非办公室人员未经许可禁止入内
项目部消防安全管理制度
项目部消防安全管理制度为了进一步加强消防安全管理，结合本项目施工实际情况，特制定本管理制度。
一、消防器材发放管理制度1、合理配备消防器材设施。
消防设施是贯彻“预防为主，防消结合”方针前提和必要条件，配置一定要适量、适用、合理。
2、所有配备的消防器材要做到定人保管，定点放置，定期检查，始终保持良好备用状态。
发现人为的损坏、挪用，按其价值20%予以处罚。
空瓶应及时更换。
3、消防器材由安质部统一管理。
各类器材更换、维修经安质部指定专人孟凡荣验收相符，质量可靠后方可入库，并要有准确的台帐。
4、消防器材的领发一律有专职安全员孟凡荣领发，任何个人不予办理。
新进场施工队由安质部根据实际情况予以配置。
签字后方可领取。
5、需更换的消防器材。
必须以旧换新，并写明使用原因。
到期需要更换的灭火器必须申报，由安质部统一管理。
二、油库安全防火管理制度1、凡因公进入油库必须经过库房管理人员各同意，并登记后方可进入。
2、入库人员禁止携带火柴、打火机及其他火种。
库内禁止吸烟，禁止外露鞋钉的鞋攀登油罐。
未经库房管理人员批准，禁止在油库外照相，油库门口、墙上要有明显的禁止烟火标牌。
3、油库禁止动火。
如因检修需要动火焊补时，需经安质部批准，施工时必须采取防火措施，做好灭火准备。
4、库房管理人员上班要集中思想，按操作规程认真操作，并经常进行安全、防火检查，发现隐患及时整改。
5、夜间作业时，油库必须安装防爆灯具，行灯电压不得超过36伏。
6、储罐凡有排气呼吸阀、安全阀的，都要经常进行安全检查，保持阀门完好。
7、建立健全义务消防组织。
库房管理人员要懂得消防知识，对配备的消防器材做到会使用、会保养，严禁将消防器材挪作它用。
三、物资仓库消防安全管理制度1、各类物资仓库属重点防火部位，必须设置醒目的禁火标志。
执行出入登记制度，非工作人员未经许可不得入内。
2、库房内要保持干净整洁，货物摆放有序。
废弃的塑胶、油布、纸类等易燃物质应该及时清除。
3、库房内不得架设临时电缆。
办公楼外来人员管理制度
一、目的为了加强办公楼安全管理，保障办公楼内人员及财产安全，维护正常的工作秩序，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于办公楼内所有外来人员，包括访客、送货员、维修人员等。
三、管理制度1.来访登记（1）外来人员进入办公楼，必须主动向门卫出示身份证件，登记姓名、单位、联系方式、来访目的、预计离开时间等信息。
（2）门卫对来访人员进行身份核实，确认无误后，发放临时通行证。
2.通行证管理（1）外来人员凭临时通行证进入办公楼，不得转借、转让。
（2）临时通行证有效期为一天，过期失效。
3.来访人员行为规范（1）外来人员进入办公楼后，应遵守办公楼各项规章制度，不得擅自进入非工作区域。
（2）来访人员应爱护办公楼内设施，不得损坏、随意涂鸦。
（3）来访人员应保持安静，不得大声喧哗、吵闹。
（4）来访人员离开办公楼时，应将临时通行证交还门卫。
4.送货、维修人员管理（1）送货、维修人员进入办公楼，需提前向门卫报备，提供相关证件。
（2）送货、维修人员应在指定区域进行作业，不得擅自进入其他区域。
（3）送货、维修人员作业完毕后，应清理现场，保持环境整洁。
5.特殊情况处理（1）遇有突发事件，如火灾、盗窃等，外来人员应立即向门卫报告，并配合门卫进行应急处置。
（2）外来人员如有违法、违规行为，门卫有权制止，并立即报告相关部门。
四、奖惩措施1.对遵守本制度、表现良好的外来人员，可给予口头表扬或适当奖励。
2.对违反本制度、造成不良影响的外来人员，门卫有权制止，并视情节轻重，予以警告、罚款或禁止进入办公楼。
五、附则1.本制度由办公楼管理部门负责解释。
2.本制度自发布之日起施行。
办公室日常安全制度
办公室日常安全制度一、概述办公室是一个集中工作和活动的场所，涉及人员众多，物品复杂，存在着多种安全隐患。
为了保障员工的人身和财产安全，加强管理，制定本办公室日常安全制度。
二、员工进出管理1.办公室只对本公司员工开放，如有非公司人员需要进入办公室，必须经过安全员审核并通过后方可进入。
2.公司员工进出办公室时，必须通过门禁系统刷卡，不得让外来人员进入。
3.暂时离开办公室时，要关闭门窗，切断电源，保证房间内没有人。
三、电器设备使用规定1.严格按照电器设备操作说明书进行正确使用，不得私自拆卸、更换电器设备配件。
2.在使用电器设备时，必须遵守操作规程，不得擅自增加电器设备负荷或温度，不得在电器设备周围堆放易燃易爆物品。
3.在离开办公室时，电器设备必须全部关闭并拔掉电源。
四、消防安全1.长期保持办公室通风，随时保持消防器材完整有效。
2.不得在办公室内吸烟，不得乱丢烟蒂、纸屑等易燃物品。
3.不得私拉乱接电线，不得在消防设施附近摆放杂物。
五、紧急处理措施1.如果发现火灾、煤气中毒等紧急情况，应立即向公司治安保卫部门报告，同时进行安全清场。
2.在紧急情况下，逐一撤离办公室内人员，不要使用电梯。
3.在紧急情况下，安全员必须随时保持电话畅通，与管理部门保持良好的联络。
六、宣传教育公司治安保卫部门定期通过安全专题讲座、安全演习等形式，加强对员工的安全教育，提高员工安全意识和防范能力。
七、违纪处理1.在安全检查中发现违反安全制度或未进行安全防范的员工，应进行通报批评，并组织安全培训。
2.对于情节严重或不改正的人员，将追究其责任并视情况进行严肃处理。
八、管理体制公司治安保卫部门为本制度的主要管理部门，负责制定和完善公司安全工作制度，定期组织安全检查，开展安全教育和培训，坚决维护公司员工的安全和利益。
九、结语以上是本公司办公室日常安全制度的主要规定，所有员工必须遵守。
共同为创造一个安全、舒适、和谐的办公环境而共同努力。
非本室工作人员禁止入内 英文版本
Material Storage Room Data Analysis Room Blood Storage Room Man’s Changing Room General Control Room Woman’s Changing Room Toilet Emergency Exit Reagent Preparation Room Sample Extraction Chamber Amplification Chamber Electrophoresis Lab Electrophoresis Lab Amplification Chamber Pre-PCR Chamber Purification Chamber Extraction Chamber Clean Room Air Shower Room Entrance Reception Room Initial Survey Special Materials Treatment Room
Quality Control Room Reception Room Balance Room Production Volumes Optical Inspection Room Instrument Room Material Storage Room Cylinder Stores Changing Room Reference Room Toilet Pretreatment Room Physical - Chemical Laboratory
818 办公室 DNA 实验室 非本室工作人员禁止入内 819 质控室 820 收检室 820-1 天平室 821 制卷室 822 光学检验室 823 仪器室 824 耗材存放室 824-1 气瓶室 801 更衣室 801-1 资料室 卫生间 802 前处理室 理化实验室
非工作人员禁止入内
非工作人员禁止入内在我们的日常生活中，我们经常会看到这样的警示标语，“非工作人员禁止入内”。
这种标语通常出现在一些工业区、办公区、生产车间等地方。
那么，为什么会有这样的规定呢？这背后究竟隐藏着怎样的道理呢？首先，非工作人员禁止入内是为了确保工作场所的安全。
在一些生产车间或工业区，可能存在一些危险的机械设备、化学品或其他危险物品。
如果非工作人员随意进入这些区域，就有可能发生意外事故，给自己和他人带来伤害。
因此，禁止非工作人员入内可以有效地保护他们的安全。
其次，非工作人员禁止入内也是为了保护生产秩序和工作效率。
在生产车间或办公区，工作人员可能需要集中精力完成任务，或者需要使用一些专门的设备和工具。
如果非工作人员随意进入，就有可能打扰工作人员的工作状态，影响工作效率，甚至导致生产事故的发生。
因此，禁止非工作人员入内可以保持生产秩序和工作效率的正常运转。
另外，非工作人员禁止入内也是为了保护企业的商业机密和核心技术。
在一些企业或研发机构，可能存在一些商业机密或核心技术，这些信息对企业的发展至关重要。
如果非工作人员随意进入这些区域，就有可能泄露企业的商业机密，造成不可挽回的损失。
因此，禁止非工作人员入内可以有效地保护企业的核心利益。
综上所述，非工作人员禁止入内是有其必要性和合理性的。
在我们的日常生活中，我们应该严格遵守这样的规定，不随意进入一些禁止非工作人员入内的区域。
这不仅是对他人的尊重，更是对自己和他人安全的一种保护。
同时，对于企业和单位来说，也应该加强管理，严格执行这样的规定，确保工作场所的安全和生产秩序的正常运转。
总之，非工作人员禁止入内是为了保护工作场所的安全、保护生产秩序和工作效率、保护企业的商业机密和核心技术。
我们应该认识到这一点，自觉遵守相关规定，共同营造一个安全、和谐的工作环境。
办公室人员出入管理制度
办公室人员出入管理制度一、背景介绍随着办公室规模的扩大和人员的增加，为了保证办公室的安全和秩序，我们制定了这份办公室人员出入管理制度。
本制度旨在确保办公室人员的出入行为合规、有序，并严格控制外来人员的进入，以维护办公室和工作环境的安全。
二、出入规定1. 办公室人员出入须刷卡，凭借有效工作证件通过门禁系统进行身份识别和记录。
每个员工都应当妥善保管自己的工作证件，不得随意借给他人使用。
2. 外来人员（包括供应商、顾客等）需要事先申请，并由办公室管理人员发放临时通行证。
通行证需在有效期内使用，过期无效。
进入办公室的外来人员需登记身份信息，如姓名、身份证号码等。
3. 原则上，外来人员的进入必须伴随有员工的陪同，并在有效时间内完成工作后离开。
4. 办公室人员离开时，应当仔细检查办公室门窗是否关闭，保证财物和文件的安全。
如果需要长时间离开或外出出差，务必提前通知上级，并妥善安排工作区域的安全。
三、权限管理1. 办公室的门禁系统将根据员工的权限设置不同的通行权限。
权限范围内的员工可以自由进出办公室，而无权限或权限过期的员工无法刷卡通过门禁系统。
2. 办公室管理人员有权随时对员工的权限进行调整，特殊情况下，如员工离职、调岗或违反公司规定，管理人员有权限制或取消其进入办公室的权限。
3. 外来人员的权限由办公室管理人员进行临时授权，并及时在工作完成后撤销权限，确保外来人员无法继续进入办公室。
四、违规处理1. 违反本管理制度的员工将受到相应的纪律处分，包括但不限于口头警告、书面警告、记过、记大过等处分。
2. 严重违反管理制度的行为将被视为严重失职，直接影响员工的考核和晋升。
3. 对于未经授权进入办公室的外来人员，办公室管理人员有权采取相应的措施，如劝离、报警等，以保证办公室安全。
五、宣传和培训为了确保每位员工都了解并遵守本管理制度，我们将定期组织相关培训和宣传活动，以提高员工的安全意识和管理水平。
六、总结办公室人员出入管理制度的实施可以提高办公室的安全性和工作效率，保护办公室的财产和员工的人身安全。
禁止在工作区域随意进入他人办公室
禁止在工作区域随意进入他人办公室在现代职场中，办公空间的隐私和个人工作区域的尊重变得越来越重要。
为了维护合理、有序的工作环境，许多公司制定了严格的规定，禁止员工在工作区域随意进入他人办公室。
本文将探讨这一规定的必要性和如何有效实施。
一、维护工作区域的私密性无论是小型公司还是大型企业，每个员工都有自己的工作区域，如办公室、工位或独立的工作空间。
进入他人办公室等于闯入对方的私人领地，这种行为会侵犯他人的隐私和个人空间。
禁止在工作区域随意进入他人办公室的规定，有助于保护员工的私密性和工作权益。
二、提高工作效率和集中精力每个人在工作时都需要一片安静的环境来集中精力，完成自己的任务。
员工们有自己的工作节奏和工作方式，他们需要自由安排时间来进行研究、思考和决策。
随意进入他人办公室会打扰他们的思绪和工作进程，降低工作效率。
禁止这种行为可以提高员工的工作效率和专注度。
三、保护工作区域内的机密信息办公室是许多公司保护机密信息的重要区域。
员工们在办公室内进行敏感的商业谈判、与客户沟通或处理机密文件。
随意进入他人办公室可能会暴露公司的商业秘密，甚至导致数据泄漏。
因此，禁止随意进入他人办公室有助于保护公司的机密信息和商业利益。
四、建立良好的职业道德和工作环境禁止在工作区域随意进入他人办公室是建立良好职业道德的一种体现。
员工们应该互相尊重和信任，尊重他人的工作空间和隐私。
这种规定有助于建立一个友好、合作的工作环境，促进团队合作和员工之间的良好关系。
五、有效实施禁止随意进入他人办公室的规定为了有效实施禁止随意进入他人办公室的规定，公司可以采取以下步骤：1. 在员工手册或工作规则中明确规定这一要求，并要求每个员工在入职时签署同意遵守规定的文件；2. 提供必要的培训，让员工充分理解这一规定的重要性，并且知晓如何适当地与同事沟通；3. 设置门禁系统或使用电子钥匙卡，仅允许授权人员进入特定办公区域；4. 定期开展检查和评估，确保规定得到有效执行，并根据需要进行必要的调整；5. 对违反规定的员工采取适当的纪律处分，以警示其他员工。
公司外来人员入厂安全须知（二篇）
公司外来人员入厂安全须知一、安全方针安全第一，预防为主，以人为本，有法必依，持续改进，全员参与。
二、环境方针：全员参与持续不断，运行控制预防污染；珍惜各种能源资源。
符合环保法律法规，加强环保安全训练；禁止使用有害物质，和谐相处共创未来。
入厂注意事项：为加强本公司的安全管理，预防安全事故的发生，特规定外来人员的入厂须知如下：1、凡外来人员进入厂区必须经同意后等通知,相关事宜由接待人员带入公司，严禁私自闯入；2、公司厂区内严禁烟火，严禁私自携带易燃易爆物品进入厂区3、不准穿拖鞋、打赤膊、进入作业场所。
4、严禁随意开启和动用各种机械设备。
5、严禁随意动用消防设备、器材。
6、严禁酒后进入作业场所；7、凡外来车辆未经允许一律不准进入厂区；凡外来车辆出厂一律自觉打开后备箱接受检查；厂区内车辆行驶时速不得超过5公里/小时,按指定线路行驶及停靠。
8、外来人员未经办公室允许不得在厂区内拍照。
9、外来来宾进入车间参观，必须由本厂专业人员陪同。
10、进入指定地点请戴上劳动防护防用品。
11、请遵守各项警告标示及告示牌之注意事项。
12、外来施工单位或人员在进入厂区施工作业前必须要经本公司行政部门培训、审核批准，并接受本公司安全管理人员的安全监督。
13、外来施工单位及人员因违反《安全生产法》造成安全生产责任事故，本公司将依法追究其经济责任和法律责任。
14、外来施工单位及人员因违反《消防法》，造成本公司发生火灾事故，本公司将追依法究其经济责任和法律责任。
15、凡不遵守公司规定的外来人员，公司保安有权拒绝放行。
对无理取闹、打架或以恶劣言语攻击保安的，保安可通知行政部或报公安处理。
科鲁迪卫浴制品（江苏）有限公司EHS公司外来人员入厂安全须知（二）为了确保公司的安全和秩序，对于所有外来人员进入公司必须遵守以下安全须知。
请仔细阅读并严格遵守，以保障您个人和他人的安全。
一、入厂准备1. 提前通知：请提前通知公司相关部门或人员您的到访时间和目的，通过正式渠道申请进入公司。
办公室日常管理制度
办公室日常管理制度办公室日常治理制度1.目的为体现诺心价值观，旨在倡导为职员营造舒服、美好的办公心情，洁净、宜人的办公环境，同时为保证公司财产及职员人身安全，保障正常工作秩序，特制定本制度，全体职员应当熟知并严格遵守。
2.职员着装治理规定2.1职员在上班时刻内，要注意仪容仪表，总体要求是：干净、得体、大方。
2.2禁止穿着服装种类：奇装异服、露脐装、露臀装、低胸装、透视装/透明装（未有打底服）、吊带衫/背心（无披肩或外套）。
3.职职员作行为规范3.1职员出入办公场所，须配带职职员牌，并严格遵守《工牌治理规定》，进出须自觉关闭办公场所前台大门。
3.2上班时刻不得在工作时刻段因私外出，不得无正当理由离岗、串岗。
3.3上班时刻内不做与本职工作无关的事，私人电话应做到言简意赅、长话短讲。
3.4职员打印、复印或后的稿件，及时取走，幸免资料堆放及信息外泄。
3.6禁止早上打完考勤后外出离岗。
不得在工作时刻段吃早餐（含各类糕点、饼干、汉堡之类）。
午餐时刻为12:00至13:00，因为出格原因延误就餐时刻的，可向部分总监申请酌情顺延就餐竣事时刻。
3.7办公场所用餐地点为茶水区和开放洽谈区，严禁在工位上用餐。
一次性餐具及剩饭菜严禁倒入办公室垃圾桶中。
3.8各部门所属办公区域，包括部门周边墙壁、窗户、办公桌隔板及周边公用部分，部门黏贴或布置整体规划方案需报备行政部，方案同意后方可布置。
幸免个人私自张贴各类表单、便利贴及涂鸦于墙壁上，造成墙面损坏。
3.9未经他人许可，不得擅自翻阅、拿用他人工位上物品，包括：纸质文案、纸质档案、电脑、他人私人物品等。
3.10禁止私自调换工作座位或挪动办公设备。
3.11禁止饲养各类动物。
3.12办公桌上保持整洁、清洁，各类文件排列整洁。
桌面公家物品（含个人绿化植物）的类不和数量应不阻碍个人办公、别人工作及团体办公室风格布局规划为宜。
3.13个人背包、手提包等须统一放在办公桌下或活动推柜内。
活动推柜和台式电脑主机须放在办公桌下面，以个人使用惯及不阻碍周围同事办公为宜；3.14个人应在离开座位后将座椅推进办公桌下面；3.15垃圾桶内不得倒入液体，幸免造成地板污染。
公司管理制度禁止外人进入
一、背景为了确保公司内部信息安全，维护公司正常运营秩序，保障员工人身和财产安全，根据我国相关法律法规及公司实际情况，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司所有办公区域、生产区域、仓库、宿舍等涉及公司内部信息、生产资料、设备设施等区域。
三、禁止外人进入的具体规定1. 非公司员工未经公司相关部门同意，不得进入公司任何区域。
2. 公司员工邀请非公司人员进入公司，需提前向相关部门报备，并取得批准后方可邀请。
3. 外来人员进入公司，需遵守以下规定：（1）出示有效身份证件，登记个人信息；（2）配合公司门卫进行身份核实；（3）在指定区域活动，不得随意进入其他区域；（4）遵守公司各项规章制度，不得影响公司正常运营。
4. 公司内部员工邀请亲朋好友来访，需提前向相关部门报备，并取得批准后方可邀请。
来访人员需遵守本制度相关规定。
四、特殊情况处理1. 因业务需要，确需外人进入公司，由相关部门负责人审批，并通知门卫做好接待工作。
2. 因维修、改造等特殊情况，需外人进入公司，由相关部门负责人安排专人陪同，并确保外人遵守公司相关规定。
五、责任追究1. 未经批准，擅自邀请非公司人员进入公司，或未按规定办理相关手续的，将依法追究相关人员责任。
2. 外来人员违反本制度规定，扰乱公司正常秩序的，将予以警告、罚款等处罚；情节严重的，将移交公安机关处理。
3. 公司员工因疏忽大意，导致外来人员进入公司，造成公司损失或不良影响的，将依法追究相关员工责任。
六、附则1. 本制度自发布之日起实施。
2. 本制度由公司人力资源部负责解释。
3. 本制度如有未尽事宜，由公司相关部门根据实际情况予以补充和完善。
通过以上规定，我们旨在加强公司内部管理，确保公司信息安全和员工人身财产安全，为员工创造一个良好的工作环境。
请全体员工严格遵守本制度，共同维护公司形象。
非柜台内工作人员出入营业间的管理规定
非柜台内工作人员出入营业间的管理规定
1. 出入登记：非柜台内工作人员进入营业间之前，需要在出入登记簿上填写相关信息，包括姓名、工作单位、进入时间等。
同样，在离开时也需要在登记簿上进行登记。
2. 证件核验：出入营业间的非柜台内工作人员需要出示有效的身份证件或者员工证等有效证件，以核验其身份。
3. 出入审批：非柜台内工作人员需要向上级主管或者安全管理员提前申请出入营业间，并经过审批通过后方可进入。
4. 严禁携带危险物品：非柜台内工作人员在进入营业间时，应接受安全检查，禁止携带任何危险物品，如刀具、易燃品等。
5. 必要的随身物品：非柜台内工作人员如需携带必要的工具或文件进入营业间，需要事先向主管申报，并确保这些物品不会对营业间的安全造成威胁。
6. 不得干扰营业秩序：非柜台内工作人员在营业间工作时，应保持工作秩序，不得干扰服务和交易过程，严禁私自摆放任何物品，如行李、饮食等。
7. 不得随意进入禁区：非柜台内工作人员应按照工作安排和需求，进入相应的工作区域，不得随意进入其他区域，特别是对于私人办公室等禁区。
8. 安全防范：非柜台内工作人员需保持警惕，注意观察周围环境，发现可疑情况应及时报告，并配合相关安全防范措施。
以上是一些非柜台内工作人员出入营业间的一般管理规定，具体规定可能会根据不同工作场所和行业有所区别，特定的规定应根据实际情况制定和执行。
进入办公室规章制度范本
进入办公室规章制度范本第一章安全管理1.办公室工作人员需佩戴胸牌，在办公室内外明显展示身份。
2.禁止携带易燃易爆材料、危险品和武器等危险物品进入办公室。
3.进入办公室需通过安检门，接受安全检查。
4.发现可疑物品或行为应立即向安保人员或主管报告。
5.未经授权禁止闯入办公室内部。
第二章环境卫生1.保持办公室内环境整洁，不得乱扔废弃物。
2.垃圾需分类投放，保持垃圾桶清洁干净。
3.不得在办公室内吸烟，保持空气清新。
4.严禁在办公室内食用大蒜、洋葱等有较大气味的食物。
5.使用自带的杯子，不得在办公室内使用一次性餐具。
第三章设备管理1.谨慎使用电脑、打印机等办公设备，保护设备安全。
2.定期维护和清洁设备，避免设备故障。
3.发现设备故障或有异常情况应及时向维修部门报告。
4.节约用电，不得私自增加用电负荷。
5.保护办公用品，使用过程中注意细节。
第四章工作秩序1.遵守上班时间，不得擅自迟到早退。
2.工作期间不得玩手机、看视频等消遣行为。
3.严格遵守公司规定的工作流程，保证工作效率。
4.保护公司机密，不得私自外泄公司信息。
5.严格遵守公司纪律，不得有脱离工作实际的行为。
第五章人际关系1.尊重同事，保持友好的工作氛围。
2.避免发生办公室政治，不得在工作场所造谣、诋毁同事。
3.不得进行性骚扰、歧视等言行。
4.发现同事有困难应互相帮助、支持。
5.不得利用个人职权对其他同事进行压迫和打压。
第六章紧急状况处理1.在突发情况下保持冷静，不得造成恐慌。
2.遵守应急预案，及时向主管或领导汇报。
3.遇到火灾等紧急情况时应迅速疏散，不得慌乱。
4.遵守逃生通道，尽量保护自己和他人的安全。
5.遇到紧急情况时应协助他人，保持团结的力量。
总结：进入办公室规章制度旨在营造一个安全、整洁、高效的工作环境，使员工们能够在一个和谐的氛围下进行工作。
大家需要共同遵守规章制度，相互尊重、互相合作，为公司的发展贡献自己的力量。
希望每一位员工都能够遵守规章制度，共同努力，共同进步。
外来人员参观规章制度
外来人员参观规章制度
1. 外来人员必须提前预约参观，并在参观前填写个人信息表。
2. 外来人员需携带有效身份证件或通行证件，参观时需随身携带，并出示给相应人员。
3. 外来人员在参观期间需保持秩序，不得违反公共秩序或干扰正常工作秩序。
4. 外来人员不得随意触摸设备、器材，不得进入未经授权区域或私人办公室。
5. 外来人员不得携带易燃、易爆、有毒或其他危险品进入参观场所。
6. 外来人员不得拍摄或录音参观过程，除非得到相关工作人员的书面授权。
7. 外来人员在参观期间，必须遵守所在国家或地区的法律法规。
8. 外来人员需在规定时间内完成参观行程，不得擅自延长停留时间。
9. 外来人员如有特殊需求或疑问，可向相关工作人员咨询或提出申请。
10. 外来人员在参观结束后，需按照相关要求离开参观场所，不得滞留或返回未经授权区域。
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非工作人员入内管理制度
第一章总则第一条为了加强本单位的内部管理，确保工作秩序和安全，保障工作人员的合法权益，特制定本制度。
第二条本制度适用于所有非工作人员（以下简称“访客”）进入本单位场所的管理。
第三条本制度遵循公开、公平、公正的原则，确保访客入内流程规范、有序。
第二章适用范围第四条本制度适用于以下非工作人员：1. 商务合作伙伴；2. 供应商；3. 访问亲友；4. 其他非工作人员。
第三章入内流程第五条访客入内前，需提前与接待部门联系，预约入内时间。
第六条预约成功后，访客需按照以下流程入内：1. 提供有效身份证明，如身份证、驾驶证等；2. 在接待部门填写《访客登记表》，内容包括姓名、性别、身份证号码、联系方式、来访事由、预计停留时间等；3. 接待部门审核访客信息，确认访客身份后，发放《访客通行证》；4. 访客凭《访客通行证》进入本单位场所。
第四章安全与纪律第七条访客入内后，应遵守以下规定：1. 未经允许，不得擅自进入工作区域；2. 不得在单位场所内吸烟、饮酒、喧哗；3. 不得携带危险物品进入单位场所；4. 不得泄露单位机密信息；5. 不得干扰工作人员的正常工作。
第五章退场与注销第八条访客完成预约事由后，应按照以下流程退场：1. 将《访客通行证》交回接待部门；2. 接待部门在《访客登记表》上记录访客离场时间；3. 访客凭《访客登记表》离场。
第九条访客离场后，接待部门应及时注销其《访客通行证》。
第六章附则第十条本制度由本单位行政管理部门负责解释。
第十一条本制度自发布之日起施行。
第十二条本制度如有未尽事宜，可根据实际情况予以补充和修订。
严禁携带非公司人员进入办公区
严禁携带非公司人员进入办公区在现代企业管理中，办公区域是一个非常重要的工作场所，其安全与保密至关重要。
为了确保工作环境的正常秩序与安全稳定，许多公司都规定了严禁携带非公司人员进入办公区的规定。
本文将讨论这一规定的必要性以及如何有效执行以保障办公区的安全。
一、规定的必要性1.保密性要求：在办公区进行工作的员工往往需要处理敏感信息，包括商业机密、客户隐私等。
携带非公司人员进入办公区可能导致信息泄露的风险，严重威胁到公司的商业利益。
2.工作效率：办公区是员工进行工作的地方，携带非公司人员进入办公区可能干扰员工的工作进程，降低工作效率。
此外，非公司人员不了解公司的工作流程和规定，可能会导致操作失误或产生冲突，对正常工作秩序产生负面影响。
3.员工安全：严禁携带非公司人员进入办公区也是为了员工的人身安全考虑。
如果未经授权的非公司人员进入办公区，可能存在盗窃、骚扰、非法侵入等潜在的安全隐患，给员工的生命财产安全带来威胁。
二、执行严禁携带非公司人员进入办公区的措施1.访客登记制度：公司应建立有效的访客登记制度，要求来访的人员提前报备并登记身份信息。
员工应配合并主动引导访客按规定流程办理登记手续，领取相应的访客证件。
2.访客限制区域：通过布置专门的访客接待区，将来访者限制在特定的区域内，不得随意进入办公区。
接待区可以设置一些基本便利设施，如座位、饮水机等，为访客提供基本的待客之处。
3.员工教育与培训：公司应定期组织员工进行安全教育与培训，将严禁携带非公司人员进入办公区的规定纳入培训内容，并加强员工的安全意识教育，提高员工对保密工作的认识和重视程度。
4.安全巡查：增加安全巡查频率，监督员工执行相关规定。
定期检查访客登记制度的操作情况，确保员工遵守规章制度，并采取相应纠正措施。
5.技术安全手段：可以利用现代科技手段加强办公区域的安全防护，如使用刷卡、指纹识别等身份验证系统，以确保只有授权人员才能进入。
三、有效执行的意义1.保护商业利益：通过严禁携带非公司人员进入办公区，能有效防止商业机密、客户隐私等重要信息的泄露，维护公司核心竞争力和商誉。
禁止未经许可私自带访客进入公司
禁止未经许可私自带访客进入公司公司内部通告尊敬的全体员工：为了保障公司的安全和合规运营，经公司董事会决定，自即日起，禁止未经许可私自带访客进入公司。
此举旨在确保工作场所的安全、保密和秩序，同时保护员工及公司财产的利益。
一、背景和原因随着公司业务的拓展和规模的扩大，外部人员进入公司的需求也随之增加。
然而，近期发生了一系列安全事故和信息泄露事件，这些事件直接威胁到公司的运营和声誉。
因此，为保障公司的整体利益，我们决定严格管控公司内部的访客权限。
二、禁止未经许可带访客进入公司的措施1. 访客申请和审批制度：所有员工在带访客进入公司前，必须严格按照公司内部的访客申请和审批制度进行操作。
访客需提前至少一天向所在部门的主管或行政人员提交访客申请，经审批后方能带访客进入公司。
2. 访客登记和领取访客证：一旦访客申请获得通过，员工必须在访客到来前做好详细的登记工作。
登记表中包括访客的姓名、身份证号码、所在单位、受访员工等信息。
访客在来访时，必须前往公司接待处领取访客证，并佩戴在显眼的位置。
3. 员工陪同和责任：带访客进入公司的员工必须全程陪同，并对访客的行为和言论负责。
员工需确保访客始终遵守公司的安全规定和保密要求，不得擅自进入涉密区域或泄露公司机密信息。
4. 安保巡检和监控设施：公司将加强对公司内部的安保巡检，增设监控设施，及时发现并阻止任何未经许可带访客进入公司的行为。
违反禁令的员工将会受到相应的处罚。
三、应对违规行为的后果违反本通告禁令的员工将受到公司的严厉处罚，包括但不限于：1. 受到口头警告或书面警告；2. 受到资格或晋升的影响；3. 受到经济处罚；4. 受到法律追究。
四、员工配合与反馈作为一家成熟的企业，公司始终重视员工对公司运营和制度的反馈。
如果您对此禁令有任何疑问、建议或意见，请及时向相关部门主管或行政人员提出，我们会认真考虑并予以回复。
五、通告的执行与生效本通告自发布之日起生效，并将持续有效。
线下机构人员进出管理制度
第一章总则第一条为加强机构内部管理，保障机构正常运行，确保人员安全，特制定本制度。
第二条本制度适用于机构所有员工、访客及临时工作人员。
第三条机构内部人员进出应遵守本制度，维护机构形象，保障机构安全。
第二章人员进出管理第四条机构内部人员进出：1. 员工上班、下班需刷卡或出示工作证，凭有效身份证明进入机构。
2. 机构员工不得擅自将亲朋好友带入机构内部，如有特殊情况需带入，需提前向相关负责人申请，经批准后方可带入。
3. 员工进入机构时，应主动接受门卫检查，配合门卫做好登记工作。
第五条访客进出：1. 访客进入机构，需出示有效身份证明，并填写《访客登记表》。
2. 机构内部员工邀请访客来访，需提前向相关负责人申请，经批准后方可接待。
3. 访客在机构内活动，应遵守机构规章制度，不得干扰机构正常工作。
4. 访客离开机构时，需在《访客登记表》上签名，并由门卫陪同至出口。
第六条临时工作人员进出：1. 临时工作人员进入机构，需出示有效身份证明，并填写《临时工作人员登记表》。
2. 机构内部员工邀请临时工作人员，需提前向相关负责人申请，经批准后方可邀请。
3. 临时工作人员在机构内活动，应遵守机构规章制度，不得干扰机构正常工作。
4. 临时工作人员离开机构时，需在《临时工作人员登记表》上签名，并由门卫陪同至出口。
第七条机构内部人员及访客不得在非工作时间擅自进入机构内部，如需进入，需提前向相关负责人申请，经批准后方可进入。
第八条机构内部人员及访客在机构内不得携带危险品、易燃易爆物品等，如有携带，需经门卫检查并登记。
第三章安全管理第九条机构内部人员及访客应自觉遵守国家法律法规，不得从事违法犯罪活动。
第十条机构内部人员及访客在机构内不得吸烟、饮酒、赌博等，不得从事有损机构形象的活动。
第十一条机构内部人员及访客应爱护机构财产，不得损坏、盗窃机构设施。
第四章奖惩措施第十二条对遵守本制度，表现良好的机构内部人员及访客，机构将给予表彰和奖励。
公司外来人员入厂安全须知
编号：SY-AQ-01846( 安全管理)单位：_____________________审批：_____________________日期：_____________________WORD文档/ A4打印/ 可编辑公司外来人员入厂安全须知Safety instructions for external personnel公司外来人员入厂安全须知导语：进行安全管理的目的是预防、消灭事故，防止或消除事故伤害，保护劳动者的安全与健康。
在安全管理的四项主要内容中，虽然都是为了达到安全管理的目的，但是对生产因素状态的控制，与安全管理目的关系更直接，显得更为突出。
公司方针：一、安全方针“安全第一，预防为主，以人为本，有法必依，持续改进，全员参与。
”二、环境方针：“全员参与持续不断，运行控制预防污染；珍惜各种能源资源。
符合环保法律法规，加强环保安全训练；禁止使用有害物质，和谐相处共创未来。
”入厂注意事项：为加强本公司的安全管理，预防安全事故的发生，特规定外来人员的入厂须知如下：1、凡外来人员进入厂区必须经同意后等通知,相关事宜由接待人员带入公司，严禁私自闯入；2、公司厂区内严禁烟火，严禁私自携带易燃易爆物品进入厂区3、不准穿拖鞋、打赤膊、进入作业场所。
4、严禁随意开启和动用各种机械设备。
5、严禁随意动用消防设备、器材。
6、严禁酒后进入作业场所；7、凡外来车辆未经允许一律不准进入厂区；凡外来车辆出厂一律自觉打开后备箱接受检查；厂区内车辆行驶时速不得超过5公里/小时,按指定线路行驶及停靠。
8、外来人员未经办公室允许不得在厂区内拍照。
9、外来来宾进入车间参观，必须由本厂专业人员陪同。
10、进入指定地点请戴上劳动防护防用品。
11、请遵守各项警告标示及告示牌之注意事项。
12、外来施工单位或人员在进入厂区施工作业前必须要经本公司行政部门培训、审核批准，并接受本公司安全管理人员的安全监督。
13、外来施工单位及人员因违反《安全生产法》造成安全生产责任事故，本公司将依法追究其经济责任和法律责任。