制药企业安全生产培训PPT课件

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制药企业安全培训PPT课件

制药企业安全培训PPT课件
预防措施
建立完善的设备维护保养制度,定期对设备进行检查、维修和保养;加强操作人员的培训 ,提高其对设备的熟悉程度和故障处理能力;建立设备故障应急预案,确保在出现故障时 能够迅速响应并采取有效措施。
事故案例三:火灾事故
事故描述
某制药企业仓库发生火灾,造成大量药品和物资损失。
原因分析
仓库内堆放大量易燃物品,且缺乏有效的防火措施;员工安全意识淡薄,违规吸烟。
对未来制药企业安全的展望
持续改进与创新
强化监管与合作
随着制药技术的不断发展和安 全标准的不断提高,制药企业 应持续改进和创新安全培训内 容和方法。通过引入先进的安 全理念和技术手段,提高员工 的安全意识和应对能力。
政府和行业组织应加强监管力 度,推动制药企业落实安全培 训要求。同时,企业间应加强 合作与交流,共同提高行业整 体安全水平。
事故案例一:化学品泄漏事故
01
事故描述
某制药企业在进行化学实验时,由于操作失误导致有毒化学品泄漏,造
成人员伤亡和环境污染。
02
原因分析
操作人员未经过专业培训,对化学品的性质和操作规程不了解;安全管
理制度不健全,缺乏有效的监控措施。
03
预防措施
加强员工安全培训,提高操作技能和安全意识;完善安全管理制度,加
02
制药企业安全培训内容
制药企业安全规章制度
遵守药品生产质量管理规范
确保药品生产全过程符合法规要求,保证药品质量和安全。
安全生产责任制度
明确各级管理人员和员工的安全职责,建立考核机制。
安全检查与隐患排查制度
定期开展安全检查,及时发现和整改安全隐患。
制药企业安全操作规程
生产设备操作规程
特殊工种安全操作规程

某制药厂安全生产基础知识培训课件

某制药厂安全生产基础知识培训课件

事故调查处理及总结改进
事故调查处理
在事故发生后,迅速启动应急预案,组织专业力量进行调查处理, 分析事故原因,明确责任划分。
总结经验教训
对事故处理过程进行全面总结,提炼经验教训,为今后安全生产 工作提供参考。
改进措施落实
根据事故总结结果,制定针对性的改进措施,明确责任人和时限 要求,确保措施得到有效落实。
设备安装与验收
确保设备按照设计要求安装,并进 行严格的验收,确保设备性能和安 全性能达标。
设备设施维护保养制度
维护保养计划
制定详细的设备设施维护保养计 划,明确保养项目、周期和责任
人。
维护保养操作
按照维护保养计划进行设备设施 的检查、清洁、润滑、紧固等维 护保养工作,确保设备设施处于
良好状态。
维护保养记录
提升企业形象,增强市场竞争力。
安全生产重要性
提高生产效率,降低生产成本。
保护员工生命安全,维护企业稳定。
制药行业安全生产特点
01
02
03
高风险性
涉及有毒有害、易燃易爆 等危险物质,生产过程中 安全风险较高。
严格监管
制药行业受到国家严格监 管,对安全生产要求极高。
工艺流程复杂
制药工艺流程复杂,涉及 多个生产环节和设备,安 全生产管理难度较大。
措施并持续跟进。
应急资源储备和调配机制
应急资源储备
根据应急预案要求,储备必要的应急物资和设备, 如防护用品、消防器材、救援工具等。
应急资源调配机制
建立应急资源调配机制,确保在紧急情况下能够 迅速调配资源,满足现场处置需求。
外部救援协作
与周边企业或应急救援机构建立协作关系,共享 应急资源,提高区域整体应急能力。

药品安全生产培训ppt课件

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详细描述药品从原料采购 、加工、包装到成品的全 过程,确保生产流程的规 范化和标准化。
生产流程优化
针对现有生产流程进行分 析,找出瓶颈和低效环节 ,提出改进措施,提高生 产效率。
生产计划与调度
根据市场需求、产能和库 存情况制定生产计划,合 理安排生产任务,确保按 时交付。
药品生产质量控制
质量标准制定
评估方法
采用问卷调查、考试考核、实际操作等方式进行 评估,确保评估结果客观真实。
评估结果反馈
及时将评估结果反馈给相关部门和员工,针对不 足之处进行改进和优化。
药品安全生产教育与文化建设
安全意识培养
01
通过持续的安全教育活动,培养员工的安全意识,强化安全责
任和担当。
安全文化培育
02
建立积极向上的安全文化氛围,鼓励员工自觉遵守安全规定,
培训形式与方法
采用线上、线下相结合的方式,运用案例分析、角色扮演、操作演 示等多样化的教学方法,提高培训效果。
培训时间与周期
制定合理的培训时间安排和周期,确保员工能够及时参与培训并掌 握相关知识技能。
药品安全生产培训效果评估
评估指标
建立科学的评估指标体系,包括考试成绩、操作 技能、工作态度等方面的指标。
药品安全生产标准
国际上存在一些通用的药品安全生产标准,如GMP(良好生产规范)、ISO(国 际标准化组织)等。这些标准为药品生产提供了具体的操作规范和质量控制要求 。
药品安全生产的历史与现状
药品安全生产的历史
自20世纪初以来,随着制药行业的发展和人们对药品安全性的关注度提高,药品安全生产逐渐受到重视。各国政 府和监管机构开始制定相关法规和标准,加强药品安全生产的监管。
对生产环境进行实时监测,及时调整 环境参数,确保环境条件的稳定。

制药企业安全生产培训ppt课件

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打闹。
xx
安全标识基本知识
安全色: 红、黄、蓝、绿
➢ 红色表示禁止、停止的意思。
➢ 黄色表示注意、警告的意思。
➢ 蓝色表示指令、必须遵守的意思。
➢ 绿色表示通行、安全和提供信息的 意思。
xx
紧急出口
安全标志
禁止标志、警告标志、指令标志、提示标志
➢禁止标志的含义是禁止人们不安全 行为的图形标志。其基本型式为带斜 杠的圆形框。圆环和斜杠为红色,图 形符号为黑色,衬底为白色。
1、人员的不安全行为:人员缺乏安全 知识,疏忽大意或采取不安全的操作 动作等而引起事故。
(1)违反规章制度
(2)违章操作
(3)违章指挥 2.物的不安全状态:机械设备工具等有
缺陷或环境条件差而引起事故。 3. 人与物的综合因素:上述两种因素综
合引起。
xx人员不安全行ຫໍສະໝຸດ 的主要原因缺乏安全 生产知识
生产事故
xx
生产过程中如何确保安全
1、生产与安全 2、几种类型的安全防范 3、职业卫生与职业危害 4、海恩法则与安全生产
xx
1、生产与安全
引发生产事故的基本要素
人员的不 安全行为
物的不安 全状态
生产 事故
环境的不 安全条件
管理缺陷
人:40%、设备:40%、其他:20%
xx
造成生产事故的直接原因
危险物品应存放在指定场所,填写使用
记录。
xx
主管安全管理六大责任
(1) 经常检查生产设备的安全状况; (2) 经常检查厂房、仓库有无火灾
隐患; (3) 进行日常生产操作的安全检查; (4) 主持日常安全教育工作; (5) 进行事故调查、处理工作; (6) 总结事故经验教训。

制药企业安全生产培训 共62页PPT资料

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“安全第一、预防为主、综合治理”的方 针
● 在各类生产经营和社会活动中,要把安全 放在第一位;
● 在各项安全措施的落实上,要把预防放在 第一位;
● 在各种安全检查的监督下,要把治理隐患 放在第一位;
● 在安全生产抢险救灾中,要把人民的生命 安全放在第一位。
● 安全生产管理格局 一、政府统一领导 二、部门依法监管 三、企业全面负责 四、社会监督支持
安全生产责任制的作用:
(1) 明确了单位的主要负责人及其他负责人、各有 关部门和员工在生产经营活动中应负的责任。 (2) 在各部门及员工间,建立一种分工明确、运行 有效、责任落实的制度,有利于把安全工作落到实 处。 (3) 使安全工作层层有人负责。
安全生产法律、法规知识
“安全生产,人人有责”
全厂员工必须牢固树立“安全第一”的思想,增 强法制观念,认真贯彻执行党和国家有关安全生产, 劳动保护政策、法令、规定。严格遵守安全技术操 作规程和各项安全生产管理制度。
物的不安全状态
较差的管理
危险的环境
安全生产培训
● 每一个安全事故的教训都是惨痛的,每一个安全 事故的发生都有其必然性和偶然性,每一个安全 事故轻则造成经济损失,重则危及生命。
事例1
安全生产培训
● [地点]某生产企业口服固体制剂车间 [设备]摇摆式颗粒机 [后果]食指被截一节、右手被截一节、..... [经过]操作工吴某,把手伸进摇摆式颗粒机中拣东西 ,谁知颗粒机突然运作起来,后来经查是摇摆式颗粒机 的开关失灵,这名同事的右手不幸被绞伤(手掌骨断裂 )。
.入厂教育 .车间教育 .班组教育 安全生产中的三违现象 .违反规章制度 .违章操作 .违章指挥
调查处理工伤事故的“四不放过”
1、事故原因不清不放过。 2、事故责任者和员工没受到教育不放过。 3、事故责任者未受到处罚不放过。 4、没有防范措施不放过。

制药厂安全生产培训ppt

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1
设备和装置的结构不良,强度不够,零部件磨损和 老化。
有权拒绝违章指挥和强令冒险作业,对个人 安全生产负责。
安全管理的基本概念
建立的安全生产规章制度包括
1 安全生产责任制——谁干什么 3 各工种、各岗位的安全操作规程 5 安全生产检查制度 7 违章处罚制度 9 事故处理和责任追究制度
2 各种生产设备的技术操作规程 4 安全生产教育制度 6 安全生产奖惩制度 8 事故调查报告制度
为什么要进行安全培训
安全生产有关法规
《中华人民共和国职业病防治法》
2002年5月1日施行,目的为了预防、控制和消除职 业病危害,防治职业病,保护劳动者健康及其相关权益。
04 安全管理的基本概念
安全管理的基本概念
1 安全第一
安全生产 基本方针
2 预防为主
3 综合治理
安全管理的基本概念
01
02
03
安全管理的基本概念
工伤
也称职业伤害,是指劳 动者(职工)在工作或 者其他职业活动中因意 外事故伤害和职业病造 成的伤残和死亡。
2003年4月16日公布 的《工伤保险条例》 第十六条规定: 以下 情形之一的,不得认 定为工伤或者视同工 伤
因犯罪或者违反治安管理伤亡的。 醉酒导致伤亡的 自残或者自杀的
05 事故发生的主要原因
事故发生的主要原因
事故发生的原因
人的不安全行为
人的 原因
机(物) 的原因
物的不安全状态
环境不良
环境的 原因
管理的 原因
管理欠缺
事故发生的主要原因
人的不安全 行为和状态
1
忽视和违反安全规程的行为
2
错误动作
3
注意力不集中

制药企业安全生产培训课件

制药企业安全生产培训课件
培训与教育
制药企业应定期开展安全生产培训和教育活动,提高员工的 安全意识和技能水平。培训内容包括安全生产基础知识、操 作规程、应急处理方法等。同时应建立员工安全档案,记录 员工的安全生产培训和教育情况。
安全生产管理体系
风险评估与防范措施
制药企业应定期进行安全生产风险评估,识别和分析生产过程中存在的危险源 和风险点,并采取相应的防范措施和处理方法。同时应建立完善的安全生产监 测和预警系统,及时发现和处理安全隐患。
04
制药企业员工安全培训与 教育
新员工三级安全教育内容及要求
厂级安全教育
介绍制药企业的基本情况、安全 生产规章制度、安全操作规程等 ,使新员工了解企业的安全生产
要求和规定。
车间级安全教育
针对不同车间和岗位,介绍生产 工艺流程、设备操作规程、危险 源辨识等,使新员工了解所在岗
位的安全操作要求。
班组级安全教育
应急救援队伍建设和装备配备现状评估
应急救援队伍建设
评估制药企业应急救援队伍的建设情 况,包括队伍规模、人员素质、培训 情况等,以及队伍建设的不足和改进 方向。
装备配备现状评估
对应急救援装备的配备情况进行评估 ,包括装备种类、数量、性能等,以 及装备配备的不足和改进方案。同时 ,介绍一些先进的应急救援装备和技 术,为企业提供参考。
符合法规要求
制药企业必须遵守国家和地方的安全 生产法规和政策,进行安全生产培训 是符合法规要求的一项重要措施。通 过培训,使员工了解安全生产法规和 政策,掌握相应的安全生产知识和技 能,确保企业在安全生产方面符合法 规要求。
安全生产法规与政策
国家安全生产法规
国家制定了一系列安全生产法规,包括《中华人民共和国安全生产法》、《危险化学品安 全管理条例》等,对企业安全生产提出了明确的要求和规定。制药企业必须遵守这些法规 ,确保安全生产。

药品安全生产培训ppt课件

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03 包装与储运风险
包装材料不合格、储运条件不当等可能导致药品 受潮、霉变、污染等问题。
药品安全生产法规与标准
01 法规体系
我国已形成了以《药品管理法》为核心,以《药 品生产质量管理规范》(GMP)等法规为配套的 药品安全生产法规体系。
02 质量标准
国家制定了严格的药品质量标准,包括《中国药 典》等,对药品的各项指标进行明确规定。
制定应急处理演练计划,明确演练目的、时间、地点、参与人员等要素,确保演练活动的 顺利进行。
演练实施
按照演练计划进行应急处理演练,记录演练过程和结果,分析存在的问题和不足,提出改 进措施。
评估与总结
对演练效果进行评估和总结,针对存在的问题和不足进行改进和完善,提高应急处理预案 的实用性和可操作性。同时,将演练经验和教训分享给相关人员,提高他们的应急处理能 力。
员工个人卫生要求
规范员工个人卫生行为,如穿戴 工作服、洗手消毒等,确保员工
不会对产品造成污染。
安全防护措施
配备完善的安全防护设施,如防 火、防爆、防毒等设施,确保生 产环境安全。同时,定期开展安 全检查和演练,提高员工安全意
识和应急处理能力。
03
药品质量控制与检验
药品质量控制流程与标准
质量控制流程
制定设备维护计划,定期 对生产设备进行维护保养 ,确保设备处于良好状态 。
设备故障处理
建立设备故障应急处理机 制,及时响应和处理设备 故障,防止故障扩大影响 生产安全。
危险化学品的储存与使用
危险化学品分类储存
危险化学品废弃物处理
按照危险化学品的性质进行分类储存 ,避免不同性质化学品相互反应引发 危险。
药品检验方法与操作
检验方法
根据药品的性质和检验要求,选择合适ห้องสมุดไป่ตู้检验方法,如化学分析 法、仪器分析法等,确保检验结果准确可靠。

制药企业安全生产培训课件

制药企业安全生产培训课件
指在生产过程中,通过采取各种措施 ,消除或减少各种危险因素,保障员 工生命财产安全,确保生产顺利进行 的活动。
安全生产重要性
安全生产是企业稳定发展的基础,关 系到员工生命财产安全和企业经济效 益。只有做好安全生产工作,才能保 障企业的长期稳定发展。
国家相关法律法规解读
《中华人民共和国安全生产法》
规定了安全生产的基本原则、监管体制、企业主体责任、员工权益保障等方面的内容,是 指导企业安全生产工作的基本法律。

安全知识竞赛
组织员工参加安全知识竞赛,激 发员工学习安全知识的热情,提
高员工的安全意识。
安全文化宣传
利用企业内部宣传栏、电子屏等 渠道,定期发布安全文化宣传内 容,营造浓厚的安全文化氛围。
监督检查与持续改
06
进机制建立
内部监督检查制度完善
1 2 3
建立定期内部安全检查制度
制定详细的安全检查表,明确检查频次、检查内 容和检查标准,确保各项安全措施得到有效执行 。
《危险化学品安全管理条例》
针对危险化学品的生产、储存、运输等环节的安全管理进行了详细规定,是制药企业安全 生产必须遵守的法规之一。
其他相关法律法规
如《职业病防治法》、《消防法》等,也涉及到制药企业安全生产的各个方面,需要企业 认真学习和遵守。
企业内部安全规章制度
安全生产责任制
安全操作规程
明确各级管理人员和员工在安全生产中的 职责和权利,形成全员参与的安全生产管 理体系。
应急管理与事故处
04
置能力提升
应急预案编制要点及演练实施
应急预案编制要点
明确应急组织体系、通讯联络、现场处置、医疗救护、安全防护、应急结束等方 面的内容,确保预案的全面性和实用性。

制药企业安全生产培训

制药企业安全生产培训
的权利。
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• 四、保护他人不受伤害
• 任何组织中的每个成员都是团队中的上分子,要担负起关心爱护他人的责任 和义务,不仅自己要注意安全,也要保护团队的其他人员不受伤害,这是每 个成员对集体中其他成员的承诺。
• 应做到以下方面: • 1、任何人在任何地方发现任何事故隐患都要主动告知或提示他人。 • 2、提示他人遵守各项规章制度和安全操作规范。 • 3、提出安全建议,互相交流,向他人传递有用的信息。 • 4、视安全为集体的荣誉,为团队贡献安全知识,与他人分享经验。 • 5、关注他人身体、精神状况等异常变化。 • 6、一旦发生事故,在保护自己的同时,要主动帮助身边的人摆脱困境。
自己的行为可能对现场周围的人员造成伤害。
• 应做到以下方面: • 1、你的活动随时会影响他人安全,尊重他人生命,不制造安全隐患。 • • 2、对不熟悉的活动、设备、环境多听、多看、多问,必要的沟通协商后再做。
• 3、操作设备尤其是启动、维修、清洁、保养时,要确保他人在免受影响的区域。
• 4、对你所知的、可能会造成的危险应及时告知受影响人员、加以消除或 予以标识。
• • ②这项工作有什么不安全因素,有可能出现什么差错?万一出现故障
我该怎么办? • • ③我该如何防止失误?
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• 应做到以下方面: • 1、保持正确的工作态度及良好的身体心理状态,保护自己的责任主
要靠自已。 • 2、掌握自己操作的设备或活动中的危险因素及控制方法,遵守安全
规则,使用必要的防护用品,不违章作业。 • 3、任何活动或设备都可能是危险的,确认无伤害威胁后再实施,三
我国职业病防治方针:预防为主、防治结合、分 类管理、综合治理
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药厂安全生产PPT课件

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未受到教育不放过。
处理措施
根据事故原因和调查结果,采取 相应的处理措施,如对责任人进 行处罚、对设备进行维修或更换、
对工艺流程进行改进等。
预防措施
针对事故原因和调查结果,采取 有效的预防措施,如加强设备维 护和检修、完善安全管理制度和 操作规程、加强员工安全培训和
教育等。
06
药厂安全生产持续改进与发 展
改进措施制定
针对评估结果,制定相应 的改进措施,如调整培训 内容、改进教学方法等, 提高安全生产培训质量。
04
药厂安全生产设备与设施管 理
药厂安全生产设备选择与配置
设备选择
根据生产需求和工艺要求,选择符合安全标准的设备,确保 设备性能稳定、可靠。
设备配置
根据生产流程和布局,合理配置设备,确保设备之间的协调 性和生产线的顺畅。
操作规程的执行
确保药厂员工严格遵守操作规程 ,加强日常监督和检查,及时纠 正违规操作行为。
药厂安全生产培训计划与实施
01
02
03
培训需求分析
根据药厂员工岗位和职责, 分析安全生产培训需求, 确定培训内容和重点。
培训计划制定
制定详细的培训计划,包 括培训时间、地点、内容、 师资等,确保培训的有效 性和针对性。
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目录
• 药厂安全生产概述 • 药厂安全生产风险评估与控制 • 药厂安全生产操作规程与培训 • 药厂安全生产设备与设施管理 • 药厂安全生产事故调查与处理 • 药厂安全生产持续改进与发展
01
药厂安全生产概述
药厂安全生产的定义与重要性
药厂安全生产定义
药厂安全生产是指在药品生产过程中,采取一系列措施确保生产环境、设备、 人员和产品的安全,防止事故发生,保障员工健康和环境安全。

药品安全生产培训ppt课件

药品安全生产培训ppt课件
随着技术的进步,药品生产过程 将更加自动化和智能化,减少人 为操作失误,提高生产效率和产
品质量。
绿色环保
环保要求将更加严格,推动药品 生产向绿色、低碳、循环方向发
展,减少对环境的污染。
个性化与精准医疗
随着个性化医疗和精准医疗的发 展,药品生产将更加针对个体需
求,提供定制化的药品。
提高药品安全生产水平的建议
对采购的原材料进行质量检查,确保 符合质量标准,合理储存原材料,防 止污染和损坏。
生产设备检查与维护
对生产设备进行例行检查,确保设备 正常运行,及时进行必要的维修和保 养。
药品生产过程中的操作
01
02
03
严格遵守工艺流程
按照规定的工艺流程进行 药品生产,不得擅自改变 工艺参数或省略工序。
质量控制与检测
供应商质量控制不严格
企业对原辅料供应商的质量控制不严格,导 致原辅料质量不稳定或存在质量问题。
解决方案与改进措施
加强设备维护保养
制定设备维护保养计划,定期对设备 进行检查、清洗和维修,确保设备正 常运行。
加强管理监督
建立健全药品安全生产管理制度和监 督机制,定期对生产过程进行检查和 评估。
加强员工培训
在生产过程中进行质量控 制和检测,确保产品质量 符合标准。
防止交叉污染
采取有效措施,防止不同 产品或原材料之间的交叉 污染。
药品生产后的处理与储存
产品包装与标识
对成品进行适当的包装和 标识,确保产品在运输和 储存过程中不受损坏和混 淆。
成品检验பைடு நூலகம்放行
对成品进行质量检验,符 合标准后方可放行。
储存环境与条件
药品安全生产涉及到药品的原材料、生产设备、生产过程、 质量控制、储存和运输等多个环节,需要严格遵守相关法规 和标准,确保药品的安全性和有效性。

药品安全生产培训ppt课件

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档案管理
对药品注册证、工艺规程、质量标准 等技术资料进行归档管理,方便查阅 和更新。
药品安全生产风险
03
评估与控制
药品安全生产风险识别
总结词
详细描述
总结词
详细描述
识别药品生产过程中可能存在 的安全风险是预防事故发生的 第一步。
药品安全生产风险识别是通过 对生产流程、设备设施、人员 操作等方面的全面分析,找出 可能影响药品质量和人员安全 的潜在风险点。
药品召回、企业停产整顿、经 济损失严重。
案例启示
加强设备维护和生产操作规范 ,完善质量监控体系,提高员
工安全意识。
某医院用药错误案例分析
案例经过
某医院在给病人输液时,因护 士疏忽将氯化钾注射液误输为 葡萄糖注射液,导致病人出现
生命危险。
案例原因
护士责任心不强、用药核对制 度执行不力、培训不到位。
案例后果
药品生产过程中的质量控制
01
02
03
原料控制
对原料进行质量检查,确 保符合质量标准,并具有 可追溯性。
过程控制
在生产过程中进行中间控 制,确保工艺参数符合要 求,及时纠正偏差。
成品检验
对成品进行检验,确保符 合质量标准,符合国家法 律法规和注册标准。
药品质量检验与放行
检验方法
采用高效液相色谱法、气 相色谱法等现代分析技术 进行质量检验。
的全面性和准确性。
药品安全生产风险控制措施
总结词
详细描述
总结词
详细描述
针对评估出的药品安全生产 风险,制定相应的控制措施 以降低或消除风险。
控制措施应具体、可行,并 具有针对性,能够有效地降 低或消除已识别的风险。同 时,应定期对控制措施进行 审查和更新,以适应生产环 境和工艺的变化。
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各种措施的目的
安全生产工作的根本目的:就是为了保护 劳动者在生产过程中的安全、监控,维护 企业的生产与发展
.
4
安全管理方针
我国安全管理方针:安全第一、预防为主、综合 治理
我国安全生产方针:安全第一、预防为主
我国消防工作方针:预防为主、防消结合
我国职业病防治方针:预防为主、防治结合、分 类管理、综合治理
.
5
安全生产方针
安全第一、预防为主 在各类生产经营和社会活动中,要把安全放在第一位; 在各项安全措施的落实上,要把预防放在第一位; 在各种安全检查的监督下,要把治理隐患放在第一位; 在安全生产抢险救灾中,要把人民的生命安全放在第一位。
.
6
安全生产原则
安全生产培训
1、管生产必须管安全的原则。 2、谁主管谁负责的原则。 3、安全生产人人有责(安全生产责任制)。
《安全生产培训》
固体制剂一车间 2015-03-05
.
1
培训的目的
1、提高员工安全意识,提升安全素质
2、让员工实现:要我安全---我要安全---我会 安全
3、体现以人为本的企业文化
.
2
安全生产定义
• 安全生产:指企事业单位在劳动生产过程中的人身安
全、设备和产品安全,以及交通运输安全等。也就是说, 为了使劳动过程在符合安全要求的物质条件和工作秩序下 进行,防止伤亡事故、设备事故及各种灾害的发生,保障 劳动者的安全健康和生产、劳动过程的正常进行而采取的
.
15
生产事故的定义
• 生产事故指在生产过程中,突然发生的与 人们的愿望和意志相反的情况,是生产进 程停止或受到干扰的事件。
.
16
安全生产事故处理的原则
根据安全生产法的要求,我国对于安全生产事 故的处理,一律遵循“四不放过”的原则,即:
思而后行。 • 4、杜绝侥幸、自大、省能、想当然心理,莫以患小而为之。 • 5、积极参加安全教育训练,提高识别和处理危险的能力。 • 6、虚心接受他人对自己不安全行为的纠正。
.
11
• 二、不伤害他人
• 他人生命与你的一样宝贵,不应该被忽视,保护同事是你应尽的义务。
• 我不伤害他人,就是我的行为或后果,不能给他人造成伤害。在多人作业同时, • 由于自己不遵守操作规程,对作业现场周围观察不够以及自己操作失误等原因,
• 应做到以下方面: • 1、提高自我防护意识,保持警惕,及时发现并报告危险。 • 2、你的安全知识及经验与同事共享,帮助他人提高事故预防技能。 • 3、不忽视已标识的/潜在危险并远离之,除非得到充足防护及安全许
可。 • 4、纠正他人可能危害自己的不安全行为,不伤害生命比不伤害情面
更重要。 • 5、冷静处理所遭遇的突发事件,正确应用所学安全技能。 • 6、拒绝他人的违章指挥,即使是你的主管所发出的,不被伤害是你
告知他人消除不安全因素
.
9
• 一、不伤害自己

• 我不伤害自己,就是要提高自我保护意识,不能由于自已的疏忽、失误 而使自己受到伤害。它取决于自己的安全意识、安全知识、对工作任 务的熟悉程度、岗位技能、工作态度、工作方法、精神状态、作业行 为等多方面因素。
• • 在工作前应思考下列问题:
• ①我是否了解这项工作任务,我的责任是什么?我具备完成这项工作 的技能吗?
• 5、对所接受到的安全规定/标识/指令,认真理解后执行。 • 6、从管理者角度讲,对一些危险行为的默许纵容是对他人最严重的威胁,
应做好安全表率。
.
12
• 三、不被他人伤害
• 人的生命是脆弱的,变化的环境蕴含多种可能失控的风险,你的生命 安全不应该由他人来随意伤害。 我不被他人伤害,即每个人都要加 强自我防范意识,工作中要避免他人的错误操作或其它隐患对自己造成 伤害.
的权利。
.
13
• 四、保护他人不受伤害
• 任何组织中的每个成员都是团队中的上分子,要担负起关心爱护他人的责任 和义务,不仅自己要注意安全,也要保护团队的其他人员不受伤害,这是每 个成员对集体中其他成员的承诺。
• 应做到以下方面: • 1、任何人在任何地方发现任何事故隐患都要主动告知或提示他人。 • 2、提示他人遵守各项规章制度和安全操作规范。 • 3、提出安全建议,互相交流,向他人传递有用的信息。 • 4、视安全为集体的荣誉,为团队贡献安全知识,与他人分享经验。 • 5、关注他人身体、精神状况等异常变化。 • 6、一旦发生事故,在保护自己的同时,要主动帮助身边的人摆脱困境。
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安全生产责任制
• 根据安全生产法律法规和企业生产实际,将各级 领导、职能部门、岗位操作人员在安全生产方面 应该做的事及应付的责任加以明确规定的一种制 度。
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“四不伤害”原则
• 1、不伤害自己 首先保护自己的安全和健康
• 2、不伤害他人 时刻关心你的工作伙伴和他人的安全和健康
• 3、保护自己不被他人伤害 • 纵容他人的不安全行为也许伤害的就是你自己 • 4、保护他人不被伤害 • 有义务保护他人在发生事故时不受伤害或提前
• • ②这项工作有什么不安全因素,有可能出现什么差错?万一出现故障
我该怎么办? • • ③我该如何防止失误?
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• 应做到以下方面: • 1、保持正确的工作态度及良好的身体心理状态,保护自己的责任主
要靠自已。 • 2、掌握自己操作的设备或活动中的危险因素及控制方法,遵守安全
规则,使用必要的防护用品,不违章作业。 • 3、任何活动或设备都可能是危险的,确认无伤害威胁后再实施,三
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安全管理中的“四全管理”
全员、全面、全过程、全天候
“四全”的基本精神: 人人注意安全:不但要注意自己的安全,还要注意别人的安全
和其它各种安全隐患 事事注意安全:做任何事情都要注意安全,不要因为熟练而忽
视安全 时时注意安全:任何时候都不要盲目加快速度、违章操作、忽
视安全 处处注意安全:在任何地方都要注意安全
自己的行为可能对现场周围的人员造成伤害。
• 应做到以下方面: • 1、你的活动随时会影响他人安全,尊重他人生命,不制造安全隐患。 • • 2、对不熟悉的活动、设备、环境多听、多看、多问,必要的沟通协商后再做。
• 3、操作设备尤其是启动、维修、清洁、保养时,要确保他人在免受影响的区域。
• 4、对你所知的、可能会造成的危险应及时告知受影响人员、加以消除或 予以标识。
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