农技推广五项制度
如何搞好农技推广工作
如何搞好农技推广工作农技推广工作是促进农业现代化和农民增收的重要工作。
如何搞好农技推广工作，是当前农业发展中的一个重要课题。
下面从多个方面进行阐述，帮助广大农技推广工作者更好地开展农技推广工作。
一、制定具体可行的工作计划农技推广工作需要制定具体可行的工作计划，通过制定科学的农技推广计划，保障推广工作的有序开展。
制定具体可行的计划需要考虑以下几个方面：1、精准定位：坚持从实际出发，结合当地农业产业现状和发展趋势，统筹兼顾各种因素，逐项制定有针对性的计划。
2、跟踪调查：农技推广工作需要跟踪当地农业生产的实际情况，逐步了解当地农民对农业技术的需求和瓶颈，制定有针对性的推广方案。
3、合理分配资源：利用推广资源的先进性和可行性来调配农技推广资源，合理分配人力、物力、财力资源，以全面加快农业现代化进程。
二、建立长效机制，保障推广工作的持续性建立长效机制，是搞好农技推广工作的关键。
建立长效机制，对于推广工作的持续性、稳步推进具有重要意义。
1、建立技术鉴定机制：利用专业技术力量，对推广的新技术、新品种进行鉴定和评估。
只有质量过关的技术才能推荐给农民。
2、成立科技示范基地：科技示范基地可以向农民展示先进的农业技术，让农民亲身参观、学习、体验、使用。
同时科技示范基地也可以成为推广农业技术的重要窗口。
3、建立会员制度：建立农民技术推广会员制度，可以提供各种优惠政策、技术培训和教育，同时建立农技成果转化体系，让农民有动力去参与推广工作。
三、加强人员培训，提高技术水平人员培训是农技推广工作的重要环节。
人员是推广的终端，人员的素质和技能水平的高低直接影响到技术推广的成功与否。
应重点加强以下几个方面：1、技能培训：针对农民知识背景、生活习惯和习性进行规范化系统化培训，提高农民关注度，增强农民专业技能。
2、推广知识培训：通过组织农业技术推广知识讲座、座谈会、技术论坛等活动，向农民宣传农业现代化的基本知识和当前的技术推广政策。
3、实践锻炼：定期组织推广人员开展实践操作，帮助推广人员更好地了解技术的本质和特点，从而更好地在推广工作中去落实四、加强宣传力度，营造良好氛围宣传是农技推广的重要环节，通过宣传推广能够让更多的人了解和认可，形成良好的社会氛围。
重织“农科网”——山西省基层农技推广体系改革与建设纪略
重织 “ 农科 网’ ’
山西省基层农技推广体系改革与建设纪略
本． － 者 Ｔ． －ｉ Ｉ， Ｊ ￣ 李炜 何 晓霞
运 行 机 制 ，实行 了农 技 人 员聘 用 制 度 、农 技 推 广 责 任 制 度 、工 作 绩 效
考 评 制度 等 ，创 新 了农 技 推 广 的服
务 手 段 ，提 高 了农 技 人 员 的工 作 效
Ｐ Ａ ＴＣ 一 线 Ｒ Ｃ ＩＥＩ
便 是 全 省 示 范 县 的缩 影 。 一 是 有 完 善 的 管 理 体 制 ，把原 隶 属 于 乡镇 的
］ 个农技推广站改为 由区农业局和 ０
乡镇 政 府 双 重 管 理 ，突 出 了 乡镇 农 技 站 的 公 益 性 定 位 。 二 是 有规 范 的
则， 着重加强 了组织体系、 责任体系、
省果树研究所、运城农学院、朔州 吕 梁 农 校 、 原 平 农 校 ７ 单 位 确 定 个 为 全 省 现 代 农 业 技 术 培 训 基 地 ，承 担 基 层 农 技 推 广 人 员 培 训ｌ 务 。 去 任 班２ Ｏ期 ，每 期 １０人 ，将 ２ 个 项 ０ ０ 目县 的 ２０ 名 技 术指 导 员 的培 训任 ００ 务 全 部 完 成 。 在培 训 组 织 中 ，他 们
乡镇 ４ ６ 、全 区共 ５ 人 的农 技推 — 名 ３
广 人 员 队 伍 ，其 中专 业 技 术 人 员 比
原
项 目启动 仪 式 ，这 是 ２０ 年 以来该 ０９ 省 第 ２ 个 被农 业 部确 定 的基 层 农 技 １ 推 广体 系改 革与 建 设 示 范 县 。２ 个 １
设 － ｔ 摆 上 议 事 日程 。各 示范 县 ｉ 央被 Ｐ ．
加大培训力度 ，提 升整体素质
加强农技推广五项制度建设
１廓 清 改革 思路 。 、 这一 轮 改革 的 目 创 ， 革也 是 这 样 。现 在 按 照 基层 同志 和农 民专业经济合作组织等全社会力量 改
标 是转 变 职 能 、 化 服 务 ， 新 机 制 、 强 创 提 的讲 法 ， 上 面 要 我 们 改 的 ， 面 拿 的 是 上 广 泛参 与 ， 下连 贯 、 工 明确 、 上 分 功能齐 下面 执 行 。就 乡镇 农技 推 广 体 系 全 、 高效能。 但实际改革后 的情况并没有完 方 案 ， 运行有 序 、 结构 开放 的适 应社 会主 义
『 者单 位／ 苏 省农委 科 教 处１ 作 江
三 、 基 层 农 技 推 广 体 系 改 对 革 与 建 设 的 深 层 思 考
农 业 技 术 推 广 工 作 是 由 农 业 技 术 验 示 范 、 虫 害预 测 预 报 、 物 疫 病 防 条 ， 是 改革 要 因地 制 宜 ， 时 ， 自基 病 动 就 同 来 最 推 广 机 构 组 织 广 大 农 业 技 术 推 广 人 员 控 、 产 品 质 量 安 全 监 管 、 业 公 共 信 层 的成 功 实践 ， 有 生命 力 。 农 农 来 完成 的 。建 设 一 个科 学 高 效 、 有活 息 和 培训Ｊ 育 服 务等 等 ， 富 教 都要 靠 乡镇 去 ３ 、切 实 解 决 公益 性 农技 推 广 机 构 力 的基 层 农业 技 术 推 广体 系 ， 是推 广 工 具体 实 施 。 有 ， 量 改 革成 功 与否 ， 所 衡 不 不 能 “ 办一 切 ” 包 与全 方位 满足农 民科 技 作 得 以有效 开 展 的组 织 保 证 ， 是 推 广 能看 并 了多 少机 构 、减 了多 少 人 员 、 也 省 需 求 的矛盾 。现在 乡镇 农技推 广 中心 就 事业 得 以发展 的基 础 。 当前 ， 处 在 改 了 多少 支 出 ， 正 而是 看 能 否 及 时 、 面 为 那么几个人 ， 全 不要说全方位服务 ， 就是把 革 的新 时 期 ，应 总结 历 史 的经 验 教 训 ， 农 民提 供 公 共服 务 ， 是 我们 需 要廓 清 分内的事做好也不容易。 这 因此 ， 要全方位 把 农 业 技 术 推 广 体 系 建 设 得 更 为 科 学 的一 条 基本 思 路 。 合 理 ， 满 生机 和活 力 ， 充 只有 这 样 ， 能 才 让 农 业技 术推 广沉 重 不 再 。 满足 农 民的科 技需 求 ，必 须建 立 多元推 ２ 遵 循基 本 原 则 。我 们 一直 讲 ， 、 要 广机 制 ，逐步 构建 起一个 以国家农 技推 善 于 总结 基 层 的 经 验 ，尊 重 群 众 的 首 广机构为主导， 动员企业、 科研教育单位
基层农技推广体系实施方案
基层农技推广体系实施方案一、背景。
随着我国农业现代化的不断推进，农技推广工作在农业生产中的作用越来越凸显。
基层农技推广体系的建设，对于提高农业生产效益、农民收入水平、推动农村经济发展具有重要意义。
因此，制定一套科学合理的基层农技推广体系实施方案，对于推动农技推广工作的深入开展具有重要意义。
二、目标。
建立健全的基层农技推广体系，提高农民农业生产的技术水平和管理水平，推动农业现代化发展。
三、实施方案。
1. 加强组织领导。
建立健全基层农技推广领导小组，明确各成员的职责和任务，加强对基层农技推广工作的统筹协调和指导，确保工作的顺利开展。
2. 完善基层农技推广网络。
建立健全基层农技推广服务站点，提供农业技术咨询、培训、示范和推广等服务，为农民提供全方位的农技支持。
3. 建立健全激励机制。
建立健全农技推广人员的激励机制，激发其工作积极性和创造性，推动农技推广工作的深入开展。
4. 加强农技培训。
组织开展多种形式的农技培训活动，包括现场观摩、技术交流会、培训班等，提高农民的农业生产技术水平。
5. 加强技术示范。
建立农业技术示范基地，开展各类农业技术示范，推广先进的农业生产技术和管理经验。
6. 推动科技成果转化。
加强科技成果的推广和转化工作，将科技成果有效地应用到农业生产中，提高农业生产效益。
四、保障措施。
1. 加大资金投入。
加大对基层农技推广工作的资金投入，确保基层农技推广体系的正常运转。
2. 健全政策支持。
制定健全的政策措施，为基层农技推广工作提供政策支持和保障。
3. 加强监督管理。
建立健全的监督管理机制，加强对基层农技推广工作的监督和考核，确保工作的质量和效果。
五、结语。
基层农技推广体系的建设，对于提高农业生产效益、农民收入水平、推动农村经济发展具有重要意义。
各级农业部门和农技推广人员要认真贯彻落实本实施方案，不断完善基层农技推广体系，为农业现代化发展贡献力量。
农药产品推广五项措施
农药产品推广五项措施农药产品推广是农药生产企业为了宣传和推销其产品，以增加产品销售量和市场占有率而采取的一系列措施。
以下是五项常用的农药产品推广措施的相关参考内容。
1. 建立品牌形象：农药生产企业应通过品牌定位、品牌命名等方式，塑造出自身独特的品牌形象。
可以通过制作企业形象宣传片、发布企业宣传册等形式，将企业的理念、产品特点、顾客口碑等向目标客户群体展示，以增强品牌影响力。
同时，参与相关的农业展览、论坛等活动，通过展览展示、演讲发言等方式，进一步加深品牌形象的认知度和记忆度。
2. 加强产品宣传：农药生产企业可以通过多种途径进行产品宣传，如电视、广播、报刊、网络等媒体的广告投放，以及户外广告、灯箱、横幅等的放置。
同时，可以利用产品说明书、手册、小样等方式，向消费者介绍产品的特点、功能、用法等相关信息。
此外，还可以邀请专家学者、行业领袖等进行产品试用、评测，并通过媒体发布相关报告，进一步提升产品的知名度和可信度。
3. 建立营销渠道：农药生产企业应建立与经销商、农资店、农资经销商等的合作关系，通过与这些销售渠道的合作，将产品以较低的成本投放市场，并提供完善的售后服务。
同时，可以与农业机械销售商、种子公司等进行合作，推出农业综合服务，提供农业生产技术支持，增加产品销售量。
此外，还可以适时参与政府采购项目，让产品进入农资采购体系，提高市场份额。
4. 进行产品演示：通过组织产品演示会、技术培训班等活动，向农业技术推广人员、农民等目标群体展示产品的使用方法、效果以及与其他产品的对比优势等。
同时，通过实地考察、示范点建设等方式，让用户亲身体验产品的效果，进一步增加其信任和接受度。
在产品演示过程中，可以邀请专业技术人员进行现场答疑解惑，提供全面的农业解决方案。
5. 提供增值服务：农药生产企业可以在产品销售的基础上，提供一些增值服务，如定期进行产品使用效果调研、技术指导、病虫害防治咨询等。
此外，可以通过建立农药使用交流平台、微信公众号等方式，与用户进行互动和沟通，及时解答用户的疑问，传递新产品新技术的信息，提供技术培训资料等。
农技推广站工作职责
农技推广站工作职责
1.进行农业技术培训：农技推广站负责组织和开展农业技术培训活动，向农民普及先进的农业技术知识和操作方法，提高农民的农业生产水平和
技术素质。
2.推广农业科技成果：农技推广站负责推广农业科技成果，将科技成
果转化为实际的农业生产技术和方法，帮助农民解放生产力，提高农业生
产效益。
3.指导农业生产：农技推广站负责指导农民进行农业生产，根据不同
地区的自然环境和农作物的种植特点，为农民提供科学合理的种植方案，
帮助农民提高农业生产的稳定性和可持续性。
4.开展技术示范和推广：农技推广站负责建设和管理农业技术示范基地，进行新品种、新技术的示范和试验，向农民推广先进的农业生产技术
和管理经验，帮助农民提高种植技术和管理水平。
6.开展科研和调研：农技推广站负责开展农业科研和调研工作，了解
农业生产的需求和问题，开展科学研究和实验，推动农业科技创新，提供
更先进、更适合的农业技术和管理方法。
7.组织技术交流和培训：农技推广站负责组织农业技术交流和培训活动，邀请专家学者和农业技术推广人员进行专题讲座和培训，为农民提供
学习和交流的平台，提高农民对农业技术的认识和理解。
8.监测和防控病虫害：农技推广站负责监测农业生产中的病虫害情况，推广安全、环保的病虫害防控技术和方法，指导农民进行病虫害的防治工作，提高作物的产量和质量。
9.组织农业展览和交易：农技推广站负责组织和举办农业展览和交易活动，为农业科技企业和农业生产者提供展示和交流的机会，促进农业科技成果的转化和推广。
在工作中，农技推广站还需要与农业科研院所、农民专业合作社、农业企业等进行密切合作，共同推动农业科技的创新和推广，实现农业生产的现代化和可持续发展。
加强农技推广五项制度建设
加强农技推广五项制度建设农技推广是现代农业发展的重要支撑，对于提高农业生产效益、保障粮食安全、促进农民增收和农村可持续发展具有重要意义。
为了加强农技推广工作，我认为需要在五个方面加强制度建设。
第一，建立健全农技人才培养机制。
农技人才是农技推广的重要力量，要加强对农技人才的培养和引进工作。
一方面，应加强农业院校和培训机构的建设，培养出更多的合格农技人才；另一方面，要采取政策措施鼓励优秀人才进入农技推广工作岗位，提高他们的待遇和发展空间。
此外，还要加强农技人才的培训和交流，提高他们的专业水平和综合素质。
第三，创新农技推广模式。
要推动农技推广工作向市场化、专业化和社会化方向发展。
可以借鉴先进的农业技术服务企业和合作社的经验，建立农技推广的市场化平台。
同时，要加强与大型农业企业的合作，利用现代科技手段提供更好的农技推广服务。
此外，还可以发挥农民合作组织的作用，组织农户间的技术交流和合作，实现技术的共享和共同发展。
第四，加强农技推广的质量管理。
要强化对农技推广工作的监管和评估，确保其质量和效果。
要建立健全农技推广工作的评估指标体系，对农技推广成果进行科学评估和激励，提高农技推广的针对性和实效性。
同时，加强对农技推广人员的考核和培训，提高他们的业务水平和工作能力。
总之，加强农技推广五项制度建设是促进农业现代化、提高农民生活质量的重要举措。
各级政府要加大对农技推广工作的支持力度，营造良好的政策环境和工作氛围。
同时，各级农技推广管理部门要加强对农技推广的组织和协调，促进各方力量的共同参与和协同发展。
只有加强制度建设，才能推动农技推广工作的持续发展，为农业发展和农民增收做出更大贡献。
运城农技推广体系现状及发展
下学历 的 ２ ２ ７ 人， 占７ ０ ％。编制内人 员中 ， 有高级职称 的
２ ０１ ３ ． １ １ Ｂ
总第 ２ ７ ４期
文章编号 ： １ ６ ７ ３ — ８ ８ ７ Ｘ （ ２ ０ １ ３ ） Ｉ １ － ０ ０ ２ ７ — ０ ３
运城农技推广体系现状及发展
李 江娟
（ 山西省运城市农委科教站， 山西 运城
摘 要
０ ４ ４ ０ ０ ０ ）
介绍 了运城市基层农技推广体 系现状 ， 改革与建设项 目实施后取得的成效。针对存
农业技术推广体 系是实施科教兴农战略的重要载体 ，
是将农业先进技术成果转化为现实生产力 的主导力量。 近 年来 ， 山西省运城市农委积极协调 、 指导市 、 县有关部 门大
构进行 了优化整合 。“ 财权 、 物权 、 人权 ” 一律归县业务部
门管 理 。 １ ． ２ ． ２ 队伍 建 设
１ ． ２ ． ４ 基础 设 施 建设
２ ０ ０ ０ ｋ ｇ ／ ｏ ． ０ ６ ７ ｈ ｍ ， 收入可达 ２ 万元 ／ ０ ． ０ ６ ７ ｈ ｍ 。 。每年接待 现场观摩达 ８ ０ ０ ０ 人次。２ ０ １ ２ 年， 每个试验示 范基地组织
现场观摩活动平均为 ６ 次， 观摩人数达 ３ ０ ０ ０ ０人次 。 各试
力推进基层农 技推广体 系改革 ， 取得 了一定 成效 ， 提 出了 发展方向 ， 加大了传统农业改造力度 ， 加快了现代农 业发 展步伐 ， 把农业发展转 移到依靠科技进步和提高劳动者素 质的轨道上来 ， 为实现运城 由农业大市向农业强市转变提 供强有力 的技术与人才支撑 。
农技中心工作制度
农技中心工作制度第一章总则第一条为了规范农技中心的工作，提高工作效率，更好地服务于农业、农村和农民，根据国家有关法律法规和政策，制定本制度。
第二条农技中心（以下简称中心）是政府设立的专业技术服务机构，其主要职责是推广农业技术，提供农业技术咨询与服务，促进农业产业发展。
第三条中心的工作应遵循以人为本、服务至上、注重实效、创新发展的原则，努力提高农业技术推广服务的质量和水平。
第二章组织结构第四条中心设主任一名，副主任若干名，内设机构根据工作需要设置，包括技术推广部、培训部、信息部、财务部等。
第五条中心主任负责中心的全面工作，副主任协助主任工作，内设机构负责人负责本部门的工作。
第六条中心工作人员应当具备相应的专业技术资格和能力，实行专业技术职务聘任制度。
第三章工作职责第七条中心的主要工作职责：（一）制定并实施农业技术推广计划，组织开展农业技术试验、示范和推广工作；（二）提供农业技术咨询与服务，解答农民在农业生产中遇到的技术问题；（三）组织开展农业技术培训，提高农民的科技素质和农业生产水平；（四）收集、整理和发布农业相关信息，为农民提供市场、政策、技术等方面的信息服务；（五）协助政府有关部门制定农业产业发展规划，提供技术支持和服务；（六）参与农业项目申报、实施和管理工作，促进农业产业发展；（七）完成政府交办的其他工作任务。
第四章工作流程第八条中心的工作流程应按照以下步骤进行：（一）接收工作任务：根据政府有关部门的要求和农业生产实际，接收工作任务；（二）制定实施方案：根据工作任务，制定具体的工作实施方案，明确工作目标、内容、方法、时间等；（三）组织实施：按照实施方案，组织人员进行工作；（四）检查指导：对工作进行中的各项任务进行检查和指导，确保工作质量和进度；（五）总结反馈：对完成的工作进行总结和评估，向政府有关部门和农民反馈工作结果。
第五章人员管理第九条中心工作人员应当具备以下条件：（一）遵守国家法律法规和中心的工作制度；（二）具备相应的专业技术资格和能力；（三）热爱农业技术推广工作，具有较强的责任感和服务意识；（四）具有良好的职业道德和团队合作精神。
农业技术推广站工作职责汇总
一、乡镇农业技术推广站主要职能1、制订本乡镇种植业生产的发展规划、生产计划、生产技术措施。
2、开展农业政策、法律法规宣传；组织农业技术培训、咨询服务工作。
3、关键技术及新品种、新技术的引进、试验、示范、推广。
4、农作物病虫害及灾情的监测、预报、防治和处置。
5、农产品生产过程的质量安全检测、监测。
6、为农民群众提供农业技术、信息服务和产业指导。
7、指导群众性科技组织和农民技术人员的农业技术推广活动。
8、完成上级业务主管部门和乡镇党委、政府安排的各项工作。
二、乡镇农业技术推广站考勤制度为了加强管理，严明纪律，激发乡镇全体农技人员勤奋敬业的精神，特制订本考勤制度。
1、按时上下班，做到不迟到、不早退，满勤工作，全年下村屯时间不少于150天。
2、站员下乡应向站长报告去向，并记录下乡工作情况。
3、实行请休假制度。
因事需请假必须写请假条，否则视为缺勤。
站员请假2天以内由站长批准，请假超过2天的由县农业局领导批准，局办公室备案；站长请假必须经县农业局领导批准，并向当地政府分管领导报告。
4、工作日未履行请假手续离开工作岗位的视为旷工。
5、实行考勤与年终考核挂钩。
迟到或早退3次计旷工1天，年内旷工超过3天，取消当年评优评先资格；年内连续旷工超过10天或全年累计旷工15天以上，年终考评为不合格，按有关规定处理。
三、乡镇农业技术推广站培训制度为切实抓好农业科技培训工作，提高农业科技普及率，加快农业新品种、新技术的推广应用，特制订本制度。
1、以提高农民的农业科技素质为目标，坚持“实际、实用、实效”的原则，采取灵活多样的形式，广泛深入地开展培训工作。
2、制订年度培训计划，并根据农事季节适时组织开展农技培训工作。
3、每年在本乡镇举办农业科技培训班不少于6期；每个农技人员全年上培训课不少于6次。
4、每次培训必须认真准备培训内容，并做好培训记录存档。
四、乡镇农业技术推广站技术咨询服务制度为了充分发挥农业技术人员的作用，实现农业技术推广人员与农民的零距离服务，切实提高服务质量，特制订本制度。
农业科技推广管理办法
农业科技推广管理办法一、总则农业科技推广工作是指为了促进农业现代化进程，引导农民科学种植、合理施肥、科学防治病虫害等，提高农业生产效率和农业质量的工作。
为了规范和加强农业科技推广工作，制定本办法。
二、推广机构和人员1. 推广机构的组建a. 城市和农村基层设立专门的农业科技推广机构，负责农业科技推广工作的执行和管理。
b. 农业科技推广机构应根据不同地域和农业特点，制定相应的推广计划，并依据农民需求开展相关的技术培训和示范。
2. 推广人员的要求a. 推广人员应具备较高的农业科技知识和专业技能，能有效将科研成果传达给农民，并提供解决问题的方法。
b. 推广人员必须经过专业培训，并定期进行进修，以提高自身的知识水平和服务质量。
三、推广内容和方式1. 推广内容a. 推广新品种和新技术：农业科技推广机构应定期发布优质品种和先进技术的推广信息，包括种植技术、施肥技术、病虫害防治技术等。
b. 实施现代化农业管理：推广科技化的农业管理模式，包括追踪监测、数据管理、精细化操作等。
2. 推广方式a. 农业科技示范基地：在农村地区建立示范基地，展示农业科技成果，吸引农民参观学习。
b. 农村技术培训：组织农民参加技术培训班，提供农业技术指导和实际操作示范。
c. 农业技术咨询：建立农业技术咨询平台，通过电话、微信等方式进行咨询解答。
四、推广成效评估1. 成效评估指标：根据推广工作的目标和要求，制定一系列科学的评估指标，对推广效果进行定量和定性的评估。
2. 评估方法：采用问卷调查、实地考察等方式，对农民的技术掌握程度、产量增长情况、农产品质量等进行评估。
五、奖励与处罚1. 奖励机制：根据农业科技推广取得的成效，制定相应的奖励政策，激励推广人员积极工作。
2. 处罚措施：对于推广中存在的违规行为，如虚报推广成效、不履行职责等，视情节轻重给予相应的处罚。
六、监督和检查1. 监督部门：设立专门部门负责农业科技推广工作的监督和检查，对推广机构和人员进行督导和考核。
农技推广体系实施方案
农技推广体系实施方案农技推广是农业生产的重要环节，对于提高农业生产效益、保障粮食安全具有重要意义。
为了建立健全的农技推广体系，提高农业生产水平，我们制定了以下实施方案：一、建立健全的组织机构。
1. 设立专门的农技推广部门，明确部门职责和任务，统筹协调农技推广工作。
2. 建立健全的农技推广人员队伍，包括各级农技人员和农技志愿者，提高他们的专业素养和服务意识。
3. 建立农技推广服务站点，覆盖农村各个地区，方便农民获取农技信息和技术支持。
二、加强农技培训和技术指导。
1. 组织开展农技培训活动，邀请专家学者和技术人员为农民进行技术指导和知识普及。
2. 制定农技培训计划，结合当地实际情况，有针对性地进行培训，提高农民的实际操作能力。
3. 加强对新技术的推广和应用，引导农民采用科学种植、养殖方法，提高农业生产效益。
三、建立农技信息共享平台。
1. 建立农技信息数据库，收集整理各类农技资料和信息，为农民提供参考和查询。
2. 利用互联网和移动通讯技术，建立农技信息共享平台，方便农民随时随地获取农技信息和技术支持。
3. 加强农技信息宣传，利用各种媒体手段，向农民传递农技信息和技术知识，提高农民的科学素养和农业生产水平。
四、建立农技推广激励机制。
1. 设立农技推广奖励制度，对在农技推广工作中取得突出成绩的单位和个人给予奖励和表彰。
2. 加强对农技推广人员的培训和激励，提高他们的工作积极性和服务意识。
3. 建立农技推广成果评价机制，定期对农技推广工作进行评估，及时总结经验，改进工作方法。
五、加强农技推广宣传。
1. 制定农技推广宣传计划，利用各种宣传途径，向农民宣传农技政策、新技术和新成果。
2. 开展农技推广宣传活动，组织农技知识竞赛、科普讲座等形式多样的宣传活动，提高农民的农技意识和科学素养。
3. 利用农村广播、电视、报纸等媒体，加大农技推广宣传力度，提高农民对农技推广工作的认识和支持度。
六、加强政府支持和引导。
1. 加大对农技推广工作的投入，提高农技推广经费的使用效益。
农技推广中心 健全各种规章制度
农技推广中心健全各种规章制度一、管理制度1. 机构设置：农技推广中心应根据其工作需要，合理设置各级机构，并确立职责划分、权责关系，明确各个部门的职责和任务。
例如，中心设立科研部、技术推广部、财务部等专业部门，构建科学高效的管理体系。
2. 决策机制：中心应建立科学决策机制，实现民主决策、科学决策、依法决策。
重要事项应由中心领导班子讨论决定，经过多方协商，形成共识，确保决策的科学性和有效性。
3. 工作流程：中心应设立工作流程，规范工作程序。
要建立工作标准，明确工作任务，确保工作的有序进行。
例如，制定技术推广工作计划、科研项目实施方案、财务管理制度等，严格按照规定程序执行。
4. 绩效考核：中心应建立绩效考核制度，对工作人员进行绩效评价，奖优扬善，惩戒不端，激励人才，提高工作积极性和效率。
要根据不同职位设置不同的考核指标，并定期进行评定和奖励。
5. 紧急应对：中心需建立紧急应对机制，对突发事件和危机做好应急处理工作。
应明确各级责任人和应对程序，保障应急工作的及时、有效、有序进行。
二、财务制度1. 财务管理：中心应建立科学的财务管理制度，保障资金的合理利用和安全管理。
要制定财务制度和会计制度，规范资金的申请、使用、监督和考核，确保财务工作的规范和透明。
2. 经济责任制：中心应推行经济责任制，建立奖惩制度，激励人员积极工作，提高效益和绩效。
要建立绩效考核机制，根据岗位特点设定相应的经济奖励和处罚制度。
3. 财务公开：中心财务工作应公开透明，接受社会监督。
要建立财务信息公开制度，定期向社会公布财务报表和经济效益情况，确保财务工作的规范和透明。
4. 资金监管：中心应强化资金监管，严格执行各项财务管理制度，确保资金的安全和合理使用。
要建立资金审核和监督机制，检查资金使用情况，发现问题及时纠正。
5. 成本控制：中心要加强成本控制，提高经济效益。
要制定成本控制程序和制度，降低管理成本和运营成本，提高资金利用效率，实现经济效益最大化。
农业技术推广规范制度(四篇)
农业技术推广规范制度农业技术推广是农业现代化发展的重要组成部分，对提高农民生产技术水平，提高农业生产效益具有重要意义。
为了规范农业技术推广工作，保证推广效果，制定相应的推广规范制度至关重要。
下面是关于农业技术推广规范制度的一份____字的介绍。
一、农业技术推广的基本原则1. 以农民需求为导向。
农业技术推广必须立足于农民实际需求，根据农民种植养殖情况和市场需求，提供切实可行的技术方案。
2. 科学性原则。
推广的技术方案必须经过科学实验验证，并结合实际使用效果，确保技术推广能够取得理想的效果。
3. 可行性原则。
农业技术推广的技术方案必须具备可行性，能够适应不同的农业环境和资源条件，并且容易掌握和操作。
4. 长远性原则。
技术推广的方案必须考虑到农业生产的长远发展，具有持续可持续发展的特点，不仅仅是眼前的一时之需。
5. 透明性原则。
技术推广的过程必须公开透明，技术推广人员要详细介绍技术的来源、适用范围和使用效果，让农民明确了解。
6. 安全可靠原则。
推广的技术方案必须经过安全性评估和可靠性考虑，确保技术不会对环境和人身安全造成损害。
二、农业技术推广的机构设置1. 设立农业技术推广服务中心。
中心负责农业技术推广的统筹协调、技术培训和技术指导工作，具体工作由农业技术推广人员负责。
2. 属地管理责任。
各级农业部门要加强对农业技术推广的指导和管理，确保推广工作的顺利进行。
3. 建立技术推广团队。
推广团队由农业技术专家、研究院校和农业企业的专家组成，能够提供全方位的技术支持。
4. 建立技术推广培训机构。
培训机构负责培训技术推广人员，提高他们的专业水平和技术能力。
三、农业技术推广的推广方式1. 采用示范推广。
筛选少数农户作为示范户，实施新技术方案，在实际生产中展示技术的效果，吸引其他农户模仿使用。
2. 采用群众参与推广。
利用农民的自愿，组织农户参与技术推广的活动，让他们在亲身实践中体验到技术的效果，提高他们的认可度。
3. 利用农业网站和移动互联网。
农技推广人员责任制度范本
农技推广人员责任制度范本第一章总则第一条为了加强农业技术推广人员（以下简称农技推广人员）的管理，提高农技推广服务质量，促进农业科技成果转化和农业生产发展，制定本制度。
第二条本制度适用于全国范围内从事农技推广工作的专业技术人员。
第三条农技推广人员应遵循以下原则：（一）坚持科学发展观，以人为本，服务农民；（二）坚持公开、公平、公正，竞争择优；（三）坚持培训与使用相结合，提高农技推广人员素质；（四）坚持激励与约束相结合，建立健全考核评价机制。
第二章职责第四条农技推广人员的职责：（一）宣传、贯彻国家有关农业发展的法律法规和政策；（二）开展农业技术调查、研究和试验，推广农业新技术、新品种、新农艺；（三）为农民提供技术咨询和服务，解决农业生产中的技术问题；（四）参与农业项目评估、论证和实施，指导农业生产；（五）参与农民培训，提高农民科技素质；（六）收集、整理、传递农业科技信息；（七）完成上级部门交办的其他工作任务。
第五条农技推广人员应具备以下条件：（一）遵守国家法律法规，具有良好的职业道德；（二）具有相应的专业技术水平和实践经验；（三）具有较强的沟通和组织协调能力；（四）具备继续教育和学习新知识的能力；（五）身体健康，能适应农技推广工作。
第三章培训第六条农技推广人员应按国家规定参加继续教育和专业培训，提高自身业务水平。
第七条各级农业部门应定期组织农技推广人员进行业务培训，加强新技术、新知识的学习。
第四章考核与评价第八条农技推广人员实行年度考核和任期考核相结合的考核制度。
第九条考核内容主要包括：业务水平、工作业绩、服务态度、继续教育、法律法规遵守等情况。
第十条考核结果分为优秀、合格、基本合格、不合格四个等次。
第十一条考核结果作为农技推广人员职称评定、岗位晋升、奖励惩处的重要依据。
第五章奖惩第十二条对在农技推广工作中取得显著成绩的农技推广人员，给予表彰和奖励。
第十三条对违反本制度的农技推广人员，视情节轻重，给予批评教育、责令改正、调离岗位等处理。
农业科技推广成果转化管理制度
农业科技推广成果转化管理制度一、背景介绍随着科技的不断进步和农业现代化的发展，农业科技推广成果对于提升农业生产效益、促进农村经济发展以及保障粮食安全起到了重要的作用。
为了更好地推动农业科技成果的转化和应用，建立科学、高效的管理制度势在必行。
二、目标和原则农业科技推广成果转化管理制度的目标是促进科技成果向农业生产实践转化，推动农业科技推广工作的持续发展。
其原则包括公平公正、高效优质、信息畅通、市场导向等。
三、管理体制1. 主管部门：设立农业科技推广成果转化管理委员会，由相关农业部门、科研院所、农业企业等组成，负责统筹协调推广成果的转化及科技人员的培训和评价工作。
2. 管理机构：设立农业科技推广成果转化管理机构，负责具体的推广成果申报、转让合同的审核与登记、推广过程的监督和评估等工作。
四、成果申报与评审1. 成果申报：农业科技推广成果的拥有者或科研团队可以向管理机构提交成果申报书，要求申报书内容详细、准确，包括成果的名称、技术特点、市场应用前景及拟转化方式等。
2. 专家评审：管理机构组织专家对申报的农业科技推广成果进行评审，专家需具备相关行业背景和技术知识，评审结果包括成果的科技含量、市场前景、转化条件等。
五、转化合作与权益保护1. 转化合作：管理机构根据专家评审结果，推荐适合的转化合作对象，包括农业企业、合作社、农民等，双方签订转化合同。
2. 权益保护：转化合同明确了技术转让的方式、期限、费用、权益分配等内容，保护科研人员的知识产权和合理利益。
六、推广与应用1. 推广渠道：通过农业技术推广站、农村示范点、农业展览会等途径向农民推广农业科技成果。
2. 培训与支持：提供科技人员的培训与指导，解答农民在推广过程中遇到的问题，确保科技成果的有效应用。
七、监督与评估1. 监督机制：建立农业科技推广成果转化管理的长效监督机制，对推广成果转化过程进行监督检查，确保转化合同的执行和推广效果的真实性。
2. 评估指标：设立科技成果转化评估指标体系，根据转化效益、经济效益、社会效益等方面对推广成果的转化进行定期评估。
农业技术推广工作职责
农业技术推广工作职责
1.制定推广计划：负责制定区域农业技术推广计划，根据农业发展需要、农田特点和农民需求确定推广重点和时间节点。
同时，也需要制定推
广策略和措施，确保农业技术能够有效地传播到农民中。
2.宣传农业技术知识：开展农业技术知识的宣传教育，向农民介绍农
业新技术、新品种和新管理方法。
通过组织农田观摩会、技术培训班等形式，向农民普及农业科学知识，提高他们对农业技术的认识和理解程度。
3.技术培训与指导：组织农业技术培训班、专家讲座和示范观摩会，
培训农民熟练掌握农业技术操作方法和管理技巧。
同时，也要提供实地指
导服务，帮助农民解决在实际生产中遇到的问题，确保技术推广的落地和
实施。
4.示范推广：在农田中建立农业技术示范园，对农业技术进行推广展示。
通过示范效应，吸引农民的参观和学习，推动他们采用新技术和新方法，提高农业生产效益。
6.评估和反馈：对农业技术推广的效果进行评估和反馈，及时掌握技
术推广的进展情况和问题，根据评估结果做出相应调整和改进，提高技术
推广的效果和针对性。
7.科研和推广成果转化：负责将科研成果转化为实际生产力，推广应
用到农业生产中。
与科研机构、企业合作，将新技术和新品种转给广大农民，加快农业科技创新和现代农业发展。
8.建立合作关系：与农业部门、农民组织、农业企业等建立合作关系，共同推动农业技术的推广和应用。
通过建立良好的合作机制，充分调动各
方积极性和合作力量，推动农业技术的普及和推广。
以上是农业技术推广工作的主要职责，通过技术推广，能够帮助农民掌握新技术和新方法，提高农业生产效益和农民收入，推动农业现代化的发展。
农药产品推广五项措施
农药产品推广五项措施一、引言农药作为农业生产的必备品，其产品的推广对于农业的发展至关重要。
本文将详细介绍农药产品推广的五项措施，包括品牌建设、产品特点、技术培训、营销策略和服务支持。
通过这些措施，我们旨在提高农药产品的知名度和认可度，同时为农业生产者提供更好的服务和支持。
二、品牌建设品牌是产品的灵魂，一个强大的品牌可以吸引消费者的注意并建立产品的信誉。
在农药产品推广中，品牌建设是至关重要的一环。
1. 品牌定位：明确品牌的核心价值和目标市场，使品牌在消费者心中留下深刻的印象。
例如，针对不同作物和不同地区的病虫害问题，提供专业、高效的农药解决方案。
2. 品牌形象：通过视觉识别系统、标志和口号等元素，塑造独特的品牌形象。
例如，可以设计一个简洁而有力的标志，搭配醒目的口号，使品牌在市场中脱颖而出。
3. 品牌传播：利用多种渠道进行品牌传播，包括线上和线下的广告、宣传册、展览会等。
通过广泛的传播，提高品牌的知名度和认可度。
三、产品特点农药产品的特点对于吸引消费者和满足市场需求至关重要。
在推广过程中，应突出产品的优势和特点。
1. 高效性：强调产品的功效和作用，使消费者认识到使用该产品能够有效地解决病虫害问题。
2. 低毒环保：随着人们对环保的关注度不断提高，强调产品的低毒性和对环境的影响小，可以吸引更多消费者。
3. 使用方便：提供易于使用的产品包装和说明，使消费者能够轻松掌握使用方法。
4. 创新性：不断进行产品研发和创新，推出具有独特作用机制的农药产品，以满足市场需求。
四、技术培训针对农药使用过程中可能出现的技术问题，提供全面的技术培训和支持。
1. 培训内容：包括农药的正确使用方法、安全注意事项、不同作物和地区的病虫害防治技巧等。
2. 培训形式：可以采取线上和线下的方式进行培训，包括现场培训、网络课程、宣传册等。
3. 培训效果评估：通过问卷调查、回访等方式了解培训效果，及时调整培训内容和形式。
4. 技术支持：为消费者提供及时的技术支持和解决方案，解决使用过程中的问题。
中华人民共和国农业技术推广法
第三十六条违反本法规定，向农业劳动者、农业生产经营组织推广未经试验证明具有先进性、适用性或者安 全性的农业技术，造成损失的，应当承担赔偿责任。
第三十七条违反本法规定，强迫农业劳动者、农业生产经营组织应用农业技术，造成损失的，依法承担赔偿 责任。
第二十八条国家逐步提高对农业技术推广的投入。各级人民政府在财政预算内应当保障用于农业技术推广的 资金，并按规定使该资金逐年增长。
各级人民政府通过财政拨款以及从农业发展基金中提取一定比例的资金的渠道，筹集农业技术推广专项资金， 用于实施农业技术推广项目。中央财政对重大农业技术推广给予补助。
县、乡镇国家农业技术推广机构的工作经费根据当地服务规模和绩效确定，由各级财政共同承担。
国家引导农业科研单位和有关学校开展公益性农业技术推广服务。 第二十一条向农业劳动者和农业生产经营组织推广的农业技术，必须在推广地区经过试验证明具有先进性、 适用性和安全性。 第二十二条国家鼓励和支持农业劳动者和农业生产经营组织参与农业技术推广。 农业劳动者和农业生产经营组织在生产中应用先进的农业技术，有关部门和单位应当在技术培训、资金、物 资和销售等方面给予扶持。 农业劳动者和农业生产经营组织根据自愿的原则应用农业技术，任何单位或者个人不得强迫。 推广农业技术，应当选择有条件的农户、区域或者工程项目，进行应用示范。
第三十条各级人民政府应当采取措施，保障国家农业技术推广机构获得必需的试验示范场所、办公场所、推 广和培训设施设备等工作条件。
地方各级人民政府应当保障国家农业技术推广机构的试验示范场所、生产资料和其他财产不受侵害。