把握青年思想脉搏,做好青年思想政治工作

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加强团的建设,做好青年思想政治工作

一
国家在改革开放中高速运有理想、道德、文化、纪律的四有新熟状态和不适应状态，如何去将他们的主在不断地更新，有有有动。因此，产生一些新事物，话题。原人，高他们的思想水平和政治素养，常新观世界与客观世界做到最大限度的统一，提发现这是共青团工作的一项重要职责与工作
ＦＯＩＯＷＴＩ注ＩＷＩＨ关
加强团的建设，好青年思想政治工作做
文／刘康维
共青团员是先进青年的优秀分子，在内容。个体上基本是由各个方面较好突出较为优
就在客观上要求团的文化活动与青年思想
具有针对性和明确性。（）养学习能力三培赖教师 … … ，主要依赖于教师和学习者为主线、而以情感作为教学活动的基本动力
以学生的“ 自我 ” 完善为彼此关系中的某些态度。人本主义心理学的新的教学模式； ” 人本主义学习理论强调必须给学习者提倡师生之间真诚的情感交流，强调人际关系在教学过程中的重要构建良好核心，自由发展的机会，养学生的自主学习能师生关系。培性；教学活动的重心从教师引向学生，把把
确的认识，社会的认识往往停留在书本对
上，表面上，甚了解书本与现实的差在不

共青团与青年工作体系、青年思想政治引领研究

共青团与青年工作体系、青年思想政治引领研究摘要：十九大的召开，为我们国家构想出一篇恢弘的蓝图，青少年思想、共青团以及青年工作对于我们国家来说非常重要，习近平总书记提出以全面深化改革为主要方针面对青少年思想、共青团以及青年工作进行不断创新改革，并以此为基础下展开了一系列战略策划以及部署工作。

共青团是中国共产党的关键组成部分，其不仅是团体青年展开工作的重要部门，而且与中国共产党的发展密切相关。

本篇文章以此为基础，对青少年思想、共青团以及青年工作进行详细的论述，就如何对其进行政治引导为主要内容展开了分析，希望能为共青团与青年工作者们带来一些参考。

关键词：共青团；青年工作；思想政治引领引言《共青团中央改革方案》的提出在一定意义上实现了我国共青团的发展需求，提供了一定的政治引导，因此也能让共青团与青年工作的政治引导变得更加的可靠。

对于当前来说，无论是哪个领域，都会收到互联网与社会上某些因素的影响，这些影响面积相对广泛，同时也存在着多面性，所以对于共青团与青年工作者的政治引导工作必须要更加的重视。

一、共青团与青年思想工作政治引导的重要性共青团是中国党与现代青年和谐沟通的媒介，对其来说，主要作用就是将我国优秀的青少年进行培养，为我国的人才资源库奠定牢固的基础。

当今的大部分青年，其思想都存在着个性化的差异，所以在进行思考过程中的角度和方式都会不同，因为这些特性的存在加上目前许多青年学生的见识和眼界较为浅薄，就会产生一些相对偏颇和狭隘的想法，这些问题将严重的困扰这些青年人，对他们的成长带来阻碍。

对于共青团与青年工作思想政治引领的目的在于最大化解决当前青年学生在思想上存在的一些问题，帮助他们正确的树立价值观，在行为上保持一致，深度改变他们的内心。

政治思想引领工作能够有效的抓住时代的命脉，以此同步时代的发展，在一定程度上促进学生对国家与党的忠诚性，进一步解决了网络、社会对青少年思想干扰问题。

二、如何做好共青团与青年工作政治思想引领（一）凝聚青年为首要依据做好共青团与青年工作思想政治引领的前提是需要凝聚青年力量为主要依据，从基础上不断增强中国共产党的青年群众的力量。

浅谈做好青年思想政治工作研究

文化视野427浅谈做好青年思想政治工作研究李　颖秦皇岛市生态环境局海港区分局摘要：在近期纪念五四运动100周年大会上，习近平总书记以“幼苗需要精心培育”为喻，嘱托大家“悉心教育青年、引导青年，做青年群众的引路人”，帮助青年顺利成长成才。

思想政治教育是做人的工作，解决的是“培养什么样的人，如何培养人”的问题，做好青年人的思想政治工作，对各项事业的发展有着至关重要的作用，本人结合环保实际工作谈几点想法。

关键词：青年；思想政治教育；长效机制中图分类号：D64 文献识别码：A 文章编号：1001-828X(2019)021-0427-01一、把握青年人思想特点１．思维活跃，创新意识强青年人接受新事物比较迅速，工作上创新意识比较强，能够较快适应新形势下的生态环境保护工作需要。

特别是在环境宣传教育方面，青年人能够充分发挥自身优势，结合当前国际国内的形势，把握宣传的要点和焦点，思维活跃，利用网络等新兴媒体，拍摄环保主题微电影、创立环保网站，充分调动环保志愿者，NGO 组织积极参与到环保工作中来，壮大环保队伍建设。

同时，组织开展群众喜闻乐见的环境宣传教育活动，全面提升市民的环境意识。

２．落实迅速，工作热情高大多数青年人在上学时都参加过环保社团，对环保工作并不陌生，很热爱自己的工作岗位。

对待工作有激情，有梦想，在日常环境监察工作中，无论是调查取样还是违法案件的查处方面，青年人总是冲在最前面，他们在工作中，不怕吃苦，加班加点工作，毫无怨言。

３．学习能力强在经济发展新常态下，生态环境面临的问题日趋复杂，大气雾霾，饮用水安全等系列问题频出，人们对环保工作的要求日益提高，传统的工作模式已经难以满足环境治理需求和公众的要求。

环境保护工作也步入新的阶段，随着京津冀大气污染防治一体化发展、智慧环保在大数据技术和“互联网”的推动下，利用信息技术促进政府职能转变、改变环境管理方式已成为共识。

青年人接受新事务比较快，学习能力也比较强，能够及时掌握相关知识，并运用到实际工作中去。

怎样做好青年员工的思想政治工作7篇

怎样做好青年员工的思想政治工作7篇第1篇示例：青年是国家和企业的未来，他们的思想政治工作尤为重要。

如何做好青年员工的思想政治工作，是每个企业管理者都需要深入思考的问题。

下面我们将从几个方面来谈谈怎样做好青年员工的思想政治工作。

建立正确的思想观念。

青年员工正值青春年华，思想活跃，对社会和政治有着浓厚的兴趣。

企业管理者应该引导他们树立正确的思想观念，关注国家大事，热爱社会主义制度，维护国家统一和社会稳定。

在日常工作中，要注重对青年员工进行政治理论教育，加强对他们的思想引导，引导他们树立正确的世界观、人生观和价值观。

加强组织引导。

组织是社会生活的基本形式，组织引导是做好思想政治工作的关键。

企业管理者要注重加强对青年员工的组织引导，引导他们积极参与企业的管理和决策，提高他们的自我管理能力和自我约束能力。

要建立健全的组织制度，确保青年员工有一个良好的工作、学习和交流环境，让他们感受到组织的温暖和力量，增强对组织的认同感和归属感。

注重个性发展。

每个青年员工都是一个独立的个体，有自己的思想、观念和追求。

企业管理者要注重尊重青年员工的个性发展，充分发挥他们的主动性、创造性和进取心，引导他们树立正确的人生目标，努力实现自己的人生理想。

要注重激发青年员工的工作激情和创新精神，鼓励他们勇于开拓，敢于创新，做出更大的贡献。

注重实践锻炼。

实践是检验真理的唯一标准，也是培养青年员工的思想政治素质的重要途径。

企业管理者要注重给青年员工提供实践锻炼的机会，让他们在实践中学会思考、学会分析、学会解决问题，逐步成长为一名具有政治智慧和实践能力的社会主义新人。

要注重对青年员工进行及时的反馈和评价，指导他们不断提高自身的思想政治素质和综合素质。

做好青年员工的思想政治工作，是一项长期而艰巨的任务。

企业管理者要注重思想政治工作的长期性和系统性，通过全方位、多角度的工作，引导青年员工树立正确的思想观念，加强组织引导，注重个性发展，注重实践锻炼，不断提高他们的思想政治素质，为企业的发展和社会的进步做出应有的贡献。

新时期青年思想政治工作的思考

新时期青年思想政治工作的思考青年是祖国的希望与未来。

青年兴则国兴，青年强则国强。

在新时期新阶段，面对改革不断深化、开放不断扩大的今天，改革开放给我国社会带来了日新月异的进展变化，而最具有震撼人心的变化，是意识形态领域人们价值观的变化，人们的人生追求与价值取向呈现出多元的进展趋势，市场经济条件下的负面效应难免会冲击青年人的思想。

在历史进展的新阶段，团组织应发挥好引领青年的作用，主动加强与改进青年思想政治工作。

若不加强调查研究，不与时俱进，沿用老方法、老套路教育引导这个思维敏捷的青年群体，必将使团组织失去青年，失去团的工作阵地。

要切实加强青年队伍建设，就务必清醒地认识青年思想政治工作面临的问题，深刻剖析内在的原因，提出加强与改进青年思想政治工作的新办法。

一、青年思想政治工作面临的要紧问题一是有的单位思想政治工作薄弱，“一手硬、一手软”的问题仍未很好解决。

有的单位领导把要紧精力放在业务工作上，对青年队伍建设兴趣不高，片面认为业务工作是硬指标，思想政治工作是软任务，青年队伍中只要不发生大的问题就行了；有的单位领导对抓队伍建设，喊在口头上多，落实在行动中少。

二是对青年思想状况掌握还不够全面，思想政治工作缺乏针对性。

有的团干部缺乏细致扎实的作风，深入实际、深入一线少，难与时掌握青年的思想脉搏，特别是对青年的婚恋、家庭与社会交往情况若明若暗，心中无数，难以做到“一把钥匙开一把锁”，往往是“以罚当教”、“以哄当教”，使思想政治工作缺乏针对性与感染力。

三是少数团干部工作能力与新形势、新任务的要求有一定差距，思想政治工作缺乏创新意识。

有的团干部思想政治工作方式、方法滞后，强调无私奉献的多，关心青年利益少，缺乏渗透力与感召力；有的开展思想政治工作方面存在形式主义，注重实效不够，教育形式单调乏味；有的方式、方法简单粗暴，缺乏耐心，对青年没有亲与力。

四是青年内在动力不充足。

某些青年工作主动性、积极性不高，抱着多一事不如少一事、不求有功、但求无过的观念，工作甘于平庸，不思进取。

浅谈如何做好新时期青年思想政治工作

企业管理中的思想政治工作，说到底就是做人的工作。健康状况，广大青年也在这种潜移默化的教育中要求进顾全大局。在管理好企业的众多因素中，人是决定性的因素之一。人的步，２－２有健全的制度。近年来，各级团组织按照上级党团能动性高低及发挥的程度如何，直接决定着企业管理的好抓住 “ 党建带团建 ” 的有利时机，全面加强了团与坏，效益的高与低。因此，在企业管理中，只有努力提高和组织的要求，的自身建设，青年思想政治工作的各项机制不断健全。一是调动广大员工的自觉能动性，才能实现有效管理和达到管理的目的。青年是企业管理中表现最为积极、最为活跃的因建立了管理体系，团的主要负责同志对青年思想政治工作二是建立了政治学习制度。成立了政治学习中素，他们是智力和体力最具优势、可塑性最强的群体，能否负主要责任。统一学习内容，定期学习，形成制度。三是建立了考核充分发挥和调动广大青年的自觉能动性和创造性，努力挖心组，制订了量化教育标准，用问卷、考试等方式，定期对思掘这个群体的各种潜力，正确引导教育青年，就成为促进和制度。四是建立了激励机制。定期对思提高管理效益的重要途径，他是当前和今后促进企业发展想政治工作情况进大事，也是宣传思想工作的重中之重 ” 。多年来，各级党组织都把青年思想政治工作摆在企要做好青年思想政治工作，就必须努力研究适应和调动青年员工思业职工队伍建设的突出位置，特别是目前社会形势日益严想政治工作的原则和方法，找出新的时期青年思想政治工作的必要峻，各级组织加强思想政治工作的认识应进一步深刻。许性、优越性、存在问题和应有的对策。多组织、许多企业，都在着眼未来，关心青年群体思想领域关键词：企业管理思想政治工作青年

如何做好青年人思想政治工作

如何做好青年人思想政治工作思想政治工作是我党的优良传统，也是银行业务持续、健康、快速发展的政治保障。

在新的形势下，银行思想政治工作必须与时俱进、因时制宜，坚持继承与创新相结合，把握重点，取得实效，切实发挥对银行经营发展的促进和推动作用。

重视和加强青年银行员工思想政治工作是党对共青团的要求，也是共青团工作的重要内容和基本职能。

青年员工是农发行工作中最活跃的分子，是农发行可持续发展的中坚力量，是农发行的未来和希望。

准确把握青年员工的心态，加强和改进青年员工的思想政治工作，对于鼓舞青年员工的干劲，凝聚力量，促进农发行的健康发展具有十分重要的意义。

从农发行青年员工的现状来看，他们心系农发行，胸怀创业的理想与激情，工作上进，求知欲强，干劲足，主流是好的。

但新形势下我们也应该看到许多新情况，新问题影响了青年员工的健康成长，对农发行的发展有着一定的消极作用。

因此，新形势下进一步加强和改进青年员工思想政治工作就显得尤为重要。

在此，本人就如何做好青年员工的思想政治工作方法进行粗略探讨。

一、以科学发展观为指导，抓好青年员工的思想政治教育。

青年员工是最具活力最积极的因素，因此要对他们从思想上进行正确的引导，要坚持不懈地抓好青年员工的思想意识、政治立场、法律法规和道德品质等方面的教育，帮助和引导他们掌握科学的辨证法，树立正确的世界观、人生观和价值观，提高抵御不良思想侵蚀的能力。

二、完善激励机制，最大限度地激发青年员工的工作热情。

只有具备饱满的工作热情与积极性，才能全身心地投入工作，才会产生促进农发行发展的内在动力。

因此充分调动青年员工的工作热情和积极性也是思想政治工作的一项重要内容。

首先思想政治工作应满足青年员工的现实需求强化正当的利益观念。

新形势下青年员工关注个人收入水平和物质利益是客观存在的事实。

为此，在实际工作中，要把实现好、维护好青年员工的利益落到实处，鼓励他们岗位成才，运用岗位绩效考核、开拓业务创新业绩等激励机制激发他们的工作积极性，通过工作实绩获取职务晋升与经济报酬。

加强团的建设做好青年思想政治工作

长，取得了一些工作经验的青工。以１－．这些情况现象，虽然有些尚是苗头，虽然不是团组织一家所能解决的，但不加以注意，采取适应措施，任其自由发展，将会造成团组织瘫痪面扩大，软弱级别升队实际情况先与政工等部门配合好，从文化领域入手，把心理与理论准备好，充分调动起团员青年的积极性，达到“共振”的心
罗杰斯等人本主义心理学家在教育实际中倡导以学生为中心的“有意义的自由学习”，对传统的教育理论造成了冲击．推动了教育改革运动的发展。这种冲击和促进主要表现在：突出情感在教学活动中的地位和作用，形成了一种以知情协调活动为主线、以情感作为教学活动的基本动力的新的教学模式；以学生的“自我”完善为核心。强调人际关系在教学过程中的蕈要性；把教学活动的重心从教师引向学生，把学生的思想、情感、体验和行为看作是教学的主体，从而促进了个别化教学运动的发展。不过。罗杰斯对教师作用的否定，是不正确的，是言过其实的。
于消除师生间的心理紧张气氛，有利于学问，而非指导者，更非操纵者。这就是“以
学生为中心”。
度的学习策略促进学生对知识的主动建生的潜能的发挥。在教学中，教师只是顾
构，以利于培养学生的创新能力，激发学生
［３］李咏吟．教学原理［Ｍ］．台湾：台湾远流
出版事业股份有限公司，１９８５．４．
［４３丹尼尔・戈尔曼．情感智商［Ｍ］．上海：上海科技出版社，１９９７．２８４．
义观念的冲击，再加上港台影视对人们价
值观的引导，团员在荧屏上和各种宣传媒原子弹爆炸３０周年和核工业创建四十周介中难以找到团员的自己形象，使团员的年的一系列活动的开展，文化活动的开展
意识和组织观念日趋淡漠。４．整体思路缺乏。近年来由团委组有振兴之势，我们就借这个东西，抓住有利机遇，奋力开拓，重铸辉煌。如何做，笔者

如何做好新时期企业青年思想政治工作

如何做好新时期企业青年思想政治工作随着社会主义市场经济体制和现代企业制度的建立，企业在转机建制过程中，思想政治工作的重要性日益突出。

在七煤集团国有企业中，青年在职工中占有较大比重，是加强思想政治工作的主要方面，青年是当前和今后促进企业发展的一支重要力量。

研究新形势下企业青年思想政治工作的规律，正确地引导教育青年，对于企业的改革发展有着重要的战略意义。

一、青年思想政治工作的必要性1、青年思想政治工作是时代发展的紧迫要求。

现在，我们正处在一个大发展、大变革的时期。

世界多极化和经济全球化在曲折中发展，科技进步日新月异，综合国力竞争日趋激烈，国内社会经济成分、社会组织形式、社会物质利益和社会就业方式日益多样化，人们的思想观念和价值取向也呈现出多元化的特点，这就给新时期企业思想政治工作带来很多新情况、新问题。

青年作为整个社会中思想最活跃的群体，我们企业工作任务重，待遇相对偏低，这些因素不可避免地对企业的青年产生较大影响。

2、共青团的工作与青年思想政治工作紧密相连。

思想政治工作是党的工作的生命线，是我们党克难制胜的法宝，是社会主义现代化建设的强大武器。

离开了思想政治工作，社会主义精神文明建设就成了空中楼阁，水中之月。

共青团是党的助手和后备军，团的性质决定了青年思想政治工作是团的工作的灵魂。

团组织必须紧抓青年思想政治工作这条主线，结合不同时期出现的新情况，把握青年的思想脉搏，有效地教育青年，正确地引导青年。

3、青年思想政治工作是企业改革发展的需要。

企业改革实现新突破，经济寻求新发展，需要广大职工的积极努力，青年职工是企业生产建设的一支生力军。

他们是一个具有高学历、思想最活跃的群体，是智力和体力最具有优势、可塑性最强的群体。

谁掌握了青年谁就掌握了主动，谁就掌握了未来，因此如何统一广大青年的思想，为企业的改革发展服务，把青年人的智力、优势集中到促进企业改革发展上来，需要强大的思想政治工作做保证。

二、新时期企业青年思想政治工作的优势1、有良好的环境。

如何做好青年思想政治工作-文档

如何做好青年思想政治工作一、影响青年职工思想政治工作的几个因素现代企业，思想政治工作虽然说越来越重要，但在一些企业中，仍然有“说起来重要、做起来次要、忙起来不要”的现象。

分析原因，主要有两个方面因素影响了青年职工思想政治工作的顺利开展。

（一）青年职工对思想政治工作的意识薄弱青年思想政治工作由于其自身特点决定了在工作开展过程中，一些年轻人对其认识不够深刻。

主要表现在以下几方面：第一，思想政治工作的对象是青年人，青年人的思想比较活跃，每个青年的思想意识又具有差别，这都给思想政治工作人员在准确把握青年人的动向方面带来了难度，很难用感官来做出正确的判断。

第二，思想政治工作是一项长期的工作，短时间内是不可能做好的，因为人的思想、思维方式、意识形态等的形成和改变需要一个量变到质变的过程，这个转变过程中需要坚持不懈的努力和长期积累、学习。

第三，由于每个人的思想状况、人生观都不一样，在做思想政治工作时的方法也是有差异的，同样的方法对待不同的人，效果是不一样的。

第四，一些社会因素影响思想政治工作成效。

当今社会，具有奉献精神的青年人越来越少，青年的思维方式与上世界60-70年代人的思维方式发生了很大转变，在这个物质极度发达的社会，很多年轻人更多的追求实惠，对是否评劳模、评先进趋于淡化，加之市场经济的发展，决定了经济决策多元化、决策行为多层化，并可以利用现代科技手段，迅速大量的获取信息，人们自我判断能力增强，形成多种思维方式。

第五、价值观念变化，“君子重于义，小人重于利”的传统观念被打破，“耻于言利”一去不复返，人们追求自己的正当利益，要求付出和回报的相统一，要求体现自身价值并得到社会的认可。

第六、道德观念的变化，绝大部分人是好的，也有因为部分人的功利化、商品化出现一些不规范的行为。

二、做好青年职工思想政治工作的几点思考（一）坚持以人为本的工作方式青年思想政治工作的最终目标是落实到青年人，由于青年人的自身特点，工作的开展必须坚持以人为本，以人为本是一切工作的出发点和落脚点，是各项工作的指导思想，更是做好青年思想政治工作的核心，青年职工是企业里的新生力量，承载着企业的未来发展，担负着重要的责任和义务，在工作开展过程中，两手都要抓，一手抓教育人、引导人、鼓舞人、鞭策人，一手又要做到尊重人、理解人、关心人、帮助人。

《对基层央行青年政治思想工作的思考》

《对基层央行青年政治思想工作的思考》加强基层央行青年政治思想工作的目的，不仅仅是使青年人健康成长，成为国家有用之才，更重要是使他们成为社会主义和谐社会的创建者和建设者，成为党的事业的忠实接班人。

笔者认为要想作好青年的思想政治工作必须抓好几下几点：一、青年组织应该成为青年人的贴心人、引路人，急青年之所急，想青年之所想，做青年之所做的事情，只有这样才能把青年凝聚在自己的周围。

一是要切实服务于青年的成长与成才。

成长与成才是青年职工的第一需求，青年组织要积极参与党组织各项青年培训计划的实施，要高度重视加强管理，重在组织、引导青年参加各种各样的培训、考试及再教育、成人教育等，使其成为促进青年成才的重要媒介和基地、使其充分信任和依赖。

二是青年组织的工作任务、目标要密切与党组织的中心工作相结合，并有效地服务于或有益于金融中心工作。

只有这样才能使青年工作溶于核心工作，使青年人的才华得以施展受到重视，得到更好的成长和发展机会。

三是组织活动要新颖，要有特点，具有时代气息。

青年人好新、好奇、好动，精于热情、长于实践，只有充分发挥其长处克服其缺点，才能调动起其参与积极性、主动性和奋发向上的精神。

二、牢牢把握青年的思想脉搏，增强政治理论学习的针对性、可行性和认同性，务求实效。

作为基层央行党宣群工部门，尤其是党建负责青年工作部门要拓宽视野，开放空间，把好脉搏，形式多样，方法灵活，内容丰富，务求实效。

一是学习形式要新颖，要贴近生活，内容要实在。

做到讲身边的事，讲历史的事，讲前辈的事，让其对事物的发展有一个综合的认识，用历史的眼光打量周围的一切，形成一种辨证思维和逻辑思维，形成一种对事物的客观认识标准。

二是增强政治理论学习的趣味性，对于一种观点、看法可以辩论，可以探讨，可以调研，可以纵横对比，从实践中求真知。

三是在条件允许的时候采取走出去和请进来方式，吸收知识丰富内涵。

去革命老区感受红色教育，去发达地区感受现实教育，充分认识国情，充分认识生产力。

浅议如何做好青年思想政治工作

浅议如何做好青年思想政治工作论文导读：思想政治工作素质的高低，直接影响到思想政治工作的好坏。

工作方法如果不能与时俱进，那么你的素质再高、思路再好也不可能做好青年职工思想政治工作。

关键词：团支部，思想政治工作，与时俱进1.自身素质要与时俱进思想政治工作素质的高低，直接影响到思想政治工作的好坏。

论文参考网。

这就要求思想政治工作者必须注重提高自身的综合素质，要通过勤奋学习，不断充实提高，扩大自己的知识面。

首先要提高政治素质。

学会用邓小平理论指导自己的工作，要及时学习和了解党和国家的大局，政治方针，加深对思想政治工作政策、目标任务的认识和理解。

如果思想政治工作者对正确的理论学习不够，对社会新形势、理论新知识，公路行业新变化一点都不懂或理解的不透，你就不能正确把握时代的脉搏，把握正确的政治方向，这样你就很难做好本职工作。

因此，思想政治工作者必须要有进取心，求知欲和责任感，不断提高自己的政治素质。

使自己能够紧跟时代步伐，站在全局实现党的奋斗目标的高度，正确对待并做好本职工作。

其次，提高业务素质。

要努力学习和掌握自己履行职责需要的理论政策、业务知识、工作技能以及工作对象的思想变化情况，熟悉思想政治工作所提负的工作内容、办事程序、规章制度等方面的要求，熟悉市场经济运行规律，了解社会主义市场经济条件下对思想政治工作者素质、能力的新要求。

保证工作高效有序运行。

第三，提高工作能力，工作能力的强弱是检验思想政治工作者综合素质的具体体现。

思想政治工作是做人的工作，要经常与人打交道，所接触对象的文化程度、思想觉悟、年龄结构，需要解决的问题等都不尽相同。

做青年的思想政治工作是非一定要清楚，否则难以对工作对象进行正确的教育引导，而要做到是非分明，需要很高的政治敏感性、政治判断力。

要紧密配合公路当前中心工作，坚持正确的政治方向，时刻与党中央保持一致。

2.工作思路要与时俱进思想政治工作要创新工作思路，坚持与时俱进，就要知道社会需要什么，公路需要什么，青年职工关心什么。

谈如何做好新时期青年思想政治工作

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2014 年第 8 期
谈如何做好新时期青年思想政治工作
马红
前不久，习近平总书记在视察北京大学时强调，青年的价值取向决定了未来整个社会的价值取向，而青年又处在价值观形成和确立的时期，抓好这一时期的价值观养成十分重要。这就像穿衣服扣扣子一样，如果第一粒扣子扣错了，剩余的扣子都会扣错。这说明了青年人价值观养成的极端重要性，所以，如何做好新时期青年的思想政治工作是我们党的各级组织所面临的一个重大课题。
一、把握脉搏，增强青年思想政治工作的时代性
青年思想政治工作的主体是青年。因此，青年思想政治工作要始终围绕青年的思想反映、思想变化和思想问题来进行。这就要求我们要正确把握青年思想的时代脉搏，研究青年生存的大环境和小气候，这样才能既看到表象，又知晓内因，做到有的放矢。
以思想政治工作的着眼点和落脚点就会有所区别，这样才能取得应有的实际效果。青年科技人员群体知识水平高，对事物和问题理解能力强，他们注重个人价值的实现，因此在做这些人的思想政治工作时，就要同其他青年群体有所区别。不同的青年群体的特点不同，做思想政治工作时的方法也有所不同。对一线青年，就要少一些高谈阔论，而要多一些关心引导。对青年管理人员，做思想政治工作时可能用目标激励等方法效果会更好些。同样是一个方面的教育内容，基层青年更关心教育的内容会给自己带来什么直接利益，而作为中层以上青年管理人员，则更看重教育内容的政策变化和宏观效果。
责任编辑/李文
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三、突出创新，增强青年思想政治工作的实效性
在市场经济条件下，青年的价值取向出现了重经济而轻政治、重物质而轻精神、重实惠而轻道德、重个性而轻共性等一系列变化。可以说，转型时期的青年，在价值层面上的变化更为复杂，时时要受到来自现实的快速而频繁的冲击。与前些年相比，青年的价值准则求实务实的倾向继续加强。因此，当代青年的思想政治工作变得更难做，更需要下功夫，非常重要的一点是要突出实效性。这就要求我们要抓好三个创新。

新形势下如何做好青少年思想政治工作

新形势下如何做好青少年思想政治工作【摘要】在新时代背景下，青少年思想政治工作显得更加重要。

要做好这项工作，首先需要加强青少年思想政治教育，引导他们正确树立世界观、人生观和价值观。

需要建立健全青少年思想引导体系，为他们提供正确的思想引导和心理支持。

加强网络思想政治工作也是必不可少的，防止不良信息对青少年产生负面影响。

家庭教育也起到不可替代的作用，家长应当关注并引导孩子正确的思想发展。

提升青少年的自我保护意识，使他们能够辨别是非，保护自己免受不良思想的侵害。

只有通过综合措施，才能在新形势下做好青少年思想政治工作，帮助他们健康成长。

【关键词】青少年、思想政治工作、新形势、教育、引导体系、网络、家庭、保护意识、重要性1. 引言1.1 新时代背景下青少年思想政治工作的重要性新时代是一个信息爆炸、价值多元的时代，青少年面临着各种诱惑和挑战。

青少年思想政治工作的重要性日益凸显。

青少年是国家的未来和希望，他们的思想政治素质直接关系到国家的长治久安和可持续发展。

青少年是社会的脆弱群体，他们容易受到网络信息的影响、社会风气的影响，容易陷入消极思想和行为，所以加强青少年思想政治工作对于社会稳定和谐至关重要。

青少年是个人成长的关键时期，他们的世界观、价值观正在形成，思想政治工作对他们的人生道路和发展有着深远的影响。

在新时代，加强青少年思想政治工作，引导他们树立正确的世界观、人生观、价值观，助力他们成为德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人，具有十分重要的现实意义和深远历史意义。

2. 正文2.1 加强青少年思想政治教育加强青少年思想政治教育是确保青少年健康成长、塑造正确世界观、人生观、价值观的重要环节。

在新形势下，青少年面临着来自各方面的信息冲击，在这种情况下，加强青少年思想政治教育显得尤为重要。

我们应该重视学校教育的作用。

学校是青少年学习的重要场所，学校应该注重对学生进行思想政治教育，培养他们正确的思想观念和政治意识。

把脉青年思想特点有的放矢开展工作

把脉青年思想特点有的放矢开展工作陈加建在江苏空管分局落实空管体制改革、加快分局各项事业发展的重要历史时期，进一步加强和改进思想政治工作，是确保分局持续安全、维护稳定、推动发展的重要政治保障。

目前青年员工在分局占相当比重，他们的思想观念、行为方式、工作态度等主观因素，已经对分局各项工作的开展具有相当的影响力，做好青年员工的思想政治工作，科学教育、正确引导，稳定发展好这支队伍，调动起他们的积极性、主动性和创造性，对保障空管持续安全，为今后发展奠定坚实的人力资源基础、储备德才兼备的后备力量，具有十分重要的意义。

为此我将如何准确把握当前青年员工的思想特点，在思想政治工作中落实科学发展观，采取正确的思想政治工作方法、积极稳妥的思想教育策略，引导广大青年员工充分发挥生力军、排头兵的作用，作为我的调研课题，通过座谈会等形式，经广泛基层调研后，作如下报告：一、江苏空管分局青年员工工作表现好的方面较为突出的有：青年员工普遍具有较为积极的人生态度，有较清晰的人生目标，朝气蓬勃、积极向上，渴求事业上获得成功、在家庭生活上获得幸福；普遍具备较良好的公共道德和职业道德，尊敬领导、团结同志、遵章守纪、勤于学习、努力工作；具有爱岗敬业精神，在进入单位后能很快地投入工作，有较强烈的创业欲望，在目前分局人员紧张，一线值班人员普遍超时工作的情况下，能够发扬甘于奉献精神，不计较个人得失。

但同时我们也注意到，极少数青年在还或多或少地存在以下问题：集体意识还不够强、价值取向比较单一、政治上表现还不成熟、有满于现状，贪图安逸的思想。

二、青年员工的主要思想特点1、事业心强，注重通过自身努力，凭实力和付出实现自己的理想，争取创业成才。

渴望获得事业上的成功，希望获得单位、领导、群众对自己能力的肯定，但有时会落入价值取向单一的误区。

具体说部分年轻同志工作后满腔热情，希望大干一场，但往往看不到自身的缺点和不足，在没有达到或实现自己的预期目标后，将不成功的原因归咎于组织、领导，强调客观环境的影响，看不到导致自己失败的自身原因，进而萎靡不振，影响工作。

企业团委如何做好青年员工思想工作

企业团委如何做好青年员工思想工作摘要：思想水平可以在一定程度上反映出企业的发展能力，青年员工作为企业最重要的人才组成部分，其思想意识在企业的发展中有着很强的作用，企业团委在对其进行思想工作时需要依据企业发展需要、员工素质条件等开展，在掌握政策脉络及党的方针内容的基础上对青年员工思想进行培养，保证其具有正确的意识形态，从而在企业的工作中可以从思想、行为、表现上有更积极的反应，发挥出青年员工在企业中的作用，提高企业整体的形象及力量。

关键词：团委思想工作青年员工团委引言青年员工的思想形态对其在工作中的各项业务的开展有着最直接的影响，因此在企业中团委需要肩负起对其进行思想政治工作的责任。

在企业中，员工多而政工干部少的情况非常普遍，在此条件下如何针对青年员工进行政工工作的开展是团委首要解决的问题，同时在工作中还需依据青年员工的思想特点来找出其可以接受的思想工作方法，做到思想工作从点到面的全面开展，从而提高政工工作的实际效率，起到夯实企业思想基础的作用。

1深入调查研究，把握青年思想脉博目前人才市场的扩大及发展使企业员工结构越来越向着青年化的方向发展，不同于年龄较大的员工，其思想结构更加复杂，并且在个性化发展的推动下，企业青年员工的流动性非常强，因此对其思想脉搏的掌握也较为困难。

在现有的企业发展趋势中需要对员工的思想特点进行深入的了解与调查，结合实际情况进行研究。

1.1调查研究要求“深”。

调查中所谓的“深”主要是为了确保团委政工干部可以深入到基层青年员工群体中，通过沟通与交流来了解其思想政治观念及人生观、价值观、世界观，从而准确、严谨的了解及掌握其思想动态。

要深刻剖析青年的思想表现，深入思考调查中发现的问题难点，结合调研情况进行反思和反省，找出工作中的不足与差距，切实解决困惑青年的实际问题，要理清思路、明确方向，保证工作决策的科学性和有效性。

1.2调查研究要求“真”求真务实是辩证唯物主义和历史唯物主义一以贯之的科学精神。

浅谈如何做好新时代青年思想政治工作

浅谈如何做好新时代青年思想政治工作作者：张梅娜来源：《理论与创新》2020年第15期【摘; 要】国家领导人在纪念五四运动100周年大会上的讲话中对新时代中国青年提出了要“树立远大理想”“热爱伟大祖国”“担当时代责任”“勇于砥砺奋斗”“练就过硬本領”“锤炼品德修为”的六点要求。

这既是国家领导人对当代青年传承和发扬五四精神的殷切厚望，又为当代青年提高自身素质提供了根本遵循。

【关键词】新时代;青年;思想政治引言思想政治工作是我们党的优良传统，也是政治优势所在，因此，做好新时代青年思想政治工作是我们基层团干部责无旁贷的义务。

在此，就如何做好新时代青年思想政治工作谈谈以下几点：1.做好青年思想政治工作，关键在于基层团组织的力量青年人思想活跃，肯学习钻研，接受新事物较快。

因此他们不仅自身可以成为企业发展的中坚力量，还可以起到先锋作用和带头作用。

基层团组织只有团结和依靠广大青年，才能真正带领广大青年共同努力实现党提出的任务和目标，才能真正发挥团组织作为党的助手和后备军作用。

基层团组织，服务广大团员青年，这是共青团组织价值的根本体现。

2.做好青年思想政治工作，关键在于基层团干部的素质团干部是青年的领头雁，他们同广大青年有着直接的联系，他们的一言一行对于青年有着示范作用。

在我们的团干队伍中，就不乏这样忠心耿耿的新老团干，他们热爱本职工作，热爱团的工作，在平凡的岗位上，始终保持“干一行、爱一行、钻一行”的精神品质，不仅使自己成为行家里手，还成为青年的带头人，从而影响和带动了一大批爱岗敬业、乐于奉献的青年典型。

其次我们基层团干要主动关心青年、理解青年、信任青年、爱护青年，在日常的工作、学习和生活中要善于与青年打成一片，并善于从青年的言谈举止中了解、捕捉青年的思想动态，善于发现他们的优点和长处，善于尊重和理解他们的意见，并主动帮助他们正确认识和对待自身的思想矛盾、生活困难等各种问题，只有这样才能为各项工作的顺利开展发挥积极作用。

如何做好新时代青年思想政治工作的思考

如何做好新时代青年思想政治工作的思考习近平总书记在全国组织工作会议上指出，实现中华民族伟大复兴，坚持和发展中国特色社会主义，关键在党，关键在人，归根到底在培养造就一代又一代可靠接班人。

因此，做当代青年的思想政治工作面临的形势更加复杂，任务更加繁重，工作更加艰巨。

作为一名从事企业共青团工作的政工人员，如何在中国特色社会主义新时代做好青年的思想政治工作，笔者认为：一、充分认识新时代青年思想政治工作的重要性（一）发挥团委作用，做好新时代青年思想政治工作是贯彻落实全面从严治党的必然要求。

作为国有企业，坚定政治立场，发挥政治优势不断增强责任意识和担当精神，切实加强全面从严治党是共青团责无旁贷的使命。

（二）发挥团委作用，做好新时期青年思想政治工作是提高青年凝聚力的必然选择。

共青团要发挥“党有号召、团有行动”的光荣传统，提高组织的吸引力和凝聚力，加强组织的向心力。

团组织要不断增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，始终保持先进性，做好青年思想政治工作，帮助青年树立正确理想信念，带领广大青年坚定信念跟党走。

加强团组织自身建设，使之成为青年人愿意依靠的自己的组织，积极发挥党联系青年的桥梁和纽带作用。

（三）发挥团委作用，做好新时期青年思想政治工作是强化企业文化建设的必然路径。

青年学历比较高，综合素质比较好，学习能力比较强，思想活跃，善于接受新事务，有比较开阔的视野，参与企业文化创建的意识也比较强烈，但同时对企业文化的需求也呈现出新的特点。

新的时期如何切合青年眼界高、视野宽、不惧挑战等新的特点，以新的载体、多样的活动形式做好青年的思想政治工作，更好地发挥青年的聪明才智，构建以共同愿景为基础，使青年作为企业文化的践行者、创新者、传承者。

二、牢固树立新时代青年的政治意识要深刻领会，牢牢把握党对青年工作的领导，坚持党的领导，是中国特色社会主义群团发展道路之本，是群团组织的政治性之本。

“党旗所指就是团旗所向”、“党领导青年”，这些根本政治原则，必须清醒、自觉、坚定地贯彻到团的全部工作和建设中。

青年工作思想政治教育工作总结

青年工作思想政治教育工作总结青年工作思想政治教育工作总结在过去的一段时间内，我领导了青年工作思想政治教育的工作。

通过这段时间的努力，我们取得了一定的成绩。

在总结这段工作的过程中，我深刻体会到了青年工作思想政治教育的重要性和难度。

以下是我的总结：一、意识到青年工作思想政治教育的重要性青年是国家的未来，他们具有极大的潜力和活力。

思想政治教育是培养青年正确世界观、人生观和价值观的重要途径。

只有通过思想政治教育，我们才能引导他们树立正确的世界观、人生观和价值观，增强他们的爱国主义情感，提高他们的社会责任感和道德观念，培养他们的创新能力和实践能力。

因此，青年工作思想政治教育对于培养青年的全面发展至关重要。

二、深入研究青年的特点和需求在开展青年工作思想政治教育之前，我们深入研究了青年的特点和需求。

我们注意到，青年群体具有思想活跃、接受新事物快、求知欲强等特点。

基于这些特点，我们针对性地制定了思想政治教育的内容和形式。

我们采用了多种形式的教育方法，如讲座、小组讨论、读书分享等，以满足青年对于知识和经验的渴望。

三、创新思想政治教育的方式和方法在过去的工作中，我们不断探索创新思想政治教育的方式和方法。

我们积极引入现代技术和互联网平台，如微信公众号、在线学习平台等，扩大思想政治教育的覆盖面和影响力。

我们还组织了一些有意义的活动，如实地考察、社会实践等，以激发青年的创新思维和实践能力。

四、关注青年的成长和发展在青年工作思想政治教育中，我们注重关注青年的成长和发展。

我们与青年建立了良好的互动与沟通机制，及时了解他们的需求和问题，并提供相应的解决方案。

我们还建立了导师制度，为青年提供个性化的指导和帮助。

通过这些举措，我们有效提升了青年的思想政治素养和自身发展能力。

五、加强青年之间的互动和交流在青年工作思想政治教育中，我们还加强了青年之间的互动和交流。

我们组织了一些活动，如青年论坛、青年交流大会等，让青年可以互相学习和交流经验。