分销渠道冲突的管理
渠道冲突管理：如何解决渠道冲突问题？
渠道冲突管理：如何解决渠道冲突问题？渠道冲突是指在商品或服务的分销过程中，各个渠道成员之间因利益分配、资源分配、角色定位等问题而产生的冲突。
渠道冲突的存在不仅会对企业造成损失，还会影响渠道成员的合作关系和整体运营效率。
因此，解决渠道冲突成为了企业管理中的重要任务之一。
本文将围绕着渠道冲突的发生原因、解决渠道冲突的步骤以及相关的管理策略展开阐述。
一、渠道冲突的发生原因1.利益分配渠道成员在分销过程中对利润的分配常常成为导致冲突的主要原因。
不同渠道成员之间对于利润分配和回报的预期存在差异，当一方感到自己利益被侵害时，就会产生冲突。
2.角色定位渠道成员在分销过程中扮演不同的角色，如生产商、经销商、零售商等，在利益关系和权力地位上存在不平衡。
当一方失去权力或被迫承担过多责任时，就可能产生冲突。
3.资源分配渠道成员之间资源的不均衡分配也是导致冲突的因素之一。
例如，生产商提供的产品供应不足、零售商的销售额度不足等都可能引发争夺冲突。
二、解决渠道冲突的步骤1.沟通与理解渠道成员应该通过频繁的沟通来解决存在的问题。
彼此之间理解对方的立场和利益，并寻求达成共识的方式，以减少冲突的发生。
2.协商与妥协当渠道成员存在分歧时，应该通过协商来解决问题。
双方可以通过妥协来达成双赢的结果，找到一个平衡点满足双方的需求。
3.制定共同目标和策略渠道成员应该共同制定目标和策略，明确各自的责任和权力边界。
这可以帮助渠道成员在合作中形成共识，并减少冲突的发生。
4.建立有效的反馈机制渠道成员应该建立起良好的反馈机制，及时获取并解决存在的问题。
通过持续的反馈和改进，渠道成员可以不断优化合作关系，减少潜在冲突的发生。
5.寻求第三方的帮助在一些情况下，渠道冲突的解决需要第三方的协助。
可以寻求行业协会、中介机构或专业顾问的帮助，以解决存在的分歧和冲突。
三、渠道冲突管理的策略1.优化渠道结构企业可以通过优化渠道结构来减少冲突的发生。
例如，精简渠道成员的层级，在保证供应链稳定的前提下减少中间环节，降低冲突的可能性。
分销渠道的冲突与对策
分销渠道的冲突与对策渠道成员之间经常会存在冲突。
企业应从渠道冲突产生的原因和处理方法入手，探讨了分销渠道冲突及其成因和协调机制关键词：分销渠道，冲突，成因，协调，机制在目前激烈的市场竞争中，技术与产品差异正在变得越来越小，渠道正在成为新的“竞争焦点”。
因而，如何对分销渠道的冲突进行有效的管理和控制具有十分重要的现实意义。
一、分销渠道冲突的表现形式（一）渠道冲突的类型1．水平渠道冲突，指的是同一渠道模式中，同一层次中间商之间的冲突。
例如，某地区经营A产品的中间商可能认为同一地区经营A产品的另一家中间商在定价、促销和售后服务等方面过于进取，抢了他的生意，造成了两家中间商之间的不满与冲突。
2．垂直渠道冲突，指在同一渠道中不同层次企业之间的冲突，这种冲突较之水平渠道冲突要更常见。
例如，批发商与零售商之间的冲突、批发商与制造商之间的冲突。
3．不同渠道之间的冲突，指的是不同渠道服务于同一目标市场时所产生的冲突。
例如，康柏公司对其传统的分销渠道进行调整，建立了邮寄和超级市场两条新渠道，因而受到了传统经销商的抵制。
（二）渠道冲突的具体表现1．价格方面。
渠道各层级之间的价差时常是渠道冲突的诱因。
分销商则抱怨给其的折扣过低，而另外某些分销商恶意采用价格战，企图使对方退出这一市场，最后导致制造商常抱怨分销商的销售价格过高或过低，影响了其产品形象和市场定位。
2．存货水平。
制造商和分销商为了各自的利益目标都希望把存货水平控制在最低。
分销商的存货水平过低时，会导致无法及时向用户供货而引起销售损失，甚至会失去顾客。
同时，如果分销商的存货水平过低，他们就会要求厂家保持较高的存货水平，这又影响到制造商的利益。
3．资金占有方面。
制造商希望分销商先付款、再发货，而分销商则希望先发货、后付款。
尤其是在市场需求不确定的情况下，分销商希望采用代销等方式，但这样会增加制造商的资金占用，增加了经营成本，无形中也加大了经营风险从而形成冲突。
4．大客户因素。
分销渠道冲突解决方案
分销渠道冲突解决方案分销渠道冲突解决方案对渠道冲突问题进行了分析，并提出了相应的解决对策和解决程序，有利于公司解决分销渠道冲突问题。
下面是某公司的分销渠道冲突解决方案，供读者参考。
分销渠道冲突解决方案一、目的为了协调渠道成员之间的关系，减少渠道成员之间的业务冲突和利益冲突，或者更好地解决渠道成员之间的冲突，提高公司营销资源的利用效果，特制定本方案。
二、了解渠道冲突形式当渠道成员之间发生冲突时，公司首先应当要做的就是了解冲突的形式及性质。
（一）横向冲突横向冲突是指某渠道内同一层次中的成员之间的冲突。
（二）纵向冲突纵向冲突是指同一渠道中不同层次之间的冲突。
（三）交叉冲突交叉冲突是指两条或两条以上的渠道之间的成员发生的冲突。
三、调查、分析引起渠道冲突的原因一般来说，引起渠道成员之间产生冲突的原因主要包括以下八个方面。
公司可以从这八个方面着手分析，快速找出问题的症结，以便有针对性地制定解决方案。
（一）目标错位不同渠道成员对公司的效率目标或效益最大化目标的理解有偏差。
（二）角色不一致模棱两可的渠道成员角色定位导致渠道成员的角色认知不一致，某一渠道成员的行为超出了其他成员角色预期的可接受范围。
（三）业务领域冲突渠道成员对业务领域的某些地方未达成共识，导致产生以下两种情况。
①渠道成员未对自身在整个渠道系统的经营范围有明确的认知。
②渠道成员的业务领域有部分重叠。
（四）欠缺沟通①公司没有或未及时与渠道成员交换重要信息。
②沟通受到外界干扰（如公司内部的术语、缩写等的干扰）。
（五）方法差异渠道成员对实现预期目标采取不同的方法，或者对解决问题的方法发生争议时，也会产生业务或利益冲突。
（六）价值观差异公司与渠道成员、渠道成员之间对公司管理理念、价值观等有着不同理解。
（七）资源稀缺资源稀缺、资源的分配不均也是导致渠道成员冲突产生的重要原因之一。
（八）营销环境恶劣包括渠道成员不合作或报复制造商等。
四、渠道冲突的处理针对上述不同原因产生的冲突，应制定不同的解决方案。
分销营销第六章渠道冲突与管理
分 销 管 理
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冲突频度
高水平冲突区 中水平冲突区 低水平冲突区 冲突强度
分
销
冲突的重要程度
管
理
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7
渠道效率
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低水平 冲突
中水平 冲突
高水平 冲突
O
C1 C2
冲突水平和渠道效率之间的关系图
冲突水平
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第二节 当前渠道冲突的主要问题及治理
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4、经销商“开闸泄洪” 商家努力试销，争夺经销权。 厂家鞭打快牛，盲目加量。
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5、销售管理与业务员的职业 道德 销售管理不力。 业务员的职业操守。
此外，经销商的资金紧张，市场报复等等， 也会引起窜货。
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第一节 渠道冲突
渠道冲突的概念 渠道冲突的类型 渠道冲突的原因 冲突水平与影响分析
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1
一、渠道冲突的概念
是指渠道成员意识到另一个渠道成员正 在从事会损害、威胁其利益，或者以牺牲 其利益为代价获取稀缺资源的活动，从而 引发在他们之间的争执、敌对和报复行为。
分 销 管 理
1、恶性窜货
是指为获取非正常利润，经销商蓄意向自己辖区以 外的市场倾销产品的行为。
2、自然性窜货
是指经销商在获取正常利润的同时，无意中向自己 辖区以外的市场倾销产品的行为。
3、良性窜货
分
销 是指企业在市场开发初期，有意或无意地选中了流
管 理
通性较强的市场中的经销商，使其产品流向非重
如何解决渠道冲突
如何解决渠道冲突如何解决渠道冲突渠道冲突是组成营销渠道的各组织间敌对或者不和谐的状态。
当一个渠道成员的行为与其渠道合的期望相反时，便会产生渠道冲突。
以下是我整理的如何解决渠道冲突，欢迎阅读！一）渠道冲突的种类中国企业分销渠道模式大多还处于交易型，或正向双赢型渠道模式转变的过程中，把企业渠道成员之间的关系视作一种短期利益关系，而非长期的合作关系，从而使渠道冲突成为企业渠道关系中的一种普遍现象。
其表现主要为两大类冲突：1）垂直冲突：厂家和经销商之间发生的由于回款、价格、渠道下沉等因素产生的冲突，诺基亚案例便是属于垂直冲突。
制造商与其分销商之间的冲突则主要表现在权利及其相关“利益”的冲突上。
主要表现包括：分销商凭借自己所拥有的渠道资源的优势，向制造商讨价还价；很多下游渠道成员缺乏商业信用；以及上游企业对其渠道成员的强势掌握等等。
2）水平冲突：经销商之间由于跨区窜货，低价销售等因素产生的冲突，华源轮胎的案例则是属于水平冲突。
应当说，这种以分销商之间的价格竞争所表现出来的是一种无序的市场竞争，它造成了极为严峻的后果：增加了分销渠道的共同成本，使利润不正常，严峻制约品牌成长、分销商壮大和良好市场经济秩序的建立。
二）窜货的缘由和掌握窜货常规技巧窜货是渠道冲突中最典型的现象，不少经销商为了获得非正常的利润，蓄意以低于厂家规定的销售价格向非辖区销货。
这种行为，其危害是严峻的：降低营销渠道的运行效率，导致企业渠道价格体系的紊乱，渠道受阻，经销商对所经销产品品牌丢失信念，甚至会导致企业的营销渠道网络毁于一旦。
1）窜货的缘由主要由以下几点：规划不合理： "本不正源不清"，事实上渠道运营中的很多毛病都能从厂家的渠道规划中找到祸根。
价格和扣点问题：厂家无完善价格体系，对最低价格不做掌握，同时又实行所谓“台阶式返利”政策，造成经销商的窜货。
目标过高：厂家对经销商的目标设置过高，超过了自身市场的实际容量，造成经销商的窜货。
渠道管理的渠道冲突与渠道解决
渠道管理的渠道冲突与渠道解决渠道冲突是指在渠道管理过程中，由于不同渠道参与者之间的利益冲突或目标不一致而引发的问题。
渠道冲突可能损害渠道的整体利益，导致销售业绩下降或渠道伙伴关系恶化。
为了解决渠道冲突并确保渠道的正常运作，渠道管理者需要采取一系列措施。
渠道冲突的主要类型1.价格冲突：当不同渠道参与者之间的产品价格存在差异时，可能会导致价格冲突。
例如，当制造商自己的零售店与分销商售价不一致时，可能会引发价格冲突。
2.利益冲突：不同渠道参与者的利益追求不一致，可能导致利益冲突。
例如，制造商终端销售与分销商销售额目标不一致时，可能会产生利益冲突。
3.权力冲突：渠道参与者之间的权力关系不平衡，可能导致权力冲突。
例如，大型分销商对制造商施加压力，要求更多的折扣或更好的销售支持，而制造商可能无法满足这些要求。
4.地域冲突：当不同渠道参与者在相同地区或领域内展开竞争时，可能会引发地域冲突。
例如，不同的分销商之间为争夺相同地区的市场份额而展开价格战，可能会导致地域冲突。
渠道解决的关键策略为了解决渠道冲突并维护渠道的正常运作，渠道管理者可以采取以下关键策略：1.制定明确的渠道政策：通过制定明确的渠道政策和规则，可以明确渠道参与者之间的权责。
渠道政策应明确规定价格策略、销售区域分配、利益分配等事项，以避免冲突的发生。
2.建立有效的沟通机制：建立渠道参与者之间的有效沟通机制，可以及时解决潜在的冲突和问题。
渠道管理者可以定期召开渠道会议或使用在线协作工具，促进不同渠道参与者之间的沟通与合作。
3.资源协调与整合：在渠道冲突发生时，渠道管理者可以协调和整合资源，以满足不同渠道参与者的需求。
例如，制造商可以根据分销商的要求提供额外的销售支持或培训资源，以解决利益冲突。
4.制定明晰的市场定位：通过为不同渠道参与者制定明确的市场定位，可以避免渠道冲突和竞争。
渠道管理者应评估市场需求和不同渠道参与者的定位，以确定每个渠道的角色和责任。
产品销售过程中的渠道冲突管理有哪些
产品销售过程中的渠道冲突管理有哪些在当今竞争激烈的市场环境中，产品销售渠道的多元化和复杂性使得渠道冲突成为企业面临的一个重要问题。
渠道冲突不仅会影响企业的销售业绩和市场份额，还可能损害企业的品牌形象和客户关系。
因此，有效的渠道冲突管理对于企业的长期发展至关重要。
一、渠道冲突的类型1、水平渠道冲突水平渠道冲突是指同一渠道层次中，同一类型中间商之间的冲突。
例如，两个零售商为了争夺同一客户群而进行价格战，或者为了争取更好的货架位置而产生矛盾。
2、垂直渠道冲突垂直渠道冲突是指同一渠道中不同层次之间的冲突。
比如，制造商与批发商之间、批发商与零售商之间在价格、促销、服务等方面产生的分歧。
3、多渠道冲突多渠道冲突是指企业同时使用多种销售渠道时，不同渠道之间产生的冲突。
例如，线上渠道和线下渠道在价格、产品供应、服务质量等方面存在差异，导致消费者感到困惑和不满。
二、渠道冲突产生的原因1、目标不一致渠道成员可能有各自不同的目标，例如制造商追求市场份额和利润最大化，而零售商更关注短期的销售额和库存周转率。
这种目标的差异容易引发冲突。
2、利益分配不均在产品销售过程中，各个渠道成员都希望获得更多的利益。
如果利益分配不合理，比如制造商给批发商的利润空间过小，或者零售商认为自己承担了过多的促销成本，就会导致冲突的产生。
3、角色和权利不明确渠道成员之间对于各自的角色和权利缺乏清晰的界定，容易导致职责不清和权力争夺。
例如，制造商可能认为零售商没有按照约定进行产品陈列和促销，而零售商则认为制造商过度干预其经营决策。
4、认知差异不同渠道成员对市场、产品、客户等方面的认知可能存在差异。
例如，制造商认为产品的质量和技术优势是关键，而零售商则更关注产品的价格和促销活动。
这种认知上的不一致也会引发冲突。
5、竞争压力市场竞争的加剧使得渠道成员面临更大的压力。
为了在竞争中生存和发展，渠道成员可能会采取一些过激的竞争手段，从而引发冲突。
三、渠道冲突管理的策略1、建立有效的沟通机制加强渠道成员之间的沟通是解决冲突的基础。
分销渠道管理第八章分销渠道冲突及其解决
论点2：渠道成员之间始终处于一种对立统一状态。
二、渠道冲突的类型1
性质维度： 良性冲突：不会对产品、市场及厂商关系造成
根本影响和实质性变化的冲突形式，比如：
——经营权/返利/价格/促销/费用/产品等 ——渠道动力！/ 激活——鲶鱼效应！
恶性冲突：会对产品、市场及厂商关系造成根 本影响和实质性变化的冲突形式，
理由：
1、追求利益是渠道的天性！ 2、分销渠道成员都是独立的经济实体！ 3、渠道的复杂性和管理水平的有限性！
所以： 从这个意义上讲，跨区域冲货是无法完全避免
的。但我们总是有办法去减少和控制这种恶性 窜货现象的发生，保护厂商利益。
五、治理 “窜货”的有效办法
1、必须严格设计和执行分销层次与价格层次相 匹配的级差价格体系。
声誉及渠道关系的恶性销售行为。
如图（A区域经销商窜货）
低价
低价
低价
前提：畅销产品、品牌 / 现代区域经销制
一、“窜货”是一种恶性销售行为
“窜货”现象之中国特色！ “窜货是一种极易被忽视，但对品牌和企业经
营杀伤力很强的营销病症，特别是对有深厚品 牌积累的企业。”
1、——它被誉为“渠道的顽疾” ； 2、——内行人把它视作“洪水猛兽”； 3、——“窜货”是真正的“渠道杀手”。
11、沟通不畅造成误解
12、一方发展滞后拖后腿
四、渠道冲突解决思路
1、沟通 2、合作 3、政策调整 4、战略联盟 5、谈判 6、调解 7、仲裁 8、法律手段 9、清除
五、渠道冲突的核心问题
渠道冲突如何转化为 渠道动力？
“窜货”及其治理
专题1：渠道冲突如何转化为渠
道动力？
第七章 渠道冲突及其解决
关于渠道冲突
分销渠道管理分销渠道冲突及其解决
通过建立稳定的分销渠道，企业可 以降低交易成本，减少与每个消费 者进行交易的时间和费用，提高交 易效率。
分销渠道的历史与发展
历史
分销渠道的发展历程可以追溯到古代的集市贸易和手工业时期，随着市场规 模的扩大和商业的发展，分销渠道逐渐形成了以中间商为核心的结构。
发展
现代分销渠道随着科技的发展和市场的变化而不断演变，互联网和电子商务 的兴起使得分销渠道更加多元化和便捷化。
通过组织渠道成员之间的交流活动、合作项目等方式，增进相互了解
和信任，减少误解和猜疑，从而降低冲突产生的可能性。
调整渠道结构与成员角色
重新定义渠道成员的角色
根据市场需求和渠道结构的变化，重新定义渠道成员的 角色和职责，明确各自的权力和责任，避免因为角色模 糊而产生冲突。
优化渠道结构
根据市场变化和销售数据，对渠道结构进行调整和优化 ，例如合并重复的渠道、开发新的渠道等，以降低冲突 的风险。
利益冲突
当渠道成员的利益发生冲突时 ，可能会导致冲突。
分销渠道冲突的影响
负面影响
分销渠道冲突可能导致渠道效率下降、渠 道关系不稳定、企业市场份额下降等问题 。
VS
正面影响
适度的分销渠道冲突可以激发渠道成员的 警觉性和积极性，促进他们解决问题，提 高渠道绩效。
03
分销渠道冲突解决策略
建立有效的沟通机制
经过调查发现，存在以下问题： 对分销商的支持力度不够、培训 和指导不足、窜货现象严重。
家具公司加强与分销商之间的合 作，提供更加全面的支持，包括 市场推广、促销支持、培训和指 导等。同时建立合理的价格体系 和窜货管理机制。
分销商的积极性和忠诚度得到提 高，销售额得到提升，市场占有 率得到扩大。
分销渠道的冲突管理
分销渠道的冲突管理第一篇：分销渠道的冲突管理分销渠道的冲突管理渠道冲突最主要的是防止“窜货”的发生。
窜货的绝大部分原因是由于企业在渠道管理上存在的漏洞。
因此，为避免或降低窜货的产生，企业应从渠道管理入手，加强宏观调控。
（1）在市场上，不管是本区域还是外区域都不要留下空白或虚覆盖1如果当地代理商能力比较弱，就给其他代理商有可乘之机，从而形成恶性循环。
(2)要分析代理商的销售模式及因此产生的运作成本，为代理商提供适当的利润空间。
利润低和利润太高都不是什么好事，价格一旦波动，要平息下来就不太容易，周期比较长。
价格的波动比供应链中货量的波动周期更长。
（3）销售压力对销量是有帮助的，但太大的压力会造成代理商之间不正当的竞争。
（4）正确运用激励措施。
销售奖励应采用多项指标进行综合考评，除了销售量之外，还要考虑其他一些因素，例如价格控制、销量增长率、销售盈利率等。
（5）通过合同约束代理商的市场行为。
强化用销售合同来约束渠道代理商的市场行为，在合同中明确加入“禁止跨区销售”等条款。
将代理商的销售活动严格限定在市场辖区之内，在全国市场执行统一的价格政策，并严格禁止超限定范围活动。
将返利与是否窜货结合起来考核，是返利不仅成为一种奖励手段，而且也成为一种警示工具。
第二篇：戴尔公司分销渠道冲突管理戴尔公司分销渠道冲突管理摘要现如今，全球信息技术迅猛发展，PC产业面临着激烈的竞争。
从质量价格到品牌服务，商家各方各面无不在竞争。
而在这之中，分销渠道已经成为PC厂商最重要的战略资源之一。
但是由于渠道冲突的大量存在，严重的影响了企业的发展。
因此，如何加强渠道冲突的管理显得日益重要。
近年来，戴尔所采取的模式一直是人们关注的焦点，戴尔计算机公司自成立起，短时间内达到巨大盈利，提起戴尔的成功，人们很自然的会归功于戴尔公司独有的直销模式。
然而自戴尔公司创始人迈克尔·戴尔于2007初重新出山后，戴尔对原有的单纯直销模式进行战略性改革，引入渠道分销模式，实施直销和渠道并行的模式。
分销渠道冲突的管理
横向渠道冲突（水平渠道冲突）
同一渠道模式中，同一层次组员之间旳冲突
跨区域销售 压价销售 不按要求提供售后服务或SP等
产生原因
目旳市场中间商数量或分管理区域规划不合理
纵向渠道冲突
垂直渠道冲突/渠道上下游冲突——同渠道 中不同层次组员之间旳利害冲突
上游经销商与下游经销商争夺客户 下游经销商希望得到上游经销商更多旳权力 生产企业越级直供 生产企业因品牌优势压制渠道 渠道连锁增强渠道谈判能力
路边店旳低成本使驰加专卖店利润受影响
一级批发代理商——益路驰无法处理此矛盾， 出现合作人撤资现象
米其林在上海铺货受影响
米其林上海渠道冲突始末
2023年8月，另一家经营米其林旳轮胎批发 商——上海汽车工业零部件浦东有限企业， 在没有取得米其林一级经销商旳公开身份时， 以低于益路驰旳价格批发轮胎
米其林上海渠道冲突始末
2023年3月5日，米其林上海旗下15家驰加 专卖店，有13家集体撤下米其林驰加店旳招 牌，其中7家挂上了固特异旳招牌……
米其林上海渠道冲突始末
2023年4月收购上海轮胎橡胶集团股份有限 企业（回力）
2023年12月底，开始在上海发起成立米其 林驰加专卖店
米其林在上海只有一家一级经销商 ——天益
分销渠道冲突旳防范
渠道一体化，处理渠道冲突
单纯旳买卖关系→代理批发关系→代理关系→资
本关系
渠道扁平化，处理渠道冲突 建立关系型分销渠道，处理渠道冲突 经过物流途径处理渠道冲突
窜货问题旳处理
稳定价格体系 以现款或短期承兑结算 有利有节地利用现金鼓励及促销 制定合理销售目旳 规范经销商旳市场行为 加强市场监督
分销渠道冲突旳类型和体现形式
分销渠道冲突旳分类 分销渠道冲突旳痼疾——窜货
渠道管理的渠道冲突管理与解决
渠道管理的渠道冲突管理与解决引言渠道冲突是在渠道成员中普遍存在的问题，当渠道成员之间的利益、目标或策略发生冲突时，就会出现渠道冲突。
渠道冲突对渠道管理和整体运作产生消极影响，因此，渠道冲突管理与解决是渠道管理中不可忽视的重要环节。
渠道冲突的定义与分类渠道冲突是指在渠道成员之间发生的关于销售、分销和利益分配等方面的冲突。
根据冲突的参与者，渠道冲突可以分为两种类型：内部冲突和外部冲突。
内部冲突内部冲突发生在渠道中的不同成员之间，可能涉及渠道商、经销商、零售商等。
常见的内部冲突包括： - 直接竞争：主要是指渠道中两个或多个成员面对同一客户或市场竞争； - 权力斗争：不同渠道成员之间的权力关系不平衡，导致权力斗争和利益的不公平分配； - 目标冲突：不同渠道成员的目标不一致，导致合作变得困难；- 价格战：渠道中的各个成员为争夺市场份额而进行价格战，导致利润下降。
外部冲突外部冲突发生在渠道成员与其他外部实体之间，最常见的外部冲突是与竞争对手之间的冲突。
常见的外部冲突包括： - 售前服务冲突：不同的渠道成员在销售产品前提供的售前服务不一致，导致对客户的不满； - 售后服务冲突：渠道成员在产品售后服务方面存在不一致，导致顾客的投诉和维权问题； - 商品定位冲突：渠道成员对同一产品的定位不一致，导致产品形象混乱。
渠道冲突管理的原则有效管理和解决渠道冲突是提高渠道管理效能的关键。
以下是一些渠道冲突管理的原则：1.沟通与合作：渠道成员之间应加强沟通与合作，共同制定和实施渠道规划，以确保各方的利益平衡。
2.建立透明的渠道政策：制定透明的渠道政策和规则，让各个渠道成员充分了解和遵守，减少冲突产生的可能性。
3.强调共同目标：渠道成员应共同确定和关注共同的目标，促进协同合作，减少冲突的发生。
4.多元输送渠道：建立多元输送渠道，减少渠道冲突的发生，给顾客提供多元选择。
5.及时解决冲突：出现渠道冲突时，应及时沟通并采取行动解决，以避免冲突升级和对渠道管理的影响。
渠道冲突管理与解决方案
渠道冲突管理与解决方案渠道冲突管理与解决方案渠道冲突是指在销售渠道中出现的各种冲突和矛盾，这种冲突会对企业的销售和市场份额产生不利的影响。
一个良好的渠道冲突管理与解决方案能够帮助企业更好地协调各个渠道伙伴的利益，提高渠道效益并确保顺利的销售。
一、渠道冲突的原因渠道冲突的原因可以归结为以下几点：1. 利益分配不公平：各个渠道伙伴之间在利润分配、市场占有率等方面存在争议和矛盾。
2. 价格垄断与竞争：渠道内部的价格策略不一致，产生价格战和竞争，影响利润和关系的稳定性。
3. 管理层与渠道伙伴的沟通不畅：缺乏有效的沟通机制，导致信息传递不及时和不准确，引发误解和冲突。
4. 渠道冲突：不同渠道之间的冲突和竞争，如直销与代理商之间的竞争，会对企业产生负面影响。
二、渠道冲突管理的重要性良好的渠道冲突管理能够帮助企业实现良好的渠道运作，提高销售效率和市场占有率。
同时，渠道冲突管理也能够增强渠道伙伴的合作意识和团队精神，建立稳定的合作关系，确保企业的长期可持续发展。
三、渠道冲突管理的解决方案1. 建立合理的渠道结构：在建立渠道时，需要根据产品特性和市场需求合理规划渠道结构，确保各个渠道的定位和角色清晰，避免因渠道冲突带来的问题。
2. 制定明确的渠道政策：企业需要与渠道伙伴共同制定明确的渠道政策，包括价格政策、销售政策、市场支持政策等，确保各个渠道伙伴的利益得到合理保障。
3. 加强沟通与合作：企业应建立有效的沟通机制，及时传达信息和政策，解决各方面的争议和矛盾。
通过定期召开联席会议、派驻渠道经理等方式加强与各渠道伙伴的合作与交流。
4. 设立共同目标：企业与渠道伙伴需要共同设立明确的销售目标，并通过奖励机制激励各方合作，促进共同发展。
5. 建立监控与反馈机制：企业需要建立有效的监控机制，及时发现渠道冲突和问题，并采取相应的措施进行解决。
同时，及时反馈市场情况和渠道伙伴的表现，改进和调整渠道管理策略。
四、渠道冲突管理的实施步骤与建议1. 了解渠道伙伴的需求与利益：企业需要深入了解渠道伙伴的需求、利益和市场情况，通过与渠道伙伴的交流和合作，建立互信与合作的关系。
分销渠道冲突解决方案
分销渠道冲突解决方案一、目的为了协调渠道成员之间的关系，减少渠道成员之间的业务冲突和利益冲突，或者更好地解决渠道成员之间的冲突，提高公司营销资源的利用效果，特制定本方案。
二、了解渠道冲突形式当渠道成员之间发生冲突时，公司首先应当要做的就是了解冲突的形式及性质。
（一）横向冲突横向冲突是指某渠道内同一层次中的成员之间的冲突。
（二）纵向冲突纵向冲突是指同一渠道中不同层次之间的冲突。
（三）交叉冲突交叉冲突是指两条或两条以上的渠道之间的成员发生的冲突。
三、调查、分析引起渠道冲突的原因一般来说，引起渠道成员之间产生冲突的原因主要包括以下八个方面。
公司可以从这八个方面着手分析，快速找出问题的症结，以便有针对性地制定解决方案。
（一）目标错位不同渠道成员对公司的效率目标或效益最大化目标的理解有偏差。
（二）角色不一致模棱两可的渠道成员角色定位导致渠道成员的角色认知不一致，某一渠道成员的行为超出了其他成员角色预期的可接受范围。
（三）业务领域冲突渠道成员对业务领域的某些地方未达成共识，导致产生以下两种情况。
①渠道成员未对自身在整个渠道系统的经营范围有明确的认知。
②渠道成员的业务领域有部分重叠。
（四）欠缺沟通①公司没有或未及时与渠道成员交换重要信息。
②沟通受到外界干扰（如公司内部的术语、缩写等的干扰）。
（五）方法差异渠道成员对实现预期目标采取不同的方法，或者对解决问题的方法发生争议时，也会产生业务或利益冲突。
（六）价值观差异公司与渠道成员、渠道成员之间对公司管理理念、价值观等有着不同理解。
（七）资源稀缺资源稀缺、资源的分配不均也是导致渠道成员冲突产生的重要原因之一。
（八）营销环境恶劣包括渠道成员不合作或报复制造商等。
四、渠道冲突的处理针对上述不同原因产生的冲突，应制定不同的解决方案。
（一）目标错位——设定目标管理当渠道成员发生目标错位时，公司可设立一个超级目标来化解渠道成员冲突。
超级目标是需要公司和渠道成员共同努力方能达成的目标，包括渠道生存能力、市场占有率、高质量和优质服务、顾客满意度等。
分销渠道冲突的处理方法_渠道管理(第二版）_[共5页]
![分销渠道冲突的处理方法_渠道管理(第二版）_[共5页]](https://img.taocdn.com/s3/m/b479f1119ec3d5bbfc0a7456.png)
第七章渠道冲突管理第二节分销渠道冲突的处理方法一、分销渠道冲突的管理策略（一）明确主导渠道在市场开发战略思想上就必须首先明确渠道的发展方向，是以直销方式为主渠道还是以经销方式为主渠道，这两者有着不同的操作模式。
假如渠道是以直销方式为主，原有经销商只能作为二批，办事处完全控制整个渠道的关键环节。
这就要求不能进行区域划分，因为区域市场的主动权在经销商手中，企业将对经销商区域市场失去掌控力，让经销渠道有能力与直销渠道对抗。
采用经销模式，办事处的直销队伍应被明确是起辅助作用，让办事处训练有素的直销队伍开发空白的市场是非常恰当的，但是空白市场一旦成熟就必须移交给经销商，树立起经销商体系的优势，使经销渠道和直销渠道双方保持共同的利益目标。
（二）保障各渠道的利益传统渠道对渠道网络的掌控是具有一定的优势，通过与渠道成员之间建立良好的人脉关系，构建一个完善的渠道网络，并通过时间和关系的积累，最终形成良好的渠道关系网络。
为了保障经销渠道的正常运转，在市场上实行严格的级差价格体系，以确保经销渠道销售网络内部各个层次、各个环节都能获得相应利润，使整个网络得以正常运转。
（三）渠道改造要抓住时机在时机不成熟的情况下不要触动其他渠道的经营方式。
对分销渠道的改造并不能一蹴而就，在经销渠道不完善、经销商的实力较弱、没有经验的情况下进行渠道的扁平化，促使一批经销商直接面向终端，这种渠道变革的行为无异于自杀。
渠道的改造应该是在成熟的市场中进行，因此企业首先应对渠道进行完善，让渠道成为市场上的优势渠道，在企业对渠道的掌控力提高的前提下进行渠道的扁平化，避免形成市场的波动。
（四）向渠道提供良好的服务企业对待经销商并不能采取歧视的态度，也不是简单地利用，而是要把经销商看作是企业的第一顾客，向其提供优质服务，经常性、系统性地进行指导和培训，统一双方的理念和利益，建立一种共存共荣的伙伴关系。
通过完善经销商的管理，使其由原本的粗放型向精细化转变，使经销商向专业化、公司化发展。
面对分销渠道冲突怎样协调.doc
标题：面对分销渠道冲突怎样协调分销渠道的管理的重要内容是对现有分销渠道的评估、改进、重建以及加强渠道合作。
以此来提高分销渠道的绩效，增强分销渠道的活力。
但是不管对渠道进行怎样好的设计和管理，渠道之间的竞争和冲突始终客观存在着。
这就需要对其进行不断的管理和协调，促其健康、持续地发展。
一般来说，渠道冲突分为三种类型：垂直渠道冲突、多渠道冲突和水平渠道冲突。
垂直渠道冲突是指同一渠道中不同层次渠道成员之间的冲突。
多渠道冲突是指一个生产商建立了两条或两条以上的渠道向同一市场出售其产品而发生的冲突。
水平型渠道冲突是指存在于渠道中同一层次的渠道成员之间的冲突。
在这里，我想着重来分析讨论水平型分销渠道的冲突问题。
水平型渠道中的各个成员之间的联系是一种横向的关系，在这个层次里，大家都是平等的，既他们在权力上处于同一个水平线上，但利益上是独立的。
由于各渠道成员的资本、技能、素质、认识等各方面的差异，很容易发生矛盾。
如果一旦发生冲突，往往很难以协调。
相对于制造商来说，表现的更多的是其内部中间商之间的矛盾，我们姑且称之为“商商矛盾”。
比如说，某个省市的中间商对另一个省市的中间商不满，埋怨他们在促销上过于积极，在价格上过于偏低，或者是说他们的服务不到位，损害了整体形象等等。
可以看出，“商商矛盾”的本质是各分销渠道成员是不同的利益主体，每个渠道成员所追求的是个人利益的最大化。
其次是各渠道成员在目标上有差异，各自的愿景不一，有的渠道成员有长远目标，而有的渠道成员只追求短期效益；第三，制造商（企业）提供给渠道的政策不一，引发矛盾。
如有的企业在某些特殊地域实行特殊政策，但是并没有在各个渠道成员之间进行良好的说明和沟通，导致有的渠道成员不理解。
第四，制造商（企业）对渠道成员的管理力度不够，没有形成一股强有力的凝聚力，使各渠道成员紧紧团结在自己的周围。
导致渠道成员犹如没爹的孩子，各自为政。
虽然渠道之间的竞争具有一定的促进作用，会刺激渠道去创新，但是更多的冲突是具有危害性的，必须进行管理和协调。
分销渠道管理中存在的问题及对策
分销渠道管理中存在的问题及对策分销渠道管理是企业发展中至关重要的一环，它关乎着企业产品的销售和市场份额的扩大。
然而，在实际运营中，分销渠道管理也面临着一系列问题。
本文将从渠道冲突、合作关系、渠道选择和管理等方面，深入探讨分销渠道管理中存在的问题，并提出相应的对策。
一、渠道冲突问题及对策1.1 价格冲突价格冲突是指由于不同层级的分销商在定价上产生竞争而引发的问题。
由于价格竞争激烈，分销商往往会以降低产品价格来吸引消费者，从而降低了整个市场的利润空间。
对策：企业应建立完善的定价，并严格执行。
同时，可以采取差异化定价策略，在不同层级或不同市场采取不同价格来避免直接竞争。
1.2 权益冲突权益冲突是指在分销过程中各个环节之间权益不平衡或利益矛盾所引发的问题。
例如，生产商与经销商之间存在利润分配不合理、经销商与零售商之间存在产品售后服务问题等。
对策：企业应建立公平合理的利润分配机制，并与各个环节的分销商建立良好的合作关系。
同时，加强对经销商和零售商的培训，提高其产品知识和服务水平，以提升整个渠道的效益。
二、合作关系问题及对策2.1 合作意识不强在分销渠道管理中，由于各个环节之间利益不一致或信息不对称等原因，导致合作意识不强。
这会影响到渠道成员之间的协同效应和整体运营效率。
对策：企业应加强与分销渠道成员之间的沟通与协调，建立良好的合作关系。
可以通过定期会议、培训等方式加强沟通，并制定共同目标和奖惩机制以增强合作意识。
2.2 信息共享不畅信息共享是分销渠道管理中至关重要的一环。
然而，在实际运营中，由于信息传递方式不畅或存在信息保密问题等原因，导致各个环节无法及时获得所需信息。
对策：企业应建立起高效的信息共享平台，确保各个环节的信息流通畅通。
可以利用互联网技术，建立在线平台或使用信息化系统来实现信息共享。
同时，要加强对渠道成员的培训，提高其对信息共享的重要性和必要性的认识。
三、渠道选择问题及对策3.1 渠道冗余渠道冗余是指企业在选择分销渠道时过于追求数量而忽视了质量和效益。
分销渠道管理分销渠道冲突及其解决
分销渠道管理：分销渠道冲突及其解决概述分销渠道管理是指管理企业的销售渠道，确保产品通过合适的渠道流向市场，以实现销售目标。
在分销渠道的运作过程中，经常会遇到分销渠道冲突的问题，这些冲突可能对企业的营销战略和销售绩效产生负面的影响。
本文将介绍分销渠道冲突的原因、影响以及解决方法。
分销渠道冲突的原因1. 直销与间接销售冲突直销和间接销售是两种常见的销售模式，对于企业而言，往往出现这两种销售模式之间的冲突。
直销是指企业自己直接向最终用户销售产品，而间接销售则是通过分销商、经销商等中间商来销售产品。
直销和间接销售之间的冲突主要有以下几个原因：•销售目标的不一致：直销团队和间接销售团队的销售目标可能不同，直销团队更注重直接销售额，而间接销售团队更注重渠道销售额。
•利益分配的问题：直销团队和间接销售团队之间可能存在利益分配的问题，比如直销团队可能对通过渠道销售的产品提成不满。
•销售冲突的避免：双方没有明确的销售分工和沟通机制，导致销售冲突的发生。
2. 渠道中的价格冲突价格是分销渠道管理中的一个重要因素，对于分销商而言，价格的差异可能导致销售冲突。
价格冲突的原因包括：•渠道盈利的不一致：分销商希望通过提高产品售价来获得更高的利润，而企业希望通过降低产品售价来提高市场份额。
•折扣和促销的差异：企业可能会给直销团队提供更大的折扣和促销资源，导致间接销售团队感到不公平。
•多渠道销售造成的价格冲突：企业采用多渠道销售时，不同渠道之间的价格差异可能导致销售冲突。
分销渠道冲突的影响分销渠道冲突对企业的影响是多方面的：1. 销售业绩下滑分销渠道冲突会导致销售团队间的内部竞争和分散注意力，进而影响到销售业绩的提升。
2. 售后服务不到位分销渠道冲突可能导致分销商之间不愿意提供售后服务，这会降低企业的售后服务质量，进而影响顾客的满意度。
3. 市场份额损失渠道冲突可能导致企业的产品在市场上的竞争力下降，从而失去市场份额。
分销渠道冲突的解决为了解决分销渠道冲突，企业可以采取以下策略：1. 制定明确的分销政策企业需要制定明确的分销政策，包括销售目标、销售分工、价格策略等，以避免分销渠道冲突的发生。
分销渠道管理 第7章 渠道冲突与合作管理(1)
第8章 渠道管理中的营销组合问题
学习目标：理解和应用下列概念及理论 各类产品决策对渠道管理的影响与两者关系； 定价有关决策对渠道管理的影响与两者之间 的关系； 促销策略对渠道管理的影响与两者之间的关 系。
8.1 产品决策与渠道管理
8.1.1 新产品开发与渠道管理
新产品开发管理要求渠道成员之间开展更高程度的 合作，为此，渠道管理中就需要：
5．冲突余波。根据解决冲突的结果不同，双 方会采取相应的行动。
7.1.3 分销渠道冲突的结果
1．良性的渠道冲突结果 良性渠道冲突的结果是良性的，建设性的。良
性渠道冲突不会损害相互间的关系，相反，会 互相促进，提高他们的绩效。 在没有任何冲突的渠道中，渠道成员会变得不 求创新，最终渠道本身也会失去竞争力。不存 在任何冲突的渠道成员间的关系并不一定就是 和谐的，很可能是冷漠的。
在渠道战略联盟中，渠道成员按照协议的规定， 共同开发市场，共同承担市场责任和风险，共同 管理和规范销售行为，公平地分享经济利益和合 作成果。
战略联盟本质上是一种承诺。只有当渠道成员既有维 持一种渠道关系的愿望，同时，又愿意为维持这种关 系而付出或承担某种责任和义务时，联盟才能得以维 持。
这种付出或承担某种责任和义务可能就意味着放弃短 期利益或者是放弃其他机会，而宁愿将组织资源投入 到联盟中去。
7.3.3 通过调整渠道解决冲突
1、建立渠道联盟或渠道一体化
从长远看，建立渠道战略联盟，使渠道成员 之间形成一个风险-利益联盟体是解决渠道 冲突最有效的办法。
2、渠道扁平化
渠道扁平化缩短了层级，也就减少了冲突的 可能性。但渠道扁平化后，仍应避免渠道成 员间矛盾的激化。
讨论：渠道实践7-2
根据案例的资料比较经销商与厂商在选 择渠道冲突应对策略中的异同。
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政策冲突
渠道政策倾斜却未能作出良好的说明和沟通
按冲突的影响和作用程度不同进行分类
低水平冲突
对渠道效率无影响，可自我调节
中等水平冲突
可能会提高渠道效率，问题暴露并改进
高等水平冲突
降低渠道效率，应当避免和及时解决
按照冲突的不同性质进行分类
良性冲突
可激发渠道成员的竞争意识，产生创新
关系型分销渠道改变传统渠道中厂商之间“零和博
弈”的关系，将企业与分销商变成一个利益整体，在 共同发展的基础上实现“双赢”，减少或消除渠道冲 突，有效降低企业渠道运作中的市场风险。
三、窜货问题的解决
稳定价格体系
有利有节地运用现金激励及促销 制定合理销售目标 规范经销商的市场行为 加强市场监督
窜货的概念
窜货乱价的直接原因
窜货的常见表现形式
窜货的概念
窜 货：
又称倒货、冲货，就是产品越区销售，它是
经销网络中的厂家分支机构或中间商受利益驱
使跨区域销售产品，从而造成市场倾轧、价格 混乱，严重影响厂家声誉的恶性经营现象，其 根本原因在于目前厂商之间单纯的买卖经销关 系。
窜货乱价的直接原因
一、分销渠道冲突的含义
分销渠道成员之间因销售政策决策权分歧、销 售目标差异、信息沟通困难、角色定位不一致、 责任划分不明确等原因，而产生紧张、焦急、 不满、抵触甚至决裂的现象。
Magrath and Hardy(1988)从三个方面描述冲突
冲突强度
冲突频率 冲突的重要性
二、分销渠道冲突产生的原因
价差诱惑 销售目标过高
经销商在过高的销售任务压力下而冲货
经销商激励不当
年终奖励使经销商为赚取更高的返利而冲货
推广费运用不当
经销商以推广费来抵补低价位，进而冲货
窜货的常见表现形式
分公司为完成销售指标，取得业绩，将货销售 给需求量大的兄弟分公司，从而造成分公司间 的窜货；
第六章 分销渠道冲突的管理
本章学习目的：
学完本章后，应该掌握以下内容：
1．分销渠道冲突的原因与表现形式；
2．分销渠道冲突的解决对策；
3．如何杜绝和消除窜货现象。
第六章 分销渠道冲突的管理
第一节 分销渠道冲突及其成因分析 第二节 分销渠道冲突的类型和表现形式 第三节 分销渠道冲突的解决
第一节 分销渠道冲突及其成因分析 分销渠道冲突的含义 分销渠道冲突产生的原因
第四节 传统渠道与电子商务渠道的冲突
一、电子商务渠道的分类 1、直销模式 2、完全网络零售商 3、开设网络商城的传统企业
二、电子商务引发渠道冲突的原因 1、渠道权力的变化导致传统渠道成员的抵制 2、多渠道成员之间的利益之争 （1）领域冲突 （2）价格冲突 3、企业对多渠道系统缺乏有效的设计和管理 （1）忽视渠道的设计 （2）缺乏渠道管理经验
—生产企业已经建立了两个或更多的渠道，
使它们在同一市场中产生竞争与冲突。
顾客市场细分化，可利用渠道不断增加 某一渠道降低价格或毛利时
不同渠道间的冲突
企业销售部
区域经销商
网上销售
客户
客户
客户
客户
ห้องสมุดไป่ตู้
客户
按冲突具体内容不同进行分类
利益冲突
制造商或渠道成员从自己的利益出发
服务冲突
上游成员为服务提供者，下游成员为服务受惠者
协商、调停、仲裁和诉讼
清理渠道成员
二、分销渠道冲突的防范 渠道一体化，解决渠道冲突
单纯的买卖关系→代理关系→资本关系
渠道扁平化，解决渠道冲突
通过物流路径解决渠道冲突
二、分销渠道冲突的防范
建立关系型分销渠道，解决渠道冲突
既能保证市场信息及时、有效地获得和传递，又能
使企业的渠道系统保持相对稳定性和一致性的分销渠 道。
渠道冲突产生的根本原因 渠道冲突的直接原因
渠道冲突产生的根本原因
角色定位不一致
观点差异 决策权分歧 期望差异 目标错位
沟通困难
资源稀缺
渠道冲突的直接原因
价格、折扣原因
存货水平
大客户原因 占用对方资金 技术咨询与服务问题 分销商经营竞争对手产品
4、观点的差异 5、目标市场的重合 6、产品的同质化
三、电子商务渠道冲突管理对策 1、加强渠道控制 （1）签订渠道协议（2）及时奖惩 2、价格体系管理 （1）实时监督价格--->促销员职责 （2）减少价格差异 3、产品差异化 （1）产品定制（2）产品型号错位（档次/体积）
4、促销策略 给予不同类型渠道不同的促销支持 5、合理分工，有效整合渠道
垂直渠道冲突/渠道上下游冲突——同渠道 中不同层次成员之间的利害冲突
上游经销商与下游经销商争夺客户 下游经销商希望得到上游经销商更多的权力 生产企业越级直供
纵向冲突（垂直冲突）
企业销售部
区域A经销商
区域B经销商
分销商
分销商
分销商
客户
客户
客户
客户
不同渠道间的冲突
交叉（交互）式渠道冲突或复杂渠道冲突—
米其林上海渠道冲突始末
原回力轮胎经销商以路边小店为主，米其林辅 货量大大提升
路边店的低成本使驰加专卖店利润受影响 一级批发代理商——益路驰无法解决此矛盾， 出现合伙人撤资现象
米其林在上海铺货受影响
米其林上海渠道冲突始末
2004年8月，另一家经营米其林的轮胎批发商— —上海汽车工业零部件浦东有限公司，在没有 取得米其林一级经销商的公开身份时，以低于 益路驰的价格批发轮胎 2004年9月上海米其林30多家经销商联名发出公 开信，要求米其林规范市场 2005年1月，米其林正式授予上汽浦东为一级代 理商
【案例思考】
你认为米其林的做法是否妥当？ 如果你是米其林的市场部营销人员，你认为此 时工作重点应该是什么？ 如果你是固特异的市场部营销人员，你认为此 事件是不是一个机会，应该怎么做？ 如果你是米其林的专卖店，你会怎么做？ 如果你是米其林的一级批发商——益路驰，你 认为此时应该如何应对此事件？
中间商间的窜货； 为减少损失，经销商低价倾销过期或即将过期 的产品； 经销商将假冒伪劣产品与正品混同销售。
第三节 分销渠道冲突的解决
分销渠道冲突的处理
分销渠道冲突的防范
窜货问题的解决
一、分销渠道冲突的处理
以共同的利益确立长期目标
活动与政策制定的参与
激励
人员交换
本章复习题
1.分销渠道冲突是如何形成的？
2.分销渠道冲突的具体表现形式有哪些？
3.如何化解和避免分销渠道冲突？
4.什么是窜货？它是怎样形成的？应当如何避免？
米其林上海渠道冲突始末
2005年3月7日，米其林上海旗下15家驰加专 卖店，有13家集体撤下米其林驰加店的招牌， 其中7家挂上了固特异的招牌……
如“放水”，增加固定区域内的经销商数量，人为 制造内部竞争，降低总经销或独家代理的反控制力 适度倒货可以促进市场尽早进入火爆状态，对提高 市场占有率有帮助
恶性冲突
渠道系统中出现相互交叉的努力，渠道成员的资源 部分浪费，渠道成员们利用各自的资源来增加冲突 而不是解决冲突。
二、分销渠道冲突的痼疾——窜货
米其林上海渠道冲突始末
2001年4月收购上海轮胎橡胶集团股份有限公司 （回力） 2002年12月底，开始在上海发起成立米其林驰 加专卖店 米其林在上海只有一家一级经销商—天益
米其林上海渠道冲突始末
2003年末，米其林开始整合其在上海的市场渠 道网络： 上海路宝（原回力轮胎的一级经销商）与天益 共同出资500万，组成上海益路驰轮胎销售有限 公司——米其林在上海惟一一家一级批发代理 商
关系冲突
渠道成员能力差异或渠道成员代表个人能力差异，导致 厚此薄彼、另眼相看的情况
价格冲突
渠道不同导致价格不同 渠道为争夺顾客而进行价格战
按冲突具体内容不同进行分类
促销冲突
企业对渠道促销支持差异 渠道成员自主开展促销的差异
策略冲突
难以对不同渠道制定合理的策略并保持策略间 的配合
纵向渠道冲突
不同渠道间的冲突
横向渠道冲突（水平渠道冲突）
同一渠道模式中，同一层次成员之间的冲突
跨区域销售 压价销售 不按规定提供售后服务或SP等
产生原因
目标市场中间商数量或分管区域规划不合理
横向冲突（水平冲突）
企业销售部
区域A经销商
区域B经销商
客户
客户
客户
客户
纵向渠道冲突
渠道调整
第二节 分销渠道冲突的类型和表现形式
分销渠道冲突的分类 分销渠道冲突的痼疾——窜货
一、分销渠道冲突的分类
按渠道冲突的主体不同进行分类
按冲突具体内容不同进行分类
按冲突的影响和作用程度不同进行分类
按照冲突的不同性质进行分类
按渠道冲突的主体不同进行分类
横向渠道冲突（水平渠道冲突）