绿化公司岗位职责
物业绿化岗位职责（精选13篇）
物业绿化岗位职责（精选13篇）物业绿化篇11、熟悉小区的绿化地面积和布局，充分利用和发展绿化地面积，合理种植花草树木的品种和数量，创造优美的植物景观，发挥绿化生态环境效益。
2、提高绿化养护管理的知识技能，熟悉花草树木品种、名种、特性和栽培管理方法，掌握花木病虫害的防治方法，正确并熟练使用园林机具。
3、对花木进行适当挂牌，表明品种、科属、原产地、生长特性、繁殖方法等，方便居民欣赏。
物业绿化岗位职责篇21、负责制定物业区域绿化管理的实施。
2、负责制定物业区域绿化接管、修改标准。
3、负责对员工进行业务培训和考核工作。
4、负责制定部门员工岗位职责，并完善监督机制。
5、部门物品申购，成本审核、控制。
6、配合其他部门工作正常、有序开展。
物业绿化岗位职责篇31、熟悉物业绿化工作流程,熟悉绿化各类机器操作功能及药剂的使用;2、负责物业绿化修剪、浇水、施肥;3、对上级安排的工作内容认真执行;物业绿化岗位职责篇41、负责公司所承接项目(道路绿化环卫、河道绿化环卫、公园或园林的绿化环卫)的项目全盘管理，包括但不限于梯队建设、内部培训、安全管理、绿化及环卫日常指导及管理等。
2、总经理安排的其他工作。
物业绿化岗位职责篇51. 负责园区绿化范围的养护管理;2. 对花草树木定期培土、浇水除虫、施肥松土、修剪花枝等管理;3. 保持工作区域清洁、除草、修剪枯枝、残叶、残花等;物业绿化岗位职责篇61.主要负责小区的绿化养护;2.负责对各小区绿化进行修剪、施肥、除草、除虫等具体养护工作;3.做好日常绿化检查，查验绿化的成活等情况，及时处理或报绿化主管;4.服从命令，听从指挥，积极完成公司临时指派的任务或工作。
物业绿化岗位职责篇71、负责对供方服务工作现场实行日检查与监督，并根据记录问题不合格项。
2、督促服务供方对问题点整改，提高现场服务质量。
3、督促外包方定期对工作人员进行业务技能培训。
4、引导外包方制订并监督其工作计划实施情况。
5、指导外包方作业人员对机械设备、各种工具、洗涤用品、洗剂的使用和保管。
园林绿化岗位职责
园林绿化岗位职责一、岗位职责概述园林绿化岗位是负责规划、设计、建设和维护企业四周的绿色环境的职能部门。
本规章制度旨在明确园林绿化岗位的职责，规范工作流程，提高绿化效率和管理水平。
二、岗位职责详述1.订立和实施园林绿化规划：依据企业的需求和要求，订立认真、可行的园林绿化规划。
规划应包含植物选用、景观设计、施工布置等内容，并确保规划与企业形象相协调。
2.负责园林绿化建设与施工：组织实施园林绿化建设工作，包含植物采购、场合布局、施工布置、水、电、气的配套等。
确保工程质量和进度，保证工程的顺利进行。
3.植物养护与管理：负责园林植物的日常养护与管理工作，包含修剪、浇水、施肥、病虫害防治等。
保持植物健康成长，确保植物园林的美观与可连续发展。
4.地面维护与清洁：负责园林绿地中地面的日常维护与清洁工作，包含除草、清扫、修整绿化带等。
确保绿地环境乾净有序。
5.绿化设施维护与保养：负责园林绿地中各类绿化设施的维护与保养，包含灯具、喷泉、花坛、栅栏等。
定期检查设施是否正常运行，及时修复和更换损坏的设施，确保设施的安全和良好状态。
6.绿化项目监督与评估：负责对园林绿化项目进行监督与评估工作，包含了解项目进展情况、解决项目中显现的问题，并定期向上级部门汇报。
评估绿化项目的效果，提出优化建议和改进措施。
7.开展环保宣传与教育：负责园林绿化相关的环保宣传与教育工作，提高员工对环境保护的意识，推动节能减排等绿色发展理念的普及和实施。
三、管理标准1.配备人员：园林绿化岗位应配备专业技术人员和绿化工人，并依照项目需求合理配置工作人员。
2.岗位交接：新入职员工需要进行岗位交接。
离职员工需要做好知识和经验的传承工作，确保岗位连续性。
3.工作记录与归档：每位员工都应当认真填写工作记录，并依据规定进行归档，以备查阅和考核。
4.工作安全：要确保员工的工作环境安全，供应必需的安全防护设备，并做好相关的安全教育和培训工作。
5.项目经费管理：保证项目经费的合理调配和使用，防止挥霍和滥用。
绿化养护岗位职责(7篇)
绿化养护岗位职责（7篇）绿化养护岗位职责（精选7篇）绿化养护岗位职责篇11、遵守集团各项规章制度。
2、听从物业主任指挥，按主任要求完成集团集团绿化工作。
3、因地制宜，合理配置植物种类及数量。
4、通过自学提升绿化养护技能，掌握花木病虫害的治疗方法、园林器械的使用方法。
5、根据领导要求及集团管理规定，对集团总部、厂区、宿舍区植物进行统一挂牌管理、表明所属单位及负责人。
6、巡视小区绿化，做好分析、记录，掌握园区绿化基本情况。
7、收集员工意见，完善绿化管理。
8、完成上级领导临时交办的`任务。
绿化养护岗位职责篇21、绿化养护员岗位职责1、熟悉校园的绿化面积和布局、懂得立体绿化基本知识与技能，熟悉花草树木的品种和数量，充分利用绿化地面积，合理布置花草树木的品种和数量。
2、对花草树木定期进行培土、施肥、除杂草和病虫害，并修剪枝叶、淋水等。
3、懂得花草树木的'名称，特性和培植方法，种植季节，生长特征、管理办法等。
4、保持绿化区清洁，保证不留杂草，杂物，不缺水，不死苗，不被偷盗，花草生长茂盛。
5、每月定期检查绿化草坪完好情况，花草树木生长情况，并做好记录。
6、当有大风、降雨来临前，提前做好花草树木稳固工作，采取相应的保护措施，防止造成大损失。
7、检查巡视小区绿化地，严禁在草地上践踏，倒垃圾或用树干晾衣服等行为，一经发现按服务中心规章制度的有关规定处罚。
8、维护绿化水泵、电机、喷淋设备和其他器材等。
9、遵守学校和公司的各项规章，完成领导交办的其它工作。
绿化养护岗位职责篇31、负责绿化种植，现场绿化的维护与管理；2、保证绿地清洁美观，无碎石、杂物等；3、不缺水、不死苗，减少病虫害，使花木保持茂盛生长；4、每天按公司要求对养护单位进行绿化养护，浇水、擦拭瓷盆、处理黄叶。
绿化养护岗位职责篇41、对物资供方与服务供方进行月度、年度评估，并提交评估分析报告;2、负责与绿化人员对接绿化养护工作，监督绿化质量，业务巡查，落实执行情况，并定期评估其质量;3、负责与保洁分包方就有关事项进行沟通、协商，及时处理工作中的各种问题;4、负责对清洁外包方进行监控、督导。
园林绿化公司主要职责【最新7篇】
园林绿化公司主要职责【最新7篇】（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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绿化公司岗位职责
绿化公司岗位职责1.绿化工程师：-负责绿化项目的技术规划和设计，制定绿化方案，并进行可行性研究和工程评估。
-负责项目的技术指导和监督，与项目团队合作，确保施工质量和进度。
-研究和推广绿化技术和管理经验，提升公司的技术实力和竞争力。
-跟踪绿化工程的施工进展情况，解决工程问题和技术难题。
2.绿化技术员：-参与绿化项目的勘察和测量工作，提供项目的数据和草图。
-协助绿化工程师进行方案的策划和设计，进行材料的选购和价格估算。
-对绿化工程的进展情况进行监督和控制，记录工程的施工过程和成果。
3.绿化设计师：-根据客户需求和项目要求，进行绿化景观的设计和规划，包括花坛、草坪、树木、水景等。
-利用设计软件和绘图工具进行方案的制图和效果图的设计，展示绿化规划的理念和目标。
-与项目团队成员合作，确保设计方案的实施和质量。
4.绿化施工工人：-根据绿化项目的施工图纸和工程计划，进行绿化施工工作。
-进行土地的开垦和整理，植树和种草，并进行养护和维护。
-安装和调试绿化设备和灌溉系统，确保设备的正常运行。
-清理和维护绿化区域，保持景观的整洁和美观。
此外，绿化公司还可能招聘项目经理、市场专员、质量控制员等职位：-项目经理负责项目的全面管理和协调，包括项目计划、人员配置、成本和质量控制等。
-市场专员负责绿化公司的市场推广和业务拓展，建立和维护客户关系，开拓新客户和市场。
-质量控制员负责绿化施工的质量检验和控制，确保绿化工程符合相关标准和要求。
总结起来，绿化公司的岗位职责包括设计规划、技术指导、项目管理、施工实施、市场推广和质量管理等方面。
这些职责需要专业知识和实践经验，以确保绿化工程的质量和效果。
园林绿化岗位职责(合集13篇)
园林绿化岗位职责（合集13篇）园林绿化岗位职责第1篇1、贯彻执行国家的安全、技术、质量管理标准，确保施工安全和工程质量;2、能够编制分部、分项的工程施工方案，并结合施工实际，制定具体的技术组织措施;3、会使用GPS和水准仪测量，并熟练应用CAD制图、算量;4、熟悉树种、植被特性，熟悉树木及园林绿化的种植要求等;5、熟悉园林绿化的养护工作，包括培土、浇水、施肥、修剪、除杂草及病虫害的防治等工作。
园林绿化岗位职责第2篇1、负责公司各项目的现场与施工进度管理，保证公司项目保值保量安全高效完成;2、负责项目与甲方的沟通协调，保证项目的结算与回款;3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;4、负责制定各项目产生计划，组织、协调和管理外协助生产资源，保证生产按时保质完成;5、负责协调、组织解决生产中的所有问题;园林绿化岗位职责第3篇日常管理:负责工程项目各项制度建立健全及落实;负责制定工程项目质量管理目标,建立质量管理体系,编制项目施工质量管理等各项规章制度;负责监督执行工程项目质量管理目标责任的实施,确保工程质量按目标实现;负责组织并协调与工程项目建设有关的行业主管部门进行沟通,建立良好的合作关系项目施工管理:负责项目施工质量、技术、进度、安全等全方面管理负责审定设计院、监理公司提交的设计、图纸、方案等工程技术资料,提出修改意见;负责工程项目施工技术核定工作,签发相关文件;负责工程项目施工组织设计和施工方案的审定,提出合理施工要求;负责图纸会审、环境评测等施工质量管理方面的各项手续的办理;负责控制工程项目的施工质量、进程、安全管理,质量管理目标控制,监督检查、验收分部分项工程验收;掌握工程质量动态,解决施工中存在的质量问题;负责控制工程项目的质量专项方案的审核批准工作,提出审核意见;负责项目主要材料进场的质量控制园林绿化岗位职责第4篇负责现场的绿化工程施工组织安排和施工管理工作;负责绿化景观工程施工的质量、进度、成本、安全文明施工的监督控制与管理，负责绿化工程材料、苗木进场的检验。
绿化工岗位职责及考核办法(共5篇)
绿化工岗位职责及考核办法（共5篇）第1篇：绿化工岗位职责及考核标准项目部绿化养管工岗位职责及考核标准一、绿化工岗位职责1、每天按时上下班，工作期间不允许做私事，不得擅自离岗或无故脱岗。
上班要穿统一制服，佩戴工牌。
2、坚守岗位，工作认真负责，管理好室内各种花草、树木。
3、服从上级安排，按规定标准和操作程序，管好区域内的绿化、养护树木、花草，使花木枝繁叶茂。
4、保持绿化养护成活率达到98%以上。
5、花草修整，边缘修剪整齐，完整率达到98%以上。
6、认真做好本职工作，不断钻研花木栽培知识，编制每月、季度、年度绿化规划，努力提高室内绿化品位。
7、负责提出更换花木计划，组织完成好植物布置工作，做到树、草、花合理配置，四季常青、四季有花。
绿化、美化有机结合，为点缀办公室和会场配置适量的盆景。
8、定期或不定期地进行剪枝，整理花草树木，保持没有枯枝黄叶发生。
9、根据花草的生长情况，适时施肥，确保其正常生长。
10、爱护花草，力争成活，养活和防止死花死树。
遇有死花死树要及时反映，适当处理更换。
11、害虫孽生季节要组织喷打药水，及时消灭害虫。
对贵重树、花要精心培育护理，严防死亡。
12、管理好室内盆花培育和养护，延长成活率降低成本。
13、根据楼内布局的需要，搞好花草树木合理摆放、保管。
14、不营私，不送人情。
15、搞好卫生工作，花盆、树木、花池保持无枯叶、纸屑、碎布、砂石。
16、经常检查室内绿化情况，发现损坏树木、花草现象，坚决制止，对破坏行为者及时上报。
17、保管好工具，不得乱摆放并做好其他临时分配的工作。
二、工作内容1、巡查：每天对室内进行绿化检查长势情况及枯枝黄叶。
2、浇水：根据不同生长季节及天气情况和不同的植物种类做好适量浇水。
3、施肥：根据生长情况适当追施无机肥以满足植物生长需要，在每年的春、秋季重点施肥2-3次。
肥料的施用要适量、均匀，防止过量或不均匀引起肥伤。
4、修剪：造型美观，与环境协调，花草要适时开花生长，及时修剪残花败叶、苗头。
园林绿化公司岗位职责
园林绿化公司岗位职责园林绿化公司是负责城市绿化、园林景观设计和施工的专业机构。
在这个公司中，有各种各样的岗位和职责，每一个岗位都扮演着不可或者缺的角色，共同努力为城市创造漂亮的绿色环境。
以下是一些常见的园林绿化公司岗位职责。
1. 景观设计师景观设计师是园林绿化公司中非常重要的一环。
他们负责根据客户的需求和场地条件，设计出具有美感和功能性的园林景观。
他们需要具备创意和艺术的眼光，能够将自然元素和人工结构融合在一起，创造出令人惊叹的景观。
此外，景观设计师还需要了解植物的生长习性和园林施工的技术细节，以确保设计方案的可行性和可持续性。
2. 园艺师园艺师是园林绿化公司中负责植物养护和园艺管理的专业人员。
他们熟悉各种植物的生长环境和需求，能够根据植物的特点提供相应的养护措施。
园艺师需要定期修剪和修整植物，确保植物的健康和美观。
此外，他们还需要了解植物病虫害的防治方法，以保证植物的生长状况。
3. 施工队长施工队长是园林绿化公司中负责园林施工的重要角色。
他们需要组织和指导施工团队，确保施工进度和质量。
施工队长需要了解各种施工技术和工具的使用方法，能够根据设计方案进行现场施工。
他们需要与设计师和客户保持良好的沟通，确保施工过程中的问题得到及时解决。
4. 园林工人园林工人是园林绿化公司中最基础的一环。
他们负责进行园林的日常养护和维护工作。
园林工人需要熟悉各种园艺工具的使用方法，能够进行植物的修剪、浇水和施肥等工作。
他们还需要定期清理园区内的垃圾和杂草，确保园区的整洁和美观。
5. 项目经理项目经理是园林绿化公司中负责项目管理的重要角色。
他们需要协调各个部门之间的工作，确保项目的顺利进行。
项目经理需要制定项目计划和时间表，分配任务和资源，监督项目发展，并及时解决问题。
他们需要与客户保持良好的沟通，确保客户的需求得到满足。
6. 销售代表销售代表是园林绿化公司中负责销售和市场推广的人员。
他们需要与潜在客户进行沟通，了解客户的需求，并向客户介绍公司的产品和服务。
园林绿化公司岗位职责
园林绿化公司岗位职责一、总经理总经理是园林绿化公司的核心管理者，负责公司的整体运营和发展。
其主要职责包括但不限于：1. 制定和实施公司的发展战略和规划，确保公司目标的实现；2. 负责公司的日常管理工作，包括人力资源管理、财务管理、市场推广等；3. 指导和管理各部门的工作，确保各项工作按时完成，并提供必要的支持和协助；4. 与合作伙伴和客户保持良好的沟通和合作关系，开拓新的业务机会；5. 监督公司的运营状况，及时发现和解决问题，确保公司的健康发展。
二、设计师设计师是园林绿化公司的核心创意人员，负责园林景观的规划和设计。
其主要职责包括但不限于：1. 根据客户需求和项目要求，进行园林景观的规划和设计工作；2. 制定详细的设计方案，包括平面布置图、景观效果图、植物配置方案等；3. 跟踪项目的实施过程，提供必要的技术指导和支持；4. 参与项目的现场勘察和施工过程，确保设计方案的实施效果；5. 不断学习和研究新的设计理念和技术，提升自身的设计水平。
三、项目经理项目经理是园林绿化公司的项目执行者，负责项目的组织和管理。
其主要职责包括但不限于：1. 负责项目的前期策划和准备工作，包括项目可行性分析、项目计划制定等；2. 组织项目团队，明确各个岗位的职责和任务，确保项目的顺利进行；3. 协调和沟通各个相关方，包括客户、设计师、施工队等，确保项目的进展和质量；4. 监督项目的施工过程，及时发现和解决问题，确保项目的按时完成；5. 编写项目报告和总结，评估项目的效果和成果，为公司的发展提供参考。
四、施工队长施工队长是园林绿化公司的施工管理人员，负责园林景观的实施和施工。
其主要职责包括但不限于：1. 组织和安排施工队的工作，包括施工计划制定、人员调配等；2. 确保施工过程的安全和质量，监督施工人员的操作和施工质量；3. 协调和沟通各个相关方，包括设计师、项目经理等，解决施工过程中的问题；4. 管理施工材料和设备，确保施工现场的顺利进行；5. 培训和指导施工人员，提升施工队的整体素质和技术水平。
园林绿化岗位职责说明书
学历要求
不限
专业
不限
年龄要求
30--55周岁
性别
不限
工作经验
不限
管理经验
不限
技能素质要求
吃苦耐劳，团队协作，服从指挥。
编制人员
审核人员
批准人员
编制日期
审核日期
批准日期
本人已认真阅读并理解本岗位职责全部内容, 在工作期间本人自愿遵守并履行以上全部内容。
签字：
年月日
4、负责乔木的修剪、病虫害预防、支撑等日常养护。
5、负责湖区内水草的清理养护。
6、负责对草坪、灌木、乔木所修剪下的残枝进行集中清运处理。
7、负责对使用后的农药包装物进行焚烧或深埋。
8、负责对食堂、宿舍、办公区等部位害虫的消杀。
9、负责草花的摆放和日常养护。
10、负责对园林机具的清洗、保管和日常保养。
职务名称
园林绿化
所属部门
物业服务部直接上级Βιβλιοθήκη 园林绿化班长直接下级
无
岗位概述
在园林绿化班长的带领下，做好场馆内园林绿化的工作。
工作内容
1、遵守公司的各项规章制度，上下班按时打卡，上班期间必须佩戴工牌，穿工作衣；
2、负责草坪的修剪、病虫害预防、杂草清理、补植等日常养护。
3、负责灌木组团的修剪、病虫害预防、补植空缺等日常养护。
11、负责完成其它临时性工作。
责权范围
一、权力
1、所辖区域内的保洁权；
2、对破坏花草树木现象有劝阻权。
二、责任
1、对所辖区域内的草坪、灌木、乔木状况责任；
2、对保洁工具、卫生设施、设备负责。
工作关系
一、向谁报告工作：园林绿化班长
二、监督指导：来场馆人员、员工
绿化管理员的岗位职责范文（三篇）
绿化管理员的岗位职责范文一、负责绿化管理工作的组织实施，制定并落实绿化计划、方案和目标，确保园区的绿化工作按时完成。
二、负责植物的养护工作，包括栽植、修剪、浇灌、施肥等，保证植物的健康生长和景观效果。
三、负责植物病虫害的防治工作，及时发现并采取有效的措施控制病虫害的传播和危害。
四、组织开展绿化工程建设与维护，包括道路绿化、广场绿化、花坛绿化等，确保园区的整体绿化效果。
五、协调相关部门和单位，统筹解决绿化工作中的问题和纠纷，提出合理的建议和意见，推动绿化工作的顺利开展。
六、负责绿化项目的前期策划和后期管理工作，包括选址、造价预算、设计、施工监督等，确保项目的顺利进行。
七、负责绿化设施的维修保养工作，及时发现设施故障并进行维修，确保设施的正常运行和安全使用。
八、参与绿化科研和技术创新工作，了解国内外绿化技术发展动态，推广先进技术和经验，提高绿化管理工作的水平和效益。
九、负责绿化档案的管理和统计工作，及时更新和整理档案资料，为决策提供科学依据。
十、组织和开展绿化宣传教育活动，提高公众的绿化意识和环境保护意识，促进社会的参与和支持。
十一、完成领导交办的其他工作任务。
以上是绿化管理员的岗位职责范本，希望对您有所帮助。
包括但不限于以下几个方面：1. 绿化管理：负责管理和维护公共绿化区域，包括公园、街道绿化和社区公共绿地等，进行绿化规划、布局和设计，确保绿化区域的美观、整洁和安全。
2. 植物养护：负责植物的种植、修剪、浇水、施肥等养护工作，保证植物的健康生长和景观效果。
3. 病虫害防治：定期巡查绿化区域，发现并及时处理植物病虫害问题，采取适当的防治措施，确保植物的健康和生长。
4. 绿化设施维护：负责公共绿化区域的设施维护，包括喷泉、健身器材、景观灯光等设施的检查、维修和保养。
5. 绿化宣传和教育：组织开展绿化宣传和教育活动，提升公众对绿化的认知和意识，动员社区居民积极参与绿化工作。
6. 项目管理：负责绿化项目的策划和实施，包括项目计划、预算、进度控制等，确保项目的顺利进行和高效完成。
绿化工程岗位职责(22篇)
绿化工程岗位职责（22篇）绿化工程岗位职责（精选22篇）绿化工程岗位职责篇1岗位职责：1、负责景观园林绿化设计工作及项目的协调工作，组织图纸交底安排施工计划；2、能够独立负责景观的方案设计、效果图制作、施工图设计、施工过程指导、工程阶段性验收及客户维护等事项；3、现场施工组织管理能力强，能有效进行方案汇报和沟通，准确把握客户诉求等内容；4、能独立分析项目的特点并提出创新的设计风格和方法；5、担任专业负责人，并负责组建该专业团队。
任职要求：1、园林相关专业本科及以上学历，具有园林绿化高级工程师职称；2、具备10年以上园林绿化设计管理方面工作经验，有丰富的景观设计及项目管理经验；3、熟悉cad绿化图纸及市政景观绿化施工工作流程；4、具有良好的沟通、协调及应变能力，责任心强，服从公司调派；5、能对景观工程的重要节点进行现场指导、竣工验收、监控施工进度、质量，解决相关技术工艺。
绿化工程岗位职责篇2岗位职责：1、掌握园林工程的预算定额和有关预决算编制的规定，掌握材料价格，市场动态。
2、参与投标项目的预算编制。
3、负责核实现场完成的工程量，竣工后，编制竣工结算与竣工决算。
4、深入现场，熟悉工程施工情况，掌握及收集各种变更资料，及时做好工程决算的有关工作。
任职要求：1、工程造价、预算相关专业本科及以上学历，有中级造价员证者优先考虑。
3年以上绿化方面工程预决算经验。
3、熟练使用cad、广联达等画图预算软件，并且能看懂图纸。
4、责任心强，有良好的职业道德，能吃苦。
5、熟练掌握现场施工成本者优先考虑。
绿化工程岗位职责篇3岗位职责：1、指导监督绿化工程的具体实施过程；2、针对绿化工程进度要求，合理安排苗木、劳务与机械协进场计划；3、负责配合绿化经理编制施工组织设计及施工方案，制定施工过程的各种安全、质量、成本措施；4、负责编制项目技术交底文件，并报绿化经理审批；5、进行施工过程技术资料的收集、整理，工程竣工后的`资料归档、装订、交工；6、负责施工过程中的进度检查，协助质检员进行质量检查及验收工作；7、负责进场苗木的检验、验收。
绿化岗位职责十篇
绿化岗位职责十篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!并且，本店铺为大家提供各种类型的经典范文，如工作范文、党团范文、演讲范文、心得体会、合同范本、条据书信、礼仪范文、教学资料、作文大全、其他范文等等，想了解不同范文格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of classic sample essays, such as work sample essays, party and youth group sample essays, speech sample essays, personal experiences, contract sample essays, normative letters, etiquette sample essays, teaching materials, complete essays, and other sample essays. If you want to learn about different formats and writing methods of sample essays, please stay tuned!绿化岗位职责十篇绿化岗位职责篇11、负责公司厂区内的绿化的养护工作;2、对负责的辖区内的保洁(公司绿化周边的卫生);3、自己安排绿化养护工作的进度，保证厂区内绿化的成活率;4、要求自身热爱本职工作，对绿化有基本的养护常识;5、同时定期负责公司食堂的油污处理工作;6、完成领导临时安排的其他工作。
绿化工程岗位职责(共4篇)
绿化工程岗位职责（共4篇）第1篇：绿化工程及养护岗位职责绿化工程及养护科长岗位职责1.严格遵守公司的规章制度，以身作则，保持整洁的仪表，带领绿化组人员完成绿化相关工作；2.负责对绿化组工作，包括劳动、人事等日常事物性工作的具体安排，严格考勤管理，检查员工的出勤仪表仪容。
3.监督绿化组员工遵守公司的规章制度，每天负责巡查、抽查工作情况,监督属下员工是否按公司制度完成本职工作,发现问题,立即纠正。
4.定期组织班前会及业务例会，及时传达公司和部门确定的各项工作任务和要求，并组织落实。
5.认真学习岗位业务知识，提高自身工作能力，定期对本组员工进行园艺绿化知识和操作技术培训，提高员工的园林养护水平和综合素质，增强员工责任心。
6.懂得花草树木的名称、种植季节、生长特征、培植管理的方法，对花草树木定期组织培土、施肥、除杂草和病虫害，并要修枝剪叶、补苗、浇水。
7.保证绿化的花、草、树木不缺水、不死苗，花木生长茂盛。
8.根据公司节假日的需要，培育花草苗木，在主要景区点摆放花草，营造节日气氛。
9.对所属班组人员作出合理配置，监督员工工作落实情况，不定时对各岗位、岗点进行检查。
10.根据绿化工作实际，做好绿化工具、材料的申购、领用、分发工作，根据绿化需要及时进行材料申购，对损旧物品做好登记备查，并及时维修和更换。
11.监督绿化组人员合理使用各种工具和材料，杜绝浪费现象；督导员工规范操作园林机械，确保作业安全；12.结合实际，提出绿化方案和花草苗木栽培计划，报公司核准后组织栽培。
13.做好本班组工作情况总结和员工考核，并及时上报直接领导和办公室。
14.坚决服从上级指令，务必加强素质的培养，时刻提升业务知识及相关技能，熟悉本职岗位的任务和具体要求，严格执行公司各项规章制度，不得擅自离岗，串岗，确实履行一个合格的领班职责，确保绿化质量。
15.带领环卫组员工打扫景区卫生，抽查卫生情况，做好环卫工具、用品的申购、领用、发放、保管工作。
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绿化公司
一、岗位职责：
总经理：
1、主管公司全面工作。
2、负责公司生产经营全面工作的组织、协调、管理。
3、负责公司生产经营重大决策的研究、制定。
4、负责公司机构设置和领导干部考核、任免。
5、负责公司的财经审批。
项目经理职责：
直接上属：总经理
直接下属：各班组负责人
1、协助总经理抓好公司的日常全面工作，对工作一丝不苟，不等，不靠。
2、负责项目工程施工方案的实施，严格图纸会审制度，牢牢把握事前控制，减少不必要的施工返工。
3、明确项目工程中的施工要求、计划和工程进度，督促各个班组工作进展完成。
4、合理安排项目工程交叉施工工序，做好成本控制监督，提高工作效率。
5、对施工员及施工队进行有效的管理，分清职责，逐级考核。
6、负责公司各部材料计划估算和审批。
7、负责公司对外单位施工项目的业务联系、沟通及对外合同的签订。
园建施工员：
直接上属：项目经理
直接下属：资料员、水电工
1、在项目经理直接领导下，进入施工现场，协助搞好施工监理，与施工队一起复核工程
量，提高工程量正确性。
2、负责安全质量检查，督促施工过程严格按照相关制度安全文明施工，严格把握施工质
量，减少返工。
3、负责完成每天填写施工日志，对工程施工中设计更改、材料替换等其他重要的决策作
好记录。
4、及时提供施工现场所需材料规格、型号和所需日期，做好现场材料的验收签证和管理。
5、工作到施工现场，及时对隐蔽工程进行验收和工程量签证，对自己不能解决的问题及
时向项目经理汇报。
6、工程竣工提供详细的工作量及主材、设备等基础资料。
协助搞好工程预结算，提供必
要的现场资料。
7、协助项目经理做好工程的资料收集、保管和归档。
采购兼仓管员：
直接上属：项目经理
1、认真执行有关法规，遵纪守法，努力钻研业务，熟悉各种材料、价格、市场行情等，
及时准确、保质保量完成任务。
2、严格执行采购计划，大宗物品根据公司招标确定的定点单位采购。
零星急用材料定点
单位送货，后由采购人员凭入库、领用等手续报销入帐。
3、严把质量关，主动跟项目经理和有关部门对材料进行验收。
4、每月提供一份三家商店市场相同规格材料的价格，供公司参考决策。
5、经常与现场施工员联系，及时供应材料，确保施工进度。
6、收集各种材料报价及材料的合格证明，完成所采购材料送检的工作。
7、注意仓库的干燥整洁，保持仓库内外的环境卫生。
8、仓库物品要分类存放，摆放整齐，对库存物品要心中有数，了如指牚。
9、物品出库要有领用人签字，入库物品要及时登记入帐。
对工地急用的物品，直接到工
地的要及时办出库手续。
10、冬季怕冻的物品，一定要放到保暖、防冻的地方，以免造成损失，有易燃易爆物品，
要放在安全可靠的地方保管，同时配备灭火器、出告示避免发生意外。
11、大宗物料、设备不能入库的，要点清数量，放到安全的地方，摆放整齐，做好覆盖
工作，防止雨淋日晒造成损失。
12、临时外借的小型工具，要建立借用物品帐，严格履行借用手续并及时催收入库，如
有丢失损坏，由借用单位按价赔偿。
绿化负责人：
直接上属：项目经理
直接下属：绿化护养种植小组
1、负责绿化护养管理、苗木种植组织，监督安排绿化小组的日常工作
2、负责绿化小组日常考勤，记录种植人员出工、种植苗木数量情况。
3、密切配合项目经理，按照园建施工进度，及时按照图纸要求做好苗木选购，保持项目
工程的有效开展。
4、负责公司花场苗木管理，合理安排人员对花场分区整地，分区育苗木和护养。
5、加强绿化现场管理，监督和督促绿化种植和护养，增强苗木成活率和良好景观效果。
力争达到“春有花，夏有荫，秋有果，冬有青”和“四季常青，三季有花”的要求
6、按照实际情况合理组织人员对项目工地绿化植物进行淋水、施肥、杀虫、修剪、除杂
草、清洁工作面。
并视干旱程度适时浇水，划锄，松土，对新栽的花更应尽心管理，确保成活率，最大限度的减少花木死亡率
7、对项目所需绿化苗木进行市场调查、保持与供苗公司的联系，把握市场苗木价格和请
工动态。
8、害虫孽生季节，要随时注意观察，及时组织打药，确保花木旺盛成长并做好记录。
9、负责绿化所需的工具、器械申购、保管、维护工作，确保工作的正常有序进行。
10、协助办公室完成园林绿化竣工图，提供竣工图所需的苗木数量、面积等。
资料员：
直接上属：园建施工员
1、协助项目经理、施工员等作好项目工地现场处理相关工作。
2、负责现场物料申购验收、保管登记以及工地勾机、吊机等大型设备监督管理。
3、与公司设计、监理、承包商等单位的信息与资料传递工作。
4、负责项目资料的整理和归档工作。
5、负责各施工单位的施工资料及监理资料的检查监督，做好开工、变更、完成等项目的签证确认工作。
6、参与工程竣工验收及工程交接工作，检查并完善相关事宜。
7、协助办公室收集相关竣工图、预结算等资料。
8、完成交代的其他事项。
办公室：
直接上属：项目经理
直接下属：后勤组
1、严格执行公司规章制度，认真履行其工作职责；
2、负责制定公司人事管理制度。
3、负责对办公室工作计划、目标的拟订、执行及控制。
4、负责协助其他各组劳动力的合理配置，建立人事档案资料库。
5、负责后勤管理工作，确保员工日常生活的正常有序进行。
监管生活区及办公区的卫生清洁。
6、负责做好公司员工劳动纪律管理工作，及时了解劳动纪律执行情况。
负责办理考勤、
奖惩、差假、调动等行政管理工作。
7、负责招聘、录用、辞退办理相关工作，依法对员工实施管理。
8、负责监管对员工劳动保护用品定额和计划管理工作，确保员工日常劳保用品的发放、
签领、保管等正常使用，
9、配合有关部门做好安全教育工作，督促员工到工地时要戴安全帽等防护措施，保障施工安全。
10、负责配合做好项目竣工图，及时收集、整理相关竣工材料并进行归档。
11、认真做好公司领导交办的其它工作任务。
水电工：
直接上属：园建施工员
1、审阅各项目施工水电图纸，读懂平面图及说明，并将有关信息反馈、园建施工员、
项目经理。
施工过程更改图纸方案征得项目经理同意的同时，知会资料员进行核对，签证，存档。
2、认真配合项目施工进度，按照图纸要求做好项目施工中的给排水、线管的预埋，安装
相关接头、灯具等。
3、提高安全意识，不定期对公司负责的工地水电设施、设备，发现问题及时处理维修。
4、配合采购仓管员做好物料申购，整理，杜绝物料浪费现象。
5、做好用水用电的抄表核对工作，配合财务及时、足额收缴水电费。
6、严格遵守操作规程，不准乱接乱拉电线，对线路接头要包扎牢固，各隐蔽线路不得外露。
7、合理利用项目工地、花场水电，防止浪费，对不合理使用水电行为有责任监管拒绝。
8、提高成本意识，杜绝材料无畏浪费，更不允许拿公司材料为其他单位做事。
8、完成领导交办的其它工作任务。
财务出纳：
直接上属：项目经理
1、负责公司各个组的每一项工程成本核算。
2、严格执行财务制度，不得弄虚作假。
3、加强公司资金管理，协助领导组织资金，加快资金周转，协助领导堵塞财务管理漏
洞。
4、负责协助办公室每月考勤汇总，核定工资进行计算、报审和发放。
5、负责对工程材料及赊欠款进行核实，做到月兑月汇总，做好存档备份。
6、负责审核各项财务票据，尽职尽责为领导把好支出关。
7、认真保管登记银行、现金日记帐，做到日清月结。
8、严格履行借款手续，未经领导批准同意，不准私自借款或占用公款。
9、月末主动与会计和银行对帐，必须两帐相符。
10、协助办公室做好伙食费用的汇总、报审和存档。
11、负责做好各个项目工程预结算工作，保持与甲方预结算负责人联系沟通，保证进度
款及结算款正常到位。
12、负责日常购销合同，材料合同等资料的收集、整理、归档备案。
司机兼行政管理：
直接上属：办公室
1、负责总经理日常外出接送，协助总经理对外接待的安排。
2、在没有外出接送任务或其他接待任务，协助各班组完成用车任务。
3、协助办公室做好办公接待，对外业务联系工作。
4、协助搞好办公室卫生清洁，资料整理。
后勤厨工：
直接上属：办公室
1、负责买菜，做好每天两餐正餐，最好三天内的菜式有所变化。
2、夏天天气炎热时一周煲一次凉茶。
3、每天开饭时间在中午12点后和下午6点后，特殊情况再另行通知。
4、按照每人每餐4.5元菜支标准买菜，特殊情况加菜另计。
5、每天做好花场生活区的卫生清洁，保持环境卫生，及时清理生活垃圾。
6、提前到财务处领取部分菜金，每天做好用餐人员的记录，每三天到财务处对账一次。
7、原则上每月休息三天，具体时间根据工地工作情况而定，尽量安排在下雨天或工地
工作不忙时休息。
休息需知会办公室做好记录。