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班级“图腾”,朝向美好
班级“图腾”，朝向美好【摘要】班级“图腾”是一种特殊的象征，旨在激励团队士气，凝聚集体力量。
它代表着团队的象征意义和文化内涵，每个同学心中的“图腾”皆各具特色。
通过“图腾”，团队成员之间产生更强的向心力，打造积极向上的学习氛围。
班级“图腾”不仅有助于团队建设，还在潜移默化中培养团队的凝聚力和协作精神。
它的作用和价值在于激发团队成员追求目标的决心和毅力，助力团队朝着美好的方向不断前行。
班级“图腾”正是班级精神的象征，是班级朝向美好的共同追求和信念的体现。
【关键词】班级“图腾”，美好，激励，团队士气，凝聚力量，象征意义，文化内涵，个性特色，向心力，学习氛围，作用，价值，前行。
1. 引言1.1 班级“图腾”，朝向美好的初衷班级“图腾”，朝向美好的初衷，是为了在班级中建立一种独特而具有凝聚力的象征，以激发每位同学对团队的归属感和自豪感。
通过选择一个代表班级特质和理念的图腾，让每个同学都能在心中找到一种认同和归属感，从而共同向着美好的目标努力前行。
班级“图腾”可以是一个动物、植物或其他与班级特点相关的符号，在每位同学眼中都代表着一种力量和希望。
班级“图腾”的初衷是通过这种集体象征来激发团队士气，凝聚群体力量，使每个成员都感到自己是团队中不可或缺的一部分。
这种共同的符号和理念将帮助班级建立起一种积极向上的氛围，让每个人都能在团队中找到自己的位置，为实现共同的目标努力奋斗。
班级“图腾”的初衷就是希望通过这种象征物的力量，引领团队朝着美好的方向不断前行。
1.2 班级“图腾”，意在激励团队士气班级“图腾”，意在激励团队士气。
在一个班级里，每个同学都是独一无二的个体，拥有自己的特点和优点。
如果缺乏共同的认同感和向心力，班级的凝聚力就会显得薄弱。
而班级“图腾”正是为了弥补这一点而产生的。
班级“图腾”是班级文化的象征，是所有学生共同选择或创作的一种符号或形象。
它可以是一个动物、一种植物、一个图案或者是一种颜色，代表着班级的精神特质和共同目标。
班级“图腾”,朝向美好
班级“图腾”，朝向美好每个班级都拥有自己的特色和文化，是一个小的群体。
而班级的“图腾”则是这个小群体的象征和代表，它的存在和意义凝聚着每个成员的共同信念和目标，是班级凝聚力的象征。
作为学生，班级是我们日常生活中的重要组成部分。
当我们进入一个新的班级时，我们需要适应新的环境、结交新的朋友，并与这个班级共同成长。
而班级“图腾”可以更好地帮助我们理解班级的文化和特点，加强团队精神和合作能力，使每个成员更加融入班级。
我们班级的“图腾”是一只小鸟，代表着自由和希望。
这只小鸟生活在一个美丽的湖畔，周围是郁郁葱葱的绿树和花草。
它展开翅膀，飞向蓝天，享受自由，向上生长，象征着我们班级蓬勃向上、自由奋斗的精神。
我们班级的“图腾”不仅仅是一只小鸟，更代表着我们班级的核心价值观和共同目标。
小鸟的翅膀上有几个字，“自由、平等、友爱、团结”，这几个字体现了我们班级的核心价值观。
自由和平等，是我们班级的价值追求，每个成员都应该享有平等的机会和尊重。
友爱和团结，是我们班级的合作精神，只有团队合作才能实现共同目标。
我们班级的“图腾”不仅是一个符号，更是一种行动和力量。
在每个新学期开始之前，我们都会举行一次班级活动，将“图腾”带到里子里来。
在这个活动中，每个成员都会发表自己的态度、自己的愿望和自己的承诺，将个人意愿与班级意愿相融合，为班级的发展做出贡献。
我们班级的“图腾”不仅是美好的象征，更是我们班级每个成员的动力和骄傲。
正如小鸟展开翅膀飞向蓝天，我们也要勇敢向前，为自己和班级的未来而努力。
我们要始终坚持班级的核心价值观和共同目标，相互扶持、相互帮助，共同成长。
班级“图腾”是班级文化的重要组成部分，是班级凝聚力的象征。
我们班级的“图腾”小鸟，不仅代表着自由和希望，更是我们班级的信仰和力量。
在未来的日子里，我们将继续传承和发扬班级的文化，为班级的发展贡献自己的力量，共同创造更加美好的未来。
浅谈“三兔共耳”图——兔的象征意义
兔年就这样悄没生息的围绕着你我，关于兔子的话题也由来已久，比如：广寒宫里捣药的兔子；十二生肖中“卯兔”的由来；龟兔赛跑等等。
与兔子有关的强大信息可以追溯到敦煌莫高窟第407窟的窟顶藻井图案。
作为“一带一路”国家战略的必经地之一，也是传统丝绸之路的文化汇聚地———敦煌，从莫高窟的第407窟顶藻井遗迹而来的“三兔共耳”图，值得解读和挖掘其背后的故事内涵和叙事性的价值及意义；它作为现代设计纹样、设计元素、稳定的基础设计结构是有着深远意义并可以发扬光大的。
通过深入的重新解读和挖掘，将诸如“三兔共耳”等传统艺术经典中具代表性的元素与当代设计、创意创新相结合；用当代设计元素与当下环境里的受众群体对设计创新创作的需求点相融合，以更好的为当今大众所接受的设计语言转达和呈现给社会，使其服务于人们的精神、文化生活，呈现给社会更多美好的意义。
日常印象里，兔子安静，灵动，机智，跑得快；寓意着善良、积极等等。
在有些国家的寓意则不同：英国寓意着晦气、不幸；欧美则寓意着胆怯、警觉和懦弱......兔子还有很重要的图腾意义：我国民间自古有着辟邪、招财的功效，被当成吉祥的图腾，可以旺运、化煞、长寿、富裕、吉祥、官运等等。
在家中或办公室等地方，挂一对兔子祈福马上封侯，旺财运。
各个国家文化背景的不同，赋予兔子的意义差异也不少，日常印象里，兔子就是安静，灵动，机智，跑得快；它寓意着善良、积极等等。
在有些国家的寓意则不同，在英国寓意着晦气、不幸，而在欧美地区则寓意着胆怯、警觉和懦弱。
兔子还有很重要的图腾意义，在我国民间自古就有着辟邪、招财的功效，被很多人当成吉祥的图腾，据说它可以旺运、化煞；当然，还有长寿、富裕、吉祥、官运等等。
在家中或办公室等地方，挂一对兔子马上封侯，可以旺财运。
敦煌莫高窟的三兔莲花藻井，距今有一千四百多年的历史，莲花之中是三只相互追逐的兔子，三只撒腿飞奔的兔子，前后相接，互相追逐，又共用兔耳，宛如圆环，“一只兔子两只耳，三只兔子三只耳”的奇妙效果。
图腾战术方案公司
图腾战术方案公司简介图腾战术方案公司是一家领先的战术方案提供商。
我们致力于为客户提供全面的战术方案，帮助他们在竞争激烈的市场中取得成功。
无论是战略规划、市场分析，还是团队建设和协作，我们的专业团队都能为客户提供最优质的服务。
本文将详细介绍我们公司的背景、服务以及我们独特的优势。
公司背景图腾战术方案公司成立于2005年，总部位于中国。
我们始终坚持以客户为中心的原则，竭诚为客户提供最可靠和最有效的战术方案。
多年来，我们已经成功地为来自各行各业的客户解决了许多问题，并为他们带来了巨大的商业价值。
我们的专业团队拥有丰富的经验和广泛的专业知识，能够根据客户的需求量身定制解决方案。
服务领域我们提供的服务涵盖了多个领域，包括但不限于：1.战略规划：我们帮助客户制定长期和短期的战略规划，以确保他们在不同的市场情况下都能取得成功。
我们通过市场分析、竞争对手研究和内部资源评估等方法，为客户制定出最佳的战略方案。
2.市场分析：我们对客户所在的市场进行深入分析，了解市场趋势、竞争格局和潜在机会。
我们利用各种研究方法和工具，为客户提供准确和有针对性的市场分析报告，帮助他们做出准确的决策。
3.团队建设和协作：我们帮助客户建立高效的团队和良好的协作机制，以确保团队成员之间的有效沟通和合作。
我们通过培训、团队活动和一系列工具，帮助客户提升团队绩效，提高合作效率。
4.管理咨询：我们提供各种管理咨询服务，帮助客户解决各种管理问题，包括组织结构优化、流程改进、绩效管理等。
我们的专家团队能够通过深入分析和评估，为客户提供具体可行的解决方案。
我们的优势作为一家领先的战术方案提供商，我们公司具有以下几个独特的优势：1.专业团队：我们拥有一支由经验丰富的专家组成的团队，他们在各个领域都拥有深入的知识和丰富的经验。
他们能够理解客户的需求，并为客户提供最优质的服务。
2.贴身定制：我们始终以客户为中心，根据客户的需求量身定制解决方案。
我们与客户进行密切合作，了解他们的需求和目标，以确保提供的方案能够完全满足他们的要求。
班级图腾的设计和引领
班级图腾的设计和引领作者：何玉仙来源：《中学课程辅导·教师教育》 2017年第9期何王仙（四川省成都七中实验学校四川成都 610000）【摘要】图腾原本是一种对神灵的具象崇拜之物。
现今的图腾崇拜可以是对象征着团队核心理念和精神的某物的钟爱。
班级团队为培养凝聚力、班级精神，可以设计班级图腾。
将班级图腾代表的班级精神在班级教育教学活动中渗透下去，引领班级诸多教育教学活动，使班级图腾成为班级的一面有号召力的旗帜，这将对班级建设产生强大的积极作用。
【关键词】班级图腾团队核心理念设计引领【中图分类号】G635.1 【文献标识码】A 【文章编号】1992-7711(2017)09-197-02任何一位学科老师，都希望走进一个很有凝聚力、很有活力、有乐学勤学学风的班级授课，因为这样的班，不管是多少次走进，不管学生基础如何，老师一定少有疲倦感、厌烦感。
班级凝聚力、活力、乐学勤学学风不是自发形成。
是在班主任的管理中逐渐形成。
不论已做过多年的班主任还是刚任职的班主任，接手一个班，都面临一个基础问题：如何培养班级凝聚力、活力、乐学勤学学风。
对这个问题的解决，有老师说得很好：杀猪杀生，可捅屁眼可砍头，各有成功刀法。
本文谈谈笔者的“捅屁眼”刀法一班级图腾的设计和引领。
供方家指正。
一、班级图腾的缘起“图腾，是记载神的灵魂的载体。
是占代原始部落迷信某种自然或有血缘关系的亲属、祖先、保护神等，而用米做本氏族的徽号或象征”。
可见，图腾原本是一种对神灵的具象崇拜之物。
图腾的意义是把无形的神转化为有形的物体，通过有形的物体崇拜更直接，更强烈、更亲近的引领人们去做事。
图腾崇拜是人类的原始人性。
我们都知道各原始人群都有自己的图腾。
对一个团队而言，同样的图腾崇拜是团队的公共精神，是形成团队凝聚力的重要元素。
例如，我们整个中国，能形成中华民族凝聚力，龙图腾的公共精神意义是不言而喻的。
现今的图腾崇拜已经不局限于对神灵的崇拜，它可以是对象征着团队核心理念和精神的某物的钟爱。
蒙古族的图腾崇拜-最新文档资料
蒙古族的图腾崇拜无际的草原成就了蒙古族粗犷、豪放的性格，同时也形成了蒙古族特有的图形风格。
要探寻蒙古族的艺术渊源，必须了解他们的传统文化风貌，并通过对其民间传统图形的研究了解蒙古族人在民族艺术上的审美追求。
一、蒙古族人对图腾符号的崇拜列宁说：‘恐惧创造神。
”《蒙古秘史》己载；‘成吉思汗的祖先是承受天命而生的李儿贴赤那，和妻子豁埃马兰勒一同过腾古思海，来至汗难名子河源头的不而罕山前住下，生子名巴塔赤罕根据蒙古语的解释，‘‘李儿帖赤那”意为“苍色狼”，“豁埃马兰勒”一词是“白色的鹿”。
蒙古族自诩为‘苍狼白鹿”的后代，这显然有极深刻的图腾崇拜的意味。
根据北方民族史、蒙古族的历史典籍中的有关记载，从蒙古族崇尚萨满教的神扯观念表现中也可推定蒙古先民确实将“狼”、鹿作为图腾进行崇拜。
在蛮荒的北方草原，“狼”对于草原游牧人群来说是非常可怕的野兽。
它们往往集结成群，无论捕食或对付进犯之敌，都协同战斗，团队意识极强，且凶猛而富有灵性。
于是人们由恐惧而敬奉，把它们视作自己的亲属和同类，这也许就是“狼”图腾崇拜的缘由。
“狼”的图腾崇拜不仅寄托了原始的蒙古人对大自然的敬畏与尊崇，也传达了人类对自身力量和自我意识的认同与自信。
作为图腾符号的‘粮”图形有着强烈的宗教意味。
原始图腾崇拜是蒙古族人的宗教信仰与审美取向的中介符号。
蒙古族人民对“狼”图腾的崇拜，也涵摄了对“狼性”文化的审美意识的深刻体验。
因此，“狼”图腾作为一种被广泛接受的文化艺术符号，渗透进蒙古族文化的基因中，而审美文化、艺术活动作为文化形态也受其影响。
由于受万物皆有神观念的影响，蒙古人对其他的动植物有着崇拜心理。
根据考古及史料记载，蒙古族的图腾崇拜还包括有牛、马、羊、虎、鹿、蝶、鱼、佛手、杳花、莲花等图腾纹饰。
虽然这些纹饰有些已经完全失去了原形，成为远古图腾文化的象征和回忆，但始终表现出蒙古民族特有的艺术活动与审美情趣。
二、蒙古族图形文化的样式特征图形文化在蒙古族的文化中占有很大的份量，无论是图腾禁忌的图形样式，还是审美需要的物件装饰图案，都充满着蒙古族对生命、生活的态度。
《狼图腾》中的狼性团队精神
狼图腾中的狼性团队精神各位领导,各位同事,大家好;我演讲的题目是——狼图腾中的狼性团队精神;先给大家讲一个小说中关于飞狼的故事：草原牧民总说,草原上的狼是天神派下来的神物,所以狼是会飞的;而且在现实中实实在在发生过,曾经就一小群狼飞进了一户牧民家圈羊的石圈中,咬死二百多只羊,吃饱喝足后又飞出了石圈;那石圈足有两米多高,人都爬不过去,狼不可能跳进去,圈墙周围又没有洞,狼也不是掏洞进去的,除了飞,找不出更好的解释;经过多方打探询问,终于有个老猎手给了男主角答案：一定是有一头最大的狼,在墙外斜站起来,后爪蹬地,前爪撑墙,用自个儿的身子给狼群当跳板;然后,其它的狼,在几十步以外的地方,冲上来,跳上大狼的背,踩着大狼的肩膀跳进了羊圈;男主角惊叹,草原狼真是成精了,可就是留在外面的那条狼够倒霉的,它什么也吃不着;这条狼,风格挺高;老猎手哈哈大笑：不对不对,依我判断,外面这条狼也飞进去吃了够;草原狼群集体观念非常强,特别抱团,它们不会拉下弟兄和家人;里面的狼吃足了,就会再搭跳板把一条吃饱的大狼送出来;然后再给饿狼搭狼梯,让它也进去吃个够;男主角说：还有一个问题;狼群怎么能够全部安全撤离我是说,最后那条狼怎么办谁给它当狼梯老猎手说：仔细观察后发现,石圈墙角落堆了一堆死羊,一定是最后几条狼合伙叼来死羊摞起来当跳板,再一个一个地飞出来;多么有团队协作精神的蒙古草原狼啊读到狼图腾中那些让人血脉喷张的捕食故事,更是能鲜明的看到狼群的威力;狼群由狼王统一指挥,进则同进,退则同退,协同作战,无往不利;围捕黄羊的时候,有狼去寻找大雪坑,有狼去骚扰,有狼去伏击,在总攻的时候也是井井有条,狂而不乱;更让人称绝的是,狼群即使在撤退的时候也井然有序,猛狼冲锋,狼王靠前,巨狼断后,完全没有鸟兽散的混乱;孤军奋战早被证明无法适应社会,只有团队协同合作才有可能在竞争中占有一席之地,而具有狼性的团队才能将战斗力发挥极致;狼性团队,就是为了实现理想而忘我拼命工作的员工组成的团队,他们团结合作,不知疲倦,拥有不安于现状的野性,是改革的生力军,是创造未来的希望;狼性在团队工作中的表现为无止境的拼搏进取,不知疲倦的探索,对工作和事业孜孜不倦的追求;静观狼群围猎,人们会发现狼群总是围绕在猎物附近,为了一次成功的围猎不惜花上数天时间跟踪、围绕、观察猎物,并通过试探性的出击慢慢耗尽猎物的体能、熬磨猎物的耐性,寻找猎物最薄弱之处,待时机成熟之时一举成功;这种探索精神不正是一个成功团队所必须的吗面对瞬息万变的新形势,我们要发挥团队的“狼性”,不停的探索新模式,新方法,一旦找到合适的工作方式就全力以赴,取得成功;狼性在团队工作中还表现为与同事相互信任,敢于把后背交给同伴的团队是无敌的,三匹狼才是一只黄羊的对手,但是数十只狼却可以成功围剿上千只黄羊没有完美的英雄,再厉害的角色也有其弱点,在狩猎中将尖爪和利齿正对对手,而将缺少武装的后背交予同伴,分工合作,坚守岗位,互补互助,上下同欲,精诚合作的团队精神对面临新常态,探索新模式的团队而言无比重要;面对机遇和挑战,团队所取得的每一个进步,每一个成就都凝结着所有人的智慧和汗水,团队的成功离不开每一位成员的努力,同时,任何人想在工作事业上取得成就也离不开优秀的团队,正是团队力量促使着每一位成员开拓进取,不停的进步;只有成员之间相互信任,向着共同的目标前进才能少走弯路,将资源最大化利用以最快的速度取得胜利;狼性在团队中还表现为强大的执行力,无论是迁徙还是狩猎,所有的成员都严格遵守狼群纪律,甚至当猎物出现在狩猎范围内,迁徙的狼群也不会轻易发起进攻,而一旦展开攻势则所有成员各司其职,团结一致不达目的决不罢休;这种强大的执行力在团队工作中无比重要,言出必行才能保持团队的活力,维持团队的纪律性,建立良好的工作氛围,提高工作效率;狼性团队是充满生命力的团队,是拥有希望的团队,最后同大家分享歌德的一句话：“不管努力的目标是什么,不管他干什么,单枪匹马是没有力量的;”我要再加一句,狼性使得团队发挥最大的力量,我们所处的时代,狼性团队的需要性比任何时代都显得更重要,狼性是团队生存的动力和灵魂,是事业取得成功的保障和必要我的演讲完了,谢谢大家。
五年级下册美术教学设计-11图腾柱｜广西版
教案：五年级下册美术教学设计——《图腾柱》｜广西版一、教学目标1. 让学生了解图腾柱的概念、特点和制作方法，提高学生的审美意识和动手能力。
2. 通过学习图腾柱，培养学生对我国民间艺术的热爱，增强民族自豪感。
3. 引导学生运用夸张、变形等手法创作图腾柱，培养学生的创新精神和团队合作意识。
二、教学内容1. 图腾柱的概念、特点和制作方法。
2. 夸张、变形等手法的运用。
3. 团队合作创作图腾柱。
三、教学重点与难点1. 教学重点：了解图腾柱的概念、特点和制作方法，学会运用夸张、变形等手法创作图腾柱。
2. 教学难点：如何运用夸张、变形等手法创作出具有个性和创意的图腾柱。
四、教具与学具准备1. 教具：课件、视频、图腾柱样品、绘画工具。
2. 学具：画纸、画笔、水彩颜料、剪刀、胶水等。
五、教学过程1. 导入（5分钟）1.1 展示图腾柱样品，引导学生欣赏并发表感受。
1.2 讲解图腾柱的概念、特点和制作方法。
2. 基本技能训练（10分钟）2.1 讲解夸张、变形等手法的运用。
2.2 学生分组讨论，思考如何运用所学手法创作图腾柱。
3. 创作实践（10分钟）3.1 学生分组合作，开始创作图腾柱。
3.2 教师巡回指导，解答学生疑问。
4. 作品展示与评价（5分钟）4.1 每组展示作品，其他组学生进行评价。
六、板书设计1. 图腾柱的概念、特点和制作方法。
2. 夸张、变形等手法的运用。
3. 团队合作创作图腾柱。
七、作业设计1. 完成一幅图腾柱作品，运用夸张、变形等手法，体现个性化和创意。
2. 写一篇关于图腾柱制作过程的日记，内容包括创作思路、合作体会等。
八、课后反思1. 学生对图腾柱的概念、特点和制作方法掌握程度。
2. 学生对夸张、变形等手法的运用情况。
3. 团队合作的效果以及学生的参与度。
4. 针对教学过程中出现的问题，提出改进措施。
本教案旨在通过教授图腾柱的制作，让学生了解民间艺术，提高审美意识和动手能力，培养创新精神和团队合作意识。
(ppt版)团队精神企业真正的核心竞争力(PPT )
(bùmén) 张瑞敏领导的海尔团队同样优秀。1994年4月5日下午两点，一个德国的经销商打来 ，要求海尔必须在两天内发货，否那么订单自动失效。而两天内发货意味着当天下午所要的货物就必须装船，而此刻正是星期五下午两点，如果按海关、商检等有关部门
下午五点下班来计算的话，时间只有三个小时，而按照一般程序，做到这一切几乎是不可能的。
第十页，共一百零一页。
多功能型团队
A部门(bù mén)
B部门(bù mén)
C部门(bù mén)
第十一页，共一百零一页。
案例：麦当劳的危机管理(guǎnlǐ)团队
(勤钦的马上办办公室)
应对重大危机(wēijī)的管理团队 其成员来自于营运(yínɡ yùn)部、训练部、采购 部、
公共关系部的资深人员； 他们一起培训，并在危机出现时快速响
其实，在群体组织中，并不必然得出1+1>2的结果，德国科 学家瑞格尔曼的拉绳实验也能告诉我们(wǒ men)这一点：
参与测试者被分成四组，每组人数分别为一人、二
人、三人和八人。瑞格尔曼要求各组用尽全力拉绳，同
时用灵敏的测力器分别测量拉力。测量的结果有些出乎
人们的意料：二人组的拉力只为单独拉绳时二人拉力总
自我管理型团队的实践(shíjiàn)
得州仪器公司公司因推行(tuīxíng)自我管理团队
而获得“国家质量奖〞；
路得教友互助会因推行自我管理团队 在4年内减员(jiǎn yuán)15%，而业务量增加50%
主要原因是提高员工满意度；
推行自我管理团队并不总是能带来积极 效果，虽然员工满意度在提升，但缺勤 率和流动率在增加。
第五页，共一百零一页。
团队类型(lèixíng)
问题(wèntí)解决型团队
狼队名字_精品文档
狼队名字狼队成立于20XX年，是一支以团结协作为核心的体育队伍。
一个好的狼队名字不仅能够代表着队伍的精神和座右铭，还能够在比赛中展现出强大的气势和团队合作。
因此，选择一个独特而有力的狼队名字是非常重要的。
一个狼具有坚韧、勇敢、忠诚和智慧的特质。
这些特质也是狼队成员所追求的品质。
在挑选狼队名字时，可以选择一些简洁明了的名字，以突出狼的特质。
以下是一些狼队名字的参考：1. 剑狼队：象征着狼的锋锐和勇敢，代表着团队队员们敢于迎接任何挑战的精神。
2. 狂狼军团：强调团队成员的激情和狼性，象征着他们在比赛中的无畏和冲劲。
3. 狼族雄师：将团队成员比作狼的一族，传达出他们在整体上的团结和合作精神。
4. 狼王之师：寓意着狼队是一支由强大的领袖带领的队伍，每个成员都能够独当一面。
5. 血月狼队：将狼的神秘感和力量以及月亮的象征概念相结合，营造出一种神秘而强大的形象。
6. 雪原狼群：以北国雪原为背景，形容狼队的团结和坚韧。
7. 狼牙狼队：象征着队员们的锐利和犀利，意味着他们在比赛中具备强大的攻击性。
8. 狼图腾战队：以狼作为图腾的象征，表达出队员们对于狼精神的崇拜和追求。
9. 狼之魂队：用来形容队员们对于竞技精神的追求和执着不懈。
10. 灰狼之师：描绘出一支稳定、有组织且富有智慧的狼队，每个成员都发挥着重要的作用。
11. 狼之眼部队：队员们以狼眼作为象征，代表他们具备敏锐的观察力和战略眼光。
12. 无畏狼军：表达出队员们无惧任何困难和挑战的气概和决心。
除了以上的参考名字，狼队的名字还可以根据队伍的特点、地理环境、文化背景等进行创新和变动。
重要的是要选择一个能够代表团队精神和个性的名字，并能够在比赛中凸显出狼队的实力和团结。
狼队名字的选择不仅要考虑到团队的形象，还要尊重成员的意见和想法。
有时候，在团队会议上提议一个投票来决定狼队名字会更有利于增加团队成员的分享和互动参与。
总结起来，一个好的狼队名字应该能够体现出团队的特点和个性，并能够在比赛中展现出独特的气势和团队合作精神。
好听的团队名字560个
好听的团队名字560个好听的团队名字（通用560个）平时在寻找名字大全过程中，可能会需要到团队名字，有创意的团队名字，希望能让您节省时间起到了帮助的作用。
下面是小编为大家整理的好听的团队名字，仅供参考，希望能够帮助到大家。
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狼图腾课件
强调思考和解决问题的能力。
狼图腾的传说与故事
古老的传说
草原上流传着许多关于狼的传说和故事，如《狼王梦》、《狼图腾》等。这些 故事描绘了狼的勇敢、智慧和团队精神，也传达了人们对狼的敬畏和崇拜之情 。
民间故事
在民间故事中，狼也经常被描绘为具有神奇力量的动物。例如，有些故事讲述 狼会变成人形来帮助人们解决困难，或者狼会变成美女来诱惑人们走向危险。 这些故事都展现了狼在人们心目中的特殊地位。
特效制作
电影中的特效制作非常出色，尤其是 对狼的刻画，逼真生动，让观众仿佛 置身于真实的草原环境中。
电影音乐与配乐赏析
音乐风格
电影音乐以蒙古族音乐为基调，融入了现代音乐元素，形成了独特的音乐风格。
配乐特点
电影配乐非常出色，通过音乐的起伏与变化，将观众的情感带入到了电影情节中 。同时，配乐还很好地衬托了电影的氛围，让观众更加深入地感受到了草原的韵 味。
03 小说《狼图腾》解析
小说情节概述
故事背景
故事发生在中国内蒙古草原，讲 述了一个知青在草原上与狼共生
的经历。
主要情节
知青陈阵在草原上与牧民毕力格一 同放牧，亲身观察狼群的生活和习 性，并逐渐产生对草原生态和狼的 敬畏之情。
情节高潮
陈阵为了保护草原生态，与牧民们 一同展开了一场与外来偷猎者的激 战。
拍摄过程
电影于2013年开机，在内蒙古锡林郭勒盟进行为期7个月 的拍摄，制作团队达700多人，动用马群、骆驼、犬群等 动物演员近800头。
文化交流
电影的拍摄不仅促进了中法两国的文化交流，也推动了内 蒙古草原文化的传承与发展。
02 狼图腾文化
狼图腾的象征意义
01
勇敢与拼搏
狼是草原上最勇敢的动物之一，它们敢于面对困难和挑战，不屈不挠地
狼图腾介绍ppt课件
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大众评价
• 支持：
• 读了《狼图腾》，觉得狼的许多难以置信的做法也值得借鉴。其一，
不打无准备之仗，踩点、埋伏、攻击、打围、堵截，组织严密，很有
章法。好像在实践孙子兵法，‘多算胜，少算不胜’。其二，最佳时
机出击，保存实力，麻痹对方，并在其最不易跑动时，突然出击，置
对方于死地。其三，最值得称道的是战斗中的团队精神，协同作战，
甚至不惜为了胜利粉身碎骨、以身殉职。商战中这种对手是最恐惧，
也是最具杀伤力的。
•
——海尔集团董事局主席 张瑞敏
• “苍狼乐队”感谢《狼图腾》。它让我读出：深沉、豪放、忧郁而绵
长的蒙古长调与草原苍狼幽怨、孤独、固执于亲情呼唤的仰天哭嗥，
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• 社会效应 • 据说，《狼图腾》成为某地区黑社会的教
科书，黑社会老大都以此来加强黑社会的 组织纪律性，企图来培养一直拥有狼性的 队伍。
• 在军事题材电视剧《沙场点兵》中，《狼
图腾》被作为军事教科书在部队里使用， 使士兵像狼学习战术，意志品质，团队精 神，战斗意识。
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都是悲壮的勇士面对长生天如歌的表达；是献给《天堂》里伟大母亲
最美的情感、最柔弱的衷肠、最动人的怨曲……
•
——蒙古族歌唱家 腾格尔
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• 反对
• 将狼作为图腾在蒙古秘史中确有记载，但那是古时的事情，当今早已不复存
在。我们在牧区的几年，只看见牧民狠狠打狼，从未见他们对狼有过感情。
而作者为了宣扬自己的所谓哲学，实现对狼的吹捧，硬是通过毕力格老人之
3
小说人物特点介绍
• 陈阵：爱狼如命。 • 毕利格：认狼做师。 • 乌力吉：惦记草原。 • 杨克：爱狼如命。 • 梁建中：不喜欢狼，却不打狼。 • 张继原：拜自己的敌人狼做师。 • 包顺贵：打不尽才狼决不下战场。
4 1奶萨新技能灵魂链接图腾：强力团队减伤技能
萨满的治疗之雨可以看出灵魂链接图腾和治疗之雨的覆盖范围一样大。
因此，大家不用过分担心距离的问题，在大部分坦克和DPS/治疗站的比较近或者人群相对集中的boss战里，图腾都能覆盖到，比如说丘加利/双龙。
2、位置、持续时间和覆盖范围由于灵魂链接图腾是属于风图腾系的，所以在它的效果结束后，注意补回原本的风系图腾，特别是有着负责团队内物理/法系急速buff的任务的萨满。
同时，由于灵魂链接图腾是风系的，所以当插下它的时候会在人物的左下方。
比如说我们想把图腾插在场地正中间，我们人物就要往圆心的右上方移一点。
如果boss模型比较大，要特别注意自己的位置，否则很容易插下的时候坦克覆盖不到或者分摊的人不够多。
图腾集中和图腾延伸2个天赋都可以增加灵魂链接图腾的持续时间和覆盖范围：在无天赋支持下，灵魂链接图腾持续6秒，覆盖范围是半径10码；图腾集中天赋可以使灵魂链接图腾持续8.4秒；图腾延伸天赋可以使它的覆盖范围增加到13码。
3、工作原理在灵魂链接图腾放下后，地面会出现三个比较浅的同心绿色圈，圆圈的边实际上是在不断的“流动”。
每一秒会有金色的连线不断地连接站在圈里面的人。
同时在圈里的人会看到每秒有承受伤术机器人放的那个圈。
2、4.1补丁说明里说的 “所有不产生公共冷却时间的非伤害性打断技能现在总是会命中目标。
这些技能包括拳击，脚踢，心智冰封，責難，碎顱猛擊，反制，削风术，太陽光束，沉默射击和相关宠物技能。
” 并没有实装。
在这2天的raid还有主城里对骷髅级的木桩打断测试都显示有miss。
3、治疗之雨的施放圈会突然变大或者变小，特别是在那种地板有变化的地方，例如丘加利、玛洛里亚克的房间，或者是母龙的地板。
施放圈变大或者变小后，必须要再选一次治疗之雨，再选择圈才能放，十分之郁闷。
大灾变团队副本攻略：大灾变5人副本攻略：大灾变声望攻略：声望装备分类：治疗、法系DPS、物理DPS、坦克大灾变新增坐骑获取攻略：大灾变新增宠物获取攻略：大灾变专业技能攻略：大灾变考古学指南、锻造、裁缝、制皮、炼金、珠宝铭文、工程、附魔、采矿、草药、烹饪、急救大灾变练级攻略：大灾变练级准备、大灾变1-85级练级路线图、80-85级练级路线推荐。
另辟蹊径
另辟蹊径作者：暂无来源：《饮食科学》 2015年第10期文周昶帆当全世界的iPhone用户都在为Angry Birds这款游戏着迷时，中国一群专业“玩家”却没有兴致加入这场猪鸟大战。
开发出Angry Birds的那家芬兰小公司Rovto的确是中国同业者的偶像：只凭借一款10万美元开发成本的小游戏，就赚回了800万美元，每天全球用户耗费其上的游戏时间超过2亿分钟一一多么令人羡慕。
但如今，想靠在App Store-鸣惊人进而一夜暴富的开发者已经冷静下来。
北京开发团队爱图腾把自己的网站进行了一次改版，自行开发的“泼墨大爆破”和“小芝麻闯天关”两款游戏应用被撤下，为搜狐微博、《华尔街日报》中文网、淘江湖、时光网(Mtime)等合作伙伴开发的各种应用被放在最显眼的地方。
爱图腾创始人之一刘磊对这种改变感触颇深。
2009年初，“小芝麻闯天关”在应用数量还没有完全爆炸的App Store中表现不错，曾上过苹果的推荐榜。
靠这款游戏赚到的3万美元，刘磊及其团队买了第一批苹果开发设备。
但现在，他不认为“小芝麻”能创造出更大奇迹。
刘磊很清楚，在苹果公司的金矿里，虽然看不到成群结队的人在矿洞里凿石头或是在流水里筛沙子，但竞争其实更激烈——要在App Store已有的30万并仍在不断增加的海量应用中出头，与在l8世纪的加利福尼亚淘到真正的金沙困难程度相当。
在这个金字塔型的世界中，9096开发者收支不能平衡。
怀揣理想准备大干一场的年轻人大多在现实面前碰得头破血流。
为中国iPhone用户打造应用的开发者日子过得更艰难，他们还要面对盗版、支付和用户付费习惯缺失等诸多问题。
幸运的是，大企业比个人用户更愿意付钱。
这些公甸需要围绕自己产品开发手机应用，与时俱进地接触和讨好用户。
它们拥有庞大IT支持系统和部门，却发现将制作自己应用的工作交给比自己对iPhone更狂热的专业开发者更划算。
企业移动应用的外包市场应运而生。
很多原本自己开发产品的团队经历过失意后，成为第一波进入应用外包行业的生力军，靠已有案例和技术实力获得大量订单和稳定收入。
狼性文化_精品文档
4、相互合作，团结一心。
第3章 如何培养狼性文化
4、相互合作，团结一心。
狼最值得称道的是战斗中的团队精神，协同作 战。狼与狼之间的配合成为狼成功捕猎的决定 性因素，它们为了共同生存，可以牺牲一切， 它们知道自己是谁，它们为相互依存而活。
不管做任何事，它们总能依靠团体的力量去完 成。战斗力极强的狼群绝不会在它们的同类面 前争强斗胜，也不会因同伴出现失误而互相指 责，狼群因此一般不会出现大的宿怨。
ห้องสมุดไป่ตู้7、注意细节，发现机遇
狼的优秀绝非仅仅只是从猎物群中辨别出易于狩 猎的对象而已。它们甚至能够观察，并记忆许许 多多的连人类都无法觉察到的性格特征和习性。 细节中存在机遇，细节决定成败，完美的细节创 造成功。
8、冷静达观，无所畏惧
第3章 如何培养狼性文化
8、冷静达观，无所畏惧
狼在受到比它们更强大的其他动物的攻击时， 是不会害怕、胆怯的。它们知道一只真正的 狼是不会采取逃跑的手段，而是战斗。
物竞天择 适者生存
第2章 为何呼唤狼性文化
适应环境就是成功，生活是不公平的，要去适应 它，而不是去选择它。达尔文的《进化论》为我 们揭示了一个深刻而残酷的道理：
无论是自然界还是人类社会，总是在遵循 着“适者生存、优胜劣汰”的法则，只不 过很多时候我们感觉并不是很明显罢了。
如果我们懦弱，小富即安，不思进取，习惯了安 逸，必死于安逸。我们需要狼性文化是因为在狼 的身上具有我们常人少有的一股精神，那就是强 烈进取，意志坚定，富有团队合作精神。 我们需要狼性文化是因为现在很多企业已经变成 狼，我们再不变成狼，我们只有被他们吃掉。
单击此处输入企业名称
前 言/P r e f a c e
狼者，猛兽也，群动之族。陆地上生物最高的 食物链终结者之一，是群居动物中最有秩序、 纪律的族群。狼性文化，一种先进的企业文化， 狼性文化中最重要的是对团队的协作的重视， 以及不抛弃、不放弃的执着精神，还有克服困 难的勇气等方面。 在这个竞争日趋激烈的社会，学习狼的精神， 打造狼性文化，无论对于个人还是团队都有着 极其重要的现实意义。
银行提升服务质量工作方案最新服务质量提升方案
银行提升服务质量工作方案最新服务质量提升方案银行提升服务质量工作方案为进一步提升网点服务品质，深入推动“赢在大堂，胜在网点”转型项目，深化网点6S管理，增强网点营销和服务能力，树立良好服务品牌形象，特制定本方案。
一、总体思路2022年全行网点服务品质提升的总体思路是:贯彻新一届党委工作部署，践行“客户至上，始终如一”的服务文化，以客户为中心，以管理为基石，以创新为动力，加强服务管控，强化精细管理，推进队伍建设，提高客户粘度，在固化网点“两个标准”的基础上，推进网点从交易结算型向营销服务型、顾问体验型转变，全面提升网点服务品质和营销能力。
二、工作目标围绕上述总体思路，2022年服务品质提升的具体目标为:(一)员工服务水准明显提高。
以客户为中心，落实首问负责制，客户满意度继续提高，网点“神秘人”检查达到优良水平，力争达到90分以上。
(二)员工服务技能持续提升。
服务营销团队不断扩大，专业服务能力不断加强，网点营销人员培训500人(次)，零售业务培训师配备。
(三)网点转型项目加快推进。
全年转型项目推广完成网点导入超过30%，实施“软”转导入期间，以上网点须同时完成6S管理导入落地。
(四)网点服务投诉明显降低。
建立完善的投诉处理机制，做到“及时发现、有效控制”，防止客户投诉升级，客户满意度达到85%以上。
(五)网点标杆创建稳步推进。
实现网点示范单位创建和服务明星评选居省内同业前列。
(六)网点服务效率明显提升。
加快科技创新，优化网点服务流程，建立预约排队、免填单服务等服务，客户排队等候时间明显降低。
三、工作措施网点服务品质提升不仅直接关系着网点市场竞争力的提升，更是点转型的成败和零售业务转型的质量和效率。
对此，各行要高度重视，认真采取有力措施，切实做好以下几个方面工作:(一)强化网点服务管控，提升服务规范化水准。
1。
目的:通过日常工作的不断细化，强化网点服务管控，扩大“神秘人”现场检查范围，加大非现场视频检查频次，建立立体化、多层级的服务监控体系;优化整合网点服务检查指标，加大短板指标权重，增设转型评价指标，建立动态化、差异化网点服务检查指标体系;有效运用服务检查结果，强化正向激励，确保全行网点服务品质及客户满意度稳步提升。
图腾战术方案公司
图腾战术方案公司简介图腾战术方案公司是一家专注于战术方案制定和指导的咨询公司。
我们的目标是为客户提供定制的战术方案，帮助他们更好地应对挑战、提升竞争力。
通过我们专业的团队和丰富的经验，我们能够为各类企业和组织制定出适合其需求的有效战术方案。
本文将介绍图腾战术方案公司的核心服务和我们的优势。
核心服务1. 战术方案制定我们的核心服务之一是战术方案的制定。
我们通过与客户深入沟通和了解其需求，结合市场情况和竞争环境，制定出适合客户的战术方案。
我们的团队拥有丰富的行业经验和专业知识，能够根据不同行业的特点和挑战制定出针对性强、实施可行的战术方案。
2. 战术方案优化除了制定战术方案，我们还提供战术方案的优化服务。
在实施过程中，我们会根据客户的反馈和实际效果对战术方案进行跟踪和评估，并对其中存在的问题和不足提出相应的优化建议。
我们致力于帮助客户不断优化和改进战术方案，提升其实施效果。
3. 战术方案培训我们还提供战术方案培训服务，帮助客户的团队成员掌握战术方案的实施技巧和方法。
我们的培训内容包括战术方案的理论知识、实施步骤和案例分析等。
通过培训，我们希望能够提高客户团队的战术方案制定和实施能力，提升整体绩效。
优势1. 专业团队图腾战术方案公司拥有一支专业的团队，团队成员均来自于不同行业，有着丰富的实战经验和专业知识。
我们的团队能够根据不同客户的需求，制定出贴合实际的战术方案，并给出具体的实施建议。
2. 个性化定制我们注重与客户的深入沟通，了解其需求和目标，根据不同客户的特点和挑战制定出个性化定制的战术方案。
我们相信每个企业和组织的情况都是独特的，只有根据客户的具体情况制定出的战术方案才能真正起到作用。
3. 实践经验我们的团队拥有丰富的实践经验，在各类企业和组织的战术方案制定和实施过程中积累了大量宝贵的经验和教训。
这些经验和教训使我们能够更好地帮助客户制定出符合实际的战术方案，并在实施过程中避免一些常见的错误。
结论图腾战术方案公司致力于成为客户战略决策的战略合作伙伴，通过我们专业的团队和行业经验，为客户制定出贴合实际的战术方案，并提供优化和培训服务，帮助客户提升竞争力和实现业务目标。
最新不会带团队你就只能干到死读后感4篇
最新不会带团队你就只能干到死读后感4篇不会带团队你就只能干到死读后感【篇1】《不会带团队，你就只能干到死--抓执行》读后感每年春节过后，公司都会组织一次学习读书活动，本次学习的目的就是以执行为起点，从多层次思考，进而再回到如何执行，从而将管理的一些要素展开来。
该书最大的特点就是在讲完一堆道理的时候能告诉你怎么去做，这个是难能可贵的。
作为人力资源部的负责人，我对“第三章——用好最重要的资源”最有感触。
书中强调了人力不是成本，而是资源。
管理者最大的任务，其实是照顾好员工的头脑和心灵，照顾好他们所愿意关注的事情，最大限度地挖掘和利用他们的潜能。
如何来挖掘员工的潜能呢？首先就是要员工保持危机感。
公司要通过行政手段使员工有一定的危机感，并且行动起来，不断充实自己，提高自己。
书中提到了一些很好的方法：例如开展专业知识考核，由此，我想起近年来，公司开展的年终考评，包括职业考试和民主互评工作，成绩出来后要排名，要评优，要对落后者进行惩罚。
这不也是让员工保持危机感、提高员工活力的方法吗？其次，把合适的人放在合适的位置上。
知易行难，所谓知人善用，首先管理者必须有慧眼识人的才能，在人力资源招聘环节此项技能更是要求具备。
如何能再短短几分钟内，通过观察、谈话来看出某个人的潜力。
我觉得主要从以下几个方面进行考察吧：1、求职意愿：很多找工作的人不知道要找一个什么样的工作，经常抱着试一试、看一看的态度来找工作，我想这一状态是大部分刚毕业大学生身上都有的特征，这个不能怪学生，因为现在的学校教育与社会挂钩的不是很好，学生对于学科将来工作要干什么，为社会创造哪些效益，根本不知道或者也没想过。
2、学习能力：通过询问感兴趣学科，如何学习，主要阅读的书籍，浏览的杂志、网站进行询问，3、工作能力：通过询问上一个工作的主要内容、工作流程、重点和要点来了解一个人工作的思路。
4、知识储备：看原来做过的项目、学科成绩来判断一个人的知识储备。
5、心理素质：通过询问个人优缺点来考虑个人认知能力和心理素质。
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图腾团队
篇一：心中的图腾自古以来，由于战乱和饥荒，人们都把在绝境中赐给人类新生的幸运吉祥物，上升为一种神化的高度，进而衍生出各种所谓的图腾文化，这种原始膜拜一直延续至今，象土著人的“火”文化，国人的部分姓氏渊源———马。
牛。
羊都夹带着很明显的图腾色彩。
这在很多洞穴壁画中可以得到广泛的印信。
龙图腾，更以一种非凡的气势，被国人推崇备至！时下，由于讲究文化的多元性，人们的选择从物过渡到了人的崇拜，偶像一词便泛滥开来，看看我们身边的“追星族”，执著和痴迷，就可以知道世界是多么的疯狂！！其实，图腾崇拜是一种精神的内化，它暗合了人们的不同的个性主张和心灵渴求。
每个人心中都隐藏着这么一个即虚又实的符号，所以，刺青文化和图腾崇拜一脉相承，在年轻人中得到了发展。
我的图腾-------狼，也许一提到狼，首先我们想到的就是：残忍，狡诈，贪婪。
这都是狭隘的偏见。
在我看来，狼身上的潜质是人类正在消亡和必须重新审视的。
物竞天择，弱肉强食的生物进化原理，谁也不可否认。
如果在强大的自然面前，我们选择沉默，那作为一个没有血性的民族，其结果总是悲哀的。
那么狼身上到底有哪些特质呢？一。
嗜血成性。
它凭着敏锐的嗅觉功能，可以轻易地获取可口的猎物，在享受美食的同时，它警觉地环视四周，时刻不忘潜在的危机，因为它在自然界绝对不是最强大的霸主，但它从来没有怀疑过自己的战斗力———勇者无惧。
这种入侵的兽性和居安思危的智性，难道不值得高尚的人类借鉴吗？嗜血的血，可以理解为利益的诱惑，人为了更好地追求高品质的生活，在法理允许的范围内，完全可以凭智慧得到自己想要的牛奶和面包。