2018银监会、证监会面试考情对比

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2018年中国银监会招聘岗位、竞争情况

2018年中国银监会招聘岗位、竞争情况银行招聘网为广大报考银行的同学们提供银行最新的、最权威的招考信息、笔试、面试资料，这里的考试信息应有尽有，笔、面试资料也是琳琅满目的，供各位考生选择，帮助莘莘学子积极备考银行招聘考试，还有更多的备考指导、考试题库在等着你！中国银行业监督管理委员会（简称中国银监会）为国务院直属正部级事业单位，根据授权，统一监督管理银行、金融资产管理公司、信托投资公司及其他存款类金融机构，全系统参照公务员法管理。

下面，跟中公金融人小编一起来了解下中国银监会招聘的岗位及竞争情况。

更多有关银行校园招聘网申、笔试、面试技巧具体的工作职能、职责如下：1、依照法律、行政法规制定并发布对银行业金融机构及其业务活动监督管理的规章、规则。

2、依照法律、行政法规规定的条件和程序，审查批准银行业金融机构的设立、变更、终止以及业务范围。

3、对银行业金融机构的董事和高级管理人员实行任职资格管理。

4、依照法律、行政法规制定银行业金融机构的审慎经营规则。

5、对银行业金融机构的业务活动及其风险状况进行非现场监管，建立银行业金融机构监督管理信息系统，分析、评价银行业。

6、金融机构的风险状况。

7、对银行业金融机构的业务活动及其风险状况进行现场检查，制定现场检查程序，规范现场检查行为。

8、对银行业金融机构实行并表监督管理。

9、会同有关部门建立银行业突发事件处置制度，制定银行业突发事件处置预案，明确处置机构和人员及其职责、处置措施和。

10、处置程序，及时、有效地处置银行业突发事件。

11、负责统一编制全国银行业金融机构的统计数据、报表，并按照国家有关规定予以公布；对银行业自律组织的活动进行指导和监督。

12、开展与银行业监督管理有关的国际交流、合作活动；13、对已经或者可能发生信用危机，严重影响存款人和其他客户合法权益的银行业金融机构实行接管或者促成机构重组。

14、对有违法经营、经营管理不善等情形银行业金融机构予以撤销。

盘点：2018年国考六大系统最低入面分数线分析

盘点：2018年国考六大系统最低进面分数线分析各位小伙伴，经过使用“职位筛选”后，是不是已经得到了自己可以报考的岗位信息了？那么，能报的这些职位，哪些好考呢？下面华图小编，就招考人数最多的六大系统进行最低进面分数线的分析，希望对你的报考选择能有所帮助。

招录人数最多的六大系统（如下表）分别是：国税、统计局、海关、海事局、铁路公安、银监会，这六大系统在2018年国考招录人数高达24178，占2018年国考招录总人数的84%。

表1 2018年国考六大系统招考信息和最低进面分数情况表格中给出了职位信息和最低进面分数情况两部分的数据，对数据进行横向对比分析发现：1.最低进面分数的平均分最高的是海关，最低的是铁路公安。

也就是说，这六大系统中，从平均进面分维度上看，海关系统相对最难考，而铁路公安相对最好考。

2.从最低进面分数的范围上看，关注最低分会发现国家税务局，国家统计局，海关和海事局都有部分（或个别）岗位压着2018年国家合格分数线（总分85分）进入面试，这说明，在这四个系统中，有部分（或个别）岗位比较容易进面。

3.从最低进面分数的范围上看，关注最高分会发现，除了铁路公安的最高分为127.8分，其他系统的最高分均超过140分以上，特别是国税系统最高位149.7分。

铁路公安整体偏低，国税的分差非常大，其他系统都符合正态分布。

大家在华图职位库中，找到意向报考的岗位，去对应看看往年该岗位的最低入面分为多少，作为参考。

4.表格中列出了最低概率的进面分数，这个分数只是从统计学角度分析得出的，也就是，报考这个系统的考生，只有超过这个分数才大概率可以考生，低于这个分数，进面的概率就比较低。

反映的是，某个系统考生的整体水平，银监会和海关位居前列，大家备考要更加努力才行。

各位小伙伴，了解了六大系统的整体入面情况，是不是还不过瘾呢？希望了解具体岗位的分数线呢？赶紧进入华图职位库去搜索对比吧。

祝各位小伙伴，找到一个最适宜的岗位，成功上岸。

2018银监会招聘面试五大类常见问题_高分学习方法

2018银监会招聘面试五大类常见问题_高分学习方法湖南银行招聘网致力于为广大报考银行的同学们提供丰富的银行招聘信息、笔、面试资料。

中公金融人官网考试信息应有尽有，笔、面试资料琳琅满目，供各位考生选择，帮助莘莘学子积极备考银行招聘考试，还有更多的备考指导、考试题库在等着你！2018国考银监会笔试成绩即将可以查询，很多同学对银监会面试存在些许困惑与焦虑，为帮助考生有针对性地备考，力挫群雄，中公金融人将对国考银监会面试的考情、常见问题及应对办法作出介绍。

一、基本考情（一）2018年招考情况1.2018年中国银监会系统计划招录1349人。

其中，会机关43人，银监局机关281人，银监分局713人，监管办事处312人。

（二）面试基本情况1.面试日期：2018年3月中旬2.面试题量：一般为6道题，有追问。

3.面试时间15-30分钟，不同地区面试时间不尽相同。

（三）题目构成1.第一题：自我介绍2.第二题：结构化3.第三题：结构化4.第四题：专业题5．第五题：专业题6.第六题：英语题5.追问二、常见问题及应对办法（一）自我介绍1.答题常见问题（1）不知如何下手。

没有层次，重点不突出。

（2）缺乏真实性。

自吹自擂，大量考生杜撰经历。

（3）内容僵化、空洞俗套。

内容基本都是"全心全意为人民服务"、"获得过奖学金"、"做过学生干部"等，没有任何新意。

（4）无限叠加优点。

没有具体数据，没有事例。

（5）脱离岗位要求的基本素质和能力。

（6）讲述事例缺乏生动性。

（7）结构呈现形式单一。

2.高分学习方法（1）对报考岗位工作职责进行详细了解，明确自我介绍整体结构，确定介绍重点。

（2）讲述事例按照起因、经过、结果展开，确保事例完整性，表述有真情实感。

（3）了解岗位要求素养和能力，将与报考岗位相关的所有能力素质进行确定，对每部分内容进行有数据、有事例的训练。

（4）对呈现形式上进行创新，如经历回顾法、侧面评价法、比喻导入法、关键词定位法等。

2018年国考面试考情考务-银监会

2018年国考面试考情考务-银监会一、往年面试日期2017年银监会面试日期是2017年2月17日—18日，2016年面试日期是2016年2月27日—28日，2015年面试日期是2017年3月14日。

二、题量与时间题量是6道题，控制在30分钟以内（有些考场自我介绍题要求3分钟，其他5道题25分钟）。

三、考官数量5-7人四、有无题本采取考官读题，考生听题的方式，桌上有草稿纸和笔供考生思考和记录。

五、面试示范2017年2月18日国家公务员考试面试-银监会（法律岗）1.请做一个简单的自我介绍。

2.谈谈你对网购现象的看法。

3.你是新入职，做的是琐碎工作，与你的预想差别很大，你怎么办？4.银行市场监管法出台，有哪些价值？5.依法治国的基本要求有哪些？6.英语题：说出三个你人生的关键词，并做简单的说明。

六、题型分布题型数量结构化58专业题32英语题18题型数量（2015-2017）自我认知18综合分析22人际沟通12应急应变1组织管理51.专业背景知识根据银监会岗位职责的具体要求，在招录时岗位类别一般分为财会岗、法律岗、计算机岗、监管岗、综合岗五大类。

纵观2015-2017年三年不同考查形式所出真题来看，题目设置内容的专业性越发凸显，与岗位紧密相关，例如财会岗位专业题为“民间资本进军银行业的形式和特点是什么？”；法律岗位的专业题为“民法基本原则及其内容是什么？”英语题目的设置2013年之前相差不大，或者是问考生报考银监会的动机，或者是对报考职位的理解和认识，也有问最近的热点或政策，但是从2014年开始，英语题目难度增大，比如“用水和眼泪讲个故事”更趋于灵活。

2015年回归正常难度，如分享一件让你骄傲的事情等，比较常规。

通过对搜集到的2016年银监会系统7套题的英语题题目话题分析来看，内容主要涉及到与自身经历相关和银行专业知识，两者比重为8:5，其中监管类岗位对专业的要求更高，题目主要涉及到专业知识，比如谈谈商业银行在经济发展中的作用，谈谈存款保险制度对银行的影响。

2018年国家公务员职位分析：证监会

2018年国家公务员职位分析：证监会公务员考试频道为您整理《2018年国家公务员职位分析：证监会》，希望广大考生们都能及时报考2018年国家公务员考试，并好好复习，通过考试!2018年国家公务员职位分析：证监会证监会(银监会)是国务院直属正部级事业单位，其优厚的薪资待遇每年也吸引了众多考生报考。

那么中国证监会(银监会)的职能是什么?发展前途如何?考试竞争大不大?下面为您分析：国务院在《期货交易管理条例》中规定，"中国证监会对期货市场实行集中统一的监督管理"。

在证监会内部，专门设有期货监管部，该部门是中国证监会对期货市场进行监督管理的职能部门。

2017年国家公务员考试中证监会共设91个职位，招录164人。

招录本科以上学历考生，面试比例为5:1，考生在面试中取胜的几率在国考中相对较低。

所以报考证监会还是有一定的难度和压力的。

一、证监会招录职位类别有哪些?根据考录工作安排，中国证监会2017年度公务员录用考试的全部职位列为证监会特殊专业职位。

报考中国证监会的考生须按照“证监财金类、证监法律类、证监会计类、证监计算机类”四类职位报考。

二、证监会历年报考考情分析根据往年数据统计，报考证监会的考试，应届生大概占80%，非应届生仅占约20%，所以证监会更适合应届生报考。

证监会招考学历要求为本科及以上。

从2017年的报考数据来看，本科学历报考占比达55%，研究生学历报考约占45%，两者略有偏差但差别不大。

所以本科及以上学历的考生只要符合要求不妨一试，当然，学历越高，竞争相对也稍微小一些。

根据历年数据统计，国考证监会招考最热门职位是辖区市场法律类监管岗位主任科员及以下，报考比例高达347:1左右。

建议考生们可根据自己的实力来规划自己在2018年国考中的报考职位，规避一些概率小的位置，提高自己的上岸率。

为了帮助大家更好的了解国考证监会中的分数要求，小编对部分证监会岗位历年分数线进行了统计整理，仅供参考。

国考银监会面试考情对比：面试银监会证监会

2018年国考银监会面试：考情对比：面试银监会、证监会吉林中公金融人为广大考生提供吉林省银行及国企等招聘信息包括吉林省银行及国企等考试报名时间、报名入口、职位表、科目内容、笔试面试/递补/体检公告等。

更多银行招聘考试信息，请关注吉林中公金融人。

一、银监会、证监会区别简析虽然同属于国务院直属正部级事业单位，但是银监会和证监会在监管范围上有所差别。

简单来讲，证监会的职责主要是统一监督管理全国证券期货市场，维护证券期货市场的秩序，保障其合法运行。

而银监会根据国务院授权，统一监督管理银行、金融资产管理公司、信托投资公司及其他存款类金融机构，维护银行业的合法、稳健运行。

二、面试题目及形式设置详解银监会面试题目包含普通题、专业题及英语题。

题目总量一般为6道，而专业题目一般占2道。

面试时间为15-30分钟(不同地区有所不同)，答题形式是思考一题作答一题，最后剩余2-3分钟有时间提醒，提醒方式为举牌或语音提醒。

其中，普通题目包含自我介绍和普通结构化。

专业题目可能会结合报考岗位需求和考生专业背景来考查知识性问题，也可能结合社会热点来考查考生运用专业知识解决问题的能力和思维。

部分地区考官也会就涉及的专业题目进行追问。

比如，法律岗的专业题目主要考查法律条文、法学理论和法律热点等;经济金融岗的专业题目都是围绕经济金融方向的专业知识，并结合我国当下的经济金融热点来出题(如去年问到了我国民营银行的四种模式)。

再来分析证监会，就面试时间而言，2014-2016年证监会面试时间均为20分钟。

在题目设置上，根据近三年的统计，证监会的面试题目均是普通结构化2道+专业题2道，具体情况如下：14年：普通结构化2道+专业题各2道(会计2选1);15年：普通结构化2道+专业题各2道(会计2选1，财金、法律、计算机3选2);16年：普通结构化2道+专业题各2道(均为3选2);所以，专业题在证监会财金综合类、会计类、法律类、计算机类四类面试中一直占有比较大的比重，数量每年均为2道。

2018国家公务员考试备考：银监会职位分析

基层工作经历年限无限制二年一年三年总计招考人数 1267 75 4 3 1349 职位数 803 61 4 1 869
本次银监会招录中，有 1267 人、 803 个职位不限制基层工作经历，占总人数的 94%，占总职位数的 92%，对于广大应届生来说也是难逢的“良机”。 2018 和 2017 国考招录情况对比
45 21 3
34 13 3
43 11 0
28 8 0
2245 664
2017 国考银监会入围面试分数
部门中国银行业监督管理委员会中国银行业监督管理委员会安徽监管局中国银行业监督管理委员会北京监管局中国银行业监督管理委员会大连监管局中国银行业监督管理委员会福建监管局中国银行业监督管理委员会甘肃监管局中国银行业监督管理委员会广东监管局中国银行业监督管理委员会广西监管局中国银行业监督管理委员会贵州监管局中国银行业监督管理委员会海南监管局中国银行业监督管理委员会河北监管局中国银行业监督管理委员会河南监管局中国银行业监督管理委员会黑龙江监管局中国银行业监督管理委员会湖北监管局中国银行业监督管理委员会湖南监管局中国银行业监督管理委员会吉林监管局中国银行业监督管理委员会江苏监管局中国银行业监督管理委员会江西监管局中国银行业监督管理委员会辽宁监管局中国银行业监督管理委员会内蒙古监管局中国银行业监督管理委员会宁波监管局中国银行业监督管理委员会宁夏监管局中国银行业监督管理委员会青岛监管局中国银行业监督管理委员会青海监管局中国银行业监督管理委员会厦门监管局中国银行业监督管理委员会山东监管局中国银行业监督管理委员会山西监管局中国银行业监督管理委员会陕西监管局中国银行业监督管理委员会上海监管局最低分 69.5 52.2 59.6 59.2 51.7 47.3 53.7 49.6 53.9 50.1 53.1 55.2 51.8 55.9 58 49.2 54 51.7 51.2 52.4 58.9 54.1 67.1 46.4 54.7 55.2 50.6 57.5 58 最高分 69.5 69.8 72.2 66.2 67.3 66.2 71.1 66.7 69.9 67.2 68.8 69.6 65.6 70.7 71.7 63.5 72.2 70.5 67.5 68.2 66.6 67.6 69.1 60.5 66.3 73.3 68.6 67.1 68.2

2018年国考报名接近尾声银监会竞争比较低

2018年国考报名接近尾声银监会竞争比较低公务员考试频道为您整理“2018年国考报名接近尾声银监会竞争比较低”，希望广大考生们都能及时报考2018年国家公务员考试，并好好复习，通过考试!2018年国考报名接近尾声银监会竞争比较低11月7日，2018国家公务员考试报名进入第9天，已经接近尾声，截止今日16时，通过审核人数接近一百万，平均竞争比35:1，与去年情况基本持平。

作为国考的招人大户，国税、海关、铁路公安、统计局、银监会五大部门，共招录23541人，截止今日16时，五部门通过审核人数已超过75万。

在这五个“招录大户”中，目前过审人数最多的是国税系统，已经超过54万，竞争最激烈是海关，竞争比达到43:1，领先于其他系统，竞争比最低，相对来说成功概率更高的是银监会，竞争比仅为25:1，2018国考报名尚未出手的考生可以考虑一下该系统的职位。

一、上海市长宁区国家税务局现“双高”国税系统历来是国考中最大的“招录大户”，招录人数占总数的半数以上，引来考生“扎堆”也在情理之中，目前过审人数最多的职位已经超过两千多人，这一职位来自上海市长宁区国家税务局，竞争比达到1018:1，实现了报名人数高、竞争激烈程度高的“双高”态势。

过审人数最多五大职位竞争最激烈五大职位二、呼和浩特海关现“黑马”海关系统通过审核人数最多，“扎堆”相对严重的职位来自深圳海关隶属海关和办事处，这一职位招录10人，已经有2790人通过审核，值得关注的是，海关系统中竞争最激烈、最难考的职位并非来自经济发达之地，而是来自西部地区的呼和浩特海关，仅招录1人，已经有504人报名，位列竞争榜榜首，可谓是一匹“黑马”。

过审人数最多五大职位竞争最激烈五大职位三、沈阳铁路公安局人气高铁路公安系统中唯一一个过审人数超过一千的职位来自沈阳铁路公安局，这一职位招录8人，已经有1111人报名，在过审人数最多的五大职位中有三个来自沈阳铁路公安局，人气之高可见一斑。

中国银监会、中国证监会、国家审计署历年面试情景真题权威分析58页PPT

中国银监会、中国证监会、国家审计署历年面试情景真题权威分析
41、俯仰终宇宙，不乐复何如。 42、夏日长抱饥，寒夜无被眠。 43、不戚戚于贫贱，不汲汲于富贵。 44、欲言无予和，挥杯劝孤影。 45、盛年不重来，一日难再晨。及时当勉励，岁月不待人。
பைடு நூலகம்
56、书不仅是生活，而且是现在、过去和未来文化生活的源泉。 ——库法耶夫 57、生命不可能有两次，但许多人连一次也不善于度过。— —吕凯特 58、问渠哪得清如许，为有源头活水来。—— 朱熹 59、我的努力求学没有得到别的好处，只不过是愈来愈发觉自己的无知。 ——笛卡儿
拉
60、生活的道路一旦选定，就要勇敢地走到底，决不回头。 ——左

2018年3月17日银保监会国家公务员(面试)真题及答案解析

2018年3月17日银保监会国家公务员（面试）真题及答案解析(1/3)论述题第1题请做一下自我介绍。

下一题(2/3)论述题第2题现在人工智能发展迅速，谷歌的阿尔法狗打败了柯洁，你如何看待人工智能?有人认为人工智能会全面取代银行人员，谈谈你对这种观点的看法。

上一题下一题(3/3)论述题第3题领导给你安排了很多任务，要求你在一周内完成，但是你无法完成，你会怎么跟领导说?请现场模拟。

上一题交卷交卷答题卡答案及解析(1/3)论述题第1题请做一下自我介绍。

参考答案：很高兴今天有机会跟各位考官面对面交流，我感到很荣幸。

在学习方面，我刻苦认真、努力进取。

在高中时，通过自己每天挑灯夜战，成绩从全年级1200多名一下子提升到500多名。

在大学时期，我也积极进取，连续拿了两年的学院奖学金，并且由于我严谨、一丝不苟的学习态度，我的导师经常让我帮他检查一些重要的论文，以及里面的数据，同时我还在老师的指导下顺利完成两项重要的科研项目。

在性格方面，我活泼开朗，乐于助人。

每当同学们遇到困难时，他们都很喜欢向我求助，他们说我就是生活中的“小雷锋”，哪里需要，我就像“及时雨”一样赶来，他们都觉得我很亲切，和我在一起会很轻松愉快，不会有负担。

并且我是一个十分善良的人，始终把“做善良的人”当成自己的座右铭，并将这一理念融入生活和实践当中。

在社会实践方面，我积极参加学校组织的各项活动，并且加入了年级学生会，顺利成为一名干事。

在此期间，我配合部长成功组织了多场大型文艺表演活动，虽然占用了自己一部分时间，但是我却在此过程中学到了很多的经验，同时也成长了很多，学到了很多为人处世的方法，使自己变得更加的成熟，这些都是今后我人生路上宝贵的财富。

但是，作为一名应届毕业生，跟其他已经工作很多年的前辈先比，我的经验还是很缺乏的。

但我相信，我有能力尽快熟悉工作岗位，配合同事，听领导指挥，相信通过我的努力，我一定会在这个岗位上得到更快的成长。

详细解答：下一题(2/3)论述题第2题现在人工智能发展迅速，谷歌的阿尔法狗打败了柯洁，你如何看待人工智能?有人认为人工智能会全面取代银行人员，谈谈你对这种观点的看法。

国家公务员面试银监会考情分析

国家公务员面试银监会考情分析2018国家公务员面试即将来临，中公教育专家特在此对银监会的面试考情特点以及重点测评要素进行分析，帮助考生了解银监会的命题规律和考查形式，让考生们在面试备考中更具针对性和专业性。

一、招考情况介绍2018年中国银监会系统计划招录1349人。

其中，银监会机关43人，银监局机关281人，银监分局713人，监管办事处312人。

按照职位属性具体招录人数：综合岗：74人，计算机岗：148人，法律岗：172人，财经岗：746人，财会岗：209人。

二、面试基本情况1、面试形式：结构化面试，一般采用听题，由考官读题。

有随机提问，但并不是每位考生都会被追问到。

注：2017年有考官根据考生简历进行提问。

2、面试题量：每天两套题，每套六道题目3、面试时间：共15-30分钟，不同地区面试时间不尽相同。

个别地区考官甚至不说明面试时间。

部分地区规定思考时间1分钟，答题时间2分钟。

思考时间和答题时间过长会语音提醒。

部分地区仅在总面试时间剩余2-3分钟时提醒。

提前2-3分钟提醒(不同省份答题时间有所区别)。

三、银监会面试特点银监会面试题目中包含自我介绍1道;普通结构化2道;专业题2道;英语题1道。

在普通结构化中，综合分析能力是考查的重点。

对于考生而言，最大难点是自我介绍、综合分析能力、专业题、英语题。

1.自我介绍自我介绍看似简单，但实际上是面试最难的题目没有之一。

目前考生的自我介绍属于典型的自吹自擂型，基本都强调自己在学校、工作岗位上有多厉害，学习成绩有多好，在介绍中缺乏具体的数据、具体的事例。

另外，在介绍中考生一般会在网上搜集自我介绍模板，从而套用，造成自我介绍千篇一律。

因此，在课程内容设置上，我们会通过“侧面评价法、经历回顾法、比喻导入法、关键词定位法”给予学生针对性的指导，让考生远离套路，个性化地向考官展现自己。

2.综合分析综合分析是银监会重要考察能力之一，每套题目中至少1道，2017年出现过一套题目中两套综合分析。

2018银监会考情剖析_笔试备考指导

湖北中公金融人—金融类考试培训的领跑者2018银监会考情剖析_笔试备考指导在每年的国考中，有一类特殊专业职位一直吸引着无数考生争相报名，银监会及其派出机构的职位就属于这一类。

银监会成立于2003年是国务院直属正部级事业单位。

根据国务院授权，统一监督管理银行、金融资产管理公司、信托公司及其他存款类金融机构，维护银行的合法、稳健运行。

银监会的职位稳定性强、福利待遇较好、发展前途好，是考生在准备国考可以重点关注的一类岗。

下面中公金融人就怎样备考银监会做出剖析。

银监会的考试类别:银监会的招聘岗位一共分为财经类、财会类、法律类、综合类和计算机类。

银监会笔试考情介绍:银监会每一类考试的侧重点都有所不同，财经类考试侧重货币银行学、宏观经济学、微观经济学、商业银行的业务知识；财会类考试侧重财务管理和会计核算等知识，其中包括会计基础知识、会计准则及其实物应用、审计等；法律类考试侧重于金融监管的法律知识，包括法学基本理论、宪法、经济法、民商法等；计算机类考试侧重于信息技术理论与务实，包括信息系统架构、数据库与数据挖掘分析等；综合类考试侧重于金融监管相关的经济金融知识和统计学、管理学、语言文学等学科知识。

银监会笔试备考指导:"工欲善其事必先利其器"，如果想要准备银监会财经类考试的专业科目必须准备相关教材，其中包括《货币银行学》《微观经济学》《宏观经济学》《商业银行业务》等。

要做到"把书读厚"，通过通读教材对于这几本书有一个通篇的了解。

再次，要"把书读薄"，也就是能够抓住重点篇章，其中《货币银行学》的重点篇章包括货币基础、利息与利率、金融市场、商业银行、货币的供给与需求和国际金融，《微观经济学》的重点篇章包括需求与供给、市场主体行为理论以及市场理论，《宏观经济学》的重点篇章包括国民收入决定理论、经济政策、宏观经济现象等，对于商业银行的业务知识，重点考察的在于商业银行业务、银行管理、风险管理等。

中国银监会、中国证监会、国家审计署历年面试情景真题权威分析

• 重点突出
• 创意先行
面试答题思路
计划组织协调能力
常见类型
调研（调查）类
面试答题思路
计划组织协调能力
活动类
宣传类
培训类接待类
会议类
分类精讲
• 调研
– 1、目的
• 真实有效 • 解决问题
面试答题思路
计划组织协调能力
– 2、内容
• 内容分析
分类精讲
• 调研
– 3、人员
面试答题思路
计划组织协调能力
– 1、目的：宣布传达、宣扬传播 – 2、内容：
• 宣扬某种意识 • 传播某种知识
面试答题思路
计划组织协调能力
分类精讲
• 宣传
– 3、人员
• 宣传者：身份定位 • 受众：利益、态度、环境、能力和水平
面试答题思路
计划组织协调能力
分类精讲
• 宣传
– 4、形式
• 灌输式：媒介、实物 • 参与式：活动 • 创新式：
专业题
人际、组织、应变知识梳理
基本原则
面试答题思路
人际关系
•以工作为重的原则
1
基本原则
2
•阳光原则
•自省原则
3
答题思路
提出问题
面试答题思路
人际关系
1、寻找题目中冲突型词汇或人物词汇等关键词 2、确定题目中人与人或人与事之间的主要矛盾
分析问题
Байду номын сангаас
1、分析矛盾，找出需要解决的问题 2、多个主体题目，分析与各个主体之间的矛盾，一一化解
• 市住建局接到群众举报，说市里某修建廉租房的施工方，在建筑施工过程中影响到了与工地一墙之隔的三户居民家的住房安全，这三户居民家的房子已经脱皮裂缝，他们多次找施工方讨说法不但没有结果，还遭到对方辱骂。领导让你去处理，你怎么办？

入围比例知多少？银保监会面试考情回顾

银行招聘网：/入围比例知多少？银保监会面试考情回顾银监会和保监会在2018年4月8日，合并为中国银行保险监督管理委员会。

进入银保监会需通过笔试、面试、体检等环节。

其中笔试包括：行测、申论和专业能力测试。

一般职位综合成绩的计算方法为：笔试、面试成绩各占50%，公共科目笔试、面试、专业能力测试成绩均按百分制折算。

专业能力测试成绩一般不超过综合成绩的15%。

中国银保监会及其派出机构、中国证监会及其派出机构特殊专业职位按照公共科目笔试成绩与专业科目考试成绩1：1的比例进行合成后排序。

公安机关人民警察职位按照行政职业能力测验、申论、专业科目考试成绩各占40%、30%、30%的比例进行合成后排序。

因为银保监会合并后为第一年考试，所以借鉴以往的银监会面试考情跟大家谈谈：银监会面试总共六道题目，形式为结构化，上午下午各一套题，第一道题为自我介绍，第二、三道题为普通结构化，第四、五道题为专业课题，第六道为英语题。

部分地区有随机追问，但并非所有的考生都会被追问。

面试时间因地而异，时间大概在20-30分钟，大分部地区控制在18分钟左右，可以根据自己面试顺序适当增减答题时间，比如抽到的是上午最后一个人，那可以减少答题时间，大概15左右。

银监会机关和银监局机关面试考生入围比例为1:4，银监分局和监管办事处面试考生入围比例为1:3。

银保监会面试以财经类为例，第一题一般是考察应聘者与岗位的匹配性及基本情况；第二、三道题，考察考生的分析能力和应变能力；第四、五道题为专业课题，一般情况下是一道专业性问题，一道热点问题，有时甚至会出现两道热点类问题，所以今年的考生在准备银保监会面试时，可以多关注银保监会相关的法律法规、热点及合并后的一些变动。

第六道题是英语题，一般较为简单，所以可以根据以往的面试真题类型准备一下英文自我介绍，优劣势等内容。

银保监会的面试题目较多，时间较长，中公金融人建议考生一定要把握好心态，不能因为前两道题没答好直接影响下面的答题，也许某一道题就会给你加分。

第一章2018国考银监会面试考情

目录第一章：2018国考银监会面试考情（一）面试详情概述 (2)（二）面试特点综述 (3)第二章：历年银监会面试真题分析（一）多部门通用真题题目（含银监会） (6)（二）银监会面试专业真题题目 (14)第三章：2018国考银监会面试考点模拟（一）应变能力 (20)（二）人际交往的意识与技巧 (21)（三）计划组织协调能力 (23)（四）银监会专业题目 (25)第四章：30题延伸训练 (27)第一章2018国考银监会面试考情分析（一）面试详情概述趋势总述:2018年银监会面试将继续采取独立命题；自我介绍得高分难；英语题目比较恐怖；财经、财会、法律、计算机等岗位专业性非常强。

面试形式结构化，没有题本，考官读题。

面试题量（1）一般为6道题：自我介绍1道，普通结构化题目2道，专业题2道，英语题1道。

（2）有追问，但并不是每位考生都会被追问到。

面试时间15-30分钟，不同地区面试时间不尽相同。

个别地区考官甚至不说明面试时间。

部分地区规定思考时间1分钟，答题时间2分钟。

思考时间和答题时间过长会语音提醒。

部分地区仅在总面试时间剩余2-3分钟时提醒。

考场情况考官5-9人，计时员1（2）人，监督员2（1）人，摄影师1（0）人，普通话标准。

提供草稿纸、笔、桌椅、计时器、签到表。

面试入围比例会机关和银监局机关面试考生入围比例为1:4，银监分局和监管办事处面试考生入围比例为1:3。

成绩计算方式公共科目笔试和专业科目考试成绩按照1:1比例合成笔试成绩；笔试成绩和面试成绩各占综合总成绩的50％。

（二）面试特点综述1.普通结构化特点综述：侧重考察：综合分析能力、应变能力、人际交往的意识和技巧和计划组织协调能力。

岗位匹配性经常和综合分析能力结合起来考查。

（1）综合分析能力：时政类侧重考查全国普遍关注的社会现象，例如互联网金融、电信诈骗、简政放权等；哲理类主要体现机关工作人员素养，且主要以观点的形式呈现，有单一观点和对立观点。

（2）人际交往的意识与技巧：以日常工作中的人际冲突为主，情节较为简单。

2018银监会面试备考通,看这里就好!

2018银监会面试备考一头雾水?看这里！2018年中国银监会系统计划招录1349人。

其中，会机关43人，银监局机关281人，银监分局713人，监管办事处312人。

本次招录由中共中央组织部、人力资源和社会保障部、国家公务员局统一组织，按照报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察等程序进行。

中公金融人小编在这里为大家带来银监会面试考情分析和相应技巧，希望为大家的备考带来帮助!1.银监会面试考情(1)面试形式：结构化面试。

(2)面试题量：每天上下午各一套题，每天共两套题，每套题包含六道题目，一般包括一道自我介绍题目，两道普通结构化题目，两道专业课题目，一道英语题目。

(3)面试时间：面试于2018年3月中旬举行，在全国设若干考点，考生在报考单位指定考点参加面试。

笔试成绩和面试成绩各占综合总成绩的50%。

面试时长共20-30分钟，提前2-3分钟提醒(不同省份答题时间有所区别)。

(4)考查方式：一般采用听题，由考官读题，为考生提供纸和笔。

有随机提问，但并不是每位学员都会被追问到。

注：2016年安徽考官根据考生简历进行提问。

2.银监会面试技巧因为自我介绍题目是最常见的银监会考试题目之一，所以建议考生提前做好准备，结合自身成长中的所学、所思、所得进行思考，加入自己的专业特色、兴趣爱好、项目经历、获奖情况、校园社团经历、实习经历及工作经验，同时也可以根据自己所报考银监会的岗位特点说明自己的各方面的匹配程度出发来介绍自己，突出特色，同时考官很有可能听到考生自我介绍内容感兴趣的地方，在考生自我介绍之后进行追问，追问内容大部分是根据你的校园的社团活动、写论文遇到的困难如何克服，在实习或者工作经历中的困难等等，所以考生在准备自我介绍的内容的同时，建议同时换位思考，如果你是考官，听到你的自我介绍，可能对哪部分感兴趣，建议把相关内容也要做好提前准备。

在结构化面试题目中，主要涉及到综合分析能力、岗位匹配性、计划组织协调能力、应急应变和人际交往意识与技巧。

2018年国家公务员面试考情考务：证监会

2018年国家公务员面试考情考务：证监会
一、面试时间
2016年2月27日，2015年3月7日。

二、题量与时间
4道题，20分钟，前两道为结构化题，后两道为专业题，有的年份的专业题是从四道题中任选两道进行回答。

三、考官数量
一般为5-7名。

四、有无题本
有题本，看题回答，有纸笔。

五、面试示范
2015年3月7日上午国家公务员考试面试-证监会会计岗
结构化面试：
1.当前80后、90后出现只能听正面肯定和鼓励、需要哄着去干活的现象，作为以后将在机关工作的人员，你怎么看?
2.现在证监会系统出现很多人离职，结合自身职业规划，谈谈你的看法。

专业题：
1.会计信息质量要求是什么?
2.在风险评估过程中，如何了解被审计单位及其环境?
3.上市公司利润分配是应该以单独报表作为基础还是母子公司合并报表作为基础?谈谈你的看法。

4.关联方审计应注意什么?
六、专业背景知识
根据报考岗位的不同，考察关于经济、金融、会计、审计等相关的专业知识和热点事件。

国家公务员考试网：2018国家公务员面试证监会考情分析

国家公务员考试网：2018国家公务员面试证监会考情分析广东华图国家公务员考试网栏目为广大准备考公务员的考生提供国家公务员考试网：2018国家公务员面试证监会考情分析。

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2018国家公务员面试即将来临，广东华图专家特在此对证监会的面试考情特点以及重点测评要素进行分析，帮助考生了解证监会的命题规律和考查形式，让考生们在面试备考中更具针对性和专业性。

一、招考情况2018年证监会共招205人。

(共设115个职位，招考人数比去年增加了41人。

)二、面试情况(一)面试概况1.试题情况面试形式普通结构化分类考试分为财金综合类、会计类、法律类、计算机类等四类进行。

面试题量全天一套题，每套4道题。

普通结构化2道，专业题3选2。

面试时间25分钟.(2014-2016年、2012年20分钟，2013年25分钟)在离结束时间5分钟时，语音或摇铃提示。

2.考试情况面试方式有题本、考生自己看题，思考一道回答一道或者所有题目一起思考一起回答。

考场情况提供题本、草稿纸、笔、桌椅和钟表等计时器。

考官5人，计时员2人，摄像人员2人。

面试入围比例1:5成绩计算方式综合成绩=笔试成绩/2*50%+面试成绩*50%;面试结束后网上公布，三天可查询。

(二)面试题本结构分析特殊情况：1.会计类16年17年出现过小材料一拖二的形式，14年15年出现过两个2选1的形式，分别侧重会计和审计。

会计类班次，会增加材料题的解题思路讲解、小材料形式的模拟训练题目，进行针对性训练。

2.从2013年起，个别考生在回答完题本问题后会有随机追问，追问侧重个人情况、求职动机、专业内容以及面试相关。

(三)面试特点1、普通结构化题目与专业面试题目共同考查。

前两道为普通结构化，以综合分析能力、岗位匹配性、人际交往的意识与技巧、应变能力等的考查为主。

后两道题目采用3选2的形式，考查对应方向的专业化题目，如法律专业的公司法、证券法。