。

1. 提升员工综合素质培训可以帮助员工掌握新知识、新技能,提高业务水平。

通过培训,员工可以拓宽视野,增强创新意识,为企业发展注入新的活力。

2. 增强企业核心竞争力企业要想在激烈的市场竞争中立于不败之地,就必须拥有一支高素质的员工队伍。

通过培训,企业可以提升员工的整体素质,从而提高企业的核心竞争力。

3. 增强团队凝聚力培训可以增进员工之间的沟通与交流,增强团队凝聚力。

在培训过程中,员工可以相互学习、相互借鉴,共同进步。

二、培训的必要性1. 面对市场变化,我们需要不断学习随着市场的不断变化,新的知识、新的技能层出不穷。

为了适应市场变化,我们需要不断学习,提高自身能力。

2. 面对激烈竞争,我们需要不断提升在激烈的市场竞争中,企业要想脱颖而出,必须不断提升自身实力。

培训可以帮助我们实现这一目标。

3. 面对员工需求,我们需要提供更多机会员工对个人发展有着较高的期望,他们渴望通过培训提升自己。

作为企业,我们有责任为员工提供更多培训机会,满足他们的需求。

三、如何做好培训工作1. 制定合理的培训计划培训计划要符合企业发展战略和员工需求,确保培训内容具有针对性和实用性。

2. 优化培训师资力量邀请行业专家、资深人士授课,提高培训质量。

同时,加强对内部培训师的培养,提高他们的授课水平。

3. 创新培训方式采用多种培训方式,如线上培训、线下培训、案例分析、实地考察等,提高培训效果。

培训交流发言稿(通用7篇)

培训交流发言稿(通用7篇)

培训交流发言稿(通用7篇)在社会一步步向前发展的今天,发言稿在我们的视野里出现的频率越来越高,发言稿是一种实用性比较强的文稿,是为演讲准备的书面材料。

那么你有了解过发言稿吗?下面是小编为大家收集的培训交流发言稿(通用7篇),欢迎大家分享。

培训交流发言稿1尊敬的校领导,各位老师:大家上午好!很荣幸有机会能在这里与大家进行交流发言。

首先,我要感谢学校组织这次非常有意义的培训,使我受益良多。

这次培训,我想用三个词来形容:实际,实用,实在。

师德师风教育、高等教育、规矩意识教育、党风党纪教育,切合我们的工作实际,科研制度宣讲、教学制度宣讲、财务制度宣讲、人事制度宣讲、教学方法和技能,在我们具体的科研和教学工作中又十分实用。

而各位主讲老师像老大哥、老大姐一样平易近人、热情诚恳的讲解,又使我们感到十分亲切、实在。

我想再一次表达对学校组织这次培训的感谢。

其次,我想谈谈对于高校教师这个职业的一些个人的看法。

一,教师是个良心活。

我们当老师的,无非是两项任务:教学和科研。

这两项工作,做的好不好,用不用心,都不是靠别人来监督的,都要靠自己监督自己,都要凭良心。

教学上,对学生的培养,互不糊弄,备课,认不认真,科研上,数据,造不造假,论文,抄不抄袭,这些往往不是别人能发现的,只有我们自己知道。

但是,修合无人见,存心有天知。

我想,我们为了自己的良心安宁,应该在教学和科研两个方面做到踏实和诚信,做一个走心的老师。

二,科研和教学并重。

我们大学教师,教学是我们的本职工作,传授科学知识是我们应尽的义务。

而科研是大学老师作为知识分子实现自我价值的重要方面,不应偏废。

而且,通过科研,可以更好地训练我们的科学思维和逻辑思维能力,加强我们通过现象看本质的本领。

而如果能把科研融入教学,把这些科学思维和科学的方法论教授给学生,使他们获得独立思考的能力,我觉得这本身就是一件意义重大的事。

三,当老师,要做到几个协调。

心态和业绩协调。

我们年轻老师,都面临着巨大的经济压力。

培训工作交流会发言稿(3篇)

培训工作交流会发言稿(3篇)

第1篇大家好!今天,我们在这里召开培训工作交流会,共同探讨和分享培训工作中的经验和成果。

在此,我非常荣幸能够代表培训部门发言,与大家交流培训工作中的心得体会。

首先,请允许我简要回顾一下我们培训部门在过去一年的工作情况。

一、加强培训需求调研,确保培训内容贴近实际在过去的一年里,我们培训部门深入企业内部,对各部门的培训需求进行了全面、细致的调研。

通过问卷调查、座谈会、个别访谈等多种方式,了解员工对培训的需求,确保培训内容贴近实际,满足员工成长和企业发展的需要。

二、优化培训课程体系,提升培训质量针对调研结果,我们不断优化培训课程体系,引入了新的培训课程,如领导力、团队建设、项目管理、财务知识等,以满足不同岗位、不同层级员工的需求。

同时,我们对现有课程进行了升级,提升了培训质量。

三、创新培训方式,提高培训效果为提高培训效果,我们创新培训方式,采用案例教学、互动研讨、角色扮演等多种教学方法,激发学员的学习兴趣,提高学员的参与度。

此外,我们还充分利用网络平台,开展线上培训,使培训更加便捷、高效。

四、加强师资队伍建设,提升培训师水平为了提升培训师水平,我们加强师资队伍建设,通过外部引进、内部培养等方式,打造一支高素质、专业化的培训师队伍。

同时,我们定期组织培训师开展业务交流、技能提升等活动,提高培训师的综合素质。

五、强化培训效果评估,持续改进培训工作为了确保培训效果,我们建立了完善的培训效果评估体系,对培训课程、培训师、学员等方面进行全方位评估。

根据评估结果,我们不断改进培训工作,提高培训质量。

下面,我想就培训工作交流以下几个方面的内容:一、培训工作的重要性培训是企业发展的基石,是企业持续竞争力的保障。

只有通过培训,员工才能不断提升自身素质,为企业创造更大的价值。

因此,我们要高度重视培训工作,将其作为一项长期、系统的工程来抓。

二、培训工作的挑战随着市场竞争的加剧,企业对人才的需求越来越高,培训工作面临着诸多挑战。

培训发言稿(精选5篇)

培训发言稿(精选5篇)

培训发言稿(精选5篇)培训发言稿1尊敬的各位领导、各位老师:大家上午好!我是实验三小的学生家长,同时也是智慧家长群的成员。

非常感谢各位领导和梁红梅老师给我这次和大家学习、交流的机会,下面我从三方面谈谈我学习家庭教育的感受。

一、感谢在此非常感谢梁红梅老师对我的帮助,梁老师是我省著名的家庭教育方面的专家,多年来一直从事家庭教育的演讲和沙龙等公益活动,并为后续跟踪指导建立了智慧家长群,使无数家长受益。

由衷地感谢梁老师为大家打造的互动交流平台。

二、收获随着独生子女户增加,现在的家庭越来越注重孩子的培养,可许多家长一提到孩子就感到非常困惑无从下手。

比如有的孩子做作业、做事拖拉,有的孩子对电视、电脑、手机过分依赖,有的孩子习惯听从家长的指挥没有主见,有的家长抱怨孩子学习不好、笨等等。

在面对孩子的诸如此类的问题时家长往往用自己所谓正确的方式去处理,往往情况越来越遭,甚至有的孩子离家出走。

通过梁老师在实验三小的讲座及在家长群的交流学习,我学到了许多家庭教育方面的新理念:放手不撒手,把责任还给孩子,用自己的行动影响带动孩子,用爱关注孩子的成长,夫妻关系和亲子关系在家庭教育中的重要性,使孩子在爱的环境中健康成长等等!学习、分享、影响、带动、传播!我是梁老师及家长群的受益者,同时我愿意做一个传播者!欢迎大家加入智慧家长!三、期待期待教育局多组织、开展家庭教育活动,期待梁老师多来指导,使更多的家长解惑、受益,愿在家校共同努力下,孩子们快乐、健康、幸福地成长。

有爱不如懂爱,懂爱不如会爱!做智慧家长,把幸福带回家!谢谢大家培训发言稿2尊敬的各位领导、各位老师以及在座的伙伴们:大家好!首先我代表分中心第一期新人班的全体伙伴感谢为我们提供了这次培训的机会,感谢各位领导和老师对我们的指导与帮助!进入以前,我有过几份工作经历,也接受过类似的岗前培训。

相比之下,对新人投入的精力,确实使我感受到了企业对人才培养的重视。

两周的培训课程,教授了我们丰富的保险知识,让我们对保险有了正确的认识。

培训发言稿(锦集13篇)

培训发言稿(锦集13篇)

培训发言稿(锦集13篇)一、切实加强流通环节产品质量和食品安全监管,保障食品市场消费安全20__年,食品安全监管工作的主线是:“一项整治,一个规范,一个建设”。

(一)突出工作重点,扎实开展流通环节食品安全专项整治。

1、集中开展奶制品市场专项执法检查。

结合《乳制品质量安全监督管理条例》和《奶业整顿和振兴规划纲要》以及省局的整治工作安排,做好专项执法检查工作。

2、集中开展打击流通环节违法添加非食用物质和滥用食品添加剂的专项执法检查。

3、集中开展重点食品以及季节性、节日性食品的专项执法检查。

4、集中开展农村食品市场专项执法检查。

5、继续加强对流通领域十类重点安全商品的监管。

要继续抓好家用电器、儿童玩具、劳动防护用品、汽车配件、低压电器、建筑钢材、人造板、扣件、电线电缆、燃气器具等十类重点安全商品质量监管。

一是继续督促上述十类重点商品经营者建立完善索证索票制度,切实做好市场准入、交易和退出的全过程跟踪管理;二是继续加大对流通领域商品质量的抽检和不合格商品的案件查办力度。

(二)认真履行法定职责,强化流通环节食品安全日常规范管理。

《食品安全法》将于6月1日正式实施,这部法律对工商部门监管流通环节食品安全的职责、职能作了进一步明确。

我们要以《食品安全法》的颁布、实施为契机,明职责,补漏洞,掀起学习《食品安全法》的高潮,认真履行法定职责,强化日常规范管理,确保流通环节食品安全。

1、严格规范食品市场日常监管巡查。

工商部门对食品市场的巡查,要严格按照《工商行政管理所食品安全监督管理工作规范》和《云南省工商行政管理系统流通环节食品安全监管市场巡查制度》的要求,做好市场巡查记录,经营者确认签字,保存好痕迹资料,以防万无一失。

2、进一步完善食品安全目标责任考核制度。

根据省局消保工作会议精神,省局与16个地州市工商局以量化考核百分制的形式签订了流通环节食品安全监管责任书,市局将与各区县局以量化考核百分制的形式签订流通环节食品安全监管责任书,进行全面绩效考核。

在培训动员大会上的发言稿(精选5篇)

在培训动员大会上的发言稿(精选5篇)

在培训动员⼤会上的发⾔稿(精选5篇)在培训动员⼤会上的发⾔稿(精选5篇) 在当今社会⽣活中,很多地⽅都会使⽤到发⾔稿,发⾔稿在写作上具有⼀定的格式要求。

那么⼀般发⾔稿是怎么写的呢?以下是⼩编精⼼整理的在培训动员⼤会上的发⾔稿,欢迎⼤家分享。

在培训动员⼤会上的发⾔稿篇1 尊敬的董事会领导,各位同事:⼤家好! 很⾼兴今天能参加我们新员⼯培训的动员⼤会,能和各位新同事见⾯,请允许我对你们的加盟表⽰热烈的欢迎!感谢你们对公司的关注和信任。

我可以明确地告诉你们,你们的选择是明智的! 我今天讲话的主题是:转变⾓⾊、认真学习、争创佳绩 在我们中国,年龄超过⼗⼋岁就算成年⼈了,但我认为,真正长⼤成⼈的标志是思想独⽴和经济独⽴。

我们以前在家⾥,什么事都有⽗母帮操办着,在学校⾥⾯⼜是靠⽗母供钱上学,可以说是⾐⾷⽆忧。

但现在不⼀样了,你们从学校⾛向社会,就预⽰着必须从依赖⾛向独⽴。

在座的新同事中,有三分之⼆的⼈是刚刚从学校毕业进⾛向社会、⾛进公司的,展现在你⾯前的,将是与学校截然不同的⽣活环境。

摆在你们⾯前的⾸要任务,要迅速完成以下两个转变。

⼀是从学校学⽣到公司员⼯的转变;⼆是从理论到实践的转变。

⾸先是从学校学⽣到公司员⼯的转变。

以前在学校,只要不违反学校规定,想怎么样就怎么样,考试只要及格就“阿尼陀佛”了;但到了公司,你必须更加注重⼯作业绩,必须具备更强的团队协作精神和⼯作责任⼼。

以前在学校,你们的主要任务是学习,把功课学好是学校和家长对你们的主要要求,学习成绩是衡量你们学习的主要指标,到了公司之后,你们当务之急就是学技术、学业务、学技能,更多的要考虑⼯作效率、部门绩效和公司利润,⽽⼯作业绩变成了你们⼯作好坏的主要指标。

所以,在公司的环境下,实践学习能⼒⽐理论考试能⼒更重要,更关键。

要实现这种从学校⼈到职业⼈的转变,需要你们变成⼀个“有⽬标、有纪律、有专长”的⼈。

有⽬标,要求你们对⾃⼰的职业⽣涯要有⼀个合理的规划,树⽴长远的⽬标,持之以恒地为实现这个⽬标努⼒奋⽃。

培训会议总结交流发言稿(3篇)

培训会议总结交流发言稿(3篇)

第1篇大家好!今天,我们在这里举行培训会议,旨在总结过去一段时间的工作,交流学习心得,明确未来发展方向。

在此,我非常荣幸能够代表大家发表总结交流发言。

首先,我要感谢公司为我们提供了这次宝贵的培训机会。

这次培训内容丰富,形式多样,涵盖了专业知识、团队协作、领导力等多个方面。

通过这次培训,我们不仅提升了自身的业务能力,还增强了团队凝聚力,为今后的工作打下了坚实的基础。

一、培训收获1. 专业知识方面在本次培训中,我们学习了最新的行业动态、技术发展趋势和业务知识。

通过专家的讲解,我们对公司的业务有了更深入的了解,对未来的发展方向有了更清晰的把握。

同时,我们还掌握了实用的业务技能,为今后的工作提供了有力支持。

2. 团队协作方面培训过程中,我们通过小组讨论、角色扮演等形式,加强了团队之间的沟通与协作。

在解决问题、分享经验的过程中,我们学会了如何发挥各自的优势,共同为团队目标努力。

这为我们今后在工作中更好地发挥团队力量奠定了基础。

3. 领导力方面培训内容涉及领导力的多个方面,如决策能力、沟通能力、激励能力等。

通过学习,我们认识到领导力在团队中的重要性,并学会了如何运用领导力提升团队执行力。

这将有助于我们在今后的工作中更好地发挥领导作用,推动团队发展。

二、存在问题1. 学习主动性不足虽然本次培训内容丰富,但部分同事在学习过程中存在被动接受的情况。

这可能导致培训效果大打折扣,影响今后的工作。

2. 团队协作意识有待提高在实际工作中,部分同事在团队协作方面还存在一定差距,如沟通不畅、责任不明确等问题。

这些问题在一定程度上影响了团队的整体执行力。

3. 领导力发挥不足部分同事在领导力方面存在发挥不足的问题,如决策犹豫、沟通效果不佳等。

这些问题可能导致团队在执行任务时遇到困难。

三、改进措施1. 提高学习主动性为了提高学习效果,我们应树立终身学习的理念,主动关注行业动态,积极参加各类培训。

同时,公司也要加强对培训的跟踪与评估,确保培训效果。

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培训会发言稿
尊敬的各位同学、各位战友、各位新同事:
大家好!你们一路走来辛苦了,我是你们的新朋友梅辉。

特殊说明梅是梅花的梅,辉是光辉的辉。

谢谢大家能记住我的名字。

很高兴看到大家那一张张阳光、靓丽、朝气、干净而又棱角分明的脸庞。

女生都比较漂亮,男生们也都很帅气。

想当年我也是一个玉树临风、人见人爱、花见花开的年轻人之一啊,现在全被你们给挤下去了,我这个心情啊,就像两年前刚来的时候一样复杂。

两年以前,我们就像在座的你们一样,刚毕业,就顺利地找到了工作。

从学校的课堂到军训的训练场,再回到公司,走进车间,没有太多高兴的情绪,也谈不上失落,更多的是对新生活、新环境的好奇和无知。

从程序上来讲,我们的经历有惊人的相似,所以一开始我就称呼你们为同学,叫你们战友、叫你们同事。

既然如此,我今天就以邻家哥哥的身份和你们交流了,给你们讲讲这两年中你们邻家哥哥的故事。

也特殊说明一下,这些故事仅供交流,不作参考,因为我相信你们会有一段更精彩的故事。

来到一个新环境,我们那会儿做的第一件事就是找路。

找去吃饭点的路,找去沃尔玛的路,找去寥廓公园的路,找去篮球场的路,以及从这些地方回宿舍的路。

生活也许很复杂,但是我个人认为生活不能缺少的几个科目就是我上面所说的吃饭、消费、休闲、运动和睡觉。

当然生活中还有很多其他的科目,因为我选修的不及格就不列举了。

逝者如斯,时间如流水,曲靖的路我已基本熟悉了。

刚开始,我从比较中看不上这个城市,后来我从比较中又慢慢地喜欢上了这个城市。

因为在这里,我找到了自己喜欢的生活环境,有知心的好朋友、有像样的工作、有可以实现的期待、有看得见的进步,最起码我可以独立生活。

有句话这么说,独立生活是建立在经济独立的基础之上的。

在座的当中肯定有和我一样经历的朋友。

读书的时候,家里每个月给我们寄500块钱生活费,但我们不会为了吃好穿好,就向家多要300块钱。

看到自己喜欢的衣服可能舍不得买,平时都打一个荤菜两个素菜,一想到生活费不多了,可能就只打一荤一素了。

在学校的时候,我们在经济上依赖父母,很多计划和梦想不好实现。

现在我们自食其力了,可以按照自己的想法去生活,毫无约束地生活了。

休息的时候可以约几个朋友一起吃
饭,一起k歌,一起旅游。

生日的时候叫上自己最铁的兄弟一起为自己庆生。

两年了,改变的是生活的表现形式,不变的是自己对生活的态度。

两年了,我从一个学生变成了一个工人。

这是一个角色转变的过程,<莲~山课件 >更是一个学习和成长的过程。

前年的8月份,公司还没有投产,我们锅炉岛的设备还在安装。

我们的工作内容就是学习纸质资料,和现场对比,并跟踪现场的安装进度。

我们当时的办公地点就是现在的澡堂,与我们的现场有一定的距离。

记得那个时候都是黄土路,灰多,去现场大概要20分钟。

曲靖的秋天给人印象最深的就是风大、天蓝、无云。

每次去现场,都是带着口罩,背着风走。

去到现场就是找人,找安装设备的师傅,问今天安装什么设备,安装到哪一步,并要求给我们作讲解。

毕竟我们没有接触过这些生产设备,图纸表达的信息也比较有限。

就算安装师傅给我们讲解错了或者忽悠我们,我们当时也只会是点头不会摇头。

从XX年7月到XX年5月,锅炉岛设备安装并调试完毕,这段时间是我们理论学习和技能培训的过程。

其中有个小插曲就是去开远解化厂实习。

第一天跟师傅学行车,师傅就笑着和我说了一句让我无语的话,他说还没见过戴眼镜来开行车的。

我当时无以应答,只是尴尬地笑笑。

几个师傅都不怎么爱讲话,为了能和他们多学一点,和他们套近乎。

他们个个爱抽烟,我也跟着买烟,关键他们个个喜欢抽大红河,我也跟着买大红河。

那几个师傅烟瘾都很大,那个月我没有被灰呛死都快被烟呛死了。

我们当时拿的工资比解化师傅拿的高,怕刺激他们也怕他们嫉妒不教我们本事,我们没敢告诉我们的薪酬,甚至连我们住的地方都不敢透露。

开远实习,一个月的时间很短,但我们很勤奋、很努力,也学到了很多。

XX年6月我们开始倒班,经过一年的倒班生活,我们对岗位技能把握的更牢靠了。

在实际运行之中我们也碰到了很多故障,由于班组同事的齐心协力和平时的积累,这些故障没有打击我们的自信心,反而给我们增加了很多生产上的经验。

7月20日,车间开始大检修。

我们岗位人员对我们自己的绝大部分岗位设备进行认真的检查、修复和维护保养工作,顺利地完成了检修任务。

这算是我们学有所成的标准吧!
我工作的时候,我爸告诉我一句我认为很经典的话,现在和大家一起分享。

他说人一生中两样东西很重要:一样是家庭,一样是事业。

我理解的比较直白,就是好好生
活,好好工作!两年,我就是这么好好地走过来的,也会好好地走下去。

最后,预祝即将走上工作岗位的你们:工作顺利、生活愉快、身体健康、阖家幸福!。

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