关于加强招商引资工作的实施意见

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大力推进招商引资工作实施方案

大力推进招商引资工作实施方案

大力推进招商引资工作实施方案招商引资是指通过各种方式吸引外来资本和技术,推动经济的发展。

为了提升招商引资工作的效果,需要制定一套实施方案。

以下是我对招商引资工作的实施方案的建议。

一、建立完善的招商引资政策体系1.完善招商引资政策,给予优惠政策和扶持措施,吸引国内外投资者。

2.加强招商引资政策宣传,提高企业和投资者对相关政策的了解。

二、完善招商信息服务平台1.建设一套招商信息服务平台,提供各类招商信息,包括政策法规、投资环境、市场需求等。

2.提供一站式服务,帮助投资者解决问题,提高招商引资的效率。

三、加强招商引资项目的推介和宣传1.选取重点招商引资项目,进行精准推介和宣传,吸引潜在投资者的关注。

2.利用各类媒体渠道,加大对招商引资项目的宣传力度,提高项目知名度,增加投资者的信心。

四、加强对招商引资项目的前期筛选与评估1.设立招商引资项目的前期筛选机制,对项目进行综合评估,确保项目的可行性和效益。

2.引入第三方专业评估机构,对项目进行尽职调查和风险评估,减少不良项目的引入。

五、加大对招商引资项目的支持力度1.建立招商引资项目的资金扶持机制,对优质项目给予财政补贴和贷款支持。

2.提供项目配套设施和人才支持,帮助项目快速落地和发展。

六、加强对招商引资项目的跟踪和服务1.建立健全的跟踪服务机制,了解项目的进展情况,及时解决项目遇到的问题。

2.提供一对一的服务,帮助投资者解决与招商引资相关的后续问题,增强对项目的支持力度。

七、建立招商引资工作的考核机制1.建立招商引资工作的考核指标体系,评估工作的质量和效果。

2.设立奖惩机制,激励工作人员积极主动推进招商引资工作,提高工作的效率和效果。

总结起来,招商引资是促进经济发展的重要手段之一,通过建立完善的招商引资政策体系、完善招商信息服务平台、加强招商引资项目的推介和宣传、加强对招商引资项目的前期筛选与评估、加大对招商引资项目的支持力度、加强对招商引资项目的跟踪和服务以及建立招商引资工作的考核机制,可以提升招商引资工作的效果,吸引更多的外来资本和技术,推动经济的发展。

服务业招商引资工作的意见和建议

服务业招商引资工作的意见和建议

服务业招商引资工作的意见和建议随着中国经济的持续发展,服务业已经成为经济增长的重要引擎之一。

为了推动服务业的发展,加强招商引资工作,是当前亟需解决的问题。

本文将对服务业招商引资工作进行分析,并提出一些建议和意见。

一、当前服务业发展的形势分析目前,我国服务业发展呈现出蓬勃的态势。

根据国家统计局数据显示,我国服务业增加值占国内生产总值的比重连续多年保持在50%以上,服务业成为拉动GDP增长的主要动力。

尤其是新兴的互联网、文化创意、金融、教育、医疗、旅游等服务行业高速发展,为国民经济注入了新的活力。

二、服务业招商引资的重要意义服务业招商引资是推动服务业发展的重要手段。

引入更多的资金和技术,可以促进服务业结构优化升级,提高服务水平和质量,为服务贸易向高端、高效、高附加值方向转变提供保障。

因此,加强服务业招商引资工作,对于推动经济高质量发展具有重要意义。

三、服务业招商引资工作面临的难题服务业招商引资工作也面临一些困难和挑战。

首先,服务业的本质是非实体性的,很多项目需要大量的技术和人才支持,而这些方面的短缺成为招商引资的障碍。

其次,服务业在市场准入、资金运作等方面仍存在一定的制度壁垒和问题,阻碍了企业的投资意愿。

再者,服务业的创新性和竞争性很强,需要更多的政策和措施来引导和扶持。

四、服务业招商引资工作的建议和意见为了解决服务业招商引资所面临的种种问题和困难,我们可以提出以下一些建议和意见:1.制定支持性政策。

政府应当根据服务业的特点和需求,制定更加具有针对性的招商引资政策,降低市场准入门槛,简化审批手续,加大财税支持和金融扶持力度,为引进更多的技术和资金提供有力的保障。

2.加强人才培养。

服务业的发展需要更多的高层次、高素质的人才支持,因此,应加大对服务业相关领域人才的培养力度,提高服务业从业人员的素质和技能,为招商引资提供更多的人才支撑。

3.拓展国际市场。

我们可以积极开展国际合作与交流,加强与其他国家和地区的服务贸易合作,吸引更多的国际资本和技术进入国内服务业,促进服务业的国际化发展。

关于加快推进招商引资工作的实施方案

关于加快推进招商引资工作的实施方案

关于加快推进招商引资工作的实施方案近年来,我国招商引资工作取得了长足发展,已成为推动经济发展的重要力量。

为了进一步加快推进招商引资工作,促进经济快速发展,现提出如下实施方案。

一、强化招商引资的组织领导1.成立招商引资工作领导小组,由政府主要领导担任组长,相关部门负责人担任副组长,确保工作的高效推进和协调。

2.建立健全招商引资工作制度,明确责任和权利,强化工作监督,确保工作的规范进行。

二、加大宣传力度,提升市场知名度1.通过媒体宣传招商引资的工作重点和优势,积极营造招商引资的良好氛围,吸引更多的投资者关注和参与。

2.加强与国内外媒体的合作,扩大招商引资的影响力和知名度,提升我市在全球投资者心目中的形象。

三、优化招商引资政策,提供优质服务1.加强对招商引资政策的研究,及时修订和完善相关政策,提高政策的针对性和实效性。

2.建立一站式服务平台,为投资者提供全方位、高效率的服务,解决企业发展过程中遇到的问题。

四、拓宽招商引资渠道,广泛寻找合作伙伴1.积极推动与其他地区、企业、机构的合作,开展合作交流活动,扩大招商引资的渠道和机会。

2.加强与招商中介机构的合作,利用他们的专业知识和资源,为招商引资提供更多的支持。

五、加强对投资项目的评估和监管1.建立健全投资项目评估和监管机制,确保投资项目的合规经营和风险控制。

2.加强对已引进的投资项目的跟踪和服务,及时解决企业在发展过程中所遇到的问题。

六、提升人才支持力度,培养高素质团队1.加强对招商引资工作人员的培训和培养,提升他们的专业水平和能力素质。

2.加大引进和培养人才的力度,组建高素质的招商引资团队,推动招商引资工作的高质量发展。

七、加强招商引资考核和奖惩机制1.建立科学合理的招商引资考核机制,对招商引资工作进行全面、客观、公正评估。

2.对于工作成绩突出的单位和个人,给予适当奖励和荣誉,激发招商引资活力。

通过以上实施方案的推进,相信我国招商引资工作将能够进一步提升,吸引更多优质项目和投资者来到我国发展,推动经济实现高质量发展。

益阳市人民政府关于进一步加强推进招商引资工作的实施意见-益政发〔2018〕6号

益阳市人民政府关于进一步加强推进招商引资工作的实施意见-益政发〔2018〕6号

益阳市人民政府关于进一步加强推进招商引资工作的实施意见正文:----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------益阳市人民政府关于进一步加强推进招商引资工作的实施意见益政发〔2018〕6号各区县(市)人民政府,益阳高新区管委会,大通湖区管委会,市直各单位:为进一步扩大对外开放,加强推进招商引资工作,根据《湖南省人民政府关于积极推进招商引资工作的通知》(湘政发〔2017〕28号)等文件精神,结合我市实际,提出如下实施意见:一、树牢开放发展理念(一)要牢牢把握政策、机遇叠加的有利时机。

当前,国家“一带一路”、长江经济带、长江中游城市群、洞庭湖生态经济区建设等战略正在强力推进,国家层面连续出台扩大开放积极利用外资、促进开发区改革和创新发展、激发社会领域投资活力等强有力的政策措施,国际国内经济交流、技术交流、信息交流日趋频繁,各地百舸争流、竞相发展的态势日趋激烈。

在目前态势下,我市招商引资工作必须树立国际化的新视野,全面把握经济发展新趋势,主动对接经济发展全球化、信息化的要求,善于在国家重大改革开放战略中抢抓新机遇、转化新动能。

(二)要坚持解放思想,强力推进招商引资。

进一步扩大开放和加强招商引资工作,是落实“创新引领、开放崛起”战略和推进“五个益阳”建设的重要抓手,是全面实施大益阳城市圈和东接东进“两大战略”的重要举措。

要强化开放意识,始终坚持把招商引资作为经济工作的“第一菜单”、领导干部的“第一责任”、绩效考核的“第一指标”,全力以赴,扎实推进,抢抓新一轮高水平改革开放发展机遇,着力提升商务和开放型经济发展的质量与效益,积极培育新的经济增长点,打造我市竞争新优势。

镇江市人民政府关于进一步加强招商引资工作的意见-镇政发〔2017〕24号

镇江市人民政府关于进一步加强招商引资工作的意见-镇政发〔2017〕24号

镇江市人民政府关于进一步加强招商引资工作的意见正文:----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------镇江市人民政府关于进一步加强招商引资工作的意见镇政发〔2017〕24号各辖市、区人民政府,镇江新区、高新区管委会,市各委办局,各直属单位、企事业单位:为贯彻全省制造业大会精神,落实新形势下市委、市政府“苏南的工作要求、苏南的发展质量、苏南的服务效能”的总要求,重点围绕先进制造业和现代服务业,进一步加强招商引资工作,制定本意见。

一、浓厚招引氛围,落实主体责任第一条强化招商首位意识。

各辖市区(含镇江新区、镇江高新区,下同)、各有招商职能的市级部门要把招商工作作为“一把手工程”,主要领导亲自抓、负总责,确保有足够的时间和精力抓招商。

各辖市区每年必须召开招商引资专题会议,与有招商职能和任务的单位(部门)签订目标责任状,明确招引任务,制订奖惩措施。

各辖市区主要领导每季度要召开专题会或现场会,听取和研究招商工作,推进项目建设。

责任单位:各辖市区政府(管委会)、各有招商职能的市级部门第二条强化招商活动频率。

各辖市区、有招商职能的市级部门(以下简称“招商主体”)要按照“月月有招商”的要求,年初排定全年招商计划,报市政府审定后严格执行。

鼓励有条件的辖市区(管委会)每年定期举办有特色、有影响的重大经贸活动,打造本地招商引资品牌。

责任单位:各辖市区政府(管委会)、各有招商职能的市级部门第三条强化考核奖惩。

树立“以招商实绩论英雄”的鲜明导向,全市产业强市领导小组增设招商引资办公室,负责招商引资任务下达、牵头考核等工作,办公室设在市商务局。

市政府下达招商引资的目标任务,并制订相应的考核办法。

福州市城乡建设委员会关于进一步加强招商引资工作的实施方案的通知-榕建筑〔2018〕58号

福州市城乡建设委员会关于进一步加强招商引资工作的实施方案的通知-榕建筑〔2018〕58号

福州市城乡建设委员会关于进一步加强招商引资工作的实施方案的通知正文:----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------福州市城乡建设委员会关于进一步加强招商引资工作的实施方案的通知榕建筑〔2018〕58号委属各单位、委机关各处(室):2016年以来我委招商工作取得较大成效,超额完成市政府下达的任务指标,为贯彻落实《中共福州市委办公厅福州市人民政府办公厅关于印发〈福州市“招商2018”行动实施方案〉的通知》(榕委办发〔2017〕95号)要求,进一步加强招商引资工作领导,加大招商引资力度,创新招商引资方式,扩大招商引资成果,特制定招商引资工作实施方案,具体通知如下:一、组织领导为加强对招商引资工作的组织领导,确保我委招商引资工作的顺利进行和目标任务的圆满完成,决定成立委招商引资工作领导小组。

组长:陈漠诚(党组书记、主任)常务副组长:郑鸿(党组成员、副主任)副组长:陈瑞叔(系统党委书记、党组成员、调研员)魏学友(党组成员、系统党委专职副书记)林宝钧(党组成员、总工)张麒蛰(党组成员、副主任)郑军(党组成员、副主任)林典国(党组成员、副调研员)高尚(党组成员、副主任)林慧(调研员)吴昌光(副调研员)林锡卫(副调研员)林朝樑(副调研员)成员:陈金敏(建筑业处处长)杨学敏(办公室主任)林辉(人事处处长)洪月伦(财审处处长)高华敏(法规计划处处长)林穆(系统党办主任)苏健(机关党委负责人)刘昌飞(城建处处长)曹素华(审批处处长)卓伟(科技处处长)江艳(公用处负责人)朱宸熠(给排水处处长)潘一心(质安处负责人)杨德水(村镇处副处长)高学珑(市规划勘测设计研究总院院长)陈永锋(联排联调中心常务副主任)何勇(安全站负责人)高剑容(质监站站长)张奋生(轨道处负责人)陈国云(液管处负责人)林正树(地热处主任)施林勇(公建处负责人)刘标(招标办主任)林郁(灯管办常务副主任)连德成(图审中心主任)陈玉村(熊猫中心主任)张承骞(城建档案馆馆长)郑建伟(造价站负责人)施伯超(地铁质安站站长)林力勇(抗震办主任)杨升(开发站站长)委招商工作领导小组统一领导我委招商引资工作,推进我委招商引资工作的开展。

广西壮族自治区人民政府关于加强招商引资工作的意见

广西壮族自治区人民政府关于加强招商引资工作的意见

广西壮族自治区人民政府关于加强招商引资工作的意见文章属性•【制定机关】广西壮族自治区人民政府•【公布日期】2004.04.19•【字号】桂政发[2004]18号•【施行日期】2004.04.19•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】外资利用正文广西壮族自治区人民政府关于加强招商引资工作的意见(桂政发[2004]18号)各市、县人民政府,区直各委、办、厅、局:为进一步贯彻落实自治区党委、自治区人民政府《关于深入实施开放带动战略全面提高对外开放水平的决定》(桂发[2003]17号),抓住机遇,扩大开放,掀起新一轮招商引资热潮,促进我区经济实现跨越式发展,特提出以下招商引资工作意见。

一、充分认识加强招商引资工作的重要性,增强紧迫感(一)充分认识当前我区面临加快发展的形势和机遇。

深入实施西部大开发战略,中国——东盟博览会从今年起每年在南宁举办和推进建立泛珠江三角洲经济圈,已经吸引众多的国内外投资者纷纷进入广西,掀起了一个来桂考察、投资的热潮。

我区对外开放和经济建设面临新的形势和难得的发展机遇。

全区上下要紧紧把握机遇,乘势而上,加强招商引资工作,引进更多的国内外投资者来广西投资建设,促进我区经济持续、快速、健康发展。

(二)加强招商引资工作对加快发展具有重要的推动作用。

开展招商引资是加快经济发展的有效途径。

不断发展的形势对全区招商引资工作提出了新的更高的要求。

各级政府、各有关部门要从加快富民兴桂新跨越步伐、全面建设小康社会的战略高度,充分认识加强招商引资工作的重要性,增强加快发展的紧迫感,进一步解放思想,加大改革开放力度,把加强招商引资作为经济工作的重中之重,作为本级政府及部门工作的重要内容来抓,大力引进外来资金和项目,把全区招商引资工作推向新水平。

二、建立全区统一、规范的招商项目管理协调机制(一)整合项目资源,建立有序的项目管理协调机制。

招商项目的整合和发布实行区、市分级管理。

自治区招商促进局是全区招商引资工作的主管部门,负责整合全区招商项目资源,统一管理和对外发布国内投资和外商投资招商项目。

关于进一步加强招商引资工作的指导意见

关于进一步加强招商引资工作的指导意见

关于进一步加强招商引资工作的指导意见随着中国经济的快速发展,招商引资已经成为各级政府的一项重要工作。

为了进一步加强招商引资工作,促进地方经济发展,特提出以下指导意见:一、加强顶层设计,明确责任分工招商引资是一项复杂而系统的工作,需要各级政府各相关部门形成合力。

因此,要加强顶层设计,明确各级政府的责任分工。

中央政府应提供政策支持和指导,省级政府负责制定该省的招商引资战略和规划,各地市政府则要落实具体的招商引资任务。

二、建立高效的招商引资平台为了提高招商引资的效率和质量,需要建立高效的招商引资平台。

平台要覆盖各个环节,包括信息发布、项目评估、对接洽谈等。

同时,平台还要与社会各界形成紧密的合作机制,充分调动各方的积极性。

三、优化营商环境,吸引外商投资外商投资是招商引资的重要组成部分,要加强对外商投资的引导和服务。

一方面,要继续优化营商环境,简化企业注册、项目立项等程序,降低企业投资成本。

另一方面,要加大对外商投资的宣传力度,提高吸引力和竞争力。

四、加强招商引资政策支持招商引资的政策支持是吸引投资的关键。

各级政府要积极出台支持招商引资的相关政策,包括税收优惠、土地使用权等方面的支持。

同时,还要加大对招商引资重点项目的资金支持。

政府还可以建立招商引资专项基金,用于资助有潜力的项目。

五、加强人才队伍建设,提升专业能力招商引资工作需要专业化的人才队伍来支持。

各级政府要加大培训力度,提升人才的专业能力和综合素质。

此外,还要加强与高校、科研机构等的合作,共同培养更多的招商引资人才。

六、加强招商引资工作的监督和评估为了确保招商引资工作的质量,需加强监督和评估机制。

各级政府要建立健全相应的监督机构,并制定有效的评估指标。

同时,要及时公开信息,接受社会监督,以保证招商引资工作的透明度和公正性。

七、加强国际交流与合作招商引资是开放型经济的重要组成部分,需要加强国际交流与合作,吸引更多的外国投资。

政府可以组织各类招商引资活动,包括投资促进会、招商洽谈会等,与国内外企业和投资者进行深入交流。

河南省人民政府关于加强新形势下招商引资工作的意见

河南省人民政府关于加强新形势下招商引资工作的意见

河南省人民政府关于加强新形势下招商引资工作的意见文章属性•【制定机关】河南省人民政府•【公布日期】2020.07.11•【字号】豫政〔2020〕22号•【施行日期】2020.07.11•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】商务综合规定正文河南省人民政府关于加强新形势下招商引资工作的意见各省辖市人民政府、济源示范区管委会、各省直管县(市)人民政府,省人民政府各部门:为加强新形势下招商引资工作,充分发挥招商引资对优化产业结构、培育增长动能、促进经济转型升级的重要作用,推动全省高水平开放、高质量发展,现结合实际提出以下意见,请认真贯彻落实。

一、创新招商引资思路方法(一)丰富招商引资模式方式。

充分运用市场化手段,拓展委托招商、中介招商、以商招商、节会招商、云招商等方式方法,探索创新“头部企业”招商、核心节点企业招商、产业集群招商、资本招商、众创孵化招商、“飞地”招商、“技术团队+资本+项目”招商等新模式。

汇聚社会各界智慧和力量,聘请知名人士、企业家和专家学者为招商大使,推动高质量招商引资。

(省商务厅、发展改革委、工业和信息化厅等部门和各省辖市政府、济源示范区管委会、各省直管县〔市〕政府按职责分工负责)(二)实施产业链招商。

注重规划引领,加强产业分析,加快产业生态建设,推进产业基础再造和产业链提升。

重点对电子信息、高端装备、绿色食品、汽车制造、生物医药、新材料、现代纺织等先进制造业,交通物流、文化旅游等现代服务业,现代农业和其他新兴产业,编制产业链招商图谱和路线图,建立完善招商引资重点项目储备库。

探索实行产业链“链长制”。

紧盯“头部企业”和细分行业领军企业、隐形冠军企业,吸引其在豫设立企业总部、区域总部和研发、结算、物流等重要功能性机构。

瞄准境内外核心节点企业和知名商协会、投资促进机构,开展产业招商,建设特色产业集群。

(省工业和信息化厅、发展改革委、商务厅、农业农村厅、文化和旅游厅等部门和各省辖市政府、济源示范区管委会、各省直管县〔市〕政府按职责分工负责)(三)推动多维联动招商。

关于加强招商引资工作的实施意见_招商引资工作实施方案

关于加强招商引资工作的实施意见_招商引资工作实施方案

关于加强招商引资工作的实施意见_招商引资工作实施方案一、背景分析招商引资是各级政府重要的经济工作之一,对于提升地方发展水平、促进经济发展具有重要意义。

当前,我国经济发展进入新常态,面临着经济结构调整、产业转型升级的挑战,招商引资工作更加迫切。

因此,加强招商引资工作,提高招商引资的质量和效益,对于推动经济转型升级、掌握经济发展主动权具有重要意义。

二、总体目标通过加强招商引资工作,实现以下目标:1.促进大企业落户:吸引一批具有较大规模和较高技术水平的大型企业落户,提高产业结构的高端化。

2.扶持中小企业发展:引进一批中小型企业,促进区域经济的多元化发展。

3.推动科技创新:引进一批高新技术企业,提高科技创新能力,推动产业转型升级。

4.拓宽就业渠道:吸引一批劳动力密集型企业,提供更多的就业机会。

5.增加财政收入:通过引进企业,增加地方财政收入,提高地方经济实力。

三、重点措施1.完善招商引资政策体系:建立健全招商引资政策框架,清晰明确政策支持范围和标准,为招商引资提供有力支持。

2.优化区位条件:加大基础设施建设力度,改善交通、电力、通信等基础设施条件,提升地方的区位优势。

3.加强项目培育:通过加大对有潜力的项目的培育和扶持力度,提高项目的可持续发展能力。

4.加强产业对接:与中央和地方政府加强合作,积极搭建产业对接平台,促进供需对接,实现优势互补,推动产业转型升级。

5.加强服务保障:建立健全企业服务体系,提供高质量的服务,解决企业发展中的困难和问题,提升企业满意度。

6.加强宣传推广:通过加大对外宣传和推广力度,提升地方的知名度和美誉度,吸引更多企业的关注和投资。

四、组织保障1.加强组织领导:成立专门的招商引资工作领导小组,明确工作职责和分工,加强协调、统筹推进。

2.加强对接协调:搭建政府与企业、中央和地方政府之间的沟通桥梁,加强协调合作,推动各方共同参与招商引资工作。

3.加强人才队伍建设:加强对招商引资工作人员的培训和管理,提高其专业水平和工作能力。

十堰市人民政府关于进一步加强和改进招商引资工作的意见-十政发〔2021〕20号

十堰市人民政府关于进一步加强和改进招商引资工作的意见-十政发〔2021〕20号

十堰市人民政府关于进一步加强和改进招商引资工作的意见正文:----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------十堰市人民政府关于进一步加强和改进招商引资工作的意见十政发〔2021〕20号各县市区人民政府,十堰经济技术开发区、武当山旅游经济特区管委会,市直有关单位:为进一步抓好招商引资工作,构建“大招商、招大商”工作机制,提高招商引资工作质效,助推全市经济倍增、跨越发展,现提出如下意见。

一、高度重视积极调度招商工作。

市级领导干部积极落实省政府按年度下达的外出招商次数和引进项目个数任务。

市委市政府主要领导每月听取一次招商引资工作情况汇报,市政府分管招商引资工作的副市长每周调度一次招商引资工作情况,分管市直产业招商专班牵头单位的副市长每月听取一次产业招商工作情况汇报。

牵头单位:市政府办公室责任单位:市招商服务中心、各县(市、区)、市直各产业招商专班二、落实县(市、区)招商引资主体责任。

实行招商引资“党政同责”制度,各县(市、区)党委(工委)和政府(管委会)是本区域内招商引资工作的责任主体,党政主要负责人为招商引资第一责任人。

将各县(市、区)党政主要负责人外出招商次数和成效纳入个人年度履职尽责考核内容。

各县(市、区)党政主要负责人每人每年赴省外招商引资不少于2次,政府分管招商的负责人每年赴省外招商引资不少于6次,政府其他班子成员每人每年赴省外招商引资不少于4次。

除武当山旅游经济特区外,其他县市区每年必须引进1个以上总投资过30亿元的工业项目,每年引进外资项目不少于1个。

牵头单位:市招商服务中心责任单位:各县(市、区)三、完善产业招商专班机制。

坚持“管行业必须管招商、抓发展必先抓招商”理念,对照“一主三大五新”现代产业体系,进一步完善市直产业招商专班工作机制,产业招商专班由市政府分管副市长担任责任领导,由产业对口部门牵头,相关市直部门参与,形成产业招商合力。

乌兰察布市人民政府关于进一步加强招商引资工作的实施意见

乌兰察布市人民政府关于进一步加强招商引资工作的实施意见

乌兰察布市人民政府关于进一步加强招商引资工作的实施意见文章属性•【制定机关】乌兰察布市人民政府•【公布日期】2006.04.03•【字号】乌政发[2006]55号•【施行日期】2006.04.03•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】商务综合规定正文乌兰察布市人民政府关于进一步加强招商引资工作的实施意见(乌政发[2006]55号)各旗县市区人民政府,市直各单位:招商引资是推动经济和社会发展的重要途径,是加快经济结构调整、推进工业化进程的必要手段。

进一步加强招商引资工作,以招商引资为突破口,以项目建设为切入点,是我市经济保持较长周期快速增长的必然选择,是全市贯彻科学发展观,顺利实施“十一五”规划,构建和谐社会的可靠保证。

为进一步扩大对外开放,全面落实《内蒙古自治区人民政府关于进一步加强招商引资工作的意见》(内政字〔2005〕189号)精神,现结合我市实际,提出如下贯彻实施意见。

一、招商引资在全市经济工作中的重要地位我市交通十分便利,资源和能源优势比较突出,但由于历史、自然等多方原因,经济发展相对滞后,经济基础薄弱。

近年来,随着西部大开发战略的全面实施,我市经济社会有了较快的发展,但综合经济实力不强,自我发展能力较弱。

要实现经济和社会的快速发展,尽快缩小与先进地区的差距,与全区同步实现全面建设小康社会目标,仅靠国家、自治区的支持和自身的积累是远远不够的,必须加大招商引资力度,充分利用国际和国内两种资源、两个市场,努力吸引更多的资金、人才、技术参与我市的开发与建设,从而实现全市经济跨越式发展。

切实加大招商引资力度,是我市经济发展提速提效的迫切需要,也是加快推进工业化、农牧业产业化、城镇化进程的现实选择,更是加快全面建设小康社会的重要途径。

近年来,我市对外开放,招商引资工作有了长足发展,已经成为我市经济发展规模和质量的决定因素。

但是,招商引资工作在全市新的发展阶段面临的新要求、新任务、新形势下,仍存在招商引资质量水平较低、项目基础工作薄弱、投资服务水平不高、工作机制不活、地区之间不平衡等问题。

关于2024年度招商引资工作的实施意见

关于2024年度招商引资工作的实施意见

一、背景2024年度是全球经济不稳定和国际竞争加剧的年份,在这样的背景下,招商引资工作对于各地区经济的发展至关重要。

本文将提出一些关于2024年度招商引资工作的具体实施意见,旨在帮助各地区制定合理有效的招商引资策略,促进经济持续健康发展。

二、招商引资策略1.制定明确的招商引资目标。

根据各地区实际情况,确定招商引资的行业重点和投资规模,明确年度目标和具体项目数量,并制定相关政策措施,切实加大招商引资的力度。

2.深化营商环境。

打造良好的投资环境是吸引外来投资的核心要素之一、各地区要优化审批流程,简化手续,提高效率;加强对企业的服务和保障,提供便利的政策支持,减少企业负担;加强知识产权保护,提供法律保障等。

3.做好项目招商和推介工作。

各地区要通过多种渠道,积极招商引资,寻找优质项目,并做好对项目的宣传推介。

可以通过行业展览、商务考察、推介会等形式,加大对项目的推广力度,提高项目的曝光度,提升吸引力。

4.加强投资促进机构建设。

设立专门的投资促进机构,建立完善的招商引资机制,配备专业化的招商引资团队,提高招商引资的专业性和精准度。

5.拓展对外开放合作。

加强与国际组织、外商投资机构等的沟通合作,吸引外国投资者的注意和兴趣。

积极参与国际合作项目、技术转让和市场拓展,提高招商引资的国际化水平。

三、招商引资措施1.加大政策扶持力度。

各地区要推出一系列有吸引力的政策措施,包括财政补贴、税收优惠、土地供应、金融支持等,以鼓励企业增加投资,降低经营成本。

3.强化市场推广工作。

通过市场化手段,提升企业和项目的知名度和认可度。

可以通过媒体宣传、互联网推广、文化活动等方式,增加企业品牌的影响力,提高招商引资效果。

4.推动产学研合作。

加强与科研院所、高校等的合作,鼓励企业与科研机构共同开展技术研发、创新合作等,促进技术创新和产业升级,提高招商引资的科技含量和附加值。

5.健全监督管理机制。

建立健全的招商引资项目评估和监管机制,加强对项目的跟踪和评估,加强对招商引资资金的监督和管理,提高招商引资项目的成效和效益。

黄石市人民政府关于进一步促进招商引资工作的实施意见-黄政发〔2017〕28号

黄石市人民政府关于进一步促进招商引资工作的实施意见-黄政发〔2017〕28号

黄石市人民政府关于进一步促进招商引资工作的实施意见正文:----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------市人民政府关于进一步促进招商引资工作的实施意见黄政发〔2017〕28号大冶市、阳新县、各区人民政府,黄石经济技术开发区管委会,市政府各部门:为认真贯彻落实《省人民政府关于扩大对外开放积极利用外资的实施意见》(鄂政发〔2017〕13 号)、《省人民政府关于新形势下进一步加大招商引资力度的若干意见》(鄂政发〔2017〕14号)精神,进一步加大招商引资力度,坚定不移地扩大有效投资,推进我市产业转型升级,坚持工业强市、加快赶超发展,现结合我市实际,并经市政府第 23 次常务会议审议通过,提出以下实施意见:一、强化招商引资统筹(一)突出招商引资“一号工程”地位。

各县(市、区)、开发区、各部门要坚持把招商引资工作作为经济工作的“一号工程”,强化党政领导主抓招商引资的主体责任。

各级、各部门党政主要领导要主动领衔抓招商、抓项目,形成“一把手”亲自抓、各部门共同抓的工作格局。

(二)明确招商引资重点产业方向。

继续围绕电子信息、高端装备制造及智能模具、特钢及汽车零部件、有色金属及深加工、生物医药、节能环保及资源回收利用、现代服务业、新能源产业等重点产业链,大力引进一批龙头企业和产业配套项目,以大企业、大项目、大资金的率先突破,实现建链、补链、强链,加快培育重点产业集群,推进我市产业转型升级,打造我市千亿级和500亿级产业板块,促进产业构建价值链,产品迈上中高端。

(三)加强招商工作队伍建设。

选派能力突出的干部到招商一线,将招商引资作为考核干部的重要依据之一,通过招商工作锻炼干部、发现干部、培养干部,对敢担当、善招商的干部予以提拔重用;加强对招商人员的培训,提升项目谈判、接待服务、政策研究等方面的能力,建设专业化招商团队。

关于进一步扩大开放加强招商引资工作的意见

关于进一步扩大开放加强招商引资工作的意见

关于进一步扩大开放加强招商引资工作的意见摘要:随着我国经济的迅速发展,国家开放和招商引资工作正变得越来越重要。

本文旨在探讨国家进一步扩大开放和加强招商引资工作的一些意见。

文章首先阐述了开放和招商引资工作的重要性,接着介绍了国家进一步扩大开放和加强招商引资工作的一些方式。

最后,本文总结了扩大开放和加强招商引资工作的重要性,以及相应的应对策略。

关键词:开放,招商引资,主导经济
Key words: Opening up, Investment Attraction, Leading Economy
一、经济开放和招商引资的重要性
随着全球经济一体化的加快,经济开放和招商引资变得越来越重要。

开放和招商引资以及有效地把外资创造的价值融入国内经济,有助于框架下的变革,实现能源高效利用,提高生产力,提高经济效益,加快经济发展步伐。

关于进一步加强招商引资工作的指导意见

关于进一步加强招商引资工作的指导意见

关于进一步加强招商引资工作的指导意见答案:为了进一步加强招商引资工作,以下是一些指导意见:1. 拓展招商渠道:积极发掘国内外的招商资源,建立和拓展与各类机构的合作,如投资促进机构、商会和行业协会等。

增加与外籍商会的合作,招引跨国公司的投资。

通过招商展会、招商峰会等活动,提高招商的知名度和影响力。

2. 完善招商政策:针对不同行业、区域和规模的企业,制定差异化的招商政策。

优化投资环境,降低企业投资的成本和风险。

给予优惠政策,如税收减免、用地优惠等,吸引更多的投资者。

3. 提升服务水平:建立一个高效、便捷、优质的服务体系,为招商企业提供全程一站式服务。

帮助企业解决在落地、注册、融资等方面的问题。

加强对招商企业的跟踪服务,帮助解决运营中的困难和问题。

4. 推进项目对接:加强与招商企业的对接工作,帮助企业了解当地的产业政策和市场需求,寻找合适的合作伙伴。

推动投资项目的实施,提供必要的支持和协助,确保项目的顺利运营。

5. 加强宣传推广:利用多种渠道和媒体,积极宣传所在地的投资环境和发展优势。

组织经济考察团、洽谈会和招商路演等活动,吸引更多的投资者关注和参与。

建立一个专门的招商网站,提供详细的招商信息和服务。

扩展和深入分析:为了实现经济发展和产业升级的目标,各级政府应加强招商引资工作。

拓展招商渠道是非常重要的一步。

政府可以与国内外的投资促进机构、商会和行业协会等建立合作关系,共同推进招商工作。

特别是与外籍商会的合作,可以吸引更多的跨国公司投资。

招商展会和招商峰会等活动也是非常有效的方式,可以提高招商的知名度和影响力,吸引更多的投资者。

在招商过程中,完善招商政策也是非常关键的。

不同行业、区域和规模的企业有不同的需求,因此需要制定差异化的招商政策。

政府可以通过降低企业投资的成本和风险,提供税收减免、用地优惠等优惠政策来吸引投资者。

此外,还需要优化投资环境,为投资者提供一个稳定、透明、法制化的环境。

服务水平的提升也是招商工作不可忽视的一部分。

对市招商引资考核工作的建议和意见

对市招商引资考核工作的建议和意见

市招商引资考核工作对于促进地方经济发展、实现对外开放具有重要意义。

然而,在实践中,从各地区的调研情况来看,市招商引资考核工作仍然存在不少问题,需要加强改进。

本文拟就市招商引资考核工作提出以下建议和意见。

一、加强市场调研,科学确定指标市招商引资考核工作需要建立在科学准确的基础之上。

首先需要加强对市场情况的调研,了解当地产业结构、发展状况、优势资源等情况,科学制定适合当地实际的考核指标。

要充分借鉴其他地区成功经验,避免盲目模仿,确保指标的科学性和可操作性。

二、建立完善的评价体系,突出绩效导向在市招商引资考核工作中,需要建立起完善的评价体系,充分呈现各项工作的绩效和成果。

要突出绩效导向,注重对各项工作的实际效果和贡献进行评价,避免只注重形式和过程,造成工作盲目性和僵化性。

三、加强对各地工作的指导和支持在市招商引资考核工作中,要加强对各地工作的指导和支持,督促地方政府加强对招商引资工作的重视,切实发挥其主导作用。

要加大对招商引资相关政策的宣传和培训力度,提高各地相关工作人员的素质和水平。

四、建立信息公开和监督机制市招商引资考核工作应建立健全信息公开和监督机制,保证相关工作的公开透明和公正公平。

要鼓励各地主动公开相关信息,接受社会监督,实行信息共享,避免信息不畅、不对称的情况发生,确保考核工作的客观性和公正性。

五、营造良好的政策环境,激励招商引资招商引资工作需要在政策上给予充分的支持和激励,例如给予税收优惠、资金扶持、土地供给等方面的政策支持,为招商引资工作营造良好的政策环境。

要鼓励各地主动创新政策措施,提高对企业的吸引力和竞争力。

在市招商引资考核工作中,应该注意综合考量各项因素,注重实效、突出质量、合理评价。

只有这样,才能更好地发挥市招商引资考核工作的作用,更好地推动地方经济发展和对外开放。

希望相关部门能够认真对待这些建议和意见,不断完善和提高市招商引资考核工作的水平,为地方经济的快速发展和对外开放做出更大的贡献。

关于加强招商引资工作的实施意见_招商引资工作实施方案

关于加强招商引资工作的实施意见_招商引资工作实施方案

关于加强招商引资工作的实施意见_招商引资工作实施方案实施招商引资工作的意见和方案一、背景说明近年来,随着经济的快速发展和对外开放的加深,招商引资工作成为市场经济体制下地方经济发展的重要支撑。

然而,当前存在的问题是招商引资工作还存在一些不足,例如资金引入不够、项目选择不精准、服务不到位等。

为此,我们需要加强招商引资工作,提高招商引资质量和效益。

二、总体目标通过加强招商引资工作,吸引更多的资金和项目对本地经济进行投资,推动经济发展,增加就业机会,提高居民收入水平。

三、具体措施1.完善招商引资的政策体系1.1设立招商引资专项资金,用于支持招商引资工作。

1.2针对不同产业和项目,制定相应的优惠政策,吸引更多的投资。

1.3加强对招商项目的审批、备案和核查工作,确保项目的合法性和可行性。

2.提升招商团队的专业水平2.1增加招商团队的人员数量,并提高其素质,培养一支高素质、专业化的招商团队。

2.2加强对招商团队的培训,提高其市场营销、项目选址和项目推进能力。

3.加强宣传推介工作3.1制作宣传资料,如招商手册、招商网站等,向外界展示本地的投资环境和优势。

3.2参加国内外的招商推介会议和展览会,积极与投资者对接,争取更多的合作机会。

4.加强项目评估和选择4.1成立专门的项目评估团队,对招商项目进行技术、经济和环境等方面的评估,提供科学的决策依据。

4.2根据本地产业布局和发展需求,选择与优势产业相匹配的招商项目,提高项目的投资回报率。

5.改善招商环境5.1提供便利化的服务,如快速办理企业注册、土地使用手续等。

5.2提升基础设施建设水平,改善交通、供水、供电等基础设施条件。

5.3加强环境保护工作,提高环境质量,为投资者提供良好的发展环境。

6.建立招商引资的长效机制6.1建立完善的招商引资跟踪服务机制,对已引进的项目进行跟踪服务,及时解决项目投资过程中遇到的困难和问题。

6.2定期组织和召开招商引资工作的总结会议,总结工作经验,形成制度化、常态化的工作机制。

进一步加强招商引资工作的实施方案

进一步加强招商引资工作的实施方案

进一步加强招商引资工作的实施方案招商引资是指利用各种手段,为本地经济发展带来外来投资和资本,推动产业升级和就业增长的过程。

对于地方经济发展来说,招商引资是一项非常重要的工作。

然而,随着国内外经济形势的变化,招商引资工作也面临一些挑战。

为进一步加强招商引资工作的实施,我提出以下建议:一、加强市场调研和信息收集工作市场调研和信息收集是招商引资的基础,只有了解市场需求和投资环境,才能有的放矢地开展招商工作。

建议在全球范围内设立调研机构,加强市场调研,及时掌握国内外投资热点行业和投资趋势,提供有效的市场信息支持。

二、优化招商引资政策政策是招商引资的重要因素之一,要优化政策,增加投资回报和企业发展的激励措施。

例如,降低税费负担,提供免租金或减免租金的创业园区,设立招商引资专项资金,给予优惠贷款利率等。

同时,要加大对高新技术企业、研发机构和创新型企业的扶持力度,吸引更多的高端人才和创新资源。

三、提升招商引资环境良好的投资环境是招商引资的重要条件之一、建议加强基础设施建设,提供高质量的供电、通讯和交通服务;简化行政审批程序,缩短审批时间,提高审批效率;加强法治建设,营造公平竞争和稳定可靠的法律环境。

此外,还应加强对外交流与合作,吸引外国投资者来华投资。

四、加强招商引资团队建设招商引资是一项综合性工作,需要专业化的团队来推动。

建议建立专门的招商引资团队,配备专业的人才,负责招商引资工作的组织、协调和执行。

同时,要加强人才培养和引进,提高团队的专业化水平和综合素质。

五、加强宣传和推广宣传和推广是吸引投资者的重要手段,要充分利用各种宣传媒体,展示当地的优势产业、投资环境和政策支持,树立良好的形象。

建议通过参加国内外的投资展会、举办专题论坛和研讨会、发布投资指南等方式,扩大对外宣传的影响力和覆盖面。

总之,进一步加强招商引资工作,需要政府、企业和社会各方共同努力。

只有通过制定优惠政策、改善投资环境、加强市场调研和宣传推广等措施,才能吸引更多的投资和资本,推动经济的快速发展。

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中共镇巴县委
镇巴县人民政府
关于加强招商引资工作的决定
(征求意见稿)
招商引资是我县经济和社会发展的重要投资来源,是实现我县经济适度快速发展目标的重要途径,“十二五”期间,随着我县农业产业化、工业化、城镇化进程的不断深入推进,投资缺口极大。

为了促进我县招商引资工作,根据市委、市政府《关于进一步加强招商引资工作的决定》,结合我县“十二五”规划的奋斗目标,现就加强我县招商引资工作做出如下决定:
一、指导思想
围绕我县“十二五”规划的战略目标,服从、服务于全县经济社会发展的大局,以农业产业化、工业化、城镇化为招商引资工作的重点领域,依托县域的优势资源实现大项目带动战略,推动我县经济社会适度快速发展。

二、奋斗目标
在“十二五”期间,在2010年4.97亿元的基础上,保持招商引资到位资金的年平均增长速度达到25%,“十二五”期间实现招商引资50亿元,使招商引资真正成为推动我县经济增长的主要投资来源。

三、工作重点
“两业四园一气”是农业产业化、工业化的招商引资工作重点;“县城双十发展”和重点集镇建设是城镇化的招商引资工作重点;“苗民风情谷”、“巴山林”生态旅游是旅游
业招商引资的工作重点。

(一)煤炭产业:立足已经招商落户的业主,根据国家政策的规定,加大技改投入力度,加大项目争取力度,力争在“十二五”期间,新增投入5亿元,产能从100万吨提升至180万吨水平。

(二)水电产业:立足楮河流域、徐家河流域、界河流域的水能开发,以建设3个装机容量达到3万千瓦的电站为主体,力争“十二五”期间全部招商成功,全部开工建设,至少一个建成投产,引资达到5亿元。

(三)绿色产业园建设:继续鼓励绿色产业园各项目业主加大投入力度,加快投入速度,力争“十二五”期间引资到位3亿元,打造我县农业产业化的龙头企业聚集区,形成具有县域特色,具有市场竞争优势的农业产业化引擎。

(四)石材产业园建设:以建设园区龙头企业为中心,实现园区企业的分工合作,加大砂岩开发的工作力度,力争“十二五”期间招商引资1亿元,打造中国板石的知名品牌。

(五)锰工业园建设:加大锰工业园建设的前期工作力度。

在“十二五”期间,在南区形成年产3万吨电解锰、1万吨四氧化三锰的生产能力,配套建设年产20万吨矿石、年产5万吨硫酸生产线。

引入投资,对我县锰矿西部矿带、中部矿带北段、东部矿带进行探矿,力争再建设3万吨电解锰生产线,力争“十二五”期间引资5亿元。

(六)钒工业园建设:加大平安矿区开发的工作力度,招商引资完成2000吨/年生产线,引入投资,对我县东部的钒矿资源进行探矿和规模开发,力争“十二五”期间引资3亿元。

(七)石油天然气勘探与开发:继续努力做好地质勘探的攻关工作,做好石化园的规划工作,按照省政府与中石化集团签订的战略协议,扎实做好开发的前期准备工作,力争“十二五”期间引资投入10亿元。

(八)城镇化建设及服务配套:按照“双十发展”规模,力争“十二五”期间招商引资15亿元,建设若干住宅小区。

打造现代服务业平台,做好大型超市、仓储、物资回收、大型市场、幼儿园等项目包装和招商,力争招商引资3亿元。

(九)旅游项目建设:以“苗民风情谷”、“巴山林”旅游环线建设为重点,力争“十二五”期间引资达到3亿元。

(十)其他项目:力争“十二五”期间完成招商引资2亿元。

四、主要措施
(一)加强领导,优质服务,全面完成“十二五”招商引资工作目标任务。

成立镇巴县招商引资工作领导小组及办公室,领导小组组长由县长担任,常务副县长、分管经济合作工作的县委领导、副县长任副组长,发改、经贸、财政、经合、住建、人社、农业、林业、国土、水利、环保、安监、扶贫、供销社、金融等部门为成员。

办公室设在县经合局,办公室主任由经合局长兼任,负责全县招商引资的日常协调工作,按季度召开联席工作会议,解决招商引资项目的实际问题,跟踪落实招商引资项目进展情况。

在经合局成立招商引资服务中心,负责对招商引资企业备案、审批、文书制作的指导,对接相关部门向上争取资金、项目包装指导及其他服务工作。

成立招商引资企业协会,建立镇巴招商引资企业相互对话和以商招商的工作平台。

(二)建立和完善招商引资项目库,为我县提供招商引资工作方向性指导。

经合局按年度提出项目包装任务分解方案,报政府审定后,分解到各责任部门、乡镇,各责任部门、乡镇对项目进行论证、策划、包装,县经合局对项目进行全面筛选,报政府审定后,建立招商引资项目库。

(三)分解招商引资项目包抓任务,确保签约项目实施进度。

将成功签约项目对口分解到相关县级部门,实行一个项目一名县级领导主抓、一个县级部门包抓、相关部门和乡镇通力配合的项目包抓机制,确保项目的落地建设进度,各相关部门要以县域经济的发展为重,为项目落地创造宽松环境。

(四)精心考察,择优选择,把真正具有实力的业主引进来。

凡外来投资商到镇巴投资项目,须到县经合局进行备案,由县经合局向政府汇报,并牵头组织对业主的投资能力、项目运作能力、成本控制能力、市场运作能力等进行全面考察,把真正具有实力的企业引进来。

未经经合局把关、县政府审查的项目不得签约。

(五)优化矿产、水能资源配置,实施矿产、水能资源大项目招商。

矿产、水能资源开发是我县“十二五”工业突破发展的重点领域。

采矿权、探矿权、现有矿山企业采区扩大范围、
河流开发权的行政许可审批要经县政府召集发改、经贸、国土、水利、经合、环保、安监等部门会审后,方可报上级业务主管部门审批和对外招商发布,确保优势资源得到规模化综合开发利用。

(六)培育农业优势资源,做强农业产业化项目。

农业、扶贫、供销社、经贸、经合等部门要加强协调,确定“十二五”农业产业化重点支持的招商项目,培育2—3个具有区域带动功能的农业产业化项目,以龙头企业为依托,提高农业产业化项目的组织化程度,实现我县农业产业化的突破性发展。

(七)加大旅游项目招商,破解旅游项目招商困局。

我县旅游招商尚未取得实效,为破解旅游招商困局,发改、经合、文化广电、住建部门要加大协调力度,加大旅游项目的基础设施建设力度和旅游项目对外招商的对接力度,至少保证一个旅游项目落地。

(八)实施回乡创业工程,为优秀的本县籍在外成功创业人士搭建好回乡创业平台。

人事、发改、经贸、经合等部门要加大协调力度,建立镇巴县在外成功创业人士档案库,并实现与招商项目库的对接。

(九)改善金融环境,为招商引资企业提供优质的金融服务。

加强金融行业与重点招商企业的互动,引导企业提高信誉等级,引导金融部门信贷资金向重点招商引资企业的倾斜投放。

(十)整合项目资金,加大重点招商引资项目的财政支
持力度。

发改、经贸、财政、住建、环保、交通、扶贫等部门要将重点招商引资项目作为我县经济发展的主要支撑项目,向上争取项目资金,捆绑项目资金向重点招商项目投入。

各项目主管部门要充分研究省市项目资金的渠道、使用方向,有针对性地进行项目对接、包装、答辩,力争成熟一个、上报一个、成功一个。

(十一)加强业务培训,建设过硬的招商引资工作队伍。

由县经合局牵头,聘请大专院校、研究机构、上级业务主管部门、县级相关部门的专业人才就项目包装、项目运作、政策和相关法律法规等方面进行每年一次的招商引资工作培训,培训工作要覆盖县级部门及各乡镇,提高招商引资工作人员的业务素质和把握政策水平。

根据工作发展的需要,适时选聘一批专业人才到招商队伍工作。

(十二)落实招商引资工作经费,保障招商引资工作的顺利完成。

从2011年开始,每年预算150万元专项经费用于招商引资工作,其中50万元用于项目的前期考察、资源调查、项目包装及项目册印制,进行项目推介宣传、招商引资业务培训、网站建设与维护,80万元用于参加省市举办的招商活动和县上自办招商活动,20万元用于日常客商接待和年终考核奖励。

(十三)切实改善投资环境,打造镇巴投资“洼地”。

大力改善交通落后现状,以210国道改造、产业路的修建为中心,改善投资硬环境;加大招商引资企业的投诉案件的查处力度和行业的不正之风的纠正力度,切实转变工作作
风,提高行政效能。

(十四)建立招商引资奖励机制,开创全县部门、乡镇招商工作新局面。

县经合局每年牵头对部门、乡镇招商引资工作进行综合考核;每年对招商引资工作成绩突出部门和乡镇进行单项评奖,从招商引资工作经费中拿出5万元作为专项奖励基金进行专项奖励。

(十五)做好部门协调沟通,制定具有可操作性的招商引资优惠政策。

由经合局牵头,组织发改、经贸、住建、环保、国土、水利、安监、国税、地税、工商、金融等相关部门共同研讨,各相关部门在充分吃透国家政策的基础上,提出各自工作部门的优惠政策,交经合局汇总,再交各部门修订后,报政府审批发文。

(十六)做好镇巴招商网站的建设及《投资陕西》镇巴版后台工作,打造网上招商平台。

建设镇巴招商工作网站,发布政府审定的招商项目、优惠政策、招商引资工作流程,交流招商引资工作经验,介绍镇巴的优势资源禀赋,宣传镇巴优良投资环境,发布招商引资工作动态。

做好《投资陕西》后台服务工作及凤凰网、城市在线项目年度发布工作。

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