经济学沙盘实践报告——如果可以重来……

经济学沙盘实验报告——如果可以重来……小组：钢铁A公司成员：谢旖婷曾媛杨紫莹刘芷晴马梓眉马嘉仪余咏珊指导老师：陈芳娌学校：中山大学新华学院班级：16国贸B班完成时间：2017.12.08目录一、沙盘实训活动简介 (2)二、宏观经济政策得失 (3)（一）上年经济指标 (3)（二）本年经济环境 (3)（三）经济指标完成情况对比 (3)（四）本届政府经济措施 (4)（五）未达到目标的原因 (5)（六）对下年度政策的建议 (7)三、微观经济分析 (7)（一）企业生产与成本 (7)（二）市场结构的变化 (10)四、沙盘总结与反思 (12)一、沙盘实训活动简介在经济学沙盘实践模拟演练中，两家钢铁公司、两家汽车公司、四家家电公司和政府进行了6年的经济运营。

除第一年外，每一年开始时每家公司通过提出平均CPI、实际GDP涨幅、失业率和个人总收入增长率的目标，达到最优目标的公司当选政府，然后再制定当年的经济政策。

我们钢铁A公司在第四年与家电C 联合执政。

每家公司由7人左右组成，并各自担任公司内不同的职务，根据当年的经济环境及政府政策，采取相应的生产政策进行运营。

（图1为在模拟演练中我们钢铁A成员的照片）图1 模拟演练的照片二、宏观经济政策得失（一）上年经济指标表1 上年经济指标（二）本年经济环境本组接任政府时，整体经济处于通货紧缩。

各家企业都需归还贷款，资金可能处于紧缺状态，而政府可贷款总量足够多，可以提供给企业资金以扩大生产，促进GDP增长。

上年财政赤字（万元）：505预计可贷资金总量（万元）：82750预计国内消费总金额（万元）：62984家电汽车实际出口额（万元）：25184进口钢铁现货价（万元/万吨）：7000进口钢铁期货价（万元/万吨）：6500汽车销售最高价（万元/辆）：14.80家电销售最高价（万元/台）：1.48进口铁精粉最低报价（万元/万吨）：190（三）经济指标完成情况对比（四）本届政府经济措施1.扩张性货币政策在第三年政府执政中，CPI为﹣2.36%，我们预期市场已经出现了通货紧缩风险，为刺激经济增长，并稳定物价，我们通过增加货币供应量，从而使市场上流通的货币量大大增加，以达到物价即CPI稳定。

如果决定下调贷款利率，以减少贷款成本，增加对货币的需求，有望更好地实现预期发展的目标。

2.财政政策（1）紧缩性财政政策增值税税率调整为17%。

考虑到上一年执政政府财政赤字较大，我们为增加政府收入，上调增值税税率，以达到弥补财政的作用。

上调税率将使IS曲线左移，见图2。

总结：我们只使用了紧缩性财政政策，使得IS曲线向左移，而没有使用扩张性财政政策，例如增加政府补贴以达到鼓励各家厂商增加生产，使得IS曲线向右移动，且移动的距离大于其向左移动的距离，从而达到增加GDP的目的，见图3。

3.土地拍卖考虑到有厂商想要扩大生产，所以本届政府决定拍卖土地100亩。

4.调高工人最低工资考虑到有厂商想要扩大生产，需要更多的劳动力，如果工人工资仍保持上一年不变，可能会有厂商无法招到足够劳动力的风险。

根据劳动力供给曲线可得，在一定范围内，工资越高，招到劳动力人数越多，所以本届政府决定提高最低劳动力年工资至10万元。

（五）未达到目标的原因经过一年的执政，我们这届政府没有实现四个目标：平均价格涨幅CPI、实际GDP涨幅、失业率、个人总收入增长率。

主要表现为CPI、实际GDP下降过多，失业率大幅度上升以致于个人总收入增长率下降，处于紧缩的经济环境。

如图2所示。

图4 宏观经济数据统计图经过分析，我们认为CPI下降过多的原因有：（1）通货紧缩：钢铁原料铁精粉价格降低，劳动力工资与前一年保持一致，钢铁厂商成本下降，但是钢铁供给大于需求,供给结构不适应需求结构,导致潜在的社会总需求与社会总供给结构错位较大,大量的潜在的产品供给得不到实现而沦为无效供给,造成商品价格水平较长时期处于低位徘徊的局面。

（2）政府补贴利率：政府补贴保持稳定，钢铁、汽车和家电厂商生产较为保守，市场货币不流通，没有刺激消费，CPI下降。

实际GDP下降过多的原因是：钢铁厂商生产能力普遍过剩，汽车公司和家电公司没有好的投资机会，不敢贷款，同时钢铁利润下降，职工面临失业，导致收入预期下降，消费需求下降，实际GDP下降。

失业率和个人增长率未达标的原因有：（1）我们当政第四年的时候，家电和汽车公司投入的广告费不高；（2）CPI下降，物价降低，有效需求不足，而管理费用一直保持在2000万元，则个人实际收入下降，导致个人收入增长率下降；（3）当政第四年钢铁B库存多，生产缩小，需要的劳动力减少，出现失业严重现象。

（六）对下年度政策的建议1.如何稳定CPI采用宽松的货币政策，降低利率，增加流通中的货币量，从而刺激总需求。

2.如何增加GPD建议降低利率，大幅降低税率，增加厂商的利润预期，促使厂商扩大生产，刺激消费，从而使GDP上升。

3.如何降低失业率根据劳动力供给曲线合理预测均衡工资，避免劳动力剩余或流失，同时鼓励厂商扩大生产，雇佣更多劳动力投入生产。

4.如何提高人均总收入改变预期，通过各种宣传手段增加公众对未来的经济发展趋势的信心，适当提高最低工资，鼓励就业，同时家电公司和汽车公司也应该多投入广告费用，拉动需求进而增加个人总收入。

5.如何避免财政赤字因为本年度对实际GDP的错误估计导致财政赤字，且由于政府补贴没有适当降低导致消费者需求增加，产生财政赤字，建议下一年降低政府补贴。

6.总结最后我们建议：降低利率至5%，增值税和所得税税率分别降到15%、24%，政府补贴降低为5%，提高最低工资至11万元。

三、微观经济分析（一）企业生产与成本1.边际报酬递减微观经济学里，边际报酬递减规律指随着某种投入（其他投入固定）持续增加相同的数量，必然会达到一点，在它之后产出的增加量开始下降。

钢铁A公司产量曲线见图5。

从图可看出，要是我们要达到最大产量，我们需要投入劳动力400人，如果投入的人数超过400人，产量曲线就开始下降，表示所招人数超过400人够，所增加的每一个人所带来的边际产量为0或者为负。

图5 产量曲线图2.等产量曲线等产量曲线是指由生产出同一产量的所有可能的投入品组合形成的曲线。

在我们第四年的时候，我们招了100个劳动力，花了1000万，生产出1.4万吨钢铁；在第五年的时候，因为错误决策，忘记了有一定数量的劳动力是不管工资多少都会就业，我们公司以880万的价钱招了80个劳动力，但是这80个劳动力并不能将我们公司的原料铁精粉全部生产出来，所以我们给了30%的加班费，最后第五年的人员工资一共花了1200万，生产了1.4万吨的钢铁。

如果我们第四年进行技术改革，投入900万，在第五年的时候，我们只需招90人即可生产1.4万吨的钢铁，也不用工人进行加班。

但是，第一，在我们公司运营第四年的时候，因为第三年我们并没有卖出钢材，没有了收入，第四年的经济情况并不乐观，如果再进行技术改革，将会给我们公司带来更大的财政负担。

第二，我们公司在第五年虽然招了80人，也多付了30%的加班费，加班费只是需要300万，但是技术改革是需要900万，比加班费要多付600万。

第三，我们公司第三年时是有两条生产线，生产了大量钢材，且我们在第三年剩下很多钢材，货存充足，并不需要技改。

综上所述，我觉得我们公司是不需要进行技改，在劳动力不足的情况下，多付加班费是比技改更省钱。

图6 等产量曲线图3.成本因素根据所学的微观经济学原理，总成本（TC）为固定成本（FC）和可变成本（VC）的总和。

固定成本（FC）是指无论产出水平如何都不会变化的那部分成本，只有企业退出，这部分成本才会消失。

而可变成本（VC）则是指随产出不同而发生变化的那部分成本。

在此次模拟演练中，固定成本为生产线费用、管理费用、土地租金和利息等。

而可变成本是原材料、劳动力等。

为达到利润的最大化，在固定成本不能够轻易减少的情况下，只能够通过降低可变成本来提高利润。

我们以第五年为例子，在家电和汽车公司给出了商品报价和投入广告费之后，能得出市场订单量（表3）。

表3第五年市场订单量单位：千辆（汽车）、万台（家电）由上列表3可以得出，钢铁需求一共是5.2吨。

第五年的消费市场依旧低迷，汽车和家电产业销售情况呈紧缩状态。

我们估计，下一年度也就是第六年度的钢铁需求在5吨左右。

因为下一年度即是最后一年，第四年囤积钢铁成品8.5吨铁精粉16万吨，因此，我们钢铁A公司认为，第五年度，不需要再购入更多的铁精粉，以免过多囤货销售不出造成亏本。

根据产能计算，为能够生产出1.6万吨钢铁，总共需要140个劳动力。

但是因为前期计算失误，所以最后用每人11万元工资雇用了80人，为实现目标我们只能选择支付每人30%的加班费，最后生产出1.4万吨钢铁。

由于第四年总生产剩余8.5吨，所以在第五年里，我们钢铁A公司，总共签下了家电B和家电D两家的现货，家电C、汽车B、汽车A、家电D四家公司的期货，因此，我们的资金缺乏问题得到缓解。

同时，我们也清楚，今年已经是第五年度，第六年度是最后一年，因此我们觉得将第二条生产线卖掉，只租一块土地。

因此，在沙盘第五年的经营中，我们钢铁A公司凭借堆积囤货和减少生产成本的方法达到利润的最大化，以净利润15300万元得到了当年操作的最高分。

4.盈利率的比较表4 钢铁公司和家电公司盈利率对比毛利率=毛利/营业收入*100%销售净利率=净利润/营业收入*100%通过表4的比较，可以看出家电B赚取利润的能力高于本企业。

由六年的经营情况得出，汽车B的单个汽车利润不多，但是凭借生产成本的减缩以及销售量逐年增加，所以家电B才能够在六年的经营中获取的利润最大。

（二）市场结构的变化1.寡头（1）价格刚性在沙盘实验市场中，只有两家钢铁厂商钢铁A和钢铁B，市场形成了双寡头竞争。

寡头企业相互依存，一家寡头企业要对价格进行调整时，都会考虑竞争者反应在内。

当寡头企业降低价格，其他企业也会降低价格，但是，若寡头企业提高价格，其他企业却不会提高价格。

这就是寡头竞争中出现的价格刚性现象。

（2）分析单位：辆（汽车）、台（家电）第三年市场钢铁总需求为5.3万吨，第三年钢材总供给为14.8万吨，供大于求。

由于钢铁A公司在第二年买入土地及生产线扩大生产，使得钢铁A钢材存量增加。

根据表6，可知钢铁A第三年的钢材库存为7.6万吨，钢铁b钢材库存为7.2万吨。

为了刺激消费钢铁b压低钢材价格，以每万吨6100万元的低价格，卖出大量钢材，而我们钢铁A公司，不愿意压低价格出售钢材，因此在这一年没有卖出一顿钢材。

在第三年内，钢铁B公司的成品存货基本满足了整个市场的钢材需求，占据了整个市场的份额，这时市场需求富有弹性。

这也解释了寡头竞争的市场中，出现的价格刚性。

假设钢铁A在第三年因没有卖出一顿钢材而亏损，为了获得利润弥补亏损，在第四年降价，这时随之获得少量订单钢铁的订单。